医院医生个人自我鉴定

2024-05-20

医院医生个人自我鉴定（共9篇）

篇1：医院医生个人自我鉴定

怎么鉴别蜂胶?

新顾问保健品网推荐适合不同年龄、不同体质的滋补营养品，如鱼油、螺旋藻、胶原蛋白、蜂胶等，及其功效与作用、副作用、适用人群、购买和鉴别方法。读者可免费拨打热线电话400-600-5486或加qq1376883644进行详细咨询。

选择具有三证(营业执照、卫生许可证、税务登记证)的正规商店或蜂产品专卖店，可保障产品质量。切记不可购买三无蜂胶(无厂名厂址商标、无批准文号、无生产日期)。

怎么鉴别蜂胶?蜂胶可通过以下4步进行鉴别：

(1)眼观：一般为乳白色或淡黄色，上下颜色一致，有光泽。

(2)鼻嗅：有独特的芳香气味，不允许有腐-败发酵气味、牛奶等气味。

(3)口尝：有酸、涩、辛、辣味，且回味略甜，太甜可能掺假。

(4)手捻：应有细腻感，因品种不同，有的有细小的晶体。

怎么鉴别蜂胶?进行品质实验：

一是加了淀粉的蜂胶制品的鉴别：在实验的蜂胶制品里滴入一到两滴碘酒，纯王浆制品遇碘后呈浅黄色或橙黄色，掺了淀粉的蜂胶制品遇碘则变成蓝色或紫色;

二是掺了乳制品蜂胶的鉴别：将实验产品与数滴食用碱在常温下搅匀，若悬浮物全部溶解，并呈浅黄色透明状，说明该样品是纯蜂胶，若不溶解，并呈浑浊状，则说明该样品王浆中掺有乳制品。

世界各国对蜂胶的质量要求不太一样。比如日本侧重于以王浆酸(10-hda)的含量判定蜂胶质量的好坏;而欧美国家侧重于感官指标和水分。10-hda确实是蜂胶的重要成分，可用来衡量蜂胶的真假;但10-hda性质稳定，即使王浆变质了，其 10-hda的含量几乎没有变化。所以，以10-hda的含量衡量蜂胶的质量是片面的、不科学的。我国的蜂胶10-hda的含量要求1.4%以上。优等蜂胶色乳白，光泽明显，无杂质、气泡，香气浓、气味正，有明显的酸涩、带辛辣、回味略甜，不得有发酵、发臭等异味，水分为62.5--67.5%。

痛失“孙子”后，冯母瘫坐在女子医院门口。

广佛都市网讯佛山日报记者蓝广雨摄影报道：“医生鉴定胎儿是女孩，引产出来却是男孩。”胎儿妈妈冯密兰来到女子医院讨要说法。昨天，院方回应这是医生个人行为，当事医生已“休假”，而卫生部门也已介入调查。

违法鉴定酿出“杯具”

6月10日，女子医院门口，痛失“儿子”的冯密兰神情憔悴、脸色苍白。她说，怀孕18周后，6月2日她在“老乡”陈芝花的带领下，来到三水女子医院做胎儿b超检查。检查后，她分别给了检查医生杨亚华200元和陈芝花100元的红包，希望杨能告知婴儿性别。“他当时说了一句‘找不到男性器官’，然后把我们带到医院门口，小声说胎儿是女孩。”

冯密兰一直想生个儿子，3天后，她在母亲陪同下，来到南方张边医疗门诊做了人流手术。术后，冯母忍不住跑去看“孙女”最后一面，结果发现竟然是个男婴，冯母当场就晕了过去。随后，冯家带着亲戚拿着横幅来到女子医院讨要说法。冯母称，“收费单据、病历、证据证人都有，孩子也冻在冰箱中，就怕他们不承认。”

医生引产后“回家了”

昨天上午，坐在该医院的会议室，女子医院主管业务的郑院长不愿多谈性别鉴定一事，只是表示已向三水区卫生和人口计划生育局递交材料，“一切以卫生局公布的调查结果为准。”材料证明，2日晚上杨亚华确实为冯密兰做过b超检查。6日上午，即人流后第二天，杨以父亲病重为由，要求辞职回家，医院没批只放其休假13天。郑院长也证实，陈芝花曾在女子医院工作，但在年前就已经离开。

接到投诉后，医院进行了电话调查。医生杨亚华坚决否认有性别鉴定及收受红包一事。而在医院外围调查中，陈芝花及患者家属均指认杨有私自收受红包，进行胎儿性别鉴定。

院方认为，若情况属实，也只是医生个人行为。但家属质疑，医生在医院进行胎儿性别鉴定，难道医院就一点责任都没有吗?郑院长回应，医院一直严格遵守国家的相关规章制度，并在许多地方贴有“严禁进行胎儿性别鉴定”之类的标识。

记者随后来到南方张边医疗门诊和区卫计局。该门诊相关负责人表示，确实有为冯密兰做过人流手术。而卫计局常务副局长曹进星也回应，非医学需要的胎儿性别鉴定都是违法违规的。曹进星说，已经成立调查组介入调查，在查清事实后，将依法依规进行处理。

篇2：医院医生个人自我鉴定

在实践的工作中，把“实践”作为检验理论的标准，工作中的点点滴滴，使我越来越深刻地认识到在当今残酷的社会竞争中，知识更新的必要性，现实驱使着我，只有抓紧一切可以利用的时间努力学习，才能适应日趋激烈的竞争，胜任本职工作，否则，终究要被现实所淘汰。

