市林业局上半年工作总结和下半年工作计划

市林业局上半年工作总结和下半年工作计划（精选6篇）

篇1：市林业局上半年工作总结和下半年工作计划

X x 市 林 业 局

二0一四年上半年工作总结和下半年工作计划

一、上半年工作总结

今年以来，在市委、市政府的坚强领导和上级业务主管部门的指导帮助下，以深入开展党的群众路线教育实践活动为动力，大力实施“双千双万”连心工程，一手抓造林绿化，一手抓资源保护，全市造林绿化获得突破性发展，森林火灾实现零发生，其他各项工作均走在了xx前列。2月26日，xx市政府在我市召开了春季林业生产现场会。6月20日，省林业厅厅长燕翔来我市调研林业工作，对我市的做法和经验给予了充分肯定。市林业局机关党支部被市直机关工委授予“先进基层党组织”荣誉称号。总结上半年的工作主要有以下九个方面。

（一）造林绿化面积持续增加。全市共完成造林面积63698亩，占xx市下达总任务的96.5%，其中新发展经济林54756亩、用材林8942亩；完成道路绿化485公里，占年任务的124.5%；新建农田林网19000亩，占年任务的126.7%；新增苗木花卉面积10000亩，占年任务的100%，共栽植各类苗木1000余万株。在xx市政府督查考核和xx市林业局观摩检查中，列第一位。一是建成17片千亩以上和10片500亩以上规模连片经济林基地。突出抓好了青云、翟镇、天宝、禹村、谷里、石莱、放城、岳家庄、刘杜、汶南、龙廷等11个乡镇街道17片千亩以上核桃、大樱桃、苹果、桃基地建 设，比年初计划增加7片，其他乡镇完成500亩以上10片，新发展经济林54756亩。二是打造15条县级以上道路绿化工程。结合乡村文明行动，重点抓好205国道、牛石路、岳石路等15条县级以上交通干线两侧林带绿化，共完成各级道路绿化485公里，其中15条县级以上重点道路绿化350公里，镇村道路绿化135公里，实现了历史性突破。三是推进镇村“五绿”工程。以争创省级绿化模范镇和xx市级绿化模范镇、绿化模范村活动为契机，在各村大力实施村外建绿围、主街建绿廊、河塘建绿屏、出入口和公共场所建绿园、户户门前建绿篱的“五绿”工程。乡镇驻地和村居绿化覆盖率分别达到37%和35%以上。四是补苗木花卉短板强力招商引资。积极开展招商引资，除完成西张庄山东万路达、西张庄鑫泉园林和汶南镇南岙阳青沙3片千亩以上苗木花卉基地建设外，还引进实施了山东丽云欧洲花卉种植有限公司投资2000万元占地500亩的欧洲石楠花卉新汶盆景园；汶南镇200亩盆景奇石园、宫里镇500亩沭阳苗木、宫里镇建设局500亩苗木储备基地、西张庄明德500亩苗木花卉、楼德镇500亩长兴农业示范园、谷里镇立庄2000亩海棠苗木基地。北京东方园林股份有限公司计划在沿09路两侧宫里、楼德、天宝三个镇投资3亿元15000亩的园林景观式花卉苗木基地项目正在洽谈。

（二）林业重点产业项目进展顺利。主要抓好石莱镇石城核桃制品、禹村镇老寨山香椿加工、小协镇东方木业3家林业龙头企业和果都镇瑞谷庄、东都镇酒台、青云街道外峪、谷里镇于家枣林、汶南镇杨庄、天宝前寺6家林果批发市场建 设。目前，小协镇东方木业完成建设并投产，禹村镇老寨山香椿加工厂房建设正在进行、石城核桃制品完成规划论证；汶南镇杨庄、天宝前寺批发市场完成建设，果都镇瑞谷庄、青云街道外峪、谷里镇于家枣林完成选址和土地平整，东都镇酒台完成冷库建设。新发展林果专业合作社35家、发展林下经济54460亩。5月份，xx石城核桃专业合作社、xx市龙泉果树种植专业合作社、xx市瑞丰果品专业合作社和xx市花峪果树种植专业合作社四家合作社被省林业厅评为2014省级林业专业合作社示范社。目前，全市林业专业合作社达到261家，其中省级示范社12家。全市林业龙头企业达到68家，其中省级6家。同时，积极抓好果品质量安全生产工作。建立健全果品安全监管体系，大力推广果品标准化生产技术，维护果品生产安全。组织实施林产品标准化认证，岳家庄乡北邱苹果申报国家地理标志，目前材料已上报至国家工商总局，将于7、8月份公示通过；刘杜镇甜山楂已完成申报材料的整理汇总，正在上报工商部门。天宝徂徕春茶叶、谷里农业高效示范园大樱桃、放城马家寨香椿等10个合作社申报了有机、绿色果品认证，其中徂徕春茶叶已通过有机认证。

（三）森林火灾实现零发生。按照“严防范、早发现、快处臵、追责任、促整改”的要求，强化措施，加大投入，着力构建全民参与的宣传教育体系、配套联动的预警监控体系、专群结合的扑救处臵体系、设施完备的基础保障体系和层级严明的考核问责体系，在三处国有林场和重点林区突出抓好以防火道路、水源设施建设和林下可燃物清理为主的“三项建设”，硬化防火道路10公里，修建蓄水池10个，清理林下可燃物7000余亩, 共修建防火道路192公里，建集雨窖、小塘坝等水源设施398处，清理林下可燃物50000多亩。森林防火综合防控能力全面提升，全市境内没有发生森林火灾。确保了森林资源安全。5月22日，在省森防指本森林防火工作总结座谈会上，我市代表xx作了经验介绍。

（四）林业产权改革逐步配套完善。完善落实集体林权配套改革措施，建立林权流转服务平台为林地流转和林农抵押贷款、发展林业产业提供了强力支撑。现已完成林地流转1500亩，实现贷款5000余万元。积极兴办民营林场，全市民营林场达到52家。大力开展森林保险业务，投保面积6万亩，保险金额4800万元，保费24万元，其中政策性补贴21.6万元。2月21日和5月22日，《大众日报》在县域新观察栏目以《xx林改：绿了荒山 富了农民》、《中国绿色时报》在探索创新深化林改栏目以《xx谋变 民营林业成为兴林富民新引擎》分别进行了专题报道。

（五）林业有害生物继续实施飞防。针对今年美国白蛾、杨小舟额、杨扇舟蛾等重大林业害虫将呈现大面积爆发的严峻形势，市政府决定采取飞机防治，飞防面积120万亩。5月23日，召开了全市飞机喷药防治林业害虫暨雨季造林工作会议。6月1日，通过市政府采购中心组织招投标，杭州天森生物科技有限公司以702万元价格中标。截至目前，已动用“运五”和贝尔直升机实施飞防作业394架次，完成飞防作业面积99.8万亩。6月底前全面完成飞防任务。

（六）林业执法能力全面加强。建立健全林业执法队伍，自去年12月份市森林公安局挂牌成立以来，按照上级规定完善办公场所和办公条件，配齐执法人员，规范执法行为，加大执法力度，及时制止查处各类毁坏林木、乱占林地案件。上半年，共查处各类破坏森林案件38起，其中移交毁林刑事案件3起，林业行政处罚案件35起，维护了正常的林业生产秩序，保护林果农的合法权益。严格执行林木采伐制度。上半年，全市共办理林木采伐证264份，采伐木材蓄积3489.71立方米。及时办理林业行政审批事项398件，办结率达到100%。

（七）对上争取和招商引资成效明显。完成对上争取项目6个，其中：①国家级4个，中央重点防护林项目，资金400万元,完成造林1万亩；中央森林生态效益补偿，资金300万元，管护森林面积30.4万亩；中央财政森林抚育补贴项目，资金300万元，森林抚育3万亩；国有林场改革建设项目，资金670万元。②省级2个：山东省现代农业生产发展资金核桃项目，资金400万元；绿化山东项目，资金100万元。目前，完成到位资金1321万，占年任务的88.1%。同时，完成招商引资内资项目建设500万元，占年任务的125%。

（八）国有场圃营林生产水平不断提高。借助国家级森林抚育项目，莲花山、太平山、土门三处国有林场共完成森林抚育面积17000亩。楼德苗圃实施高效节水项目，新铺设浇水管道700余米，修建蓄水池2处，提高了苗木灌溉效率。园艺场新增育苗25亩。

（九）效能建设实现新提升。把效能建设与党的群众路线教育实践活动紧密结合，实现了办事效率明显提高、工作 作风明显转变、服务能力明显增强的目标，为全局各项工作的顺利开展提供了有力保障。一是深入开展群众路线教育实践活动。自3月6日全市党的群众路线教育实践活动动员大会以来，我局高度重视，将深入开展教育实践活动作为一项重大政治任务、推动全市林业各项工作迅猛发展的强大动力，按照市委的统一部署，在市委第七督导组的指导下，加强组织领导，精心筹划部署，统筹兼顾推进，做到工作和活动两不误、两促进，全局教育实践活动取得了阶段性成果。5月6日，在全市党的群众路线教育实践活动工作推进会议上，我局作了《抓严“六真”工作方法 扎实推进活动开展》的书面交流。二是在全局深入开展整治“庸懒散”、“中梗阻”和“纪律散”等纠风肃纪专项行动，进一步修订完善了学习、考勤、财务、车辆管理等多项规章制度，建立健全了清廉、执行、监督、考核机制，大力整治和改进机关作风，进一步提升行政效能。三是以全面落实党风廉政建设责任制为抓手，按照“廉洁勤政铸一流队伍，开拓创新建生态xx”的廉政理念，建立健全廉政风险防控机制，有效预防违法违纪行为。四是按照市创卫办要求，作为11网格牵头单位，坚持做到机构不撤、人员不变、力度不减，建立健全网格创卫长效机制，不断巩固提升创卫成果。五是认真落实信访接待制度，通过“开门接访”倾听群众呼声，帮助来访群众现场解决实际困难。认真办理各类信访案件和矛盾纠纷，做到有件必查，件件有着落，事事有回音。上半年，共接待上访20人次，受理上访案件3件，全部处理完毕，信访限期结案合格率、群众满意率均达到100%。总结上半年的林业工作，主要采取了以下四项措施：

