高中班主任工作计划十月（共14篇）
篇1：高中班主任工作计划十月
中学班主任十月工作小结
班主任要研究每个学生的思想品质、学业成绩、才能特长、性格特征、成长经历以及家庭情况、社会生活环境等。只有了解了学生，才能在以后的生活中和学生更好的相处，也能更好的完成班主任应尽的职责，以至于期末更好地进行工作总结。下面工作总结栏目的小编整理了班主任工作总结，欢迎大家前来了解和查询。
本人参加工作15年，担任班主任工作12年。1996年被认定为中学一级教师。
一、政治思想方面
本人能够坚持党的基本路线，拥护中国共产党的领导，具有较高的政治觉悟和思想品德。热爱教育事业，遵守职业道德规范，用教师的标准严格要求自己。工作中专业思想稳固，敬业精神强，有很强的事业心和责任感，全面贯彻党的教育方针，教书、育人，有良好的师德，表里如一，为人师表，尽职尽责地完成了本职工作，出色地履行了作为教师的职责。
二、文化专业知识水平方面
本人具备系统的文化专业知识，具有从事教育工作所必需的理论知识和专业技能。根据职业高中电工专业的教学内容、性质，我在物理学科的基础上，进修了相关的电工专业知识、电工实操证等多方面的内容。根据学校需要，先、后担任过《物理》、《电工基础》、《仪表与测量》、《电机与变压器》、《安全用电》等专业课的教学。对所教授的专业课具有扎实的基础理论和专业知识;深刻理解所教学科的教材、大纲的精神，并能准确把握和熟练运用;清楚教材的重、难点及内在联系;教学经验丰富。注重对自身教育、教学水平的提高，于1998年7月至2000年7月在首都师范大学物理系物理专业参加了“研究生主要课程班”的学习;1998年9月至2001年1月利用课余时间进修了第二学历，取得外语大专学历。
三、教育教学能力方面
教学：本人在教学实践中，能够运用所学知识和技能，贯彻教学大纲，准确把握大纲和教材内容，有效地组织实施教学活动，选择恰当的教学方法和教学手段，准确地传授知识并努力培养学生的学习习惯、学习能力。具有较强的教学设计、组织能力。教学过程中，能正确运用教学原则和方法，挖掘教材中的思想教育因素，在传授知识的同时注重培养学生的能力，将思想教育、职业道德教育有机地渗透于教学中。曾多次讲授市、区级观摩课、公开课、研究课、评优课。
1996年在“青年教师评优课”中获“表扬奖”。
1998年所教《电工基础》在统考中超市平均分、及格率，取得全市第三名的好成绩。
1999年在本校申报“国家级职高重点示范校”的验收中，我所讲授的两节课均受到专家的一致好评，获“校级先进个人”称号。
2001年在“丰台区青年教师评优课”中获“表扬课”称号。
教育：自己在教育工作中，有丰富的班主任工作经验，所带班级的学生，素质较差;学习成绩较低，教育管理难度很大。工作中，我首先作到以身作则，为人师表。其次，正确运用教育原则和方法，根据学生的年龄特点和思想实际进行教育、组织管理工作，妥善处理学生中出现的各种问题，引导学生树立正确的学习目的，养成良好的学习习惯，教书育人，寓教于乐。再次，重视干部的培养，做好后进生的转化工作，形成集体的合力。在我的不懈努力下，每个班都能很快地建立起，具有良好班风的班集体;组成强有力的班委会和团委会;学生们在思想上积极要求进步;学习态度逐步端正;成绩明显提高。并培养出一批有一定工作能力的学生干部，实现了学生的自我管理。电工班的侯晨耕同学任学生会主席;史国旗同学任学生会宣传干事，由于工作出色，连续两年被评为区优秀干部。所带班级多次获得“先进班级体”、“环境卫生达标班”、“财产先进班级体”等荣誉称号，并在学校组织的各项文、体比赛中获奖。
1997年辅导牛晶晶同学参加本地区《离开雷峰的日子》征文比赛获“二等奖”;辅导张莉和刘雪艳同学参加市电车公司组织的“向李素丽学习，诗歌朗诵比赛”获“优秀奖”。
1998年参加全市水平测试，数学、语文的成绩均超区平均分、及格率，分别取得全区第一名和第二名的成绩。
1999年组织的主题班会和技能大赛均获“优秀奖”。
本人具有较强的教育科研能力，认真研究大纲和教材，不断探索教育、教学规律，在教学方法和教学手段方面不断进行改革创新。
1998年在市电工专业组的教研活动中，参加编写了《仪表与测量》、《电机与变压器》课程的教学大纲及技能训练标准。
2000年所写论文《非智力因素对学生文化素质和思维素质的作用》获校级三等奖。
2002年所写论文《利用“合作教学法”体现学生在学习中的主体性》获丰台区教育学会首届论文评选表扬奖。
2004年所写论文《物理教学中学生思维能力的培养》获丰台区教育学会第三届论文评选表扬奖。
本人能够将自己所掌握的理论知识和专业技能传授给年轻教师，在教研活动中，认真帮助青年教师备课、分析教材、改进教法，听课后能指导她们改进教学，培养高峰老师成为一级教师。
2000~2001学和2002~2003学考核被评为“优”。
2003 ~ 2004学被评为校级师德先进个人。
篇2：高中班主任工作计划十月
第一，对学生要公正，一视同仁，平等对待，决不能因学生家庭的出身、父母职业、品学优劣、爱好特长、性格刚弱，是否听话，乃至年龄性别或相貌长相、衣着服饰等的不同而偏爱或歧视某些学生，更不能因为某些学生对班主任态度不端、言谈不逊、举止欠佳而起恨在心、耿耿于怀。
第二，要使全班所有学生都能在原有基础上得到发展提高，决不能把时间、精力只用在优秀学生身上，还要想到中等生，特别是后进生。全班学生都是班主任的工作对象，对全班学生都应关心爱护，相信尊重，教育帮助，培养提高。“不放弃任何一个学生”，应成为每一位班主任的座右铭，应成为检验班主任工作成绩的一条重要标准。班主任要端正教育指导思想，增强与学生的情感交流，要善于窥探学生的变化，针对各种不同类型学生的情况做深入细致的思想工作。
第三，抓好每一个学生的全面发展。全面发展不能以分数高低为依据，也不等于平均发展，主要是指生理和心理发展。
“让每一只小鸟唱歌”意味着对学习困难的“鸟儿”倾注更多的耐心与关爱。由于个性差异，学生发展很难绝对均衡同步，总有部分学生暂时滞后，表现为应试教育考场上的受挫，但在素质教育的舞台上，他们都能够找到体现自己个性尊严的角色，能够尽情挥洒其独具魅力的创造色彩，奏响最美的音符。
篇3：高中班主任工作计划十月
1.言传身教, 树立良好形象
班主任的一言一行都对学生起着潜移默化的作用。面对成长和渴求知识的青年学生, 高中班主任必须具备较高的素质, 把自己丰富的知识、高尚的道德情操, 通过自己的言行展现给学生, 在学生心目中树立起声誉和威望, 使班主任真正成为知识的传播者与教学中的引领者。如果班主任言不雅、行不正, 就会失去威信, 给班级管理带来不良影响。因此, 作为高中班主任, 自身必须教学水平高、道德素质硬、管理理念新, 堂上能讲课, 课下能交心, 既要勇于奉献, 又要有责任心, 这样的班主任才会博得学生的喜爱和认可。
2.倡导民主治班, 实行科学管理策略
首先, 新课程改革需要全体教师热情参与, 班主任更是要全心实践。班主任要改变以往应试教育的观念, 要充分调动学生的积极主动性, 引导学生参与班级工作, 培养和锻炼其组织能力和自我管理能力。其次, 班主任也要采取民主治班的管理策略, 在管理中要做到管大放小, 管主放次, 把一些班级中的具体事务交给学生来做, 授权负责, 分层管理。最后, 班主任对班级管理工作提出整体要求时, 应实行“粗放”管理, 不宜太多、太细。这种“粗放”一方面指的是班级中的每一个学生的行为都能符合学校的基本要求, 有益于形成一个良好的班集体;另一方面也给学生在形成班集体的过程中留有自我创造与发挥的余地, 有利于学生自我管理、自我教育能力的培养。
3.注重培养学生骨干, 打造得力班干部队伍
班干部是高中班主任工作的得力助手, 因此, 班主任在日常管理过程中, 要注重培养学生干部, 善于发掘具有组织协调能力、热心为班级服务、集体荣誉心强和有吃苦耐劳精神的学生, 组建合理的班干部队伍。同时, 也要鼓励学生积极参加班干部竞选活动。在岗位设置上, 要明确班干部职责与分工, 各司其职, 各尽其责, 引导建立团结协作的班级工作氛围。在班级活动开展上, 班主任既要大胆放手让班干部开展活动, 充分发挥他们的主观能动性, 还要在平时加强指导, 不断提升班干部的思想觉悟和工作水平, 这样才能真正建设好一支团结协作的班干部队伍, 班级管理工作做起来才会得心应手。
4.着力培养学生的创新意识和创新能力
新课程改革强调“高中教育就应当转变为培养学生的‘人生规划’能力、职业意识和创业精神”。作为高中生, 其创新能力和创新意识的培养尤为重要。因此, 在高中生的管理工作中, 班主任要根据学生的特点培养学生的爱好、特长, 充分发掘学生的创新意识, 把创新意识逐渐地渗透到学生的思想和学习生活中去。此外在班级内部, 班主任也可以通过组织学生开展专题讨论、班级创新大赛等多种形式的活动营造创新向上的氛围, 激发学生们的创新热情, 增强学生的动手操作能力。5.
