国企党建心得体会

心得体会是我们接触事物产生的思想，也是我们明确自身发展目标的重要方式。如何结合自身的成长情况，写出勉励自身成长的心得体会呢？今天小编给大家找来了《国企党建心得体会》，供大家参考，更多范文可通过本站顶部搜索您需要的内容。

第一篇：国企党建心得体会

心得体会,国企党建心得体会

国企党建心得体会 国企党建心得体会 习近平在全国国有企业党的建设工作会议上讲话学习体会 乾元能化公司刘辉 通过中心组学习习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话，我深刻地领会了讲话的实质内涵，习近平总书记的重要讲话，是加强新形势下国企党建的纲领性文献，对于做强做优做大国有企业、推进党和国家事业发展具有重要指导意义。讲话着眼党和国家事业发展全局，精辟阐述了加强和改进国有企业党的建设的重要意义、目标任务和基本要求，深刻回答了事关国有企业改革发展和党的建设的一系列重大问题，掷地有声、旗帜鲜明，正本清源、筑本固基，为做好新形势下国企党建工作提供了根本遵循，是加强新形势下国有企业党的建设的纲领性文献。通过学习，结合陕煤集团系统在在新形势下的党建工作要求，我认为国企党的领导、党的建设只能加

1、总书记的重要讲话是国企改革发展的本质回归，是国企党建“纠偏治乱”的工作指南。作为市场竞争主体，国企有其经济属性，但不论如何改革发展，都不能忘记“姓党”本分。

2、抓好国企党的建设，必须坚持党管干部原则，抓住国企领导人员这个“关键少数”，不断校准思想之标、上紧监督发条。抓好国企党

建重点是抓组织、健全工作架构，抓党员、打造先锋队伍，抓载体、培树模范典型。

3、全面从严治党任务艰巨，抓好党建是党组织最大的政绩。党组织书记要把履行第一责任人职责作为“安身立命”之本，建立起“用责任制管责任人，用责任人带一班人”的工作机制。

4、国有企业各级党组织要精心学、认真学、扎实学。要把功夫下在学深吃透、准确掌握上，深刻理解国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量;深刻理解坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的独特优势。要把功夫下在深入开展调查研究上，以习近平总书记重要讲话精神为根本遵循、为总的指引，紧紧围绕重大任务和突出问题，紧密结合陕北矿业公司和乾元公司的实际情况，一项一项地对照，提出具体方案，集中力量逐项加以解决。在党员中要形成理论联系实际的学风，引导增强责任意识和担当精神，不断提高各项工作水平。认真开展宣传引导，组织有深度、有声势的宣传活动，帮助干部群众全面准确理解和把握讲话精神，更好地凝聚起团结奋进的强大精神力量。特别是党群部和各分管领导要带领各职能部门及主抓部门通过新媒体采取互动交流方式，对习近平总书记重要讲话进行解读，吸引党员干部参加学习讨论，使广大党员干部职工投身国企改革发展工作，切实把思想和行动统一到讲话精神上来，把国企党建各项任务落到实处，理直气壮做强做优做大我们乾元公司，为公司结构转型发挥自身正能量，从而促进

国有资产保值增值。第二篇、谈加强和改进企业党建工作心得体会 国企党建心得体会 战争年代，毛主席主张把支部建在连队上，正确的路线引导中国人民取得了新民主主义革命的伟大胜利。如今，在深化改革、建立现代企业制度过程中，企业党建工作仍是企业的生命线，企业党组织如何适应新形势，进一步发挥政治核心作用，这是思想政治工作者面临的一个新课题。以下就加强和改进企业党建工作谈点心得体会。一、紧密围绕经济建设，把握企业党建方向提高经济效益，在市场经济中立于不败之地，是企业一切工作的中心。企业党组织必须围绕这个中心开展党建工作。第一，企业的改革发展，需要企业党组织提供服务。企业是市场经济竞争的主体，企业必须通过扩大生产、改善经营、加强管理，产生良好的效益，而作为企业组成部分的企业党组织理所当然地要为生产经营服务。不然，就失去了存在价值。我们大昌公司虽然在县域经济中异军突起，欣欣向荣，但在市场经济的大潮中，同样面临竞争的挑战和冲击。加速发展，尽快提高企业的竞争能力，是企业压倒一切的中心任务。企业党组织只有围绕企业生产经营开展党建工作，更好地为企业的改革发展服务，才能适应新形势的要求，担负起时代赋予的光荣使命。第二，党组织的工作重点，要求企业党建工作为生产经营服务。我们党的历史经验证明，党的政策是企业发展壮大的根本保证，党建工作必须服务于党的中心工作，这是一条非常重要的规律。党在不同的时期有不同的中心工作。在建设有中国特色社会主义的实践中，党的中心工作就是经济建设。企业党组织必须紧紧围