（一）高位推动，严格督导考核。一是高度重视。市委、市政府把造林绿化作为加快生态文明建设的重要突破口和有力抓手，多次召开会议进行研究安排。市政府办公室制定下发了《2014年全市林业工作意见》、《xx市道路绿化实施方案》等一系列文件，将造林任务层层分解落实到乡镇、村、山头、地块和路段。3月12日，组织开展了由市级领导、绿委成员等600余人参加的义务植树活动，全市共完成义务植树360万株；3月15日召开了全市春季林业生产现场调度会议，对搞好春季植树造林进行了再动员、再部署。各乡镇街道也都成立了造林绿化指挥部，及时解决工作中遇到的困难和问题，为全面搞好造林绿化提供了坚强保证。二是严格督导。对各乡镇街道造林绿化进展情况，市政府实行每周一调度、一通报，对进度快、质量高的予以表扬，对进度慢、引不起足够认识的提出批评，并责令限期整改。三是分类考核。市委、市政府把经济林基地建设、道路绿化和荒山绿化纳入对各乡镇绩效管理考核内容，对以农业为主的乡镇，加大经济林产业化在考核中的比重，并规定完成任务只得到60%的分值，其余40%作为超任务加分，每超任务多完成100亩，加1分，对于每连片新发展1个千亩片，加10分;对荒山造林和道路绿化作为扣分因素，未完成任务但完成率高于50%每项扣10分，完成率低于50%的扣20分，极大地激发了乡镇街道造林绿化积极性。

（二）创新机制，推动规模发展。创新“五动”机制，解决发展林果土地流转难、资金不足、技术短缺等问题，推 动规模发展、集约经营。一是招商推动。天宝镇后寺、杨庄、前寺三个村由村集体统一调整土地，以地招商，规模流转给山东明瑞集团有限公司，建设大樱桃基地2600亩，不仅发挥了企业资本优势解决了村民无法完成的土地改良和基础设施配套问题，村民还获得了土地租赁和在基地务工两项收入。二是协会拉动。岳家庄乡维特苹果协会采取“协会+基地+农户”运作模式，实行科技培训、技术管理、果品销售“一条龙”服务，建立了科技培训中心，成立了150人的技术服务队，发展会员398名，辐射带动xx及周边地区3000余农户发展优质苹果基地2.1万亩。三是租地促动。对重点生态区位，由政府投资租地，实施造林绿化。市政府每年投资300余万元租赁青云湖周边土地7000余亩实施水系绿化，所栽植树木收益全部归农户所有。翟镇政府每年投资60余万元租赁莲汶路两侧土地500余亩进行高标准绿化，打造了连接莲花山、寺山两处森林公园的旅游观光线。四是臵换互动。岳家庄乡西堂峪村采取村内土地小流转、散户集中连片发展方式，在核桃基地规划区内，对愿意发展的农户土地予以保留，对不愿意发展的由农户之间采取以地易地的方式进行臵换，在去年成功发展800亩核桃的基础上，今年又新发展1300亩。五是地企联动。翟镇政府在开发区新区连接线两侧租赁土地800亩，无偿提供给企业发展林业，建立苗木花卉基地，既绿化了道路，又发展了经济，实现了政府得绿、企业得益。

（三）政策扶持，加大造林投入。一是积极争取上级项目资金。我市将争取到的世界银行贷款生态造林、中央财政 核桃造林直补、长江防护林工程、山东现代农业生产发展资金核桃产业、土地整理、节水灌溉等资金1.5亿多元，集中捆绑使用，用于造林绿化。二是加大市乡财政投入。市财政对集中连片新发展经济林1000亩以上的，每亩扶持100 元；对于当年完成固定资产投资500万元以上的林业龙头企业建设，给予30-120万元的贷款贴息；对于注册资金100万元以上、带动农户100户以上的林果专业合作社扶持5-15万元。汶南镇对规模连片新发展的1000亩以上的经济林基地，相关村在享受市级扶持政策的同时，镇政府承担整地、挖穴、修路等方面的机械设备费用，并按照100元／亩的标准进行补助；石莱镇对核桃基地建设，由镇政府投资统一整地挖穴、统一购买苗木；翟镇把经济林建设列入年终考核，内经市考核验收认定完成任务的村予以加分，并奖励现金10000元。谷里镇投资200余万元用于全镇3000亩核桃基地的整地挖穴和水利、道路配套设施建设。龙廷镇对机械挖穴每个补助3元。今年以来，市乡两级用于造林绿化的总投资达到2亿多元。

（四）强化服务，确保造林成效。市乡两级林业部门安排专业技术人员深入到乡镇、村、造林地块现场技术指导，重点把握好土地流转、整地挖穴、苗木栽植、田间管理等环节，推广深栽覆膜等技术，提高造林质量，确保栽植一片，成功一片。市林业局成立由局领导班子成员带队、业务骨干为成员的9个督导组，实行局领导包保林果重点乡镇，科站包保林果重点村，科技人员包保林果重点户责任制，着力开展林业科技、信息、政策服务，帮助解决实际困难。同时，大力实施“新型职业农民培训工程”，邀请山东农业大学、省林科院、省果科所和xx市林业局、泰山林科院专家教授，深入乡镇果园片区进行林果科技培训，提升果树生产管理水平。今年以来，已举办造林、经济林管理等各种类型培训班 36期，培训林果农13000余人次。

在充分肯定成绩的同时，但也存在一些亟待解决的困难和问题。一是全市尚有3.5万亩宜林荒山没有绿化，而这些荒山都是地处偏僻的远山、瘦山，造林成本高、难度大。二是林业产业化整体水平较低。缺乏带动能力强的果品加工储藏龙头企业，还未完全形成“龙头企业+基地+农户”的林业产业化格局。三是由于去冬以来天气持续干旱，对新栽植苗木管护措施不到位，导致部分地块苗木成活率不高；部分园区因资金短缺，配套设施不完善，建设质量不高。四是存在重栽轻管现象，有的乡镇仍存在牛羊上山放牧情况，盗林、毁林现象时有发生。

二、下半年工作计划

一是全面攻坚完成3万亩荒山绿化。6月24日,xx市林业局以泰林字„2014‟48号文件追加我市雨季荒山造林任务1万亩，我市雨季造林任务由年初的2万亩增加到3万亩。7月上旬准备召开全市雨季荒山造林现场会，动员全市上下抢抓雨季有利时机，迅速掀起荒山造林高潮。确保超额完成3万亩的雨季荒山造林任务。

二是搞好服务、举办100期林果技术培训班。继续聘请高尖端林果专家教授开展大规模的林果标准化生产技术培训活动，全年举办各类培训班100期，培训林果农18000人 次。

三是全力抓好林改创新提升工作。着力打造、全面完成新建民营林场20家，新增林业专业合作社40家、省级示范社4家，新建林权管理服务中心1处，森林保险面积50000亩、保险额4000万元的目标值，确保该项指标考核得满分。

四是提前搞好秋季产业结构调整工作。在抓好新发展经济林和果树老资源管理的同时，9月份，雨季造林结束后，立即与各乡镇搞好任务对接和土地调整等工作，为明年的经济林、苗木花卉基地建设打下坚实的基础。

五是继续全力抓好森林防火工作。在国有林场和重点林区，进一步夯实防火道路、水源设施建设和林下可燃物清理三项基础，强化森林消防队伍、应急预备队伍、护林员队伍、检查巡查队伍建设，全面提升森林防火综合防控能力，确保全市森林资源安全。

六是按时完成所承担的xx市创建国家森林城市各项工作任务。按照迎检路线，全面搞好荒山、水系、道路、城镇、社区、村居绿化以及古树名木保护等工作，确保顺利通过国家验收。

2014年6月26日

篇2：市林业局上半年工作总结和下半年工作计划

一、上半年工作总结

2021年上半年林业工作在市委、市政府的正确领导下，在省林草局和xx市林园局的指导下，深入贯彻落实党和国家关于生态文明建设的总体部署，以习近平生态文明建设思想和视察xx讲话精神为指导，树立和践行“绿水青山就是金山银山”的理念，紧紧围绕“开展第二个十年绿化美化xx大地活动”，以及省政府对农田林网修复改造工程和xx省绿化委员会对积极推进大规模国土绿化行动的安排部署，以改善城乡居民生产生活环境，推进生态文明建设为目标，力求提高造林质量，打造绿化精品，完成了农田林网恢复新建、农防林更新改造造林、村屯绿化、国有林场生态修复等工作任务，取得了好的成绩。

（一）造林绿化工作

1.农田林网修复完善工程

(1)缺失林带恢复新建工作

2021年，我市计划完成缺失林带恢复新建造林面积201公顷，实际完成造林面积229公顷。

(2)退化林带修复改造和成过熟林采伐更新

2021年，我市计划完成退化林带修复改造和成过熟林采伐更新（2020年秋采伐地块）造林面积215.73公顷，实际完成造林面积217.69公顷，其中：退化林修复改造115.5公顷，过熟林采伐更新102.19公顷。