5.加强与家长沟通, 拓展校外教育
高中阶段的学生普遍学习任务繁重, 家长们也多是比较关心学生的后勤方面, 而忽略了与学校、班主任工作的沟通。因此, 作为一名高中班主任, 要经常与家长取得联系, 进行沟通, 宣传学校、老师和班级的管理要求, 取得家长的理解和配合, 达成共识, 共同探讨学生的教育与管理, 对家长自身教育水平的提高也会起到积极作用。
总之, 在具体的班级管理工作中, 班主任要讲究方法与实效, 潜心研究学生的个性特征, 把工作落到实处。只要把“一切为了学生”作为班主任工作的出发点和落脚点, 就一定能够创造出和谐的班集体, 培养出优秀的学生。
参考文献
[1]张玉辉.关于做好高中班主任工作的思考[J].新西部, 2011 (6) .
篇4：高中班主任工作浅析
【关键词】新课程 ； 高中班主任 ； 班级管理
【中图分类号】G635.1 【文献标识码】B 【文章编号】2095-3089（2014）22-0090-02
班级管理工作是整个学校日常管理工作中最基础的组织工作。班主任不同于其他任课教师，责任相当重大，不但要重视学生的学习情况，还要兼顾学生的个性发展、性格、心理健康、生活安全等多方面的成长。尤其是高中班主任，面对的是一群压力重重的高中生，这一时期的孩子都有自己的想法，叛逆性较强，压力也比较大，很容易引起突发状况，因此高中班主任身上的责任可是相当重大。近几年来，随着新课改的不断深入进行，对高中班主任的管理工作也提出了更深一层的期望要求，在高中时期，高中班主任的地位日益提升。在这样的形势下，身为高中班主任，我不断深入研究教育教学工作，努力学习新课改下关于高中班主任管理工作的要求，提升自身素质，不断探索如何发挥自身的主导作用，如何跟随时代脚步建立和谐有效的班级管理工作，如何促进学生全面健康地发展，这一系列问题，都在我的脑海里不断打转。通过思考，我总结了几点心得，希望通过书面形式和班主任老师们共同商讨，进而有效地提升班主任管理工作。
一、将“以学生为本”作为出发点，进行民主性班级管理。
伴随着社会的发展，“以人为本”的思想不断深入人心。各行各业的持续发展，都在不断贯彻这一新的指导思想。尤其是教育界，新课改正在如火如荼的进行中，将“一切以学生为主”作为贯彻新课改要求的核心，不管是教育管理工作还是教学方面，每部分的要求都特别强调要重视学生的主体作用。而在我的高中班级管理工作中，对这一思想也深有体会，将学生的利益放在第一位，进行民主性管理对我的工作有着重要的推进作用。新课改提倡民主化管理，制定科学的治班办法。首先要除去以往的应试教育思想和包办的管理方式，要引导学生能够自我管理和积极参与。在日常的交流中，教师要尊重学生的想法，班级的各项决定可以通过大家投票或者开班会的形式，进行民主建议，鼓励学生集思广益，师生共同商讨。对于班级上的“问题学生”，可以多跟他们交流，听听他们的想法，了解他们的内心动态，进而采取相应的解决措施。
二、帮助学生树立正确的人生理想，进行激励性班级管理。
新课改内容中提到：在高中阶段，要重视培养学生的“人生理想”，如职业规划、创业意识等。人的理想好比一盏指明灯，引导人们不断进步。学生学习亦是如此，有了目标和信心，学习才更有动力。目前大部分学生在上高中后，主要目标就是上一所好大学，但是所谓好的大学指的就是名牌大学，对自己的未来却没有更明确的信心。很多学生上课捣乱，不是因为他们不喜欢学习，主要是因为他们成绩比较落后，对自己缺乏信心。但是一个人的未来是否美好，不仅仅是学习成绩决定的，只要有所长，有目标，未来的人生也是一样的精彩。沿着这条思路，我对班上的每位同学都进行了详细了解。有一部分同学学习一直很努力，成绩表现一直很优秀，我对他们一直鼓励，给予他们学习上的帮助。有一部分同学成绩并不理想，但是在某一方面却很擅长，例如弹唱、体育项目、外语等。还有几位同学平时在班上很活跃，在进行团体活动中有主持的天赋，每次提出的想法都很新颖。所以在班级管理中，我针对每部分同学表现出的差异，制定了一套方案，充分激发学生的内在潜力，给学生的表现提供机会。在学生初上高中时，我会在班会上跟同学们探讨“理想”这个话题，可能这一时期，学生还比较迷茫，但是没关系，我让同学都写下自己的理想，然后贴在教室的墙上，可以随着自己的想法有所更改，在他们写出理想后，我会在谈心的过程中询问理想的来源，进而了解学生的动态，激励他们学习。
三、加强与学生家长之间的沟通工作，进行校内外合作班级管理。
家也是学生学习的重要场所之一，高中时期的学生较为叛逆，学习压力也重，要想全面了解学生的情况，加强和学生家长之间的交流是必不可少的。升学到高中开始，我们高中班主任应该和学生家长及时取得联系。首先通过和学生以及学生家长联系，了解学生平时的学习情况、兴趣爱好、特长等，并且对学生的家庭有个大致的了解。这对以后管理学生有着重要的作用。很多学生中考成绩很突出，但是因为家庭原因导致成绩落后。所以除了在校内抓好学生管理工作之外，通过开家长会、家访、网络等方式和学生家长联系也是管理工作中重要的一部分。开家长会的目的，不但是让家长及时了解学生在学校的学习情况，还要趁此机会，让学生对家长说出自己的心声，让自己的父母了解自己的理想，并且，通过学生家长和老师互换校内和校外的信息，及时了解学生的动态，有利于学生的全面发展。家长会应该是学生、家长、教师三者之间共同完成，而不是班主任一个人的独角戏。
另外，随着网络的发展，教师和学生家长之间的联系不仅仅局限于家长会，还可以通过电话、EMS、邮件等多种方式，或者建立班级讨论群，让家长提供相关情况，和班主任共同探讨学生的学习和发展。
参考文献
[1] 钟燕华. 高中班主任如何实现管理者与学科教师的角色转换[J].现代阅读，2013（04）.
[2] 杨宽龙. 新课程理念下偏远地区高中班主任工作的技巧[J].教育教学论坛，2013（16）.
