烟草专卖局待遇怎么样

第一篇：烟草专卖局待遇怎么样

2018天津市烟草专卖局、中国烟草总公司薪资待遇详解

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2018天津市烟草专卖局、中国烟草总公司薪资待遇详解

一、公司简介

天津市烟草专卖局(公司)成立于 1986 年 1 月 1 日，现辖 15 个烟草专卖局、10 个烟草分公司、5 个烟草有限公司和天津市滨海新区烟草专卖局、天津烟草卷烟营销中心、天津烟草物流中心、天津市恒大实业公司、天津市津烟卷烟自营总店，主要负责全市卷烟销售和卷烟专卖管理工作。

近年来，在国家烟草专卖局、中国烟草总公司的直接领导下，在天津市委、市政府的关心支持下，天津市烟草专卖局(公司)牢固树立“两个至上”行业共同价值观，坚持把发展作为第一要务，不断改革创新，卷烟营销网络建设不断加强，卷烟打假始终保持高压态势，体制机制改革扎实推进，工商协同关系进一步深化，队伍整体素质明显提升，各项工作均取得了显著成绩，卷烟销量不断增加，税利连年大幅增长。1986 至 2014 年，29 年累计实现税利 314 亿元，利润 155 亿元。

2014 年，面对复杂多变的外部环境，市局(公司)坚持以党的十八大和十八届三中、四中全会精神为指导，牢牢把握稳中求进的总基调，以“三项改革、两个加强”为主线，扎实推进各项重点工作，顺利完成了年初确定的目标任务，全市行业继续保持了科学和谐较快发展的良好势头。全年销售卷烟 62.39 万箱，同比增长 3.42%;实现销售收入 168.5 亿元，同比增长 7.02%;实现税利 37.81 亿元，同比增长 11.01%，其中实现税金 15.23 亿元，同比增长 6.18%，实现利润 22.59 亿元，同比增长 14.51%，为行业发展和地方建设做出了积极贡献。

二、薪资待遇

那么大家最关心的薪资待遇怎么样呢? 烟草公司(烟草局)作为保证国家财政收入的重要部门，薪酬待遇分地域和职位，差别很大。如果你是正式工，那小编在这里表示一下由衷的祝贺和淡淡的羡慕。

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工资水平受地域、工作年限等多种因素影响，小编通过整理网络信息和小伙伴的反馈整理信息如下(信息源自网络，仅供参考)：

烟草公司正式工待遇：

烟草公司客户经理工资：月薪6k 烟草基层：月薪4K-5K 烟草配/送货员：月薪4K 烟草普通职工：月薪5K-6K 检查员：月薪8K 注：烟草企业的收入差异很大，主要是地域造成的差异，比如上海江浙等地一般职工一年

10、20w，河南一些县公司职工一个月才

3、400k，但河南省局的工资就很高，据传一个月1w多。天津烟草公司相对于全国薪资水平来讲是中偏上的，除了基本工资，还有各种福利薪资，还在等什么呢?别人都悄悄报名啦。(注意：都是正式工)

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第二篇：2018贵州农信社薪资待遇怎么样？

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2018贵州农村信用社薪资待遇怎么样?

2018贵州省农村信用社人才招聘网为广大考生整理贵州农村信用社招聘考试常见问题，让考生具体了解贵州农信社招聘考试的基本情况，做到心中有数!

2018年贵州省农村信用社招聘公告暂未公布，我们会在第一时间及时更新公告!

每年的六月份，毕业生们收拾好行李，准备迈出校门。找一个好工作是很多学生在毕业季最关心的事情之一。很多学生们在毕业时想要找一个稳定的工作，这时候，公务员和事业编制单位就是很好的选择了，但除了这两种单位就没有更好的选择吗?接下来，中公教育贵州农信社小编就来为大家介绍一个工作稳定、收入不菲的单位——农村信用合作社。

贵州农信社的福利待遇

贵州农信社的招考人数虽然在逐年减少，但报考人数在逐年增加。其实这些都要归功于贵州农信社的福利待遇以及发展情况。

贵州农信社收益较好

贵州省农村信用社是贵州省内资产规模最大、存贷款余额最高、支农支小力度最强、机构网点覆盖最广、金融服务面最宽、从业人员最多的银行业金融机构。

贵州农信社员工工资高

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不管是企业、国企、还是银行单位，员工的工资都和这个公司或者单位的收益分不开的，从上面我们可以看出贵州农信社的收益较好，当然员工的福利和待遇只能更好。

我们根据之前进入农信社工作的学员不完全统计，进入贵州农信社的普通柜员第一年能获得每月 3200元左右的工资， 综合柜员每月 8000 元左右，相关技术人员每月为 10000 元左右。

并且有住房补贴，车补，年终分红等，晋升制度完善。 两年以上工作经验的员工还可得到年终分红几万+的福利。

小编简单的计算了一下，贵州农信社工作两年以上员工的年收入大概在15万左右。

相信很多小伙伴看完想立马去报考农信社了是不是!

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第三篇：Java发展前景怎么样？薪资待遇好吗？

软件行业作为IT时代的核心行业，越来与受到人们的关注，而其核心技术Java也成为学习的目标!

