实验学校校务公开制度

在当今社会生活中，制度的使用越来越多，制度是一种需要共同遵守的规章制度。如何制定一个合适的制度？以下是小编为您收集的《实验学校校务公开制度》，仅供参考，大家一起来看看吧。

第一篇：实验学校校务公开制度

中心学校校务公开制度

但家庙镇中心学校校务公开制度

一、校务公开的基本原则：

1、校务公开要紧紧围绕学校的中心工作和主要任务，从实际出发，循序渐进，要有利于学校的改革、发展和稳定，有领导、按步骤、分层次地向前推进。

2、校务公开的内容要突出群众关心的重点，做到全面、客观、及时，注重实效，要有利于加强群众监督，建立反腐倡廉的机制。

3、校务公开要坚持依法办事，在法律法规和政策法律规定的范围内展开，既要依法维护教职工参与民主管理和监督的合法权益，又要保护行政领导和职能部门依法行使职权，有利于学校规范管理。

二、加强组织领导，全面落实校务公开：

为了切实落实校务公开，稳步推进这项工作，学校根据实际情况，建立校务公开领导小组，统筹指导本校开展校务公开工作。建立监督小组，负责对校务公开工作进行监督。

三、校务公开的内容形式和责任部门

(一)校务公开的内容及责任部门：

1、向学生公开的内容：

(1)各类推荐、评优等。(教导处、团总支、少先队)

(2)学校的重大活动等。(教导处、团总支、少先队)

(3)涉及学生收费及使用情况。(财务室、总务处)

(4)其他应向学生公开的内容。

2、向社会公开的内容：

(1)学校办学目标、发展规划和措施。(办公室)

(2)学校各项重大活动。(教导处、团总支、少先队、办公室)

(3)招生、收费、办班等。(教导处、财务处、总务处)

(4)学校主要收费项目、收费标准及政策依据、社会捐资助学情况。(财务室)

(5)其他应向社会公开的内容(办公室)。

3、向学校教职工公开的内容：

(1)学校办学指导思想、办学目标和工作措施。(办公室)

(2)学校各项重要决策、重要改革和重要活动方案及实际情况。(办公室)

(3)学校经费的收支及使用管理情况(财务室、总务处)

(4)招生、收费情况。(教务、总务、财务)

(5)学校基建、维修、设备添置项目的执行情况。(总务、财务处)

(6)教师评价，绩效工资、考核、职称评聘等。(教务处、办公室)

(7)学校岗位设置和聘任情况。(教务处、办公室)

(8)学校教工大会议案、教职工的意见和建议的办理情况。(工会)

(9)其他应向教职工公开的内容(办公室)。

(二)校务公开的形式：

1、以教代会为基本形式，按规定内容定期实行报告制度。

2、设置校务公开栏，对经常性事务定期公开，对阶段性事务及时公开。

3、其他形式：如：黑板报、教师会、班会、家长会等。

4、设立校务公开联系信箱和监督电话0564-5417032或0564-5417473。

四、校务公开时间：

1、各部门负责人把要公开的内容及时上交办公室。

2、每周星期一由办公室负责在公开栏相关内容。

校务公开是关系教育事业健康发展的一项阳光工程。我们学校将会在不断深入开展这项工作时总结新经验，用改革、创新精神，不断拓展和充实校务公开内容，提高校务公开水平。

但家庙镇中心学校

二〇一一年九月一日

第二篇：学校校务公开6种制度

侯镇挑沟小学校务公开制度

为进一步加强学校民主建设，强化监督机制，充分调动教职工的积极性，发挥教职工在民主决策、民主管理、民主监督中的作用，提高学校民主管理水平，形成科学合理的良性运转的工作机制，保证学校各项工作健康、稳定、协调发展，特制定校务公开制度如下。

一、组织机构及职责

1、校务公开领导小组：由学校领导和教师代表组成，其职责为： ⑴学习党和国家有关方针、政策、教育法律、法规和党风廉政建设的各项规定以及校务公开工作的具体规定，提高依法治校、以德治校、民主治校意识水平。

⑵全面负责学校校务公开工作，制定实施计划，落实校务公开制度，定期检查、总结校务公开的机制、监督情况。

⑶在广泛征求师生和社会家长意见的基础上，认真组织和讨论通过每期校务公开的内容，经校务公开小组通过后公开。

⑷负责制定、落实校务公开后群众对公开内容提出的意见、建议的整改措施，并重新公开。

⑸负责对校务公开工作问题的分析、研究。制定解决问题的办法和措施，拓展公开的内容，执行公开的各项规定，定期向上级校务公开工作领导小组报告校务公开工作的情况。

2、校务公开工作小组：由校长以及各处室负责人等成员组成，其职责： ⑴贯彻党和国家的政策法规，全面领会实行校务公开的重要意义，增强做好校务公开工作的自觉性和责任感。密切联系教职工，主动协调各处室，坚持公平、公正、公开原则，严格遵守公开程序和内容规范要求，避免形式主义，讲求工作实效。

