纪检组半年工作总结

工作总结是我们在工作过程中，获得的工作经验，通过工作总结的方式，我们可以更加了解自己的工作水平，了解自身的不足之处，从而明确自身的成长方向，一步步向着更好的目标前进。以下是小编整理的《纪检组半年工作总结》，供需要的小伙伴们查阅，希望能够帮助到大家。

第一篇：纪检组半年工作总结

质监纪检组2009年上半年工作总结

市纪委：

现将驻市质监局纪检组2009年上半年工作小结报告如下：

一、基本情况

今年来，纪检组按全国质检系统党风廉政建设工作会议、全市反腐倡廉建设大会、市纪委三次会议的部署和要求，围绕市委“抓内需、促增长，抓调整、促转型，抓民生、促和谐”中心工作和市局党委“清醒有为，科学监管”的工作要求，结合实际，把那一世小说网 http://监督检查贯彻落实科学发展观作为重要任务，把落实党风廉政建设责任制作为着力点，把完善具有**质监特色的惩治和预防腐败体系作为主线，进一步加强党风政风行风建设和反腐倡廉建设，为质监事业的科学发展提供纪律保证。组织召开了全市质监系统党风廉政建设大会、纪检监察工作会议，及时出台了反腐倡廉工作要点，深入开展评议创建“群众满意基层站所(办事窗口)”活动。加强反腐倡廉教育，开展“读书思廉”、“网上宣廉”、“报告讲廉”、“典型引廉”等活动。对6名同志进行了任前廉政谈话。受理信访投诉2件，办结率为100%。

二、主要工作

(一)即早谋划，深入学习，统一思想。市质监局党委高度重视系统反腐倡廉建设，认真组织学习传达上级精神，“一把手”认真履行“第一责任人”的职责，在各种会议及场合反复强调反腐倡廉工作，适时提出具体意见和要求，不断统一大家思想。为提高工作的有效性，纪检组早在去年年底就组织开展了深入的调研工作，认真谋划2009年纪检监察工作。2月2日，召开了全市质监系统党风廉政建设大会，局党委书记、局长裘炜国同志亲自作工作部署，并提出7个方面的重点工作，领导班子成员按照“一岗双责”要求，分别与所联系或分管的11个县(市)区局(分局)、6个直属事业单位党政主要领导及市局机关13个处(室)负责人签订了《2009党风廉政建设责任书》。2月中旬，市里召开全市反腐倡廉建设大会、市纪委三次会议后，我们认真组织学习传达，深刻领会精神实质。2月17日利用全国质检系统党风廉政建设工作会议(视频)的时机，组织了市局领导班子成员、机关处(室)负责人、各县(市)区局(分局)和直属事业单位党政一把手，进行了学习贯彻，进一步统一了思想认识，明确了任务要求。3月6日，召开党风廉政建设特邀监督员座谈会，就加强质监系统党风政风行风工作进行了深入的交流研讨。3月10日，召开全市质监系统纪检监察工作会议，进行再动员、再部署。

(二)突出重点，周密部署，落实责任。3月初，协助市局党委研究出台了《2009年全市质监系统反腐倡廉建设工作要点和责任分解》，确立了严明政治纪律，确保政令畅通;深化制度建设，完善惩防体系;创新工作方法，切实落实党风廉政建设责任制;加强监督制约，构建有效的权力制衡机制;以改进系统行风为重点，进一步深化党风政风行风建设;加强预测预防，推进廉情预警机制建设;加强反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变思想防线;加大惩处力度，发挥查办案件的综合功能;加强纪检监察队伍建设等九个方面的重点工作，并以责任制为抓手，明确了各项工作的牵头领导和责任处(室)。同时，要求各县(市)区局(分局)和直属事业单位结合自身实际，认真制定反腐倡廉工作计划，并将党风廉政建设责任书签订到所属中层。机关各处(室)根据责任分解，认真抓好落实，监察室还梳理了完成任务一览表，督促各部门及时完成任务。

