委政法委2010年党风廉政建设工作总结

委政法委2010年党风廉政建设工作总结（精选15篇）

篇1：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

若羌县委政法委2010年党风廉政建设工作总结

今年以来，我委党风廉政建设工作在县委的正确领导下，在县纪检委的大力支持下，按照《建立健全教育、制度、监视并重的惩办和预防腐败体系实施纲要》的要求，认真执行党风廉政建设责任制，抓好工作任务分工落实，领导干部带头廉洁自律，党风廉政建设进一步加强，促进政法各项工作再上新的台阶。现将一年来党风廉政建设和反腐败主要工作总结如下：

一、抓学习教育，增强党员干部廉洁自律的自觉性

今年以来，我委从抓政治学习教育进手，不断增强党员干部廉洁自律的自觉性，认真学习了《中共中心纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等文件，组织党员干部深进开展学习实践科学发展观活动和以“加强作风建设，保障科学发展”为主题的纪律教育学习月活动。在教育学习中，政法委领导做到带头学习文件，带头作辅导发言，带头对照检查思想，给党员干部做出了表率。通过开展一系列教育学习活动，使党员干部进一步坚定了理想信念，增强了宗旨观念、责任意识、法纪意识和廉政意识，进一步提高党性修养和服务群众能力，筑牢拒腐防变的思想道德防线，促进了队伍建设，促进严格公正文明执法，促进政法各项工作科学发展，深化了平安若羌创建成果，为促进经济平稳快速发展、维护社会公平正义、保障社会长治久安作出了新的贡献。

二、抓任务落实，把反腐倡廉工作落到实处

今年我委按照县机关“讲党性、重品行、作表率”活动领导小组办公室《关于印发〈若羌县各级党组织“讲党性、重品行、作表率”活动考核细则〉的通知，认真落实2010年党风廉政建设工作要求，明确工作目标和任务分工，并认真抓好贯彻落实。我委认真履行治理、协调职能，加强对政法各部门的执法监督和检查督导。今年以来未发现干警有违法违纪行为，对执法行为不够规范的，给予批评教育，及时纠正。

三、抓领导作风，认真履行党风廉政建设岗位责任制

我委结合政法工作实际认真落实领导班子党风廉政建设岗位责任制，坚持做到把党风廉政建设工作与业务工作一起研究、一起布置、一齐落实，要求政法各部门严格执行重大情况报告制度，对政法部门提拔任用干部严格审查把关，同时经常深进到基层了解干警思想和党风廉政建设情况，抓好政法部门领导班子思想和党风廉政建设。按照《党政领导干部选拔任用工作条例》的要求，我委对政法各部门拟提拔任用的干部进行考察和审查，符合条件后再报县委和有关部门审批任命；对本单位提升职务待遇的，严格按照民主推荐和测评、组织考察、领导班子集体讨论、报批任命的程序进行；对县委组织部来函要求配合审查的干部，我委由主管副书记和综治办主任负责，按有关规定审查后再复函。党务政务公开、“收支两条线”、坚决制止奢侈浪费、政府采购等各项廉政制度在本单位不折不扣地全部予以落实。

我委全体干部处处以身作则，带头执行廉政勤政制度和领导干部廉洁自律的各项规定，模范遵守“四大纪律八项要求”，处处发挥表率作用。凡是要求下属做到的，领导班子首先带头 做好。班子成员平时能够积极参加党支部组织生活会，执行述职述廉制度，自觉接受党员干部和人民群众的监督。在严以律己的同时，班子成员对下属，对自己的亲友、家属子女和身边的工作人员都严格要求，一年来，本单位没有违法违纪行为和违反廉洁自律规定的现象发生。

四、抓制度建设，积极探索建立反腐倡廉长效机制

今年以来，我委结合实际抓好制度建设，积极探索建立党风廉政建设和反腐败工作的长效机制，不断强化教育、治理、监视工作，巩固和深化党风廉政建设和反腐败工作效果。

五、认真做好支农帮扶工作。体察民情，了解民意，充分发挥党组织的核心作用和战斗堡垒作用，积极开展支农帮扶工作，为帮扶对象西塔提让村捐助3000元帮扶款，切实帮助该村解决了实际问题。

六、存在题目和今后努力方向

存在问题：由于工作多、人员少，有时对党风廉政建设和反腐败工作布置后跟踪检查还不够。今后，我们要按照党的十七大提出的“切实改进党的作风，着力加强反腐倡廉建设”和十七届四中全会提出的：“加快推进惩办和预防体系建设，深进开展反腐败斗争”的要求，继续完善制度，创新机制，抓好教育，强化治理和监视，落实责任，进一步加强党风廉政建设和反腐败工作，促进政法各项工作再上新台阶。

若羌县委政法委 二〇一〇年十月十一日

篇2：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

为深入开展党风廉政建设工作，确保2010年史志委党风廉政建设工作取得实效，特制定××县史志委党风廉政建设工作计划。

一、指导思想

2010年党风廉政建设工作的指导思想是：高举中国特色社会主义伟大旗帜，以科学发展观统领全局，认真贯彻党的路线、方针和政策，贯彻中央、省、市、县纪委党风廉政建设相关会议精神，坚持权为民所用、利为民所谋、情为民所系，坚持党要管党、从严治党的方针，贯彻为民、务实、清廉的要求，发挥史志存史、资政、育人功能，与时俱进，开拓创新，勤奋工作，为全面完成修史编志目标任务、为全面实施县委“323”战略，实现××新跨越提供坚强有力的纪律保证。

二、加强政治纪律的学习教育

利用集中学习时间，深入开展政治纪律学习和宣传，教育党员干部明辨是非，坚定政治立场，筑牢拒腐防变的思想防线。按“三个一”的要求坚定不移地继续解放思想，反骄破满，积极更新发展思路，完善工作措施，改进机关作风，提高工作效率。

三、深入推进领导干部作风建设

认真落实“八个坚持、八个反对”的要求，大力倡导八个方面的良好风气，进一步推进领导干部思想作风、学风，工作作风、领导作风和生活作风建设，讲党性、重品行、作表率。

四、认真抓好领导干部廉洁自律工作

认真抓好领导干部廉洁自律各项规定的贯彻落实，严格禁止领导干部利用职务上的便利谋取不正当利益。严禁领导干部违反规定收送现金、有价证券、支付凭证和收受干股等行为。杜绝领导干部以赌博和交易等形式收受财物、利用婚丧嫁娶事宜收钱敛财等问题。严格执行领导干部有关事项报告制度，五、严格执行党风廉政建设责任制

按照党风廉政建设责任制的要求，结合史志委实际搞好责任分解，明确责任。主任认真履行第一责任人的政治职责，切实做到“四个亲自”；领导班子成员抓好职责范围内的反腐倡廉工作，切实做到“一岗双责”。围绕责任分解、监督检查、责任考核、责任追究等环节制定配套制度，规范工作程序，完善工作机制，认真组织开展对执行党风廉政建设责任制工作情况的监督检查。

六、认真执行党内监督各项制度

认真贯彻执行党内监督条例，坚持述职述廉、诫勉谈话、民主生活会、“阳光政府”四项制度、党员领导干部报告个人有关事项规定等制度，执行国家法律法规、党纪政纪和单位的规章制度，推行党务公开和政务公开，并按规定上报相关材料。

七、着力提高党风建设工作水平

定期分析研究，督促检查执行党风廉政责任制的情况，狠抓各项工作任务的落实。要进一步加强党风廉政建设痕迹管理工作，增强痕迹管理意识，及时收集整理工作资料，规范相关记录，健全各类台帐，不断提高党风廉政建设工作水平；按规定时限向县纪委和第二纪工委报送相关工作材料和报表。

