党建促乡村振兴方案

方案的制定能最大程度的减少活动过程中的盲目性，保证各项事宜的有序开展，那么方案改如何进行书写呢？以下是小编收集整理的《党建促乡村振兴方案》仅供参考，大家一起来看看吧。

第一篇：党建促乡村振兴方案

抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴

各位领导、各位代表、同志们：

大家好，听了李国英省长的政府工作报告，感到非常振奋同时备受鼓舞，报告客观总了2018年工作，讲成绩实事求是：晒不足，毫不掩饰。制定2019年发展目标，科学合理实施有据。是一个很好的报告，我完全赞同。过去的一年，省委、省政府坚持以习总书记新时代中国特色社会主义思想为指导，带领全省人民顶住下行的巨大压力攻坚克难，砥砺前行，取得了丰硕成果，人民满意，社会认可。我结合李国英省长的政府工作报告中，关于“一抓双促”【抓党建促脱贫攻坚、促乡村振兴】内容，谈一下感想。我本次发言的题目是坚持党建引领，共谋全面小康，不足之处请各位代表批评指正：

一、坚持党建引领，助推脱贫攻坚，不让一个群众在小康路上掉队

在落实脱贫攻坚工作中，我所在的费村党委从班子队伍建设、党员示范带动、发挥载体作用三个方面，强化党建引领，坚决以习总书记关于脱贫攻坚重要指示精神为旗帜，让理论化作实践。(一)配强两委班子、严管党员队伍，铸牢基层组织建设“桥头堡”。费村党委7名班子成员，有2名退伍军人、2名致富能手，今年2名年富力强的扶贫小组长被选进村两委班子，进一步增强了村级班子的战斗力、创新力。每月坚持25日的党员活动日，带领全体党员深入学习贯彻落实党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想，并把焦裕禄、黄大年等同志先进事迹作为标杆，引领党员干部不断提升“四个意识”。费村党委持之以恒落实“三会一课”、“六大载体”制度等，让党员当好村庄发展的智囊团和排头兵，当好党组织和群众的传声筒，当好群众脱贫致富的领航人，促进了村集体和村民的融合，为费村打造出了一支作风过硬、真抓实干、一心为民的党员队伍。(二)强化党员引领、发挥示范效应，夯实村级经济发展“压舱石”。费村党委在抓党建促脱贫攻坚工作中，狠抓村级集体经济建设，以村集体冲锋在前开辟致富新门路，引领带动村民共同致富。费村先后建设了半地下冬暖型蔬菜大棚38座，实现村集体每年收入80余万元。引导有志青年返乡创业，创建了宏园果蔬100亩葡萄遮雨栽培基地和费村家庭农场。带动了300多户村民参与土地流转、80多人被返聘务工，实现年人均增收8000多元。招商投资358万元新建采摘、餐饮、住宿一体化农家乐，为费村集体经济转型铺平了道路。(三)发挥载体作用、扶贫扶志结合，强化贫困群众脱贫“助推器”。费村建立了爱心超市，根据贫困群众家中的“五净一规范”及参与日常劳动等相关情况进行评比打分，给予相应积分用于兑换需要的生活生产用品，激励贫困群众动起来、干起来。同时积极开展脱贫示范户大评比，将示范户的脱贫情况在全村范围内进行宣传推介，让更多的贫困群众有比头、有奔头，并利用村内红黑榜将个别贫困群众的陋习进行张榜公布，让个别贫困群众化羞愧为动力，在全村范围内形成脱贫靠自己的“比、赶、超”心态。利用村集体收入，对全村年满65周岁的贫困户及留守老人落实集中免费供养，让他们统一入住费村养老服务中心，安排专人护理，解决了留守老人生活不能自理的难题。