Java在互联网方向的应用非常多，当然这也有更多的细分。目前采用Java开发互联网网站及应用的IT企业越来越多，这也增加了Java开发工程师的需求。2013年一线城市java网站开发工程师的待遇有较大涨幅，1年经验的可轻松达到4000-5000,2-3年工作经验的可达到6000-9000,更有突破1万的。

目前Java在许多行业的客户端方面的应用非常多，比如OA、邮箱、投票、金融、考试、物流、医疗、矿山等信息方面的系统。Java开发者在这方面的需求也非常大，待遇也相当不错，工资水平可能和Java互联网方向的差不多，但福利和前途则非常好，应为这类工作基本上是政府事业单位及大型企业提供的。

Java广阔的市场前景，是经久不衰的行业朝阳：作为世界上最流行的计算机编程语言，Java在全球拥有25亿器件运行着Java，450多万Java开发者活跃在地球的每个角落，数以千计的Web用户每次上网都亲历Java的威力。相关数据显示，目前，Java运行在7.08亿手机、10亿智能卡和7亿PC机上，并为28款可兼容的运用服务器提供了功能强大的平台。有市场就有发展，毋庸置疑，Java已成为计算机行业心脏，不可替代 。

北大青鸟广安门具有最优雅的学习环境、最先进的实验设备、最强大的师资队伍、以及最具前沿技术的IT实训课程，为众多专、本应届毕业生以及工作学员的计算机爱好者提供了具有国际认证的实训和优质的就业岗位。

(PS：本文档由北大青鸟广安门收集自互联网，仅作分享之用。)

第四篇：报关员的待遇怎么样 就业前景好吗

报关员的待遇：

报关员的待遇因其工作的地区不同、企业不同及从事报关工作的经验的不同而出现较大的差距。通常从700、800元到5000、6000 元不等。高薪的报关员主要存是对外贸易发达的地区，并是从事报关工作多年有着丰富经验的报关员。对刚刚拿到报关员证的新人通常也那就当地工资的平均程度， 特别是在新一批报关员刚刚拿到报关员证集中在同一时间找工作的时候，一些招聘单位会降低待遇和增高招聘条件。但待遇的提升是能够预期的，通常的新人再工作 一段时间有了几个经验和独立工作的能力后待遇通常都会有较大的增加。近几年有经验的报关员在几个地区终究是比较紧缺的。

报关员的就业前景：

近年来，中国经济与全球经济连接日益紧密，尤其加入wto十多年的历程及近期中国“走出去”步伐迅猛加快下，中国的进出口贸易量呈大幅度上升态势。据统 计，从2004年至今，中国贸易进出口总额已连续稳居世界前三;2008年海关总署的数据表明，长江三角洲地区口岸外贸和海关税收均已占中国总量的四成; 而中国报关协会和海关总署近期资料显示，5年内国内拥有外贸进出口权的企业数量将达36万家，是目前外贸企业数量的2倍，外贸发展显现“锐不可挡”之势.

我国《海关法》第十一条规定：“未依法取得报关从业资格的人员，不得从事报关业务。”以法律方式明确了从事报关员工作的资格制度。取得报关职业 资格的形式是通过海关总署组织的全国报关员资格统一考试，获取《报关员资格证书》。取得《报关员资格证书》只是从事报关员工作的必备条件，报关员工作不是 自由职业，报关员是为企业服务的，报关员还一定受聘于某企业并在所从事报关工作的海关进行注册再领取《报关员证》才干开展报关工作。

我国的经济程度在世界上还处于发展阶段，国际贸易的贸易量还有很大的增长空间。这个增长空间也是对报关员的需求空间(不一定是同比增长)。而近 几年海关总署也一直在掌握着报关员执业资格人员增长的幅度(每年基本上是一万

一、二千人)力求做到保障需求、竞争有序。而对报关员个人而言，随着我国进入 wto、法律法规的完善，国际贸易秩序更规范，对报关员的素质要求也逐步提升。正是因为报关员素质还有很大的提升空间，也同时造成了报关员待遇的提升空 间。所以对报关员个人如果能在知识、技能的广度和深度上不断增高自己在事业的发展上前景是非常广阔的.

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第五篇：2015中国农业银行校园招聘待遇怎么样,福利好吗？

中公金融人—银行、农信社考试培训的领跑者

2015中国农业银行校园招聘待遇怎么样，福利好吗?

中国农业银行简介：中国农业银行于1979年2月恢复成立，总部设在北京。截至2007年末，在中国内地设有分支机构24452个，同时在新加坡、香港设有分行，在伦敦、东京、纽约设有代表处，拥有员工447519人。2007年，中国农业银行列英国《银行家》世界1000家大银行排名65位;美国《财富》全球企业500强排名277位。

员工福利待遇点评：

农行里面的竞争很激烈，特别是我们做法人客户信贷的，有时候一个季度的任务是几千万，拿我来说，非烟存款的指标是1600万。不过总会有那么几个人，单子来的特别快，每笔单子数目大。他们提升起来也快，但是，并不是因为他们能力强。其实，背地里都清楚，有好几个人都是靠关系的。云南的烟草公司多，都算是我们的大客户，如果家里有亲戚在里面当官，轻松就能拉到大笔的存款!有人在行里也有亲戚，这些亲戚接触的大公司多，给他提供提供资源，钱自然也来的快!职自然也升的快啦! 国有银行里总是会有一些靠关系的人，不过现在选拔人才，升职的考察要透明多了，我们行最近就出台了一个新制度，建立一个人才库，把行里的人资料都录进去，在行里工作满五年，如果想升职的话，可以申请相关岗位的考试，笔试过了还有面试、演讲，考察综合实力，如果都通过就可以升职啦! 总结：作为四大国有银行，工作比较稳定舒适，但是农行的网点相对较少，以后的发展空间不大。一个在农行做软件开发的朋友，转正后6500/月，房补1500左右，总的来说待遇还不错吧。不过就是没什么前途，如果求稳的话在这里呆着还是行的。

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