在政治上、思想上始终同党同组织保持一致，保证在实践工作上不偏离正确的轨道。同时，在实践中不断总结经验教训并结合本职工作，我认真学习有关国家医疗卫生政策，医疗卫生理论及技能，不断武装自己的头脑。

篇3：医院门诊医生站的建设体会

下面就我院在软件系统和网络硬件支持上的考虑,及具体的实施体会上给予几点交流,希望对医院门诊医生站的建设有所裨益。

1 门诊医生站软件系统支持考虑

1.1 功能层面考虑

1.1.1 功能注重诊疗活动本身,即指令的顺利执行。

参考《医院信息系统基本功能规范》第三章:门诊医生工作站分系统功能规范,作为考量的基本标准。在实现诊疗信息的存储,达到医生站开单到门诊收费的基础上,应重点考虑病人诊疗过程为主线的门诊医生站指令如何在医院所有科室中顺利执行。如药品处方开单和处方笺打印上,不仅要有病人的基本信息、临床诊断、药品名称、规格、数量等用于门诊收费和药房发药的信息,也要有用药频次、给药途径、备注说明等信息,以便病人按医嘱执行。如果存在复合医嘱,还要以适当的成组方式做好标识(如用“[”将不同的药连接成组)。

1.1.2 例外功能考虑要丰富。

如不仅能满足正常业务情况下的门诊医生站应用,也能满足诸如通过票贩子手中购票的病人(有可能使用一个病人ID编号挂出多个号给不同病人)甚至是部分不挂号的例外情况下的应用。

1.1.3 操作力求简洁、实用。

如在输入方式上,能支持拼音字头、勾选、模板自定义等多种方式,以加快医生的录入速度;又如在开处方时,输液、注射等既是处方的给药途径又是开往其他科室的处置执行单内容,因此能随处方笺输出的尽量一同输出,我们称随单打印功能。

1.1.4 系统集成,确保系统间交互。

以门诊医生站为平台,实现与LIS系统、PACS系统的无缝连接,以保证系统的应用。

1.2 数据初始化考虑

门诊医生站系统的运转离不开丰富的基础数据,从应用情况来看,药品系统、检验、检查医技系统的应用一般早于门诊医生站,药品、检验、检查等数据成熟、稳定,因此数据初始化工作重在各门诊科室自身的检验、检查、处置项目的初始化,以及往往易忽视的由门诊科室开往一些还未实施信息化的辅助功能科室的数据初始化工作。其次各科室的模板,最好是在使用前建立,越完善越好。

1.3 合理设计单据和打印输出内容

门诊医生站的使用目前还离不开纸张单据和打印输出。我们在用于打印的单据设计上分成两类,第一类是处方笺,按新的处方管理办法设计了5种处方笺并都是上下一式两联(无碳复写);第二类是用于检验、检查、科内处置开单的统一单据,单据头名称处空白,依实际情况打印。通过应用可以考虑只需做一联。在打印输出内容上,满足收费是基础,更需要满足医疗活动的执行工作,特别是开往他科的单据,要做到既有统一,也有个性。如在CT等检查开单方面,输出信息不仅有检查项目,也要有病史、临床症状等信息,以方便CT室工作人员的检查工作,在胃肠镜检查开单上,还需要打印出注意事项,达到医疗行为的明确告知义务。

2 网络规划及工作终端硬件支持考虑

2.1 网络规划和布局的合理性考虑[1]

网络规划和布局及调整一定要合理,便于故障出现时以最快的速度排查。虽然前期工程中各诊室已布过信息点,考虑到门诊医生站建设的相对滞后,因此必须在启动门诊医生站建设前做一次深入的现场调研,针对门诊科室现有的诊室和诊台数量,科内处置或检查开单信息点,以及将来扩展情况,估计信息点的差额量,同时结合现有网络布局做好调整规划,合理安装楼层交换机及划分网络内部VLAN。

2.2 桌面终端计算机和打印机选择考虑[2,3]

门诊医生工作站的主要设备是微机和打印机,门诊医生工作站上线应用时对设备的稳定性、可维护性、设备维修时间有很高的要求,因此选择什么样的设备至关重要,设备的选择决定了门诊医生工作站在实施过程中的顺利程度,同时也是决定门诊医生工作站以后稳定运行的重要因素。

在终端计算机的选择上可以考虑微机(PC)和瘦客户机,虽然瘦客户机产品与技术广泛应用于金融、教育、政府等多个行业的信息化建设,也在医院信息化建设中开始涉足,但通过应用范围、可维护性、价格这几个方面综合来看,选择PC机更适合医院应用环境。同样通过医院打印机选择的适用和实用原则分析门诊医生站最适合使用平推针式打印机,而不是激光打印机。

3 门诊医生站的实施体会

3.1 医院高层管理者决心是建设的基本保证

我院年门诊量一直在220万人以上,高峰期日门诊量在1万以上,门诊工作繁忙可想而知。门诊医生工作站的上线应用,是对传统工作模式的改变,由于医生对计算机的熟悉和认知不同,特别是一些科室的老专家更是很难适应,在短期内会与固有思维产生碰撞,部分人员因此会产生抵触情绪。在这种情况下,医院领导特别是高层领导对建设门诊医生站的观点直接左右建设的方向。我们坚持并积极地和院领导,特别是日常还有门诊安排的领导进行沟通,让院领导真正认识到门诊医生工作站上线应用是大势所趋,必须要上,早上早得益,实施也相对更容易。