二、坚持党建引领，助力乡村振兴，让美丽乡村成为一道靓丽风景

习总书记指出：“绿水青山”就是“金山银山”，费村党委通过党建统领地位，狠抓环境整治、发展旅游产业、提升乡风文明三条途径，助力乡村振兴。一是大张旗鼓开展环境整治。充分发动群众，参与环境治理，对全村进行一次大扫除、大清理，实现了村内环境的根本性改善。同时建立长效机制，将农村环境整治工作于党员星级创评、“五好家庭”、“卫生文明家庭”创建等工作相结合，充分发挥党员群众的力量，引导党员群众自发参与，变政府主导为群众自觉，以众人拾柴火焰高的工作力度，实现农村环境整治的有效维护和落实。二是挖掘特色发展旅游产业。费村党委将自身定位于旅游观光生态村庄，费村西挨苏东坡采碳遗址，东邻国家4a级旅游景区天门寺，中有倒流河穿村而过，自然资源和人文景观丰富，同时具有草莓、火龙果、荷塘、葡萄采摘观光园，为费村的旅游产业发展打下了坚实基础。2017年，费村被授予“安徽省先进集体”、“省级乡村旅游示范村”等荣誉称号。三是弘扬乡风文明提振精神。费村以支部为单位组建了党员、团员和妇女三支志愿者服务队，帮助贫困户打扫卫生、维护公共环境卫生和帮助村民解决实际困难等。每年开展“孝女、贤妻、良母”、“卫生家庭”、“平安家庭”和“十星文明户”等各类评比活动，并组建了文艺演出队，每逢农闲、重大节日和特殊时节，费村都开展群众性的文体娱乐活动，如：春节联欢会、灯谜有奖竞猜、三项文体比赛和各类民俗节目等每年不下20场次，既丰富了村民的文化生活，又提高了全民文化素养。在这里也真诚的邀请各位代表能到费村走一走、看一看，多为费村发展建言献策。

习总书记在改革开放40周年大会上提出“船到中流浪更急、人到半山路更陡”的重要论述，令我们在精神振奋的同时也认清了当前所处的阶段，在今后的工作中，我将继续不忘初心、牢记使命，坚决打赢脱贫攻坚这场硬仗，强化落实乡村五大振兴战略，拼出来、干出来费村的美好明天!

第二篇：抓党建促乡村振兴心得体会

抓党建促乡村振兴心得体会三篇抓党建促乡村振兴心得体会【篇一】

近日，中央组织部召开抓党建促乡村振兴电视电话会议，强调要贯彻落实党中央关于全面推进乡村振兴的决策部署，以更高的标准、更大的力度、更实的举措抓党建促乡村振兴。

巩固拓展脱贫攻坚成果、全面推进乡村振兴，是新生活、新奋斗的新起点。要实现脱贫攻坚与乡村振兴的有效衔接，定要抓牢乡村振兴“主心骨”，打牢乡村振兴“奠基石”，握牢乡村振兴“经济源”，大兴“敢想敢干”之风，带领乡村振兴发展。

引进专业技术人才，抓牢乡村振兴“主心骨”。乡村振兴，人才是关键。专业技术人才是基层最紧缺、最急需的人才，引进并培养一批适应地方“土壤”的“三农”队伍是乡村振兴的关键。基层专技人才如何“下得去、留得住、干得好”，需多举措并举。一要引进来。发布“招贤榜”，放宽专技人才招录的标准，加强空岗补员，依托“互联网+”，扩宽服务渠道，简化服务流程，为基层人才提供优质高效便捷服务。二要留得住。严格服务年限，优化岗位结构，实施特设岗位管理，完善职称倾斜政策，加强基层人才培养，营造关心支持基层人才的良好氛围，确保乡村能留住人才。三则要因地制宜地引进、培养人才。以“需”为纲，查缺补漏，厘定人才范围，避免盲目从众心理，因地制宜地引进、培养人才。

优化基层干部队伍，打牢乡村振兴“奠基石”。村看村，户看户，群众看党员，党员看干部。基层是乡村振兴的主战场，基层干部则是“排头兵”。选用、管理、培训多角度，深度优化基层干部队伍。要严守住“德才兼备”选才标准，确保基层干部质量，坚持科学精准用人导向，及时优化调整队伍结构，善于汲取新鲜“血液”，从村优秀党员、村应往届优秀大学生、“土专家”“田秀才”、退役军人、大学生村官中“选”出核心人才。要树立起“严是爱，松是害”的管理理念，优化奖惩结合的考核标准，党员干部要经常、认真、严肃地开展批评和自我批评。要把握好“紧跟时代，创新模式”的培训方向，聚焦市场与需求，不断提升基层干部核心竞争力，注重培养专业能力、专业精神，用科学理论武装干部，提升基层干部学习培训质量。

挖掘地方特产特色，握牢乡村振兴“经济源”。“产业扶贫是脱贫攻坚的关键，产业振兴是乡村振兴的重点。”因地制宜寻找特色亮点，抓住主要矛盾，深刻分析，着力打造乡村品牌，大力发展乡村旅游、文化创意、农村电商等美丽经济，促进一二三产业融合发展，由“先富”带动“后富”，积极探索产业可持续发展之路。善于挖掘地方文化资源，尤其是红色文化，依托旅游资源，推动文化与旅游的深度融合，着力讲好文化故事，打造红色故里。唯有握牢乡村振兴“经济源”才能激发村民参与乡村治理的原动力，带动全域村民投身到乡村振兴的浪潮之中。

抓党建促乡村振兴心得体会【篇二】

抓党建促乡村振兴重在打造一支政治过硬、本领过硬、作风过硬的干部队伍。通过夯实“源头活水”、突破“思想瓶颈”、形成“良性机制”，确保“三力齐发”，才能锻造一支乡村振兴“尖兵队伍”。

