郑州民生银行笔试面试归来

郑州民生银行笔试面试归来（共12篇）

篇1：郑州民生银行笔试面试归来

凯旋归来——中国农业银行上海分行客服代表笔试面试全攻略

本人有幸参加本年8月30日的中国农业银行上海分行客服代表的招聘考试，在此希望和所有13应届同学们分享自己的经验。

废话不多说我们马上开始，在网申截止后的一天，农行的hr打电话过来我问了下我的情况（为什么要来农行，知道合同和劳务派遣的区别吗），我说知道，我说农行是个很好的银行，一直有留意农行的招聘信息，他说好，然后报了串8位电话号码让我重复一遍，我重复了一下（估计是测试我们的反应能力和语言表达能力），他说ok，然后通知我去参加面试。

约在8月30日上午9点面试，我早上7点出门，一路小跑，走在大路上，翻山越岭，跋山涉水，在地铁漕河泾开发区下车，走了一段路看到一个绿色玻璃的建筑物（农行的标志性颜色），进楼，坐电梯（好多人），来到四楼，检查身份证、找位置，侯考，时间一到开始笔试考试，题目很多，题目也记不清了（不高兴打，有点懒惰，嘎嘎），题型都记得，可以和大家说说：语文题言语理解，数学奥数题，图形判断，数字推理，时政简答，金融，会计，货币学，心理测试，喜欢什么讨厌什么，英语阅读选择题（貌似难度和商务英语toeic）群里的好朋友说的。。注意好时间，我时间有点不够，最后是乱蒙的，那些专业的金融银行题目，也是蒙了。。555555好难。

1.我有能力应对各种困难A.是 B.介A与C之间 C.不是

2.即使是关在铁笼子里的猛兽，我见了也会感到害怕A.是 B.介A与C之间 C.不是

3.如果我到了一个新环境我会….A.不变B.介A与C之间 C.改变

4.在一生中我总觉得我能达到我预测的目标A.是 B.介A与C之间 C.不是

5.半夜醒来，我常常因为种种不安而…….A.是 B.介A与C之间 C.不是

6.事情进行的不顺利时，我常常很着急A.是 B.介A与C之间 C.不是

7.在处理一些必要凭借智慧的事情我会A.是 B.介A与C之间 C.不是

8.当领导召见我是，我：A.觉得有错 B.介A与C之间 C…..9.我不擅长讲话，我说有趣的事情A.是 B.介A与C之间 C.不是

10.多数人认为我是一个说话风趣的人A.是 B.介A与C之间 C.不是

11.和一般人想必，我的朋友少之又少A.是 B.介A与C之间 C.不是

12.在最近的一两件事情上，我觉得无辜受罪的A.是 B.介A与C之间 C.不是

13.不知为什么有些人总是回避或冷淡我A.是 B.介A与C之间 C.不是

14.迁居是一件极不愉快的事A.是 B.介A与C之间 C.不是

15.在路上我常常避开那些不愿意打招呼的人A.是 B.介A与C之间 C.不是

16.只要没有过错，不管别人怎么说总能A.是 B.介A与C之间 C.不是

17.在万不得已的情况下我总是回避参加应酬A.是 B.介A与C之间 C.不是

18.我单独和异性谈话时，总显得不自在A.是 B.介A与C之间 C.不是

19.我在小学时的老师现在仍然值得我尊敬A.是 B.介A与C之间 C.不是

20.在极高的屋顶上还是在极深的隧道中我A.是 B.介A与C之间 C.不是

21.我喜欢给朋友讲一些我个人有趣的事情A.是 B.介A与C之间 C.不是

22.我在待人接物方面的却不太成A.是 B.介A与C之间 C.不是

23.我善于控制我的情绪A.是 B.介A与C之间 C.不是

24.在就寝我常常A.是 B.介A与C之间 C.不是

25.我不论在什么地方都能清楚的辨别方向A.是 B.介A与C之间 C.不是

26.成功的梦境常常干扰我的睡眠A.是 B.介A与C之间 C.不是

27.我热爱我所学的专业和所从事的工作A.是 B.介A与C之间 C.不是

28.优势我会无故的产生一种面临大祸的感觉A.是 B.介A与C之间 C.不是

29.我再童年时害怕黑暗的次数A.是 B.介A与C之间 C.不是

30.我能专心听音乐，即使有人在身边A.是 B.介A与C之间 C.不是

笔试结束后，hr叫我们等下，然后检查我们的四六级证书和奖学金证书，然后分成2人1组进到一个办公室进行面试，进去一看，哇噻，5个面试官。。面试官针对我们简历上的信息进行提问，然后从我们的回答中有何疑问的在进行提问，问的问题都很刁钻，大家要注意了，最后让我们2个·面试生进行英语交流（太狠了。。），总之很坑爹，放开大胆地讲了。经过我的总结，我发觉面试要注意2点：第一点，平时练好口语，关键时候不要慌张，把话讲清楚，意思表达清楚就ok了；第二点，考官会针对你的回答进行再次提问（至少对我是这样），我们可以设计回答话术，然后引领这问题到我们最擅长的部分（写这篇东西的时候才想到。。希望大家也善于总结）。

浑浑噩噩地结束了面试，当很失落的时候，hr打电话过来通知我去体检，oyear！没想到自己还有机会进银行工作，毕业那年什么都不知道，也没去应聘银行，当发觉当年很多同学都在银行混的很好的时候才有点后悔，毕竟银行是应届生们的一个很好的归宿和选择，银行绝大多数职位都只面向应届生的，所以13届的应届生们要抓紧机会，我现在才发觉我之前做的工作所留的汗是我毕业那年选择工作时脑子里进的水，大家把握住关键的一年，不要让自己后悔~~~在此也感谢群里的大家给提供及时的招聘信息和网申技巧&面试复习资料，感谢你们大大们，大家也可以进群互动一下：260636417

篇2：郑州民生银行笔试面试归来

1.时间安排

报到时间：2013年12月21日9：00-14：00

测评时间：2013年12月21日14：00-测评结束

面试时间：2013年12月22日-23日

笔试时间：2013年12月22日晚19:00-20:30（须提前半小时入场）

报到地点：石家庄邮电职业技术学院东校区

2.报到

20号晚上到达石家庄，和同学确认一下住的地方到考试地点的距离，第二天早上九点左右起床收拾好之后，大概10点钟到达石家庄邮电职业技术学院，找到报名的地点（在学校门口附近，很容易看到），看了一下门口张贴的通知（下午的评测考场安排、未来几天的考试安排），进入大厅看了一下人是真心的多，于是先领了一个号，就开始等待叫号领取准考证，大概在下午1点左右终于拿到了准考证（当时是600多号）。

3.评测

拿到准考证后，从张贴的通知上查看测评的场次，测评安排到了下午3点多，还好碰到了老同学，一起在邮电学校自习室休息了2个小时。

评测的内容主要是性格测试，5点量表（符合、比较符合、一般符合、不太符合、不符合）和情境选择题（特定情境下你更倾向于选择哪一个）。这个按真实填就可以了，毫无压力。

4.笔试（晚上7:00-8:30）

22号晚上笔试，笔试分客观和主观两部分：

客观共70道（70分）主要有计算机基础知识（选择题：只记得几道题目PSTN所用的技术；计算机网络OSI模型等）；行测部分数字计算题；行测部分言语分析题；行测部分逻辑推理题；行测部分资料分析题；联通企业文化及资费等题目。

客观题目（三类中选一类）：

技术类的共4道，全部都是C编程，都是填空题（分值分布5,5,5,15）；

营销的是两个大题，具体的题目没有仔细看；

财务类也是两道大题；

5.面试（22号-23号）

因为联通之前的安排最早的是22号早上7:30，所以22号早上早早到那边看面试安排，结果伤心的是安排到了23号下午，买的票也只能退了，回去的时间不确定了。

23下午2点左右进入候考室，虽然人多，但是联通安排的还不错，一组一组的面试安排的很有秩序，没过多长时间我们就有座位坐了。

大概下午3点半左右我们组（一共六个人）从候考室进入备考室，大概半个多小时之后我们进入了考场（5个考官、一个记录员），顺便提一下，联通很注重纪律和礼仪的，引导员再进去之前，明确的和我们说明，要介绍完之后才能够坐下。介绍完，我们六个按照次序坐下，开始提问：

