反思自我 谋划未来（共8篇）
篇1：反思自我 谋划未来
反思自我、谋划未来
企业正面临着前所未有的发展机遇，但与此同时，现代企业管理过程中必须面对的危机管理，企业还不够重视。在复杂多变、严峻挑战的市场环境中，企业要想在竞争中立于不败之地，必须进行并加强危机管理。
每个企业都有自己的产品定位和市场定位，也必须要有自己的产品定位和市场定位，同时还必须要有自己的主打产品。企业更需如此。企业的主打产品，不一定是利润率最高的，但是一定是热销市场的、销量较大的产品，而且这个主打产品提供的总体利润额应该足以支撑企业的生存所需。企业不要贪大求全，而要努力找到最适合自己、适合当地市场需要的主流产品，这个产品才是企业的主打产品。企业必须卖好自己的主打产品，先集中精力做好自己的主打产品，保障企业的生存和发展，然后再图谋更宏大的目标。做好自己的区域市场，对于企业来说，利远远大于弊。一方面，企业能够更加明确自己的定位和发展方向，集中资源和精力做好自己的区域市场；另一方面，企业在自己的区域市场，能够获得最大的支持和帮助，得到客户最大程度的认同和肯定；同时，做好了自己的区域市场，企业有了自己的样板市场，有了更充足的资金和实力，也有更大信心和勇气去做好其他区域市场。“攘外必先安内”。做好了自己的区域市场，企业就有了更大的资本去做其他更大的区域市场。
“人无横财不富”。企业要想快速发展，就必须抓住机遇，快速成长起来。这其实就是要求我们的企业“速战速决，快速抢占市场”。市场如同逆水行舟，不进则退；企业要想缓缓发展，“时不我待”，是不可取的。中小企业更应该抓住好的时机，快速成长。同时，企业也只有快速抢占市场，才能获得更大的市场份额，取得更大的市场影响力，更好的完善自身产品和内部流程，为后续发展奠定坚实的基础。
此外，企业只有不断的获得业绩和收益，才能更好的鼓励、刺激员工，让员工更有激情、更有斗志、对企业更有信心。一个死气沉沉、业绩匮乏的企业是难以吸引人才的加盟的，同时也无法真正提升员工对企业的向心力和凝聚力，整个团队是欠缺市场竞争力的。
无论哪一个公司或哪一个企业它都离不开管理者。作为一个主管，必须掌握一定的专业知识和专业能力，随着管理职位的不断提升，专业能力的重要性也将逐渐减少。作为基层的主管，个人的专业能力将非常的重要，要达到的程度是，能直接指导下属的实务工作，能够代理下属的实务工作。专业能力的来源无非是两个方面：一是从书本中来，二则是从实际工作中来。而实际工作中需要向上司，同事，下属„„去学习。“不耻下问”是每一个主管所应具备的态度。在工作当中，主管起到了一个带头的作用，假如你身为主管，连自己的事情和工作都解决不了，那还怎么去管理别人呢？所以我认为要想做好一个优秀的主管，应具有以下基本条件。为本公司尽职尽责，反思自我，谋划未来！
1.管理能力：管理能力对于一个主管而言是相当重要的犹如中心主旨，与专业能力是相对应的，当职位需要的专业越多，相对而言，需要管理能力就越少。反之，当职位越高，管理能力要求就越高。管理能力是一项综合能力，需要指挥能力，需要决断能力，需要沟通协调能力，需要专业能力，也需要工作分配能力„„ 管理能力来自书本，但更多的来自实践，因此要提高管理能力，需要不断的反思日常工作，用脑袋时常去回顾工作，总结工作。反思自我，力争做到最好。
2.沟通能力：主管不仅需要资深的管理能力还需要与他人交流的沟通能力。沟通是一种交流方式，它是人与人之间情感交流的通道；沟通是一种问候，它是人与人之间连接彼此心灵的桥梁；沟通是一种理解，它使人与人之间减少隔阂„„ 所谓沟通，是指疏通彼此的意见。这种沟通包括两个方面：跨部门间的沟通和本部门内的沟通。公司是一个整体，主管所领导的部门是整体中的一分子，必然会与其他部门发生联系，沟通也就必不可少。沟通的目的不是谁输谁赢的问题，而是为了解决问题，解决问题的出发点是公司利益，部门利益服从公司利益。部门内的沟通也很重要，下属工作中的问题，下属的思想动态，甚至下属生活上的问题，作为主管需要了解和掌握，去指导，去协助，去关心。反之，下属对于主管，也要主动去报告，报告也是一种沟通。如此才能递进同事友好关系，共同为公司着力发展。