夯实“源头活水”，以“支撑力”强队伍。人才兴则农业兴，人才强则农村强，引得“源头活水”，方能“固其根本”。坚持种好“梧桐树”，引进“年轻化、知识化”的“新兵”，留住“有经验、有威望”的“老将”，以人才为“支撑力”，建强振兴队伍，才能从根本上解决乡村振兴动力不足、活力不够的难题。各基层党组织要严摸细选有能力、有担当、有水平的青年人才，并落实党员、村民代表推荐，党委实地考察、侧面了解等措施，从乡村振兴的重点领域出发，引进青年人才，做到“有备无患”。做好“引”的基础，也要把握“留”的原则，用好激励保障政策，将一批经验丰富、熟悉情况的“老将”留住，发挥“传帮带”作用，才能实现乡村振兴事业“薪火相传”。

突破“思想瓶颈”，以“创新力”鼓干劲。“凡用人之道，采之欲博，辨之欲精，使之欲适，任之欲专。”突破干部队伍选、育、管、留“思想瓶颈”，才能解决能者上、庸者下不够有力，容错纠错界限不明晰等问题，彻底打破“不犯错也不干事”的侥幸心理，以“创新力”为干部队伍鼓足干劲，真正实现“有为者有位”。要打破“唯学历”“论资历”的惯性思维，对一些看准了的、有后劲的年轻干部，创新工作举措，突破乡村振兴干部选用壁垒，大胆实施“跨村任职”计划、“能人回归”工程等，为干部成长提供激励平台。也要创造公平公正的工作环境，严格落实日常评议、访谈群众、互学互促、培训指导等举措，确保形成人才梯队，真正实现干部成长和乡村振兴的“双赢”。

形成“良性机制”，以“保障力”稳人心。“砥柱江山承重任，善加惜爱待真心。”乡村振兴的大舞台离不开人才的“驻扎”，“用”好人才，实现精神鼓舞与物质奖励并重，更要“留”住人才，以更加健全的制度、更加有力的保障稳定人心，真正解决干部队伍干事创业的“后顾之忧”，确保人才大施所能、大展才华。要科学制定干部选拔任用机制、管理办法和保障措施，并通过改善乡村硬件设施、完善办公配套、优化办公环境，提高乡村岗位“吸引力”;也要制定干部监督关怀机制，主动关心爱护，充分调到积极性、创造力，及时培养锻炼，切实实现用准、用好，常态跟踪管理，及时“敲打”，确保以“良性机制”鼓励干部大胆作为，在壮大、稳定队伍的基础上，最大限度激发干部内生动力和工作热情。

抓党建促乡村振兴心得体会【篇三】

乡村振兴，党建先行。实施乡村振兴战略，是党的十九大做出的重大决策部署，是新时代做好“三农”工作的总抓手。市委统战部、市工商联驻派三十里堡村第一书记工作组充分认识到只有发挥党建的引领作用，发挥党的的政治优势、组织优势，才能更好的夯实乡村振兴的基础，统筹资源力量，为乡村全面振兴提供保障。

配强两委班子，强化教育管理，铸牢乡村组织振兴“桥头堡”。

优中选优建强班子。按照从本村“找”、从外出人员中“引”、从后备干部中“育”、从退休党员中“请”等方式，选优配强村党支部书记和两委班子成员。支部书记发挥号召力，争当乡村振兴的领头雁、排头兵，两委班子成员勇当主力军，不断增强党组织凝聚力和战斗力。

强化党员教育管理。每月通过支部主题党日等形式进行集体学习，同时综合运用远程教育平台、学习强国、灯塔党建在线等学习软件开展党员自学，不断贯彻学习新时代党的路线方针政策，增强党组织政治纽带作用;推行网格党建制度，对全体党员实行网格化、标准化管理，由村“两委”联系党建网格，网格小组长负责辖区内党员日常学习和管理工作;严肃开展党内政治生活，对党员干部定期开展廉洁教育，廓清农村政治生态。

手拉手谋发展，“党建+”创新收，把牢乡村产业振兴“指南针”。

提高农村党建工作质量，推进乡村产业振兴，是实现乡村振兴的基础和基本前提。农村党员干部要勇当主力军，凝聚发展合力，捏指成拳。

制定适合实际的发展规划。充分挖掘本地旅游资源，按照就地取材造景、不搞大拆迁的要求，党员干部带头，充分利用闲置土地及房屋资源，引导村民发展农家乐、采摘园等家庭经营，同时鼓励与沂蒙大姐等公司对接，合力打造农副产品从田间到舌尖的互联网便民销售平台，从而形成农业延伸特色服务，提升本地农副产品附加值。

