别告诉我你懂电子邮件礼仪

2024-04-20

别告诉我你懂电子邮件礼仪(共9篇)

篇1:别告诉我你懂电子邮件礼仪

别告诉我你懂电子邮件礼仪

最近一本畅销书非常火爆,名字叫做《别告诉我你懂PPT》。现在啥都时兴搭顺风车,那咱也照猫画虎套用这个雷人的标题吧。

现如今,每个职场人都要在工作中使用电子邮件。每天你也会收到、发出几十封甚至上百封电子邮件。那么你可知道,利用电子邮件这种听不到声音、看不到表情、互不谋面的沟通方式,也是需要基本礼仪的。

电子邮件礼仪代表着一个人基本的职业素质和为人处世态度。它涉及到电子邮件方方面面的内容。其中,最最核心的指导思想就是——尊重他人、节省时间、只将有价值的信息提供给需要的人。

那么我们应该关注哪些方面的内容呢?

一、标题——电子邮件的灵魂所在

毋庸置疑,当你收到一封电子邮件时,标题是最先映入眼帘的。如何能吸引收件人的注意力,在众多邮件中首先关注你的邮件,而不是当作垃圾邮件直接忽略掉,需要特别注意以下几点:

1、标题简单明了,突出重点,让人一目了然。避免使用像Your Email;Information之类容易产生歧义或含糊不清的标题。

2、每封邮件只针对一个主题,对同类的主题最好使用相同的标题命名格式,这样便于日后整理存档邮件。要知道,让你快速搜索出一封N年前的电子邮件,醒目的标题是多么重要的线索啊!

例如:所有关于proposal的邮件都可以命名为Proposal for xxx

3、可适当使用大写字母或特殊字符来突出标题,引起收件人的注意。

例如:***REMINDER: xxx

Proposal for xxx-Need Your Approval

但此种方法应适度使用,不要随意使用Urgent这种表达强烈感情色彩的词汇。要知道,如果凡事都是urgent的,那就意味着没有真正urgent的事情了。

4、回复对方邮件时,如果谈论的内容已经和之前的内容发生了变化,可以根据回复内容的需要更改标题,使收件方更加清楚明了该邮件的主要内容。

5、空白标题是不职业不尊重对方的表现。如果在未写明标题的情况下不小心点击了发送键,也请追加一封邮件对此疏忽表示歉意。

总之一句话,不能让收件人一眼看明白邮件主旨的标题不是好标题!

二、称呼与问候——细节中体现尊重

如何恰当地称呼和问候收件人,拿捏好尺度是个技术活。

1、纠结在“Hi”与“Dear”中

根据每个公司的不同文化,在邮件开头用何种问候显得尤为重要。对公司内部的同事,最好的方法就是随大流。先观察一下同事间的问候语,如果大家都用Hi,你也入乡随俗没有任何问题。如果大家都用Dear,你突然用个Hi显得有些另类。对公司外部的客户或陌生人,最保险的方法是用Dear。有些人对Hi很反感,觉得是不够尊重对方的表现。还记得电子邮件礼仪的核心思想吗?——尊重他人。因此请避免使用各种可能导致对方不舒服的词汇。

2、让我如何称呼你

邮件的开头需要称呼收件人。合适的称呼最能反应对收件人的礼貌和尊重。因此以下几点需要注意:

1)在外企环境中,每个人都有英文名,同事间的邮件使用Dear+英文名的方式是最为保险的。如果该同事没有英文名,可使用中文名的拼音代替。使用中文名时最好不要加上姓氏,这样显得更加亲切,没有距离感。

2)在发邮件给外籍人士或高级别人士时,还需要特别关注他们的一些特殊称谓。在欧美国家,有些公司高管,尤其是偏技术型的高管,他们不喜欢对方称呼其Director, VP之类的职位Title。而更喜欢对方称呼能够彰显其学历或特殊身份的Title。如: Dear Dr.xxx, Dear Professor xxx。在欧美国家,博士和教授的头衔是一种特殊身份的象征。因此你需要留心关注一下对方的签名,如果看到了Dr.或者Professor之类的词汇,说明对方很看重这个Title。那么在称呼对方的时候不妨带上,以表示足够的尊重。

3)在发邮件给日本人时,也需要格外尊重对方的称谓习惯。他们喜欢在名字后面加个后缀-san以表示尊重。例如:Dear Hitoshi-san。因此你也最好入乡随俗加上这个后缀。俗话说,礼多人不怪嘛。

