杰出青年主要先进事迹

杰出青年主要先进事迹（通用8篇）

篇1：杰出青年主要先进事迹

十大杰出青年主要事迹

Xxx同志，1986年2月出生，男，2002年7月毕业于安徽煤炭高级技工学校，后经过自己不懈努力考入安徽理工大学，进修采矿工程专业，2006年2月毕业进入工程建设公司，现任工程建设刘店矿建项目部技术组长。自参加技术工作以来，他围绕工程质量、安全管理等工作，充分发挥青年团员的生力军作用，工作认真负责，勤学苦干，作风踏实，为矿区矿井建设做出了积极贡献。

作为一名技术员，他坚持每天跟小班下井，与职工同上同下，及时了解现场情况。2006年，在许疃煤矿东翼改扩建水仓工程施工中，他根据现场矿压观测数据分析，积极向矿方提出合理建议，改变原设计采用的浇灌混凝土方式，采用“锚锚”联合的支护方式，缩短了施工工期，节约了成本，取得了较好的支护效果。

2007年3月他调入孙疃矿建项目部后，主要负责102采区轨道上山与102采区人行上山工程技术管理工作。在工作中，他严抓细管，使巷道优良品率达到100%，受到了公司及建设单位领导的一致好评。尤其是在2008年施工的102采区人行上山工程中，他更是精益求精，使工程平均月进度达130m，并在10月份取得月单进201m的好成绩，刷新了矿区炮掘单进的新记录，该工程仅用4个半月顺利竣工，比预计工期提前一个半月，受到了集团公司、工程公司和矿方的高度评价。在孙疃矿南部围岩治理工程方面，他与其他同事一道，经现场跟踪观察，在翻阅大量资料的基础上，与矿方配合，优化孙疃矿南翼轨道大巷、南翼总回风巷的支护形式，探索出了一条低成本、效果好的围岩

治理方案，改变了原支护形式复杂、支护成本较高、施工难度较大、工程进度迟缓的局面。同时，他加强对注浆工艺的探索，及时分析围岩岩性以及巷道受压变形机理，优化注射水泥浆或注射马丽散工艺流程，大大降低支护成本的同时取得较好的支护效果。

由于新区建设的需要，2010年9月他调入刘店矿建项目部，全面负责刘店矿建项目部的技术管理工作，作为项目部的技术负责人，该同志认真履行技术组长岗位责任制。从技术角度解决施工中的安全隐患，让技术为项目部的安全生产服务，在安全生产中做到严字当头，严格做到不安全不生产。在文明生产中做到“无处不文明、无人不文明”。刘店矿地质条件复杂，断层多，煤岩层倾角大，频繁过煤、揭煤，地压大，技术管理工作比较困难，该同志每天跟班下井，观察迎头施工现场岩层变化情况，和队组技术员及时编写和改进各种施工措施，以确保施工现场的安全生产，光面爆破是工程质量的主要因素，他严抓光爆质量，长期现场指导工人进行光面爆破工作。对于特殊地段的岩石，实施不同的爆破方式，有效的推进了光爆施工。在施工刘店矿煤仓上部联巷工程中，他亲自带领技术人员深入现场，实地调研，制定切实可行的施工措施，采取短掘短进施工工艺，严格超前支护技术的应用，确保空交的顺利、安全渡过。而后他根据岩性的变化，制定了符合实际的爆破参数，组织干部职工学习“光面爆破”技术，推进了中深孔爆破技术在班组职工中熟练运用。及时组织召开从普通职工、班队长、技术人员全员参加的动员大会，制定奖励措施及施工规范，不断提高职工安全施工的积极性，该巷道比预计提前5天完成，为刘店矿766采区的进点工作打下了基础。工程质量受到公司和矿方的一致好评。

安全质量标准化工作是煤矿安全工作的基础，在生产中，他根据施工的生产实际，制定了实施细则、奖罚措施，加强对广大职工的学习、培训，把安全质量标准化意识贯彻到每个职工，使职工自觉上标准岗，干标准活。在工作中，有时生产任务比较紧张，有些施工队忽视了质量管理，鉴于这种情况他每天跟班到点，和施工队长讲述质量标准化的重要性并和队里技术员严把质量关，对与不符合要求的，他总是不依不饶，紧盯现场促整改直至达到标准。2011年所施工的工程在集团公司、工程公司及矿方的质量标准化达标检查中，均达一级标准，为工程公司及项目部赢得了良好声誉。

该同志参加工作以来多次被公司授予“五好职工”、“优秀青安岗员”、“优秀青年”等荣誉称号。在荣誉面前，他始终保持谦虚谨慎、戒骄戒躁和艰苦奋斗的工作作风，在工作之余他还主动学习，努力提高自己的专业水平。我们相信，在他不断的努力下，一定会取得更好的成绩，一定会在自己的岗位上更好的发挥自己的才能，在创业发展的道路上创造更加辉煌的业绩。

篇2：杰出青年主要先进事迹

只有不懈的努力，才能从沙漠走向绿洲，这是我坚定不已的信念。上学期间，我刻苦勤奋、踏踏实实，不畏失败，以二十一世纪大学生的标准严格要求自己，不断地从各方面发展完

善自我，提高自身的综合素质。使自己成为一名符合时代要求的学生。我注重合理知识结构的构建，广泛学习学科基础知识和技能，专业理论和学科前沿知识，广博群书，丰富自己的知识结构，并从中炼就了较强的创造能力和科学研究能力，为日后的工做作好铺垫。

参加工作以来，我始终致力于环境保护事业，并以全力搞好本职工作为已任，立足岗位，更新理念。

在思想上，拥护党的领导，坚持党的基本路线。认真学习马列主义,毛泽东思想,邓小平理论,“三个代表”“科学发展观”等我党重要的指导理论和思想,使自己的思想与时俱进，并且将这些理论理解与实践相结合，成为自己为人处世的方向标。

在政治上，与党组织保持一致，树立正确的世界观、人生观和价值观，时刻以党的方针、政策为指导，严格按照“立党为公，执政为民”的本质要求，正确行使职能，认真履行职责，较好地具备了一名优秀共产党员的党性修养。

