第一篇：干部作风整顿任务表
作风纪律整顿讨论会上的表发言
强化作风纪律做好本职工作
———作风纪律整顿讨论会上的发言
尊敬的领导、同事们：
大家好!这次**镇开展干部思想纪律作风学习教育整顿活动，是关系到**镇干部的形象;是新时期党对干部的要求;是广大人民群众对干部的期望。通过干部思想纪律作风学习教育整顿活动，使党员干部正确认识当前面临的形势和机遇，深入查找并解决少数党员干部存在的党性观念不强、要求不高，学习风气不浓、能力不足，思想作风不正等问题，牢固树立真心为民的公仆意识、敢于担当的责任意识、遵规守纪的自律意识、艰苦朴素的节俭意识，进一步树立党员干部为民务实清廉的良好形象。为了认真参入好这次干部作风纪律教育活动，把活动落实到实际工作中，我决心做好以下几个方面：
一、认真学习，提高思想认识。学习**镇干部思想纪律作风学习教育整顿活动实施方案及领导讲话和安排的相关学习材料，按照实施方案要求，主动完成干部思想作风纪律教育活动各个阶段任务。在学习中，积极收集准备完整的学习资料，按时参加集体学习、集体讨论，认真做好学习笔记，实实在在的书写心得体会，表达自己的真实感受。通过学习提高自身政策理论水平和业务素质，提高工作能力，以适应快速发展的新时代要求，服务于社会。
- 1 -
二、遵守纪律，积极参入活动。干部思想作风纪律教育活动既是一个老话题，又是一个永恒的话题，是一项需要长抓不懈的工作。无论是从我们走过的历程，还是从一个地方的发展来看，实践都反复证明：凡是干部作风好，工作就会有成效，事业就会兴旺发达，干群关系就会融洽。否则，工作就难开展，事业就难成功，干群关系就会紧张。所以说，干部作风纪律教育活动，事关党和政府形象，事关干群关系，事关事业兴衰成败。它是做好当前工作和推动长远发展夯实作风的重要保障，具有特殊的重要性、必要性和紧迫性。不用说我是杏坪镇一名纪检干部，更应积极带头投入到这次活动中，并且自觉遵守活动纪律、活动时间安排、活动要求，准时参加活动，并结合活动的开展，在领导班子中、在同事们中、在村组干部和村民中收集他们对我工作中的宝贵意见和建议，以“八查八看八提升”为重点，深入查找本人在思想纪律作风方面存在的头出问题，撰写剖析材料，寻找不足和失误之处，拟定改正措施，提出奋进方向。
三、结合活动开展，搞好当前工作。思想纪律作风教育整顿活动的开展，目的在于提高干部的素质，转变干部的工作作风，夯实工作责任，提高工作效率，促进工作开展，我将以此教育活动为动力，做好以下当前工作：
1、认真准备农村工作会议本系统的材料，服从会务组的安排，协助会务组搞好会前筹备。
- 2 -
2、认真谋划2013年*******工作，制定工作要点。
3、继续做好安全生产工作。注意做好森林防火安全、交通安全、元宵节前后的烟花爆竹和食品药品安全。
4、维护好所社会稳定工作。
这次干部思想作风纪律教育整顿活动，既能切实转变干部的工作作风，又是对我们干好今后工作的一种鞭策。同时也请各位领导和同志们继续关注和监督我的纪律作风、工作作风、生活作风。
在这里也顺祝大家在新的一年里身体健康，工作顺利，万事如意! 谢谢大家!
