一整套安全生产责任制

2024-04-10

一整套安全生产责任制(通用4篇)

篇1:一整套安全生产责任制

天伦松鹤大饭店

安全生产管理材料汇编

人力资源部 二O一一年

天伦松鹤大饭店安全生产管理委员会

主 任:总经理

副主任:驻店经理

成 员:客房部经理

政府事务经理 人力资源部经理

工程部经理

保安部经理

餐饮部经理

前厅部经理

市场营销部经理

财务部经理

采购部经理

电脑部经理

3、组织对全体员工的安全生产培训及特殊岗位的培训。具体由人力资源部执行。

4、制定安全生产检查制度,并负责实施。

5、建立工伤事故报告分析会制度。对发生的安全事故要总结经验教训。对检查中发现的事故隐患及时提出整改措施。6、定期进行安全生产工作总结评比,并纳入到考核之中。

7、定期检查全饭店各生产服务岗位安全生产状况、劳动环境及工作条件并制定改进计划。定期对全体职工进行身体检查,保障职工的身体健康。

8、及时向工会通报安全生产的执行情况,并听取职工的意见和建议。9、定期组织有关锅炉、电梯等专用设备的年审年检。

10、负责审批全饭店设备的维修保养计划,并责承有关部门具体实施。11、抓好员工的劳动纪律,对严重违反劳动纪律,影响安全生产的员工追究责任,提出处理意见。

1、督促检查饭店按照国家规定发放劳保用品的执行情况,参加重大事故的调查、统计、鉴定和上报工作。

2、做好女工劳动保护工作,对各部门执行《劳动法》中有关女工保护条例的情况进行监督检查。

3、坚持原则,从实际出发有权制止任何人违章指挥、违章作业,并将情况及时向上级领导和有关部门反映。

4、领导并组织企业季度、和重大节日前的安全生产大检查,对查出的问题及隐患督促有关部门及时解决,发生安全事故亲临现场,组织

工程部安全生产小组

组 长:工程部经理 副组长:值班工程师 组 员:各岗位主管

客房部安全生产小组

组 长:客房部经理 副组长:楼层主管 组 员:各岗位主管

熟记并上墙。对其中危险性较大、技术性较强的工种,必须是持操作合格证书才能独立操作。变电室值班人员或电工维修操作时,必须穿戴绝缘鞋、手套等防护用品,电梯维修由专人负责。

第七条:砂轮操作、电、气焊或敲击容易飞溅物时,需戴眼镜和防护用具。第八条:煤气设备要定期检修,不准带病运行,检修时需将残余气排除干净。

第九条:仓库要按规定妥善保管易燃、易爆、有毒和有腐蚀物品,由专人负责,确保室内正常通风。绝对无明火。

第十条:使用一切电器(电传机、复印机、电脑、收款机、打字机、电熨斗、电吹风等)应掌握设备性能及安全用电知识,并由专人负责,严禁他人随意操作。

第十一条:司机认真检查、维修、保养车辆,严格遵守交通规则,防止机件故障和交通事故,绝对禁止酒后开车,做到中速行驶,安全礼让,保证安全,人人签订安全责任书。

第十二条:医务室严格按卫生标准进行器具消毒,防止交叉感染,为员工防病治病,各厨房、员工食堂、各餐厅认真执行食品卫生法规,卫生督导要随时监测饭店食品卫生情况,对大型宴会进行留样,确保食品卫生安全。

第三章 奖惩规定

第十三条:饭店各部门和员工违反本规定者,必须追究责任,情节轻微者给予批评教育,情节严重者给予行政处分、罚款,直到提交司法部门依法处理。部门经理对总经理签订安全生产责任书,部

0天伦松鹤大饭店安全生产责任制

安全工作带头企业生存、发展和职工生命财产安全的大事。为搞好安全工作,进一步贯彻落实安全生产法及安全生产条例内容,使各部门经理和全体员工在安全生产中切实做到各尽其职、各负其责,结合饭店实际情况,制定各级安全职责。

一、总经理职责

1、建立、健全并督促落实安全生产责任制。

2、组织制定并督促落实安全生产规章制度和操作规程。3、保证安全生产投入的有效实施。4、定期研究安全生产问题。

5、督促、检查安全生产工作,及时消除生产安全事故隐患。6、组织制定并实施生产安全事故应急救援预案。7、及时、如实报告生产安全事故。

二、驻店经理职责

1、认真贯彻执行国家、本市有关安全生产劳动法规、规章和各项制度。2、在管理业务的同时抓好主管部门的安全生产、劳动保护等措施、计划。并负责对所属各级管理人员进行安全生产方针、政策的教育,检查劳动保护工作情况,定期听取安全生产方面的汇报,全面掌握安全生产情况。

3、对安全生产负直接领导责任。

4、领导并组织企业季度、和重大节日前的安全生产大检查。对查出

2管理制度并对执行情况进行监督检查。

2、经常对员工进行消防安全教育,负责对特殊工种进行消防安全技术考核。

3、负责对新招收和新调入的员工进行消防安全教育。

4、组织消防安全检查,对发现的问题及时上报,及时解决,负责调查火灾事故的原因,并提出处理意见。

5、参加对新建、扩建、改建工程项目的设计进行审查和竣工验收。

五、工程部职责

1、认真贯彻执行国家和本市有关安全生产、建筑施工、劳动保护法规、规章和各项制度。

2、对饭店机械、电器设备、锅炉、压力容器、电梯等要负安全维修责任,确保设备在正常情况下进行。

3、经常检查劳动保护实施状况,发现问题立即报告并及时解决,保证其它完好状态。

4、对于新建、扩建、改建工程,负责对安全技术等方面的问题进行研究解决,确保各种设计符合有关安全要求。

5、自行组织施工的项目,施工前应按照程序编制安全技术措施,外包工的,施工前应向承包单位提出施工安全要求,并负责签定“安全承包合同”,检查督促落实。

6、保证新安置设备(包括自制设备)符合各项安全技术要求,并负责组织运行前的鉴定验收。

7、参加重大事故的调查分析,从技术角度提出防范措施。

4和整理有关劳动保护方面的问题、意见和建议,提交职工代表大会列入议程。

4、经常组织检查劳动保护设施状况,发现问题立即上报,并督促有关部门及时解决。

5、参加职工伤亡事故的调查及处理,总结经验教训,提出预防措施。6、负责调解员工与饭店之间的争议,维护员工与饭店的共同利益。

八、部门安全员职责

1、认真贯彻执行国家和本市有关安全生产、劳动保护法规、规章和各项制度以及本饭店、本部门的有关制度,协助部门经理建立本部门的安全组织机构。

2、在经理计划实行的同时,把安全生产工作贯穿到每一个具体环节上,做到经常化、制度化、具体化、标准化。

3、协助部门经理制定本部门安全生产责任制和各工种的安全操作规程,每半月至少检查一次安全生产工作,备有记录,针对存在的问题采取措施,保证在安全的情况下进行生产。

4、负责对本部门新员工进行安全教育(部门级),并定期对员工进行安全教育,有权制止任何人违章指挥、作业,并及时向经理反映。5、发生员工因公伤亡事故,保护现场并及时上报经理,由饭店报区安全生产监督管理局,并采取措施防止事故重发。

6、指导员工正确使用劳动防护用品,并做好女工的劳动保护工作。7、每月向部门经理汇报一次安全生产工作情况,并提出改进意见和防范措施。

65、爱护和正确使用机器设备、工具及个人防护用品。发现不安全因素及时向班组长汇报,并采取措施,保证人身安全。

6、积极参加安全生产的各项活动,主动提出改进安全工作的意见。7、自觉接受有关人员的管理和监督检查。不断提高安全意识,增强自我防范能力。

8、发生事故要及时参加抢救,协助班组长做好现场保护工作,有责任如实向事故调查人员介绍事故具体情况。

十一、工程值班经理岗位职责

1、在工程部经理领导下,对饭店设备的运行及维修负有直接责任,在工程部领导不在的情况下,代表工程部最高权力。

2、负责分配维修申请单,并对每一项维修工作具体实施的人员、工时及遗留问题做详细记录。凡重大设备、人身事故必须向工程部经理报告。3、直接负责庭院照明及装饰、灯光运行,及时发现问题,及时解决。4、合理安排员工工作,对维修质量及设备运行情况进行必要的巡查,员工工作量不满时及时向工程部经理汇报。

5、检查各岗位交接班情况,认真交接班并做好交接班记录。凡问题未解决或没有解决办法前不得下班。

6、对工程部所属各机房及所辖区域的安全、消防设备进行认真巡视,一切问题做文字记录。

7、对工作表现好的员工提出表扬,对违纪员工、出工不出力员工提出批评。

十二、工程部主管岗位职责

84、司炉工在岗期间,不准擅自离开工作岗位,有事请假,可按店规员工手册请假事项处理。

5、认真学习饭店各种规章制度和有关锅炉安全运行的各种规则,保证安全,防止火灾和严重事故发生。

十四、安全生产责任制考核要求 1、考核对象

各部门安全生产第一责任人及各岗位主管。2、考核内容

(1)各部门安全生产控制指标完成情况。包括部门内各类生产安全事故

起数、死亡人数和财产损失;部门内重特大事故。(2)安全生产责任人履行安全生产职责情况。

(3)按照《安全生产法》、《北京市安全生产条例》以及国家和北京市关

于安全生产的职责要求,建立和落实安全生产责任制情况。(4)是否定期分析职责范围内的安全生产形势,并检查、指导、督促监

管范围内的部门做好安全生产工作。

(5)是否重视安全生产宣传教育工作,组织并参与重要安全生产宣传活

动。

(6)是否建立健全安全生产检查制度,对有关安全生产规章制度的贯彻

执行情况进行经常性检查,对检查发现的隐患和问题及时进行处理。(7)是否建立和落实分管职责范围内事故报告、查处制度和应急救援预

案。

(8)是否把安全生产列入本部门的重要议事日程,是否研究制定本部门

0将情况报考核组织实施单位。4、考核结果

(1)考核组织实施单位要在考核结束后1个月内,向总经理办公室汇报

考核情况。考核报告经总经理批准后,由考核组织实施单位书面通 知被考核部门和责任人。

(2)考核结果优秀的,总经理办公室予以表彰、奖励;考核不合格的,予以通报批评。

2对各部门的安全生产情况定期做出评估。

七、各部门发生各类安全事故,视具体情况要追究当事人、主管和部门经理的责任。

天伦松鹤大饭店

总经理

经理

天伦松鹤大饭店安全生产规章制度

一、安全生产教育培训制度

安全生产教育培训是增强全体员工劳动保护意识和提高安全生产技术,实现安全生产,预防工伤事故和职业危害的一项重要任务。饭店有责任必须对全体员工实施安全生产教育培训,接受安全教育培训是劳动者的权利,也是劳动者必须履行的义务。为此特制订安全教育培训制度。

(一)新员工安全生产教育

1、新入店员工(包括正式工、临时劳务工、实习生)上岗前必须接受安全生产教育(即饭店、部门、班组)培训。教育培训时间不得少于24学时。

2、主要教育内容是安全生产法、安全生产条例及本单位安全生产概况、安全生产规章制度、技术培训,重点是本工种的安全技术操作规程和有关制度的教育。安全教育的主要内容,包括安全生产思想教育、安全生产法律法规教育、安全生产技术培训、事故案例分析和安全情况通报等。

3、岗位安全教育由班组负责,实质是员工的岗位教育。其主要内容是本岗位的安全生产情况、岗位责任制、设备情况、操作规程及相关工作的有关注意事项和安全措施;

4、新员工安全教育考核由培训部负责,经入职培训考核不合格者,不准上岗,考核结束后填写员工安全教育登记簿,受训员工签字,由人力资源部建立“安全教育档案”。

52、通过安全活动(安全周、安全月、百日无事故)开展全员安全教育。3、定期召开安全例会对安全员进行业务培训,提高其安全管理水平。4、利用讲座、考核等形式和电视、广播、报纸等宣传媒介进行各种形式的安全教育,提高员工的安全素质。5、培训部门、工会协助搞好安全培训工作。

二、安全生产检查制度

(一)安全生产检查方式

1、定期检查:根据饭店安全管理制度定期组织检查,形成制度,督促各部门落实安全生产工作。

2、不定期检查:根据当时安全工作情况,针对某种倾向性问题进行抽查或巡查。

3、季节性检查:根据不同季节的气候特点,针对生产中可能发生的倾向性问题进行专项检查。

4、节假日检查:针对节假日期间员工思想活跃,安全生产意识易被淡化的问题,进行强化落实安全防范措施检查。

5、专业性检查:组织专业性的技术力量对锅炉、压力容器等特种设备、特种作业进行安全检查。

6、安全生产月检查:根据北京市安全生产月工作主题,结合饭店实际情

况,对饭店设施设备、员工工作操作规程等进行全面检查。

(二)安全生产检查分级管理

1、饭店安全检查由总经理办公室协理组织,有保安部、人力资源部、工

71、对检查出的问题,要积极及时组织进行整改,对本部门解决不了的隐患要制定防范措施,并及时逐级上报,组织落实整改措施,保证安全生产。

2、检查中发现本饭店解决不了的隐患与相关单位有关联,要及时报告安全主管部门备案,协调解决。在未解决之前必须采取可靠的安全防范措施,防止事故的发生。

3、检查发现的隐患及问题要及时通报各部门进行整改。

4、对一时解决不了的隐患,应由隐患所在部门认真填写事故隐患报告书,报安全主管部门,按事故隐患管理制度规定,组织有关部门联合确认评估、立项进行整改。

(五)安全生产考核

1、每次检查后要下发通报或安全指令书,限期整改。对存在问题严重,整改不利的部门或责任人要纳入考核处罚。

2、对检查出的问题不按要求积极整改而造成后果的,追究其责任,从重处罚。

三、设备和设施的安全管理制度 1、运行记录制度

(1)原始记录是设备安全运行和正确操作的第一手资料,包括水、电、电力的消耗、压力的变化和设备的运行情况。所以,必须认真填写并及时上报各级领导查阅。

(2)按巡视规定每小时记录一次,数值准确、字迹工整,不许弄虚作假,出现错报、漏报按失职处理。

9不允许弄虚作假,如有舞弊行为,给予严肃处理。

(3)锅炉运行记录表不准使用铅笔填写,用钢笔或圆珠笔填写时要字迹工整,数值准确,原始记录必须按照实际情况填写,不漏项,不错填。

(4)遇有锅炉运行记录表“备注”一栏,如不填写,锅炉及设备发生故障,后果由失职者承担。

(5)记录完毕的锅炉记录表,不得丢失,应交给锅炉主管妥善保存至规定期限,以备发生事故时随时查阅。4、巡回检查锅炉制度

(1)巡回检查为司炉工值班时的重要工作,检查内容为设备运行情况,仪表指示数字,蒸气管道及分汽缸各个截门是否严密,以及燃烧器、控制箱、水泵是否正常,发现问题及时处理并上报。