1.自我介绍：

大屏幕是会显示要求的主要内容：姓名、年龄、毕业学校、专业、籍贯、家庭成员主要成员

情况、主要的社会实践、是否服从调剂等信息

2.随机选题（谁想好了谁说）：

问题1：“不做将军的士兵不是好士兵”和“甘做一名螺丝钉”两种观点你更倾向于哪一个？ 问题2：“盲人手机”如何实现，如何帮助盲人更好的获取信息？

问题3：联通为什么要选择你？

我主要面的是技术，其他类的听同去面试的同学说过程差不多，可能具体问题目会有所差异（有的是根据图片发表自己的看法）。

篇3：郑州民生银行笔试面试归来

共分为四个单元,共计3个小时（实际是2小时55分钟）

分为：英语（60分钟100题）、综合知识（30分钟50题）、行测（60分钟59题）和性格测试（25分钟90题）。

形式为机考，四个单元独立计时，自动进入下一环节，屏幕右上方有倒计时，时间结束后自动交卷。每一部分必须在规定时间内做完，否则是自动进入下一单元。建议每道题思考时间在30-40s。不会的就赶紧蒙一个，好歹也25%的概率呀。前3部分均可返回检查试题（估计一般是没有时间回去检查的），前三部分做完最后一题系统会给出你每道题的答题状态，检查有没有遗漏，等到时间结束了才会交卷，第四部分性格测试大家一般都是提前交卷的，不过提前交卷时系统会再三跟你确认是否真的要提交试卷。

一、题型

1.英语 60分钟100题

(1)单项选择40题

(2)完形填空12题

(3)阅读理解48题

2.综合知识 30分钟50题

(1)工行相关8题

(2)时政新闻10题

(3)经济管理金融财会计算机基础知识32题

3.行测 60分钟59题

(1)语言理解与表达21题

(2)数量关系4题

(3)图形推断5题

(4)逻辑判断14题

(5)图表 15题（3组图表，每组5小题）

4.性格测试 25分钟90题

篇4：光大银行郑州分行笔试经验

赶去郑州，早上参加了光大的笔试，在光大郑州分行的总部10楼会议室考试，会议室虽然很豪华，可是灯光昏暗，椅子扶手里翻出来的小桌子超级小，又很低，考两个小时下来，是脖子也要断了，眼睛也快瞎了··· 这次参加考试的人数好像是201人，我没看，一起去的同学这么说的。除去一部分放弃考试的，大概有170~180个人的样子，

考试时间 9：30~11:30考试内容：专业知识+行测+英语 总共100道小题

专业知识 20道 (大部分是关于银行结算、会计基础、少量金融基础知识组成)

行测 总共有70道，其中：数学题和数字推理题蛮多的`，应该有17道吧。

数学题还挺简单，数字推理蛮难的，蒙了好多·言语理解、逻辑推理、同义词替换、等等，基本上都考到了。

材料分析2道10小题

蛮简单的

英语阅读2道是小题

也挺简单的。

篇5：2014民生银行笔试面试经历

2014民生银行笔试面试经历

从九月找工作到现在签了第一份工，回想起来过程还是挺跌宕起伏的，只是楼主现在已练就一身金钟罩铁布衫，抗挫折能力奇好，这才有信心能够不偏不倚地把对民生的所见所感写下来，供同届同学和师弟师妹参考。

广发来我校面试那天，楼主接到民生业务某部的电话，是去面试小微客户经理助理的通知。不同于校园招聘，这份工纯粹是客户经理给自己招实习生，所以楼主是带着观望的心态去的。面我的客户经理很干练很职业，话说的也直接，一面就了解到民生的人事体系是从见习生到派遣制再到正式员工的进阶层级，见习生转派遣1000万，派遣转正式3000万（实习一个月后调低至2000万）。见习生没有工资，带你的客户经理或所在支行会酌情发给你1000元的车马费，这笔费用不走人事，纯粹领导对你的补贴，是包干的；派遣员工是跟fesco签，无级别，有工资，多少不详；正式员工就不用多说了，13级起步，入职新人前三年的首要目标就是转正。当然，以上是楼主了解到的客户经理这个渠道的基本情况，校园招聘进来的同学应该是有所区别，但这个进阶程序是不变的。经理让我认真考虑一下，如果我ok，下一次通过行长面就可以开始实习了。

第二天我电话了经理愿意试试看，第三天接到行长面试。行长面就是压力面，因为小微客户经理的工作异常繁杂，既要下户跑市场又要回行准备报审材料，所以行长问我的问题基本是围绕能否吃苦的角度。算是预防针吧，楼主曾经也想过如果就业形势真的太差，就咬牙在这坚持三年也没啥。就这样，楼主成了小微业务部的一名实习生，没签合同，不领工资，每天学校公司两边跑，偶尔参加一下其他银行的笔面试，寄希望能签个正式工。

小微客户经理的工作其实蛮有意思的，感觉有点像开着运钞车看谁有钱就借钱给他。民生今年一整年都在发展小微业务，各种政策和资源的倾斜，所以比起其他追赶的对手，民生的小微业务做得确实不错。但小微就意味着风险，所以这样超高速的放贷到底能不能持续，持续多久，是我在支行实习每天思考的问题，要知道如果真的进来了，哥就指着多放点款早日转正了，按10%的贷款存点算，3000万的存款等于我得放3亿出去，一个熟练的客户经理一年的放贷量差不多是1到1.5亿之间，所以你现在知道转正难度有多大了吧。

另外在楼主实习的那个部门里，每个客户经理都配备了一个实习生，来协助他们完成材料整理筛查和通知客户完善报审材料的工作，他们自己就是跑市场寻找新增。这样的工作模式高效且灵活，但缺点就是建立在实习生廉价劳动的基础之上。不过想想也没什么，一个没资源没背景的职场菜鸟有人带着你学东西已经不错了，只要你自己能坚持下来，进步会很快的。

天梯培训

带我的客户经理身兼行里他职，级别6级，年收入大概在40-50w，办公室里的其他客户经理级别大概在9-7级，年收入在15-30w不等。

实习期间，楼主有机会去分行待了两周，跟着授信评审部的老师学习授信审批，这也是银行里一个很关键的部门，负责把控风险，也直接关系到客户经理的业绩，技术含量很高的部门，需要具备会计和货币银行学的知识，越扎实越好。之前没提，民生的岗位按照工种被分为A、B、C三类，前面提到的客户经理属A类营销岗，储蓄柜员、后台其他运营支持属C类运营岗，而分行部门诸如评审部,etc.的工作就属于B类管理岗。可以看出来，B类对学历和综合能力的要求也是最高的，当然也是银行里相对性价比较高的岗位。楼主后面也参加民生的校园招聘，简历筛选试第一轮，全国统考的笔试是第二轮，人力面试是第三轮，到这一轮周围基本就都是211里的财经院校和综合类985学校的硕士和博士了，也有不少香港和英美高校的硕士，这一点在每家银行的管理类岗位竞聘中状况都是一样的。其实到了这一轮，就不用太为学历担心或者自得了，能到这一步说明人力对你的学历是认可的，接下来就要看你的实习经历是否跟银行工作相关、证书够不够硬、个人气质谈吐和逻辑思维这些比较综合的东西了。

篇6：银行笔试面试经验

由于在上岸过程中也看了很多有关银行的资讯，得到了往届学长学姐的笔经面经，故想把这种好的传统传承下去，如果能够帮助下一届学弟学妹成功拿到银行offer，那真是功德一件了。来自我介绍一下，以供学弟学妹能更好地定位吧。楼主男，非985和211高校学生，也无银行家庭背景，只是省重点建设的一本高校。楼主报考的都是生源地银行（沿海二线城市，竞争相对来说比较大），本科读的是工商管理类专业，大学期间还辅修了金融，另外楼主大学四年参加了很多学生工作，在班级、学生会、党支部都任职过（感觉这也是优势，至少简历丰富了一些），还有楼主获得了挺多文艺比赛、社会实践、优秀学生干部、奖学金等荣誉奖项。不知道HR是看上了我哪一点，或者是因为我的哪些不足而淘汰我的，仅供参考啊。开始进入正题（字数有点多，慎入）……

