新农保工作经费范文

2022-06-18

第一篇:新农保工作经费范文

2011新农保工作

新农保工作方案

一、动员会议:

1、会议时间:拟3月15日前后;

2、出席对象:包村干部、村居书记(或主任)、会计;

3、议程:分管镇长动员、劳保所业务辅导、镇主要领导提要求,拟兑现2010扩面补助(1元/人),落实2011年任务,出台考核办法。

二、时间安排:

2011年3月16日—3月31日。

三、具体操作:

1、发放宣传资料、安排宣传车;

2、2010年参保对象及领取人员公布到村,根据名单收费(2010年未参保人员一律到镇集中办理);

3、镇劳保所人员到村宣传、动员和督查,逐日公布进度;

4、先收保费,随后开据,与论证同步(关于论证:

1、2010年已参保,2011不参保的,其符合条件父母停发基础养老金,后补的,其停发部分不补。

2、2010年已领取基础养老金,但其有符合条件子女未参保的,必须到镇补交,否则停发并追回冒领金额;

3、2010年已领取基础养老金,但其本人同时享受城镇职工或机关事业单位养老待遇的,一律停发并追回冒领金额)。

四、考核办法:

1、完成任务的村居,给予600元补助;

2、超额完成任务的取前三名,分别再给予1500/1000/500元奖励;

3、未完成任务的村居,按完成情况扣减年度绩效考核积分;

4、完成任务情况以3月31日实际到账总额为准。

第二篇:新农保工作汇报

开展新农保工作是继“种地不交税,上学不缴费,看病不太贵”后,党中央国务院推出的又一项为民实事工程,任务艰巨,意义重大,影响深远。自该项工作开展以来,在乡党委、人民政府的正确领导下,在上级部门的有力指导下,我乡把这项工作作为贯彻胡总书记讲话精神,建设殷实小康、构建和谐托普鲁克的重要举措,切实加强领导,强化措施,确保该项工作顺利进行。

一、 基本情况

我乡下辖6个行政村,36个村民小组,全乡13131人,16—59周岁8229人,60周岁以上746人。

二、 新农保工作开展情况

(一)、领导重视,组织严密。9月初我乡成立了以乡长为组长,分管领导为副组长的新农保工作领导小组,明确职责,分工到位。要求各村派专人负责核实入保人员信息核查工作,充分调动村、组干部参与的积极性和创造性,确保新农保工作在我乡顺利开展。

(二)、扩大宣传,营造氛围。为使广大群众更好地了解新农保政策,提高他们的参保意识,我乡进行了广泛的宣传,组织包村干部、村组干部入户宣传,做到“村不漏户,户不漏人”,让农户掌握政策,引导农户自觉地参与到新农保中来。

(三)、加强机构队伍建设。进一步加强新农保经办机构和人员队伍建设,充实高素质人员,明确职责,强化培训,落实办

公经费,建立完善激励机制,促进新农保工作的顺利开展。

(四)、开展60岁以下农业户口人员调查。乡政府高度重视此项工作,目前正在鼓励村干部、计划生育优惠家庭、三老人员、宗教人士参保,以带动其他参保人群参保。全乡现361人已登记造册,基本收齐身份证,户口本、照片等证件及费用。

三、新农保工作存在的问题

1、由于该项工作时间紧、工作量大,现有人员开展工作比较紧张。

2、60周岁以下人员参保情况不太乐观,宣传力度不够,农民认识不够,参保积极性不高。

3、因农忙季节,部分农民外出务工,参保人数较少。

4、新农保工作人员工作积极性不高,宣传力度不够。

四、新农保工作下一步打算

1、进一步宣传政策的优势,深入各村组开展宣传活动,提高农户参保积极性,推进新农保工作的开展。

2、针对有户口但无身份证及户口簿等证件的村民,由户籍部门提供准确的身份信息,并加盖公章,先给予办理,在户籍部门正常工作后,补办所有相关手续。

3、提高新农保工作人员积极性,采取奖惩制度,提高新农保参保情况。

第三篇:新农保工作总结

建立新型农村社会养老保险制度,是党中央、国务院关注解决“三农”问题、维护社会公平正义的重要举措;是坚持以人为本,落实科学发展,构建和谐社会的具体体现;是实实在在解决广大农村居民“老有所养”的又一重大惠农民生工程。自我乡开展新农保工作以来,乡党委、政府严格按照相关部门要求,严格执行各项政策制度,现将我乡新农保工作总结如下:

