环境教育开展情况简介

2022-12-13

第一篇:环境教育开展情况简介

学校开展业务活动情况简介

本,我单位在各级部门的领导下,认真贯彻《事业单位登记管理暂行条例》、《事业单位登记管理暂行条例实施细则》和有关法律法规、政策。开展业务活动如下:

一、 我校严格教师管理,提高师资水平。

二、 全体教师本着对学生负责,对家长负责,对学校负责的原则而工作。

三、 以少先队活动为阵地,强化德育建设。

四、 严抓安全工作,确保学校稳定。

五、 严格校园管理。

六、 取得的主要效益。学生素质、教师业务水平显著提高。

七、 存在问题和整改措施。教学设施不足,力争资金,加大投入。

第二篇:东华理工大学定向运动开展情况简介

东华理工大学在定向运动项目上,是江西省高校第一个开始接触,系统训练,参加全国各类竞赛的院校。东华理工大学定向越野代表队经过9年的默默拼搏和摸索,在学校各级领导的关心、支持下,逐步形成了一支队员结构合理,教练员队伍年富力强,分工明确,团结向上的团队。已经由一支2001年初次参加定向比赛的弱队(当年最好成绩96名),一步一个脚印坚实的向全省、全国先进行列迈进。现将我校开展定向运动情况介绍如下: 一.组织机构:

定向运动作为东华理工大学的特色运动项目,由学校主管教学的副院长亲自挂帅,体育系负责日常管理,成立了专项教练组负责日常训练。 二.经费情况:

学校针对定向运动设立了专项经费,纳入每年的学校经费预算。 三.组队、训练情况:

1、东华理工大学定向运动代表队目前有正式队员8名,全部都参加过全国级别的定向比赛。预备队员3名(08级学生),未参加正式比赛但都已经有半年的系统训练经历。形成了完善的队伍梯队。

2、为备战每一年的全国学生定向锦标赛和全国定向锦标赛,我校定向队伍保持常年的系统训练。根据项目的特点,经过多年的努力,我们已经建立了火焰山训练基地(抚州)、温泉训练基地(抚州)两块训练基地,为定向运动开展奠定了良好的基础。 四.教练员队伍:

1、谭锋:主教练,江西师范大学体育学院毕业:2004年参加教育部举办的第二届全国教练员培训结业;2005年参加国家体育总局举办的第一期全国定向高级制图员培训结业;2006年参加国家体育总局举办的第二期国家级裁判员培训结业。作为主教练有连续9年带队经历,系统学习掌握了从选材--训练—竞赛的定向运动相关知识,能准确把握定向运动的前沿信息,取得了较好的训练效果。

2、李风雷:体能教练,北京体育大学硕士:有多年的田径教练员经历,对体能训练有较深的造诣,能准确把握定向运动的体能训练工作。

1 五.队伍比赛经历:

1、2001年组队参加了第三届大学生国防体育节定向运动比赛(哈尔滨)。

2、2002年组队参加了2002年全国大学生定向锦标赛(杭州)。

3、2003年因“非典”中断一届全国比赛(云南),但没有中断训练。

4、2004年组队参加了2004年全国大学生定向锦标赛(湖南郴州)。

5、2005年组队参加了2005年全国大学生定向锦标赛(成都)。

6、2005年组队参加了2005年全国定向锦标赛(沈阳)。

7、2005年组队参加了2005“红塔杯”全国定向冠军赛暨世界定向排位赛。(云南玉溪)

8、2006年协助江西省体育局参加了第三届全国体育大会定向比赛。(苏州)

9、2006年组队参加了“加加杯”全国定向锦标赛。(湖南宁乡)

10、2007年组队参加了2007年全国学生定向锦标赛(广西南宁)

11、2007年组队参加了2007年全国定向锦标赛(福建武夷山)

12、2007年组队参加了2007年“体彩杯”江西省第三届全民健身大会定向比赛暨2007江西省首届定向锦标赛

13、2008年组队全国旅游城市全能定向赛,“楠溪江”站,“五排河”站,“平天湖”站三站比赛。

14、2008年组队参加2008年全国学生定向锦标赛(海南三亚)

15、2008年组队参加了2008年全国定向锦标赛(浙江富阳)

六、近几年比赛荣誉:

1、获2004年全国大学生定向锦标赛“体育道德教练员”。一人。

2、获2005年全国大学生定向锦标赛“体育道德运动员”一人。

3、东华理工学院代表队获2005年全国定向锦标赛“优秀运动队”。

4、获2005年全国定向锦标赛M21A组短距离第二名

5、获2005年定向锦标赛“优秀运动员”一人。

6、获2006年“加加杯”全国定向锦标赛两个第三名、一个第五名、一个第八。

7、获2006年“加加杯”全国定向锦标赛“优秀教练员”一人。

8、获2007年全国学生定向锦标赛一个第五(男子短距),团队赛第九,男子团体总分第七名,一个第十二名(中距离)。一个第十四名(长距离)。 9.获2007年全国定向锦标赛“优秀教练员”一人。“优秀运动员”一人。“优 2 秀单位”。

10.获2007年“体彩杯”江西省第三届全民健身大会定向比赛暨2007江西省首届定向锦标赛总团体第一名,百米:女子:

1、6名,男子:

4、7名;短距:女子:

2、

3、7;男子:

3、

7、9;接力:男子:1名,女子:1名;标距:男子:

3、4名,女子6名。优秀运动员(樊小翠),优秀运动员(李婷)。

11、获2008年全国旅游城市全能定向赛 (1)“楠溪江”站亚军;(2008年

4、27—5.1). (2)“五排河”站第六名。(2008.5.5---5.9). (3)“平天湖”站第六名。(2008.5.5---5.9).

12、获2008年全国学生定向锦标赛

(1)男子接力第二(2)女子接力赛第九(3)女子中距离第二(4)女子团队赛第四(5)男子团队赛第十四(6)男子团体总分第六名(7)女子团体总分第五名(8)男女总团体第二名(9)中距离第十六名。(10)“优秀教练员(谭锋)”一人。“优秀运动员”二人(余花、郭峰)。

七、定向普及工作:

1、9年来积极组队参加全国各类定向竞赛,参加各类定向裁判工作、培训学习。为定向运动在全国范围内普及和开展作出自己的努力。

2、积极协助江西省定向协会开展各类定向竞赛、裁判、培训工作:如2005年江西省首届定向教练员培训班。2006年协助江西省体育局参加了第三届全国体育大会定向比赛;2007年“体彩杯”江西省第三届全民健身大会定向比赛暨2007江西省首届定向锦标赛;筹备2009年定向裁判员培训班。

3、积极参与筹建江西省学生定向运动协会,参与筹备2009年江西省学生首届定向锦标赛,为定向运动在江西教育系统普及和开展努力工作。

4、积极协助江西省兄弟高校开展定向运动,无偿提供技术服务与支持。

5、定向运动作为学校的特色运动项目,在东华理工大学校园已经成为一道亮丽的风景线,在学校体育系已经开设普修课程,纳入教学计划。定向运动作为公共体育课程开设。并开设了全校的公共选修课。已经成功举办了两届校园定向赛。

第三篇:书院街道开展政协委员进社区活动情况简介

书院街道开展“政协委员进社区”试点工作

情况简介

7月份以来,按照市、区“政协委员进社区”实施方案的要求,书院街道通过走近社区,走近基层,走近群众,真心诚意与群众结亲交友,巴心巴肝帮群众排忧解难,实实在在为群众做好事、办实事,发挥了政协委员在构建和谐书院中的积极作用,取得了明显成效。

汪窑社区基本情况。汪窑社区地处孝感城区西大门,槐荫大道贯穿全区。社区东至西大市场,西至河口大桥,南临老瀤河,北至季庙村,社区所辖面积1平方公里,07年由村改社,现有居民863户,人口3176人,社区实行网格化管理,每个网格设网格长1人,网格员3人,居民分四个网格,社区干部4人,社工5名,自管党员43人,社区成立纪检小组一个,驻有市、区单位4家,辖区个体经营户165户,社区内设有幼儿园,卫生室,超市,科普室等。 领导高度重视,政协委员精心组织部署。一是精心确定试点社区。按照市、区政协有关会议和文件的要求,6月底前要求街道选取一个社区作为试点单位。书院街道政协联络处高度重视,迅速分析所辖社区的基本情况,本着便于开展工作、利于解决民生、能取得实际效果的原则,确定汪窑社区为试点单位。二是及时成立领导机构。市区“政协委员”进社区启动仪式会后,街道领导班子和政协联络处迅速成立了“政协委员进社区”试点工作领导小组,由街道党工委书记魏清华同志担任组长,街道政协联络处主任李忠望同志、孝武集团董事长秦煜同志任副组长。试点工作领导小组下设办公室,李忠望兼任办公室主任。成员由街道政协联络处干事胡焱同志、综治办专职副主任杨春波同志、城工办主任汪培耕同志、计生办主任张自明同志、民政办主任王建勇同志、信访办主任孙望清同志、劳动服务所所长田海霞同志、汪窑社区党总支书记汪明宏同志、汪窑社区主任高连堂同志、统战干事邓露明同志等人员组成。办公室具体负责试点的指导、联系、组织、宣传、服务等工作。三是认真制定工作方案。继市区“政协委员”进社区启动仪式会后,街道立即召开班子会议学习相关精神、并研究制订工作方案。四是召开五次会议,组织委员学习。研究制订工作方案后,街道又适时召开市区“政协委员进社区”试点工作全体委员及街道专班工作人员会议,进一步传达相关会议精神,学习《书院街道“政协委员进社区”试点工作方案》,积极开展“政协委员进社区”相关活动。

