住建系统先进事迹材料范文

住建系统先进事迹材料范文（共8篇）

篇1：住建系统先进事迹材料范文

住建局局长关于个人先进事迹材料范文

XXX，男，汉族，XX年1月出生，党员，XX年7月参加工作，XXX年2月任XXX住房和城乡建设局党组书记、局长。同年，被XXX人民政府授予“担当有为”称荣誉称号，在任期间，引领XXX住建局先后荣获“项目建设功勋奖”、“营商环境功勋奖”、“争先晋位奖”、“争取资金先进单位”等荣誉称号。

有一种责任叫担当，有一种使命叫忠诚，XXX，任职以来，为建设富美朝歌不言悔，为群众谋福祉不怕累，始终率先垂范奋战在住建事业第一线，用自己的赤诚和担当孜孜不倦地书写着一名住建人的别样精彩。

勤学实干，锤炼自身强素质

住建工作是一项对专业性要求较强的工作，20XX年，XXX从XXX部门调任至住建系统，面对角色的转变，工作的需求，长期以来，他始终秉持着一种笃学的态度，不断增强自己的政治理论和业务知识修养，在大是大非面前政治立场坚定，牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”。

政治学习上能够认真研读习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九大精神和党章党规，业务学习上，系统地学习专业知识和法律规范性文件，在实际工作中不断加以实践提升自己，学以致用，善于归纳工作经验传授给下属。撰写了《城市精细化管理》《实施城市“四治”促进城市建设高质量发展》等调研文章，为上级领导在城市建设管理方面的决策提供了可靠的一手参考资料。同时，发挥自身的学习引领作用，他不仅能够带头学，而且注意带领全局干部共同学习，并把学习情况作为干部考核、评优、奖惩的重要依据，使干部职工做到理论联系实际，用理论指导工作，促进工作。多次选派干部到外地市进行学习培训，以拓宽干部职工的知识面和视野，使全局干部职工形成了良好的学习氛围，队伍的凝聚力和向心力不断提高，干部职工的整体素质明显增强。

奋力争先，忠诚履责勇担当

从投身住建事业的第一天起，XXX就把“事事倾力而为，处处勇于担当”作为自己工作的标杆，逢先必争、逢一必夺、逢旗必扛已成为他多年的工作习惯。20XX年，XXX被省委、省政府列为全省第一批百城提质试点县，20XX年初，正逢百城提质工程建设工作爬坡过坎、滚石上山关键期，面对基础底子薄、专业人员少、工作任务重、建设战线长等重重困难，他带领规划、市政、园林各个项目组成员硬是全年没有歇过一个双休日，率先完成提质工程建设目标。在全省实施百城提质工程的79个县（市）中，XXX荣获“20XX年河南省百城建设提质工程工作先进县”荣誉称号，为全省住建系统提供了可供借鉴的模式和经验。20XX年，按照“森林河南、绿满XXX”的生态文明战略部署，XXX百城建设提质工作提出了“省级园林县城”创建工作目标。接到任务后，XXX的“勇担当”劲马上迸发，当天连夜制定了《xxx20XX年创建省级园林城市工作实施方案》拧紧工作发条。白天，他带领项目规划组协调外地市专家设计人员，破解创建前期的问题与瓶颈，高标准编制《xxx绿地系统规划》，同步纳入《XXX城乡总体规划》付诸实施，为园林县城创建提供遵循和依据，扣好规划的第一粒扣子。晚上，又组织市政、园林骨干力量连夜进行项目核准，同步推进道路、水系、公园、机关小区等项目绿化。在他的努力下，xxx城区创建了大型综合公园1处，街心游园17处，城市道路绿化普及率提升至95.71%，城区公园绿地服务半径覆盖率达78.91%，生态水系建设和黑臭水体治理均得到了显著改善。20XX年10月，xxx顺利通过省住建厅综合考评，12月被正式命名为“河南省园林县城”。

常言道：忠孝不能两全。在攻坚克难，闯关夺獈的240个日日夜夜，母亲、父亲先后病逝，xxx面对生活压力没有倒下，他用“大爱”全力维系着工作和家庭。在家是长子，凭着较强的个性，一直在尽自己最大的努力，力求正确处理好家庭困难和工作的关系，用“爱”撑起家庭和事业的一片天。

廉洁自律，心里无私天地宽

由于住建工作的特殊性，工作之中经常处在权、钱、情、法的交叉点上，面临着权力的压力、金钱的诱惑和人情的干扰，XXX总是告诫自己要保持头脑清醒，时刻用共产党员的标准来严格要求自己，清白做人，公道做事。每当遇到“说情风”，他都能自觉处理好“情”与“法”的关系，不拿原则作交易，对“说情”人动之以情、晓之以理，取得他们的理解与支持。有一次，一名平时非常要好的同学找到他说：“开发商是我的铁哥们，给我个面子，小区容积率提高点儿，少不了你的好处。”XXX向这们同学耐心解释说：“老同学，这不是给不给面子的事，这是违法的事，我得好处，你得好处，他得好处，最后得到的就是法律的惩处，你不想我既丢饭碗又蹲监狱吧?”老同学虽受人之托没有完成“任务”，但听了他的话，觉得有理，表示理解，并帮他做通了开发商的思想工作，使其打消了侥幸心理。几年来，类似的情况经常碰到，老家来人想承包个建筑活儿，朋友上门想推销个建材，他都能按照有关规定妥善处理，始终保持好“亲清”的关系。“平凡之中见伟大，关键时刻显本色”。XXX同志以履职尽责，勇于担当的工作精神和廉洁自津，克已奉公的优良品格，诠释了一名住建干部的职业操守和共产党员的先进本色。