一、全乡基本情况及工作成效

磨盘乡地处二半山区,全乡幅员面积达168.5平方公里,分别与荞地乡、阿七乡、中坝乡、佑君镇、高草乡、开元乡、马鞍乡及盐源县的金河乡相接壤,全乡下辖7个村39个村民小组。 按新农保参保条件并结合我乡实际统计我乡应参保人数为4659人其中676人为直接享受人数,经乡党委、政府全力工作, 我乡最后实际参保人数为4534人(其中实际缴费参保人数为3858人,含农村重度残疾人1人),全乡参保率达97.32%。

二、工作中总结出的方法及经验

1、认真吃透政策精神,熟悉并掌握经办操作程序,切实加大政策宣传力度,加大对村组干部及相关工作人员的经办操作培训力度,确保不犯操作性错误。

2、加强组织领导,乡政府成立以乡党委书记为组长的新农保工作领导小组,各村成立以包村干部为组长的村级新农保工作领导小组。同时,乡政府还为每村先支付了一定工作启动经费,把工作任务分解落实到了具体人员头上,有效保证了全乡新农保工作的顺利开展。

3、及时总结并推广相关先进做法。新农保工作中我乡共及时组织召开了4次新农保专题工作推进会,总结并推广了各村先进做法,也及时调整了相关工作方法。如以组为单位,落实专人负责,特别对部份经济条件较为困难暂无缴费能力又愿意参保的家庭户,实行负责人担保借款方法等,解决了该部份群众的参保资金困难题。

4、采取材料编号办法。因参保人数较多且材料也较为复杂,为确保各项材料的准确有序,乡农保办首先要求各村组要以群众参保缴费顺序为基础对参保人进行顺序编号,同时还务必做到参保缴费(每日缴费清单)顺序号、参保材料(参保登记表)顺序号、银行卡(惠民卡)办理材料顺序号、零星缴费通知单顺序号及正式收据开具顺序号共5套编号要相一致。

5、严格实行公示复核制度。缴费工作基本结束后,乡党委、政府及时组织各村、组分别对各项数据进行了公示复核,要求做到银行审核数据、乡农保办录入数据及各村、组实际收款数据共3套数据要一致相符,确保群众参保缴费金额等数据的准确性.

三、工作中反映出的新情况和存在的主要问题

1、由于我乡地处山区,全乡幅员面积广人员居住分散且交通条件极为不便,所以在政策的宣传和材料的收集等全部工作上困难较大。

2、我乡属贫困山区乡,广大群众收入有限,同时,由于时值农作物备耕时节,多数群众存款有限,特别是对于部份人口较多且年龄结构偏大的家庭户造成较大经济压力,故我乡群众在购买档次上普遍不高。

3、乡、村两级财政极为困难,特别对于山区乡镇的村、组干部在材料的填写、收集及费用的征收及上交过程中工作费用支出较大,而乡、村两级财政却无力补助,增加了乡村两级的费用负担,一定程度上打击了部份村组干部对该项工作积极性。

4、由于种种原因,造成部份人员户籍关系存在不同的问题,给参保工作带来一定困难。如:实际年龄与户籍年龄存在较大差距人员;部份长期在外且无法及时回来办理二代身份证人员等。

5、由于办理该业务的金融部门为市农业银行,但农行在多数乡镇并无营业网点,这给群众目前的参保缴费及以后养老金的领取带来不便。

6、部份长期外出人员,其家人已代其缴费参保,但由于本人二代身份证未办理,故无法办理惠民卡,以后的继续缴费参保应如何办理。

四、下一步新农保工作开展的意见

1、及时出台新农保工作软件,以便进一步完善审核和规范制度。

2、及时兑现相关待遇领取制度。

3、望能有效解决农行在多数乡镇无营业网点问题,以便群众的参保缴费和待遇领取。

4、以后的缴费参保时间能否调整在年底进行,以便部份群众的资金安排也有利于群众参保购买档次的提高。

亭子坝乡新农保试点工作总结

建立新型农村社会养老保险制度,是党中央、国务院关注解决“三农”问题、维护社会和公平正义的重要举措;是坚持以人为本,落实科学发展,构建和谐社会的具体体现;是实实在在解决广大农村居民“老有所养”的重大惠农民生工程。自去年2010启动新农保工作以来,我乡按照有关部门要求,严格执行各项政策制度,我们乡村统一思想,重点抓管,落实到位,新农保工作取得了显著成效,现将新农