- 3 -
第二篇：干部作风整顿
关于开展干部作风整顿的实施办法
为进一步加强干部作风建设，强化守责意识，提高工作效率，促进工作落实，根据集团公司《关于开展干部作风整顿的通知》要求，金能公司决定开展为期一个月的干部作风整顿，现将相关事宜安排如下：
一、开展干部作风整顿的必要性
干部作风是党风的集中体现，干部作风建设是干部队伍建设的重要组成部分。干部作风建设是一项长期艰巨的任务，必须坚持不懈的抓下去。当前，集团公司正处在全力奋战四季度、精彩结束2011年全面夺取“十二五”开局之年开门红的关键时期，联系干部队伍中的一些表现，抓好干部作风建设更为重要，更为迫切。近一时期来，在一些干部身上表现出作风漂浮的问题，主要表现为：一些领导干部组织观念淡薄，决策不遵守议事规则，脱离群众，懈怠民生;部分干部意志衰退，不注重学习掌握新任职务的管理知识和业务技能，难于开展批评与自我批评;一些干部在思想上不能与集团公司保持一致，不能用正确的思路谋划工作，对岗位担负的工作认识不清，执行不力;说的多、干的少，虚的多、实的少，有令不行，有禁不止，对上不负责任，对下要求不严，好人主义思想严重，事不关己，说话随便，纪律涣散，自由主义，生活随便，有的甚至以赌博为娱乐，浑浑噩噩，不求上进;有的不经过任何程序，公然擅自决定开工建设项目、采购物资，在商业活动中不检点，搞行业不正之风;一些干部工作缺乏积极性、主动性，草率应付，拖拉扯皮，不能严格遵守和执行集团公司有关安全生产、经营管理、廉洁自律、劳
动纪律等制度规定，擅离职守，应酬成风，操办成风，在职工群众中造成了极为不良的影响;组织性、纪律性不强，上下班迟到早退，值班不坚守岗位;缺乏事业心、进取心和责任心，不注重学习，进入工作角色较慢。以上归结为“思想、作风、纪律、责任、守法”五方面的问题，深究原因，是党性不强的表现，是严重的个人主义作怪，是思想上的倒退滑坡，是与企业发展要求背道而驰的,如不坚决加以整顿和纠正，对我们当前和今后的工作是十分有害的。因此，开展作风整顿活动是非常必要的，对实现公司全年各项目标任务，推动公司健康发展的客观要求，具有十分重要的意义。我们要结合“争树增提”竞赛活动提出的“八查八整改”进行回头看，重新过关，重新对照和认识自己，以谦虚诚恳的态度对待自己，反思自己，找出存在问题并加以整改。
二、整顿范围
公司机关管理人员、科队级及以上干部。
三、整顿内容
领导干部要以民主集中制建设、责任制落实、廉政建设、作风建设为主要内容进行学习整顿，组织领导干部再学习、再认识、再提高，通过学习，凝心聚力，把所有领导干部的思想和行动统一到公司的决策部署上来，统一到金能公司的发展思路上来。
领导干部要以《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和“八查八整改”为主要内容进行整顿，摒弃不良行为，转变工作作风，强化廉洁自律，增强责任心，把主要精力放到完成本职工作上来。
四、时间安排
利用11月份一个月的时间集中开展干部作风整顿。
五、方法步骤
本次作风整顿分为学习、自查、整改三个阶段进行。
1、学习阶段(11月1日——10日)。学习内容：一是领导干部的工作职责、业务知识、管理知识和相关经济知识;二是《若干规定》和“八查八整改”的内容;三是集团公司有关安全生产、经营管理、劳动纪律、作风建设等方面的制度规定。所有领导干部要把学习贯穿整顿始终，组织集中学习时间不少于20小时，个人要在整顿期间坚持每天自学，并建立学习笔记，写出学习心得体会。
2、自查阶段(11月10日——20日)。各级领导干部在认真学习的基础上，对照工作职责、《若干规定》、“八查八整改”和企业制度规定，逐条进行检查，深刻剖析自身在思想作风、工作作风和学风方面的问题，查找工作差距和不足，学出分析报告。
3、整改阶段(11月21日——30日)。各级领导干部根据自查出的问题，有针对性地制定整改措施，按照措施认真进行整改，并写出整改报告。
六、相关要求
1、每日下午5时公司全体人员在二层会议室进行学习，学习时间为一个小时，各级人员要作好学习笔记。
2、监督检查。明确专人不定时地对各级人员学习、自查及整改情况督查，每周不少于两次，并将督查情况通报全公司。
