2009年司法局支部工作半年总结

2009年司法局支部工作半年总结（精选6篇）

篇1：2009年司法局支部工作半年总结

今年上半年，司法局党支部在党委的正确领导下,认真贯彻“三个代表”的重要思想,充分发挥支部的保垒作用和党员骨干的模范带头作用,积极开展思想政治工作,调动全体员工的积极性和创造性.圆满完成了支部上半年的工作，现总结如下：

一、加强支部建设，使之更具凝聚力和战斗力

年初召开会议确定了支部人员，支部书记由一把手担任，支部副书记由一名副局长担任，组织委员由一名党员担任。支部成员在工作中都能各司其职，做好份内工作，支部形成决议,领导带头执行.自觉做执行纪律的模范,艰苦奋斗的模范,廉洁从政的模范,与时俱进的模范.提升了支部工作的能力。

二、加强党员教育管理工作，努力造就一支高素质、勤政务实的党员干部队伍

局支部始终把加强领导班子和党员干部思想政治建设放在首位，结合发展型领导班子创建活动，加强了党员干部的思想作风建设。年初，制定了发展型领导班子考核细则，司法局加强党员经常性教育工作计划，“干部读书活动年”实施方案和帮扶计划，通过这些活动的开展，强化了党员干部的先进意识、服务意识、发展意识。上半年，重点学习“十七”精神、科学发展观理念、民主集中制原则及有关业务性的知识。在政治理论学习中，每名党员都能理论联系实际，认真记学习笔记，写心得。在业务学习中，学习了《公证法》、《民诉法》等常用法律法规。，增强了干部的工作技能。

三、坚持“三会一课”制度。认真开好支委会，做好前期工作安排；认真开好党员大会，做好贯彻落实。把支部工作做实做好，做出成效。上半年，召开支委会6次，党员学习大会7次，进一步落实了党员培训经费，召开民主生活会等项工作。

四、继续做好党员“三个代表”责任区建设，以党员为单位在局机关建立了7个责任区，7名党员和9名同志结成了帮扶对子，以“十到位”为具体内容，在工作、思想上共同进步。

五、开展精神文明创建工作。认真开展“学创”活动，在县局各服务部门开展了“文明处所”创建活动，各服务窗口都制定了文明用语和服务忌语，对前来的服务人员热情解答，让当事人高兴而来，满意而归。继续做好工作，保持市级文明单位的称号。

以上成绩的取得,是政法党委的正确领导,全局党员的共同努力,在下半年的工作中,我们将发扬成绩,纠正不足,重点抓好以下工作:

1、继续以“三个代表”重要思想为指针，认真开展党建，加强思想政治工作.2、切实解决职工群众关心的热点,难点问题,为职工群众办实事,办好事.3、继续开展争创“文明处所”活动.4、不断创新思想政治工作,加大思想政治工作力度,提高思想政治工作效率.

篇2：2009年司法局支部工作半年总结

一、主要目标完成情况

基层工作：担任常年法律顾问1730家；办理法律事务14900件，占全年任务数19250 件的82%；全县共发生民间纠纷5230件，调解5120件，调解率**98%，成功调解4980件，成功率**97.2％，防止民转刑14件20人，防止民间纠纷引发自杀、凶杀8件10人，制止群众性械斗12件112人；共接收两释人员168人，安置155人，安置率**92.3%，帮教160人，帮教率**95.2%，重新犯罪率控制在2%以下。

公证工作：办理各类公证事项4913件。其中办理民事公证事项780件；经济公证事项4062件，涉港、澳、台及涉外公证71件；提供司法建议3条；拒绝办理不法行为公证158件，避免和挽回经济损失200余万元。

律师工作：担任常年法律顾问61家，办理刑事辩护案件24件，办理行政诉讼案件5件，办理民事代理201件，办理非诉讼法律事务115件，解答法律咨询2820人次，代书法律文书240件。

法制宣传工作：共撰写法制宣传稿件120份，办理法制墙报（橱窗）150期，举行街头法制宣传170场，出动宣传车50台次，到各乡镇巡回宣传，受教育群众**20多万人。

法律援助工作：共办理法律援助案件131件，为企业和当

事人挽回和避免经济损失157万余元。

二、主要工作及做法

（一）抓住主导、积极实施，当好基层基础建设工作推进者

一是在县政府的组织下，召开了“两所一庭”建设工作协调会，成立了由县财政局、县发改委、县国土资源局、县规划和建设局等相关单位组成的“‘两所一庭’建设工作领导小组”，落实了各部门的任务和责任，加强了各部门间的协调配合。二是组织对2008年国债投资司法所的建设任务进行了全面复查，重点对南外、河市、梓桐、大风、麻柳、石梯、石桥、碑庙、赵家九个司法所的建设情况进行了全面检查，对因化工园区规划未定而暂时未予动工的亭子、斌郎、木子三个司法所的建设情况作了进一步协调；三是配合县政府工作组，开展了48个司法所的选点定址、建设方式、建设面积等前期建设工作。

（二）落实目标、强化督查，当好司法行政工作统领者

一是严格目标管理。调整了目标管理工作领导小组，制定了《各部门目标分解表及考评标准》，全面落实了安全、信访、综治、精神文明及创建“平安单位”等工作责任制，做到了件件工作有计划、有目标、有落实、有考核。二是严格工作纪律。印发了《内务管理规定》，对文件的制发、车辆的管理使用、信息的传**、工作环境及秩序的维护等都作了详细规定，进一步严肃了工作纪律，规范了工作程序。三是加强了工作的督查督办。健全了督查督办工作机制，以抽查和全面督办相结合的工作方法，开展了对各项工作落实情况、制度的执行情况和季度工作、半年工作完成情况的督查，确保了工作落实到位。四是加强了信息公开化建设。健全了信息公开网络，严格了信息公开程序，加强了对行政审批、干部纪律、干部任用、重大财务收支等事项的公开，提升了办事效率，提高了工作透明度，受到了社会广泛好评，展示了全县司法行政系统的良好形象。

（三）把握重点、立足实践，当好司法行政队伍塑造者

1、抓领导班子建设。坚持中心组学习制度，切实加强领导班子思想政治建设，在班子内开展“讲党性、重品行、作表率”和“特别讲大局、特别讲付出、特别讲实干、特别讲纪律”活动，不断增强班子凝聚力、向心力。扎实开展领导班子深入基层调查研究工作，及时了解基层工作及干警思想等情况，广泛听取意见与建议，促进科学决策，切实增强班子实干力、战斗力。