(三)联系实际，强化监督，稳步推进。一是为进一步推进党风廉政建设责任制落实，我们开展了走访调研活动，认真探讨质监系统党风廉政建设责任制考核的有关工作，努力做到量化、细化，增强考核工作的针对性和可操作性。二是为加强廉情预警机制建设，我们到市纪委、镇海区纪委、市公安局等有关部门去学习取经,特别是学习借鉴镇海区纪委推出的廉情预警机制建设指数测评体系的经验，还邀请了市检察院预防处来我局进行预防职务犯罪工作座谈，分析形势，研讨对策，建立了所属单位季度廉情报告制度，在系统内35个单位和部门设立了直报点和廉情信息员，聘请了18名廉情观察员和联络员，初步建立了廉情预警工作网络。三是为加强质监公共服务平台项目建设的保廉工作，走访了市发改委重招办和市纪委等有关部门，对加强工程建设稽查工作进行调研。纪检组长张志勇同志，带队到施工现场召集局基建办和工程施工、代建、监理、招标代理、跟踪审计等单位负责人进行座谈，检查督促工程建设的经费使用、质量监控、招标工作、项目变更、合同管理等方面的保廉工作。四是为抓好评议创建“群众满意基层站所”活动，结合“企业服务年”和“两提高、两降低”活动的有关要求，把建设“服务效能型基层站所(办事窗口)”作为评创重点，及时印发了《关于做好2009年评议创建“群众满意基层站所(办事窗口)”活动的通知》，并对所属单位落实“十项便民服务措施”等评创活动进行了检查。五是为加强质量法治建设，规范执法行为，5月份以来，监察室会同法规处，对2008年处罚万元以上部分大案进行了

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回访，主要了解在执法过程中有否侵害企业(相对人)利益和适用法律法规不当等问题。对奉化市质监局推出的“公开审案”新模式进行了观摩，与当地纪委、人大法工委、法制办、企业行业协会代表一道，对“公开审案”模式的积极意义和有待改进之处进行了认真分析和探讨，并力争在全市质监系统推广。六是为进一步改进工作作风，提高工作效率，结合开展“两提高，两那一世小说网 http://降低”效能建设主题活动，先后出台了《市质监局关于开展“两提高、两降低”效能建设主题活动实施方案》、《关于开展节约型机关建设工作的意见》等文件，积极探索科学监管新模式，推出便企减负新举措，提高工作效率，大力消减会议和各项开支，努力降低行政成本。七是为加强制度和机制建设，先后制修订了《**市质量技术监督局财务管理规定》、《**市质量技术监督因公出国(境)申报审批管理办法》、《**市质量技术监督局行政案件审理工作规则》、《**市质量技术监督局行政许可工作若干意见(试行)》等规范性文件。对新成立的市质监局应急管理机构，在加强应急管理工作的组织、协调、督促和应急处置等方面提出了相关要求，努力防止作风不实、监管不力、失职渎职等问题的发生。八是为严肃纪律，认真开展党纪政纪处分决定执行工作专项检查，通过深入排查，及时纠正了2起在执行过程中，停发工资不当的问题，维护了党纪政纪的严肃性和权威性。

(四)强化教育，长鸣警钟，营造氛围。为加强反腐倡廉教育，积极发挥廉政文化建设的作用。一是开展“读书思廉”活动。结合深入开展学习实践科学发展活动，将反腐倡廉建设的有关内容纳入规定的学习范畴，形成了“理论篇、实践篇、廉政篇”三个专题，认真组织集中辅导和抓好个人自学，并积极组织参加市里组织的廉政故事及廉政楹联创作大赛，抓好“读书思廉”活动。二是搞好“网上宣廉”。采取网上播放反腐倡廉教育片、廉文荐读等形式建好“网上课堂”，充分发挥网络教育的优势，在局域网上推出反腐倡廉教育片6期，科学发展观高端讲坛8期，《廉文荐读》2期。三是组织好“报告讲廉”活动。分两批组织全体机关党员干部，到市法纪教育基地黄湖监狱接受警示教育，通过听服刑人员“现身说法”、观看警示教育片和图片展，做到警钟长鸣。同时，抓好中纪委宣教室和深圳广播电影电视集团联合录制的《在新的历史起点上》的科学发展观高端讲坛观看学习，提高党员干部的政策理论素养。四是开展“典型引廉”活动，认真组织开展学习王瑛、徐立科和我系统谢福源同志的先进事迹活动，培塑广大党员干部恪尽职守、秉公执法、心系群众、清正廉洁的思想品质和价值追求。