实行“党支部+合作社+农户”、“党支部+党员+群众”模式。充分利用“党建+”的创新引领作用，发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋作用，以合作社为载体，带动农户共同致富，促进集体增收。

依托非公有制经济组织带动群众增收。依托非公有制经济组织党支部，探索开展“传、帮、带”活动，积极与企业对接，开展惠民活动，同时发挥党员示范带头作用，带动周边村民就业，带领员工、周边村民与企业共同发展，实现互利共赢。

党员示范带头，凝聚合力发展，强化乡村生态振兴“定盘星”。

乡村振兴，生态宜居是关键。党员干部要吹响投身乡村振兴的“先锋号”，争做改善环境的“践行者”。

以支部主题党日活动为平台，推进人居环境整治。充分利用主题党日活动，党员带头、群众参与，大张旗鼓开展环境整治;同时建立长效机制，将农村人居环境整治工作与党员量化积分、“最美家庭”、“美在农家”评选等工作相结合，充分引导党员群众自发参与，发挥好群众在人居环境整治中的“主人翁”作用，促进生态宜居美丽乡村的建设。

实施环境生态化工程。着力牢固树立绿色发展、可持续发展理念，加强大气污染综合治理，大力推进水环境质量改善，大力推进畜禽养殖污染治理，加大对违法建设的查处力度，确保生态环境安全健康绿色。

主动招贤引智，激发内生动力，抓实乡村人才振兴“压舱石”。

千秋基业，人才为本。提高党建工作质量，培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”人才队伍，是实现乡村振兴的根本大计。

建立县镇村三级人才信息库。将高等学历毕业生、退伍军人、致富能手等纳入信息库，定期召开座谈会，交流信息，鼓励优秀人才多提意见建议，提高带动群众致富能力。

大力实施人才回归工程。由乡镇成立乡贤会，健全完善招才引智政策，搭建创业创新平台，积极邀请人才回乡创业,投身乡村振兴。

丰富文化生活，倡树文明乡风，培育乡村文化振兴“主心骨”。

乡村文化振兴是实现乡村振兴的重要标志。乡村文化振兴，既要“富口袋”也要“富脑袋”。

打造村民文化活动场所。根据村庄实际，建设各类文化活动场所，着力打造妇女儿童活动家园、图书阅览室、健身广场等活动场所。

深化移风易俗。规范壮大村民道德评议会、村民议事会和红白理事会等群众自治组织，深化移风易俗成果，弘扬良好新风。

抓好宣传教育。坚持宣传教育走在前面，利用好村党员活动室、村级大喇叭、宣传栏、网络媒介等载体，宣传新时代文明新风的相关政策文件，通过树立“微”榜样、“微”典型，鼓励群众积极学习，进而提高乡村社会文明程度，焕发乡村文明新气象。

第三篇：2021全市坚持抓党建促乡村振兴的路径

近年来，XX市坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，着力强化党对农村工作的领导，全面实施固本强基先锋工程，持续深化农村党建“六强六在前”和“富民先锋行动”，积极推动农村党组织和党员在实现产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕中当好组织者、推动者、先行者，推进农村基层党组织全面进步、全面过硬，切实把党建优势转化为发展优势，把党建资源转化为发展资源，把党建成果转化为发展成果，以组织振兴推动乡村产业振兴、人才振兴、文化振兴、生态振兴，走出了一条坚持抓党建促乡村振兴的“XX路径”。

路径一：突出党的领导，把牢发展“定盘星”

坚持以先进理论武装头脑。坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，作为农村领域党建工作的首要政治任务。扎实开展农村基层党组织书记学习贯彻党的十九大精神集中轮训工作，依托党员冬训、“统一活动日”“开放式主题党日”等载体，广泛开展领导干部授课辅导、“百姓名嘴”串讲、远程教育等宣讲活动，系统学习宣传习近平总书记“三农”思想，增强“四个意识”、坚定“四个自信”。

坚持以科学机制抓镇促村。发挥XX市委抓农村党建“一线指挥部”作用，在全省率先实施“定标、网控、问责”党委管党责任机制，明确乡镇党委抓党建工作X项刚性措施，以及党委书记、副书记、组织委员及班子其他成员X份任务清单。开发“党建GPS”——XX市全面从严治党信息平台，对乡镇党委抓农村党建工作实行“全程网控”、

实时监督，并作为乡镇党委书记抓基层党建工作责任述职评议重要依据。

坚持以严实举措强化政治功能。严格落实“三会一课”、组织生活会、谈心谈话、民主评议党员等基本制度，精准实施农村党组织分类定级管理，创新开展组织生活会督听，上半年累计派出督听员X人，督听基层党支部X个。全面加强和规范村级党组织阵地建设，打造“海棠花红”先锋阵地群，实施“红色元素”激活行动，构建镇(街道)便民服务中心、村(涉农社区)党群服务中心、网格红色先锋站体系，年内计划建成红色先锋站X个。

