广州大学纺织服装学院

第一篇：广州大学纺织服装学院

广州大学纺织服装学院高校联谊策划书

高校联谊策划书

一、活动背景

当下，高校与高校之间联系越来越密切。尤其是高校的社团，通过社联组织的联谊，不

仅丰富了学生们的课余生活，更是促进了社团文化和社联管理的发展。在社团的联谊中， 展

示魅力的同时，也让自身得到了完善。与兄弟学校相互促进共同发展的同时，社联社团大大

提高了自身在高校之中的知名度。所以，所以社团联合会迫切需要通过联谊活动，加强交流。

二、活动目的

针对社团文化的开放性，丰富学生课余活动，加强高校之间的社团交流，达到走出去，

引进来的目的，促进高校社联管理制度的发展。

三、活动主题

肩并间的社联，心连新的希望

四、举办单位

主办方：广州大学纺织服装学院社团联合会

协办方：广州铁路职业技术学院社团联合会

广东工程职业技术学院社团联合会

广东体育职业技术学院社团部

广州科技贸易职业学院社团联合会

广州大学纺织服装学院桂花岗校区文艺部

五、活动对象

广州大学纺织服装学院社联

广州体育职业技术学院社团部

广州铁路职业技术学院社联

广东工程职业技术学院社联

广州科技贸易职业学院社联

广州大学纺织服装学院桂花岗校区文艺部

六、活动时间：2012年03月17日10:00—16:30

七、活动地点：广州大学纺织服装学院

八、活动流程

10:00七校人员到场，在报告厅集中签到

10:20主持人宣布活动正式开始，致开场白

(1)领导代表发言

(2)广科社联介绍

(3)广铁社联介绍

(4)省体社团介绍

(5)广大纺院桂花岗校区文艺部介绍

(6)广工程社联介绍

(7)广大纺院社联介绍

(8)结束

11:40自由活动，参观校园，进行协会对接，协会间相互认识交流。

13:00六校在足球场集中

13:10学校表演开始：

13：10(1)主持人开场白

13：15(2)广工程跆拳道表演

13：25(3)广铁街舞表演

13：35(4)广纺书协表演

13：45(5)问答有奖

14：00(6)广工程魔术协会表演

14：10(7)广科街舞表演

14：20(6)游戏“接力大比拼”

14：50(7)兔子舞

15：10(8)各校之间自由交换礼物

15：25(9)放飞祝福(足球场)

15：40(10)合影留念

15：50 (12)主持人宣布圆满结束

16：00(13)欢送各校

注明：各学校表演顺序由具体节目调动

九、注意事项

1、 如天气问题影响活动，时间另作安排。

2、 如某学校因交通问题晚到时，根据具体情况推后活动时间。

3、 如活动中发生突发情况，有关负责人及时处理。

十、预期效果

1、通过本次联谊，加深了七间学校之间的了解，增进了学生们的感情;

2、七校之间的社团文化得到了交流，互补了不足;

3、为以后的继续交流奠定了坚实的基础。

附：游戏说明

问答有奖

1、此环节分为两部分，第一部分是主持人提问观众回答，第二部分是观众提问其他学

校或协会回答。而且问题必须是对其他学校社团有关的问题。

2、第一部分回答正确者得到相应奖品，第二部分参与者都可得到相应奖品。接力大比拼

游戏规则：

1、 游戏分为六个环节，我们将会把相似的协会分为一组，每个环节由组里安排10个人

参加。每次游戏前先说出自已的口号。

2、 第一个环节要求垫足球10下，第二环节要求两人跳绳5次，第三个环节要求一人读

一段绕口令，第四个环节要求两人能答出主持人的问题，第五个环节要求两人对垫8次排球，第六个环节要求一人抱着另一人转5圈，转完后被抱人说出口号为结束标志。

每个环节结束后，必须说出自已的口号，才能进行下一个环节。

完成了游戏会获得一份小礼品，用时最少的小组会获得大礼品。

3、

4、

广州大学纺织服装学院

社团联合会

第二篇：2013广州大学纺织服装学院社联高校联谊主持稿

高校联谊主持人稿(上半场) 在活动开始之前，请大家把手机关机或者调为静音，活动即将开始。

尊敬的各位领导、来宾，亲爱的同学们：大家上午好! 我是主持人-李小杭

微风徐来，暖意融融，欢迎来到广州大学纺织服装学院社团联合会高校联谊活动现场，首先，对于各位高校代表们的到来，我仅代表广州大学纺织服装学院社团联合会表示热烈的欢迎以及衷心的感谢!