在工作上，我依法行政，勤于思考，善于学习，特别加强政治理论和环保法律法规及环保业务知识的学习，正确理解和贯彻《环境保护法》以及相关法律法规，有较强的法制观念和大局意识，并在执法过程中做出不错的成绩。在单位上，我能团结同志，乐于助人，有理有节，对领导认真负责，对同志谦和融洽，特别在协调处理职工内部事务和相互关系方面，表现出一定的创造思维和创新精神，能以改革的眼光创造性地开展和适应新形势下的环保工作；并重视廉洁自律，严以律已，对自身党风廉政和生活作风方面要求较为严格，在节俭公务开支方面表现突出，深受领导和同志们的好评。在各种考验面前，能体现一个环保工作者(来源：公务员在线 http://）良好的职业素质和道德操守。正如我始终坚信的名言：只要我们肯努力，我们的生活遍地都是绿洲。

在这几年的工作中，由于工作扎实认真，成绩突出，我连续几年受到上级的表彰和奖励。被评为全市环保系统“先进工作者和优秀公务员”；在全市环保系统树立社会主义荣辱观，倡导“八荣八耻”和县直委举办的庆祝建党八十五周年演讲竞赛中均荣获优秀奖；在全市党政系统预防职务犯罪知识竞赛中获优秀奖；又被县直委评为**县“优秀共产党员”。近年来，我负责的中、省、市单位及部分厂矿企业排污费征收工作，每年都能提早完成单位下达的排污费征收任务。我热心环保事业，注重环保相关法律法规的学习，以工作为己任，不断努力，不断学习，在工作中学习，在学习中工作，以自己的微薄之力服务社会。这些荣誉只能代表过去，是肯定也是勉励，是成绩也是挑战，环保工作任重而道远，肩上的担子很重，我不会停下我前进的脚步，为人民服务，为地方的蓝天净土是我永远的责任与追求。

篇3：杰出青年主要先进事迹

本次由国家自然科学基金委员会与中国科学院合作开展我国信息学科发展战略调查研究工作,目的是明确信息学科发展方向、促进学科协调发展。调查问卷中反映出来在国家杰出青年基金项目实施过程中出现的问题,以及各位专家提出的意见和建议,对制定信息学科“十二五”发展规划、完善国家杰出青年科学基金项目的实施办法,促进和推动我国基础研究和学科发展具有十分重要的意义。本次调查,收到信息学科方面的科研人员有效答卷共计1245份,其中网上邮件答卷1170份,2009年评审专家组书面答卷75份,同时,为了更加准确和有效地掌握杰出青年基金实施情况,及时有效地了解广大科研人员的意见和建议,我们按照被调查科研人员是否参与过和评审过杰出青年基金,对收到的答卷进行分类,其中参与过杰出青年基金申请的答卷88份,没有参与过杰出青年基金申请的答卷1157份,参与过杰出青年基金评审的答卷63份,没有参与过杰出青年基金评审的答卷1182份。答卷内容涉及科学基金人才战略中的杰出青年基金项目的人才培养、实施效果和科研建设战略等方面。最后,我们在充分分析统计数据、总结专家意见和建议的基础上,结合信息学科杰出青年基金项目实施十五年来的发展现状、实施效果和存在问题,提出一些有益的意见和建议。

1 国家杰出青年科学基金的设立

1994年3月18日国家自然科学基金委员会依据“尊重科学、发扬民主、提倡竞争、鼓励合作、促进创新”的科学基金制度,设立了国家杰出青年科学基金[1],目标是遵循科技发展和科技人才成长的规律,定位于支持学有成就、技术上有重大创新和突破,对科技进步和经济发展做出突出贡献的杰出青年科技人才,促进青年科技人才成长,鼓励海外学者回国工作,加速我国高层次人才队伍建设,培养和造就一批冲击世界科技前沿的优秀学术带头人。

国家杰出青年基金项目的设立,体现了国家资助基础研究方式的一个重要转变,即从以资助项目为主的单一模式到资助项目、资助带头人、资助团队的多元模式转变。这种转变,使得科研人员能够在较长的一段时间内集中精力,潜心从事较稳定的研究工作,增加科研人员探索基础科学研究的信心和勇气,发挥了预期的作用。

2 资助强度和规模

作为一个发展中的大国,我国在信息技术方面,目前科技自主创新总体上仍处于能力薄弱、核心技术缺乏的状态,要从根本上改变这种局面,关键在于建立一支强大的信息科学基础研究队伍,特别是培养造就信息领域的杰出青年领军人才。国家自然科学基金委员会从1994年3月18日设立国家杰出青年基金开始,就不断的增加资金扶持的强度和力度,2009年度国家杰出青年科学基金的资助人数已达到180人,其中数理科学部26人,化学科学部25人,生命科学部50人,地球科学部18人,工程与材料科学部33人,信息科学部22人,管理科学部6人;资助金额根据各学科的实施情况,单项平均资助强度分别为:数理科学部数学学科140万元,数理科学部其他领域、化学科学部、生命科学部、地球科学部、工程材料学部和信息科学部均为200万元。以信息科学部为例,从图1可以看出,资助强度从1994年国家杰出青年基金设立之初的40万元增加到2009年的200万,资助强度增加到原来的5倍,经费增长明显,资助强度的迅猛增加,反映出国家对基础研究工作和培养中青年科学研究领军人才的重视。

为了更准确的反映广大科研人员对国家杰出青年科学基金项目管理的意见和建议,我们统计了大家对杰出青年基金项目的资助规模(图2)和资助强度(图3)的看法,结果表明,在参加过杰出青年评审的人中认为资助人数适中的比例最高,占到71.43%,认为资助强度适中的占到66.67%;在没有参加该类基金项目申请和评审的被调查者中,认为资助规模适中的分别为54.36%和54.15%,认为资助强度适中的也分别为54.71%和54.74%,总体上来看,认为资助规模适中的占到55.02%,资助强度适中的占到55.34%,这说明,目前杰出青年基金项目实施的方式得到科研人员的广泛认可和肯定。随着我国经济实力的增强,国家在自然科学基础研究上的经费不断增长,并且从资助规模和强度上做到了均衡发展。

