思想政治企业改制论文提纲

论文题目：国有企业思想政治教育的推进方式探究 ——以混合所有制改革为背景

摘要：2015年8、9月,中共中央、国务院《关于深化国有企业改革的指导意见》及国务院《关于国有企业发展混合所有制经济的意见》的发布,标志着新一轮国企改革正式开始,各地政府相继出台混合所有制改革实施细则,涉及范围之广、力度之大史无前例。当前,混合所有制改革步伐明显加快,无论是中央国企还是地方性国企都面临着改革带来的巨大挑战。在国有企业混合所有制改革进行过程中,必须充分发挥国有企业党组织的政治核心作用,深入细致地做好思想政治教育工作。在当前混合所有制改革背景下,国有企业的思想政治教育需要应对的新课题是：其一,多元化的股权所引发的对国有资本与非国有资本关系的新认识。其二,构建现代企业治理结构与方式以及以法治方式规约政府与企业之间、企业与企业之间的关系所引致的新认识。本文研究对象的是混合所有制改革背景下国有企业思想政治教育的推进方式。文章以重点改制企业——南京中北股份有限公司为调查对象,通过开展问卷调查,并结合对南京地区其它市属重点改制国有企业实地访问和网络采访结果,得到思想政治教育在国有企业开展状况的第一手资料。通过分析调查数据结果发现,当前混合所有制改革背景下国有企业思想政治教育的状况总体良好,但仍存在不少问题。根据调查和采访得出的问题,为适应混合所有制改革新背景的要求,应从以下五个方面来推进国有企业的思想政治教育工作：继承和发扬国有企业思想政治教育中的传统优势,重新规范政府与企业之间的关系,在新关系的基础上拓展思想政治教育新空间；努力提高思想政治教育工作人员的基本素养,打造具备改革实践能力的高水平思想政治教育工作队伍；建设覆盖面广泛的思想政治教育工作平台,为混合所有制改革营造良好的舆论氛围；针对不同身份、不同认识观念的职工群体开展具有针对性的思想政治教育,提高思想政治教育的实效性；完善和优化国有企业思想政治教育工作机制,加强国有企业党建工作。

关键词：思想政治教育;国有企业;混合所有制改革

学科专业：马克思主义理论

摘要

Abstract

绪论

一、研究背景与意义

(一) 研究背景

(二) 研究意义

二、研究综述

(一) 国外研究现状

(二) 国内研究现状

三、研究方法

(一) 文献研究法

(二) 问卷调查法

(三) 访谈法

四、本文创新之处

第一章 混合所有制改革背景下国有企业思想政治教育的主要功能

一、基本概念

(一) 国有企业

(二) 混合所有制改革

(三) 混合所有制改革背景下国有企业思想政治教育的本质内涵

二、混合所有制改革对国有企业思想政治教育提出新要求

(一) 国有企业思想政治教育要引导改革方向

(二) 思想政治教育要在不同类型的国企中有针对性地开展

(三) 国有企业思想政治教育要在改革实践中探索与完善

(四) 国有企业思想政治教育要吸纳非公企业职工群体

三、思想政治教育在国有企业混合所有制改革中的主要功能

(一) 保障国有企业在改革期间正常运营

(二) 促进国有企业改制稳步开展

(三) 构建现代企业的治理结构与方式

(四) 夯实国有企业的党建工作基础

第二章 国有企业思想政治教育的现状调查

一、问卷调查和采访情况概述

(一) 调查对象基本结构

(二) 调查问卷设置基本情况

(三) 采访内容简述

二、国有企业思想政治教育的主要成绩

(一) 政府和企业普遍重视

(二) 工作机构设置健全

(三) 工作内容与企业文化相联系

三、国有企业思想政治教育的现实困境

(一) 内容陈旧缺乏与当前形势联系

(二) 存在与现实脱节的倾向

(三) 教育方式单一滞后

(四) 工作人员自身素质水平有待提高

第三章 国有企业思想政治教育的推进方式

一、在继承和创新的基础上推进国有企业思想政治教育

(一) 继承国有企业优秀的思想政治教育成果

(二) 创新政府与企业之间的新型关系

二、打造具备混合所有制改革实践能力的思想政治教育队伍

(一) 坚定改革中的政治立场

(二) 塑造优秀的人格魅力

(三) 提升处理实践问题的执业能力

三、建设覆盖面广泛的思想政治教育平台

(一) 将多媒体平台融入思想政治教育

(二) 利用自媒体平台塑造良好的舆论氛围

四、有区别、有针对性地开展思想政治教育

(一) 针对职工身份的差异开展思想政治教育

(二) 针对职工认识的差异开展思想政治教育

五、建立与混合所有制改革机制相适应的国有企业思想政治教育机制

(一) 完善国有企业党建机制

(二) 优化激励与奖惩机制

(三) 构建科学规范的绩效考评机制

结语

参考文献

致谢