3.培养下属的能力:同时作为一个主管，培养下属是一项基本的、重要的工作。不管主管所领导的单位有多大，都要牢记所领导的单位是一个整体，要用团队的力量解决问题。很多主管都不愿将一些事交给下属去做，理由也很充分。交给下属做，要跟他讲，讲的时候还不一定明白，需要重复，然后还要复核，与其如此，还不如自己做来得快。但关键的问题是，如此发展下去，主管将有永远有忙不完的事，下属永远做那些主管认为可以做好的事。让下属会做事，能做事，教会下属做事，是主管的重要职责。一个部门的强弱，不是主管能力的强弱，而是所有下属工作的强弱。绵羊可以领导一群狮子轻易地去打败狮子领导的一群绵羊，作为主管，重要职责就是要将下属训练成狮子，而不需要将自己变成狮子。
4.工作判断能力：所谓工作能力，个人以为，本质上就是一种工作的判断能力，对于所有工作的人都非常的重要。培养一个人的判断能力，首先要有率直的心胸，或者说是要有良好的道德品质，这是工作判断的基础。对于世事的对错，才能有正确的判断，才能明辨是非。其次，对于个人所从事的工作，不管是大事，还是小事，该怎么做，该如何做，该由谁做，作为一个主管，应该有清晰的判断，或者说是决断。其实工作的判断能力是上述四项能力的一个综合，主管能力的体现是其工作判断能力的体现。
5.工作经验：工作经验一是靠积累，二是靠学习。善于总结经验的人能够不断地在实践中获得经验，善于学习的人，不断地在他人积累的经验中获得经验。其实工作经验也是一步一个脚印的往前走，本着踏实的心态，虚心的态度，慢慢地培养和积累出来的。在生活中，也可向他人请教，做到“敏而好学，不耻下问”这样才会丰富自身工作经验，为公司做到最大贡献。
6.学习能力：当今的社会是学习型的社会，当今的企业也必须是学习型的企业，对于我们每个人也必须是学习型的主体。学习分两种，一是书本学习，一是实践学习，两者应交替进行。只有不停的学习，才能更好的、更快的进步，才能跟上赶上社会的发展。走上社会的我们，要完全主动的去学习，视学习为一种习惯，为生活的一种常态。学习应该是广泛的，专业的，管理的，经营的，生活的，休闲的，各种各样，都是一种学习。未来人与人之间的竞争，不是过去的能力怎样，现在的能力怎样？而是现在学习怎样，现在的学习是未来竞争的根本。
7.职业道德：但丁有一句话：智慧上的缺陷可以用道德弥补，但道德的缺陷无法用智慧去弥补。对于工作中人，不管是员工，还是主管，职业道德是第一位的。这就好比对于一个人而言，健康、财富、地位、爱情等都很重要，但健康是“1”，其他的都是“0”，只要“1”的存在，个人的意义才能无限大。职业道德对于工作的人而言，就是那个“1”，只有良好的职业道德的存在，上述的六种能力才有存在的意义，对于公司而言，才是一个合格之人才。职业道德不等同于对企业的向心力，但作为一个员工，作为一个主管。不管公司的好与不好，不管职位的高低，不管薪水的多少，对自己职业的负责，是一种基本的素养，是个人发展的根基。“做一天和尚撞一天钟”，只要在公司一天，就要好好的去撞一天钟。
