2015社保《年度缴费工资申报》操作手册

2015社保《年度缴费工资申报》操作手册（精选4篇）

篇1：2015社保《年度缴费工资申报》操作手册

第一、预约时间。每年12月社保缴费后，在征集计划单的下方可以看到预约时间（图一），在系统登录时也有弹框提示，屏幕最上方也有滚动条提示时间（图二）。注意：只有12月费用征集成功后，才可生成预约时间，才能打印基数申报表。

图

一、图

二、第二、基数申报表打印及电子版下载。进入“缴费工资申报表”界面（图三），点“打印”为纸质版，（图四）点“导出”为电子版（图五）。注：缴费人数200人以下的必须打印纸质基数申报表（上传附件用），填写缴费基数后由参保职工签字确认，电子版可下载也可不下载。

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三、图

四、图

五、第三、缴费工资申报。

1、进入“缴费工资申报界面”（图六），对照表格录入对应数据（图七），单位地址、专管员姓名、电话如有变动录入新信息。完成后点“确定”。注：缴费工资总额=基数申报表基数之和X12得出。如果不相符，申报缴费工资明细时系统会报错（图七-1）。

2、系统提示“上传附件”（图八）。需要上传的附件为JPG格式的图片，有：应付工资明细账，基数申报表（图九）。

3、上传完图片后点“关闭”，系统提示去录入“缴费基数明细”（图十）。

4、进入“缴费工资申报明细”界面（图十一）。点“检索未申报”后（图十二），可手工录入基数明细，也可上传excel格式电子版本（图十三）。系统会提示“校验数据”，点击“复核校验记录”（图十四），复核信息可导出复核，也可逐条复核（图十五），确认核对无误后点“是”。点“保存”（图十六），系统提示“缴费工资批量申报完成”（图十七）（如果单位缴费人数较多，系统保存数据费时较长，请耐心等待，不要多次点击“保存”）。

5、形成提交业务（图十八、十九）。如果数据、信息录入没有问题，点击“提交申办”；如果发现有错误的地方，请点击“删除申办业务”后重新操作一遍上述步骤。请勿点击“修改申办业务”，无效操作。

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六、图

七、图七-

1、图

八、图

九、图

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十一、图

十二、图

十三、图

十四、图

十五、图

十六、图

十七、图

十八、图

十九、第四、社保局工作人员会在十个工作日内受理业务，如果申报成功，系统登录时会有如图弹框及滚动条提示（图二十）。请按时间提交申报档案，如不提交，过期将暂停客户端经办功能。图

二十、第五、申报业务如果没有通过被回退，请在“查看反馈”中查看原因（图二十一），然后“删除申办业务”重复申报步骤。

图二

十一、

篇2：2015社保《年度缴费工资申报》操作手册

系统进行缴费工资申报操作的说明

一、工资申报时间

网上工资申报时间为3月5日至3月31日，4月5日至4月22日。（注：4月1日至4月4日为网上申报系统维护期）

二、工资申报方式

（一）、工资申报文件的导入申报

（二）、查询录入申报

三、工资申报流程

（1）工资申报文件导入或录入。

（2）核对修改工资错误数据。

（3）查询未录入工资基数的人员。

（4）进行工资申报提交

（5）查询提交工资申报结果

（6）打印留存《北京市职工上年月均工资收入申报表》

四、工资申报操作步骤

（一）、工资申报文件导入申报

方法一：导出工资申报文件

1、导出工资申报文件

点击左侧列表中的【职工上年月均工资收入申报】，进入职工上年月均工资收入申报页面。点击右侧【导出】按钮，下载保存含有本单位全部医疗、四险正常缴费人员的在职人员的《月均工资申报表》（以下简称：“工资申报文件”，此文件为EXCEL格式，命名方式为：年月日时分秒_社保登记号码.xls）。

2、填写工资申报文件

在导出下载的工资申报文件中“网上申报上年月均工资(元)”

一列里录入职工上年月均工资，填写完毕后保存此文件。

3、导入工资申报文件

（1）点击“浏览”选择填写完成后的工资申报文件（EXCEL文件，格式为：.xls），后点击“导入”按钮进行。

注意：目前系统上不支持超过5000人工资申报文件的一次性导入，如果您单位人数较多，可对导出的工资申报文件进行分割后多批导入；也可参考方法三自行编制不超过5000人的工资申报文件分多批导入。

