请求自行缴纳社会保险的申请及承诺书

请求自行缴纳社会保险的申请及承诺书（精选5篇）

篇1：请求自行缴纳社会保险的申请及承诺书

请求自行缴纳社会保险的申请及承诺书

本人已与 有限公司（下称“公司”）签订《劳动合同》。公司已向本人详细解释购买社会养老保险等法定强制保险的相关法律规定以及对员工的保障，但根据本人的实际情况，为尽量的多领取现金工资以照顾家庭，本人要求公司将本人在任职期间的社会保险及医疗保均险（含应由公司缴纳的部分）随工资直接发放给本人，由本人按社会灵活就业人员缴纳方式直接向社保机关缴纳。本人承诺在任职期间及离职后，均不再以任何方式要求公司缴纳上述保险；如在劳动部门行政执法检查中、投诉或其他情况确需由公司缴纳（或补缴）时，本人同意并授权公司在补缴后，公司可按实际补缴数（个人和公司缴纳数的总额）从本人的工资中直接扣取或者要求我退还已随工资领取的社会保险费用。同时，本人领取公司随工资发放的社会保险和医疗保险等款项后，导致本人所享有的社会保险及医疗保险、工伤保险等一切待遇的落实均与公司无关，所产生的一切法律后果或责任均由本人全部承担。

本人已知晓直接要求公司随公司发放社会保险和医疗保险等款项给本人的法律后果。

员工：

2013年 月 日

篇2：请求自行缴纳社会保险的申请及承诺书

有限公司：

因本人一直在户籍所在地以个体形式参加社会保险，不愿意在公司所在地参加社会保险，故请求由本人继续在户籍所在地自行参加社会保险，公司按本人缴费凭据给予报销社保费用的%。因上述行为造成的所有后果由本人自己承担，今后本人社会保险待遇损失亦与公司无关，并保证不会重复要求公司补缴社会保险，否则已报销费用全额退还。

望准许！

申请人：

篇3：请求自行缴纳社会保险的申请及承诺书

【关键词】 自由职业者；社会保险；制度办法

自由职业者是在我国改革开放以来，市场经济条件下多种经济制度并存状态下所衍生的一个特殊群体，由于其自身的特点和局限性，以及我国社会保险制度相对缺失，他们相当大的一部分都没有或无法参加社会保险，使他们无法享受到社会组织提供的保障和福利。

一、我国社会保险的概述

党的十七大报告提出，要以社会保险、社会救助、社会福利为基础，以基本养老、基本医疗、最低生活保障制度为重点，以慈善事业、商业保险为补充，加快完善社会保障体系。社会保险覆盖范围广泛、保障作用明显，在整个保障体系中居于主体地位。我国社会保险具有三大特点，一是社会共济，二是责任分担，三是政府主导。

二、我国自由职业者参加社会保险的现状和存在的问题

（一）我国自由职业者参加社会保险的现状：截止2009年9月末，政策新增就业915万人，但根据人力资源和社会保障部门统计，新增就业人员中，灵活就业人员占30%到40%，而自由职业者占灵活就业人员的2%到30%，这一群体的社保覆盖面不到一半，大部分没有社会保险支持。

笔者就自由职业者的社会保险问题在汉中市和网络上进行了访谈和调查。本人选择了职业不同的自由职业者进行了访谈和调查。对象共有23人。其中较为典型的六个情况如下：

A女士，今年29岁，本科毕业生，自由撰稿人兼家教，月收入接近2000元。对目前的生活比较满意，也不担心自己能不能进入正轨单位工作，她考虑过给自己上社会保险，但自己花销也大，没有攒下钱，又觉得自己年轻，所以一直没有办理。

S女士，今年27岁，本科毕业生，她精通日语和英语，翻译兼家教，每月收入三千元。她比较满意现在的状态，可以自由的安排自己的时间。但她从没有考虑过要加入社会保险。

E男士，今年31岁，广告中介人士，平时不固定的接到业务，收入不菲。知道一部分社会保险的知识，但觉得交纳社会保险不如存些钱。

W男士，今年35岁，网页设计师，在网上找到一些设计工作，月收入4000元。想交纳社会保险，但不知道到哪里交纳。

Y男士，今年41岁，曾是一个国有工厂的管理人员，工作稳定，原来单位一直为他缴纳保险，后来自己选择了做生意，成为了一个饮食店雇主，月收入近千元。他觉得社会保险交的多，很难承受，于是就没有续缴。

（二）自由职业者社会保险存在的问题及原因分析

从以上的调研情况可以看出，自由职业者社会保险存在以下问题：

1、学历高、收入高、年轻，社保意识淡薄。按照现行政策，他们有能力选择以个人形式参保，但实际上，他们参保比例不高。这主要因为他们参保意识差，认为自己年轻，较高收入水平足以满足自己的生活，再加上对现行的社会保险政策不了解，很少选择主动参保，而且收入高就会缴纳较高的保险费。没有意识到自由职业者的问题是缺乏足够的抗风险能力，收入缺乏长久而有效的保障。

2、制度缺陷。我国现行的社会保险制度是针对有固定用人单位的正规就业形势设计的。大部分自由职业者的收入不稳定，没有什么措施让强制参保， 且操作不灵活、不方便。

3、社保管理形式单一。现在社会保险管理所采用的是面向用人单位从登记、逐月申报到缴费的征缴制度。按照现行制度规定，需要以单位名义参加社会保险，像失业、生育、工伤保险个人是不能直接参保的。无法适用个人缴费的自由职业者。

