农村党支部书记创先争优学习心得体会

农村党支部书记创先争优学习心得体会（共13篇）

篇1：农村党支部书记创先争优学习心得体会

农村党支部书记创先争优学习心得体会

农村党支部书记是农村基层组织的“领头雁”，是农村基层组织“创先争优”活动的组织者和领导者，在农村基层组织“创先争优”活动中具有不可替代的重要作用。农村党支部书记必须积极主动地参加“创先争优”活动，努力做“四讲表率”。

一是做讲发展的表率。开展创先争优活动的一个重要目标就是“推动科学发展”。作为农村党支部书记，首先，要有良好的精神状态。要有“面貌不改我难安，群众不富我无颜”的责任感，要有干一番事业的信心和决心，有一股不达目标不罢休的韧劲，积极探索发展农村经济、增加农民收入的新思路、新途径、新手段，加快强村富民步伐。其次，要提高致富、带富本领。要牢固树立“自己不致富、不配当干部，不能带领富、不是好干部”的思想，带头学习种养、加工技术，率先富起来，为群众做出榜样，带动群众共同致富。

二是做讲公道的表率。这次创先争优活动的其中一个目标就是“促进社会和谐”。这就要求农村党支部书记有针对性地做好群众工作，及时排查调处矛盾纠纷，自觉维护社会稳定大局。在化解矛盾时，党支部书记一定要讲公道。第一，要懂政策、懂法律。随着社会主义法制的不断健全和完善，群众的政策观念和法律意识也在不断增强，过去那些“高压”、愚民政策、吓唬人的老作风已经不行了。必须加强学习，提高法制观念、政策水平，增强依法处理问题的能力。第二，要有责任心。对村内出现的各种纠纷，知道了要早处理。第三，要公正。一个标准，一碗水端平，要护理不护人，要丢开宗族观念，不搞厚此薄彼，亲疏有别。

三是做讲民主的表率。农村基层党组织和党员处在群众之中，直接面对群众、直接服务群众，开展创先争优活动要请群众广泛参与。作为农村党支部书记，首先，要让群众知情，把活动开展情况及时向群众通报；其次，要让群众说话，认真听取群众对活动开展情况的意见建议，及时改进工作；第三，要让群众监督，评选先进要请群众参与推荐，向群众公示，2-

篇2：农村党支部书记创先争优学习心得体会

按照市委、乡党委文件精神，自开展了创先争优活动以来，我村党支部高度重视，及早谋划发动，科学统筹安排，坚持从实际出发，抓创新，促实效，用科学的方法，创新活动内容。我认为开展以创建先进基层党组织、争做优秀共产党员为主要内容的“创先争优”活动，不仅是推动基层党组织和党员立足本职发挥先进模范作用的契机，也是提高基层党建工作科学化水平的有效载体，更是帮助群众排忧解难，实实在在为群众做好事的经常性工作。

一是坚持创新载体，确保活动丰富多彩。结合庆祝“七一”建党89周年，我村党支部采取召开全体党员大会、班子成员民主生活会、谈心走访慰问老党员等形式，扎实推进创先争优活动。每名党员都填写了创先争优承诺书，争当优秀党员。我村党支部在全体党员大会上，对一年来积极支持村工作、成绩优异、表现突出、群众认可的优秀党员和优秀村民小组长进行了总结表彰。在我村党支部民主生活会上大家谈思想、话感受、找不足、提建议，认真梳理在党员谈心活动中收集到的意见建议。走访慰问活动结合中心工作，带着问题下去，带着好的意见和建议回来，不仅及时将党的温暖和组织的关怀送到他们心坎上，也进一步增强了党组织在党员群众中的凝聚力和号召力。

二是坚持更高标准，从严开展活动。标准是目标，是旗

帜。我村党支部在创先争优活动中旗帜鲜明地坚持高标准，严格按照想乡党委的实施意见，成立了本村创先争优活动领导小组，切实制定了我村创先争优活动的实施方案。要求村里每个显要位置要有固定的宣传标语，确保创先争优活动人人皆知、个个参与。

三是坚持理论联系实际，用创先争优指导实际行动。继续加强基层党组织的建设，实行村级重大工作民主决策、财务公开等制度；“三日一网”工作常抓不懈，坚持做到每周二播放远程教育节目，党员活动日开展主题学习活动。认真落实村级档案正规化管理工作，规范了档案管理，出色地完成了年终党建联查工作，得到了领导的好评。

在开展创先争优的活动中，我村新农村建设工作继续稳步发展，在我村党支部的带领下，全村开展了以整治“脏、乱、差”为重点的农村环境卫生整治活动，共动用人力2000余人次，车辆200余车次，对我村主要街道、垃圾存放点进行了集中清理；共完成植树5000余株，成活率100%；在人口普查工作中，我村党支部高度重视，共抽调了9名专职工作人员配合乡统计站，出色的完成了乡里的的普查工作；与此同时高质量的完成了乡政府下达的新农保和合作医疗的参保任务。共缴纳新农保保费129500元，参保率达到95%；缴纳新农合保费65000元，参保率达到100%，得到了领导和村民的一致好评。

篇3：农村党支部书记创先争优学习心得体会

1993年大学毕业, 之后始终在中国人寿保险系统工作。2003年7月, 由吉林省分公司调入上海市分公司, 现任中国人寿保险股份有限公司上海市嘉定支公司党支部书记、总经理, 嘉定区青联委员、巾帼联谊会委员。

中国人寿保险股份有限公司是国内最大的寿险公司, 作为《财富》世界500强和世界品牌500强企业——中国人寿保险 (集团) 公司的核心成员, 公司以悠久的历史、雄厚的实力、专业领先的竞争优势及世界知名的品牌赢得了社会最广泛客户的信赖, 始终占据国内保险市场领导者的地位, 被誉为中国保险业的“中流砥柱”。

中国人寿保险股份有限公司上海市嘉定支公司位于嘉定区人民街2 8号, 是中国人寿保险股份有限公司上海市分公司所属的综合性公司。2009年5月, 顾华出任中国人寿上海市嘉定支公司总经理、党支部书记。上任后, 面对复杂多变、竞争激烈的内外环境, 顾华采取了一系列措施应对各种压力和挑战, 提升企业的竞争力, 以期扩大市场份额, 促进公司又好又快地发展。

科学借势, 准确进行战略定位

1.对接嘉定区域经济发展理念, 探索营销服务新模式

紧紧围绕嘉定区“聚焦一个核心、延伸两翼”的城市化总体发展思路, 本着“体系共建、资源共享、平台共通、责任共担”的原则, 通过“国寿1+N”服务品牌推广、“我嘉有我、我爱我嘉”企业文化建设以及“无线城市”技术在人寿保险的运用, 进一步强化保险的公共服务和社会管理职能, 创新保险营销服务管理模式。着眼未来发展, 精心规划出“东西南北中”五大板块。

2.借力上海建设国际金融中心的国家战略, 推动“保险嘉定”建设

结合上海建设国际金融中心的国家战略, 以保险市场体系建设和完善社会保障体系为核心, 以争取保险改革开放先行先试和营造良好保险发展环境为突破口, 建设上海国际金融中心之“保险嘉定”, 建设中国第一个保险示范区。嘉定国寿以主办“保险论坛”为契机, 推动嘉定区引进保险业优质资源, 创新保险人才基地的示范效应, 推动各类保险机构和保险人才资源向嘉定聚集。

适度造势, 不断扩大品牌“三力”