2、抓干部职工教育培训。扎实开展社会主义法治理念教育，不断强化社会主义法治观念，提高党员干部依法行政意识。抓思想政治教育，坚持“三会一课”（党小组会、支委会、全体党员会、一把手讲党课）及每周五下午的干部职工集中政治学习制度，系统学习党的知识、“三个代表”重要思想、和谐社会涵义等，牢固树立立党为公、执政为民理念。抓理想信念教育，积极开展和谐支部创建及与联系乡镇的“结对帮扶”活动，进一步增强了党员干部的公仆意识、服务意识、责任意识。扎实开展创建学习型机关活动，以全省政法系统在线考试活动为依托，深入开展干

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部职工“补充知识、提高技能、善学善思”、人民调解员业务技能培训等活动，提高了干部职工服务大局、依法行政、创造性开展工作的能力。

3、抓科学发展观学习实践。一是成立了科学发展观学习实践活动工作领导小组，制定了活动方案，精心组织，积极动员，重点学习了上级文件及市县领导的讲话精神，深入开展了务求“四个突破”（在发展理念上求那一世小说网 穿越小说网 网游小说网 http://突破、在思想作风上求突破、在工作能力上求突破、在效率质量上求突破）、“推动科学发展，我们怎么办”、“司法行政发展瓶颈及破解”、“履行职责，科学发展”等专题讨论，使党员干部明确了学习实践活动的重要性、必要性及学习的目标、努力的方向。二是结合实际工作，组织开展了“四讲”（领导讲思路、专家讲理论、典型计案例、党员讲体会），“四学”（学王瑛、向守牧、谭东、盖起章等同志的先进事迹），“四创”（创先进个人、创先进集体、创和谐支部、创优秀业绩）等活动，按照“五查五看”要求，组织召开了班子成员专题民主生活会、干部职工自我剖析会，对照科学发展观要求查问题、找原因、谈措施、话建议，**到了“四个带动”（以学习实践活动带动效能建设深入开展、带动“三大主题”活动增进实效、带动城乡环境综合治理工作稳步推进、带动司法行政工作良性发展）的工作目标，提升了全体干部职工的工作风貌、工作质量。

4、抓党风廉政建设。一是制定了《党风廉政建设和反腐败工作意见》，层层签定了《党风廉政建设和反腐败工作责任书》，将责任落实到各处、所、中心和案件具体承办者。二是调整了党风廉政建设工作领导小组，进一步落实了“一把手”负责制、“一岗双责”制、“一票否决”制，完善了以廉洁教育制度、人事管理制度、财务管理制度、监督制度、纠风治乱制度为主的廉政建设长效机制。三是认真学习了胡总书记在中纪委第七次全会上的讲话及《中共中央纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》等，积极做好典型宣传，在干部职工中树立了廉洁自律意识。四是深入开展了民主评议政风行风活动，扎实推行了“局务公开”、“所务公开”，严格进行执法执纪检查和财务审计制度，增强了依法办案、依法行政的透明度，提高了队伍的诚信度和公信力。

（四）抓住重点、转换角色，当好普法依法治理工作组织者

1、注重角色转换，积极在扮演好法制宣传组织者角色上下功夫。一是召开了两次县法制建设领导小组成员单位会议，结合“五五”普法中期督导检查情况，对全县“五五”普法规划实施以来的普法依法治理工作进行了认真总结，对2009年的工作进行了全面研究，并以县委办的名义印发了《2009年**县普法依法治理工作要点》，对全县普法依法治理工作的指导思想、重点内容、重点对象、主要方式、组织领导及工作要求等进一步进行了规范和安排；二是根据县级领导班子调整情况，逐级调整了全县、乡镇及县级各部门的法制建设领导小组，加强了全县法制宣传工作的领导、组织、协调和指导，落实了专人负责各地各部门的法制宣传工作，形成了一级抓一级，层层抓落实的良好局面；三是召开了全县法制宣讲工作协调会，以县委办的名义印发了《关于加强法制宣讲工作的意见》，对全县的法制宣讲工作进行了部署，指导宣讲团成员分组包片区开展法制宣讲工作，引导法制宣传工作高调前进。5月8日，在**三中隆重召开了全县法制宣讲启动仪式，县三中全体在校师生、教育系统各联络点主任、直属单位学习代表共6000余人参加了启动仪式，高调拉开了全县法制宣讲工作序幕。

2、注重内容转换，努力在提升工作针对性上下功夫。一是将宣传内容由侧重宣传实体法向宣传实体法与程序法结合转变，加大了对《民事诉讼法》、《刑事诉讼法》、《行政诉讼法》等的宣传，尽量满足群众寻求维权途径，了解诉讼程序、诉讼时效等深层次的法律需求；二是将宣传内容由重视宣传公民义务的法律条款向宣传公民义务、权利并重的法律条款转变，加大了对《义务教育法》、《物权法》、《未成年人保护法》等的宣传，满足了群众迫切了解“法保护我什么”、“法限止我什么”的法律需求；三是将宣传工作由侧重宣传具体条文向传播与渗透法治理念转变，加大了对社会主义法治理念教材、《领导干部法制读本》等资料的宣传，深入培育全社会的法治理念。

3、注重形式转换，努力在提升工作效果上下功夫。一是将宣传方式由单向输入向互动宣传转变，积极组织开展了“为返乡农民工送法拜年”、“法制大讲堂走进留守孩子心中”等法制宣传活动，通过开展面对面的知识讲解、有奖问答，提高了普法对象参与法制宣传的积极性、互动性。二是由零散宣传向大型宣传活动转变，扩大宣传影响。在全县范围内广泛营造声势，集中开展“为返乡农民送法拜年”、“法律六进”、“法律进院坝”、“送法进农户”、“3.15消费者权益日”、“送法下乡”、“送法到企业”、“法在你身边”、“法律进村社入院坝”等大型主题宣传活动，大力宣传有关治安管理、劳动仲裁、交通安全、劳动就业及防邪教等方面的法律法规及政策，扩大了宣传活动的影响力。三是在延伸载体上下功夫，拓宽宣传渠道。组织安仁乡、石桥镇等充分利用广播、板报、图片、标语等开展法制宣传活动；指导杨柳村、梧桐梁社区等村、社区充分利用法制专栏、法律学习角等宣传阵地，刊登农民工法律知识及宣传图片，让群众在家门口学法；大力筹办了“政法报道”电视栏目，指导律师在电视、报纸等媒体上“以案说法”；组织在押服刑人员现身说法，结合律师点评，通过对实际案例的讲解，掀起全社会学法、守法、用法的高潮。四是以基层法治建设为依托，提升普法依法治理水平。指导虹信律师事务所与**县南外镇火峰村村委会签署了送法进村服务协议，为该村定期进行法律法规培训、提供免费法律咨询、调解法律纠纷；在火峰村设立了“乡村法制课堂”，举行了授牌仪式，为全县建设乡村普法依法治理阵地拉开了序幕；全面开展“依法治理示范单位”、“依法治理示范学校”、“民主法制示范村”等专项创建工作，将法制理论较好地用于指导工作实践；积极探索“茶馆普法”、“村务听证会”、“涉访事件听证会”以及“文艺宣传队普法”、“法律服务夜市”、“普法教育一条街”、“法律四进农家”等普法依法治理的新形式，不断开创普法依法治理工作新局面。