4)对于陌生人,可以使用Dear Ms.Xxx或者Dear Mr.xxx。如果连对方是男是女都不清楚,使用Dear Madam/Sir是最保险的。

5)如果同时发送给多人,不可能一一说出对方的姓名,那么Dear All是最好的选择。

总之,适当的称呼与问候可以拉近双方距离,给人留下美好的第一印象。

三、正文——关乎成败的主干部分

一封电子邮件,正文是最最重要的部分。它关系着整封邮件的成败,因此需要特别注意。

1、做与不做,这是个问题

电子邮件并不是最有效及时的沟通方式,那么什么事情用电子邮件沟通最合适呢?一句话就能说清的事情有发邮件的功夫还不如打电话搞定。太过复杂的事情邮件有时候又不容易表述清楚,反而会使对方产生误解。还不如面对面的沟通交流更加有效。因此,那些难易适中,用文字表述不易产生误解的事情是最适合用邮件来沟通的。

2、邮件正文要言简意赅,行文通畅

邮件正文内容应当适中,不宜过多或过少。表述要清晰准确,不要出现让人晦涩难懂的语句。在写英文邮件时,尽量使用简单句,避免使用从句套从句的复杂句式。要知道,你的目的是让对方看懂,而不是考对方语法。此外,不要使用让人费解的英文缩写,如:NM=never mind, NP=no problem, OIC=Oh, I see。对于看不不懂的天书,没有人会花时间反复研读。

3、注意论述的语气

文字是冷冰冰的,以不同的语气阅读就能产生截然不同的含义。而电子邮件的缺点就在于对方只能看到文字却感受不到语气。因此,在发邮件时需要考虑收件人与自己的熟络程度、等级关系以及邮件的性质。用语措辞要妥当,多使用敬语,多表示感谢。要知道,邮件是可以被转发的,不要因措辞不当引发不必要的误会。

4、行文注意逻辑性和人性化

当你看到一封段落不清晰,冗长繁复的邮件时,会是什么心情?相信很少有人能耐心将它从头到尾认真看完。记住,电子邮件礼仪的核心思想就是“只将有价值的信息提供给需要的人。”因此,你的邮件行文要注意逻辑性,要提炼出有价值的信息。

如果要说明几件事情或要阐述几个观点,可以用1,2,3,4进行罗列或分段论述。最好还能在每段开头加个小标题,让对方能一下子抓住重点。

如果所阐述的事情单纯用文字难以让人理解,可以配合图表加以说明。这样人性化的电子邮件一定会让收件人赞赏你的专业与体贴。

5、合理提示重要信息

对于需要对方格外关注的重要信息,可使用大写字母、粗体斜体、颜色字体、加大字号等手段进行提示。但需要合理运用,如果通篇都是花花绿绿大大小小的字符,只会让人抓不到重点,影响阅读速度。

6、请选择合适的语言和字体

如果对方与你的邮件往来是采用中文,请不要自作聪明的发送英文邮件给他;如果对方发英文邮件给你,也不要老土的用中文回复。尊重对方的习惯是一种美德。

选择便于阅读的字体和字号也是非常重要的。字体过小让人读起来很费劲,估计收件人在心中暗想“字大点能死啊!”字体太大又要让对方不停地拉动下拉杆,也不是人性化的体现。这里建议中文用宋体或新宋体,英文用Verdana或Arial字型,字号用五号或10号字即可。这是经研究证明最适合在线阅读的字号和字体。不要用稀奇古怪的字体或斜体,最好不用背景信纸,特别对商务邮件。

7、不要让错别字毁了你的邮件

避免错别字是对别人的尊重也是自己认真态度的体现。在发送邮件之前一定要仔细阅读一遍,如果是英文邮件需要使用spelling check进行检查。而中文邮件则要防止拼音输入法带给你的“杯具”。错别字往往如同美玉上的瑕疵,让你之前的努力功亏一篑。

此外,最好在一次邮件中把相关信息全部说清楚,说准确,没有任何遗漏和错误。不要过几分钟再发一封“补充”或者“更正”之类的邮件,这会让人感觉好像新衣服上凭空多了一块补丁。

8、不要把心情带到邮件中

有些人喜欢在邮件的结尾加上各种表达心情的字符。如:)^_^ >_<等。在商务信函中这是一种轻佻的表现。请记住,你不是在写情书,不需要让对方知悉你的心情。除非双方很熟络,又是非正式的私人沟通,否则尽量不要在商务场合使用心情字符。

四、结尾签名——彰显你的职业化

一封没有签名的邮件是不完整的,也显得发件人不够职业。一个好的签名能够让你的邮件锦上添花。

1、结束语必不可少

在英文邮件中一定要加上Best Wishes, Best Regards之类的结束语,这是最起码的礼貌。如果你怕忘记了,不如把这部分内容设计在签名里。

2、签名信息不宜过多

签名可以包括姓名、职务、公司、电话、传真、地址等信息,但信息不宜行数过多,一般不超过4行。

3、不要只用一个签名

对内、对私、对熟悉的客户等群体的邮件往来,签名应该进行简化。过于正式的签名会与对方产生距离感,显得疏远。你可以在在邮件系统中设置多个签名档,根据情况灵活使用。

五、回复邮件的技巧

1、及时回复邮件——遵循24小时反馈法则

当一封重要邮件发送出去后就石沉大海,迟迟得不到回应,那种郁闷的感觉是无法形容的。因此及时回复邮件是对他人的尊重,也是重要的电子邮件礼仪。

一般情况下,对于紧急重要的邮件,当然是回复得越早越好。可接受的理想回复时间是2小时以内。对于一些优先级低的邮件可以集中在一个特定的时间处理,但一般不要超过24小时。