三、存在不足

一是对一线工作人员权力的监督制约还存在薄弱环节。虽然各单位都结合实际，推出了工作日志、网上公示工作动态、跟踪回访等各种举措加强监督制约，但效果仍然不理想，对这些权力的运行情况还不能做到切实把握。二是个别单位“一岗双责”的落实有待进一步加强。个别基层单位没有很好地将反腐倡廉工作与其他工作有机地结合起来，“两手抓”不够平衡，缺乏统筹。三是党风廉政建设责任制考核还不够系统。由于缺乏量化的、全面具体和操作性强的考核标准，检查考核往往凭印象，靠嘴说，难以对党风廉政建设责任制的落实进行科学有效的评估。四是电子监察系统建设不够完善。如行政执法的案件调查、审理及后处理等程序的电子监控系统还不完善;行政审批程序软件及电子监控系统有待进一步开发。

四、下一步主要工作

认真贯彻落实市纪委的各项工作部署和市局党委的有关要求，依据《**市质监系统建立健全惩治和预防腐败体系2008-2012年工作方案》和反腐倡廉工作要点，主要抓好以下几项工作：一是进一步推进党风廉政建设责任制的落实，制订出台《**市质监系统党风廉政建设责任制考核办法(试行)》;二是加强以信息收集和廉情信息源建设为重点的廉情预警机制建设;三是开展好评议创建“群众满意基层站所(办事窗口)”活动;四是抓好7月份的“法纪教育月”活动;五是加强市公共技术服务平台项目保廉体系建设，出台《**市质监公共技术服务平台建设项目稽查暂行办法》等制度;六是进一步加强廉政文化建设。

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第二篇：纪检工作半年总结

县粮食局2012年

1-8月份党风廉政建设工作汇报材料

今年以来，我们在县纪委和局党委的正确领导下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻科学发展观，紧紧围绕中央纪委十七届五次全会、省纪委和县纪委的工作部署，认真落实党风廉政建设责任制，加强领导干部廉洁自律工作，建立健全惩治和预防腐败体系建设，全面开展“双险双控”、“廉政教育月”等活动，有力的促进了机关效能建设和各项工作的顺利进行。现将有关情况汇报如下：

一、加强领导，认真落实党风廉政建设责任制

为确保党风廉政建设责任制落到实处，我局成立了由主要领导任组长的党风廉政建设领导小组，并对反腐倡廉工作进行周密部署和安排。首先，根据各级纪委会议文件精神，结合本系统的实际，制订了《党风廉政建设责任书》，与下属企业和科室负责人签订了《党风廉政建设责任书》，并每季度至少召开一次党风廉政建设专题会议。其次，按照县局2012年总体工作目标，结合县纪委2012年廉政建设的具体要求，制订了粮食局2012年纪检监察工作要点，确定今年要做的重要工作，认真做到计划早安排、目标早落实，确保全年工作的顺利完成。

二、认真开展各项活动，把上级的各项工作落到实处 一是积极争创党风廉政建设示范点。我们通过召开动员会议，层层发动、广泛宣传，积极开展“十百千示范带动工程”示范点的创建工作。严格按照高标准、高质量，创特色、创品牌，出经验、求实效的原则，扎实开展各项工作，健全完善各项规章制度，确保达到“三好一高有亮点”的标准要求，目前该活动正在有序的进行中。

二是狠抓廉政教育，筑牢党员干部拒腐防变的思想道德防线。按照县纪委关于在全县开展“廉政教育月”活动的实施意见，我们以党性党风党纪为宣传教育的重点，认真开展经常性教育活动，组织党员领导干部学习《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》、组织观看党风廉政建设暨反腐倡廉教育光碟。增强了全体党员干部的纪律意识和法制观念，通过警示教育，以案明纪，引以为戒，增强拒腐防变的防疫力，牢固树立正确的权力观、地位观和利益观，筑牢拒腐防变的思想道德防线。