相逢是一首歌，相聚是一种缘分，我们今天的相聚，更是大家难得的美好经历。

现在，请允许我宣布“2013年广州大学纺织服装学院社团联合会高校联谊活动正式开始.”

参加本次高校联谊的嘉宾分别有 广州大学纺织服装学院社团联合会指导老师梁晨梁老师，广州铁路职业技术学院社团联合会，广州科技贸易职业学院社团联合会，番禺职业技术学院社团联合会，广州市机电技师学院，广东省南方技师学院学生会，广州大学纺织服装学院社团联合会，学生会代表，团委代表，营销协会代表。再一次对各位的到来表示欢迎。

下面，让我们以热烈的掌声欢迎我们广州大学纺织服装学院社团联合会的指导老师—梁晨梁老师上台发言

非常感谢梁晨老师的讲话，真是让我们获益良多啊，那么接

下来，让我们掌声有请广州大学纺织服装学院社团联合会主席代表林颖诗为我们上台发言

非常感谢林颖诗主席的发言.

不知道在场的各位对于其他学校社联的了解有多少呢?如果你还不是很了解，那没关系，因为接下来的这个环节可以让你更好地了解他们的学校。

那么,要介绍的第一个学校呢,是广东省唯一一所培养铁路,轨道交通等特有专业人才的全日制普通高职院校,相信大家都猜到这所学校的名字了吧,好,下面，让我们掌声有请广州铁路职业技术学院社团联合会的代表上台为我们作介绍。

感谢这位XXX同学的介绍。(插入过渡)

好,接下来的一所学校呢，他们的校长比较给力，是著名科学家、中国工程院院士、广州市科学技术协会名誉主席钟南山担任名誉院长。事不宜迟，赶紧有请广州科技贸易职业学院社团联合会的代表上台为我们作介绍，掌声有请!

感谢XXX同学的介绍，(过渡)

接下来的这所学校的,景色特别漂亮,被誉为国内最美丽的大学之一。那就赶紧有请番禺职业技术学院社团联合会的代表XXX上台为我们介绍介绍吧，掌声欢迎!

感谢XXX同学的介绍

接下来的这所学校呢,目前是国家级的重点技工学校,还是广东省唯一一所向社会输送学制技师的院校。 掌声有请广州市机电

技师学院的代表---XXX上台为我们作介绍

感谢XXX同学的介绍

接下来的学校,也是国家级重点技工学校, 学校自创办以来,获得过多项荣誉单位称号,掌声欢迎广东省南方技师学院学生会的代表---XXX上台为我们作介绍

感谢XXX同学的介绍

最后一所学校,是华南地区特色明显、成果丰富的纺织服装类院校,掌声有请广州大学纺织服装学院社团联合会的代表---XXX上台为我们作介绍.

感谢XXX同学的介绍

好了，六间高校社联的介绍就到此结束了!相信大家现在对各社团和部门都有了初步了解。接下来就是自由活动的时间了，大家可以稍作休息。请移步至校内饭堂或者校外餐馆享用午餐。

在中午12.30到13.30分的时候，我们会进行一个协会的交流、对接环节，大家对于其他高校有什么好奇或者想了解的地方都可以得到解答，也可以相互借鉴各自的经验。协会交流的场所分配是文学类在教学楼4栋109，艺术类在教学楼4栋111，运动类在教学楼4栋113.与此同时，在教学楼4栋一楼也会有我院社团联合会书法协会以及魅影摄影协会的作品展，欢迎有兴趣的同学到场欣赏。而下午13:40在足球场也会继续进行高校联谊活动，可以让大家放松放松，欣赏节目之余结交更多的朋友。

敬请继续期待我们精彩的高校联谊活动吧!再一次对各位的

到来表示感谢。

今天上午的活动到这里也就结束，有请老师先行退场，请各位同学有序退场!