绕企业的生产经营活动开展工作，必须为提高企业经济效益，为建立现代企业制度，增强企业的竞争力，担负起政治责任，做出积极贡献。第三，企业党建工作的经验证明，党组织在深化企业改革中能够发挥举足轻重的作用。一是在企业改革与发展的重大问题上，党组织必须把握方向，高瞻远瞩，总揽全局;二是在企业行政班子依法行使决策权时，党组织必须坚决支持，协调各方;三是在理顺党群、干群关系，化解管理层与员工的矛盾，调动全体员工的生产积极性上，需要党组织做好深入细致的思想政治工作;四是在创建社会主义精神文明，培养造就四有员工队伍上，需要党组织的积极宣传、教育、培养、引导。因此，加强企业党组织建设，改善企业党建工作，是企业深化改革的重要举措，也是建立现代企业制度的必然要求。二、参与重大问题决策，理顺党建工作关系坚持党组织参与企业重大问题决策，是企业党组织发挥政治核心作用的重要内容。具体来说：在加强领导班子建设方面：一要按照干部的四化方针和德才兼备的原则，选好配强企业务部门的带头人;二要努力提高领导班子的整体素质，提高领导干部开拓创新和驾驭全局的能力;三要加强企业领导干部队伍的廉政建设。必须实行决策民主化、科学化、法制化，要发挥好监督作用，使企业领导班子正确贯彻执行党的方针政策，严格遵守国家的法律法规。在支持行政班子依法行政决策权方面：企业党组织要遵照《党章》规定和《公司法》的要求，全力支持行政班子决策。决策以前，党组织要组织召开有关会议，广泛进行调查研究，提出中肯的意见和建议;决策形成后，党组织要配合行政班子积极开展工作，狠抓落实。在落实

党管干部原则时，企业党组织要配合上级党组织做好对领导班子的选配工作，要积极支持行政班子依法行使用人权，努力做好企业中层管理人员的培训和考察工作，做好年轻后备干部的培养、选拔、教育、管理等工作。

三、发挥好三个作用，推动党建工作不断创新第一，要发挥好企业党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。企业的兴衰关键在于人，关键在于企业的党组织和党员队伍。企业党组织要把抓好党组织和党员队伍建设，作为主要工作任务，以抓好党组织和党员队伍建设为重点，带动优秀员工队伍和科技管理人员队伍的建设，使他们紧密地团结在党组织的周围，在各自的岗位上发挥自己的聪明才智。要教育党员成为企业最优秀的员工，树立党员队伍的良好形象;要努力培养入党积极分子，积极慎重地发展新党员;要将创先推优工作、培养选拔后备干部工作与发展党员工作有机地结合，不断发展壮大企业党的队伍，增强党组织的凝聚力和战斗力。第二，要发挥好对企业员工的激励作用。一是塑造特色鲜明、感召人心的企业精神，引导员工用企业精神激励自己，奋发向上，提高工作效率，开展劳动竞赛，确保或超额完成公司下达的工作任务。二要进行以爱国主义、集体主义为重点的教育活动，并与 爱企业、爱岗位、守纪律、学技术、讲信誉等教育结合起来，使每位员工在自己的岗位上尽职尽责，为企业的改革发展积极奉献。同时发动全体员工为企业提出合理化建议，献计献策，把企业和员工真正融为一体。第三篇、国企员工学习党的十八大心得体会

国企党建心得体会 学习党的十八大心得体会 xx 年 11 月 8 日至 14 日，我怀着无比激动的心情，观看了举世瞩目的中国共产党第十八次全国代表大会，听取了胡锦涛同志代表十七届中央委员会向大会作题为《坚定不移沿着中国特色社会主义道路前进为全面建成小康社会而奋斗》的报告。十八大胜利闭幕后，我又参与了学习党的十八大报告和党章知识竞赛活动。党的十八大是在加快转变经济发展方式攻坚时期召开的一次大会，是一次承前启后、继往开来，具有深远意义的影响的会议，进一步确立了中国以后的发展方向。我从大会中感受到党的十八大对于国家发展的意义，也深刻认识到对于企业发展的意义。在这样的大背景下，推进企业经济发展各项工作，激励着我作为一名共产党员、作为一名国企党群工作部员工的奋斗方向。通过对十八大的深刻领悟，我明白：中国特色社会主义事业是面向未来的事业，需要一代又一代有志青年接续奋斗。作为新时代的一名青年，要明志，以远大的志向提升前进的动力。志向是青年得以翔之高远的人生双翼，我要树立远大志向并把远大志向体现在本职工作上，争创一流。要勤学，以渊博的知识扎实前进的根基。把学习作为一种精神追求、一种思想境界，保持求知若渴的精神和持之以恒的态度。要自强，以拼搏的精神鼓足前进的勇气。独立思考，调整心态，以坚忍不拔的毅力和信心战胜困难，创先争优。作为一名共产党员，党的十八大让我更坚定了要跟着党走，中国共产党是人民的领导核心，带领全国人民从一个胜利走向另一个胜利的掌舵人，只有中国共产党才能带领中国人民建设繁荣昌盛富强