三是切实做好党务公开工作。根据《关于印发〈2012年全县党务公开工作要点〉的通知》和《关于在全县基层党组织开展党务公开“回头看”活动的通知》要求，对我局的党务公开工作开展情况进行阶段总结，及时查漏补缺，充实完善，切实把工作落实到实处，真正抓出成果、抓出实效，为实现我县粮食工作又好又开发展提供了强有力的保障。

三、加强工作创新，认真做好“双险双控”工作

按照县纪委实施意见的要求，我们根据自身的实际制定了切实可行的实施方案，成立了以主要领导为组长的领导小组，并召开了动员会议进行了专题安排。在具体进行过程中我们的主要做法是：

一是综合评估风险等级。根据各岗位执法风险和廉政风险产生的特点和规律、与执法人员关系密切程度、人财物的管理权限及及产生腐败的可能性大小，将岗位分为低、中、高三个风险等级。

二是动态查找风险点。干部职工和执法人员结全自身工作实际，采取“自身找、相互帮、领导提、群众议、组织审”等方式，根据工作流程确定廉政风险主要环节，查找出各自的廉政风险点，并制定相应的防控措施。

三是科学制定防控措施。根据确定的风险等级，制定科学的防控措施，做到任务明确、责任到人，形成以岗位为点、以程序为线、以制度为面环环相扣的的廉政、执法风险防控网。

针对执法人员在执法过程中可能存在的接受吃请、收红包等各类风险，我们严格要求执法人员在执法时必须向执法相对人递交一份规范执法、热忱服务的廉政承诺书，请服务对象参与监督和配合执法人员的廉洁执法。同时，不定期组织人员进行抽查走访，及时地发现和纠正存在的偏差，有效的防止和控制了各类廉政风险行为。

四、存在不足及下半年工作打算

今年以来，虽然在局机关全体干部职工的共同努力下，取得了一定的成绩。但在取得成绩的同时，我们也清醒的看到工作中的不足，主要表现在，一是反腐倡廉制度建设的任务还很重，局机关干部职工的认识还有待进一步提高。二是将推进“两个年”活动的开展与粮食工作的实际结合起来上还存在着不足。在下半年的工作中，我们将重点抓好以下几项工作：

一是切实做好党风廉政建设，重点抓好惩防体系建设工作和各项制度建设工作，为促进我县粮食经济快速健康发展做出更大的贡献。

二是加强反腐倡廉教育，认真做好预防腐败工作。继续组织开展形式多样的主题教育及警示教育活动。注重创新载体，丰富内涵，拓展活动主题，调动干部职工主动参与，增强他们干事创业的积极性。

2012年9月17日

第三篇：乡纪检半年工作总结

**乡党风廉政建设半年工作总结

2008年，我乡党风廉政建设和反腐败工作坚持以中国特色社会主义理论和“三个代表”重要思想为指导，以党的十七大精神为统领，全面落实科学发展观，坚持“标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防”的方针，全面落实《实施纲要》、党风廉政建设责任制和纠风工作责任制，坚决从源头上预防和治理腐败，为促进全乡经济、社会和谐发展以及推进社会主义新农村建设进程提供了强有力的纪律保证。现就我乡上半年党风廉政建设工作开展情况总结如下：

一、加强组织领导，确保党风廉政建设各项工作落到实处 年初及时调整了以乡党委书记为组长，乡长、乡纪委书记为副组长的党风廉政建设领导小组，切实加强了对全乡党风廉政建设工作的领导，认真贯彻落实县委、县纪检委关于党风廉政建设工作的安排部署，将廉政勤政建设作为一项长期性、经常性的工作纳入乡党委、政府的重要议事日程，并根据《**党风廉政建设和反腐败工作实施方案》，在年初召开的党风廉政建设工作会议上，明确了党政一把手为廉政工作第一责任人，分管领导对分管部门负领导责任，明确了当前和今后一个时期党风廉政建设和反腐败斗争的总体要求，部署了2008年党风廉政建设和反腐败工作,真正做到了“党委统一领导、党政齐抓共管、纪委组织协调、部门各负其责”。进一步完善了党风廉政建设责任制、党风廉政建设责任追究制度、领导干部廉洁从政行为规范等，坚持每季度召开