保试点工作总结如下:

基本情况:

截至目前,我乡新农保应参保人数9168人,其中60周岁及以上有1502人,16周岁到59周岁有7666人,按照县分70%的任务,我乡应参保人数为5366人,现已征缴参保费用42.057万元,现全乡新农保领保人数1502人,已报死亡人数42人。

一、办法新,责任重,明确奖罚制度,不断督任务完成。

1、责任明确。面对如此巨大的收缴任务,乡党政联席会多次召开新农保专题会议,将新农保工作作为全乡三大中心工作来抓,乡党委政府制定了中层干部办样板村、包村国家干部、村干部办样板组的办点示范工作措施,定时定责。各办公室为单位捆绑考核,激励各办比学赶超,良性竞争,推动新农保工作进行。党政负责人、包村干部甚至吃住在村上,和村干部不分白昼地走组串户,宣讲政策,解答疑惑,亲征保费。为了解各办各村收缴任务完成进度情况,乡党委书记唐泽锋、分管副书记黄大方数次晚上召开党政负责干部紧急会议,听取汇报征缴进度,进行督战。新农保工作得到了乡领导的高度重视,为我乡新农保工作顺利开展打下坚实基础。

2、奖罚分明,影响考核。乡党委政府把新农保纳入乡、村干部目标管理考核,实行“六挂钩”,即与民政救灾救济资金挂钩,与新农村建设点安排挂钩,与扶贫开发和项目建设挂钩,与村干部评先评优挂钩,与村级转移支付挂钩。与干部工资奖金挂钩。

二、任务重,质量保,吃透参保政策。

今年我乡应收缴参保任务为536600元,按新农保参保条件规定,外出打工已参进企业职工养老保险人员不予再进,另外公安数据中还有户口异动、部队服役、出嫁户口未迁出、死亡人员,此部分人员也是无法参保人员,导致各村要完成任务更显困难,加上我乡烤烟任务十分繁重,外出务工人数较多,有的根本联系不上。但全乡上下克服种种困难,乡、村干宣讲政策,解答疑问,收缴保费。乡人社中心严格把关绝不允许非农户口人员都上报参保,,严格按照政策要求,不合条件不予参保,给村干部和村民解释,做好了第一关审核工作,卡关切源,禁止所有不符合政策的人员进保,保证了参保人员 100%符

合新农保的参保条件。

三、责任大,克服人员配臵,做到“不托后腿”。 我乡人社中心编制有5人,其中2人面对的是新农合,而新农保工作具体业务工作仅由2人完成。我们为克服时间紧、任务重、难度大的困难,加强了业务学习,理清思路,加强责任心,总结出一套相对简单且准确的信息录入方法,使我们的工作得到了事半功倍的效果,同时加班加点,放弃周末休息时间,在最短的时间里,我们先已完成了3358人的人员录入,我们采取业务上一人专门负责收集和审核表格,核对姓名、身份证号码、户籍地、户口性质等,保证了资料准确性;一人专门负责录入和上传信息,更全面地完成了数据录入,在最短时间保证参保人和保费的落实到位。有时为了一个人的资料不齐全,我们要打电话通知村级联络员,要求资料报送齐准,村干部更是顶着烈日,奔波于村民家、派出所、打印店、农保站之间,为的就是将每一个合条件的人员准确参保。目前资料收集工作也正在有秩进

行中。

四、问题杂,扫尾难,要求理清思路,保证“一个不少”。

1、改错信息,不留疑点。大面积的工作已经告一段落,但是遗留下来的一些个体化问题,这部分人是符合政策人员,如姓名和身份信息有误、外地嫁入我乡的人员、特殊参保人员、参保费数额不对等问题的存在,需要一一解决,更改成正确信息,但是这个更改需要多个部门联动,多项手续协调,相对难度较大,花费时间较多,要求业务员思路清晰。我们正在逐一完成这项工作,为防止打印票据后难以修改,我乡在录入名单后又返回各村,要求各村认真核对信息,错误的信息将报县、省有关部门修改。此外每月全乡都有密码遗忘、农保卡丢失人员上报,每月都有年满60岁人员需要去查询上报,每月有死亡人员待遇需要暂停或中止,并报相关资料,