（2）导入工资申报文件后，网上申报系统提示：“当前已保存未提交的记录将被覆盖!”，后点击【确定】。

（3）导入工资申报文件明细后系统将提示EXCEL中总数据数目，数据数目，成功导入条数，失败导入条数，点击【确定】按钮，工资文件导入完毕。

4、下载核对工资导入失败明细

点击【下载导入工资失败明细】下载工资失败明细EXCEL文件。查看导出失败的原因，核对情况并修改EXCEL文件中上年月均工资(元)完成后，再次点击【导入】按钮进行申报。

5、提交工资

确定无误后，点击【提交】。提交成功后，系统提示本次网上申报人数，申报工资总数，申报后未申报的人数，约1小时候后方能查询到处理的结果。

方法二：导入五险合一企业版（V4.3.10）的医疗工资导出文件根据《关于申报2012社会保险缴费工资的通知》京社保发[2012]13号文件的精神，按农民工身份缴纳社会保险的人员需要进行工资申报，故此自今年起进行工资申报时需用支持农民工工资申报的五险合一企业版（V4.3.10）进行申报操作。具体

操作方法如下：【工资变更】模块—维护“业务”—录入“医疗保险缴费工资基数”—点击“保存”按钮—点击“工资导出”按钮—保存工资申报文件（此文件为EXCEL格式，命名方式为：2012+1050+社保登记号码.xls）。具体导入操作与“方法一”一致。

方法三：自行编制工资申报文件

单位可自行编制导入的工资申报文件，此自制的工资文件需遵循以下文件规则：（1）格式要求：xls格式。（2）表格表头三列依次顺序名称为：“公民身份证号码”、“姓名”、“网上申报月工资(元)”。（3）表格页签名称为:“BatchInput”。

（注：

1、网上申报系统对于自行编制的工资申报文件名称无要求。

2、Office2007或以上版本需转换为Office2003格式导入）。

（二）、查询录入申报

1、零星查询功能

（1）零星查询

录入公民身份证号码和姓名，点击【添加】进行零星查询。

（2）多次录入公民身份证号码和姓名点击【添加】，选择【查询】按钮，可查询多人。

（3）录入职工网上申报上年月均工资(元)后点击【保存】

（4）核对无误后点击【提交】按钮。

（4）复制工资功能

选择原月均工资后点击【复制】按钮进行复制，可将原月工资(元)复制至网上申报上年月均工资(元)，点击【保存】或【提交】进行申报。

2、批量查询功能

【全部记录】【未申报的记录】【已提交成功的记录】【已提交失败的记录】【以保存未提交的记录】五项查询条件可供选择，选择相应查询条件后点击【查询】。

根据查询条件查询出结果后，修改网上申报上年月均工资(元)，后点击【保存】 或【提交】。

注意：在查询“未申报的记录”，并及时申报，点击【确定】。

（三）、查询反馈结果

提交成功后，约1小时候后可到页面左侧列表中【查询管理】的【职工上年月均工资收入申报】中查询反馈结果。

在“申报交易处理信息”中，可分别查看到本次提交四险和医疗的反馈状态。若提交申报只要有一人申报成功，在“四险和医疗的反馈状态”中显示为“导入成功”。若提交申报所有人不成功，在“四险和医疗的反馈状态”中显示为“导入失败”。具体未申报成功的人员明细，可以使用“批量查询功能” 的【未申报的记录】条件了解具体人员明细。

在“申报交易处理信息”中，可查看本次业务的办理状态。若四险医疗反馈状态均为导入成功，在“办理状态” 中显示为“已处理-成功”。若四险和医疗反馈状态一方或双方导入失败，在“办理状态” 中显示为“已处理-失败”。

