气单胞菌病范文

第一篇：气单胞菌病范文

吃农家饭睡农家床干部接地气才有底气

文/李强

媒体报道，重庆推行“倒逼”党员干部深入基层联系服 务群众措施，两年间，25万人次机关干部走下田间地头干 活。一律吃农家饭、睡农家床;每人每天按不低于25元的标 准向农家交伙食费;干部和农户要“结穷亲”。

“朝辞宾馆彩云间，百里万里一日还。群众声音听不到， 小车已过万重山。”已故的新闻大家范敬宜曾经写过这么一 首打油诗，用来形容当前一些记者浅尝辄止、浮于形式的基 层采访活动。其实何止是一些记者，作为社会治理的重要角 色——干部队伍当中同样存在类似的现象，走马观花、推杯 换盏、上车回城，成了很多干部下基层的标准流程。 常言道：“工作要上去，干部要下去。”执政为民，说到底 就是要切切实实为广大基层群众解决问题，谋取福利，提高 他们生活的幸福感。而要达到这种目的，就必须走到群众当 中去，接接地气，倾听他们的呼声，了解他们的诉求。天天呆 在办公室，通过文件和会议来指导工作，长此以往，政策引 导容易脱离现实，不但不能把工作搞上去.反而可能越搞越 忙，越忙越乱，影响发展，影响人民群众的生活。 同时，干部走进基层，也是锻炼干部、培养人才的重要 途径，人民群众诉求众多，基层工作千头万绪，干部唯有在 复杂、艰苦的环境中历练，才能磨炼意志品质、提升思想认 识，在与群众打交道中改进作风、做到亲民爱民。在解决各 种矛盾和问题的过程中增长本领、提升工作水平。胡锦涛同 志曾经说过：“凡是在各种领导岗位上有所作为、成绩突出 的干部，都是注重实践锻炼特别是基层实践锻炼。在丰富生 动的实践中成长起来的，这已经成为一种规律性的现象。” 这是中央用人的导向，每个干部都应当铭记于心。 而这种基层的实践锻炼，不能是走马观花的形式主义， 而是要形成完备的制度体系，让干部拿出足够的精力.沉下 心来在基层干上一段时间。要让人民群众看到变化，尝到甜 头，更重要的是，要让老百姓能够对领导干部的工作效果作 出评价，重庆规定“接访要一人一记，一事一记;走访要分片 包干，填写《民情日志》，一家一户建民情档案;对群众意见 要限时办结反馈或作出解释说明，由群众评价签字，并且电 话回访”。m这正是给干部套上了“紧箍咒”，让他们不能敷衍 了事，走走过场。

另一方面，让老百姓得到实惠的同时，也要让在基层作 出真成绩的干部得到提拔。各级党委政府要切实领会中央 的用人导向，在组织工作方面实事求是。抵制跑官要官、任 人唯亲的不良习气，这是对深入基层工作的促进，也是对有 成绩的干部的鼓励，更是对国家、对人民负责。

第二篇：接地气

“脚下沾有多少泥土，心中就沉淀多少真情”。践行群众路线工作法，就要把脚跟牢牢地站在大地上，踏在泥土中，带着感情、带着责任走基层、转作风、接地气，做到倾听民情在一线、倾情服务在一线、倾力发展在一线。

首先要深入群众闻心声。沉底方知民苦乐，只民苦乐才能想民所想、急民所急、办民所需、解民所忧。要对群众深怀感情，从群众立场上了解群众,亲近群众，善于和群众交朋友,把群众当亲人看,知道群众想什么,拥护什么,反对什么，自觉地把群众需求作为第一动力，把群众呼声作为第一信号，把群众利益作为第一选择，把群众幸福作为第一目标，把群众满意作为第一标准，深怀感情地服务人民群众，在做好群众工作中发挥示范引领作用。

其次要体验生活引共鸣。根植于什么样的土壤，就会收获什么样的营养。要创新做群众工作的方式方法，相信群众、发动群众、利用群众的智慧，尊重群众的首创精神，充分调动群众的积极性，广泛吸纳群众参与决策的制定、实施、监督、评价等全过程，赢得群众的理解和支持。

再次要完善立制重考核。建立和完善为民服务承诺制，把党员干部下基层为民服务作为年度公开承诺的重点，并纳入年终绩效考核和述职评议的重要内容，作为干部评先评优、提拔使用的重要依据，让党员干部在下基层中收集广大群众的意见和建议，当好矛盾纠纷的 “调解员”、村情民意的“联络员”、为民解忧的“服务员”，扎扎实实为群众排忧解难办实事，真正使助民解困下基层活动成为增强干群血肉联系的“感情之旅”。