这位同学介绍的真好,就好像我自己就走在校园里面一样,的确,美丽的景色深深地吸引着我,相信大家也被着美丽的校园吸引了吧.接下来的学校会不会有更精彩的介绍呢?好，接下来的一所学校

非常精彩的介绍，

第三篇：广州大学纺织服装学院点青文学社社团章程

点青文学社章程

第一章 总则

第一条、 为加强对本社的管理，充分发挥本社的育人工作，活跃校园文化生活，提高学生

综合素质，根椐学院社团工作方面的有关规定，结合本社自身情况制定本章程。

第二条、 本社是在党委的号召下，团委和学生处的指导下，隶属于团委，是自我管理、自

我服务、独立自主开展工作的社团组织，是文学青年的聚集地，学生抒发美好情感的港湾。

第三条、 本社宗旨和任务是团结我校学生中的文学爱好者，共同切磋学习，全面提高语文

素质，重点发展写作能力和文学鉴赏能力，不断丰富校园文化生活及推动我院精神文明建设，为文学发展作出贡献。

第四条、 本社全称为“点青文学社”。

第二章 组织管理

第五条、 本社隶属于院团委，并受院学生处和院团委监督，是自我管理、自我服务、独立

自主组织工作和活动的社团。

第六条、 本社的最高权力机关是全体社员大会。闭会期间，由社长及负责其他方面工作的

社员来处理日常事务。

第七条、

第八条、 本社全体社员大会，每半个月举行一次(暂定)。 本社管理工作人员及任期如下：

1、社长(一名)：负责整个工作日程的安排，本社的财政工作，协调本社各方面工作社员的关系及活动时人员的总协调和配置，保持与校团委的联系;任期为一个学期(特殊情况例外)。

2、副社长(两名)：协助好社长的日常工作和有关社员工作的督促，作好各干事与社长的沟通和联络，作好社员的思想工作，机动的应付各种情况，作好外联工作;任期为一个学期(特殊情况例外)。

3、编辑排版干事(暂未定人数)：负责审稿、分类稿件、排版;任期为一个学期(特殊情况例外)。

第三章 会员

第九条、 凡本校学生，承认本章程，积极参加本社活动者，由本人申请，经社长批准，即

可成为本社社员。

第四章 权利

第十条凡本社社员均享有选举权和被选举权。

第十一条本社社员有权参加本社组织的一切活动。

第十二条本社社员有对本社提出批评，建议和倡议的权利。

第十三条在作品质量相同的情况下，社员作品在社刊上享有优先发表权。

第十四条本社社员有自由退会的权利。

第五章 义务

第十四条本社社员必须模范地遵守学校一切规章制度，勤奋学习，全面发展，有服从本社

章程及本社内相关制度，维护本社荣誉的义务。

第十五条本社社员有责任完成本社管理人员交办的任务和有积极参加本社各项活动的义

务。

第十六条本社社员应该努力进行写作实践，积极向公开发行的文学刊物投稿，为社团争光。 第十七条本社社员有维护社员团结，共同学习进步的义务。

第十八条本社社员必须保证每学期向社刊投稿一篇以上;长期不投稿者视为不参加本社活

动，自动取消会员资格。

第十九条本社社员有按期交纳社费的义务(暂定每期社费为十元人民币)。

第六章 纪律

第二十条本社社员必须遵守本社的社员守则，如有违反者视情节轻重，给予相应的纪律处

分。

第二十一条 无故缺席本社举办的活动累计多次，作自行退会处理。

第二十二条 在校级活动中，以本社名义获奖的会员，本社活动中表现突出的成员，及在其他

方面为社团做出突出贡献的社员将给予相应的鼓励。

第七章 附则

第二十三条 本章程自本社全体社员大会通过之日起生效。

第二十四条 本章程最终解释权属点青文学社所有。

第四篇：服装学院2012工作总结-浙江理工大学服装学院

服装学院2014工作总结

2014年，服装学院在学校党委和行政的领导下、在学校有关职能部门的大力支持和各兄弟学院的帮助下，服装学院党政班子高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻党的十八大精神，团结带领全院师生，齐心协力，创新创业，学院各项工作取得了显著成绩，现总结如下：