3.2 发挥行政组织职能保证各科室协调配合一致

有了院领导的支持,还需要成立工作领导小组来推动工作落实到位。我院形成了以门办为行政组织核心,技术部门为支撑,各门诊科室指定专人配合的组织来共同协商,这样保证了各科室内部、各科室之间的协调配合一致,避免了工作中的“扯皮”现象,为我院门诊医生工作站顺利上线应用奠定了良好的基础。如门诊医生工作站与药房的配合就是门诊医生站应用中的突出问题[4]。为避免医生手工开出的处方在电脑上开不出来的问题发生,要求药房关注药品库存量变化,维护好库存量,做到账物相符,保证医嘱执行。同时,要求医生按药库建立的药品基本信息规范使用。又如在病理检查开单方面,因标本的采集点不集中,容器各异,这样就要求取材科室将标本容器、申请单做好对应,完好送达。这都需要有效的组织和协调,达成科室间的配合一致。

3.3 培训工作是实施的基础

我院门诊医生人员多,结构层次复杂,培训需求不同,做好培训工作将为实施打下扎实的基础。我们采取了多种形式。(1)分批组织,集中滚动培训。按培训量:20~25人/批次,每周二、三、五的下午3:00~5:00进行集中培训计划,提前做好培训通知,以做到人人都有认知。(2)重点培训,以点带面。科室挑选1~2名年龄在三、四十岁左右,能接受电脑操作,在业务方面有经验的医生做重点培训。他们在推行中起着带头作用,甚至是需求分析的参与者。(3)现场指导,边学边用。在手工和计算机并存的适应期,技术部门下到现场指导,让医生们在应用中感受,同期也可达到对一些老专家重点指导的目的。

3.4 实施需要细节战和持久战

注重细节决定切换效果。做好分布实施,更要关注细节,保证切换的效果。如在实施切换上,首先深入分析不同科室的具体特点,制定详细的科室切换计划。分析因素包括:科室的就诊病人量与医生量,科领导的重视程度,数据准备情况及适应期应用情况。然后召开切换会议,实现逐个“击破”。每次召集2到3个门诊科室,总结应用问题,特别是一些可能的例外问题,给出解决方案,做好切换准备,按时实施切换。在科室切换当天和后几天现场保驾护航,及时总结问题,为下一个科室的切换做好准备。又如给科室装机要下发安装表格,详细记录每台机器的物理位置、IP地址,并在每台机器上贴上标签写上IP地址,安装完后统一整理成文档,以便日后维护。

实施要具备持久战的决心。门诊医生工作站上线应用涉及科室多,问题复杂,同时也是一个渐进的过程,时间跨度大,也可以说一直伴随着医院的信息化建设逐步展开。2005年我们开发完成并做试点,到现在仍在推行中,只不过是不同的时期工作重点各有不同,今年的工作目标就是全面使用门诊医生站,因此要有打持久战的准备和决心。

3.5 强化应用中的保障措施

门诊医生站应用广泛而且无论软件还是硬件出现问题都需要快速处理,必须加强应用中的保障。(1)维护人员现场巡视,硬件问题及时处理[5]。为了巩固实施后的应用效果,除了积极接听电话进行处理外,还强调现场的巡视工作,保证迅速作出反应,并将此做为一项日常工作,并纳入工作量考核。发现硬件问题现场及时处理,不能处理的及时更换,保障正常的使用。(2)加强技术支持能力,软件功能完善有保障。必须不断提高技术部门人员软件问题的处理能力,以便对软件问题作出快速反应和处理。同时必须考虑软件自身的BUG或功能完善需求的后续保障。特别是购买引进的软件,更需要供应商良好的后续支持保障。我院门诊医生站是自主开发,因此发现程序BUG一般能快速处理,如涉及面广或较大调整的需求,将组织相关人员共同分析,统一意见后做修改,并作好文档管理。(3)建立应急处理机制,组织协调到位,门诊医疗业务执行有保障。为防范门诊医生站系统运行过程中的瘫痪故障,必须建立应急处理措施和机制。门诊医生开单可改手工,确保门诊病人能顺利地划价缴费,保证门诊医疗工作的正常执行。

参考文献

[1]董祥龙,居益君.应用医院门诊信息系统的体会[J].中国医院统计,2008,15(3):217-218.

[2]王景明.依托数字化建设提升医院管理水平[J].中国医院管理,2006(8):48.

[3]刘堃靖,樊瑷晗.浅谈门诊医生工作站设备选型[J].中国医疗设备,2008,23(3):62-63.

[4]彭海莹,暴瑞敏,等.门诊药房与医生工作站信息系统中存在的问题与解决方法[J].药事管理,2006,25(2):172-173.

篇4：“洋医院”里的医生

"洋医院"工作史：4个月

选择理由：良好的工作氛围

●有的关怀与医学本身无关，但却让人觉得你是个好医生。

有个眼外伤小孩，治好后视力受到影响。见到孩子的母亲忧心忡忡，我就主动和她探讨孩子的教育问题。我说，如果你现在就把他当作有残疾的孩子，处处迁就他，他就会觉得自己和别人不一样，会因自卑而产生依赖性；相反，你把他当作正常的孩子，培养他面对困难时坚韧不拔的性格和其他方面的能力，反而对他今后的成长有帮助。

这些话我在国有医院当医生时是不会讲的，这么做会被认为很"矫情"，甚至有同事会告诉你：以后还会遇到比他惨的，你同情还同情不过来呢。我觉得，在这种情况下，国有医院无形中培养了医生群体的职业性冷漠。我对患者表示的这种关怀虽然与医学本身无关，但患者却因此觉得你是个好医生。

●医院对个体的充分尊重让人感动和自豪。

像我这样的新医生刚招聘进来时，医院会根据每个人不同的性格、教育和工作背景，为每个人量身订制一套针对性很强的个人培训计划，比如你缺少国外工作的背景，这份计划便会强调国外医疗服务理念。