篇3：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

全国信息安全标准化技术委员会(简称信安标委)于2010年2月21日在北京召开了第八次(2009年度)全体委员会议。国家标准化管理委员会副主任方向出席会议。

杨学山主任委员在讲话中指出:目前信息安全面临的形势更加严峻;信息安全标准化工作在网络信息安全保障体系中的重要性更加突出;信安标委的责任更加重大,制定国家标准一定要站在国家利益和信息安全全局之上,不断提高国家标准制修订质量。2010年的首要重点工作是做好信息安全标准化“十二五”规划编制工作。

会议听取了各工作组工作报告、赵泽良副主任委员关于委员会2009年度工作总结及2010年度工作要点的工作报告、吴世忠副主任委员关于《信安标委标准制修订工作程序(试行)》修订情况报告。会议对崔书昆、郭启全等13名信安标委2009年标准化工作先进个人进行了表彰。

篇4：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

委党组书记、主任马凯同志讲了话。他指出，国家发改委党风廉政建设和反腐败工作取得了新的进展和成效。全委各级领导干部，特别是各單位的“一把手”和专兼职纪检监察干部，认真履行职责，扎实开展工作，做出了积极贡献。他对进一步加强党风廉政建设和反腐败工作强调了三点。一、深刻认识新的历史条件下加强学习贯彻党章的重大意义，打牢党风廉政建设和反腐败斗争的思想基础和纪律保障。二、建立和完善反腐倡廉的制度体系和权力运行的监控体系。一要加强教育，打牢“不想贪”的基础，增强反腐倡廉的自觉性。二要健全制度，构筑“不能贪”的防线，防止腐败行为的发生。三要强化监督，营造“不敢贪”的环境，确保权力的正确使用。四要惩防并举，发挥“贪必察”的作用，加大案件查处力度。三、加强领导，确保党风廉政建设的各项措施落到实处。一是领导带头。二是服务大局。三是落实责任。四是形成合力。

委党组成员、纪检组长彭森同志做工作报告。他总结了去年的情况，分析了体会和经验，对今年工作提出了明确的要求，要明确责任和要求，抓好《实施纲要》的落实工作；要加强廉政教育和监督工作力度，促进领导干部廉洁从政；要加大纠风专项治理工作力度，促进社会主义和谐社会建设；要坚决查办违反党纪政纪案件，认真开展治理商业贿赂专项工作；要深化改革，创新制度，从源头上预防腐败；要加强纪检监察干部队伍建设，全面履行纪检监察职能，提高纪检监察工作能力。

监察部副部长陈昌智同志讲了话。他充分肯定了国家发改委的党风廉政建设工作，指出国家发改委建立了责任制，建立了惩防体系，结合先进性教育加强了教育，查办案件有了进展，结合发改工作深入推进源头反腐，纠风专项治理不断推进，发改委敢于碰硬。他提出三点要求。第一，认真学习、贯彻胡锦涛总书记在中纪委六次会议上的讲话精神，把学习、贯彻党章作为一项重大任务抓紧抓好。第二，全面贯彻科学发展观，做好发改部门的党风廉政建设工作。第三，坚持反腐倡廉的战略方针，认真落实惩防体系实施纲要。

篇5：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

2020年，XXXX政法委以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的十九大以及十九届二中、三中、四中及五中全会精神，认真落实中央、自治区、XX市、XX纪委会议精神，狠抓党风廉政建设和作风建设，持之以恒正风肃纪，不断提高干警队伍素质，建设忠诚干净担当的政法队伍，营造风清气正的政治生态环境。现将一年来党风廉政建设和反腐败工作总结如下：

一、领导班子落实党风廉政建设主体责任情况

（一）加强组织领导，强化责任担当

推动管党治党主体责任落到实处是理清工作思路，抓好“一岗双责”。领导班子切实将主体责任记在心上、扛在肩上、抓在手上，年初召开党风廉政建设工作会议，将责任体系再健全、责任清单再细化、目标管理再具体，与各分管领导和科室层层签订党风廉政标责任书，逐级传导主体责任。班子成员根据职责分工，逐级分解责任认真履行“一岗双责”，对分管范围内的管党治党责任主动督促、主动检查。

（二）加强制度建设，强化监督制约

一是在每月党支部学习会上，认真学习习近平总书记系列重要讲话及上级部门重要文件精神，重点学习了《党章》、《关于新形势下开展党内政治生活若干准则》和《中国共产党党内监督条例》等新颁布党纪党规，不断强化理想信念教育，牢固树立并不断强化四个意识，有效提升领导班子成员党性修养。

组织领导班子成员及全体干部职工手抄“十严禁、十不准”纪律要求，做到了牢记于心，外化于行，筑牢反腐守廉和遵规守纪的思想防线。二是全面落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、民主评议党员、谈心谈话和双重组织生活等制度，认真召开了XX委巡察整改组织生活会，做到了准备充分、程序严格、剖析深刻、批评严肃，达到了团结一批评一团结的目的。三是坚持依法决策，规范权力运行。严格执行民主集中制，落实“三重一大”集体决策、一把手“五不直接分管”制度，规范办事程序，凡重大事项一律经班子集体讨论决定。在违规违法减刑、假释、暂与监外执行专项整治活动中，建立专家组评审制度，健全审核流程。

（三）纠正“四风”不止步，惩治腐败不停息

XX委政法委领导班子对政法部门深化教育整顿，加强作风督查，强化警容风纪，聚焦容易滋生执法司法问题的热点领域和关键环节，深入推进执法检查巡查、案件评查，加强对干警的全过程、全方位监督，筑牢防范执法司法腐败的“防火墙”。紧密结合扫黑除恶专项斗争，深挖严查，坚决查处充当黑恶势力的“保护伞”。截止目前，处理违纪干警、辅警X人，其中，开除党籍、开除处分X人，党内严重警告X人，记大过处分X人，行政记过、延期晋升警衔一年X人，党内警告X人。

二、班子成员落实党风廉政建设“一岗双责”情况

一是深化廉政风险防控机制建设。

采用“自己查、科室审、相互议、班子定”的方式，以重大决策、人事任免、行政执法为切入点，深入开展自查工作，不断完善防控措施。二是认真开展谈心谈话。班子成员根据职责分工，逐级分解责任，认真履行“一岗双责”，对分管范围的管党治党责任主动督促、主动检，开展分管领导和和科员之间廉政谈话。三是深入开展反腐败宣讲工作。为进一步增强干部职工反腐败意识，利用党课对全体党员干部讲解《中国共产党问责条例》。四是扎实开展信访工作。今年是“信访解决年”，实行“开门接访”、定期下访制度。今年共接待信访案件XX次。规范各科室的责任范围及信访案件的办理流程，做好登记工作，在规定的期限内书面反馈。办理中央巡视组交办案件XX件，答复率达XXX％，切实做到了件件有落实事事有回音。

三、存在的问题和不足

政法委党风廉政建设和反腐败工作，在XX委的正确领导下，虽然做了很多工作，取得了些成绩，但是与XX委关于落实全面从严治党的要求相比还存在一些薄弱环节，与新的形势要求和基层期昐还有一定距离。一是个别党员干部对新形势党风廉政建设和反腐败工作还缺乏应有的认识，党章意识、纪律意识和规矩意识还不强。二是部分党员干部仍有重业务、轻党建的思想，落实党建责任同岗位职责结合不够紧密，工作比较被动，缺乏特色;三是对各项制度的落实还不到位，个别党员干部纪律意识淡薄，仍存在上下班迟到早退、请示报告不及时，管理存在宽松软散等问题。

四、下一步工作打算

2021年政法委党风廉政建设工作的总体要求是：以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，全面贯彻落实党的十九大以及十九届二中、三中、四中和五中全会精神，按照中央、自治区、XX市、XX纪委党风廉政建设会议的部署，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，严明政治纪律，严肃党内政治生活，严格监督执纪，持之以恒加强作风建设，强力推进全面从严治党，不断把党风廉政建设和反腐败工作引向深入。