（五）抓住关键、有序推进，当好人民调解工作实施者

一是抓住了党委政府高度重视这个关键。协调由人大牵头，组织对全县人民调解工作进行了调研，充分论证人民调解工作在构建和谐社会、促进经济社会又好又快发展中的重要作用，取得党委、政府的高度重视，把人民调解工作纳入全县全年工作目标考核范围，层层分解落实了责任，营造了全县齐抓共管的格局，落实了人民调解纠纷案件补贴，夯实了人民调解工作良性发展的基础。二是抓住了巩固民调工作组织建设这个关键。开展了对全县调委会建设、发展及发挥职能等情况的大摸底，全面掌握了全县调委会规范化建设情况，专题向县委、人大作了汇报，引起了县委、政府的高度重视，为工作的稳步推进打下基础。三是抓住了促进民调工作程序化、规范化这个关键。提出了调解工作“六解”（信息分解、矛盾和解、纠纷调解、诉讼得解、积怨释解、相互理解）的工作目标，着力提高纠纷调解率、履约率；高度总结、大力推行了调解工作“六步曲”，把调解过程合理细分为受理纠纷、调查研究、交流沟通、制订方案、实施调解、促进履行六个环节，进行逐个规范，全面推广，促进了调解工作的规范化进行。四是抓住了调解工作维护社会稳定、促进经济建设的职能关键。组建了一支由司法助理员、律师、基层法律服务工作者等组成的志愿者队伍，建立了涉农、涉稳信息员工作机制，实施了普法与调解相结合的工作机制，开展了“人民调解走近农民工”、“人民调解构建共建和谐企业、和谐工地、和谐社区”等活动，积极排查化解城市建设、征地补偿、房屋拆迁、环境治理保护等社会难点、热点纠纷，**到了人民调解工作感化一个群体、帮助一个家庭、促进一方和谐的效果。

（六）发挥主力、增强合力，当好安置帮教工作协调者

一是注重发挥司法所主力军作用。实施了“四做到”（对外出务工人员做到去向有底、对回乡务农人员做到动态留意、对无业闲散人员做到尽量安置、对情绪波动人员做到稳控有序）安置帮教工作措施，积极做好了刑释解教人员的接收登记、去向留意、交心谈心、稳控安置工作。二是注重发挥刑释解教人员自身主动性。开展了与刑释解教人员的“交心谈心”活动，唤醒刑释解教人员回归社会的强烈欲望，提高其主动参与帮教回归的积极性；开展了成功回归人员的典型案例宣讲活动，激励刑释解教人员回归社会的斗志，**到帮教一个、感化一片的效果。三是注重发挥监狱、刑释解教人员亲属的外围作用。紧密与监狱警察、刑释解教人员及其亲属联系，准确掌握刑释解教人员服刑期间的改造情况、思想动态，回归社会后的实际表现、具体困难等，建立档案，综合分析，开展有针对性地开展安置帮教工作。四是注重发挥民政、工商、劳动和社会保障等政府部门的协同配合作用。积极争取，在技能培训、就业安置等方面予以刑释解教人员尽可能多的优惠政策，促进刑释解教人员回归社会后有事可做、有业可就，确保其“回归有门”。

（七）严格管理、积极引导，当好法律服务队伍管理者

一是在严把服务质量关。加大了对法律服务办案质量的检查督导力度，开展了对律师、公证员、基层法律服务工作者办理案件的专项检查活动，引导法律服务工作者严格依法办事、依法办案，树立法律服务队伍良好形象。二是加强法律服务队伍党组织建设。在法律服务队伍中建立了党支部、工会组织，开展了发展党员、树立典型等活动，增强队伍归属感、凝聚力，带动了整个队伍积极向上。例如：组织虹信律师事务所大力开展了“打造优秀团队”系列活动，凝聚了人心，推动了该所各项事业的发展。三是不断拓展法律服务领域。通过组织律师参与送法下乡、矛盾纠纷大调解等活动，引导律师、公证员、基层法律服务工作者积极围绕发展现代农业、促进农业可持续发展，为地方党委、政府提供法律咨询、法律建议，为农村各种经济实体和农民提供法律咨询、代理诉讼等服务，将法律服务工作向农村延伸。四是努力激发法律服务队伍主动承担社会责任。组织法律服务队伍积极参与“律师（公证员）奉献进千村”、“法律服务关爱留守儿童”等公益行动，开展“身担道义，维护公正看我行”等主题讨论，聘请优秀律师讲解法律专业课等，激发法律服务队伍勇担社会责任的主动性，培育了法律服务队伍维护社会公平主义的自觉性。

（八）强化宣传，注重实施，当好法律援助惠民工程打造者

一是加大了对法律援助工作的宣传力度。组织开展了大型法律援助专题宣传活动12期，重点开展了以“关注弱势群体—法律援助在春季”为主题的法律援助宣传月活动，发放宣传资料3000余册，扩大了基层群众对法律援助惠民政策的知晓度，引导群众按正常渠道表**自身的法律诉求，减少涉法涉诉案件的发生。二是扩大了法律援助工作阵营。6月初，全县首批工会法律援助工作站在13个原区所在地乡镇正式挂牌成立，为维护工会职工合法权益、表**工会职工正当诉求建立了一条通道，推动了全县法律援助工作上新台阶。三是扎实开展了“法律援助、法律服务为农民工维权”专项工作：开通了农民工法律援助“绿色通道”、实施了法律援助为农民工维权“简易措施”（即“凡申请支付劳动报酬和工作赔偿的、凡即将超过仲裁及诉讼时效的、凡涉及群体性的农民工维权案件不再审查经济条件、优先援助、快办快结”）；开展了“公证工作为农民工保驾护航”活动，组织律师、公证员等入乡进户，配合地方党委政府解决好返乡农民工因耕地被征用、转让、流转尚未到期等情况出现的法律纠纷，为农民群众提供公证服务，做好返乡务工农民的引导工作，促使其依法维权。四是积极开展了“规范办理农民工法律援助案件专项活动”。切实以“送温暖”、“送法下乡”、“律师（公证员）奉献进千村”等活动为依托，开展了法律惠民联系卡、法律援助服务金卡的回访工作，促进“两卡”进一步发挥在困难群众表**法律诉求途径中的“直通车”作用；全面开展了法律援助工作者办理案件抽查工作，严格杜绝办案过程中存在的违规违纪和危害群众事件，提升办案质量，使法律援助切切实实为困难群众维好权、办好事；认真开展了法律援助案件回访活动，督促案件当事人执行案件判决，保障困难群众在案件审结后拿到赔偿，切实保证“案结事了”。