篇5：班主任十月份工作小结
金秋十月，天高气爽，浮云流逝，正值收获季节。现将十月份工作做以下总结：
一、重点工作：
1、每天早上和大课间对学生进行晨检，作好情况记录，发现问题及时处理。
2、针对班级文明班级评选中得失分情况进行总结，继续加强学生的常规，重视养成教育。
（1）严抓学生的卫生习惯，早上到校我先到公共区和教室检查卫生打扫情况，对打扫彻底及时的学生进行肯定和表扬，对没有及时打扫的学生进行批评。
（2）训练学生课间文明、有序地活动，不打架、不乱扔垃圾、注意安全。
（3）召开班干部座谈会，有计划地加强对班干部的指导和训练，让他们各司其职，找出不足和努力的方向，认真负责。
3、个别学生不能够按时完成家庭作业；（班主任
）对此，我在时间上加以督促，并与家长取得联系，让家长了解情况，让这些学生能按时完成家庭作业。
4、抓好早读，前一天布置好第二天早读的内容，利用带读、分组读、比赛读等多种形势提高学生早读积极性。
5、利用课余时间，加强对学生的行为习惯教育。包括卫生、两操、路队、安全、课堂常规等各方面。
二、班级管理工作中存在的不足：
1、值日生打扫卫生，不够及时、认真，打扫不彻底。（个别学生经常不做值日如沈天力，胡轶凡等）
2、教室内卫生保持不好，个别同学们仍有随手乱扔、乱丢废纸、废物现象。
3、少数同学的家庭作业不能够按时完成，书写潦草，不认真。（任浩然，张开，胡杰书写不认真，这部分学生在老师的监督下作业整洁，清楚，说明书写是态度问题）
4、课间操时，几个好动、爱热闹的同学做操质量差。（个别女生喜欢前后说话,其中还有班干部）
三、下月努力方向：
1、及时督促值日生打扫室内、外卫生，经常总结、表扬和批评。培养学生积极、认真、高效地劳动习惯。
2、针对卫生保持不好的现象，班主任和班干部及时检查和督促，力争做到每节课后有人检查和督促。
篇6：十月份班主任工作总结
1、按教学进程，如期完成本月各脱产、业余班的教学和考试工作。
2、顺利完成400余名成教专升本学生参加全省学位英语统考的报名工作。
3、按时报送了2012年成教学生有关信息数据；完成了XX年成教发文材料的整理装订。
4、完成芜湖市卫生局委托举办的社区护士、全科医师岗位培训班的结束工作，进行了理论测试及相关材料的收集整理工作。
5、根据学校要求，完成了对老校区成教脱产学生的宿舍调整工作和欠住宿费学生的催缴工作。主动协助后勤处对老校区进行二次学生宿舍的安全卫生检查，收效良好。
不足之处：
部分班级的学生工作座谈会未来得及在本月完成，安排在下个月继续进行。
二、十一月份个人工作计划
1、组织完成2011级临床医学、护理及麻醉学业余专科班和XX级临床医学业余专升本班的教学工作。
2、认真核对2011届春季毕业生有关信息，严格审核毕业生学籍、成绩及缴费情况，确定毕业生名单。
3、根据省教育招生考试院有关要求，布置并认真做好2011级新生的招生录取工作。
4、做好2011届春季各班级毕业生（含校外教学点）的毕业考试工作。
5、充分调动班主任的工作积极性，组织安排一次班主任集体活动。
6、继续协助后勤处、物业管理中心做好学生宿舍安全卫生工作。
7、根据学校从第十一周作息时间调整的通知，针对成教的具体情况，对每节课的上课时间和下午第一节课开始上课时间予以调整。
篇7：十月班主任工作的总结与回顾
如果有人说这个成绩还不错（其实有多少人在关注我们呢，哈哈……），那么应该从我的九月的班主任工作说起。
刚接手这个班，我是不情愿的。开学初，我向学校申请的是一个普通班。很多人觉得普通班学生调皮、基础差，不好带。我就想好好带普通班试试。同时，我在这两年突然有一个很自傲的想法。那就是我很替那些普通班的学生叫屈。因为他们可能一辈子也不可能遇到一个好老师。我们这里一进入初中就分重点班，当然普通班也不是没有好老师了，只是在我们乡镇师资力量极不均衡的情况下，不错一点的老师就去带重点班了，真正留在普通班的好老师就微乎其微了。我产生这样的念头，其实都有些不好意思说出口，是不是有些自大了。但那些在普通班的学生，真的很不幸。特别是那些所谓的差生，没有多少老师相信他们、理解他们，更没有多少老师愿意花时间与精力去感化他们、教育他们。
哈哈，现在既然接手了这个班，我就开始思考这个班的特点以及对策。
所谓b班，就是次重点班！我们上学期有八个班，约600学生，其中有三个重点班，我带其中一个。就在9月1号，合成了两个重点班。为了照顾一些关系户，于是就组建了我的班级——b班。其中我们班有在籍学生61人，还有通过关系进来的学生14人。学生成绩最好的名次是全校122名。全班只有四个学生各门功课都及格了，其余的，语文、数学、英语与物理至少有一门不及格！语文，优秀率是0%，及格率是84%；数学，优秀率是70%，及格率是99%；英语，优秀率是5%，及格率是55%；物理，优秀率是0%，及格率是32%。
这些学生普遍都聪明，但行为不规范，学习品质不好。
严厉指出问题，果断采取措施
清楚地记得班级组建的第一时间，吵吵闹闹的。我因为一点事出去办公室一趟，当我再次返回时，班级里依然吵吵闹闹的。
“知道你们为什么坐在这里吗？”我心中虽有怒火，但我表面是很平静的，不过很严肃。“就是因为你们的性格与行为习惯不好，或者说学习、生活习惯不好！”
一下子，班级里安静极了！看到学生都注意我这里了，我接着说。
“看看你们，刚进班，班主任还在班级，你们就吵吵闹闹，说什么呢？非说不可吗？”我静静地看着这一帮学生，目光煞是逼人。“知道你们与a班的学生比，差什么吗？”
停顿。我故意买了个关子。
“就是因为你们坐不住！没有坚持的耐心，没有吃苦的勇气，没有超越自我的毅力！”同时，我也表露了自己要改变他们的决心。
为了把这些学生团结起来，为了让班级能在他们的心中有一个重要的地位，首先就必须革除他们身上的一些不良习气。
首先第一就是要告诉他们“既来之，则安之！”稳定学生的情绪，这很重要。我把陈梦霞的故事作为切入点，分析我们班优势，介绍我个人以及班级的老师，同时也希望学生知道只有自己的努力才是最重要的。
接着就是告诉他们，有信心与勇气把这个班搞好，并且用自己的实际行动说话。
第一天晚自习本来不是我的课，但为了给学生一个良好的第一印象，我换了，并组织学生进了对媒体教室。因为9月1日中央电视台有“开学第一课”，我只知道有很多奥运明星来到现场，具体什么内容我不知道。但一定很适合孩子们看！
真的没有想到，这台晚会对我们班的学生很有好处。潜能、坚持、团队，不是我们最需要的吗？
接着我们组织了班级第一次主题班会《向着明亮那方》暨班主任心语，向学生表达我的心里的想法以及对班级的设想。效果很不错。
后来，我又组织学生观看了电影《冲出亚马逊》。在介绍影片的时候，我告诉学生这部片子很好的体现了“潜能”、“坚持”、“团队”这三个词。
同学们写了大量的观后感，我们班也组织了大型的主题班会，以《冲出亚马逊》为切入口，同学们交流了如何共建九六班的想法与信心。班会有9个学生发言，高扬与王雅君是比较全面的观后感，其余的学生围绕三个词的，一个有两个，最后由李诗芹来演讲如何共建九六班。
班会很成功，我不知道学生有什么收获，但我相信，每一次的活动，一定会有一定的效果。
稳定学生情绪，公平公正地关心每一个学生
我这个人从来不喜欢看学生的过去，也不喜欢以成绩来给学生贴标签。我认为学生就是来受教育的，我们老师的责任就是要帮助他们。
生日祝福活动的开展，让学生对班级情感加深。第一次班会上，我给费天宇与刘风送去了生日祝福。刘风是一个后门生，但我还是一样的对待。接着给李诗芹、邱俊杰等人生日都送去了我的祝福与礼物。
班级无小事
因为我们班级学生就是因为行为习惯不好或者性格不好，在同学间也经常发生口角与冲突，所以面对班级发生的任何偶发的小事，我总是看得比学生还要重要。一天不到的王莹，打架的陈江峰、何政、肖桃，还有与张冲发生冲突的陈启航等，我都做了细致的工作，严重的还把肖桃与何政赶出了班级。事情已经过去了，无论是非，但我觉得如果不让孩子们意识到问题的严重性，我日后的工作就很难开展。班级无小事，管住自己的口与手。我们班绝对要杜绝恶性事件。现在的状况证明我的处理是正确的。
给学生定位，给班级定位。
我们的学生分班进来的成绩是难以考取八中的。我们就分析了学校的现状，提出尽可能地进好的高中，尽可能地进高中的实验班。为了这个目标我们努力，把自己的基础打好，为自己日后的进步做好准备。也许我们初中阶段成绩难以赶上了，但我们会赢在高考。不要因为眼前的路有些凄迷模糊，而看不清前方的路标。睁大眼睛，冷静地分析，相信最终的胜利者终将是我们！
篇8：高中班主任工作漫谈
1 树立良好形象, 做到言传身教