我们门诊走廊的墙上挂了一幅画，由很多花朵组成，每一朵花都不相同。花如此，人也如此。每个人都不相同，医院对个体的充分尊重是我在以前的医院里所感受不到的。

一进我们医院的门诊大门，就有一面玻璃幕墙，上面铭刻着每一位曾经在此工作过的医生的名字，面对这堵墙，医院每一位员工心中肯定都会感动，会有无法言表的自豪，也会更加敬重自己的职业。

徐利，曾在北京某三甲医院工作近十年，直接应聘到国际SOS救援中心。

"洋医院"工作史：5年

选择理由：公平环境

●我们不对病人说"NO"，但减少纠纷不等于答应不合理要求。

我们遇到一位患者，他预约的医生因为紧急出诊而失约，临时安排我来看病。病人是个4岁的小男孩，头部受伤，他的父亲很不高兴，抱怨不停。我告诉他，您的心情我们能理解，但现在最重要的是处理孩子的疾病，我们就孩子的疾病开始了谈话，患儿父亲渐渐平静下来了。结果在我们的精心处理下，患儿父亲走的时候很满意，专门对我表示了感谢。

小事处理不当就会发生纠纷，客户服务培训会告诉我们什么是病人的合理要求。面对不合理的要求，我们不会妥协，但也不意味着会说"NO"，我们会反复解释我们的立场，告诉他要求得不到满足的理由。

杨文，曾在国内某三甲医院工作近十年，直接应聘到国际SOS救援中心工作。

"洋医院"工作史：4年半

选择理由：良好的工作氛围

●聆听病人体会是最好的方法。

有一个年轻人，患甲型肝炎在一家国有医院治疗快好了，又花三千多元来我们这里买了一套"健康在握计划"。我完整地听完了他的诉说，认同前面那家医院的治疗方案，他却对我表示感谢。他说，给他治疗的医院医疗技术一定没问题，医生态度也好，只是没医生愿意分一些时间，完整倾听他对疾病的体验，一般简单问几句就用药。他一详细诉说病情，医生们马上会安慰他：别担心，你这病在我们这里根本算不了什么。他们这么一说，我就想，就算是小病，我的感受为什么一定会和别人一样?我会不会出现其他问题?病好了，我也是糊里糊涂好的。

●对感冒的治疗，态度决定一切。

普通病毒性感冒实际上80%～90%不需要用过多的药物帮助，我们鼓励病人通过自身免疫系统来解决。感冒的治愈需要一个周期，用药物并不能缩短多少病程，只是缓解一些症状，身体感觉舒服一点罢了。比如头痛，我们给点治头痛药物，咳嗽，我们给点治咳嗽的药物。

篇5：医院医生工作自我鉴定

自我鉴定是对一个阶段的学习或工作进行回顾检查并分析评价，自我鉴定使我们及时找出错误并改正，因此我们是时候写一份自我鉴定了。那么如何把自我鉴定写出新花样呢？以下是小编精心整理的医院医生工作自我鉴定3篇，供大家参考借鉴，希望可以帮助到有需要的朋友。

医院医生工作自我鉴定3篇1

在实习期间，我拓宽了视野，增长了见识，而更多的是希望自己在工作中积累各方面的经验，为将来自己独立中作做准备。在实习中能够学到书本上没有的知识，增加社会实践能力，在实践中来检验自己所学的知识，尽管有时候会认为，书本上的知识根本用不上，但是，具备了知识也就等于具备了学习的能力，所以，我想实习的目的不是为了毕业证，而是为了获取知识，获取工作技能，换句话说，在学校学习是为了能够适应社会的需要，通过学习保证能够完成将来的工作，为社会作出贡献，然而走出大学这个象牙塔步入社会，必然会有很大的落差，特别是医学这一相对而言特殊的行业，理论与实践的差距实在是太大。因此，能够以以这一年的实习来作为缓冲，对我而言是一件幸事，通过实习工作了解到工作的实际需要，使得学习的目的性更明确，得到的效果也必然更好。

记得刚刚去实习的时候，只能傻傻地站在那里看着老师忙来忙去，连个忙都帮不上，不过在老师的教导下我们渐渐学会使用各种仪器，熟悉整个操作流程，后来就基本上就自己开始找事情干，遇到不懂的再向老师请教，一天天就这么过来，我们也在一天天的工作中慢慢积累知识。

在采血室、生化室、临检室、输血科、免疫室、微生物室xx个科室的轮转实习过程中，遇到了很多和蔼和严厉的老师，在他们的谆谆教导下我不断进步，可以说这次实习把原来课本上的很多知识都运用到了实际操作中，但也学到了很多书本上学不到的知识，同时也加深了在在实际工作中需要注意的细节：质控管理、sop文件制作、抽血质量、血涂片制备及染色、微生物培养及鉴定、elisa加样、各种全自动仪器的操作等等。在帮助老师做实验的同时，老师也会给我们讲解知识点，在学习到新知识的同时也巩固了原来学过的内容，还有的老师会抽空给我们讲解各种仪器的工作原理，让我们对各种仪器有一个初步的了解和认识。在对各个科室的了解之后我们进一步的强化、熟练各个科室所学习的技能，在实习过程中遇到不懂的东西，在通过自己查资料和咨询老师都迎刃而解。