一次党风廉政建设工作会议，及时研究部署党风廉政建设工作，乡纪委还加大了党风廉政建设工作的督查力度，确保廉政工作重点突出、责任明确、分解到位、责任到人，保证了全乡党风廉政建设工作地扎实开展。

二、切实加强党风党纪教育，努力提高党员干部思想政治素质

为在全乡形成党委统一领导，纪检、组织、宣传等共同配合的党风廉政宣传教育大格局，我乡把党风廉政宣传教育纳入党委宣传教育工作的总体部署。一是广泛开展了党纪国法教育、廉洁自律教育。我乡充分发挥乡党委中心组的带头作用，通过中心组学习带动全乡党员干部学习，认真学习了十七大精神、中纪委二次全会、自治区纪委三次全会、地委和县党风廉政建设工作精神、《党章》、《实施纲要》、《中国共产党党内监督条例》和《中国共产党纪律处分条例》等，截止目前，乡党委中心组已组织集中学习十余次，参加学习人员达3000余人次。二是教育广大党员干部要牢固树立马克思主义的国家观、民族观、宗教观、历史观、文化观，在反对民族分裂、维护祖国统一斗争中旗帜鲜明、立场坚定。三是广泛开展警示教育和预防职务犯罪为主题的法制讲座，使广大党员干部进一步筑牢了思想道德防线，增强廉洁从政意识，树立起了“情为民所系、权为民所用、利为民所谋”的思想。

三、规范信访工作程序，妥善处理解决信访反映问题

我乡高度重视信访工作，始终把信访工作作为加强党风廉政

建设和反腐败工作、密切党群干群关系的一件大事来抓，我们在认真贯彻执行《信访工作条例》的同时，不断规范信访工作程序，坚持“群众上访无小事，必须做到事事有回音，件件有落实“的原则，认真对待群众反映的热点难点问题，做到及时排查处理信访隐患，为干群排忧解难，把问题解决在基层。在接待上访群众过程中，我们根据上访内容，能调节办理的及时把问题解决，不能及时解决的须在信访当日反映给党政一把手，做到对群众负责。截止目前，我乡共受理群众来访2 批7 人次。

四、加大治本力度，切实从源头上预防和治理腐败

一是加强对村委会换届工作的全程监督，坚决防止出现各种违规违纪问题。主要对村干部换届期间的财务开支情况、村干部换届期间的工作表现、可能参加竞选的候选人及可能出现的竞选拉票现象、乡指导组和村选举委员会的操作程序进行了监督。在村两委换届选举时,我乡实行“分片选委员，集中选主任”的办法，将村委会委员的职数分配到各原行政村，先由各自然村(选举单位)根据分配的名额，独立差额选举产生新一届村委会委员，再由全体选民选举产生村委会主任。加上预选，每个村都经过三轮投票、计票，从而保证整个换届选举工作依法有序进行。目前**第七届村民委员会换届选举工作在全体乡干部及各村选举委员会成员的共同努力下，已取得圆满结束。落选的同志也没有对选举过程提出异议。二是坚持民主集中制，认真执行重大议事规则、民主生活会、民主评议领导干部等制度和规定，在全乡18个村全

面开展了村级重大事务民主决策“六环工作法”，落实广大农牧民群众在农村各项工作中的参与权、知情权、决策权和监督权。三是深入推进乡政务公开和村务公开，在乡村均设置了公开栏，规范公开工作，对工作开展情况做到及时公布，增强了工作透明度，重点加强了对村级财务监督管理，建立健全了村财乡管县监督长效机制，加强对乡村集体资金、资产的监督管理，在乡上设立了总会计和总出纳，村有报帐员，各村按照要求公开村务、财务状况，真正做到了“让群众明白，让干部清白”。我乡不断规范村集体资产的管理，尤其是在集体土地的承包中，全面实行竞价承包，杜绝人情承包造成集体受损现象的发生，规范操作，自觉接受群众的监督。过去未公开竞价的**村的148亩集体耕地、**村的236亩集体耕地，在今年就实行了对外阳光竞价承包，两村集体经济收入分别增收11840元和8000元。四是建立了符合乡村、站所领导班子和主要负责人综合考核评价制度，加大了各村、站所主要负责人的交流力度，制定下发了《**开展村级干部民主评议考核机制实施意见》、《**村干部管理办法》等制度，通过建立规范、便于操作的村级干部民主评议考核工作机制，全面衡量村干部德、能、勤、绩，促进村级干部管理的规范化、制度化，营造鼓励村干部干事业、支持村干部干成事业的良好氛围，促进农村各项工作的全面进步。各村还结合本村实际，制定了《村规民约》从而不断规范村级运行程序。