2.职工工资田还林工作

2021年，我市完成清收林地职工工资田还林728公顷，对国有林场林地进行生态修复，该项工作由国有林总场实施造林。

3.村屯绿化工作

2021年，我市完成巩固、提高、新建村屯绿化328个，其中巩固248个，新建80个。主要在102国道、212省道、303省道、边朱路、菜口线、德边公路、德朝公路、德九公路、德农公路、德太公路、米朱路、米万公路、天台泉子村公路等十三条公路两侧进行，栽植树种以果树为主，以金叶榆、王族海棠、紫叶稠李、丁香、连翘等绿化树种为辅。

4.商品林迹地更新工作

2021年，我市计划完成商品林迹地更新造林84.6公顷（2020年秋季采伐地块），实际完成迹地更新造林84.9公顷。

5.公路、河流绿化工作

完成刘德公路绿化40公里，栽植树种为杨树、金叶榆；完成河流绿化23公里，在沐石河、伊通河、雾开河段，栽植树种为杨树。

（二）资源管护工作

2021年上半年资源管护工作，从宣传防范入手，牢牢掌握森林资源管理的主动权，确保森林资源的安全。按照省林草局、xx市林园局的部署，结合集体林权制度改革，做好了清理非法侵占林地工作，应用行政的、经济的、法律的手段把被侵占的林地收回来，保证了林业生产的顺利进行；在打击滥砍滥伐毁林违法犯罪的同时，加强林业政策、法律法规的宣传教育活动，做到打防结合、预防为主，年初以来共查破各类森林案件4起，其中刑事案件2起，抓获犯罪嫌疑人3人，取保候审1人；行政案件2起，行政处罚2人；同时加强对野生动物的保护，对松花江流域候鸟栖息地进行巡逻检查，保护好野生鸟类的迁徙环境。对全市乱捕乱猎行为进行整治。共计销毁粘网20余片、鸟笼30个、放飞山鸟50余只，救助国家二级保护动物白枕鹤等5只，减少和杜绝非法滥捕滥猎行为的发生，维护生态系统的平衡，为人们的生产和生活创造优美的生态环境；进一步加强了春季森林防火工作，重点抓住了清明节、“五一”等高发多发时段森林防火工作，做到了死看死守，职责分明，实现了“无火灾、无火警、无火情”目标。加强了湿地保护和管理，严格按照“xx市湿地保护发展规划”的要求，常态化开展巡查和保护工作，严厉打击非法开垦、采砂和排污行为，充分发挥湿地的生态功能。

（三）森林病虫害防治工作

2021年年初以来森林病虫害防治工作，我们认真贯彻和落实“预防为主、科学防控、依法治理、促进健康”的森林病虫害防治方针。积极推行“谁经营、谁防治”的责任制度，高标准地完成了省厅下达的“四率”指标，降低了病虫危害。在防治上以幼龄林和未成林造林地为重点，以新植幼林的青杨天牛、白杨透翅蛾、杨树溃疡病和烂皮病预防为重中之重，完成防治病虫害面积850公顷。使用的药物是高效氯氟氰菊酯、树乐等，防治药物均由林业局免费发放，共发放防治药物13吨。按照省林草局部署，我们积极开展松材线虫病疫情普查和美国白蛾监测工作。

上半年林业工作之所以能取得以上这些成绩，我们主要采取了以下措施：

一是加强领导，强力推进。

2021年，市委、市政府领导多次听取林业局工作汇报，对全市造林绿化提出具体的工作目标，并制定了《xx市2021年造林绿化工作实施方案》，按照方案进行实施。同时加大了力度开展村屯绿化的工作任务，并列入2021市政府重点工作之一，进行强力推动。3月17日在全市春季造林绿化工作会议上，赵文波市长对造林绿化工作作出部署并提出了要进一步提高政治站位，切实增强做好造林绿化工作的紧迫感和责任感，牢牢把握绿化造林的黄金期，保质保量完成春季造林绿化任务的总体要求。3月19日，林业局召开了由全体机关干部、基层领导和各乡镇（街）林水科长、林业工作人员参加的全市春季造林绿化工作会议，对今年的造林绿化工作要求、工作任务、工作完成时限等做了具体的安排。4月23日，市四大班子领导率市直部门主要领导及社会各界志愿者参加义务植树活动，植树1000余株。在强有力的行政推动和领导干部们的带头表率下，我市迅速掀起了造林绿化工作的热潮。

二是强化督导，确保质量。

造林期间，市林业局建立“xx市春季造林绿化工作”微信群，实时在线进行调度指挥，市委、市政府分管领导在重要时间节点对造林绿化情况进行督导。市林业局成立2个造林绿化指导小组，由两个副局长带队，分片包保乡镇，深入造林一线进行技术指导，解决存在的具体问题。每天统计一次造林进度报送市政府分管领导。市绿化委员会办公室形成造林绿化简报制度，在造林绿化工作有突破的时间节点及时报送市级领导和下发到各乡镇（街）。激励先进，鞭策后进。市林业局技术人员和乡镇（街）林业工作人员负责监管苗木质量、栽植的技术规程、工作难点的处理等工作，保证了造林质量，确保了造林成果。

三是政策驱动，加大投入。

继续大力推行“政府主导、社会参与、市场化运作、专业化造林”机制，政府出资补助，鼓励各乡镇（街）都以工程承包的形式包给个人，形成了多主体参与，多渠道投资，多形式造林的局面。2021年我市新增造林绿化面积1200公顷左右，栽植树木700余万株，总投资2430余万元。其中，村屯绿化投入资金630万元、农田林网修复新建造林投入资金1200万元、其他造林共计投入资金600余万元。农田林网修复新建造林由国家、省级、地方三级出资进行奖补，造林结束后市林业局对今年造林成果进行检查验收，依据检查结果兑现奖补资金。

二、研判评估及存在的问题

今年上半年气候异常，持续低温和大风天气，由于低温冷害和大风天气的共同作用，对造林成活率有不利影响。

三、下半年工作安排

（一）林木采伐和整地工作

下半年要完成面积约为340公顷，蓄积约20万立方米的木材采伐任务，具体指标由省林草局统一下发。采伐工作将按《xx市农防林更新改造实施方案》进行。采伐限额分配仍采取抽签的办法进行，8月初开始采伐设计，计划9月末召开采伐限额分配会议，10月－11月份进行木材采伐，11－12月份进行抠根、挖护林沟、修植树台等整地工作，12月底全市统一检查验收。

（二）林网恢复新建工作

下半年，按照省政府2022年林网恢复新建201公顷的计划任务，我们要对林地进行清收，挖好护林沟、修好植树台，2022年春季进行造林。

（三）林业资源管理工作

继续做好林木管护工作，确保全市森林资源安全。一是配合集体林权制度改革研究探索改革过程中和改革后农防林管护的方法，做好政策和法律的宣传教育工作，防止因改革而出现大量滥伐林木现象；二是按照省及xx市的统一部署，开展好各类执法专项行动。加大对滥砍盗伐林木违法犯罪的打击力度，继续加强对德农、德九交界处防护林的巡查、堵截，清理附近木材加工厂，加大对木材运输的管理，彻底堵塞毁林违法犯罪的销赃渠道；三是加强野生动物保护工作，不定期的清查鸟市、饭店、夜市，杜绝山鸟交易行为，努力做到非驯养繁殖的野生动物不上餐桌。加强对第二松花江流域野生蛙类的保护，打击非法捕杀青蛙、麻雀的违法犯罪行为，争取打掉捕杀、收购、加工一条龙的犯罪团伙，为野生动物营造良好的栖息和迁徙环境，达到人与野生动物和谐相处；四是加大对非法占用林地的清查力度，保护林地不受侵犯；五是抓好秋季森林防火工作，排查整治各类消防隐患，确保森林资源安全；继续加强湿地的保护和管理，严厉打击非法开垦、采砂和排污行为，开展常态化巡查和保护，充分发挥湿地功能。

（四）病虫害防治工作

继续加强对三北五期工程和农防林更新工程的病虫害预测预报监测和防治工作，成立应急指挥机构，建立防治队伍，制定病虫害发生防治应急预案。以杨树溃疡病、烂皮病、落叶松毛虫、白杨透翅蛾、杨干象、青杨天牛、青杨虎天牛为防治重点。林业局免费提供药物，统一进行防治，农防林新植幼林个别地块还要全部防治一遍，面积约500公顷。加强农防林更新采伐的木材检疫工作，严把检疫关，不准有一根检疫性害虫木材调出省内和省外，防止检疫性害虫传播和蔓延。加强农防林更新工程的病腐木调查和除治工作，继续对松材线虫病进行预防和监测，确保资源安全。

（五）幼林抚育工作

在九月份之前对新植幼林要抚育二次；尤其是要把今春完成的村屯绿化作为重点，抚育二次，保护绿化成果。十一以后要对未成林进行剪枝抚育。

（六）安全生产工作

篇3：市林业局上半年工作总结和下半年工作计划

一、地区生产总值:27个省份增速同比下滑、1个省份同比持平, 2个省份增速同比加快

从全国看, 上半年, 国内生产总值同比增长7.8%, 慢于一季度0.3个百分点, 较上年同期下降1.8个百分点。分省区情况, 27个省份的地区生产总值增速下滑, 比一季度减少1个省份 (黑龙江省未公布数据) 。其中, 西藏、辽宁、山西和内蒙古4个省区增速同比回落均超过3个百分点, 广东、浙江等23个省份增速同比回落3个百分点以内, 宁夏增速与上年同期持平, 湖南、甘肃2个省份增速同比加快。