3、整顿结束后，各级人员要将撰写的学习心得体会、自查分析报告、整改情况报告(只准手写，不准打印)，统一交整合汇总，并写出金能公司开展作风整顿的汇报材料。
七、搞好四个结合
一是与开展“争树增提”竞赛活动相结合。把干部作风整顿作为引深“争树增提”竞赛活动的有效载体，促进干部作风进一步改善，本领进一步增强，工作进一步推进，职工感到满意。
二是与开展党务公开工作相结合。把各级领导干部的作风建设情况向广大党员公开，接受职工群众监督，进一步密切党群、干群关系，营造百里矿区、风清气正、一尘不染、欣欣向荣的良好氛围。
三是与完成全年各项安全任务目标相结合。把完成各项工作任务作为干部作风整顿的出发点和落脚点，以作风整顿促进工作落实，在工作落实中检验干部作风，切实做到两不误、两促进。
四是与执行组织纪律、工作纪律、劳动纪律相结合。凡在整顿期间发生顶风违纪的，要作为反面典型通报全公司;情节严重的，要给予党纪政纪处分。同时对执行纪律严、整顿表现好的，要作为“争树增提”竞赛活动评选的优秀干部进行表彰。
二零一一年十一月五日
第三篇：干部作风整顿建设
国土所关于“干部思想作风建设年”
宣传发动阶段和自查情况工作汇报
x月x日，县局“干部思想作风建设年”活动动员大会召开以后，xx国土所高度重视，认真组织，周密安排，扎实有效的开展活动，尽快把全所人员思想，统一到这次活动中来，统一到局党组决策部署上来。现就宣传发动阶段和自查情况汇报如下:
一、宣传发动情况
自从县局“干部思想作风建设年”活动动员大会召开以后，铜井国土所于x月x日召开了全所人员会议，在全所人员会议上传达了县局会议精神，特别是x局长的讲话精神，认真学习了实施方案，并结合x局长在“干部思想作风建设年”活动动员大会上提出的“三点要求”和“九项具体工作要点”，以及实施方案提出的努力解决“五个问题”，增强“五种意识”，实现“五个目标”的要求，对照入座，认真查找实际工作中和个人思想中的问题和不足，列出清单，制定整改措施。同时为认真组织好这次活动，xx国土所成立了专门的领导小组，还专门印发了“干部思想作风建设年”学习材料汇编，除集中学习外，自学“干部思想作风建设年”学习材料汇编，坚持在学习中提高认识，在认识中查找不足，在整改中查根源，努力在实际工作中求实效。
二、工作中存在的问题
1、政治学习不够，学习标准不高。平时只满足于读书、看报，学马克思主义理论就少，对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论缺乏系统的学习，特别是对统领国土管理工作的三部法律学习不深入，钻研不够，联系实际不够，理论知识的理解与实际工作结合不够，
没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化，因而不能准确把握形势。
2、创新意识不强，工作方法不科学。只安于表面，把自己份内的事做好就可以了，缺少创新意识，工作作风还不够扎实，没有很好地深入基层、深入实际，处理事情方法比较简单。
3、自我要求不严，主动超前少。在理论学习中，没有很好地坚持理论联系实际，没能及时用科学思想分析出现问题的原由，及时纠正主观认识上出现的偏差。自我要求不够严格，缺乏工作的主动性、进取性，安于份内工作，经常是处于奉命行事，落实任务，不能站在全局的高度，思考问题，处理矛盾。
对以上存在的问题，通过学习认真分析其原因关键在于自已对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论，以及各种新知识的学习不够。认识不足，对学习的重要性、必要性、迫切性认识不够，思想上存在着重工作轻学习的意识，同时认为国土所是一个派出机构，按照领导的指示去做、去办就行了，放松了学习，影响了自已知识水平的进一步提高，影响了工作水平和效能的提高。
三、整改措施
针对工作中存在的问题，xx所在以后的工作中，认真反思，坚持开展批评和自我批评，认真按照县局的要求，扎实做好每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：
1、加强理论学习，提高政治素质。坚持学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想等科学理论，及时学习领会党的文件精神，用邓小平理论武装自己的头脑，提高自己的政治理论修养，坚定自己的政治信念。认真学习统领国土工作的三部法律和相关的法律法规知识和业务知识，进一步增强法纪观念，