路径二：建强“三农”队伍，培养振兴“领头雁”

选优配强基层党组织“带头人”。以镇、村领导班子换届为契机，大力选拔党性原则强、熟悉农村情况、既善抓党建又懂经济的乡镇干部，全市X%以上的乡镇党委书记有党务工作任职经历，X%的班子成员担任过村书记;全市X名村党组织书记中，45岁以下占X%，大专以上文化超过X%。深入实施“新时代新接力”优秀村党组织书记选树培育工程，开展分类储备和动态培养，建立市级备案管理制度，持续加强正向激励，积极打通优秀村书记进入事业单位、公务员队伍渠道。

培养壮大干事创业“先锋队”。实施农村发展党员“源泉”工程，坚持把政治标准放在首位，加大从致富能手、复退军人、返乡创业就业人员中发展党员力度，丰富拓展实境课堂、专家辅导、行为清单、卡片辅助、积分考核等党员教育管理手段，全面打造走在前列的党员先锋队伍。

回引培优强村富民“田秀才”。通过政策宣传、选聘下派、组织引导、前景引领等途径，将优秀人才吸引到农村广阔天地。同时，抓实新型职业农民培训培育工程，依托农村党员干部科技素质教育示范基地，探索“涉农院校+职业高校”“集中教育+继续教育”等培训模式，3年累计培训骨干型职业农民X多人。

路径三：创新组织设置，找准兴旺“金钥匙”

创新“党支部+新型农业”。大力推广“1+4”工作法，围绕“一社一策”，积极把党支部建在新型农业产业链上，打造“党支部+农业园+合作社”“党组织+产业园+党建联盟”“党组织+产业协会+党建联盟”“党组织+龙头公司+家庭农场”等运行模式，把一家一户小规模生产连接起来，形成上联行业、下联农户新格局。

创新“党支部+电子商务”。围绕“一村一品”，积极把党支部建在特色电商产业上，统一开展品牌推广、信息共享、创业培训、订单服务、技术指导等，让党支部成为电子商务发展的“红色驱动”。同时，大力开展党员电商户亮身份、亮承诺活动，统一悬挂“党员电商户”标识，带头签订诚信经营公约，全面打造“党员电商户”先锋品牌。仅20XX年，全市电子商务农产品销售额超过X亿元。

创新“党支部+乡村旅游”。围绕“一域一景”，把党支部建在乡村旅游产业链上，充分挖掘乡土风情资源，打造农家乐、休闲体验、采摘观光等特色旅游项目，将“零星散种”的乡村旅游项目编织成网。苏州沙家浜旅游发展有限公司党支部深入挖掘苏南东路抗战红色文化资源，融合爱国主义

教育、国防教育、廉政教育、生态湿地宣教等功能，打造红色品牌影响力，年均接待党性教育培训团队X批次，X万多人次，营业收入达X万元。

路径四：落实攻坚责任，同走康庄“共富路”

壮大集体经济强服务。全面制定村党组织“村级经济增长行动计划”，重点围绕置业、合作、盘活三大举措，通过建设生产经营性用房发展物业经济、成立“三大合作组织”发展现代农业、投资优质项目，提高村集体资产经营效益，做大做强村集体经济，为村党组织服务群众提供坚强物质保障。

党员示范引领带民富。深入开展农村党员“双带三评”活动，通过群众测评、党员互评、党组织考评的方式，在全市建立“双带”能人信息库，命名“双带”示范户，由农村党员领办创业项目，带头创业致富、带领群众致富。实施“党旗引领民富”工程，通过无职党员设岗定责、党员先锋岗、党员提案等形式，切实发挥党员致富表率作用。

帮扶经济薄弱村促脱贫。深入推进抓党建促脱贫攻坚任务，细化农村党组织扶贫工作责任，把薄弱村脱贫转化工作纳入党组织书记抓基层党建工作述职，用扶贫工作成果来检验党建工作成效。选派政治素质好、敢于担当、善于做群众工作的机关干部担任经济薄弱村“第一书记”，实施市级机关部门与经济薄弱村结对帮扶行动，提升薄弱村发展动力。

路径五：打造核心引擎，建设美丽“新家园”

加强乡村治理。全面落实村级重大事务党组织决策机制，推广“四议两公开”“党员议事组”等有效做法，不断完善村级治理体系建设。推动党建网格和治理网格“两网融合”，全面实现“人在网中走、事在格中办”。

