和瑞社区巡逻队管理办法

2024-04-13

和瑞社区巡逻队管理办法(共12篇)

篇1:和瑞社区巡逻队管理办法

社区治安巡逻队管理制度

一、社区治安巡逻队,在社区的领导下社区民警指导下开展工作。队员应热爱本职工作,服从工作安排,尽职尽责完成任务。

二、巡逻队员在执勤期间,必须着装、佩戴统一的执勤袖标,切实做到严格执勤、文明执勤,维护巡逻队的形象,自觉接受群众监督。

三、坚持每天上班第一时间积极做好社区院子、联防办公室和卫生间的卫生,并按规定的时间和区域进行巡逻,要敢于制止违反治安管理的行为,对形迹可疑人员要进行盘问并将违法人员扭送到公安部门处理。

四、巡逻人员如有事不能按时参加巡逻工作的应请假、请假1个小时以内的向所在巡逻组组长请假,请假1小时以上,一天以内的向社区请假,请假1天以上的请假人要写出请假条说明请假理由上报指挥部审批,病假需提供一级以上医院的病假条,凡未请假而不到岗的均按迟到、旷工处理。

五、社区干部和社区民警不定期地检查巡逻情况,发现无故离岗、逃岗,上岗喝酒、打牌、衣冠不整、监守自盗等违规行为,情况上报街道将取消巡逻队员资格。

五、巡逻工作每一个月一次奖评;每一个月一次政治思想、一个季度一次业务技能培训;一个季度一次经验交流和小结;年终评选优秀队员,不断提高队员整体综合素质。

六、社区治安巡逻队还将担负应急抢险队、便民公益服务队、人民调解队的职能,为维护一方和谐与稳定做贡献。

七、对巡逻中表现突出和失职的队员实行奖惩,进一步增强工作责任感,随时接受上级交办的各项使命。

附则:

1、巡逻队员在上班执勤期间,发现未着装一次当面处罚10元、佩戴执勤袖标一次当面处罚5元。

2、发现无故离岗、逃岗,上岗喝酒、打牌、监守自盗等违规行为予以旷工一天处理,上报街道并扣去一天的工资。

3、发现旷工、为上班行为社区备案并处罚,一月期间出现三次矿工行为上报街道综治办申请要求取消巡逻队员资格。

篇2:和瑞社区巡逻队管理办法

一、社区巡逻队主要职责任务

(一)社区巡逻队是一支维护社会治安的群防群治力量,不具备行政执法的主体资格,不参与具体的行政执法活动,只巡防不执法,只纠章不处罚。

(二)主要职责是:对所辖区域进行巡防,保护人民生命财产免受不法侵害;预防、发现和制止各种影响公共安全的违法犯罪活动;协助公安干警抓获违法犯罪分子;制止街头打架斗殴、调解街头矛盾纠纷;督促辖区单位加强内防自保,负责做好本社区所有场所、巷道的安全警戒、设卡检查工作,确保居民安全稳定;协助社区做好实有人口及出租房屋流动人口的清查登记工作;开展社区安全防范宣传工作。

二、社区“网格化”巡逻防控运行机制

(一)人员配置:格长由社区书记、主任担任,副格长由片区民警担任;参加联合巡逻的市工商、文化、民宗、城管工作人员由街道统一调配;

(二)巡逻编组:巡逻小组由社区干部、片区民警、联防队员5—7人组成,每日三班,实行四班三运转;(三)巡逻时间:第一班10时至18时;第二班18时至次日凌晨2时;第三班2时至10时;

(四)巡逻方式:采取徙步与电动摩托车交叉巡逻方式,巡逻按实战编队。常态情况下每30分钟在巡逻编组区域巡逻一次,然后在就近的辖区单位治安室或指定休息点休息,每次休息时间不得超过15分钟;