检验是一门需要十分的认真和仔细的专业，尽管在未进入医院之前也有所了解，但是真正进入科室后，感触又更深了。相对于医院其它科室而言，检验科不是一个大科室，但它有着不可或缺的作用，检验科工作人员就像是临床医生的眼睛，责任重大，我们所得到的每一个结果都与病人能否得到及时的治疗息息相关。在实习的过程中，我谨记着认真、仔细四字，对于每一个经手的标本都做到了按照规定流程细致处理，不出差错。因为我知道，这不仅是为将来养成良好的工作习惯奠定基础，更是对病人的负责。因为有了这一年的检验科实习经验，我们才更全面而深刻的了解了认真仔细对于检验这份工作的重要性。

在这段短暂的实习时间里，我获益匪浅，实习期间的收获将为我们今后工作和学习打下良好的基础。无法用言语简单准确和清晰的地概括我此刻的感受，有感激，也有不舍，感谢四川大学华西第四医院领导以及检验科的老师们对我的关心和教导，我将以更积极主动的工作态度，更扎实牢固的操作技能，更丰富深厚的理论知识，走上将来的工作岗位！

医院医生工作自我鉴定3篇2

自20xx年x月参加实习以来，一转眼，我在xx大学第x医院检验科十个月的实习生活即将结束，回顾自己在实习阶段所经历的点点滴滴，心里面百感交集。原本迷茫与无知，现如今满载而归，第一次被人唤作医生时的欣喜，第一次学会操作仪器以及独立进行各种检验工作时的快乐，还有实习医院领导老师们无私的关心及教导仍历历在目，至今仍让我为之感动。现在，我即将要离开这个第一次工作的地方，心里有许许多多的不舍，但是，离开是为了能够在更多的地方更好的发挥自己的社会价值，我相信这第一次的实习经历会让我铭记一生。

检验是一门需要十分的认真和仔细的专业，尽管在未进入医院之前也有所了解，但是真正进入科室后，感触又更深了。相对于医院其它科室而言，检验科不是一个大科室，但它有着不可或缺的作用，检验科工作人员就像是临床医生的眼睛，责任重大，我们所得到的每一个结果都与病人能否得到及时的治疗息息相关。在实习的过程中，我谨记着认真、仔细四字，对于每一个经手的标本都做到了按照规定流程细致处理，不出差错。因为我知道，这不仅是为将来养成良好的工作习惯奠定基础，更是对病人的`负责。因为有了这一年的检验科实习经验，我们才更全面而深刻的了解了认真仔细对于检验这份工作的重要性。

在这段短暂的实习时间里，我获益匪浅，实习期间的收获将为我们今后工作和学习打下良好的基础。无法用言语简单准确和清晰的地概括我此刻的感受，有感激，也有不舍，感谢xx大学第x医院领导以及检验科的老师们对我的关心和教导，我将以更积极主动的工作态度，更扎实牢固的操作技能，更丰富深厚的理论知识，走上将来的工作岗位！

医院医生工作自我鉴定3篇3

光阴似箭，日月如梭。一年的实习生活很快就过去了，回首过去的一年，内心不禁感慨万千。本人于某年某月被医院正式接纳为检验科实习生。在这一年实习中，自己不断加强学习，提高政治素质和业务素质，准确自我定位，努力做好本职工作，现将一年来的实习情况汇报如下：短短的几个月，在检验科主任的带领下，我认真学习各专业知识，锐意进取，求真务实，发扬与时俱进的工作作风，坚持“以病人为中心”的临床服务理念，立足本职岗位，踏踏实实做好医疗服务工作。鉴定主要有以下几项：

一、兢兢业业，做好本职工作

作为检验科的一员，既是医生的眼睛，也是医生的助手，把握自身职责，这是我任职以来的又一准则。应用自己所学的知识，收集到老师的意见，学习到外地的经验，提出意见和建议，给医生当好参谋。到目前为止，己基本能满足医院各类病人检测参数要求；为保证各类病人检测数据的准确性，在检验、检测的全过程中严格按照《全国临床检验操作规程》和《产品说明书》进行操作，在过去的一年中所出据的检验报告基本能达到准确。在检验业务上能坚决贯彻医疗安全第一的理念，杜绝了医疗事故的发生。更进一步提高医疗服务质量、改善服务态度来争取病人的信任。

二、专业知识、工作能力和具体工作

日常的临床检验工作，虽然工作比较繁忙，做起来有一定的困难，如很多手工加样工作，我以前就没做过，但为了搞好工作，服从领导安排，积极支持科主任工作，我不怕麻烦，虚心向老师学习、自己摸索实践，在很短的时间内熟练掌握了手工加样工作，明确了工作程序，提高了工作能力，在具体工作中形成了一个比较清晰的工作思路，能够顺利的开展工作并熟练圆满地完成本职工作。为了弥补自己专业知识的空缺，我每天不断的要求自己要把这些知识补上，这不管对自己还是在以后面试打下一个牢固的基础。

三、工作态度和勤奋敬业方面

“医者父母心”，本人以千方百计解除病人的疾苦为己任。我希望所有的患者都能尽快的康复，于是每次当我进入病房时，我都利用有限的时间不遗余力的鼓励他们，耐心的帮他们了解疾病、建立战胜疾病的信心，默默地祈祷他们早日康复。热爱自己的本职工作，能够正确认真的对待每一项工作，热心为大家服务。认真遵守劳动纪律，保证按时出勤，有效利用工作时间，坚守岗位，加班加点按时完成工作。