1.以主动沟通为路径, 寻求支持, 增强品牌渗透力

嘉定支公司新的领导班子成立后, 先后走访了区委办公室、区政府办公室、国资委、科委、财政局、税务局、交通局、工商局等主要职能部门和新城公司、城投公司、飞乐音响等区内重点企业, 逐步建立了工作关系和业务联系, 区委组织部、宣传部、统战部和区经委、妇联、人口计生委、教育局、旅游局、体育局、公安局等单位领导还先后到公司调研指导工作, 为开展各项工作奠定了良好基础。

2.以共同关注为切入点, 加强宣传, 拓宽品牌边际力

支公司结合阶段性工作开展, 与区内主要街、镇也取得了联系。顾华带领公司领导班子先后拜访了区、各街道办事处等, 通过发放配套公司简介, 宣传公司品牌历史、介绍业务特点、展示企业文化, 为网点建设、业务开拓铺路搭桥, 拓宽思路、拓展领域, 进行政企有机结合的大胆尝试, 取得了多赢的效果。

3.以文化营销为突破, 丰富内涵, 提升品牌影响力

顾华先后成立了“我爱我嘉”电子期刊编辑部, 组建了“国寿1+N牵手艺术团”, 以国庆和司庆六十周年、上海世博会为契机, 通过举办“我和国寿有个约会系列活动”, 与上海武警总队某部、嘉定公安分局刑侦支队进行警地共建, 与区血站进行文明共建, 与嘉定区妇联合作举办“中国人寿杯”巾帼联谊会年会暨奔向世博会趣味运动会等, 提升了公司的文化内涵与企业形象。

巩固优势, 切实增强“三创”能力

1.调整业务结构, 增强创收能力

公司上下积极看待市场竞争带来的挑战和机遇, 把握分公司深化经营体系改革带来的契机, 进一步调整和优化业务结构, 有效控制业务节奏, 银保期交、个险十年期、分散型团险业务增速明显, 推动了业务目标又好又快达成;夯实队伍基础, 大力加强销售队伍建设, 使公司三条渠道发展相对均衡;强化科学管理, 切实转变渠道发展方式, 通过合理控制短期险赔付率、退保率、续期收费率, 整体创费能力有较大提升, 公司全年可实现费用略有节余。

2.加强队伍建设, 增强创富能力

公司以中层管理队伍、销售支持队伍、后台服务队伍建设为重点, 通过招聘、业务培训、外部交流、内部锻炼的形式, 做到多形式、多渠道、多内容加强队伍建设。

继续深化经营体制改革。一方面, 建立科学有效的绩效考评体系。调动各个层面员工、代理人的积极性, 引导员工将个人愿景与企业使命有机融合, 从而形成推动公司发展的强大力量;另一方面, 建立公正合理的分配激励机制。在基本法的框架内进行了团险部经理助理、银保部渠道经理公开竞聘, 以人为本, 留住优秀人才, 挖掘员工潜能, 使员工和营销售人员的收入稳步增加, 分享公司发展的成果。

3.整合内部资源, 增强创新能力

(1) 网点管理整合。2010年1月印发了《营销服务部建设及驻村代表推广实施纲要》, 明确了网点建设的原则、目标和措施, 并成立了营销服务部建设及驻村代表推广专项领导小组。9月, 在领导小组下又设立了“城镇营销服务部运营管理办公室”, 重点负责职场资源配置、风险管控、沟通协调等, 形成了有嘉定特色的资源统一配置、业务分类指导的模式。

(2) 营销流程整合。利用嘉定区“无线城市”的先进理念和技术, 进行人寿保险营销模式的创新, 在分公司有关部门的重视和支持下, 开发了“国寿信息通”移动办公设备, 实现了营销员之家移动查询、保险信息资料存储、图片文稿演示等功能, 通过与中电华通公司进行资源互补和品牌联合, 共同为“智慧嘉定”建设作出了贡献。

(3) 招募资源整合。将对外的招聘信息发布统一归口到综合部, 定期在人才网站发布岗位需求信息, 与区人才中心进行紧密合作, 以被批准为嘉定保险行业唯一的“大学生实践基地”为契机, 通过帮助和促进大学生就业创业, 转换增员的角度, 增强保险公司对青年人的吸引力。

(4) 党团工群职能整合。支公司围绕文明单位、先进党支部、青年文明号、世博服务优秀工会、职工书屋创建, 巾帼建功能手、优秀共产党员和党务工作者、先进集体和个人、学习标评比, “大学生实践基地”等党团工群工作, 积极对标寻找差距, 树立典型以点带面。

突破定势, 营造“三动”工作氛围

1.后台主动, 服务一线

银行保险部、团体业务部、个险销售部和综合部建立了完善的服务体系制度, 服务意思和服务能力得到了很大提高。

2.部门联动, 形成合力

团险部会同个险部对交叉销售规则进行了梳理, 个险部与银保部进行了培训师资的共享, 银保部和团险部在对公业和年金业务的发展方面进行了联合, 综合部和个险部在职场文化建设方面合作进行了设计和规划。部门之间的协调与配合更加顺畅。

3.产金互动, 业务集聚

加强与财产、年金公司的合作, 在对外宣传的大型活动中, 主动邀请财产、年金公司参与, 彰显500强品牌的力量。在客户拜访的过程中, 设计全方位的保险计划, 形成以客户为中心的销售模式。

经过一年多的实践, 顾华和她带领的嘉定支公司团队的努力已经取得了初步成效。2010年, 嘉定支公司工会被总公司推荐到中国金融工会参评全国金融系统世博服务优秀工会。顾华积极开拓创新的经营理念, 她执着追求、热情服务的职业操守, 以人为本、无私奉献的公仆意识也得到了公司上下和社会各界的高度认可。2010年9月, 顾华被中共上海市委授予创先争优、世博先锋行动“五带头”共产党员荣誉称号。2010年12月, 顾华被中国总会计师协会和中国总会计师杂志社评为“财务战略管理专家”。

篇4：党支部书记“创先争优”活动总结

自创先争优活动开展以来，我支部认真按照省、市委关于创先争优活动的部署和要求，以党的基层组织建设为核心，以创先争优活动为载体，按照“加快林业发展，促进城市转型”的工作思路，深入贯彻落实科学发展观，不断夯实党建工作基础，推动党的基层组织建设在不断改进和创新中得到加强，成为推动科学发展、密切联系群众、维护社会稳定的坚强领导核心，为加快林业发展，构建和谐社会，提供了坚强的组织保证。

一、近年来“创先争优”活动主要做法和成效

在创先争优活动中，我支部在局党组、党总支的正确领导下，坚持把思想建设作为党建工作的首要任务来抓，将各项工作与创先争优活动结合起来，有计划，有步骤，有重点地推动创先争优活动全面展开。取得了很好的效果。

（一）精心组织，分阶段开展各项创先争优活动 活动开展以来，局第二党支部积极行动起来，注重把握总体要求，以不同形式和不同特色推进创先争优活动逐步展开。活动开始支部召开了创先争优活动动员会议，制定了活动方案。先后开展党员干部上党课、重温入党誓词、学习沈浩精神等活动。通过集中学习的形式，严格党员教育，不断增强党性观念。增加党员在新形势下坚持共产党员的纯洁性和先进性，在工作、学习、生活方面发挥模范带头作用的自觉性。要求党员干部认真查找在思想、廉洁自律、工作作风方面存在的问题。引导党员干部树立正确的世界观、人生观、价值观、政绩观、权力观。支部上下形成了团结一致谋发展，奋发图强再佳绩的良好态势。