(2)每小时巡视一次,并将情况填写进锅炉运行记录表,在巡视中如发现异常情况,应能做出正确判断,采取积极的处理措施,在处理异常情况时,要注意人身安全,防止设备发生重大事故。巡视检查要仔细认真,不许疏忽大意而使事故隐患得不到及时排除处理,如未认真巡视,发生故事后即视为失职处理。

(3)锅炉房巡回检查线路如下:A-B-C-D-E-F-G-

A:值班室

B:地下室锅炉间,巡检运行中锅炉运转情况及压力表水位计、补水泵、煤气系统,燃烧器是否正常。

5、维修保养锅炉制度

1瞒事故,而接班人员在接班时不认真检查设备,按过班后事故责任即由接班者承担,如交班者隐瞒事故,被接班者查出,交班者将受到严厉处分。

(3)交接班人员应检查压力表、安全阀、水位计、给水泵、水泵、配电盘、煤气控制系统,排汽阀是否完好灵敏可靠,锅炉是否有异常声响、漏气、漏水,或其它不正常的现象。

(4)检查水箱的水位是否达到规定的存水量,并记录有水数字。(5)交班人员应在交班之前搞好锅炉房卫生,接班人员接班后要保持卫生良好。

(6)司炉工接班前及在班时严禁饮酒,违者不得上岗,并按旷工处理。7、水质化验制度

(1)软水化验员应熟悉软水设备的工作原理和使用方法,软水设备发生故障,应报告有关人员及时进行维修,以保证锅炉用水。(2)原水硬度经过水处理,降到0.03/毫克当量/升以下为合格。每次往软水箱放水时,均应随时测定,不允许将失效的水源放进锅炉补水软水箱。

(3)一旦发现软水失效,应该停止使用,及时还原,保证合格软水的供应。

(4)水质化验员要严格控制炉水各项指标,2-4小时化验一次,指导司炉工定期排污和更换炉水。

(5)水质化验员要认真填写有关水处理方面的各种记录,并予以妥善保存至规定期限,以备锅炉监督部门或饭店的领导查验。

3(3)严禁把易燃易爆物品带入木工房。(4)下班时必须把设备电源切断。

(5)熟悉消防设施和使用方法,自觉提高消防安全素质。(6)每天下班前把卫生打扫干净。(7)发现隐患立即报告上级。11、中央空调机房安全制度

(1)中央空调机房应24小时设专人值班。

(2)值班人员应熟练掌握本机房的设备及电器控制、设备的操作程序,并按规定做好运行及故障记录,不得脱岗、睡觉。

(3)中央空调机房属于要害部位,非本岗位人员严禁入内。因工作需要入内的必须经本岗主管负责人同意后主可进入。

(4)自觉提高消防安全素质,熟悉本岗位消防设施器材的位置、数量,并使每个在岗人员都会使用。

(5)严格执行交换班制度,发现隐患立即向上级报告。12、配电室值班安全制度

(1)配电室值班人员必须持有北京市供电局、北京市劳动局颁发的电工执照,无执照者不得上岗。

(2)配电室非电工人员严禁入内,值班人员有权制止非电工人员进入配电室。非电工人员进入变电室,值班人员不制止其进入,追究值班人员责任。

(3)配电室应保持清洁,每班人员应进行清扫。配电室的供电设备每星期进行清扫一次,清扫时应注意设备运行。

5(5)巡视检查,记录有关电度表、电压表、电流表是否正常,是否与实际负荷相符。

(6)巡视检查变压器的温升,声音及变压器的初级接线是否正常。(7)巡视检查直流配电控制屏的电压、电流,指示灯及控制开关等是否正常和所处位置是否正确。

(8)巡视检查高、低压柜的控制开关位置是否正确。(9)巡视检查信号盘的各种指示是否与供电设备运行相符。(10)巡视检查配电室的架空层,各路引出电缆,线桥是否正常。(11)巡视检查补偿电容柜功率因数是否与要求相符,各组电容工作是否正常。

(12)巡视检查消防设备是否正常,发现问题及时上报主管。(13)巡视检查发电机房的各种设备。14、音像室安全制度

(1)严禁无关人员随便进入音像室,室内设备不得挪做它用。(2)任何人不得任意改变卫星接收无线的方位,不得接收许可证允许范围外的节目。

(3)监视卫星电视节目,发现反动、淫秽内容,立即停止接收,并通知饭店领导。

(4)不允许录制卫生电视节目。(5)严格交接班制度,认真清点器材。

(6)音像室人员要认真学习防火知识,熟悉本部门消防器材的位置并会使用。

7(1)按照“谁主管,谁负责”的原则,各部门经理即为本部门安全负责人,须严格执行此安全管理制度并负责监督、检查落实,做到发生问题有人管,出事责任有人负。

(2)厨房区域禁止无关人员进入,严格执行安全操作规程,防止发生意外事故。

(3)厨房各种物品、食品要严格保管,严禁吃拿食品和物品。(4)对临时储存库房设专人管理,严格执行《库房安全管理规定》。(5)厨房、库房、冰柜等处钥匙要专人管理,妥善保存,并严格存取登记制度。

(6)下班前要对易发生问题的部位进行检查,注意发现问题,如遇紧急情况及时报告本部领导和保安部。

(7)发现有腐烂、变质原料和食品,要立即停止使用,并报告餐饮部和保安部。18、电气安全管理制度(1)一般规定

A、电气设备、元件、材料等应购置、使用国家许可生产的厂家合格的产

品。

B、电气工作人员必须身体健康,经医生鉴定智力正常,无妨碍电气安全

工作的疾病。

C、电工应按当地安全部门的规定进行培训、考核,并取得电业管理部门 的电工操作合格证,才准操作。调换岗位的电工,必须熟悉新岗位的 系统接线和电气设备性能,才能开始工作。电气工作人员在工作前、94、电气管理必须由电气专业人员担任技术负责人。

四、劳动防护用品配备和管理制度

为了加强劳动防护用品的管理,保障劳动者的安全与健康,根据《中华人民共和国劳动法》和有关法律、法规的规定,特制定本规定。1、饭店为员工免费提供符合国家规定的劳动防护用品。

2、员工按照劳动防护用品使用规则和防护要求正确使用劳动防护用品。3、饭店建立健全劳动防护用品的购买、验收、保管、发放、使用、更换、报废等管理制度;并按照劳动防护用品的使用要求,在使用前对其防 护功能进行必要的检查。

4、饭店采购部必须到定点经营单位或生产企业购买特种劳动防护用品。

购买的劳动防护用品须经本单位的安全技术部门验收。

5、客房部对饭店的劳动防护用品实施综合管理,并行使监督检查职责。

五、安全生产奖励和惩罚制度 1、奖励办法

有下列情况之一的,给予相应的奖励。

(1)积极反映违反饭店工伤管理办法及操作规程造成伤害的行为,其事迹突出的,给予通报表扬。一次性奖励200元。

(2)在劳动安全方面有发明创造,或对劳动安全工作提出切实有效的重大合理化建议的,经有关部门认可,总经理批准,一次性奖励200元(彩新工艺、新办法、解决安全生产中的难题)。

(3)部门一年内未发生工伤事故,给予通报表扬。

(4)在实际工作中发现险情隐患,及时上报,提出整改措施,并妥善处

14、事故调查处理坚持“四不放过”原则,即:找不出事故原因不放过;事故本人和饭店员工受不到教育不放过;没有制订出防范措施不放过;事故责任人没有得到处理不放过。

5、事故中受到伤害的人员要主动关心他们,根据有关政策规定,合理地做好善后处理工作,化解各种矛盾。

6、违反规章制度,盲目指挥、失职、渎职的责任人必须追究责任,视情节轻重做出相应处罚,触犯法律的移送司法机关处理。15、锅炉房事故处理报告制度

(1)一般事故要如实记录在运行记录本上的“备注”一栏。在由锅炉主管填写在事故报告登记本上,锅炉主管根据事故情况写出书面报告,通报工程部经理。

(2)重大事故必须及时上报工程部经理,并采取以下措施。A、主管根据实际情况,上报饭店领导及保安部值班人员。B、组织抢救伤员,马上将受伤人员送到附近医院进行抢救。C、组织消防人员进行火灾消防,使国家财务减少损失。D、保护现场,有专人负责,任何人不得破坏现场。

E、报告锅炉监察部门,由锅炉监察部门派专业人员检查组到现场检查情

况,分析事故原因,提出处理意见。

F、详细填写事故报告,所有情节不得遗漏、隐瞒。

G、造成事故的责任者听候处理,如与领导有关,亦应追究领导者的责任。H、处理内容为:经济处罚、行政处罚直到追究法律责任。

I、对及时发现事故苗头而防止了重大事故的人员应上报饭店给予表扬和

3(2)每天收档完毕,主管要检查煤气开关是否关闭才能下班。(3)每个炉头工作人员都要清楚防火毯的位置。

(4)开火之前要先点燃火种,每次开火之前要检查火种是否还有。(5)做热油期间不得离开岗位,以防忘记致使油温过高而燃烧。(6)做油不要过高,要严防有水溅入。(7)各种操作量力而行,以免发生危险。

(8)各种机器如有问题,不要擅自修理,要尽快通知工程部。4、绞拌机安全操作规程

(1)使用之前要检查各种开关是否关闭,然后再插上电源开始操作。(2)操作期间要注意严禁用手去操作或在绞拌当中去接触被绞拌物。(3)操作完毕,要等机器停稳后再去拿食品,以免发生危险。(4)操作完毕切断电源,把应用部分进行清洗,保持机器清洁。(5)机器如有故障不要擅自修理,及时通知工程部。5、切片机、合面机、电饼铛安全操作规程(1)检查电源开关是否正常。(2)空车试转正常后,方可正式操作。

(3)和面机运转时,严禁将手伸入机器内拿取食物。(4)严禁带手套操作切片机。(5)机器运转时,操作人员不得离岗。

(6)机器运转时,操作人员必须精力集中,严格按操作程序操作。(7)清洁机器时,必须切断电源,不得用水浸泡电源开关,以防漏电伤人。

5(5)使用磨地机时,不要猛抻电线,推机器时不要压线,发现电线有破的地方或有异常时要及时找工程部处理,以免漏电伤人。(6)在工作中如擦墙刷地时,遇有电源的地方不要用湿抹布及水冲,要用干抹布擦。9、万能夹安全操作规程

(1)岗位操作人员要爱护设备,保持机器卫生及周围地面卫生。(2)所有接触衣物的衬布要干净,使用时动作适度手脚配合要准确,放开前要先吸湿,放开时注意搬起高度,避免碰到下额,注意人员安全。

(3)保证衣物质量以及客衣、工衣的送返。

(4)发现异常情况,如转动不灵、漏气时及时向当班主管反映情况,以便尽快通知维修人员修复并投入使用。(5)下班前断电。10、压平机安全操作规程

(1)岗位操作人员要树立集体观念,爱护设备,熟悉本机性能,以便提高所压布草的质量和充备的供应。

(2)上岗前要清擦机器设备,注意机器上部顶箱表面卫生,然后通电、通气、预热,检查机器各部位是否良好。

(3)操作时严禁带手套,袖口要扎紧,注意力集中,不得擅自离岗,折叠时不要生拉硬拽,保持所拉成品的平整。

(4)工作中应专人负责观察滚筒转速是否合适,蒸气压力是否达到5公斤以上,所压出布草的质量根据情况随时与当班主管反映。

7时蒸馏过滤洗涤剂。

(5)发现异常情况,如阀门失灵、异味、异声等情况及时关机,并向维修人员反映情况,必要时配合维修人员维修,当班主管做好维修和换零部件记录。13、水洗机安全操作规程

(1)岗位操作人员要爱护设备,了解机器性能,懂得机器的工作原理,正确使用机器。

(2)随时保持机器表面、水洗台,以及机器周围所属区域卫生。(3)爱护程序卡,保持卡片干净。装机要适量若因超载造成事故由操作人员负责。添加洗涤剂及辅料后,一定要用水及时冲洗料盒及料杯。(4)机器运转时,操作人员绝对不得离岗,注意机器工作状态,发现问题,如:异味、异声、程序混乱要及时向当班主管反映,必要时配合工程部人员维修,当班主管要做好维修记录。