从我区看, 上半年, 地区生产总值同比增长12%, 比一季度高0.8个百分点, 较上年同期回落3个百分点, 增速居全国第9位。

二、规模以上工业增加值:29个省份增速同比下降、2个省份增速同比上升

从全国看, 6月份, 规模以上工业增加值同比增长9.5%, 比一季度低0.1个百分点, 较上年同期回落5.6个百分点。分省区情况, 29个省份的规模以上工业增加值增速同比下降, 比5月份减少1个省份。其中, 天津、贵州2个省份增速同比回落均超过10个百分点, 山西、上海等17个省份增速同比下降5-10个百分点, 江西、山东等10个省份增速同比下降5个百分点以内, 西藏、北京2个省份增速同比加快。

从我区看, 6月份, 规模以上工业增加值同比增长15.6%, 比5月份高1个百分点, 较上年同期回落4.5个百分点, 居全国第8位。

三、工业产品销售率:19个省份同比下降、1个省份持平、11个省份同比上升

从全国看, 6月份, 工业产品销售率为97.2%, 比5月份低0.7个百分点, 较上年同期回落0.4个百分点。分省区情况, 19个省份的工业产品销售率下滑, 比5月份减少1个省份。其中, 宁夏、山西等6个省区增速同比下降达到或超过3个百分点, 北京、天津等13个省份同比下降3个百分点以内, 福建省增速与上年同期持平, 西藏、海南等11个省份增速同比上升。

从我区看, 6月份, 工业品销售率为达98.1%, 比5月份高1.3个百分点, 较上年同期回落个0.2个百分点, 居全国第10位。

四、工业品出厂价格指数:31个省份同比涨幅均回落

从全国看, 6月份, 工业品出厂价格指数97.9 (上年同期=100, 下同) , 比5月份低0.7个百分点, 较上年同期下降9.2个百分点。分省区情况, 31个省份的工业品出厂价格指数均呈现回落。其中, 新疆、江西2个省份涨幅回落超过20个百分点, 甘肃、黑龙江等11个省份涨幅下降超过10个百分点, 浙江、四川等16个省份涨幅下降5-10个百分点, 重庆、贵州2个省份涨幅回落5个百分点以内。

从我区看, 6月, 工业品出厂价格指数为100.6, 比5月份低1.2个百分点, 较上年同期回落4.2个百分点, 增速居全国第2位。

五、固定资产投资 (不含农户) :26个省份增速同比下滑, 5个省份增速同比加快

从全国看, 上半年, 固定资产投资 (不含农户, 下同) 同比增长20.4%, 较上年同期下降5.2个百分点。分省区情况, 26个省份的固定资产投资增速下降, 比1-5月份减少1个省份。其中, 内蒙古、贵州等5个省份增速同比下降超过10个百分点, 青海、重庆等8个省份增速同比下降5-10个百分点, 广西、河北等13个省份增速同比下降5个百分点以内, 上海、宁夏等5个省份增速同比上升。

从我区看, 上半年, 固定资产投资同比增长17.2%, 比前5个月低0.2个百分点, 较上年同期回落个10.4个百分点, 增速居全国第27位。

六、房地产投资:27个省份增速同比下滑, 4个省份增速同比加快

从全国看, 上半年, 房地产投资同比增长16.6%, 较上年同期下降16.3个百分点。分省区情况, 27个省份的房地产投资增速下降, 比1-5月增加2个省份。其中, 内蒙古、新疆2个省区增速同比回落50个百分点以上, 河北、贵州等18个省份增速同比回落10-50个百分点, 山西、海南等7个省份增速同比下降10个百分点以内。上海、云南等4省市的房地产投资增速同比上升。

从我区看, 上半年, 房地产投资同比下降26.9%, 较上年同期回落个89.4个百分点, 增速居全国第31位。

七、进出口:27个省份增速同比下降, 4个省份增速同比上升

从全国看, 上半年, 进出口同比增长8%, 比1-5月高0.3个百分点, 较上年同期回落17.8个百分点。其中, 出口同比增长9.2%, 比1-5月高0.5个百分点, 较上年同期回落14.8个百分点。分省区情况, 27个省份的进出口增速同比下滑, 比1-5月增加1个省份。其中, 海南、黑龙江2个省份增速同比回落超过50个百分点, 青海、山西等15个省份增速同比下降20-50个百分点, 吉林、浙江等10个省份增速同比下降20个百分点以内, 四川、河南等4个省份增速同比加快。出口方面, 26个省份出口增速下降, 其中, 青海、黑龙江和内蒙古3个省份增速同比下降超过50个百分点, 甘肃、山西等9个省份增速同比下降20-50个百分点, 湖北、陕西等14个省份同比回落20个百分点以内, 海南、河南等5个省份增速同比加快。

从我区看, 上半年, 进出口同比上升0.3%, 比1-5月份高5.1个百分点, 较上年同期回落46.7个百分点, 增速居全国第29位。其中, 出口同比下降9.3%, 较上年同期下降61.2个百分点, 增速居全国第29位。

八、财政一般预算收入:31个省份同比增速均下滑

从全国看, 上半年, 财政一般预算收入同比增长14.4%, 较上年同期下降21.5个百分点。分省区情况, 31个省份的地方财政一般预算收入均呈现下降。其中, 陕西、甘肃等4个省份增速同比下降均超过30个百分点, 宁夏、新疆等10个省份增速同比下降20-30个百分点, 江苏、云南等17个省份增速同比下降20个百分点以内。

从我区看, 上半年, 地方财政一般预算收入同比增长17%, 较上年同期回落14.8个百分点, 增速居全国第11位。

九、居民消费价格指数:31个省份涨幅均回落

从全国看, 6月份, 居民消费价格指数为102.2, 比5月份低0.8个百分点, 较上年同期回落4.2个百分点。分省区看, 31个省份居民消费价格指数均呈现回落。其中, 宁夏、安徽等25个省份涨幅回落超过3个百分点, 天津、广东等5个省份涨幅回落2-3个百分点, 西藏涨幅回落2个百分点以内。 (见附表10)

篇4：市林业局上半年工作总结和下半年工作计划

（一）上半年就业基本态势

1、城镇就业继续平稳增长

人社部统计数据显示，2014年1—6月，全国城镇新增就业人数737万人，比1—5月份增加130万人，同比多增12万人，完成全年城镇新增就业1000万人目标的74%，目标任务已完成大半。二季度末城镇登记失业率为4.08%，与一季度持平。国家发改委近日公布，6月末全国31个大城市城镇调查失业率为5.05%，已连续4个月下降。中国人力资源市场信息监测中心第二季度人力资源市场供求数据显示，岗位空缺与求职人数的比率约为1.11，与上季度持平，比去年同期上升0.04；绝对招聘指数在100以上，第二季度相对招聘指数自2011年以来开始逐年下降但幅度不大，说明当前人力资源市场用工需求虽增长趋缓但仍保持相对稳定。城镇就业总体继续呈现平稳增长态势。

2、非制造业引领就业增长持续呈现

6月份中国制造业采购经理指数（PMI）为51%，比上月上升0.2个百分点，已连续4个月回升，同比提高0.9个百分点；从业人员指数为48.6%，比上月回升0.4个百分点，升至年内高点，同比低0.1个百分点，仍位于临界点以下。6月份中国非制造业商务活动指数55%，环比下降0.5个百分点，同比上升1.1个百分点。同期从业人员指数为50.4%，环比和同比分别回落0.5个和1个百分点；分行业来看，建筑业从业人员指数为54.1%；服务业从业人员指数为49.5%，环比均有所下降；19个行业中有9个行业的从业人员指数高于50%，10个行业低于50%，与一季度行业情况基本相同。以非制造业引领就业增长的格局持续呈现。

3、雇主招聘意愿愈显乐观

国内最大的人力资源服务商前程无忧（NASDAQ： JOBS）发布的《2014年第二季度雇主招聘意愿调查》显示，88.6%的受访雇主表示将在今年第二季度招聘比去年同期更多的雇员；《2014年第三季度的雇主招聘意愿调查》显示，88.5%的受访雇主表示将在今年的第三季度比2013年同期招聘更多的雇员，与2013年三季度同比增加招聘的雇主有79.7%，仅有5.1%的雇主表示将减少招聘量。这表明今年上半年以来雇主招聘需求乐观增长的态势仍在持续。

（二）需要关注的问题

1、小微企业发展仍需更多扶持

根据国家工商总局近日发布的《全国小微企业发展报告》，截至2013年底，全国各类企业总数为1527.84万户，其中，小微企业1169.87万户，占企业总数的76.57%，小微企业可吸纳就业人员平均比大中型企业多4倍至5倍。据统计，目前我国70%以上的城镇居民和80%以上的农民工都在小微企业就业，小微企业发挥着就业吸纳主力军的作用。尽管今年5—6月份制造业大中型企业PMI有所回升，但6月份小型企业PMI（48.5%）在4月份较低水平上又下降了3个百分点，影响行业整体吸纳就业水平的提高。说明目前小微企业的发展依然面临诸多困难，尤其是制造业小微企业转型升级的压力更加巨大。