一、 党建与思政工作

1.学院领导班子坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导，深入学习贯彻落实党的十八届三中、四中全会精神，坚决贯彻党的基本路线和教育方针。加强五个方面能力的建设，努力提高科学判断形势的能力、努力提高驾驭高等教育发展规律的能力、努力提高应对复杂局面的能力、努力提高依法治院能力、努力提高总揽全局的能力。

2.学院坚持以学生党建为龙头，注重党建工作的载体建设、项目申报等，并与时俱进创新工作内容，使学生党建工作形式多样、载体丰富，成效显著，覆盖全体，开展“传递青春信念”深入学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神系列活动、开展“青春党建”系列教育活动。本共发展学生党员121名，党员占学生总人数比例为13.82%。通过预备党员培训班、入党积极分子培训班等载体，积极开展理论学习和主题教育活动，学生覆盖率≥90%。积极推进党建工作创新，建立学生专业特色的党员培养与发展之路。在实践中建立 “一项目标、五条原则”的长效培养与发展机制。以培养与发展政治坚定、德才兼备、模范表率、勇担重任的学生党员为目标，坚持成长与组织建设相结合、理论培训与实践锻炼相结合、组织培养与自主教育相结合、阶段培训与长期培养相结合、教育引导与满足需求相结合的原则。加强学生党员廉政主题教育，举行了“敬廉崇简，反腐治奢”廉政海报设计比赛和优秀作品展。

3.有序扎实推进惩防体系建设。认真吸取几年来发生的党员领导干部违法违纪案件带来的深刻教训，注重治本，更加注重预防。以落实党风廉政建设责任制为龙头，建立并完善了责任体系和责任追究体系，切实加强党风廉政教育活动，扎实推进校园廉政文化建设，稳步推进廉政风险排查防范工作，大力开展作风建设。认真落实党风廉政建设责任制。出台了《2014年服装学院党风廉政建设责任制责任分解》的文件，坚持集体领导与个人负责相结合，谁主管、谁负责，一级抓一级，层层落实。领导班子每位成员对自己负责的工作全面履行党风廉政建设责任制，并把履行责任制情况作为述职述廉的主要内容。开好专题民主生活会，班子成员在专题民主生活会上，不仅对自己存在的突出问题作了深刻的自我批评，还主动认领班子存在的突出问题，互相之间也开展了坦诚、有针对性的、善意的批评，同时又保持着一种宽容宽松的良好气氛，既严肃紧张，又团结活泼，既揭短亮丑，又互相鼓励，大家畅所欲言，坦诚剖析自己，真正实现了民主的会议宗旨。注重在会前听取师生意见，每次开会，书记、院长都能和班子其他成员进行思想沟通和交流，从团结愿望出发，班子成员开展相互间的批评，知无不言、言无不尽。

二、教学工作

1.为了实施贯彻“十二五”期间进一步深化本科教育教学改革精神，我院在内涵发展、全面提高本科教育教学质量的主导思想指导下，以提升育人实效为目的，在完善人才培养体系、创新人才培养模式、提高人才培养质量的基础上，积极开展服装学院的本科教学专业建设、课程建设、实践教学及教学改革工作。

2.加强课堂教学质量管理工作。学院围绕教师发展制定相关制度和举措，活动形式多样，次数多，效果好。贯彻执行学校听课评课制度，强化督导及各系负责人课堂教学质量管理机制，制定督导及系负责人听课制，组织各系部根据专业教学特色进行课堂教育教学的方法内容的改革与探索研讨活动，在学院组织多次专题性讲座，不断加强推进教师的继续教育工作，加强教师的专业教学能力，组织青年教师进行课堂教学专题研讨会，实行导师制，形成以老带新、梯队构架、示范授课、跟进指导的新教师课堂教学培训新方式，在强化特色专业人才培养建设中不断创新改革思路和改革措施。

