服务中心及办公室装修设计方案

服务中心及办公室装修设计方案（精选8篇）

篇1：服务中心及办公室装修设计方案

办公室共享服务方案

一、协议签订

1、入驻前甲乙双方必须当面签订协议，双方盖章审批后乙方方可入驻。

2、协议里重点内容：

2.1 费用包含：水电，网络、物业及其他费用，根据面积占比支付对应费用； 2.2 费用支付方式：研究院定期将《费用支付函》及（已付费发票复印件）提交乙方，乙方应于收到《费用支付函》的5个工作日内支付，逾期未支付将按每日加收1‰的比例收取滞纳金。若未按时缴费达一个月以上，甲方有权解除与乙方签订的合租协议。2.3 共享区域管理

2.3.1以甲方区域划分为据；洗手间、会议室为公共开放区域，管理权由甲方负责，乙方使用会议室需向甲方登记，避免出现会议冲突；24楼为甲方管理层区域，乙方普通员工未许可不得前往；

2.3.2甲方不负责向乙方提供日常办公所需的办公用品、消耗品、水果茶歇等。但可向乙方提供供应商联系方式，具体购买方式由乙方与供应商自行商定。如乙方申请共用咖啡、水果茶歇等，将按照每人每天8元收取费用。2.3.3 甲方可以向乙方有偿提供培训教室及限量员工宿舍；

2.3.4 乙方如有大型会议组织或接待，需提前向甲方报备，以免冲突。2.4 退租、变更事宜：提前1个月以书面形式通知研究院，验收合格后，方可解除合同。2.5 双方权义

2.5.1研究院拥有固定资产、设备所有权；

2.5.2房屋仅可作为办公使用，不可转租或其他用途、不可更改房屋结构，一经发现，研究院有权解除并收取违约金；

2.5.3乙方应爱护并合理使用，如因乙方使用不当造成损坏，应在30天内完成修复或予以等价经济赔偿。2.6 违约责任

2.6.1拖欠费用达一个月以上；

2.6.2未经甲方书面同意，擅自转借他人、擅自拆改变动房屋结构； 2.6.3擅自改变租赁用途，或进行违法违章活动的。

二、入驻前期

1、研究院提前做好区域划分，可用文件柜或办公家具进行物理划分，但不可影响美观及办公便捷。

2、将划分好的区域明确告知乙方对接人，并告知注意事项及办公环境维护，如出现问题，将由乙方对接人负主要责任。

3、研究院行政人员负责将办公设施数量清单、水电费读数提交乙方签收，双方各执一份，作为退租验收依据。

三、入驻后日常管理

1、门禁管理：只开放半边门禁，并做好指纹实名登记，确保监控可以有迹可循。乙方员工入离职需第一时间向研究院报备，以便做好门禁指纹增减。

2、研究院每月定期将《费用支付函》发给乙方，要求乙方签收。

3、会议室登记方可使用，平常将由研究院锁门管理。

4、乙方重大事项需提前报备，如未报备造成研究院无法提供资源，研究院不承担任何责任，产生的任何不良影响由乙方自行承担。

5、研究院如有重大活动或接待，有权利要求乙方配合甲方做好环境整洁、员工服装端庄等事宜，不得影响甲方企业形象。

6、节假日乙方应向甲方提供值班人姓名和联系方式。

7、乙方办公环境由其自行负责，如需保洁服务，需向研究院申请。

8、乙方负责对所属区域做到随手关灯关空调等节能常识小事情。

四、退租管理

1、乙方需提前1个月以书面形式通知研究院行政部门；

2、研究院行政人员应在乙方协议到期前1个月以书面形式通知乙方到期提醒；

3、双方盖章确认最终退租日期。

4、确定退租日期后，研究院行政人员负责将未支付的费用函发送乙方签收；

5、退租当日，研究院行政负责提前读取水电表读数，并按照设施清单对乙方所属区域进行验收，验收合格后，乙方负责人方可离开。

篇2：服务中心及办公室装修设计方案

一．设计背景与分析

泉州素有“海上丝绸之路”起点之称，自古便是海上贸易中心并繁荣至今。在这里，有着开元寺为代表的历史氛围浓厚的寺庙道观、用的牡蛎贝壳做墙壁的民宅，红砖红顶的街区风貌，以及继承了传统外观的同时，融入现代室内设计的艺术村等，就其历史文化而言，是中国屈指可数的历史文化名城，伴随着经济的飞速发展，泉州已跃居为福建省经济中心城市，历史文脉的延续与经济建设的并重，是未来泉州城市的发展方向，本项目具备这种指向性，在确保功能性和便利性的同时，兼顾了经济，环境要素的影响，从三个概念出发，为泉州独身定做了一个“城市型国际会展中心”。二．创意设计

概念-1: 打造泉州历史文化性与现代先进性并立的新城市地标

在理解泉州历史、文化、环境的基础上，以现代手法将传统要素融于建筑与景观之中。

1.环保节能装置的“浪潮”“局帆” 2.提炼传统建筑的特征作为设计基本元素

3.融历史保存区的公园于一体，打造传统与现代气息兼并的艺术公园。

概念-2: 打造延伸到大海的“空中广场”和“海之走廊”

依照城市规划中对于周边街区的划分和整合进行设施的配置，在与中心道路平行的2层处设计一个“海之走廊”作为人行的主要交通流线。1.打造三个“空中广场”

2.以“海之走廊”连通“空中广场” 3.面向大海与“海之走廊”构筑设施主面孔 概念-3：面向“海之走廊”设置中央大厅构筑设施主面孔

将展示中心、会议中心、商业设施、酒店、公寓一体化构筑，创造一个高密度，多功能的城市综合体 1.展示大厅为三层构成，确保面积的最大化。

2.将会议、酒店、办公、公寓、商业设施整合，它是一个具有复合型的商住会议综合体。

3.设施具有环游性，它是市民日常使用的休闲娱乐公园。三．绿色设计

为使此展示中心成为先进环保型建筑，采用下述技术措施： 1.自然换气系统

展览区的展览厅和中央大厅通过屋顶天窗与玻璃幕墙连动构筑换气启闭装置形成自然换气系统：展览厅幕墙上部以展厅与展厅之间设置的天窗采用局部连动构筑换气启闭装置实现自然换气。

商住会议综合体的酒店区域利用内部大中庭所形成的气压差实现自然换气。会议中心的最上层前厅空间的幕墙系统上部也没有启闭装置，同样实现自然换气。2.简易双层表膜系统 商住会议综合体的会议中心和写字楼测向幕墙设置升降卷帘，玻璃幕墙与卷帘之间构筑简易双层表膜系统，通过设置视野计空调，双层表膜内可形成冬暖夏凉的空气层，此简易装置可以降低空调负荷，提升隔热性能。3.遮阳百叶

展览区中央大厅、展览厅会议中心前厅等的幕墙系统上部辅助设置遮阳百叶，与简易层表膜系统共同调控光热达到节能，特别是展览厅在运营上按展会需求可调控自然光射人量，这可以大幅度节省人工照明。同时，也可以通过百叶完全遮光以对应特殊会展要求。4.绿化百叶

展览区西侧主要为货物搬运区域，为了不损伤与艺术公园在景观上形成的整体感而设置绿化百叶，这种绿化百叶能起到遮光的效果。

5.活用瀑布水盘的冷却系统

将瀑布的水同时作为空调冷却水使用，事项生态型热交换。6.雨水利用

将屋顶落下的雨水蓄留于地下蓄水池用于外部植被散水，实现雨水再生利用。7.太阳能发电

篇3：服务中心及办公室装修设计方案

本项目位于河北省廊坊市经济技术开发区, 纬三道南北两侧, 东侧为经八路, 西侧为经七路, 总占地面积约457.10亩, 建设用地面积约385.87亩。规划总建筑面积为409994.31平米, 一期设计总建筑面积为223183.91平米。用地东南角为已建华为用地, 西侧为廊坊科技谷。场地地势平坦, 交通便利。

二、基地分析

项目用地分为南北两地块, 其中一期用地包括南地块全部以及北地块东南区域, 由于北地块存在拆迁问题, 因此在保证总体建筑形象完整性的同时, 又要保持一期建筑形态的标志性。本方案在不超过建筑限高80米的条件下, 通过完整的气势宏伟的建筑形态以及在空间上有机地与基地渗透融合, 将南侧已建高层住宅融入城市设计中。