⑵在充分征求群众意见、校务公开领导小组讨论拟定、教代会审议通过的基础上，承担校务公开工作计划、学期总结、总结等工作。

⑶根据校务公开的有关规定，按时收集整理好每次公开的内容，提交领导小组确定和监督小组审核后予以公开，并按要求及时上报。

⑷及时收集公开后群众对校务公开内容的意见和建议，并认真反馈给校务公开领导小组。经整改后，负责将整改结果再次公开，并进一步收集群众反映。

⑸负责做好校务公开档案管理、信息反馈和其他日常工作。

3、校务公开监督小组：由副校长和教师代表等成员组成，其职责为： ⑴学习掌握党和国家有关法律法规和政策规定，坚持实事求是的思想路线，促进学校民主法制建设，客观公正地对待校务公开工作。

⑵对校务公开的内容要认真审核，确保校务公开内容的全面性、经常性、真实性、时效性。

⑶及时收集公开后群众对校务公开内容的意见和建议，随时向校务公开领导小组反馈情况，提出改进意见，监督公开的具体实施情况及整改落实情况。

⑷负责检查、监督、评估、反馈实行校务公开制度的情况，向上一级教育主管部门反映本校校务公开的违纪问题。

⑸按时完成公开工作上报，认真做好信息及反馈工作。

二、校务公开的基本原则

1、坚持党的统一领导，校长负责实施，工会协助运作，加强监督，群众解决参与的原则。

2、依法推行校务公开，维护师生员工参与民主管理和民主监督权利，维护学校领导依法治校的权利。

3坚持客观真实，公开透明，规范运作。

4、注重实效，分层次，多形式地实行校务公开。

5、遵守有关保密规定。

三、校务公开的内容

凡是事关教职工和学生切身利益的事项及学校重大决策，能够公开而且可以公开的校务活动，都要实行公开办事制度，接受群众监督。校务公开应把学校工作的重点、难点、教职工群众和社会最关心的热点问题作为重要内容，努力做到政策公开、过程公开、结果公开。除按规定必须保密的事项外，学校的发展规划、改革方案，教职工聘任办法，教师职称评审，教职工奖惩办法，学校收费，财务管理，工程建设和校舍维修项目，计划生育管理，招生等事务，各级各类评比、竞赛，教师、学生各种评优评先工作，住房公积金、养老金、医疗保险事务等关系到学校发展重大决策和涉及教职工切身利益的重大问题，都要通过校务会、教职工大会、教代会、学生代表大会、座谈会等多种形式以及通过公开栏、文件、公告、通报、通知、媒体等多种渠道向全体教职工公开。该向社会公开的要向社会公开。要保证公开的真实性，防止随意性，要注重实效。

四、校务公开的要求

1、加强领导。学校要充分发挥党的监督作用，工会组织要积极参与学校民主管理，认真贯彻《潍坊市学校校务公开工作规范》的文件精神和寿光市务公开工作实施意见的要求，充分发挥教职工的主人翁作用，加强校务公开的民主监督。

2、严格时限。要根据公开项目和内容的具体情况及时向师生、家长、社会公布。

3、健全议事规则。校务公开的项目和内容，由学校领导集体认真研究，形成统一意见后进行公布。

4、公开形式。设立校务公开栏、举报栏、监督栏、监督电话、意见箱。公开栏内未设立的项目或临时必须公开的项目采用公告、通知、墙报张榜、广播，建立校长接待日、召开教代会、师生大会、家长代表会等形式进行公布。

5、讲究实效。对群众反映、反馈的意见要有专人负责收集。校领导对群众的意见要认真研究，有错必纠，有疑必释，合理化的建议要及时采纳，并将结果公开。

五、监督和检查

1、学校要建立执行档案，即把每次公开的内容、时间形式记录在册，以便接受监督和检查。

2、校务公开领导组、监督组要加强对校务公开制度的建立和执行情况的指导，定期不定期进行监督检查，及时发现并解决存在的问题。

3、自觉接受上级纪检部门的监督检查，重大事情及时汇报、通气，接受指示、建议，不断改善工作。

2017年2月26日

侯镇挑沟小学

校务公开民主议事制度

民主议事是实现校务决策科学化的重要保证，也是校务公开的源头。为使民主议事有效地进行，让教职工能“知校情、议校事、参校政”。特制订民主议事制度如下：

一、民主议事委员会的成员应加强学习，提高参政议政能力，密切联系群众，关心学校的改革发展，实事求是，大公无私，维护学校和教职工的合法权益。

二、民主议事活动由校务公开领导小组负责组织和进行。民主议事委员会重点对学校校务公开工作进行评议，反映教职工对公开事项的意见和要求，并对需要改进的工作提出具体意见。

三、民主议事会每月召开一次常规性议事会议，也可根据需要召开专题性议事会议。议题可由校长、教代会或工会以及有关各科室或个人提出，由校务公开领导小组依据校务公开的范围及有关要求，确定立题议事。