如果事情的确很复杂,你无法及时做出回复,也需要回复说明已收到邮件,正在抓紧时间处理,将会在何时给出答复等等。总之,不要让对方等得花儿都谢了。记住:在收到邮件后及时做出回应,哪怕只是确认一下收到了也好。

如果你正在出差或者休假,应当设定自动回复功能,提示发件人,以免影响工作。

2、进行针对性回复

当回答对方提出的问题时,最好把相关的问题粘贴到邮件中,然后逐条有针对性的回答。为了便于区分问题和答案,可将答案的字体标注成与问题不同的颜色。

3、不要当鲁班盖高楼

如果收发双方就同一问题的交流回复超过3次,就说明此问题不适宜用邮件进行交流,造成了交流不畅,说不清楚的情况。此时应采用电话沟通或面对面沟通等其他方式进行解决。

对于较为复杂的问题,多个收件人频繁回复,发表看法,把邮件越RE越高,这将导致邮件过于冗长笨拙而不可阅读。此时应当及时对之前讨论的结果进行小结,删减瘦身,突出有用信息。

4、要区分Reply和Reply To All

还记得电子邮件礼仪的核心思想吗?只将有价值的信息提供给需要的人。这完全可以作为你选择Reply和Reply To All的依据。

例如,某人群发邮件给全体员工统计报名参加某项活动的人数。可怕的是很多人都不由自主地选择Reply To All来回复邮件。结果导致你的邮箱收到了无数封与你无关的报名参加确认邮件。是不是感到不胜其烦呢?如果是的话,那就请在点击“Reply To All”之前三思而行,不要让你也无意中变成那个让人不胜其烦的人。

如果你对发件人提出的问题不清楚,或有不同的意见,应与发件人单独沟通。不要当着所有人的面,不停的RE来RE去,与发件人进行讨论。这是一种效率低下并且浪费网络资源的表现。你们讨论好了再告诉大家也不迟。

六、正确使用To,cc和bcc

1、To的人是要受理这封邮件所涉及的主要问题,理应对邮件予以回复和响应。

2、而cc的人则只是需要知道这件事,并没有义务对邮件予以响应。当然如果cc的人有好的建议或意见,也可以主动回复邮件。

3、bcc是秘送的意思,即收信人并不知道你发给了其他人。这项功能可以用在非常规的场合。

4、To,cc中的收件人排列应遵循一定的规则。比如按部门排列、按职位等级排列等。适当的规则有助于提升你的职业形象。

5、只给需要信息的人发送邮件,不要占用他人的资源。

有些人喜欢每封邮件必cc老板,好表现出自己做了很多事情,这其实是不够职业的表现。如果你的老板不是一个事必躬亲型的领导,那他会觉得你的能力有问题。芝麻大点的事情也cc我,那还要你干什么啊?

6、发送邮件要注意安全性

在你发送邮件之前,首先要确认所有收件人需要此消息并且可以知道此信息。除此之外,对敏感或者机密的信息要小心谨慎处理,不要把内部消息发送给外部人员或者未经授权的接收人。为了防止信息外泄,可以在发送时标注confidential标记,或在发送时设置禁止转发和打印,以确保机密信息的万无一失。

好了,能看到这一页我已经很佩服你的意志力了。那么再请你拿出一点点耐心来翻出以前的邮件一条条仔细比对,看看自己到底做到了几条呢?如果大部分都做到了,那么恭喜你,你已经是个很专业的邮件老手了。如果只做到了几条也请不要气馁,谁不是从菜鸟过来的?只要牢记电子邮件礼仪的核心思想并将其灵活运用到实际中,就能够让你的邮件显得大方得体,避免不必要的失礼。让我们最后再回顾一下电子邮件的核心思想吧!

尊重他人、节省时间、只将有价值的信息提供给需要的人!

篇2:别告诉我你懂电子邮件礼仪

“立竿见影”――是我对这本书的评价,每一页所教授的技巧都能立刻应用到自己的PPT中,同时全书贯穿着如何做PPT的思想,值得大力推荐,读了约1/3后由于时间紧迫做了一个PPT,已经取得了不错的效果,读完全书后准备再次修改,相信能更上一层楼,将书中教授的思想赋予自己的PPT,它就有了灵魂,将书中的技巧应用于局部,它看起来更加丰富。我相信经过不断的实践和摸索,PPT一定能写的很好,同时更重要的是通过这样的PPT能在其他人面前更好的介绍自己,介绍自己的想法,这真是通向成功的神兵利器! 丫丫姐有她的看法,她的PPT有独特的表达自己的方式,由此我们取得了另一个一致:“只要达到目的就可以,形式不重要”。呵呵,一直想说的是人与人之间的沟通是如此的重要!