三、总体概念设计

1 规划理念

整个基地规划借鉴了中国传统四合院的设计理念, 从总体概念设计到单体建筑都注重营造围合式的场所空间。围合式的组团空间不仅具有强烈层次感, 而且富于变化和充满生机;同时各组团之间有机联系, 强化了基地的整体向心力和内聚力。

2 功能分区

南北两个地块分为一个核心庭院空间、三个广场空间、以及五个功能分区包括南地块IT专属区与北地块的营销客服职场区、综合业务区、培训业务区和单身员工倒班生活区。生活服务中心位于北地块中心绿色庭院内可形成便捷的服务系统。

四、空间设计

合院规划理念贯穿在建筑空间组织中, 沿城市主干道界面的建筑空间丰富灵动。

IT专属区通过组织大小各异的三个不同庭院与中庭, 满足办公采光需求也将自然景观很好的引入室内, 中央庭院实现了室外空间的连续, 两个大小各异的中庭增添了室内空间的趣味性。

营销客服区通过二个围合的空中合院, 实现了建筑的通透性及标识性, 通过通透的入口大厅实现了与内部庭院的视觉互动。

综合业务区是展示城市形象的主要建筑, 建筑挺拔轻盈, 顶部转折的建筑空间中远眺城市视野开阔, 是很好的城市观景台。下部楼层采用玻璃幕墙, 建筑形象轻巧精细, 虚与实的结合也是力与美的结合。

培训业务区采用传统合院形式, 主要功能围绕中心合院布置, 沿城市道路开放底层可看到庭院内部景观, 通过连廊将一期与二期连接, 连廊朝向内广场采用通透玻璃, 优美的内广场景观可引入室内。

单身员工倒班生活区呈现出庭院空间的秩序美。

五、建筑单体设计

一期营销客服职场区

本组建筑通过三座独立单体楼的顶层相连接, 围合成空中合院;底部贯通的通透大厅在横向与纵向空间上进行延展, 体型饱满, 空间丰富, 具有强烈的标识性和雕塑感。主体分为三个单元, 其功能由办公、会议以及配套服务三部分组成, 各单元既独立又有机联系。

一期IT专属区

本区分IT管理研发生产中心及IT机房楼。建筑在空间组织及形态设计上与北区建筑相呼应。IT管理研发生产中心的主入口通过大跨桁架的出挑与架空, 营造了通透的、富有张力的入口城市空间。入口广场及浅水池成为城市空间向室内空间过渡的重要景观节点, 其与内部庭院空间形成视觉及景观上的相互渗透。

二期区域

综合业务区建筑地上17层地下一层, 裙楼为两层, 设置文档中心与商务会议, 主楼以办公为主, 通过架空连廊与营销客服职场区相连。培训业务区设计为五层, 首层设置大厅、休息厅及大小会议室, 与综合业务区连接的部分设置2000平方米的多功能厅, 即独立又紧密联系;二至五层按标准间设计。

六、节能设计

本案中央景观区提供了集中开阔地块, 可采取地源热泵与光伏光热等节能措施, 而中央水系景观则可与雨水收集系统联系, 同时各区不同庭院以及连廊屋顶都可采用上人屋面做屋顶花园即实现节能也提供员工休息场所。同时在建筑内部采用节能构造与节能 材料, 智能化楼宇控制系统的设计可有效的控制整个园区建筑的节能效率, 总体实现高效率、高节能的信息化产业园区设计。

七、结语

篇4：服务中心及办公室装修设计方案

关键词：OSWorkFlow；工作流；办公自动化；Spring

0引言

随着计算机的普及、网络的发展，现代企业的信息资源越来越表现出一种异构、分布、松散耦合的特点，企业的分散性、决策制定的分散性、对日常业务活动详尽信息的需求以及C／S体系结构、分布式处理技术的日益成熟，集中式信息处理已不能满足办公自动化的需求，基于工作流的办公自动化系统已成为实现业务流程自动执行的趋势。

1工作流技术

1.1工作流概念

工作流是针对工作中具有固定程序的常规活动而提出的一个概念。国际工作流管理联盟(Workflow ManagementCoalition)对工作流的定义是：工作流是指在计算机支持下的全自动或半自动化的整个或部分经营过程。通常，把凡是由计算机软件系统控制其执行的过程都称为工作流。工作流技术是工作流管理系统的核心技术，它监督、控制、协调整个业务过程的完成，并对信息流进行跟踪。工作流技术是提高业务过程效率和生产率的关键技术。图1为OA系统的工作流模型。

1.2工作流程思想

任何一个工作流实例都有—个或者多个当前步骤。每一个当前步骤都有一个状态值。当前步骤的状态值构成流程实例的-工作流状态。

工作流要运作，流转一定会在代表工作流实例的有限状态机中发生。一旦—个步骤完成，它将不再是当前步骤，通常有一个新的当前步骤会立即产生，从而保证工作流的延续。

流转本身就是动作的—个结果。—个步骤可能有多个它相关联的动作。具体要执行哪个动作，可以由用户选择，也可以是外部事件，或者由—个trigger自动地完成。对应于所进行的动作，一次流转也随之发生。动作通常受限于特定的group,user或者当前工作流状态盔。每—动作必须有一个默认和零到多个条件的结果。

1.3OSWoRow工作流的特点

本系统采用OSWorkFlow工作流技术，OSWorkFlow采用手工编写XML格式的工作流程描述符，具有良好的灵活性。

OSWorkFlow基于有限状态机概念，每一种状态由stepⅢ和status联合表现，从一种状态转移到另一种状态通过动作触发，在工作流的生命周期内通常有一个或者多个活动的状态。这些简单的思想表现在OSWorkFlow引擎核心包里面，并且通过用—个简单的XML文件来描述业务工作流程。

OSWorkFlow提供插件式的持久化机制，这使得我们在工作流内容的存储方面有了许多选择。OSWorkFlow内置提供了以下实现方式：MemoStom(默认)，SerializableStore：,JDBCStore，OfbizStore，和BSmm。如果以上方式都不能满足需求，用户也可以自行扩展com，opensymphony，worktlow，spi，WorldlowStore接口。

2办公自动化系统的设计

2.1办公自动化系统的开发环境

本系统的开发选用了Windows2000操作系统平台和关系型数据库管理系统sQL Server 2000。Windows2000 Server包含了改进的网络、应用程序和Web服务管理，具有良好的可靠性和灵活性。SQL Server 2000是一种应用广泛的数据库管理系统。具有易用性、适合分布式组织的可伸缩性、具有决策支持的数据仓库功能等优点。

本系统采用Eclipse+Tomcat进行开发。Eclip~是一个开放源代码的、基于Java的可扩展开发平台。它用于通过插件组件构建开发环境。Tomc是Sun公司JavaServer Web Devel-opmKit中Servlet的运行环境。Tomc具有JSP和Servlet的最新规范，经过多年的发展，Tomcm不仅成为JSP和Servlet规范的标准实现，而且具备了很多商业Java Servlet容器的特性，并被一些企业用于商业用途。

2.2办公自动化软件的实现

本系统采用B／S结构的三层模式结构。系统整体设计如图2所示。

2.2.1数据库的配置

系统采用struts+spring+hibernate的开源框架，因此数据库的配置在spring的配置文件中设置。在spring的配置文件中，数据源的配置采用bean的形式。如果换了数据库，只需修改数据源中bean的相关配置，数据库的移植非常方便。

2.2.2事物管理

Spring框架的强大之处还在于对事物管理的支持，只需要进行简单的配置而无需编写详细的代码。

2.2.3 DAO模式

DAO封装了对数据库的操作(比如最基本的CRUD操作)。本系统采用接口的形式设计DAO。使用接口能更好地实现系统的耦合，分离了数据访问和业务逻辑。

2.3系统安全性

在办公自动化软件的设计中，系统安全性是一个非常关键的问题。本系统采用基于角色的权限来控制系统的安全。常用的角色权限机制有两种：RBAC(Role Based Access Contr01)和ACL(Accs Control List)。本系统采用了RBAC理论。RBAC的核心是用户只和角色关联，而角色代表了权限，角色可以拥有各种各样的权限，并可继承权限。