四、民主议事会参与议事的人应体现广泛性、代表性，充分发扬民主，畅所欲言，对校内的工作进行监督评议，杜绝对提意见的职工打击报复。

五、召开民主议事会，由分管人员做好会议记录，对会议提出的意见、建议，及时整理并形成文字纪要，由工会交有关负责人存档。

六、对职工提出的合理建议与意见，校长室、财务室或人员应积极采取措施，认真整改。整改后的情况应书面报告学校校长室。

2017年2月26日

侯镇挑沟小学

校务公开民主理财制度

为了管好教育经费，不断完善财务公开制度，充分发挥广大教职工民主理财和民主监督的作用，特制定民主理财制度。

一、民主理财监督小组要认真履行民主理财和监督职能，对学校财务运行执行情况要进行定期审核督查，分析考评和张榜公布财务执行结果。

二、学校全体教职工要积极参与民主理财和监督，对财务运行活动中或对财务执行结果存在的问题，有权向财务管理领导小组和民主理财监督小组提出意见。

三、民主理财过程必须认真、严格，发现问题及时汇报处理。按民主理财要求，履行各种手续，做好理财结论，并及时将理财结论予以公布。

四、财务执行人员要严格遵守国家财经纪律和上级有关规定，廉洁奉公，秉公办事，接受群众的监督和合理化建议。

五、财务领导小组要鼓励和保护教职工民主理财和监督的积极性，不断健全和完善各项财务管理制度，认真查处财务运行活动中的违规违纪事件。

2017年2月26日

侯镇挑沟小学校务公开责任制

校务公开是学校面向社会，依法办学、实行民主管理的重要举措。为进一步贯彻市局《关于推行校务公开工作的实施意见》使校务公开工作规范运作、系统管理、明确职责，特制定侯镇教育办校务公开责任制。

第一条、公开内容以及相关责任人

(一)朱培田：

1、人事制度改革、教师培训、教职工聘任等情况;教职工晋级晋职、职称评聘晋级的条件、标准及奖惩等情况;

2、民主评议党员、干部的内容和结果，后备干部培养、选拔、任用条件、程序和结果;

3、教职工评优的工作程序及结果;党政工联席会议记录;校情发布会记录;校长接待日、来访记录。

4、定期发布教育简报;承办校务公开栏;汇集校务公开的所有资料。

5、教代会、工会工作(包括重大问题讨论、审议过程及审议结果情况;提案的回复及处理情况;工会经费开支、福利费使用情况;教职工捐助活动情况等)

(二)国林：

1、学校的改革与发展(包括办学指导思想，发展规划，重大改革方案，工作计划与总结，主要规章制度，重大事项实施进展情况等)

2、招生工作，包括招生计划、招生政策、招生收费、招生工作程序等;各类教学比赛的程序及结果;

3、评选优秀班主任、三好学生、模范团员和优秀学生干部的程序及结果;学生违法违纪的处理情况;

4、学科建设与学生生管理(重点学科申报、评审及其结果、学科带头人、教学能手、骨干教师评审办法及评审结果等;学籍管理、学生成长档案、习惯养成教育、各类学生比赛活动等)

5、科研管理(包括科研课题立项、科研成果获奖情况以及科研的各种规章、制度、要求情况等)。

(三)朱培田：

1、学校经费的预决算、重大项目的开支;收费项目和标准、教育经费收支情况等;

2、大宗物品、设备的采购和基建工程的招(投)标情况;校舍大型维修、装修、改造、扩建等工程总造价和工程竣工后的验收结果和决算情况等;

3、学校建房、生活福利情况及住房及水电管理(包括住房房源、住房调整、集资建房与售房情况;水、电等公共支出及管理情况等)

第二条、校务公开工作事关学校改革、发展和稳定大局。要坚持党的领导，形成行政为主体，教职工大会为基本载体，职能科室各负其责，师生员工积极参与的领导体制和工作机制。要坚持依法公开的原则，在有关法律、法规和政策、纪律的范围内开展，以保证师生员工和社会各界的知情权、监督权。

第二条、规范校务公开的运行机制。对校务公开实行统一领导，正确把握党的政策和国家的法律法规，做好各方面的思想政治工作和指导协调工作。将校务公开纳入行政日常管理工作之中，与其他工作一起部署，一起落实，一起检查。

第三条、各负责人为所承担校务公开有关内容的第一责任人，要加强与学校校务公开领导小组的联系。根据不同的公开内容采取不同的公开方式，对重大事项的公开要严格分类，按照不同的公开程序进行公开。

第四条、各责任人要把校务公开工作纳入工作计划，将公开的内容、范围、形式和时间公布于众。要对校务公开工作要进行学年总结，听取教职工意见，不断改进工作，提高校务公开工作的质量。

第六条、各责任人要确定公开内容，建立公开机制，畅通公开渠道，以涉及群众关心的主要问题、所从事业务的主要内容为主体开展公开活动。公开范围必须覆盖所在部门的所有群众。必须按照校务公开领导小组的要求开展工作，自觉接受检查和督促。