3.推进协同育人创新教学，开发教学实践基地，再次与“红袖”集团签订了高层次设计师人才培养项目计划，同时还与红袖、森马等企业进行了课程教学的创新，推动与行业的互动，不断加强服装设计、服装表演等教学的改革。举办了多个教学交流成果展，举办了红袖服装设计培养实践基地课程作品回报展，邀请了东华大学、清华大学、浙江大学及企业、行业的专家学者7人来学院讲座。

4.学院育人成果显著。有8人获校百篇优秀论文指导教师称号， “十二五”国家精品资源共享课《时装工业导论》《成衣工艺学》通过教育部专家审核，《时装工业导论》《成衣工艺学》等共7本教材入选“十二五”普通高等教育本科国家级规划教材。服装设计与工程专业获浙江省“十二五”普通本科高校新兴特色专业建设立项。获浙江省级教学成果二等奖1个等。学生获“汉帛杯”中国国际青年设计师时装作品大赛银奖1人、企业认定奖1人; “九牧王杯”第19届中国时装设计新人奖2人;中国国际时装周2014颁奖典礼“中国十佳职业时装模特”称号2人;2014华人时装设计大赛银奖1人;第九届全国“挑战杯”大学生创业计划大赛国赛银奖。学院荣获中国国际大学生时装周人才培养成果奖、优秀发布奖各一项，再次获中国时装设计育人奖。

5.加大教师发展支持力度。学院多方筹措，在学科建设经费、专业建设经费中专门划出一部分，用于支持教师教学改革课题经费和本科生科研导师经费，新立项本科生科研导师10人。邀请日本CAM株式会社越水达雄董事长等人来校召开专题讲座。建立教师发展文化。教师的幸福感体验绝大多数是体现在工作所带来的成功上。只有教师发展需求得到满足，教师才能够感受到工作带来的幸福。为此，学院着重创造一种“人人要发展”的学院文化，对申报到高级别课题，取得高水平成果的教师，给予大力宣传和表彰，并在年终考核评比和岗位评聘中予以倾斜。在全院营造一种积极向上的教师发展文化。

6.加强继续教育教学管理工作。完成继续教育招生、培养方案、教学大纲的修订，以及教学任务的落实和教学督导等工作;参与国家职业技能鉴定站、自考资质的申报;圆满完成下沙蓝领成才计划的实施;支撑继续教育学院各教学点、锦阳企业人才培养班的教学需求;继续在下沙校区办好服装设计与制作培训班，加强招生宣传力度。

三、学科建设

学科建设和人事工作：能够抓住一切机会，精心组织力量和材料，主持获得了一批国家和省层面的学科建设平台以及学位点等，努力引进高层次人才，为服装学科位于全国的前列和发展打下了坚实的基础。

1.2014年作为浙江省重中之重纺织科学与工程一级学科服装设计与工程方向负责人，配合兄弟学院一起落实了相应的各项建设任务，立项多项学科拔尖和骨干项目，锻炼队伍，培育研究成果。完成了浙江省提升地方高校办学水平专项，功能性服装学科的建设任务，申报成功获批国家级“服装设计虚拟仿真实验教学中心” (教高厅函〔2014〕6号文件) 首批(全国50个)。

2.努力建设服装设计与工程二级学科博士点。2014年招收服装类硕士研究生94人，超额完成了招生任务。

3.师资队伍进一步提升。2014年我院晋升高级职称3人，教师在读博士研究生7人、硕士研究生6人，毕业获得博士学位3人、硕士学位3人，新引进博士教师3人。

4.举办了浙江省纺织工程学会服装专业委员会2014年年会，吸收了浙江省所有服装专业的院校和部分骨干企业参加，继续确立了我院服装学科专业在浙江省同类院校中引领的地位。