一、网申阶段

楼主采用了撒大网的模式，网申了10家银行（中行、建行、工行、农行、浦发、招商、中信、民生、光大、邮政储蓄银行），股份制和四大行都报了。大家不要说我没原则，实在是因为上岸过程艰难，楼主想为自己多争取机会，到时拿到offer再好好选择也不迟你们说是不是。

建议大家可以加一些银行的备考群，像某公的QQ群就挺好用的，考生会一起分享网申经验。大家不要急着去网申，有时会发现自己填错，或者不会填，但是有的网申提交后就无法修改，这时不妨先关注其他人出现了什么状况，以免自己也弄错。

建议大家网申前多看一些网申经验帖（公众号上、网上等都能搜索到），最好还是如实填吧，具体怎么写楼主就不细说了，不然又要码好多字。。

各大银行秋招网申时间不一，招商是每年最早的，八月就开始了，农行10月才开始，所以大家要认真查看银行招聘信息，以防漏了就亏大发了。另外，教大家一个方法，弄一张EXCEL表格，将网申每个银行的账号、密码、所报岗位、网申地址、网申截止时间等等你认为有用的信息登记在一个表上，才不会需要时找不到。

楼主报的岗位多是客户经理岗、理财经理岗、营销岗，这个岗位竞争比柜员大，如果有人特别想进银行，报柜员吧，如果你愿意签3-5年柜员岗的话。

楼主网申只有农行、光大银行没通过，听说今年农行要求比较严格，楼主好多朋友农行网申也没过，据说是要学生工作经验丰富（可是楼主学生工作做多了，也不懂为何刷我）。光大银行网申没过应该是人品差吧。

二、笔试阶段

笔试楼主弃考了邮政储蓄银行（笔试时间和浦发冲撞了，楼主选了浦发）、建行（楼主网申时脑抽报了柜员岗，如果拿到offer也不会签，所以弃考啦）。接下来讲讲每个银行的笔试情况。不要问楼主具体考什么（自己上网搜，都可以搜到），楼主记忆不是很好，考完不记得具体各个银行的题型题量题目了，只能提供经验经验经验。

中国银行：采用机房机考形式，题目考得特别细，题型有单选题、多选题（多选题做得想哭，感觉自己都白读书了）。还有游戏题，听说是考观察能力，大家有空多玩玩小游戏吧，游戏不容易玩，楼主之前特别训练了感觉还是没啥用，可能我观察力很差吧。题量特别多，考了快3小时，考完第一感觉是没戏了，开始怀疑人生、自我否定。没想到笔试居然过了，中行题目难、题量多，应该是考验大家有没有毅力做完，因为考完出来大家普遍反应都是不好，有的人考试中途就弃考了。

工商银行：采用机房机考形式，题量适中，难度适中，工行考试是楼主最有把握进面的，可能跟我备考阶段特别训练了工行试卷有关。工行是宇宙行的名头实在大，所以楼主当时特别想进工行，就很认真做了工行的试卷。

招商银行：采用机房机考形式，跟中行一样考了小游戏，难度也还好吧，没啥印象了。民生银行、浦发银行、中信银行：采用自家电脑机考形式，所谓自家机考，是考生用自己的电脑参加笔试，在笔试过程中打开摄像头对准人头，不许低头或者看着其他方向，不能发出说话声音，只能盯着电脑看，一旦低头就会被判作弊。所以也不能够用草稿纸做计算题了，只能心算。考试过程中楼主也因太累低了几次头，外面也有人大声说话过，但是都没被判作弊，但希望大家还是按照要求来，不要涉险，以防被判作弊取消面试资格。笔试地点的话，由于楼主宿舍都有舍友在，怕互相影响对方，所以楼主是在宾馆开了钟点房，两小时的考试，花了40元吧，楼主感觉宾馆是比较理想的笔试地点，安静也比较有安全感，不怕被人打扰，比宿舍、图书馆好。最后这三家银行笔试也都通过了，感谢好运的垂青！

二、面试阶段

面试一般分为初面和二面，有的还有三面（其实就是面谈，这轮基本不刷人）。然后体检（银行体检刷人数量不一，中行浦发体检几乎不刷人，建行刷了快一半吧）就是最后的环节了，只要体检过，基本就可以拿到offer了。

民生、招商楼主都是初面被刷，中信终面被刷，中行、工行、浦发拿到了offer。下面每个银行分开讲吧。

1.招商银行：初面地点在泉州，初面形式是辩论赛，辩题大概是：人生应该制定好目标，并跟着目标走，一步步走向辉煌（正方）还是人生路漫漫而行，弯路也是一道风景，人生处处是体验（反方）。楼主选择了正方，由于这是楼主的第一次银行初面，发挥得并不是很好，可能也是因为队友比较优秀吧，感觉自己没有插上很多话。辩友有研究生、其他211高校等等的本科生，楼主顿时感觉没啥信心了，不过某些考生也没怎么说话，估计也被刷了吧。招商银行最早开始网申和笔试面试，待遇也不错，可以招到最好的生源，所以相对来说竞争比其他银行大。

一位研究生与我互加微信，我们也时常探讨银行面试经验，学长也给予了我挺多不错的建议（三年研究生真不是白上的，表达能力、专业知识掌握得比大多数本科生好，楼主也自愧不如）。对手也是朋友，建议大家面试完可以建个微信群，互通消息，才不会空等结果。辩论赛完，分行行长还半结构面试了一下，问了我学生会工作的具体事项，楼主娓娓道来，行长点点头。但是问了我CET6有没有过，我说没有，行长露出了纠结的表情，感觉楼主被刷跟6级没过也有关。还问了其他队友为何大学学习成绩很差，该队友回答的支支吾吾，最终也被刷了好像。还问了其他读金融专业的队友英国脱欧对中国经济的影响、意大利公投对中国经济的影响等问题，感觉行长对他们的回答不满意，说他们要多关注国际大事，加强专业素养。

2.中信银行：福建分行并不是通过笔试来淘汰人，或者说是通过简历来选人的吧，可能是想要更合适的人才，笔试容易把低分高能的考生淘汰掉，有些同学甚至没有笔试就进了面试（中信在笔试后还去高校宣讲招人，有人直接进了终面）。有的考生对中信的这一做法很不满但也无可奈何，中信也有自己的考虑吧。

接着是一面，一天时间面试将近400多人吧，半结构形式，自我介绍加考官问问题。中信面试安排得并不合理，并不是按时段来安排考生面试，而是所有考生集中在一个时间签到，一个上午大概有200多人吧，然而只有一间面试现场，所以排在后面的同学要等到很久才能面试。据说到下午三点才面试完上午一批，而下午这批全部面试完已经将近晚上九点，楼主面试了这么多家银行，感觉中信秩序安排不是很好，让部分考生空等三四个小时，也影响了企业形象。不过中信人性化的一部分是让考生到食堂免费就餐，还给考生宣讲会答疑解惑。一面结果大概是两天后出来。

终面形式也是半结构形式，自我介绍加问问题，五个考生一组，有的有问问题，有的没有。我们那组只问了两个人问题，考官问了我和一位985高校的研究生学姐愿不愿意回生源地工作，我回答愿意，学姐说想在福州市区工作。面试完楼主还以为面试官对我有兴趣，会录用我才问我问题。可是结果出来是我和那位学姐都被淘汰了（在浦发面试现场又遇到学姐，询问的），不知道中信的选人标准是什么。面试结果是两周后出来，算挺久的了。

3.中国银行：楼主在福州读书，结果中行安排我去厦门面试，听HR说是因为福州分行面试太多人忙不过来，拨了一些到厦门分行面试，楼主心疼车费，呜……。中行面试现场秩序尤佳，考生进侯考室之前先上交手机，大概分为五六个面试小组，有6个面试考场，每组15人左右，面试顺序自己抽。中行人性化的一面是有急事的考生可以先行面试，楼主抽了3号，意思是小组第三个面试。考官是被临时抽调安排面试哪一个小组，面试自我介绍中不许说自己的姓名，这最大程度保证了面试的公平性（据说是因为之前某行面试考官让考生走了后门，中行可能吸取了教训吧），果然是大行，做得让人佩服。

