无论是我们生活还是工作中，计划总是必不可少的。它能帮助我们认清前进的方向，能让我们更顺利的实现目标，那么你会拟写计划吗？下面是小编为大家整理的《园务工作计划范文》相关资料，欢迎阅读！
第一篇：园务工作计划范文
园务工作计划
2011年幼儿园园务工作的指导思想是：以科学发展观为统领，以《幼儿园教育指导纲要》、《幼儿园工作规程》的精神为指导，不断转变教育观念，落实教育行为，本着可持续发展的原则，放大园本特色，优化教育环境，强化内涵建设。以提高教师队伍的整体素质，解决教育教学实际问题为突破口，加强学习、反思，强化教科研研究，提升管理水准，进一步打造省优质园精致品牌形象为目标，促进幼儿园保教工作整体迈进，开拓创新，全面提高。
一、依法办园，深化内部管理，提高办园水平。
工作目标：
依法办园，强化素质，优化服务，从制度、观念、方法上向现代化的要求迈进。树立发展意识，现代意识，增强服务质量，提高幼儿园科学管理的水平，形成具有园本特色的先进管理模式。今年，继续争创“扬州市文明单位”、“扬州市食品卫生A级单位”。
具体措施：
1、树立安全第一的意识，本着为幼儿的安全和身心发展负责的态度，强化全园卫生安全要求和食堂管理，同时各班教师要把安全教育纳入日常活动中，加强幼儿自我保护的意识和能力。继续保持全年安全工作“零事故”。
2、加大管理体制力度，分层管理，协同促进，做到人尽其材，人尽其用。
3、完善幼儿园的考核评估细则。进一步细化考核标准，便于操作，通过量化评估，真正达到提高教师工作积极性为目的。
4、坚持以人为本的原则，充分激发每个职工的工作潜能，营造平等合作、和谐温馨的工作环境。
5、以幼儿发展为本，遵循幼儿身心发展规律，面向全体，关注个别，为幼儿提供最佳的教育环境和最好的服务，促进每个幼儿富有个性地发展。
二、优化师资，抓实教科研管理，提升保教质量。
工作目标：
加强师资队伍建设，优化队伍结构，建设一支师德高尚，观念领先，业务精良、特色鲜明，善研能干的教师队伍。今年，争取市区级骨干教师达教师总数的15%;大专以上学历人数大幅度提升;在市区各类教育教学比赛中，名次前置;教师参加省、市论文比赛，在篇幅和奖次上较之以往能有较大突破，并力争有文章在报刊杂志上刊登发表。
具体措施：
1、加强师德学习，规范教师行为，增强教师的人格魅力。树立“师德标兵”新典型，弘扬师德新风尚，形成师范群体。
2、使用新版《多元整合幼儿园活动课程》，领会教材中的主题课程理念，认真制定好教育教学计划。在组织实施过程中，要对课前备课、上课的过程、课后的反思以及资料的积累从严管理。
3、幼儿园制订“师资队伍建设三年行动计划”，教师拟订“个人学习计划”、“个人发展规划”，形成整体的培养梯度，推进教师队伍的持续发展。
4、完善幼儿园网站建设，建立教师博客，为家园之间搭建沟通交流的平台，为教师创设互动学习、资源共享的网络空间。
5、引导教师聚焦课堂，苦练内功抓教学。今年将重点打造两支队伍的业务水平，骨干教师培养，围绕原创活动方案、说课、上课进行教育教学技能大赛;青年教师培养，围绕“同课异构”活动加强青年教师创新思维、理解教材、灵活教学的教育实践能力。同时，继续开展随堂听课制度，全园参与，提高幼儿园整体教育教学水平。
6、做好省级十一五规划课题《一日活动中幼儿常规习惯培养的实践研究》课题研究工作，并力求全园参与，积极启动研究，各位教师就自己班级在此项研究中存在的问题和困惑，确定研究内容，制定切实可行的课题阶段计划，在实践过程中，要对幼儿进行观察和调查，及时积累资料，便于总结经验。不断从实践向理论层次提升，从学习型教师向研究型教师发展。积极申报十二五课题，力争在已结题的《挖掘维扬文化促进幼儿综合艺术素养的实践研究》课题基础上，有新的研究成果，进一步彰显园本艺术特色。
7、加强园本培训和园外培训。坚持每周三教师教研活动和每周一次的集体备课制度。教研活动的形式将采取集中与小组的灵活机制，更大程度地发挥教研组长、年级组长的职能，使教师获得更多参与的机会和学习的效果。同时创造条件轮流安排教师外出学习，鼓励教师积极参加自学和学历达标，不断加快教师专业成长的步伐。
8、继续通过教育教学常规评比(幼儿广播操评比、环境布置评比、自制户外体育玩具评比、班级卫生评比、班级网站评比、幼儿生活技能大赛)，强化每位教师的成就意识，在工作中创造出最大价值。
三、挖掘特色，依托园本课程，提炼文化内涵。
工作目标：
继续围绕特色办园，科研兴园的建设思想，本着因园制宜、环境育人的原则，通过各类活动的开展，形成蓬勃活跃的文化氛围，立体推动艺术特色建设，努力把我园建成一所特色鲜明、教师专长显著、幼儿素质全面的特色园、品牌园。今年，在区第四届少儿艺术节中力争保持历届佳绩，取得优胜奖次。
具体措施：
1、继续走特色办园之路，围绕艺术特色做深、做精，精心构筑优势，形成特色亮点，努力达到 “放大特色、亮化品牌”的目标。在实施艺术活动的过程中，我们将依托艺术滚动课题的实践研究，从园所文化形成，课程计划的落实，从实践的探索到理论的积累，都要不断作出努力，增强幼儿园艺术特色生生不息的活力。