（二）立足本职工作，全面完成年度目标任务

支部各单位在深入学习的同时，结合自身工作实际，按计划积极完成各项任务。

1、市森林公安派出所以“争一流班子、带一流队伍、创一流业绩”为目标，全面开创森林公安工作的新局面。单位本着“立警为公，执法为民”的宗旨，严厉打击各类破坏森林资源违法犯罪活动；抓好森林防火工作,并做到四项落实到位。各项工作有序开展。

2、市林业工作站以建设山水生态城市为契机，全面超额完成省林业厅下达的营造林工作。林业站认真贯彻中央林业工作会议精神，紧紧围绕我市林业中心工作，以荒山绿化为重点，积极实施退耕还林、封山育林，强力推进淮北石榴产业发展，并认真做好今年的绿色长廊实施工作。

3、市相山绿化管理所立足相山这个“城市后花园”，开展绿化美化相山和相山森林资源的保护工作。在局党组的正确领导下，认真部署落实各项工作，扎实开展相山绿化美化工作，大力实施幼林抚育工程。把森林资源保护作为重点工作来抓，千方百计做好森林防火工作，2010年度被省林业厅评为全省森林防火先进单位。

二、存在的不足和今后的努力方向

尽管我在工作中付出了巨大的努力，做了一些工作，但由于个人政策水平、理论水平和知识面等方面的不足，离组织的要求还相差还有一定距离，我今后要继续努力学习党的路线、方针、政策，学习法律法规，学习现代林业理论，摸索支部在单位管理工作中的经验，不断提高思想政治工作的实效性，提高组织管理水平，把各方面的工作做得更好。

三、意见和建议

创先争优活动是推动基层党组织和党员立足本职发挥先进模范作用的经常性工作。要不断加强和改进基层党的建设，充分发挥党员的表率作用。

一是切实加强政治理论教育学习。在学习中重点培养党员干部自觉学习的积极性，养成良好的学习习惯，澄清思想上的模糊认识，只有坚定了思想认识，才能保持自觉参加活动。

二是开展经常性的教育引导活动。不断创新载体，丰富内容，防止党员干部，特别是基层党员思想上松懈现象的发生，保证时间长标准不减，时间长要求不减。贴近基层单位实际，要以正在干的事情为中心，引导党员履职尽责创先进，立足岗位争优秀。

篇5：村党支部书记创先争优事迹材料

她从一个小姑娘，到村妇联主任，再到村党支部书记;她从一名好学生，到优秀团员，再到人人夸赞的优秀共产党员;连续多年被评为镇优秀共产党员、市优秀党务工作者、市劳动模范，被评为“宁安市十佳女村干部”，她就是渤海镇东珠村的好书记xx。

一、坚定信念，甘于奉献，一干就是

xx同志1990年就在村里当村干部，先后担任团支部书记、村妇联主任、计生专干、村两委委员，XX年开始担任村党总支书记，在村干部的岗位上这一干就是20年。20多年来，她从没呆过节假日，工作不分昼夜，村里的大事小情都亲历亲为。在她的带领下，全村的人均生活水平由上任伊始的人均不足3000 元，到现在的人均8000多元，老百姓的生活水平有了质的提高。

工作上，她大公无私，任劳任怨，想干事，会干事，工作中充满激情和热情。上任伊始，东珠村是由2个屯子合并，班子乱、人心散，工作起来难度大。xx深入群众调查，通过解决实质性问题，让老百姓满意并积极支持村两委的工作。她通过调查，了解到老百姓反映村“两委”工作上存在的问题，根据以上情况，xx就从整章建制开始，健全完善了党支部议事规则、班子成员岗位职责、重大事项廉洁承诺等制度，避免了工作中的随意性，克服了“一言堂”现象，确保了各项决策的正确性。上任起，每季度坚持村务、政务公开、财务公开，大到土地承包、房屋租赁，小到村民用电、用水、垃圾清理等各项费用，每季度都会在公开栏公开，征得群众监督。经常召开党员、村民代表会议讨论村里的大事小情，做到了公开化、法制化、合同化，使广大党员、群众积极支持参与村委会的工作。东珠村连续多年被评为宁安市文明示范村，综合治理先进单位。

村党支部创新活动思路，从党的“三会一课”制度入手，加强组织建设。扎实组织开展了党员“设岗定责、包片联户”活动，搭建起了党员发挥作用的平台，锻炼出了一支过得硬的党员队伍。连续多年东珠村党组织被评为宁安市先进党组织，朱书记个人先后多次被评为优秀共产党员、优秀党务工作者、劳动模范。而今，当年那个泼辣、聪慧、干练的小姑娘已经在党的指导下蜕变成了已过知命之年的女书记、女强人。20年的农村工作，让xx对党有了更加深刻的认识，对自己的责任和使命有了更加厚重的理解，对村民有了更加深厚的感情。在她的心里，共产党员永远都是为百姓服务的，百姓永远都是第一位的。几年来正是有了党支部及全体党员的积极带头作用，才使全村各项工作焕然一新，生机盎然。

二、为官清廉，关心群众，用心经营加实干

上任伊始，xx就遇到了难题，由于各种原因村里有很大一部分钱款没有收回，老百姓都要看这个新上任的女书记到底有什么法子要回这笔欠款。这笔款项拖的时间不短了，一定要给百姓讨个说法做这个主。思前想后，xx决定不能等靠，必须主动去跑要。为百姓服务的信念和执著快爽的性格让她不知疲倦，一连数日都没有好好休息，经过几番周折，终于有些眉目了。村里人都很高兴，心里头觉得女书记还真有两下子。

白天操持村里的工作，晚上在料理好家务后在灯光下记录工作日志，写第二天的工作计划和内容对于xx来说已经是很平常的事了。春风化雨，润物无声。用她的话说，白天留有时间多为老百姓做点事，晚上安静下来了才有心思写这些东西。提到家人的态度，多年的工作风格，丈夫早就习惯了，而面对经常看不到妈妈，吃不上妈妈做的饭的儿子，她最长说的`一句话就是：好儿子，理解妈吧!

在工作中，xx经常讲：“带着感情深入村民是做好工作的前提，带着责任解决村民的现实问题才是做好工作的关键。”只有用真心，动真情，办实事，求实效才能让群众满意，才能体现一名共产党员的价值。基层工作是平凡的也是琐碎的，但xx从来都是细心、耐心的处理和解决群众的问题，谁家有个大事小情，她肯定是想方设法的帮忙。受金融危机的影响，外出务工的几个村民没有赚到钱，想回家继续搞种植水稻，她了解到情况后，马上联系有转包土地的农户，解决他们的实际困难。

三、讲政治，重大局，为党甘于奉献

作为一个村书记，一名共产党员，为百姓做好服务的同时，还要做好政策的宣传和引导。近年来，渤海镇为打造旅游名镇，东珠村作为一个依山傍水的村子，抢抓机遇，改建、扩建，打造牡丹江边的镜泊湾上的明珠村，这些工作是一项复杂的社会系统工程，政策性、群众性很强，在不少人眼里，是项“老大难”工作。有时老百姓可能会因为一点个人利益或暂时的困难而不能理解，这就要求书记、村长和班子成员下大力度宣传政策做好群众工作。

不管有多辛苦，甚至有人不理解，她总是在心里告诉自己：我是一名共产党员，我是党的干部，党为群众办好事，我应当给予最大的支持。

篇6：支部书记的创先争优工作小结

自开展创先争优活动以来，根据县委关于在全县党的基层组织和党员中深入开展创先争优活动的统一部署和要求，坚持高起点、高标准、高质量，精心组织，狠抓落实，深入扎实开展各项活动，取得了初步成效。现将前段工作开展情况总结如下：