（一）进一步强化学习教育，提高政治站位

加强政治理论学习教育，深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于内蒙古重要讲话重要指示精神。要把学习贯彻党的十九届四中全会以及习总书记在中央纪委十九届四次全会的讲话精神作为当前和今后一个时期首要政治任务。真正学懂弄通做实，指导实践、推动工作。创新学习方式，采取领导学、网上学、集中研讨等方式，推动学习教育往深里走、往心里走、往实里走，真正做到学深悟透、融会贯通、真信笃行。

（二）进一步强化党风廉政建设主体责任

党委政法委将认真履行主体责任，牢固树立哪级领导抓纪律都不越位，哪个领导怎么抓队伍都不过头的理念，各职能部门领导督促各级党支部和党员领导干部认真履行分管责任，严格落实“一岗双责”。各科室的主要领导、分管领导要一级抓一级，层层抓落实。

（三）加强和规范党内政治生活

突出政治学习和教育、突出党性炼，落实谈心谈话、党员民主评议，认真开展民主生活会和组织生活会，用好批评与自我批评这个锐利武器，将严肃党内政治生活这一政冾要求切实转化为我们党员干部的日常行为规矩。新学习方式，强化纪律教育。积极开展班子成员分层次讲廉洁党课活动，实现廉洁党课全覆盖。深入开展党性党风党纪和廉政宣传教育，强化工作人员学习教育培训，提升尽职履责和服务群众的能力。加强党风廉政建设信息报送，积极宣传党风廉政建设和作风方面的特色做法。

（四）狠抓制度落实，加强监督检察

篇6：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

讲话稿

同志们，刚才，化平主任传达了《执行中央八项规定的情况报告》和习总书记在省部级贯彻十八届三中全会精神研讨班上的讲话精神，三个处室、两个直属单位负责人作了学习习总书记重要讲话和中纪委省纪委全会精神的体会发言，最后，欧阳主任做了重要讲话。会议组织紧凑，开得很好。为召开好这次会议，委党组高度重视，从年初中纪委省纪委全会后就开始筹划，对会议内容、会议议程、参会人员、交流发言人员就行了精心安排和认真准备，今天在家的委党组成员全都出席了会议。

为贯彻好落实好这次会议的部署和要求，我提三点要求

一、认真传达学习党风廉政建设工作会议精神

（一）深刻领会习总书记重要讲话精神

党的十八大以来，总书记在多次会议和多个场合上强调党要管党、从严治党，强调我们正在进行具有许多新的历史特点的伟大斗争，把党风廉政建设和反腐败斗争提到事关党和国家生死存亡的战略高度，提出了一系列新思想、新要求，体现了新一届中央领导集体的反腐方略，也是新时期全面推进党风廉政建设和反腐败斗争的理论依据和思想武器。总书记一系列重要讲话的深刻思想内涵主要体现在“四个前所未有”：一是党要管党、从严治党的决心前所未有；二是有腐必反、有贪必肃的力度前所未有；三是从严要求、从严管理的举措前所未有；四是创新理念、深化改革的动力前所未有。

总书记指出，滋生腐败的土壤依然存在，反腐败形势依然严峻复杂，一些不正之风和腐败问题影响恶劣、亟待解决。全党同志要深刻认识反腐败斗争的长期性、复杂性、艰巨性，以猛药去疴、重典治乱的决心，以刮骨疗毒、壮士断腕的勇气，坚决把党风廉政建设和反腐败斗争进行到底。新的一年，要保持惩治腐败高压态势，形成不想腐、不能腐、不敢腐的有效机制，努力取得人民群众比较满意的进展和成效。

（二）认真贯彻欧阳主任重要讲话

欧阳主任的重要讲话站位很高、语重心长、观点鲜明，既是学习理论的升华又是发自内心的真实感受，听了后我们应该从中受到教育和启发；欧阳主任的讲话有“三个体现”：一是体现了中央和省委关于党风廉政建设和反腐败斗争的一系列新思想、新要求和新部署；二是体现了委党组抓党风廉政建设和反腐败工作的坚定意志和坚强决心；三是体现了委党组带头履行党风廉政建设主体责任、欧阳主任带头履行“第一责任人”职责的鲜明态度，为我们落实好委党风廉政建设和反腐败工作理清了思路，明确了目标，增强了动力。

各单位要把学习贯彻这次会议精神摆上重要位置，作为重要任务抓紧抓好。要及时将会议精神传达到每一名党员干部，使每一名党员干部都能了解会议内容、领会会议精神、明确会议部署，防止出现将会议精神束之高阁的问题，让党员干部时刻绷紧廉洁自律这根弦，知所循、知所守、知所惧，始终守住做人处事用权交友的底线。

二、切实落实党风廉政建设工作任务

要突出重点抓好XX年党风廉政建设和反腐败工作部署的落实。

一是要严明纪律。要充分认识严明党的纪律的重要性，自觉严格执行和维护党的纪律。组织开展《党章》、党内法规学习教育活动，使党员干部牢记党员身份和使命担当，牢固树立党章意识，更加坚定理想信念；要把维护党的纪律放在突出位置，发现违反纪律的苗头性、倾向性问题要及时提醒和纠正，对违反纪律的行为要坚决制止、严肃处理，要使纪律真正成为带电的高压线，切实维护纪律的严肃性和权威性。

二是严格落实党风廉政责任制。委党组担负党风廉政建设主体责任，坚持两手抓、两手硬，按照党风廉政建设责任制要求，分解任务，制订措施，落实责任；按照中央和省委《建立健全惩治和预防腐败体系XX－XX年工作规划》的要求，制定我委实施办法，并抓好贯彻落实；强化反腐倡廉教育，筑牢拒腐防变、廉洁从政的思想防线，保持干部风清气正、奋发向上的活力；委纪检组要履行好监督责任，协助委党组加强党风廉政建设和组织协调反腐败工作，切实负起责任，严肃查处违规违纪问题，认真查办各类案件。

三是加强作风建设。作风建设只有进行时，没有休止符，加强作风建设是一项紧迫而长期的重要任务，要持之以恒抓到底。根据省委统一部署，今年要着重对机关和直属单位执行中央八项规定、省委六条意见、委党组七条实施意见进行监督检查。重点是公车管理、财务管理、吃喝招待、滥发滥补、纪律松弛等方面的问题，对发现的问题直接点名点事，及时纠正违规违纪行为，把抓作风形成一种常态。

四是加强监督检查。要加快建立省经信委专项资金项目库和专家库建设，制定专家遴选管理办法，扎实做好廉洁性评估工作；加强重点项目的监管，组织项目资金使用专项抽查，把监督关口前移，加强对重要部门、重点对象、重点岗位的监督，防止决策失误、权力失控、行为失范。加强“三重一大”事项的监督，督促班子成员和处室负责人严格执行决策制度和决策内容，规范决策程序，严格纪律要求和自觉接受监督。

五是认真开展政风行风建设。通过上网、上墙、上报等各种“窗口”全面公开经信委的工作职能职责范围、公开办事程序、收费项目及标准依据等，以公开透明、优质服务营造最优经济发展环境，今后各单位和处室一律不接受企业的行政审批事项，统一由行政审批处受理。认真组织“行风热线”和行评等工作。

三、恪守廉洁自律的政治底线

干净做事、廉洁从政，是领导干部挺起腰杆，敢抓敢管的底气。党的干部必须敬畏权力、管好权力、慎用权力，守住自己的政治生命，保持拒腐蚀、永不沾的政治本色，尤其要绝贪欲、慎交友、防微杜渐。

“善禁者，先禁其身而后人。”领导干部要以身作则、率先垂范，恪守廉洁自律的政治底线。在座的各位都是各单位的负责人、“一把手”，是关键的少数，又是各项工作的具体组织者和推动者，同时也是本单位党风廉政建设的第一责任人，要通过此次学习，提高思想认识，严格履行“一岗双责”，带头加强学习，带头改进作风，模范遵守廉洁自律各项规定；同时要管好自己的人，看好自己的门，办好自己的事，种好廉政“责任田”。