 

篇3:别告诉我你的秘密

其实,我并没有急事,也有的是时间听,只是,我再也不想听关于任何人的秘密。

我曾有一个非常要好的网友,因为我比她大两岁,她一直叫我“姐姐”。每天,只要见我在QQ上,她就会和我打招呼,聊天,聊她的家庭、愛人、孩子,聊她的生活、工作,所有的一切,她都会毫不隐瞒地和我讲。

有一次,她突然说要告诉我一个秘密,并让我替她保密。她说自己网恋了,而那位男网友是我和她共同的好友。我感到很惊讶,但鉴于她是有家庭的人,我还是尽好友之诚意劝她要把握分寸,小心行事。

知道她的秘密后,我再和那位男网友聊天时,就得处处小心,尽量不提起她,以免他会预感到什么。我也时时提醒自己,不要向任何人吐露一点她这个秘密的蛛丝马迹。我的保密工作做得很到位,一直到现在,还没有我和她共同的网友知道他们俩的事。

可事情还是出乎我所料。半个月后,她突然再也不找我了,我以为她是因为忙的原因,偶尔给她留留言,也不见她回复。这天,我有点想她了,就想给她留言,可我上QQ后,却怎么也找不到她的名字——她的名字在我的QQ上消失了。我马上明白,她把我拉进黑名单了!我去到她的博客,发现博客好友栏里我的名字也不见了。我突然明白过来,这一切,都是因为我知道她秘密的原因。

我确定,我没有向任何人说出她的秘密,因为那位男网友也是我的好友。当初是她主动要告诉我那些秘密的,我也的确替她保住了这个秘密,可还是遭到了她无情的“灭杀”。我猜不出她的想法,但我却能肯定,从此以后,我再也不听取别人的秘密了。

在这个世界上,有很多人喜欢窥探别人的秘密,也有很多人喜欢把自己的秘密和别人一起分享,出于炫耀也好,出于虚荣心也罢。但如果为了得到一个秘密而失去一位好朋友,我宁愿不再做这个秘密的倾听者。

(摘自北青网) (责编 苏郎)

篇4:《别告诉我你懂PPT》读后感

阿兰•德波顿说:“旅行的意义在于从一个全新的环境中反观自身。”读完《别告诉我你懂PPT》我才理解这句话:对于一件事物的透彻了解同时也可反观在其他事物上,帮助我们更好的改进并提高自身。这本书,它不仅告诉了我们制作PPT的技巧,还告诉了我们一种态度。

曾经以为PPT只是学习与生活中必不可少的工具,但读了《别告诉我你懂PPT》,才懂得PPT的重要性:PPT为我们搭建起实现人生价值、提高生活质量、提高工作效率的平台。它是一个广阔的舞台,营造出了一个快乐而有效的气场,感动了我们的听众。

“李治,毕业于一所盛产国家领导和恐龙的学校,无奈属于后者。漂泊异国学习,后自愿卖身到一个严禁喝可口可乐的公司。如今正在给“酶”老板打工。”李治,《别告诉我你懂PPT》的作者,洋插队7年间,她借助PPT在大鼻子们面前露了一小脸;在高手云集的PK大赛中,10分钟轻取500美刀奖金;工作后,PPT助她在公司大红大紫。于是,她总结了她做PPT成功的经验,告诉我们她做PPT的技巧,写下了《别告诉我你懂PPT》这本书。这本书,没有教条式的教我们制作PPT的步骤,反而是教我们打破传统PPT制作的思维局限来制作PPT,也就是采用雷人的标题、简单的完整句、合理的结构、新颖的排版等,使我们的PPT在大多数内容味同嚼蜡,听众听得昏昏欲睡中脱颖而出,简单说,就是发现与创新。我们可以从这本书中提出几个要点:标题、完整句、模板、信息、字体与颜色的搭配、图片(动画)。