以上这七点都是本人作为主管认为应达到的一个水平。根据这短期来从事主管的工作以来，我认为与理想水平的差距就在与工作经验上的缺乏，并没有达到太大的工作效果。但是缺乏经验者并不可怕，可落实到这两方面：首先是“避短”。有些“短”是避不了的，比如缺乏经验，动手能力较弱等，但是有些“短”是一定要避免的，包括浮躁、好高鹜远，还有不了解市场行情、缺乏基本的职场礼节和职业素养„„ 其次是“扬长”，没有经验，那我还有些什么？我拿什么来打动上级工作人员？说到底，十全十美的人是没有的，在短暂的工作时间过程中，成功与否的关键，还在于自己有没有足以打动人的竞争优势，并且善于把它亮出来，用坦诚和勇气，用适合岗位要求的个性特征和潜力，还有最踏实的态度和敬业精神来征服上级工作人员。就如同上述所阐述的观点，一步一个脚印，凭借自身的努力，本着踏实的心态，虚心的态度，慢慢地培养和积累出来。踏踏实实落实梦想。相信属于我自己的辉煌就在不久的将来！
劳动服务公司
古安谊
篇2：反思自我 谋划未来
处在竞争日益激烈的今天，我们大学生不仅需要一个好的知识水平，一个正确的未来发展规划也是必不可少的。
每个人都希望自己的一生能够过的十分精彩，因此都应该有自己的未来发展规划，特别是对于大学生而言，就业规划对职业生涯的发展有着及其重要的意义。未来发展规划的意义在于寻找适合自身发展需要的职业，实现个体与职业的匹配，体现个体价值的最大化。我们应该承认并正确对待我们在职业兴趣培养和职业生涯教育方面的不足和差距。为了弥补这一差距，可以从大学生本身和服务社会两方面着手。进行自我评估是职业生涯规划的首要条件。主要包括个人的需要，兴趣，性格以及个人气质等，以确定什么职业比较适合自己。每个大学生对自身都要有一个客观、全面的了解，摆正自己的位子，相信自己的实力。清楚自己的优势与特长，劣势与不足，知道自己适合做什么，只有这样才能赢得竞争优势。为此，我们首先要准确的评估自己掌握的知识和技能；其次要善于剖析自己的个性特征，以上两点是职业生涯规划的基础。
第一，个体的自我定位。每个大学生对自身都要有一个客观、全面的了解，摆正自己的位子，相信自己的实力。现在有很多毕业生就业的时候，在用人单位面前缺乏勇气，对比较有把握的事情总是不能大胆接受，尤其是对一些自己向往的高职，高薪的单位缺少竞争的勇气，从而丧失理想的就业机会。清楚自己的优势与特长，劣势与不足，知道自己适合做什么，只有这样才能赢得竞争优势。为此，我们首先要准确的评估自己掌握的知识和技能；其次要善于剖析自己的个性特征，这是职业生涯规划的基础。同时，大学生还应该树立四个“自”——自主、自立、自信、自强 这四个思想素质，只有这样才能不断完善自我在以后的工作中才能不断的努力，加油！
第二，职业目标的确定。许多人在大学时代就已经形成了对未来职业的一种目标，然而他们往往忽视了对个体和发展的考虑，就业目标定位过高，过于理想化。近几年，不少毕业生在职业选择中一直强调大单位、大城市和高收入，甚至为了这些不惜放弃个人的专业特长，不顾个人的性格和职业兴趣。同样，对于那些存有“这山望着那山高”心理的学生，也是职业目标不确定的一种表现。盲目的攀高追求与选择不仅影响个人目前的就业，同样会对个体以后的职业发展造成不利的影响。每一个人都应该知道自己在现在和将来要做什么。对于职业目标的确定，需要根据不同时期的特点，根据自身的专业特点、工作能力、兴趣爱好等分阶段制定。
第三，多参加一些关于有利于自身职业发展的活动和课程。职业生涯规划和发展是一个复杂的、持续的过程，在这一过程中，单凭个人的经验是很难实现目标的。我们知道，职业生涯发展是一个不可逆转的过程，对于每一个人来说，生命都是有限的，职业选择的每一个步骤都与个人的年龄联系在一起。因此，在这过程中，借助对职业了解的智力和经验优势，为个体职业生涯规划提供建设性的建议，将起到事半功倍的作用，至少是少走弯路。
总之，科学合理的职业生涯规划是每一个大学生就业的必要工作，也是每一个大学生职业生涯发展过程中的必然要求。我们每一个人都应该知道自己适合做什么，应该做什么，以及怎样实现自己的目标。我给自己的未来制定的规划现详述如下：