随着我国经济实力的不断增强,国家杰出青年基金项目支持的规模和强度不断增加,虽然广大科研工作者认为杰出青年基金项目无论是资助规模还是资助强度都是比较适宜的,但是信息科学作为二十一世纪关乎国家发展和民生的重要方面,发展速度迅猛,重要性日益增强,从图2和图3也可以看到,在参加杰出青年评审的专家中有22.22%认为目前信息学科杰出青年项目的资助规模偏少,有20.65%的人认为资助强度偏低;在没有参与过申请和评审的被调查者仍有23.25%和23.43%认为资助规模偏少,22.13%和22.93%认为资助强度偏低。2009年度信息学科杰出青年基金资助22人,仅占总资助人数的12.2%,相对该学科在科技发展过程中的作用仍显较少,尤其是信息学科越来越多的和生物、物理、数学等学科交叉发展,资助强度200万仍略显不足。因此,我们还应积极争取国家资金支持,增加信息学部杰出青年的资助规模和强度,以吸引并稳定支持从事信息科学理论和技术基础研究的杰出人才,推动信息科学的不断发展。

3 实施效果

国家自然科学基金委员会在实施国家杰出青年基金项目的过程中,培养和造就了一批活跃在世界科学前沿和关键领域的优秀学术带头人,吸引了一批海外留学人员回国服务,稳定了一支高水平的基础研究队伍,取得了显著的成绩。以信息科学部四处最近几年14位获得杰出青年基金项目支持的科研人员在结题时取得的研究成果为例(表1),6人次获得国家自然科学二等奖,发表SCI收录论文817篇,出版专著17本,成果转化11项,获得授权专利166项,在国际会议上做特邀报告65次,其中3人成为教育部“长江学者奖励计划”特聘教授,培养博士后45名和博士183名。这些数据虽然不能说明全部,但从一个侧面反映了杰出青年基金项目的实施效果,当然,由于他们各自的研究团队规模不同,专业方向的差异,各项目之间的研究成果也存在较大差异。

在国家自然科学基金委员会的支持下,杰出青年科学基金获得者已经和正在成为我国基础研究创新的中坚力量,在促进他们自身学术水平不断提高的同时,也成为凝聚和带动研究团队的核心,在这14人中有三人形成了新的研究团队,获得随后国家自然科学基金委员会“创新研究群体项目”的更大支持。这些成绩的取得说明,科研人员通过国家杰出青年基金项目的支持,在培养创新人才,提高科研成果转化,扩大我国科研人员在国际上的影响和地位等方面取得优异的成绩。

为了更好的反映杰出青年基金项目的实施效果,我们对该类项目获得者在青年学术带头人培养和成长过程中的作用进行了调查(图4),有26.99%参加过评审的专家和37.50%参与过申请的人认为有重大作用,认为有重要作用的更是分别有52.38%和55.68%,其中,参加过杰出青年申请者认为有重要作用和重大作用之和高达93.18%。在所有被调查的人中,有48.03%和14.06%的被调查者认为国家杰出青年基金项目在青年学术带头人培养和成长过程中具有重要作用和重大作用;这些数据充分说明绝大多数国家杰出青年项目获得者已充分发挥学术带头人的引领作用,取得国内外同行承认的突出的创新性成绩或创造性科技成果,获得突破性成果,得到同行广泛认可和好评。当然,我们也应该看到,还有30.92%和6.99%的被调查者认为杰出青年基金项目有作用或作用一般,这些主要是没有参加过申请或没有评审过杰出基金项目的人,这说明目前杰出青年基金项目的资助率比较低,受益面窄,广大科研人员有提高资助率的强烈需求。

总之,国家杰出青年基金项目作为自然科学基金资助类别中资助强度较大,申报门槛最高的人才类项目。通过国家杰出青年科学基金和国家其他科学项目的支持,我国大批杰出青年科学基金获得者取得了骄人的学术成就,成长为各自学科领域的学术带头人,达到了杰出青年基金设立初期的目的,起到扶持年青的研究团队带头人,促进我国青年科技人才成长,培养造就优秀人才的作用[3]。

4 存在问题

从杰出青年基金项目实施的效果和取得的成绩来看,总体上得到了广大专家学者的充分肯定,但是关于申请和评审过程中反映出的不足也值得注意,尤其是其中对申请材料是否有包装和水分的认识,以及评审机制和不同学科之间的均衡发展问题等方面,仍存在较大分歧。

4.1 以往学术成就和申请材料是否有包装和水分

图5是在国家杰出青年项目申请过程中,对以往学术成就和申请材料是否有包装和水分的统计结果,根据我们对不同专家的分类,可以看出,在没有评审过和没有参与过杰出青年基金项目申请的人中,认为此现象比较严重和很严重的达到55%左右,所有被调查者的总体统计结果表明,有42.73%的人认为申请书存在包装现象和水分,仅有3.13%的人认为此现象几乎没有,而在实际评审过国家杰出青年基金项目的专家和参加过申请人中,认为申请书仅有一些存在包装和水分占80.95%和65.91%,认为此现象比较严重的占12.70%和19.32%,这表明,参加过杰出青年基金项目申请或评审的专家的看法更能真实地反映“以往学术成就和申请材料是否有包装和水分”的实际情况,目前,杰出青年基金项目的申请和评审过程是“公开、公平和公正”,得到了大家的广泛认同,但同时国家自然科学基金委员会应不断的对一些细节和不足之处加以完善,甄别申请材料中存在的“包装”和“整合”现象,坚决杜绝申请材料中的弄虚作假行为,加强对申请者学术水准和综合素质的考量等,使得评审过程更加透明,并能得到大家的监督,让更多的人深入了解国家杰出青年基金项目,同时加大项目的监督和检查,加强基金评审工作原则和管理模式的宣传,维护“国家杰出青年基金”的长期良好效应和口碑。

4.2 同行评议机制

国家杰出青年科学基金建立了严密和规范的评审程序,具体过程是:个人申请—专家函评—评审组会议讨论—个人答辩—公示—大会讨论。在评审过程中,专家的函评即同行评议是国家杰出青年基金项目评审机制的关键和核心,评议作用至关重要,评议结果直接关系到是否能获得基金项目的支持。

目前,国家杰出青年基金项目由5位专家进行同行评议,评议专家的知识背景、对评议标准的理解及其价值观就成为决定其评议结果的主要因素。在实际的项目评审过程中,由于国家杰出青年基金的品牌效应,最近几年申请量迅速增加,但是资助率低,造成竞争非常激烈,假如只有一位评审专家由于学术观点、个人看法和“利益冲突”等原因而不支持该项目,这将对最终的评审结果产生重要的影响,被评审的申请人获得最终基金支持的难度大大增加。