2、幼儿园的环境建设，紧紧围绕“艺术” 概念，创设幼儿能够看到的、感觉到的文化。如：利用幼儿园走廊、班级环境开辟艺术长廊、作品画廊、艺术创意角，使每一面墙壁，每一个区域都能赋予艺术文化的内涵，发挥教育的功能。
3、加强对艺术教育课程的园本构建，不断提炼课程的文化内涵，使艺术兴趣和创造潜能的培养成为教学的核心。充分利用专业教师的个人特长，逐步形成有个性、有特点的人文资源，并且围绕幼儿园在艺术领域研究的成果，特长教师可自主开发绘画、音乐、剪纸等方面的课程研究，进一步构建幼儿园的园本特色。
4、加强艺术教育与活动实践的结合。我园将继续重视开展各类丰富多彩的活动，巩固艺术成果，让幼儿在艺术活动中尽显风采。比如：市区少儿艺术节、六一文艺汇报演出、大班毕业典礼暨文艺汇演、小主持人大赛、艺术考级等。
四、家园共育，形成教育合力，构筑发展优势。
工作目标：
重视家长在幼儿教育中的重要作用，运用多种形式加强幼儿园与家长之间的沟通，优化利用家庭教育资源，形成教育合力。充分发挥社区及周边环境的教育资源，扩展幼儿生活和学习的空间。
具体措施：
1、进一步贯彻执行扬州市教育局《加强幼儿园管理规范办学行为》文件精神，对文件中需要家长配合的内容要向家长多宣传，争取赢得支持和理解。
2、充分发挥家委会和家长开放日的作用，通过选聘家委会成员，定期召开家委会会议，一日开放活动，向家长介绍幼儿园的发展现状、主要工作及班级的工作目标和工作计划，提请家长同谋共策，充分发挥家长的参与权、监督权。今年，将面向家长例行组织“一日开放暨万名师生展风采活动”和“家园同乐迎新年”元旦亲子活动。
3、各班通过家长园地、家园联系手册、班级网站、教师博客等途径向家长宣传课程内容、周计划、育儿知识等，让家长了解课程实施进度，吸引家长能参与到课程中，同时帮助家长在参与过程中能获取科学育儿的方法，提高家庭教育的水平。
4、充分利用社区资源，带领幼儿走出幼儿园，走出课堂，参加社会实践、参观附近小区、工厂，组织春游、秋游、远足，让幼儿在与环境的接触中获得知识，学会交往，发展能力。
五、后勤先行，保障保教工作，树立服务意识。
工作目标：
加强后勤人员岗位培训，不断提高创新意识和自身的业务水平。树立一切为了
幼儿的思想，协助教师做好各项保教工作，规范安全卫生管理制度和工作程序，安全无事故，确保幼儿健康快乐地成长。
具体措施：
1、继续做好甲型流感的防控和日报告工作。建立健全各项卫生保健制度，并严格执行、及时记录各项资料。制定好每周带量食谱，并根据季节特点和幼儿口味对食谱进行科学、合理的调整，确保幼儿膳食搭配多样，营养均衡，促进身心健康成长。
2、严格执行园内安全卫生管理制度，把安全工作放在首要位置，通过跟班指导和不定期检查等形式，扎实抓好后勤人员的安全卫生意识，层层签订责任状，全面落实安全责任制，确保幼儿园保教工作正常有序地开展。
3、围绕《中小学幼儿园安全管理办法》、《中小学公共安全教育指导纲要》等法律法规，有针对性地对师生进行安全知识培训，并将安全教育纳入到幼儿园教育教学计划中。
4、严格财务制度，帐面清楚，手续齐全，长期公示幼儿保育教育费用，每月按时公布伙食帐目。
5、做好财产管理，勤俭节约，减少浪费，减少维修幅度，共同保障幼儿园的财产资源。
6、加强幼儿园的环境卫生管理。分工到人，责任明确，对负责的包干区坚持一日一小扫，一周一大扫，保证幼儿园大环境整洁卫生，窗明几净，室内外无纸屑、无痰迹、无杂物，各种用具摆放整齐。
展望新的一年，充满挑战，充满机遇，充满希望，我们必将进一步解放思想，与时俱进，改革创新，不断完善管理体制，打造办园特色，提升管理水平，营造更具竞争力的环境，实现又好又快地发展。
第二篇：园务工作计划
一、上学期工作回顾，本学期工作重点
上学期，在上级部门的领导下，全体教职工共同努力，赢得了抗击非典的巨大胜利;同时，我园加强了师资培训，幼儿园一楼大操场全部铺设安全地垫，购置臭离子消毒喷雾器，操作玩具等等，全面改善了办园条件。幼儿园出版了第一本园刊——《小荷才露尖尖角》，双语实验班初见成效，特别是大大班小朋友，大部分都考上了小学的双语班。
本学期工作重点：(1)全体教职工树立一流服务的意识;(2)办园目标、理念深入人心，全面贯彻落实。
二、工作要点
(一)行政工作
1、抓方向，促办园目标落实
全面落实“三个代表”的重要思想，坚持我园的办园理念和办园方向，站在促进我园体制改革后可持续发展的高度和维护幼儿、家长、教职工合法权益的立场上，开拓进取、不断发展，力争在2005年把我园办成省一级幼儿园，成为民办示范园。
2、抓队伍建设
1)加强政治理论和业务知识读书学习，扩大知识面，提高自身素质。
组织全体教职工学习幼儿园的共同愿景，把广大教职工凝聚在一起，朝着幼儿园共同要求教职工养成终身学习的习惯，形成良好的学习气氛，进一步促进教职工在工作中不断学习，提倡“自主管理”，要求教职工能面对现状、反思总结、改进行为，提高工作效益的能力;丰富、开放、求实、相互切磋、不断学习新知识、不断改革创新，从而增加幼儿园迎接挑战、不断进步的能力。
2)加强园本培训，园内交流，促进资源共享。
3)班子深入班级听课，深入实践解决问题，促进共同成长。