篇2：住建系统先进事迹材料范文

担任办公室主任以来，她牢固树立一心为公，无私奉献、淡泊名利的思想，始终保持良好的精神状态，敬业爱岗，甘当配角，沉心静气，埋头苦干。在党的群众路线教育实践活动开展期间，她白天处理日常工作，只能利用晚上时间撰写和修改相关材料，连续十几天一直工作到深夜。有人问她：“郑主任，你不觉得文字工作枯燥无味吗？”她说：“长期的文字工作是很枯燥，但是你一旦选择了这个职业，就要热爱这个职业，当你真正沉下心来，深入进去，你就会在苦和累中找到工作的乐趣。”

郑菊峰同志常讲：“学习是增长才干、提高素质的重要途径，是干好工作的基础，每一名干部都要成为学习型干部。”她不仅这样要求办公室的同志，自己更是注意加强学习，努力提高理论素质和业务水平。工作再忙，她都制定学习计划，对上级的重大决策和重要文件精神，她善于学习研究，并注意体现到工作中，使办公室文字材料主题突出，观点鲜明，言语朴实，文字严谨，既贯彻上级精神，又符合本地实际。认真加强写作能力，仅2014年上半年，郑菊峰同志就在《随州日报》、《曾都新闻》周刊发表文章20余篇。

她经常主动参加一些专业业务知识培训和讲座，无论出差在哪座城市，都要对城市的规划、城市管理、市政设施等进行调查研究，认真学习和借鉴她们的先进管理经验，通过多年的积累，业务能力十分突出。去年9月，科室在一个工程申报规划手续时，一个细微的错误科室没发现，最后郑菊

峰同志在盖章前发现了错误，为全局审批工作把好了关口。

我局办公室不仅有办公室的工作职责，还兼有政工、财务等综合职责，是一个事务多、人员少、责任重的科室，郑菊峰同志能以一个普通干部身份“视责如山，履责如冰，守责如城”，以高度负责的态度处理好每一份文件，接好每一个电话，安排好每一次会务，做好每一次接待把满意送给领导和群众。几年来，为了一份责任，为了一份使命，她究竟有多少次提前到岗，有多少次推迟下班，又有多少个休息日在办公室度过，谁也记不清了。去年她女儿参加全省金融系统业务考试的时候，为了接待外地来曾都参观学习的同仁，她把女儿的嘱托臵之度外，女儿考完回家之时也是她接待归来之时，面对女儿的抱怨，她无言以对，只有用历年优良工作业绩予以回报。

在全局接待管理以及物资采购等工作中，她始终坚持按原则办事、按程序操作，不徇私情，不为利所用。在经费、接待管理上，坚持公开、公正原则，做到财尽其用，从紧从严控制，使招待等费用比上年节减65%。在物资采购上，小量物资实行双人采购，大量物品实行政府采购，彻底杜绝以权谋私行为。如去年办公楼维修需要采购一批空调设备，多个公司以请客、给回扣不同形式拉生意，但她以公开招标形式采购，为局里节约资金3000余元。

规划建设行业是块大蛋糕，熟悉这一行的人都深知这个道理，想从中分一杯羹的人也很多，一些人抱着侥幸心理未批先建、少报多建，受查处的案子也很多，作为办公室主任，她手中有一定的权利，常有些情节轻微或数十年后才能产生影响的情况，也许她睁一只眼闭一只眼就过去了，甚至还能顺便捞点好处，但她常这样想：我是一名共产党员，应该明白自己该做什么，不该做什么，绝不能因为贪图小利姑息谦就，一念之差而成为历史的罪人。面对利诱，她不为所动；在说情风面前，她坚持原则，敢于碰硬，得到了大多数人的理解和尊重。她常跟手下的工作人员说，“执行城乡规划法就是我们行为的准则，如果执法人员都枉法，还谈何以法治国，为了法律的尊严，我们就要愿意做一个黑脸包公”。

城乡规划建设局负责规划、建设和管理、招投标、住房保障、城管执法、征地拆迁等热点工作。作为办公室主任，很多人特别是亲戚朋友同学认为她有权，可以疏通关系，想通过她的关系办事，然而，不符合规定的事情，总是行不通。一次，她的一位同学介绍了一个开发商，试图不通过招标承揽工程。这位老板说明来意后，郑菊峰同志依据《中华人民共和国招投标法》耐心细致地解释了相关规定，并坚决拒收老板带来的礼品，告知这位老板想承揽工程是好事，但必须通过正当途径参加招投标、依法获得工程。

篇3：住建系统先进事迹材料范文

在抗击传染病这场没有硝烟的的战场上，××*同志作为一名共产党员，以坚定的政治立场，对党的无比忠诚和强烈的责任感、事业心，兢兢业业做好本职工作，以求真务实的精神、雷厉风行的作风赢得了疾病预

