展巾帼风采下一句

2022-07-28

第一篇:展巾帼风采下一句

巾帼展风采

巾帼展风采、实干惠民生

在车流如潮的国道314线上,活跃着一群精神饱满、精力充沛的年轻人;在365个严冬酷暑的日日夜夜,她们坚守岗位;在国有财产受到损害的时候,她们临危不惧;在过往车辆、行人危难需要救助的时刻,她们乐于助人,这就温宿匝道收费站的36名收费一线女职工。温宿匝道收费站始终以创新服务理念、拓展管理水平、促进各项工作”为思路,致力培养一支“懂管理、精业务、守纪律、有道德”的职工队伍,使全体女职工在本职工作岗位上充分发挥自尊、自爱、自立、自强的精神,通过全体女职工近两年时间的努力,收费管理工作实现了“科学化、制度化、规范化、人性化”,取得了社会效益和经济效益双丰收。

一、舍小家,顾大家。公路征费直接与成千上万车主业户打交道,对象和环境非常复杂,工作的困难较大。然而,全体女收费员面对困难毫不畏惧,她们以顽强的精神和毅力,坚守岗位,默默奉献,承受着局外人难以想象的艰辛和委屈,奉献着青春和年华,换来了人民群众和司乘人员的幸福和微笑。收费工作中,有的司机对收费政策不理解,抵触情绪较大,女工们总是耐心地给予解释,一遍不行,两遍、三遍,甚至十几遍。有极少数的司乘人员态度极度蛮横,出口伤人,更有甚者,举手就打,给我们的女收费员造成极大

的心里伤害,可是她们为了工作的顺利开展,为了收费站的整体形象,为了把国家规费收上来,打不还手,骂不还口,忍辱负重。女职工舍小家顾“大家”,只要站上布臵了任务,组织了活动,一声令下,立即行动起来,高标准、高质量地去完成,没有任何怨言。为了提高自身素质,她们注重在干中学、在学中干。

二、廉洁自律,文明征费。加强行风廉政建设,建立监督制约机制,向社会公开文明服务承诺制,实行态度承诺、质量承诺和时间承诺,提高办事效率,是我站女职工搞好自律的又一举措。收费工作中,坚持做到持证上岗、亮牌服务,设臵了监督台,公开举报监督电话,虚心听取过往司乘人员的意见和建议,增加办事的透明度,增强遵纪守法和文明服务的自觉性。两年来,我站女职工未发生一起收钱不给票和贪污票款的违返规章制度事件。这就是我们的女收费员,她们“百尺竿头,更进一步”,决心立足“三尺岗亭”,爱岗敬业、优质服务,充分发挥女职工的优势,努力展现巾帼风采,用文明、优质、高效、便捷的服务奉献社会,把我站建成了一个名副其实的文明窗口,为构建和谐公路做出了新的更大的贡献。

三、开展“学雷锋、做好事”活动。该站把3月份作为“学雷锋、做好事”活动月,组织女工在收费站区利用“便民服务台”,为司乘人员和过往群众提供茶水、常用药品、

咨询等方面的服务。 开展爱心助学活动。为增强女工的创建意识,培养女工的爱心,他们发动女工积极参加站里组织的“爱心助学”活动。每位女工按月从工资中拿出专款作为“爱心助学”基金,为温宿县佳木镇尤喀克佳木村小学的3名特困生进行资助。这一活动已持续了2年,女工的参加率达100%。此外,女工们还自发组织向特困小学生捐衣、捐物、捐款,资助其上学。做好事不声张,2013年4月25日夜班一辆东风货车进站交费时,收费员发现该车冒着浓烟,就大声呼叫。面对突如其来的情况,驾驶员惊慌失措,不知如何是好。班长指挥司机赶紧将车辆快速开离收费车道,停在收费广场女执勤员果断地取来灭火器,帮助驾驶员灭火。火终于熄灭了,驾驶员紧紧拉着执勤员的手,连声说道“谢谢,谢谢你们,是你们为我挽回了上万元的经济损失”班长和执勤员淡淡的一笑说:“这是我们应该做的”。

四、大力推行文明用语。首先,要求职工收费时必须使用“您好”、“请您交费”、“谢谢合作”、“再见”等文明用语。不仅要用,而且要配套使用、声音洪亮地使用。曾有收费员因文明用语说得不全被处以扣绩效考核分的处罚,并在全站周末例会上予以通报批评。现在收费员文明用语的使用率和使用完整率均达100%。其次,实行微笑服务,微笑的本身就体现一种文明。要求职工把司乘人员当成自己的亲人来看待,当成好友来对待,当成上帝来善待。通过教