四、科研工作

学院重视科研工作，努力营造良好学术氛围。班子成员齐抓共管，起好带头作用。 1.为教师提供良好的科技服务。积极申报国家基金、省基金、教育部等高级别科研项目，做好项目的组织申报、辅导与培育工作，提升数量;同时，积极申报省部级等各类高层次奖项，争取高水平成果实现新突破。加强为教师科研服务和管理工作。为教师及时提供科技项目申报信息，主动出击，与地方科技主管部门、企业、学校科技技术转移服务中心的教师沟通联系，为教师申报项目牵线搭桥，为教师创造科研条件。

2.为教师提供良好的社会服务。浙江省服装工程技术研究中心面向全国服装企业、服装科研院所开放。接待了来自东华大学、浙江纺织服装科技有限公司、浙江传化集团、浙江省质量技术监督局、温州大学等单位的研究人员开展实验和新产品测试。组织邀请了清华大学、东华大学和省委党校等著名教授来学院讲学，今年的重点是对国家、教育部和省级社科类项目申报进行具体指导和帮助，逐步营造良好的学院学术科研氛围，2014年获浙江省基金、科技厅和教育部人文社科项目5项，尤其是首次获得了国家自然科学基金1项。

3.抓科研团队建设，抓大项目和做好教师的服务工作，完成研究经费达到1536.69万元,指标完成率93%。

五、实验室建设

1.申报成功国家级服装设计虚拟仿真实验教学中心，开展相关建设工作，申请到一项中央财政专项资金---服装设计虚拟仿真实验教学中心(续建)实验教学平台建设项目。

2.积极申报浙江省“十二五”规划重点建设实验教学示范中心，及中央地方高校实验室建设项目。完成中央财政专项资金实验教学平台项目“服装营销与饰品实验室建设”，并通过验收。

3.强化实验教师队伍建设。组织教师学习、调研、交流，提升专业水平和业务素质;鼓励教师出国进修，提升国际化办学实验教学能力。本有1名实验教师赴FIT进修。

4.做好国家级实验教学示范中心建设 。完善了服装实验教学体系、实验教学内容等各类教学资源，构建起实验教学中心信息化运行管理平台。借助该平台，使得实验室管理及开放等各项工作得到了进一步地深化，仪器设备管理更有机、系统、规范，维护良好，设备使用效率大幅提升，学生受益面扩大，共享程度高。

5.注重实验室安全建设与管理。开展安全检查，排查隐患，组织教师开展安全管理经验交流，加强师生安全教育。

六、国际合作

继续发挥学科专业特色优势，坚持开放办学，国际化办学程度持续提高。 1.洽谈国际科研合作平台的建设，与日本杉野学园签订了国际科研合作平台项目。 2.拓展新的国际交流合作项目，与美国加州州立大学北岭分校签订了合作协议，与英国伯恩茅斯艺术大学、南安普顿大学、索尔福特大学积极联系，开展短期访学项目;

3.改善国际合作办学项目层次结构。与日本文化学园大学签订联合培养硕士研究生项目，实施0.5+1+1培养模式，获双方学位;与美国北卡罗莱纳州立大学开展3+X研究生培养项目。

4.成功申报浙江省普通本科高校国际化专业----服装设计与工程。

5.圆满完成韩国留学生班、韩国水原女子大学学生短期访学团和韩国汉城大学服设团的专业课程授课、企业参观、文化考察、社团活动等工作。

6.开展中美合作办学项目合作课程对接、FIT教授来院授课工作、赴FIT学生学习项目，优秀本科生留学项目，在院留学生、进修生、交换生的学习与管理，学院自主短期访学项目组织，对外交流接待等日常工作。

7.维系好已有国际合作院校，做好的常规交流与访问，今年派出十多位教师赴美国、日本、韩国等国境外交流，邀请、接待了美国、英国、日本、韩国等国家与地区20多人次境外专家来学院进行学术交流和讲学。

8.做好现有留学生的日常管理，进一步加强了留学生招收和学生派出。招收留学生117.5人次;赴境外学习交流的约有168人次，超额完成指标。

9.在中美项目合作基础上，组织开设了全英文授课专业，编写了教学大纲，完成了40多门全英文课程的设计、教学大纲编写和教师的安排，并选拔了25名学生，本学期已顺利迎来第四届学生并有第一届毕业生，就业率为100%。