防战线广大干部群众的信任和尊重，带出了一支技术过硬、作风网优良的传染病防控队伍。该同志先后被评为扬州市抗击“非典”先进工作者、市卫生局结核病防治先进工作者，××*县卫生防疫先进个人、县卫生系统先进个人等多项荣誉。

一、刻苦学习，对技术精益求精

××*同志从参加工作开始，就一直在疾病预网防控制第一线工作。每当传染病疯狂地肆虐广大群众的健康与生命财产时，他都感悟到防疫工作者肩上的重任，进而在实践中既注重锤炼思想，又钻研防疫防病技能。他把学习“三个代表”重要思想、“科学发展观”理论和加强业务知识学习相结合，不断提高自身的政治素养和业务能力，努力使自己成为一个政治坚定，业务熟练，医德高尚的医务工作者。对“非典”、甲型h1n1流感等新发传染病，他坚持“科学防治”的指导思想，查阅了大量资料，在实践中边干边学，边学边干，用最新防治知识来武装自己。他先后制定了我县“非典”、艾滋病、手足口病、甲型h1n1流感等传染病防治预案，为我县疾病预防控制工作逐步走向规范化管理作出了积极的贡献。作为全县流行病学科带头人，他还主持或参与了1项国际疫苗研究所、2项国家级、2项省级科研项目的研究，在国家级、省级刊物上发表了多篇有质量、高水品的学术论文。

二、爱岗敬业，对工作极端负责

面对“非典”、甲型h1n1流感及其它传染病暴发疫情，作为一名卫生防疫人员，××*知道自己肩负着党和国家交给的光荣使命，义不容辞地挑起了阻击疫魔的大梁。为此他抓紧时间，忘我地投入到传染病防治工作中。多次组织对医务人员、疾病预防控制人员、学校、托幼机构、个体诊所进行培训，组织演练，使他们尽快掌握传染病有关知识，熟练地承担传染病防治工作任务；对建工局、交通局、社区等重点单位数千名干部职工上门进行业务培训，普(来源：好范文 http:///）及防治传染病知识；同时，向城区各单位及市民发放宣传材料数万份；他建立了疾控中心疫情流调组等处置组织，形成了一个统一指挥，协调有效，紧密配合的战斗集体。他经常不辞辛苦，不怕疲劳的深入镇、村、组，巡回检查指导基层预防工作落实情况；他强化应急物资、防护用品储备，为科学有效地防控和处置工作打下了基础。他从现场流调，以及信息分析，直至协调协查，事无巨细，无一不认真过问。2月广洋湖小学发生流感疫情后，他第一时间从扬州市防疫年会会场上赶到广洋湖指挥处置疫情，要求对每一位学生都测量体温和观察健康情况，并提出综合而细致的预防控制措施；他撰写的调查报告由于全面具体受到中国疾病预防控制中心的表扬，其成功处置疫情的案例在江苏省流感防治会议上作为唯一的县级单位做会议经验交流。

三、忠于职守，对事业无私奉献

在同甲型h1n1流感、“非典”等传染病战斗的过程中，他既是一名合格的指挥员，又是一名英雄无畏、不怕苦累的战斗员。他忠于职守、尽职尽责，走在前干在前，不管白天黑夜，哪里有疫情，哪里就有他的身影。

疫情处理小组承担全县传染病疑似病人、接触者的流行病学调查、疫点处理和监控工作，工作量非常大；特别是在防治“非典”、甲型h1n1流感最初的时候，群众对其了解不多，对其比较恐惧，一发现发热病人和外来外归人员就打电话举报，只要一接到疫情电话，作为疫情处理小组负责人的××*就会义不容辞的率领人员到现场进行调查处理。流行病学调查处于防治传染病第一线，和病人是零距离接触，其危险性特别大。在同“非典”、甲型h1n1流感战斗的过程中，在最困难的时刻，在最危险的地方，××*处处发挥一个共产党员的情操，把危险带给了自己，把安全留给了别人。4月24日凌晨1点30分，他接到“非典办”通知到高邮临泽高速公路出口接外归发热人员到县人民医院，当时个人防护用品因紧张没有到位，为了其他同志减少接触病人的危险，他主动要求一个人去处置，在现场他只戴了一副口罩、穿了一件白大褂和病人进行面对面的流行病调查，一直忙到凌晨5点，他只休息了2个小时又正常上班了。

在今年防治甲型流感工作中，××*更是严格要求自己，他带领疫情处置团队科学有序地做好处置工作。6月25日他参与指挥了我县首例密切接触者

隔离工作，对密切接触者实行严格的家庭隔离，同时又实行人性化管理，医学观察结束后，密切接触者及其家庭表示非常满意，并表示感谢。8月26日晚9时10分，××*县职教集团发生了2例甲型h1n1流感病人，他立即组织疾控人员赶到学校，由于学生放假回家，没有家庭住址，经过艰苦努力，多方打听，终于摸清了2例病人均居住在偏远的乡村。深夜××*亲自