的新中国。我要认真学习政治理论知识，自觉贯彻落实科学发展观，践行“三个代表”，以党性为后盾，以政治责任感为动力，时刻保持共产党员的先进性，竭诚奉献，努力完成党赋予的光荣任务。作为一名国企员工，要脚踏实地地做好本职工作。党的十八精神明确了要树立高度的责任感和敬业精神，一切以党和职工群众的利益为出发点，克服华而不实、漂浮虚荣的工作作风，求真务实，对工作勤勤恳恳。把美好的期许和实际工作结合起来，立足本职岗位，创造优异成绩，以卓越实绩向党和企业交一份满意的答卷。第四篇、国有企业党支部年终工作总结范文 国企党建心得体会 xx 年我所党支部在公司领导的正确领导下，以适应新形势、新任务为要求，认真贯彻落实党的十七届四中全会会议精神，把服务公司、建设队伍贯彻党组织活动始终，不断提高党建工作水平，以党建促各项工作的开展，按照高新区党工委 xx 党建工作要点的部署，以科学发展观认真落实《高新区开展创先争优实施方案》有关精神，结合公司实际，以“六个起来”主题实践活动为抓手，紧紧围绕加强基层组织建设这个关键，较好地发挥了党组织的政治核心作用，企业党建水平得到全面提升，现将 xx 年开展工作的情况总结如下：

一、认真抓好政治理论学习，努力提高党员队伍素质。

我所党支部始终将学习作为新形势下加强基层党组织建设一项重 要任务，把加强学习作为提高党员自身政治理论水平、增强党性修养、坚定正确的政治方向、创造性地开展好工作的确高度来认识，认真制

定学习计划，明确学习目标，使得党员政治理论学习取得了很好的成效。

(一)学习中国特色社会主义理论体系，认真做好理论武装工作。

用中国特色社会主义理论科学理论武装党员的头脑是党支部的重要任务。支部能坚持把理论武装工作摆上重要的位置，做到常抓不懈，支部通过召开党员大会、职工大会、学习会等各种形式共 12 次，每次学习都明确学习内容，要求全体党员干部职工写好学习笔记，并定期交流学习心得体会，使学习取得了较好的效果。

(二)学习社会主义核心价值体系，保证党员在政治上、思想上与党中央保持一致性。我所党支部把学习和贯彻落实十七届三中、四中全会作为政治学习的主要内容来抓，坚持用科学发展观统一党员的思想，利用“七一”党日活动和政治学习日反复组织党员学习使广大党员及时了解我国、我省和公司战略目标、工作任务等，及大鼓舞了广大党员斗志，振奋了精神，以自己的实际行动全面落实好党中央的战略部署，为实现海西跨越发展作出应有的贡献。

(三)建设学习型党组织，提高党员的思想政治水平。我所积极开展学习型党组织的创建活动，把提高职工队伍的思想政治素养、增强队伍的业务水平作为创建工作的重点。做到每位党员每年参加党组织的集体教育活动时间累计不少于 12 天。在实施的过程中，一是确定目标，提高思想认识。为不断提高党素质、充分发挥党员的先锋模范作用，加快发展，结合党员学习和思想、工作的实际，在实践中我们明确提出了“围绕一个目标”、“形成一个体系”、“建设一支队伍”的建

设学习型党组织的目标要求和共同愿景，即：围绕“三学三比三提高，促进所部新发展”的目标(“三学”就是学理论、学业务、学先进，“三比”就是比学习、比执行力、比业务能力，“三提高”就是使党员素质提到提高，党组织的创造力、凝聚力、战斗力得到提高，所综合能力得到提高)，形成全员学习、工作与学习相互转化、合二为一的体系，建设一支想干事、能干事，干成事的中层干部队伍，培养一批爱岗敬业、业务精湛职工队伍，激发党涡个体学习和投入创建的激情和动力，深入开展学习型党组织的建设;二是开展学习活动，形成创建氛围。注重加强政治理论学习，有计划、有安排、有落实、有记录地开展了一系列学习活动，党支部通过集中学习、座谈讨论、专题辅导等多种学习形式，按时按计划完成党员学习任务;三是注重加强党员干部业务知识和业务技能等知识的学习。充分利用“学习日”时间，组织党员干部系统学习了相关业务知识，并对实施过程中存在疑问进行了探讨，提出了原则性与灵活性相结合的办法，保证了业务技能的有效提升，也使干部职工加深了对相关业务的掌握和运用，提高了干部职工的综合能力。在全所上下形成了人人讲学习，人人参与学习的氛围，至 10 月，共组织集中教育 3 场次，受教育党员干部职工11 人次，覆盖面 100%;撰写学习心得 11 篇，深化学习效果。

(四)积极开展廉政教育，落实党风廉政责任制。我积极开展廉政征费教育，把廉洁征费，文明征费作为廉政建设教育的重点，把廉政建设教育始终贯穿于工作中，全体党员干部实行分级负责，用制度约束行为，用制度规范操作。我所党支部坚持开展经常性的党风廉政教育，

采取召开党员大会、职工大会和集中收看电视专题片等方式，以反而典型案例开展警示教育， 组织党员干部参加公司组织的预防腐败专题报告会和组织党员干部38 人次收看了专题片，确保了党风廉政教育的经常性，有效增强了党风廉政的法纪观念，筑牢了思想道德防线。