首先,要使用能抓住人眼球的标题,也就是要有震撼力的标题,并分清主标题与副标题。第二,句子要精炼,但这不是说可以写简单句,句子的结构要完整,观点要明确,最好是用一些网络流行语句。第三,模板要与众不同,结构要灵活,比如用很炫的模板。第三,字体要遵循中庸原则,颜色要和谐不张扬,颜色与字要合理。第四,如果没有幽默的语言,就用搞笑的,简单明了的图片和小视频增强气氛。这些就是书中所要说明的一些做PPT的小技巧。其中,我感触最深的就是第二点了,有一次做一本书的介绍的PPT,因为内容较多,大多数的内容就写在了纸上,PPT只是简单的作了概括,结果后来要用到的时候才发现PPT上的一些内容不够详细看不懂,而之前演讲的纸早就丢掉了。用一些精炼的不啰嗦且又能理解的句子就是最好的选择了,这样也就不用担心丢了演讲稿不知道自己PPT的具体内容了。还有一点,李治在书中详细说明了字体的使用,给了我很大的启发,以前,我们也许总是会因为字和模板颜色不搭而烦恼,看了这本书,就能有效避免这种问题了。书中更多的内容说明了细节的重要性,也就是我们常说的“细节决定成败”。只要能解决制作PPT的一些细节问题,再配上我们的创新,就会有一个精美的PPT了。

作者在书中说明制作PPT的小技巧的同时,还穿插介绍了一些作者个人的职场感触(包括PPT在其中每阶段发挥的作用)以及一份快乐工作的心情,从而体现了作者对待PPT的态度,因为作者喜欢PPT,每一次做PPT都会花费大量的心思来准备,从而有了精美的PPT成品出现。所以,这本书让我感触最深的,不是PPT,而是一种态度——热情的对待工作,坚持团队合作,快乐的过每一天的态度。这种态度,不仅能为自己带来一个精美的PPT,更能养成一种职业的态度与做人的品行。感谢《别告诉我你懂PPT》,教会我的不仅仅是制作PPT的技巧,还有独立思考、团队精神、无私分享等品质与热情快乐的生活的态度。

篇5:别告诉我你懂电子邮件礼仪

在公职类考试的面试中,一般采取结构化面试的形式,其中主题演讲类试题是一般考生比较惧怕的,因此中公教育研究与辅导专家经过细致入微的研发,为广大考生推出《不要告诉我你懂演讲》系列。前两篇分别从形式层面和内容层面为考生们介绍了注意事项,那么本文主要介绍回答演讲类试题的杀手锏。演讲的灵魂是例子,做一篇演讲是必须要有例子的,如果演讲没有例子,那么就会变成纯粹的说教,给人一种类似于心灵鸡汤的感觉。而演讲的杀手锏就在于例子的选择上更加需要挖掘自身例子,当别人的例子和自己的例子摆在面前的时候,优先选择自己的例子。试想,如果次次都举爱迪生、贝多芬的例子,那多半是感染不了人的,挖掘自身的例子,通过现身说法,感动了自己才能感动别人。由此可见,举出自己的例子是最具有说服力的。

再比如,以“克服困难才能成功”为题作演讲,我们多半是很难驾驭这样宏大的话题的。但如果这样的题目让马云或者俞敏洪来进行演讲,他们应该是能够讲好的。道理何在,原因就在于人家随便举出自己在创业过程中克服困难的经历就很具有说服力。马丁路德金有一篇优秀的演讲叫《我有一个梦想》,这篇稿子相信大家在中学时代都背诵过,但这样的一篇稿子交给我们来讲,大概是很难驾驭的,原因就在于我们不像马丁路德金那样有光辉的为消除种族歧视作的斗争史。因此,演讲一定是个性化的,演讲稿的设计也应该符合自身的特点。

最后,我还想提醒的一点是,如果不使用杀手锏,很容易犯另外一个问题,那就是道德绑架。比如以“扶不扶”为题作一篇演讲,很多人会提及当前摔倒老人不扶的问题,并且强烈号召大家扶起老人。话虽没错,但听众会觉得被道安徽事业单位考试网为你提供最新招考信息、备考资料、考试题库、历年真题、考试用书等。

vvhttp:///anhui/ 德绑架了,认为你是站在道德的制高点上去约束他们。如何消除道德绑架,唯一的也是最有效的办法就是挖掘自身例子,谈谈自己的亲身体会或经历。甚至可以谈到自己在恋爱中被感情欺骗多次,但依旧相信爱情的例子来向听众传达即使我们真的被老人讹诈了,也不能丧失良知,应当继续执着。

中公教育研究与辅导专家提醒各位考生,一旦遇到演讲题,可以想到尽量挖掘自身的例子。不仅仅是我们的考生,且看《超级演说家》的赛场上,选手们在演讲中也在不断挖掘自身例子,一季节目下来,几乎把自己掏空。

篇6:别告诉我你会做简历

简历是营销文件,所以你需要让你的简历尽可能在最好的灯光下描绘你的形象。你当然会读自己的简历,反复重读,而且要求你的朋友、以前的大学室友和主修英语的朋友从头到尾检查你的简历。你会调整格式,直到它已完美无缺。但你仍然有可能犯一些——如果不是全部——这样的错误。

1.你的简历看起来像是职位描述

两者确实有相似之处,但也有明显差异。如果你这样写:“负责宾夕法尼亚州西北区的销售”,这没有告诉我你都完成了什么,只告诉我你应该做些什么,但不是你实际上所做的。

2.简历上没有数字

数字能连接不同的企业文化。如果你写着“利润增长”,那很好--那是件好事。如果你写着:“三年间为公司增加25%的利润”,那么这会告诉我你所做的事情。你管辖多少人?你管理多大的预算?你把效率提高了百分之几?你有多少客户?