四、在工作中也收到了来自各方面的批评和指正，我都一一进行了整改，收到了良好的效果。

篇6：医院内科医生实习自我鉴定

在带教老师的帮助下，能掌握常见病与多种病的诊断和治疗。这让我感到很高兴。

在实习期间，我非常喜欢我的每一位带教老师。因为她们都尽最大的努力去教我，而我也努力的去学习，彼此都给对方留下了好印象。

在内科的时候，刚到那什么也不熟悉，只能看到那些医生每天都很忙，而我却坐在那里，看者他们做事。心里很不爽。心想：我回去呀，不实习了。可是反过来想，父母都已经给我交钱了，不能浪费他们挣的血汗钱呀！第2天的时候，我的带教老师带者我去查病房，查病房回来就该开化验单了，我也不知道怎么开，老师就给我讲了讲，这才明白过来。轮到值班的时候，老师都给我讲了讲在内科的常见病与多发病，让我心里有了个底。在内科我首先会做的第1个检查是：心电图，紧接着就是问病史，写病历，整出院病历。就这样在内科呆了2个月。我该往妇科转了，心里有点依依不舍。

在妇科的时候，我的带教老师是主任。刚到那，我看到的就是一大堆病历，我问老师这么多病人，老师说：“病人来了快走了快""在妇科，手术多，学生少，每天8点上班一直忙到下班，根本没有休息的时间。一上班，先查完房，就跟主任上手术了。手术室对我来说很陌生。主任知道我不了解，就跟我说，你先站在旁边看两次，到上手术的时候你就知道干什么了，我说：恩。开始我一看到血还有点不习惯了，后来跟主任上了2次手术就好了。在做手术的时候，主任教我怎么开刀，打结，……

在儿科的时候，带教老师给我讲了讲常见病，小儿怎么用药，还告诉我小儿不像成人，不能用的剂量大，否则…

在外科的时候，带教老师告诉我怎么包扎伤口，换药，拆线……

篇7：医院医生个人总结

一、思想方面：加强政治业务学习，不断提高自身素质。

参加工作以来，能够积极参加医院组织的各项学习活动。同时，坚持学以致用、用有所成的原则，把学习与工作有机结合，做到学习工作化、工作学习化，两者相互促进，共同提高。特别是通过参加医院组织的各项评比活动，对照先进找差距，查问题，找不足，自己在思想、作风、纪律以及工作标准、工作质量和工作效率等方面都有了很大提高。

二、工作方面：认真负责地做好医疗工作。

“救死扶作，治病救人”是医疗工作者的职责所在，也是社会文明的重要组成部分，医疗工作的进步在社会发展中具有不可替代的作用，为此，我以对患者负责的精神，积极做好各项工作。

一是坚持业务学习不放松。坚持学习理论研究的新成果，不断吸取新的营养，促进自己业务水平的不断提高。二是坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，热情接待每一位患者，坚持把工作献给社会，把爱心捧给患者，从而保证了各项工作的质量。

三、学习方面

面对新知识，新技术不断的涌现，我每周花一定时间通过网络和电子书刊了解最新的医学动态，及时为自己充电。积极参加院科组织的疑难病历讨论，经常复习所学的知识，做到温故而知新，及时将所学知识应用到临床，努力使自己在科技日新月异的今天不致落伍。

回首过去的工作，总的感觉是忙与累，但我觉得很充实;尽管付出了很多，但面对患者的赞许、夸奖和认可，我觉得所有的付出都值得。

篇8：如何选择医院与医生

第一步：选合适的医院

选择医院是看病的第一步，也是对诊断和治疗效果影响最大的一个环节。并不一定是医院越有名、规模越大、病人越多就越好。也并不是有个熟人就能得到最恰当的诊断和治疗。选择医院就医,一方面要看自己的病情如何，另一方面要看医院的水平如何，比如诊断是否及时、准确；用药是否合理、便宜；有无治疗效果。一般的头疼脑热、感冒发烧没有必要一定到有名的大医院找名专家，就近选择单位指定的公费医疗合同医院或基本医疗保险定点医院,往往可以更方便快捷地解决问题。比如目前我国医疗资源分配的不均衡，50％以上原本可以在中、小医院接受治疗的常见病患者，大多愿意选择在医疗水平高、设备条件好的大医院就诊，这直接导致了大医院的人满为患。一位大医院门诊出诊医生半天的时间里往往要看20位甚至更多的病人，所以医生很难有充足的时间听每一位病人详细叙述自己发病的详细过程，解答病人的每一个疑问。所以您在就诊前一定要权衡考虑各方面具体情况,最后选定一所最恰当的医院才好。

就医院的诊疗水平和特点来说，一般医学院校的附属医院实力雄厚一些。由于有医学院校做后盾，良好的师承，加上医生多要承担讲课、带实习医生的任务，知识更新较快，对一些疑难杂病的经验也相对较丰富。这些医院医生的人力资源绝对占优。专科医院相对于综合医院来说，专科医院的科室设置较单纯，对某一方面的研究也较透彻，比如妇产医院。当然，如果所患疾病不局限于某一系统，还是到综合医院较好，可以方便多科室会诊，此外检查手段和设备也更全面。当然，就诊之前您也不妨多打听一些人，了解一下您将要就诊的医院的诊疗情况以及特色之处。

另外您选择医院的时候，还应该考虑到就诊的医院就诊者是否过多？许多患者得病后先打听哪个医院大、病人多，认为病人越多，挂号越难，看病质量就越好，头天晚上就去排队挂第二天的号。这些想法多是由于“从众”心理造成的。其实，患者太多而过于拥挤的医院里，医生忙不过来，也不一定就是最佳选择；就诊前您还可以通过各种途径了解一下医院检查、化验是否过多？用药是否对症、是否与您的经济承受能力适应？需要住院的话，您还不妨了解一下这个医院是否住院难？因为很多大医院门诊、急诊病人过多，想要住院十分困难。当你有了重病、急病而住不上院时，将会给你带来很大麻烦和苦恼。其实我们自己也可判断，若门诊病人过度拥挤时，肯定住院难度会很大。