4)建立和完善教师、保育员成长档案和评价制度，为教职工成长提供优质支持与服务，实现班子与个体成员的自我超越。
3、规范办园、优化管理。
依法行政，以章治园，保证国家的法律法规和上级政策得到认真贯彻落实。
1)9月份完成收费公示制度。
2)完善幼儿园的制度。
3)按规范做好职称申报和评审工作。
4)“园刊”出版。
(二)教育工作
1、教科研工作
1)开展教师技能技巧比赛(舞蹈、声乐、乐器、绘画及英语、音乐优秀课例评比)，提高教师专业素质;并选出优秀节目、作品参加鹏城金秋社区文化艺术节活动(书画、舞蹈)。
2)组织半日活动考核，向家长开放(必须含由本班
教师执教的英语活动)。
3)参加长城片交流观摩活动和0—3岁早教研究交流活动。。
4)以艺术节活动庆祝幼儿园成立十八周年，向家长展示幼儿园师生的艺术、双语才能(形式：幼儿英语歌舞、英语短剧，教师家长歌舞，师生家长书画展)。
5)加强对幼儿的观察记录，组织经验交流会。
2、常规大型活动
1)早操创编、练习、评比
2)秋游
3)园庆十八周年
4)“元旦”运动会
5)少儿花会、鹏城金秋汇演等
(三)家长和社区工作
(四)幼小衔接工作
(五)卫生保健工作
(六)后期工作
每月工作重点：
八、九月：
1、做好开学的一切准备工作。
2、组织制定各类工作计划。
3、召开各级开学工作会议。
4、班组长座谈会、园务会、家长会议。
5、新生家长会，新生体检等工作。
6、安定幼儿情绪、培养良好常规。
7、完成公示栏工作。
8、职称评审报送。
9、少儿花会、鹏城金秋汇演等参演、排练等工作。
10、网站互动、宣传、交流。
十月：
1、职业道德及岗位职责培训。
2、读书学习、交流。
3、“国庆”系列活动。
4、片区活动交流。
5、秋游。
十一月：
1、“团队合作”主题进行学习交流。
2、“十八周年园庆”系列活动。
十二月
1、“运动会”系列活动。
2、教职工成长工作评价。
3、期末工作总结。
第三篇：2017园务工作计划
2018-2019学年度幼儿园园务工作计划
一、指导思想：
全面贯彻落实第二个学前教育五年行动发展规划，市局暑期教育行政工作会议精神，深入贯彻落实科学发展观思想，不断深化学前教育改革，求实创新，稳步走幼儿园内涵发展之路;拓宽师资培训渠道，潜心研究，提升师资队伍整体素质;拓宽教育科研渠道，科学反思，走科研兴园之路;搭建幼儿发展平台，活动丰富多彩，促进家园共育有成效;安全综治齐头并进，创建平安学校。
二、工作目标：
1.有计划加大幼儿园投入，进一步改善办园条件。
2.积极争取引进专任幼儿教师，加强园本培训，提高公民办教师素质，提升教师整体专业素养。
3.加强课程游戏化建设，创新教科研常态化建设，丰富幼儿多种活动，引导家长积极参与到幼儿园课程中，共同关注幼儿健康成长。 4.深入开展课题研究，将研究与日常教学紧密结合。 善于总结，提高论文水准，积极向杂志投稿，提高论文档次。
5.规范后勤管理，合理使用经费，有计划改造园内设施设备，确保校园功能化、游戏化、美化、趣味化。
三、具体目标和工作思路：
(一) 规范园务管理，提高管理水平。 1.根据幼儿园发展规划，坚持依法办园，规范园务管理，积极争取政府投入，优化办园条件，创建幼儿园特色，辐射优质教育资源，办成老百姓满意的幼儿园。
(1)在现有大楼不能改造的情况下，加强维修，确保校舍安全使用。做好楼顶渗漏的维修，班级电线路的维修，将不安全隐患消除在萌芽状态。为了创设校舍的文化元素，对大楼主墙面、外围墙、内围墙、入园走道等进行全面设计，体现幼儿园美术特色，教学楼室外铺设草坪更新。
(2)完善功能室设施，规范功能室台账;完善资料室的更新，配备专人保管，添置教育教学等必须教学具，教学资料及幼儿书籍，更好地为教育教学服务。教室铺设木地板，更换部分活动室地板。
(3)添置教师电脑、多媒体等教学设施，为现代化教学提供更好的服务。
2.各部门认真制定计划，要在计划中体现可操作性，要有明确具体的目标，可操作性的措施，认真开展各项活动，并认真记录活动的过程，及时反思工作中的不足，调整工作策略，注重过程性资料的积累，及时装订整理归档，不断提升幼儿园各环节管理水平。 建设校园无线上网设备，为多媒体教学的实施提供便利，更好地提升教育教学水准。 3.建立各管理层工作常规，为使园务管理更上一层楼，将园务工作更高效地开展。各管理组根据制定的计划开展工作，及时调整工作步骤，并对工作情况进行记录，每月召开工作例会，对工作中遇到的困惑可以逐层提交讨论，研究策略，共同将幼儿园各方面工作有效开展。 (3)本年度领导组分工如下，努力做到各尽其责，开展分管工作，确保幼儿园各项工作有成效。
李英广：负责幼儿园全面工作及党支部工作。
董如霞：负责教育教学工作。 负责幼儿园教科研工作。 张芹：负责保育保健工作，安全综治，家园工作。
黄桂芹：负责幼儿园后勤工作管理。
4. 建立幼儿园调研制度，做好班级常规调研工作，领导组成员深入班级调研，记录班级管理中的优缺点，提出班级管理的优良策略，在全园推广班级中优秀的管理经验，整改班级管理中不足的地方，共同研讨有效的班级管理模式，提高班级管理的水平。