中行只有一轮面试，半结构形式，三个考官面试一个考生。面试楼主的是一女两男，感觉女考官很有亲和力，喜欢笑，这是中行人性化一面的又一体现吧。考官让楼主一分钟自我介绍。楼主巴拉巴拉，说了至少两分钟吧，考官也没有掐表。考官问了楼主五六个问题，大概是A.你报的是营销岗，你在大学中做的哪一件事可以说明你具有优秀的沟通能力？楼主巴拉巴拉，说了学生会工作如何复杂，不得他人理解，楼主是怎么一步步解决的。建议大家可以提前想好这种考官可能会问的问题，提前想好如何应答，不然面试现场很可能会一时想不出来说什么例子。B.父母的工作，家里几个小孩？C.你最不喜欢什么类型的人，平时你是怎么与这些人相处的？楼主回答不喜欢不上进的、消极的人，大学期间应该有所专注，学业也好、学生工作也好、社会实践也罢，总之不要虚度大学时光，不然毕业了找不到好工作。如何相处，楼主大概是说曾经劝过这些同学应该多走出去看看，不要太宅，但是说了几次没用，也就放弃了不再劝。面试官笑着点点头。D.你报了哪几家银行，除了银行还有报其他单位吗？目前有拿到offer吗？楼主当初也是单纯，老师地说报了六七家银行，连银行名称都说出来了。面试官笑着说报了好多啊，楼主当下才反应过来自己的迟钝，后悔自己不懂面试的圈套。除了这个回答楼主自己感觉不好之外，其他自我感觉还蛮好的。其他问题记不得了，见谅啊。中行大概过了一个月通知去体检，等得好久好久，所以想拿银行offer的同学要做好心理准备，这是一场持久战。等结果的日子真的度日如年，看到每个短信电话邮件都会下意识以为是银行人事处打过来的，心好累好累。

4.民生银行：一面是结构化形式加半结构化形式，大概5个面试官面试8个考生。结构化问题通过抽签选取，楼主抽到的问题是在团队工作中，自己经常处于何种角色，为什么？其他人的问题有的是，假设你是一家鞋店的店长，一位老者来你家买鞋，但是你家没有他要的款式，你怎么办？该考生回答推荐他去就近的老人款式鞋的鞋店购买，考官回复说，那你不是把自家生意让给别人了吗？感觉都是套路啊，心疼这位考生。其他问题中规中矩，楼主也记不太清楚了。

半结构化问题是考官念了一遍毛主席的红军不怕远征难,万水千山只等闲。五岭逶迤腾细浪,乌蒙磅礴走泥丸。金沙水拍云崖暖,大渡桥横铁索寒。更喜岷山千里雪,三军过后尽开颜。让每位考生背诵一遍，并说说自己的理解。佩服第二个背诵的女生，居然一字不差地背诵出来。楼主大概是说了要传承红军精神，运用到日常学习工作生活中去，建设好我们的国家（顿时把党课内容回忆起来了哈哈哈）。楼主自认为在小组表现中还算中上，不懂为何被刷，可能是不适合民生银行吧，而且据说民生银行招收的是派遣工。

5.浦发银行：浦发很有人性化的一面是为考生准备了热饮和食物，工作人员也满面微笑。一面是半结构化面试（三个考官面试一个考生），大概问了我实习的具体事项，学到了什么；举例生活中如何运用到金融知识；为什么报浦发银行……（建议各位考生提前了解好各个银行的优势，在回答为何报考这家银行时能通过举例说明自己不是撒大网的，不然银行会认为你是来打酱油的或者拿到offer可能也会弃签）

浦发的一面和二面安排得很紧，上午一面，下午就二面，高效率还是挺好的。二面是对抗式无领导小组讨论，设定一个情景，作为银行的工作人员，在圣诞节的时候，选定一个场所（以商场为主，面积、人流量、顾客年龄层不一样），自定活动形式内容，如何更好地售卖金融产品，为此次活动取名和宣传口号两组选手（每组大概五六个人）。每组5分钟自我思考，十五分钟小组讨论并将想法写在大字报上，五分钟介绍方案，之后是轮流对对方小组的方案提出质疑，对方小组提出解决方法。总的来说，我们小组配合较融洽，有一个研究生学长想法很好，在他的带领下我们成功制定了一套方案。我们小组每个成员都积极表达了想法，有人有不同意见时也是通过说服对方来解决，有个女生字写得漂亮，就让她写了大字报。很感谢我这次的无领导小组面试遇上了友善的队友，每次面试总能从队友对手身上学到东西。建议大家准备个笔记本，将自己每次面试的表现记录下来，特别要注明不足，下次改进。无领导小组后还有考官问问题（每组前面有考官全程看选手表现），大概每人一个问题，问题如下：你认为在你们小组中，谁表现得最好，为什么？为什么在自由辩论中，你很少说话，是处于什么考虑？评价每个小组成员的表现？如果在团队合作中，你最想要跟谁一起工作？大家普遍对研究生学长的表现较为满意。突然发觉我看人挺准的，面试完学长问我是不是因为他长得老才知道他是研究生。我说是因为他优秀的表现猜出来的，他对我说了谢谢。

终面大概过了两天，在侯考现场看到了三四个二面一个小组的，看来我们小组表现还不错。终面也是半结构面试，跟一面差不多，就不赘述了。

大概过了一周多，HR打电话跟我说，等总行审批过（一般审批都会过）就能拿到offer，原来浦发每个分行只能决定要一些员工，而剩下的一些要交由总行审批。楼主有朋友是直接通知去体检的，看来他们是更加优秀才会不用总行审批。楼主心里还是留有希望的，但是等了一个多月都没通知总行审批过了没，楼主已经快失去信心。接到总行审批通过的消息已经距离终面快一个半月（都快过年了）。无奈那时楼主已经签了其他家，只能跟HR表明弃签。

6.工商银行：一面后面紧接着二面，工行的面试是半外包给智联招聘的，三个面试官（一个工行高管，两个智联员工）。参加工行面试的是天南地北的考生，985211高校比比皆是，研究生海归也不在少数。

一面是对抗式无领导小组讨论，类似辩论赛，最后两个小组商量出一个解决办法。辩题是模拟虚拟信用卡是否值得银行大力推广。楼主对这方面知识实在不甚了解，偏偏又抽到反方更是无话可说，小组中有个研究生，几乎都是他代表小组发言。对方小组可能因为是正方，更加有优势，我们小组明显表现得稍逊一筹。这次面试自我感觉是所有银行面试中表现最差的，没说上几句话，存在感挺低的。

二面是半结构化面试，大概问了举例说明自己善于与人沟通，如何适合客户经理这个岗位？自身存在哪些不足？报考了哪几个银行，目前拿到几份offer？为何选择报考股份制银行？吸取了中行面试的教训，楼主只说报考了四家，四大行不好进，报考股份制银行垫垫底，不知这个回答会不会更好。记得面试那天天气特别冷，穿着正装在寒风中瑟瑟发抖，自我感觉表现不好，已经不抱希望了。

意料之外，收到了工行的面谈和体检通知，但是无奈那时楼主已经签了其他家，只能婉拒我最爱的宇宙行了。如果工行结果早点出来，我可能就签了。舍友实力吐槽我拒绝了两家世界500强的offer，然而我签约的那家也是世界500强，命运的造弄啊。

三、总结

1.认真备考，笔试是关键。

2.多向考过银行的学长学姐取经，多逛贴吧、上网，查找信息。3.摆正心态，银行上岸是漫漫长路，要做好打持久战的准备。

4.不是想说明银行如何好或者如何坏，只给想考银行的同志一些经验。5.没有最好的工作，只有适合自己的工作。

篇7：泰隆银行面试笔试感想

去银行一直就是我理想的工作，跟我的专业也非常对口，可是毕业恰逢金融危机，致使我工作难找，没能进入银行工作，因此一直在寻找机会，几天前我无意中进入了泰隆银行的网站，知道他们正在招人，我好兴奋，在观海卫筹建分行，有机会了。于是我便投上我的简历。其实，我对这并没有抱多大的希望，因为我知道现在的社会是多么地现实和残酷，靠我自己的力量想进银行，那简直就是天方夜谭。但是我还是投了，还是想试试看。几天后，我收到一条通知叫我去观海卫宾馆现场报名。花样还真多。我在上班期间偷偷出去了下。到了那里发现人好像不是很多，我心里稍微安了点，那么竞争就会稍微小点。可能是他没有挂在慈溪人才网的缘故吧，大家都不知道，所以人就少了不少。