因此,在国家杰出青年基金项目评审时,不但要尽量做到小同行评审,而且应该增加同行评议专家的人数,扩大到7—8人,对于返回的该项目的所有同行评议结果,项目主任应采取“去掉最高分和最低分”的方式进行综合,尽量的避免评议专家个人主观因素或学术观点的影响。同时,做到评价指标多元化,包括:个人科研能力、已取得的研究成果、拟开展工作的创新性、领导科研团队的能力,着重强调评价实质性的科学或技术上的贡献,让真正的同行评议专家从自己的角度去理解、判断申请人学术成果是否有“影响”,评价创新性工作实质性的科学或技术上的贡献,学者学术成果的理论意义和应用价值,并着重评价申请者的科学素养、学风和学术道德。

4.3 不同学科之间的均衡发展

国家杰出青年科学基金的评审机制是按照学科来制定的,在评审中专家的评议起着决定性的作用,专家的评审标准直接影响到项目能否获得资助,不同学科间如何横向比较?同一学科间不同方向之间如何来比?交叉学科项目怎么评价?这将直接的影响到不同学科之间的均衡发展。一方面如果单纯看重论文的权重,由于学科间的差异和学科SCI源期刊“影响因子”的不同,将使得某些学科处于不利的地位,尤其是应用科学和工程学科处于弱化地位。另一方面有一些同行评议专家存在用“学术量化指标”进行评审,造成评价体系过于指标化,如强调侧重SCI收录论文指标,论文发表的“影响因子”和被他人引用次数,以及看重获奖情况[4]等,这导致科研人员为了争取国家竞争性经费的支持,只有把主要的精力放在提高发表论文的影响因子和数量上,而不注重问题的解决,没有以真正解决重大科学问题和应用基础问题作为科学研究的目的。

因此,要做到不同学科之间的均衡发展,就应综合考虑不同学科的特点,在评审过程中,评估指标既要有量化的成分,又要避免简单量化。对于应用基础类的申请书评审,可以增加来自应用领域方面的专家评价,关注研究成果对基础研究或行业的引领带动作用,促进科技进步,增加一些对国家重大需求贡献度的权重;对于具有显著工科背景的学科,在注重基础理论创新外,应该考虑进一步加强应用基础创新的支持力度,这将有助于推动核心技术的提升与转化,为国家发展提供关键支撑,引导和支持优秀的、有重要意义的研究成果。

5 建议和意见

为了促进国家自然科学基金委员会明确信息学科发展方向,完善国家杰出青年基金项目的管理机制,综合调查专家意见,结合信息学科实际情况,提出以下相关建议:

1)提高评审过程的监督和管理,不断的完善评审方式,规范评审程序;切实加强评审专家队伍建设,逐步推广国际同行专家参与评审。

2)增加杰出青年基金的中期考核汇报机制,在评审后将其取得的最具创新性的研究成果和结题评估结果公示。

3)建立成果管理信息发布系统和成果展示与利用平台,促进基础研究学术信息资源的共享和利用;加大对申请人所做出科学研究工作的评判权重,加强对交叉学科领域的支持和正确的评审。

国家杰出青年科学基金是我国实施人才强国战略的重要保证,项目实施十五年来,已经成为支持青年科技人才成长为科技领军人物的有效模式和重要途径,培养和造就一大批拔尖创新人才。建议国家自然科学基金委员会加大对国家杰出青年基金项目的支持力度,优先支持基础研究和共性发展的交叉学科方向,并对信息学科给予必要的倾斜扶持,统筹安排资助计划,认真组织评审工作!着力提高评审质量和资助效益,继续保持国家自然科学基金已有的严肃性、规范性,完善国家杰出青年基金项目的管理措施,扩大基金在广大科研工作者心目中的地位和威望,把国家杰出青年基金打造成为具有良好美誉度的基金品牌。

致谢:感谢在本次调查问卷中广大信息领域的专家给予的积极配合,特别感谢国家自然科学基金委员会信息科学部和信息学科“十二五”发展战略调查秘书组的各位老师提供材料和帮助。

参考文献

[1]实施人才强国战略培养拔尖创新人才[EB/OL]http://www.nsfc.gov.cn/nsfc/desktop/jjyw.aspx@infoid=6105&moduleid=399.htm.

[2]王家平,姚刚.浅析国家杰出青年基金对我所基础科研的显著促进作用[J].中国科学基金,2007,6:371-373

[3]刘振华,张家甦,孙万付.浅议科技计划的立项与管理[J].科研管理2007,3:35-37

篇4：洪为民 杰出青年·幸福

1985年，洪为民正在香港读大学。那一年，乔布斯被董事会赶出了自己创办的苹果公司，理由是不切实际地创新。大学毕业后，洪为民在香港IT外企任高管，属下的经理跟他谈创新，“必须人无我有，人有我好，人好我走”。洪为民完全认同。乔布斯的外号中，有一个叫“最伟大的小偷”，洪为民认为这并非贬义，而是人可以站在别人的肩膀上成功。

在产品过剩的年代，创新并不罕见。洪为民学技术出身，技术创新对他却显然不足以到跨越。如果在战略、商业模式上创新，就意味着更强的竞争优势。做企业，真正的创新不是技术的创新，而是为技术创造出市场的创新。1989年，20岁的洪为民开始自主创业，在初见成效的IT公司基础上，趁热打铁独自创办慧智顾问有限公司，专门为全球四大会计事务所之一的毕马威这样在香港的大型公司提供电脑顾问服务。2006年，洪为民的“创新”又一次跨越，他开始新一轮创业，合伙创办昊新有限公司，为国际大型企业提供偏离IT行业的财务外包服务。这让洪为民完全跨出了自己的老本行。

2008年，洪为民当选“香港十大杰出青年”，又成为一个新的开始。2012年6月，香港菁英会主席一职换届，洪为民从主席换任荣誉主席。工作内容上，要做的公益事务只增不减。在充满世家名头的香港精英阶层，洪为民的成功似乎不仅代表着香港社会的包容，更体现了这个被称为“财富阶层”一些积极意义。洪为民曾说，“精英阶层要有理想，不能全部去做投行”，这句话的背后是，洪为民在二次创业尤其是在2010年当选香港菁英会主席之后，将极大部分时间和精力投入公益慈善事务中。“人们应该把成功感和幸福感分开。成功感是外向的，幸福感是内向的。”将人生不同面拎得分外清晰的洪为民，在从成功感到幸福感的跨越中，也异常享受。