2017年2月26日

侯镇挑沟小学

校务公开责任追究制度

为规范校务公开工作，完善教职工民主参与、民主监督和民主管理机制，建立校务公开责任追究制度，保证公开的真实性、实效性，根据有关规定，特制定本制度。

一、校务公开责任是指学校校长和各负责人及相关工作人员在履行职责时，违反校务公开有关规定，造成不良影响或产生严重后果所应担负的责任。

二、校务公开责任追究坚持实事求是、有错必纠、惩处与批评教育相结合、追究责任与改进工作相结合、责任与处理相适应的原则。

三、责任追究的内容

1、对上级关于校务公开的部署和要求，不传达贯彻，不组织实施，不落实的;拒绝、阻挠校务公开主管机关的检查与监督，或者编造假情况、隐瞒问题。

2、没有实行校务公开或对校务公开工作敷衍塞责，实际工作未开展或公开内容不落实、搞虚假公开的;

3、对校务公开流于形式，校务活动中搞“暗箱操作”;应及时公开而未及时公开或没有严格按程序进行公开的;

4、应通过教职工大会公开并提交教代会审议、讨论、通过的重大事项，而未提交的;

5、违反校务公开的有关规定而导致矛盾激化，影响教职工队伍稳定;应公开的重大问题和教职工群众反映强烈的问题不公开，导致发生群体性事件或产生其他严重后果的。

6、不履行服务承诺，对符合条件，手续齐备的事项不予受理和批准及违反校务公开有关规定，且不按要求整改的问题。

三、责任的区分

1、未经校长审核批准而作出的违反校务公开有关规定的行为，由直接承办人承担全部责任;

2、经校长审核批准或同意后作出的违反校务公开有关规定的行为由校长承担主要责任，直接承办人承担次要责任;

3、经过领导班子集体讨论决定作出的违反校务公开有关规定的具体行政行为，由主要领导承担主要责任，直接承办人员承担次要责任。

四、责任的追究方式

1、情节轻微、影响较小的，对直接责任人给予告诫或批评教育，并限期改正。

2、影响正常工作或者给群众造成损失的对有关责任人给予通报批评，责令作出书面检查，取消其当年评优、评奖资格。

3、情节严重、影响较大的，对责任人或处室给予通报批评，责令限期整改，取消评优、评奖资格;对领导给予通报批评，取消评优、评奖资格，视情节给予相应的党纪政纪处分。

4、触犯刑律的，移送司法机关处理。

2017年2月26日

侯镇挑沟小学校务公开工作机制

为进一步促进我校校务公开工作制度化、规范化、程序化、经常化，推动各学校加强民主建设，加强学校廉政建设和行风建设，特制定校务公开工作机制如下：

一、建立校务公开工作制度

(一)、校务公开程序

1、校务公开的一般程序：提出公开内容;校务公开领导小组研究通过;校务公开监督小组审核;组织实施;教师评议;整改反馈等过程。

2、操作要求：

(1)、由学校校务公开办公室根据上级有关校务公开的规定要求，本校校务公开实施细则和工作计划，按时将每次公开的内容收集、归类、整理，然后提交学校校务公开领导小组确定。

(2)、学校校务公开领导小组应及时对校务公开办公室提出的公开内容进行讨论，通过后再提交校务公开监督小组审核。

(3)、校务公开监督小组对照校务公开的有关规定，就提交公开的内容、时间、形式、程序等及时进行认真落实。

(4)、为了落实责任制，经监督小组审定后的公开内容必须经过与公开内容有关的职能处室负责人、监督小组组长和校长签字后，由校务公开办公室予以公开。

(5)、每次公开后，校务公开办公室、监督小组要及时收集教职工和广大群众的意见和建议。征求意见可以采取发放校务公开意见卡、召开有关人员座谈会、个别了解和利用校内意见箱收集等形式，对教职工、群众提出的疑问和要求，学校要及时答复，发现问题要及时整改纠正。

(6)、整改意见及结果要再次公开，并征求群众意见。

3、特殊程序要求：

(1)、凡需提交教代会审议、通过或决定的各项议案，要事先发给教代会代表，先让他们了解情况、组织预审，广泛听取教职工意见，经学校领导或有关部门修改完善后，再提交教代会审议通过; (2)、因情况紧急未经过集体研究由领导个人决定实施的特殊事项，事后要将处理情况、结果及时向领导班子通报，选择相应的形式公开。

二、建立校务公开信息反馈制度

为互相交流，取长补短，推广先进经验，探索最佳途径，推动校务公开工作健康、持久、深入地开展，制定校务公开信息反馈制度。

1、校务公开领导小组、监督小组、公开办公室都要把信息反馈工作摆上重要议程，明确职责，狠抓落实。同时，要发动和引导全体教职工积极参与，为校务公开工作的健康推进，不断提高校务公开水平进言献策，共同探讨。

2、信息内容包括：工作进展、创新做法、典型材料、先进人物、意见建议、体会心得、制度建设、监督体系、课题研究、问题探讨、活动拾萃、其它内容。

3、信息反馈工作列入校务公开考核内容，视信息数量和采用篇数予以量化评分。

三、建立校务公开档案管理制度

为规范档案管理，更好地总结经验，改进校务公开工作，制定档案管理制度。

1、学校建立校务公开专用档案橱。要求档案资源齐全，管理规范，便于检查使用。

2、档案资料应分类立卷，主要包括：上级校务公开文件;学校校务公开材料;监督小组研究校务公开及公开内容记录;上级检查考核材料卷;校务公开信息材料;民主监督评议材料;教代会有关校务公开材料等。