育与训练,司乘人员对他们的评价是:微笑中显得亲切,亲切中透着自然,自然中倍感温馨。第三,礼仪服务、真诚奉

献。收费既是窗口行业,亦是服务行业;是收费行业的窗口,亦是交通行业的窗口。构建和谐的收费环境,善待司乘人员,推行优质服务。司机是顾客,顾客是上帝,对收费中驾乘人员遇到的问题,全体女职工总是用耐心、诚心、爱心感动他们,用温暖的语言、高雅大方的举止感化他们,记的有一次因车主对收费吨位有异议,该同志要求查看其行驶证,查看后该同志面带微笑耐心解释后,车主按规定缴纳了车辆通行费,临走时司机说:“是你的态度打动了我,以后我在也不会为难你们”。就这样他们一直默默地奉献着。

温宿匝道收费站女职工始终坚持提高收费文明服务、业务水平和竞争意识。要求每位收费员从一个微笑、一声问候、一句祝福做起。在活动和日常工作中“请”字当头,“您”字在先。以“微笑,热情,耐心”对待每一位司乘人员,应时应景讲好每一句文明用语,文明用语从最初的"你好!请付XX元,收你XX元,找你XX元,再见!”丰富为如"你好!欢迎来到温宿匝道收费站!"、"一路平安!"、“雨天路滑,请小心驾驶”、“祝您一路平安”等等,这些既能让司乘人员有宾至如归的感觉,同时也提醒司机朋友注意行驶安全,使服务更具人性化,体现"以人为本"的服务理念。

二年多以来,我们可以清楚的看到,通过我们全站女职工的努力,紧紧围绕初始的创建目标,温宿匝道收费站“青年文明号”的创建活动正日趋完善,创建经验正在不断的积累,创建工作也正日趋成熟。我们相信,在全站女职工的不断努力下,在上级工会、各级领导的关心下,我们将更加积极围绕创建工作的目标,根据收费行业的特点,以优质服务为目标,在求实效、树形象上争取新的突破,使我们的“青年文明号”一天天的成长、一步步的发展,为美化收费行业窗口形象、亮出我们温宿匝道收费站女青年的青春风采! 温宿匝道收费站为了加强收费管理工作,问题要公开化,稽查员要将日常稽查过程中发现的问题及时公开,以便全体人员引以为戒,防止类似问题的再次发生,同时做好稽查通报,将结果进行公示,以体现“公开、透明、公正”的原则;六月份的稽查工作中,针对收费业务、收费纪律、服务质量、环境卫生等方面进行了前面稽查。稽查检查填写内容,从收费岗亭物品摆放到门窗是否锁好,从收费员的文明用语、肢体礼仪到岗亭卫生,从机电设备到各项检查记录,都要认真审核,对细节问题要进行全方位督导、处理,及时发现,及时纠正,确保稽查工作有效开展;虽然大家的收费业务有了一定的提高但是还存在一些不足,通过稽查领导小组查找事件原因,及时做了相应的处理并整改。

第二篇:巾帼建功展风采

巾帼建功展风采,献身教育谱新曲

常言道,妇女能抵半边天,巾帼不让须眉。越来越多的女性成为各项工作的骨干,发挥着女性特有的聪明才智,在工作一线上奋勇当先,锐意进取。同样,盘县各项事业的发展之所以能取得今天的辉煌成就,也离不开许许多多努力工作与拼搏的伟大女性们。

古往今来,无数文人墨客把女性赞誉为爱的使者,美的化身。远古祖先用女娲补天的传说赞美了女性的无私;诗经用《陌上桑》中的佳话褒扬了女性的坚贞;《汉乐府》中不让须眉的木兰歌颂了女性的孝道;雁门关外的羌笛铭记了杨门女将的忠义。跨入新世纪的时代女性更是用自己的智慧向社会证明了自身的价值,用自己的方式诠释了人生的内涵。时代的发展解放了女性,女性的参与让时代更具无限魅力:樊锦诗,戴碧蓉,张海迪,任长霞,蒋敏等这些数部胜数的伟大女性,如同璀璨的明星永远闪烁着智慧和圣洁的光芒。在她们身上,体现的新女性自尊,自立,自信,自强的时代精神。在我县经济和社会的发展中,在实现自身的价值中,我们要把毕生的精力投入到伟大的事业中去,用青春和生命谱写无怨无悔的人生!