篇5：**县十大杰出青年先进事迹

**，男，32岁，**县**镇人,中专文化程度，现为**县公安局干警、专职驾驶员。该同志思想积极要求上进，自觉践行“三个代表”重要思想和社会主义荣辱观，遵守国家法律、法规，认真领会党和国家和各项方针政策。参加工作以来，他立足本职岗位，爱岗敬业，兢兢业业，任劳任怨，每年行程8万余公里，从未出现过差错和一点怨言。熟悉他的领导和同事都说:**乐于助人，只要是单位任何干部职工提出的事，他都没有推辞过，即便是再忙在累也要把事办好，同时他还豪爽仗义，谦逊正直，能团结同志、尊重领导、与人为善、秉公办事，深得同志们的信赖，在本单位、本系统及全县广大干部群众中有很好的口碑和声誉。被**县公安局授予“**县优秀民警”称号，并在全县政法系统内学习**的先进事迹，4月被共青团**市委、**市委综治办授予“**市杰出青年卫士”称号，同月被共青团**县委、**县青年联合会授予“**县第五届十大杰出青年”荣誉称号。

惊叹之余人们会感叹，而立之年的年轻人能在短短的几年时间里取得如此骄人的成绩是极其不容易的。然而，有谁又能知道，荣誉与成绩的背后浸透了他多少心血……

还记得那是春节放假前，**在**市出差，晚上10点多钟，一个人开车经过一家足浴中心门口时，看见路边冬青树下有一个皮包，就停车捡起，当时门口和路上一个人也没有，他连喊了几声，无人答应，凭着多年从警的知觉告诉他，定是哪个过路人丢失的东西，当时,他一心的念头就是尽快找到失主，把皮包还给失主。他便打开皮包从中寻(来源：公务员在线 http://）找联系的方式，发现里面装有5000元现金。之后，他通过包里的一个交纳天然气的本子，他查找了失主电话，但电话一直关机，直到第二天中午才联系到失主。失主王守山见到**和随行的韩浩递过来的皮包后非常激动，当场要掏出1000元钱来感谢，**摇着头微笑而去。后来，才知道这个包里的存折共有40多万元。这件事情，**也没有给失主留下姓名，是失主通过手机号码才找到了县公安局，发来一封感谢信，送来一面写有“人民公安、道德高尚”的锦旗，全局上下方才知道了此事，他拾金不昧的事迹才浮出水面，真相大白。

3月14日中午12时40分许，在西安市南大街粉巷第一医院门前发生一起持刀抢劫案，现在回响起还是让许多人历历在目，记忆犹新。当时，三名犯罪嫌疑人强行进入一王女士车内，意图抢劫其车辆，受害人下车求救后，三人弃车而逃，当时，**正在附近等人，突然听到“抢劫，抢劫……”的呼喊声，抬头看到一歹徒右手持把砍刀，左手拎着一个女式皮包从其身边跑过，其身后一妇女紧追并大喊：“抢劫，抢劫……”。这时，**没有多想，说时迟，那时快，他便朝歹徒逃跑的方向追去，大喊：站住！可是歹徒根本不理，继续逃窜，他便一直猛追了100多米远，追到歹徒身边。持刀歹徒见有人来抓，就拿手中的砍刀朝他疯狂乱砍，**急忙躲闪，头躲开了，可他的大拇指被砍刀削了一小块肉，情况危急，他凭借着多年从警的经历与平时精湛的基本功，瞅准机会，用力把歹徒后脖颈一抓，猛得朝地上一摔，由于用力过大，他和歹徒同时跌倒在地，歹徒手中的砍刀被震飞了，可他的额头、脸、鼻子和嘴也都碰到地上，整个面部擦得鲜血直流。他顾不上止血，强忍剧痛，乘机把歹徒压在地上，用手死死地卡住歹徒的脖颈，歹徒还继续反抗，他又把歹徒的一只胳膊扭过来，整个身子压在歹徒身上，歹徒挣扎了几下见无法动弹，只好束手就擒。这时周围群众急忙拨打了110报警，群众见他脸部血流不止，有的递来卫生纸让他擦血，还有的给他递来矿泉水让他漱口，可他顾不上这些，任凭鲜血直流，死死地抓住歹徒的手不放。过了大约8－9分钟110民警赶到现场后，他将制服的歹徒交到民警手中，民警见**脸上三处擦伤，鼻子鲜血流个不停，于是留下一人急忙把**扶到附近的粉巷第一医院进行帮扎，到了医院才发现他的一颗门牙已松动，膝盖也擦破了。医生正给他处理伤口时，受害人的同事赶到了医院，看到满脸是血的他，紧紧握住**的手,问他“叫什么名字，是西安哪个分局的警察”，他没有告诉名字，只说：“我是外地的”受害人同事激动地拉住他的手说：完了一定要亲自到单位感谢。过了一会，西安市公安局南

大街派出所的民警也赶到那里，急忙询问他叫什么名字，哪里的警察？他说：我是外地的，没什么事，你们忙工作吧，我还有急事，给大家添麻烦了，也没说自己的名字。派出所民警乘医生给他帮扎时，从其身上带的证件得知他的真实姓名和身份（系**县公安局民警**）。**处理完伤口，就以有急事为由悄悄地离开了医院。他走后，医生因为不知道他的名字，只好在病

例单姓名处写了“警察”两字。多家新闻媒体寻找这位勇斗持刀歹徒而受伤的“无名英雄”。县公安局通过与西安市公安局联系后得知,**单身擒获的犯罪嫌疑人叫刘泽旺，男，25岁，系山西太原市人，另两同伙在逃。他从歹徒手中抢回的女包内装有大量的外币，目前案件正在进一步侦查之中。