五、月报增减,落实各项政策,确保发放到位。

新农保工作是一项全年性的,常年性的业务型工作,日常工作明确,我们根据上级指示,定于每月10日前定期报送60岁到龄表格和死亡表格。全乡新农保工作每月发放准时到位,让老人每月如实地领

到了来自中央的养老保险金。

六、下步打算和建议

下步打算:我乡本是一个偏远的人口小乡,邻近凤冈、德江,全乡烤烟、维稳等工作十分繁重,农民收入不高,加上外出人员较多,收缴参保费用难度十分大、但在乡党委政府领导下,我乡仍会克服种种困难,争取早日完成上级的任务。

建议: 我乡地处偏远,距离县城达2个多小时的车程,新农保代办点的资金发放不能满足现实需要,很多老人拿着惠农卡却无钱可领,同时希望农行能按时发放新农保养老金,让农村老人能按月领取,保障这项民生工作惠及广大农村群众。

第四篇:新农保工作总结

我市新农保工作于5月25日全面展开,下面就新农保工作开展情况汇报如下:

一、我市各级领导和相关单位负责人全体参加了铁岭市于5月24日召开的新农保工作电视电话会议。并于5月25日召开了全市新农保工作会议,会议由我市人力资源和社会保障局局长于清波主持,市政府、人大、政协领导出席会议,各相关单位负责人全部参加会议,市政府副市长李兴中同志对我市新农保工作做了重要讲话和工作部署。会后我市各相关单位马上落实部署,新型农村社会养老保险工作在我市已全面展开。

二、制定《实施方案》情况,我市按照省市文件要求及借鉴西丰县的成功经验,结合我市实际经市政府同意于5月27日制定了《调兵山市农村新型养老保险实施方案》。

三、新农保启动工作进展情况:

1、调查情况,我市于5月16日展开入户摸底调查工作,于5月27日入户摸底调查工作全部完成。农村居民总户数21131户,农业人口总数62102人,农村居民16-59周岁43056人,60周岁以上有10472人,符合参加新农保条件的总人数(不含60周岁以上)为39354人。

2、宣传工作:我市于5月28日通过报纸、媒体、印刷

品等方式开展新农保政策宣传活动,并按照铁岭市局要求于6月10日组织开展了主题为“新型农保进万家,政府关爱你我他”的大型新农保政策宣传活动。我市政协副主席岳军生同志亲临现场参与了本次活动,活动中发放宣传材料5000余份,把宣传材料送至群众手中,向群众讲政策、讲好处,主动耐心解答各种疑难问题。市广播电视台记者及时报道宣传新农保政策和工作进展情况。当天前来咨询新农保政策的农民群众大约有5000人次,通过工作人员耐心的解答,使广大农民群众深入的了解了新农保的惠农政策。6月17日在兵山广场又进行了一次宣传活动,进行政策讲解,发放宣传材料1000多份。电视台进行了报道,主管局长做了讲话。

3、人员配置及培训情况:我市要求各镇街安排2-3名专职人员负责此项工作,各村设置一名代办人员,现已安排到位。并于5月28日和6月12分别对各镇、村工作人员进行了业务培训。

4、现在各村工作人员已经完成收集60周岁以上领取人员的有效证件工作,并进行了核实、登记,各村镇60周岁以上人员的数据录制工作已经完成,为下一步发放做好了准备工作。

5、财政已经为新农保的收缴、发放做好了准备工作,建立了专门的新农保财政专户,由于省市资金没有拨付到位,财政局没有全部垫付所有60周岁以上享受领取待遇人

员的基础养老金,只垫付了149人的基础养老金。

6、我局农保工作人员深入到各村对新农保工作的进展情况进行实地监督、检查,指导,进行政策解答。确保新农保的工作顺利进行,做好新农保的收缴、发放工作。现已基本已经完成60周岁以上享受待遇领取人员的数据录入、档案建立工作,正在进行60周岁以上享受待遇领取人员的资格审查工作,对符合待遇领取条件的人员发放了待遇领取证。