1、在大学期间打好基础，为即将踏入多元化的社会做好准备①梦想依据：经过大学学习，掌握专业知识，并具有较强的汽车维修知识和技能，能够适应社会和经济发展的需要。②重大举措：在了解汽车维修的基础上，了解汽车制造和销售，③完成期限：大学三年中。
2、在社会实践中进一步深造，做一名有益于社会的技术复合型人才。
2、在毕业之后的发展方向：我个人认为，在掌握了本专业相关的知识技能后，最重要的是与实践相结合，而不是盲目地继续了解理论知识。社会需要的是能为之服务的人才，在良好的社会实践中深造，对个人和社会都是有益的。
3、在拥有高技术的同时，充分发挥本专业优势，成为同行中佼佼者。①梦想依据：在不断地努力和探索中，在理论与社会实践良好地相结合，要求个人能尽可能的发挥个人潜力。因为这一时期，是人生美丽前景的关键打造时期。只有付出加倍的辛勤努力，才能在同行中脱颖而出，才能更加有实力、有信心。②
重大举措：在熟悉与信息管理有关的方针、政策及法规的同时，了解本学科理论前沿与发展动态，根据市场调查结果，给自己做一个全方位的定位，以确定自己专业的价值所在。
4、做到与国际接轨，与世界前沿的汽车管理体系相融合，以掌握权威且先进的专业加技能知识。在掌握汽车应用的同时，更有必要学习相关的专业科学，如公共关系学、企业战略管理、薪酬管理、行政管理、人力资源开发与配置、人事行政学、管理心理学等。从而也更有利于在企业中不断提升自己的能力。
我自认是一个独立的人。无论是在哪个方面，我都没有过多的依赖性。而我也是一个理性与感性平分的人，这就决定了我看事物独特的客观与主观相结合的视角。而在语言与文字表达、人际沟通、组织协调能力方面我自问我是有这个能力的。因此我有足够的信心和勇气去面对每个阶段的各种问题。而我制定的这三个方面的规划都是合理的，有依据基础的，无论是从我个人的个性、兴趣还是情感、能力出发，我都有相信自己可能成功的信心。
然而梦想是美丽的，现实却是残酷的。在实施过程中，不可能一帆风顺，出现问题和挫折是难免的事。出现问题，首先自然是不能盲目处理，更不能无视它的存在。要从自身上找原因，进行反复地推敲，找到受挫的主客观因素，并找到相应的弥补方法。最重要的是，无论发生什么情况，都不能轻言放弃，否则就会功亏一匮。就像那句至理名言一样——Our greatest glory consists not in never falling，but in rising everytime we fall．”所以说，其实每个都有拥有人生最大的荣誉的权力，那就是在哪里摔倒就在哪里爬起来！
大学生的职业生涯规划是今后就业的一个支点，我们都需要利用这个支点作为今后面向社会的一个弹簧，利用它让我们跳的更高，飞的更远！
班级:P11汽电一班
篇3：汇聚心声谋划未来
咨询师们感触多
省级平台咨询师代表刘洪敏、蔡明美表达了伴随热线成长的体会:“12316从最初的6个坐席发展到现在的100多个坐席, 变化真的很大。热线收到的农业问题涉及到方方面面, 咨询师都需要经过严格系统的培训才能上岗, 我们也在不断的解答和学习中成长。目前, 12316在原有电话连线的基础上开通了微信服务平台, 未来对农民的服务将会更有针对性, 农民的服务体验会更好。”
锦州市12316话务班长董肖一、阜新市12316话务班长吴晗的发言满怀深情。她们分别介绍了本市12316发展状况和自己的工作体验。董肖一说:“2016年, 锦州整合了原有的农业信息中心和粮食、动监等服务机构, 建起了拥有24名专业人员的农业信息服务团队, 信息服务更加便利。”吴晗很深情地形容阜新的业务工作:“阜新12316开通了官方微信平台, 根据情况为农民推送政策、案例、价格等信息。联络员中有很多人通过12316得到了切实的帮助, 于是主动积极地挨家挨户帮我们宣传12316。我也是来自农民家庭的孩子, 我觉得, 12316不仅是一项工作, 更是一份事业, 在12316的服务过程中能够被农民相信和需要, 感觉真的是特别好。”