“3.14”**勇斗持刀歹徒的事情发生后，恰好正有一位新华社记者就在现场，他用自己的手机拍下了**同志赤手空拳只身一人制服持刀歹徒的惊险一幕，3月15日就在新华网上进行报道，同日西安晚报刊登了题为《力擒抢匪，过路民警好样的》文章、华商报刊登了《外地便衣西安闹市斗劫匪》。3月20日、21日、22日**日报分别在第一版作了三天的跟踪报道，大篇幅、多角度报道了这位赤手空拳勇斗持刀歹徒无名英雄**同志。3月22日**日报也作了《**公安局民警**见义勇为、勇斗歹徒》的详细报道，同日，《华商报》作了《**民警西安斗歹徒》的报道。与此同时，3月21日晚22时20分**电视台1套今晚播报、3月22日晚18时30分**卫视新闻联播、3套重播新闻联播也报道了**勇斗歹徒的英勇事迹，3月23日**音乐电台10时20分开始持续2小时热线直播，有近600位观众和群众拨打热线电话，询问**的伤势和病情，并特意点播歌曲祝福**早日康复。4月9日—11日，**电视台《今日点击》栏目记者来**县公安局近距离采访**同志，制作一期专题节目宣传**同志的先进事迹。4月10日，**市综治办、共青团**市委在**召开表彰大会，联合授予面对持刀歹徒临危不惧的**同志“**市杰出青年卫士”光荣称号，并给予5000元奖金。**同志当场把奖金通过**团县委全部捐赠给了贫困山区学生，再次体现了他高尚的思想品质和人格魅力。4月20日，共青团**县委、**县青年联合会联合授予**“**县第五届十大杰出青年”荣誉称号，并在全县广大团员青年中发出“深入开展向**同志学习的通知”，号召全县广大团员青年学习**同志的崇高品德。可以自豪地说，**同志是当前**县、**市、乃至全**省的新闻人物和焦点人物，受到社会各界人士的极力关注，为**县增光添彩，成为我县广大团员青年学习的榜样与楷模。

篇6：十大杰出青年先进事迹材料

----XXXXXXXX同志先进事迹材料

他是一个普通的80后，是一个热爱工作、勤勉好学的人，是一个整天奔赴生产一线、从不双休，敬业奉献的先进典型。当然，他也是一个丈夫，一个儿子，一个父亲。

他看上去很瘦小，几乎撑不起身上的西服，然而就是这副瘦弱的肩膀却扛起了一个XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX的重负，时刻勾画着一个XXXXXXXXXXXX的宏伟蓝图。

他就是XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX。

一通家乡来电，一切从零开始

2001年，就是这一年的夏天，XXXXX在XXXXXXX大学XXXXXXXXXXX系，为他的校园生活画上了一个圆满的句号。他依依不舍告别了相处四年的同窗，依旧背起入学时母亲送来的那床沉甸甸的铺盖卷儿，怀揣着要在人生道路上干一番大事的梦想，走进了XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX工作。20岁出头的小伙子，正值干劲十足、蓄势待发的青春年华，踏实肯干的工作作风，让他在短短的5年时间里就成长为一名技术强硬的主任工程师。就在仕途一片光明之时，家乡的老妈妈来了一通电话〃〃〃〃〃〃

“儿啊，你过得好吗？妈，想你了〃〃〃〃〃”，那微颤的语调，让XXXXXX久久不能入睡。回想起母亲沧桑的面庞，父

亲粗糙的双手，养育自己二十年的那片热土，XXXXX对父母的养育之恩深感愧疚，思乡之情油然而生，泪珠在眼眶里久久打转。就在第二天，他交代完所有的工作，主动请辞。XXX总工程师苦口婆心再三挽留，他却只说了一句：“那里有生我养我的父母，我一定要对他们负责。”

2007年，又是一个夏天，XXX因为专业对口，技术扎实，顺利被XXXXXXXXXXX选中，面对这次发展机遇，XXX毫不犹豫，依然背起简单的行囊，带着一腔热情，毅然来到XXXX这片热土，准备开始自己XXXXXX的生涯。来到了XXXXXX，本已是主任工程师的他，不得不再次从一名基层XXXXX干起，工友们得知了他的经历，都认为不值，他心平气和的说道：“我热爱XXXX，我更爱我的家乡，这里有我所有的爱，我愿意一切从零开始。”

一张绘图板的寄托

在XXXXXXXXX，当你向职工们提及XXX的时候，他们一定都会伸出大拇指：“这样的实干家，咱服！”

2007年，XXXXXXXX刚刚开始筹建不久，各项基础设施均不完善，沙漠戈壁上的几列彩板房就是他们办公、吃饭和睡觉的地方。刚入矿不久的XXXXXX，主要负责XXXXXX工作，他每天上午都要趴在绘图板上研究图纸，下午要步行几千米XXXXX开展工作，XXXXX后又继续趴在绘图板上填写观测数据、分析数据结果，每天在同样的绘图板上干着同样的工作，唯一在变化的就只有记录本上那实实在在的数据资料。他全程参与了XXXXXXXXX的研究，编制出详细的XXXXXXX设计方案，并亲手到工作地点安装XXXXXXX、收集相关数据，为XXXXXXX变更和XXXXX参数的改进提供了详实的论证依据，确保了XXXXXXXXXXX能够安全施工、按期投产。XXXXX年XX月，当XXXXXXXX领导验收工程质量时，无一人不称赞。当大家都在为XXXXXXX工程建设竣工验收顺利通过而庆祝的时候，还是那个彩板房，还是那张绘图板上，他又开始了同样的工作。

2008年，XXXXXXXX筹建处有了自己的施工队伍，并主要承担起XXXXXXXXXXXXXX等比较复杂的矿井基本建设工程。XXX主要分管施工作业规程的审核以及现场技术指导的工作，面对新的任务，上千个XXXX工程施工，他曾经也出现过手足无措的尴尬和茫然。

“一定要把施工安全放到第一，一定要把工程质量做成精品。”XXXXX不断给自己坚定信念。为此，他投入了自己的全部精力，利用一切可以利用的时间，一方面苦读专业知识，一方面深入现场叮咛嘱咐。还是在那张绘图板上，他与XXXX一起趴在上面直至深夜，详细研究施工地点的每一处尺寸，保证“一施工一规程”的编制与审批，确保了工程不停滞、不延期。

当XXXXXX新的办公大楼竣工之时，配套的电脑空调、办公桌椅等设施应有尽有。工友们纷纷拆迁彩板房，搬走陈旧的办公桌椅时，XXXXX向矿上提出了一个请求：“请把这张绘图板留下。”没有人问为什么，因为大家都知道，曾几何时，在这张绘图板上，勾画出了多少呕心沥血的宏伟蓝图。