(五)开展党支部的思想政治工作，提高支部工作水平。我所党支部本着弘扬敬业和拼搏精神结合本所有实际情况，及时了解党员的思想状况，建立和落实了思想情况分析、谈心谈话制度，积极探索创新思想政治工作的方式方法，提高思想政治工作的针对性和有效性。坚持以人为本，注重对党员的人文关怀和心理调适，形成“快乐工作，健康生活”的良好氛围。第五篇、国企干部全面从严治党心得体会 国企党建心得体会 国企干部全面从严治党心得体会 习近平总书记指出“办好中国的事情，关键在党”，党的执政地位和肩负的历史使命，要求我们治国必先治党，治党务必从严。党要管党、从严治党，是我们党的优良传统和宝贵经验，也是我们党的一贯方针。

从严治党，首先要严格按照党章办事。是全党必须遵循的总规矩。习近平总书记指出，认真学习党章、严格遵守党章，是加强党的建设的一项基础性、经常性工作，广大党员、干部要自觉学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章，以党章为武器加强党性修养。作为党员干部，必须始终牢记入党誓言，要以党员模范人物为榜样，对照自己检查言行，自觉讲党性、重品行、以实际行动作表率。国企是公有制为

主体的经济基础的重要体现，是中国特色社会主义的基石。国有资产资源来之不易，是全国人民的共同财富。改革开放以来，国企不断发展壮大，为推动社会经济发展、保障和改善民生、开拓国际市场、增强我国综合实力作出了重大贡献。然而， 国企领域所具有的资金密集、资源富集、资产聚集等特点，使其成为腐败问题易发多发的“重灾区”。这些问题不仅造成了巨额国有资产流失，给企业发展带来严重后果;而且会破坏我国基本经济制度，进而影响党长期执政的基础，必须引起高度警惕。从严治党对于企业党风廉政建设和反腐败斗争意义重大。认真落实“两个责任”、扎实整治“四风”、严查违纪违法案件、推进惩防体系建设等方面的工作都有着积极成效。从严治党对于推动企业领导班子和人才队伍建设有着积极作用。通过加强党性修养，端正认识，正视本职工作，切实把责任扛起来，纪律严起来，进一步提升企业领导干部的能力和水平。从严治党对于企业宣传思想政治工作和精神文明建设有着扎实有效的作用。充分发挥企业党组织的政治核心作用，全面加强和改进国有企业党建工作，有效开展党风廉政建设和反腐败斗争，对于促进企业改革发展稳定、实现国有资产保值增值提供坚强的政治保证和组织保证。只有国有企业在深化改革中切实加强党的建设，把全面从严治党落到实处，才能促进国有经济持续健康发展。第六篇、国企员工学习三严三实心得体会 国企党建心得体会 国企员工学习三严三实心得体会

习总书记提出“三严三实”，从党性修养、道德情操、为政之要、为人准则等等方面，做出来深刻而简单的阐述：严以修身、严以用权、严以律己;谋事要实、创业要实、做人要实。

始终把“实”当作一个切入口。再华丽的形式，不如从实的内容。没有诚信的品行，难以赢得群众的信赖，更难以创伟业，干大事。

空谈误国、实干兴邦。“实”是作风建设的丰富内涵，要从“实”字入手，做到蹄疾步稳，一步一个脚印的把工作做好，从而取得实践。始终把“严”当成另一个切入口。实践证明，严才能出高徒，严才能生威。工作中，我也是以身作责，严以律己，自觉抵制歪风邪气，严格遵守工厂各项规章制度，并按规则，按制度行使权力，任何时候都不搞特权，不以权谋私。制度要求收货时，必须要有正规手续，没有应急手续的，没有审批的，没有订单的物料，拒绝入库;车间来领料，任何人打电话都没有用，必须要正规领料手续，没有谁有特权。确保账物卡一致，就是我工作的原则和标准。工作中，以实际出发，不好高骛远，不脱离实际，脚踏实地，真抓实干，通常一件事情没做完，心里都不平静，一定要一鼓作气的完 成，才能放心。有时候半天一口水都不敢喝，觉得上厕所都觉得会耽误时间。虽然这种生活方式不值得提倡，也因此自己的健康受到了影响，但是，站到领导的角度想问题、解决问题，急领导所急，看到自己的工作确实能解决工作中的问题，并有一定成效时，心情就很好，很满足。我想，要真正做到工作和休息的平衡，必须要不断提高自己的业务水平。多学习，多实践，多总结，才能在自己的工作岗位上做

到游刃有余。现在我也利用业余时间，读一些传记、管理、综合类的书籍，另外还会定期整理工作笔记，通过学习，对我的价值观产生了一些影响。我相信，只要坚持，也只有脚踏实地，才能把工作做好，而且，我坚信，基础工作做下去了，一定会得到管理上的提高。对同事、对朋友、对家人，忠诚老实。做老实人，说老实话，干老实事，工作中发扬钉子精神，保持力度，保持韧劲，善始善终;工作中认真务实，脚踏实地，不做虚弄假，不掺杂私人感情。