(五)巡逻路线:巡逻小组主要对本辖区单位、场所、居民小区、巷道、重点部位以及背街小巷等区域进行交叉巡逻。根据社会面动态,做临时调整。

三、社区巡逻队工作制度

(一)工作纪律

1、准时上岗、下岗,做好交接班工作。

2、熟悉巡逻路线,明确巡逻任务,密切注意巡逻区域的可疑动态,发现可疑情况及时报告。

3、上岗时要迅速进入执勤状态,着装整齐,查验执勤装备,保证通讯、照明设备正常使用。

4、晚间巡逻人员在巡逻时应保证5人以上(含5人)一组,不得分开,执勤装备必须随身携带,责任到人。必要时佩带防暴器械。

5、巡逻过程中,不得互相打闹嬉戏,不得抽烟、看书、看报和做与工作无关的事情,无事不得进入商店、饭店等公共场所,严禁私入民宅,惊民扰民。

6、落实责任制,在规定的区域内巡逻,密切注意责任区域的安全动态,不得串岗脱岗。

7、接到临时命令,要立即赶赴指定地点,服从工作安排。

8、发现正在实施的犯罪行为,要及时报警,在保证自身安全的前提下,奋力抓逮罪犯,并注意证据的收集,移交公安机关处理。

9、巡逻结束,做好值勤装备的上交工作,并做好巡逻交接记录。

(二)考勤制度

1、按照值班安排,准时到岗,由带班组长进行考勤。

2、有事、有病要请假,以便统一协调,防止巡控地段人员出现空缺。

(三)交接班和工作记录制度

1、各巡逻小组要严格交接班,巡逻日志要详细记录本组巡逻情况并向下一班交代应注意的事项。

2、交接班时双方组长要在巡逻日志上签字。

四、社区巡逻队组长职责

(一)在社区领导下,组织并协助社区搞好治安巡逻队管理工作,认真执行相关规定。

(二)认真执行社区下达的各项任务,及时向社区“两委”请示、汇报工作。

(三)负责安排队员值班巡逻和考勤登记,监督、检查队员值班执勤情况,并做好记录。

(四)带领队员认真执行相关规定,大胆管理,对违反规定者,有权进行纠正和批评教育,并做好记录。

(五)协助社区“两委”管理巡逻队员,认真搞好队伍内部管理,负责监督、检查队员的纪律作风和内务卫生。

(六)组织队员积极学习政治、法律和业务技能知识以及参加各项有益的文娱体育活动。

五、社区巡逻队流动人口清查工作规定

1、认真开展辖区内流动人口夜查工作并及时掌握本社区及周围环境情况,发现可疑人员及时上报。

2、在流动人口排查过程中要严格核实流动人口暂住证、户口本、身份证等有效证件。

3、在流动人口清查过程中发现影响公共安全行为及时处理并立即上报社区“两委”。

4、流动人口清查过程中发现无证人员,要及时登记并上报社区流动人口管理站。

5、切实做好社区流动人口清查工作,协助社区民警开展治安检查,发现并制止辖区内的盗窃、破坏公私财物、打架斗殴、赌博等扰乱社会治安的行为。

六、社区巡逻队奖惩办法

(一)奖励

1、凡是积极同违法犯罪行为作斗争,认真执行巡逻任务,在巡逻中抓获犯罪嫌疑人送交公安机关的奖励,适情奖励50—1000元。

2、工作主动,制止重大案件发生,为社区安全做出重大贡献的,奖励50元。

3、对工作认真,出满勤,干满点,积极上岗执勤,成绩突出的,认真负责,较好完成任务的。经社区考核称职者,年底按社区资金基数给予现金奖励。

4、对为抢救集体财产和人民群众生命财产而英勇奋斗,在维护社会治安中与歹徒作斗争有重大贡献者,给予奖励,并向上级申请授予荣誉称号。

(二)惩罚

1、上班时间不得擅自离岗,发现无故旷工,不请假罚20元,迟到早退罚10元。

2、巡逻队员在巡逻过程中,对擅离职守、脱岗者,每次罚款30元。

3、不听从社区“两委”命令、不参加统一行动的罚款50元。

4、严格保密制度,对给违法犯罪人员通风报信、泄密的,立即开除并追究刑事责任。

5、巡逻队员因违反规定参与违法活动,造成当事人财物损失的,由本人负责赔偿,并按相关规定处罚。

6、工作中因责任心不强导致巡逻区内发生重大刑事案件,群体性治安事件,造成不良影响的,发现一次,立即开除。影响恶劣造成严重后果的,依法追究责任。

社区“网格化”巡逻防控工作任务

1、巡逻、防控、调解矛盾纠纷、接受群众救助。

2、对发现可疑人员必须进行盘查、审查,对一般违法人员按有关规定进行处理,遇到在逃人员、犯罪嫌疑人或正在实施违法犯罪活动的人应及时进行审查上报派出所出警;

3、维护辖区内的治安秩序;

4、预防和制止违反治安管理的行为;

5、预防和制止犯罪行为;

6、警戒突发事件现场、疏导群众,维持秩序;

7、参加处理非法集会、游行、示威活动;

8、参加处臵灾害事故,维持秩序,抢救人员和财物;

9、维护交通秩序;

10、制止妨碍国家工作人员依法执行职务的行为;

11、接受公民报警;

12、劝解、制止在公共场所发生的民间纠纷;

13、制止精神病人、醉酒人的肇事行为;

14、提醒本辖区有关单位、居民提高安全防范意识,加强内部安全防范;

15、在处臵行为过激的非法集会、游行、示威以及群众哄抢国家财物、群体性械斗等严重危害社会治安的群体性治安事件时,积极配合上级公安部门依法实施现场管制和强制性措施;

16、执行法律法规规定的其它任务。

社区巡逻防控工作奖惩办法

一、社区巡罗人员在进行巡逻时应着装整齐、配备齐全。无着装或未完成指令性任务的首次进行告诫,其后扣50元/次。

二、不迟到、不早退,不擅自离岗,实行签到考勤制度,初次违规告诫,其后扣50元/次,累记三次者视为自动辞职。

三、巡逻期间不得无故长时间在警务室或休息室内逗留,否则扣50元/次。

四、严禁保安违法乱纪,敲诈勒索,损害群众利益,如发现将予以开除。

五、禁止打骂犯罪嫌疑人、对嫌疑人员进行搜身,对打骂嫌疑人并造成不良后果的予以开除,并追究相应责任。

六、必须对当天的工作作记录,对辖区内单位和物业、重点部位的保安进行检查登记,如发现当班无记录,予以告诫,连续两次告诫的扣50元/次。

七、定期检查各单位、小区及沿街店面的消防设施,消除火灾隐患。

八、负责社区、次干道、区间交叉路段、辖区单位、场所、居民小区、巷道、重点部位以及背街小巷等区域的治安巡逻工作。在责任时间内由于上班人员因工作失职而导致案件高发,要追究社区巡逻带队领导的责任。

九、在执勤期间抓获犯罪嫌疑人在交警方处理达到治安拘留、劳教等或提供有价值线索协助警方破案的,适情予以奖励50—1000元。

十、以上违规现象被街道综治办抽查到的直接扣发当月工资,连续抽查到两次的直接予以解聘。

本办法自公布之日起执行。

1、凡是积极同违法犯罪行为作斗争,认真执行巡逻任务,在巡逻中抓获违法犯罪分子的,给予一定的物资奖励,立在功受大奖。

2、对出满勤,干满点,成绩突出的,年终进行表扬、奖励。

3、对无故旷工,不请假罚10元,一个月连续旷工3次开除,迟到早退罚5元,上班时间不能离岗。

4、严格保密制度,对给违法犯罪人员通风报信、泄密的,立即开除并追究刑事责任。

5、该谁值班,对丢失财物的人员,按实物价值,包赔50%。

二、社区巡逻队管理规定

(一)社区巡逻队实行社区集中管理。巡逻队员要遵守国家法律法规和党的方针政策,在工作中依法维护公民、法人和其他社会组织的合法权益,做到一切行动听指挥,主动接受和自觉服从街道和社区“两委”的业务指导和监督管理,努力提高工作能力和巡逻效果。

(二)巡逻队必须坚持每日四班三运转巡逻机制。根据季节变化和辖区治安状况,社区“两委”和巡逻队带班组长可适时对每日巡逻时间及巡逻区段(部位)作调整。

(三)巡逻队员巡逻时,必须着统一配发的制式服装,携带规定装备。注意自身安全和保护群众安全,并做好每日巡逻记录。

(四)巡逻队员对统一配发的装备,要妥善保管与维护。巡逻装备、物品统一集中保管,发生损坏和丢失应由责任人出资修复和赔偿。

(五)巡逻队员必须严格遵守国家有关法律。严禁巡逻队员参与执法办案,严禁巡逻队员冒用公安机关名义和公安民警身份,严禁巡逻队员对当事人实施处罚,严禁巡逻队员利用工作之便为自已或他人谋取私利,严禁巡逻队员侵犯群众利益。

篇3:社区义务巡逻队方案

按照街道办综合治理工作“打防结合,预防为主”的工作方针,结合我社区“创建平安社区,建设和谐社区”的实际,着力打造法制服务型社区,构建和谐社会,为城乡统筹服务,为我社区的政治稳定、经济持续健康发展提供良好的社会政治环境,组建治安巡逻队势在必行,具体组建方案如下:

一、治安巡逻队的组建

1、我社区义务巡逻队成立于2009年8月,现有义务巡逻队员12名。以后根据工作需要再补充人员到治安巡逻队,每支巡逻队设队长一名,由治安巡逻队的分队长担任,每支巡逻队下设2个巡逻小组,一天由两个巡逻小组担负巡逻任务。

2、治安巡逻队员在本辖区内筛选,要求选用政治思想过硬,工作责任心强,青壮无病的长年在家的自愿人员(含社区现任干部、低保人员、社区积极分子、热心居民)。

二、治安巡逻队的任务

1、任务:负责本社区的治安巡逻,为本社区的政治稳定、经济持续健康发展提供良好的社会政治环境。

2、目标:实现三减两好一满意(即:群体性事件减少、刑事发案减少、安全事故减少、社会治安秩序好,法治环境好,群众满意)

三、工作要求和管理办法

1、坚持每天巡逻,具体巡时间及地点根据当时实际而定,平时不定巡逻时间和巡逻路线及地点。

2、每天巡逻情况作好记录。

3、治安巡逻队由社区负责具体监督、管理和考勤,不定期检查巡逻值勤情况。

4、治安巡逻实行两班轮换,5人一班要求每班必须有一名社区干部带队。

5、具体管理和考核办法另文规定。

三、治安巡逻队的报酬

治安巡逻队队员补助原则上由社区根据考勤情况按每人每天30元计发,每月兑现一次。兑现办法:由街道办财政根据工作开展情况对社区巡逻队予以适当补贴,社区于月初到街道办财政领回上季度报酬,然后由社区发给队员。