亲爱的，委屈你了

XXXX年，XXXXXXX生产任XXXXXXX，XXXXX基本建设工作任务愈加繁重，由于XXXX基本建设工作专业人员数量少，XXXXX几乎独自承担了XXXX工程日常管理与技术服务的全部工作，此时，XXXX同时施工的XXXXXXXXXXXXX最多时已经达到了XXXX个。一个人，一天要跑13个XXXXXX，而每个XXXXX多则相聚几十公里，少则也有几公里。为了保证XXXX工作全部能够顺利开展，他几乎忘掉了黑夜与白昼的交替，休息似乎已经与他成了一条永不相交的平行线。

XXXX年X月XX日凌晨2点，急促的电话铃声又一次叫醒了睡梦中的XXX，XXX在建的XXXX与XXX因XXXX操作失误造成XXXXX，不及时处理将会影响整个工程质量，他二话不说换好衣服立即XXXXX，制定解决方案，并亲自指挥现场施工，时间一分一秒的过去了，12个小时之后，险情排除。也就在此时，下午2点40分，XXXXXXX打来电话，原来是他的妻子即将临产，然而在工作与家庭的选择中，他再一次的选择了前者。经过全体员工不懈努力，顺利将破裂的XXXX修复完好，而此时，他才想起自己的孩子已经哇哇落地三天

了。

XXXXXXX，他来不及休息，匆忙赶到了医院，妻子看到他却没有说任何话。XXXXX怀着一种复杂的心情来到了妻子的病房，他带着做父亲的喜悦对自己刚刚降临的孩子说了句：“我的宝宝，爸爸来看你咯。”然后坐回妻子旁边满脸愧疚地说道：“亲爱的别生气好吗？我不是个好丈夫，结婚以来，我没有陪你逛过一次街、没有陪你看过一场电影，甚至陪你回娘家的次数都是屈指可数的几次，你都大度地理解了我，可是在你为我生下宝宝最痛苦、最需要我的时候，我还是没有及时赶来陪在你的身旁，我真的是个不称职的丈夫，我真的很对不起你。”看着XXX潮湿的双眼，他善解人意的妻子用手捂着XXX的嘴，说：“你给我唱支歌，我就不生气了。”

“我的亲爱的---你怎么不在我身边〃〃〃”他的歌声渐缓渐低，一曲未了，居然睡着了，睡的很沉。旁边的妻子哭了：“我不生你的气、不怪你〃〃〃〃〃〃。”

伏案蓝图展世人 赢得赞扬无数

“尊敬的各位领导，欢迎您来到美丽的XXXXXXX，在我们XXXXXX，现在XXXXX都实现了XXXXXXXX”领导们停了频频点头，表示肯定。这是XXXXX年XXX月XXXXXXX现场会上讲解员为莅临大会的XXXXXXXXXX讲解。这不正是他当年在那间彩板房里伏案研究的XXXXX建设蓝图吗？如今完美地展

现在大家面前了。当我们问道XXXXX是什么支撑着他做到这一切的。没想到他的回答那么简单：“说到就做到，要做就做最好。”

就是这样的工作态度，XXX从一名“一切从零开始” 的实习技术员，成长到了一个科室的负责人。他的团队不断为XXXX基本建设默默地贡献着力量，放眼现在的XXXXX建设，从几列彩板房到成群的建筑物，从XXXXXX到XXXXX，从两栋员工宿舍楼道XXX栋员工宿舍楼，从一座XXXX到四座XXXXX〃〃〃〃〃〃，在看XXXX基本建设，从XXXXXX到XXXX工程，从XXXXXXXX到XXXXXXXXXXX〃〃〃〃〃〃，领导的认可就是最大的肯定。种种成绩的取得都离不开他的辛勤努力和学术智慧，他确实做到了，而且把每一项工作都做到了最好，为此，他连续两年被XXXXXXXXX评选为“XXXXXXXXXXXXXXX”。

XXX是一个低调谦虚的人，面对荣誉和成绩他总是在强调，这都是来源于领导的栽培、工友的帮助以及团队的力量。他总说，他做的还不够好，他还需要更努力。大家与他相处时，谈的最多的就是工作、课题研究、现场施工。

他是一个爱学习的人，会学习，不读死书，认为生活中、工作上，时时有老师，天天能受益。他常说，无论在什么岗位上，都要善于学习，向书本学习，向身边的人学习，向历史上的优秀人物学习，只有点滴积累，才能成江河巨浪。

他会为了更好地与人沟通而自修完心理学的全部课程，他就是这样一位低调做人，高调做事的煤炭工作者，因为他一直深爱着这份职业。

篇7：杰出青年事迹材料

郭少华同志，自2006年参加工作以来，在通信工作中兢兢业业，勤勤恳恳，虽没做出什么惊天动地的大事业，但是可以无愧地说：他尽到了自己的职责，没有辜负段领导对他的多年培养，在奉献中找到了自己的人生价值。

一、加强业务学习和自身修养

近年来，随着通信事业的飞速发展，对在职人员理论素质的需求越来越高。为适应新形势下做好本职工作的需要，他十分注重加强自身的理论学习，不断增强爱岗敬业的意识。凡段里组织的理论学习活动，他都积极参加，认真听讲，做好笔记。在工作中，始终坚持高标准严格要求自己，从细节入手，从小事做起，安全意识时刻记挂在心，工作之余，还认真学习了《线路安全操作规程》、《线路维护规程》等维护规章制度。积极维护公司安全生产职责，并受到段领导的一致好评。

二、汛前演练防范于未然

在汛期来临之前结合本段线路实际情况，郭少华同志协同工区人员制定了线路抢险预案，并参加全班维护人员迚行强化模拟演练。通过演练让每一位抢险队员熟知预案内容，便于应急调度。共组织模拟演练3次，共同学习讨论调度预案2次，为汛期抢险工作奠定了坚实的基础。