班主任工作经常和学生打交道, 是做人的工作, 而做人的工作很重要的一条就是要用言语说教人, 要靠自身的表率作用吸引人, 影响人。也就是说, 对学生, 班主任要靠言教, 更要靠身体力行。古人云:“其身正, 不令则行;其身不正, 虽令不从。”可见, 负责教育教学重任的班主任, 要想做好班级管理工作, 必须不断提高自身的思想政治素质和工作能力, 树立自身良好的形象, 做到言传身教。作为班主任要时刻注意自身的品格、学识、涵养对学生的潜移默化的影响, 特别要注意一些小事、细节, 不要自己觉得没什么、无所谓, 其实学生的眼睛一直盯着呢。他们在心中评价你, 在背后议论着你。如果老师言不雅、行不正, 学生就不佩服, 老师就容易失去威信, 给班级管理带来不利。所以, 班主任工作者一定要特别自尊、自爱、自信、自强, 为人师表, 让自己的良好风范增强对学生的吸引力;要有儒雅的举止和浩然之气, 让自己的神韵、风采使学生折服, 要求学生做到的自己首先做到, 要求学生不做的自己坚决不做, 真正做到既教书又育人。这样才能让学生从情感上接纳你, 会给自己的班主任工作带来事半功倍的效果, 进而为班主任工作打下良好。
2 培养师爱精神, 丰富有关知识
教育家陶行知先生说过:千教万教, 教人求真, 千学万学, 学做真人。为师者, 就必须以人为本, 善待学生, 每一个学生的背后都有着不同的故事、不同的历程。只有足够的爱心、耐心和恒心, 心中才能装着学生。班主任的一个眼神, 一个微笑, 对于学生而言都是举足轻重的, 只有通过心灵去跟他们对话, 才能进入他们的世界, 分享他们的快乐和痛苦。每一个学生都有他可爱的一面。《论语》说“:仁者, 爱人。”的确, 爱是一种神奇的东西, 它可以化腐朽为神奇, 它可以起死回生。教育就是在播洒爱, 延续爱, 没有爱就没有教育, 整个教育发展的历史就是爱的发展历史。有爱才能唤醒所有沉睡的潜能, 只有爱才能激发进取的意识, 只有爱才能培养爱的灵魂。在关爱学生的同时, 班主任还要具备有高深的专业的知识和教育学、心理学等方面的知识。因为, 学生眼里的教师应当是一位聪明、博学、善于思考、热爱知识的人, 班主任的知识越深厚, 视野越宽广, 科学素养越全面, 他越受学生的尊重, 在班级管理上越有说服力。
3 注重因材施教, 转化后进学生
由于学生之间存在个性差异, 班主任在教育的过程中要注重因材施教, 对不同层次的学生提出不同的要求。后进生在班级中占有一定的比例, 这些学生分两种类型:“学习差”型后进生;“思想落后”型后进生, 对这两种学生要区别辅导, 齐头并进。针对“学习差”型后进生, 要着重进行基础知识的辅导, 在此基础上由浅入深, 循序渐进, 这样后进生就容易消化接受了, 再者技工学校是重实践的学校, 让学生在明白基本概念和原理的基础上, 加大实习力度, 在实践中升华, 同样能使他们掌握一手过硬技术。对于“思想落后”的学生要从关心、体贴入手, 让他们切实感到你是他们的知心人, 不要嫌弃他们、排斥他们, 要消除他们的抵抗心理, 善于发现他们的长处和闪亮点, 及时给他们以鼓励, 帮助他们解决种种困难, 做他们的真心朋友, 同时要赢得他们的信任从而打开他们心灵的大门, 以取到“亲其师、信其道”的理想效果。只有注重因材施教, 转化后进学生, 用适当的学习份量、进步程序、可望又可及的奋斗目标要求他们, 才能使每个学生各得其所地获得最大限度的发展, 也才能形成“百花齐放春满园”的教学结果。
4 注意选贤任能, 优化干部队伍
高中的学生不像初中那样, 时刻依赖班主任。他们更愿意在同学中表现自己, 来证实自己的价值和能力。基于这一点, 我们应因势利导, 发挥学生的优势, 让学生更多参与班级管理和建设, 做班级的主人。班干部是高中班主任的得力助手。在班级管理中, 比较忌讳的是班主任一人说了算, 想做什么就做什么, 班级缺少风格和特点, 班主任与学生的关系容易变成对手的关系。选择一支精明能干的班干部队伍很重要。总之, 班主任在做学生的思想工作时, 一定要尊重学生, 在人格上人人平等, 只有在师生平等的前提下, 学生才有可能乐于接受老师的教诲, 老师的工作才有可能真正地落到实处。
5 倡导民主治班, 提高管理艺术
著名教育家魏书生曾说过:“民主就像一座架在师生心灵之间的桥。民主程度越高, 这座连通心灵的桥就越坚固, 越宽阔。教师要真诚地认识到自己是为学生服务的, 就必须充分发挥学生的积极性、主动性。”民主平等的师生关系不能只是一句空话, 它需要班主任在平时工作中实践民主教育的思想。高中生思想已接近成人, 他们渴望教师以平等的态度对待他们。传统意义上的班主任主宰一切, “唯教师独尊”的思想已经过时。相反, 班级工作中班主任应多与学生商量, 充分发挥学生们的聪明才智, 为班级出谋划策。这有利于调动学生积极性, 真正成为班级的主人。也为他们成为一名未来合格的公民和民主社会的接班人打下坚实的基础。
总之, 笔者认为要做好班主任工作, 班主任必须具备良好的自身素质, 树立威信, 有师爱精神, 加强班级建设, 切实做好学生德育工作, 把班主任工作落实到实处、细处, 工作讲究方法, 讲究实效, 做好沟通学校、家庭和社会的桥梁等。有人说:要给人以阳光, 你心中必须拥有太阳。班主任是教育者、领路人, 只要我们的班主任心中拥有太阳, 洞悉学生的心理, 对学生教育动之以情, 晓之以理, 持之以恒, 和风细雨, 定然润物无声, 我们的班主任工作就会做得更好, 实现著名教育家叶圣陶说的“教是为了不需要教”, 我们的学生就会自尊、自立、自律、自强, 沿着成才的方向迈进。
摘要：高中新课程让班级教育突显人性化, 回归生命化, 给高中班主任的工作带来了新的思想。要做好高中班主任工作, 必须树立良好形象、做到言传身教;培养师爱精神、丰富有关知识;注重因材施教、转化后进学生;注意选贤任能、优化干部队伍;倡导民主治班、提高管理艺术。
关键词：高中,班主任,工作
参考文献
[1]郑金洲.教师如何做研究[M].华东师范大学出版社.
[2]赵国忠.最震撼心灵的教育——感动中国的100个教师故事[M].江苏人民出版社.
篇9：高中班主任工作心得
我觉得责任心是班主任做好任何事情的一个前提，有了这个前提才能够尽心尽力地营造良好的班风学风。班集体建设最重要的就是营造良好的班风学风，正气充盈、积极向上的班级才能在竞争中立于不败之地，没有良好的班风学风，其它一切都是空中樓阁。但良好的班风学风不是一蹴而就的，是一项长期的任务。要抓好班风学风，我个人的体会是要注重落实五个字： “严”， “爱”， “细”， “巧”，“学”。
一、严
“不以规矩，无以成方圆。”做好班主任工作，首先要立规矩。立规矩，就要把握一个“严”字。 “从严治班，从严治学”，结合校纪班规，严格要求学生，培养学生“有纪律、有秩序、有礼貌”。
毛泽东曾说过:“加强纪律性，革命无不胜。”我跟学生说：“加强纪律性，学习无不胜。”纪律上我主张 “先‘专政’后民主”，一个班级必须要有铁的纪律，一切行动听指挥，步调一致才能胜利。让学生明白什么时候该做什么事，说话做事要看场合、合时宜。
二、爱
严并不等于严酷、苛求，而是严而有情，严而见爱，“如果学生是一个含苞待放的花蕾，教师的职责就是让他们在阳光里绚丽绽放”。教师对学生的爱，胜过千次万次的说教。
1．爱就要用真心去打动学生
由于受传统教育的师道尊严的影响，师生之间有着一道无形的鸿沟。作为班主任，如何去填平这道沟呢？那就是用滚烫的心温暖学生的心灵，用真诚去填平师生间的鸿沟。只有真心对待学生，才达到师生间的相互信任，学生才会把老师当作知心朋友，敞开心扉，倾诉他们的心里话。老师才能及时了解学生的精神世界，才能有的放矢地及时给以指导和帮助，使他们健康成长。
2．用耐心去感化学生
师爱还必须有耐心，特别是对后进生的教育。因为后进生意志薄弱，自控力差，往往是今天好了，明天又差了，反反复复。这就需要我们班主任作耐心细致的工作。当然，这里所指的耐心教育并不是消极等待，而是要做有心人，为后进心的转化积极创造条件。班主任千万不要吝惜“好话”。即使再差的学生也总有某方面的特长或优势，比如学习差的，他在体育方面很好，或在音乐、美术方面有特长，积极的评价能使学生的进取之火燃得更旺，使后进生重新找回自我，获取克服缺点的勇气和信心。
三、细
有句话说：“抓在细微处，落在实效中”， 眼细，心细，手细，班主任工作只有细致入微，才能使班级管理见成效。
首先，从班主任角度，对学生的学习、生活观察要细，无微不至；对学生指导要细，深入到每个细节。值日生、教室大扫除都责任到人;饮水机专人负责，并准备一把牙刷定期清洗饮水机;。在新接一个班级的时候一般我要通过多种途径，了解班级学生情况，比如：学生的性格、优缺点等。其次，从学生角度，我要求学生培养细心与周密思维能力，不要像个“马大哈”，总是丢三落四。细心不能仅仅在做题时才注意培养，而应该在平时的学习、生活中经常地、有意识地培养。
四、巧
巧则能出奇制胜，巧则能事半功倍。做班主任工作要多动脑筋，想办法，实干加巧干。比如:
1．班主任要善于控制自己的情绪
由于学生思想不成熟，班主任在实际工作中经常会遇到一些犯错误的学生，有的一错再错，屡教不改；有的偏偏在班主任强调某个问题之后“闯红灯”；有的恰恰在最不应该出问题的时候出“漏子”。这时做班主任的难免火气比较大，在课堂上发脾气批评学生。有时弄得自己也很难堪，下不了台。遇到这种情况，该怎么办呢？后来我摸索出一些行之有效的招数。
（1）保持冷静
俗话说：心急吃不到热豆腐。遇到学生犯错误时，如采用“硬碰硬”的教育方法，很容易发生冲突，使本人下不了台，影响自己在学生中的威信。因而，不妨先保持冷静、沉默，克制情绪，暂且先搁置此事不处理。用冷处理的方法，既能使学生心悦诚服，也能体现教育者的风范。