篇4:社区治安巡逻队工作方案

为强化社会治安综合整治,推进平安**建设,构筑社会治安防范长效机制,进一步增强对违法犯罪活动的打击和防范能力,最大限度压缩违法犯罪分子活动空间,确保我社区治安秩序良好,政治社会稳定,结合本社区实际,特制定如下工作方案。

一、指导思想

坚持以“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻 “科学发展观”,利用现有社区义务巡逻队资源,参与社会治安巡逻,通过警民联合巡逻、单位协同巡逻、看楼护院等形式,加强辖区“联防、互防、自防”三防一体的防控网络体系,全保险维护社区正常治安秩序有一个良好保险,保障广大居民群众的生命财产安全,建立“保稳定、创平安、促发展”的长效工作机制,真正达到“秩序好、发案少、群众满意、社会稳定”的目标。

二、组织领导

为切实加强组织领导,社区治安义务巡逻队在社区综合治理领导小组领导下全面开展工作,领导班子成员如下:

组 长: 副组长: 成 员:

领导小组办公室设在社区民警室,办公室主任由**同志担任,具体负责治安巡逻活动的各项工作、日常检查、补贴发放、工作总结等。

三、巡逻防控安排

整个治安巡逻活动由领导小组具体安排部署,社区居委会负责指挥协调。以治安巡逻队为主,以各单位治安力量和党员义务巡逻队为辅。实行24小时全天候、全方位巡逻。同时,要加强联防联动,与相邻单位建立互联互动的社会治安防范机制,做到与周边社区无逢链接,并加强信息沟通交流,共同维护周边的治安秩序,实现社会治安防控全面覆保险。

四、工作措施

(一)、社区治安义务巡逻队,接受社区居委会和保险民警的政治思想、巡逻技能指导,定期开展培训、交流和总结。

(二)负责社区治安巡逻的主要领导将不定期检查和督导工作,对发现的问题及时进行整改。

(三)要加强信息报送。要指定专人负责收集和掌握巡逻情况,做到每日有巡查、每周有讲评、每月有小结,重大情况要及时上报社区领导小组。

(四)面对特殊时期,调动辖区保安力量和党员义务巡逻队共同参加协防,最大限度为维护社区安全与稳定做出积极贡献。

五、工作要求

(一)此次社区治安义务巡逻队的成立,是构建“平安**”的一项重要举措,是确保一方政治安定、社会稳定的一支重要的生力军。要发动单位、居民和党员积极参与群防群治,创新工作理念,克服治安巡逻工作中面临的各种困难,坚决杜绝困难面前绕着走、巡逻不认真的做法。要实现社区每个角落24小时巡逻工作无缝衔接,确保无死角、无盲区,真正形成全民动员、警民团结共同防控的良好局面。

(二)巡逻队巡逻时,应严密注意巡逻区域内可疑人、事、物,依法盘查可疑人员。预防、制止现行违法犯罪活动,及时抓获违法犯罪嫌疑人。

(三)发现治安事件时,队员要相互配合,一旦发现警情处理不了时,第一时间报110,依法保护现场,疏散周围群众。同时向主管领导汇报详情并做好记录。

(四)巡逻队要结合工作实际,针对巡逻区域、巡逻路段,制定治安巡逻部署图和重大问题处置预案。巡逻中当队员正当防卫或意外受伤,应立即告知巡逻队主管领导并及时通知保险公司人员赶来处理。

(五)充分发挥媒体舆论导向作用,做好宣传工作。各单位要通过宣传栏、公告等形式加强宣传报道,营造良好的舆论氛围。

(六)统一标志,保持阵容严整。参加社区治安巡逻值勤人员,要按要求统一着装、佩戴袖标。坚持严格考勤制度,树立强烈地社会责任感,树立文明执勤、依法办事的良好形象。

(七)社区义务巡逻队要做好应急抢险救灾、协助城管、人民调解工作,妥善处理群众救助等一系列公益性服务。

篇5:蒲草社区巡逻队年终总结

一年来,我社区巡逻队在街道综治办和巡逻大队的领导下,在社区的支持下,先后完成了各项工作,具体如下:

一、狂防灭犬

今年4月协助社区卫生防疫员对社区犬只接种狂犬病疫苗760余只,并在辖区范围内捕杀流浪狗50多只。

二、红五月禁燃

禁燃期间,巡逻队在社区的安排下,每天不间断在辖区范围内巡查,并用扩音器不断的反复播放禁燃标语,巡逻队在禁燃期间发挥了积极而重要的作用。

三、安全生产检查

巡逻队在社区的安排下,每月对辖区的企事业单位进行食品、消防、生产安全检查,并在安全生产日志本上做好了记录;同时巡逻队与社区流动人口协管员一起每月对辖区流动人口进行登记,参与流动人口登记200于人次。

四、取马蜂

根据群众反映,先后在辖区范围内取马蜂14个,为群众消除了安全隐患,得到群众的一致好评。

五、协助工作

社区巡逻队先后协助政府拆迁6次,出动人员15人次,先后与友邻单位一起联动8次,抓贼4次,与友邻单位开创了联防联动的友好合作机制。社区巡逻队先后完成了上级交办的各项任务,同时完成了社区领导安排的各项事务。在巡逻大队和社区领导的领导下,我社区巡逻队遵纪守法,积极宣传党的方针、政策,积极为群众排忧解难;遵守综治巡逻大队的各项规章制度,积极参加综治办和巡逻大队组织的各项活动,我社区巡逻队成立两年来,没有出现一起队员违法违纪事件、也没有一起违反大队规章制度的事情发生。我们基本做到了工作有记录,事事有据可查;在工作中坚持岗位责任制,基本做到了责任倒查。

当然,我社区巡逻队也还有不足的地方,我们还要在工作中继续努力,不断开展的批评与自我批评,让巡逻队的工作上一个新台阶,为创建“平安社区、和谐社区”而继续努力!为创建“最美高新、和谐中和”贡献自已的力量!