增强法纪意识，树立正确世界观、人生观、价值观，自觉地加强党性煅炼，以高度的责任感、事业心，扎实的工作作风，知难而进的勇气完成各项工作任务。
2、积极开拓进取，提高工作水平。要不断加强业务知识学习，自觉、刻苦地钻研业务，努力提高自己工作的能力，要开拓创新，积极进取，灵活运用合理的方法和措施，开展工作，处理问题，把工作能力提高到一个新的水平。
3、加强自身建设，提高服务能力。通过学习，进一步增强大局意识、责任意识，在强化服务意识上下功夫，加强与党委政府，县局以及各科室之间的沟通协调，为领导决策出谋划策;同事之间做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。正确对待权力、金钱、名利，严格遵守各项规章制度，进一步增强拒腐防变的能力。在思想作风上坚持以民为本，真心实意为民排忧解难。在工作作风上坚持从实际出发，真抓实干。在功名得禄方面坚持平淡心的心态，不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动;行动上要增强奉献意识，不计得失。在生活上严格要求自己，克服享乐主义、拜金主义，敢于抵制各种不正之风和腐败行为，努力做到勤政廉洁。
二〇一二年四月八日
第四篇：干部作风整顿方案
聚元汇元项目部开展干部作风整顿实施办法
根据《云厦公司开展干部作风整顿实施办法》，为了进一步加强聚元汇元项目部干部作风建设，强化守责意识，促进工作落实，结合项目部实际，制定本办法。
一、实施目标
通过开展作风整顿，项目部全体人员在思想上有提高、作风建设上有改进、工作绩效上有成果。
二、整顿内容
以整顿工作作风、生活作风、劳动纪律和工作质量为主要内容，重点是转变工作作风，强化廉洁自律，增强责任心，提高工作质量。
三、时间安排
整顿时间为2011年11月全月，分为三个阶段：
1、学习阶段：11月1日—10日;
2、自查阶段：11月11日—20日;
3、整改阶段：11月21日—30日。
四、整顿范围
聚元汇元项目部全体人员。
五、方法步骤
1、学习阶段
学习内容：一是学习岗位职责、业务知识、管理知识和其他相关知识;二是学习《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》和“八查八整改”内容;三是学习集团公司、云厦公司两级公司有关安全生产、经营管理、劳动纪律、作风建设等方面的制度规定。 学习要求：项目部组织集中学习不少于20小时，并且在整顿期间项目部每位成员应坚持每天自学，并建立学习笔记，写出学习心得。
2、自查阶段
要求每个人在学习的基础上，要认真对照岗位职责、《若干规定》、“八查八整改”和两级公司有关制度规定，逐条进行检查，深刻剖析自身在思想作风、工作作风、生活作风和学习方面的问题，查找工作差距和不足，写出分析报告。
3、整改阶段
根据自查出的问题，有针对性的制定整改措施，按照措施进行整改，并写出整改报告。
六、有关要求
1、整顿结束后，每位成员将学习心得体会、自查分析报告、整改情况报告(只准手写，不能打印)交到党支部，由支部统一上报公司政工人事部。
2、本次作风整顿，要结合“争树增提”竞赛活动提出的“八查八整改”，重新对照和认识自己，反思自己，找出存在的问题并加以整改。
3、本次作风整顿，要与开展党务公开工作相结合，把项目部作风建设情况进行公开，接受职工群众的监督，进一步密切党群、干群关系。
4、本次作风整顿，要与项目部安全生产经营目标相结合，以作风整顿促进工作落实。
5、本次作风整顿，要与执行组织纪律、工作纪律、劳动纪律相结合。在整顿期间发生顶风违纪的，要作为反面典型在项目部进行通报，情节严重的，将上报公司。
聚元汇元项目部开展干部作风整顿
实 施 办 法
聚元汇元项目部
2011年11月
第五篇：干部作风整顿总结
按照县委、县政府关于干部作风整顿活动的布署，通过认真学习县委、县政府《关于切实加强机关作风建设的决定》和深刻领会xx书记在干部作风整顿动员大会上的讲话精神，结合工作实际对照检查，我对个人进行了认真剖析，深刻感受到自身在学习、工作、生活中还存在很多问题与不足，并按照干部整顿作风要求提出了整改目标与方案。