（2）宽容大度
俗话说：“宰相肚里能撑船。”宽容大度是一种长者风范、智者修养。当你怒气冲天时，切记“人无完人，金无足赤”。
(3)深入调查
没有调查，就没有发言权。对待学生出现的错误，班主任切忌主观臆断、处事武断。应深入调查，查明缘由，再对症下药。
(4)欲抑先扬
先肯定学生的优点，然后再指出其不足，这样教育效果会比较好
2．要善于化不利因素为有利因素
老师的言行对学生影响是比较大的，因此老师特别要注意自己所说的话，比如，万一情绪失控，怎么办呢？可以主动道歉，因为这看上去是班主任降低身份，实际上你的诚意却提高了你的威信。
3．言简意赅，无声胜有声
许多学生抱怨家长太啰嗦，以致讲话学生不愿听，对班主任来说也是这样，说话切记言简意赅，切中要害，有时无声胜有声。
4．发扬协作精神，做好与任课老师、家长的配合工作
作为班主任，我认为自己应该在学生与任课老师之间架起一座桥梁。因此，做好与任课老师的配合、协调工作是很重要的。在学生、家长面前绝对维护任课老师的尊严，如果学生、家长对任课老师有所看法，一方面我会做耐心细致的工作，另一方面我的立场是绝对站在老师这一边的。和任课老师的通力合作，是我做好班工作的最重要的条件。
除了与任课老师配合，为了孩子，老师还要经常与家长沟通，共同寻求教育孩子的最佳方法，共同承担起教育孩子的重任。
五、学
“学”，做好班主任工作要注重一个“学”字。
1．要学习一些教育心理学，以便扮演好“心理医生”的角色，培养学生良好的心理素质和健康的人格。心理健康教育就是现代教育的一个重要内容。我感到自己在这方面很欠缺，于是，我找来一些心理健康教育方面的书进行学习，了解常见心理障碍及其排除，并对学生进行心理健康教育。
教会学生自我纠正的方法。班主任的教育指导会对学生产生积极的作用，我曾提供了渲泄情感的渠道——班主任“心灵热线” 《实话实说》。因为我考虑到高中心灵深处的隐秘，笔谈可能更易为学生接受，学生可以把自己心里的困惑、苦恼用笔写下来，学生可以在上面自由发表自己的见解。而我则认真倾听学生的“心声”，并及时给予答复，或笔谈，或约来面谈。这很受学生欢迎。也使我发现了许多学生心灵中隐性的问题。针对这些问题我一方面个别谈心，一方面利用班会时间，向同学介绍心理健康知识，让学生学会处理成长中的困惑、烦恼。
2．要干中学、学中干，现代社会日新月异，班主任工作不断会有新的内容，也会随时产生新的问题，作为班主任就应在工作中不断地学习，在总结经验教训的基础上，不断地改进完善，以适应其工作的需要和提高工作的效率与质量。
3．向同行去学，互相切磋、交流、取长补短
篇10：XX年十月份班主任工作总结
班主任工作是随着班级一同成长的，经过十月分的努力，我们班主任也有了一个新的成长。对这个月的工作做好总结就是为了巩固我们在这个月的工作中所收获到的经验，为以后工作的开展奠定好基础。下面是聘才网给大家带来的十月份班主任工作总结，欢迎阅读。
【十月份班主任工作总结(一)】
本月工作计划顺利完成，而且效果较好，学风浓厚，纪律较好，对此我作如下总结：
一、思想教育效果显著。
针对学生容易懈怠自己，出现厌学、情绪不稳定、心散爱玩等特点。我对学生进行了思想教育，将这种状况扼杀在萌芽状态，端正学生的学习态度，积极进取。
二、学习教育效果佳。
1、通过各种方式，端正学生的学习动机和态度，指导他们掌握科学的学习方法和良好的学习习惯。
2、通过进行专项练习及期末模拟考试，测试学生对知识掌握的程度，并进行针对性讲解。做到及时发现及时处理。
3、充分利用优生“一帮一”策略，带动后进生把成绩提高上来。效果显著。
4、积极鼓励学生，称赞他们，使其对学习充满信心。学生的学习劲头猛增，成绩有所提高。
三、课余生活丰富多彩。
在紧张的学习之余，为了给学生减压，开展了各种娱乐活动丰富孩子们的学习生活，使他们身心各方面健康成长。
①开展小发明、小制作比赛。激发学生想象能力和创造能力的同时，使学生感受到动手创造的快乐。并对优秀作品进行了展览。
②课余时间教孩子们儿童舞蹈，挖掘潜能，锻炼四肢协调能力。孩子们的舞蹈技能被激发，由此看出不是他们不会跳舞，而是缺少练习，缺少学的机会。
四、纪律教育。
继续抓好班级的纪律，同时加强班级纪律委员，这样既能加强班干部的能力，又使班级纪律能有所提高。这段时间班级纪律较以前有所进步。
五、安全教育。
严格按照学校要求，加强学生的安全教育，使安全教育常抓不懈。教给学生基本的用电、防火、防水、交通、急救等方面的基本知识，增强学生的安全意识，并于本月进行了消防疏散演练，学生秩序井然，取得了较好的效果。
六、具体活动。
1、全体师生进行了消防疏散演练。
2、继续七项活动的开展。
3、小发明、小制作会展。
4、排练儿童舞蹈《彩虹的约定》。
【十月份班主任工作总结(二)】
这个月，我班的主要工作如下：
一、结合学校德育计划，开展了四德教育，让学生理解仁、爱、礼、德、孝。做一个孝顺，尊敬长辈的好学生
二、加强安全教育，在不同时间，不同季节，不同环境，结合政教处的部署，抓好交通、寝室、课间打闹、饮食、传染病等方面的安全知识教育，提高意识，做好防范。
三、抓好班级文化建设，办了一期黑板报.四、经过一个月的努力，早操、升旗、开会的集队速度有了很大的提高，能在规定的时间到位，一改过去慢悠拖拉的现象。
五、卫生习惯基本养成。班上基本杜绝了乱扔垃圾的现象，做到了：地板干净，桌椅整齐，扫把摆放不凌乱，天花板无蜘蛛网，创设了一个干净、卫生的学习环境。
六、保持与家长联系，及时向聘才网家长汇报其子女在学的表现。尤其对一些问题学生，发现问题及时取得家长的支持，共同做好学生的思想工作。
七、注重学生学习习惯的培养，就这个月初，我班的早读声音小的问题，加大了这方面的培养，在这最近的一些日子中，学生读书的声音得到了很大的提高。不足之处：
这一个月，学生思想动态不稳定，个别学生常常出现不良行为。如卢昕三番两次欺负同学，皮文喜，黄文达几次因同学对他出言不逊而大打出手。作为班主任，我的工作没做到位，没有洞察到学生的思想动态，没有制止事态的发展，实为惭愧。
整改措施:
1、发挥班干部作用，让班干部监督他们，指正他们的错误，发现苗头及时遏制，杜绝歪风邪气滋长。
2、对班级中存在的问题，每天记录，每周总结，在班会中对这些问题做出处理，对问题比较严重的学生，将情况如实向家长汇报，和家长一起合作，对这些学生加强管理和教育。
11月工作的设想：
一、加强学生思想教育，与家长一道，共同做好学生的思想教育工作。
二、加强班风班级的整顿，纪律首当其中。
三、关注住宿生，尤其是问题学生的一举一动，发挥学生监督作用，制止不良行为的发生。
【十月份班主任工作总结(三)】
金秋十月，天高气爽，浮云流逝，正值收获季节。现将十月份工作做以下总结：
一、重点工作：
1、每天早上和大课间对学生进行晨检，作好情况记录，发现问题及时处理。
2、针对班级文明班级评选中得失分情况进行总结，继续加强学生的常规，重视养成教育。
(1)严抓学生的卫生习惯，每天对教室卫生打扫情况进行检查，对打扫彻底及时的学生进行肯定和表扬，对没有及时打扫的学生进行批评。
(2)训练学生课间文明、有序地活动，不打架、不乱扔垃圾、注意安全。
(3)召开班干部座谈会，有计划地加强对班干部的指导和训练，让他们各司其职，找出不足和努力的方向，认真负责。
3、个别学生不能够按时完成作业;对此，我在时间上加以督促，并与家长取得联系，让家长了解情况，让这些学生能按时完成作业。
4、抓好早晚读，前一天布置好第二天早读的内容，利用带读、分组读、比赛读等多种形势提高学生早读积极性。
5、利用课余时间，加强对学生的行为习惯教育。包括卫生、三操、安全、课堂常规等各方面。
二、班级管理工作中存在的不足：
1、值日生打扫卫生，不够及时、认真，打扫不彻底。
2、教室内卫生保持不好，个别同学们仍有随手乱扔、乱丢废纸、废物现象。
3、少数同学的作业不能够按时完成，书写潦草，不认真。
4、课间操时，几个学生跑步质量差。(个别男生喜欢前后说话，其中还有班干部)
三、下月努力方向：
1、及时督促值日生打扫室内、外卫生，经常总结、表扬和批评。培养学生积极、认真、高效地劳动习惯。
2、针对卫生保持不好的现象，班主任和班干部及时检查和督促，力争做到每节课后有人检查和督促。
3、放学后学生摆椅子、收拾课桌内垃圾的习惯还有待于养成。
4、举行班级活动。
【十月份班主任工作总结(四)】
在这一个月里,我班的各项工作在园领导的指导和班上三老师的密切配合下,基本上都能按部就班的如期开展。班上的7位宝宝除了有时有个别因为生病有请几天假外,其余幼儿都能积极来园,并开心的参与各项活动。
一、教育教学方面