5.重新调整幼儿园岗位设置，建立完善的考核奖励机制，并做到认真考核，激励教师自觉规范地做好各项工作，增强工作的自觉性和有效性。
6.加强党、工、团组织的协调管理。加强校务监督工作，规范园务管理。党员同志在工作中充分发挥先锋模范作用。工会组织开展形式多样的活动，活跃身心，以能有愉悦的身心投入到工作中，充分调动教工的积极性、创造性，积极参与园务管理，共同为幼儿园的发展献计献策，稳步提升办园档次。
7.加强幼儿园网站管理，及时更新网站内容，充分发挥网站的辐射宣传作用，提升幼儿园管理档次。
(二) 锻造师资队伍，提高师资水平。 1.积极向上级主管部门要求引进专任幼儿教师，以弥补本园骨干教师不足现象，积极争取达到省优质幼儿园师资配备标准。争取达到教师队伍的年轻化、专业化。
2.根据三年教师发展规划，拓宽园本培训渠道，采取相应的培训策略，提高教师的专业发展。教学组制定适合本园实际的园本培训方案，采取形式多样的活动有效开展培训，充分讲究培训的实际效果，并能做好培训资料的积累。把《指南》学深学透，进一步完善“集体备课”制度，以学科组为龙头，深入开展“一课三研”活动，组织开展形式多样的竞赛活动，九月份围绕中班语言进行教学案例专题研讨，优课比赛，有效提高教师的教学技能及业务素质。
3.制定切实可行的教科研工作计划，认真开展课题活动，引导教师将科研与教学实践紧密结合，开展教科研每月例会，诊断课题研究中的问题，注重科研资料的积累，并鼓励教师积极撰写科研论文，提高论文档次，促使园科研工作稳步提高。
4.建立“师徒青蓝”结对工程，合理配置班级人员安排，开展形式多样的活动，有效提高教师队伍的业务素质。
5.加强党风廉政建设，建设优良的师德师风，以培训加考核的机制，努力提升教师的师德修养，提高服务意识和水平，努力提升教师形象，保持我园教师的良好社会形象。 6.进行园家长测评、家长测评。
7.加强保育和后勤队伍建设。做好保健人员业务培训，持证上岗，做好教师体检工作。树立保育为先的观念，从加强日常培训，形成正确的育儿观念，从有利于孩子的身心健康出发，做好幼儿保育保健的每一项工作。
(三)实施素质教育，培养健康儿童。
1.认真组织实施幼儿园主题教育活动，创设幼儿、家长共同参与的教育氛围，不断深化主题教育版面的水准，及时更新，注重美化、实效，讲究主题版面的科学性和有效性。关注楼道环境的创设，注入人文因素，同时关注区域游戏环境的创设及活动开展，通过评比，努力提升幼儿的区域游戏水平，从而提高幼儿各方面幼儿能力。 2.年级组根据年级幼儿特点，有计划开展有层次和递进性的教育教学活动，并能做到相互配合与合作，使活动创新有成效。年度内开展适合本年龄段的特色展示活动，吸引家长积极参与活动，提高活动的趣味性和有效性。
3.家教工作室制定年度家长工作计划，办出“家长学校”新特色。本年度专题讲座内容为新生入园准备，幼儿自信心培养，寒假生活指导，家庭早期阅读指导等你，家长开放内容多为亲子活动，力求吸引家长关注孩子的健康成长，织幼儿家长进行系列活动，并注重活动的新颖性，以及适合家园开展的特点，以不断提升家长科学育儿的水平，增进亲子感情。
4.关注幼儿成长档案的建立，同时优化幼儿电子档案，保证每一个孩子的档案全面有个性，为孩子留下童年美好的回忆。 进行年度幼儿成长档案展示活动。 5.充分挖掘社区资源，积极为幼儿园教育服务，开拓幼儿和家长的育儿视野，共同关注幼儿的健康成长。
6.进一步规范幼儿保健工作，做好幼儿入园的健康关，安全关，关注季节的流行病特点，做好消毒等卫生防范措施，确保幼儿身心健康成长。并做好日常保健台账资料的整理积累工作。
7.关注孩子的心理健康问题，进一步办好早期家庭教育咨询热线，提供科学的育儿服务，配合家长做好孩子的健康教育工作。咨询热线电话：5863356;咨询接待日：每周周三下午。 8.认真做好退休教师工作，促进幼儿健康成长。 (四) 规范后勤管理，提高服务水准。
1.提高后勤管理人员的服务意识和水平，努力提升管理层次。做好2019年预算，逐步更新现代化办公与教育设备，完善保育保健设施设备，开通无线上网功能，以提高教育教学水平。
2.认真做好财务管理，及时将收缴经费上缴县财政专户，规范幼儿园经费的使用及报批手续，严格执行财经纪律，合理统筹使用经费。做好幼儿园各场所物品登记造册工作，张贴入墙，责任保管并有序传递，充分发挥物品的使用功能。并弘扬节约美德，废物利用，杜绝浪费。
3.做好安全综合治理工作，加强学校财物的安全使用管理工作;认真做好凭接送卡接送的安全制度;加强校园门卫工作管理，严格做好来园人员入园登记手续;把不安全因素消灭在萌芽状态。认真做好消防、逃生等常规师生演练工作，提高师生的自我保护意识和能力，努力成为平安校园。
4.认真做好幼儿伙食管理工作，组织好食堂食品采购招标工作，严格把好食品进货关，根据物价指数，制定采购适中的物品，确保师生伙食安全实惠。食堂人员不断提高自身素质，为师生提供美味佳肴。根据工作流程，规范操作，认真做好餐具的卫生消毒工作。 5.膳委会制定富有营养的食谱，根据时令季节的特点，确保伙食吃的新鲜又实惠。并做到每月公布伙食使用情况，每月审计伙食帐。 6.做好校园各种维修，坚持常规检查，杜绝各种安全隐患。 (五)月工作安排： 八九月份：