7、完成了城镇居民养老保险实施方案的制定工作,印制了城镇居民养老保险宣传单5000多份。7月11日召开了由各镇街领导和经办人员参加的城镇居民养老保险工作会议,传达了城镇居民养老保险实施方案,现在各镇街社区正在进行办理60周岁以上符合享受待遇领取条件人员的有效证件的收集工作。

8、我市于7月13日在晓明镇娘娘庙村举行了新农保首发仪式,市长王耀华做了重要讲话,镇街领导做了表态发言,相信新农保工作在市委、市政府及有关部门的大力支持下,一定会做得更好。

四、下一步工作安排:

1、与财政协调尽快拨付新农保发放时所需要的资金,与银行进行沟通,打印领取存折,确保在7月30日之前发放到位。

2、做好新农保的参保、缴费、数据录制工作。

3、做好城镇居民养老保险的宣传工作,做好60周岁以上符合待遇领取条件人员的信息采集工作及符合参保条件农民

的参保工作。建议利用电视等新闻媒体做好宣传工作,以便让广大符合条件的居民尽早了解相关政策,加快工作进度。

五、工作实施过程中需要解决的问题以及意见的建议: 虽然村代办员都已经明确说明了享受待遇领取的条件,但还是有的人冒着侥幸的心理,明知道自己已经有了社保,还想领取新农保的基础养老金,这样就给我们的工作带了很多麻烦,我们查出之后还得更改报表,电脑中的数据,由于没有联网,我们查找起来也很麻烦。建议新农保能与和关部门联网,以避免参保人员,领取人员重复参保等问题。尽早用上省里的新农保和城镇居民养老保险软件,避免重复工作,以确保数据的完整、准确。

调兵山市社会保险事业管理局

二O一一年七月十四日

第五篇:新农保工作总结

**市农村社会养老保险局

2010年工作总结

一年来,在市委市政府的正确领导和上级主管部门的直接领导下,本局按照省委、省政府2010年第四季度在全省范围内实施新农保的重要部署,认真贯彻落实中央及省关于开展新农保工作的重大决策,扎实开展工作,攻坚克难,新农保工作取得了一定的成绩。现将有关情况汇报如下:

一、2010年新农保工作基本情况

开展新农保工作是党中央、国务院为保障和改善民生做出的一项重大决策部署,这项改革结束了中国农民没有养老保险的历史,是一项造福数亿农民家庭的重大惠民工程。全面建立新农保制度,也是我省建设国际旅游岛的必然要求。为了把这项工作落到实处,早日使广大农民享受到新农保惠民政策,根据市委市政府的部署,各乡镇和各有关职能部门通力协作,扎实推进。截止2010年12月31日,全市10个乡镇16至59周岁农业人口累计参加新农保10.4万人,收缴参保费1129.5万元,参保率达到82%,比省下达的60%参保率高出22个百分点。同时,为2.56万名符合领取养老金条件的60周岁以上农民群众发放了养老金,发放基础养老金共计396万元,发放率达到100%

二、2010年新农保工作经验和做法

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新农保工作取得的成效,来自于各方面的共同努力。既有市委、市政府的全面部署,又有各乡镇的真抓实干;既有各项工作措施的及时出台,又有人社、财政、信用联社、农保经办机构等有关部门和经办人员的艰苦努力工作。新农保工作之所以能够顺利开展,关键在于抓好以下几个方面工作。

(一)抓领导重视。领导重视是新农保工作取得成效的关键。新农保工作起步阶段,为了使各单位、部门主要领导重视新农保,并能把新农保工作切实摆上重要议事日程,抓好落实,市委宋泽江书记多次批示,要求把这项惠及百姓的德政工程抓好抓实,市政府吉明江市长多次听取市人社等职能部门的工作汇报,反复强调开展新农保工作的重要意义,还多次主持召开新农保专题工作会议,对新农保工作的开展进行部署;分管人社部门工作的符红莉副市长还多次主持召开乡镇主要领导会议,并亲自带队下乡督导新农保工作。当新农保工作开展一个月时,由于工作进展缓慢,各乡镇参保登记人数廖廖无几,为了尽快摆脱这种局面,市政府专门组织召开了新农保工作滞后乡镇推进会,落实乡镇领导责任,建立奖惩制度,并派出督导组对乡镇工作进行督导检查,及时发现问题,解决问题。与此同时,通过有关部门领导分片包乡镇,乡镇包村,村包组,党员干部包户的方式,层层落实新农保工作。随着这一系列强有力措施的落实,新农保工作进度明显加快。从新农保工作开展的整个过程可以看出,各级领导重视,对新农保工作的开展起着非常关键的作用。