篇7：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

这次会议是在全党上下深入学习贯彻十八届六中全会精神、推进全面从严治党的新形势下召开的，也是省纪委派驻机构改革后我们纪检组参加的第一次党风廉政建设工作会议。省纪委派驻机构实行全覆盖以来，核工业地质局党组高度重视、行动迅速、主动对接，以实际行动体现了对派驻纪检组的支持。刚才，向明同志作了一个很好的报告，回顾了过去一年的工作，同时对新的一年提出了任务，我都赞成。这里，我结合学习党的十八届六中全会精神，就如何进一步推动核工业地质局党风廉政建设再强调几点意见。

一、要旗帜鲜明讲政治，严肃党内政治生活

习总书记指出，讲政治是我们党补钙壮骨、强身健体的根本保证，是我们党培养自我革命的勇气、增强自我净化能力、提高排毒杀菌政治免疫力的根本途径。我们要始终把严明党的政治纪律和政治规矩放在首位，坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威。事实证明，不讲政治是很多违纪违法问题的思想根源，政治问题的背后往往都有经济问题。我们提到纪律，大家常常想到的都是廉洁纪律、群众纪律、工作纪律、生活纪律，但是很少想到还有政治纪律和组织纪律。各级党组织和纪检部门要加强对政治纪律执行情况的督促检查，引导全体党员牢固树立政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，自觉在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致，服从党中央集中统一领导，确保党中央令行禁止。要同破坏党中央权威的行为作坚决斗争，始终站稳政治立场，坚定政治方向，对违反政治纪律和政治规矩问题、特别是 “七个有之”的问题，要敢于开刀、从严惩治。现在我们有的党员干部在网上，特别是在微信群上看到一些错误言论不仅不制止，还热衷于传播，妄议中央，这是绝对不允许的。对维护政治纪律和政治规矩失责，有令不行、有禁不止，造成恶劣影响的，要进行严肃问责。

加强和规范党内政治生活是全面从严治党的重要抓手、治本之策。党的十八届六中全会通过的《关于新形势下党内政治生活的若干准则》和《中国共产党党内监督条例》针对党内存在的突出矛盾和问题，指出了病症，开出了药方，各级党组织和全体党员要紧密结合新形势下全面从严治党的新要求，认真学习、深刻领会。要着力增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。过去我们都习惯于当老好人，搞无原则的一团和气，你好我好大家好，发现问题不敢指出来，对错误的言行见怪不怪，怕得罪人，使不正之风得不到有效的制止。我们在党内政治生活中，一定要旗帜鲜明，勇于开展批评和自我批评，使每个党组织都成为激浊扬清的战斗堡垒，使每个党员都成为扶正祛邪的战斗员。各级党组织和纪检部门要加强对《准则》、《条例》执行情况的督促检查，严肃查处违反党内政治生活制度的行为，着力形成清清爽爽的同志关系、规规矩矩的上下级关系，营造一个山清水秀的良好政治生态。

二、坚持把纪律挺在前面，深入推进作风建设

把纪律挺在前面，要正确利用好监督执纪的“四种形态”。各级党组织要把功夫下在平时，对一些苗头性、倾向性的问题和司空见惯、习以为常的小毛病，要及时咬耳扯袖；对一般性的轻微违纪问题，及时约谈、函询、诫勉谈话，纠正偏差。用好组织生活这个经常性的手段，随时随地开展有辣味的批评和自我批评，红脸出汗、防微杜渐。要经常分析党风廉政建设整体情况，准确把握树木和森林的状况，坚持从严执纪与把握政策相统一，既要对违反各项纪律问题严肃查处，维护党纪的严肃性，又要具体问题具体分析，宽严相济、区别对待，惩前毖后、治病救人。我们讲，良药苦口利于病，抓早抓小实际上是对我们干部的一种爱护。省纪委全会印发的《忏悔录》上一些出问题的领导干部现身说法，很多干部都提到如果当初犯小错误的时候，要是有人提醒一下就好了，现在悔之晚矣。所以说，我们在政治生活中要经常开展批评与自我批评，要敢于红脸出汗，关键是要有人敢提，同时也还要听得进去。当然，对于那些在十八大以后不收敛不收手、问题线索反映集中、群众反映强烈、现在重要工作岗位且可能还要提拔使用的领导干部，尤其是政治问题和经济问题交织的腐败分子要坚决查处，遏制腐败蔓延的势头。

抓作风建设要坚持抓常、抓细、抓长。要把作风建设摆上位置，有机融入日常工作，抓节点与抓日常、抓巩固与抓深入相结合，反复抓、长期抓，要抓大不放小。抓大是为了形成威慑，抓小就是要养成习惯，从点滴做起，不断改进作风，汇聚正能量，形成风尚、回归本源。人与人之间的关系本来很简单，但一些错误的思想把关系搞复杂了，我们要逐步地把它扭转过来。要把落实中央八项规定精神长期抓下去，紧盯重点人群、重要节点和不正之风新动向，对顶风违纪和隐形变相“四风”问题露头就打、深挖细查，一律从严处理，越往后越严，严防反弹回潮。这次春节过后，省纪委暗访组就到了省经信委，每一层楼每一层楼地看，到位情况还不错，最后也给我们提出了两点改进要求：一是上班不要把门关得紧紧的；二是门口要挂上在岗状态指示牌，方便群众办事。这说明现在作风建设的要求越来越严了。同时，也要加大对为官不为的惩治力度，鼓励干部干事创业。我们说要求严格不是要捆住干部的手脚，不让大家干事。乱作为是一种违纪，不作为同样也是一种违纪。我们要正确认识反腐倡廉与发展经济的关系、廉政与勤政的关系，建立容错纠错机制，推动形成敢于担当、勇于创新的新风正气。我们在处理违纪问题的实践中，也要实事求是，要分辨清楚干部是为了把事情办好不慎犯错还是有主观故意地去以权谋私，这其中的轻重是不一样的。

三、加大执纪审查力度，推动标本兼治

过去，省直单位纪检组办案少、处理干部少，这并不意味着违纪问题就少得无案可查，而是反映了从严治党还存在着一定的宽松软现象。中央和省委进行纪检派驻机构改革，就是要改变这种局面，要求派驻纪检组将查办案件作为工作的重中之重，对省纪委交办的、巡视或者监督检查发现的问题线索都要及时查处。纪检组要发挥“探头”作用，把发现问题作为灵魂，坚持零容忍惩治腐败，有腐必反、有贪必肃，减少腐败存量、重点遏制增量，巩固反腐败斗争压倒性的态势成果。对信访举报、巡视移交和执纪审查中发现的问题线索要分门别类，强化执纪监督。要加大信访办理工作力度，畅通信访举报渠道，我们纪检组打算在各个单位设立实体举报箱的同时，开通网上举报、电话举报，欢迎大家到我们纪检组直接反映问题。对群众反映强烈的突出问题，要重点关注，要采取内部巡查、第三方审计、明查暗访等形式，扩展发现问题线索的渠道。目前我们纪检组派驻监督的4家单位中，有2家马上就要迎来省委巡视组的巡视。没有接受巡视的单位，我们纪检组考虑也要进行一次巡查，重点对重大问题的决策、重要干部的任免、重大投资项目的决策、大额资金的使用加强监管，发现问题及时进行提醒和警示，违纪的要依规依纪严肃处理。

抓党风廉政建设，惩治不是最终的目的，更重要的是加强制度建设，把权力关进制度的笼子。如果某个领域或是某个单位总是出问题，那就一定是那个领域或者单位的制度出了问题、存在漏洞。一个好的制度可以让坏人干不成坏事，也可以让好人少犯错误。省里最近出台了关于禁止领导干部利用职权或者职务上的影响在金融活动中牟取私利的规定，下一步还将制定领导干部配偶、子女及其配偶经商办企业的规定。各个单位、各个部门要结合工作实际，寻找和发现廉政风险点，有针对性地提出防范措施，把各项制度建立健全起来。同时，要坚定文化自信，文化的力量是无穷的，在我国的传统文化中就有崇尚廉洁的基因。即使在封建朝代也有很多清正廉洁、为民请命的好官，如最近播放的电视剧《于成龙》，历史上就确有其人。我们更要大力弘扬党的优良传统，特别是湘核人在艰苦创业、无私奉献方面形成的独特文化，我们要继承和发扬下去，真正实现不敢腐、不能腐、不想腐。