1.传达暑期教育行政工作会议精神，认真做好新学期各项开学准备工作，布置校园环境，创设温馨的学习氛围，正常教学秩序，迎接幼儿来园学习生活。
2. 认真做好幼儿招生工作，做到公平公正，阳光招生。做好新生入园体检工作。
3.召开新生家长会(八月)，做好家园联系的第一步，确保家长能积极配合孩子度过入园关。召开新的家长委员会会议。开通家校通平台。
4.做好新学期各种计划制定并及时上传园网站，做好开学的一切准备工作，迎接上级领导来园开学工作检查。 5.各年级组认真编排早操并训练，并做好班级主题环境、区角环境、游戏环境的美化创设工作。
6.校委会组织 “教师节”庆祝活动。以及评优推荐工作。加强节日廉洁教育。
7. 上报各类优秀教育人才和学历提升教师。
8.班主任论文及专业成长论文交流。教师组织优课比赛，选优参加市比赛。
9.幼儿早操比赛。
10.收清幼儿各项费用，及时上解财政专户，合理安排费用支出。 十月份：
1.“庆国庆”主题活动，及“庆国庆”活动。 2.中班语言教学案例专题研讨。
3.发放家长调查表，主题为：我为家长开放日献一计。 4. 法制副校长来园讲座。 5.幼儿自主用餐观摩。 十一月份：
1. 做好2019年预算编制工作，订阅201年各种党报党刊及教育杂志工作。
2.举行家长开放活动。
3.进行消防紧急疏散安全演练 活动。 4. 做好教育平台教育活动。 5. 保育员叠被子比赛。 6.做好市课程游戏化项目建设答辩展评。 十二月份：
1.做好党支部“一先两优”评选推荐工作。 2.做好教职工年度考核工作。
3.做好季节转换，保育保健工作阶段总结。 4.开展“迎新年”班级主题活动。 5.做好年度总结和评优工作。 6.家长学校活动：
小班主题：良好行为习惯的养成。 中班主题：幼儿自信心的培养。
大班主题：学习习惯的培养。 7.家长为班级老师填写教师师德测评表 2019年一月份：
1.做好“两节”廉洁教育工作。
2.做好学期结束工作。做好各部门总结。
3.做好幼儿素质测试，幼儿成长册整理。 做好幼儿个人成长记录电子档。
4.做好幼儿伙食费结清工作。 5.做好慰问退休教师、疾病教师工作。 6.加强寒假校园值班工作。 高村幼儿园
第四篇：2012秋园务工作计划
2012年江平路幼儿园秋学期园务工作计划
一、指导思想：
继续以《幼儿园教育指导纲要》和《幼儿园一日保教常规实施细则》为工作指南，紧紧围绕市幼教工作要求与目标，以幼儿全面发展为基础，以发展个性为核心，不断丰富幼儿活动，提高幼儿一日活动的质量和效益，抓好常规管理，加强课堂教学的研究，改变教师教育观念，提高保教人员的素质，使我园的保教质量得到进一步的提高。
二、工作目标：
1、加强内部科学管理，提高办园质量。
2、狠抓教师队伍建设，促其发展成长。
3、加强教育教学管理，促保教质量提高。
4、强抓卫生保健、安全，保证师生健康。
5、深入与完善家长学校，增进家园合作。
三、具体措施：
(一)加强内部科学管理，提高办园质量
1、加强安全管理，完善防范措施。
本着为幼儿的安全和身心健康发展负责的态度，本园将结合安全月加强安全防范措施，从园舍设备的使用与维修角度出发消除不安全隐患，完善安全制度。重点是全园卫生安全要求和食堂管理。其次，各班的教师要把安全工作纳入到平时的一日活动中，利用晨谈等有利时机加强幼儿的自我保护能力的培养。
2、完善幼儿园的量化考核评估细则。
将原有的量化考核评估细则进行细化，调整得更加便于操作、更加系统化，通过量化评估，真正达到提高教师工作积极性为目的。
3、加强班级工作的管理的力度。 本学期各个班级对常规常抓不懈，继续从日常工作及业务工作等方面进行评估，到学期末评选优秀班级、对规范管理的班级实施奖励，引导教师强化班级的集体意识，提高保教并重的管理水平，将以良好的班级形象、尽职的服务态度完成各项工作任务。
4、发挥家长资源，推动办园创新。
本学期将组织家委会和伙委会，听取家长的建议，努力改进工作，扩大幼儿园各方面的影响力。幼儿园将按照各条块工作标准进行自查，找出差距，调整不足，全园围绕工作重心调整目标方向，达到标准的要求。
(二)狠抓教师队伍建设，促其发展成长
1、加强师德修养，树立良好形象。 继续开展师德师风系列教育活动，教育引导教师严格遵守职业道德规范，签订师德承诺书，坚持做到爱国守法、爱岗敬业、关爱幼儿、教书育人、为人师表、将学习作为终身的信仰，自觉抵制各种不良思潮的影响，筑牢思想道德防线。以良好的师德形象服务与家长、幼儿，以良好的的榜样做出表率，办家长满意的幼儿园。
2、抓队伍，促发展。
(1)本学期继续进行每周一次的政治、业务学习。在业务学习时采用集体学习、分组学习，针对教学中的重难点进行交流，以促进教师教学能力的提高。
(2)树立“保育好幼儿，让家长放心;教育好幼儿，让社会放心”的理念，服务于幼儿，服务于家长，服务于社会。形成“服务是我的职责，满意是我的追求”的共识，真正做到优质服务，微笑服务，特色服务。
(3)加强年轻教师的基本功训练。继续以“师徒结对”方式，相互学习，共同提高。初步尝试在每月底进行年轻教师的基本功展示或竞赛等活动。