五、坚决纠正不正之风，建设廉洁型干部队伍

我们坚持以制度管人、以制度管事目标，建设一支“廉洁、勤政、高效、务实”的干部队伍，在群众中树立党员干部可亲、可信、可敬的良好形象。一是严格干部考勤制度，对干部出勤情况做到每月一统计，每月一通报，真正做到公平、公正、公开，并做到全乡每名领导干部和机关站所干部指导一户科技示范户和帮扶一户贫困户，制定具体的帮扶计划和措施，对每次下村帮扶情况进行登记，有效规范了党政干部的行政行为，同时进一步增强了干部的服务意识。二是在全乡大力开展行风评议活动，杜绝了干部办事不公、办事拖拉和“吃、拿、卡、要”等不良现象。今年行风评议重点单位是乡计生办和农机管理站，乡政府聘请了6名行风评议员，由于督查到位，措施得力，全乡纠风工作开展的扎实有效。三是严格执行有关收费规定。要求医院、学校、计生服务站等收费单位，把收费标准和收费项目进行公示，杜绝了乱收费、乱罚款、乱摊派及搭车收费和超标准收费现象。四是加大对婚丧嫁娶大操大办的检查，在加大宣传力度的同时，采取多种措施，组织有关部门做好办婚丧事当事人的思想工作，教育他们转变观念，对凡是有婚丧嫁娶事宜的党员领导干部，必须填写申报表，严格执行婚事“申报审批”制度。五是结合党员公开承诺活动的开展，各党支部根据每个党员的特长，制定了公开服务承诺事项，并全部张贴公布，接受群众监督。

**纪委

二00八年六月五日

第四篇：半年总结(上报纪检委)

大兴安岭地区行署审计局

“四项制度”建设情况半年工作总结

地纪委:

2011年上半年，我区领导干部经济责任审计工作，紧紧围绕地委、行署的中心工作，认真贯彻“全面审计、突出重点”的工作方针，强化领导干部经济责任审计。重点关注领导干部在履行经济责任贯彻落实科学发展观，推动经济社会科学发展情况;领导干部履行经济责任有关的管理、决策等活动的经济效益、社会效益和环境效益情况;遵守有关廉洁从政规定情况等。为促使领导干部提高依法行政能力，推进党风廉政建设和加强干部监督管理发挥积极的作用。

一、 经济责任审计工作计划完成情况

2011年，行署审计局地本级经济责任审计工作年初确定审计计划为10项，其中：任期2项，离任8项。截止5月末，经济责任审计工作统筹兼顾,在完成地方政府性债务审计总结收尾工作中，合理安排经济责任审计工作，已完成经济责任审计5项(任期1项，离任4项),完成年初计划的50%，完成审计信息1篇;县区完成审计项目7项，全部为离任审计。审计资金总额 5481万元，查出违规违纪资金532万元，提出具有针对性和可操作性的审计意见和建议8条。在严肃财经纪律，加强干部队伍监督和管理，促进党风廉政建设等方面发挥了积极作用，收到了 -1-

较好的效果。

审计结果表明，被审计领导干部能够认真履行职责、较好地履行经济责任。被审计领导干部所在单位都建立健全或基本健全了内部控制制度，执行情况较好。会计资料真实，财政、财务收支基本合规、合法。国有资产做到了保值、增值。但也存在着违纪违规问题，主要有：

(一)挤占挪用专项资金;

(二)改变资金投向;

(三)虚列支出;

(四)往来账中核算收支;

(五)往来清理不及时;