四、加强纪检队伍建设，规范监督执纪工作

当前纪检监察体制正在进行重大改革，纪检机构的派驻全覆盖是其中的一项重要内容。我重点介绍一下纪检机构派驻全覆盖的情况。去年年底，xx省召开了省纪委派驻机构全覆盖工作会议，明确由重新组建的39家纪检组监督全省一百多家省直机关。省纪委驻省经信委纪检组综合监督4家单位，包括省经信委、省核工业地质局、省有色金属管理局和省黄金管理局。纪检组由省纪委派出、直接受省纪委领导、向省纪委负责。主业是聚焦监督执纪问责，按照省纪委的要求发挥好“探头”作用，成为不走的巡视组。作为省纪委的派驻机构，省纪委干什么，派驻机构就干什么，重点是监督驻在单位的领导班子和领导干部。当前，党风廉政建设工作任务十分繁重，光靠纪检组的力量是不够的，很多日常监督工作还要靠驻在单位党组织和纪检部门充分发挥作用，靠广大党员干部积极参与。希望大家多向我们反映情况、提供线索。党内监督只有和群众监督结合起来，才能发挥更大的作用。驻在单位在支持配合纪检组工作的同时，还要加强机关纪委和下属单位纪检部门的建设，要做到有领导分管、有机构负责、有专人具体抓，切实把责任层层传导下去，落到实处。今天局属各单位的党组织都要向罗书记递交党风廉政建设责任书，责任书每年签一次，看上去是种形式，不管签或者不签，责任总在那里。但这种形式也是需要的，这是对党风廉政建设工作的再动员、再提醒，就是为了强化各级领导干部的责任意识。

执纪者必先守纪，执纪更要讲规矩。纪检工作是一项政治性和政策性都很强的工作，纪检部门要有刀刃向内的勇气，强化内部约束，从严教育管理监督自己的干部。纪检监察干部要严格执行监督执纪规则和省纪委纪律审查十个不准的规定，坚持按程序办事。纪检干部也要自觉接受党内监督、民主监督、群众监督和社会监督，增强纪检工作的透明度，让权力在阳光下运行。对纪检部门存在的问题，绝不护短、绝不掩饰。对以权谋私、以案谋私、执纪违纪的，一经发现，坚决清理门户、纯洁队伍，希望驻在单位的各级党组织和党员干部对我们纪检干部进行监督。

篇8：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

省委高校工委书记、省教育厅厅长朱清孟出席会议并讲话, 省高校纪工委书记、省纪委驻教育厅纪检组组长李莉华作工作报告并通报教育系统典型案例, 省纪委第四纪检监察室主任李验胜对教育系统党风廉政建设工作提出要求, 省纪委法规室主任王明星作《廉洁自律准则》《党纪处分条例》宣讲报告。省委高校工委副书记、省教育厅副厅长张亚伟主持会议。

会议指出, 2015 年全省教育系统认真贯彻落实中央、省委关于党风廉政建设和反腐败斗争决策部署, 深入推进全面从严治党, 坚持弘扬高线与坚守底线并重、强化责任与监督追责并重、纠风治乱与制度固效并重, 持续加压发力。以落实“两个责任”为抓手, 推进党风廉政建设责任制落到实处;严明纪律, 坚持不懈纠正“四风”;加强制度建设, 着力防控廉政风险;加强执纪监督, 严肃查处各种违规违纪行为;加强调研培训, 建设高素质纪检监察队伍。党风廉政建设和反腐败斗争取得了新成效。

会议强调, 2016 年是全面建成小康社会决胜阶段的开局之年, 党风廉政建设和反腐败工作任务更加繁重, 中央和省委坚定不移反对腐败的决心没有变, 坚决遏制腐败现象蔓延的目标没有变。要按照协调推进“四个全面”战略布局的要求, 贯彻落实“五大发展理念”, 始终保持“四个足够自信”, 牢固树立“四种意识”, 自觉向中央和省委看齐。要尊崇党章, 严明党的纪律规矩;要加强监督检查, 持之以恒纠正“四风”;要实践监督执纪“四种形态”, 严肃查处违规违纪行为;要维护教育公平, 切实解决侵害群众利益的不正之风和腐败问题;要加强体制机制建设, 推动责任落地生根;要持续深化“三转”, 建设忠诚干净担当的纪检监察队伍。以顽强的毅力和决心把教育系统党风廉政建设和反腐败斗争引向深入。

会议要求, 要提高认识, 进一步增强做好教育系统党风廉政建设和反腐败工作的责任感使命感;要突出重点, 推进党风廉政建设和反腐败斗争深入开展;要强化担当, 全面落实从严治党各项任务。要主动适应党要管党、从严治党新常态, 以更加坚定的信心、更加扎实的作风, 更加过硬的举措, 坚定不移推进教育系统党风廉政建设和反腐败工作, 为全面深化教育领域综合改革、全面推进依法治教, 办好人民满意的教育提供坚强保证。

篇9：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

一、招聘的人数、岗位及资格条件

(一)办公室文字秘书1名

岗位要求:研究生以上学历,硕士以上学位,汉语言文学专业,中共党员,有较强的文字表达能力,有实际工作经历者优先。

(二)政治处文字秘书1名

岗位要求:研究生以上学历,硕士以上学位,汉语言文学专业,中共党员,有较强的文字表达能力,有实际工作经历者优先。

(三)管理系(社科部)教师2名

岗位要求:研究生以上学历,硕士以上学位,应用心理学、社会学或社会工作学专业。有副高以上职称者优先。

(四)信息工程系教师2名

岗位要求:研究生以上学历,硕士以上学位,计算机网络技术、信息安全技术专业。有副高以上职称者优先。

(五)基础部体育教师1名

岗位要求:2010年应届毕业生,本科以上学历,学士以上学位,体育专业,身高1.80米以上,有篮球专项特长者优先。

以上招聘人员均要求35周岁以下(1975年6月30日后出生),有副高以上职称者可放宽至40周岁。

二、招聘工作的步骤和程序

(一)组织报名(2010年8月9日—11日)

应聘者持个人身份证、个人详细简历和近期1寸免冠照片1张到广西政法管理干部学院政治处报名。

(二)资格审查(2010年8月12日—15日)

(三)面试测试(2010年8月16日—17日)

1、应聘教师岗位的人员,主要采取试讲方式进行。

2、应聘信息工程系教师岗位的人员,加试计算机应用技能。

3、应聘文字秘书岗位的人员,主要采取考核写作能力的方式进行。

(四)考核(2010年8月18—24日)

(五)体检(2010年8月25—26日)

联系电话:0771-57013030771-5703110

篇10：镇2010年党风廉政建设总结

2010年以来，在市委、市政府和市纪委的正确领导下，我镇党委、政府全面贯彻党的十七大、十七届四中、五中全会精神，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照中央、省、市纪委全会的部署和要求，结合创先争优活动，把握“大干150天，打好五大战役”的契机，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，积极履行职能，强化措施、狠抓落实，不断加大党风廉政建设工作力度，有力推进了各项工作扎实有效开展，为全镇经济社会发展和社会稳定做出了积极贡献。

一、加强领导，为推进党风廉政建设提供组织保障。××镇高度重视党风廉政建设工作，始终把加强领导、强化责任意识放在首位。年初以来，我们进一步创新、深化、巩固了各项措施，狠抓落实。及时调整充实了我镇党风廉政建设领导机构，严格落实“一岗双责”制度，坚持党政领导一把手亲自抓、负总责，分管领导各负其责，抓好各自分管工作和挂钩村的党风廉政建设。按照党风廉政责任制的要求，镇党委将党风廉政建设责任制在领导班子成员中做了明确分工，使班子成员责任明确，任务到人。结合学习实践科学发展观、机关效能建设和创先争优活动，扎实有效地开展各项工作。