认真走访调查,广泛收集社情民意。街道为了充分调动委员的积极性,通过多种途径组织委员深入社区,了解群众的意见和要求,把群众最关心、最需要解决的利益诉求通过社情民意信息等形式向党委和政府反映,并认真做好宣传政策、理顺情绪、化解矛盾的工作。一是设立意见箱。街道在汪窑社区设立了“政协委员进社区”意见箱,随时收集社区居民或社区干部的意见和建议。二是积极开展委员入户调查,访问社情民意活动。与居民面对面进行沟通,了解家庭情况、存在的困难和问题,并在专门的工作册上作好记录。三是信息网络调查。针对社区长年在外打工、创业的居民,借助电话约访、电子邮箱、QQ等信息网络平台进行沟通、交流收集资料。四是召开社区居民座谈会议。8月9日,街道邀请了部分社区干部、网格长、党员代表、老干部代表、居民代表召开了政协委员进社区座谈会,政协委员与居民代表面对面进行互动交流,了解社情民意。就社区建设、经济发展、社会稳定和关注民生的热点、难点问题进行调查了解。座谈会邀请了市、区政协领导参加,效果明显,得到了市区政协的充分肯定,市政协副主席刘萍同志、区政协副主席吴俊明同志等市区政协领导参加了座谈,并对部分代表的意见或建议进行了现场解答。

分类汇总整理,上报社情民意。截止目前,书院街道政协联络处共收集到社情民意信息32条。在认真分析的基础上,我们将收集到的32条社情民意进行分类,分为民生类和社区建设类等两大类,其中民生类21条、社区建设类11条。同时,我们政协委员还对各类问题进行认真讨论,提出了处理建议,其中有7条我们建议由政协委员直接与相关市区部门沟通咨询相关政策,争取在有相关政策支持的情况给予解决,其余的25条我们及时召开政协委员会议对各类问题进行认真讨论,提出了处理建议。现已按处理建议交办相关单位处置,按交办层次分类:上报市相关部门3条;上报区相关部门3条;交办街道相关部门16(民政办3条、劳动保障服务所1条、财政所1条、城工办5条、综治办1条、司法所1条、文化站1条、教育学区1条、组织办1条、党政办1条。)条;交办汪窑社区3条。

今后,我们将将收集社情民意贯穿于整个试点工作始终,并协助相关职能部门、街道解决居民反映强烈的问题,如目前收集的幼儿园设置治安警示牌,已经落实,设置减速板和交通警示牌已上报到市公安局,将在9月底落实到位。

开展便民服务活动情况。为了充分发挥政协组织的界别优势和政协委员在促进社会和谐中的积极作用,更好的组织好进社区的政协委员在力所能及的条件下开展各种帮扶活动,兴办实事和好事。我们制定了书院街道“政协委员进社区” 便民活动计划,就活动的主题、活动的内容、活动完成时间、活动责任人进行了明确的规定,并已按便民活动的计划开展了各类便民活动。

一是举办了20件左右实事。政协委员将前期收集到的25条居民反映强烈的问题,按管辖权限交办给各级政府或相关部门。在交办的基础上,由各位政协委员进行了督办,目前,交办给街道各部门的16条社情民意和交办给汪窑社区的3条社情民意已基本处理完毕。交办给市、区相关部门的6条社情民意也正在逐步处理之中。

二是扶贫帮困2户困难群众。我们对汪窑社区的特困户、困难学生、留守儿童、空巢老人、残疾人对口进行了调查摸底,对其中2户特困户进行了慰问,每户资助了1000元的慰问金。

三是开展医疗服务活动。充分利用政协委员的优势,由市政协委员、区卫生局副局长严黎明组织一医院、中医院、疾控中心及书院社区卫生服务中心的内科、儿科、妇产科、皮肤科等专业的专家教授们热情为汪窑社区群众精心诊治,前来咨询诊疗的群众络绎不绝。据不完全统计,在义诊现场,共免费查血压300余人次,测血糖200多人次,义诊咨询300多人次,发放药品8千多元。如年近6旬的张婆婆拿着免费发放的胃药,高兴地说:政协委员进社区,送医送药到门口,真是太方便了。