3、要重视校务公开档案管理工作，确保档案资料的系统性、原始性和规范性。档案资料必须与实际工作相一致，不得弄虚作假。档案资料必须定期分卷装订成册，以便存档，一般每学期整理装订一次。

四、主要措施

为确保校务公开工作制度顺利推行，学校要结合本校实际，突出工作重点，加强分类指导，严格督促检查，切实采取如下措施。

1、进一步加强领导。严格按照“谁主管谁负责”的原则，真正负起实施校务公开的责任，健全校务公开的组织机构，及时调整充实组成人员，完善工作机制，积极落实各项制度。

2、加大宣传教育力度。充分利用学校宣传阵地，加大推行校务公开工作制度的宣传教育力度，推动学校深化校务公开工作，引导广大教职工提高对开展校务公开工作重要性的认识，统一思想，积极投身校务公开工作。

3、进一步加强分类指导。总结推行工作制度先进经验、树立先进典型，加强分类指导，增强校务公开工作实效。

4、进一步加强监督检查。教育办将开展校务公开工作的明察暗访、专项检查，重点了解学校贯彻执行校务公开工作制度情况，对检查中发现的问题按有关规定处理。

2017年2月26日

第三篇：学校校务会议制度

康县铜钱乡九年制学校校务会议制度

一、会议议题范围：

(一)认真传达贯彻上级的重要文件和决定;

(二)认真研究教育改革、培训工作等重大问题;

(三)认真研究审定学校制定的有关管理规定及规章制度;

(四)讨论决定学校项目建设、经费使用等重要事项;

(五)研究决定上报教育局审核、审批的事项，以及需要向上级推荐、上报的重要事项;

(六)讨论决定学校急需处理的紧急事项;

(七)讨论决定其他有关重要事项;

(八)认真研究人事安排及职务任免等事项。

二、校务会议由校长、副校长及班子、教师代表成员组成。根据议题需要，可通知其他有关教师参加会议。

三、校务会议由校长主持，校长因事不能参加时，由校长委托主持工作的学校领导成员主持。

四、校务会议实行例会制度，每月召开1至2次，如遇重要情况随时召集会议。

五、参加校务会议人员必须按时到会。因事不能参加会议者，应向主管领导汇报，安排相关人员参加会议，并在会前向办公室报告。

六、凡需提交校务会议研究的议题，由主办处室填写《校务会议拟列议题征求意见单》，送主要领导审阅同意后，提前送交办公室汇总，报校长审定同意后上会。

七、为了提高会议效率，汇报应采用书面形式，内容复杂的可以按参会人数予以印发;汇报时间一般不得超过10分钟。汇报材料必须写清两方面内容：一是议题的基本情况;

二是提请校务会议讨论决定的具体事项。凡涉及几个处室的议题，主办处室须在会前与有关方面认真协商，意见一致后，再提请校务会议讨论决定。

八、会议讨论要紧扣主题。基本程序是：主办处室汇报、分管领导发表意见、会议成员讨论、主持人综合形成决议。讨论发言要简明扼要，意见明确，一般不阐述，发言时间一般不超过5分钟。

九、校务会议决议的贯彻落实，由职能处室和相关人员负责。贯彻落实的过程要规范、完整、及时。贯彻落实的情况由办公室负责收集、整理、反馈，并进行必要的督查。

康县铜钱乡九年制学校

2017年3月1日 (修订) 2

第四篇：Zsxtca学校财务公开制度

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生命是永恒不断的创造，因为在它内部蕴含着过剩的精力，它不断流溢，越出时间和空间的界限，它不停地追求，以形形色色的自我表现的形式表现出来。

--泰戈尔

学校财务公开制度

一、总

则

为规范我学校的财务行为，加强财务管理，提高资金使用效益，促进教育事业优先发展，根据《事业单位财务规则》和国家有关法规，结合本学校特点，制定本制度。

学校财务管理的基本原则是：贯彻执行国家有关法律、法规和财务规章制度;坚持勤俭办学的方针;正确处理事业发展需要和资金供给的关系，社会效益和经济效益的关系，国家、集体和个人三者利益的关系。学校财务管理的主要任务是：合理编制学校预算;依法多渠道筹集事业资金;加强核算，提高资金使用效益;加强资产管理，防止国家资产损失;建立健全财务规章制度;对学校经济活动进行财务控制和监督;定期进行财务分析，如实反映学校财务状况。

本学校实行“集中管理，分科核算”的财务管理体制，配备报帐员，在校长领导下，管理学校的财务活动，统一向县核算中心报帐。

二、财务收支管理

(一)、收入管理

1、收入是指学校开展教学活动及其他活动依法取得非偿还性资金。包括：财政补助收入、上级补助收入、事业收入和其他收入。

2、学校必须严格按照国家有关规定依法组织收入;各项收费必须严格执行国家规定的收费范围和标准，并使用符合国家规定的合法票据;各项收入必须全部纳入学校预算，统一管理，统一核算。