(4)开展园内骨干教师示范课、最佳课等活动，通过观摩、交流讨论活动等，使全体教师的教育教学活动能力和评价能力得到进一步的提高。
(5)鼓励教师参加学历教育、参加业务研讨活动、参加园内外的观摩学习活动。增长见识，扩大视野，了解教育改革最新动向，掌握幼教改革前言信息。到明天希望每位教师都能拿到“三证”。
(三)加强教育教学管理，促保教质量提高。
1、本学期继续结合《幼儿园一日保教常规实施细则》开展好教育教学活动，提高保教质量。
(1)各班加强日常活动管理，进一步优化幼儿一日活动内容，注重活动的整体性和系统性。
(2)加强备课管理。在开学前，由各年级组长制定好教学计划，组织每位教师认真备好课，因材施教，做好教学准备。本学期将仍采取每月定期与不定期的检查，从上学期的检查结果来看教师们较认真的完成备课，希望大家继续保持上学期的态度认真备课，及时写好教学反思。
(3)在开学初的会议上，我们共同探讨了各班的环境创设和区域活动的布置。要结合六个主题活动和幼儿发展的需要，进行设置和投放材料。能真正做到让幼儿参与到环境创设、区域活动中去。
(4)加强班级工作的管理力度。引导教师强化班级的集体意识，提高保教并重的管理水平，将以良好的班级形象、尽职的服务态度完成各项工作任务。本学期的班主任工作手册记载与往年不一样，为此我们专门组织各班班主任集中学习了班主任职责和记载方法，希望班主任们认真记载并抓好班级常规管理，提高保教之质量。
(5)重视教研活动的质量。根据教师在教学活动中所遇到问题，各年级组要作为教研组讨论的专题，并能运用集体的智慧解决问题，共同商讨。继续规范班级计划、周计划的制订，并检查计划在实施过程中的落实情况，使一日活动有序、有效。在保教结合原则的基础上，提升保育员的保育水平，协助教师做好一日生活管理。
2、有效开展游戏活动，促进能力之发展。
(1)充分挖掘教育资源，丰富幼儿之游戏活动，扎实开展幼儿一日活动，结合主题、周日计划组织实施一日活动;保证幼儿的户外活动时间、游戏时间;按表进入各活动室活动;每天由专人进行检查活动区的游戏物品。
(2)游戏活动时，请教师重点观察记录幼儿操作材料及游戏交往的情况。在游戏的时候，教师对幼儿“玩什么游戏，需要什么材料，对什么材料感兴趣”等进行观察了解，把观察的结果作为游戏材料投放的依据。
(3)认真撰写游戏案例，对于游戏中存在的一些问题，以案例的形式把它记录下来，进行剖析，把自己在指导幼儿游戏中运用的一些好的指导策略与教师进行相互交流，互相学习。
(四)强抓卫生保健、安全，保证师生健康。
1、实施“阳光体育”活动，促进身心健康发展。
本学期开学初，我们共同探讨了本园的特色是朝哪个发向发展，最终我们因地制宜，利用我园橡胶软质操场开展“阳光体育”活动。在实行这一活动前，教研组先制定好活动方案，各年级组再制定出体育活动教案，并按计划实施教学。在活动结束后，各年级组对活动进行反思讨论。
2、卫生保健工作
做好卫生保健工作是促进幼儿健康成长的保证。继续严格做好各项消毒工作。
(1)本学期，保健老师要坚持认真做好晨检及全日健康观察，积极预防常见病、多发病，对传染病做到早发现、早隔离、早治疗。对体弱幼儿及心理行为异常的幼儿建立观察记录档案，并与家长密切配合，共同探讨教育方法，让幼儿身心得到健康发展。班级老师要严格按照幼儿生活常规要求，协调一致地对幼儿进行生活常规培养，培养幼儿讲卫生、爱劳动的良好习惯，并做好室内外清洁卫生工作，认真执行卫生消毒制度，确保幼儿身体健康。
(2)加强食堂常规管理，严格把好购买关，验收关，卫生关，确保幼儿伙食安全。
(3)加强秋季幼儿传染病的预防工作，坚持预防为主的方针，把幼儿传染病发病率控制在最底限度。通过晨间锻炼、早操和各种活动，提高幼儿的抗病能力和幼儿的身体素质。
(4)抓好卫生保健工作，坚持做好健康保健宣传。保健老师要及时地向家长宣传科普保健小常识，进一步抓好卫生保健常规工作，确保师生健康
2、安全工作
任何时候，安全工作都是幼儿园工作的重中之重、头等大事。我们要严格执行安全工作制度，认真落实安全责任，牢固树立安全意识，保护孩子、保护自己等，做到“安全工作，人人有责”。
(1)安全工作责任到人，开学初园长与每位教职工签定安全工作责任书，期末进行考核。
(2)安全工作领导小组，定期召开安全工作会议，倡导人人讲安全，人人懂安全，把安全工作落实到实处。有针对性地解决安全问题。
(3)加强门卫管理和接送卡制度，确保幼儿安全。本学期继续由安全领导班成员在幼儿进园和离园时到大门口值班，督促家长使用接送卡,确保幼儿的安全。
(4)各班制定好安全教育计划，从常规入手，坚持在幼儿一日生活管理中体现健康教育，提高幼儿自我保护意识，增强他们对突发事件的处理能力，使安全的事故防范于未然，确保幼儿健康成长。
(5)重视开学前及每月的安全工作大检查。对门窗、大型活动器具、电器、电灯线路、灭火器等设备进行检查，减少事故隐患，避免意外事故发生。使幼儿园形成良好的安全工作局面。本学期暑假，准备将园内的大型玩具进行维修和粉刷，以及将一楼三个活动室铺设了软质地板和教室门，要给人一种全新的感觉。