一、加强领导，精心组织，周密部署

我对高度重视，多次召开专门会议，周密部署。一是成立组织，明确责任。为确保活动取得效果，成立了由支部书记、任组长，以陈海佳副局长为副组长，以苏其辉、云俊明为组员的住房保障与房产管理局党支部创先争优活动领导小组，负责创先争优活动日常工作。二是制定了实施方案。三是搞好思想宣传活动。通过召开了动员会、举办学习会等多项措施,开展思想宣传活动,使广大党员进一步增强了对活动的重要性、必要性和紧迫性的理解，形成了广大党员立足本职争优秀，发挥共产党员在推动科学发展中的先锋模范作用，把党的政治优势转化为科学发展的优势，加快住房保障与房产管理事业科学发展的共识。

二、多措并举、创新载体，深化理论学习

我多次召开动员会、举办学习会、开展“支部怎么建、党员怎么干”自由讨论等多项措施，认真学习领会胡锦涛总书记在全党深入学习实践科学发展观活动总结大会上的重要讲话和省委、县委关于创先争优活动相关文件精神。并充分利用板报和专栏，及时宣传创先争优活动开展过程中涌现出的好经验、好做法、好榜样，鼓励先进，鞭挞后进。

三、明确主题，扎实开展，深入推进

自活动开展以来，局党支部积极认真地按照“实施方案”开展学习和争创活动。结合学习培训、“三会一课”、党员活动日等经常性工作，扎实推进。

一是为积极推进海南国际旅游岛建设，努力实现保亭经济社会的平稳快速发展，结合实际研究确定了“学习实践科学发展观，在保亭低碳旅游经济示范县建设中建功立业”和“改进工作作风，提高执行能力”两大活动主题，以深入开展创建先进党支部、争当优秀党员活动为主要内容，扎实有效地开展“争先创优”活动。

二是以开展“六抓六创”活动为重点，即:抓学习，创勤学勤思、学无止境的学风；抓团结，创孝心做事团队精神的责任作风；抓落实，创没有借口言行一致即刻办理的高效落实作风；抓求实，创沟通合作求实较真的务实作风；抓细节，创流程操作细节求成的精细作风；抓进度，创事不办成跟进不止的执着作风。进一步激发我局党支部党员干部的生机活力，把开展创先争优活动的积极性和主动性转化为推进住房保障与房产事业科学发展的强大动力，以加快解决好我县中低收入群体的住房问题。

三、认真开展以下五项活动。

1、开展“党性教育”活动。通过重温入党誓词、学习党史、学习党的方针政策、领导干部讲党课、召开党性分析会等形式，对全局党员干部普遍进行党性教育及党性分析，认真开展批评与自我批评，明确工作的不足和今后的整改措施。

2、开展“岗位奉献”评比活动。紧紧围绕“岗位在基层，责任在联心”的工作方向，在全局党员开展岗位竞赛活动。每名党员都结合业务工作和自身特点，提出今后的努力方向。针对每名党员的公开承诺，采取群众评议、打分的形式，评选出优秀共产党员岗位，以充分调动党员干部投身岗位工作的积极性和主动性，进一步提升住房保障与房产管理队伍整体素质和业务工作水平。

3、开展“服务群众”活动。坚持以人为本，围绕社会各界普遍关注的住房困难热点难点问题，采取开展住房情况摸底调查、编制保障性住房建设计划、加强保障性住房申请调查审核、提高调查结果公示质量、规范保障性住房分配管理等措施，努力构建高效规范的保障性住房分配管理体系。

4、开展“亮牌示范”活动。工作期间，共产党员要佩戴党徽，亮证办公。坚持做到服务内容、办事程序、申报材料、承诺时限、政策依据、办理结果“六公开”，全面落实服务承诺制、首问首办责任制、限时办结制、失职追究制五项工作制度，自觉接受社会各界的监督。

5、推进学习型党组织建设活动。积极推进学习型党组织建设，健全规章制度，形成长效机制。健全支部理论学习制度，开展“七个一”活动，即：每个党员每年至少精读一本理论书、参加一次革命教育活动、撰写一篇读书体会、每月确定一个下午为支部集中学习日、每年至少开展一次专题党课辅导、每年开展一次学习交流会、每年至少开展一次党员志愿者服务日活动。通过“七个一”活动，激发全体党员干部的学习积极性和主动性。

四、统筹兼顾，抓住关键，突出特色

从2010年活动开展到目前，通过广大党员干部的积极努力，我局共为367户廉租住房保障家庭发放2010年廉租住房租赁补贴资金137.02万元，发放2010年2-6月廉租住房物价补贴资金3.67万元，花费104.5万元对橡胶厂、酒厂、纺织厂、文体局、保城镇5个经济适用住房小区的场地进行了硬化绿化，花费30万元为橡胶厂小区廉租住房统一安装了防盗网,安臵县财政供养人员383户、46户拆迁户、国企下岗低收入群众159户购买凤凰小区经济适用住房,安排水务局3户拆迁户、政府办1户拆迁户购买第三批经济适用住房及安臵政府办2户拆迁户入住橡胶厂廉租住房，对全县符合预售条件的257835平方米12宗房地产开发项目发放了商品房预售许可证，办理商品房预售合同备案登记1588宗、面积134308平方米，办理房屋确权登记804宗、面积83030平方米,办理房屋预告登记749宗,办理预告抵押登记746宗,出资1.69万元慰问大妹村委会困难农户、帮助大妹村委会办公室修建围墙、修建公路、购臵办公设施、开展村级换届选举和党支部学习等活动。

篇7：农村党支部书记创先争优学习心得体会

关键词：创先争优,学生党建,先锋模范

伴随着中国对外开放程度的日益加深, 各类不良思潮也在社会上泛起, 校园文化也受到了这些不良思潮的冲击, 部分学生表现出拜金主义、物质享受至上的思想, 对于自身的道德修养要求下降, 对于社会主义的建设方向认识表现出模糊的倾向。在此大背景下, 作为高校思想教育的重要阵地, 高校党支部必须构筑起一道抵御不良思潮的防波堤, 净化校园文化, 提升学生的思想政治认识水平。在当前开展的“创先争优”活动中, 高校党支部更是应该以身作则, 通过一系列工作方式, 推进高校学子的思想认识工作前进。

一、加强学生组织中的党建工作

由于前文所述, 各类社会不良思潮所造成的负面影响正在逐渐的渗透、影响校园文化, 高校学生党支部必须充分发挥自己的思想堡垒的作用, 进行有效的思想教育宣传工作, 抵御不良思想的侵袭, 那么, 如何开展这方面的工作呢, 首先必须加强学生组织中的党建工作, 通过教育、吸纳一批学生中有着积极心态与上进心, 具备良好道德修养的学生进入党组织, 形成学生党员与入党积极分子梯队, 通过对这一队伍的教育, 提升他们的思想政治觉悟, 强化为人民服务意识, 将社会主义核心价值观牢牢地树立在他们心中, 再通过这支队伍, 执行党的政策, 宣传党的思想, 树立党的形象, 最终, 进行有效的幅射影响, 推进整个学生队伍的思想教育工作。

二、通过各类学生喜闻乐见的活动渗透社会主义核心价值观

学生的思想政治教育工作是一件长期的, 持续性的工作, 要不断地推进, 打持久战, 而不是突击宣传走走过场, 思想的转变提升是一个长期的、逐渐的过程。社会主义核心价值观的培养需要一个过程, 对于这一点, 高校学生党建工作者必须有着清醒的认识。在这长期性的思想工作过程中, 如何保持学生们长久的注意力与积极性呢, 这就需要以合适的方式来吸引学生展开思考, 认清方向。