(六)固定资产账实不符等

二、 经济责任审计工作采取的措施及工作成效

(一)坚持立足我区实际,认真抓好经济责任审计《规定》和省《两个办法》的贯彻落实

2010年10月12日， 中共中央办公厅、国务院办公厅印发实施《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定》，从经济责任审计对象、内容、结果运用等方面做出了具体规定,这个规定的颁布实施,是贯彻党的十七大和十七届四中、五中全会精神的重要举措,是加强经济责任法制制度建设、规范经济责任审计行为,促进经济责任审计工作科学发展的现实需要,对于增强领导干部依法履行经济责任意识、完善领导干部管理和监督机制、促进惩治和预防腐败体系建设具有重要意义。全区审计机关通过发宣传单、局域网、向被审计领导干部致电等形式，认真学习、广泛宣传、扎实落实《规定》精神。同时,认真学习贯彻省《两个办法》，并落实到经济责任审计实际工作中去。把

学习、贯彻中办、国办《规定》和省《两个办法》与经济责任审计工作实际紧密结合，着力抓好今年的重点工作。对照经济责任审计《规定》的新要求，梳理现行经济责任相关制度，对我区已出台的经济责任审计工作相关制度、办法进行清理，并进行对照，对变化、新增、不完善的内容提出修改草案，进一步健全和完善经济责任审计的工作制度,努力把我区经济责任审计工作提高到一个新水平。

(二)针对今年经济责任审计项目集中、工作量大、政策性强、要求高、专业审计股室力量相对不足等情况，进一步整合审计力量，合理安排审计计划,有效保证经济责任审计任务的顺利完成。

一是全面推行计算机辅助审计，做到人工审计与计算机审计相结合。每一个项目都充分利用计算机资源为审计工作提供辅助支持，充分利用相关信息等资料，减少查阅资料时间，提高工作效率。

二是采取送达审计和就地审计相结合的审计方式。对规模较小的被审计单位，又具备送达审计条件的审计项目，在只有

二、三名审计人员的情况下采取送达审计方式，可以同时开展两个审计项目，

二、三名审计人员同为两个审计项目的审计组成员穿插作业，相互配合，既提高了效率，节约了审计成本，又减轻了被审计单位的接待负担。

三是坚持经济责任审计与财政财务审计项目相结合。为了避

免重复进点，减轻被审计单位负担，凡是涉及到经济责任审计项目，同时又涉及到其他审计项目内容的单位，实行一次进点、全面兼顾。

四是统一调配审计力量，实行经济责任审计室与其他业务股室结合。由于今年经济责任审计项目集中，时间紧、工作量大，专门审计力量明显不足。为化解专业审计力量相对不足矛盾，实行全局统一计划，统一部署，统一调配，形成整体合力。突破行业与股室职能分工，统筹兼顾、合理搭配安排审计任务，确保各审计组工作量相对平衡和工作进度平衡，确保在预期的时限内共同完成任务。

通过采取上述有效措施，在审计实施中注重落实审计准则和中办、国办新《规定》，保证了经济责任审计工作质量，加强了经济责任审计工作管理，提升了审计工作实效，充分发挥了经济责任审计的“免疫系统”功能作用。

二0一一年五月三十一日

第五篇：街道2011纪检工作半年总结

***街道2011 上半年党风廉政建设工作总结

今年以来，***街道纪工委在区纪委和街道党工委的正确领导下，结合街道工作实际，紧紧围绕中心工作，深入学习实践科学发展观，在贯彻落实会议精神、强化党风廉政教育、开展机关效能建设、完善监督机制等方面下功夫，营造了良好的廉政勤政氛围，为推动街道经济、社会各项事业健康发展提供了有力保障。

一、2011年上半年工作回顾

1、明晰职责分工，健全完善组织机构。为了全面贯彻落实党风廉政建设责任制，街道在原有基础上充实调整了“党风廉政建设责任制工作领导小组 ”，将党风廉政建设的工作责任进行了细化分解。形成“党工委统一领导，党政齐抓共管，纪工委组织协调，各分管领导各负其责”一级抓一级，层层抓落实的工作体制。社区干部坚持“一岗双责”，切实把党风廉政建设融入业务工作，做到一起部署、一起检查、一起考核，畅通了民主管理、民主监督渠道，构筑了“上下联动、齐抓共管”的良好工作局面。