篇3：2009年司法局支部工作半年总结

市场情况盘点

2009年上半年维生素市场相对来说比较稳定, 市场成交情况一直较差。各品种价格走势大致可分为三种类型。

波动型:主要包括维生素A、维生素E、维生素B1、维生素B2。

维生素A在2008年9月份开始的价格回落, 到2009年1月初, 价格已经降到130元/千克, 随着库存的逐步消化及春节备货影响, 在1月下旬开始出现小幅反弹, 成交价格一度达到180元/千克, 持续到3月中旬, 价格开始下滑, 逐渐跌至5月末的106元/千克, 之后随着维生素E价格的反弹有所上扬。

维生素E价格在2009年1月份仍处于高位, 达195元/千克, 从2月末开始快速回落, 至4月中旬跌至110元/千克, 主要生产厂家连续发布限产、提价、停产消息, 终于在5月末成功提升市场价格, 较短时间价格从110元/千克上升至当前的180元/千克。

春节前, 受原料紧张及厂家停产检修影响, 维生素B1、维生素B2价格有小幅反弹, 维生素B1价格从2009年1月中旬的120元/千克上扬到150元/千克, 到3月底开始逐渐回落至6月初, 近期略有反弹;维生素B2价格则波动幅度不是很大, 上半年市场成交价格最高在125元/千克, 最低在108元/千克。

下滑型:主要包括维生素K3、泛酸钙、生物素、维生素D3。

这4个维生素品种价格从2009年年初开始, 一路下滑, 基本没有反弹的机会。维生素K3从年初105元/千克跌至当前65元/千克;泛酸钙从58元/千克跌至52元/千克;生物素从120元/千克跌至80元/千克;维生素D3从48元/千克跌至42元/千克。

平稳型:主要包括维生素B6、烟酰胺、叶酸、维生素C。

这4个维生素品种价格基本保持稳定, 价格波动幅度在5元/千克～10元/千克之间。维生素C近期有市场传言称某国内生产企业计划停产3个月以上, 出口报价15美元/千克。在整体低迷的形势下, 维生素C价格一直坚挺。

上半年吸引眼球的维生素品种仍是维生素A和维生素E。在市场需求相对低迷的情况下, 厂家对货物的控制能力逐步显现。总结维生素A、维生素E价格变化, 有如下特点:

一是货物转换周期缩短, 价格波动幅度较大。过去5, 6年时间里, 维生素A、维生素E价格相对平稳, 但从2007年开始, 每年都有潮涨潮落, 并且价格一度攀高到令人咂舌的地步。在这种局面下, 如何把握市场行情, 取得采购优势, 对用户提出了新的课题。

二是生产集中, 厂家对生产出货的控制节奏较好。伴随着市场去库存化而逐步回落的价格随着DSM减产、BASF提价、新和成停产戛然而止并快速反弹。

三是用户采购心理逐步成熟。在维生素A、维生素E价格高位情况下, 用户从实际需求出发, 缩短了采购周期, 基本以满足正常生产为标准, 并不加大库存, 这在一定程度上缓解了市场供需平衡紧张的局面, 对价格快速波动起到延缓作用。

出口情况分析

从2009年1—5月份部分维生素产品出口数据来看, 出口情况不容乐观, 维生素B12、维生素A、维生素B2和维生素E出口数量同比下降幅度较大;维生素B1、维生素B6和维生素C有小幅下降;泛酸钙同比略有提升。预计受下游需求回暖和海外市场去库存化逐步完成影响, 下半年出口情况会略有好转, 但总体下降几成定局。

需求情况分析

2009年全国饲料总产量预计同比下降2%左右, 从这点上来看, 客户实际需求确实比2008年同期有所下降。预计2009年下半年饲料产量会比上半年有所提高, 对需求将起到一定支撑作用。由于上半年大部分时间维生素价格偏低, 使用单体自配用户增多, 多维产量预计上半年下降20%以上。

下半年情况分析

维生素A、维生素E厂家态度较为明朗, 并出口形势比2009年上半年将有好转, 如果不发生货物集中性变化, 价格有望维持高位。并且6月底, 停报良久的国内维生素E生产厂家开始报价180元/千克, 但出货较少。分析认为, 厂家此举一方面对市场释放一个信号, 维生素E价格后市坚挺;二是出货一直较少, 对货物控制较好, 防止由于存货过多导致价格大幅起落。

泛酸钙:价格随着生产厂家的增多从2007年高位上逐渐回落, 国内泛酸钙产能过剩, 价格几乎没有上涨空间。鑫富专利产权诉讼案将对泛酸钙市场产生长远影响。短期内泛酸钙市场仍以稳为主。

维生素B2:产能相对集中, 控制生产成本, 实现规模效益是厂家占有市场的关键。2007—2008年过高的价格, 吸引太多的企业加入行业竞争。价格在底部的时间相当长, 长期维持低价运行对部分成本较高的厂家来说负担较重, 造成开工不足, 容易出现阶段性供应紧张的问题, 造成价格波动。如果有厂家选择退出, 则对价格反弹提供支撑。

维生素D3:产能集中, 但具备生产条件的厂家较多, 价格几乎没有上涨空间。

维生素B1:维生素B1生产格局相对不稳, 但总体还是产能过剩, 在价格弱势情形下, 可能会有局部震荡。另外, 维生素B1分硝酸型和盐酸型, 硝酸型主要用于饲料方面, 盐酸型用于医药方面, 盐酸型价格要比硝酸型价格高, 并且在医药领域价格相对稳定, 如果硝酸型价格过低, 则厂家可以转而生产盐酸型, 届时对市场供应也会造成影响。

维生素B6:维生素B6生产格局相对稳定, 如果有厂家退出或停产, 可能会造成局部供货紧张, 在整体平稳的情形下, 价格见涨。

维生素K3:在整体平稳的局面下, 有可能因厂家增多而价格下降。

维生素B12:生产格局不稳定, 竞争相对激烈, 有厂家对出厂报价已经下调, 预计后市价格以波动为主。

生物素:生产格局不稳定, 虽然主要生产厂家较少, 但产能远远大于需求, 每个生产厂家都对市场有举足轻重的影响, 随着格局的调整, 市场也会发生相应波动。

叶酸:生产格局基本稳定, 存在环保及出口压力, 但价格主要受供需影响。在整体需求不旺的情形下, 价格有望弱势下滑。

维生素C:维生素C产能集中, 并且生产受政策限制, 新进入企业可能性不大, 下半年预计仍维持高位稳定运行。

氯化胆碱:氯化胆碱价格处于弱市, 总体产能过剩, 价格上涨空间较小。近期有市场人士表示氯化胆碱海外需求好转, 价格可能有所反弹。

篇4：2009年上半年新刊管窥

说到试刊，2008年上半年并不多，其中有几本还是以试刊之名来探测市场。所谓创刊号，就是在封面上标志的这三个字，但2008年有的杂志并没有真正意义的创刊号。而仅仅在封面上写着创刊字样。有的杂志1月份的期刊刚出现，2、3月就不再出现，这对藏家来说尤为珍贵，而对中国期刊市场来说并不是好事，只卖过1期，但交了半年或者一年的订费，杂志却永远收不到了。