建设文明乡风。以镇、村道德讲堂为主阵地，深入开展社会主义核心价值观教育，广泛开展读红书、忆红史、观红影等活动，大力宣传普及文明礼仪、道德法治，引导农民群众移风易俗、除旧布新。持续开展党员中心户、星级文明户、文明家庭等评比创建活动，用身边事感染带动身边人，使文明有礼、崇德向善成为农民群众的行动自觉。

打造宜居村庄。突出党组织对村庄建设的领导，充分发挥统筹作用，按照自然环境、产业基础、区位优势、人脉文化资源等特点，科学编制建设规划，避免抓发展与抓环境治理“两张皮”现象。进一步完善基础设施和公共服务设施配套，深入开展农村环境整治，全市已有X个自然村庄完成整治，X万多户农户受益。

XX市在抓党建促乡村振兴、促脱贫攻坚方面进行了许多新探索新创造，取得了较好的工作成效，为新时代解决好农业农村农民问题提供了“XX路径”，带来了深刻的体会和启示。

第四篇：「工作汇报」抓党建促乡村振兴工作情况汇报

念好“六字”真经，全方位高质量推进乡村振兴

——*镇抓党建促乡村振兴工作情况汇报

2019年7月以来，*镇乡村振兴服务队认真贯彻落实中央和省市委的决策部署，紧紧依靠镇村党组织，围绕“五大振兴”目标要求，坚持以党建带队建、攥指成拳、系统思维、兵团作战的理念，下功夫念好“严深细快实好”六字真言，扎实推进“1112+3630工程”，努力在*镇乡村振兴的大合唱中留下时代的最强音。

一是念好“严”字诀，凝心聚魂抓队建。

服务队坚持从严管理抓团队建设并贯穿始终，服务队在认真学习贯彻中央省市委关于乡村振兴的一系列指示精神、方针政策的基础上，开展了“我来为什么、我走留什么”的大讨论活动，提出了“四用八有”的工作要求，形成了“六个共识”，增强了队员们干好工作的信心和决心，激发了队员们自我加压、负重奋进的“精气神”。及时成立临时党支部，为表现突出的2名预备党员转正，新发展预备党员1名。严格执行“三会一课”制度，建立和完善周例会制度、档案管理制度、请销假制度、卫生管理制度等有关工作制度，严格工作纪律;开展经常性的谈心谈话活动和人文关怀，营造了良好工作环境，打造了过硬工作团队。

二是念好“深”字诀，顶风冒雨入一线。

服务队坚持“沉得下、蹲得住”，深入群众，吃透下情、中情和上情，想群众所想、急群众所急、干群众所盼。队员们顶风冒雨，不畏酷暑，深入开展“三会三访”活动，深入思考并精心设计了《乡村振兴服务队入村的调研提纲》《乡村振兴服务队农村居民调查问卷》《乡村振兴调查表》，用2个多月的时间，深入*个帮扶村调研，与各村“两委”成员、党员代表、村民代表、个体工商户等进行面对面沟通交流，期间走访脱产干部*人次，走访村民*余户，座谈*余人次，收回调研问卷*多张，为制定好两年的帮扶方案和第一年工作计划提供了详实的第一手资料。服务队充分利用每月20日的党员活动日、每周一的社区村集中办公日，及时掌握帮扶村的社情民意。队员们经常性开展工作回头看活动，认真梳理并总结工作，与群众啦知心呱、说心里话。

三是念好“细”字诀，多方论证调方案。

服务队坚持工作既要着眼于宏观思维、系统谋划、整体推进、兵团作战，也要着手于微观思考、重点打造、难点突破、亮点纷呈。在前期调研、深思熟虑的基础上，制定了切实可行的两年规划和实施方案。组织到洙边茶溪川、潍坊寿光，二进兰陵等地方，学习考察社区新时代文明实践站、蔬香门递果蔬采摘园、党支部领办合作社的先进经验和做法。12月份又组织去江苏南京黄龙岘田园综合体、高淳国际慢城、安徽凤阳小岗村等地考察学。不断完善“