NIST(The National Institute 0f Standards and Technolo-gy，美国国家标准与技术研究院)标准的RBAC模型由4个部件模型组成，这4个部件模型分别是基本模型RBAC0(CorcRBAC)、角色分级模型RBACI(Hiemrchal RBAC)、角色限制模型RBAC2(Constraint RBAC)和统一模型RBAC3(CombmesRBAC)hi。RBACO模型如图3所示。(1)RBAC0定义了能构成一个RBAC控制系统的最小的元素集合。

RBAC中包含用户users(USERS)、角色roles(ROLES)、目标objects(OBs)、操作operations(oPs)、许可权permissions(PRMS)~个基本数据元素，权限被赋予角色，而不是用户。当一个角色被指定给一个用户时，此用户就拥有了该角色所包含的权限。会话sessions是用户与激活的角色集合之间的映射。RBAC0与传统访问控制的差别在于增加一层间接性带来了灵活性，RBACI、RBAC2、RBAC3都是先后在RBAC0上的扩展。

(2)RBACI引入角色问的继承关系。

角色间的继承关系可分为一般继承关系和受限继承关系。一般继承关系仅要求角色继承关系是一个绝对偏序关系，允许角色间的多继承。而受限继承关系则进一步要求角色继承关系是一个树结构。

(3)RBAC2模型中添加了责任分离关系。

RBAC2的约束规定了权限被赋予角色时，或角色被赋予用户时，以及当用户在某一时刻激活—个角色时所应遵循的强制性规则。责任分离包括静态责任分离和动态责任分离。约束与用户一角色一权限关系一起决定了RBAC2模型中用户的访问许可。

(4)RBAC3包含了RBACI和RBAC2。

RBAC3既提供了角色间的继承关系，又提供了责任分离关系。其中角色定义表，定义了当前系统中的角色。因为有继承性。所以角色之间的关系呈树形结构。

我们应用RBAC机制，把用户角色区分为系统角色和业务角色，并与业务逻辑相结合，提出了一套高效的企业信息系统权限管理解决方案和具体实现方法。

3结束语

篇5：服务中心及办公室装修设计方案

发布时间：2010-07-30

所 在 地：湖北

行业：规划设计,网络通信

截至日期：2010-8-11

标书下载： noContent

摘要：招标内容:武汉国际博览中心会议中

心、洲际酒店建筑智能化系统专项设计，包括

智能建筑集成系统、信息设施系统、信息化应

用系统、建筑设备管理系统、公共安全系统、机房工程等系统方案设计工期要求:(日历天)

质量要求:

招标内容：

银川经济开发区招标类别:设计招标

预审方式:合格制审查

招标公号编号:***061303

工程名称: 武汉国际博览中心会议中心及洲际酒店智能化方案设计

公告发布时间: 2010-7-30 10:00:00

公告截止时间: 2010-8-11 10:00:00

招标单位: 武汉新城国际博览中心有限公司招标单位地址: 武汉市汉阳区鹦鹉大道619号武汉国际博览中心现场

招标单位联系人: 徐鹏招标单位联系电话: ***/84532031

招标代理单位名称: 中仪国际招标公司

招标代理单位地址: 武汉市硚口区硚口路航天星苑0606室招标代理单位联系人: 王玲 刘尚彬

招标代理单位联系电话: 027-83741470

工程地点: 武汉市汉阳新五里 投资总额: 200万元

房屋建筑面积: 0平方米

栋数: 0 栋

市政工程建设规模:

标段划分情况: 资金来源落实情况:自筹

招标内容:武汉国际博览中心会议中心、洲际酒店建筑智能化系统专项设计，包括智能建筑集成系统、信息设施系统、信息化应用系统、建筑设备管理系统、公共安全系统、机房工程等系统方案设计

工期要求:(日历天)质量要求:

备注:

项目经理资质要求： 级(注：1,2,3级分别对应一、二、三级)

工期要求:(天)

工程质量要求：

对投标人其它要求:

1、注册资金不少于人民币500万元，具有固定的办公场所、健全的组织机构、完善的管理制度；

2、投标人具备建筑行业建筑工程甲级或建筑智能化系统工程设计专项甲级，曾承接过1个类似规模的（建筑面积在100000平方米及以上）大型会议中心或酒店智能化系统项目的设计案例；

3、项目主设计师要求：高级工程师（电气工程专业）；项目主设计师必须有5年以上主持过类型大型会议中心或酒店智能化系统项目设计案例；

4、项目团队中必须配备注册电气工程师；

5、通过ISO9001质量管理认证体系；

6、不接受联合体投标。

7、近三年内，在经营活动中没有重大违法违纪记录（如在当地检察院职务预防犯罪处（科）开具证明材料等）。设计周期（日历天）：方案阶段45天，初步设计及施工图设计45天资质要求： 具备建筑行业建筑工程甲级或建筑智能化系统工程设计专项甲级

招标内容:武汉国际博览中心会议中心、洲际酒店建筑智能化系统专项设计，包括智能建筑集成系统、信息设施系统、信息化应用系统、建筑设备管理系统、公共安全系统、机房工程等系统方案设计

招标方式:公开招标

投标报名方式:网上报名 网址：中国武汉建设信息网（）

公告其它内容：

其他公告的内容：

1、授权代表（项目主设计师）需携带本人身份证及法人授权委托书、营业执照、资质证书、项目团队人员注册证、职称证、ISO证书原件递交预审申请书，不满足要求者将被拒绝。

2、未中标的投标人无经济补偿。

3、本项目中标人不得再承担相应智能化施工项目。

4、本项目中标人如具备相应的施工图设计资质，则直接确定为本项目的初步设计和施工图的设计人资格预审申请书送达时间：2010年8月12日11时0分前资格预审文件出售时间： 2010年7月30日10时至2010年8月11日10时资格预审文件出售地点：中国武汉建设信息网上下载(北京时间8：00-11：30，14：30-17：00，节假日休息)资格预审申请书送达地点：武汉市硚口区硚口路航天星苑0606室

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需要核验的投标申请人的企业数据信息:

（一）企业法人营业执照；

（二）企业资质等级证书；

（三）企业安全生产许可证；

（四）拟派的建造师（项目经理）的资格等级、类别以及受聘和执业资格注册信息、在建工程信息；

（五）企业和拟派的建造师（项目经理）的限制投标信息；

（六）以两个以上法人或其他组织组成一个联合体的形式申请资格预审的，联合体各成员单位的上述有关信息和联合体各方签订的共同投标协议书；

（七）业绩、信誉等相关信息（详见资格预审文件）。

合格投标申请人的必备条件:

（一）具有独立订立和履行合同的能力；

（二）企业和拟派的建造师（项目经理）的资质等级、类别满足招标公告要求，拟派的建造师（项目经理）已经受聘并注册于投标申请人单位；

（三）企业已经取得安全生产许可证；

（四）拟派的建造师（项目经理）无在建工程；

（五）企业未处于被责令停业、投标资格被取消或者财产被接管、冻结和破产状态；

（六）企业或拟派的建造师（项目经理）未发生工程质量、安全生产事故等问题，被有关部门暂停投标资格并处于暂停期内；

（七）企业未因安全生产许可证过期或被暂扣、吊销或连续两年在安全质量标准化评定中安全生产条件不合格，被暂停投标和承接新的工程，并处于暂停期；

（八）企业或拟派的建造师（项目经理）未因其他方面原因发生不良行为记录并正在被公示；

（九）企业未因拖欠工人工资或分包工程款，被有关部门暂停投标资格并处于暂停期内；

（十）以联合体形式申请资格预审的，联合体各成员单位的各项资质（资格）条件均必须符合要求，各成员单位签订的共同投标协议书各方责任明确。以上信息从市建委中心数据库中查询。

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投标申请人参加资格预审方法:本工程的资格预审将依据市建委中心数据库的企业信息，对投标申请人资格条件进行合格制审查。资格预审结束后，招标人将在中国武汉建设信息网上发布资格预审结果公示公告。投标报名方式:网上报名网址:中国武汉建设信息网

(http://)

投标报名时限: 2010-7-30 10:00:00起至2010-8-11 10:00:00止

资格预审文件地点：

资格预审单位:

资格预审结果公示公告时限:起至止

资格预审申请送书时限：至

接收资格预审申请书单位：

资格预审方式：合格制审查

选择合格投标申请人的方式:

当资格预审合格的投标申请人过多时，由招标人从中选择不少于7家资格预审合格的投标申请人

下载资格预审文件

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网上投标报名须知

１、投标申请人必须是《中国武汉建设网》网员。

２、无论城区与远城区的招标信息，网员均可报名。

３、网上投标报名自发布招标公告起，至招标公告规定的结束时间。

４、报名结束后，可在网上查询、下载报名结果。

网上投标报名办法

１、点击某工程的招标工程编号查看其详细情况。

２、若有意报名该工程，请点击我要报名字样。

３、填入您的网员编号及密码。

４、计算机自动审核后会显示审核结果。

５、若符合要求，请再次点击确认报名字样。

６、计算机告知报名成功。

７、点击查看报名情况，核实您的报名是否已被接受。

外配套工程招标公告

红寺堡区城南万亩生态林业节水灌溉示范工程招标公告

篇6：工厂办公室装修设计方案

前台大厅的设计，设计师在搭建前台的同时，重点在于表现企业的品牌，在最后将前台与企业品牌融合在一起，做到你中有我、我中有你，让客户可以在第一时间内了解到企业的品牌与文化。

动线的设计，设计师在设计动线的时候，主要考虑的就是企业的全方位协调，主动线主要分为4条，其余小的动线连接在主动线上面，使办公脉络更加的清晰。

接待室的设计，设计师采用去中心的设计手法，让客户进入后感觉到企业的实力，中心区域的分离对于企业实力的展现有非常重要的作用，同时接待椅摆放在四周，一方面不会影响空间的需求，另一方面在视觉上会起到延伸空间的作用。

办公区域的设计，由于对工位的要求偏多，设计师在综合考虑之下，最后决定将空间多余的点缀摒弃，采用单人办公桌拼接的方式，将空间合理利用，一方面在完成需求的同时，另一方面为员工本人搭建独立的办公空间。

总经理办公室的设计，白色的办公区域给人的感觉就是简洁、明快，富有现代感，深红色的接待区域为空间带来稳重、成熟的空间属性，绿植的设计为一方面为空间增加活力，另一方面为空间增加一丝凉意。

篇7：服务中心及办公室装修设计方案

实 施 方 案

根据省委办公厅和市委办公室优质服务竞赛活动实施方案，报经县委、县政府研究同意，决定于2006年在全县各乡镇和县直副局以上机关单位办公室中开展优质服务竞赛活动。为确保这项活动的顺利开展，特制定本实施方案。

一、指导思想

以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，贯彻落实党的十六大和十六届四中、五中全会精神，坚持和落实科学发展观，紧紧围绕党的中心工作和改革发展稳定的大局，以优质服务为主线，全面加强办公室的业务建设、制度建设和能力建设，使办公室工作规范化、程序化、制度化，进一步提高办公室队伍的政治素质和业务素质，进一步提升办公室的“三服务”水平，在全县办公室营造一种勤奋务实、优质高效、团结协作、无私奉献、开拓进取、争创一流的良好氛围，做到办事认真有效率，工作负责无差错，领导满意，机关满意，基层和人民群众满意，推动全县办公室各项工作迈上一个新的台阶。

二、目标要求

通过优质服务竞赛活动，实现以下五个具体目标： １、服务意识进一步增强。切实解决好被动服务和服务滞后等突出问题，服务意识更加牢固，服务主体更加明确，服务态度更加改善。

２、服务能力进一步提高。谋大事、谋全局的水平得到新的提升，为基层为群众办实事、解决实际问题的本领得到新的提高，依法行政和依规办事的本领得到新的增强，创一流业绩的能力得到新的发挥。

３、规章制度进一步健全。工作职责进一步明确，工作机制进一步创新，工作程序和工作流程进一步规范。

４、队伍素质进一步提升。队伍建设的长效机制进一步完善，业务学习和业务培训进一步加强，队伍的政治素质和业务素质进一步提高。

５、服务质量进一步提高。工作主动性、积极性和创造性进一步增强，工作效率进一步提高，参谋助手作用进一步发挥，各项服务更加及时、准确、周到，各种差错得到及时消除，服务对象更加满意。

三、竞赛内容及优质标准

1、竞赛内容：公文处理、日常运转、调研信息、督查督办、史志档案、安全保密、后勤接待、环境卫生。

2、优质标准：

公文处理：符合《中国共产党机关公文处理条例》（中办发〔1996〕14号）和《国家行政机关公文处理办法》（国发〔2000〕21号）等有关规定，发挥好把关、参谋、协调作用，达到“准确、及时、安全、保密”的服务目标。日常运转：及时、到位、准确、高效。

调研信息：文稿起草领导满意，调查研究成果进入决策层次，上报材料及时准确、符合要求，信息报送及时、准确、全面。督查督办：依法依规按时办理领导批示件，了解社情民意，反映真实情况。

史志档案：实修党史，精编年鉴县志，档案资料完整、规范。安全保密：安全保密规章制度健全，保密技术和措施不断增强，保密管理严格，确保不发生失泄密事件。后勤接待：热情、规范、节俭、优质。环境卫生：整洁、优美、舒适。

四、评优名额及奖励措施

1、评优名额：本次优质服务竞赛活动设8个乡镇党政办公室优质服务先进单位（考核总得分前八名）、20个县直副局以上单位办公室优质服务先进单位（考核总得分前二十名）、30名优质服务先进个人（其中评选10名优质服务标兵）。

2、奖励措施：对优质服务先进单位和优质服务先进个人，均由县委县政府发给证书，通报全县，给予适当奖金。并根据《关于进一步加强办公室工作的意见》（隆发〔2004〕11号）文件精神，把优质服务竞赛活动情况作为对办公室工作人员提拔重用的重要依据。

五、考评办法 考评采取定性考评与定量考评相结合、平时考评与年终考评相结合的办法。定量考评办法是：以各个单项业务工作的基础分为100分，对照相应的优质服务标准和记分细则，根据实际工作情况进行考评。除工作有突出创新的给予酌情加分外，一般采取扣分的办法。各项业务工作得分数之和即为被考评单位的定量考评得分。定量考评得分在总分中占70％。定性考评办法是：由竞赛活动领导小组平时不定期采取座谈、问卷调查、电话抽查等方式，了解竞赛活动情况；年终组织有关人员采取座谈、测评等方法，听取同级党委政府领导、基层群众和其他有关方面人员的意见，作为竞赛评比的重要依据。定性考评得分在总分中占30％。

在市以上推介宣传经验的实行加分：综合调研材料和推介隆回经验材料被国家、省、市办公厅(室)所办刊物采用的，每篇分别加60分、30分、15分；信息被国家、省、市采用的，每条分别加40分、20分、10分。

日常考评由县委办和县政府办进行考评，年终考评由竞赛活动领导小组办公室在日常考评的基础上组织实施。为搞好考评工作，专门制定《隆回县办公室系统优质服务竞赛活动考评记分细则》（附后）。

有下列情况之一的，取消竞赛活动当年评先资格：（1）办公室工作人员因违法违纪行为，受到党纪政纪处分的；（2）办公室工作出现重大失误，在社会上造成恶劣影响或较大经济损失的；

（3）发生重大失泄密事故隐瞒不报的；（4）瞒报、漏报重特大事故信息的；（5）为县委县政府服务出现重大失误的。

六、组织领导

成立优质服务竞赛活动领导小组。由县委副书记***担任领导小组组长，县委常委、常务副县长***，县委常委、县委办公室主任***任副组长，县有关单位领导***、***、等为领导小组成员。领导小组下设办公室，由***同志兼任办公室主任。办公室的日常事务由县委办秘书组承担。各乡镇和县直副局以上机关单位也要明确一名领导，具体负责抓好竞赛活动。

主题词：办公室工作 优质服务 竞赛 活动安排 方案 通知

中共***县委办公室 2006年3月24日印发（共印200份）

评分标准及分值

一、学习制度

1.明确指导思想。以“三个代表”重要思想和十六届五中全会精神为指导，以优质服务为主线，认真贯彻落实省、市党委办公室会议精神，通过学习，推进办公室“三项”建设，达到“对内创一流，省市争先进”。