百年大计,教育为本,教育事业支撑着一个民族的未来和希望。随着我县教育事业的不断发展,越来越多的女性选择了投入到教育事业中,更多的女教师成为了骨干,成为了名师,她们在各自的岗位上传道授业,教书育人,展现了新时代女性独有的魅力,为我县教育事业的发展壮大做出了应有的贡献。作为刚刚走上工作岗位的我来说,我深知,选择成为一名教师,就是选择了一种不断追求的人生!我们不断储存知识的海洋,面对学生求知的眼神时,在讲台上挥洒自如;我们储存博爱的心怀,面对学生无助的眼神时,在生活中关怀备至;我们储存开阔的眼界,面对学生迷茫的眼神时,在前程上指点方向!这种生活很劳累,却让学生们体会到了知识海洋的博大精深;这种生活很平凡,却能把明天的太阳送上蓝天,同时也照亮了自己。三尺讲台,我们挥洒的是汗水,传授的是知识,漫漫人生路,我们诠释的是人生,展现的是精神。用我们的爱心彰显教师的品德,创先争优,发扬教师风尚。

争先创优具有伟大的现实意义。争先创优是敢创一流的勇气,是永不懈怠的精神,也是共产党人勇往直前优良传统的具体表现。具体到教师这个岗位,要做一名好教师首先必须有敬业精神,要毕生忠诚于党的教育事业。“平常时期看得出,要害时期站得出,危难时刻豁得出”,这是我们作为一名党员在不同时期所应表现出来的时代本色。作为一名党员,一名教师,我的大部分生活都是和学生在一起的。工作当中,有欢笑,也有泪水,但什么时候我都没有退缩,我认为自己个性当中最大的优点就是不轻言放弃,一件事要么不做,要么就尽力去做好。我用一件一件的小事,一点一滴的行动去履行作为一名教师的职责,去诠释一名共产党员对教育事业的忠诚。忠诚,是一面镜子,映照着每个党员的行为,映照着人心向背;忠诚,是人的一种境界,更是一种行动。

其次,要用真爱去关心学生。有人说,教师的职业就是一种良心的职业。是的,只有当我真正成为一名人民教师的时候才能深刻体会到,教师的工作不能用简单的时间和数量来衡量,学生占据的不仅只有时间,还有我的思想和灵魂。我希望倾注全部的爱去发现学生学习上每一点滴的进步,去寻找他们生活,品德上每一个闪光点,加以充分的肯定和激励,让他们感到温暖,增强自信,从而缩小师生心灵间的距离。倾注爱心,关注每一个学生的成长,是我们女教师的一致追求。女教师的爱不同于一般人的爱,她是一种把全部心灵和才智献给孩子的真诚。这种爱是无私的,她毫无保留的献给所有学生;这种爱是纯洁的,她蕴涵在所有学生所做的每一件事中。

正值盘县社会和经济处于突飞猛进发展的时机,我县开展了四帮四促和三个建设年活动。这为我们提供了机会和平台,让我们在自己的工作岗位上,为我县经济和社会的发展尽自己最大的努力。敬爱的老师们,是春蚕,就让我们为学生抽尽最后一根丝;是蜡烛,就让我们发出最后一片光;是人梯,就让我们为学生架起人生成功的桥梁吧!春有百花秋望月,夏有凉风冬听雪,待到桃李满目日,便是我们自豪时!

第三篇:平凡岗位展巾帼风采

——记临港燃机工程项目二次接线的女工在忙碌的临港工程施工现场,有这样一群职工,她们工作认真谨慎,休息时不抽烟也不喝酒,她们被男同胞们称为施工现场特有的一道风景线,她们是就是电气分公司二次接线班的女工们。

如果把变电站比作一个人,二次接线工作就是连接疏通身体的各个血管,血管有粗有细,错综复杂,稍一疏忽,后果将不堪设想。既靠大家齐心协力,更靠女工们心灵手巧才能继续和时间赛跑。

为了完成业主要求的工程进度,这支平均年龄40岁的女工队伍,怀着对企业的忠诚和对业主高度负责的精神,全身心地投入到工程建设中。她们每天吃住在施工现场。当晨光微露,她们就步入电子室,直到中午的盒饭送到现场她们才肯放下手里的活,用上一刻钟的吃饭时间便又开始了工作。