1112+3630”工程蓝图，提出布局实施“党建引领、以河为轴、一体两翼、三头六臂、30件以上的民生实事。

四是念好“实”字诀，真抓实干谋长远。

服务队始终坚持思想上求实作风上务实，工作上落实。已完成的、在建的、在谈的、即将开工的项目和可利用资金主要有：1.片区道路提升工程。积极帮助党委协调争取交通部门片区道路提升工程44.6公里，现在已完成里程22公里，其中田园综合体片区及5个帮扶村道路8.4公里投资840万元。2.美丽乡村规划设计。按照规划先行的原则，服务队多方协调争取资金80万元，计划对*镇香田园综合体、丰谷产业园及片区5个村开展详细规划设计，该项目正在进行中。3.片区产业提升项目。规划现代化农业示范园，建设大棚1000亩，通过“企业+合作社+农户”的方式，带动周边种植户实现提升。目前宏伟村已协调政策资金100万元、流转40亩土地进行前期试点。4.庄氏农业提升工程。协调上级有关政策资金，推动庄氏农业不断膨胀规模。目前，投资*万元的高档温室育苗大棚项目已经完成，投资900万元新建5个肉鸡养殖大棚正在建设中，投资500万元建设科普展馆、文化长廊、娱乐广场、观赏凉亭等正在进行规划。5.宏伟村省级美丽乡村项目。协调落实资金130万元，已完成宏伟美丽移民村硬化、绿化、亮化、美化项目，道路村庄硬化主街

9条、小巷60余条共2.4万余平方米，改厕167户，排水沟盖板2925米，粉刷墙体7600平方米，绘制各类墙体画110余幅，栽植各类绿化苗木1.8万余株，绿化面积7000平米;安装太阳能路灯74盏。目前，宏伟村顺利通过验收成为省级美丽乡村。6.胡家官庄村饮水工程。服务队积极帮助协调资金政策，切实解决了全村475户村民吃水安全问题，目前已完成通水验收，并实现37户贫困户免费通水。7.砖疃村汪塘整治项目。为落实人居环境综合整治要求，切实解决砖疃村汪塘环境污染问题，启动了总投资150万元的汪塘整治项目，已经到位资金20万元，汪塘清淤已经完成，整体项目稳步推进。8.片区亮化工程。在认真调研摸底的基础上，协调资金30万元，采取修理、改造、安装等多种方式，实现片区村内主要道路亮化全覆盖，为片区及5个帮扶村安装路灯330余盏，该项目已于2019年底前完工，帮助帮扶村群众过上了一个祥和明亮的春节。9、胡家官庄村幼儿园园区绿化工程。10、胡家官庄村新建为民服务中心工程项目。11.砖疃村抗旱水渠工程。该项目总投资30万元，共修葺两边石渠1.8公里，可解决沿路200亩土地的抗旱排涝，该工程已于2019年底前完工。12.宏伟村卫生室提升项目。协调争取政策资金7万元用于宏伟村卫生室提升，目前项目已完成。

五是念好“快”字诀，迅速反应排万难。

服务队入点以来经受住了“利奇马”台风和新冠疫情。面对利奇马台风，服务队第一时间找准工作定位，到达一线，全力支持配合镇村党委抗灾救灾。面对新冠疫情，服务队迅速反应，与镇党委政府沟通交流，大年初四由队长李科学带队前往镇党委防疫抗疫指挥部现场，同时协调第一批紧缺防疫物资，包括400个口罩，4箱84消毒液,4桶医用酒精等及时送到，解决了乡镇防疫之初物资紧缺的燃眉之急。之后，队员们在做好自身防疫的同时，积极配合镇村工作，并将第二批、第三批防疫物资陆续送到5个帮扶村手中。近期，服务队集中时间集中力量，指导配合做好企业复工复产、春耕备播的工作上来，复工复产工作有效开展，体现了与群众的甘苦与共、冷暖相知。

六是念好“好”字诀，真情融入提短板。

服务队除了围绕村庄发展大计多做利长远、打基础、上项目、跑资金的实事外，还把民生工作放在心上，把“暖民工作”抓在手上。一是邀请临沂画院知名书画家走进*镇，举办**送书画进校园活动，5名书画家现场完成并赠送作品50余幅，为*镇中心小学送去了文化盛宴。二是积极开展健康义诊活动。邀请市县卫生部门、医疗机构给村民进行健康义诊，目前已开展了5次，惠及500多人次，特别是日用药品、保健品，以及B超机、血糖仪等医疗设备在现场受到群众的热烈欢迎和追捧。三是重要节日多方筹资开展走访慰问活动，把党的温暖送到群众心坎上。“十一”国庆节争取资金

2000元走访了5名建国前老党员，春节分两批协调资金8.5万余元，为5个帮扶村170户贫困户及4名建国前老党员送去了慰问金和粮、油、米、面、年画等多种贴心的慰问品。四是帮助协调为山东鑫麒玉洗化用品有限公司完成环保手续评审办理，解决了久拖未决的制约企业发展的大问题。

第五篇：某村抓党建促乡村振兴的探索与实践（党建工作论文）

摘要：党的十九大以来，随着乡村振兴战略的深入实施，以乡村旅游为代表的乡村发展新模式成为推动乡村振兴的重要抓手。近年来，滨州市惠民县石庙镇于王社区 xxx 自然村积极探索抓基层党建与促乡村振兴深度融合的工作思路，充分挖掘地方产业优势和特色旅游资源，实施“五抓五强促五新”工作措施，以“兴旅富农”作为推动乡村振兴的重要支点，建设宜居宜业宜游的美丽乡村，擘画乡村振兴“xxx 画卷”。