到了之后我填了下自己的信息等，一会儿便叫我进去了。两个面试官，一个女的瞄了一下我的介绍，一眼便看到了我的特长爱好这样---越剧、舞蹈。便叫我唱两句来给他们听听。那我肯定抓住这个机会了，在面试官面前要尽量展现自己的才艺，才能让他们记住我。我还把我在合作银行实习的事说了下，好像他们对我印象不错嘛，我有点小开心。回来的路上还一直沉浸在那，然后我直接回家了吃午饭了。我假装自己很冷静，但是还是掩饰不了内心的希望。之后的`几天我一直在等通知，终于，在前天晚上收到信息叫我24日晚上6点去天华宾馆笔试。我一下子紧张了，我是快一年都没有考试过了，都快忘记考试是种什么的感觉了，会紧张、会害怕，

于是我想问问主任她知不知道泰隆银行。主任还真是热心，帮我去问农行的行长知否考试内容，因为这位农行行长本来是要去泰隆作行长的，由于种种原因没去，所以也就不知道了。? ? 我老妈回来了，把事情跟她一说，她说要不叫主任帮忙跟行长说去泰隆打下招呼。我这人就是脸皮薄，说不出口，叫老妈明天给主任打电话说。虽然我有些紧张，但是还是很开心，有机会参加笔试了，本来是无意中投的简历带来了希望。我一直很兴奋，期待着主任给我带来好运呢。旁晚回到家，发现老爸老妈都在门口，好像也紧张，一个电话又给我增加了信心，是老妈托人在那边疏通，好像有点来路，所以我的心又放了点。

篇8：赣州银座村镇银行笔试面试

因为一些特殊复杂的原因，工作了好几年之后突然决定回老家县城工作，在网上看到了赣州银座银行的招聘信息，就投了一份简历过去，于是开始了一段神一样的经历。刚开始，在网上搜索银座的招聘流程什么的，信息不多，都是笔试面试之类的，后面的基本就没有了，而我也有亲戚在其它银行工作，待遇哪些还是不错的，所以没多想就投了。到现在算是应聘结束了，本着理性还原事实的态度，把这段经历记录下来共享给大家，给后来的学弟学妹们一个参考，或许可以多一点慎重，或许可以少走些弯路，不过这些都是我的个人经历没有代表性仅供参考。

投出简历后两周左右收到银行的短信，通知本周星期天下午笔试。乘车赶往赣州，住一晚酒店，赣州的酒店挺贵的，便宜点的都是118/128类的，也有60/80哪些千万别住，那是农民工标准的房间，在第三方网上订有些还有返利，这里就不替人家打广告了，自己搜索吧。第二天傻等一个上午，中午退了房继续傻等到下午2点半，开始考试，一直在想他们人事的为什么不安排上午考试？很多人都是从各个县赶过来的，考试到傍晚都没有车离开赣州，又只能多住一晚。考试前面50分钟是给定一个材料写作文，跟高考作文差不多，反正写一些积极向上的就可以了。后面100分钟做逻辑题，填数字选图形，一些简单的物理计算题，跟公务员考试类似，网上有人发了历年的题，有一部分还真考了，提前多看看有好处，感觉也不太难，但是题量大，勉强做完。前面数字部分特别难分值也最小，不要花太多时间，做不出来就过掉，后面的分值大，笔试大概淘汰50%的人，看了一下名单400人左右参加考试，进一面的200人左右。

一两周的时间，发短信过来通知面试，还是工作日，请一天假，乘车赶过去，通知的时间也很坑爹的，就提前一两天，车票都不好买，过去又住一晚酒店。面试在一个大会议室，面试官三四个人，基本上只有一个人发问，12个人一组，先所有人自我介绍，完了后出一个题，两个相反的论点，6人一组，两组相互辩论，这一半至少淘汰的人比较多，200人当中进二面的估计60多人左右，最惨的一组12人只剩下2人。辩论完结果当场出，然后告诉你二面的时间，这个安排也很坑爹，为什么不马上二面呢？其实二面没什么实质内容，随便聊个5分钟就结束了，还要我们先折腾回去，下次又折腾过来！

一周后二面开始，还是工作日，又是请假一天，乘车到赣州，住酒店一晚，第二天早上

穿戴整齐赶到总部，面试官三个坐在对面，基本上看你的简历跟你聊，以前的工作，家里情况，社会关系，为什么考他们银行，能拉到多少存款等，感觉最重要的可能是社会关系因为这关系着你完成任务的能力，完了就填表，基本上照抄一下简历，说两周后通知结果。开始以为这一关就是走走过场不会淘汰人了，因为算了一下他们招聘总人数跟进这一关的人数已经差不多了，但是最后体检的时候发现还是淘汰了一半多，大概剩下26人。

后两周的周四，发短信过来说周五去赣州体检，真的是坑爹，老是搞这样的突击请假把上司都搞得很不爽了。又是到处订车票赶往赣州，到银行集合，还以为是统一送过去体检，结果告诉我们统一自行过去体检，坑你爹的，干脆直接告诉我医院在哪不得了，集合你妹呀！然后我们走路半小时去医院，青年路的赣南医学院第一附属医院，不算太远，体检费用也很坑爹的170块钱自费，主要是验血吧，只检肝功，大小三阳只要肝功正常都不会有问题，身体没有什么大问题都能过的，记得有一个检口腔的超恶心，当时三个人一块去的，医生拿起一个金属勺子拨开我的嘴看了看，然后下一个人，他又拿起勺子想去拨，可能他突然间反应过来我们仨都在看着他，马上换了一个勺子给他拨，一共就只有三个勺子，怎么换也是那三个，当场就恶心了赶紧找了个水龙头狂洗！后面两哥们没反应过来，后来也没跟他们说，别恶心人家了，唉，只能祈祷我哪勺子前面是美女用过的！人事的当时还说大家不用回去了，下午结果出来马上通知去支行观摩，有工作的5天，没工作跟应届的10天，我就说观摩你妹呀，我过来衣服生活用品都没带，5天假说请就请呀？你脑残呀有这些安排不早点说，当然只是在肚子里骂了千万遍！

过了周末到周一上午10点左右，大家收到一个短信，紧急通知大家下午到赣州总行开会安排观摩事宜，哪个坑爹呀，大家分散到赣州各县，还有在南昌上学的，深圳工作的。。打飞机都赶不过去，哎，只能劝他们人力资源的多吃点脑残片。大部分人还是去了，有些实在赶不过去的，还有推迟的。赶到总部，心想有什么重要的事情一定要大家来赣州，结果就是签一个实习协议，然后跟我们说去某某支行，找某某行长，然后就没有然后了，自己去赶车回去吧。你妹呀！这么简单的事打电话发短信发邮件什么不能搞定呀？更何况哪个实习协议所有支行都有，根本不用跑赣州来签。我一直认为哪个负责招聘的，叫什么赖**，肯定心理阴暗，可能觉得能随意指挥我们一大群人到处跑疲于奔命，她就很爽，就有了某种龌龊的满足感！但是没办法，谁让这么多人都想进银行呢，只能让她爽一下啦！

接下来是赶到支行观摩，所谓观摩，就是试用，没有工资，但是有任务，一天有20块钱餐补，但直到观摩结束也没发给我们。其实观摩没啥事做，天天在办公室聊天，有客户见的出去转一下，见客户也花钱，人家都抽烟最差的也是芙蓉王二十多块，好的中华，只好随时备上好烟，又是一笔支出。观摩最主要的是完成100万的存款任务，后来还写了一个观摩小结，后来交到行长哪，行长说这个不重要，是我们自己当真了，人家真正关心的是存款。