2.确定学习内容。“三个代表”重要思想；十六届五中全会精神；新时期党的方针政策；社会主义市场经济理论；上级党委、政府有关文件；业务技能；现代科技；法律法规和行政管理、党委办公室系统优质服务竞赛内容等知识。3.落实学习时间。集中学习坚持每月一次，分散学习由各组室根据汉寿县党委办公室系统优质服务竞赛主要活动安排自行掌握，业余时间学习根据个人达标计划自行确定。为严格党支部的组织生活，每季度召开一次组织生活会。4.注重学习形式。坚持以自学为主，自学与集中学习相结合；授课辅导与讨论相结合；理论学习与实践运用相结合。5.严格学习要求。发扬理论联系实际的学风，讲究实效。认真做好学习笔记，写好学习心得，认真开展调查研究，积极撰写调查文章，要运用学习成果解决工作中、思想上的问题，积极探索适应新形势、新任务要求的新方式、新观念，创造性地开展工作。6.加强学习领导。成立学习领导小组，由常务副主任任组长，分管政工的负责人任副组长，各组室负责人为成员。集中学习安排和考勤由秘书组负责。学习情况纳入岗位责任制考核内容。

二、廉洁从政制度

本办全体工作人员，必须严格执行《中国共产党领导干部廉洁从政若干准则(试行)》、《中共中央国务院关于党政机关厉行节约，制止奢侈浪费行为的若干规定》。

1.严禁利用职权和职务上的影响，向外单位和管理、服务对象索要钱物，牟取私利。

2.不准参加公款支付的营业性场所的各种消费娱乐活动；不准用公款公车钓鱼、送亲；不准用公款通过旅游渠道出国(境)。

3.工作人员公务出差，应到接待单位指定的内部馆所食宿，不准住高档宾馆；出差到乡镇一律在乡镇食堂就餐；基层单位有食堂的，公务活动一律在食堂就餐；不准利用各种学习培训之机，互相宴请。

4.召开的各类会议，不准赠送礼品和纪念品。5.不准用公款为私人购置手机，不准在下属单位和其他单位报销话费。

三、请销假制度 1.休假：本办工作人员按照国家新工时制休假。2.事假：本办工作人员请事假先由本人口头或书面申请，请假未批者不得擅离职守。班子成员向主任请假，主任不在家时向常务副主任请假；组室负责人、工作人员向分管领导请假；凡请假超过三天者，须经主任批准。全年累计事假一般不得超过7天。请假人员假满上班后必须自觉向批假领导销假，未销假者视为超假。

3.休假或事假期间，因特殊情况需要续假的，可通过电话或其他方式向批准人请示续假。逾期未续假或请示续假未批者，按旷工论处。

4.旷工：未经请假不到岗、或请假未批擅自离岗、或请假逾期未续假、或续假未批不到岗者，为旷工或视为旷工。旷工者须写出书面检查并在本办大会上公开检讨，连续旷工15天或一年内旷工累计超过30天者按有关政策规定予以辞退。

5.病假：有病需要治疗或休息，超过三天以上，应持医生诊断证明或休假证明休假，病假证明可以补办，无病假证明的视为事假处理。

6.其他性质的休假：按有关政策规定执行

四、保密守则

1.不泄露党和国家秘密。2.不在无保密保障的场所阅办、存放密级文件、资料。3.不私自或在无保密保障的情况下复制、摘抄、销毁或私自留存带有密级的文件、资料。确因工作需要复制上级党的机关的秘密公文，须经发文机关批准或授权。复制的公文与正式印发的公文同样管理。

4.不在非保密笔记本或未采取保密措施的电子信息设备中记录、传输和储存党和国家秘密事项。

5.不携带秘密文件、资料进入公共场所或进行社交活动；特殊情况需携带时，须经保密部门或主管领导批准，并由本人或指定专人严格保管。

6.不准用无保密措施的通信设施和普通邮政传递党和国家秘密。

7.不准与亲友和无关人员谈论党和国家秘密，管好身边工作人员和配偶、子女。

8.不在私人通信及公开发表的文章、著作、讲演中涉及党和国家秘密。

9.不在涉外活动或接受记者采访中涉及党和国家秘密；确因工作需要涉及或提供党和国家秘密的，应事先报告有相应权限的机关批准。

10.不在出国访问、考察等外事活动中携带涉及党和国家秘密的文件、资料或物品；确因工作需要携带的，须按有关规定办理审批手续，并采取严格的保密措施。

五、值班制度

1.县委办公室值班工作是保障县委、县委办公室工作正常运转的一项基本措施。值班工作主要职责是：电话联络、信函处理、信息传递、咨询答复、公务接洽、来访处理、内勤服务、协助处理突发性事件和办理领导交办事宜等。2.常委值班室、机要保密科实行24小时值班制度。3.常委值班室的值班工作：工作日和夜班(22:00至次日8:00)的值班由常委值班室负责，其他时间由常委值班室统一安排办公室干部负责。机要保密科值班由机要保密科工作人员负责。

4.常委值班室值班坚持县委领导负责、县委办领导带班、干部轮流值班制，值班干部必须守岗守时在县委常委值班室值班，不得遥控指挥。

5.值班人员对以电话、电报、传真、口述、呈办件等不同形式接受的各种信息，要及时、准确、简明、清晰、完整记载到专用《值班记录》上，并报送有关领导阅示。6.值班人员使用电话时应注意以下事项：①打电话前应对通话内容拟出腹稿，对重要内容的电话，应先写出文字提纲或话稿全文；②接通电话后应说“您好”，确认对方身份后，再通报本人身份，然后再讲电话内容；③接转上级电话通知，应事先准备好记录本和钢笔，以缩短接话时间；④通话完毕后应说“谢谢”、“再见”，然后再挂机；⑤通话要热情礼貌、简明扼要，切忌用生硬话语。

7.对来联系公务的人员，值班人员要热情接待，了解来意，不得敷衍、推诿。对群众来访要主动做好接待、解释、说服工作，并及时报告有关领导或通知有关单位接访。8.接到重大突发性事件的情况报告后，值班人员要沉着冷静，按程序及时报告，并审慎果断地协助领导进行处理。值班人员要时刻与重大突发性事件现场及处理负责人保持紧密联系，密切注视事态发展和处理工作进展情况，及时将有关情况报告县委领导和上级机关办公室。

六、会议服务工作规则

1.会议服务是指会议通知、会议公关礼仪、会议宣传、会议材料、会场布置、座谈安排、会议用餐、会议记录、会议纪要、会议决定、事项落实等一系列衔接有序的组织工作 包括会前准备、会中服务、会后落实三个方面。2.承办会议。必须预先进行周全考虑，拟出会议筹备方案，并按照县委工作规则规定的程序办理会议呈报手续，经批准后方可组织实施。

(1)凡召开全县性的大会(如各类代表会、庆功表彰会、重要工作会议等)，由会议主办单位报县委常委会研究审批。(2)召开乡镇党委书记、乡镇长以上人员会议，必须经县委书记、县长审批。

(3)召开乡镇党委副书记、委员，乡镇分管乡镇长的会议，由分管的县委、县政府领导审批。

(4)全县性会议，包括对基层的各类检查活动，由“两办”统筹安排，严格把关。其程序是先由主办单位向“两办”申报(县委部门的向县委办申报，政府部门的向政府办申报)，填写《会议(检查)审批表》，交“两办”审查，“两办”按审批权限呈报有关领导审批，然后交“两办”签发会议(检查)编号，再交主办单位按领导批示意见落实。

(5)全县性会议通知，按会议主办单位划分落实。属“两办”承办会务的会议，由“两办”负责通知，属部门以县委、县政府名义召开的会议，由主办部门负责通知。

3.会议通知制发必须做到及时、准确、无误。会议通知包括会议时间、地点、日期、会期、参加会议人员、会议要求及其它注意事项等。会议通知一般由县委办统一归口把关，按程序送有关领导同志审定后再适时下发。

4.认真做好会议文件材料准备，特别是领导讲话稿、典型材料、会议文件的准备，必须会前到位。召开表彰会，还要预先准备奖励物品、奖状锦旗、现场公关礼仪和大会的宣传报道等。

5.严谨细致地搞好会场布置，主要包括主席台的座次安排、会议横幅标语悬挂、话筒音响设施调试、会场清洁卫生和茶水供应、会场用电及安全隐患的排查、与会人员的座位安排等工作。召开表彰会，还要科学合理安排受表彰对象的座次顺序，以便顺利组织颁奖活动。