(5)工作中要注意人身安全,遇紧急情况应先切断电源,开门站位置,装卸机动作适度。(6)机器使用后切断电源。

(7)做好衣物入机前的检查工作,树立良好的工作作风。14、烘干机安全操作规程

(1)岗位操作人员要树立主人翁精神,爱护设备,熟悉设备结构、工作方式等基本知识。

(2)操作人员不得离岗,应做到勤观察:检查蒸汽压力是否合适、管线是否漏气、漏水,机器是否有异味、异声。勤清理:打扫绒毛过滤

篇2:一整套安全生产责任制

1、安全生产管理制度---7

2、各级人员安全生产责任制------------------------19

3、各部门安全生产责任制---------------------------26

4、各级各部门及管理人员安全生产责任制考核办法---29

5、现场急救措施--------30

6、卫生防病宣传教育材料---------------------------36

7、宿舍管理制度--------43

8、卫生责任制-----------45

9、施工防尘、防噪音及不扰民措施---------------47

10、单位工程《安全生产领导小组》成员名单-49

11、各工种安全技术操作规程----------------------50

12、安全防护设施使用规定-------------------------75

13、手动工具安全使用规定-------------------------85

14、高空作业安全技术规程-------------------------92

15、高处作业安全操作规程-------------------------97

16、个人安全防护用品使用制度------------------100

17、施工现场火源安全管理规定------------------108

18、现场文明施工管理制度------------------------109

19、班组安全活动制度------------------------------115 20、班前安全活动制度------------------------------117

21、工伤事故报告和统计制度---------------------118

22、施工现场防火规定------------------------------120

23、施工现场防火要求------------------------------121

24、施工现场防火管理制度------------------------123

25、安全值班制度

(一)---------------------------127

26、安全值班制度

(二)---------------------------129

27、安全生产检查制度

(一)---------------------130

28、安全生产检查制度

(二)---------------------131

29、门卫保安制度-----133 30、工伤事故统计管理制度------------------------135

31、安全教育制度-----136

32、安全教育与培训制度---------------------------137

33、企业安全管理目标------------------------------139

34、安全责任目标分解------------------------------140

35、安全生产奖惩与考核制度---------------------155

36、安全生产奖惩规定------------------------------157

37、安全奖罚制度-----160

38、个人安全施工注意事项------------------------164

39、员工劳保用品发放管理办法------------------166 40、工程安全措施费提取和计划------------------168

41、安全防护、临时设施费与准用证管理制度169

42、安全教育内容-----170

43、企业安全生产、文明施工目标管理责任书-------------------------186

44、经济承包合同-----189

45、专业性较强、危险性较大工程项目专项施工组织设计----------------238

⑪、基坑支护施工方案--------------238

⑫、模板设计--------------------------240

①、模板设计实例1------------------240

②、模板设计实例2------------------246

③、模板设计实例3------------------250

④、模板设计实例4------------------254

⑬、施工现场临时用电组织设计--263

⑭、井架的设计-----------------------266

⑮、钢管卸料平台架设计-----------274

⑯、外墙双排竹脚手架设计--------278

⑰、基坑支护设计之降排水设计--287

⑱、外墙双排钢管脚手架设计-----293

第二部分、表格类

46、员工意外伤害保险(投保单)---------------311

47、安全值班记录表--312

48、外来人员登记簿--313

49、分项安全技术交底大全(近40个分项)--314 50、安全检查记录表--350

51、事故隐患整改反馈报告单---------------------351

52、建筑施工安全检查评分表(JGJ59—99)-352

53、伤员治愈复工安全教育登记表---------------371

54、违章者参加学习班登记表---------------------372

55、责令停止违法(违章)行为通知书---------373

56、施工组织设计(方案)审批表---------------374

57、分部(分项)工程安全措施交底单---------375

58、安全教育登记表--376

59、三级安全教育登记卡---------------------------377 60、员工入场三级安全教育登记表---------------378 61、新工人入场“三级安全教育”考核登记表379 62、班组班前安全活动记录表---------------------380 63、特种作业人员持证上岗花名册---------------381 64、工伤事故快报表--382 65、工伤事故月报表--383 66、安全处罚通知书--------------------------------384 67、安全隐患及安全资料检查整改通知单------385 68、管理人员花名册--386 69、建设工程开工前安全监督管理审查表------387 70、安全责任目标考核记录表---------------------389 71、安全日记-----------390 72、变换工种工人安全教育登记表---------------391 73、打桩机械验收表--392 74、电焊机验收表-----393 75、吊篮脚手架验收表------------------------------394 76、洞口与临边防护设施验收表------------------395 77、附着式升降脚手架(整体提升架、爬架)验收表----------------------396 78、钢筋机械安装验收表---------------------------398 79、钢筋机械安装验收表---------------------------399 80、基坑支护验收表--400 81、搅拌机安装验收表------------------------------401 82、接地电阻测试记录表---------------------------402 83、绝缘电阻测试记录表---------------------------403 84、扣件式钢管脚手架验收表---------------------404 85、漏电保护器测试记录表------------------------407 86、门式钢管脚手架验收表------------------------408 87、密目式安全网挂设验收表---------------------410 88、模板工程验收表--411 89、木脚手架验收表--------------------------------412 90、施工现场安全标志牌一览表------------------414 91、施工现场临时用电验收表---------------------415 92、施工现场动火申请审批表---------------------417 93、施工现场文明施工检查验收表---------------418 94、塔式起重机安装验收表------------------------419 95、特种作业人员持证上岗花名册---------------421 96、物料提升机(龙门架、井字架)安装验收表----------------------------422 97、悬挑式脚手架验收表---------------------------424 98、园盘锯验收表-----426 99、竹脚手架搭设验收表---------------------------427 100、机械设施定期维护表-------------------------429 101、机械设施检修单434 102、机械设施管理卡437 103、工地食堂卫生许可证和食堂人员(炊事员)健康证-----------------440

安全生产管理制度

第一章 总则

第一条、为贯彻“安全第一、预防为主”的方针,保障所有参战员工在宁启复线电化工程生产过程中的安全与健康、促进生产发展,根据国家和铁道部、上海铁路局的安全法律、法规及、宁启复线电化工程指挥部、局项目部有关要求,结合宁启复线电化工程生产实际,制定本制度。第二条、本规定适用于中铁十四局宁启复线电化工程项目部二工区。

第二章 安全组织机构

第一条、中铁十四局宁启复线电化工程项目部在安全生产上实行三级管理、各负其责的原则,其安全组织机构由局项目部、工区、架子队安全管理部门组成。

(一)工区设立安全质量部、安全办,负责落实国家、铁道部、上海铁路局、宁启复线电化工程指挥部安全生产方面的指示与要求,指导、协调工区安全生产工作。工区设专门安全管理部门(安全质量部、安全办),履行职能,并负责日常安全生产管理和监督检查。

(二)架子队由架子队队长主管安全工作,并设置专职安全员、防护员、驻站联络员,负责各管段内的安全工作,安全员协助架子队队长抓好项目安全措施的落实、进行现场巡回检查、落实事故隐患的整改。

第四条、安全队伍建设

每个架子队最少必须设置1名专职安全员,在临近既有线施工项目中,每一台大型机械设置一名防护员,每处临近既有线施工地点设置两名“大门”防护员,余家营站、仪征站、扬州站、扬州东站各设2名驻站防护员。

第五条、现场安全员要选择责任心强,并有相应业务能力的人员担任,并经培训考核后持证上岗。安全员要按规范要求做好各项安全工作,及时消除事故隐患,做好检查记录。第六条、安全机构只能加强不能削弱,并落到实处,安全管理机构不得随意撤并,基层安全管理人员要保持相对稳定。工区实行安全管理人员委派制,基层安全员的调动要得到工区安质部的同意。

第三章 安全生产责任制

第七条、宁启复线电化工程项目部二工区在安全生产上实行党政工团齐抓共管体制。工区经理杨仕彬为安全生产第一责任人,对安全生产全面负责。各级党组织负责人要充分支持、协助行政部门做好工作。工区工会组织应对本工区的安全生产情况进行监督。

第八条、工区经理的安全职责

(一)认真贯彻执行国家、铁道部、上海铁路局、宁启复线电化工程指挥部和局项目部有关安全生产的各项法律、法规和要求、对工区的安全生产负全面领导责任;

(二)经常对各部门成员、各架子队进行安全法律、法规教育,注重提高全员安全意识,认真落实各部室和各架子队安全生产责任制;

(三)定期召开安全生产会议,听取安全生产情况汇报,研究解决本工区存在的重大安全问题;

(四)组织并主持特大、重大事故调查处理工作,并落实防范措施;

(五)按照安全生产责任制的要求,对各部室、各架子队安全生产工作进行奖惩。

第九条、工区安全长、副经理的安全职责

(一)对工区安全生产工作负主管领导责任,协助工区经理认真贯彻执行国家、铁道部、上海铁路局、宁启复线电化工程指挥部和局项目部有关安全法律、法规、制度;

(二)领导编制和审核施工组织设计和总体施工方案、工程生产建设项目中的安全技术措施,确定安全生产考核指标;

(三)领导组织本工区的安全生产宣传教育工作,主持安全生产先进经验交流会、现场会;

(四)领导组织进行工区定期和不定期的安全生产检查,对发现的隐患及时进行整改;

(五)负责并主持事故的调查与处理工作。

第十条、总工程师的安全职责

(一)对本企业的安全生产技术负责;

(二)组织编制和审批施工组织设计和特殊复杂工程的施工方案时,明确提出指导性安全技术措施,组织编制安全技术操作规程;

(三)负责组织安全技术攻关活动,严格审查施工中各环节的安全技术措施和安全操作工艺,做好安全技术交底工作;

(四)采用新技术、新设备、新材料、新工艺时,必须组织有关施工人员进行性能、特点、安全技术等作业交底,指导工程部、安质部制订相关操作方法或规程;

(五)参与员工伤亡事故的技术性调查,并领导工程部制订技术防范措施。

第十一条、安质部的安全职责

(一)贯彻执行国家有关安全生产法律、法规和铁道部、上海铁路局、宁启复线电化工程指挥部、局项目部安全生产规章制度,并监督检查执行情况;

(二)制订、修改安全规章制度和安全操作规程,并对制度、规程贯彻执行情况进行督促检查;

(三)指导、督促架子队进行三级安全教育和员工的安全技术培训,积极开展安全生产宣传活动,对本工区特种作业人员持证上岗情况进行监督、检查;

(四)组织安全检查,指导并监督架子队对隐患进行整改。发现重大事故险情时有权停止作业,令员工撤离现场,并及时上报;

(五)按照有关规定,根据安全生产指标完成情况对架子队和个人进行安全奖励和处罚;

(六)督促有关部门和单位搞好劳逸结合,搞好女员工的特殊劳动保护工作;

(七)做好员工伤亡事故报告、调查和处理工作。

第十二条、各部室应认真执行安全生产责任制度并对各自管辖工作范围内的安全生产工作负责。安全长安全生产责任制

一、认真贯彻落实铁道部、上海铁路局、宁启复线电化工程指挥部和局项目部颁发的各项规章制度和安全技术规范,搞好工区的安全生产工作。

二、认真检查监督工区劳动保护用品的购置和使用,以及安全生产执行落实情况。

三、负责组织与设备管理单位的各项安全协议的签订工作,并监督执行情况。

四、定期组织安全大检查,对查出的问题提出限期整改的意见,并进行复查,经常深入工地进行安全检查和指导。

五、负责组织审批安全施工组织设计,并检查监督执行情况。

六、组织好安全方面的会议,总结安全管理工作的先进经验,推广安全管理先进典型。

七、按照伤亡事故管理办法规定,做好事故的处理、分析总结和上报工作。

八、负责安全资料编制、收集和上报工作。安全办安全生产责任制

一、协助安质部长对安全规程措施的落实和劳动保护用品的使用情况进行监督检查。

二、对施工工地进行经常性的巡回检查,协助组织好安全大检查,对查出的问题,督促有关人员进行及时整改,对冒险作业和违章者进行教育和制止。

三、协助安质部长做好对新职工的安全生产思想教育和管理工作,对安全施工方案和安全措施的落实进行督促检查。

四、及时收集有关资料,并加以整理、保管,及时总结经验,推广典型。工区技术员安全生产责任制

一、认真贯彻执行国家、铁道部、上海铁路局、宁启复线电化工程指挥部和局项目部有关安全技术规程和标准。

二、负责编制落实专项安全技术施工安全,如脚手架、施工用电、基坑支护、模板工程、起重吊装及垂直运输设备等专项施工方案。

三、负责重点项目及部位的专项措施向操作者进行严密交底。交底后要跟踪检查实施情况,及时解决实施中发现的问题。

四、积极配合施工员、安全员做好现场安全防护,内部管理等工作。

五、负责对隐患、伤亡事故、已未遂事故进行技术分析和鉴定,并提出技术方面的改进措施,防止类似事故重复发生。工区材料员安全生产责任制

一、负责按规定及时供应个人劳动防护用品及脚手架等其他安全防护措施所用材料。凡不符合材质规定要求的不得下发。

二、负责周转材料在周转过程中的质量检测,凡施工中损坏已不符合使用要求的材料不得重新使用发放,应随时收回,主动做好报废更新工作。

三、把好施工材料进场关,严格控制质量,确保“三证”齐全,管好现场抽验工作,以确保使用安全。

四、按品种规格堆放料具,做到施工现场整洁,道路畅通,实现文明施工。

五、认真贯彻执行危险品的管理规定,易燃、易爆用品要分别摆放,确保危险品的运输和保管安全。

六、安全“三宝”和电器绝缘用具,必须保质保量满足供应。工区安全员安全生产责任制

一、认真贯彻国家有关安全生产方针、政策、法令,以及上级有关规章制度、指示和精神,坚持原则,尽职尽责。

二、协助安质部开展各项安全生产工作,定时向安质部汇报本架子队安全生产情况。参与编制安全技术专项施工方案。

三、组织员工学习安全技术操作规程和定期进行安全思想教育。

四、行使安全生产监督检查权,负责日常安全监督检查工作,随时随地督促有关人员解决不安全问题和制止违章指挥、冒险作业行为。遇重大险情或事故隐患,有权责令停工,立即采取妥善措施或上报处理。