可能有人会觉得100万很多，其实这只是开胃菜，培训完后是转正，转正要求是400万，不是余额，是日均！转正后的任务当然不会低于400万，正常情况是每月递增。所以，有能力完成这么艰巨任务的，手上一定要有大客户资源，还要关系比较铁的哪种，几百万随叫随到，最好还要长时间存放。好了，任务这么艰巨，大家肯定觉得收入高得吓人吧？呵呵，可以猜一猜吧！当然，银行的工资保密，我无从得知，员工之间谈论工资，被抓到是二级违规处分，只能猜测一下，信贷试用期包括培训期大专1.5，小本2，小硕2.5，转正加1。柜员的基本收入跟上面差不多，区别是以后没什么任务压力，但年终大概有两个月工资的奖金，拉存款也有提成，万分之五六左右，也就是拉到一百成的存款存一年，那你这一年中每个月有五六百的提成。信贷转正后存款跟贷款都有提成，前提是完成任务，如果一直都完成不了任务，转正一直延期，拿最低工资，个别有做得好的，收入会是做的差的好几倍。交通补贴好像是0.2还是0.3，有车的0.9，培训期没有，试用期打5折，应该还有餐补可能20一天吧，过节费据说0.3，过年费据说2。当然，以上都是猜测，真正的收入多少无从得知，要入行了才知道。

观摩快结束的时候还有一个家访，主要是看一下你的家庭情况，问的大多是你跟你家人的财产状况，还特别郑重其事的说现在并没有录用你，有工作的先不要辞职。一般情况下进入观摩并完成任务的基本上会录用的，但是也有例外，同一批的一哥们开店的，观摩结束后感觉良好，想着应该去培训了就把店铺给转了，谁知道最后通知综合考评没过，给害惨了，后来不知道谁把这些发到网上去了，银行哪边还威胁要告他什么的。。搞得很复杂。

又过了一周左右，发短信过来通知去赣州开会，签合同及去台州培训，它通知的时间又是非常坑爹的，只有两个工作日时间让你完成辞职，还要离职证明，当然是不可能完成的任务，打电话过去跟人事的说这么短的时候不太可能完成辞职的事，人事的非常淡定的说这是你的问题，来与不来自己决定，再问待遇问题，回复说你还不是我们行的员工，我们的薪资对外是保密的，只有签合同了才会告诉你，听起来都以为是一个很牛的单位，工资高到不屑跟你说的程度。

出来工作这么多年，面试的公司N多家，从来没有一个公司企业单位，这样去折腾求

职者的！特别是观摩5天，很搞笑的，哪个公司会给你放5天假去其它单位上班？几乎所有的招聘风险成本都转嫁到应聘者身上，作为一个国家单位，可以说完全没有一点为应聘者负责任的态度！

最后再计算一下本次求职的成本：

交通：5次赣州来回加观摩 200*5+150 = 1150

打车：刚去找地方打了几次，算100

住宿：5次赣州酒店加观摩5天小旅社 120*5+80*5=1000

体检：170

吃饭：一天算30的标准吧，30*10=300观摩补助100一直没到账

见客户买烟：5天算100

请假：面试4次加观摩5天，9*X=2000～4000（这里据各人的收入水平有所不同）总花费：1150+100+1000+170+200+100+2000～4000=4720～6720

总之，平均下来5000是少不了的。写了这么多，银行这边能看到的话也应该能推测出我的身份，不过我也不在乎，我并没有谈行里的机密，只是说一下招聘流程，这些本来是应该提前告知的东西，遮遮掩掩的有什么见不得光的。官网上只是简单提了一下招聘流程是“笔试—面试—观摩—录用”，是不是看起来很简单？工资哪些只是猜测，当然当不得真，各位都懂的。不同的人看问题角度不一样，对于应届生，想入这个行的话是个很好的机会，有专业的封闭式培训，对于自身的业务素质还是有非常大的提高，的确可以好好考虑。

记得考试的时候有400多人，最后观摩的有二十人左右，一轮一轮刷下来，作为一个幸存者心理还有哪么一点虚荣，只是到了最后还是羡慕以前被淘汰的人。我们这批还没有结束，看官网上又开始新一轮的招聘，又是新一轮坑爹的折腾！

篇9：中国银行笔试面试经验

中国银行的笔试在最近几年逐渐专业化、规范化。据说中国银行的笔试题是总行人力资源部招聘团队专门聘请专家编写。以前的招聘不是全国招聘，而且跟其他银行一样是各个分行单独招聘。最近三四年才模仿人民银行招考实行全国统一招聘，考试题型也逐渐形成自己独特的模式。一般而言，题目分为三门：英语、基本能力测试、基础知识测试。英语的难度跟六级和考研的难度差不多，而且时间非常紧张，根本不够用的。题型大致分为：单选（老六级）、改错、完型、阅读、阅读新题型（段落排序、句子排序）、快速阅读等，题量笔研究生考试的体谅还要大，而且时间只给一个半小时，所以呢，建议大家考试的时候一定要做好心理准备，切不可因为紧张乱了阵脚。基本能力测试呢，基本上全部是推理题，包括：言语推理、数字推理、逻辑推理、图形变换推理等等，题型可谓变态至极，建议大家把会做的做对，不会做的尽量蒙对（可以全部选B或C，这样可以增加正确率）。基础知识测试呢，考的知识比较全面，包括：金融学、会计学、计算机基础、管理学、时政等内容，建议大家看以下几本书：《商业银行经营管理》、《会计学基础》、《管理学》、《计算机文化基础》，时政考的比较少，大体上考大家比较熟悉的内容。离考试还剩下不多的日子里，可以看一下上面的几本书，不用太细，稍微浏览者看一遍就行了，毕竟所有的题型全部都是客观题，没有笔答题。至于英语怎么复习，我建议大家从现在开始向考研的同学学习，每天早起晚归，好好利用在学校里为数不多的几天多学习学习英语，以后离开了校园就基本上远离英语了。不知道，我讲的这些有没有用处，不当之处还请见谅。这就是中国银行的笔试，大家好好准备，一般都会通过的。从笔试进面试比较容易一些，毕竟大家的智商都差不多。

下面继续说一下面试吧。笔试结束以后，要经历很漫长的时间才能接到面试通知，所以呢，建议大家在等待面试期间好好参加校园招聘、社会招聘，多积累经验，经验积累的多了，等到中行面试时才会正常发挥。面试一般是各个分行组织的，根据总行的面试名单通知相关面试人员。所以呢，一般大家面试时都非常开心愉快，因为面试地点确实十分豪华壮观。（不过我建议大家不要高兴的太早了，毕竟你不一定能分在省行部门）面试时，所有的人需要把手机上交到密封袋里，进入候考室等待自己的面试。幸运的人儿会很早参加面试，但是也有很多人要经历漫长的等待和痛苦的煎熬，建议大家等候期间尽量不要跟前后左右交谈，那样会增加你的心理负担，因为你的左右很有可能是北大、人大、对外经贸的本科或硕士。带本杂志或报纸去参加面试，一遍欣赏里面的内容，一遍看等候的人那迷茫的表情，着实能使自己安心。中国银行的面试之所以正规不只在于把手机上缴，而且还有很多细节让人感到欣慰。比如：参加完面试的人绝对不允许再回候考室，如果被发现立刻取消资格。现在的面试一般都采用无领导小组讨论。所以呢，建议大家去网上搜一下关于无领导小组讨论的内容，最好呢，找几个要好的朋友在校园里试一试。对于这种面试，我的建议就是最好成为里面的领导者，你可以多主动一些，多发表一些有建议性的话题，但是呢也不要太过于咄咄逼人。一般无领导小组讨论有四种人能够入围：领导者、提积极建议者、计时者、总结陈词者。建议大家结合者自己的习惯增去成为里面的一种人，这样你成功的几率就增加一倍。面试时，一定要穿正装（西装），男士一定记得打领带，女士一定记得稍微化化妆。切忌紧张焦虑、吞吞吐吐，一定要显得从容自在，落落大方。好了，这就是面试。