一、存在的问题和不足
1.理论知识学习不够，学习不深。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想系统化学习不够，缺乏对科学体系和精神实质的把握。在学习内容上，对有关干部工作方面的政策、法律、法规学习比较认真，忽视了[找材料到☆文秘写作网-文秘写作网网上服务最好的文秘资料站点!注：去掉中间符号在百度搜索第一个网站]对市场经济理论和现代科学技术知识的学习。在学习的方式上，理论联系实际、指导实践不够，不能真正做到在干中学，在学中干。
2.工作作风不够扎实。虽然工作中取得了一定的成绩，但是树立为经济发展服务意识不够深刻，特权思想时有存在，工作作风不深入、不扎实。
3.缺乏开拓创新意识。在思维方式上，有时习惯于凭经验考虑问题，想事情在工作立足实际，大胆探索的方式方法比较少。
4.工作标准不精益求精。处理问题有时还存在畏难情绪，瞻前顾后、患得患失。忽视了工作的积极性、主动性、创造性，降低了工作标准。
二、整改目标
1.增强党性觉悟，理想信念坚定。自觉学习马列主义、毛泽东思想，邓小平理论，特别是认真学习实践“三个代表”重[找文章还是到☆文秘写作网，更多原创!注：去掉中间符号在百度搜索第一个网站]要思想，并将学习贯穿始终。
2.增强宗旨观念，全心全意为群众服务。始终把群众满意不满意作为工作的最高标准。
3.遵守党的章程，严守党的纪律，遵守县委机关的各项规章制度，自觉维护县委办机关干部的形象。
4.加强学习，不断提高业务能力和办事效率。
5.与时俱进，更新观念，大胆工作，不断有新的建树。
三、整改措施
1.加强学习，提高自身素质。自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，深刻把握他们的精神实质，深刻理解共产主义理论与生俱来的与时俱进的理论品质。将并学习和工作实践相结合，不断提高活学活用马列主义理论的能力，提高自身的政治和思想文化素质。
2.牢记党的宗旨，严格要求自己。时刻遵守党的章程，认真履行党员义务，积极参加党组织活动，团结同志，自觉维护党的形象，做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。增强党性观念，坚定不移地为建设有中国特色的社会主义而奋斗。理想信念是一个人的灵魂所在，也是每个党员的精神支柱和立身之本，“志正则众邪不生”。实践证明，每个党员为之奋斗的自觉性和责任感，是由其坚定不移的理想信念决定的。因而，在以后的工作生活中，我将更加认真自觉地学习马列主义理论和“三个代表”重要思想，树立共产主义理想信念，筑牢思想道德防线，牢牢把握共产党员先进性的核心，在工作和生活中努力提高业务水平和领导水平。
3.切实转变工作作风，努力做好本职工作。要经常深入基层调查研究、指导工作，尤其要带着如何解决和处理工作中所遇到的新情况、新问题到基层去、到群众中去深入调查、了解、倾听意见，努力研究和探索新形势下县委办工作中出现的新情况、新问题，使县委办工
作适应新形势、新任务的需要。
4.增强创新意识，工作争强当先。与时俱进，开拓创新，进一步更新观念，大胆工作，工作中勤于思考，多发现问题，多想办法，多出路子。转变作风，扎实工作，争做实践职业道德的模范，争当先锋党员。保持共产党员的先进性重要的是保持思想上的与时俱进。在今后的工作生活中，我将不断增强责任感、使命感，大力弘扬求真务实的精神和作风，紧贴中心任务和本职工作。
5.加强道德素质修养，树立文明形象。带头倡导和实践共产主义文明新风，敬业爱岗，甘于奉献，有强烈的事业心和责任感，作风扎实，勤奋工作，做实践职业道德的模范。
6.密切联系群众，树立亲民、爱民之心。以人民群众满意不满意作为衡量我们工作的第一标准，与广大人民群众保持密切的联系，让我们的行为时时刻刻方方面面都处于人民群众和社会各界的监督之下。
7.经常反思，保持良好的工作作风。按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业，维护党的纪律的原则，坚持“三常”，即一是常学。在刻苦学习中夯实自己履行职责的理论水平的根基;二是常思。在创新中提高履行职责的能力水平，学而不思则惘，思而不学则殆。努力在理性思想中提高判断问题、筹划和落实工作的能力素质;三是常用。在稳定工作实践中研究新情况、谋划新思路、解决新问题、求得新成效，成为知识型、谋划型，务实型，开拓型，复合型的干部。