五、负责组织新工人进行三级安全生产教育,及特种作业人员的持证作业情况的监督检查。

六、负责工伤事故的统计上报工作,参加伤亡事故的调查处理。

七、作好本架子队安全生产资料的管理以及其他安全档案工作。工区机械管理员安全生产责任制

一、负责机械设备进场的检验工作,凡不符合规定要求的设备不允许进入施工现场,更不允许使用,大型机械设备如塔吊等在使用前要填写验收单。

二、负责进场机械设备的管理工作,凡进场的机械设备,要有固定地点存放,有防雨措施,并建立和管理机电设备安全档案。

三、负责机械设备日常的维修和保养工作,凡新进机械设备或自造机具设备,在使用前负责解决存在的问题,并逐步予以完善。

四、对所有的机械设备要进行定期检查,以确保安全高效地运行。

五、负责监督各种机械设备的安全操作规程实施情况 安全资料员安全生产责任制

一、安全资料员在安全员、质检员、技术员的积极配合下,做好安全资料工作。

二、协助制定施工组织设计、安全技术交底及各种制度、纪律、规定等工作。

三、准备好各种安全技术档案、安全检查、安全教育的有关资料,及时做好班前安全活动记录。

四、对安全施工中采用的新技术、新产品、新工艺或某些新的安全施工方法,要及时写出总结,以便吸取经验教训,提高施工技术和安全管理水平。

五、资料员必须忠于职守,不断总结提高本身的业务能力,更好地做好本职工作。

班组长安全生产责任制

一、认真组织本班组人员学习安全技术操作规程,执行安全生产规章制度,正确使用安全防护设施和劳动保护用品。开展安全活动,不断提高班组成员的安全意识和自我保护意识,保护他人意识。

二、认真落实安全技术交底要求,组织搞好安全活动,开好安全班前会,提出安全要求和注意事项,并对使用的机具、设备、防护用品和作业环境进行认真检查,发现问题立即解决或向上级主管报告。

三、认真执行好交接班制度,做好班组自检工作。不违章指挥和冒险作业,对上级的违章指挥应提出意见,并有权拒绝执行。严格制止班组成员的违章作业,认真接受安全人员的检查监督。

四、遇到有不安全的异常情况出现时,应及时检查(或暂停作业进行检查)并报告架子队队长,查明情况、确定无隐患后才能继续作业。

五、严格控制班组人员带病上岗,疲劳作业和单人承担重险与需要轮换、监护的作业。

六、当遇有施工需要,必须临时拆除某些拉、撑杆件以及需对技术措施做某些变动时,必须报告架子队技术主管批准并采取安全弥补措施,不得擅自决定。

七、发生安全伤亡和未遂事故时,必须保护好事故现场,并立即报告上级领导,不准隐瞒不报或擅自处理。

八、开展好班组的安全无事故竞赛活动,注意发现安全工作中的好人好事,及时表扬,并纳入评比内容。架子队长安全生产责任制

一、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,切实落实安全生产各项规章制度和措施,协助工区经理抓好安全生产工作。

二、要积极参加安全生产工作会议,并对安全工作提出合理化建议,协助工区经理组织好安全生产活动和安全检查。

三、在工作中要做到认真负责,带头并督促使用好个人防护用品,不违章指挥,随时纠正违章作业。

五、协助工区经理做好安全生产的宣传、教育和管理工作,及时总结推广安全管理的先进经验和具体措施,确保安全工作的顺利进行。

六、对上级有关部门提出的隐患和不安全因素应及时督促有关人员整改。

七、对冒险蛮干和违章作业者应及时制止和教育。工人安全生产责任制

一、认真执行安全生产“三大纪律”,即:进场必须戴好安全帽;高空作业必须系好安全带,遵守规程,正确使用防护用品。

二、认真执行安全生产“八项注意”即:无安全措施不操作;无安全交底不操作;无安全自检不操作;危险问题不解决不操作;机械、电气无防护装置,压力罐、电气焊等无防爆装置不操作;不懂安全知识不操作;吸烟入室,生火登记;互相监督,高级工负责。

三、积极参加安全生产各项活动,遵守安全生产规章制度。

四、树立安全第一的思想,认真执行安全技术操作规程,有权拒绝违章指挥。不违章作业,不违反劳动纪律,真正做到“三不伤害”。

五、做好作业前安全检查,发现隐患立即排除或上报处理。

六、听从领导或安全人员的指导,正确使用劳保用品用具。主动提出改进安全工作的意见。

七、特种作业人员必须持证操作,新工人经“三级安全教育”后方可上岗作业。

八、坚持安全生产、文明使用。

九、维护好机具设备和各种安全防护装置。

十、发生工伤事故,应立即报告,保护现场,积极抢救。电工安全生产责任制

一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,不酒后作业,积极参加安全竞赛和安全生产活动,接受安全教育。

二、认真学习电气安全技术操作规程,做到应知应会。熟知安全知识,按规定组装电气设备,不违章作业,不冒险蛮干,拒绝违章指挥。

三、要坚持每日巡回检查制度,对漏电保护装置、电气设备,尤其是移动和手持电动工具、照明灯、拖地电缆线,定时进行全面检查,排除不安全因素,经验收符合安全要求后方可交付使用,并对电气设备进行定期维修保养。

四、正确使用防护用品,做到衣着整齐,穿好绝缘鞋,戴好安全帽,整装上岗,在危险处作业系好安全带。

五、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交代,不得任意变更、拆除安全防护设施。

六、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。

七、实行文明施工不得从高处抛掷物品;对流动式电线及时回收,妥善保管,线路辐射规范,配电箱、开关箱及时上锁,用电标志明显。

八、发生事故和未遂事故立即向班组长报告,参加事故分析,吸取事故教训,积极提出防止事故发生、改善劳动条件的合理化建议。木工安全生产责任制

一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,积极参加安全生产竞赛活动,接受安全教育,不酒后作业。

二、认真学习木工安全技术操作规程,熟知安全知识,严格执行安全规章制度和措施,不违章作业,冒险蛮干,拒绝违章指挥。

三、坚持上班前安全自检制度,对所使用的脚手架、板、施工环境中的洞口、安全网、安全挂钩、安全门、高压线等进行全面检查,排除不安全因素,不符合安全要求不施工,做到自我保护。

四、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底,不得任意变更、拆除安全防护设施,并且不得动用电气和其他工种的机械施工设备。

五、正确使用防护用品。要衣着整齐,穿好防滑鞋,使用移动式和手持电动工具戴好绝缘手套;拆除模板等高处作业必须系好安全带,并不得拆除任何防护设施,加强自我保护。

六、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。

七、实行文明施工,不得从高处往地面抛掷物品;所用的建筑材料和器材要随时清理,分类堆放,有条不紊。

八、发生事故或未遂事故,立即向班组长报告,参加事故分析,吸取事故教训,提出改善劳动条件的合理化建议。

瓦工、抹灰工安全生产责任制

一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,不违反劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗,不酒后作业,集中精力进行安全生产。

二、认真学习瓦工、抹灰工安全技术操作规程,熟知安全知识,严格执行安全规章制度和措施,拒绝违章指挥,不违章作业,冒险蛮干。

三、坚持上班前安全自检制度,对所使用的脚手架、施工环境中的洞口、安全网、安全挂钩、安全门、高压线等进行全面检查,排除不安全因素,不符合安全要求不得施工。

四、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底,不得任意变更、拆除安全防护设施,并且不得动用电气和其他工种的机械施工设备,加强自我保护。

五、正确使用防护用品。要衣着整齐,戴好安全帽,危险处作业必须系好安全带,使用移动式和手持电动工具戴好绝缘手套。

六、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。

七、实行文明施工,不得从高处往地面抛掷物品,并随时清理砖、瓦、灰、砂、石等,分类堆放整齐有条不紊。

八、积极参加安全竞赛和安全活动,接受安全教育,随时检查工作岗位周围的环境和使用工具、材料、电气及机械设备,做好文明施工。

九、发生事故或未遂事故,立即向班组长报告,参加事故分析,吸取事故教训,积极提出预防事故发生、促进安全生产、改善安全条件的合理化建议。石工安全生产责任制

一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,严格遵章守纪,坚守工作岗位,不串岗,不酒后作业,集中精力进行安全生产。

二、认真学习石工安全技术操作规程,熟知安全知识,严格执行安全规章制度和措施,拒绝违章指挥,不得违章作业,冒险蛮干。

三、坚持上班前安全自检制度,对所使用的脚手架、板、施工环境中的洞口、安全网等进行全面检查,排除不安全因素,不符合安全要求不得施工,加强自我保护。

四、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底,不得任意变更、拆除安全防护设施,并且不得动用电气和其他工种的机械施工设备,加强自我保护。

五、正确使用防护用品。要衣着整齐,戴好安全帽,危险处作业必须系好安全带,使用移动式和手持电动工具戴好绝缘手套。

六、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。

七、实行文明施工,做到工完料净场地清。

八、在脚手架上砌石,不得使用大锤,修整石块时,要戴好防护镜,并不得两人对面操作。工作完毕,应将脚手架上的石渣、碎片及时清扫干净。

九、搬运石料要拿稳放牢,绳索工具要牢固,两人抬运,应相互配合,动作一致,用车子或筐运送,不得装得太满,防止滚落伤人。架子工安全生产责任制

一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,积极参加安全生产竞赛活动,接受安全教育,不酒后作业,集中精力进行安全生产。

二、认真学习架子工安全技术操作规程,做到应知应会,严格执行安全规章制度和措施,按规定搭拆脚手架、井架、各类垂直运输架、安全网及“四口”防护等,不违章作业,冒险蛮干,拒绝违章指挥。

三、要坚持每日巡回检查制度,对本工种组装的施工机械设备和搭设的防护设施,进行全面检查,排除不安全因素,经验收符合安全要求后,方可交付使用。

四、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底,不得任意变更。

五、接受安全教育,正确使用防护用品。要衣着整齐,穿戴好防护用品,系好安全带,戴好安全帽。

六、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。

七、实行文明施工,不得从高处往地面抛掷物品;所用的器材分类堆放,有条不紊。

八、发生事故或未遂事故,立即向班组长报告,参加事故分析,吸取事故教训,积极提出防止事故发生、促进安全生产、改善劳动条件的合理化建议。模板工安全生产责任制

一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,积极参加安全生产竞赛活动,接受安全教育,不酒后作业,集中精力进行安全生产。

二、认真学习架子工安全技术操作规程,熟知安全知识,严格执行安全规章制度和措施,不违章作业,冒险蛮干,拒绝违章指挥。

三、在支模时应按顺序进行,模板没有固定前,不得进行下道工序施工。

四、支设3米以上的立柱模板和梁模板时,应搭设操作平台,不足3米的,可用马凳操作,不准站在模板上操作和在梁底模上行走,更不允许利用拉杆、支撑攀登上下。

五、接受安全教育,正确使用防护用品。要衣着整齐,穿戴好防护用品,系好安全带,戴好安全帽。

六、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改,不符合要求不得施工。

七、工作前应事先检查所使用的工具是否牢固,扳手等工具必须用绳链系挂在身上,工作时思想要集中,防止钉子扎脚和从高处跌落。

八、拆除模板时,一般要先采用长撬扛,严禁操作人员站在正拆除的模板上。已拆除的模板、立杆、支撑应及时运走或妥善堆放,严防操作人员因扶空、踏空而跌落。

钢筋工安全生产责任制

一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,积极参加安全竞赛和安全活动,严格遵章守纪,不违反劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗,不酒后作业,接受安全教育。

二、认真学习钢筋工安全技术操作规程,熟知安全知识,严格执行安全规章制度和措施,拒绝违章指挥,不违章作业,冒险蛮干。

三、坚持上班前安全自检制度,对所使用的脚手架、施工环境中的洞口、安全网、高压线等进行全面检查,排除不安全因素,不符合安全要求不得施工,加强自我保护。

四、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底,不得任意变更、拆除安全防护设施。

五、正确使用防护用品。要衣着整齐,戴好安全帽,危险处作业必须系好安全带。

六、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。

七、实行文明施工,不得从高处往地面抛掷物品,并随干随清,分类堆放钢筋,有条不紊。

八、发生事故或未遂事故,立即向班组长报告,参加事故分析,吸取事故教训,积极提出预防事故发生、促进安全生产、改善安全条件的合理化建议。砼工安全生产责任制

一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,不违反劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗,不酒后作业,集中精力进行安全生产。