2、服务业就业尚未稳定居上

虽然我国服务业就业比重近年来逐步提高，但从部分行业、企业的发展和用人需求情况来看，表现出不稳定的波动状态。从2013年5月份以来制造业和非制造业PMI从业人员指数变动情况来看，制造业从业人员指数一直处于50%临界点以下。而作为非制造业主要行业的建筑业和服务业又表现各不相同，被寄予高期望值的服务业从业人员指数，在经历了去年连续几个月50%以上的景气阶段之后，从2013年12月开始至2014年6月，除3月份达到50.4%以外，其余5个月均处于50%以下，表现出波动下行的走势，其中住宿业、水上运输业、生态保护环境治理及公共设施管理业、装卸搬运及仓储业、电信广播电视和卫星传输服务业和房地产业等商务活动指数位于临界点以下。而建筑业从业人员指数则一直保持在50%以上，成为在制造业用人需求普遍下滑情况下支撑非制造业发展和吸纳社会就业的主要支柱之一。再从中国人力资源市场信息监测中心《2014年第一季度部分城市公共就业服务机构市场供求状况分析报告》的数据看，与上季度相比，第二产业的需求比重上升了3.9个百分点，第三产业的需求比重下降了4.2个百分点；与去年同期相比，第二产业的需求比重上升了0.8个百分点，第三产业的需求比重下降了0.9个百分点。这一情况表明，目前，以服务业替代制造业作为吸纳就业主渠道的局面尚未稳定形成，经济增速下行影响和服务业内部行业间发展不平衡是服务业用人需求总体呈现波动和下滑的主要原因。

3、结构性就业问题依然突出

目前比较突出的问题是结构性就业压力有增无减，主要集中体现在高校毕业生、农村转移劳动力等重点人群的“就业难”，传统工业集聚地区和经济欠发达地区的“就业挤出”和就业渠道狭窄，以及劳动密集性行业、高新技术行业的人才短缺等方面。人社部数据显示 ，2014年全国高校毕业生人数727万人，相比2013年699万毕业生增长28万人次，再创历史新高，被称之为“更难就业季”，和以往未就业毕业生累积叠加，将形成至少800万左右的就业需求压力。尽管农民工总量增速正在下降，2013年比2012年降低1.3个百分点，但是总规模仍在继续增加，2013年比2012年增加了633万人；其中，外出农民工16610万人，增加274万人，增长1.7%；本地农民工10284万人，增加359万人，增长3.6%。如果假设2014年农民工增速为2%（2013年2.4%），2014年农民工总量则将达到27000万人左右，增加500多万人。在产业转型升级步伐加快的情况下，钢铁、煤炭、水泥等高耗能、高污染产业聚集的传统老工业基地城市和地区，由于强制性集中关停相当规模产能，带来较大的职工安置压力，由此产生的显性失业和隐性失业问题在局部地区相对突出。老工业基地城市和一些中西部欠发达地区新的经济增长极尚未形成，就业渠道相对狭窄，与经济发达地区比较，人力资源市场供求比率普遍偏低，地区间劳动力供求不平衡显著。在要素成本快速上升、利润空间日益狭小的压力下，一些行业和企业转型开始加速，伴随有一定数量裁员发生，作为家电行业龙头企业的海尔、格力、美的等，近期均有裁员情况，2014年内仍有裁员计划实施，说明产业转型升级对就业的影响正在显现。与此同时，部分地区、行业、职业岗位缺口持续存在并有继续扩大趋势，例如，2014年一季度北京市人力资源市场求人倍率4.17，用人缺口达125067人，主要集中在办事人员和有关人员、商业和服务业人员、生产运输设备操作工三大职业群体，三大职业群体需求量占全部需求的90.51%。中国人力资源市场信息监测中心的二季度公共就业服务机构市场供求信息统计分析数据显示，治安保卫人员、餐厅服务员、厨工、保险业务人员、购销人员、机械冷加工人员、营业人员、收银员等职业的用人需求较大，同时，各技术等级岗位的劳动力需求均大于供给，其中，高级工程师、高级技师、技师、工程师的岗位空缺与求职人数的比率较大，分别为1.95、1.78、1.68、1.64。既需要一线生产工人和服务人员，也缺少专业技术型人才和管理者。endprint

二、当前就业形势的主要成因及全年走势判断

（一）当前就业形势的主要成因

当前我国的就业形势仍然面临着诸多不利因素的挑战，结构性矛盾愈显复杂，但城镇新增就业一直呈现稳定增长态势，即使在经济增速放缓的形势下仍然持续趋稳，主要取决于几个方面的因素作用：

一是经济持续扩张奠定了市场需求规模的基础。1991年至2013年，我国GDP年均增速达到10.2%，GDP总值达到568845亿元，是1990年的5倍多。据我们的相关研究测算，正是在这一时期中，城镇就业人数增长率与国内生产总值增量表现出不同以往的显著的正相关关系，在国内生产总值增量超过1万亿元的情况下，城镇新增就业人数都能达到1000万以上，而与此同时，城镇就业人数增长率和国内生产总值增速的相关性有所弱化。

二是服务业就业比重进一步提升。从统计数据来看，随着服务业对我国国内生产总值增长拉动贡献率的提高，我国分三次产业的就业比重正在逐步发生变化，服务业就业比重近十年来逐步，从2003年的29.3%提高到2013年的38.5%。由于服务业具有较之第二产业更强的就业吸纳能力，其发展速度的加快和就业比重的扩大，必然会有利于促进就业岗位的增加。

三是民营经济新一波发展。尤其是在产业转型升级环境的压力和鼓励民营经济发展的政策驱动下，新一波发展起来的民营企业在资金、技术和知识资源都有较大的实力，投资和经营的领域更加广泛，对劳动力和知识人才的需求也明显提升。智联招聘就业信心指数报告显示，今年二季度民企依然保持一季度高歌猛进的节奏，招聘需求量增长31%。二季度外企招聘需求强力反弹，而国企招聘需求量却在一季度-2%负增长的基础上继续下滑到-25%。

四是中西部地区经济的振兴。近年来，随着国家促进中西部发展战略的实施、城镇化的加速推进，以及东部地区向中西部地区的产业转移加速，中西部地区人力资源市场需求增幅高于东部地区增幅的态势愈发常态化。今年二季度，东、中、西部市场岗位空缺与求职人数的比率分别为1.12、1.08、1.11，市场用人需求均大于供给。今年一季度与去年四季度的1.11、1.07、1.16相比，中西部地区市场用人需求增长显著，东部地区市场需求人数和求职人数分别增长了21.1%和21.1%，中部地区市场需求人数和求职人数分别增长了43.1%和36%，西部地区市场需求人数和求职人数分别增长了42.5%和42.8%。在东部地区进行产业转型、经济增速放缓的情况下，中西部地区的后发增长，在很大程度上对扩大就业提供了新的动力。

五是劳动力供给逐步趋降。我国劳动年龄人口绝对规模正在逐步下降。多项预测研究表明，我国劳动年龄人口将持续下降。同时，我国劳动参与率下降空间也在增大，16岁及以上人口的劳动参与率一直呈下降趋势，由1990年的79.2%下降到2010年的71.4%，年均下降0.4个百分点；其中15—64岁人口的劳动参与率由84.2%下降到76.4%，劳动力供给压力将进一步降低，就业总量矛盾逐步趋缓。

（二）对2014年下半年就业形势的判断

从总体上看，2014年的就业将面临经济增速继续放缓、结构调整和体制改革进一步深入的考验。基于以上的分析和判断，我们认为，2014年下半年就业形势将继续保持平稳，并有望与上年同期持平或好于上年同期。对实现2014年全年城镇新增就业1000万人以上、登记失业率4.6%以下的就业工作目标可持乐观态度。与此同时，就业结构性矛盾会同伴同随，问题的复杂性也会有所加大。对此，应有足够的估计和有效的应对。

三、对下半年的工作建议

根据对上半年就业形势的分析和对下半年走势的判断，建议2014年下半年政府就业政策和工作应以缓解就业结构性矛盾为重点，密切关注重点地区、重点行业的新问题、新动态。

（一）进一步增强民营经济和小微企业吸纳就业的能力

各级政府应继续高度重视对民营经济和小微企业发展的扶持，认真落实国务院常务会议扶持小微企业的相关精神，对鼓励发展的行业和企业提供税收优惠政策，包括对吸纳就业的税收减免和经费补偿政策，扩大小微企业所得税减半征收范围，清理不合理收费，切实减轻企业负担。加大金融体制改革步伐，尽快形成有利于服务业和中小企业发展的金融制度环境。增强民营企业和小微企业的发展后劲和市场竞争实力，从而进一步发挥其吸纳就业的积极作用。

（二）着力解决服务业发展面临的重点问题

当前我国服务业发展和就业状况的不稳定，源自于服务业整体基础还相对薄弱，区域间、行业间发展不平衡，现代服务业比重过低，市场化程度不高等。解决这些问题需要从解决制度和体制问题入手，应将解决服务业发展不平衡问题放入治理整体发展不平衡的工作框架之中，使各地区服务业发展既具有整体方向性，又符合地方发展现实需要。应研究处理好传统服务业与现代服务业、制造业和服务业的关系，避免由于盲目追求不切实际的政绩目标，使服务业变成“无本之木”，也要防止墨守成规、固步自封，使服务业发展需求得不到有效释放。要将促进服务业发展建立在真实的发展需求之上，在此基础上进一步促进就业规模的扩大和结构的优化。

（三）以强化就业培训提升再就业能力

应进一步整合现有教育培训资源，减少行政体制壁垒和掣肘，集中优质资源和力量提升当地劳动力就业技能。鼓励各级政府建立城乡统筹、内外平等的就业培训机制，根据地方发展需要对进城就业的农民工有针对性地进行就业指导和就业培训服务，建立起农民工城镇就业与培训的连通机制，促进农民工在城镇的稳定就业。■

篇5：市林业局上半年工作总结和下半年工作计划

一、按照“慎用钱”的要求，落实生态公益林补偿资金

根据《浙江省森林生态效益补偿基金管理办法》的要求，我局抽调专门人员由局长亲自带队，跑遍全市各镇（街、区）开展摸底调查、召开座谈会。在调研的基础上，会同各镇（街、区）主要领导、林技人员对我市26万亩生态公益林补偿资金进行落实、部署。具体实施情况如下：