带队深入到病人家中对病人进行耐心细致的解释工作，消除了他们的疑虑，积极配合流行病学调查等工作，安排病人到县人民医院隔离治疗后，又对病家进行了彻底的消毒；工作结束时，已经到了第二天的凌晨4时，他和他的疫情处置组只眯了一个多小时，又开始了紧张的工作：通知各防保所对58名密切接触者进行医学观察，宣传健康知识消除群众的恐慌，对学校防控进行业务指导……经过努力，控制住疫情的发展，没有造成疫情扩散与流行，病人全部康复。

××*同志和他的同事日以继夜的工作，疲劳威胁着他们的健康，他反复要求其他人员注意休息，并尽量安排他们多点时间休息，而自己始终坚守在抗击传染病的第一线。在他的带动下，全体同志没有一人退缩，个个主动请战，以满腔的热情，全身心地投入到抗击甲型h1n1流感的第一线。

篇4：住建局党支部先进材料

（中共马村区住建局党支部先进事迹材料）

全区创先争优活动开展以来，马村区住建局把创先争优促工作作为党建工作的出发点，将建设宜居生态新城区作为党建工作的关键点，将维护稳定促进和谐城建作为党建工作的基本点，不断加大机关队伍作风建设，使创先争优工作步入快车道。在活动中充分发挥基层党组织的战斗堡垒和党员模范先锋作用，狠抓了关注民生、道路建设、城区绿化等工作，促进了马村城建快速健康发展。

一、加强领导，深入开展创先争优活动

去年5月，创先争优活动在全区正式开展。住建局党组高度重视，专门召开党组会、党员大会、全体工作人员会议，进行了周密部署，成立了创先争优活动领导小组，制定了活动实施方案。在创先争优活动中，全局上下围绕要创什么样的“先”，争什么样的“优”，如何实现创“先”，如何保证争“优”等问题，开展了广泛讨论。通过讨论达成一致：一定要通过党员干部的示范作用，带动更多的人参与到活动中来，实现创先争优活动全覆盖！要通过活动的开展，使全局各项工作更上一层楼！局主要领导带头以党员“五比一争”活动为平台，切实把理论学习与创先争优活动结合起来、与推进当前工作结合起来。坚持把集中学习、业务培训、辅导讲座、讨论交流与个人自学 1

结合起来，增强学习的针对性和实效性，坚持每周五下午学习日制度，采取集中学习、分组讨论、个人自学等多种形式认真组织党员干部学习。

为了不断完善创先争优的保障机制，使创先争优活动步步唯实，自创先争优活动开展以来，局党支部还广泛开展了“领导点评”活动，坚持“三会一课”等行之有效的制度，与此同时，还以党员“五比一争”活动为载体，开展了“党员挂牌上岗”“党员联系点”“党员扶贫济困”等活动。党组织主要负责同志还带头与班子成员特别是普通党员进行谈心，了解大家的所思、所想、所盼，进一步凝心聚力、共谋发展，为创先争优活动的深入开展提供了强有力的保障。

二、创新载体，凸显创先争优活动实效

为了活跃形式、突出特色，不断创新活动载体，全局上下以“我为马村发展建言献策”为主题，共征求意见建议35条；以“党建示范点”建设为总揽，投资2万余元，购置书柜、播放设备，改善党员活动室条件；以“党员示范岗”“创先争优承诺书”为载体，推行规范服务，大大提高了职工的服务意识和服务水平。

活动中，住建局还注重示范引路，发挥作用，大力培养和选树典型。局党支部选树了办公室、市政建设、园林绿化等科室多个优秀共产党员为先进典型，用身边事教育身边人，使大家感到可信、可亲、可敬、可比，充分激发了广大基层党党员

干事创业的热情和动力，形成了比学习、比工作、比奉献和学先进、赶先进、当先进的浓厚氛围。

在开展创先争优活动中，住建局还结合工作职能特点，以服务承诺为基础，狠抓了行风建设，使服务质量和服务水平进一步提升。通过开展“民生恳谈”、“党员民生直通车”、发放民生调查问卷等主题鲜明、形式多样、富有成效的党建载体活动，实现了党员发挥作用、服务居民群众的双重目的。同时，通过公开栏、意见箱、监督热线、征求意见卡和评价质询会等多途径、多角度、多层面，强化社会监督，为群众提供便利，共收到反映问题110件，意见建议42条，并全部进行回复，满意率达到98%以上。

局党组明确提出要重点实施四个方面的创先争优，即：实施民生工程，在打造和谐人居中创先争优；规范市场秩序，在促进项目建设中创先争优；完善城市功能，在推进城乡建设中创先争优；夯实基础工程，在加强干部队伍建设中创先争优。

活动中，全局各条工作战线、各个工作岗位，都时时处处涌动创先争优的热潮。在基础设施建设工作中，加快实施城区道路大修工程、亮化工程、排水管网改造工程，完善城市功能；在城区绿化工作中，进一步改善城市景观，扩大总量，提升品位，以道路绿化为框架，以庭院绿化为补充，大力实施建绿、增绿工程；在房地产业和建筑业中，规范建筑市场管理，建立完善各级安全生产责任体系，有效推进施工现场管理的标准化、精细化、规范化；在旅游服务工作中，加快项目的规划建设，提升旅游服务水平，狠抓招商引资，有重点、多渠道地开发我区文化旅游资源。