(6)加强对食堂的管理，定期检查水电煤电器等设备设施，有卫生合格证。严格执行《食品卫生管理制度》，严把食品卫生关，抓好采购和制作环节，食品的货源渠道正，防止病从口入，严禁食物中毒。保证幼儿伙食质量，并与班上老师密切配合,保证幼儿营养摄入量，保证幼儿吃饱吃好。
(五)深入与完善家长学校，增进家园合作。 家长工作也是做好幼儿园工作的关键，使家长和老师成为合作者和朋友一直是我们做好家园互动的最终目标。本学期将开展多种形式的家园互动活动，多方位、多渠道地让家长参入幼儿教育，了解家长需求，办人民满意的幼儿园。
1、与沟通并举，引导与合作并重。召开不同类型的个性化家长会，争取家长的支持配合，尽量做好家长讲座、提高家长的满意度、提高社会的信誉度。
2、老师与家长的角色。教师在转变教育观念的同时，也要转变与家长之间的角色关系，从单纯的教师与家长关系转变为教育的合作，平等的朋友关系，从而更好地做好家园共育工作。
3、多样化家园互动模式。不断加强家园联系工作，有计划地开展家园联系系列活动，如：小班新生家长会、家长讲座、亲子运动会、个别家访、家园互动栏、家长开放日活动等;丰富家长工作的内容和方式：发放家长问卷调查表，根据反馈情况调整改进工作，促进家园共育。
四、每月工作安排： 八月份：
1、组织教师做好新生招生工作，并组织新幼儿体检;
2、全园进行大扫除，重新进行环境布置。
3、动员老生报名注册;
4、调整班级及教师分工;
5、制定各类计划并备足两周的课;
6、召开小班新生家长会;
7、组织园领导进行安全排查;
8、对一楼的教室进行更新，及食堂和大型玩具的维修。 九月份：
1、建立正常的园内秩序，迎接市局对开学工作的检查;
2、安抚新生，稳定幼儿情绪;
3、组织教师进行各项计划交流;
4、各班加强常规训练、优化幼儿一日游戏活动;
5、重温幼儿园规章制度，并与教师签订班级安全责任状;
6、各班结清帐目;
7、为新生、插班生建好学籍卡;
8、各年级组编排晨间操及韵律操;
9、各班开展“我爱老师”庆祝活动，并制定好活动方案;
10、成立新家长委员会。 十月份：
1、结合国庆节，对幼儿进行“爱国”教育;
2、组织教师参加游戏活动评比;
3、组织教师开展手工制作活动竞赛;
4、组织教师上好最佳课;
5、组织教师参加泰州市区角游戏观摩活动;
6、游戏活动区环境创设评比;
7、对幼儿进行“重阳节”的教育，并走进敬老院;
8、组织幼儿秋游;
9、组织教师进行幼儿一日活动交流。 十一月份：
1、组织教师观摩镇中心幼儿园半日开放活动;
2、进行两操竟赛;
3、开展中、大班家长半日活动开放;
4、开展小班亲子活动;
5、召开家长委员会;
6、组织青年教师进行基本功比赛。 十二月份：
1、开展小小冬季运动会;
2、查阅班主任手册;
3、组织幼儿参加庆元旦活动;
4、进行幼儿绘画比赛活动;
5、对一日游戏活动进行评比;
6、各年级组拟定复习提纲;
7、教师排练节目迎“新春”。 元月份：
1、各班写好寄语;
2、做好对幼儿测试工作;
3、对教师进行考核;
4、教师做好年终工作总结;
5、发放幼儿成绩单及礼品;
6、档案归档。
泰兴市济川街道江平路幼儿园
12年秋学期
第五篇：2015.9园务工作计划
汉王镇汉明幼儿园2016年春季学期
园 务 工 作 计 划
一、指导思想
在区教体局和镇中心小学领导下，以《纲要》、《指南》为指针，引领全园教职工树立正确的教育观、儿童观，安全为先，狠抓规范，积极开展各项工作，全面提高保教质量。为进一步提升幼儿园形象，提高幼儿园社会声誉不懈努力。
二、工作要点
(一)充实班子内部建设，形成管理合力。
1、合理设置职能部门，细化工作内容，夯实管理职责。
2、严格落实定期会议制度，交流研究工作，统一管理思想。
3、优化工作作风，以身作则，深入一线，狠抓落实。 (二)进一步加强安全管理，巩固“区级平安校园”创建成果。
1、继续成立“平安创建”领导小组，明确职责，夯实任务。面向广大教工、家长群体广泛宣传“平安创建” 的意义，巩固“区级平安校园”创建成果。通过专题会议、讲座、演练、签订责任书、承诺书、开设安全教育课、发放安全信、悬挂横幅标语等多种形式广泛开展安全宣传教育活动，提高师幼及家长安全意识。
2、加强人员管理。一要密切联系公安派出机构，做好外聘人员政治审查工作，把好教职工入门关;二是做实教职员工矛盾纠纷排查化解工作，确保不出现园内伤害事件;三是严格执行考勤和请假制度，确保幼儿在园的安全监管。
3、划分区域明确责任人，要求定期做实做细校舍及设施设备隐患排查整改工作。
4、加强门禁门卫及校园安全巡查工作，做到认识到人，操作到位，坚决避免发生外来侵害事件。
5、重视保教细节安全管理，制定保教常规管理细则，加强检查指导力度，避免安全危险点出现责任事故。
6、保持村镇警校多方联动机制，使校园周边安全实现群防群治。
(三)多措并举，切实提高保教质量。
1、加强教职工队伍建设，提高师资素质。
(1)坚持每两周一次政治学习不间断，切实加强教师的师德教育，提高教师职业道德水平，增强广大教师敬业奉献的自豪感和敬业爱幼的责任感。树立“师德标兵”新典型，弘扬师德新风尚，形成师范群体。