3.你的格式只适用于你的电脑

并不是所有人使用的文字处理程序都跟你一样,这意味着你的格式可能无法读出,

项目符号消失。制表符被改变了。在你寄出简历之前,检查一下你的简历在微软Word程序中、Open Office、谷歌Docs及其他常用程序中如何显示。格式问题会让你看起来很邋遢,尽管你的简历在寄出的时候显得非常完美。

4.太长或太短

不过,对简历来说,没有一个秘密的、完美的长度。但如果你是一个刚毕业的大学生,但简历却有满满的两页,这看起来你有点自命不凡。如果你把的工作经历都挤在一页纸上,看起来就仿佛没有做过什么事。科学家和学者需要附加页来列出他们发表的文章和着作。关键是,领会你的行业标准,还有你工作经历中的标准是什么。总的指导原则是,应届毕业生只需一页纸,有经验的员工要两页纸,有发表文章着作的人需要附页。

5.你有个求职意向

篇7:不嫁处男,千万别告诉我你没经验

我22岁的时候,可以算是透明的了:单纯、自负,看上去什么都懂,其实还是一张白纸。

开始了第一次恋爱,他是我新公司的同事,David。

David是一个很“狡猾”的男人,我是他的第5个目标。我们认识3个月后,David带我到了他的家,一个很温馨的一室一厅的房子,是父母给他的。我原来总觉得他花心,浮躁,但是没想到他其实是个很顾家的男人,无论是房间里的陈设还是物品的摆放,都流露出他的品位和细心。我在心里暗暗告诉自己,这样的男人真的是不能错过啊!如果嫁给他,可以省不少心,而且将来的精神生活会是很愉快的。听着轻柔的音乐,喝着David炖的莲子汤,我简直要陶醉了。

很快,我们同居了。和他的第一次是非常愉快的经历。他是那么体贴和温柔,不必我说,他知道我是第一次,所以特别小心。他引领我感觉身体交流的那种快乐,陌生而新鲜,让人沉醉。他有那么多办法让我一次又一次地兴奋和疯狂。我才发现,自己原来太小看了两性间的这种默契。

David曾经问我,认为性在两个人的爱情中占多少,我坦诚告诉他:“在我没有经历的时候,大概占百分之二十吧,但现在我觉得应该占到百分之六十。”这样听来似乎有点不合适的话表明了我那个时候对性的看法:性对于爱情的保鲜是非常重要的。除了两个人ml要特别默契,而且都要想出各种新方法来改变单调的生活。

David曾经有一个做内衣模特的女朋友,公主一样的女孩子,身材超级好,很多他的哥们儿都羡慕得不得了,但是David只和她在一起四个月就分手了,因为这个女孩子太骄傲,太冷感,一点都不愿意付出,无论是爱还是性。David及时收手,果断结束了这种没有生命力的爱情。虽然David有过很多女朋友,他却告诉我,一生拥有一个从一而终的伴侣并不是什么不可能的事情,关键是要靠两个人都能不断在爱情里面想出新的创意。我特别认同他的观念。

可完美的爱情总是不能长久,因为David之前的一个女朋友终于从英国回来了。这个女孩子是个标准的野蛮女友,根本就是自己在外面耐不住寂寞和别人在一起,却回国来想与David重叙旧情。

那是我人生最为焦头烂额的时刻,虽然我们那么相爱,但我依然被这个女人折磨得天天与David大吵大闹。当最后那个女人闹到我们的公司,对着我冷嘲热讽的时候,我再也受不了这样的侮辱,甩开David的手愤然离去。

遇到一个处男

随后,我们先后离开了原来的公司,我选择了一个更大型的外企,在这里把自己藏起来,不敢想结婚的事情,其实我知道,我还是个早婚主义者,David让我体会到,女人只有在爱情里才能够幸福。还是办公室爱情,不过这次更浪漫一点,一个做技术的男孩子江滨开始默默地追求我,用的却是疯狂而锲而不舍的方法。虽然我对江滨颇有好感,但是还没有到动心的地步,我挺怕选择的,因为我决定一定要很谨慎地选择一个丈夫,而不是男朋友。从条件上讲,江滨很优秀,而且性格也是那种温和坦诚的,虽然有点内向,但David其实在外人面前一样内向——有时内向的人其实在家里蛮有情趣的。