2、深化学习教育，提升廉政思想意识。一是坚持党工委中心组学习。重点学习中央、省、市、区纪委会议及有关文件精神，进一步明确纪检监察工作思路、目标和任务。二是坚持主题学习。通过召开领导班子民主生活会、党员组织生活会等形式，进行专题学习，让广大干群了解廉政动态，有针对性、有重点地提高领导、干部的政治素质和理论水平，增强拒腐防变能力。三是坚持平时学习。定期召开的机关干部例会、支部书记例会、社区干部会议及党员居民组长会议，会上纪工委书记带领学习上级部门会议、文件精神，部署街道纪检工作，街道党工委书记就落实廉政建设工作提出具体要求。要有以人民利益为重，甘于奉献的高尚情操，激励广大干群立足本职、爱岗敬业、勤奋工作，牢牢把握好自己的人生观、世界观和价值观，时刻做到自重、自省、自警、自励。

3、注重实践教育，落实工作实效。一是深入开展以“学条规、守纪律、树形象”、“做党的忠诚卫士、当群众的贴心人”、“加强纪律教育、促进廉洁从政”等新廉政教育主题实践活动为契机，深刻领会党风廉政建设的基本精神和主要内容，明白廉政建设在我党事业中的重要性和必要性，不断总结、巩固各项学习活动的经验和成果。二是在元旦春节期间，街道党工委及时向各社区、部门印发了《关于2011年春节期间严格遵守廉洁自律规定反对奢侈浪费的通知》，召开了全街道干部会议，部署廉洁过年工作。街道领导班子成员专门对廉洁自律、制止奢侈浪费做出承诺。三是结合实际，建立工作联系点，实行“领导干部联系社区”的工作方式，深入到社区，倾听情况，指导工作，解决问题，真正做到“在学习中有体会、在学习中有总结、在学习中有落实”，增强工作实效。四是积极开展廉政文化进机关活动，组织党员干部警示教育片，在党员干部中起到了很好的警示和教育作用，营造了一个“以廉为美、以廉为乐、以廉为荣”的良好风尚和浓厚氛围。

4、严格督查制度，深化完善效能建设。一是加强对机关日常工作的管理。认真落实区纠风和机关效能建设工作，经常对机关、社区工作人员考勤情况、在岗情况、开会情况及中心工作的落实情况等进行督查，对无故不在岗人员或工作不落实的予以通报批评。二是认真做好领导干部接访工作。及时受理来人来访事项、及时督促相关部门、人员落实、及时反馈处理结果。三是落实好街道、社区的政务、财务、党务公开工作，特别对发展规划，各事项完成情况，群众普遍关心，涉及群众切身利益的重大问题以及街道、社区资金管理使用情况等常规事项进行定期公开，方便群众监督。

二、存在问题

1、部分干部的纪检廉政意识还不强，思想上不够重视。

2、廉政教育的形式还不够丰富，在载体设计方面还需要做文章，在突出特色和成效方面做得还不够。

三、2011年下半年工作安排

1、在提高思想认识上下功夫。继续深入学习党的十七大精神和区纪委相关会议精神，要求街道机关各部门、各社区有关单位组织党员干部以十七大精神为指导，抓好党风廉政建设，认真贯彻科学发展观和“从严治党、从严治政”的方针、全面落实好党风廉政建设各项工作，及时研究新情况，解决新问题，与时俱进，扎实工作，促进街道经济社会又好又快发展。

2、在改进工作作风上下功夫。继续加强党的思想、组织、作风、制度和反腐倡廉建设，健全民主集中制，认真落实领导干部廉洁自律各项规定。加强干部队伍作风建设，加强机关效能建设，抓好窗口单位的文明建设，提高工作效率，依法、有序、及时开展工作，抓好政务公开工作，取信于民。

3、在加强纪检部门自身建设上下功夫。要求纪检监察干部在街道党工委的领导下，切实加强自身建设，遵守党纪国法，增强全面履职的责任意识，不断增强监督能力、组织协调能力和拒腐防变能力，自觉接受各方监督，促进各项工作任务的落实。

***街道纪工委

2011年6月21日