“接地气”就要沉下身子搞调研。要了解基层真实情况，体察民众疾苦，就要能沉下身子，深入基层搞调研，用事实说话，解决群众最需要解决的问题。“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行”，下去调研要做到三个“绝不”。一是绝不搞形式主义，走过场。下基层调研绝不能只是“坐着车子转转，隔着玻璃看看，对着镜头谈谈”，而是要带着问题进基层，和群众打成一片，深入发现群众困难，提高调研质量。二是绝不挑肥拣瘦，图省事。有些领导干部下去调研，专门挑那些发展好、问题少的地方，这样既不能发现问题，也不不利于做出正确决策。习总书记教导我们，下去调研要去一些困难多、问题多的地方，调研不能光看好的，要把调研搞得深一些，做到不弄虚作假。三是绝不贪图享乐，搞浪费。严格执行八项规定，下去调研要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

第三篇： 底 气

“干什么，离我远点!”远远的红绿灯下，阿伟从一辆充满酒气的车中出来，一边出来，一边叫道。

“同志，请您配合，请出示您的驾照，并接受酒精测试。”一旁的交警有礼貌地说道。

“什么?”阿伟提高了分贝，“你，知道我是谁吗?”阿伟有底气地说道，眼中充满了不屑与不满。

“同志，不管你是谁，您违反了有关安全驾驶的条列，就必须接受检查。”

阿伟并没有再说什么，可过了一会，却抡起了他的拳头，朝交警回去，交警躲闪不及，重重的拳头落在了交警的左脸，一旁的交警连忙赶上来制止。被制服的阿伟只好乖乖就范，做了测试，结果测出血液中酒精含量超标，随即被带上了警车。一边上车，阿伟还一边喊“好小子，你等着，明天有你好果子吃。”说完，长长的警笛伴随着一声底气十足的“哼”，远远离去。

等到了派出所，阿伟随即拿出手机打电话，分贝故意提高了一些，说道：“姐，我被姐夫手底下的人抓了，让他帮忙，叫那些人把我给放了。”对方刚想说些什么，阿伟却急匆匆的把电话挂了，大摇大摆的走进了审讯室中，脸上摆着一副充满底气的样子，好像要像螃蟹一样横行霸道。

审讯室中。

“快把我给放了，不然，你们全都要丢饭碗。”阿伟将脚放在桌子上，一边抖着，一边嚣张地说道。

“喂，快把脚放下，你以为在哪啊”

“我姐夫，就是你们的所长---XX。”

“他”?警官脸上流露出不屑的表情。

“怎么?怕了? ”阿伟底气十足地问道。

“他啊，因为收受贿赂，昨天被抓了。”警官带着嘲讽的语气说道。

“什么?怎么会这样?”阿伟一下子语气软了下来，像泄了气的皮球一样，没有了底气。

“这，你，就自己去找答案吧!我看你当初挺有底气的嘛，怎么 现在没了?一个人有底气是好事，但要用在正确的地方。而，而你......你自己去找答案吧，好好想想吧!底气到底是什么?”说完，警官带着阿伟前去看守所。

一路上，阿伟都若有所思。

评语：文章内容和结构都不错，有描写意识，具体生动，又有现实意义。

第四篇：气排球比赛

11 “电气杯” 研究生气排球比赛

策划书

一、活动题目

10 “电气杯” 研究生气排球比赛

二、活动意义

通过组织学院研究生以班级为单位进行气排球比赛，达到增强体质、弘扬团结协作精神以及加强同学之间的交流合作的目的。

三、活动内容

以各班的名义组队参加此次活动(队伍人数少可以合班)。裁判和场地由研会负责安排。

报名程序：

1、以班级为单位组队参加比赛，每班所组队伍数不限，每队队员在6~10人之间(5名上场队员)

奖励：获前三名的队伍，所有队员颁发奖状并奖励相关奖品;

未获名次的队伍也有一定的参与奖励。 比赛规则：见附录1。

四、活动时间和场地

时间 ：初定于2010年5月11号至5月20号举行

地点 ：化工学院后气排球场(如场地被占用或雨天，往后延期比赛)

广西大学电气工程学院研究生委员会

附录1

比赛规则 比赛规则(比赛时间开始后15分钟不到的队，视为自动放弃)

(一) 胜负

胜一场积3分，输一场积0分，在总积分相同的情况下按净胜球排名)

1、比赛采取5人制(至少有一名女生在场)，采用三局两胜制，前2局每局25分。 第三局为15分

2、由首先赢得25分，并且超过对方2分的队获得本局胜利。

3、决胜局，第8分时更换场地，先得17分的队获胜。

(二)球员场上位置

比赛每队同时上场队员为5人。发球队员发球时，双方队员须在本场区内各站两排(前排2人，后排3人)。

(三)发球

发球队员发球时要将球明显抛起，然后用手将球击过球网，进入对方场内。发球队员可以在底线后的边线延长线的无障碍区域内的任一处开球。

1、当发球队胜一球时，则队员要顺时针轮转一个位置，然后由1号位的队员发球。(不准连续发球。)