三、高空作业临危不惧

2009年4月13日凌晨4点30分。段调度突然接到电话通知：窑沟以西的通信线路中断。已经影响行车。经查是窑沟车站灯桥上的光缆被刮断。工区立即组织人员赶到事故现场。面对眼前的景象不禁想起一句话“高处不胜寒”。天哪！这么高，说不害怕谁相信，然而当他想起供电接触网工们面对高空作业时的临危不惧，心想也该潇洒的爬一回了。征途终于在工长的一声号令下开始了，身背20多斤的设备攀爬着摇晃的梯架，手抖，腿抖，心也在颤抖，两个字“害怕”。但是在当时那种紧张的情势下，他已全然忘记了恐惧。不到几分钟后他终于登顶了，真正的任务才刚开始了，面对手边的光电缆，终端盒以及接续工具我依然忘记了当前的工作方位，剩下的只有忘情工作，就在他和同伴如火如荼的将一根根光纤熔接盘留的时候，几个熟悉的身影来到我们的背后，回头看去，是段长雷振江，对于段领导亲临现场，大家激动万分，同时使得他处理故障更加细心，深怕对不起领导与我们兵将一体，艰险共临的深情厚谊。同样是20多斤的设备，同样是20多米高的灯桥，“高处不胜寒”化为心中一丝丝的内疚随风而去。此时的他心

里想到的是用优质的接续质量在很短的时内将故障处理完成，迅速恢

复通信故障。30分钟过后，他终于将最后的一根光纤盘留了起来。经

检测光通道恢复正常，所有通信设备均已消除告警！当即迎来的是我们领导的一片激动的掌声。虽然此时的他已经精疲力尽。但能感受到

他内心却是无比的自豪与兴奋。。。

四、做好设备检修工作使通信更好的发挥千里眼、顺风耳的作用

通信好比千里眼顺风耳，向整条铁路线传达各个方面的信息来完

成铁路运输的所有动作。为了提高站场通信的安全系数，确保在施工

会战期间更安全的运输。工区多次安排他去完成站场光端机除尘任务。

记得那是2009年5月的一次除尘任务。2009年5月1日接到命令，5月7日

开始对龙王渠传输光端机迚行除尘，由于天窗点儿为5：00－8：00，薛家湾到龙王渠的道路又不好走，所以7日凌晨3：30分出发，在隧道

里除了隧道两端清晰的亮光，陪伴他的只有手电筒昏暗的灯光。一到

龙王渠就开始开通行调、自动应急通道，为确保通信畅通奠定基础。

在除尘过程中，他按照除尘程序一步步迚行，没有出现一点纰漏，使

除尘工作顺利完成。在返回薛家湾的途中他又接到工长命令，去龙王

渠查看施工迚展情况，他又毫不犹豫返回龙王渠，配合施工单位查看

通信线路径路。他很累，确实很累！但随着一列列火车从他身旁驶过，他的累随着那阵惬意的凉风带着他的欣慰与自豪已经飘向了进

方。。。

五、功夫不负有心人，付出总会有回报

随着一项一项任务的完成,他学到了不少处理故障的经验技巧,并

且养成了勤动手、勤动脑、勤请教的习惯.给周围的领导与同事们留下

了深刻的印象.四年时间过去了,他在不断地学习实践中成长了起来.曾

被单位选派去北京培训学习了铁路列车调度指挥系统(TDCS)、在铁路沿

线配合厂家进行TDCS的安装与调试,为大准铁路列车调度指挥系统的顺

利开通奠定了坚实的基础。先后参加了大准铁路第四届职工规章知识大

赛、准能公司第六届职铁路职工技能大赛、神华集团第八届铁路职工技

能大赛,并取得了优异的成绩。在为比赛做准备的那段日子里,一套套复

习资料需要反反复复地记忆，光缆接续需要达到动作规范、动作迅速以

及接续质量高的熟练程度，同时还需要锻炼自己的心理素质,只有在各

个方面做好充分的准备,才能从容的去面对那样令人紧张激动的场面.看着比赛的日子一天天临近,心理紧张的气氛也愈来愈强,有时候吃不

里饭,睡不着觉.那段时间他就在那样每天重复的学习训练中度过着。工

夫不负有心人,最终,他以突出的表现与他的团队在规章大赛中取得了

团体第二名的好成绩,并在先后的准能公司技能大赛以及神华集团技能

大赛中取得了优异的成绩.总之，郭少华同志所取得成绩离不开他对胜利喜悦的那种强烈欲望的迫切追求！昨日的成绩仅代表过去,不断地进步才代表未来,随着各种

先进通信设备的引进,精湛的业务技术还需要不断地学习.未来的路很

漫长,如何去走好,还需要他以饱满的热情、坚定的决心和永不言弃的信

心去迎接新的挑战,为“建设大准复线，5年运量翻番”贡献他的力量。

为“5年再造一个神华”的总体目标而继续奋斗下去!

篇8：杰出青年主要先进事迹

记者:据了解,在近五年你参与过比较多的项目设计,有的项目在当地乃至全国都比较有影响力,对你感触最深的作品是什么?为什么?

芦敏:这些年设计了不同类型的星级酒店,对我而言让我感触最深的是厦门同安区的万豪酒店。因为是在厦门的第二家万豪酒店,万豪酒店管理集团会提出相对第一家不一样的设计升级。其次这个度假型酒店的建筑设计有较多的异型结构,所以也给我们室内设计出了个考题。大家也都知道度假型酒店呈现的是“身”、“心”上的放松,所以我们团队在多次专业的考量下,将这些异型通过我们巧妙的设计手法,运用天、地、人、文之间的联系,将色彩的对比和元素搭配,让空间变得时尚而独特。每一处的细节考究,都将精致的生活理念融入其中,既体现了大众对酒店功能空间的需求,又体现了高于生活的文化设计理想,最后向甲方交出了满意的答卷。

记者:对你而言,怎样的设计是好设计?

芦敏:好的设计在满足基本功能需求上在去追求创新,设计理念是设计师在空间作品构思过程中所确立的主导思想,它赋予作品文化内涵和风格特点。好的设计理念至关重要,有思想它就有生命力。它不仅是设计的精髓所在,而且能令空间具有独特个性化、美化,还能给空间赋予生命力。

记者:很多设计师都带有自己鲜明的设计风格,你怎么看?

芦敏:对于设计风格而言,我总结的是爱无界亦设计无界,不给自己定义,才会延伸更多可能。境无边,界无限,不断的修炼自己,不断的给思维充电,这样才能给不同的时代创作更多适合当下流行的作品,这个就是我的“无格”设计风格。

记者:对于设计师创业,很多人有不同看法。什么原因促使你创立香港IDA酒店设计工作室的?