通过什么方式方法才能有效吸引学生参加进来呢?笔者以为, 不能够仅仅依靠过去那种开大会, 集中谈思想等模式进行, 这是因为随着社会日渐多极化, 学生们来自不同的家庭, 有着不同的社会背景和成长经历, 呈现出一种日渐多元化的个性成长表现局面, 仅仅是在大会上宣讲党的思想与政策, 不能够有效的触动学生们的心灵, 必须寻找新的, 有效的方法来与学生们展开接触, 让他们了解党的思想、党的政策、党的工作方向, 促使学生们认同党的路线方针, 自觉自发的抵御社会不良思潮。当然, 传统的思想教育方法依然是最有效的武器, 不过, 高校学生党建工作者们应当与时俱进, 针对新时期的新情况, 新问题, 推陈出新, 切实强化党建工作在学生们心中的影响力。

三、通过各类主题活动提升学生对党的认识

寻找到了与学生沟通的途径, 还需要找到能够吸引学生目光, 引发学生思考的“药引子”。仅仅是依靠一味的宣扬党的方针政策, 很难让学生们产生切身的、感性的体会, 必须要以事实来打动人, 以案例来说服人。例如舟曲特大泥石流灾难, 一时之间吸引了所有人的目光, 灾区人民的生命财产损失引发了人们的担忧, 如果此时通过这一特大灾难, 以此为中心主题, 在校园内宣扬共产党员的先锋模范作用, 教育广大学子乐于奉献、勇于奉献, 这时, 一方面学生天天接触到电视新闻、报广媒体24小时的灾区救援与重建报道说明, 了解到党对人民的关怀;另一方面在身边的生活中, 时时感受到党组织的存在与召唤, 自然而然地, 就会对党产生向往之情, 从而提升了对党的认识与对思想进步的追求。

四、通过学生干部群体, 打造先锋模范的榜样作用

榜样的力量是无穷的, 尤其是来自身边的、日常生活中的榜样更是能够激发人们模仿、学习的动力。因此, 高校学生党支部应当充分的发挥学生干部群体和党员群体的先锋模范作用, 一方面, 加强对于学生干部群体和党员群体的教育工作, 让他们认识到自己肩上的责任, 从日常生活学习中的一言一行做起, 树立起党员的标准形象;另一方面, 通过各种渠道, 对于优秀事迹进行报导宣传, 通过这些方式方法, 树立党员的光辉形象, 为广大学子树立一个值得学习的标准形象, 从而达到一传十、十传百的效果, 通过党员的先锋模范作用, 扩大党的影响力, 宣扬党的政策与方针, 让学生们切身体会到党员的责任与意义, 激发学生们向身边的党员学习, 开创新局面!

参考文献

[1]李子映.创先争优工作与当前高校思想教育工作的结合思考[J].高校教育2010.01

篇8：农村党支部书记创先争优学习心得体会

作为机关支部书记，在创先争优活动，紧密围绕中心工作，我将创先争优活动作为党建工作的重要任务来抓，并真正抓出成效来。将创先争优活动作为活跃基层组织和创新党建工作的重要平台，积极探索和尝试创先争优活动与中心工作的结合点和切入点，明确活动载体，组织了形式多样的主题活动，为创先争优活动融入中心工作提供了有效的途径，推进创先争优活动，扎实做好承诺兑现、领导点评、群众评议的组织实施。以自觉的行动参与到“创先争优”的活动中。现将我在前一阶段 “创先争优”活动的工作情况汇报如下：

一是不断加强理论学习。我们始终坚持理论武装这个根本，把加强政治理论学习贯穿党支部工作的始终。今年以来，我学习了马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，特别是最近还积极组织党员干部职工结合当前形势，学习了党的“十七届五中全会”精神以及会上通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展十二五规划的建议》精神。中共中央发出了《关于认真学习贯彻胡锦涛总书记和其他常委同志重要指示精神，深入推进创先争优活动的通知 》，要求各级党组织按照中央有关精神，组织广大党员进一步学习领会十七届五中全会和中央经济工作会议精神，把思想和行动统一到中央部署的要求上来，自觉用党的路线方针政策指导实践、分析问题、推动工作。加强党性修养和理论学习，增强凝聚力，立足本职工作，发挥党员的先锋模范作用

二是不断加强思想教育。先后组织职工大会6次、党员大会3次，学习了分公司、公司两会精神、安全文件、安全分享、员工手册、廉洁文件、学习先进榜样资料、党的十七届五中全会精神等。一年来职工思想素质不断提高，全局意识和安全意识不断提升，无一违法违纪、安全事故发生。

三是不断加强基础党建。把创先争优活动与经常性党建工作融为一体，抓基层，打基础，把领导班子建设与基层党组织建设有机结合，把党建工作与业务工作有机结合，有效提高了基层党建工作科学化水平。坚持三会一课活动和民主生活会以及组织生活会活动，坚持党务公开制度，开展了专题安全党课活动，组织党员学习胡锦涛在科学发展观总结会上的讲话和以权谋私利、金钱毁前程的案例剖析材料以及学习了当代杰出工人代表全国敬业奉献模范许振超，并面对党旗重温入党誓词的党日活动，通过一系列活动，要求党员在学习、生活、工作中，时刻牢记自己是一名党员，始终不渝地以共产党员的标准严格要求自己，终身践行入党誓词。

四是不断强化组织机构。成立了站领导小组负责活动的开展，制定了计划和目标，要求把好四关：一是要把好学习关，二是把好方案关，三是把好活动关，四是把好借鉴关。确保了创先争优工作扎实推进。

五是不断创新活动载体。（1）开展了党建“两联系”工作，结合站实际情况，确立了站三名支部委员各联系一个班组，每名党员联系本岗位，确保创先争优工作的有序进行。（2）在全体党员中开展“党员帮扶活动”。党员帮扶活动，对经济困难户的帮扶活动，给他们以经济上、知识上、情感上的帮扶;对“后进生”开展专项帮扶。促成 “人人帮后进、后进有所进”的良好局面。（3）中开展争做优秀“员工”活动。实现一点带一面、一面带一片的目的，打造一支强有力的员工队伍，提高创造活动的开展，在工作中涌现出了李玉良等工作认真负责的共产党员。

六是不断提升服务水平。结合本站115与维护人员配合中存在的情况，专门组织两个班组人员进行座谈会，大家畅所欲言，互相交流，在运行班115岗位与维护班之间开展了为期一周的“岗位互动 换位思考”活动，通过此次有意义且有创意的岗位互换活动，维护员工与故障受理员工之间对彼此的岗位工作有了一个全新、更为深入的认识和体会，有利于双方更好地理解对方，有利于日后工作的更好开展。为确保优质服务的进一步落实，打造服务精品见到了实效。

七是不断加强群众参与。创先争优不仅仅是党组织和党员的事情，必须继续走群众路线，为此我们坚持开门搞活动，尽可能争取群众的广泛参与、拥护和支持。在节假日配合分公司开展寓教娱乐活动，陶冶情操；积极关心员工生活，积极为他们排忧解难。认真贯彻中央关于推进党群共建创先争优会议精神，按照上级要求，进一步深化党群共建工作。针对员工提出的生产、学习、生活方面的意见和建议，以解决员工实际工作中存在的困难和问题为出发点，提出承诺事项，增强了承诺的实效性。