我观察着这个大男生,也被他的真诚感动着。对于这样执著的追求,我最终还是投降了,但是我答应他之前和他讲得非常清楚,我曾经有一个男朋友,而且我已经不是处女了。江滨楞了一下,点点头说那没什么,现在都什么年代了,但是表情并不轻松,我能够理解他的意外,建议他考虑一下,毕竟我是要选一个可以接受我一切的男人。第二天江滨就告诉我,他还是决定和我在一起,而且要照顾我一辈子。

我还说什么呢?我们在一起了。

他的笨拙,超乎我的想象

我和他从来没有提到过David,其实我也把David渐渐从记忆中抹去了,虽然那段感情很让人怀念,但我喜欢向前看,我的未来在江滨的身上。

江滨有很多David没有的优点,比如勤奋、谦虚,而且特别善良。虽然没有David那么多经历,感情也很细腻很投入。我们在一起半年后,我认为该发生些什么了,就让它自然而然地发生吧。

那天晚上的经历真是一次尴尬而可笑的事件:江滨的笨拙超乎我的想象,也因为他太纯洁了,一般男孩子从其他渠道间接学来的经验几乎一点也没有。而且表现出了极大的恐惧和不自信。我的经验也不是那么丰富,面对江滨这样的处男,真的是一筹莫展。当天晚上我们以失败告终,两个人都出了一身汗,我赶紧去卫生间洗了澡,面对穿衣镜,我鼓励自己,多给他一些时间,毕竟这种事情真的是经验最重要啊。

大概经过了十几次,江滨渐渐找到了感觉,但是我能感觉到他的苦恼,我假装被动期望他主动的时候,他总是畏畏缩缩,担心我不满意,而且逐渐流露出对我以前的经历不满的情绪。挫败感始终笼罩在他的周围,让我们都无法真正放松。

我的敏感度其实不高,江滨又不得其法,所以在我们相处的大半年时间里,我从来没有过一次达到顶峰的感觉,而我和David在一起的时候,每次都没有落空。虽然我并不是那么自私的人,只看重我的个人感觉。但我明显感觉到我和江滨的爱情打了折扣,性成了我们的禁忌。看他到达顶峰之后的失落,真是替他难过。

最后,我们发展到一个月也不做一次,激情都被平淡完全取代了。这样的感情真是煎熬,我也不知道是谁的错。

在一起一年半之后,我和江滨都很不情愿地分手了,因为我们都付出了很多。分手那天,我和江滨长谈了一次,我祝福他,并且尝试让他多接触女性,给自己更多的信心。

虽然这段感情很平静的结束了,但我的心里特别痛,我好希望可以和江滨这样的好男人共同组建一个稳定的家庭,过幸福的生活。可这一切还是因为他没有经验而告吹了。他是个处男,虽然很会追求女孩子,却不懂得如何去爱女孩子。呵护和浪漫是不够的,有时还需要一点激情和冒险。

不嫁处男

现在我的男朋友是一个和David、江滨都完全不同的人,他是典型的成熟男人,开一间马术俱乐部,很懂得生活的品质和品位。我重新找到了我自己的状态——尽管我听他的朋友说他曾经的女朋友有十几个,但对于一个35岁的未婚男人来说,也不算太离谱。

我们都知道对方要的是什么,所以目前都还没有发生任何偏差。David和江滨都是柔性的,他是阳性的,充满力量和爆发力,让我感觉到生活很有冲劲,我想这是我爱情的最后一站了。

我知道很多男人对我这样的女人一定会嗤之以鼻,也许有人说如果你也同样没有经验,你没有比较就不会嫌弃他了,我想这不是我一个人的问题,而是两个人的问题,就算我那个时候发现不了问题,等我到了三四十岁,这个问题也会浮出水面。

篇8:别告诉我你会记笔记 摘抄

II、航母笔记本:文档记录、资料备案工具。采用A5尺寸装订笔记本为宜。纸页不容易散落。

原则&技巧:

1、笔记的纸张线条侧重具体需要选择,兴趣为先;

2、使用时一个主题一页纸,便于整理归档;

3、按照时间为单位依顺序来做记录,从而 将信息整合到航母笔记;

4、标记日期以便于日后查找、5、用不同颜色与类型的笔来区分记录的内容,便于将时间线索留存于笔记中;

6、把原始资料粘贴到笔记 本上;

7、设置收纳袋在笔记封面内页,存放临时没法粘贴的小物什,可用信封、透明袋,制作时,将信封开头朝向笔记本装订侧,防止物什掉出;学会用便利贴: 分多类:日期便利贴、书签便利贴、检索便利贴,以便更好地为查找笔记存储的信息服务,提高检索效率。

III、日程笔记本:管理日程安排。轻薄型附带月历的笔记本。以月为单位安排工作进度,以When、What、Where为内容,书写简洁明了。学会在日程安排的最初,就在笔记中添加一块能自由做事的“缓冲时间”,处理意外之事。