七、学生工作

1.围绕“青春党建”主题，加强思想引导。深入学习贯彻党的十八届三中、四中全会精神开展主题教育，一个支部获得校级先进基层党组织，1位学生被评为优秀共产党员，1人被评为优秀党务工作者，1位学生获得“微党课”讲课比赛三等奖。 2.重视心理健康普及教育，完善防御体系。有效化解了2起心理问题隐患。获校心理情景剧比赛一等奖。继续推进“公寓党员工作站”，传递学生党员在公寓文明建设中的正能量。开展了寝室文明公约召集令、寻找最模范室友以及公寓环保公益活动。

3.重视新媒体平台建设，拓展教育阵地。推进“新媒体领跑者工程”建设。通过学生组织微博、微信平台，学生工作网更新改版等措施，积极发挥新媒体在凝聚青年、引领青年和服务青年中的重要作用。举办第十三届时尚文化艺术节暨“践行社会主义核心价值观”主题系列活动、参与承办校第三届邻居节闭幕式、开展“三走”和“五自”主题活动引导学生养成健康的生活和学习习惯、团支部艺术展演再获第

一、军训工作再获先进、各类团学组织被评为先进。

4.学生管理与维稳工作适应新常态。加强法纪教育，坚持原则、规范程序、处置及时。保障信息渠道畅通。准确把握动态，有效排查隐患。促使学生掌握必要的安全防范知识，学生熟练掌握灭火器使用方法，有效防御了一次线路老化引起的火灾隐患。坚持资助与育人结合，通过走访、调研、谈心谈话，严把困难生认定，确保资源有效配置，催贷工作成效显著。

5.招生就业工作挖掘新亮点。招生宣传服务细致到位，注重多渠道联系。党政领导高度重视，全院齐心协力抓就业。开拓“订单式”和“点对点”人才培养模式。使服务工作触及到毕业生就业环节的方方面面。学生创业率比去年有所提升，两人获省大学生职业生涯规划大赛三等奖，新增“青年创业就业见习基地”3个。

6.学风建设树立新典型。结合学生专业背景和深造需求，为学生提供出国深造咨询，14届出国深造比例再次位居全校第一。研究生举办学术论坛，丰富研究视点、提升学术水平。重视科研孵化，继续深化推行学生科研导师制。挑战杯创业计划大赛获国赛银奖，取得学院近10年来的最好成绩。世界互联网大会礼仪服和志愿者服设计、中国十佳职业时装模特、新人奖等学习典型纷纷涌现。

7.协同育人开辟新平台。通过成立校友分会、邀请优秀校友返校授课、校友企业回校招聘，加强联络与走访，加强校友文化建设，积极搭建校友捐赠与合作平台，创新校企育人模式，参与校友企业2015夏季新品时装发布会组织工作。13届校友尹军参评2014省教育新闻人物。承办2014年中国杭州大学生旅游节“杭州元素”创意T恤大赛决赛评比以及作品动态展示，被评为最佳组织奖。继续推进企业奖助学金体系，结合毕业生就业、专业调研，校企合作在人才培养中发挥重要的作用。通过志愿服务的多元化、社会实践的常态化，结合专业特色开展实践和服务工作。

8.心声工程初见成效。在新生中推行“心声工程”试点取得成效，面向全院各年级推行“心声工程”，辅导员深入倾听学生心声，掌握学生所思所想，建立谈心档案，切实帮助学生解决思想、心理、学习和生活中的各种问题。

9.团队建设重馨声。服院学工团队注重队伍氛围营造和职业能力提高。每周开展工作回顾和重点工作规划，定期进行工作研讨，注重学习促提升、协作求发展， 14年团队性别比例也得到扭转。

服装学院

2015年1月13日

第五篇：在广州大学纺织服装学院读商务英语是种什么样的体验

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广州大学纺织服装学院的商务英语专业简介——来自15级应届毕业生的描述

如果你有意向报读广纺的商务英语，这篇文章对你来说就是有价值的。当然假设是本院的其他意向专业也是可以从中汲取多少的。或许你是出于对英语的爱好而打算选择这门专业，又或者你是想找一个当前热门又有前景可言的专业，不论你是哪种原因，先行了解总是没错的。