农民朋友有话说
农民联络员队伍是热线发展的重要支撑, 是联结热线与乡村的首要纽带。会议现场, 很多农民联络员发表了自己对热线的看法, 表达了自己对热线的认可。阜新市的联络员海燕大姐谈起与12316结缘的经过:“我家建起了益农信息社, 安装了12316电话, 刚开始农民有问题都会问我, 我就给热线打电话连线专家。比如村里农户种土豆不知道怎么种好, 12316专家告诉咱们, 土豆芽冲下栽苗齐苗壮, 一试效果确实不错;再比如牛有病了老百姓也来我家打电话, 听了专家的介绍, 牛吃了药就好了;以后他们有问题就会来问。不仅是技术问题, 政策问题、市场行情也能问12316。我觉得12316的服务对农民真的很有帮助, 我也愿意帮助热线推广宣传。”窦亚强、邢忠新是12316的资深联络员, 他们在发言中提出了对热线的建议:“希望12316继续加强宣传, 让更多的农村老百姓知道热线。做热线的联络员不仅向热线报送信息, 我们本身也成了热线的代言人。热线帮农民解决了很多问题, 不仅是我们自己的问题, 其他农民有问题也问我们, 通过我们找到热线解决了问题。我们特别欢迎12316多下乡, 多到农村来。”
专家老师寄厚望
此次会议邀请了两位资深专家袁秋文和宋雅坤。两位专家与众多年轻的咨询师朝夕相处, 更亲眼见证了热线多年的发展历程, 她们的发言更是情深意切、语重心长。
谈到了热线对农民的意义。宋雅坤老师说:“农民对于科学技术手段的需求是相当迫切的, 通过12316形成一对一的服务, 开启了农业服务的新大门。农民拨打12316, 确实感到了‘一按啥都有’, 种植、养殖、政策等都可以在12316找到答案。之前有一位架豆种植户通过12316了解了秸秆反应堆技术, 实现了当年增收2万余元, 并特意打来电话表达了对热线的感谢。利用好技术, 农民可以实现增收, 12316是一个很好的出口。”
袁秋文老师说:“12316是党和政府与‘三农’对接的桥梁, 互通三方, 直接、快速、准确。政府服务下行, 农民需求上传, 都可以通过12316得到实现。12316解决了农民很多实际问题。农民在问题解决后特意打来电话感谢时, 作为一名专家, 你不知道这种心情有多高兴。我干了一辈子农业, 退休了又在热线工作了11年, 这是再学习、再服务的11年。热线给了我学习的机会, 给了我为‘三农’服务的平台。12316发展很迅速, 它旺盛的生命力与扎根群众密不可分, 我相信未来12316的发展会越来越好。”
共商大计期未来
参加此次会议的还有阜新、锦州两市农委信息中心的负责同志。阜新市农委信息中心主任贾真说:“阜新12316是2014年开通的。对阜新12316的运行我总结了一句话, 12316的服务不是万能的, 但在服务‘三农’过程中, 离开12316是万万不能的。阜新地区联合植保站、种子管理站等业务力量, 向农民推送农业预警、政策等相关信息, 效果很好, 比如今年玉米生产者补贴政策就有很多农户是通过12316了解到的。阜新12316的服务工作已经有了一定基础, 但我觉得12316宣传得远远不够, 未来我们还会继续通过一些手段加强。”
锦州市农委信息中心主任王玥说:“锦州12316在2015年就开始做了, 提到12316我也很激动。12316是我们信息中心最主要的业务, 在热线下乡的过程中, 我能感受到农民对信息技术下乡的欢迎和期待。每天在与农民的交流中, 12316的咨询师们与农民结下了深厚的友谊, 我能深刻地体会到被农民需要的感受, 农民对我们的信任就是我们的成就。未来的十年, 我们会继续努力, 让12316越办越好!”