“三严三实”是作风建设的标杆，领导干部的标尺，对领导干部作风建设又提出了新的要求。从以前扎紧制度藩篱，严格实行他律，到现在自我约束成为习惯，变成自律自觉。强调自律，更强调他律;强调制度约束，更强调价值引领，不管是工作中，还是生活中，我都要第七篇、全面从严治党,国企尤为重要学习心得 国企党建心得体会国企党建心得体会 全面从严治党、国企尤为重要 学习心得体会 xx 年 7 月 23 日由政工科组织在早班散会后学习了《全面从严治党、国企尤为重要》一文。通过此次学习，深刻感觉到我党从严治党的决心和从严治党的全面及得利的措施，也深刻的体会到从严治党在国企当中的重要性和紧迫性。结合这半年来各种新闻媒体关于国企管理人员贪污腐败的报道。具体的体会如下：

一、在国有企业当中从严治党的紧迫性 自党的十八大会议后，党和国家加强了对贪污腐败的治理，随后查出

了一大批贪腐分子。这些贪腐人员当中尤其国企的高管更为严重，贪污款项的数额上亿甚至几十亿，而从查出的政府官员来者也有很多是国企的管理人员进行官商勾结，造成了大量的国有资产流失，给国家带来了巨大的经济损失。

国企是支持国家经济发展的重要部分，如果国企当中到处都是这种观念淡薄、组织涣散、纪律松弛现象的话，我们国家的经济势必会受到严重的影响，因此在国企当中加强从严治党是极为重要的。

二、国企从严治党要从根本抓起 党的根本就是“群众路线”，群众是我党的基础，党只有密切联系群众才能得到更好的发展。国企当中，群众无疑就是广大的工人阶级，工人阶级是有组织有纪律的一个群体，国企要做强做大，工人阶级就是有力的支撑，党只有立足群众，有力的引导 工人阶级，发挥出广大职工群众各方面工作积极性，才能更好的建设好国有企业。而加强职工群众对党员领导干部的监督，无疑就是从严治党的根本途径。

目前，群众对党的监督力度不够，积极性不高，正是失去了群众的监督，才造成了贪污分子越来越大胆，越来越猖狂的进行贪污行为。只有群众监督真正的发挥了作用，党员领导干部才不敢懈怠，从严治党才能够根本的贯彻。

国企是党和国家的重要组成部分，国企正国家兴，反之，国家的基础势必会受到很大的冲击、摇摆甚至倒塌，因此必须加强国企中的从严治党，确保国企的风清气正，为国家的经济建设打好基础。

电修车间周增辉国企党建心得体会 xx 年七月二十七第八篇、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》心得体会 国企党建心得体会 《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》 心得体会国企党建心得体会 根据集团关于《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》学习活动的安排和要求，我认真进行了学习，通过学习，我有所思、有所感、有所想，对廉洁自律和爱岗敬业精神也有了进一步的理解和认识。廉政建设对每个干部提出了新的、更高的要求，即遵纪守法、廉洁奉公、勤政为民、不贪污受贿，不以权谋私。廉洁从业，是党的光荣传统和优良作风，是党的“执政为民、立党为公”根本宗旨的必然要求，也是对党的各级领导干部的基本要求。

一、牢固树立为人民服务的公仆意识。

要自觉加强思想道德教育，不断夯实廉洁从政的思想道德基础、巩固拒腐防变的思想道德防线。要清醒地认识到，手中的权力是党和人民赋予的，而不是谋取个人私利的工具。必须紧紧围绕为人民掌好权、用好权这个根本问题，牢固树立宗旨意识，时刻把人民群众的利益放在第一位，权为民所用、情为民所系、利为民所谋，全心全意为人民群众谋利益。

二、管得住小节，时刻警醒自己。国企党建心得体会 作为一名国有企业的领导干部，廉洁从业是最基本的要求。各方面的

案例表明，贪婪的欲望是走上犯罪的罪魁祸首，因此梳理正确的人生观、价值观就极为必要。翻开那些走上犯罪道路的腐败分子的履历，他们走向犯罪的每一个阶段，党中央都对党风廉政建设和反腐败斗争都提出了明确要求和告诫。但他们以侥幸的心理撬动了放纵的行为，用膨胀的欲望摧毁了是非的界限，正是由于少了一点自律，多了一点放纵，最后走上了一条不归路。不难看出，那些以身试法的人问 题就出在世界观、权力观上，出在缺乏自律意识上，是他们自己毁了自己。因此，作为综合管理部的干部，首先应该将警钟敲给自己，长鸣不绝于耳，才能有如履薄冰般的谨慎、如临深渊般的警醒。其次，在实际工作上做到遵纪守法，按规章办事，防微杜渐。在对外窗口岗位工作重要的是面对服务对象时，工作作风如何，服务态度如何，办事效率如何，直接关系到展示馆的形象。因此，要不断提高拒腐防变的能力，不断健全管理制度，切实提高服务水平。

三、静下心来学习，努力提高自身修养。

学习是每一名干部的必修课，只有不断加强学习才能提高自身素质和能力。不学习就无法进步，能力就无法提高，方法就无法改进，执行政策也就不可能正确。不学习，思想就得不到改造，心就不静，欲望就容易膨胀，就拒绝不了诱惑。因此，必须经常学习，从书本上学，从实践中学，学到真本领，努力做一个廉洁优秀的干部。