都说中年有家的人负担重,而有家的中年妇女家庭承担的责任更重。十年前丈夫因车祸而瘫痪的周冬梅,比别人付出得更辛苦,除了一心扑在工作上,有时还要赶回家照顾一下儿子和丈夫,但她从没有缺席一天。繁琐的打号牌工作让人眼花头胀、手腕酸痛,她都努力坚持,而且还要抽空帮助其他接线工解决接线上疑难问题。杨妹琴在接线队伍里是位老大姐,她平时总是默默无闻的工作,但干起活来一点不马虎,这次她的脚不小心烫伤了,按理说完全可以请假在家中休息。而她却在去医院进行了简单医治后,又主动要求回到接线的岗位上继续工作。夫妻在同一单位的高鸿妹因往常孩子的作业签字都是她签名

的,一个多月吃住在单位,签名的任务就由孩他爸代劳了,可没想到

的老师拨通小高的手机对签名表示了怀疑。她们以高度的使命感和工

作责任心,体现出了一名老电建职工的高贵品质。

张行在接线队里算是年纪最轻的,这个年轻要上进的小姑娘,有

活总是抢着干,她出色的接线工艺得到了大家的肯定,这次她不但要

代表二次接线班参加上海电建的技能比武。还主动要求献血,同事劝

她回去休息,她总是笑着说没事,强忍着疲惫继续工作着。

她们很普通,没有什么豪言壮语,只是在自己平凡的工作岗位上

默默地埋头苦干;她们也很耀眼,用自己的实际行动,以饱满的精神

与昂扬的斗志傲然屹立在自己的工作岗位上,展现着企业女职工身上

特有的自强敬业、乐观向上的精神风貌。巾帼不让须眉的女工们凭借

着女性所特有的韧性和毅力,如一朵朵美丽朴实的玫瑰,在自己的工

作岗位上默默地绽放出异彩。s

电气分公司文/摄宋焘

第四篇:前进小学展巾帼风采

展巾帼风采,树教育标杆

——记区前进小学女教职工团队

有一名好校长,一所学校就有了希望,有一群好教师,一个地区的教育就有了持续发展的动力,今天我们报道的是区前进小学女教职工团队。

前进小学两个校区占地42亩,教学班48个,在校学生3000余名,教职工143名,女教职工115名,占据了学校的绝大半边天。这个以女职工为主体的团队,爱岗敬业、开拓创新、乐于奉献、团结协作、互勉互进,整个集体总保持着一种和谐、融洽的气氛,在教育教学工作中取得了可喜的成绩,得到了市区相关领导的充分认可,获得了良好的社会声誉。近年来,学校先后荣获全国十一五教育科研先进集体、中华传统文化诵读工程优秀学校、全国学赖宁红旗大队、全国图书馆先进集体、省校风示范校、省德育先进单位、省示范家长学校、省绿色学校荣誉称号,这一项项荣誉背后无不浸透着女教师们的心血。

让每一位女教师成为一面旗帜。作为一个以妇女同志为主体的学校,如何提高她们的思想修养、业务技能和职业道德水平,发挥她们的主体作用成为了学校领导不断思索的问题。学校重视女教师的培养和发展,以“四有五型”为目标,打造了一支敢打胜仗的娘子军。做教师就要有敬业爱岗品德、有新课程实验理念、有教学科研技能、有育人育才本领的“四有”教师,建班子就要建成学习型、开拓型、实干型、团结型、廉洁型班子。

作为一校之长的朱红平,管理上求创新,工作上求突破,效果上求精致。去年9月,在组建丽雅前进小学班子时,学校提拔重用了5名普通女教师,半年来他们的工作得到了全校教师的高度认可,展现了半边天的风采。在她的带动下,班子集体凝聚力、战斗力强,大家目标认同度高。一批能力强、肯吃苦的女同志勇挑重担,一批批教师成长为学科带头人、教学明星、师德标兵,她们在学校教育的第一线甘洒热血、尽展巾帼英姿。目前,女教师中全校省优秀教师2人,市优秀教师、师德标兵13人,市县骨干教师38人,县级名师15人。学校受县以上表彰奖励的女教师超过60人。

让每一名孩子快乐成长。给学生最美好的童年,给人生最坚实的起步,让每一名孩子快乐成长是前进小学每一名女教师的工作理念,学校一切活动都为学生的快乐成长而设计,为学生张扬个性,发挥特长提供了广阔舞台。近年来,该校学生在各种竞赛活动中多人次获各级奖励,荣获国家级92人次、省级156人次、市238人次、区级769人次。学校女子排球队多次蝉联市小学生排球赛冠军,