因我班幼儿年龄较小,对人对事还没有形成一定的定律,做什么事都是随心所欲,不受约束。因此我班将x月份的工作重点放在了对幼儿的一日常规培养上。通过《找朋友》《我是好孩子》等游戏活动,让幼儿认识了自己的毛巾、杯子、椅子;游戏《请你跟我这样做》等则初步培养了幼儿听指令活动的习惯;儿歌《好朋友》等让幼儿初步知道了该如何去与小朋友相处。《我是好宝宝》《我最棒》等活动则教育了幼儿要做个有礼貌的好孩子,激发了幼儿的自信心。另通过不断的反复的训练,让幼儿熟知了各个活动环节的音乐节奏,当不同音乐响起时,知道了该如何去做;与此同时,我们还将幼儿园的教育理念贯彻落实到了我们的一日教学活动中。首先是将字卡溶入贯穿至了整个活动之中,通过加强幼儿对字型字音的熟悉,从而巩固了幼儿对字词本身的记忆,丰富了幼儿的词汇量的。另几乎所有的活动都以游戏形式进行,让幼儿在游戏中学,学中玩,寓教于乐,激发幼儿对学习的兴趣。
二、卫生保健方面
为了确保班上每一位宝宝的身体健康,我班三位老师分工合作,相互配合,严格执行幼儿园的各项规章制度,对班级卫生做到了一日一小扫,每星期一大扫。幼儿的口杯、毛巾坚持每天放学后用消毒水浸泡半小时,清洗干净后再放消毒柜消毒。饭后擦嘴的毛巾更是做到了用一次消毒一次。玩具每星期五消毒一次,班上每晚坚持开紫外线消毒灯消毒2小时。幼儿的被子每两星期带回家翻洗晾晒一次。确保了班级的干净整洁,为幼儿营造了一个温馨舒适的学习、游戏环境。
三、家园联系方面
为了让家长更加安心,我们坚持每天都给坐车的宝宝家去电话,及时向她们反馈宝宝一日在园情况。亲自接送的家长,我们也是利用晚上来接宝宝的时间,及时向家长汇报宝宝一日在园表现。待家长和宝宝的情绪逐渐稳定后,我们则改为不定时的进行电访。同时每周都会按时发放《家园联系手册》,反馈宝宝一周在园表现。如当天宝宝在园有什么特别的表现,我们也会写上一张小便条放在书包带回家,便于家长了解,做到真正的家园共育。
【十月份班主任工作总结(五)】
金秋十月丹桂飘香，成人教育学院全体员工在校党政领导下，满怀激情，勤奋工作，团结协作，圆满完成本部门各项主要工作。现将十月份个人工作总结报告如下：
1、按教学进程，如期完成本月各脱产、业余班的教学和考试工作。
2、顺利完成400余名成教专升本学生参加全省学位英语统考的报名工作。
3、按时报送了20XX年成教学生有关信息数据;完成了xx年成教发文材料的整理装订。
4、完成芜湖市卫生局委托举办的社区护士、全科医师岗位培训班的结束工作，进行了理论测试及相关材料的收集整理工作。
5、根据学校要求，完成了对老校区成教脱产学生的宿舍调整工作和欠住宿费学生的催缴工作。主动协助后勤处对老校区进行二次学生宿舍的安全卫生检查，收效良好。
不足之处：
部分班级的学生工作座谈会未来得及在本月完成，安排在下个月继续进行。二、十一月份个人工作计划
1、组织完成20XX级临床医学、护理及麻醉学业余专科班和xx级临床医学业余专升本班的教学工作。
2、认真核对20XX届春季毕业生有关信息，严格审核毕业生学籍、成绩及缴费情况，确定毕业生名单。
3、根据省教育招生考试院有关要求，布置并认真做好20XX级新生的招生录取工作。
4、做好20XX届春季各班级毕业生(含校外教学点)的毕业考试工作。
5、充分调动班主任的工作积极性，组织安排一次班主任集体活动。
6、继续协助后勤处、物业管理中心做好学生宿舍安全卫生工作。
7、根据学校从第十一周作息时间调整的通知，针对成教的具体情况，对每节课的上课时间和下午第一节课开始上课时间予以调整。
8、各班主任继续安排召开学生工作座谈会，收集学生信息，主动改进服务，提高工作效率。
【十月份班主任工作总结(六)】
十月可以说是我校浓墨重彩的一个月，这个月以来，我主要从以下几个方面做起：
一.做好学生的思想教育等常规工作。
二.强调学生的仪容仪表问题，常抓学生校服、校章佩戴;
三.坚持做好卫生工作;
四.组织学生出版好有关“杜绝白色污染”黑板报;
五.加强早读和午写纪律，营造良好的学习气氛;
六.严抓课堂纪律问题：重点与陈壮鹏(经常上课开小差)、钟欣豪(经常上课说话、睡觉)交谈;
七.继续做好安全教育工作。
班主任管理是一门艺术，也是一项工程，千头万绪不是一句两句话就能说清的，但我相信我们只要用心去做，就一定能做得更好!
【十月份班主任工作总结(七)】
匆匆走过金秋10月，回顾本月的班级工作，感到几许欣慰。
一、班级建设，初见成效
开学至今已经两个月了，与九月份的忙乱相比，十月份班级不管在纪律、卫生，还是文明礼仪方面都有了较明显的进步。学生到校后能自己组织学习了;早晨、中午和傍晚，卫生工作不用老师再督促了，小干部会自觉地管起来了;教室里，过道里吵闹的学生少了。班级角落那一面面笑脸体现了学生的进步!提醒每个学生：每一天都是一个新的开始，每天一个小进步，一个月就是一个大进步，一个学期你就会发现自己改掉了许多缺点。
二、关注学生习惯的养成
良好的习惯将伴随每个人的一生，小学阶段是养成良好习惯的关键时期。
1、学习习惯的养成
本月，我从课外和课内两方面，着手培养学生收集资料、课外阅读、制作简单的学具等等创新性学习习惯的养成。同时严格要求学生养成良好的写字、读书等习惯。
2、行为习惯的养成
行为习惯的养成，并非一朝一夕的事。小学生健忘，自我约束能力较差等，这就需要我时刻提醒和教育。当学生行为错误时，及时的进行批评指正教育，指出缺点，帮助学生改正缺点;当发现良好的行为习惯时，及时的给以表扬肯定。而本班的学生行为习惯不够理想，针对本班的实际，这学期，一抓卫生习惯，早自习值日组长检查个人卫生和班级卫生，作为班主任，时常对他们进行突击检查，在平时也时刻注意他们的卫生，一有发现，马上指正。二抓学习用品摆放，对全般同学的桌堂进行突击检查，使每一位学生都养成爱护学习用品的习惯。同时注重培养学生的劳动习惯，礼貌习惯等。
三、采用赏识教育增强班级体的凝聚力
平时，我紧紧把握“激励胜于颂扬，表扬胜于批评”的原则，让学生“在鼓励中发扬成绩，在微笑中认识不足”，在轻松愉快的氛围中受到爱的熏陶，情的感染，懂得理的澄清，保证学生健康的成长。每周，我都对那些做了好事、为班级争得荣誉的同学进行表扬。这样做能给学生一种感觉：班里的好人好事真多，优秀的学生也多，我也应该为集体争光。从而激发学生对班级体的热爱和信心，增强集体的凝聚力。另外我非常注意在集体活动中激发学生的集体主义精神。
赏识源于发自内心的对学生的钟爱，对教育事业的挚爱。赏识是一座桥梁，是精神相融、心灵交会的桥梁，班主任老师如果学会尊重、赏识自己的学生，便能走进学生的心灵，在班级体这一方沃土上培养绚丽的花朵。
篇11：黄集镇小班主任十月工作总结
在学校领导的关怀指导下，各科任教师的教育下，全班同学的共同努力下，全班的班风、学风在本月有了较大的提高，为我班创建星级班级打下坚实的基础，在上月我班曾夺得 “文明班”光荣称号。这个月的工作还可以，习惯忙碌的生活了，在忙碌的生活当中跟着孩子一起找快乐。
一、本月工作取得的成绩
1、用心爱着自己的学生作为班主任，关心学生就应该像关心自己的子女一样，既要关心他们的生活，又要关心他们的健康，还要关心他们是否懂得学习的方法。更重要的是关心他们是否懂得怎样做人。这正是作为班主任的职责所在。爱心是具体的，具有浓厚的感情色彩的。例如每天早晨巡视教室，先看看学生有没有到齐，遇到天冷或天热的时候，看看同学们衣服穿得是否合适，早上是否都吃过了早餐，各种学习用具都是否带齐了，甚至是帮他们整整衣领的琐事。集体活动前要安排好同学们应必备的用品等。总之，同学们在学校的饥寒冷暖，喜怒哀乐几乎事事留意。学生生病时，带他去看病。家长感激，学生感动，这些看起来很平常，却正是一个班主任爱学生的体现。
2、善于做好学生的思想工作和注重能力的培养。我一直把思想工作置于班级工作的首要问题来抓。经常利用班会课对学生进行身心教育，帮助学生澄清思想上的模糊认识，提高学生的思想境界。还充分利用课余时间和有关学生谈心，及时对学生进行针对性的教育。并在班内积极开展“理想教育”、“感恩教育”、“养成教育”等各种行之有效的教育活动，让每个学生找到目标树立理想，挖掘他们的潜能，激发他们的斗志！
3、善于做后进生的转化工作
在学生管理方面，我的工作大致分为三个方面；
1、尖子生的培养。
2、中等生的促进。
3、后进生的转化。相比前两条后者更难也更重要，因每一个学生都是一个希望，越是后进生越需要老师的帮助和鼓励，越能影响一个班集体。
4、多和家长、沟通。
班主任是联系学校、家庭、社会的纽带。所以应该也必须成为家长的朋友。
二、今后努力的方向
1、发挥班干部作用，让班干部监督他们，指正他们的错误，发现苗头及时遏制，杜绝歪风邪气滋长。
2、建立问题学生行为日清管理每天记录，每周总结签名，并将情况如实向家长汇报。
3、加强学生思想教育，与少先队辅导员、家长一道，共同做好学生的思想教育工作。
4、加强班风班级的整顿，纪律首当其中。
篇12：金秋十月高中国旗下讲话
今天我国旗下讲话的题目是“学习雷锋，服务奉献”。多年前，有一位命运多舛的年轻人，他并不因自己惨淡的生活从而责怪这个世界，相反地，他做了“一火车的好事”。在他去世后，毛主席也为他题字，号召世人向他学习。
说到这里，想必台下的同学都已经明了这位年轻人是谁。是的，他便是雷锋，那位一直奉行“为人民服务”的年轻人。
在我们的曾经课本里，有一篇有关于寻觅雷锋的小诗，小诗里描写了那些需要帮助的人，并追问着雷锋叔叔究竟在何处。而如今，在“学雷锋日”来临之际，我们也想像诗中描写的那般轻声呼唤——雷锋，你在哪里?