篇9：农村党支部书记创先争优学习心得体会

根据中央、省市县镇各级关于“创先争优”活动的开展，结合本人工作实际，就党员争优、五表率带头做如下承诺：

一是自觉带头学习做表率。认真学习贯彻党的十七届四中全会精神和学习邓小平理论，学习“三个代表”重要，学习实践科学发展观，自觉坚定理想信念，认真学习科学文化知识，作为班长要成为本职工作的行家里手；

二是要开展好创业创新做表率，具体需要做到有强烈的事业心和责任感，想办法开动脑筋，为着全年工作目标，脚踏实地，眉头苦干，一步一个脚印，真抓实干，要有强力开拓创新意识，要有无私奉献的工作热情，大胆探索，想尽办法，筹集资金，要为村民多办实事，办好事，争取在本职岗位上面做出一些好的成绩；

三是要努力服务好广大村民群众做表率，具体做到积极帮助广大村民群众，为他们解决一些实际困难和问题，切实做到群众利益无小事，为广大村民群众排忧解难，自觉维护广大村民群众的正当利益，关心好老党员，老干部，困难户，弱势群体的生产、生活。真正做到为他们排忧解难，全心全意为人民服务；

四是做遵纪守法的表率。具体做到自觉遵守党的纪律，模范遵守国家法律，廉洁自律，不谋私利，以身作则，清正廉洁，不损公利己，管好家，理好财，用好一支笔，不铺张浪费，节约开支，村级业务招待费严格控制在尽可支配资金的4%以内，村级重大项目一律实行公开招投标；

篇10：农村党支部书记创先争优学习心得体会

按照市委市政府“建设美好新海门，率先基本现代化”这一工作主题，以及市卫生局“关于在基层党组织和党员中开展2012创先争优公开承诺活动“的通知要求，为了扎实开展好我院创先争优活动，充分发挥党员的先锋模范作用，自觉投身到创先争优活动中，促进医院健康和谐有序发展，对照市局党组提出的“五好五带头”标准，同时结合市局工作目标和任务，我代表第X人民医院党支部及全体成员做出如下承诺：

一、加强学习，热爱事业

认真学习政治理论和党的各项方针政策，努力掌握医院管理规律，自觉践行科学发展观，坚持社会主义办院方向不动摇；弘扬中心精神，崇尚学术真理；不断加强自身修养，树立良好形象；努力建设学习型班子；坚定共产主义信念、正确的政治方向，带头学习提高，做终身学习的模范。

二、科学发展，与时俱进

树立科学的发展观，把医院发展作为第一要务，不断用先进的管理理念、发展理念武装头脑，积极探索医院防治结合、多科发展的长效机制；坚持以病人为中心的办院宗旨，全面贯彻党和国家的卫生方针，办好人民满意的医院，做“三个代表”重要思想的忠诚实践者。

三、联系群众，服务患者

坚持群众路线，密切联系广大干部职工，深入调研，广纳群言，虚心听取群众的意见和建议，充分调动和发挥全院职工的积极性和创造力，努力把医院办成人民群众满意的医院；牢记全心全意为人民服务的根本宗旨；多深入临床一线帮助排忧解难，实实在在地为群众办好事、做实事。

四、勤奋工作，开拓创新

文明办院以德行取胜，优良服务以质量取胜，尊重人才以声誉取胜，突出特色以技术取胜，加强管理以效益取胜；真抓实干、兢兢业业、奋发进取、埋头苦干，勤于思考，善于规范，勇于开拓，敢于创新，创一流业绩，办特色医院；努力在观念上创新，树立质量意识，竞争意识和效益意识。

五、依法执业，维护团结 以人为本，积极打造创新型学科团队、创新型管理团队、创新型思想政治工作团队；创造性地开展医院各项工作；自觉维护班子的团结，顾全大局，化解矛盾，协作共事，正确处理分管工作与全盘工作的关系，凝心聚力，最大程度地和谐管理医院；开展批评和自我批评，加强党内团结，自觉遵守党的纪律，带头落实党的各项决策；带头执行民主管理，努力维护党的团结和统一。

六、自律守纪，勤政廉政

强化自律意识，做优化党风政风的表率。正确行使党和人民赋予的权力，依法办院，秉公办事，清正廉洁，坚决同消极腐败现象作斗争；将主要的时间和精力投入到医院的管理工作中，自觉遵守领导干部廉洁从政准则，严格要求自己、家庭成员和身边工作人员，坚决抵制各种不正之风；在职称晋升、干部选拔、人才招聘、基建招标、设备药物采购等工作中，努力增加透明度，主动接受群众监督。

篇11：农村党支部书记创先争优学习心得体会

1 高校学生党支部开展创先争优活动的意义

1.1 有利于巩固和拓展科学发展观的重要成果

高校学生党支部积极开展创先争优活动,是加强自身建设的重要一环,是学习实践科学发展观的延续和深化,是巩固科学发展观成果的重要举措。高校学生党支部作为联系党组织和学生的桥梁,深入开展创先争优活动有利于加强学生党员对党组织有全面细致而又生动直观的了解。

高校学生作为社会中一个相对封闭的群体,价值观并没有完全确立,知识结构仍有待完善,且社会阅历不够,对于科学发展观还没有深刻的理解,容易受到来自外界的各种因素影响。因此,高校学生党支部积极开展创先争优活动不仅有利于党组织完善自身建设,提升自身功能,增强自身影响力,从而进一步贯彻落实科学发展观,还有利于帮助学生党员和群众进一步加深对科学发展观的理解,增强对党的先进性的认识。

1.2 有利于推动高校教育发展

在高校教育发展过程中,学生既是发展成果的检验者和受益者,也是推动高等教育发展的重要力量。作为教育过程中的参与者,相对于教学以及科研工作,学生更清楚自身的需求,也能更客观和直接地反映当前推进工作存在的问题。学生党员作为学生当中的优秀团体,在同学当中拥有较高的声望和影响力。学生党支部通过开展创先争优活动,一方面,有利于更好更及时地掌握学生的心理需求和成长状态,全面了解当前高校教育过程中存在的问题,从而有针对性地解决当前发展中存在的问题;另一方面,积极将与教育相关的专题纳入到创先争优活动中来,有利于调动学生的参与积极性,从而为学生党建工作开展提供更多可供采纳和借鉴的优秀建议,实现高校教育的良性互动。

1.3 有利于增强党组织的战斗力、凝聚力,促进高校党建工作

随着时代的发展和进步,高校学生党支部建设取得了长足的发展。同时,我们也应该清醒地认识到,当前学生党支部存在着一些问题,严重制约了党支部的发展。因此,当前形势下学生党支部积极开展创先争优活动有助于帮助支部进行自查,发现自身存在的问题并进行改进和创新,继而增强组织的活力,为学生党建工作的顺利开展提供组织保障。同时,学生党支部的建设和发展又会进一步激发党员的责任感和光荣感,进一步促进学生党支部建设的,并最终为带动高校全面党建工作的顺利开展及推进发挥相当程度的影响。

1.4 有利于推动高校党建工作可持续发展

高校学生党支部开展创先争优活动,是学生党支部进行自我检查和自我进步的一个过程,这个过程的进行有利于学生直面自身存在的问题,并通过自身的努力和创新将问题解决,从而为学生党支部的建设和持续发展提供了保证。学生党员作为学生党支部建设的直接参与者,在党支部建设发展的同时也实现了自身的提升和进步,发现自我发展和自我进步的新路径,从而能推动学生发展成长的可持续化,最终实现在学生与支部共同成长发展的过程中推动高校党建工作的可持续发展。