(2)确定“一月一主题”，继续开展每周一次的业务培训学习，坚持开展“一周一听”、“一学期一赛”“一赛一观摩”活动。为教师搭建展示、学习、交流的平台和提升的机会，努力提高教师的业务素质。 (3)以定期上交“作业”的方式，强化教师“弹、画、写”基本功的训练。
(4)给教师创造走出去的机会，通过听课、培训，观摩，交流等形式，不断学习成长。
(5)继续开展“一帮一，老带新”结对帮扶活动。促进新老教师共同进步。 (6)重视教科研工作，鼓励教师积极参与微型课题研究，实现以研促教，教研结合。确保2015年下半年申报的区级课题顺利结题。 (7)鼓励教师积极进修学习，努力提高自身的综合素质。
2、加强保教细节管理，促进质量稳步提高。
(1)实行值周领导日巡视检查和主要领导分年级包抓制度，进一步夯实责任加强管理。
(2)改进传统备课方式，实行“单页纸”实时集体备课制，确保教师上有准备、有内涵的课，提高课堂教学质量。
(3)教师常规工作(备课、游戏方案设计、反思、教养笔记……)采用专人负责定期检查集中通报的方式规范、透明管理。
(4)改进保教人员评价机制，每个月通过保教人员互评、园委会领导评议和家长代表评议相结合的方式，民主、公开、公正、公平的评价全园教职工工作，纳入绩效工资考核。
(5)加强活动开展，丰富幼儿在园生活。本学期主要抓好班级区域活动、冬季运动会、说课比赛、庆元旦亲子活动等活动的开展。
3、重视卫生保健工作，确保幼儿健康成长。
(1)合理安排幼儿一日活动，做到动静结合，保证幼儿户外两小时活动时间。
(2)重视培养幼儿的饮食、睡眠、盥洗等良好卫生习惯，培养幼儿生活自理能力。
(3)加强晨午检和卫生消毒力度，切实做好传染病防控工作。 (4)加强幼儿午睡管理，值班人员时刻关注幼儿午睡动态，同时做好幼儿被褥的曝晒消毒整理工作，保证幼儿午睡质量。
(5)加强季节性传染病的预防工作，把幼儿传染病发病率控制在最低限度。
(四)重视家园共育，形成教育合力。
1、组织召开好两次家长会、家委会会议，向家长汇报幼儿园工作，邀请家长参加我园开放日活动和节假日大型庆祝活动，多角度了解幼儿在园学习生活情况，广泛征求家长意见建议，不断改进工作。
2、根据季节和节假日情况，向家长做好幼儿疾病防控及安全监管方面的宣传教育。
3、力争拓宽家园联系交流渠道。
(五)抓好幼小衔接工作为幼儿进入小学学习打好基础
1、注意培养幼儿的良好行为习惯，教育幼儿按时到园，不迟到、不早退、不旷课。排队做到静、齐、快。诚实、不说谎话。同伴之间团结友爱。集体活动遵守秩序，不吵闹，认真参加活动。
2、培养幼儿良好的坐、写、读姿势。上课时做到注意力集中，认真倾听老师及其他小朋友的讲述，养成要说话先举手的好习惯。要求幼儿发言时要讲完整话、普通话、响亮话。按时完成老师课堂上布置的作业。(如绘画、折纸、手工小制作等)爱护书本、学习用品等。
3、上半学期的游戏时间逐步减少，作息时间逐步向小学一年级靠拢。
(六)做好后勤保障工作，确保全园各项工作顺利开展。
1、更新观念，增强服务意识。调动全体后勤人员的积极性，牢固树立师生利益、家长利益的朋友关系，以满足师生、家长的合理要求为出发点和归宿，全心全意为师生和家长服务。
2、应有主动发现问题和整改问题的思想意识，切实做好后勤保障供给工作。
3、落实财产管理责任制。继续执行财产登记和维修申报制度，做好固定资产管理，仓库管理，财务管理等工作。严格财务制度，做到帐面清楚，手续齐全。
4、做好节源开流工作。坚持勤俭办园的方针，合理利用有限资金，及时做好教学用品、办公用品和教玩具的采购和更新工作，合理分配各种物品。杜绝水、电、纸等物品的流失与浪费。
5、进一步改善办园条件和教职工生活条件。
6、搞好食堂管理。保证幼儿膳食质量，科学合理地安排幼儿伙食。继续加强对食堂卫生工作的管理。认真落实《食品卫生法》，严格把好食品的卫生关和流失关，加强食品从采购、入库、制作、入口等环节的管理，杜绝食品浪费。
三、每月工作重点 二月份：
1、召开教职工大会，安排新学期准备工作
2、全面整理环境卫生
3、开学物资准备
4、幼儿报名、注册 三月份：
1、建立班级常规
2、与全园教职工和家长签订安全目标责任书
3、上交各种计划
4、核准幼儿学籍信息
5、组织教师外出参观学习
6、开展紧急疏散演练活动
7、召开家委会、伙委会会议
8、班级主题墙展示
9、家长半日开放活动
10、各班幼儿作品展示 四月份：
1、教师说课比赛
2、全园及班级家长会
3、保教人员常规工作展评
4、幼儿广播体操比赛
5、组织开展全园赛教活动 五月：
1、优质课观摩活动
2、班级主题墙展示
3、户外游戏创编评比
4、教职工师德演讲比赛
5、春季运动会
6、组织外出参观学习
7、防火应急疏散演练
8、夏季安全家长会
9、保教人员弹唱比赛 六月：
1、班级主题墙展示
2、家长半日开放活动
3、保教人员书画作品展示
4、保育员岗位技能比拼 七月：
1、亲子活动
2、教职工考核
3、家委会学期工作总结
4、评选先进
5、总结学期工作
6、安排放假事宜
汉王镇汉明幼儿园
2016.6.24
汉王镇汉明幼儿园2016年春季学期
园 务 工 作 计 划
二0一六年二月