自开展干部作风整顿活动以来,自身能够按照单位作风整顿活动计划的安排，积极参与到这次活动中，并在认真学习的同时，围绕作风整顿的具体内容，对照自己平时的实际工作及思想动态，认真查摆了在思想作风、工作态度等方面存在的问题，并对其成因以及危害进行更深层次的剖析，以期达到自我教育、自我提高、自我完善目的。
一、存在的问题
在调入***工作后，在公司领导的指导下，在同志们的协助下，虽然做了一些工作，较为认真地完成了本职范围内的工作，但是对照作风整顿活动查找问题阶段的实施方案还存在不少问题，如在思想政治素质、业务理论水平、工作能力等方面还不能完全适应新形势、新任务的要求，主要有以下几个方面：
1、忙于事务工作，业余时间疏于学习和提高。
2、对科班站负责人的管理和监督较多，与一线员工的交流较少。
3、对规章制度的执行要求较多，对后续监督和管理较少。
4、在带动班子成员，教育和引导员工拓宽服务领域，创新服务方式方面有待进一步加强。
5、在如何深入开展员工思想政治工作方面缺少深入的思考，应进一步加强调研，横向交流和学习。
二、存在问题的原因
经过剖析，自己感到存在这些问题的原因是多方面的。
一是对学习的要求不够高，学习的范围较窄，系统性、深入性不强，从而使得学习的效果不明显。
二是认识上有待提高。到***工作以来，鉴于较为严峻的安全状况，更多地把精力用于如何扭转局面上，在规章制度的执行，员工安全教育和技术培训方面投入了大量的时间，虽在其他方面也有所兼顾，但是深入思考不够，急于抓好安全管理，对一些工作没有过细。
三、整改措施和努力方向
针对自己在工作中存在种种问题，我将在以后的工作中，认真反思，加以改进，时时开展自我批评，严格要求自己，坚持不为私心所扰，不为名利所累，不为物欲所动;行动上要增强奉献意识，不计得失，尽力尽心干好每一项工作，做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重，待人宽，对己严，勇于奉献，扎实做好每一项工作，提高自己综合素质。具体做到以下几点：
1、加强学习，提高自身素质。自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想，深刻理解共产主义理论与时俱进的理论品质。并将学习和工作实践相结合，理论指导实践，提高自身的政治和思想文化素质。同时还要学习高电压技术等电力科技知识，以及先进的企业管理知识，涉电相关法律知识等。
2、在强化服务意识上下功夫。作为一名供电企业基层干部，我将进一步树立大局意识、服务意识。把握工作思路，深入调研，及时掌握工作中存在的困难和问题，为调整工作中心提供可靠的依据。同时要当好“班长”，加强与同志间的思想交流，做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。
3、增强创新意识，工作争强当先。与时俱进，开拓创新，进一步更新观念，大胆工作，工作中勤于思考，多发现问题，多想办法，多出路子。转变作风，扎实工作，争做实践职业道德的模范，争当先锋党员。保持共产党员的先进性重要的是保持思想上的与时俱进。不断增强责任感、使命感，大力弘扬求真务实的精神和作风，紧贴中心任务和本职工作。
4、加强道德素质修养，树立文明形象。带头倡导和实践共产主义文明新风，敬业爱岗，甘于奉献，有强烈的事业心和责任感，作风扎实，勤奋工作，做实践职业道德的模范。
5、经常反思，保持良好的工作作风。按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业，维护党的纪律的原则，力争成为知识型、谋划型，务实型，开拓型，复合型的干部。
总之，今后我将在公司领导和同志们的帮助支持下，在作风整顿活动中，继续查摆自己
在各方面存在的不足和问题，进一步提高思想认识，转变工作作风，改正不足，提高自己，真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范，努力把工作抓好，抓出成效。