一时间，全局创先争优活动与各项中心工作齐头并进，形成了“干事业一条心，抓工作一盘棋，谋发展一股劲”的工作势头；做到了创先争优活动有亮点，党建工作上台阶，中心工作见成效，服务群众树品牌；出现了风清气正，人和事顺，党建与中心工作双提升、双促进的良好工作局面。

三、结合实际，推进城乡建设事业跨越发展

自创先争优活动进入全面推进阶段，局党组紧紧围绕全局中心工作，把开展创先争优活动与全力推进城乡建设发展、多渠道筹措建设资金、加大项目实施力度、奋力打造靓丽新马村紧密结合起来，使创先争优活动成为推动全区住房和城乡建设事业科学发展的强大动力。

这样的动力也极大地推进了全区住房和城乡建设各项中心工作有序开展。一是项目建设取得突破，新建、大修道路项目共5条，分别是解放东路（文昌路—三门河桥）、建设东路（文昌路—银河路）、文昌路（解放路—建设路）、望江路、文昌路南延（建设路——待王立交桥）拓宽改造等工程，总长度近4公里，总投资近3800万元。二是绿化档次逐年提高，投资30余万在文昌路、待丰路及城区等路段栽植杨树、国槐、大叶女贞等各类树木17000余棵，新增绿地面积5000余平方米；结合园林单位创建工作，对城区10家园林式单位庭院内外绿化补植进行督促检查；不断加大城区绿化管养力度,定期对苗木进行浇灌、剪枝、打药，确保树木成活率，截止目前，城区人均公共绿地面积达9.15平方米，绿地率达到39.91%，绿化覆盖率达到48.17%，均高于国家园林城市标准。三是旅游服务水平有效提升，狠抓了宾馆酒店服务上档升级工作，紧扣“吃、住、行、游、购、娱”六大要素，最大限度满足不同层次游客的需求；加大旅游项目开发引进力度，通过对石佛寺进行调研，拟订出了以祈福庙会形式为主题的开发思路。四是有力规范建筑市场，加强工程质量安全管理，规范招投标、施工、监理市场秩序，组织开展建筑工程安全生产大检查，实现了安全生产零事故的目标。五是确保城区安全度汛，进一步完善防汛应急预案，对山门河韩王桥成功进行了拆除，汛前组织力量对城区6条主干道共计3300米排水设施进行了清淤、清障，清除各类杂物150余方，修复损毁塌陷地段5处，更换窨井盖120套、收水篦80套、水沟盖板260余块。六是加大小区开发力度，按照“成熟一片，开发一片，统一规划，组团开发”的思路，紧紧抓住南水北调过境和国家综合治理采煤沉陷区的机遇，牢固树立经营城市理念，科学规划，合理布局，不断加大小区开发力度，狠抓了鑫园名苑、尚水阳光、东方明珠、祥瑞小区、丽祥家园、南水北调安置小区等在建工程的续建工作。七是有效改善城市功能，投资15万元，对文昌路、建兴路等城区道路进行全面维

修，投资12万元，对时代广场、绿园景观灯及城区341盏路灯进行了全面维护，使城区路灯亮灯率达95%以上，投资30万元，修建南水北调工程干渠北岸1200米排水管道，解决城区干渠北侧居民排水问题，在今年雨水集中，雨量大的情况下，该排水起到关键作用，避免了损失的发生。

篇5：住建局先进个人工作感悟发言材料

很荣幸站在这里，感谢组织信任和同志们抬爱。回想一年来，我经历了生活和工作双重巨大压力，爱人病重需要照顾，工作任务更加繁重，但我坦然面对，顶住了压力，挺过了最艰难的时光，做到了工作家庭两不误。在此，有三点感悟与大家分享：

一是心态比方法更重要。

去年也是工作任务最重的一年，市政府高度重视城建项目建设，特别是X常务副市长对城建项目统筹建设管理提出了改革和优化体制、机制的要求。我们科室本来就人少事多，按部就班都吃力，更别说改革创新。

但我没有因为爱人患病而畏难，更没有推卸工作责任，而是把它当成一次提升能力、检验自己的机会，在分管局领导的带领下在同事的帮助下，把重心放在工作上。虽然牵挂两头，经常加班加点，还要照顾爱人，确实很苦，但我认为，天堂与地狱都由自己建造。如果你视工作为一种乐趣，一种追求，就会感到快乐，人生就是天堂；如果你视工作为一种义务，一种负担，就会很累，人生就是地狱。

二是担当比能力更重要。

我们知道，每个人从小到大，不管愿意与否，就注定要承担各种责任与担当：家庭的、工作的、社会的等等。说到家庭责任，我母亲已经给我们做出了很好的榜样，现在面对同样的问题，作为妻子的丈夫、儿子的父亲，我非常清楚自己应该怎么做。

将刚上初一的儿子交付给母亲后，我放下手中其他所有事情，开始了全程陪同治疗。在X那段日子是漫长、枯燥而辛苦的，每天的生活就是买菜、洗衣、做饭、排号、拿药、陪护等等，从医院到出租房两点一线的简单重复，风雨无阻。

虽然很多家务事不拿手，做不到位，但我会尽力努力去做。一想到我是她的精神支柱，现在唯一的依靠，她每露出一个笑脸、病情有了些许好转，我就会很开心，再加上期间领导和同事多次探望慰问，亲人和朋友给予了很多关心支持，让我更加倍感温暖，再多的苦和累都觉得值得。