在大雾锁城的清晨，一位老人不慎跌倒在湿滑的路上，无法起身，围观的人很多，却无人敢上前一步——雷锋，你在哪里?
在熙熙攘攘的街头，学生模样的人跪在冰冷的地上，乞求着一点微薄的路费，走过TA跟前的人很多，却无人给TA一点施舍，连问候也不愿献出——雷锋，你在哪里?
在僻远的江湖间，山村的孩子们在阴暗的教室里卖力看书，匆匆回家只为了在天黑前写完作业，夜里并没有灯，每晚都在等待黑暗褪去。
还有，老人院里孤独的老人;还有，遥远非洲饿得骨瘦如柴的儿童;还有，重病症房焦灼等待资金援助方可手术的虚弱病人。
这样的事每天都在发生，这些人在这世上也不只寥寥几个。——雷锋，你在哪里?那些需要帮助的人们，默默地期盼着一个英雄的的出现，期盼他的援助。雷锋可以是任何人，无论贵贱，无论长幼。即使我们只是几乎没有任何收入的学生，我们也可以为他人提供帮助，我们也有机会服务、奉献。我们都可以成为雷锋。雷锋随处可见。
于是——有人在众人的议论中勇敢上前，扶起老人并将其送往医院;有人掏出足够的路费并给以问候;学生志愿者耐心地陪伴老人谈心;食物和捐款被送往非洲;社会各界筹集的善款使病人最终做成了手术。
当我们很少追问雷锋在何处时，社会也便更加和谐起来。“雷锋精神”应该成为一种精神的符号，帮助他人，奉献自己。过去，未来，小环境，大环境，皆因志愿服务奉献的人而愈发美好。而今天我站在这里，倡议同学们从小做起，担负起自己的社会责任，服务他人，奉献社会。学习雷锋不应只有会唱《学习雷锋好榜样》，不应只有空喊句口号，转头便淡忘;而是事无大小，只要力所能及，便毫不犹豫地去做。
当我们去做，并不负己心的时候，迎来的将是社会和人的春暖花开。
篇13：高中班主任工作案例交流
一、和风细雨化干戈，营造和谐班级氛围
在担任高一(1)班主任时，我于学期初给学生调整座位，因为刚和学生接触，对学生的情况比较不熟悉，我就简单按照学生高矮安排。刚开始的班级整体状况不错，学生相处融洽，可是一段时间之后，出现部分学生上课窃窃私语的小团体现象。为了防止问题扩大，通过一段时间的暗中观察，我对位置进行了调整，虽然学生存在意见，但慢慢都接受了，可是叶欢欢和黄凯莉显得很抵触。因为要与自己很要好的同桌分开，她们当场就拒绝换位子。为了避免换位子的初衷被改变，也为了树立班主任威信，我严厉地拒绝了她们的要求。在接下来的课堂上，我注意到：学生情绪波动不大，整体比较稳定。但是，在一次课上我发现，黄凯莉没带书，而叶欢欢并没有和她一起看，我便提醒叶欢欢和黄凯莉一起看，她们比较别扭。课后我把她们叫到办公室，她们坐在我面前，但似乎有意与对方疏远。我问她们：“你们最近学习情况如何?”黄凯莉说：“还好。”叶欢欢点头。我又问：“似乎你们的关系不是很好啊!黄凯莉，你觉得欢欢不是好同学吗?”黄凯莉赶紧摇头连说没有，叶欢欢笑了。我想她们没有矛盾，只是和很要好的同学分开坐有些不适应，所以我问叶欢欢：“黄凯莉有什么不好吗?那天你那么坚决不和她坐。”叶欢欢赶紧解释：“我不是不想和她坐，只是不想换位子。”我说：“老师换位子是为班级整体情况考虑，希望你们能处在老师的位置上思考一下。你们既然不讨厌对方为什么不能坐同桌呢?来握个手吧，以后要互相帮助啊!”她们互相看了看，都没好意思举起手，我便说：“今天欢欢借书给凯莉看了，凯莉要谢谢人家。”黄凯莉果然主动和叶欢欢握手，两人成了很好的朋友。之后，我趁热打铁，在班会上表扬了她们，而班级也发生了可喜的变化：课堂安静了，学生讲话的现象明显减少了，班级交流也加强了，学生之间互相讨论难题，良好和谐的氛围形成了，大家在这个温暖的集体中共同生活，共同进步。
分析：班级氛围是由班级中各成员的共同心理特质交互作用而产生的，弥漫在整个班级之中，深深地影响着每一位学生，不仅会影响班级中每个成员的思想、观念与行为，而且在一定程度上会影响学习效果。班主任是管理者，是组织者，更是引导者，要将构建和谐文明、积极向上、团结奋进的班集体作为工作核心，处理问题就事论事，避免带有个人色彩，不针对个人，做出相应处理要统一要求，在处理一些细节问题时，不要与学生对立，而要用行为和力量影响学生。同年龄的学生虽然个性不同，但只要进行合适交流，他们就能形成良好的关系。特别是在新组建的班级中，学生间较为陌生，并不是每个学生都有积极主动了解其他人的勇气，班主任要根据实际情况做适当的调整，真正为学生考虑，设身处地地为学生着想，根据学生的思想情况、学习情况及班级态度等情况，培养学生的团队精神、合作意识。
二、充分尊重和信任学生，鼓励学生走出困惑
高二分班后我带(8)班，由于是理科平衡班，经过高一的学习，班级部分学生由于目标定位不准确，对自己没有期望，出现弃学心理。为了调动学生的学习积极性，我采取找学生一对一谈心的方式，耐心帮助他们进行正确定位。在深入交谈、认真分析后，学生基本上都能认清自己的位置，调整好心态，以积极的状态重新投入学习。但学生王恒远，按照分班的成绩在班级属于比较好的，可是在开学第一天报道的时候没来，家长也不知道他的去向，在上午11点左右(报道时间是8:30)，生管老师见他回了宿舍。当我到宿舍看到他，他在床上睡觉，我问他去哪里了，他告诉我去了超市，我很生气地批评他，最后他承认是去了网吧。在他保证不再去的情况下，我原谅了他，并提出希望他能改正。可是情况并不如我所预想的，他仍然常常迟到，对他进行批评和鼓励，虽有改善，但总是不乐观，他仍是精神不振。我通过与他原来班主任的交流中得知，该生比较努力，成绩良好，但自我约束意识差，学习容易松懈。了解了基本情况后，在第一次月考后，我特别留意了他的成绩，比分班前退步了很多，我便意识到他可能是因为没有上A班，丧失了学习信心。找到根源后我便主动找他谈话，开门见山地指出他的痛处：“你是不是因为觉得没能去A班而觉得没前途了，不想学习了?”他点点头。我想他只要能够勇敢正确面对，学习成绩必然就会很大提高。于是我拿出往年各界录取情况，让他自己通过比对知道在平衡班也有许多学生上了本科，在事实面前他动容了。然后我拿出他高一时的学习成绩，问他：“在高一的时候，你是否全力以赴，有没有松懈?”他说：“高一虽然有想好好读，但有时候控制不住自己。”我就鼓励他，他的基础较好，只要努力一定会有回报。他当场表示要坚持好好念书，之后他读书的劲头比较足，而且自觉性比较高，担任劳动委员一职也有出色的表现。在高考中取得了445的成绩，虽然离本科线还有6分，但已经是他比较好的水平了。
分析：充分尊重和信任学生，是班主任融入到班级体，与学生交流沟通的良性溶剂。学生在学习生活中会遭遇困惑和挫折，容易选择逃避或者放弃，特别是一些住宿生，没有家长的监督，需要更多的关注。班主任有时会以居高临下的姿态面对学生，学生对班主任更多地是敬畏，这样就达不到好的教育效果。因此，面对学生的一些错误，班主任要适度宽容，而不是一味地用批评教育的方法教育学生，要深入了解和掌握学生反复的原因，有针对性地做好教育工作，真正做学生的第二任父母。班主任对待学生要有爱心，爱心是教育的源泉，每一位学生都希望得到老师的认可，更渴望得到鼓励;要有信心，充分尊重和信任学生，不吝惜赞扬之词，有问题及时处理，学生有了进步更要及时表扬;要有诚心，在对学生实施教育的过程中要以诚相待，诚心地帮助每一位学生，努力挖掘学生身上的闪光点，积极地鼓励他们迎头赶上，点燃起他们前进的信心和勇气。
三、有目标分阶段，唤醒学生的自信心