（四）、打印留存《北京市职工上年月均工资收入申报表》

篇3：2015社保《年度缴费工资申报》操作手册

企业端使用手册

一、登录郑州市社会保险网站（）下载安装《郑州社保客户端系统》，范围包括除市本级财政统发单位以外的所有参保单位中的在职人员。

二、登录软件：用户名为参保单位社会保险编号；密码为组织机构代码号。如果单位在申报时存在多个编号没有合并的情况，需要按照不同的单位编号分别登陆进行申报。

如出现无法登录情况，可能是因为参保单位的组织机构代码与数据库现有数据不一致，参保单位可携带《社会保险登记证》就近到社会保险各办事大厅进行查询。

登录完成后应及时修改登录密码！

三、登陆成功后，修改登录密码！密码修改完成点击 “开始”按钮。

再点击“参保单位缴费工资申报”按钮，进入工资申报页面。

四、缴费工资申报

（一）参保单位单个职工缴费工资申报：

第一步：点击“档案模版下载”按钮，下载缴费工资申报模版，按规定填报信息并盖章，单位须拍照或扫描留存图片格式电子档案。下载的电子档案模版如下：

第二步：在工资申报页面“个人编号”栏中录入职工个人社会保险编号。

第三步：点击“查询”按钮，在“申报工资”栏显示的数据即为该职工现行使用的缴费基数。

第四步：单位在显示“申报工资”栏中直接进行缴费基数修改，修改完毕后点击“保存” 按钮，该职工缴费工资修改完成。

系统操作页面如下：

第五步：缴费工资修改完成并保存后，上传第一步留存的图片格式电子档案；如未上传成功，可按照第一步至第五步的流程重新申报并上传电子档案，未按规定上传电子资料的，该单位缴费工资申报无效。

电子档案上传页面如下：

（二）参保单位多个职工缴费工资申报

第一步：点击“档案模版下载”按钮，下载缴费工资申报模版，按规定填报信息并盖章，单位须拍照或扫描留存图片格式电子档案。下载的电子档案模版如下：

第二步：点击“查询”按钮，在“申报工资”栏显示的数据为该单位全部职工当月使用的缴费基数。第三步：待查询完成后，点击“生产报盘”按钮，在生成的电子报盘表格中调整缴费基数；报盘时如果出现一个参保职工有多条重复信息，属于参保信息未合并人员，需要重复申报工资，并尽快到各经办机构征缴窗口办理合并信息业务。

注意事项：

1、电子报盘表格只能调整修改“申报工资”一项，其余项目不得变动。如变动与数据库不一致，将无法完成工资申报，应修改后重新上传。

2、电子报盘表格生成的为单位全部在职职工，不需调整缴费基数的职工可在表格中整条删除。

3、单位进行多人工资申报时，单次申报人数不能超过1000人次，1000人以上的单位需要分批多次上传申报资料。

4、电子报盘文件每月办理工资申报业务时须重新下载，否则无效。

第四步：修改完成并保存后，点击“报盘接收”按钮，上传调整后电子报盘。

系统操作页面如下：

第五步：缴费工资修改完成并保存后，上传第一步留存的图片格式电子档案；如未上传成功，可按照第一步至第五步的流程重新申报并上传电子档案，未按规定上传电子资料的，该单位缴费工资申报无效。

电子档案上传页面如下：

五、单位申报的缴费基数从申报成功次月开始生效。

篇4：2015社保《年度缴费工资申报》操作手册

注：从2014年起，社保核定基数业务调整为每年6月—7月申报上一月平一般是6月5日—7月25日申报，新基数生效时间为7月份（和公积金统一）

建议大家还是6月份就提前完成此项工作，其实自从社保推广网上平台，这个非常简单的了，只需要你点几下鼠标就完成了，下边我为大家详细介绍一下流操作完增减业务后，就申报工资即可！

第一步：

进入社保平台后，点“职工上年月均工资收入申报”，如图所示，系统弹面后，会自动显示本公司需要申报上年月均工资的员工，我的户里就2个人，示了2名员工。

第二步：

直接在“网上申报上年月均工资（元）”一栏，依次录入员工上年月均工资即什么都不用管！录入后检查每个人的工资，是否录入正确。

第三步：

确认无误后，直接点提交~到这一步，其实整个申报工作就已经结束了，提交后系统也会提示你，本次申报的人数和工资总和~如下图所示！

第四步：

等着系统那边激活，然后下载打印“上年月均工资申报表”就ok了！这个表不是让你去交到社保中心的，是让企业自己备案用的，大家留个底，以后万一有什么问题，也好有依据~

第五步：

提交申报1个小时以后，点业务报表查询里的“职工上年月均工资申报表”导出申报表就行了，有时候系统可能繁忙，可能要多等会，这都是正常现象，大家不必恐慌担心自己，是不是没提交成功，只要看到申报反馈状态为“导入成功”就100%成功了。