(二)抓紧政策措施出台。为确保新农保实施工作统一有序开展,认真贯彻国家有关精神,根据《海南省新型农村社会养老保险暂行办法》的有关规定,制定出台了《**市新型农村社会养老保险实施方案》,确定了新农保工作的基本框架。为了全市统一新农保政策、统一新农保经办规程,人社部门派出业务骨干到乡镇进行业务指导,使全市新农保经办工作得到了进一步统一规范。同时,明确了目标任务,细化了补贴标准,提出了工作措施。

(三)抓摸底调查和人员信息录入。准确的数据是开展新农保工作的基础。去年5月市农保经办机构印发了相关的表格统计农业人口数据,初步掌握了农业人口数据以及各有关年龄段人员数据。同时要求公安部门及时为没有身份证的农民办理身份证,民政部门提供农村低保、重点优抚对象及五保户名单,残联部门提供重度残疾人情况。农业人口情况的及时掌握,为新农保工作顺利开展奠定了基础。为适应新农保业务开展需要,提高工作效率,实现新农保业务信息化、标准化目标,农保经办机构和各乡镇都配备了电脑和打印机。同时,市农保经办机构还临时聘请了10多位大学生,把全市15周岁以上农业人口的人员信息输入电脑,实现了与省、乡镇的三级联网,提高了新农保业务的经办能力,加快了新农保业务的开展。

(四)抓宣传发动。为使新农保政策能让农民听得懂、算得清、记得住、能接受。各乡镇深入村组,挨家挨户宣传新农保政策和好处,市农保机构还利用电视等媒体进行宣传,各乡镇还通

过张贴宣传画、悬挂标语等,极大地推动了新农保工作的开展。

(五)抓经办机构建设。自新农保工作开展以来,各乡镇不断加强新农保工作平台建设,建立健全乡镇一级新农保经办机构,设立了专职新农保经办岗位,10个乡镇共配备了13名经办人员,全市185个行政村共配备202名新农保协管员,由此构建了较为完善的市、乡镇、村三级新农保经办管理服务平台。同时,通过临时聘用、招录高素质经办人员充实市农保经办队伍,确保了新农保基础工作的按时完成,为新农保工作持续健康发展创造了条件。

(六)抓经费到位。新农保工作开展之前,市人社部门就积极配合市财政部门做好基础养老金发放测算、财政补贴资金测算等工作,并预留了1100万元作为新农保财政补贴资金。随着新农保各项业务的开展,财政补贴资金的及时拨付到位,这是确保新农保工作顺利开展的物质保障。

三、存在的主要问题

(一)由于新农保是新事物,农村群众的思想认识不够深,自觉参保的积极性不高,特别是16至35周岁这一年龄段的适龄参保人员尤为突出,宣传发动工作尚需加大。

(二)2010新农保后续管理工作存在一些问题,如部分乡镇参保缴费人员信息报送不齐全,有些乡镇仍有年满60周岁人员信息未报送等。

四、今年的工作方向

(一)认真做好自查工作,努力实现新农保参保率更上一个台阶,不断加大工作力度,确保今年5月份前完成全年的参保缴费任务,即实现参保率达到90%。

(二)做好培训工作,强化管理服务水平

为提高基层新农保经办能力,在充实市、乡、村三级经办工作力量的基础上,精心组织举办各类新农保政策、业务培训班,分期分批对各乡镇驻村干部、乡镇社会事务服务中心新农保经办人员以及各行政村新农保协管员进行全面培训,使之成为一支懂政策、熟业务的基层经办队伍,以便为农民提供方便、快捷、周到细致的服务,让老百姓愉快参保、放心参保。

**市农村社会养老保险局二0一一年三月一日

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