（一）实地界定范围。由各镇（街、区）林技员根据生态公益林界定的范围，携带地形图会同村干部一起到所在山头进行指界确认。

（二）现场确定权属。由各镇（街、区）相关联村干部会同村干部到确认的生态公益林山上确定集体山或自留山等权属。

（三）造册、公示。由联村干部负责对确权的重点公益林经营单位（户）、山名、面积、所在小班进行造册，并予以张榜公示。林技员对张榜公示的内容进行拍照存档。

（四）通过公示，确认无误后，各镇（街、区）重点生态公益林经营单位（户）清册表由林技员签字，村委会、镇（街、区）政府盖章后报林业局审核后，由市财政局按清册开户，统一发放给各确权户或单位。

局领导多次与财政、镇街区进行协调，商讨如何更有效地做好资金补偿发放工作，我局还与财政局一起联发了关于印发《ＹＫ市森林生态效益补偿基金管理本文来自文秘之音，更多精品免费请登陆查看办法（试行）》的通知和《关于拨付森林生态效益补助资金》的通知。按照“慎用钱”的要求，把补助资金真正落实到位，目前止已由信用社开设19499个帐户对全市26万亩生态公益林补偿资金发放到户、村集体或单位，保证资金的安全运行。护林人员和管护措施正在落实之中。

二、森林防火工作

我们紧紧围绕“努力减少火灾次数，坚决杜绝大火发生”的指导思想，把防火工作真正落实到位，成效明显。上半年，我市共发现森林火灾75起，成灾7起，其中一般森林火灾6起（受害面积百亩以上的1起），火警1起，与去年和前年同期相比，火灾（火情）次数下降50%以上，大火灾更是大幅度减少。

（一）主要做法

1、加大舆论宣传。

印发了防火年画17万份，每日在广播电台播放防火讲话；高火险期在电视台播放防火游动字幕；报纸全文刊登市府、市府办的森林防火工作通知、通告；召开校长会议，布置学生防火教育；各镇（街、区）展开防火车宣传、敲防火锣宣传等防火宣传活动。

2、落实防火责任。

狠抓了责任制的考核和兑现工作，拿出50.6万元进行防火奖励，做到该奖的奖，该罚的罚。同时，签订了2006的森林防火责任书，使责任内容更健全，评分标准更科学，考核奖罚更明确，防火责任更落实。

3、狠抓野外火源管理。

建成并完善了林区野外火源管理网络，现全市配有609名管火员，负责林区野外火源管理，把林区野外火源真正管严、管牢、管实。

4、完善扑救队伍建设。

健全、完善了森林火灾扑救队伍网络，现市、镇、片三级共有扑火队伍41支657人，基本实现了“小火不出镇，大火不出县”的目标。

（二）防火工作主要特点

全面实现了森林防火工作重心的大转移——由注重火灾扑救转向注重火源管理。森林防火工作必须从基础做起，必须抓住源头治理这个根本，认识的转变使我们下定了决心狠抓野外火源的管理。

我市野外火源管理网络建设的基本目标是：根据森林火灾防范的需要，在全市林区建立野外用火管理组织。做到人员、责任、经费三落实，把森林火灾的防范工作做到底、做到边，努力把我市的森林火灾发生次数控制在最低限度。按照这个目标各镇、街（区）都建立了组织，落实了人员和经费。现全市576个有林村共配备了609名管火员，在晴燥天气全部上岗检查，野外用火做到严审批、严看守，并在本村重要入山口开展巡查。

我市的野外火源管理网络运行有三个特色：一是根据需要自动启动。在森林防火期，每到森林火险等级达四级，整个网络就自行启动，所有管火员进入工作状态；二是到底到边。现在几乎所有有山林的村尤其是山区村都有了管火人员，彻底改变了以往只有少数重点部位有人管、只在路上查的状况；三是动静、点面结合。动是指市里专门设立了一个20来人组成的森林防火检查站，在重要时段到全市重点区域进行巡查，同时，对村管火员进行检查监督；静是指市里在新店珠坑口和中山九泄潭入山口两个重点部位，设立了森林防火检查分站，专门建了房屋并聘用专人设卡检查，还有设在全市15个山头的视频监测点，对全市主要林区进行扫描监测；点是指全市各镇（街区）共确定了56个重点区域，在重要时段严防死守；面是指全市所有有山林的村，都选配了管火员，使全市的山林全面有人管火。而林火电子监测系统在的建成今年上半年的森林防火工作中已发挥了较大的作用。我市的林火电子监测系统，目前已完成十五个监测的安装调试，监测范围覆盖全市森林80%左右，计划再增设三个监测点，把覆盖面积提高到90%以上。大幅度提高了火灾处置的效率，为扑火救灾争取

了宝贵的时间。

三、迹地更新工作开展情况

在全省林业局长会议和省召开的开展“迹地更新年”活动电视电话会议后，我局把迹地更新工作列为一项重点工作，把迹地更新工作放在十分突出的位置。

（一）建立了组织。2月22日，市林业局召开迹地更新动员大会，建立了“迹地更新年”活动领导小组和实施小组。领导小组下设办公室，专门负责迹地更新全过程工作。同时建立了迹地更新三个实施小组。任务落实到相关科室和相关乡镇林业站。

（二）落实了任务。在全省林业局长召开迹地更新会议后，我市迅速安排了迹地更新工作，今年落实迹地更新面积7760亩。迹地更新分布在六个街道镇区、38个村及林场。共88小班。由三个实施组进行规划设计和负责组织迹地更新实施工作，森防站责任面积2476亩，林科所责任面积2698亩，林场组实施责任面积2586亩。其中采伐迹地300亩，火烧迹地6857亩，其它迹地603亩。经过努力我市的迹地更新工作已全面完成，完成了迹地更新7760亩，其中造林642亩，人工促进天然更新5565亩，天然更新1553亩。造林主要树种有：木荷、桂花、四照花、乐东拟单性木兰等树种。

（三）出台了实施方案。局以永林字[2006]4号文件形式向省厅上报了《ＹＫ市2006年迹地更新实施方案》，明确了指导思想、总体目标、更新任务和重点工程、技术标准、保障措施等，为做好今年的迹地更新工作既指明了方向又提供了保障。

（四）落实了补助政策。人工造林、补植造林、人工促进更新、封山育林具体补助标准是：

1、人工造林投资500元/亩（含三年管护费和苗木费）；其中要求乡村投资200元/亩。

2、人工补植投资200元/亩（含三年管护费和苗木费）；

3、人工促进天然更新50元/亩；

4、封山育林投资30元/亩（含五年管护费）。

人工补植、封山育林经费由局承担为主。

下一步要进一步抓好人工促进更新方面有关工作。

四、大力发展森林旅游业

积极搞好金胜山森林公园的建设规划，金胜山森林公园东入口及游步道规划设计方案几经易稿，现已正式定稿，并完成了工程施工图纸的设计，6月份拟进入工程的招投标。对金胜山东部约110亩的山体进行了林相改造，通过种植红楠、红栌、枫香等宽叶、彩叶树种，使林种结构更加合理，森林环境更加优美。

五、阔叶林发展工程实施情况

阔叶林发展工程是省试点示范区工程，我局相当重视这一工作，经过努力已取得阶段性成效。

（一）项目实施情况

金丽温高速公路（ＹＫ段）全长15.3公里，总规模6000亩，今年实施是从石城山遂道洞口至缙云交界共10.1公里，总面积3062亩，经过石柱镇及江南街道的18个行政村，其中人工造林334亩，补植造林2220亩，抚育改造508亩，在造林总规模中核心区人工造林300亩（模式一）、补植造林900亩（模式三）、封育和抚育改造150亩（模式五100亩，模式六50亩），现核心区完成了人工造林300亩，补植造林927亩，抚育改造150亩，辐射区完成造林34亩，补植造林1293亩，抚育改造358亩，全部完成了任务，共栽植各类树木17.6万株，用工7500工。造林和补植造林主要树种有木荷、杜英、深山含笑、香樟、苦槠、乐东拟单性木兰、枫香、黄山栾树、无患子、蓝果树、马褂木、四照花、日本黄栌、美国红栌等。

（二）主要做法和经验

1、建立组织，加强领导

一是成立了金丽温高速公路（ＹＫ段）阔叶林发展工程领导小组，以永政办发[2006]19号文件于2006年1月31日下发，组长由分管市长担任，副组长由市政府办公室分管副主任和林业局长担任，成员由纪委、审计、财政、交通、发展计划、农业、科技、环保、林业、沿线镇（街、区）分管农业领导、金丽温高速公路金华管理处和养护科组成，2月28日下午专门召开了领导小组全体成员会议，省林业厅专家指导组李土生和陈征海同志也一起参加了会议，并对我们提出了许多很好的意见。二是局建立了阔叶林发展工程联系指导小组，组成三个组分别指导江南街道白云管理处、石柱镇新店管理处、石柱镇前仓管理处的人工造林、补植造林和抚育改造工作，三个组由三个局领导担任联系领导，挑选有原创文秘网站:文秘知音关科室负责人任组长，组员由具有中级技术职称的人员组成。

局领导十分重视此项工作，局长负总责，并多次亲临现场解决阔叶林发展工作中遇到的政策处理、物资调配等问题。同时专门抽出一名副局长具体负责这一项目，局还把阔叶林发展项目作为创业承诺的主要内容向市政府作出创业承诺，并向全社会公开。市人大也专门视察阔叶林发展工作。在实施过程中，省林业厅厅长、副厅长、造林处处长、省森林资源监测中心、金华市林业局领导都到场检查和指导。