有的“创刊号”则是以以书代刊的、以盘挂刊的形式出现，这在近年来已不足为奇，但在2008年上半年竟有根本没有任何“号”的“四不像”杂志出现，杂志上有刊号、有书号、还有盘号，就是没有自己的真实号，广告、编、发都用手机电话及电子邮件联络，就连通信地址都是邮政信箱形式的。这些杂志5、6月份时在北京、天津、海南、四川等地均可以买到。仅仅在笔者收集到3月份以前的，有些“创刊号”就表现出了“一带六”甚至“一带九”的现象。笔者曾在某地某摊购得某刊时有意识地问此类刊物的销售情况，摊主回答还不错，看来此类杂志还是有市场的，毕竟此类杂志价格要比一般同类杂志便宜得多。

“创刊号”中另一个现象就是名字的变换，有的杂志为了满足部分读者及市场的需求，变成了A·B·C三个名字的杂志，实际上在任何地方是查不到这样的正式读物，但在报刊亭上可以买到，有的杂志在市场上甚至供不应求。至于杂志在北京，投稿在网上，读者来信要寄到某地的邮政信箱，主管主办在广东，印刷发行在其他的地方的“创刊号”更举不胜举。还有一种现象，创刊号就是终刊，某出版社出过，1月份试刊一期，3月份创刊一期，以后就不再出版。

“创刊号”还有一个有意思的现象，就是冠以各种名字刺激读者购买，有创刊珍藏号、限量版、创刊版，试刊样刊等等，这样的目标受众就是那些收藏人士。据不完全统计，杂志创刊号珍藏者在中国有数万之多，如果定期出版特刊、专刊、增刊、纪念刊会是一笔不大不小的财富呢!

说到改版号，有每月都改的，有半年一改的，还有更名改号的，一家杂志在半年内改了三次，据说还要改几次。改名、改号、改发行，改页、改开本等等都在改动，还有与外资合作换合作方的比比皆是，其实购买者有时就看加了多少页，便宜了多少钱；买了值不值；读了有没有用就行了，杂志的改动没有人过多的关注与留意了。

增加页码的杂志2008年最为常见，《三联生活周刊》、《新世纪周刊》都相继达到184页和160页，而价钱没有过多的变化，更名的如《25ans安》变为《炫色25ans》等等。还有改刊物的题名，如《飞碟探索》自2008年就用了李政道题写的刊名，这在改版史上并不多见。在改版形式中还有一个特点值得注意，就是有些杂志除了原有的特刊、增刊、专刊之外，还有的叫做副刊、专册。《男人装》中的内刊《静·女人邦》——后者原来是不定期的几页，而在2008年则变成了定期出版的几乎是双月形式的，此类刊物大多是与正刊一起上市的，还有的与正刊一个号的如《状态Art·Rear·time》是《新视线》杂志的别册，但不与正刊一起出售，而是单独定价，分装出售的。

在改版中，《爱乐》杂志体现的最为全面，由36.00元变成18.00元，月刊延长为双月刊，彩色印刷变成黑白的，大开本变成了小16开，但依旧没有主编，只有38个编委及两个编辑。

还有的改版号在出过5期试刊号后出版了创刊号，在这之后再次改版，而在以后的几期都在封面上写着“全新改版”，如《艺术财经》杂志，杂志自己解释说是版式调整，纸张改良，板块优化等等。有的改版号是除了原有的正刊、副刊之外还有相关产品的代言专门宣传品。如《名牌》杂志除了名牌报告之外还加上了《驭风》。还是用的以前的刊号，只不过是内部资料定向赠送。还有的改版杂志主要在价钱上做文章，如《意林·花生文摘》杂志，6、7、8三期都由定价5.00元改为特惠价1.99元，限量超价特卖，尽管在网点上铺陈的不多，但影响还是不小。

最后说到复刊号，2008年上半年并不多。《集邮博览》2006年11月宣布停刊，2008年5月份又开了复刊筹备会、座谈会，为的是从头再来，力争恢复当年的灿烂。还有《电影世界》在调整了—段时期，4月份重新上市，有所改进，并夹带赠送产品。说到停刊的杂志，这半年没有杂志大张旗鼓地说停了、休息了。2008年1月份上市的杂志到了3月份就有多种月刊不再上市，而到6月份，许多双月刊也不见踪迹，并没有说何种原因。

篇5：2009年司法局支部工作半年总结

半年工作总结

2009年上半年，竹海司法所在镇党委、政府的坚强领导和县司法局的精心指导下，强化基层司法行政工作，积极履行好本职工作，在维护基层社会稳定中较好地发挥了“第一道防线”的作用，从而显著提升了在政府各部门中重要地位。现将我所半年的工作情况做如下总结：

一、争取党政领导、协调各方关系。

一个部门工作业绩的取得，除自身的努力外，更重要的是要看党委政府的支持力度，还要看部门间的协作关系。为此，我们按照“上为党委政府分忧，下为人民群众解难”原则，在工作中抢抓主动，勤汇报，特别是在平安创建和维护社会稳定中始终冲刺在第一线，解决好各个具体问题，对部门间经常加强沟通与协作,只要有需求,我们就快捷、全力地配合。从而赢得了党委政府的满意和大力支持，尤其是分管领导经常和我们一道做具体工作，解决好司法所在开展具体工作中遇到的实际问题，涉及各种资料的搜集,各部门及驻村干部都积极主动地给予协作。这样，司法所与党委、政府和部门间就形成了一个良好的互动效应：司法所在服务地方经济发展和维护基层社会稳定中集“护航员”、“宣传员”、“调解员”于一身的角色定位，越来越受地方党委、政府领导的重视。反过来，党委政府的关心、支持又进一步激发了司法所工作人员的工作热情，更加有效地推动了职能的发挥。

二、认真组织开展“五五”普法和依法治理工作，充分发挥司法所的职能作用。

按照县法建办和镇党委、政府年初制定的普法、依法治理工作实施意见，我们制定了年度实施意见。一是与村（居）、场镇单位、学校、企业签定了普法责任书；二是以镇为单位集中开展对村干部的普法培训1次，受培训人员60余人次，印发宣传资料100余份；三是抓中小学法制辅导工作，进一步加强对青少法制教育，积极预防青少年犯罪，大力推进依法治校；四是配合县法建办积极组织开展“五五”普法考试活动。