篇4：把握趋势 谋划未来
2013年，受网络视听业务快速增长、新媒体广告业务分流的影响，传统广播电视广告收入的增幅大幅下降。据统计，全国广播电视行业2013年的广告收入约为1302亿元，增幅仅为2.52%。2013年，传统电台增长减缓，新型电台成长迅速。传统电台广告刊例收入增幅仅为3.7%。与此同时，网络电台以其迅捷性、无限性、交互性和个性化，迅速赢得市场，特别是年轻群体的欢迎。
2014年第一季度，受汽车行业发展带动，电台广告收入同比实现高位增长，增速达24.6%；电台广告投放中，商业服务业、邮电通信以及房地产均有较大涨幅。另外，因限制三公消费和“禁酒令”，酒类广告趋于谨慎和精准投放，带动酒类电台广告高增长，此外家居用品在电台投放也较大。
广播媒体地域性明显，广播频率类型化特征突出。在2013年广播市场的竞争格局中，属地性电台（省级电台和市县级电台）共占有广播市场近90%的市场份额，凸显了广播媒体的区域性媒体特点；不同类型广播频率的市场竞争中，交通类、新闻类和音乐类频率依然构成竞争的主体，共占有广播市场86.3%的市场份额，较2012年提升2.4个百分点；交通类频率占有广播市场的32.6%，占据广播市场竞争的制高点。
广播听众结构继续呈现年龄下行、收入上行的趋势，提升了广播媒体的市场价值。2013年45岁以下的广播听众较2012年增加了1.9个百分点，占比近70%，整体广播听众继续呈现年轻化趋势；个人月收入在5千元以上的听众占比达到21.8%，月收入在1万元以上的听众增加了一倍多。车载移动及智能移动收听终端的广泛应用，不仅改变了广播听众的年龄结构，使广播听众更加年轻化，也使广播听众的收入结构得以改善，进一步提升了广播媒体的市场价值。
广播收听终端移动化、智能化，优化了广播收听市场主体结构。移动互联网的高速发展和汽车社会的到来，使广播听众所选用的收听终端向智能移动化、车载移动化转移且呈现持续上升、集中的趋势。2013年广播听众使用的收听终端中，手机收听的选择率达到47.8%；车载收听终端的选择率达到34.2%，较2012年提升近10个百分点，车载移动收听市场成为广播收听市场的主体市场。
广播媒体面临的新媒体冲击及与新媒体的融合，势必进一步推动广播市场的变革。媒体节目创造平台需要进行流程再造。就广播市场而言，广播受众的群体年龄更加年轻化；收听终端会稳步向车载收听终端和移动互联收听终端倾斜；收听行为更加碎片化、伴随化；资讯获取更趋多媒体化、快捷化；广播媒体消费泛电台化、音频化。这为广播节目的创新、节目编排和营销提出了新的命题，传统广播节目的编排策略难以适应移动互联语境的需要，必将引入大数据分析，改变节目编排，以适应不同终端的受众收听诉求。
媒体价值评估将出现重大革新。全媒体收视收听统计分析是全媒体时代音视频节目传播数据统计的一次革命性创新，它将为各地广播电台电视台和节目公司的新栏目立项、投资及在播栏目的改进、停播等决策提供重要的数据参考，有助于广播电台电视台选择最适合的媒体形式和传播渠道，提供超细分的服务，实现对受众的全面覆盖及最佳传播效果。
广告产品结构需要优化。就广播媒体竞争而言，目标受众会进一步细分，音频网站及手机音频App进一步冲击或分流音乐类频率的受众市场。广播广告的经营更加趋向标准广告，广告结构由传统产业向互联网产业靠拢，电子商务广告将成为广播广告新的增长点。
篇5：专业反思与自我未来发展规划
雅茹 26113113
从开学起对于我目前的专业科学教育陆陆续续了解了不少，有些是学长学姐出于关心爱护主动告知的，有些是自己关心前途自行查找的，有些是诸位老师在上课的时候陆陆续续讲解的。
就我所知来讲，科学教育是一个涉猎广泛、视野宽广、对于我们大学本科学生的妆也基础要求相当高的一门专业，本科阶段，科学教育专业是建立在“学习科学”基础上、在信息技术支撑平台上的生命科学与教育科学大跨度地交叉融合形成的新兴本科专业。我们广泛地参与到各个学科的基础课程中去，为以后更长远的学术、工作道路打下坚实的基础。而在研究生阶段，我们的主要方向包括：分析化学、计算机科学、教育心理学、认知神经科学和发展心理学等五个。