2、抓好设计，制订标准

作业设计时，我们组织专业人员，深入实地，逐个小班、细班、地块进行现场勘察，按照“适地适树”的原则进行设计，作出了造林作业设计方案、实施方案，整个方案做到“突出几个特色”：第一，体现出以绿色为基调。第二，体现出群团状配置。第三，体现出以乡土树种为主。

在规划设计理念上，以生态学、森林美学和近自然林业理论、可持续发展理论为指导，以营建生态效益最大、景观效果最优为目标，提倡师法自然，讲究依地就势，采用乡土树种和原生地带性植被，实行近自然设计。把原来树种单

一、林相差的森林，通过改造，使之成为多树种混交、多色彩、多层次、多效益的生态风景林。并利用常绿阔叶树种营造防火隔离带。

3、广泛宣传，忘我工作

工程一开始，我们就大力宣传阔叶林发展工程的目的、意义及政策。宣传方式采取多种多样，通过电视台、广播、报纸等形式，并制造了vcd、幻想灯片等。如2月28日、3月5日电视台为我市的阔

叶林发展工程作了专门报道。

在大力宣传好发展阔叶林意义的同时，我们耐心细致的做好群众的思想工作，宣传我们的政策和决心，使群众都支持阔叶林改造。

4、创新方式，体现特色

阔叶林发展工程要求很高，又是一项只准成功不许失败的工程，目前又正处在试点阶段，没有经验可推广，山体状况又都不一样，操作起来存在一定的难度。因此，我们通过实践摸索出一些方法，具体有：

（1）人工造林按生态造林的四大原则进行：

①用1.5—2年生的苗木

②乡土树种

③容器苗

④改地适树：由于我市部分造林地立地条件极差，需要改地适树，如石城山遂道口处的废弃地岩石裸露，我们采用挖掘机进行平整，同时培客土，通过改地来造林。

（2）补植造林：补植造林不是规则的种植，正如陈征海教授所说的：造林就象是在一张白纸上画一幅图画，相对来说，简单一些，而补植造林就不同了，就象是在有颜色的图纸上再增加色彩，难度更大。因此，补植造林我们提倡不拘一格。但也有一些共性，归纳起来有二种类别：一类是可以搞林窗的，一类是很密很均匀的。上面稀疏，可以开天窗的一种采用群团状；比较均匀的，通过采伐松木后，进行均匀补植。补植造林分三步进行：

①林地清理

林地清理时目的树种要留下来。林地清理主要是清理一些刺窝及其它有害林木生长的藤木植物，保留林地中的乔木树种及尽可能多留一些有利于培育林地原创文秘网站:文秘知音的常绿、落叶的灌木植物，如枫香、麻栎、铁冬青、红果冬青、山枝花及部分白栎继木等都要尽可能保留下来，对不需造林的地方在不影响干活的情况下，尽量保持原貌。

②采伐木确定

采是很关键的一步，先砍掉被压木、病虫木、自然死亡木，采用间伐的原则，砍密留疏、砍小留大、砍差留好的原则基础上，结合考虑树冠空间因子，确定采伐木，总量强度控制不超过20%，在做好标准地前提下，具体分五步进行：

第一步：号树。间伐松木由指导组成员和民工一起组成施工队，对规划小班间伐木削树皮，做好标记。

第二步：林技员、村干部和自留山农户一道到作业区现场踏界，确定各自留山户主涉及范围、树木。

第三步：由林木承包商挨家挨户上门协商间伐松木的出售价，并达成协议。自留山农户不愿出售给树木承包商的，农户可以自己砍伐，留给自己或另售他人，也可由我们安排专业队砍伐。

第四步：项目实施指导组人员会同镇街区林技员及村干部上门做思想工作，并请涉及农户在林木采伐中申请表上签字盖章，然后由林技员到林业局办理木材采伐审批手续。

第五步：林木承包商凭采伐证限期砍伐树木，林技员、村干部及指导组人员现场监督砍伐。

砍伐由专业队人员组织砍伐的这种情况在砍伐强度不大时进行，这种方式的砍伐优点是都能照所号的树砍伐，缺点是由于非专业人员操作，速度相对不快，由树木经销商组织人员砍伐的这种情况与第一种优缺点刚好相反，优点是采伐速度较快，但采伐的树有可能不按照所号的树进行，在这种情况下，我们要组织人员进行严格监督。

③树种的选择和配置

以乡土树种为主，适当引进外来树种，以生长快、适应性强的常绿树种为主，适当搭配有季相变化的彩叶树种。

土壤瘠薄，立地条件差的地块，种植木荷、红栌、黄栌、紫荆、杨梅、枫香等耐瘠薄树种；丰富植被类型及季相变化，立地条件相对较好的地块补植香樟、深山含笑、乐昌含笑等。

2米带利用林缘光照优势种植高大乔木的色叶树种如黄山栾树、马褂木、合欢等，基带、林缘显著位置的林窗种植米径2—3cm，3—4年生的树种，里面种植一些耐荫树种采用2年生的苗木，尽量追求最大的景观效果，形成上面是高大的樟树，下面是常绿、落叶混交的阔叶树，林缘是彩叶树。我们根据不同的立地条件，选择不同树种，实行不同的配置，以尽快体现绿化效果，为面上铺开做好示范。

5、严把质量、确保成效

这次阔叶林示范区建设时间紧、要求高，我们特别注重造林质量，采取的具体措施有：

（1）严把苗木质量。苗木统一由林技推广中心调剂，严把苗木质量关。苗木调运以就近、优质为原则，保证苗木及时上山造林，缩短有效时间，提高造林成活率。

（2）严把造林整地、种植质量。规定了整地、挖穴、种植的标准。

（3）专业人员进行现场督促与指导。在应笑微副局长的带领下。13名专业技术人员专门在现场督促指导工作。从整地、挖穴、造林等各个环节实行全过程质量控制，确保工程质量。

（4）实行专业造林队造林。造林队选择造林经验丰富、责任心强、管理过硬的专业队伍。

（5）采取肥料、保水剂、客土确保造林质量。

篇6：市林业局上半年工作总结和下半年工作计划

市尖草坪区林业局2007年上半年林业工作总结划

今年是“十一五”规划的第二年年，也是我区林业自主创新、提挡升级的关键年。上半年来，在区委、区政府的领导下，在上级林业部门的大力支持下，经过各乡镇、街办和区、乡林业部门以及广大干部群众的共同努力，我区林业建设取得

了更快更好的发展，各项营林任务都圆满完成或超额完成。现将今年上半年全区林业工作的运行情况全面总结如下：

一、各项林业生产任务圆满完成1、全区义务植树完成了59.5万株，占年计划的100；

2、全区育苗生产完成了2500亩，占年计划的100，其中：当年新育苗面积达1800亩，苗床面积7500亩；

3、在今春护林防火形势十分严峻的情况下，我区采取了一系列强有力的措施，对崛围山、二龙山、慕云山、耄人寺等四个重点林区实行了严防死守，从而有效遏制了森林火灾的发生，全区均未发生任何火情；

4、自去年6月份以来，全区受理林权登记申请3681份，发放林权证2296本，其中：发放退耕还林地林权证的面积达2.8446亩，占全区退耕还林总面积4.2万亩的86；

5、上半年全区发生乱砍滥伐林木案件1起，依法受理查处1起；今春以来，我区未发生严重的森林病虫害，一般性森林病虫害防治率达95以上，发生率控制在5以下。

二、“五大”重点工程质量全面提升

1、通道绿化工程，上半年我们集中力量，狠抓了东山过境路、西北外环路、108国道、和平北路、柴西路、西康路、金桥路两侧主林带和柴村、向阳、阳曲三个高速路出口的补植完善，共补植各类苗木4.5万株，进一步提高了我区境内高速路和主干通道绿化品位，基本达到了三季有花、四季常青的要求。

2、交通沿线荒山绿化工程，今春重点抓了东山过境高速路沟南段东南垴的绿化，为了保证绿化质量，我们将这项工程承包给郑村苗圃专业队，从3月17日开工至4月底完工，在沟南村的积极配合下，该专业队严格按照规划要求，采用大坑、大水、大苗，共栽植杨、柳、侧柏2.3万余株，造林面积达200多亩，高标准、高质量地完成了东南垴的绿化任务。

3、园林村镇绿化工程，按照市里总体规划要求，今年我区集中力量抓好三个村的园林建设，即北固碾村、南翟村、柴村，据汇报，至6月底，这三村共栽植各类苗木4.8万多株，新建花坛3个，新增绿地420平方米，村内主街道和环村林带绿化都已基本完成，其余工程秋后接着进行。

4、环城林带绿化工程，今年重点是抓好西北外环路两侧主林带的补植完善，上半年来，经过沿线柴村、柏板、西??、阳曲、向阳这五个街办、乡镇及24个村的努力，共补植条桧、国槐、火炬、侧柏、油松、香花槐等5.2万株，尤其是小石河村、上薛村，为了提高绿化档次，他们采用的苗木均达4公分以上，共补植3.5万株，做到了无断档、无空位、成活率达95以上。

5、退耕还林工程，在前三年补植完善的基础上，各乡镇、街办今年春季又组织和发动退耕农民进行了补植补种，共1万多亩，并准备在雨季继续抓好补种，同时进一步加强抚育管护，抓好中耕锄草、病虫害防治，对缺苗断垄地段进行整地挖坑，为秋季补种做好准备，使之种满种足，达到国家规定标准，合格率和保存率均达85以上。