篇10：邮政储蓄银行最全面试+笔试

笔试分两部分，共3小时：

1.综合能力考试，1小时

包括语言文字运用和英文翻译。语言文字运用与公务员考的类似，选择词语或成语填空考的较多。总体感觉时间很紧。

2.专业能力考试。

分选择题、名词解释和问答题，题量不大。选择题记不清了，下面给出了名词解释和问答题。

名词解释：

1.什么是soap。

2.什么是VLAN。

问答题：

1.数据库事务的四点性质及对数据库管理系统意义。

2.中间件的定义，列举三种中间件产品。

一面内容：

我选的是编程开发方面。5个人面我，一个女性估计是人力，三个男性专门问专业，还有个领导，应该是个大官。

人力问题：自我评价。注意她会根据你说的内容联想出很多问题，说话可得小心！

专业问题：问题不难。1.软件开发流程，你认为那部分最重要。2.数据查找如何提高效率。3.什么是中间件，有那些产品。4.Java类与接口继承问题。

二、邮储笔经（金融类）及个人体会（研究生）

逻辑推理十道，语言表达能力30道（六篇文章，每篇五题，以文学为主，貌似出题的人很文艺），不过错别字一大堆，该画线画点的部分都没画，做得一头雾水。时间三十分钟

英语一篇完整的翻译，关于股票市场价格的，对金融类的孩子来说具有相对优势，我旁边那个计算机专业的就答得痛苦不堪，一个劲地问我asset, emerging, bond, yield等应该怎么翻译(也可以看出考场纪律的松懈，不过主要原因还是大家坐的太挤了)，时间三十分钟，和之前的公务员题一起收。事实上，由于一开始发卷很混乱，其实真正做题的时间也就五十分钟。

然后是两小时的专业。单选20道，主要有吉芬商品，需求弹性，利率互换，自相关（DW=2），宏观政策搭配等，内容更涉及宏微观经济学，货币银行学和国际金融等，多选十道，包括巴塞尔协议三大支柱，不良贷款，远期利率和即期利率的计算，M1/M2(流动性)等。名词解释五个：流动性陷阱，CDS，CML，特里芬难题，货币互换

简答题五个：MM 定理下企业价值和WACC的计算，质押式回购和买断式回购的区别，需求交叉弹性，有效市场理论，货币政策中介目标的选择标准。

最后两个论述：邮储在“三农”中的优势和发展建议、上半年和下半年宏观政策转换的原因和必要性

不知道计算机专业到底考了什么，事实是不到一个小时，考计算机的人几乎都走光了，不知道是题目太容易还是放弃了，考金融的人大多数都一直写到了最后

虽然知识很杂，但毕竟考的都是很基本的东西，只是忘了差不多了。想到这点也有点郁闷，感觉如果我三年前考研那阵来答这些题的话，恐怕会比今天做的好很多，这么说来，这么三年我是不是白混了呢？郁闷

三、2010 02 03 海分笔经

英语, 金融, 笔经, 数学, 公务员 3号我参加了海南分行的TEXT 参加的是经济类的 一个大的会议室都坐满了

考试分专业(经济)主要是西方经济学的 比较简单 金融知识部分 也比较简单 最后考到了价格弹性的计算 兰州忘了 没做

然后还考到了高中的数学 偶函数啊 LOG 之类的 有点汗 都忘的差不多了 都是乱选的

英语部分 也跟高中一样 单选(选词)2篇阅读 比较简单

语文 高中形式 有和公务员同类型的题目 问了王羲之的最著名的作品 司马迁是哪个朝代的人 “众人J醉我独醒”是哪一个爱国诗人写的 然后 纸上得来终觉浅下一句是什么 身无彩凤双飞翼下一句 羌笛何须怨杨柳下一句 我也都忘了两个 哈哈

应用文是写个公告 说省行决定下面行的秘书去培训 叫你根据题目内容编写个通知公告

作文是给出海南邮政的事例 然后围绕忠诚写800字的作文 感觉就象高考 3个小时

希望能给还没参加笔试的同学一点帮助 祝福大家都能顺利通过!也祝福自己能进面试!

四、福建邮储2010笔试

性格测试, 邮储, 笔经, 职业, 公务员

1月18号在本校考完笔试，因为是本土作战，所以心情很是平静，O(∩_∩)O哈哈~ 遂来贡献一下笔经，邮储采用的全部都是机考，分三个部分：

1、基本能力测试，时间为一个小时。难度比省公务员还简单，不过速度还是要掌握好，不然有可能不够用，好在大多数同学好像做得都还蛮快的。有意思的是每做完一个部分要点提交，不然会没成绩，但是提交完后就不能再修改了。旁边有一个同学提交完后直呼：“我还有时间没用完呢，这就不能用了。”作无奈状~~~~

2、性格测试，这个就凭直觉了，也无需刻意。一共有144道题

3、职业倾向测试，这个题量最大，接近200题。第二部分和第三部分一共只给半个小时，时间要抓紧。

总的来说没有什么难度，关键应该看你和这个企业匹配不匹配吧，或者看他们喜欢什么样的人啦。没有任何专业或是金融方面的题目，所以没有任何准备也是可以去考试滴，O(∩_∩)O哈哈~ 最后祝同学们都能顺利进入面试。

五、天津邮政储蓄银行笔经

经历过地狱般的中行的考试，邮储的考试显得小儿科了许多： 考试时间150分钟，题量：100道选择，一篇作文

第一部分：微缩版公务员行测，各种题型都有。题型比较熟，数量分析先过，图形推理、词语填空、排序、逻辑全拿下。图表有难度，一个图七八个题，没细数，有几个为节约时间跳着做了（原因是没带表，怕耽误时间）

第二部分：综合知识，主要是银行风险管理、会计，做得不亦乐乎（可惜会计太久远了，有点忘），还有少量时事题。

第三部分：令我相当震惊，写一篇1500字的议论文，作文！！居然是作文！！高考？？我使出十成功力，写了1498字。用高考作文得53分的思路——先个人、后集体、最后升华到国家，个人觉得写得不咋地，有点罗嗦，谁较他是1500字啊，高考才800字啊。临结束10分钟写完，最后回过头来看数量分析10道题，居然没有想象的难，我居然会做5道，快速做完，其他的不会的对照已做得选项哪个少选哪个。搞定，提前2分钟交卷，飞奔下楼坐车。

考完高兴不起来，觉得没发挥好，居然有人提前半个小时交卷，真是打击我，真是怀疑他们作文写没写。回程途中遇到该死的圣诞EVE，车在滨江道堵了一个小时。回家后浑身酸疼，四肢发凉，脑袋发热，感冒了。丧天良，我真恨！！

六、2010邮储笔经＋网上测评

我是考金融专业的，笔试考得较细，主要考察基础知识，如果有时间把金融联考的金融基础过一遍是再好不过的了

全部都是客观题，分单选和多选，没有行测和外语，以金融基础知识为主

单选好一点，第一题就是世界各国中央银行的最主要的组织形式是什么？费雪方程式是什么？诸如此类，相对简单

多选题也不难，但有时有点吃不住，会有点犹豫

财务考到了一题，好像是公允价值的判断依据是什么？是一道多选题

在客观题中包括材料分析，好像是3－4个材料分析，每个都有若干个小题，主要是计算的客观选择

材料一要求计算M1，货币乘数，货币供应量。。

材料二是计算均衡就业人数，失业人数，以及政府补贴工资和规定最低工资对均衡就业的映像。。

材料三是计算债券的收益率和久期 还有一个记不得了

网上测评 有行测的计算题，相对比较难，时间会有些不够，事先要准备好纸币，有真题出现但改了数字

性格测试需注意前后选择要一致，有意思相近或相同的题重复出现，不要前后矛盾，引起别人的质疑

依真实性格回答最佳 最好下午做，反应会比较快

还有看人的照片判断别人的情绪状态，比较有趣

考试还是相对正规的，祝大家好运！新年快乐！

七、中国邮政储蓄银行笔经

每次看到别人的笔经，总是受益匪浅，现在自己也可以写一写笔经了，呵呵

我考得是审计类，包括行测、一篇英文翻中文的翻译、还有专业课；时间是3个小时；

行测题不太难，一般水平，感觉像是从什么地方直接摘了点题目下来，英文翻译，是有关市场健康的测度方法的，三种，以前没有什么接触，感觉有点陌生，应该是金融英语的范畴吧，我原来是报得会计岗位，不知怎么给调到审计类了，自己直到快考试了才幸好舍友告知（呵呵，不然自己要耽误考试了，因为会计类下午考，而审计类上午就考了）