二、强化学习，营造良好氛围。

一年来，镇党委按照上级部署，把党风廉政建设纳入党员干部教育的重要内容，围绕学习科学发展观加强党风廉政建设，安排教育计划，开展多种形式的宣传教育和学习活动，不断提高广大党员特别是领导干部的政治素质，增强其廉洁从政和遵纪守法的自觉性。采用集中学习和自学相结合的学习方法，坚持干部职工每月集中学习制度和领导班子中心组学习制度，重点学习了党的十七大、十七届四中、五中全会精神、《领导干部从政行为规范》、《中国共产党员领导干部廉洁从政若干准则》等方面的知识，通过建立学习制度和认真组织学习，教育全体党员加强纪律意识和法制观念，自觉做到依法执政和廉洁从政，并积极推进创先争优活动，强化党员干部作风建设。

三、健全制度，转变干部作风。党委政府高度重视《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》的贯彻落实。在党风廉政建设方面，我们细化了党风廉政建设工作任务，明确职责，做到谁主管、谁负责，工作中不走过场，执行制度抓落实。改进和完善了《××镇机关工作行为规范》、建立了违纪违规记录薄，坚持干部签到制度，用制度规范干部的行为。通过这些制度的建立和执行，使××镇的各项工作都有章可依，有纪可遵，党风廉政建设工作得到规范和加强。

四、强化措施，扎实开展各项工作。

1、全面实施“五要”工程。

成立以镇党委书记为组长的农村实施“五要”工程领导小组，负责指导“五要”工程的开展。制定“五要”工程工作方案，开展定期不定期的检查，确保“五要”工程的全面实施并取得成效。结合实际，认真做好思想发动、政策宣传工作，按照责任分工和“谁主管、谁负责”的原则，认真履职，协调配合，形成合力，推动工作落实。

2、组织农村集体“三资”清理整顿工作。

为加强农村“三资”管理工作，我镇成立了××镇农村集体“三资”工作领导小组与监督小组，制定了《××镇集体资金资产资源监督管理工作实施方案》，扎实开展“三资”清查活动。在农村集体“三资”清理整顿中，镇纪委主动跟踪监督，及时协调并解决工作中出现的新情况新问题，不仅使清理整顿工作有序地进行，有效地引导村集体强化经营管理，盘活集体资产资源，切实增加村集体经济收入。并注意把全面实施“五要”工程与开展“三资”清理整顿结合起来。今年以来，共清查固定资产771.9万元，集体自然资源2337.37亩。

3、推进村级效能建设。今年来，我镇把村级效级建设与村级组织建设结合起来，实现组织化；与村务公开工作结合起来，实现规范化；与经济社会发展结合起来，实现效益

化；与村民议事制度结合起来，实现民本化；与干部作风结合起来，实现效能化；与村级各项制度结合起来，实现常态化。建立健全农村党员干部联系群众、服务群众的长效机制，提升农村党组织的执行力。

4、严格执行村务公开和民主管理。积极深化村务公开工作，切实保障农民群众的知情权。一通过阵地建设、细化公开内容、严格公开程序、强化督查整改等方式有效落实村务公开和民主管理制度。针对现状，组织镇村两级干部进行业务培训，提高村务公开的业务水平。坚持一季一查的制度，通过查找问题，整改落实，进一步提高了我镇村务公开和民主管理的工作水平。

5、进一步加强信访工作。镇党委政府始终重视信访工作，把信访工作纳入重要议事日程。把信访工作与社会稳定有机地连在一起，建立健全了信访工作各种规章制度。坚持信访信息报送制，即凡有重大上访信息要及时上报镇委，将信访动态进行月通报、季分析、半年一总结，及时掌握上访苗头，力争把矛盾化解在当地，解决在基层。按照“小事不出村、大事不出乡”的原则，集中排查全镇的不稳定因素，年内全镇共查办信访案件8起，期间未发生重大影响的群众事件，有效地维护了社会的稳定，促进了安定团结的政治局面。

五、强化监督，积极构建廉政防线。

党风廉政建设工作，注重学习和思想教育是基础，预防、监督、检查是关键。为进一步规范村级村级财务镇管制度，我镇成立了村集体会计委托代理服务中心和村招投标服务中心，从源头上减少和避免村干部违纪违法行为。同时加强监督，使村级集体财产得到时有效管理。今年来，镇党委根据工作实际，调整了党风廉政建设监督员，并在上、下半年各召开一次监督员座谈会，听取监督员的意见和建议。对基层站所坚持半年一次的检查，通过对党风廉政建设落实情况进行监督检查，确保党风廉政建设落到实处。

篇11：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

进了2009年党风廉政建设工作跃上新台阶，有力地保障了建设系统各项工作扎实推进、快速发展，再上新台阶，仅2009年市建设局就获得省、市级各类表彰达9次之多，得到了各级党委、政府的充分肯定。

一、深入开展党风廉政教育

结合干部职工素质提高和“学习型班子、学习型机关”的创建，以高度的政治责任感，认真学习、深刻领会党的十七届三中、四中全会精神，认真学习贯彻落实《中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》以及中央、省、市关于加强作风建设的相关规定，把学习的体会和成果转化为推进全市城镇化建设的能力。

二、认真落实党风廉政建设责任制

局党组、各党支部把党风廉政建设和反腐败工作放在重要位置来抓，坚持一把手负总责和谁主管谁负责的原则，对各自分管的单位和干部做到“看好自己的门，管好自己的人”。严格执行责任追究制，逐级负责，确保党风廉政建设和反腐败工作的有效开展，为我市城乡建设工作不断创新提供强有力的政治保障。

三、切实发挥党员领导干部的模范作用

严格执行中央关于领导干部廉洁自律有关规定要求，坚持高标准，严要求，努力强化自律意识，着力提高自律能力，虚心接受群众监督，严格党规党纪，积极践行党的宗旨，党员干部争做让党组织放心、人民满意的廉洁公仆。大兴调查研究之风，局领导经常深入基层，调查研究，指导工作，解决问题。2009年以来，局领导班子成员结合分管工作，针对影响和制约城乡建设事业科学发展的问题、事关全局和长远前瞻性、战略性重大问题，科学确定领调课题，围绕城镇化发展、小城镇建设、廉租住房建设、城镇污水生活垃圾处理设施建设、城市规划和管理、建筑节能与设计定额管理、挂钩扶贫等方面工作，通过全面深入基层（农村）、深入企业、深入群众开展调研，每一名班子成员都撰写了一篇以上高质量的专题调研文章，各业务科室（单位）也结合各自工作实际，筛选确定了调研课题20余个，组织专门力量开展业务课题的调研，撰写出了一批有关城乡建设事业科学发展的调研文章，有机地把理论与实践结合起来。

四、不断健全防范体制

实行重大事项公示制，从源头上廉洁从政、廉洁自律；实行政务公开、阳光作业，加大行风评议力度。规范财经纪律，坚决纠正损害群众利益的不正之风，拓展从源头上防治腐败的工作领域，形成群众支持和参与反腐倡廉的有效机制，健全防范腐败的体制机制，切实加强行政效能监察工作，发挥行政监察、效能监察和执法监察的作用。

五、狠抓制度落实

篇12：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

法律事务室 毕正红

在2011年的工作中，根据公司党委关于加强党风廉政建设的要求，我能够认真学习并贯彻落实党风廉政责任制，严以律己，率先垂范，认真抓好党风廉政建设责任制的落实，现将自己一年来党风廉政建设责任制落实情况报告如下：