二、认真学习砼工、抹灰工安全技术操作规程,熟知安全知识,严格执行安全规章制度和措施,拒绝违章指挥,不违章作业,冒险蛮干。

三、坚持上班前安全自检制度,对所使用的脚手架、施工环境中的洞口、安全网、高压线等进行全面检查,排除不安全因素,不符合安全要求不得施工,加强自我保护。

四、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底,不得任意变更、拆除安全防护设施,并且不得动用电气和其他工种的机械施工设备。

五、正确使用防护用品。持震动泵者必须戴好绝缘手套,穿好绝缘鞋,操作面上电缆不得随地拖拉,不得挂在脚手架上。

六、各种机械设备必须专人操作,而且懂得机械原理和维修。

七、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。打桩工安全生产责任制

一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,积极参加不同形式的安全生产会议,不违反劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗,不酒后作业。

二、认真学习打桩工安全技术操作规程,熟知安全知识,按规定使用打桩机,移动塔式桩架时,禁止行人跨越滑车组,移动桩架和停止作业时,桩锤应放在最低位置。

三、打砼预制桩,吊桩前应将桩锤提升到一定位置规定牢靠,防止吊桩时桩锤坠落。

四、桩身附着物要清除干净,起吊后人员不准在桩下通过。

五、打桩时应采取与桩型、桩架和桩锤相适用的桩帽及衬垫,发现损坏应及时修整或更换。

六、对灌注桩,桩管沉入到设计深度后,应将桩帽及桩锤升到4米以上锁住,方可检查桩管或浇注砼。

七、钻孔灌注桩浇注砼前,孔口应加盖板,附近不准堆放重物。

八、工作时,对各级主管人员检查出的隐患应及时整改。机械操作工安全生产责任制

一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,不违反劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗,不酒后作业,集中精力进行安全生产。

二、认真学习机械施工安全技术操作规程,熟知安全知识,按规定组装各类施工设备,精心操作,严格执行“十不吊”,拒绝违章指挥,不违章作业,冒险蛮干。

三、坚持班前安全自检制度,对所操作的机械设备进行全面检查,排除不安全因素,不得超负荷或带病运转,并在班前试运转或试吊,确认合格后方可正式作业,用毕后及时切断电源,把闸箱锁好,同时对机械设备进行定期或不定期的维修保养,始终保持良好的运转状态。

四、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底,不得任意变更、拆除安全防护设施,并且不得动用电气和其他工种的机械施工设备。

五、正确使用防护用品。衣着整齐,带好安全帽,高处检修应系好安全带,加强自我防护。

六、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。

七、积极参加安全竞赛和安全活动,接受安全教育,随时检查工作岗位周围的环境和操作的机械设备,做好设备的维护保养工作。

八、发生事故或未遂事故,立即向班组长报告,参加事故分析,吸取事故教训,积极提出防止事故发生、促进安全生产、改善劳动条件的合理化建议。起重工安全生产责任制

一、起重工在从事吊装作业时,应培训考试后持证上岗,并积极参加安全生产会议,牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,坚守岗位。

二、上岗前要衣着整齐,在吊物吊装过程中不得碰击脚手架等任何防护设施。

三、认真学习起重工的安全技术操作规程,懂得起重机械性能,熟悉安全知识,按照起重工的操作规程进行操作。

四、起重工每天上班前,首先要对塔吊进行全面检查,观察安全装置是否有效及其他方面有无异常,然后先空载试运行,确认无问题后,方可正式作业。吊物运行过程中,应尽量避开人员比较集中的区域,起降重物要响铃示警。

五、塔吊工工作期间不准喝酒,不准疲劳作业。

六、起重工要按照“十不吊”进行作业,起吊时坚决服从指挥人员的指挥,不得任意行动,对吊起的物件不准长时间停在空中。司索工安全生产责任制

一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”思想,严格遵守各项规章制度,不违反劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗,不酒后作业,工作中要精力集中。

二、认真学习司索工的安全技术操作规程,熟悉安全知识,严格执行规章制度和措施,不得违章作业。

三、坚持上班前自检制度,对索具、钢丝绳、带子、扣件、预留鼻、周围高压线及其他障碍物进行全面观察,排除不安全因素。每次吊运要先试吊,把重物吊离地面1米左右检查负荷有无超重,被吊物平衡程度,捆绑牢固情况。捆绑有棱角的物件时,必须垫以木板或麻袋等物,在确认无任何异常后,方可正式起吊。

四、起吊后司索人员不得站在吊物下方,应运力吊物并撤到安全地方。

五、塔吊工工作期间不准喝酒,不准疲劳作业。

六、正确使用防护用品,要衣着整齐,上班前戴好安全帽,保证安全工作的顺利进行。

机械维修工安全生产责任制

一、牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,积极参加安全竞赛和安全活动,严格遵章守纪,不违反劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗,不酒后作业,集中进行安全生产。

二、认真学习机械维修工安全技术操作规程,熟知安全知识,严格执行安全规章制度和措施,不违章作业,不冒险蛮干,有权拒绝违章指挥。

三、修理机械要选择平坦坚实地点停放,支撑牢固和楔紧;使用千斤顶时,必须用支架垫稳。不准在发动着的车辆下面操作。架空试车不准在车辆下面工作或检查,不准在车辆前方站立。

四、检修有毒、易燃物的容器或设备时,应先严格清洗,经检查合格,打开空气通道,方可操作。在容器内操作,必须通风良好,外面应有人监护。

五、工作时注意工具应经常检查,是否损坏,打大锤时不准戴手套,在大锤甩转方向上不准有人。

六、检修中机械应有“正在维修,禁止开动”的警示标志,非检修人员一律不准发动或转动。修理中不准将手伸进齿轮箱或用手指找正对孔。

七、清洗用油、润滑油及废油脂,必须按指定地点存放。废油、废棉纱不准随地乱扔。

八、修理电气设备,要先切断电源,并锁好开关箱,悬挂“有人检修,禁止合闸”的警示牌,并派专人监护,方可修理。

九、多人操作的工作台,中间应设防护网,对面防线操作时应错开。

十、积极参加安全竞赛和安全活动,接受安全教育,做好设备的维修保养工作。

信号指挥工安全生产责任制

一、要积极参加各种安全生产会议,牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,不违反劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗,不酒后作业,集中精力进行安全生产。

二、认真学习信号指挥安全技术操作规程,熟知安全知识,严格执行规章制度和措施,不得违章指挥。

三、坚持上班前自检制度,对索具、钢丝绳、带子、扣件、预留鼻、周围高压线及其他障碍物进行全面观察,排除不安全因素。每次吊运要先负荷试吊,并在正式吊运前检查负荷、平衡程度,捆绑牢固情况,在确认无任何异常后,方可正式起吊,不得马虎从事。

四、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底,不得任意变更、拆除安全防护设施,如遇特殊情况,要及时有施工负责人协调,制定切实可行的吊运方案。

五、正确使用防护用品。衣着整齐,上岗时带好安全帽,佩带袖标,手拿红绿旗及哨子,在吊物吊装过程中不得碰撞脚手架等任何防护措施。

六、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。

七、实行文明施工。从高处吊运的一切物品,要按指定地点堆放整齐,有条不紊。

八、积极参加安全竞赛和安全活动,接受安全教育。

九、发生事故或未遂事故,立即向班组长报告,参加事故分析,吸取事故教训,积极提出防止事故发生、促进安全生产、改善劳动条件的合理化建议。防水工安全生产责任制

一、要积极参加各种安全生产会议,牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,不违反劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗,不酒后作业,集中精力进行安全生产。

二、认真学习防水工安全技术操作规程,熟知安全知识,严格执行规章制度和措施,不得违章指挥,不冒险蛮干,有权拒绝违章指挥。

三、正确使用防护用品。衣着整齐,带好安全帽,危险处施工应系好安全带。

四、屋面周围应设防护栏杆,屋面上的孔洞应加盖封严或者杂孔周边设置防护栏杆,并加设水平安全网。

五、沥青操作人员不得赤脚,穿短裤,裤脚、袖口应扎紧,配戴手套和护脚,操作时要注意风向,防止下风向作业人员中毒或烫伤。

六、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。

七、积极参加安全竞赛和安全活动,接受安全教育。

八、发生事故或未遂事故,立即向班组长报告,参加事故分析,吸取事故教训,积极提出防止事故发生、促进安全生产、改善劳动条件的合理化建议。电工安全生产责任制

一、要积极参加各种安全生产会议,牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,不违反劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗,不酒后作业,集中精力进行安全生产。

二、认真学习电工安全技术操作规程,熟知安全知识,严格执行规章制度和措施,不得违章作业,不冒险蛮干,有权拒绝违章指挥。

三、坚持上班前自检制度,对所使用的爬梯、电气焊、喷灯、脚手架、电气、安全网、高压线、洞口等进行全面检查,排除不安全因素,不符合安全生产要求,不得施工,加强自我防护。

四、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底,不得任意变更、拆除安全防护设施,并不得动用其他工种电气和机械施工设备。

五、正确使用防护用品。衣着整齐,戴好安全防护用品。

六、对各级检查提出的隐患,按要求及时整改。

七、实行文明施工不得从高处往地面抛掷物品,各种流动电线应及时回收,妥善保管,班后闸箱断电上锁,所使用的材料和器材,要随时清理,按类堆放。

八、积极参加安全竞赛和安全活动,接受安全教育,随时检查工作岗位周围的环境,做好文明施工。

九、发生事故或未遂事故,立即向班组长报告,参加事故分析,吸取事故教训,积极提出防止事故发生、促进安全生产、改善劳动条件的合理化建议。普通工安全生产责任制

一、要积极参加各种安全生产会议,牢记“安全生产,人人有责”,树立“安全第一,预防为主”的思想,不违反劳动纪律,坚守工作岗位,不串岗,不酒后作业,集中精力进行安全生产。

二、认真学习各项规章制度和本企业安全条例,熟知安全知识,严格执行规章制度和措施,不得违章作业,不冒险蛮干,有权拒绝违章指挥。

三、坚持上班前自检制度,对所使用的工具和周围环境进行全面检查,排除不安全因素,不符合安全生产要求,不得施工,加强自我防护。

四、要严格执行安全技术施工方案和安全技术交底,不得任意变更、拆除安全防护设施,并不得动用与己无关的电气和机械施工设备。

五、正确使用防护用品。衣着整齐,戴好安全防护用品。

六、挖掘土方,两人操作间距保持2-3米,并由上而下逐层挖掘,禁止采用掏洞的操作方法。

七、开挖沟槽、基坑等应根据土质和挖掘深度放坡,必要时设固壁支撑。掘出的泥土应堆放在沟边1米以外,并高度不得超过1.5米。

八、用手推车装运物料,应注意平稳,掌握重心,不得猛跑和撒吧溜放。前后车距在平地上不得少于2米,下坡不得少于10米。

九、从砖垛上取砖时应由上而下阶梯式拿取,禁止一码拆到底或下面掏取。整砖和半砖应分开传递。脚手架上放砖高度不准超过三层侧砖。

十、车辆未停稳,禁止上下和装卸物料,所有物料要垫好绑牢。

十一、要坚决听从工地安全人员指挥,不得违章操作。

第十三条、工区项目经理安全职责

(一)对宁启复线电化工程的安全生产负责,将安全生产纳入考核的重要指标;

(二)组织制定施工现场安全管理制度,健全工区、架子队安全保证体系;

(三)负责组织实施安全技术措施、努力创造安全的施工作业环境,做到安全文明生产;

(四)组织安全生产检查、定期研究分析施工中存在的安全问题,并予以解决;

(五)按照“三不放过”的原则,认真查处事故,对重伤以上事故及重大未遂事故要到现场组织调查、并提交事故调查报告和处理意见;

(六)接到隐患整改通知书后,要按通知书有关要求对隐患进行整改,并将整改完成情况报局指安全管理部门;

(七)支持安全员工作、积极发挥其作用,认真总结和推广安全生产方面的先进经验和好人好事。

第十五条、工区总工程师的安全职责

(一)贯彻执行有关安全生产和安全技术管理规定,对宁启复线电化工程项目部二工区安全生产技术负责;

(二)编制的工程施工组织设计、施工方案中要有相应的安全技术措施。组织编制书面安全技术交底资料,交工段长和安全员,并对执行情况进行现场指导和监督;

(三)参加安全生产检查,对施工中存在的安全隐患,从技术上提出解决方案。

第十六条、施工员和班组长的安全职责

(一)认真执行安全生产规章制度及安全操作要求,对本工段、班组人员在生产中的安全和健康负责;

(二)负责组织本工段、班组人员学习安全操作规程,督促操作人员正确使用劳保防护用品;

(三)坚持开展班组安全活动,认真进行安全交底,不违章指挥和冒险蛮干;

(四)经常进行作业现场安全生产检查,发现问题及时解决并上报有关领导。

第十七条、员工安全生产守则

(一)认真执行本单位有关安全生产管理规定和安全操作规程;

(二)积极参加各种安全活动,认真执行安全交底,不违章指挥、不违章作业,不违反劳动纪律,自觉服从领导和安全检查人员的指挥;

(三)不断提高安全生产意识,做到“三不伤害”;

(四)工作前对所用的设备和机具要进行认真检查,遇有故障、排除后方可操作;

(五)按照作业要求正确穿戴个人防护用品:进入施工现场必须戴安全帽;高处作业和在没有防护设施的高空、悬崖和陡坡施工必须系安全带;水上作业必须穿救生衣;

(六)正确使用安全防护装置和设施,对各种防护装置、设施、安全标志等不得擅自拆除或挪动。

第四章安全生产教育培训制度 为认真贯彻安全管理方针、目标,加强工区安全教育培训工作,实现安全生产,文明施工,增强员工安全意识和安全防护能力,防止不安全行为的产生,减少人为失误,本着先培训后上岗的要求,制定工区安全生产教育培训制度如下:

一、培训对象、时间

1、工区员工每年必须接受两次以上专门的安全培训;

2、工区主要负责人首次学习不少于48学时,每年再培训时间不少于30学时;

3、专职安全管理人员首次培训不得少于48学时,每年再培训时间不少于40学时;

4、工区其他管理人员和工程技术人员每年接受培训时间不少于30学时;

5、特殊工种作业人员在通过专业培训并取得岗位操作证书后,每年仍须接受针对性的安全培训;

6、对新分配大中专毕业生和新工人必须接受项目部、工区、架子队的三级安全培训教育,经考核合格后方可上岗。新从业人员培训不少于24学时,危险性较大的岗位不少于48学时,对转岗、换岗人员实行项目级安全生产教育培训。

二、培训内容

1、国家有关安全生产法律、法规及有关的行业规章、规程、规范和标准;

2、安全生产的基本知识、方法与安全生产技术,上海铁路局安全生产管理专业知识;

3、既有线施工安全防护知识;

4、重大事故防范,应急救援措施及调查处理方法,重大危险源管理与应急救援预案编制原则;

5、工区的规章制度,安全生产状况和特殊危险部位的介绍,预防事故的基本知识,岗位安全操作规程;生产设备,安全装置,劳动防护用品的正确使用方法。

6、典型案例分析等。

三、安全培训的实施和管理

1、工区根据工程情况,制定培训计划,对培训过的员工是否胜任本职工作及时考核并反馈给工区主管领导。工区教育培训计划与局项目部教育培训计划配套管理;

2、实行安全技术教育登记制度,工区建立安全培训教育档案,对没有接受安全培训教育的员工,不得在宁启复线施工现场从事作业或管理活动;

3、工区根据项目特点,主动征求建设行政主管部门、安监管理机构、宁启复线电化工程指挥部、上海先行监理公司的意见和建议开展多种形式的安全教育培训活动,并做好活动登记及总结,以备查验;

第五章 施工现场安全技术管理

第二十二条、现场综合安全管理

(一)工区要根据工程现场环境,首先考虑安全问题,对作业区、办公区和生活区进行合理布局;

(二)施工现场要根据所承担的工程合理布置,并按要求设置“六牌一图”,即工程概况牌;管理人员名单及监督电话牌;消防保卫牌;安全生产牌;文明施工牌和施工现场总体平面图;

(三)按照国家有关劳动安全、消防、交通、环境保护等法规和相应技术规范,制定项目的有关规定并采取具体措施予以落实;

(四)在市区主要路段、人车通行量大和居住人口稠密的村庄施工时,现场应设围挡,并对施工现场实施封闭式管理。

(五)现场物料要按规定码放和保管,并保持一定的安全间距,严禁靠近围护墙及建筑墙壁堆放。大型模板应按施工平面图指定位置分类存放;

(六)脚手架、井字架、龙门架和卸料平台架等设施搭设完成后,必须经验收合格后方可使用。在使用中要进行经常检查维修,保证安全。并必须有专项安全施工组织设计(方案)并经安全管理部门审批后方可搭设;

(七)高处作业的施工设备和防护设施要符合安全技术规范和要求,作业人员要配戴安全帽、安全带和防滑鞋等防护用品;

(八)做好楼梯口、电梯井口、预留洞口(坑、井)、通道口等特殊部位的安全防护措施;

(九)特种作业人员必须持证上岗,持学习证上岗作业时必须有专人监护。

第二十三条 现场施工安全管理

(一)开挖土方前,必须掌握地质和地下设施等情况,并由技术人员进行施工技术交底和安全技术交底,在安全员监督下方可开挖施工,地下各种管线应采取相应保护措施,以防挖坏;

(二)爆破、吊装、水下、深坑、支模、拆除等大型特殊工程,都要编制单项安全技术交底资料,否则不得开工。安全技术交底资料要有针对性,要根据工程特点、施工方法、劳动组织和作业环境等情况提出;

(三)在进行拆除工程时,必须要制定操作规程和采取安全措施,拆除范围大、危险程度高的要指派专人指挥和安全监护,并划定危险区域,设立警告标志;

(四)深槽和较深沟坑施工须进行专项设计和支护,坑槽周边不得堆放物料和施工机械,如施工机械确须在坑槽边作业时,应对机械作业范围内的地面采取加固措施。

第二十四条、现场运输道路管理

(一)机动车辆在施工现场内行驶、移动时要注意观察周围环境和人员,减速慢行,确保安全;

(二)严禁人货混装、装运各种材料、物件要绑牢,自卸车斗内不准载人;

(三)机动翻斗车在施工现场内行驶,时速不得超过5公里。转向、制动机构及灯光、信号等装置应齐全、灵敏、可靠。行车时严禁载人。往沟槽(坑)中卸料要保持足够安全距离;

(四)使用手推车、要保持安全距离、装物要牢靠、适度。二十五条、机械设备安全管理

(一)大型施工起重、提升设备,如卷扬机、塔吊、外用电梯等必须定期进行安全技术检验,其安全装置要齐全有效;

(二)清洗、维修机具和设备时,要停车打掩,切断电源,采取安全保护措施,并要设专人看管电闸;

(三)使用蛤蟆夯、震捣器及其它电动工具设备,必须有防触电措施或装置。操作人员配戴防护用品;

(四)使用卷场机、提升机操作前要检查钢丝绳是否符合安全要求,地锚是否牢固;

(五)挖掘机、吊车等机械作业时,应设专人指挥,臂杆回转半径内和吊钩下严禁站人;

(六)圆盘锯、木工平刨等设备必须设有安全防护装置,否则一律不准使用;

第二十六条、安全技术交底

(一)安全技术交底工作应按下列程序执行:由企业技术负责人组织项目技术负责人编制施工安全技术交底卡(一式三份),征求安全部门意见后,经项目技术负责人签发后实施;

(二)安全交底具体步骤:安全技术交底卡一式3份,公司安全科、项目部和班组各执1份。班组长组织全体参与该项施工的员工接受项目技术负责人进行的现场安全技术交底讲解,并履行交底的签认手续。专职安全员应现场监督交底工作,并在施工过程中,经常检查安全技术交底内容的落实情况,同时对检查情况做书面记录备查。第二十七条、施工现场安全用电

(一)现场临时用电设备在5台以上或设备总容量在50kW以上者,应编制临时用电施工组织设计。临时用电设备在5台以下或设备总容量在50kW以下者,应制定安全用电技术和电气防火措施;

(二)施工现场临时用电必须按规定建立安全技术档案;

(三)现场临时用电必须采用TN-S(三相五线)接零保护系统。临时线路的架设要符合有关要求。配电箱要按集团规定要求设置,用电设备要采用一机一闸,电气开关、插头、插座应完好,加箱上锁,且有防雨、防漏电装置。熔断器按额定负荷装设;

(四)高压输电线与建筑物之间的安全距离应符合安全用电规范要求。;

(五)施工现场动力、照明线路的架设及使用的电器设备均应符合安全用电要求。线路跨越道路时,应架空或埋入地下并做穿管保护;

(六)移动式电动机具,应用橡胶电缆供电,并配置防漏电装置,手持电动工具要选用Ⅱ类手持电动工具并装漏电保护器,初次使用手持电动工具者要在有经验人员监督下操作。手持照明灯具必须使用安全电压。

第六章 安全检查 第二十八条、企业坚持定期进行安全检查,及时发现生产过程中的安全隐患,并及时采取整改措施,保证安全生产。

第二十九条、企业每年组织2次由总公司主要领导带队的安全检查,检查结果及时通报各分公司在建项目部。

第三十条、分公司应每季度由分管生产副经理组织安全科人员对分公司所属项目部的安全生产情况进行检查。

第三十一条、项目部应每月由项目技术负责人组织安全小组成员对工地安全情况进行检查,检查覆盖面要达到100%,并要有检查记录。

第三十二条、作业班组应每旬自行组织一次安全检查,安全值日员应坚持每日的巡回检查,发现问题及时予以纠正。

第三十三条、检查内容包括:安全责任制执行情况、基础管理工作、施工现场安全设施、安全防护装置的使用情况;个人防护用品穿戴情况;操作规程执行情况以及各种事故隐患等。

第三十四条、对检查中发现的安全问题由检查负责人提出整改意见,有关责任人员在限期内完成整改。

第七章 员工伤亡事故处理

第三十五条、员工在从事用人单位指派的劳动生产过程中发生的重伤、死亡和重大死亡事故,项目部、分公司、总公司应在24小时内逐级上报至事故所在地建筑工程安全监督站和其他相关部门,按规定填报“企业员工因工伤亡事故报表”,并做好事故善后处理。

第三十六条、企业发生员工伤亡事故后,应按“四不放过”原则认真进行调查。查清事故原因后,对事故责任人要进行处理,对隐患进行整改,防止类似事故再次发生。

第三十七条、员工伤亡事故调查处理程序按国务院《企业员工伤亡事故报告和处理规定》执行。死亡3人及3人以上的重大死亡事故,由总公司会同企业所在地的安全、公安、工会、检察等部门组成事故调查组进行调查。

第三十八条、总公司对分公司的员工伤亡事故的报告、调查、处理和结案情况进行监督检查。

第八章 附 则

第三十九条、本规定与国家或行业有关安全管理规定相抵触的,以国家或行业规定为准。

第四十条、各分公司(项目部)可根据各自具体情况,制定贯彻实施细则或补充规定,并报总公司备案。

第四十一条、本规定由总公司安全生产委员会负责解释。

第四十二条、本规定自³³³³年³³月³³日起执行。

2、各级人员安全生产责任制

按照经理负责制的原则,各级主管领导对本单位的劳动保护和安全生产负责,分管生产(安全)的领导对本单位劳动保护和安全生产负直接领导责任。项目经理对工程(项目)的劳动保护和安全生产负直接责任。具体组织施工的施工员对其所施工项目的劳动保护与安全生产负直接责任。总工程师(主任工程师)对本单位的劳动保护和安全生产的技术工作负责。

一、公司经理的安全生产责任制:

1、认真贯彻执行国家和政府部门制定的劳动保护和安全生产政策、法令和规章制度,把企业安全工作列重要议事日程。

2、在计划、布置、检查、总结、评比生产时,必须同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。

3、按照上级有关规定,明确专人分管安全工作,切实做到组织措施的落实。

4、积极开展安全无事故和反违章竞赛活动,以防为主,消除隐患,合理布局,违章罚款(惩罚),严重者追究法律责任。

5、按规定提取改善劳动条件的经费。

6、对于违章作业造成重大伤亡事故,要及时召开现场会议,坚持“三不放过”原则,吸取教训,对主要责任者给予严肃处理。

7、每半年定期召开公司安委会会议,研究分析本单位的安全生产动态,提出和解存在的问题。

8、对本企业员工在生产中的安全与健康负全面的责任。

二、公司分管安全生产的副经理的安全生产责任制:

1、贯彻、实施上级颁发的安全生产,劳动保护法规、政策。

2、制定公司安全生产目标、规划,各级人员的安全生产责任和奖惩办法,建立和不断完善公司各项安全生产管理规章制度。

3、定期召开公司安全生产委员会,分析安全生产情况,及时研究解决安全生产中的问题。

4、组织审批和实施劳动保护,安全生产技术措施计划和保证改善劳动条件的措施、经费。

5、定期组织安全检查,及时消除事故隐患,确保安全生产,开展安全竞赛,认真学习与推广安全先进经验。

6、进行经常性的安全生产、文明施工的宣传教育,做好新工人三级安全教育和安全生产定期再教育,组织新工人特殊工种工人的安全技术培训。

7、督促公司各级领导干部,各职能部门及广大员工做好本职范围内的安全工作。

8、按照“三不放过”的原则,主持对重大伤亡事故和重大未遂事故的调查分析,提出处理意见和改进措施,并督促实施。

9、定期向企业员工代表大会报告,公司安全生产的情况与措施。

三、公司技术负责人的安全生产责任制:

1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策和安全技术标准,结合本企业具体情况,负责组织有关部门制定措施细则,及各项规章制度,经审定后贯彻执行。

2、组织审批(重大)工程施工组织设计或施工方案时,解决施工中的重大特殊安全技术问题(模板工程、脚手架搭设、临时施工用电、大型机械检测等技术方案),主持制订新技术、新工艺、新设备的相应安全技术措施。

3、贯彻“安全第一,预防为主”的方针,领导组织干部、工人进行规程的学习、培训和考试工作,不断提高广大员工安全技术水平和预防事故的能力。

4、组织安全生产的科学研究工作,对企业存在的重大事故隐患和严重职业危害危害等问题,应列为科研项目,有计划、有步骤地下达科研任务,组织力量功克技术难关,改善劳动条件。

5、参与企业定期性的安全检查,参加重大伤亡事故技术鉴定意见及改进措施。

6、主动布置、检查、支持安技部门工作,组织制定消除不安全隐患的技术措施,并监督有关部门按期落实整改。

四、公司安全科科长的安全生产责任制:

1、认真执行国家、政府部门、公司有关劳动保护和安全生产的规章制度,以身作则,不违章指挥。

2、针对施工任务的特点,制定和实施安全技术措施。

3、坚持每季度对员工,尤其是特殊工种的员工进行一次安全技术和安全纪律教育。

4、每月组织一次安全生产检查,及时消除事故隐患,制止违章作业,做好检查记录。

5、做好重大伤亡事故的上报、调查工作,认真分析原因,提出和实施整改措施。

6、定期召开安全领导小组会,听取安技人员安全生产工作汇报,研究分析安全生产的动态和安全生产达标情况,并解决存在问题。

7、认真改善劳动条件,注意劳逸结合,保护员工,特别是女工的保护工作,保障员工身体健康。

五、公司安全员的安全生产责任制:

1、认真贯彻执行国家关于安全生产劳动保护方面的方针、政策、法规和公司安全生产管理的各项规章制度,做好安全教育宣传工作。

2、深入工地全面掌握各施工现场的安全动态,做到勤抓、细抓、严抓,发现不安全的隐患及时制止,并向有关人员发出隐患通知书,提出整改意见,经常检查安全防护设施,督促工人正确使用安全设施和防护用品。

3、检查督促工人安全操作规程和各项安全生产规章制度对任何违章指挥者,有权提出批评并加以制止,如有险情可提出暂停施工,并报有关领导处理。

4、协助领导组织好本公司定期安全生产检查,并按JGJ59-99《建筑施工安全检查标准》要求逐项评分做好记录表,积极参加上级组织的安全生产检查。

5、参与重大伤亡事故和重大未遂事故调查处理,提出预防事故发生的措施,并认真做好工伤事故统计分析和报告。

6、经常向领导反映安全生产情况,提出加强安全措施,改善劳动条件的建议。配合分公司(项目部)做好新工人、特殊工种工人、有关业务人员进行专业技术指导或培训。

7、做好各类资料的记录、保管、归档工作。

六、项目经理和项目技术负责人的安全生产责任制:

1、认真贯彻执行国家有关安全生产,劳动保护的方针、政策法令和本公司的各项安全生产规章制度。]

2、认真贯彻“安全第一,预防为主”的方针,按规定搞好安全防范措施,把安全生产落到讲效益必须讲安全,抓生产必须抓安全。

3、严格安全管理,认真组织落实施工组织设计和各分项施工方案中的施工安全技术措施,建立统一规格的五牌一图,施工现场有安全标志,色标、警示牌、宣传栏等,做到文明施工。

4、认真开展每周一次安全检查活动,经常检查施工现场的安全情况,认真查处事故隐患,制定相应的安全措施,确保施工全过程的安全生产。

5、组织班组学习安全操作规程,并检查执行情况,对新工人必须进行安全教育,督促工人遵章守纪和正确使用安全防护设施和防护用品,督促班组严格按工艺规程和安全技术操作,制止违章指挥和冒险作业。

6、对施工现场搭设的塔吊、脚手架、电器设备等安全防护装置,必须有技术交底和验收手续方能使用。

7、对施工现场(工地)的安全隐患以及上级有关部门、公司或分公司所发出的隐患通知,应按通知期限整改。

8、发生重大伤亡事故和重大未遂事故,要保护现场并立即报告参加事故调查处理,落实整改措施,对伤亡事故不得隐瞒不报虚报或有忌拖延报告,更不能擅自处理。

9、建立安全岗位责任制,督促有关人员做好施工安全各项技术内业资料。

七、施工员(专业工长)的安全生产责任制:

1、认真贯彻执行国家有关安全生产、劳动保护的方针、政策、法令和本公司的安全生产规章制度。

2、实施安全生产技术措施,加强施工现场管理,搞好文明施工。

3、组织班组开展安全活动,正确处理安全与生产的关系,不违章指挥。

4、每周进行一次安全检查,认真消除事故隐患,并及时填写检查记录。

5、对施工现场的脚手架、井架及电气、机械设备等安全防护装置组织验收。

6、工伤事故员工的抢救,事故的上报及现场保护,以及参与调查处理。

八、工地专职安全员的安全生产责任制:

1、协助项目经理、施工员和班组长对工人进行经常性的安全宣传教育,做好每天的安全日记。

2、检查督促班组工人遵守安全操作规程和各项安全生产规章制度,对任何违章作业和违章指挥者,有权提出批评制止。

3、经常检查安全防护措施,督促施工现场安全技术措施的实施,督促工人正确使用安全设施和防护用品。

4、发现不安全因素及时发出事故隐患整改通知书,并报告有关领导,配合施工员及时消除事故隐患并检查验收。

5、经常向有关领导反映安全生产情况,提出加强安全生产改善劳动条件的建议,每月一次书面报告所管辖范围的安全生产工作情况。

6、认真执行伤亡事故报告规程,参与伤亡事故调查,做好安全事故的统计报告。

7、认真总结、推广班组安全生产,劳动保护工作的先进经验,积极建议领导表彰和奖励安全生产先进集体和个人。

九、班组长的安全生产责任制:

1、认真组织本班组开展各项安全活动,遵守各项安全生产规章制度。

2、严格执行安全技术交底及工种安全操作规程,有权拒绝违章指挥。

3、经常向本班组工人进行安全教育,督促其严格执行各项安全生产规章制度,负责对新工人进行安全操作规程的安全教育,并指定专人带领施工。

4、结合安排任务认真进行安全生产技术交底,并根据作业环境和员工的思想、体质、技术状态合理分配任务。

5、做好班前后安全检查工作,发现问题立即采取整改措施或报告施工及时整改。

6、支持安全员开展日常工作,并接受其监督。

7、发生工伤事故,立即组织抢救,保护现场,并向施工员、安全员报告。

十、操作工人的安全生产责任制:

1、认真学习自觉遵守劳动纪律和安全生产规章制度,严格搪行安全操作规程,不违章作业,拒绝违章指挥。

2、牢记“安全生产,人人有责”的原则,树立“安全第一”的思想,积极参加活动接受安全教育,努力提高安全生产知识和技术水平,使自我保护能力有一定的保障。

3、爱护和正确使用安全防护设施和劳动保护用品。

4、坚守岗位,履行岗位职责,随时检查工作岗位的环境和使用的工具、材料、电气、机械设备等,做到文明施工。

5、发生工伤事故,及时抢救并及时如实向上级汇报。

十一、现场电工和机械管理员的安全生产责任制:

1、认真贯彻实施上级颁发的关于机、电安全和劳动保护的方针、政策和法令,严格执行各项安全生产规章制度和安全技术操作规程。

2、深入工地掌握每台工地机械电源的动态,做好机电设备日维修记录,保证做好不漏电,及时排除隐患保证安全生产。

3、对违章作业和违章指挥者,有权提出批评并加以制止,教育工人或开机人员正确使用安全设施和防护用品。

4、参加机电引起的重大伤亡事故的调查处理和报告。

3、各部门安全生产责任制

一、总工室的安全生产责任制:

1、严格按国家安全技术规定、规程和标准编制安全技术规程。

2、编制施工组织设计(施工方案)时必须同时编制具体的安全技术措施,防止各类不安全因素的发生。

3、合理组织施工生产,加强施工现场平面管理,做到文明施工、安全施工。

4、负责对安全设施进行技术鉴定,以及安全技术措施科研工作的审核和技术鉴定。

5、对技术革新、技术改造和技术引进项目的安全技术、劳动保护措施进行技术鉴定审核。

6、参加调查与安全技术有关的伤亡事故,并作出技术鉴定和提出整改措施。

二、安全科的安全生产责任制:

1、认真贯彻国家、政府和上级有关安全生产、劳动保护的法规和规章制度,认真做好安全管理和监督检查工作。

2、参与编制、审定公司(分公司)安全生产目标、规划和安全生产责任制,并认真贯彻实施。

3、配合有关部门共同做好员工安全施工、文明施工和安全操作技术教育,抓好新工人的安全生产教育工作和特殊工种工人的安全技术、培训、考核、发证、政审工作。

4、参与组织公司安全生产检查,及时抽领导和上级有关部门汇报情况。

5、参加审定施工组织设计编制(施工方案)和编制安全技术措施计划,并对其贯彻实施进行督促检查。

6、经常深入施工现场,了解掌握安全生产情况,指导基层安全技术水平,对不安全因素和事故隐患及时发出通知书期限整改。

7、坚决制止违章指挥和违章作业,遇到严重险情,有权暂停施工作业,并报告领导处理。

8、对违反安全技术,劳动保护法规的行为,应说服教育和坚决制止,并根据有关规章制度给予处罚,必要时可越级上告。

9、负责工伤事故的统计、分析的报告,参与组织工伤事故调查处理。

10、参与组织有关人员参加安全生产教育,努力学习先进的科学管理,不断提高自身知识和技术水平。

11、负责审查公司各单位编制年、季、月的安全技术,劳动保护措施计划,并督促检查按期实现。组织制订或修订安全生产规章制度和操作规程,并对执行情况进行督促检查。

12、做好安全生产的宣传教育工作,参与组织基层安全竞赛,及时总结推广先进经验和表彰奖励先进。

13、逐步完善安全生产住处反馈网络,使安全生产信息网络及时、准确地反馈到领导及有关部门。(办好月度安全生产简报)。

三、综合办公室的安全生产责任制:

1、保证和监督关于劳动保护和安全生产方针、政策和法令的贯彻实施。

2、支持经理和有关部门抓好劳动保护和安全生产工作,并积极提出意见和建议。

3、认真做好安全生产过程的思想政治工作。

4、经常深入施工现场,调查研究,协同经理、工会和有关部门总结推广先进经验。

四、公司工会的安全生产责任制:

1、监督和保证各级、各部门健全安全生产体系,认真贯彻上级各项安全政策、法令与规章制度。

2、支持有关部门组织发企业全员安全教育工作,切实做好劳动保护。

3、经常深入施工现场调查研究,及时发现存在问题,并督促有关部位和部门限期解决。

4、参与组织安全生产劳动竞赛,表彰先进。

5、参与组织安全生产检查,协同有关部门总结推广先进经验。

6、参加员工伤亡事故的调查处理,总结经验教训,采取防范措施。

五、财务科安全生产责任制:

1、按照有关规定撮劳动保护安全技术经费,并督促其专款专用与合理使用。

2、对公司审批的劳动保护安全技术措施计划所需经费列入计划并需支付。

4、各级各部门及管理人员安全生产责任制考核办法

一、公司应对所属各科、室、部的安全生产责任制执行情况和安全目标完成情况进行考核。考核内容是:各部门的安全生产责任制落实情况,分解到各部门的安全管理目标的完成情况等。把分解的责任目标及责任部门执行情况与经济挂勾,每月组织考核一次。

考核结果分为三个等级,即:①优秀——圆满完成各项指标和任务;②合格——基本上能完成各项指标和任务;③不合格——各项指标和任务完成的太差。考核结果达优秀的部门,公司给予奖励300元;考核结果达合格的部门,公司不奖也不罚;考核结果不合格的部门,公司给予罚款300元;

二、项目部应对各工种班组和现场管理人员的安全生产责任制执行情况和安全目标完成情况进行考核。考核内容是:⑪伤亡事故控制目标:杜绝死亡、避免重伤,一般轻伤事故控制在1.5‟以下。⑫文明施工实现情况。把分解的责任目标及责任部门执行情况与经济挂勾,每月组织考核一次。

考核结果分为三个等级,即:①优秀——圆满完成各项指标和任务;②合格——基本上能完成各项指标和任务;③不合格——各项指标和任务完成的太差。考核结果达优秀的班组或个人,公司给予奖励300元;考核结果达合格的班组或个人,公司不奖也不罚;考核结果不合格的班组或个人,公司给予罚款300元;

考核结果尚应按《安全生产目标责任考核记录表》进行填写和归入施工现场安全管理资料中存档。

现场急救措施

(一)止血

1、出血的种类

出血可分为外出血和内出血二种:外出血——体表可见到。血管破裂后,血液经皮肤损伤处流出体外。

内出血——体表见不到。血液由破裂的血管流入组织、脏器或体腔内。根据出血的血管种类,还可分为动脉出血、静脉出血及毛细血管出血三种: ⑪动脉出血——血色鲜红,出血呈喷射状,与脉搏节律相同。危险性大。⑫静脉出血——血色暗红,血流较缓慢,呈持续状,不断流出.危险性较动脉出血小。

⑬毛细血管出血——血色鲜红,血液从整个伤口创面渗出,一般不易找到出血点,常可自动凝固而止血。危险性小。

2、失血的表现

一般情况下,一个成年人失血量在500毫升时,可以没有明显的症状。当失血量在800毫升以上时,伤者会出现面色、口唇苍白,皮肤出冷汗,手脚冰冷、无力,呼吸急促,脉搏快而微弱等。当出血量达1500毫升以上时,会引起大脑供血不足,伤者出现视物模糊、口渴、头晕、神志不清或焦躁不安,甚至出现昏迷症状。

3、外出血的止血方法

⑪指压止血法。指压止血法是一种简单有效的临时性止血方法。它根据动脉的走向,在出血伤口的近心端,通过用手指压迫血管,使血管闭合而达到临时止血的目的,然后再选择其他的止血方法。指压止血法适用于头、颈部和四肢的动脉出血。

⑫加压包扎止血法。是急救中最常用的止血方法之一。适用于小动脉、静脉及毛细血管出血。方法:用消毒纱布或干净的手帕、毛巾、衣物等敷于伤口上,然后用三角巾或绷带加压包扎。压力以能止住血而又不影响伤肢的血液循环为合适。若伤处有骨折时,须另加夹板固定。关节脱位及伤口内有碎骨存在时不用此法。

⑬加垫屈肢止血法。适用于上肢和小腿出血。在没有骨折和关节伤时可采用。

⑭止血带止血法。当遇到四肢大动脉出血,使用上述方法止血无效时采用。常用的止血带有橡皮带、布条止血带等。不到万不得已时不要采用止血带止血。

4、注意事项:

⑪上止血带时,皮肤与止血带之间不能直接接触,应加垫敷料、布垫或将止血带上在衣裤外面,以免损伤皮肤。

⑫上止血带要松紧适宜,以能止住血为度。扎松了不能止血,扎得过紧容易损伤皮肤、神经、组织,引起肢体坏死。

⑬上止血带时间过长,容易引起肢体坏死。因此,止血带上好后,要记录上止血带的时间,并每隔40-50分钟放松一次,每次放松1-3分钟。为防止止血带放松后大量出血,放松期间应在伤口处加压止血。

⑭运送伤者时,上止血带处要有明显标志,不要用衣物等遮盖伤口,以妨碍观察,并用标签注明上止血带的时间和放松止血带的时间。

(二)包扎

常用的包扎材料有绷带、三角巾、四头带及其它临时代用品(如干净的毛帕、毛巾、衣物、腰带、领带等)。绷带包扎一般用于支持受伤的肢体和关节,固定敷料或夹板和加压止血等。三角巾包扎主要用于包扎、悬吊受伤肢体,固定敷料,固定骨折等。

常用的包扎法如下:

1、环形绷带包扎法。此法是绷带包扎法中最基本的方法,多用于手腕、肢体、胸、腹等部位的包扎。方法:将绷带作环形重叠缠绕,最后用扣针将带尾固定,或将带尾剪成两头打结固定。

注意事项:

⑪缠绕绷带的方向应是从内向外,由下至上,从远端至近端。开始和结束时均要重复缠绕一圈以固定。打结、扣针固定应在伤口的上部,肢体的外侧。⑫包扎时应注意松紧度。不可过紧或过松,以不妨碍血液循环为宜。⑬包扎肢体时不得遮盖手指或脚趾尖,以便观察血液循环情况。⑭检查远端脉搏跳动,触摸手脚有否发凉等。

2、三角巾包扎法。

⑪三角巾全巾:三角巾全幅打开,可用于包扎或悬吊上肢;

⑫三角巾宽带:将三角巾顶角折向底边,然后再对折一次。可用于下肢骨折固定或加固上肢悬吊等;

⑬三角巾窄带:将三角巾宽带再对折一次。可用于足、踝部的“8”字固定等。

(三)骨折固定

1、骨折的种类:

⑪闭合性骨折:骨折处皮肤完整,骨折断端与外界不相通。

篇3:安全内业资料整套填写示范1

目录

第一部分、文字类

1、安全生产管理制度---1

2、各级人员安全生产责任制------------------------13

3、各部门安全生产责任制---------------------------20

4、各级各部门及管理人员安全生产责任制考核办法---23

5、现场急救措施--------24

6、卫生防病宣传教育材料---------------------------30

7、宿舍管理制度--------37

8、卫生责任制-----------39

9、施工防尘、防噪音及不扰民措施---------------41

10、单位工程《安全生产领导小组》成员名单-43

11、各工种安全技术操作规程----------------------44

12、安全防护设施使用规定-------------------------69

13、手动工具安全使用规定-------------------------79

14、高空作业安全技术规程-------------------------86

15、高处作业安全操作规程-------------------------91

16、个人安全防护用品使用制度-------------------94

17、施工现场火源安全管理规定------------------102

18、现场文明施工管理制度------------------------103

19、班组安全活动制度------------------------------109

20、班前安全活动制度------------------------------111

21、工伤事故报告和统计制度---------------------112

22、施工现场防火规定------------------------------114

23、施工现场防火要求------------------------------115

24、施工现场防火管理制度------------------------117

25、安全值班制度

(一)---------------------------121

26、安全值班制度

(二)---------------------------123

27、安全生产检查制度

(一)---------------------124

28、安全生产检查制度

(二)---------------------125

29、门卫保安制度-----127 30、工伤事故统计管理制度------------------------129

31、安全教育制度-----130

32、安全教育与培训制度---------------------------131

33、企业安全管理目标------------------------------133

34、安全责任目标分解------------------------------134

35、安全生产奖惩与考核制度---------------------149

36、安全生产奖惩规定------------------------------151

37、安全奖罚制度-----154

38、个人安全施工注意事项------------------------158

39、职工劳保用品发放管理办法------------------160 40、工程安全措施费提取和计划------------------162

41、安全防护、临时设施费与准用证管理制度163

42、安全教育内容-----164

43、企业安全生产、文明施工目标管理责任书-------------------------180

44、经济承包合同-----183

45、专业性较强、危险性较大工程项目专项施工组织设计----------------233

第二部分、表格类

46、职工意外伤害保险(投保单)---------------288

47、安全值班记录表--289

48、外来人员登记簿--290

49、分部分项安全技术交底记录表---------------291 50、安全检查记录表--327

51、事故隐患整改反馈报告单---------------------328

52、建筑施工安全检查评分表(JGJ59—99)-329

53、伤员治愈复工安全教育登记表---------------348

54、违章者参加学习班登记表---------------------349

55、责令停止违法(违章)行为通知书---------350

56、施工组织设计(方案)审批表---------------351

57、分部(分项)工程安全措施交底单---------352

58、安全教育登记表--353

59、三级安全教育登记卡---------------------------354 60、职工入场三级安全教育登记表---------------355 61、新工人入场“三级安全教育”考核登记表356 62、班组班前安全活动记录表---------------------357

63、特种作业人员持证上岗花名册---------------358 64、工伤事故快报表--359 65、工伤事故月报表--360 66、安全处罚通知书--------------------------------361 67、安全隐患及安全资料检查整改通知单------362 68、管理人员花名册--363 69、建设工程开工前安全监督管理审查表------364 70、安全责任目标考核记录表---------------------366 71、安全日记-----------367 72、变换工种工人安全教育登记表---------------368 73、打桩机械验收表--369 74、电焊机验收表-----370 75、吊篮脚手架验收表------------------------------371 76、洞口与临边防护设施验收表------------------372 77、附着式升降脚手架(整体提升架、爬架)验收表----------------------373 78、钢筋机械安装验收表---------------------------375 79、钢筋机械安装验收表---------------------------376 80、基坑支护验收表--377 81、搅拌机安装验收表------------------------------378 82、接地电阻测试记录表---------------------------379 83、绝缘电阻测试记录表---------------------------380 84、扣件式钢管脚手架验收表---------------------381 85、漏电保护器测试记录表------------------------384

篇4:一个安全保障体系的整套解决方案

前言

随着计算机技术应用的日益普及,人们发现计算机安全成了当务之急。需要解决的问题是确保信息系统中硬件、软件及正在处理、存储、传输信息的保密性、完整性和可用性。涉及的安全性有:完整性――操作系统的正确性和可靠性、硬件和软件的逻辑完整性,防止信息被未经授权的篡改;可用性――保证信息及信息系统确实为授权使用者所用,防止由于计算机病毒或其它人为因素造成的系统拒绝服务或者为敌手所用却对授权者拒用。还有对计算机安全的威胁扩展到病毒、非法访问、脆弱口令、黑客等等。

1 目前常用的多种解决方案

(1)安全管理中心

建立一套集中管理的机制和设备,用来给各网络安全设备分发密钥,监控网络安全设备,收集网络安全设备的审计信息等;

(2)检测系统 检测是利用审计跟踪数据监视入侵活动;

(3)安全的操作系统 给系统中的关键服务器提供安全运行平台;

(4)安全数据库

确保数据库的完整性、可靠性、有效性、机密性、可审计性及存取控制与用户身份识别等;

(5)容灾系统

容灾就是能够恢复数据在灾难发生前的系统状态。在相隔较远的异地,建立多套功能相同的系统,进行监视和功能切换。数据容灾是信息安全战略中非常重要的一个环节。

2 提出一整套系统安全解决方案

建立安全保障体系由安全手段、安全机制和安全环境三部分组成。系统安全手段包括系统手段和业务手段;安全机制包括系统机制、业务机制、环境机制;安全环境包括配套设备和机房环境。

3 系统安全保障建立

3.1 安全手段支撑

1)设备安全

服务器采用阵列盘或镜像盘技术;采用CLUSTER技术;采用双机或多机热备份容错系统;生产服务器和开发测试服务器分离;提供光盘备份库;保证24小时不间断运行;建立异地备用服务器。

工作站及终端具有防病毒功能;保证24小时不间断运行。

网络设备采用多传输媒介组成多路由制;结驳简单、可靠;保证24小时不间断运行。

2)支撑软件安全

操作系统:

符合C2级安全标准,提供完善的操作系统监控、报警和故障处理。

数据库系统:

符合C2级安全标准,提供完善的数据库监控、报警和故障处理。大型关系数据库有如下的安全机制以保证数据库的安全:

数据库级的安全性,对整个数据库起作用。

表级的安全性,只对相关的表起作用。

列级的安全性,只对相关的列起作用。

行级的安全性,只对相关的行起作用。

类级的安全性,只对使用的隐含的类起作用。

管理和使用用户权限的另一种方法是使用角色。在数据库环境中角色的概念相当于UNIX操作系统中的组的概念。在数据库系统中角色的目的是让DBA对数据库的权限进一步细化。

数据库系统的审计策略是数据库安全性的重要组成部分之一。大型关系数据库系统提供的审计机制符合Trusted Computer System Evaluation Criteria(CSC-STD-001-83)C2级标准及Trusted Database Interpretation(NCSC-TC-021)标准。对每一个选择出的用户的活动,大型关系数据库系统提供的审计功能将产生一条记录。这些记录将用于以下用途:

发现非法用户及可疑用户的行为并指出其执行的操作;

发现未授权的访问企图;

评价潜在的损害安全机制的因素;

假如有需要,为调查提供证据。

3)网络系统安全

支持鉴别、接入控制、数据机密等一组安全功能;与其它系统的连接必须建立防火墙隔离;提供完整的网络监控、报警和故障处理。

组建的可以是企业的内部网。同时,各个系统的主机的连接都采用了前置机通讯的方式,前置机实际上起了一定的防火墙作用,增加了非法用户企图通过某台主机攻击网内其它主机的难度。其次,企业网在与外界主机相连时,都将采用国产的`防火墙产品,将有效的防止外界非法用户对网内主机的入侵。

对于通过广域网连接上线的用户,可以通过路由器加密等手段保证数据在广域网(特别是公用数据交换网)传输时数据的保密性和完整性,但会占用一定网络带宽。如果远程用户是通过DDN专线连接,应该说数据传输过程是比较安全的。

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p;   对于局域网上的用户,最好的方法是将业务应用的子网和公网隔开,当然物理上完全断开不大可能,可以通过在总部局域网交换机上设置业务专用的虚拟子网VLAN。这样可利用现有设备,无需额外的资金投入。

4)应用系统安全

符合C2级安全标准,提供完善的问权限的识别和控制功能,提供多级密码口令保护措施。

应用系统的安全性建立在数据库管理系统的安全性之上,为保证系统的安全性,系统对操作员实行严格的分级权限管理,每一个操作员均拥有各自的工号(帐号)、登录密码和权限等级。特定的权限等级只能进入特定的功能模块进行授权操作。除对系统的查询操作外,任何一个对系统的“写”操作(如录入、修改、删除资料)均将在系统中留下完整的记录,包括该“写”操作发生的日期、时间、操作员工号以及对系统进行了何种操作,以备日后追查。为了保证密码的可靠性,对于操作员的密码,用户的密码,均以密文的方式在数据库中存放,这些密码只能修改而不能够直接读取。

3.2 系统数据安全

1)数据备份与恢复

系统数据可进行联机备份;

系统数据可进行联机恢复;

被恢复的数据必须保持其完整性和一致性;

提供完整的系统数据监控、报警和故障处理。

2)数据的传送与接受

保证系统数据的传送完整;

保证系统数据的传送机密;

提供完整的系统数据传送监控和报警处理。

3.3 安全环境支撑

1)配套设备安全

配套先进的、完善的供电系统和应急报警系统。

2)机房环境安全

机房要防火、防尘、防雷、防磁;

机房温度、湿度、电压应符合计算机环境要求;

机房要进行定期维护保养。

3.4 安全机制支撑

1)系统安全机制

系统应具备访问权限的识别和控制功能,提供多级密码口令或使用硬件钥匙等选择和保护措施;

系统应能提供操作日志记录功能,以便即时掌握运行状况;

系统应具备完善的检测功能,确保系统处理的准确性。系统每个环节的检测实行闭环管理,并建立与应用系统相对独立的检测系统,校验处理准确性;

建立校验结果和安全逻辑异常情况报警系统。

2)业务安全机制

建立严格的管理制度和开发、维护、运行管理机制;

应用鉴别权限与访问控制功能,对系统管理员、数据库管理员、数据管理员、操作员必须授予各种访问权限,包括人员身份、人员的密码、所属的地理位置及指令的控制,进行权限分割、责任分割;

要保证未授权的人员不能访问应用管理系统,在应用管理系统安全性受到破坏时必须产生告警;

保证只有授权的人员或系统可以访问某种功能,获取某种数据。

3)环境安全机制

建立严格的机房安全管理制度;

及时审查日志文件;

非工作人员不准入机房;

任何人不得将有关资料泄密、任意抄录。

4 结论

通过建立技术先进、管理完善、机制健全的系统安全体系,能有效保证企业系统安全运行、保守企业和用户的秘密、维护企业的合法权益:

(1)网络不间断、畅通地运行;

(2)应用系统高效、稳定地运行;

(3)系统数据准确、完整、恢复及时;

(4)系统不受外部和内部非法侵害。

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