专业课考得全是审计的知识，不过与平时学过得不太一样，是内审的东西，我们平时学的审计是在注册会计师的角度学习的外部审计，呵呵呵，有点恐怖啊。

单选、判断、名词解释、案例分析

单选大多是关于《中华人民共和国审计法》的准则规定什么的，呵呵呵，我都不清楚，瞎蒙的答案。判断记不清了。名词解释：分析性复核，内部控制，还有什么东西我忘记了，呵呵呵

案例分析，好像是给了一个公司的三张报表，还有一些财务指标，让你分析存在什么问题，该不该把1000万元的贷款)给它？

八、邮储最新笔经（黑龙江考区经济综合类）

昨天刚刚参加完黑龙江邮储的笔试，没想到一个不起眼的小学有近千人参加，场面可与公考媲美了。以前总是从别人那受益，这次也希望自己能给别人带来收获。

篇11：招商银行面试+笔试的题目

4）如果给你足够的资金，你如何在北京买一块地，然后单独开展工作？答：市场调查先，参加竞拍 5）你对生态建筑如何看待？

答：生态建筑的概念太广泛了，不过总是

笔试分为两部分，两个半小时，基础知识类似于公务员题，但添加了专业的内容，注意，还包括主观题；专业的部分就根据不同情况而定了，我们是营销类的，一道案例题。一道

可选题，关于宏观经济政策的论述。第一部分开场是iq题，5个简单回忆一下，1，3，5，7，11，13，15，17中的特殊数字 一个细菌60分钟分裂（一个分两个）可以充满一个瓶子，两个需要多久 30个士兵如何排成6行，每行6人 赛马，A一圈1分钟，B两分钟，C三分钟，多久相聚在起跑线上 然后是类比推理

冷热，鹿枪之类的 我是应届生逻辑题

和公务员一样，就是什么“推理”“加强”“削弱”之类政治经济学的内容比较多

还有金融方面的，比如国际三大证券交易所，七国集团之类

经济学方面：吉分商品，国民经济的长期均衡，宏观调控等

文学类：近代文学家谁以诗歌著称 历史类：今年是长征胜利多少周年暨建军多

少周年，孙中山诞辰多少周年等

时政类：08年奥运会吉祥物，8大行星，中东战争等

招行大事记：客服电话，某年在香港发行某股多少亿股，一卡通的昵称 然后是主观题部分简答 经济学解释“天下没有免费午餐” 机会成本

和谐社会的含义与概念（-_-||b）资料分析：

我国2006年10个月的进出口额图表 案例分析：

三只老鼠叠罗汉偷油，结果从油瓶上摔下来 A说，是由于B抖了一下 B说，是由于C打了个哆嗦 C说，是门口有猫叫

ABC说，所有的问题都出在猫身上！公司的销售，财务，采购部将利润下滑归咎于某国一个矿山爆炸„„

结合实际岗位，如何处理第二部分 案例：

某个KFC员工辞职回家创业，搞出“看着给”的无定价模式，两年以后失败。第二个是论述，要写文章的，错字，模糊，内容空洞，不足800字将影响您的成绩 我只看了一个——加息问题

材料主要是加息对不同投资者的影响，偏好稳健投资的老人，股民，持币购房者，国外经 济等。

问题包括宏观政策的目标 加息的性质 对人生规划的影响 如何进行人生规划等

篇12：新疆工商银行的笔试与面试经验

我是学财务管理的，这是我的2011年工行面试经验，我参加的是工行（补招）的考试及面试，以下经验，仅供大家参考，也祝愿希望进入银行的同学能够如愿以偿。工行的题和中行考试的题是一个系统出的，基本上会有很多重题，并且全是选择题。考试中的每一部分的题都有其时间限制，如果这部分的题没有做完，就会直接跳转进入下一部分，大家一定要把时间把握好。

笔试

工商银行新疆分行的笔试是上机考试。分为英语、行政能力测试、工行业务及对于金融的了解、时事政治。一共考三小时。

1、英语。

英语差不多考了100道左右，考试时间是一小时，连题目也是英语的，一小时后自动进入下一考试环节，先是单选，然后是句中四个划线的选其中用法正确的，最后是阅读理解，时间比较紧，希望大家在做题的时候能够抓紧时间。差不多考的就是平时的英语积累的水平，我觉得英语难度大概就是四级以上六级以下吧。

2、行政能力测试

对于行政能力测试，考试的题型差不多是公务员的题型，不是很难，如果复习过公务员的同学就不用怎么好好看了，就是那些题型，好好做两套公务员的题就差不多了。

3、工行业务及对金融的了解

这部分考的是工行的业务情况，还有工行的历史什么的，大家在考之前把工行网上介绍的业务、历史什么的都看看就可以了，然后考的就是最近银行的利率、准备金率什么的变化，平时的时候多关注手机新闻中的财经新闻，这部分基本就不用怎么复习，不了解这部分的同学也不要紧，这部分考试的内容也不是很多，大概只有20题左右，你不会做别人会做的也不多，所以不用很但心。

4、时事政治

时事政治考的和考研中的差不多，但是没有那么难，基本上就是只要你知道有这件事情就可以把题做出来，平时多关注下新闻就可以，或者把考研同学的时事政治的书拿来大概看一两个小时就差不多了。这类题的分值占的也不是很大，大概差不多也是10-20道左右吧。最后是在考试的途中希望大家出现意外的时候不用太紧张，在考试途中，快交卷了，我的电脑突然黑屏死机了，你只要举手就好了，会有专门的老师来给你弄，千万不要自己摆弄，考试时间的倒计时会中止，不用担心，读到本文的同学希望大家好好加油。

面试

经过笔试的环节之后，就进入面试环节，大家在面试之前最好多做些准备，多从网上看看别人的面试银行题，女生去面试银行的时候最好画上淡妆，穿上正装，高跟鞋。男生最好穿西装，打领带。

我面试的时候六人一个小组，进去后差不多是五个人面试我们。首先是自我介绍，建议大家的自我介绍最好先写下来背会，最好能够出彩一些，争取在自我介绍的时候就能够吸引到面试官的注意力。自我介绍的时间最好在一分钟以内，我们那个面试官拿了个手机，超过一分钟就不让你说了，所以希望大家把握好时间。

其次是必答题，每组派一个人去抽签，我们组抽到的是“低碳”，然后有一定的思考时间，大家可以把思路写在纸上，不用按顺序回答，只要你想好了就可以答题了，建议大家在第二个或者第三个回答，大家的想法都差不多，如果答题比较靠后，你的想法就会被别人说完了，你还说什么去呢？答题的时候不要紧张，声音一定要洪亮，自信，如果你是在后面答题，那么这个时候考验的就是你的总结能力了，最好是总结别人的观点的时候还要有自己的新观点。

最后，是选答题，由副面试官选人提问，每个人都会问到不一样的问题，这个时候就需要你的随机应变能力了，比方说我们这一组问到如下问题：对于加班你怎么看；因为我是学财务管理的，估计他想招的是营销类人员，他就问我做营销类职务和做财务选择哪个等等。

快要出来的时候主面试官又针对我和我后面的那个女生单独的一个问题，其实这是在考验你的能力，是以他的一个经历为问题:如果你去出差的路上由于飞机晚点，旅客在机场逗留了很长时间，而我们的旅行团中都是企业的老板和我们的大客户，这时候我们的客户中有一个由于等的时间太长不耐烦了，就冲导游小姐发起脾气来，骂骂咧咧，不仅侮辱导游小姐，而且想动手打人了，导游小姐一直在道歉，但是客户依然不依不饶，如果你作为导游，你应该怎么处理这件事情；如果你作为带队行动的本公司负责人，对于这样的客户的无礼行为你应该怎么处理以挽回公司的声誉和形象?