6.出席会议在主席台就座的领导同志，会前要逐一衔接到位，确定主持人、报告人和其他发言人。主席台出席领导和发言人员均需事先落实，同时，科学安排领导座次。会议主席台座次安排的一般原则是：出席会议的一号领导确定在主席台中心位置，以一号领导为中心，其左手坐二号领导，右手坐三号领导，依次类推排序。邀请外宾或老同志在主席台就座的，要适当安排其座次。

7.会前工作人员要提前30分钟进入会场，分发会议资料，组织好会议签到，并提前5分钟向会议主持人报告到会情况。会议要按通知要求的与会人员到会，不能随意请假和代替，确有特殊情况不能到会需要更换与会人员，必须征得主持会议的领导同意。对未经请假没有到会的人员及时查明原因并催请到会。对全县重要会议的到会情况要每半年通报一次情况。全面细致地进行会前检查，检查包括会议布置、主席台座位、话筒、音响、座签等情况；主动做好会议的协调联络工作，积极完成领导临时交办事项。大型重要会议应按要求制作会议证件，同时做好会议安全保密工作。

8.会后及时催办会议议定事项，要督促新闻部门实时、及时、准确地报道宣传。

9.大型会议要成立大会秘书处，根据实际要求设立3—5个组室，实行统一指挥，分级负责。秘书处根据会议内容，拟定会议日程，制定会议须知，提前召开预备会议。大会全体会议、分组座谈、讨论也要制定详细的方案，预先落实会议、座谈、讨论的相关事宜。

10.按标准合理安排食宿。住宿安排要遵循统一标准，统筹兼顾，合理安排，安全舒适，经济实惠的原则，做好过细的工作，将全体与会人员住宿落实到具体宾馆(饭店、招待所)、房间和床位，并制发住房卡(表)，下发到与会单位和人员。会务人员要认真检查各就餐地点的环境卫生、加工食品用料与操作情况，会议确保用餐及时、卫生、安全。同时要逐一落实各就餐点的桌席，对与会者要制发就餐卡(表)，同时还要尊重考虑特殊人员(少数民族等)的饮食习惯，合理安排其膳食，制定不同类别人员的菜谱，做到科学合理调度，既满足全体与会人员及时就餐的需求，又达到不铺张浪费的目的。

11.安排专门人员认真做好会议记录。会议记录一般包括主题、时间、地点、主持人、与会人员、记录人、会议议题、会议具体内容等。会议记录要做到规范、全面、完整，特别是重要议决事项，要准确无误，实事求是地记载。忠于领导意图，不能出现任何疏漏。

12.会议重要议决事项，根据会议主持人授意，要整理形成会议纪要，送有关领导同志和会议主持人审签后下发给有关单位落实。会议全部资料由会务主办单位负责及时清理归档。

13.对于会议决定的事项，根据领导安排，及时组织督查督办，确保会议精神的贯彻落实，并综合整理，主动向领导同志反馈。

七、公务和接待活动工作规则

1.公务和接待活动，在县委、县委办领导下，由常委值班室承担相关的组织、协调、联络与服务工作。重大活动要预先制定活动方案，方案主要包括：活动的意义、主题、日程、组织机构、参加人员、接待、部门职责、材料等方面，报请县委研究或领导批准后方能实施。一般活动应提前3—5天呈报，特别重大、紧急的活动，及时呈报。

2.公务和接待活动，是县委领导的重要工作形式，其活动要按县委常委工作规则按程序办理。

(1)县委常委参加的各类公务活动，由常委值班室统一安排，任何单位和个人不得直接通知和邀请领导参加。(2)严格管理程序。凡邀请县委常委参加各类活动的请柬、请贴、请电、请函，一律事先送县委常委值班室登记，填写《县委领导公务活动申请表》，送县委办公室主任或分管副主任，呈有关领导批示后，连同邀请函件一并通知到人。未经办公室通知、安排的活动，可以拒绝参加。

(3)常委参加接待活动，严格按“两办”制定的《汉寿县接待工作规定》办事，不能任意超标准、超规格、超范围，做到热情周到，不搞形式主义、不搞集体陪客、不搞铺张浪费。

3.县委领导的公务接待活动严格按县级领导职责分工，分级负责的原则进行管理。活动实行分层次请示、报告制度，一般性活动由联络、联点、联项工作领导参加，较重大的活动由分管领导参加，重大活动由县委、县政府主要领导参加。4.邀请县委领导参加的公务和接待活动，呈报领导批示前要掌握、了解申报单位有关此次活动的主题、时间、地点、主要活动内容和邀请参加的人员及有关注意事项，为领导批示提供参考意见，经县委领导批示后，再通知落实参加人员。5.为主承办的各类公务、接待活动要考虑细致，作好各项准备工作，主要包括活动通知、材料、场地、日程、路线、食宿、签到、车辆调度、宣传报道把关及其他服务工作。活动涉及部门配合，还需做好与其分管领导和部门领导的衔接与协调。

6.为主承办的活动安排就绪后，要在县委分管领导的具体指挥下，组织专门力量对各方面的准备情况进行专门督查，并及时向领导反馈有关情况，确保活动各项准备工作万无一失。

7.准备特别重大的活动，要根据需要制定保

密工作方案，做好保密工作。同时根据公安部门有关规定，做好必要的安全、保卫工作。

八、接待工作制度 1.接待原则

(1)坚持服务热情、周到的原则；

(2)坚持既文明、节俭，又体现地方特色的原则；(3)坚持综合与对口接待相结合的原则；

(4)坚持分级定标、经费包干、定点服务、集中审核结算的原则。

2.接待范围及类别(1)综合接待

①中央、省、市对口上级部门的处级以上领导干部； ②全国、全省著名专家、学者、社会知名人士； ③经领导批准，须由县委接待的来我县参观考察、投资的企业家和党的对口部门领导；

④县委主要领导交办的其他团体和个人；

⑤确因工作关系，经办公室主任或常务副主任批准，来本办办理公务的客人。(2)对口接待

①对口上级部门、副处级以下(含副处)领导干部； ②有业务往来的社会成功人士；

③因工作关系，来本办对口联络办理公务的客人； ④兄弟县市对口客人；

⑤非综合接待范围之外的其他团体和个人。3.接待标准

接待范围内的客人，宴请原则上只安排一次，其余均安排工作餐。

(1)宴请标准。副省级以上(含全国著名专家、学者)客人每席500元；正副厅级客人每席400元；正副处级客人每席300元；其他客人每席150元；饮料、酒水控制在宴请标准的50%之内。

(2)工作餐标准。副省级以上客人每人每天30元；正厅级以上客人每人每天25元；其他客人每人每天20元。(3)住宿费。原则上由客人自理，特殊情况经县委办主任或常务副主任批准，可补贴客人报销标准与实际标准的差额。

4.接待程序及要求

(1)综合接待由常委值班室负责承办，行政组配合。(2)县委领导和本办各组室，接到上级领导干部或重要客人来我县的正式通知后，及时通知或通报常委值班室，值班室根据实际情况拿出接待方案，报经县委主要领导和县委分管接待工作领导批准，根据办公室主任或常务副主任指示，划定接待类别、来客级别、人数及领导要求负责作好接待工作。

(3)属县综合接待范围，由县接待处负责组织接待，值班室负责通知与衔接；办公室对口范围的综合接待，报经县委办公室主任或常务副主任批准后，由值班室承办。组室对口范围内的接待，由分管副主任批准，各组室负责承办。(4)来本县检查指导工作的领导和客人，需要到乡镇区和县直单位参观考察、督促指导工作的，由常委值班室和相关组室负责通知与衔接，由有关乡镇区和相关县直单位负责接待。

(5)县直单位接待上级对口部门的客人，需要县委主要领导出面作陪的，接待单位征得领导批准同意后，才能作出安排。

(6)县综合接待应在县委、县政府定点接待单位进行。本办对口综合接待地点以县委定点接待宾馆和机关食堂为主，因特殊情况，经办公室主任或常务副主任批准，可在其他宾馆或酒店安排接待活动。

(7)综合接待和对口接待均应严格控制陪客人数。重大接待活动宴请只请主要领导和相关分管领导作陪，工作人员安排工作餐。一般接待活动，一次每桌 参与陪同的领导和工作人员不超过2名。

九、信访接待工作规则

为进一步推进办公室信访工作的制度化、规范化，建立为民、务实、高效的工作机制，把倾听群众呼声、解决群众困难放在首位，切实改变工作作风，树立严谨有序、高效运转的县委办公室工作形象，现特制定县委机关群众上访接待处理工作制度。