三、积极开展人民调解工作，全力维护社会稳定。在镇党委、政府的大力配合和推进下，建立健全了镇（街道、社区）、村、社三级人民调解网络。成立了由分管领导任组长的人民调解工作指导委员会，建立了由司法所长为主任、各单位、各部门负责人和法律工作者为成员的人民调解委员会，村（居）成立了3～5人的调解委员会。村民小组设调解员，按院落设纠纷信息员。同时，建立完善了矛盾纠纷排查、预警、调解、处置四个机制，在全镇形成上下联动、纵横联网、责任落实、运转有序的大调解格局，基层司法行政整体职能得到充分发挥。今年1——6月排查民间矛盾纠纷22件，成功调处4件，确保其不转化变危害社会的不稳定因素，从而有效地保障了竹海镇的稳定、平安、和谐。

四、认真抓好安置帮教工作。

镇政府成立了刑释解教人员安置帮教工作领导小组，制定了刑释解教人员安置帮教工作实施意见，一是建立刑释解教人员档案和登记制度，年初我们对全镇范围3年内刑释解教人员的情况进行了摸底排查，使得辖区内的刑释解教对象情况清、底数明；二是落实帮教制度，年初村（居）与镇政府签定责任书，被帮教对象的责任分别落实在村（居）干部人头；三是落实帮教对象考察制度，考察情况责任人每季度向镇上报告一次；四是制订帮教措施，如农村“五保”、低保、医疗救助等惠民政策优先落实；五是及时解决实际困难和问题，使他们分享到党和政府的温暖。近年来无一人重新犯罪，为社会治安综合治理工作的开展奠定了良好的基础。

五、全面开展“素质大培训、技能大练兵、作风大转变”三大主题实践活动。

在活动中我所制定切实可行的实施方案，每阶段都制定出了学习计划和安排意见。认真学习党的十七大精神，司法业务常识，大大提高了职工的专业水平及整体素质，认真抄写笔记，撰写了“三大主题”活动心得体会，使本次的学习达到预期目的。

通过“三大主题”活动的学习，全所职工作风得到很大转变，认识到了自己的责任，在司法所各方面工作中表现积极，工作认真扎实负责。总之，通过这次活动，有力推动了我所各项工作的开展。

六、及时上报信息简报，按时完成镇政府、党委和县局领导交办的其他工作。

竹海司法所在这半年来积极开展各项司法行政工作，及时上报各类信息简报共5期。竹海司法所在按时完成县局年初下达的各项工作任务之外，还积极完成了竹海镇党委政府临时交办的各项工作任务。

七、存在的问题。

一是“五五”普法工作发展不平衡，应采取多种形式加大普法教育力度；二是基层矛盾纠纷排查调处力度的各项制度还应该不断地建立健全；三是安置帮教工作管理个别地方“断档”，应努力避免个别“漏管”和“脱管”现象。

下半年，我们将在县司法局和竹海镇党委、政府的领导下，不断开拓进取，求真务实，深入扎实做好司法行政工作，力争取得更好的成绩，为“平安长宁”的建设做出更大的贡献。

长宁县司法局竹海司法所

篇6：2009年司法局支部工作半年总结

2009年上半年工作总结及下半年工作计划

今年上半年在区委、区政府和市局的坚强领导下，我局始终坚持以科学发展观统领全局，以服务‚两个带头‛为主线，以维护社会和谐稳定为立足点，以加强干部队伍建设为关键，以创新司法行政工作机制为着力点，紧紧瞄准年初提出的工作目标，充分发挥司法行政职能作用，较好地完成了上半年各项工作任务，为我区经济发展和社会稳定作出了积极的贡献。

上半年工作情况

一、坚持服务“两个带头”，创新服务理念，改善服务方式

（一）围绕依法治区，积极开展普法宣传。积极创新法律宣传形式，突出领导干部、行政执法和司法人员、青少年、企业经营管理人员、外来务工人员等五类重点学法对象，采取现场答法、上门送法、专栏说法和报刊讲法等各种普法形式，重点宣传了宪法和国家基本法律以及修改和新颁法律法规，联合区劳动局、区残联等部门开展针对农民工、残疾人权益保护方面的系列法规宣传活动。积极开展‚百场法制讲座进农村‛活动，目前全区共组织专题讲座150场。结合各种节假日，推动法律‚六进‛，在‚三八‛妇女节、‚3.5‛学雷锋日、综治宣传月、‚5.12‛减灾日、助残日和成都龙泉国际桃花节期间开展了316场大型法制宣传活动。制作展出相关的《创建法治城市共建和谐龙泉》、《法律援助条例》、《宪法》、《妇女儿童权益保护法》、《维护稳定法律知识》、《突发事件应对法》、《刑法》、《治安管理处罚法》、《传染病防治法》等展板50余块、散发各类法制宣传资料读本100000余份、发放法律服务联系卡20000余张、义务提供就业保险、土地承包、债权债务等方面的法律咨询2000 余人（次）。努力推进依法治教，在全区创建依法治校示范校34所。

（二）公证、律师作用明显。一是办理公证数量大幅增长。上半年公证处办理各类公证4607件，国内经济1600件，国内民事2952件，涉外民事55件，办证总件数较去年同期增加839件，增长22.5%，无复查案件，无撤证事件，无涉诉案件。二是律师积极化解社会矛盾纠纷。律师事务所办理案件308件，义务法律咨询服务496次，电话咨询服务560人（次）。深入开展‚一村（社区）一律师‛惠民行动，上半年，进乡村社区133个，律师参加51人，工作者参加38人，代理各类案件126件，代理解决农村征地拆迁、土地承包、环境污染等纠纷21件，律师为招商引资服务10件，法律培训、法律知识讲座8场（次），调解纠纷、化解矛盾186件，代写法律文书46份，发送各类资料13.1万份。三是积极做好政府法律顾问工作，上半年，为区政府研究讨论各类合同共23次。处理历史遗留问题，解决信访案件为政府分忧,为大面、西河、洛带、十陵等街镇应诉经济纠纷，标的达到了千余万元，处理纠纷8件，修改草拟经济合同78份。

（三）加大法律援助基层调处力度，法律援助稳步推进。切实加大法律援助基层调处力度，推进法律援助工作积极稳妥推进。上半年受理援助案件 100件，结案21件。其中：刑事案件10件，民事案件59件，非诉讼案件31件。受理法律援助咨询80余人次（包括‚148‛法律咨询），代书法律文书3件（次）。