四、正人要先正己、做反腐倡廉表率。

作为一名国有企业的领导干部如果自己都不正，就没有办法去要求别人、去管别人、去监督别人?所以要把本单位的反腐倡廉工作抓好，

领导干部要以身作则，模范遵守党和国家关于廉洁从业的各项规定，带头遵守各项规章制度，以自己的言行去带动全体员工共同把企业的防腐倡廉建设好。

五、自觉接受监督，保持艰苦奋斗本色。

廉洁从政，必须始终保持艰苦奋斗本色。领导干部自觉接受监督是抵制各种不正之风的天然屏障，是防止权力失控、决策失误和行为失范的有力抓手。对领导干部来说，自觉接受监督，是加强个人修养的主要途径，是提升反腐倡廉能力的有效手段。要正确对待监督，把 来自方方面面的批评和监督，看做是对自己的一种警戒、一面镜子。

通过本次学习活动，我对规章制度有了更深入的学习，对廉洁从业有了更深刻的认识，在今后的工作、学习和生活中，我一定会严格要求自己，树立正确的人生观、价值观、世界观，扎扎实实工作，踏踏实实做人，做一名组织信任、员工满意的领导干部。

李苏源 xx 年 4 月 8 日

内容仅供参考

第二篇：国企党建强“根”铸“魂”心得 体会

国企党建强“根”铸“魂”。国有企业改革发展提质增效，根本上靠坚持党的领导、党的建设。只有全面激发党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，切实发挥出党支部把方向、管大局、保落实的领导作用才能有效推进企业高质量发展。作为国有企业，要积极整合现有资源，科学统筹，把握新阶段，贯彻新理念，全面梳理党建工作中的亮点、重点、难点，着力打基础固根基，补短板强弱项，确保党建工作有模有样，促进业务工作有声有色。

画好“一带头四表率”先导图，发挥模范带头作用。澄城管理所提出党员干部要发挥“一带头四表率”作用(即党员发挥带头引领作用，做忠诚于党的表率、努力学习的表率、服务人民的表率、廉洁自律的表率)，突出党员的先锋模范性，做好联系群众的纽带。在业务工作上创先争优，不达目的不罢休，在学习教育上你追我赶主动学、认真查、常反思、勤思考;在清正廉洁上自查问题不放松，克己奉公肃风纪，用初心净化思想，用使命锤炼作风，用作为检验担当;在工作实践上，遇到问题冲在前，遇到危险扑在前，遇到困难跑在前，遇到阻碍迎头上。切实发挥出支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，以先进性感染人，以奉献性打动人，以榜样性带动人，全体党员干部要真正成为一面风吹不倒、雨淋不倒、雪压不倒的红色旗帜，引领全体员工为创建安全、便捷、高效、绿色、经济的现代交通贡献力量。

谱好“五个一体系”全局图，按点推进稳扎稳打。澄城管理所根据基层工作实际制定“五个一体系”(即制定一批适合推动“五星级

党支部”建设的细化标准;建设一批覆盖管理所各个部门工作领域的党员示范岗;建立一批利用现代信息技术手段进行的党员教育的新平台;健全一批加强基层党组织建设和党员教育管理的好制度;树立一批新形势下基层党组织和共产党员的先进典型)。从标准、规范、平台、制度、典型五个方面齐抓共建。利用党员大会、支委会、组织生活会、党小组会等讨论细节、部署落实、考核成效。确保制度标准精准化，条条能落实;先进典型细节化，个个有真料;保证学习教育有场所，线上线下随时学;党建工作不再是悬浮于空中的楼阁，虚虚幻幻的口号，而是真正能促使员工学先进、找差距、抓落实的风向标;促使党员干部争进取，抓实干、促进步的导航器;促进企业剖析精准问题、敢向问题叫板，积极推动改革促进提质增效的定星盘。

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绘好“党建+”执行图，落地有声见实效。发挥党建领航的作用，将党建工作融入业务工作源头肌理。根据业务工作需求将全体党员分属到安全保障、执法为民、志愿服务、实践创新四个党小组，深化“党建+执法为民”理念，落实“党建+一流服务时限”要求，强化“党建+文明建设”意识，狠抓“党建+安全保障”红线……以“党建+”为纽带桥梁，将党建工作与业务工作深度融合，以“党建+”呼应一岗双责，“党建+”引领正风肃纪，将党建工作与业务工作同部署、同落实、同考核，保证党建业务不分家。以党建促发展，以发展见成效，以成效强动力，以动力促党建，形成良性循环，做到规定动作不走样，自选动作有特色，契合实际成果丰。

澄城管理所以党建这个牛头扭住企业高质量发展主题，深入贯彻

落实新时代党的建设总要求，持之以恒加强对党员干部的思想淬炼、实践锻炼;全心全意加强组织建设，将夯实基层基础作为找准发展症结的基本点;持续联系实际开拓创新，切实把支部建设作为党建基本内容，检验党建工作成效的基本标准，推动党支部标准化、规范化、信息化;着力提升党建质量，发挥支部领航作用，推进企业提质增效，奏响现代交通智慧交通进行曲。