3、学校要自觉执行“收支两条线管理”的原则，各项经费必须及时足额上缴财政局预算股，做到票款同步。

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(二)、支出管理

1、支出是指学校为开展教学活动及其他活动发生的各项资金耗费和损失。包括：事业支出、建设性支出。

2、学校的支出应当严格执行国家有关财务规章制度规定的开支范围及开支标准，精打细算，厉行节约，使各项支出发挥出最大的经济效益。

3、加强对支出的管理，各项支出应按实际发生数列支，不得虚列虚报，不得以计划数和预算数代替，学校支出须使用合法票据(一些小额的零星费用，如购置扫帚等除外)。

4、严格开支审批手续和批准权限：重大开支须由校行政会议集体讨论决定，然后再由校长审批;超出上述规定的开支、基建投资、设备添置，由校行政会议集体讨论后报文教局审批。

(三)、报帐员职责

1、报帐员具体负责本单位的财务会计工作，进行会计核算，实行会计监督。做到凭证合法、手续完备、帐目清楚、数字准确、及时记帐、按时结帐、如期报帐、经常分析、如实反映情况。负责编制本单位的财务收支计划，并组织实施，参与学校事业发展和经济活动的预测、规划、决策，学校资金的筹措和使用，运用会计资料进行科学分析，做好学校领导参谋。做好学校的收费管理，制止乱收费。

2、报帐员掌握财务制度和收支标准，认真把关，严格审查原始凭证，以合法、完整的原始凭证为收入和支付的依据，对不符合制度和规定的经济业务，不予办理和报销或要求退还补正。严格遵守现金管理制度，控制库存现金限额。及时办理现金、银行收支业务，及时登记现金及银行日记帐，做到日清月结。妥善保管现金、有价证券及应收票据，严格掌握库存现金限额和现金使用范围，不得以白条子抵充现金，也不得坐支现金。严格空白支票和票据的管理，确保资金安全。

3、报帐人员负有出纳的职责外，还应做好以下几点：

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⑴、及时将学校收入解缴银行。

⑵、在2000元备用金范围内支付学校各项支出业务，并及时向核算中心报帐。

4、报帐员应认真做好会计核算工作。记帐凭证每月应连续编号、认真复核、及时装订，发现有错及时更正，确保会计核算资料的准确性。

5、报表是进行会计信息综合分析的重要手段，是反映学校一定时期财务状况和事业发展成果的总结性书面文件。会计报表必须实行统一格式，不得随意修改报表格式和确定报表文件名称，并按规定要求报送。做到内容完整，数据准确，报送及时。

6、做好财务分析。学校的财务分析是财务管理工作的重要组成部分，财务分析的内容包括学校事业发展和预算执行、资产使用管理、收入、支出和专用基金变动、财务管理以及事业和业务工作完成情况、存在主要问题和改进措施等。

三、固定资产管理

学校固定资产是国家财产，是保证教育、教学工作，满足师生生活所必须的物质基础。学校应加强对固定资产的使用管理，充分发挥其作用。

1、固定资产的管理和使用。

学校固定资产的管理必须贯彻“统一领导，专人负责，管用结合，合理调配，物尽其用”的原则，建立健全管理和使用制度，充分发挥固定资产的作用。

报账员负责财产明细帐的管理，做好固定资产的验收保管、颁发、调拨、登记、维修工作，定期检查核实分管的财产。做好财产、设备的保管、使用、维修，随时记录分管财产的变动情况，定期清查盘点，做到帐卡物相符。学校财产、设备统一调配使用，专用设备要专管专用，财产设备的使用须有领用、借用、回收手续，努力提高使用效率。

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学校教职工调离，必须办理公物归还移交手续，报账员签字后，学校办公室才可办理调动手续。

2、资产的帐、册

建立财产登记清册，记录所分管财产的品名、规格、数量、单价、价值等。

必须做到帐册记录齐全，帐物相符，帐帐相符。

3、固定资产减少的鉴定、报批

学校固定资产的报废、报损和转让，一般经学校负责人批准报主管部门审批，报资产管理部门备案。房屋、建筑物、车辆及单价价值在5000元以上的大型、精密、贵重设备仪器的报废、报损和转让，要经过有关部门技术鉴定，经主管部门或国有资产管理部门、财政部门批准后予以核销。

固定资产经鉴定不能使用且无使用价值时，应填写固定资产报损单，经学校负责人批准报主管部门(资产管理局)审批后方能报损，并作相应的帐务处理，申报表作记帐凭证。收回的变价款转入修购基金。

学校应当定期或不定期地对固定资产进行清查盘点。终了前应当进行一次全面的清查盘点，对固定资产的盘盈盘亏应当按规定程序及时处理。

四、收费管理

严格收费管理，加强行风建设，要进一步统一思想，提高认识，常抓不懈，严格要求，规范学校收费行为，树立教育的良好形象和声誉。

健全收费许可证制度。必须在收费前依据有关文件及时向物价部门办理《收费许可证》的申领和变更手续;实行收费公示制度，严格按规定亮证收费，公开学校收费项目和收费标准，自觉接受社会的监督;规范学校收费票据，严禁自制或代用其他票据，票据的结报实行“向谁购领向谁结报”的办法。

五、内部牵制制度

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为了在经济业务处理中查错防弊，以保证报帐员信息质量和学校财物的安全完整，制订学校内部牵制制度。