（四）服务“试验区”建设、灾后重建稳步推进。主动服务农村产权制度改革，与区统筹委组织召开了法律服务人员如何参与农村产权制度改革与法律服务座谈会，初步形成了律师服务农村产权制度改革的一系列决定；主动服务项目建设，与经开区办公室、区中小企业局、区科技局衔接，即将形成在经开区每个工业企业中派 一名法律服务者的常态化服务格局。认真研究制定与彭州市通济司法所和桂花司法所的的对口援建方案，明确援建任务，细化援建措施。

二、以维护社会稳定为立足点，全面加强基层基础工作，切实化解妥处矛盾纠纷

（一）认真做好司法所规范化建设，积极开展等级司法所达标和“人民满意的司法所”、“人民满意的司法助理员”评选活动。今年，我们始终把司法所规范化建设和争创成都市等级司法所、提升队伍整体形象、提高服务科学发展水平放在首要位置，通过抓思想政治教育、业务技能培训、档案收集整理等打牢基层基础工作。首先坚持把思想政治建设放在司法所队伍建设的首位，积极组织司法所深入开展学习实践科学发展观活动，把学习实践科学发展观活动作为统一思想，推进基层司法所工作的载体。把学习实践科学发展观活动与推进城乡统筹和促进经济平稳较快发展等中心工作结合起来；其次是深入开展社会主义法治理念教育，继续推进‚三大主题‛活动，确保基层司法所队伍牢记全心全意为人民服务的宗旨，永远忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律，始终保持同人民群众的血肉联系，自觉做到为民、亲民、惠民、务实、清廉；三是加强对基层司法所队伍的教育培训，推进基层司法助理员教育培训工作的经常化、制度化，不断提高业务能力和工作水平；四是完成12名新招考的司法助理员的岗前培训，且全部下放到基层司法所锻炼。五是建立健全监督机制，严肃查处违法违纪案件，有效防止和坚决纠正司法所干部队伍中的不正之风。截止目前，全区无一名司法助理员违法违纪。六是继续开展‚结对帮扶，共创共建‛活动，并对创建活动加强管理和指导，认真抓好落实，促进基层司法所建设又好又快发展。七是局党组树立了建设与管理并重的思想，真正做到人员到位、认识到位、管理到位、措施到位，把加强司法所管理作 为一项基础工作来抓，建立和落实目标责任制，切实加强有效管理，不断提高对司法所的管理水平。

（二）认真做好人民调解工作，充分发挥第一道防线作用。一是加大人民调解员培训力度，提高调解员整体素质。人民调解员队伍的素质是人民调解工作质量、效果以及人民调解工作发展的决定性因素。我们按照‚明确分工，按级培训‛的原则，全区各级通过各种形式逐级开展业务培训。三月份组织了一次全区街镇乡调委会主任、副主任的业务培训。部分街镇乡组织了村、社区调委会主任、副主任及调解员的业务培训，参加人员达500余人，重点学习了《四川省人民调解条例》、《婚姻法》、《劳动合同法》等法律法规，进行了调解的方法与技巧、人民调解文书制作等业务培训。还通过走出去观摩学习，请进来指导培训，抓典型模范引路等不同形式来提高培训效果，队伍的整体素质明显提高。二是延伸平台，拓展领域，扩大调解组织作用范围。三月份，指导龙泉消协圆满完成了调委会的建设工作。同时加强了社区调解室的规范化建设，在完成12个街镇乡和51个社区的调解室建设的基础上，今年上半年完成了农民集中居住区及新成立的社区调解室的规范化建设，且全部达到‚六有‛标准。三是推行奖励机制，切实调动调解员的主观能动性。为深化人民调解化解矛盾纠纷功能，提高基层调处矛盾纠纷的积极性，我局和区财政局联合下发了《龙泉驿区人民调解‚以奖代补‛实施办法（试行）》，紧接着司法局又印发了《<龙泉驿区人民调解‚以奖代补‛实施办法（试行）>的实施细则》，对奖励考核的原则、对象、内容、方法、程序、奖励经费的发放、矛盾纠纷性质界定等作了明确规定。并积极筹措资金兑现了2008的个案补贴，进一步调动了人民调解员的工作积极性。截止今年5月份，各级调解组织共受理各类纠纷913件，调解成功888件，成功率97%；开展纠纷排查251次，专项治理146次；防止民间纠纷引起自杀7件，4人；防止 民间纠纷转化为刑事案件25件，442人；防止群体性械斗21件，937人；防止群体性上访147件，4553人。积极配合相关部门搞好‚双处‛工作，有效的化解了社会矛盾，为构建和谐龙泉作出了贡献。

（三）积极开展安置帮教和社区矫正工作，控制和减少重新犯罪。按照上级要求，扎实、有序开展分类管理分阶段教育工作，强化对重点人员的管理教育力度。积极建立帮教基地，努力探索刑释解教人员就业新途径。截止5月31日，全区共回归刑释解教人员89人，帮教85人，帮教率95%，安置80人，安置率达90%，除4人异地监狱刑满释放人员未到司法所报到外，其余人员全部建立了帮教对象档案，重新犯罪率为零。4月29日，在区委政法委带领下，局党组领导带着价值3000元的慰问品到川中监狱对龙泉籍54名服刑人员开展了‚子规夜半犹啼血，不信东风唤不回‛的主题帮教活动。截止5月24日，全区现有社区矫正矫正对象109名，其中缓刑92人、假释2人、暂予监外执行1人、剥夺政治权利14人；无一人重新犯罪。

三、以两项活动为载体，深化干部队伍建设，全力打造一支让人民满意的干警队伍

结合深入学习实践科学发展观和‚三大主题‛活动，内强素质，外树形象。广泛开展理论学习和英模学习活动，认真组织全局干警学习科学发展观，学习新法规，学习谭东、王瑛、潘作良。广泛开展警民互动活动，在全区12个司法所分别开展了以弘扬主旋律、展示好形象为途径，以锤炼队伍素质、和谐警民关系为目的的‚警营开放日‛、‚警营体验‛、‚警民恳谈会‛等警民互动活动，在社会上引起了强烈的反响。通过扎实开展学习实践科学发展观活动和‚三大主题‛活动，全体干警队伍的精神面貌焕然一新。主要体现在三个方面：一是体现在每一名干警理想信念的巩固上，牢固树立 了为人民服务的宗旨；二是体现在优质高效履行职能上，从自身做起，从岗位做起，做到为民、务实、清廉、高效；三是体现在工作机制创新上，转变工作作风，学以致用，用以创新，把思想教育的成果转化为工作创新的成果。