第三篇：2020年国企党建心得体会交流发言

坚持党对国有企业的领导、加强国有企业党的建设，对于战胜各种风险挑战，支撑党和国家事业发展显得极为重要而紧迫。我们必须保持清醒头脑，发扬斗争精神，在加强国有企业党的建设方面，加快补短板、强弱项、增效能，把国企党建作为管党治党重要任务抓紧抓好。

一、坚持正确政治方向守正创新。要以新时代中国特色社会主义思想为指导，登高望远，继往开来，加快构建中国特色现代国有企业制度。充分运用马克思主义基本原理和立场、观点、方法，坚持独立自主、开放包容、与时俱进相结合，依托国企改革发展的长期实践，汲取中华优秀传统文化养分，把新时代如何更好实现党对国有企业的领导这一课题研究透彻，形成一整套与我国市场特征、制度环境、社会传统相协调的公司治理理论，进而推动顶层设计，引领和指导国有企业加强党的建设、应对改革发展中所面临的新挑战。

同时，国企党委要以勇于自我革命的精神推进实务层面的探索研究。深化“X”主题教育成果，引领广大党员干部澄清模糊认识，深刻理解坚持党对国有企业的领导，是中国特色社会主义制度的必然要求，是社会主义政治制度在国有企业中的具体体现，关系到坚持和发展中国特色社会主义事业全局和巩固党的执政基础。要增强政治定力，坚持正确方向，使公司治理始终与党的领导、中国特色社会主义制度合拍，充分发挥党组织作用，确保国有企业始终成为党长期执政和应对各种风险挑战最可信赖的依靠力量。

二、提升议事决策机制科学化规范化水平。要完善国企党委领导重大问题决策的内容和机制。应当按照国有企业应履行政治责任、经济责任和社会责任的要求，针对“三重一大”决策事项的政治性、经济性和社会性，制定党委分类研究讨论规则，重点是讨论合不合规、要不要干、总体目标和风险控制底线。要明确凡是党委会未讨论通过的事项，不得提交董事会、经理层研究决策。要进一步完善党委会、董事会、经理层决策事项和权限管理清单。

党委坚持突出谋长远、议大事、抓重点，前置讨论经营管理重大问题的范围，一般应该是公司须提交股东会、董事会审议决定的问题，力求民主与效率相统一。要立足贯彻落实民主集中制，以强化基层民主协商为抓手，按照完善协商于决策之前和决策实施之中的落实机制要求，规范会议从计划到表决所有环节的制度流程，建立党委书记、董事长、总经理末位发言制，既防止个人和少数人专断，又消除自由主义。

三、完善党委领导制度。必须深刻理解中国特色社会主义制度的先进性和巨大优势，善于从政治上考量，找准党的建设与现代企业制度建设的结合点，推进完善《公司法》等相关法律法规和配套制度机制，明确党组织在各类企业中的政治领导地位和党组织设置方式、功能定位等问题，为加快深化国有企业改革特别是混合所有制改革、真正把加强党的领导和完善公司治理统一起来提供精准有力的依据。要进一步厘清党委与董事会、监事会、经营管理班子等其他治理主体的关系，细化明确党组织在决策、执行、监督各环节的权责和工作机制，做到边界清晰，相互协调、无缝对接，使党委发挥作用组织化、制度化、具体化。

要加快完善“双向进入、交叉任职”的领导体制，在集团及分(子)公司层面探索实行董事长和党委书记“一肩挑”，落实董事长和总经理分设、通过法定程序推荐党委成员在董事会、监事会和经理层任职等制度，严格控制董事会、经理层成员进入党委人数。加快落实外部董事制度，增强董事会的独立性和权威性。要推进董事会建设和职权落实，建立董事评价、激励和问责机制，优化总部和子公司两级权责清单，完善分级授权体系，优化二、三级公司治理机制，维护经理层经营自主权，调动各方面积极性，提升整体运营效率。要规范党委派出委员的工作职责、任务和程序，确保党委决议在各治理主体层面得到全面落实。

四、全面落实党管干部原则。健全上级党组织及其组织部门、国资监管部门党委在董事会选聘经理层成员工作过程中，履行设定标准、规范程序、参与考察、推荐人选、监督评价等职责的机制。要把推进企业董事会建设与加强企业领导人队伍建设相结合，依法落实和维护董事会行使选人用人、薪酬分配等权利，支持经理层依法行使用人权。加快探索董事会通过差额方式选聘经理层成员，推进职业经理人制度建设，完善中长期激励机制。优化年轻后备人才梯次化选拔、综合培养、多向交流和及时任用制度，建立职业经理人思想理论武装制度，建立完善干部激励机制，营造聚贤汇能、奋发有为的良好氛围。

五、完善权力运行制约监督机制。进一步完善党委集体领导下的班子成员分工负责制，健全党委委员共担领导使命、共抓党建工作的机制。严格执行中国共产党重大事项请示报告条例，建立党委委员定期向党委会报告履职情况和建议的制度，强化党委政治建设和组织建设。健全派出委员向党委及时报告董事会、经理层、监事会拟作出不当决策情况的制度。建立党委跟进督查和纠偏制度，以及对不正确贯彻执行党委意图的委员的问责、惩戒机制。