2、换发球时，发球队队员要首先顺时针轮转一个位置，然后由1号位队员发球。

3、发球方将球击入对方场区内任何位置均有效。

(四)进攻

比赛过程中有球的球队为进攻方。

1、前排队员只能将球平推或垫球过网。

2、扣球队员必须在限制线以外起跳，并且击球时不能站在限制线以内。

3、进攻方允许最多击球三次(拦网除外)并将球击过网进入对方场区。

4、一名队员不得连续击球两次(拦网除外)。

5、队员的身体任何部位都允许触球，同时计为一次击球。但球必须被击出，不得接住或抛出，球可以向任何方向反弹。

6、只有前排的队员可以拦网。队员可在球越过网之前进行拦截，但是不得触网或干扰对手(不能过网击球)。在一个拦网动作中，允许球迅速而连续地触及一名或更多的拦网队员。拦网触球应在对方队员完成进攻性击球之后，同时不能有击球动作。

7、球碰到网进入对方场区为好球。

8、击球方将球碰到除了球员和球网以外的任何障碍物体后即为死球，由对方得分。

9、双方队员同时触球并且有明显的停留现象时判为争球，由原发球方重新发球。

(五)得分

每节比赛中，如果A队比B队多一名女生，则A对先得两分，但每队至多有三名女生在场上。同时该队该节比赛要一直有该节比赛开始时的女生人数在场上。

采取每球得分制，一方在获得发球权时同时得分。若发球方触犯下列错误，则接发球方可得一分。如接发球方触犯下列错误，则发球方可得一分，并且继续发球。

1、球落在自己一方的球场范围内。

2、界外球(发球或击球出界)。

3、发球员没有在规定的发球区内发球，或发球时脚踏到端线。

4、没有依照发球次序发球。

5、本方球员连续击球超过三次。(拦网不算一次触球，还可再击球三次将球击入对方场区。)

6、持球(即在击球时球在手中有明显的接球停留现像。)

7、连击(即一人连续击球两次，或者球先后连续触及队员身体的不同部位。拦网不算一次触球)。

8、触网(即比赛进行时，身体的任何部份明显碰着球网。但队员在已经完成了击球动作和击球试图(如拦网)之后，无意触网或被动触网则不算犯规。)

9、过线(队员的一脚或双脚踏过中线同时触及对方或影响到对方比赛。允许队员的一只脚或双脚越过中线触及对方场区的同时，脚的一部分还接触中线或置于中线上空。除脚以外，不允许队员身体的任何其他部分接触对方的场区。)。

10、过网击球(球体的大部分未进入本方场内而伸手过网在对方场地内击球)。

11、球从标志杆(向上垂直方向)以外进入对方场区。

(六)其他规则

1、换人。每局比赛每队有五人次换人。只有在死球时才能提出换人申请，经过裁判员同意后才能换人，并且只能男换男，女换女。

2、比赛过程中没有暂停。

3、局间休息时间为三分钟，决胜局为五分钟。决胜局某一队先得8分时，两队交换场区，不进行休息。

4、一场比赛中，裁判员的判定是最终判决。

5、只有队长可以对裁判员的判罚当场提出询问或要求解释，裁判应及时予以解释。

(七)分组及日程(每天5点开始比赛 ，请每支队伍准时到场)

比赛共有6个队伍，进行分组抽签 ，每组3个队伍，组内进行循环赛，最后每组决出一只队伍进行冠亚军比赛。

第一比赛日(5月11日化院气排球场)：A1-A2，B1-B2 5月12日：A2-A3 B2-B3 5月17日：A1-A3 B1-B3 5月19日(总决赛) C1-D1 附录2 资金预算(及各部门分工)

1、场地免费，比赛队伍球衣自备，也可不统一服装。裁判由研会出每场比赛2个裁判员 一个记分员一个裁判。

2、比赛由研会负责提供用水以及一次性纸杯，约80元(生活部)。机动费20

3、比赛奖品：

1，2名班级队伍颁发奖状、奖品。奖品价值分别问200 150 其它名次班级队伍颁发奖品。奖品价值为50。 共计 700 元。

第五篇：供暖气申请

武威城北供热站：

我是万通小区A区4号楼鑫之源玻璃店，今年特向贵公司提出申请供暖(面积约37.2平米)。

望给予解决为盼。

谢谢

申请人 杨斌

电话：15193579845

2017年11月8日