第二步：选对症的科室

每家医院各科室的水平并不尽相同，再大的医院也有相对薄弱的科室，有些小医院也有很强的优势科室和特色诊疗项目，不能一概而论。有的医院虽有名，但若您对症就诊的科室较弱，还是不够理想。因此，广泛比较各家医院该科室的设置与水平，选择您对症的科室就医也十分重要。

就目前医院来讲，科室的设置大约分为以下几类：

急诊

医院的急诊室一般都是昼夜应诊。看急诊时应先到急诊挂号，由护士为您分诊，告诉您看哪个科，使您得到及时的检查和治疗。高热、昏迷或突然剧烈腹痛，或各种急性创伤，心脏病突然发作，中风、哮喘急性发作等，均可去急诊室看病，千万不能耽误。

普通门诊

分普通内科、普通外科、骨科、神经内科、神经外科、心胸外科、泌尿科、妇产科、眼科、耳鼻喉科、理疗科、小儿科、中医科等等。

初次看病或常见病可看普通门诊。

专病门诊

近些年来专病门诊发展很快，如原来大内科分出了心血管内科、消化内科、呼吸内科、内分泌科、血液科、肾脏病科、风湿病科等。每一个专科就主要疾病又相应分出专病门诊，如心血管内科有高血压门诊、冠心病门诊、高血脂门诊、心律失常门诊等。

这些专病门诊由专门研究诊治某种疾病主治医师以上人员应诊，医生相对固定，利于诊治疾病、科研，又避免了原来有的病人抱怨看一次病换一个医生的现象。

专家门诊

专家门诊均为副主任医师以上专家应诊。他们在医学某一领域中有独特专长，对疾病的诊断和治疗有丰富的经验。专家们出门诊都有固定的时间，在挂号大厅中有各位专家的简介，包括姓名、照片、职称、职务、专长等，可根据自己的病情，挂相应专家门诊的号。

由于专家出门诊时间固定，您的病可以得到连续观察、不间断地治疗。如果您患了疑难病症或长时间未确诊的病或久治效果不佳的病，均可看专家门诊。

传染病门诊

一般综合性医院都设有肝炎门诊和肠道门诊。如果患了肝炎或进食不当，出现了腹泻、呕吐等症状，可去这些门诊看病，那里有专门医生为您检查、化验和治疗，并指导您掌握预防和隔离等方法。

第三步：选合适的医生

选定了医院和科室之后，下一步就是选择医生，这比选择医院和科室还要困难。尽管实力较强医院的医生都有丰富的经验，但不同的医生又有不同的诊疗擅长之处。

建议您在看病时先“普通”，后“专家” 。因为再有经验的专家，也很难在没有看到任何检查化验报告的前提下，给您做出明确的诊断、制订有效的治疗方案。因此，您可以先挂个普通号，一般接诊的主治医师会把您以前看病的所有资料整理好，把发病的经过概要总结列出，然后进行必要的检查化验，拿到结果后再看专家。这样，既节省了排队挂号的时间，又提高了看病效率，还可能同时为您节约了费用。

如果您确定需要找一位专家诊疗时，可以浏览医生名单、简介以及出诊时间，这是一个获知专家情况的途径；还可以听听其他病友意见，如果愿意的话，可在诊室外听听其他患者的意见，侧面了解一下就诊专家的情况；如果先看了普通门诊的话，也可以尝试请接诊的主治医师为您推荐或帮您选择专家。

假如得的是慢性疾病，无论是找一位普通的主治医师还是资深的专家诊治，固定看一个自己满意的医生，定期到医院治疗复查都非常重要。建议选择一位您自己认为医术过硬、态度和蔼、可让您信赖的医生固定看病。这样医生熟悉您的病情发展及治疗情况，同时您对医生非常信任，相互配合默契，会有利于治疗效果。

第四步：挂号的技巧

挂号也是有学问的。首先给大家一个挂号的小窍门，再好的医院，也不要奢望去一趟就完全把病治好，所以一开始不要费劲地挂专家号，如果看好哪个专家了，先挂同科的普通号，先做完所有该做的检查，这样省时省力。

到过医院看病的人大都会有这样的抱怨，那就是起大早排长队是一件非常令人讨厌的事情。怎样尽量避免这种情况呢？

首先，如果不是急症，最好避开就医挂号的高峰时间，选择上午10点后或下午就诊，中午也是人少、便于交流的好时间；而一些急症，如高热、脑溢血、各种慢性炎症的急性发作等，应直接挂急诊，以免排队就医耽误治疗。第二，有些常见病在普通门诊或其他科也可以诊治，不必一定要挂专家号。第三，与其花高价从票贩子手里买号，不如直接到医院挂特需门诊或会诊门诊，不少大医院都提供这种服务，价格一般在100至300元，就医环境比较好，挂号的人也少得多。此外，有些医院的专家号，虽然已经挂满，但在中午、下午等病人较少的时候，可以与专家商量，加一个号也常常是可以的。

现在科技发达了，可以借助网络和电话等通讯手段为您挂号提供高科技的服务。比如可以提前打个电话到挂号处或门诊部，问专家是否出诊。然后提前挂好号，带齐所有的材料(按时间顺序和类别整理清楚)，想好您要告诉专家的内容和要问的问题，等待就诊。或者比如很多医院都可以提供预约挂号和网上挂号的业务，这样可以省去起大早排长队的烦恼；如必须排队挂号，可先到医院的网站上查询，提前熟悉“地形”和就诊流程，如哪些科分别在几号窗口排队等。