2 创新工作方式,实现高校学生党支部创先争优

高校学生党支部作为高校基层党组织的重要组成部分,是学生中的政治核心,加强学生党支部建设是培养合格人才的重要保证。将创先争优活动和高校党支部创新结合在一起势在必行,将党支部建设的思路和方法融合到创先争优的实践过程中,在不断实践创新的过程中促进高校党支部建设。

2.1 改进学习方式,创新工作思路

在高校基层党支部建设过程中,不断加强学习,提高理论修养是加强党员同志思想水平,提高党性意识,确保党员队伍素质的必然要求,也是在改革开放的条件下不断促进党员队伍观念与时俱进,适应新形势的需要。当前学生党支部在理论学习的过程中,党员学习不是为了提高自身党性修养而是为了完成指定的学习任务,往往是上级党组织要求学习的时候才会学习,学习的内容也仅限于特定的一些学习材料,学习缺乏积极性,学习效果也就差强人意。这其中既有管理方面的问题,也有党员自身思想的问题。因此,加强理论学习必须改进学习方式,变被动学习为主动去学。

在安排学习的过程当中,党支部可以根据自身专业特色安排学习方式和学习内容,在加强社会主义理论学习的同时,同时加强专业知识学习,这不仅提高了专业水平,也提高了思想认识。在学习方式上,建议党支部结合自身党员特点,合理安排学习计划,创新学习方式,让党员同志在自觉主动学习的过程中提高党性修养。比如将理论学习会议搬到一场优秀讲座的现场,让大家一起讨论学习,这些都是一些值得尝试的方法方式。

2.2 丰富活动形式,完善支部制度

党建工作是一项严肃的事业,长久以来,严谨的作风和科学的建设确保了党建工作的稳定向前推进,并取得了一系列的成效,同时我们意识到这并不意味着党支部的建设只是固守于一套思维模式,创新是党建工作的活力之源,特别学生党支部的建设更是一项需要生机活力的事业,学生党员是具有活力和锐气的青年人,他们渴望被认可,希望自己的想法能得到实践的机会,希望在活动中体现自己的价值,因此对于党支部活动的开展,积极听取普通学生的建议,积极采纳学生党员中有益的意见和想法,并对其思想加以合理的引导,在学生活动策划和支部工作条例中间寻求适当的操作方法,确保学生在工作条例范围内尽量实现活动所期待的教育效果。

除此之外,党支部在建设的过程中应当积极参照学校党支部建设制度条例,并结合自身特点,不断完善支部制度,除了固定的政治生活制度、组织生活制度、民主生活制度和党内选举制度等方面,在一些支部内部的活动制度、考评制度方面等方面都应当结合现实需要,听取支部成员的意见不断进行完善,积极开展一些具有教育意义和影响力的支部活动,使制度更好的为学生党支部建设服务,为党员成长发展保驾护航。

2.3 完善激励机制,改善考核方式

科学合理的评价激励机制是激发学生党员发挥先锋模范作用、保持党员先进性的内在动力,而学生党支部由于各学院各专业办学和教学实践过程当中的差异,各基层单位在党支部设置以及活动开展方面都有所区别,对党支部以及党员同志的考核也就不尽相同,因此确保高校基层党建工作的有效实施和推进,就必须制定切实可行的激励和考核机制。

完善激励机制,要从学生发展和学生需求的角度出发,借鉴在创先争优的过程当中,各单位通过设立“党员示范岗”引导基层党员在自身的岗位上尽职尽责,服务他人的经验,可以鼓励学生党支部积极开展形式丰富的服务活动,激励学生党员利用自身的专业技能服务学校同学,并在时机成熟之后积极走出去服务社会。

在考核方面,学生党员的考评必须以党的建设总要求为指导,结合学科专业特点和学生自身实际,与时俱进,积极构建新时期大学生党员标准,并贯穿到学生党建工作的全过程。学生党员先进性的考核评价标准不仅体现在思想认识上,而且体现在实际行动上,不仅体现在学习成绩上,还体现在综合素质上。另外,要建立从理论学习、社会工作、学习成绩、奖惩情况、支部内表现等各方面对大学生党员进行明确具体的可操作的量化评级体系。再有考核评价范围要广,不能仅仅在支部内部,要把同学满不满意、同学认可不认可作为评价大学生党员的重要标准。(2)

2.4 密切联系群众,改进监督制度

“群众监督制度是大学生党建工作制度的关键内容,建立并完善群众监督制度,进行广大学生党员的党外监督和党内同志之间的相互监督,有利于学生党建工作更加公平公开公正”。(3)加上现在由于各学院和专业教学实践的不同需要,在党支部设置的过程中,出现了一些诸如跨年级的专业党支部,因一起参与课题研究的临时党支部,因出国留学而形成的流动党支部等新形势党支部,这些新情况无疑对党组织对党员的监督提出了挑战,因此在加强党支部建设的过程中密切联系群众,改进监督制度才能确保党员先进性的发挥,增强党的凝聚力和战斗力。

在实践中,有的党支部与本班团支部工作开展结合起来,邀请团支部成员列席党员民主生活会,在积极分子选拔会、预备党员申请会以及转正会议上旁听并可以要求申请人就现场的问题做出解答,以此对要求进步的同学予以监督。而发展党员的时候,除了在本支部本学院进行公示外,也可以在集中在学生所住的园区中进行公示。在党支部日常的党内生活中,可以在设立专门的党员活动室,并在其中公布党员的一些基本情况,方便大家监督,在一些党内生活和党支部活动中可以尝试邀请一些民主党派和无党派人士参会,听取他们对党支部建设的看法,虚心接受他们的意见和建议,对于一些有益的建议要及时采纳借鉴。

摘要：高校学生党支部开展创先争优活动,是巩固和拓展科学发展观的重要举措,是提高高校党建工作的重要载体,是推动高校可持续发展的重要保证。将创先争优与学生党支部建设有效结合,通过创新学习方法,完善制度建设,改进考核方式,改善监督机制,有利于增强党支部的战斗力,进而增强高校党建工作水平。

关键词：高校学生党支部,创先争优,意义

参考文献

[1]褚晓红.高校党支部创新探析[J].南通航运职业技术学院学报,2004(6):71-74.

[2]张颖,宋翌铎.创先争优背景下加强高校学生党支部建设的思考[J].科技信息,2011(15):204.

篇12：农村党支部书记创先争优学习心得体会

创先争优

中国共产党成立９０周年之际，党中央隆重召开庆祝大会，同全党全国各族人民一道，回顾中国发展进步的伟大历程，展望中国发展繁荣的光明前景。胡锦涛总书记发表重要讲话，站在历史高度和时代高度，精辟概括了９０年来党的奋斗历程和伟大成就，鲜明提出了提高党的建设科学化水平的目标任务，全面阐述了在新的历史起点上把中国特色社会主义伟大事业推向前进的大政方针。讲话高屋建瓴、思想深刻、气势豪迈，具有鲜明的思想性、针对性和指导性，是新形势下指导我们党继往开来的纲领性文献。我认真学习了总书记的讲话，深感获益匪浅，下面结合讲话中“立足岗位开展创先争优活动”的精神，浅谈自己的心得体会。

“创先争优”活动是党中央就巩固深化“学习实践科学发展观”和保持共产党员先进性，加强党的建设所做出的重大部署。创先争优对党员素质能力等提出了更高的要求，要努力奋斗，其中，做好本职工作是最起码的要求，只有在立足本职岗位，做好本职工作的基础上进一步学习提高，加强修养，提升思想境界，才能更好地为社会主义和谐社会建设贡献力量。