一、加强学习，提高认识，从思想上落实党风廉政建设责任制

由于部门领导岗位时间尚短，因此，在实际工作中不断用领导谈话和自身学习武装自己的廉政头脑，不断从思想上加强对党风廉政建设责任制的深刻认识，牢固筑建拒腐防变的思想道德防线，通过学习提高自身修养。一年中，认真学习了中纪委、局和公司党风建设和反腐倡廉会议精神、《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》等内容，并按照公司党委、纪委的有关要求，做好本部门的政治学习和警示教育，做到了警钟长鸣、毫不懈怠。

二、脚踏实地，勤政务实，在工作中落实党风廉政建设责任制

按公司党委的要求，签订了党风廉政建设责任制的责任书，使党风廉政建设责任制目标更加明确。在日常工作我严格以责任制目标为准绳，针对本部门的工作特点，严格要求自己，并提醒、监督本部门人员在清欠、法律诉讼等关键工作中，严格执行公司的各项标准和要求，坚决做到不违章、不违纪、不违法、不擅自主张。处处事事以企业的利益为重，执行公司的决定从不打折扣，较好的完成了各项工作。

三、严以律己，使党风廉政建设责任制进一步加强 一年来，我认真做到了时刻以一名党员干部的标准严格要求自己，严格遵守党规党法，认真带头执行公司的各项决定和规章制度，有较好的思想修养和职业道德，带头执行公司的各项纪律，要求别人做到的自己首先做到。作为一名公司中层领导干部家属，支持他的工作，当好他的廉洁自律的助手，相互促进、监督，共同做党风廉政建设工作的先锋。

四、存在不足与改进措施

在2011年的党风廉政建设工作方面取得了一定成果，但仍存在很多的不足之处，需进一步的改进：一是自身的学习仍需加强；二是学习的深度不够，未能深入联系实际，运用理论指导工作还不够；三是部门党风廉政建设和廉洁自律的教育学习的专用时间相对较少。

篇13：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

会上,集团总经理黄维乔同志传达了《市国资委党委关于对能源集团有关问题处理情况的通报》以及《关于转发市属国企巡视发现问题整改落实专题会议工作简报的通知》精神。

集团党委副书记、纪委书记、工会主席郑跃东对市属国企巡视情况以及党风廉政建设相关规定进行了说明,集团党委书记、董事长唐棣在会上对集团党风廉洁建设进行再强调、再部署。

篇14：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

李国强深刻阐述了当前全委党风廉政建设和反腐败工作面临的形势。过去一年，省农委认真贯彻落实中央和省委的决策部署，严格落实责任，深化改革创新，强化监督执纪，突出工作重点，狠抓工作落实，党风廉政建设取得了明显成效。落实“两个责任”，反腐败工作体制机制进一步完善。严明党的纪律，持之以恒纠正“四风”。坚持源头防腐，加强对权力运行的制约和监督。保持高压态势，加大对违纪问题查处力度。

李国强强调，今年是全面深化改革的关键之年，是全面推进依法治省的开局之年，也是全面完成“十二五”规划的收官之年。加快转变农业发展方式、推进现代农业建设的任务非常繁重，做好今年党风廉政建设和反腐败工作有着十分重要的意义。要重点抓好以下五个方面工作：

一是强化责任追究，推动党风廉政建设“主体责任”落地生根。各处室、各单位要严格落实委党组与驻委纪检组联合下发的《关于落实党风廉政建设主体责任、监督责任的实施意见》。特别是“一把手”，是第一责任人，既要挂帅又要出征，对党风廉政建设工作要亲自部署、重大问题要亲自过问、重要环节要亲自协调、重要案件要亲自督办。班子成员要严格落实“一岗双责”，抓好职责范围内的党风廉政建设工作。要严格执行省委《关于实行党委（党组）领导班子及领导干部落实从严治党责任问责暂行规定》，对主体责任落实不力、导致出现重大违纪问题的，对领导班子软弱涣散、纪律松弛的，对单位风气不正、败坏农委形象的，要严肃追究领导班子和主要领导干部的责任。

二是坚持不懈纠正“四风”，切实抓出习惯、抓出长效。对党的十八大后、八项规定实施后、教育实践活动开展以后，再发生违反八项规定精神的问题，就要严肃查处，越往后执纪越严。切勿在收受礼金礼品、违规公务接待、公款消费和公车使用等小事上栽了跟头，付出代价，绊倒在作风建设的及格线上。在纠正“四风”问题上，委党组的态度是坚决的，要持续发力，一个节点一个节点地抓、一个层级一个层级地抓、一个问题一个问题地解决，坚决防止回潮反弹。要继续完善并严格执行作风建设各项制度，在坚持中形成习惯，向制度建设要长效。同时，对中央、省委和委党组的三令五申置若罔闻、依然故我、顶风违纪的，要从重惩处，发现一个查处一个、曝光一个，不仅要处理违纪者本人，还要追究相关领导责任。

三是加大纪律审查力度，形成“不敢腐”的强大震慑。要健全查办案件组织协调机制，各级党组织对纪律检查工作要积极支持、主动配合。要完善问题线索处置机制，善于从信访举报、专项检查和审计监督中发现问题线索，及时规范处置、动态管理。要突出工作重点，坚决查处严重违反党的政治纪律、组织纪律、保密纪律的行为；坚决查处重要岗位领导干部贪污贿赂、以权谋私、腐化堕落、失职渎职案件；坚决查处党员干部不依法行政、不作为乱作为、影响“三农”改革发展的违纪行为；坚决查处强农惠农富农政策落实过程中克扣、截留、挪用补贴资金和寻租牟利、吃拿卡要的行为。

四是加强监督检查，确保各项惠农政策落到实处。要认真贯彻落实国家和省委、省政府的决策部署，明确责任分工，严格时限标准，强化督促检查，严肃追究问责，确保各项政策措施真正落到实处。监督检查要目标清晰、方式灵活，可以针对一个处室单位、一个政策、一个项目、一笔专项经费来进行。要加强检查成果运用，利用典型案例典型问题，解剖麻雀、举一反三、推动整改。通过有效的监督检查，及时发现问题隐患，完善制度漏洞，纠正违法违规行为，遏制职务犯罪的发生，确保中央和省委、省政府政策能够规范、廉洁、高效实施，实实在在惠及农民。

五是深入开展廉政教育，增强干部廉洁从政意识。要组织党员干部深入学习中国特色社会主义理论体系，特别是深入学习习近平总书记系列重要讲话精神。要组织开展“学党章、讲规矩、守纪律”学习教育活动。重点抓好《廉政准则》的学习贯彻，组织各单位围绕“8个严禁”、“52个不准”进行自查。机关党委和监察室要有计划地组织干部参观廉政教育展览，观看警示教育片，警示广大干部，做到警钟长鸣，防患未然。

李国强强调，要强化纪律约束，把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置。他列举了我委在遵章守纪方面存在的9个方面的倾向性问题，提出了“五个不准”，即：不准违反民主集中制原则，破坏班子团结；不准搞上有政策、下有对策，工作推诿、行政不作为；不准违反财经纪律，私设“小金库”；不准收受礼金、礼品和购物卡；不准擅自离岗脱岗、迟到早退和工作日饮酒。要求全委各级领导干部率先垂范，作严于律己、遵章守纪的表率。要加强对干部的教育引导，让农委的干部都能辨是非、明底线、知敬畏，在思想上划出红线、在行动上明确界限，不断增强守纪律讲规矩的自觉性和坚定性，把守纪律讲规矩贯穿履职尽责、推进工作、做人从政的全过程。

李国强强调，要加强制度建设，构建用制度管权管事管人的有效机制。一是继续扎紧扎密制度的笼子。要按照“把权力关进制度的笼子”的要求，坚持问题导向建章立制。要通过建立健全各方面制度，真正把权力行使管起来，把钱财物管起来，把干部队伍管起来，最大限度地防范和化解廉政风险。二是严格抓好制度的执行和落实。制度的生命就在于执行。再好的制度、再完善的制度，如果不严格执行，就会沦为摆设，成为“稻草人”。各级领导班子特别是主要领导干部一定要带头严格执行中央和省委以及委里的各项制度，一级抓一级，层层抓落实，真正把各项制度要求落到实处。三是加强对制度执行情况的监督检查。驻委纪检组监察室要按照《吉林省农业委员会制度执行情况的监督办法》，定期开展监督检查和不定期抽查，各处室、单位要高度重视、积极配合，同时抓好自查自纠。对检查中发现的问题，要督促限期整改，对其中违规违纪的，要严肃问责。