四是开展捐款捐物活动。我们精心组织政协委员募捐,共募得价值13000余元的大米40袋、金龙鱼油60提、维达纸300提、洗衣粉100袋等物,1000元的孝武超市购物卡以及3000元的现金。所捐款项、物资全部用于汪窑社区帮扶对象和爱心超市。

五是提供就业岗位活动。通过协商,由孝武、洲天钢构为汪窑社区失业农民提供100个就业岗位。孝武、洲天钢构承诺,在同等条件下,优先招聘汪窑社区失业农民。

六是举办消防安全教育活动。针对汪窑社区近期出现两起安全事故的现状,为提高汪窑社区居民的安全意识、消除安全隐患,由政协委员陈清桥负责联系市消防支队相关专家到财政所会议室开展消防安全知识讲座。专家就消防平常检查、遵守以及疏散逃生的基本常识、消防火灾的应急和预防、消防器材的正确使用方法进行了深入浅出的讲解。同时结合市区的火灾案例,警示居民高度重视消防安全,不断增强消防安全意识,加强消防安全管理,积极主动做好家庭的消防安全工作。同时针对大家在实际工作中遇到的一些问题进行了解答,提高其对消防安全工作的认识和了解。社区居民对此次消防培训工作表示出了浓厚的兴趣,纷纷表示:这样的消防安全讲座很有必要,使自己进一步掌握紧急疏散及逃生自救方法,掌握消防器材的正确使用方法,对消防安全的重要性有了更深层次的理解,让消防知识走进百姓的生活,增强消防意识,防患于未然。

活动启示。通过开展“政协委员进社区”活动,改变了政协委员工作思路,拓展了政协听取民意渠道,增强了政协委员履职为民、为民请愿的责任感和使命感,提高了委员的履职水平,发挥了委员的主体作用,在活动中,委员们积极参与,发挥自身优势,挖掘自身潜力,定期不定期开展活动,各尽其能,各显神通,在服务社区、服务群众、服务发展方面做了大量扎实有效的工作,政协委员主体作用在活动中得到了充分展现,也取得了明显效果。

第四篇:丰城矿务局法律顾问处处室简介及工作开展情况说明

丰城矿务局法务工作简介

一、机构历史沿革

1992年8月,丰城矿务局法律顾问室正式设立,1999年3月,法律顾问室与审计处合并,成立审计法顾处。同年10月,法律顾问室与审计分离,与上塘法庭合并成立司法处。2000年6月,法律顾问室与上塘法庭分开,划归局长办公室管理。

根据江西省煤炭集团公司赣煤集团法字〔2005〕380号文件精神,丰城矿务局被省国资委和省煤炭集团公司列为2006年省第二批推行企业法律顾问制度试点单位。为此,局成立了“推行企业总法律顾问制度领导小组”。2006年4月,法律顾问室从局长办公室划出,重新组建了法律顾问处,下设法律事务科和合同管理科。矿务局下属单位建新矿、坪湖煤业、尚庄煤业还专门设立了法律事务科,并配备了专职法务工作人员。其它单位也建立了法律联络员制度,全局初步形成了企业法务工作网络。

经过四年多来的积极努力工作,局总法律顾问的岗位、责任制已落实到位,法务工作机构和人员落实到位,全局法务工作机制、规章制度、网络体系基本形成。

二、法务工作宗旨

为企业提供全方位的法律服务,建立现代企业制度,预防化解经营风险。坚决贯彻预防为主的思路,坚持风险防范的策略,维护企业合法权益不受侵犯。为此要建立企业内部法务工作制度化、机构人员的专业化,坚持提供法律工作的“服务”性质与精神。同时要注意不能“本位主义”,严禁法务人员擅自利用自己手中职权,擅自干涉公司业务与职能部门的正常经营管理工作。

三、法务人员队伍建设

我局法律顾问处有工作人员4人,其中3人具有律师或企业法律顾问资格,2人具有法律研究生学历,1人具有法律本科学历。全局取得律师资格的4人,取得企业法律顾问资格的10人。为加强对本企业及参(控)股公司的法务工作的管理和指导,我局采取专、兼职法律顾问制度和在权属企业设立法律联络员制度,通过法律顾问职能下放,构建基层法务工作运行机制,制订企业法律顾问参与参(控)股公司法务工作指导,在充分发挥企业法律顾问作用的前提下,提高参(控)股公司法务人员的业务素质和工作积极性,确保参(控)股公司法务工作能满足企业发展对法律的需求,全局共有法律联络员16人。