就在那段时间，不知是否是进入青春期缺乏父母陪伴和关心的缘故，原本一直懂事的儿子似乎有些叛逆情绪流露。回来之后我和爱人都注意到了这些，于是想办法给予他更多的爱与关心，利用一切可能的机会与时间和他沟通交流，再加上几次促膝谈心，儿子似乎一下子成熟了不少，叛逆的青春期也就在不经意中顺利的度过。父母也许真就是孩子的镜子，一举一动他都看在眼中、记在心中。我相信，我们对待生活的态度会决定我们生命的轨迹。

同样，工作也需要责任和担当。特别是我们住建部门，负责全市建筑工程质量和安全，与大家生活息息相关。我们每天都行走在自己建设的道路上、居住在我们监管建设的房屋里、游玩在我们建造的公园中，我们的下一代还要继续生活在这座城市。为了自己、为了亲人朋友、为了大家，我们在座每个人都应该有责任和义务把这座城市建设管理好，我们没有理由不把自己的本职工作做到位。

三是健康比什么都重要。

人生有很多东西，当你拥有的时候可能会忽视它的存在，当一旦失去的时候，才会感觉到它的珍贵和重要，尤其是健康。这一年多的经历，让我如此深刻的领会到，没有了健康，我们所追求和拥有的一切都将是虚无。现在我与爱人都明白和知道，要按时作息、要均衡饮食、要适当锻炼以及保持积极乐观的心态，还要尽量爱护我们赖以生存的环境。

篇6：住建局满意公务员集体事迹材料

——人民满意的公务员集体先进事迹材料

近年来，XX县住房和城乡建设局在县委、县政府的正确带领下，全面贯彻落实科学发展观，以服务经济发展为中心，以建设生态湖滨名城为目标，坚持实践创新与理论创新相结合，靠高起点谋划、高标准推进、高质量完成的工作要求推动城市建设。在项目实施、招商引资、民生服务、扶持引导、维稳创建等方面取得了一定的成绩，为城市建设的大突破、大发展、大变样做出了一定贡献，连续几年被县委、县政府评为责任目标考评、城市化建设、安全生产、效能建设、环境保护、信访工作、行政审批先进集体。

一、强化班子建设，队伍凝聚力、战斗力稳步提高

一流班子带出一流队伍。2008年以来，各项工作全面推进，关键是有一个好的领导班子。面临新的机遇和挑战，该局领导班子清醒地认识到，在新形势下城市建设工作要有新的发展、新的提升、新的腾飞，就必须敢于转变观念、善于与时俱进、勇于开拓创新，牢固树立虑长远的责任意识、统筹抓的大局意识、站排头的率先意识。一是做表率、重团结。要求班子成员凡事都能亲力亲为、身先士卒；凡是要求大家做到的，自己首先做到；凡是要求大家不做的，自己带头不做。互相支持不争权、互相信任不猜疑、互相尊重不发难、互相补台不拆台、互相配合不推诿，真正发挥班子集体的整体合力，保障了各项事业的快速发展。二是抓教育，重提升。坚持党委中心组学习不间断，从党的十七大六

中全会精神、“7.23”讲话精神、法律法规等方面入手们不断增强班子成员的理论水平。按照“干什么、学什么、缺什么、补什么”的原则，大力鼓励班子成员参加各类实用技术学习和培训，提升班子成员的实践基础。使班子成员做到了思想上同心同德、行动上同心同行、目标上同心同向,形成了“堂堂正正做人，清清白白做官，实实在在做事”的工作氛围，造就了一个带领全系统干部职工争旗夺牌的强有力的“龙头”，为全局干部职工树立了榜样。经过全局干部职工的共同努力，实现了全局面貌三个大变样，即队伍建设大变样、工作热情大变样、工作业绩大变样。全体人员热诚工作，拼搏奉献，队伍凝聚力、战斗力进一步增强，受到上级部门和社会各界的一致好评。

二、创新工作思路，城市成长度、靓丽度大幅提升

该局作为一个政府职能部门，主要负责城市建设、园林绿化、住房保障、房地产开发、物业管理、市政公用设施等相关法律法规赋予的管理及行政执法工作。近年来，该局以创建省级园林城市创建为中心，以建设宜人宜居新家园为目标，坚持依法行政，文明管理，全力打造“法治住建、效能住建、和谐住建”的科学管理模式。一是城市建设上，2008年以来，共组织实施了城建重点项目300多个，完成投资101亿元。推行实施“阳光拆迁、富民拆迁、和谐拆迁”，共拆迁70个地块、6672户、116万平方米房屋，建设惠民家园、富民家园等安置房工程31个、164万平方米、1.5万套。建成、在建、待建的高层、小高层135幢。建设保障性住房2063套。其中，廉租住房345套、经济适用住房726套、公共租赁住房992套（间）、限价商品房798套，为2556