一、背景情况

xxx 自然村隶属于 xxx 县石 xxx 镇，位于石庙镇政府驻地西北部 8 公里，南靠鲁北地区最大的平原林场——沙窝林场，北靠惠归路，自然资源和交通区位优势明显。但随着我国经济体制改革的不断深化，农村人口逐渐向城市迁移，经济空壳化、村庄空心化、产业单一化等乡村发展短板，也成为困扰 xxx 自然村发展的“老大难”问题。为推动乡村全面振兴夯实党建基础。xx 年以来，石庙镇将 xxx 自然村作为乡村振兴试点村，突出党建引领，聚焦乡村“五大振兴”，大力实施“五抓五强”工程，不断完善乡村治理体系，提高农村基本公共服务水平，提升人民群众的获得感、幸福感和安全感，一幅产业兴、文化浓、生态美的乡村振

兴画卷正在徐徐展开。

二、主要做法

(一)抓资源整合强产业，打造致富增收新引擎。充分整合农村闲置劳动力等资源优势，建设乡村产业园区，汇聚村内能工巧匠，生产乡村特色产品。实行党组织领办合作社，推动资源集聚、产业集群。一是策划包装千层底布鞋、古槐蜂蜜、手工老粗布等“土味”产品，突出“绿色、有机、安全、健康”的乡村产品优势，加快打造地域特色鲜明、产品附加值高的乡旅优质品牌。二是因势利导，成立电商产业发展中心。整合农村老布鞋、手工粗布、柳编艺术品等 10 余种乡土产品，建设线上“农礼铺子”，打造“互联网+农产品”销售模式，目前，已实现销售收入 30 万元。三是做大做强做优 xxx 品牌，加速推动旅游与农业、文化、康养等产业深度融合，聚焦乡村民宿、共享农庄、康养基地、农耕体验、特色观光等新型业态，积极引进建链、补链、强链项目，推动乡村产业全要素集聚、全链条赋能。

(二)抓人才建设强队伍，强化乡村发展智力支撑。大力实施“沙里淘金”工程，汇聚农村致富能手、大学生村官、退伍军人等优秀群体，建立 12 人的 xxx 自然村优秀人才库，建立 3 名党组织书记后备人才库，注重把综合素质好、群众威信高、致富

能力强的优秀人才选拔出来担任村党支部成员、合作社理事长，为农村发展积蓄人才活水。实施“人才归雁”计划，建立长效激励机制，吸引支持企业家、义工组织、学生教师、专业技术人才返乡创业，目前已回引在外优秀人才返乡创业 2 人。

(三)抓文化传承强特色，开创文旅融合新局面。以 xxx 自然村民俗文化为基本载体，建设四条不同主题的民俗文化街，街道以墙体喷绘和实物展陈的方式，带领游客回味乡土记忆，游览体验“向往的生活”。汇聚老木匠、剪纸艺人等能工巧匠，建设乡村记忆博物馆和木匠铺子，打造兼具生产、销售、体验、观光功能的新民艺综合体。成立戏曲协会，传承和弘扬鼓子秧歌，每年举行演出 30 余场。与此同时，规划建设鼓子秧歌文化广场，打造集文艺演出、休闲娱乐于一体的综合性活动场所。

(四)抓环境保护强生态，凝聚绿色发展新动能。坚持保护和开发并举，推出“生态+旅游”“种植+休闲”模式，投资 120余万元建设以“白鹭的森林”为主题的民宿院落，包括 10 间民宿套房和 1 间餐厅;同时开发林场周边土地，规划占地 28 亩的“健康田园”农耕体验区，种植蜜薯、甜菜、沙土山药等农产品，创新“体验式”乡村旅游，推出 xxx 自然村果蔬生态品牌，打造以种植为主，兼具采摘体验、游赏观光功能的生态田园体验基地，累计接待游客 2000 余人次。

(五)抓党建引领强组织，激发基层党建新活力。持续深化“党建+过硬支部”建设，组织开展主题党日“五个一”活动，即重温一次入党誓词、讲一个红色故事、举办一次知识竞赛、举行一次专题研讨、学习一堂专题党课。组织党员成立志愿服务队，与 20 户贫困户结对帮扶，每月至少开展一次党群“心连心”志愿帮扶活动。充分发挥党员模范带头作用，深入推进集体经营性资产股份合作制改革，鼓励有条件的党员群众入股支部领办的合作社，形成利益共享、风险共担的工作机制，为助推乡村振兴提供坚强的组织保障。