四、法律顾问处职能

1、协助企业领导人正确执行国家法律、法规,对企业重大经营决策提出法律意见;

2、参与起草、审核企业重要的规章制度;

3、审核企业合同,参加重大合同的起草、谈判工作;

4、参与企业的合并、分立、投资、租赁、资产转让及投标、招标等重要经济活动,提出法律意见,处理有关法律事务;

5、办理企业工商登记、知识产权以及商业秘密保护等有关法律事务;

6、接受企业法定代表人委托,代理企业参加诉讼和非诉讼活动;

7、开展与企业经营有关的法律咨询;

8、配合企业有关部门对职工进行法制宣传教育;

9、负责企业外聘律师的选择、联络及相关工作;

10、办理企业领导人交办的其他法律事务。

五、总法律顾问制度设立以来的工作情况

企业总法律顾问制度是企业依法决策、依法经营、激发维护合法权益的重要组织保障和制度保障。当前,在国有及国有控股企业中进一步加强企业法制建设,推动和发展企业总法律顾问制度,是深化国有资产管理体制改革,依法建立国有资产出资人,依法维护出资人和所出资企业合法权益的一项重要工作。我局自2006年设立总法律顾问至今,认真贯彻省煤炭集团公司、局党政有关的法务工作部署,结合我局经济工作重点,积极配合和服务企业改革改制,参与企业合资、合作、联营等企业重大经营决策,进一步加强合同管理,代理诉讼、

非诉讼和仲裁等法律事务,扎实推进企业法务工作,为企业发展建立安全防护屏障。我们“立足本职作贡献,同舟共济谋发展”,总法律顾问、法律事务机构、法务工作人员职责到位,为积极防范和化解企业法律风险提供了保障,作出了贡献。我们的做法是“五个注重”:

1、注重建章立制,构筑法律风险“防火墙”

建立现代企业制度,首要的是建立规范的企业规章制度,为了防范法律风险,充分发挥总法律顾问及法务部门的作用,我们从建章立制入手,以建立防范企业经营风险的内部监督机制为目标,加强企业内部规章制度的建设,制定并完善了一批法律事务工作制度。一是根据《国有企业法律顾问管理办法》,结合我局实际制定了《丰城矿务局法律顾问管理办法》;二是根据省国资委关于加快推进企业法律顾问制度建设,切实提高企业防范法律风险能力的通知要求,制定了六项法务工作制度。其中包括《丰城矿务局合同管理办法》、《丰城矿务局法人授权委托代理管理办法》、《丰城矿务局对外担保管理办法》、《丰城矿务局法律纠纷处理制度》、《丰城矿务局知识产权管理制度》、《丰城矿务局法律文书档案管理办法》。另外,2009年,还联合劳保处制定了《丰城矿务局职工违规违纪处理暂行办法》。三是明确了几项法务工作流程。在建立完善法务工作制度的基础上,明确了法律事务工作、重大事项决策论证工作和重大合同审签工作三项法务工作流程。我处始终坚持参与企业生产经营全过程管理,全方位管理,与全局各单位

第五篇:我校开展环境教育情况

我校以深刻长远的理念,充分认识到加强环保教育、打造绿色学校的重要意义。坚持以面向可持续发展的环境教育的思想为指导,构筑起以学校为主导,学生为主体,课堂为载体的学校环境教育体制。坚持以绿色观念教育学生,在全校范围内渗透环保意识。把加强环保教育、打造绿色学校,实施“绿色教育”作为落实整体素质教育、推进可持续发展教育的切入点,把开展环境教育,打造“绿色学校”作为推进素质教育、提高教育质量的重要工作常抓不懈。

多年来,学校因地制宜绿化校园,开辟花圃,种植树木。绿化、美化工程初显成效,校园内环境整洁美观。学校发扬优良传统,逐步使环境教育制度化、经常化。学校成立环境教育领导小组,每年把环境教育列入学校工作计划,有较详实的主题活动方案;学校还专门设立了环境教育辅导员,在学生中设立红领巾环保监督员;成立环保活动小组;利用各类资源尤其当地丰富资源对师生进行环保培训和环保教育;每逢重大环保节日,学校组织开展环保宣传活动,通过演讲、征文、绘画等活动进行环保宣传和教育;学校环保小分队定期走上街头,开展环保志愿活动,环境教育工作有声有色。

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