篇6:和瑞社区巡逻队管理办法

强的治安防范知识和能力。退休前,我曾在**监狱担任过教导员,对治安工作有一定的经验,来到社区治安义务巡逻队后,我就充分发挥我的专长,定期对巡逻队员们进行业务培训,使大家掌握一些治安防范的基本知识,如怎样根据可疑行为识别犯罪分子,如何对治安重点区域和重点人加强监控,遇到紧急情况时如何及时报警等。同时根据辖区治安形势,把34名队员分成6个小组,分别担任6、7、8三个居民区和商业街的治安巡逻任务。为了加强管理,我们设立了巡逻队副队长、信息员等岗位,制定了巡逻队工作制度,为每个队员制作了胸卡和袖标。这一系列措施的实施,让我们这支全部是由社区志愿者组成的治安巡逻队更加具有凝聚力、威慑力和战斗力。

人口密集繁华的商业区历来是犯罪分子滋生的土壤,我们就将治安义务巡逻队的一部分力量放在重点商业区域内,针对这一地块的流动人口多、不稳定因素多的特点,制定了常规巡逻和重点时间段巡逻相结合的工作方法,及时排查治安隐患,维护辖区平安。2002年夏天的一天傍晚,**鸿运商业街热闹非凡,吃过晚饭的人们三五成群来到夜市消遣。我和负责这片区域的巡逻队员白盛源两人夹在人群中,密切注视着周围的动静。忽然,两个形迹可疑的人进入了我的视线,凭着多年的反扒经验,我一眼就看出这两个家伙不是好人,我一边示意身边的老白不要出声,一边悄悄跟在他们的身后。不一会儿,这两个人盯住了一个拎着手皮包的青年妇女,只见其中的一个高个子紧走几步,一把抢过青年妇女手中的皮包,撒腿就跑。说时迟,那时快,我一个箭步冲上去,一把揪住他的衣领。歹徒回头见是一名年过六旬的老人,便凶相毕露,掏出刀子,恶狠狠地说:“老头,少管闲事,当心放你的血”。此时的我丝毫没有感到害怕,使出过去学过的擒拿技术,一个“翻腕”把歹徒制服。另一个歹徒见势不妙,想溜之大吉,被一边的老白一个漂亮的腿绊放倒在地,整个过程前后不过一分钟。没多久,接到群众报警电话的民警赶来,押走了两个歹徒。临走时,歹徒懊丧地说:“今天真晦气,没被警察抓住,却栽在两个老头儿手上。”在2005年春夏之际,辖区内很多退休老人在领取工资时遭遇歹徒的抢劫,一时间人心慌慌,造成了很坏的影响。我得知这一情况后,立即召开巡逻队工作会议,研究解决的办法。经研究决定,每月25、26、27日辖区内退休职工去银行领工资这三天,巡逻队抽调精干力量,分成三个小组,分别前往附近的三家银行义务为领工资的职工提供护送服务。此举受到居民们的普遍赞扬,他们说,以前一到银行去取工资,总是胆胆颤颤的,这回有了巡逻队的护送,我们可是后顾无忧了。

我们巡逻队员大部分都是年过花甲的老人,不具备正面制止犯罪的能力。针对这一特点,我要求巡逻队员把工作重点放在治安信息反馈、隐患排查等方面,尽量不与犯罪分子产生正面的冲突,一旦出现紧急情况,要马上报警,让警察及时介入。治安巡逻队成立不久,巡逻队员袁延桥在巡逻中意外发现运输公司技校附近有一栋平房非常可疑,可能是不法分子设立的非法原油加工点,我们马上将情况报到社区居委会,并立即与建华派出所取得联系,派出所派出警力一举端掉了这个非法炼油点,并对非法经营的相关人员做了处罚。初战告捷后,队员们士气大增。在此之后,我又带领队员们配合有关部门,先后取缔了两个无证经营的食品加工厂,及时清理了居民区内的流动商贩和算命、摆棋摊、张贴小广告的外来人员,收缴了大量的法轮功宣传单、标语,居民们无不拍手称快,纷纷反映说:“自从治安巡逻队成立以后,咱楼区内违法乱纪的现象越来越少了,环境比以前好多了”。

我们巡逻队还将社区内刑事解教人员的帮教和后进青少年的帮扶纳入了日常工作中,巡逻队员们与这些人员结成对子,定期进行走访和谈心,帮助他们树立起生活的信心。**6区有一名初二的中学生,父母离异,与爷爷、奶奶生活在一起。自从上初中以后,学习成绩一直不好,整天泡在网吧,和社会上一些不三不四的人混在一起,学校对其失去了信心,劝其退学。我知道这个消息后,找到了这名学生,做了大量的耐心细致的思想工作,与他结为忘年之交。暑假期间,我还把他接到家中,在生活上给予了无微不至的关怀,并找来《钢铁是怎样炼成的》、《红岩》等书籍,帮助他树立远大的理想,又为他找来英语辅导教师帮助补习功课。临近开学,这名学生拉着我的手,感激地说:“张大伯,你放心,我一定不辜负你的期望,用优异的成绩报答你的关怀。”期末考试结束后,我去学校参加家长会,当得知该生的成绩从倒数第二名上升为19名时,我心

里感到特别高兴。

巡逻队员们在帮贫解困、邻里互助方面也都得到了社区居民的赞许。平日里,哪家的孤寡老人家里液化气罐该换了,哪家婚丧嫁娶需要人帮忙,我都组织人员一一登记在册,为他们提供力所能及的帮助。2003年9月的一个傍晚,八楼区一位上了年纪的老太太匆匆赶到居委会,说她刚才下楼时,不慎把钥匙锁在家里,儿子、女儿不在身边,老伴又

不在家,屋内还有一个3岁的小孙女。这时,正在值班的巡逻队员李庆林见此情景,二话没说,赶忙找来梯子,从二楼的阳台处打碎了一块玻璃钻进屋内,为她打开了房门。老太太感激地掏出50元钱,一定要他收下,李师傅婉言谢绝,他说:“我是社区治安巡逻队的队员,为居民服务是我的职责,哪能收你的钱呢?”**七区有一名叫张秀芳的残疾人,靠政府的低保金维持生活,日子过得很清苦。2003年,爱人不幸患肝病住院,医疗费用上万元,给这户本不富裕的家庭雪上加霜。治安巡逻队的同志们得知这件事后,纷纷慷慨解囊,为其捐款,2004年春节前夕大家又为她捐赠了面粉、豆油等物品,张秀芳感动得流下了热泪。

几年来,巡逻队员勇斗歹徒的事早已经屡见不鲜。2002年7月,巡逻队员李庆林曾只身追捕盗车贼,罪犯穷途末路,被堵在居民楼内,束手就擒;2003年10月,巡逻队员李学文在居民楼内截获一辆盗窃居民秋菜的农用三轮车,罪犯弃车逃跑……象这样的事情还有很多。治安巡逻队成立至今,共协助破案8起,抓获犯罪嫌疑人5人,追缴赃物21件,社区刑事案件发生率下降30,有效地打击了犯罪分子的嚣张气焰。

篇7:和瑞社区巡逻队管理办法

建设方案

一、巡逻队名称:丁家河社区365义务消防巡逻队(暂定)

二、人员组成:社区保安、治安巡逻人员、物业管理人员、社区志

愿者(约30—50人),作为多种形式消防力量组成部分

三、设置地点:丁家河社区消防工作室

四、工作职能:社区日常消防巡逻、社区经常性的消防宣传、处置

初起火灾

五、消防组织建立:社区居民委员下发文件,成立社区消防巡逻队,明确职责

六、要求:

1、有专门的工作地点;

2、配备干粉灭火器、消防水带、水枪、消火栓扳手等设备;

3、挂牌(丁家河社区365义务消防巡逻队);

4、消防大队对巡逻队进行业务培训和指导,并派班长对巡逻队进行队列、灭火技能培训,实行半军事化管理;

5、着统一服装,并印有“社区365义务消防巡逻队”字样。

七、揭牌:

建成后邀请区领导、街道办事处领导、消防大队领导、其他社区领导参加的“示范社区消防标准化建设暨丁家河365义务消防巡逻队揭牌仪式”现场会,向全区推广。并开展灭火器材操作等技能展示。

社区消防建设标准

为进一步规范和加强社区消防建设工作,提高全民消防安全意识,防范居民家庭火灾和亡人火灾事故的发生,根据省公安厅、民政厅《关于加强城市社区消防建设工作的意见》,制定本标准。

一、建设标准

(一)消防组织建设

1.社区居民委员会将消防工作纳入社区管理内容,成立由居委会主任任组长,居民小组长、物业管理人员参加的社区消防工作组,负责社区的消防安全管理。

2.社区居民委员会要成立由物业管理人员、保安人员或志愿者参加的社区义务消防队,承担以下任务:

(1)对社区内消防车通道、居民楼疏散通道及公共消防设施进行防火巡查;

(2)对社区内的消火栓、公共消防器材箱及灭火器、水带、水枪等消防设施器材的维护管理;

(3)利用社区的消防设施扑救初起火灾和引导人员疏散。

(二)社区居委会的消防工作职责。

1.制定《居民防火公约》。

《居民防火公约》要发至居民家庭并在各小区的醒目位置张贴悬挂。内容主要包括:

(1)自觉遵守消防法律法规,服从社区消防组织的管理。

(2)爱护消防设施和器材,不得挪用、圈占、埋压和损坏。

(3)严禁在楼道内堆放可燃杂物,严禁占用、堵塞楼院消防通道、出口。

(4)居民家庭不得存放汽油、油漆、酒精、烟花爆竹等易燃易爆危险化学品,严禁乱倒液化气残液。

(5)居民家庭不得乱接乱拉电线,不准用铁丝、铜丝代替保险丝。

(6)教育儿童不玩火,不在禁放区域和禁放期燃放烟花爆竹,不在阳台上燃放烟花爆竹。

(7)居民外出或睡前要检查电源开关、燃气灶灶前阀等是否关闭。

(8)家庭装修时,要安全敷设电气线路,安全使用稀料、油漆等装修材料,防止火灾发生。

(9)家庭发生火灾时,不要因为贪恋财物而贻误疏散逃生时机。

(10)掌握“119”火警电话和社区义务消防队值班室电话,发现火灾及时向公安消防队和社区义务消防队报警。

2.开展消防宣传教育。

(1)在社区内设置具有警示、提醒作用的消防广告牌,营造消防安全氛围;

(2)设置消防宣传栏,宣传居民安全使用燃气炉灶、电器及火灾扑救等常识;向居民宣传如商场、市场、娱乐场所等人员密集场所时,应学会观察疏散通道和安全出口的指示标志的常识,掌握火场逃生技能;教育引导居民车辆停放

不能影响消防车通行,楼道内不堆放物品。

(3)在社区文化活动场所摆放消防书籍、报刊及防火宣传资料,供居民查询学习。

(4)每年“119”活动期间,集中开展形式多样的社区消防宣传活动。

(5)邀请社区民警定期到托儿所、幼儿园开展防火宣传教育,向教职员工宣传报警、扑救初起火灾和引导人员疏散的方法,向儿童宣传疏散逃生常识;

(6)定期到鳏寡孤独居民家庭提醒安全使用电器、炉灶,及时关闭电源、气源,防止发生火灾。

3.消防设施器材的建设和维护。

(1)室外消火栓不得埋压圈占,居民楼内的室内消火栓配件齐全并保证完整好用;高层居民住宅内的室内消火栓、疏散指示标志、火灾事故应急照明等的配备及维护保养符合要求。

(2)在社区内设置公共消防器材箱,配备灭火器、消防水带、消防水枪、消防斧、救生绳、消火栓扳手等消防器材。

(3)社区义务消防队利用上述器材定期开展灭火技能演练,确保一旦发生初起火灾能够及时扑救。

(4)社区的治安亭、小区物业的门卫值班室设置报警电话。

(5)社区内不得设置栏杆、隔离桩等影响消防车辆通行的障碍物,车辆停放不得影响消防车通行。

(6)居民楼道内不得设置障碍物或堆放影响疏散的物

品。

4.防火安全管理。

(1)社区内的个体工商户、家庭作坊等要加强用火用电用气管理,配备必要的灭火器材,做好防火工作。

(2)社区内及居民家庭内严禁违法存放汽油、酒精及烟花爆竹等易燃易爆危险物品。

(3)严禁焚烧垃圾。

(4)居民委员会要定期组织对社区内的消防宣传教育,灭火设施及器材的建设、配置和维护,个体工商户及家庭作坊的防火工作及居民遵守《居民防火公约》等情况进行检查,及时发现和消除不安全因素,确保消防安全。

(三)示范社区消防建设。

示范社区要达到《山东省城市社区消防建设示范标准》的要求。

二、消防检查指导的方法和要求

对社区消防建设的检查指导由城镇公安派出所社区民警负责,每季度至少全面检查一次。

(一)检查社区是否成立了由居委会主任为组长的消防工作组;是否建立义务消防队并定期进行训练,是否掌握基本的防火灭火技能;是否制定了《居民防火公约》,发至各居民家庭并按要求悬挂张贴。

(二)检查通往社区内的各个路口是否设置影响消防车通行的障碍物,检查夜间车辆的停放是否占用消防车通道;抽查居民楼道内是否设置障碍物或堆放影响疏散的物品。

(三)抽查社区室外消火栓,至少选择一个进行放水试

验;抽查居民楼内的室内消火栓,检查配件是否齐全有效;检查社区内是否设置公共消防器材箱,箱内的消防器材是否齐全,是否落实专人管理并完整好用;检查社区的治安亭、小区物业的门卫值班室是否设置报警电话。

(四)实地检查消防公益广告牌、消防宣传栏等宣传措施是否落实,检查社区义务消防组织在重大节日期间是否组织对居民燃放烟花爆竹等情况进行防火巡查。

(五)检查社区内的工商业户、家庭作坊等是否存在违章用火用油用电用气等行为;检查社区内是否有违章生产、经营、储存易燃易爆化学物品的现象。

三、对检查发现问题的处理

(一)社区消防组织、消防宣传阵地建设不符合要求的,要指导和督促社区居委会进行修订和完善。

(二)室内外消火栓,消防器材的配备达不到要求的,协调居委会予以解决。

(三)社区义务消防队未定期进行演练,不具备扑救初起火灾技能的,要当场组织指导培训。

(四)占用消防车通道,在居民楼道内设置障碍物或堆放物品影响安全疏散的,要责令立即改正;不能立即改正的,要依法处罚。

篇8:和瑞社区巡逻队管理办法

澄溪政府:

近年来,我所在澄溪镇历届党委班子的领导关怀下,立足于维护辖区社会治安秩序,确保全镇生产生活平安稳定,切实尽职履责,严厉打击各类违法犯罪活动,取得良好效果:铲除了盘踞澄溪多年的“鱼霸”、“肉霸”等黑恶势力;清理了一大批为害地方的犯罪分子;基本杜绝了“黄、赌、毒”等丑恶现象;辖区社会治安大为好转,人民群众满意度逐年提升。但是,随着我镇经济的迅猛发展,我所现行的治安管控模式已很难适应当前社会转型期维护稳定的需要,组建治安巡逻队已刻不容缓。现将相关情况报告如下:

一、警力匮乏,人员分配捉襟见肘

基层派出所任务繁重,长期处于警力匮乏的尴尬境地。澄溪、太平二镇面积较大,常住人口高达11万余人,按照全国13/万的平均警民比数,我所实际应配备140余名警察。但是我所目前民警文职共计仅21人,尚不足零头的一半,人力资源缺口巨大。加之澄溪、太平本身治安状况较为复杂,两个大镇的治安、刑事案件包括纠纷调解等,已占去所内民警文职的绝大部分工作时间和工作精力,在街面管控工作上,盲点较多,难以实现全时间、全地点覆盖。去年年末交巡警平台进驻澄溪之后,乡村道路未纳入平台管理范围,甚至乡村道路上的交通事故,至今仍在由派出所处理。每天晚上8点至早上8点这12个小时的案件高发期,交巡警不负责巡逻和处警。目前的勤务模式导致我所压力巨大,警力分配捉襟见肘。

二、时期敏感,维护稳定面临新压力

今年是我党十八大召开年,党和政府对社会稳定的殷切期望更甚以往。各级政府和公安机关多次召开专题会议,对校园及周边、重点单位、重点部位的安全防范措施进行分析、研判,多个区县和乡镇的实践经验证明,常态化的常态化的治安巡逻,能有效挤压犯罪时间和犯罪空间,降低街面发案率。反观我镇,辖区内厂矿企业较多,流动人口数量众多,利益诉求群体活动频繁,治安纠纷日日常有。目前我所直接管控的A、B类利益诉求人员多达6人,每月均需调解纠纷数十起,管控两劳刑释人员近200人,这些繁杂的日常工作反而弱化了派出所对街面管控的力度。加之当前敏感时期,重庆正处于社会关注的“聚光灯”之下,一起普通纠纷、案件,如果稍有不慎,都可能成为炒作热点。高压之下,组建社区巡逻队,及时发现隐患、化解纠纷、打击现行,是降低街面发案率,提升群众安全感的可行之道。

基于以上原因,我所拟组建社区巡逻队,将社区巡逻防控常态化、制度化、规范化:

一、精选人员,确保整体素质高水平

我所拟从辖区居民中选择15名20-40岁,身高1米7,高中或高中以上文化程度,体格健壮,无违法犯罪记录的人员组建社区巡逻队。确定人员后,组织实施针对性训练,并配备正规保安器械及社区巡逻证件,保证巡逻队的高起点、高标准、高质量。社区巡逻队员作为日常治安防控力量,在班时可以对派出所的治安工作形成有效支撑;不在班时可以了解舆情、发现线索,为派出所治安、刑事案件的破获提供助力。

二、优化模式,形成治安巡逻新机制

我所组建巡逻队后,将坚持以“主动出击、快速反应、夜巡为主、警巡联动”的工作方针,一是屯兵街面。力求做到盯点、巡线、护面,严密预防、制止各类街头违法犯罪活动,挤压犯罪时间和空间;二是夜巡为主。针对案件高发时段为晚上12时至凌晨6时的现实状况,社区巡逻队实行轮班制,每班5人,1-3时、2-4时、3-6时各一班,节假日照常轮班,并有针对性的增强力量。三是车步结合。巡逻队采取步行巡逻为主,摩托车巡逻为辅的方式,利用科技通讯手段,统一调度,相互策应,保证对社区治安面的动态管控和压制。四是警巡联动。巡逻队运行后,我所将落实每日的坐班民警联系指导巡逻队,采取蹲点守候与重点巡逻相结合的方式,对重点单位、重点部位、重点时段进行严控,力求预防和打击现行犯罪。

综上,组建治安巡逻队,是我县综合整治辖区社会治安的创新举措;是预防犯罪、打击犯罪的强力举措;是事关我镇安全稳定的民生举措,是提升群众安全感、满意度的惠民举措。巡逻队必将成为一支招之能来,来之能战,战之能胜的强大力量,为我镇建设“速度澄溪”、“效率澄溪”保驾护航。

专此报告。

篇9:社区巡逻规章制度

1、服务组人员要遵守规章制度,严把门禁关。

2、服务组人员要积极参加职业培训,无故缺席者每次罚款5元。

3、应按规定着装,体现良好的精神风貌。违章者罚款5元。

4、当班其间不得喝酒、赌博、打牌、下棋、打磕睡、看小说等,违者罚款50元,或给予开除。

5、当班人员应坚守岗位,不得擅离工作岗位,中间溜岗超过半小时,按旷工论处,溜岗3次给予辞退处理。

6、当班人员准时交接班,接班者未到,当班人不得离开工作岗位,已到换班时间,接班者迟到当班者离开岗位,双方各罚款20元,补偿给坚持岗位者:

7、请假须办理书面手续,当班人员因事先与他人调班,要经部门经理同意。

8、两班交接时要办理交接手续,两班人员须将“花园”各处巡查一遍,检查有无盗窃或火险清况,并在执勤记录簿上登记清楚,分清责任,出了问题,无法分清的由两班共同负责。

9、当班人员应每隔1小时对各自管理范围巡查一次,检查有无盗窃或火险隐患,巡查后,如实汇报队长,有队长做巡查记录,如发现弄虚作假者罚款10元,弄虚作假二次以上给予辞退。

10、维护社会治安秩序,严密控制巡逻区域治安状况确保安全,加强防范,制止各种违法犯罪,及时发现和及时妥善处置各种突发事件和治安、灾害事故。

11、积极协助公安机关搞好现场警戒,维护秩序、救死扶伤、抓拿罪犯。

12、盘查形迹可疑人员、减产疑物。扭送各种违法犯罪人员,协助公安机关查缉围捕罪犯。

篇10:狠抓治安巡逻 创建平安社区

创建平安社区

明达镇街道社区书记 杨文平

尊敬的各位领导、同志们:

大家上午好!

按照梁平县委、县政府有关文件精神、认真落实“四大战略”和“五个梁平建设”的总体方针,为了进一步落实明达镇党委、政府“建设平安明达,创建平安社区”的总体工作目标和要求,加强社会综合治理,营造创建平安的氛围,更加有力地开展好社区的各项工作,构建和谐社区而努力奋斗。

各位领导和同志们:我现将明达街道社区开展治安巡逻以来的工作情况向各位领导和同志们作一个简要汇报。

一、为什么要建立治安巡逻队。

为了维护社会稳定,维护人民群众正常的生产和生活秩序,保护人民群众生命财产安全,预防和化解矛盾,发展经济,促进社会进步,崇尚科学,反对邪教,打击刑事犯罪,严禁“黄、赌、毒”的泛滥,保一方平安,促进社会和谐都具有十分重要的意义。

建立治安巡逻队,是坚持改革开放,与时俱进,坚持走中国特色社会主义,坚持“三个代表”重要思想,坚持科学发展观的需要,是发展经济,全面建设小康社会的需要,是密切联系人民群众,执行党的路线、方针、政策的需要。

二、社区治安巡逻队的建设情况。

1.社区治安巡逻队,在明达镇党委、政府正确领导下、高度重视和大力支持下,在明达镇综治办的指导下,在镇属各单位、厂矿、企业老板的大力支持下,于2010年10月1日正式成立。