二、会议笔记本上应该记些什么

1,开会时,在设想和收尾阶段,思考三点:

1)何时WHEN

2)谁WHO

3)做什么WHAT

把无聊的会议变成展现自己能力的良机

有时候因为职位关系,你并没有决定权,但并不影响你事先设想,并记录在笔记本上。假装自己就是决策者,对需要决定的事情进行设想,不管自己是新人,骨干还是管理层,都可以这么做。将设想内容写下来,再与会议结果对照,看自己预测到了哪些事。培养预测未来的能力以赛马的心情猜测谁的意见跟自己想通,抱着这样的心情开会就能让无聊的会议现场变成刺激的赛马场。而且如果你的设想与结果不同,还可以从差异中领悟出做决定的窍门。巧做会议记录的秘诀

作会议记录关键是要列出席次,并记录下出席者姓名

画出会议室的座位安排图,然后在座位上写出参加者的名字

对于不同的发言者可以使用不同颜色的笔

2,科内尔笔记法

笔记记录栏:记下上课时老师讲的内容

关键词栏:复习时有关重点和疑问

概要栏:整理上课的内容。

三栏内容如下:

1,会议记录

2,疑问事项,关键词,点子

3,会议要点

3,3)拍下白板上的内容

(这个方法很实用,但是很多人却忽略这个了,下次开会时一定要记得拍照。)

三、适用于获取资格证书的笔记

自我投资的项目之一就是获取资格证书

职场人士为参加资格考试而学习时,最重要的是要明确以下三大事项 1,思考为了什么而考资格证书(目的明确化)

2,想象考取之后的自我价值提升(资格证书的运用)

篇9:别告诉我你会记笔记读后感

《别告诉我你会记笔记》是日本作家美崎荣一郎写的,关于怎么做工作日记的一本书,书很薄,也很好读,基本一个下午看完是没有什么问题的,看完确实有个感觉就是自己确实不太会做笔记,特别是工作笔记。

一、工作笔记跟学习笔记是完全不同的,而且在作家这里,工作笔记其实背后是有关于个人管理的知识做背景的,比如说做笔记是为了清空大脑,集中精力在眼前的事情上;把工作过程记录下来,使得问题可视化,那么改善的方法也就出现了;做一件事情,应该遵守“pACA”,即plandocheckaction.做计划的时候就列出设想阶段、实施阶段、收尾阶段,然后用不同的笔来记录中间的差距,然后改善下次的工作计划和实施;对工作任务要做好分解,将一个项目分解到能完成的行动,然后再开始完成;养成用月为单位来安排工作进度的习惯,拓宽自己的工作视野。

二、书中提了他做工作笔记的方法。他自己使用的是用三个笔记本来完成工作笔记,包括一个随时记录工作任务、想法、点子的便携式记事本,最好是可以比较容易撕下来的;一个是日程笔记本,用的是月度、周的笔记本,记录工作时限、日程安排等,到时候配合最后一个航母笔记本使用;最重要的是航母笔记本,航母笔记本用来做工作项目的分解,对工作的设想、实施情况、收尾情况等,是一个以项目为单位的记录。而这个航母笔记本正是他工作积累下来的独特的个人经验,并推动他不停反思、前进的最重要的工具。

三、书中提供了一些做笔记的窍门,比较好用。

1、可以在笔记本上善用便利贴,在笔记本右侧贴时间,在顶上贴标签,在底部贴书签;

2、做会议笔记两个重要的要点一是一开始就写明会议要决定什么而是本次会议决定了什么。在设想和收尾阶段,思考何时(when)谁(who)做什么(what)的3W,然后比较实际情况与设想的差距,培养预测能力,从差异中领悟做决定的窍门;

3、做会议记录的话,应该先把座次图画出来,然后再旁边记录每个人说话的要点;

4、科内尔笔记法,即将笔记面分为三栏,左侧是关键词,右侧是内容,最下端是本页要点;

5、自我投资的最关键是明确汇报,在笔记本上记录下个人投资的目的、自我价值提升后的应用、设定的期限和制定的计划;以考取证书为例,做出一个流程图:一是在航母笔记上选一个页面,写上考取某证书计划书;二是在下面清楚列出目的、资格的应用、日期的设定三个项目;三是为达目的而制定的具体的学习计划;四是日程上列出时间;五是学习任务以清单形式列在笔记本上;

6、A书评笔记法。就是从读过的内容当中节选出可以活用在自己生活或工作中的内容做为行动计划,A是指ACTION。

7、研讨会上如何做笔记。首先,想好要带回来什么东西,写在笔记上;其次,吧自己现在面临的工作难题或者必须提交的策划之类头疼的事情的关键词写在笔记上。然后就比较容易在听课中解决自己的问题

8、善用电子设备进行保存,用手机、相机、扫描仪对笔记进行扫描,利用封皮和时间做标记,便于将来使用。

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