小贴士：几类医院的特点比较

综合医院与专科医院

综合医院按不同专业设置多种科室，服务面较广，技术水平较均衡。但一般大型综合医院都会有几个有特色的专科。得病后当诊断尚未明确时，宜选择综合医院，因为有些症状虽然表现类似，但疾病并不相同。在综合医院内会诊、转科方便，易于诊断和治疗。

在诊断明确后去专科医院也可以，专科医院在其专业方面往往经验多、技术强，但您也要充分考虑到，综合性医院的一大优势就是不同科室、各方面专家能第一是时间为您会诊，在有些时候又非常有利于疾病的诊治。

大医院与小医院

各医院里医生技术水平总会有差异，大医院也会有技术水平不太好的医生，小医院中也会有技术好的大夫。大医院设备好，科室全，医生的综合经验往往比较多，但大医院又常常比较拥挤，可能就医过程中需要花费更多时间；小医院虽医疗设备相对少些，但候诊时间短，医患交流时间会长些。

私立、合资诊所和医院

篇9：医生医院的实习鉴定评语

根据国家教育部《关于做好全国研究生录取工作的通知》的文件精神及省招生考试委员会《关于20黑龙江省硕士研究生复试工作有关问题的通知》精神，为确保我院研究生复试工作公平、公正，顺利实施，特制定考生复试办法，望各考生严格遵照执行。

该生综合素质较好，业务能力较强，政治表现良好，法纪观念充实，服从安排听指挥，与同事友好相处，短短实习工作期间，能够做到爱岗敬业，认真负责，相信会在今后的工作中取得出色的成绩。希望xx同志继续积极参加各种社会活动，不断总结提高，为毕业后投身祖国建设打下扎实基矗

xx同志踏实肯干，吃苦耐劳。有创造性、建设性地独立开展工作的思维;具有一定的开拓和创新精神，接受新事物较快，涉猎面较宽，在工程计算领域不断地探索，有自己的思路和设想。能够做到服从指挥，认真敬业，工作责任心强，工作效率高，执行公司指令坚决。在时间紧迫的情况下，加时加班、保质保量完成工作任务。

最后，我想说的是，上面只是我工作中取得的一点成绩，这与单位的领导和同事们的帮助是分不开的。我始终坚信一句话“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴往点燃一堆火柴，则会熊熊燃烧”。我希望用我亮丽的青春，往点燃四周每个人的激情，感召激励着同事们一起为我们的事业奉献、进娶立功、建业，去闯出自己的.一番事业，不断地实现自己的理想，实现人生的价值。

xx同志谦虚谨慎，勤奋好学。。注重理论和实践相结合，将大学所学的课堂知识能有效地运用于实际工作中，认真听取老同志的指导，对于别人提出的工作建议，可以虚心听龋表现出较强的求知欲，并能够仔细观察、切身体验、独立思考、综合分析，灵活运用自己的知识解决工作中遇到的实际困难。

该学生练习时期工作仔细,勤劳勤学,踏实肯干,在练习判定练习时期勤劳仔细,有很强的顺应能力和创新意识,能够使用所学的知识迅速投入到实际的盘算机使用程序编写当中,并能够联合自己的特点发挥上风弥补不足,在练习历程当中迅速的发展起来,不仅历练了本身,能够将在学校所学的知识灵活使用到具体的工作中去,保质保量完成工作任务。同时,该学生严格遵守我公司的各项规章制度,练习时期,不曾出现过无故出勤,迟到迟到现象,并能与公司同事友爱相处,也为我单位带来了一股新风,与其一同工作的员工都对该学生的体现予以一定肯定。

在实习期间，我非常喜欢我的每一位带教老师.因为她们都尽最大的努力去教我，而我也努力的去学习，彼此都给对方留下了好印象.

在内科的时候，刚到那什么也不熟悉，只能看到那些医生每天都很忙，而我却坐在那里，看者他们做事.心里很不爽.心想:我回去呀，不实习了.可是反过来想，父母都已经给我交钱了，不能浪费他们挣的血汗钱呀!第2天的时候，我的带教老师带者我去查病房，查病房回来就该开化验单了，我也不知道怎么开，老师就给我讲了讲，这才明白过来.轮到值班的时候，老师都给我讲了讲在内科的常见病与多发病，让我心里有了个底.在内科我首先会做的第1个检查是:心电图，紧接着就是问病史，写病历，整出院病历.就这样在内科呆了2个月.我该往妇科转了，心里有点依依不舍.

在具体办事中要讲究原则性，条理性，原则的东西绝对不能改，做事要有一定的条理，这样才能是别人听的更懂，更清楚明白。

在妇科的时候，我的带教老师是主任.刚到那，我看到的就是一大堆病历，我问老师这么多病人，老师说:'病人来了快走了快“”在妇科，手术多，学生少，每天8点上班一直忙到下班，根本没有休息的时间.一上班，先查完房，就跟主任上手术了.手术室对我来说很陌生.主任知道我不了解，就跟我说，你先站在旁边看两次，到上手术的时候你就知道干什么了，我说:恩.开始我一看到血还有点不习惯了，后来跟主任上了2次手术就好了.在做手术的时候，主任教我怎么开刀，打结，......

在儿科的时候，带教老师给我讲了讲常见病，小儿怎么用药，还告诉我小儿不像成人，不能用的剂量大，否则...

该生在实习期间，能自觉遵守各项规章制度。结合实际虚心学习。得到大家的一致好评、希望该生能在工作中不断努力，不断提高业务水平为今后走出社会打下良好基矗

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