立足本职岗位，就是说在工作中，不管做任何事情，都应将心态回归到零，把自己放空，抱着学习的态度，将每一项工作都视作为一个新的开始，一段新的体验，一扇通往成功的机会之门。千万不要视工作如鸡肋，食之无味，弃之可惜，结果做得心不甘情不愿，于公于私都没有裨益。随着市场经济的深化和发展，各种各样的观点、理念和元素开始融入我们的生活，伴随着生活和工作节奏的加快，人们常常会遇到很多不尽如人意、满怀疑惑的事情，令人感到彷徨、挫折甚至是失败，于是社会上普遍存在一种浮躁心理、消极心理，拈轻怕重，视工作为负担。因此，开展创先争优活动就显得十分必要。

“创先争优”作为一种调动劳动者积极性的有效手腕，是具有重要意义的，由于“创先争优”可以充分调动社会主义现代化建立者的“精、气、神”，从某种角度上来讲，“创先争优”争创的就是一种工作中所表现的一个个体、一个范畴、一个群体的工作激情和干劲。

创先争优是以“工作争先、效劳争先、业绩争先”为目的，以培育“学习优、作风优、素质优”的人事干部队伍为重点的活动。要展开好争先创优活动，我们首先要立足自身岗位，真抓实干的工作。始终牢记社会主义荣辱观，保持共产党员的先进性，一切以国家利益、人民大众的利益为首要；始终牢记“两个至上”的行业共同价值要求，捍卫国家利益，维护消费者利益，危机时刻要挺身而出。

其次，在立足岗位，做好本职的基础上，要增强自身素质，坚持两个务必：务必盲目抵抗歪风邪气，务必求真务实、不骄不燥。要筑起结实的思想防线拒堕落拒，每日自重、自省、自警、自励，坚持共产党员的先进性、纯洁性，以实际行动切实加强共产党员先锋模范作用和带头示范作用。

再次，要及时学习、严守纪律。及时地学习新的理论学问，培育良好的学习风气和好的学习本领。同时，要树立刚强的党性原则，服从纪律，服从组织召唤，保全大局，在工作中，坚持原则，作风民主，心胸豁达、团结同志，维护党的团结。

最后，我们在“创先争优”的过程中还要了解：立足岗位、创先争优，绝对不是说要靠哪一个人的力气，而是要大家一同团结协作，才能够产生“先进”和“优秀”。因而，在立足岗位创先争优的活动中要摆正自己的心态，那些只想经过突出个人业绩来完成争创“先进”和“优秀”是行不通的。同时，在相关活动中暂时没有取得荣誉称号的个人和群体也并不意味着本身工作做得就不好，只是还需求愈加努力。“创先争优”其实争创的就是对工作的一份激情和干劲，只要在立足自身岗位上真正做到塌实肯干，就一定会出成果！

篇13：农村党支部书记创先争优学习心得体会

勤奋学习以时俱进

徐和英是建昌镇凤凰路居委会社区党支部书记，从事基层居委会党组织工作20余年，无论工作调动何处，环境多么坚苦，她始终牢记党的宗旨，认真履行党员义务，严格遵守党员干部廉洁从政的各项规定，堂堂正正做人，干干净净干事，清清白白为民，永保以人为本，执政为民的政治本色。她不以老自居，以时俱进，上对党的事业负责，下对社区居民负责，勤奋学习科学发展观，坚持不懈地带头搞好社区居委会的党风廉政建设工作，带领组织党员干部深入学习马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，深入理会党的方针、政策，不断增强党员干部，贯彻落实科学发展的自觉性和坚定性，她根据社区的工作实际，结合履行职责要求，不断学习相关领域的新知识，不断提高自身业务素质，努力成为带领科学发展的行家里手。如在全县党员干部开展“鼓士气、顺民心、树新风”主题教育中，她率先垂范，积极投身学习科学发展观等活动中，学习新知识，掌握新方法，做到在真学上求全面，在真懂上求深入，在真信上求坚定，在真用上求实效。自觉在学习中提高政治思想觉悟和理论素质，增强服务社区工作的能力和水平，在她的带领下，该社区近年来，工作不断提升，成绩突出，减灾救灾工作被评为国家级示范社区，民族工作进社区，连续两年被省评为先进社区，安全生产工作连续两年被县评为安全社区。

务实创新 服务社区

凤凰路居委会于2009年新搬迁，社区党支部同时建立。在新的环境中，如何带领广大党员干部适应新形势，发展社区经济，共同奔小康。常思责任之重，她在工作上大胆创新，解放思想，更新观念，围绕党组织建设，全面推行无职党员设岗定职，党员承诺述职，“五星党员”评比等。并先后健全了“阳光爱心超市”，老年活动室，党员电教室等教育娱乐设施，进一步丰富社区居民的精神文化生活，党员干部的服务意识，责任意识得到增强，在她的创建下使社区党支部服务中心成为排忧解难的窗口，联系群众的桥梁，展示才能的舞台，凝聚党员的家园。她常怀为民之情，把党和人民赋予的权力真正用在“兴一方经济，富一方百姓，保一方平安”上；认认真真的做好每一项事关居民生产、生活的实事、好事，实实在在的解决好每一个问题，服务群众，辛勤耕耘，服务社区，无私奉献。

以人为本 执政为民

她严以律已，始终牢记以人为本，执政为民的宗旨意识，把顺应民心，服务群众当作首要任务，把走进社区、走近群众、送政策、送科技、送服务、送温暖、访民情、解民忧、帮民富作为工作责任和义不容辞的义务。经常不分白天黑夜，下组上户，帮助困难户解决住房、低保等具体事务，深受好评，称她是一个工作勤快、作风踏实、有求必应、有问必答、有事必帮、有难必助、热情周到的好干部，爱岗敬业，群众满意的好党员。如吴应根由于多年在外打工，不方便照顾家庭，想回家乡创办个体服装企业，她知道后，立即带领党员干部帮助到工商部门注册，到银行帮助贷款，找不到合适厂房，支部研究，空出两间最大办公房，让他暂时有个地方创业，解决社区下岗职工40余人再就业，年创利润6万余元，使社区经济得到发展。善于团结 树立新风

她在工作中善于注重干群关系，搞好团结，努力营造心齐气顺和谐创业的良好氛围。作为一名社区干部，身为一名共产党员的她倍加珍视当前社区安定团结的政治局面，倍加珍惜各项事业来之不易的发展大势，倍加珍重党组织和党员干部奋发有为的精神状态，积极主动地与社区的干部群众打成一片，融为一体。把上级党委、政府的工作部署，要求融入居民群众中，做到在化解群众纠纷矛盾上多操心，在帮助群众解决实际困难上多费心，在增加群众实惠上多用心，先后建立了“党员服务站，为民服务中心，民族联谊之家，进城务工妇女之家，关工委领导小组”等。社区设立了10条便民服务热线，为社区居民提供电话预约上门服务，做到“六到家，四必问，五到位”。六到家：家庭纠纷调解到家、有病住院看望到家、新迁居民走访到家、“两劳”人员帮教到家、生活保障发放到家、下岗待业安置到家；四必问：问基本情况、问困难问题、问干部评价、问工作建设；五到位：对群众诉求合理的要解决到位，对群众诉求不合理的要思想疏导到位，对群众确有困难的要多方协调帮扶到位，对群众缠访闹访的要依法处理到位，对干部和工作人员工作不力，失职的要问责到位。为人民群众提供全方位服务，弘扬正气，树立了新风。近年来，社区呈现居民和睦，党群和谐，社会稳定，环境优美的良好局面。