户家庭解决了住房困难。监管房地产开发项目41个、199.7万平方米，实施公共建筑项目47个、57.3万平方米。新建、改造城区道路47公里、90万平方米，建成日供水5万吨的新水厂一座，铺设供水管道44.3公里、污水管网114公里、燃气管道34.5公里，建成日处理能力4万吨的污水处理厂2座，完成9个镇污水处理厂建设。建成公共绿地面积405.5公顷，绿地率33.78%，人均公共绿地8.3平方米，绿化覆盖率40%。二是行业监管上。工程质量求“精”。确立大市场大监管的理念，监管的对象、监管的层次、监管的内容均得到拓展和延伸，多层次、多方位、全天候监管的格局初步形成。开展优质工程评比活动，每年都冠名不同的奖项设置，在全县开展各类建设工程现场组织、隐蔽部位操作、施工质量管理等评比。加大各项规定规范的执行力度。对违反规范、规定的，一律予以严惩，除予以经济重罚外，情节恶劣的一律清出洪泽市场。2008年以来，有2项工程获得 “扬子杯”，近20项工程获得 “翔宇杯”，若干项工程获得市优质工程和优质结构工程。安全生产求“安”。一抓全覆盖。责任上全覆盖，紧盯安全生产目标，层层签订责任状，层层落实责任制。检查监管上全覆盖，将监管的覆盖面由建筑工程延伸到市政、园林、拆除等一切建设工程，不留死角，不埋隐患。二抓早整改。实行了重大安全隐患督办制度，不断建立健全隐患排查台帐，对排查出来的安全隐患，制订措施，明确时间，确保及时整改到位。三抓互协同。始终依靠和发挥安监、招投标等部门的职能优势，形成了安全生产监管合力，促进安全生产水平整体提升，几年来，未发生一起重大安全事故。三是建筑业发展上。先后主持起草并提

请上级下发了《关于扶持建筑业发展的若干意见》、《进一步扶持建筑业发展的实施意见》等若干加快建筑业发展的政策措施，有力的促进了该县建筑业的稳步较快发展。建筑业从业人员、建筑业总产值、增加值、利税分别由2008年的1.15万人、12亿元、3.2亿元、0.6亿元增长到2011年1.9万人、38.5亿元、10.8亿元、1.9亿元。外出施工人数、施工产值分别由2008年的0.8万人、8.76亿元，增加到2011年的1.16万人、24.6亿元。建筑企业由2007年的28家（其中房建总承包二级2家），发展到2011年的43家（其中房建总承包一级1家、二级7家）；建筑业专业技术人员也由2008年的900余人发展到2011年的2800余人。

三、转变机关作风，群众满意感、幸福感不断增强

要求全局干部职工坚持贴近生活、贴近群众、贴近实际“三贴近”原则，想群众之所想，急群众之所急。在日常工作中锻炼自己、增强本领、服务群众，把长深入基层、多走进群众、勤服务人民作一项任务、一个理念、一种常态。要带着任务下基层、带着目标下基层、带着感情下基层，认真落实联系服务各项工作制度，转变工作作风，工作重心下移，经常深入实际、深入基层、深入群众，丢下面子、放下架子、铺下身子、真诚服务，做到知民情、解民忧、暖民心，形成全方位服务群众工作新格局。做到真心把群众当亲人，充分尊重群众主体地位，对人民群众心怀深厚感情，时时处处为群众着想，用和谐谦恭的心态倾听群众的呼声，用浅显易懂的语言做群众的思想工作，用以人为本的理念帮

助群众解决实际问题，真正做到思想上尊重群众、感情上贴近群众、工作上服务群众，使群众满意感、幸福感逐步增强。

篇7：住建系统先进集体表态发言

大家好！我代表质监站向大家拜个晚年！祝大家身体健康、万事如意。刚才，听了局长的工作部署思路明确、重点突出、措施得力、催人奋进，为我们今后的工作指明了方向。

2013年我们质监站全体人员团结一致，克难攻坚，在局党组的领导下，以”严格执法、保证质量”为宗旨，不断增强自身素质，为我县的城乡建设发展做出了应有的贡献。回顾一年的工作，有艰辛、有欢笑、有成绩、也有不足，当然更多的是工作经验、管理经验的积累和对以后工作的憧憬和展望。为了做好2014年的工作，现表态如下：

第一，加强自身的思想道德建设，树立正确的思想观，人生观和价值观。在新的一年中，我们将更加认真学习党的理论，方针和各项规章制度。利用业余时间多补充知识，开拓自己的视野，培养自身的创新能力，不断充实自己，完善自己。

第二，提高业务水平，保持工作的积极性。我们会始终保持一颗平常的心，乐观的心和求知的心，不断提高自身专业水平，保持工作的积极性和主动性。

第三，练好服务本领，提高服务水平，提升住建形象。在今后的工作中，我们将坚持以高标准严格要求自己。在服务质量，文明用语，服务态度上都努力更上一层楼，力争做到“用心服务、一流服务”。

第四，自加压力，以身作则，作好表率作用。今后，我们会一如既往的严格要求自己，认真履行自己的职责，作好先锋模范作用。从自己做起，从身边的小事做起。

“百尺竿头，更进一步”，我们将继续以“严格执法、严把工程质量关”这一宗旨，立足岗位，高标准，严要求，不辜负领导对我们的期望，在新的一年里立足本职，再创佳绩。

谢谢大家！

篇8：住建系统先进事迹材料范文

2009年，被省住建厅评为先进单位、学习型机关先进单位、安全生产先进单位、全省建筑节能优秀集体；

2010年被省住建厅评为全省住房和城乡建设系统精神文明建设先进单位、安全质量标准化局长优秀工地，原党委书记王学军同志被评为“2010全省住房和城乡建设系统精神文明建设先进工作者”；