凡涉及款项和财物收付、结算及登记每一项经济业务的处理过程，必须由两人或两人以上共同分工负责。

经费的报销需有经手人、验收人(或证明人)签字，报校长按权限审批后才能办理。重大经济业务须经校务会议研究决定。学校财务实行校长一支笔审批。

帐、钱、物相互独立设帐管理。货币资金实物形态保管和反映货币资金增减变化记录完全独立。财产物资保管和反映财产物资增减变化的记录完全独立。

签发支票所使用的印鉴，由学校领导和报帐员分别保管。

实行财务公开、民主理财，增强学校财务工作透明度。对学校经费收支情况每月进行审查，公开学校经费收支的项目和内容，加强群众性的财务监督。学校收支预、决算应向教工代表大会报告，接受审议。

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第五篇：学校党务公开工作制度

第一条学校党总支要结合实际，把党务公开工作纳入党建工作、组织建设、制度建设、作风建设及党风廉政建设体系，建立党务公开长效工作机制，做到党务公开制度化。

第二条学校党总支要把党务公开工作作为加强党的建设和党务管理的一项重要内容来抓，并定期召开会议研究工作，做到组织、领导、实施、考核四落实。

第三条 凡是党务公开的重点内容都要充分听取党员、群众的意见，根据党员群众的意见和建议，进行完善，经过党务公开领导小组审核、批准后，进行公开。公开的方法：利用公开栏、印发征求意见稿、召开会议和通过网络、电子触摸屏、新闻媒体等适当形式进行。

第四条 公开期限一般每季一次，适时公开内容适时公开。对公开后收集到党员群众的意见建议要认真整改，并将整改情况及时公开，接受群众监督。

第五条 要注重公开的实效和时效，常规性工作定期公开，阶段性工作逐步公开，临时性工作随时公开，每期公开都要填写党务公开内容拟稿、审核、审批及意见建议收集办理登记册，公开一次、填写一次，全面记载党务公开的内容及效果意见建议整改情况。

第六条学校党总支要对党务公开工作加强督查，督促下级党组织党务公开工作的落实。

第七条 督查情况要及时向党务公开工作领导小组汇报，及时向责任单位反馈。必要时，要根据党务公开工作领导小组意见予以督办。

第八条学校党总支要把党务公开工作纳入党政领导班子、领导干部考核、党务工作以及党风廉政建设责任制的考核。确定考核标准和等次，明确考核方法和程序以及考核奖惩办法，以此促进党务公开工作有序推进。

学校党务公开聘请监督员制度

第一条学校党总支要聘请党务公开监督员，对党务公开工作开展情况进行监督。

第二条 党务公开监督员要面向各界聘请，应有广泛的代表性。主要范围是：党员代表、教师代表、家长代表、学生代表、离退休职工代表等。

第三条 党务公开监督员的主要职责是：对本单位党务公开的内容、形式、时限等提出合理化建议;及时收集和反馈党员、群众的意见建议;向党员、群众宣传本单位党务公开的内容，监督和协助本单位党组织更好地做好党务公开工作。

第四条学校党总支要定期召开党务公开监督员工作会议，原则上每半年召开一次，遇有特殊情况时随时召开，及时通报党务公开工作有关情况。

第五条学校党总支要积极支持党务公开监督员的工作，认真听取监督员对本单位党务公开工作的意见和建议，并根据有关规定和要求抓好整改和工作的落实。

第六条 充分发挥党务公开监督员的作用，推进党内民主政治建设，打造阳光政务，加强党务的执政能力和先进性建设。

党务公开意见建议收集办理及反馈制度

第一条学校党总支党务公开工作领导小组办公室负责全支部党务公开意见和建议的收集办理工作。

第二条学校党总支应经常收集广大党员、群众对本级党组织党务公开的意见和建议，对党员、群众提出的意见和建议，必须认真及时研究办理，并及时向支部负责人反馈，对重要的意见和建议，必须及时向党务公开工作领导小组报告。

第三条 意见和建议的办理结果，应以适当形式公开答复。对署名的意见、建议，应将办理结果当面答复本人，并进一步听取其意见。

第四条 党员群众提出的意见和建议办理结果的反馈时限按规定时间进行。

第五条 意见和建议的收集整理及办理情况要详细记载，记载情况要作为党务公开工作考核内容之一进行考核。

党务公开责任追究制度

第一条党务公开责任追究的对象是违反党务公开规定的全支部党组织和个人。

第二条 有下列情形之一的，由局党支部按照管理权限予以通报批评并责令改正;对有关责任人视情节予以批评教育、诫勉谈话、责令作出检查或给予组织处理：

(一)对上级党组织有关党务公开工作的部署和要求不及时传达贯彻、不认真组织落实的;

(二)未按全县党务公开工作统一部署，未制定本单位党务公开工作实施方案的;

(三)不按规定的程序、内容、形式和时间要求公开，对公开后群众要求解释或说明的问题无正当理由不解释或说明的;

(四)公开工作未纳入本单位日常工作和党风廉政建设责任制，不认真研究、检查和落实，领导不力的;