四、加强党的建设，增强凝聚力，提升服务能力和水平

一是深化学习教育活动。积极组织开展‚大学习、大讨论‛和紧紧扭住‚围绕‘两个带头’、完善工作机制，提高司法行政服务科学发展水平‛这个主题，组织开展学习讨论、参加‚三大主题活动‛理论知识在线答题、参与开展演讲比赛等。围绕‚保增长、保民生、保稳定‛、‚两个加快‛、‚止滑提速、加快发展‛、‚六个一体化‛、‚两个带头‛等区域重大战略问题，局党组带头深入各司法所、律师事务所、公证处进行专题调查研究，各科室、司法所也积极参与调研，全局干警共写出了有针对性、实用性、指导性很强的调研报告10余份，就制约司法行政科学发展的体制机制问题提出了重要的参考意见。二是深化党风廉政建设。落实党风廉政建设领导责任制，深入学习中央和省、市、区党风廉政建设文件，及时传达中央、省市区党风廉政会议精神和领导的讲话。局党组下发了党风廉政建设责任制工作意见、廉政建设和反腐败工作意见、投资软环境整治建设工作意见，将工作层层分解到党组成员、各科室及中层干部，落实责任制。认真规范行业行为，坚决纠正不正之风，切实加强行风警风建设，树立和维护司法行政机关的良好社会形象。领导干部率先垂范，自觉遵守廉政纪律。局党组一班人始终坚持党的民主集中制原则，凡涉及人、财、物使用，公车管理，先进评选，奖金发放等重大问题，实行领导班子集体研究决定；坚持领导干部重大事项报告制度。严于律己，率先垂范，自觉遵守廉洁自律各项制度规定。局党组成员自觉执行有关廉政建设的各项制度、规定、6 办法、禁令，严格执行《廉政准则》、‚八项纪律‛、‚五条禁令‛等制度，模范遵纪守法，无违纪违规行为。

存在的主要问题

我局上半年的工作虽然取得了一定实效，但离区委区政府和市局的要求还有一定的差距，主要表现在：对新情况、新问题研究分析不够，思维方式囿于框框，缺乏深层次的理性思考；深入基层调查研究不够，解决难题的办法不多，抓督查落实工作力度不够大；基层基础工作仍显薄弱，基层司法行政工作发展还不平衡，尚未形成科学合理的经费保障、竞争激励等机制；人员结构不尽合理，队伍整体素质尚待提高等等。对此，我们高度重视，在今后的工作中认真加以解决。

下半年工作计划

一、总体思路

以党的十七届三次全会、市委十一届六次全会精神为指导，深入实施城乡统筹、‚四位一体‛科学发展总体战略，全力推进成都试验区建设。以成都创建全国法制城市为契机，充分发挥司法行政职能作用，积极化解全区矛盾纠纷。进一步实施‚五五‛普法规划，积极推进全民普法进程，全面提高全区公民法制意识。加强法律服务行业的监管。加强‚三大建设‛，提升龙泉对外形象。

二、重点工作和重大项目

下半年重点工作和重大项目有：紧紧依托全国法治城市创建活动，继续实施‚五五‛普法规划，积极创建‚民主法制示范村（社区）‛。加强司法所建设，狠抓人民调解、安置帮教、社区矫正工作。充分发挥律师、公证化解社会矛盾的作用，为全区经济社会提供优质高效的法律服务。整合法律援助受理厅和政务服务窗口功能，做到应援尽援。

三、具体措施

（一）抢抓机遇，全力开展法治城市创建工作。上半年，全市创建全国法制城市工作已经全面启动，下半年我局将按照市委、市政府总体安排部署，在市司法局指导下，积极争取区委、区政府的重视和支持，切实加强组织领导，认真制定创建方案，突出工作重点，加大工作力度，营造良好氛围，全力牵头组织开展好全区创建活动，力争在今年年底前使创建活动取得初步成效，为明年底的总结评比和申报迎检打好坚实基础，争取首批获得全国法治城市的光荣称号。

（二）继续抓好“五五”普法工作和普法依法治理。一是继续对照目标开展普法教育和依法治理工作。二是做好‚五五‛普法规划的贯彻实施工作，继续抓好法律‚六进‛活动。采取多种形式，大力开展法律进乡村、进社区、进机关、进单位、进学校、进企业活动，办好普法宣传简报和专栏，努力推动全区普法工作向纵深发展。三是不断强化工作落实。大力开展行业依法治理，继续做好民主法治村、民主法治示范学校创建工作，促进依法治区工作健康发展。充分发挥司法行政干部、律师、法律服务工作者、法制宣讲员的作用，大力开展法制宣传教育活动。四是对全区街道、镇乡、区级各部门的普法骨干进行轮流集中培训。五是做好‚

12、4‛全国法制宣传日的宣传工作。组织法制宣讲团、法律志愿者服务队，为群众开展各项法制宣传和法律咨询活动，力求达到良好的社会效果。六是围绕区委、区政府中心工作，切实做好相关法律法规的宣传工作，为全区经济社会持续发展提供法律支撑，为‚法制成都‛建设作出应有的贡献。

（三）完善基层基础，做好司法所建设、人民调解、刑释解教和社区矫正工作。继续深入开展等级司法所的达标申报工作；积极开展‚人民满意的司法所‛和‚人民满意的司法助理员‛评选活动；加强司法助理员的综合业务培训力度；全面完成招聘专职人民调解员，积极化解矛盾纠纷，促进全区社会和谐、稳定；实行调解个案 补贴，努力推进人民调解工作再上台阶。积极建立帮教基地，努力探索社区矫正工作、刑释解教人员帮教安置工作新途径，进一步完善社区矫正组织的人员、经费保障措施，尽快落实刑释解教人员就业及生活保障政策。

（四）努力做好法律服务工作。拓展政府法律顾问范围，为政府部门出谋划策，积极探索法律服务者在化解矛盾纠纷的新方法，努力搭建信访者与政府部门之间桥梁，提高司法公信力；引导和鼓励律师开拓企业法人和自然人法律顾问领域。提高法律咨询服务质量和水平。

（五）进一步加强法律援助工作。要继续扩大法律援助的覆盖面，保证弱势群体和农民工法律援助应援尽援；充分发挥区法律援助受理大厅接待使用，切实解决群众的诉求困难。

（六）加强“三大建设”提升行政效能。继续加大党风廉政建设的执行力度，切实预防腐败行为的发生。加强行政效能建设和投资软环境建设，深入推进规范化服务型政府（机关）建设，切实加强机关管理，建立和完善机关各项制度，认真执行首问责任制、限时办结制、绩效考核制和社会评议制，努力提升我局机关行政效能建设和软环境建设，推动全区经济又好又快发展。

（七）继续深化“三大主题”和学实活动，切实转变机关作风。以深入开展‚学习实践科学发展观‛活动和‚三大主题活动‛为抓手，切实加强党性修养和作风建设，进一步强化各项工作执行力，弘扬说了算、定了干、干就干好的务实作风，营造‚想干事、会干事、善于共事、勇于成事‛的工作氛围，充分增强共渡难关的信心，充分汇集爬坡上行的力量，充分发挥开拓创新的精神，形成聚精会神搞建设、一心一意谋发展的强大合力。