1.县委机关群众上访接待处理工作是事关全县稳定的大事，全县各级、各单位义不容辞，并按照各自职责积极参与，确保信访接待工作落实到位。

2.县委办公室是县委接待群众上访的协调机构，承担调度、督促相关单位处理信访问题的职责。县委办公室群众上访接待工作归口县委督查室、常委值班室协调处理(3人以上上访和重复上访人员由县委督查室负责接待协调处理，3人以下由常委值班室负责接待协调处理)，同时各组室积极参与，并实行首问负责制。首问者必须参与处理上访问题全过程，按程序做好协调工作。

3.接待群众上访分个访和群访两类。个访：即指5人以内的上访；群访：即指5人以上的上访。

4.县信访局和县委办行政组、机关门卫为信访接待第一站。行政组、机关门卫对进入大院的人员要实行登记制度，属于上访者，先引导至县信访局进行协调处理。县信访局要充分履行职能，按照信访条例，规范上访者的行为，根据上访者的诉求，主动与相关单位协调处理。

5.对进入县委办公大楼的上访者，常委值班室必须迅速作出反应，并主动配合县委督查室按个访和群访问题接待处理程序分别进行协调处理。6.个访问题接待处理程序：

(1)热情接待。常委值班室当值人员要将进入办公大楼的上访者立即安排在二楼接待室予以热情接待，通知县委督查室工作人员为主接待，对口组室工作人员参与接待。(2)记录要情。县委督查室要设置专门的群众个访情况记录本(明确记录的项目与内容)，对上访者的基本情况和诉求做好详细记录，并接收上访者的信访件。

(3)协调处理。对上访者提出的诉求，接待人员能够做出合理解释(决)的要予以解释(决)。不能说服解决的，接待人员应立即报告组室负责人和分管副主任，并按上访者诉求与县信访局、有关部门和乡镇区进行衔接并协调解决。(4)呈报信访。如果上访者的诉求一时不能解决，且上访者拒不接受办公室协调处理的，由县委督查室、常委值班室按上访者诉求，向有关分管县级领导汇报，有信访件的呈送信访件。

(5)督办落实。接待人员要根据有关领导的指示或有关领导与上访者对话的意见，迅速协调处理。需要限期整改的，由县委督查室主任(或组室负责人)督办落实，并记录备案。(6)应急处理。如果出现上访者情绪波动、冲击机关等情况，县委督查室、常委值班室应迅速报告县委办公室主要负责人，并通知办公室各组室负责人，带领各组室1—2名干部积极配合县委督查室、常委值班室做好应急处理。7.群访接待处理程序：

行政组、机关门卫对群访问题要在第一时间作出反应，在3分钟内将上访者带到县信访局或通知县信访局机关群访接待联络员(县信访局要明确一名副局长专门联络县委办公室接访问题)接访。然后，在3分钟内通知常委值班室当值人员，办公室当值人员在1分钟内报告给分管督查工作的副主任和县委督查室主任，常委值班室主任配合县委督查室迅速作出安排，在5分钟内通知县信访局、县稳定办接访联络员(县稳定办也要明确一名负责人专门联络县委办公室接访问题)，及信息报送管理制度

1.信息工作的主要职责是收集、整理、传递县域辖区内发生的有关信息，为领导提供决策服务，具体由县委办综调组信息员为主负责，并与市委办综调室对口联络。

2.信息报送要求及时、准确、精炼，力求客观真实，既不能夸大其词，也不能隐瞒事实。

3.如辖区内发生了重大突发性事件，必须在事件发生后2小时以内报市委办公室，并不断掌握事件进展动态，及时续报情况，决不允许迟报、漏报、瞒报。

4.凡上报市委办公室的紧急信息及负面信息，必须视情况依次报县委办公室分管文字工作的副主任，县委常委、县委办主任，分管副书记直到县委主要领导审签同意后上报。

5.信息员不得越级上报紧急信息或负面信息。6.必须确保信息传送电脑专机专用，不允许党委局域网与英特网交叉联网。

7.党委信息严禁向外界透露(包括新闻媒体)，有关部门因工作关系确需了解本行业相关信息的，也必须视情况征得本办分管文字工作的副主任和县委办常委主任审查同意后，由专职信息员指导参阅，决不允许外来人员单独上网浏览信息。

十七、财务管理制度

为加强县委办公室财务管理与监督，保障办公室工作正常有序运转，提高资金使用效益，根据《会计法》和有关财务制度，制定本制度。

1.本办所有预算内外资金归口财会室统一核算，办公室统一安排，统一管理，“一支笔”审批，每月在主任办公会议公开一次财务收支情况。

2.一切费用开支必须坚持“厉行节约，计划用款，财务把关”的原则。原始凭证必须内容真实，要素齐全(凭证的名称；填制凭证的日期；填制凭证单位名称或者填制人姓名；经办人员签名或盖章；接受凭证单位名称；经济业务内容；数量、单价和金额)，填制及时、书写清楚。3.组室经费实行包干。主任办公会议确定各组室经费包干项目、数额，组室负责人协助分管领导严把开支关，不得超支。4.本办公共经费管理。凡本办公共用品和其他物品的购买、支出费用，一律按政府采购的采购方式进行采购，由各组室

十八、车辆管理制度 1.车辆调派

(1)县委办所有车辆由行政组统一管理，统一调度。(2)驾驶员出车原则：一是县委领导直接通知；二是分管负责人通知。否则属于私自出车。

(3)县委领导用车原则上实行定人定车，其他人员用车由用车人先向县委领导请示，然后报行政组登记，费用先自付再报销。办公室工作用车由分管副主任或组室负责人通知行政组，行政组根据以下三项原则予以调派：一是工作轻重缓急；二是用车人职务区别；三是报告时间的先后顺序。连续用车两天以上者用车人需向常务主任报告批准。2.驾驶员职责

(1)安全行驶。做到安全驾驶，文明行车，车容整洁。(2)优质服务。做到态度热情，通讯畅通，服从管理，积极参与节假日值班。

篇8：服务中心及办公室装修设计方案

重庆是长江上游的经济中心、中国4个直辖市之一、国家级历史文化名城,同时也是我国西部大开发战略的重要增长极、西南地区重要的交通枢纽和贸易口岸,近年来社会经济水平稳步提升,城市建设飞速发展。

处于中梁山以西及铜锣山以东槽谷地带的西永组团是未来15年重庆城市发展的重点地区之一,具有大学城、物流园区、高科技产业园区、城市住区等综合功能,面临前所未有的发展机遇。西永组团中心区是重庆的六个城市副中心之一。

西永城市副中心城市设计国际征集方案的目的就是要在现有的重庆市城市总体规划、相关控制性详细规划、道路交通规划等设计成果的基础上,充分发挥重庆大学城和高科技产业园的科技优势、人才优势和重庆西部新城的区位优势,分析、预测城市建设及发展中可能出现的问题,从城市设计、管理的角度提出相应对策,进一步优化、细化城市新区的功能设置、空间形态、道路交通、街道空间、土地开发、历史人文、环境景观等方面的内容,展现重庆市在新的历史发展时期的建设水平,创建高效有序运行、可持续发展的和谐城市环境。

2.城市设计方案征集

此次方案征集活动由重庆市规划局、重庆市地产集团和沙坪坝区人民政府共同组织。为了让参加城市设计国际方案征集活动的国内外设计机构更好的了解本次城市设计的条件、要求,组织方在征集活动开始之前,做了大量细致、认真的准备工作,编制了《重庆西永城市副中心城市设计方案征集书》(以下简称《征集书》),同时选定了东南大学城市规划与设计研究院、哈尔滨工业大学城市规划与设计研究院、德国佩西设计事务所、香港天易设计有限公司等四家国内外知名的设计机构参加此次方案征集活动。

《征集书》确定了本次城市设计包含两个层次:一是城市设计总体框架,占地面积约为66.4km2;二是中心区详细城市设计,分为东区和西区两个部分,东区面积为2.40km2,西区面积为2.79km2,两中心相距2km2(图1)。

《征集书》同时还确定了本次城市设计的功能定位应以教育科研、商业贸易、商务办公、文化娱乐、生活居住等功能为主导。由于本次城市设计是基于已有相关规划基础上,所以《征集书》对已有相关规划做了详细准确的梳理,并以附件和附图的形式提供给设计方,作为设计的限制和参考条件。