被市文明委评为2007—2010市级精神文明建设文明单位；

多次被县委乡政府评为先进党委，宣传思想及精神文明建设、爱国卫生、平安建设、招商引资、安全生产、社会管理综合治理等先进单位。

一、创新认识，加强领导，把创建工作由“软”变“硬”

局党委始终坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，把精神文明创建作为重要工作来抓。一是加强领导。局党委成立了以局长和党委书记为组长，副职领导为副组长，相关科室负责人为成员的精神文明创建领导小组，由局党办和行政办负责日常工作。二是建立和完善工作保证机制。把精神文明创建任务纳入各科、室、所、处目标考核的重要内容，与业务工作目标同部署、同检查、同考核、同奖惩，细化各种创建指标，将工会、青年、妇女、卫生、档案、综治、安全、计生等工作分解细化到各科、室、所、处，整体联动，形成合力。三是健全文明优质服务标准体系，在对管理人员、行政执法人员和建筑工程技术检验检测人员分别制定职业道德规范的基础上，把党的建设、班子建设、职工队伍建设融入到创建工作的全过程，使创建活动有了明确可依的标准。四是发挥党员先锋模范作用。“一个支部一个堡垒、一个党员一面旗帜”。我们在机关积极开展了创建“三型”机关活动，即建设学习型机关、建设创新型机关、建设服务型机关。五是建立和完善监督机制。向社会公开文明办公、文明执法、文明行政、文明检测的承诺，聘请行风监督员，设立行风评议意见箱，与县电视台联合整治城区环境管理，落实行政案件回访制度，充分听取社会各方面对城市建设工作的意见和建议。

二、强化措施，带好队伍，把创建工作由“静”变“动”

以争创“四好”班子为目标，建设强有力、开拓奋进的领导集体。以提高职工素质为根本，培育能战斗、作风优良的职工队伍。突出抓好四个方面的工作：一是强化学习意识。二是强化敬业意识。三是优化干部队伍。四是强化传统教育。以塑造良好的建设形象为标准，切实加强党风廉政建设。在行政执法方面，严格执行相关规定，近年来，全系统所办案件无一例损害人民群众利益，办案准确率和结案率均在98％以上。在干部任免方面，严格执行人事纪律，实行群众公推、组织考察、公示制度，提高了人事工作的透明度。在财经纪律方面，严格执行“收支两条线管理”的规定，坚持民主理财的原则，并对离任的“一把手”实行离任审计制度。一是在认真学习贯彻两个《条例》及廉洁自律各项规定。二是认真落实“一岗双责”制度。三是突出“树行业新风，让人民满意”主题，深化行业作风建设。

三、履行职能，加快发展，把创建工作由“虚”变“实”

充分发挥精神文明建设对业务工作的推动作用，把精神文明建设融入到具体业务工作中去，实现了业务工作、事业发展与精神文明建设互动并进的良好局面。在创建过程中，我们坚持以服务经济建设为主线，重服务，强管理,努力营造经济发展的好环境。一是突出规划的超前性、指导性和适应性，高起点引领县城建设与发展。在近几年的县城改造中，我们坚持规划一步到位、建设分期实施、标准适度超前、发展留有余地。2011年聘请天津规划设计院多我县总体规划进行修编。二是按照“不求最大、但求最佳”的建设观，实施重点项目建设工程。实施了净水工程、道路改造、城区亮化、绿化美化、河流治理、棚户区改造、供水改造、蓝天工程、垃圾厂建设、楼房改造、广场建设等十余项工程。每一项工程我们都抓亮点、保质量，高标准打造精品工程，起到了示范和引领作用。三是深入探索社会满意、富有成效、符合县情城市管理路子，建立长效管理机制。在城区管理上，为做到白天与晚间一个样、平时与节假日一个样、查检与不检查一个样，我们提倡文明执法，引导与教育为主，采取与县电视台合作方式，对不文明行为公开曝光，使其认清错误行为，给广大居民以警示，从而提高人们的思想认识与整体素质，自觉保持县城美好环境。四是积极发挥在加快城镇化进程中的职能作用，将业务工作延伸至乡村和小城镇建设，推动全县城乡建设一体化。五是把维护群众利益和保障弱势群体作为工作的出发点和落脚点。为切实维护群众利益，拆迁工作中的各项补偿全部按上限执行，如对达不到40平方米的回迁安置困难户照顾到45平方米。六是灵活运作，全面完成招商引资任务。在县政府给予优惠政策的基础上，我们又出台了符合建设系统实际的奖惩措施，进一步提高干部职工做好招商的积极性和主动性，创新招商理念，激发招商热情。

在下步工作中，我们将继续解放思想，转变作风，狠抓落实，不断加强和巩固精神文明单位建设，坚持高起点谋划、高标准要求、高质量运作，不断探索新方法、拓宽新思路、解决新问题，推动精神文明建设向纵深方向发展。各党员干部既要廉也要勤，仅廉不勤也是不廉的一种表现，同时强调勤政要有作为但不乱作为,要正确行使权力。