2.社区治安巡逻队由社区“两委”主要负责人4人,社区志愿者6人,共10人组成(其中有干部5人,占总人数的50%,党员3名,占总数的30%,女队员1名,占总人数的10%),年龄结构:平均50岁左右。

3.组织机构:社区治安巡逻队设队长1人,由社区书记、综治工作站站长杨文平担任,副队长1人,由社区居委会主任、综治工作站副站长黄志平担任,其他8人为队员。

4.社区治安巡逻队的设施设备及各种制度建设情况。社区治安巡逻队:每人配备了执勤袖章,巡逻员胸牌,狼牙棒,统一服装两套(冬、夏各一套)。建立了治安巡逻制度、点名册,出勤登记制度、请假制度。

三、社区治安巡逻队员的误工补助标准和经费的来源。社区治安巡逻队主要以奉献为主,适当享受补助。1.补助办法及标准:

(1)凡是社区干部每人白天出勤1天,补助15.00元。(2)志愿者巡逻队员每人白天出勤1天,补助25.00元。(3)凡参加夜间巡逻的所有人员,每人每晚出勤一次,补助20.00元。

(4)重大活动出勤,每人每次补助20.00元。(5)凡未参加白天和夜间巡逻的人员,一律不享受补助,有事不请假,视为旷工处理,旷工一次在当月务工补助中扣除旷工费5.00元。

(6)为调动巡逻队员的积极性,巡逻队员的务工补助实行当月兑现发放。

2.经费来源:

(1)2010年自社区治安巡逻队成立以来,镇党委政府解决了5000.00元。

(2)镇党委、政府通过召开有镇属单位、学校、厂矿、企业老板参加的关于平安建设的各种会议后,镇属各单位、学校、厂矿、企业老板志愿以2000.00元,1000.00元,500.00元.300.00元,200.00元不等的标准,对社区治安巡逻队给予了大力的支持,截止到2010年11月30日社区治安巡逻队共收到各部门、单位、厂矿、学校、幼儿园、个体企业老板缴来的赞助款20160.00元。

(3)社区治安巡逻队误工补助发放情况:

自2010年10月,截止到2011年6月30日,共9个月,总共发放误工补助费金额为17065.00元。

四、社区治安巡逻队的工作范围和职责。1.维护好场镇内的社会治安秩序,打击一切违法犯罪行为。

2.维护好场镇交通安全秩序,确保道路畅通。3.管理好市场秩序,确保市场秩序正常化。4.维护好校园周边秩序,当好校外义务治安员。5.加强场镇卫生管理,落实门前“三包”责任,确保场镇清洁卫生,环境优美。

6.做好治安安全防范工作,避免群体事件的发生。7.坚持做好每年中央和市委“两会”的稳定工作,配合兄弟村流入到场镇的老上访户,采取“盯死看牢”,上下联动,互通信息,确保社会稳定。

8.配合派出所,工商所,安监办,卫生院每年两次对食品、药瓶、卫生监督检查工作。

9.加强对场镇内烟花爆竹销售点的管理,积极配合镇安监办做好监督检查工作。

10.提高安全意识,增强安全责任感,做到警钟长鸣,牢固树立“安全重于泰山”的思想理念。社区治安巡逻队要做好随时对场镇内居民危房、电线、天然气的督促检查工作,同时巡逻队员随时做到积极参与森林扑火和抗洪抢险等活动。

五、社区治安巡逻队工作开展情况。1.社区治安巡逻队开展定期、不定期的巡逻。(1)定期巡逻:自社区治安巡逻队成立之日起,我们坚持每旬2.5.8逢场天上午8点至12点定期在场镇各条街道,镇属单位、学校、驻镇单位进行巡逻,截止2011年6月30日,共计巡逻85天,730人次。

(2)不定期巡逻:每逢“元旦”、“五一”、“国庆”、春节等重点节假日以及政府开展的重大活动,社区治安巡逻队都要开展不定期的白天和夜间巡逻。截止2011年6月30日,社区治安巡逻队重点节假日白天由社区主要干部负责巡逻,共出勤13次,共52人次。夜间巡逻含政府派出所值班人员,社区治安巡逻队员,共出勤13次,共144人次。重大活动:对三所学校,三个幼儿园校园周边秩序的整治和明达镇党委为庆祝建党90周年的“七一”大型庆祝活动。社区治安巡逻队共出勤3次,共24人次。

2.社区治安巡逻队开展的各项重大活动。

自社区治安巡逻队成立以来,截止2011年6月30日,社区治安巡逻队全体队员参加2011年“1.27”火灾的扑火战斗1次,共10人。参加明达镇长久村2011年2月3日(正月初一)发生的森林火灾扑火战斗1次,共10人。参加礼让镇合川村发生的森林火灾扑火战斗1次,共10人。2011年2月4日(正月初二)明达岔路口交通疏导1次,共9人,抓获使用假币人员1人,假币数量为400元。明达派出所对该人员进行了处理。2011年1-6月化解各类矛盾纠纷7次,14人。

六、治安巡逻所取得效果。

社区通过开展治安巡逻,我们认为总体取得的成效是: 1.矛盾纠纷明显减少

2010年1月至10月,街道社区未成立治安巡逻队前,社区2010年1至6月共调处各类矛盾纠纷共19件,共38人。

自2010年10月社区成立了治安巡逻队以来,2011年1至6月,共调处各类矛盾纠纷7次,共14人。与去年同期相比,矛盾纠纷下降63.16%。

2.治安秩序有了明显好转:

(1)2010年10月以前,凡逢赶场天,总有几个人喝了酒就去找政府领导,民政办的同志闹事。

(2)场镇内打架、吵架时有发生、偷盗扒窃十分猖獗。(3)自社区治安巡逻队成立后,截止到2011年6月30日,喝了酒就找政府领导和同志闹事的无1例,打架、吵架很少见了,偷盗,扒窃也明显减少了。社会治安秩序好了。

3.社区居民及单位职工安全感明显增强:

通过9个月开展治安巡逻活动,收到了良好的效果,不少的单位职工、社区居民深有感触的说道“社区治安巡逻队的成立,是给群众做了一件好事、实事,有了这支队伍,人民群众的生命财产都有了保障,对人民群众发展经济,安居乐业起到了较好的作用,人民群众感谢你们!”

3.市场秩序良好,交通畅通无阻:

过去逢场天,市场混乱,人流拥挤,摩托车,三轮车乱停乱放十分严重,占道经营特别突出,场镇的“脏乱差”十分严重。

自治安巡逻队开展活动以来,市场秩序步入了正常化,公路上车辆乱停乱放的少了,占道经营的少了,乱倒垃圾的现象没有了。公路上堵车的现象少了,使现在的场镇变得宽敞明亮,车辆行驶自如,畅通无阻。

七、存在的不足之处:

综上所述,我们在狠抓治安巡逻,创建平安社区的工作中虽然取得了一些成绩,但也还存在着不少问题,具体说:一是这项工作不能满足于现状,还需要继续探索和坚持;二是各种制度有待于进一步完善;三是工作方法有待于改进;四是工作思路有待于拓宽;五是加强队伍建设,巩固和发展成果;六是大胆创新,以此项工作为契机,促进各项工作的开展。

以上汇报如有不足之处,敬请各位领导及同志们批评指正。

谢谢大家!