(五)应实行公开而拒不公开的，或避重就轻，避实就虚，搞形式主义的;

(六)其他违反规定不够纪律处分的。

第三条 有下列情形之一的，对直接责任人给予党内警告、严重警告或者行政警告、记过、记大过处分;情节严重的，给予撤销党内职务、留党察看或者行政降级、撤职处分。对责任者给予党内警告、严重警告或者行政警告、记过、记大过处分：

(一)弄虚作假，欺上瞒下，搞假公开的;

(二)对重大决策、重要事项和涉及党员群众切身利益的重要问题，不按规定履行党员群众民主参与、民主管理、民主决策、民主监督程序，损害党员群众切身利益，侵犯党员群众民主权利，造成较大损失或不良影响的;

(三)不认真落实上级党组织督促检查提出的整改要求，或对公开后党员群众要求应当解决的问题不认真解决的;

(四)压制民主、打击报复的;

(五)对管辖范围内严重违反党务公开规定的行为，应当纠正而不纠正，应当追究而不追究的;

(六)其他违反规定应当给予纪律处分的。

第四条 因违反党务公开规定引发重大案(事)件的，对有关责任者从重或者加重处分。涉嫌犯罪的，移送司法机关依法追究法律责任。

第五条 以上党务公开责任追究未涉及到的内容参照省纪委、省监察厅《关于对违反政务、厂务、村务公开规定行为实施责任追究的办法(试行)》执行。

党务公开督查落实制度

第一条学校党总支负责对党务公开工作加强督查，督促党务公开工作的落实。

第二条 督查落实的主要内容：

(一)公开的内容是否全面真实;

(二)公开的形式是否注重实效;

(三)公开的程序是否规范有序;

(四)公开的时限是否及时到位;

(五)收集的意见、建议是否及时整改和反馈。

第三条 党务公开的督查工作要经常征询党员、群众和党务公开监督员的意见建议。对重要事项及时督查，对常规性工作采取定期督查。

第四条 督查情况要及时向本级党务公开工作领导小组汇报，及时向责任部门反馈。必要时，要根据党务公开工作领导小组意见予以督办。

第五条 建立党总支督查机制，不断总结、探索开展党务公开工作中的好方法和经验，不断提高党务公开质量和效果，建立党务公开长效工作机制，做到党务公开规范化和制度化。

党务公开责任考核制度

第一条学校党总支书记为党务公开工作的第一责任人。

第二条学校党总支要把党务公开工作纳入党政领导班子、领导干部考核、党建工作以及党风廉政建设责任制的考核。考核应坚持实事求是、便于监督、注重实效的原则，主要采取听、评、看、议等方法，必要时可采取问卷调查和民意测验的方式进行。

第三条学校党总支要结合自身实际，将党务公开工作考核内容进一步明确和细化。考核结果要与领导班子和领导干部评先创优、奖惩及领导干部个人提拔使用结合起来，考核结果要装入个人档案。

第四条学校党总支党务公开工作任务完成情况及考核结果，由上级党委党务公开工作领导小组办公室进行通报。

党务预公开制度

党务预公开工作有学校党总支公开工作领导小组办公室负责实施。

第一条 预公开范围。预公开分为面向社会预公开和本单位内部预公开，公开范围根据公开内容确定。

第二条预公开内容。凡是党务公开的重点内容都要在一定范围进行预公开，充分听取党员群众的意见，根据党员群众的意见和建议，进行完善，并在此基础上再次公开。

第三条预公开方式。预公开要根据不同情况，利用公开栏、印发征求意见稿、召开会议和通过网络、新闻媒体等形式进行预。

第四条预公开时限。面向社会预公开的，公开时限一般不少于半个月;本单位内部预公开的公开期限一般不少于一周

第五条预公开工作的实施，要经学校党总支研究确定。

党务公开内容审批制度

第一条 党务公开的程序、形式和时限严格按《大连市第十

二中学党务公开工作实施方案》执行。

第二条 党务公开的内容必须确保真实、可靠。其内容由相关职

能部门或支部根据党建工作实际和群众意见建议提出，本部门领导或支部书记把关，领导小组办公室归纳、整理和初审后，报党务公开领导小组审核批准。未经批准的项目，任何人不得以任何形式公开。

第三条 党务公开内容的真实性、可靠性，由提供公开内容的部

门或支部负责。

第四条 提供党务公开内容的相关部门负责人，应督促工作人员

按要求和时限准备好公开内容，并对内容的真实、可靠性有审查监督

责任。

第五条 党务公开的内容一经发现失实，必须立即更改并对相关

责任人进行严肃批评，造成严重影响的，要按照有关规定对责任人进

行处理。

党务公开资料归档制度

第一条 归档内容：在公示栏、宣传栏、会议传达和网上公开的内容，包括文字、图表、图片、音像资料等;通过各种形式收集、归纳、整理的意见、建议及整改意见;通过文件、会议等形式公开的内

容。

第二条 党务公开内容归档保存工作，由党务公开领导小组办公室指定专人负责。

第三条 党务公开内容归档工作的具体要求，按照档案管理工作的有关规定执行。

第四条 党务公开档案保管时限暂定为3年