加快健全监事会，落实监事会主席进入企业党委班子和由政府选任外派监事，以及纪委书记列席董事会、经理层会议等制度，完善监事会监督事项权限清单及监督检查意见处理机制。由纪委牵头构建纪检、监察、监事会、审计、法务“五位一体”监督体系及其运行机制。健全和落实职工董事、职工监事向工会、职代会报告工作制度。加强党委对工会等群团组织的领导，健全民主管理制度，完善工会定期向党委汇报工作、反映职工意见建议等机制。

第四篇：学习习总书记在国企党建工作会议重要讲话精神心得体会：勇于担当作为 全面提升国企党建工作水平

学习习总书记在国企党建工作会议重要讲话精神心得体会：勇于担当作为 全面提升国企党建工作水平

学习习总书记在国企党建工作会议重要讲话精神心得体会：勇于担当作为全面提升国企党建工作水平

近日，全国国有企业党的建设工作会议在北京召开。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平出席会议并发表重要讲话，为新形势下加强和完善党对国有企业的领导、加强和改进国有企业党的建设明确了重点、指明了方向。现在任务已经明确，关键是抓好落实，需要我们进一步强化工作举措和责任担当，切实加强党对国有企业的领导，提升国有企业党建工作水平。

国有企业领导人员必须做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁。党和人民把国有资产交给企业领导人员经营管理，是莫大的信任。国有企业领导人员必须树立牢固的党性意识、宗旨意识，不断增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，勇于担当作为，既要经营管理好国有资产、实现保值增值，又要把爱党、忧党、兴党、护党落实到经营管理各项工作中，抓党建促发展，切实做到党建工作与业务工作相得益彰、相互促进、共同提高。

国有企业党的组织必须做到守土有责、守土负责、守土尽责。要坚持动态调整组织设置，把企业党组织内嵌到公司治理结构之中，做到哪里有职工群众哪里就有党员，哪里有党员哪里就有党的组织，扫除党的组织和工作覆盖的一些盲区和空白点，要让支部成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒，把思想政治工作作为企业党组织一项经常性、基础性工作来抓，把解决思想问题同解决实际问题结合起来，切实保证党和国家方针政策、重大部署在国有企业贯彻执行。

第五篇：学习习总书记在国企党建工作会议重要讲话精神心得体会：充分发挥国企的作用

学习习总书记在国企党建工作会议重要讲话精神心得体会：充分发挥国企的作

用

习总书记在XX年10月10-11日的国有企业党的建设工作会议中强调：让国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量，并指出要把国有企业做强、做优、做大。习总书记的讲话给出了新的历史时期国有企业的企业定位，指明了企业发展的方向，值得每一位国企人学习、深思、实践。

国企领导提高政治素质和党性修养，保证国企姓“国”。国有企业领导人使命光荣、责任重大。首先，要明白自己是党的人，自己标志性的颜色是“红色”，是党和人民的信任才有了干事创业、实现自己理想抱负的平台，所以一定要不断提高政治素质和党性修养，时刻自省、自警、自励，要对党忠诚;其次，在自己的经营活动中一定要按照相关法律法规程序办事，不可“错把管家当东家”，丧失党性原则，违规决策，甚至腐化堕落;同时，作为企业家一定要有担当精神，敢于冒险、敢于创新，善于冒险、善于创新，为企业发展夙夜在公，勤勉工作，带领广大企业员工不断创新发展。

提高国企党组织的战斗力，坚持服务生产经营不偏离，提升企业效益。党的基层组织是党的神经末梢。发挥好基层党组织的战斗堡垒作用，发挥好广大党员的先锋模范作用是确保坚持党对国有企业领导的基础。加强基层党组织建设要从最基本的抓起，从基本组织、基本队伍、基本制度抓起，特别是要坚持“三会一课”组织生活制度，在“三会一课”中加强党员思想交流、理论学习、党性锻炼、政治教育和科技文化教育，夯实基础、增强活力;不断提高企业党建工作规范化、制度化水平。加强思想政治工作，主动培养和宣传先进典型，使大家学有榜样、赶有目标;关心关爱职工，畅通职工成长成才通道，千方百计帮助解决实际困难，增强职工的成就感、获得感和归属感;提高国企党组织的战斗力，坚持服务生产经营不偏离，提升企业效益确保党的事业基业长青。

坚持科学的改革创新，全面开创国有企业改革发展和党的建设新局面。在深化国企改革中加强党的领导和党的建设，关键要聚焦问题、对症施策、标本兼治、改革创新，把促进企业科学发展和提高党的建设科学化水平结合起来，全面开创国企改革发展和党的建设新局面。必须坚持国有经济和国有企业改革的市场化方向，并不断深化改革。目前还有些人认为，国有经济数量越多越好，国有企业规模越大越好，这是对做强做优做大国有企业的片面解读。众所周知，让国有企业完全凭借政治力量和行政垄断“做大”有悖经济常理，也不利于国民经济的长远发展和整体进步。坚持科学的改革创新，全面开创国有企业改革发展和党的建设新局面，让国有企业成为党和国家最可信赖的依靠力量。