篇11:社区巡逻队员述职报告(精)

尊敬的各位领导、并肩作战的同志们:

你们好!下面是我的述职总结,不妥的地方请批评指正,说得对的地方,请来一点掌声。谢谢!

自从本人光荣加入巡逻队以来,在社区党委和巡逻队直接首长的正确领导和上级机关的指导帮助下,我以“三个代表”重要思想和“十六大”精神为指导,紧紧围绕“打造平安xx,构建和谐xx”和“六提高、六确保、两个明显下降”的工作目标,努力把自己打造成素质高、形象好、纪律严明、战斗力强的治安防范的巡逻队员,以“迎奥运,保平安”活动为载体,以加强巡逻力度为切入点,取得了比较明显效果,赢得了社区居民肯定。

从加入巡逻队以来,我共抓获扭送各类违法犯罪嫌疑人??名,协助公安部门破获刑事案件??起,制止打架斗殴??多人次,调解矛盾纠纷??起,救助伤、残、醉酒、迷失和其他急难者??人次,为群众办好事??多件,被社区居民誉为社区安全的“守护神”、济困救难的 1 “先锋队”、化解纠纷的“调解员”、服务群众的“贴心人”。

一、工作中一些经验总结

1、加强自己养成学习的习惯。我每周利用半天时间,由直接领导组织学习或自己在家自学,主要学习党和国家的政策、法规以及巡逻业务知识,不断增强自己在巡逻方面的政策、法律观念,提高业务水平。通过学习,并结合在日常工作中,我的业务能力得到迅速的提升,真正做到了责任心强、意识好、形象佳、业务精。

2、坚持严格遵守各类规章制度。

①上班制度。上班上(下)岗时到队里签到,不迟到、早退、旷工。由于巡逻管辖的社区地理位置特殊,靠近治安情况复杂的xx客运站,加上春节、夏季等一些易发生抢劫、抢夺和盗窃案件的高峰期,我就不间断地对重点目标、重点人物在重要时段进行我针对性的巡逻。我不怵高温酷暑和低温严寒,不管刮风下雨,不论黑夜白昼,始终坚持治安巡逻,打击犯罪,应急解难。

②请示报告制度。每日下班前将当天工作情况并上报给直接领导或接班队员,紧急情况随时报告。③交接班制度。在巡逻时由值班班长带队,及时填写巡逻日志,并将当班情况和待办事项交接清楚。

④请销假制度。在日常工作中,我基本确保了上岗在位率达到100%,有事提前逐级请假,并找替班,许串不许缺。⑤服装和装备管理制度。我上岗时仪表严整,佩戴标志,爱护手中的装备,没有发生丢失和损坏现象。

3、尊重领导、听从指挥,关心社区群众疾苦、用心温情服务。对领导临时下达和安排的任务,我均任劳任怨、勤勤恳恳、兢兢业业,不讲条件,圆满完成任务。对社区居民的困难,尽自己所能,解决他们的困难。如,有个别居民钥匙掉在家里,门被反锁,我不辞辛苦,冒着生命危险,飞檐走壁,甘愿为房主当一次“飞天大盗”,掀窗入室,帮助将其门打开。有部分孤寡老人需要搬运家具、粮油等体力活儿或生病等举手之劳,我都积极主动、并及时地伸出援助之手,解决他们一时之需,急时之难。

4、矛盾纠纷调解工作。

巡逻执勤的所在地是均是农迁安置而成的社区。有个别居民有许多思维习惯和行为准则大多按简约纯朴和直爽为主,如在社区里占道办各类宴席,邻里发生一些小纠纷 等。我大多以劝说解释为主,希望大家共同遵守和维护社区生活秩序。为防止纠纷双方矛盾激化,我有时会冒着双方都会骂我的危险,出面进行调解。还有就是经营业活动中的调解工作,由于当事双方对管理规定的理解不同造成的误会,一旦误会说清,矛盾也迎刃而解。因各种因素造成矛盾纠纷在所难免,一是我要正确地区分什么是业务或服务质量引起矛盾纠纷,什么是因社会或其它因素造成的民事矛盾纠纷,这样就能够做到解决矛盾有的放矢,如有的商家占道经营。我积极开展疏导与管理,一方面给经营户讲解政策和解决途径,一方面我积极与经营户联系,多勾通,加强相互之间的了解,在此基础上彼此信任,确保社区经营和生活和谐、有序。

5、加强社区安全巡逻,杜绝偷盗和失火等事故隐患。社区安全是巡逻工作的一项重要内容。我本着“以人为本、安全第一”的原则,把安全工作放在各项工作中的重中之重,常抓不懈,防患于未然。对安全死角不定时检查,针对进入社区的外来车辆、外来人员严格登记和检查各类证件。对没有安装防盗门的居民或在天网视角的死角位置重点提醒和重点巡逻;对玩火玩鞭炮孩进行引导教 4 育。加强行为可迹人员的访问和检查,不放过一个不安全因素。

6、引深精神文明创建活动

社区所在位置由于地处居民集中居住区,周围居民多、人员杂,xx客运车站又是个车流人流集中地,有个良好的周边环境是搞好群防群治的基础。我与社区进行密切合作,引导社区安全文明创建活动,充分配合社区做好周围居民的工作,同时根据社区开展工作的需要,我投入到在部分社区举行各类文艺活动中,通过为周围居民晨练打扫场地,维护场地秩序,形成良好社区建精神文明的氛围。全力配合上级部门和协作单位,加强对社区居民的法制教育和防火、防盗、防破坏、防治安灾害事故的宣传教育,组织开展治安防范,加强安全大检查,堵塞治安漏洞,消除治安隐患。自觉接受街道综治机构的指导、协调和监督,以积极的行动和严格的管理来“管好自己的人,看好自己的门,办好自己的事”,为争创社区安全文明单位而努力。

三、下一步工作计划

自从加入巡逻队以来,虽然我圆满完成了上级交给我们各项任务,取得了一些成效,但与新形势、新任务的要求相比,在自己的思想观念、自身素质等方面还存在着诸多不足,离上级的要求和人民群众的期望还有不少差距。下一步,我将进一步解放思想,加强学习,提高业务能力,抓防范、保平安,全力遏制可防性案件,为居民群众安居乐业创造良好的社会治安环境。

继续把自己打造成一个“政治合格、素质过硬、纪律严明、业务精通、作风优良”的高素质巡逻队员,为建设平安和谐社区挥洒自己的汗水。

篇12:和瑞社区巡逻队管理办法

县政法委领导:

根据县委县政府关于单位参与社区巡逻的有关安排,我校领导高度重视,及时召集相关领导开会讨论具体实施方案,并作出了如下安排:

1、购买夜巡设备:作训服、巡逻袖章20套,手电10把,保安用橡胶棒20根。

2、及时安排了夜巡人员,每队夜巡人员至少安排一名校级领导或中层领导带队(见附表)。

3、学校主要领导及时作好夜巡督查登记,给参加夜巡的老师造一定的加班冿贴。

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