三、护林防火工作成效显著

今年春季，森林防火形势十分严峻，全省各地山林火灾连续发生，而我区境内却未发生任何火情，主要措施有五点：

一是专项资金到位。今年区政府一次性就拨出20万元，用于护林员队伍、民兵应急小分队和专业扑火队伍的培训、演练、装备和各种灭火物资、通讯器材和灭火机具的购置储备及工资支付，据汇报，每个乡镇、街办也都至少拿出2、3万元，有力保证了今春森林防火工作的顺利开展。

二是专业队伍健全。自2004年以来，我区一直保持着三支专业队伍：一支队伍是护林员队伍，共80名，其中有50名专职护林员的工资由区政府支付，有30名护林员由乡村财政支付工资，并保证足额发放到人，在护林防火期内，这支队伍每天都能坚持巡山，守候在各自的责任区，监护着每个山头、每棵林木；另一支队伍是民兵应急小分队，共200名，由区武装部直接抓，经过严格培训和演练，装备齐全，战斗力强，这支队伍的宗旨：就是“保证打早、打小、打了”，在往年扑救山林火情中发挥了重要作用；第三支队伍是专业扑火队伍，由柴村、马头水、上兰、柏板、西焉、阳曲等六个重点林区乡镇、街办组建的，每支队伍至少100人，共600人，在扑救山林火灾斗争中，这支队伍起到了“召之即来、来之能战、反应快速、扑救勇猛”的作用。

三是防守阵容强大。在今年清明节和五一节期间，我区抽调区法、检、公、司干警60名、区农口干部30名、各乡镇、街办机关干部400名、村干部和民兵600名，由区、乡、村主要领导干部亲自

带队，对崛围山、二龙山、慕云山、耄人寺等四个重点林区的117个要害地段、路口、山头实行了全天候的严防死守和撒网式的严密监控，而且还有汾河二库、崛围山文管所、中北大学、市林业局、市绿化办、市街心公园、太钢绿化科等单位都派出护林防火人员300多人，加上专业护林员，共1500多人，分布在各个山头、地段、路口以及旅游风景区，阵容强大，防守

严密，有效保护了我区林木平稳度过了“清明、五一”两个特险周。

四是党政齐抓共管。护林防火责任重大，它关系到一个地区的稳定和经济发展。这些年来，我们全区上下形成了一个共识，无论政府部门还是党委部门都要齐抓共管，共同负责，这样才能真正形成护林防火的强劲合力，有效维护林区稳定，促进林区经济发展。从区领导讲，从动员部署到深入督导，都是区委书记、区长和分管副书记、副区长亲自讲、亲自抓；各乡镇、街办、区直各部门和区指挥部成员单位，也都是党政干部齐出动、齐上阵，正如陈河才书记讲得那样，责任大要共同负，难度大要共同抓，风险大要共同担，只要我们党政干部齐心合力，没有办不好的事，没有战不胜的困难。

五是创新监督机制。今年在跟踪督导方面，我们采取了“强化行政监督，实行事前考核”的办法，进一步创新了监督机制，除区委、区政府领导亲自带队，深入各林区，对护林防火工作实施轮翻督促检查外，同时还专门组建了一支事前考核队伍，由区人大副主任带领区纪检委、区监委、区人事局干部，深入对各乡镇、街办、各林区要害地段和各防守队伍的防范情况、到位情况、特别是各级领导干部的到位情况和领导责任制的落实情况，认真进行了跟踪监督、实地考察、事前考核，并将考察考核情况记录在案，作为年终考核领导干部政绩的重要内容，用陈河才书记的话讲，就是“林区大事，防火第一，你不动事，我就动人”，从而使各项防范措施落实到位，防火工作扎实有效。对此，张春根副市长来我区检查防火工作时给予高度评价和充分肯定，并在全市推行。总之，打仗要有利剑，护林防火也要有利剑，上述五条措施，就是我区战胜山林火灾的利剑。

四、林权登记发证认真扎实

自去年6月份以来，我区以退耕还林为主的林权登记发证工作取得了阶段性的成绩，全区86的退耕还林地林权证都已顺利发放到户，给退耕户农民吃了“定心丸”。为了完成好这项重点工作，我们采取了四点具体做法：

（一）加强领导，提高认识。林权登记发证是事关生态建设持续发展和社会稳定的一件大事。为了搞好林权发证工作，一是成立了以高反文副区长为组长，区农口、民政、国土资源、档案等部门为成员的尖草坪区林权证登记发证工作领导组，并要求各乡镇、街办也都成立了相应机构。二是制定了《尖草坪区林权登记发证工作实施方案》，明确了林权登记发证的基本原则、范围、对象、时间、方法和步骤。三是召开了动员会，对林权登记发证工作进行了全面安排部署。

（二）加大宣传力度，搞好培训工作。林权发证工作是一项政策性很强，工作量很大的系统工作，需要认真搞好宣传教育和业务培训。为此，首先在全区农村深入开展了近一个月的宣传活动，充分利用乡村的公示栏、黑板报，广泛宣传发证的目的、意义、政策和程序，提高了广大干部群众对林权登记发证工作重要性的认识，进而求得干部群众的理解和支持。其次抓好业务培训工作，先请市林业部门给区、乡干部和工作人员讲授，然后由区林业部门技术员再给乡村干部和工作人员讲授。通过层层培训，提高了工作人员的业务素质，掌握了林权登记发证的政策原则、业务知识、发证程序和方法步骤，从而保证了我区林权登记发证工作的顺利进行。

（三）以点带面，全面铺开。一是先选择了具有代表性的两个村作为试点，由区林业局技术人员亲自动手，直接操作，从申请表的填写、受理到田间地头的勘验、公示表的填写，掌握整个发证程序；二是涉及到退耕还林的八个乡镇、街办，都举办了一次业务培训，由林业局的技术员亲自主讲，从内业填表，到外业制图，全部到位，最后分兵把点，全区铺开。

（四）规范管理，加强检查指导。一是统一登记编号，科学统计查询。在开展此项工作前，我们根据林权权利者的不同形式，进行统一编号，对不同乡镇、街办、行政村或单位、林地和林木的四项权利等都用不同的代码表示，可以不看登记表的内容，就能从代码看出林权所有者具备的权利。实践证明，该代码是比较科学实用的，便于统计查询。二是根据不同的具体业务，达成共识，规范管理。为了规范林权登记图表的填写，我们针对位置示意图、权利人之间的盖章认可等具体业务问题，及时组织专业人员进行讨论，各抒己见，集思广益，最后形成共识，提出明确要求，从而起到了较好的指导作用，保证了全区发证工作的规范化、统一化、科学化。

五、林业队伍建设取得新成果

按照区委和区政府的统一安排，今年上半年我们林业局组织全体干部职工，一是认真开展了“知荣辱、树新风”活动，先后组织大家学习讨论了胡锦涛总书记关于树立社会主义荣辱观的重要讲话，集中学习时间达48个小时，每人写心得体会5000多字，使大家牢记“八荣八耻”的内容，并自觉地落实到日常工作和生活中，体现在一言一行。二是深入开展了反商业贿赂活动，根据市林业局和区纪检委关于深入开展治理商业贿赂专项工作的通知精神和实施方案要求。我局制定了《尖草坪区林业系统开展治理商业贿赂专项工作实施方案》，并发到各街办、乡镇林业站，明确提出指导思想、治理范围、自查内容和整改要求，同时成立了以张继生局长为组长的领导小组，党支部书记薛小红、副局长郭建玉为副组长，区林业站长、森防站长、干果站长和各乡镇、街办林业站长为成员，领导组下设办公室，由区林业站长刘金明兼任办公室主任，并召开了动员会，拉开了我区林业系统开展治理商业贿赂专项活动的帷幕。通过开展上述两个活动，进一步加强了林业机关的组织、思想、作风、制度、业务建设和党风、行风、政风建设，进一步树立了林业机关和谐、团结、廉洁、高效、务实、创新的良好形象。

六、存在的问题和下半年的打算

从总体上讲，今年上半年我区林业建设取得了更大发展，尤其是护林防火工作成效显著。但在具体工作中，还存在一些问题，主要有两点：一是我区“五大“重点工程虽已启动，但由于省、市投资不到位，有的主林带拓宽和荒山造林还尚未动工，上半年主要是进行了补植完善和一部分荒山绿化；园林村镇绿化，各乡村抓得力度还不大，进展还不快；二是由于个别乡村干部群众对林权登记发证工作的重要性认识不足、自愿申请的积极性不高，加之有的村集体财力薄弱，因而使林权登记发证工作还未进行。

根据上半年林业工作的运行情况和存在的问题，下半年要集中全力抓好以下五项工作：

1、突出“五大“工程。充分利用雨季和秋后造林时机，继续抓紧抓好通道绿化、荒山造林、园林村镇建设和环城林带、退耕还林的补植补种完善，特别是柴村、南翟、北固碾这三个村的园林绿化，必须全力抓好，力争年内达到省、市规划的标准要求；

2、继续抓好林权登记发证工作，特别是尚未开展此项工作的乡村，要大力开展宣传教育，进一步提高干部群众的思想认识，使之自愿申请，尽快开展工作，搞好林权登记发证；同时要组织好其它林地和四旁树的登记发证，力争年底全区的林地发证达90以上；

3、在我区今春未发生任何山林火情的基础上，继续发扬高度负责、严密防守的精神，再接再励，再创佳绩，确保全年无重大森林火灾发生；

4、集中精力，切实抓好我区林业系统开展治理商业贿赂专项活动，在认真自查的基础上，抓好整改提高，并以此为契机，全面促进区林业机关和各乡镇、街办林业站的行风、政风、党风建设，使之树立全区林业系统的良好形象。

5、确保实现“两个目标”，即：确保圆满完成各项林业生产任务；确保全年无重大森林火灾发生。