参加市县经典诵读比赛获一等奖,学生参加历届省、市青少年科技创新大赛均有多位学生获一等奖,学校多次荣获优秀集体奖, 2011年学校啦啦操代表队荣获全国小学组第四名,被国家体育总局授予体育道德风尚奖。

我们相信,在朱红平校长带领下的这支娘子军,将向着更高目标奋勇前进,一定会谱写出更加绚丽的发展新诗篇,成为川南大地教育百花园中一朵艳丽奇葩。

第五篇:真情奉献展巾帼风采

————最美女职工事迹

****,女,生于*****年***月,汉族,大学专科,中国共产党党员。****年*月参加工作,先后从事过资金会计、财务会计、单位主管会计,从事财务工作19年,财会理论掌握全面,功底扎实,有着丰富的会计核算、财务管理的实践经验, 2002年参加全国会计专业技术资格考试取得高级会计师资格,现任*****主管会计。

“人要不断的学习,才能成为更有用的人”这是*****的座右铭,兼任女工主任的***不仅在学术上严于律己,同时带领全体女工,在思想上积极上进,始终坚持学习贯彻党的十八大会议精神,将吃苦耐劳的优良传统作风带到工作中去,不论是面对领导、同事、还是普通的员工,只要遇到不清楚的事情或者问题总是虚心请教,做到不耻下问,耐心细致的做好身边的每一项工作。为了充实和提高自己的工作能力,利用空闲时间努力自学,现已晋级高级会计师。

在工作中,***任劳任怨,团结同志,宽以待人,始终树立全心全意为人民服务的思想,坚持以身作则认真做好本职工作。其身正,不令也行;其身不正,虽令不通。工作中她做到为人正直,处事公道,大事讲原则,小事讲风格,善于开展批评与自我批评。对同志既严格要求,又关心爱护,以情感人,以理服人。通过自己的行为,在公路养护战线形成了互帮互助,互谅互让,心往一处想,劲往一处使的工作

氛围。她组织带领公路部门财务人员学习业务技能,对本单位财务人员及其他核算人员制订了考核细则,对促进单位财务工作高效有序,提高财务人员的整体素质,提高了统筹养护资金的使用效率,实现工作制度化、规范化起到了积极了作用。在摸索实践中,出色的完成了上级领导交予的任务,受到交通局领导的高度评价,在年终农场财务人员考核评比,其单位的财务人员均在前列。

2013年3月初任女工主任的***牢记职工利益无小事,时刻为职工着想,全力为公路站女职工修建“娘家”,增强了职工的凝聚力和战斗力。通过她大半年的努力奋斗,使我站女工工作显著提升。为庆祝“三八”国际劳动妇女节,公路站女工委组织开展了“庆三八座谈会”、“慰问一线女职工”、“扑克牌比赛”等活动。通过这些活动极大调动了广大女职工工作的积极性和主动性,丰富了文化生活,培养了情操,增进了职工间的交流。

今年以来,我站工会委员会先后开展了“三八节一线慰问送暖毯”“五月端午送粽子、鸡蛋”“6〃19情系家人”等活动,并且还带去了节日的问候。

为了增强全站职工的法律意识,在日常工作中她利用利用阴雨天气,组织女职工们学习先进女职工、女劳模、女能人的事迹材料,观看专题光盘等,增强女职工们争先创优、比学赶帮的积极性。号召广大女职工立足本岗位,专业务求于精,工作认真负责,积极向上,做新时期的新女性。

在日常生活中,不论在工作之地还是街头巷尾,一旦遇到有困难的群众,***总是热心的帮助。不论是“送温暖献爱心社会捐助活动”、还是“情系雅安活动”、或者是“同是一家人献上我的爱捐助”、亦或是“金秋助学”等等,只要是有社会公益捐助活动,她总是一马当先的带头响应,并组织动员全体女职工参与其中纷纷慷慨解囊,提高全体女工的思想境界。

年初农场工会开展了1+10共同富裕联合体活动,她积极响应上级号召,主动报名参与,切实解决困难职工的生活困难,提高对困难职工的综合帮助水平。

***,工作在会计岗位的最美女工,她在自己普通的工作岗位上耕耘处骄人的成绩,用自己的真诚、勤劳和智慧赢得信赖与尊重,为广大女职工树立了榜样。

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