李国强最后强调，驻委纪检监察组和机关纪委是我委党内监督的专责机构，各级纪检干部是党风党纪的忠诚卫士，责任重大、使命光荣。从严治党新常态对纪检干部的思想作风、能力素质、纪律约束提出了新要求。要进一步深化转职能、转方式、转作风，严明各项纪律，强化监督执纪问责，敢于担当、敢于监督、敢于负责，坚决防止“灯下黑”，打造忠诚、干净、担当的纪检干部队伍。各级党组织和党员干部也要正确认识和理解驻委纪检监察组、机关纪委和纪检干部的职责，积极支持，主动配合，提供保障，形成反腐倡廉的强大合力。

驻委纪检监察组组长高云辉对贯彻李国强主任讲话精神提出了三点要求。一是要认清形势，强化责任担当。要深刻领会李国强主任对当前党风廉政建设和反腐败斗争形势的分析，特别是对李国强主任明确指出的我委党风廉政建设存在的问题，大家都要深刻反思，认真对照查摆，切实增强做好党风廉政建设和反腐败斗争的自觉性和坚定性。今年是责任追究年，各处室、各单位一定要高度重视起来，推动“两个责任”在我委落地生根。二是要明确任务，把握工作重点。要把党的政治规矩上升到党纪国法的高度来认识和处理，坚决落实好国强主任提出的“五个不准”要求；要横下一条心纠正“四风”，坚决查处顶风违纪搞“四风”的行为，把防反弹、防回潮的任务完成好；要突出问题导向，围绕反腐倡廉建章立制，构建用制度管权管事管人的有效机制。三是要细化措施，抓好任务落实。要坚持从实际出发，针对党风廉政建设和遵章守纪方面存在的问题，对症下药，制定贯彻落实措施。任务措施要具体着实、切实可行，搞好细化分解，落实到人头。要从领导班子和领导干部做起，以上率下，一级抓一级，一级带一级，确保各项任务圆满完成。各级纪检干部要坚决贯彻国强主任提出的要求，深化“三转”，聚焦中心任务，做到忠诚、干净、担当，切实履行好自己肩负的职责。

最后，高云辉传达了省纪委近期对7起违反中央八项规定和省委具体规定精神典型问题的通报。

篇15：委政法委2010年党风廉政建设工作总结

一、提高认识，加强领导

勤政廉政是端正党风、政风、行风的重要前提，是学校建设和发展的重要保障。为了加强对党风廉政建设工作的领导，确保我校党风廉政建设各项工作任务落到实处，我校成立了学校党风廉政建设领导小组： 组长：党支部书记蔡永杰

副组长：校长齐贵廷、副校长姚瑞山、副校长李彦银、副校长贺生茂

成员：中层主要领导

学校党风廉政建设领导小组对我校的党风廉政工作全面负责，周密计划，统一部署，分工负责，明确责任，层层落实，确保机构、人员、责任、措施四落实，保证党风廉政建设工作顺利开展。

学校党风廉政建设工作我们提出的目标是：整体工作上台阶，重点工作创特色，难点工作抓突破，基础工作求规范，为了实现这一目标，我们坚持“三手抓”：一手抓学习教育。我校坚持每周星期二下午全体党员集体学习上党课，星期四下午全体教职工政治学习，学习党章，学习党的方针政策，学习师德修养，并把勤政廉政作为学习重要内容，还举行了师德

报告会，组织党员干部观看反腐倡廉图片展和影视片，提高学习效果，增加勤政廉政的自觉性。一手抓制度建设。我们先后制定了《学校党员、领导班子廉政建设“六要”规定》、《城关小学党风廉政建设制度》，从办学行为，师德师风、廉洁从政等方面对党员、领导班子成员以及教师提出了具体的规范要求，以制度管理促进各项措施落到实处。一手抓督查。学校党风廉政建设领导小组经常督查各项制度执行情况和各项措施落实情况，保证学校党风廉政建设工作计划的全面实施。

二、明确分工、建立责任制

建立党风廉政建设责任制，是从制度上确保党风廉政建设各项措施贯彻实施的有效措施，是落实反腐各项任务的根本机制，是学校持续和谐发展的需要。为此，我校根据各级有关党风廉政建设的规定和学校的实际，制定了《城关小学党风廉政建设责任制责任分工》，把落实党风廉政建设责任制，健全党员领导干部从政行为准则、开好中层副职以上领导干部和党员廉洁自律专题民主生活会、贯彻执行领导干部个人重大事项报告制度等项工作细化责任，分工到人，明确了“三个负责制”：第一、分级负责制，按照“一级抓一级”的原则，健全了分级负责一级管一级的负责体系；第二、分线负责制，按照“条块结合”原则，进一步明确领导干部抓好党风廉政建设责任制，规定在党和行政实行“管人、管事、管物、管党风廉政建设”的一岗双责制度；第三、目标责任制，把全校党风廉政建设和反腐败工作目标分解到各部门和责任人，签订责任书，严格要求中层以上干部执行党风廉政建设责任制，坚持以身作则，带头廉洁，敢抓敢管，竭忠尽职，敢于担负起分管范围内的反腐倡廉工作的职责。

三、采取措施，落实责任制

为在全校形成上下一致，协调联动，齐抓共管的格局，保证党风廉政建设各项责任制的顺利实施，我校除了加强党风廉政宣传教育和社会主义荣辱观教育，努力增强党性观念和思想政治觉悟外，我校还以学校行政例会、民主生活会、教代会、向社会承诺、校务公开、征求群众意见等为抓手，采取有力措施，强化党风廉政建设责任制的落实，我们采取的措施主要有：一是坚持每周星期一学校行政例会制度，凡校务决策、一周大事和各项工作开展情况都要求在行政例会上讨论、通报和反馈；二是坚持每周星期二下午召开民主生活会；三是认真做好校务公开工作，凡涉及校务决策、学生管理、学籍管理、教工福利、工程建设、物资采购、学生奖惩等项内容，都全面并及时公开，接受群众的监督；四是坚持按上级要求认真做好工程投招标和大宗物品政府采购工作，从源头上拒绝腐败；五是招生实行集体负责制，每一个服务片区的新生资格都交由四位以上学校中层以上行政领导集体审核，杜绝招生中的不正之风。六是学校选拔任用干部广泛征求群众的意见，组织全体教职工进行民主评议，学校在职领导干部每年接受广大教职工民主测评一次。教师职称评聘、考核实行量化评分，由教师自评、考评组复评和公示监督，无异议后公布结果，有效地杜绝人情关系等对学校人事工作的干扰，真正做到公开、公平、公正；七是组织教师签订师德师风建设承诺书，学校还通过印发告家长书向全社会承诺，并敬请社会各界和全体学生家长对我校的办学行为、教师的师德师风进行全面监督，运用监督的手段约束学校领导和教师的行为，起到较好的效果；八是每学年召开一次教代会，审议和讨论学校制订或修订的规章制度和学

校重大决策，民主测评学校领导干部，真正发挥教工会组织参政议政、民主监督的职能，推进学校党风廉政建设上新台阶；九是校工会组织建立学校财务稽查小组，每学年至少对学校财务稽查一次，避免学校固定资产不必要的流失，确保学校有限资金的合理使用。

党风廉政建设责任制的落实，有效地促进了我校党风廉政建设和反腐倡廉工作。本学年，我校没有发生一起违反党风廉政建设案例，干部职工精神面貌好，干部清正廉洁，教职工爱岗敬业，学校科学发展、和谐发展、人文发展，学校办学质量又有新的提升，社会满意度高。

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