本次城市设计方案评审本着公平、公正、公开的原则,由国内知名专家组成的评审委员会对四家设计机构提交的设计成果进行了认真的评审,并最终确定哈尔滨工业大学城市规划与设计研究院提交的方案获得一等奖(以下简称哈尔滨工业大学方案),东南大学城市规划与设计研究院提交的方案获得二等奖(以下简称东南大学方案),德国佩西设计事务所(以下简称德国方案)和香港天易设计有限公司(以下简称香港方案)并列三等奖(图2~5)。

3.应征方案理念分析

3.1 城市设计策略方法

四个城市设计应征方案采用的城市设计策略方法大致可以分为两类,一类为提出“城市设计框架”理念(Urban Design Framework),即强调城市设计应当包含对城市远景空间形态构想和为实现构想而提出的管理机制两个组成部分,此类方案重视城市设计全方位多角度研究,参考国内外相关城市案例,提出明确的功能定位关系,对城市的功能用地配置和空间规模进行引导,如哈尔滨工业大学方案和东南大学方案。哈尔滨工业大学方案将城市设计内容表述为设计篇和实施策略篇。设计篇通过

对地段的研究,提出空间形态方面的设计构想;实施策略篇提出城市设计管理依据,即设计图则和设计导则,制定宣传手册和管理手册,提出城市设计工作建议(图6)。

另一类方案从城市空间密度、空间形态和空间景观的角度,研究构成城市实体空间形态的策略和方法,从而提出了许多具有原创性的设想。此类设计往往概念性非常强,如德国方案和香港方案。特别是德国方案提出了教育、生态、科技三者复合的概念,并以此将地段分成了七个空间密度不同的区域,打造了十个重点的建筑和景观节点,形成独特的城市景观。

3.2 核心区构成模式与关系定位

此次详细城市设计地段被穿过用地的高压线走廊分成了东、西两个部分。作为西永城市副中心未来发展的核心地区,西区和东区所承载的城市功能和开发强度是有所不同的。四个方案对两个核心区的功能定位,相互关系做了不同的设想,其中哈尔滨工业大学方案、东南大学方案和香港方案均采用了双中心结构模式,德国方案采用的是单中心结构模式。

双中心模式:依据设计的现有条件,将西永城市副中心的城市功能结合实际情况,因地制宜地设置在两个区,形成功能定位不尽相同的两个核心。双中心模式有利于明确核心区功能定位,控制城市发展规模,促进城市开发走可持续发展的道路,形成疏密有致的城市格局。如哈尔滨工业大学方案结合大学城的功能特点将西区的主体设计为“共享——校园与社会共享、文化与生活共享”,东区的主题设计为“共生——城市与自然共生、工作与休闲共生”,东、西两区功能互补,相辅相成;东南大学方案提出了“双城共栖,双核互应”的理念,突出东、西两区之间的相辅相成和共生互补两个中心的定位;香港方案提出了两个中心之间的层级关系和互惠关系,确定东区为整个西永组团发展的核心区。(图7~10)

单中心模式:将两个核心区通过城市空间、交通、绿化、景观的协调、整合构筑成一个完整的城市中心形象。单中心模式有利于更高效的利用土地,避免城市公共设施的重复建设,实现城市更有效的管理,构筑完整统一的城市形象。德国方案将场地原有水系拓展成城市湖泊——梁滩港,高压线保护绿地改造成中央绿地公园,围绕梁滩港和中央绿地公园形成城市核心商务区,形成统一的核心区城市形象。(图11、12)

3.3 城市街道与交通空间研究

“城市道路”、“城市交通”,既是一般意义上的城市功能内容,同时,它又是城市最主要的城市公共空间环境的内容,其功能既要满足城市道路行车要求,又要充分考虑人行和临街各种城市生活的需求。街道与交通空间研究的目的就是从城市设计的角度全面优化道路系统,妥善解决城市核心区的交通矛盾,提高交通的便捷性,保证城市功能的正常运转,塑造特色的城市空间形象,创造人性化的城市空间,指导下一阶段的道路交通规划和街道空间建设。

哈尔滨工业大学方案针对两核心区距离较远的现状特点,提出利用城市轨道交通连接两个核心区,解决核心区之间的主要公共交通,倡导公共交通优先的原则,缓解核心区交通压力,并在东区建立了结合轨道交通站点纵向构成商业步行街区,集聚人气,形成良好的城市商业氛围,创造城市活力。

东南大学方案依据两个核心区的城市功能定位,建立了完整的车行和人行交通体系,在核心区采用了TOD模式(图13),核心区外围形成快速交通体系,避免区外穿越式交通对区内的影响。核心区内部结合自然景观形成完整的的步行系统,在中心商业区保证了人车分流。

德国方案最大限度的保留了上一级规划的外围道路交通体系,同时结合城市功能布局划分了七个不同的街区,每个街区内部路网纵横交错,自成体系,形成结构清晰,布局严谨的城市街道空间系统。

3.4 城市特色空间塑造

作为一个极具发展潜力的新城市副中心,城市空间形态上的原创性和个性化标志着其与其他城市不同的特质,成为城市建设和发展的兴奋点,对城市的良性发展将产生深远的影响。本次征集方案都表现出对塑造具有鲜明城市形象和特色空间的极大热情,而且对今后城市的发展提出了很多有价值的理念。

哈尔滨工业大学方案提出了“城市触媒”(Urban Catalyst)理论,认为城市环境中的各个元素都是互相关联的,这种关联既存在于外在的视觉形态,也存在于内在的经济联系。如果其中的一个元素发生变化,它就会像化学反应中的“触媒”一样,影响带动其他元素发生改变。一项政策的颁布、一个大型公共项目的落成、一个环境条件的改善都会激发市民的热情,带动城市的建设和发展。因此方案在两个核心区内都依山就势、因地制宜的设置了诸如轻轨站、换乘中心、购物公园、主体公园、图书馆、博物馆、体育中心等大型公益设施,并且由若干触媒点形成触媒带,塑造鲜明的城市特色(图14、15)。

东南大学方案按照核心区功能定位的要求,确定了能够带动核心区开发、提升核心区功能、展示核心区形象的“旗舰型”项目,作为城市开发和建设的重点项目,如行政中心、大型标志塔、观演中心、体育中心等(图16)。

德国方案提出吸引公共和私人投资,提高城市档次的设想,并为此精心打造了城市之门、中央科技园、梁滩港等十个具有个性和表现力的城市空间,以形成独特的城市风格(图17)。

4.结语

从本次城市设计国际征集的应征方案和评审过程可以看出当前我国城市副中心规划建设和管理的一些倾向。

4.1 强调城市设计的实施发展策略

城市设计的全过程包括城市形体空间环境的设计,同时也包括对城市设计实施全过程的设计,因此设计与管理成了城市设计的两个侧面,建立完善的城市设计实施与管理机制,协调设计与管理的矛盾关系,制定城市发展目标,成为城市设计成果的重要组成部分。

4.2 注重与城市设计相配套的专题研究

影响城市设计的因素纷繁复杂,在建构设计目标之初,道路交通、土地利用、城市开放空间、公共交通系统、人的行为模式等因素交织在一起,需要通过相关专题的研究,找到设计主要影响因素,为下一步的城市设计工作打下基础。

4.3 城市设计方案的弹性和应变性

城市设计的最终成果并非一个终极性的目标,它需要不断的依据外界条件的变化作出相应的改变,是非线性的,是一种不断提升或优化的目标,不是通过具体设计方案及其实施就能实现的具体目标。城市的建设和发展是非常复杂的过程,不能指望一次城市设计的成果能够预见和解决城市在建设和发展中的所有问题,城市设计的成果应当能通过自身的调整对城市建设和发展中不断产生的新问题产生积极的应变。

摘要：从城市设计策略方法、核心区构成模式、城市街道与交通空间设计、城市特色空间塑造等方面评析了重庆西永城市副中心城市设计应征方案的设计理念,探讨了当前我国新城城市设计倾向。

关键词：城市副中心,城市设计,评析

参考文献

[1]埃德蒙.N.培根著.黄富厢,朱琪译.城市设计.中国建筑工业出版社,2003.

[2]金广君,林姚宇.论我国城市设计学科的独立化倾向.城市规划,2004(12).