4、社会保险管理体制不完善，管理手段落后。现行社保管理体制费率差别较大（最高为36％）、统筹层次参差不齐、基金运营渠道单一、调拨、划转不顺畅、不同统筹地区待遇标准差别较大。

5、社会保险信息化管理水平较低。截止2010年底，全国有10%的地级以上城市未能实现与省数据中心的联网，还有 7.5%的社会保险机构未连接到地域网，信息化实施的层次比较低。

三、解决自由职业者社会保险缴纳与管理问题的对策

（一）加大舆论宣传力度：在笔者的访谈中，有很大一部分自由职业者并不知道自己有权利参保，即使知道也不知道该去什么地方，怎样参保。通过宣传，使自由职业者充分认识到社会保险制度在分散风险、提供服务、保障其基本权益方面的巨大作用。

（二）提高社会保险管理部门的管理水平：首先，社会保险管理服务应直接面对单个的劳动者，由于自由职业者的劳动关系处于无明确雇佣关系状态，其社保登记、管理、接续都与传统的方式及内容有很大不同，必须改变政策和管理方式，把管理服务对象转变为既面向用人单位，也同时面向单个劳动者。其次，研制全国通用型的社会保险登记、缴费记录卡。在已有基本养老保险关系接续卡的基础上，研制全面通用的社会保险登记，缴费记录卡。使自由职业者本人不论在哪个城市哪个企业，只办理一次社会保险登记，就可以把社会保险关系作为依据，不间断地对社会保险缴费进行记录、接续、转移，做到“通用，简便”。

（三）不断完善自由职业者的社会保险制度

1、 建立基于個人缴费的养老保险制度。方便自由职业者参保。如果基于个人缴费的养老保险制度能够建立，养老保险制度本身便覆盖了单位人员和非单位人员，可以弥补现行制度的缺陷。

2、 失业和生育保险。基本自由职业者的“无劳动关系”现状，这使得自由职业者很难参加缴费的保险计划，因此，目前还不适宜将自由职业者纳入失业保险制度，而对其中生活特别困难的人员，可以考虑用城市最低生活保障制度来帮助解决。而生育保险的条件有很明确的限定，它是政府通过立法组织实施，当法定范围的女性劳动者应生育子女而暂时失去劳动能力，为其提供物质帮助和身体恢复条件的社会保障项目，且其缴费比例较低，因此参加这个社会保险项目的阻力是很小的，建议允许自由职业者以个人的身份参加生育保险。

3、 建立专门的面向高收入自由职业者的社会保险体制。自由职业者包括很多的群体，可以建立专门面向高收入自由职业者的社会保险制度，以个人储蓄，个人积累为主体，以国家的资助为辅。社会保险缴费直接从个人所得税中扣除。

参考文献

［1］胡晓义，社会保险法知识问答{M}，北京， 中国劳动社会保障出版社，2011年.

［2］陕西社会保险，陕新出版社，2011年.

作者简介：田浩然，男，本科，西安外事学院人力资源管理A0801，研究方向：人力资源管理。

郑春，女，（1972-），西安外事学院教师，研究方向：人力资源管理

（作者单位：西安外事学院）

篇4：自行缴纳社保承诺书

本人：身份证号码：，户籍地，本人系单位（以下简称“单位”）在职员工，本人已与单位签 订了正式劳动合同。

经过单位对社会保险体系中养老保险、失业保险及基本医疗保险体系的讲解，本人已经充分 了解社会保险体系中养老保险、失业保险及基本医疗保险缴纳所能享受的权利及应承担的义务。但本人因个人原因，主动要求自行缴纳社会保险且在单位工作期间不做变更。单位每月给予元的保险 金补贴，该补贴每月随工 资一起发放。

本人承诺，在单位工作期间将按规定按时、足额地缴纳社会保险金，若因本人没有进行缴纳社会保险而出现的任何纠纷由本人 自行承担。

篇5：自行缴交社保申请及承诺函

致深圳XXXX有限公司：

本人（身份证号码：），于 年 月 日入职，担任 一职。本人入职时，公司已向本人告知应按法律规定缴纳各项社会保险费用，公司也多次要求给予本人缴纳社会保险。现因本人家庭需要，已在（地区/公司）缴纳了社会保险，故本人向公司申请：在职期间，不为本人缴交社会保险；同时本人同意公司给予的每月 元（明细为：养老：，医疗：，工伤：，失业：，生育：；合计￥ 元）社会保险金补贴全部计入工资，并按公司要求随工资一起发放。

在职期间，本人将每 月一次向公司提供已在其他地区或公司缴纳社会保险的凭证（如社保局出具的缴费凭证、社保清单），本人若愿意通过公司购买社会保险，将会提前一个月向公司书面提出并提交相应的书面参保文件。

基于以上，本人特此承诺：

1、在职期间将在其他地区或公司按时、足额地缴纳各项社会保险费用，若因本人没有缴纳社会保险而出现的任何纠纷由本人自行承担，与公司无关。本人亦不会以此向公司主张补缴社保或要求其他任何经济权益。

2、本人承诺所提交的各项社保缴纳凭证均为合法、真实、有效，否则本人同意公司可按劳动合同约定解除合同，并无需支付任何补偿、赔偿。

申请人：（签字并按捺手印）