商务英语是门什么专业?官方来讲，商英是以适应职场生活的语言要求为目的，内容涉及到商务活动的方方面面的专业。

我们学院的商务英语课程，有以下的培养目标：掌握英语听说读写译的能力，具备CET4/BEC2或者以上的水平，掌握国际贸易的基本知识和实用技能，同时具备系统的国际经济贸易理论，外贸知识和国际商务实践能力的应用型人才。

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那学习商英，以后好找工作吗?就就业方向来说，毕业生可在各类工商企业，外贸公司，外(合)资企业，航运公司，物流公司，大中港口等从事外销，跟单，业务，翻译，行政助理等工作。更可在如广交会/中国进出口交易会之类的场所一展所长。目前就市场行情来说，商英人才还是比较吃香的，除却专业对口的工作不讲(上已述)，文还能胜任英语授课教师一职。

讲个题外话，我们学校的地理位置对比 郊区山卡拉的学校来说是相当相当相当优越的，交通便利，设施齐全，出门几百米就有公车站，十来分钟左右车程就是最近的地铁站，四通八达，羊城任你飞。地处市中心的好处还有兼职方便，机会多多。像毗邻的金沙洲，富力半岛，西村等有很多的补习机构，这些地方每年都会大量招聘大学在校生人任兼职老师，条件好的时薪是50块以上的，注意，此处为时薪不是日薪。所以数字还算可观。英语基础知识过硬者时薪还会更高。像我大二的时候在一家补习机构做兴趣班的老师，一节课一个钟是80，每周上三四节课，一个月的伙食费是

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可以自给自足的。另外，广州每年会在琶洲举办两次会展，简称春交会和秋交会，届时可留意相关兼职消息，如证件办理甚至安保人员等。口语好的同学还可应聘摊位翻译的兼职。我之前做的三天一期的摊翻，一天300，三天下来900块到手。工作内容轻松，客人大多来自中东的非洲地区，主要表达到位就没问题。此外还有不定期不定时的翻译机会来自学校老师和辅导员。我还有做过其他两份翻译兼职，一份是辅导员的做外贸的朋友托她推荐英语口语好的学生帮忙做翻译，然后机会给了我。一份是一个在我们学校毕业现在在做服装外贸的师兄找学校推荐学生做翻译，同样又是我争取到了机会。这种赚钱又锻炼人还可以开阔眼界的机会当然是多多益善啦，何乐而不为呢对吧? 本学院商务英语的相关课程如下：商务口语，剑桥商务英语，国际贸易实务，文秘英语，报关实务，单证实务，外贸函电等。以下为纺织服装学院商务英语大一大二大三的部分课程表展示

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我们专业的几个老师都是特别可爱的。像教剑桥商英的何勇老师，现在还以表情包的形式在我们的微信里;教听力又兼选修体育羽毛球课的梁方勇老师;法律老师彭

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柳和综英课司唯老师亲得像两姐妹的同时也长得很像;去年才来的爱讲段子又完全没有偶像包袱的小鲜肉玉婷老师;最亲切和学生最打成一片的知心姐姐林丽老师;笑起来迷蒙眼小酒窝大近视的丹平老师;外表冷漠内藏一颗逗比心的云香老师“年级轻轻”就是所谓外语系副主任却没有一点领导架子的丹冰老师;最喜教诲私底下却像自家奶奶一样亲切的外语系大boss明瑞强老师......还有很多有趣的选修课老师，当然也有不靠谱的，在这里就不加以赘述了，等你们有机会进来了自然就会认识了。

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本专业每年招收大概一百多人，每班人数规模通常不到40人，男女比例接近1:10。单身汉纸们不要高兴地太早，妹纸多不代表脱单机会大，专业就十来个男的，临近毕业就一个

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男生成功“内部消化”。关键还是要多多提升自己发挥个人魅力才是。妹纸们也不必懊恼，毕竟天涯何处无芳草，多参加社团放眼别的系还是可行的哈哈。祝各位小可爱好运。