我带的是2009级高三(8)班，第一次带领高三毕业班，我感觉任重而道远，一开学我就虚心请教有经验的教师，借鉴好的做法，在此基础上作了一些创新。班级大部分学生上了高三以后学习越来越紧张，班级整体情况良好，但是有一个问题存在，许多学生都觉得到了高三了，是该努力的时候了，但是坚持的时间总是不长，状态时好时坏，这个问题在班级存在普遍性，学生有心努力，但有时欠缺一些动力。高考还有一年，怎样引导学生始终如一地坚持下去便成为摆在我面前的一个难题。为了提升学生的学习动力，我将时间分段安排，由于高三有2次市质检和2次省质检，还有最后一次模拟考，我就要求学生每一次大考都进行倒计时，并且制定该段时间的学习计划。我在教室黑板报上写出醒目的倒计时，并把时间分段成几个较短的目标，一步步实现。为了巩固分段目标的实现情况，在每次考试后，我都进行了大面积表扬，班级前十名，单科前三名，进步较大的五名，这样得到表扬的学生数就覆盖了大半个班级。很多学生感觉自己已经有了很大的进步和很多的收获，心中自然感到充实，对考试的信心就增强了，对于下一段的复习更加投入。对于落后的学生，我个别找来谈话，帮助他们分析前一段复习的不足，给予及时的指导，帮助他们改进，同时和他们一起憧憬理想的考试分数，收到录取通知书时的情景，激发他们的豪情和斗志。一直到毕业，我都坚持这个做法，收到了极大的效果。最后我所带的班级有11人上了本科线，只有2人没上专科线，这对于平衡班来说是比较理想的成绩了。
分析：信心是学生考试成功的精神支柱。进入高三以后，随着学习的紧张，压力的增大，学生的学习积极性和主动性都可能受到挫伤，常常会出现学习无法长久坚持的问题。作为高三班级管理者和策划者的班主任，既肩负着协助学生顺利完成考大学的重任，又背负着广大家长的高度期望，其重要性不言而喻。为了做好工作，班主任要更多地投入工作，更要讲究方式方法。无论是学生在情绪低落时还是在志得意满时，班主任都要察言观色，及时把握学生的思想、情绪，恰到好处地鼓动学生的斗志。班主任可以帮助学生将高三学年做一个相对的学习分段，形成比较清晰的学习阶段，并且为学生设立阶段目标，同时注意巩固每次的目标成果，不失时机地细心呵护学生心中的学习激情，尽可能地发挥每一个学生的能量，使他们享受脑力劳动中成功的乐趣，不断地获得成功感。对学生哪怕一点点进步，班主任都要及时给予肯定和鼓励，使学生意识到自己是在不断进步中，从而激发学生强大的学习动力，增强学生成功的信心。
班主任工作是一项极富挑战性的工作，班主任既要从大局把握工作的方向，又要从细微处去开展工作。班主任要在与学生的交往、交流中积累经验，用热情感染学生，用真诚面对学生，不吝啬宽广的胸怀，不计较利益的得失，从而感受到教育的幸福。
摘要：本文作者对高中三年班主任工作中各年级遇到的典型案例进行分析, 总结出:对于高一注重营造和谐班级氛围;高二注重鼓励学生走出困惑;高三注重唤醒学生的自信心的一些方法和建议。
篇14：高中班主任工作点滴
[关键词]班主任管理体会
[中图分类号]G635[文献标识码]A[文章编号]16746058（2016）090120
班主任肩负着对学生教育和管理的重任，要想把学生管理和教育好，必须不断地探索和学习，适应“以人为本”的教育理念，对于如何当好班主任，我在班主任工作中主要有如下几个方面的体会。
一、以人为本，充分发挥学生的潜能
1.互相尊重，平等对话
要建立新型的师生关系，首先教师要尊重学生，所谓要想别人尊重自己，自己首先得尊重别人。从人格来说，师生是平等的，不要总是认为自己是教师，对方是学生，学生对教师就得服从。教师对学生要以诚相待，为了和学生零距离接触，我与学生谈话要么都站着，要么坐在一起促膝交流。首先，在形式上要平等，不要居高临下；其次，在态度上要面带微笑，和颜悦色；再次，在语言上不挖苦，不讽刺，不打击，不旁敲侧击，不故作高深。
2.开展学生自治，树立主人翁意识
学生自我管理，也是人本主义思想的体现。班上的学生干部，我采用竞选的方式产生，尊重他们的意愿。对于班级干部，我定期或不定期对他们加以培训，和他们共同制定班级管理制度，对他们的工作采用正确引导、放开手脚、充分信任、大胆使用的原则，不横加干涉。在班级工作中，管理不仅仅是班干部的事也是大家的事，要让每个学生真正成为主人，大家既是被管理者，也是管理者。每一个人都有责任为建立良好的班风出力，任何人都没有任何理由玷污班集体的荣誉。我常常教育学生，置身在一个具有良好班风、学风的班集体中对自己的人生是多么有益；反之，则是一种不幸。
3.自主学习，树立学生主体意识
在学习中树立学生的主体意识也是人本主义思想的体现。现代教学已不再是单纯的教师教，学生学，教师要把学生看成一个个活生生的“人”，意识到学生是学习的主人而不是奴仆。只有这样，才能把人人都具有的创造力或创造力的潜能充分释放出来。教师在教学活动中应是导演的角色，教师和学生要完成这一角色的转变不是一件容易的事，这要班主任、科任教师、学生协同作战。
二、让目标激励每一个学生进步
目标给人燃起希望之火，催人奋进。目标如千里之行的目的地，让人不达不休；又如茫茫夜海上的航标，能导人前行。每个学生都必须有自己的目标，且目标有大小之分，长短之别。每个学期、每个考试阶段所要达到的成绩，全班、全校的排名，都要为自己预设。班主任要将每个学生的目标计划汇总。每次考试后，将学生的实际成绩与目标核对，这样，每个学生的学习状态、学习效果则如直观的图标，班主任了然于胸，便于对学生进行管理。
学生的目标要具有一定的挑战性、竞争性、前瞻性，要给自己制造一种压力。在良性的状态下，压力等同于动力。一个国家，敌国外患即为压力；一个家庭，贫困的经济现状即为压力；一个个人，就业、生存等即为压力。当然，目标一定要切实可行，要对自己的学习现状、学习潜能充分评估后制定，坚决反对盲目的、虚假的、夸张的目标产生。
三、树立信心，使事业成功一半
怎样才能让学生信心满满地去学习、生活？那就是让学生看到自己的优点，教师要善于发现并放大学生的优点，抓住这些优点对其进行鼓励。每次考试，总会有一些学生考得不尽如人意，这时班主任的工作显得尤为重要。我鼓励他们，“子规夜半尤啼血，不信东风换不回”；我引导他们，“要赶走阴影，最好的办法是站在阳光下”；我教育他们，“最大的敌人是自己，最大的错误是自卑，最大的破产是绝望”；我启发他们，“不是井里没有水，而是挖得不够深”。反复的启示、教育、鼓励，几乎使每个学生都能走出暂时失败的阴影，信心十足地去面对每一天。
四、从点滴抓起，小事不小
在现代管理中有一种现象不容忽视，那就是抓小事。从前，一些分管教育的领导来学校检查工作，不问别的，先摸一摸窗框上的灰尘，看一看死角的卫生。我很不理解，心想，那么大的领导，不抓大事，怎么看重那些小事？现在我明白了，这是他们高明的领导艺术。原来，一滴水能反映太阳的光辉，一件小事足以体现一个单位、一个部门、一个班级的精神风貌。
受到这些启发，我在班级管理中也十分注重抓小事。我要求教室里的东西摆放整齐，桌凳随时横竖成线；地板上随时无垃圾；卫生工具不能胡乱堆放在墙角；黑板上不能乱写乱画；讲台要擦得干干净净……走进教室，别的我先不过问，首先检查这些“小事”，发现问题，我就动手整理，无声的行动就是命令，学生看见我在动手，都环顾四周，自觉捡起地面上的纸屑、整理好课桌上的书籍……榜样的力量真的是无穷的！
班主任工作千头万绪，但我认为抓住几点重要的就能化繁为简，很多问题就能迎刃而解，苦尽甘来，收获成功的喜悦。