总的来说，科学教育是一个新生的，高起点、宽视野、前途一片大好的专业，实际上对于其中的一些方向，比如分析化学、教育心理学和认知神经科学等，确实属于我一向感兴趣的自然科学领域。我本身对于探索人类的自身奥秘也充满了求知欲。
另一方面，考虑到自我未来发展规划，爱好和工作恐怕要分开讨论。对于我个人而言，探索人体的自然的乃至宇宙的奥秘都是非常有乐趣的事情，但是，旅游、烹饪、阅读、享受锦衣玉食也都是非常有乐趣的事情。如果踏上探索人体奥秘的道路，想要成就自身价值的实现，恐怕要有“独守空闺”的准备，也多少要有以实验室为家的精神。同时从《环球科学》杂志去年给出的一些数据来看，在科学界，女性遭到的科学天花
板现象仅次于白领职场。尤其在中国，父母的期待和社会压力比国际普遍环境更加严重，想要成为一个有所成就的女科学家，不仅要在位置的知识海洋中不停探索，还要与许多社会偏见和压力不停斗争。
我所希望的我的未来发展，不仅是有工作之余的一定享受，包括精神的和肉体的；还应该有自我价值的实现。就现在的情形来看，走科学研究的道路，虽然对于国家社会乃至全人类有益，前方的道路却实在是艰难险阻不一而足。因此我未来的规划中，另一个方案就是成为一个技术人员，在图板上流血流泪。这条道路，由于某种奇特的传统，颇有些男女不分的意味。
虽然有一位学长曾经语重心长地对我说，他认为技术工种是一种毫无创造力的职业，一颗螺丝钉脱落就换上另一颗，40年前学什么现在仍旧学什么；中国的未来在于科学和艺术。然而这种高尚的境界，这种高尚的追求，恐怕没有丰厚家底则不能为之。我希望我的未来不是寄生在父母身上蹒跚前行，而是在自己的汗水与泪水中站稳脚跟。如若不然，我亦有几分天分，何不在艺术道路上争取中国的未来呢？
篇6：反思自我 谋划未来
--在利源公司2011工作总结暨表彰大会上的讲话
2011年12月29日
同志们：
现在，我代表利源公司、砚峡社区 “两委班子”向大会作如下发言。
成效显著的2011年即将过去，满怀希望的2012年即将到来。在此，我代表公司﹑社区两委班子，对在社会各项事业中做出优异成绩的先进集体﹑优秀工作者表示热烈的祝贺！对公司﹑社区各项工作给予大力支持﹑关心﹑领导的乡党委，政府表示衷心的感谢!对公司﹑社区各项工作圆满完成，做出不懈努力的广大党员﹑干部﹑居民群众表示最诚挚的敬意！2011年，公司﹑社区各项社会事业取得了可喜的成绩，值得肯定。但在充分肯定成绩的的同时，还需我们冷静思考，从中寻差距，找教训。今天，我们在这里隆重召开总结暨表彰大会，主要目的是：全面﹑客观的回顾2011年的工作，分析我们工作中存在的不足和即将面临的严峻形势与挑战。精心筹划﹑部署2012年的工作，为新年各项社会事业的发展开好局，起好步。下面我谈几点自己的观点﹑想法﹑感受和意见: 首先，我代表“两委班子”将2011年的各项工作向大家做以概括说明： 2011年，公司﹑社区在砚峡乡党委、政府的正确领导下，坚持以党的十七届五中、六中全会精神为指引，深入贯彻落实科学发展观，以统筹城乡发展为主线，以抓项目、兴产业、促转型为重点，以推进转型跨越为中心，以构建“安全”、“文明”、“和谐”社区为宗旨，以创建“五村联创”为载体。全面落实兑现了2010年总结大会上提出的各项承诺。公司下辖的村煤矿、兴旺公司、黎民川高效农业示范园﹑华砚宾馆、开源宾馆经济效益较往年大幅增长，实现了“十二五”开局的开门红。土桥、曹家沟两村农业农村工作，扎实稳步推进。社区在党的建设、项目建设、产 业转型﹑精神文明建设等各个方面实现了新跨越。居民群众的收入创历史新高，年人均纯收入6980元，集体积累达到了7931万元。社区居民有10万元以上豪华高级私家轿车30多辆。通过多方协调衔接，历尽两年的努力，将社区自办的幼儿园顺利移交给县级教育主管部门。使社区幼儿园由三级上升为一，提高了幼儿教育的发展档次品味，把幼儿教育纳入了规范化管理。为方便社区居民看病就医，于7月30日，对社区卫生服务站举行了剪彩仪式。截至年底，迎接省﹑市、县各级各类检查考核达六十多次。社区工作受到社会各界的广泛关注；灵台、庄浪、崇信、静宁等兄弟县前来参观学习。接受了省﹑市、县共青团、妇联、（兵、青、妇）信访办的检查。赢得了各级领导的充分肯定和赞扬，深受居民群众的好评，扩大了社区外在的影响力和知名度，“七一”期间，社区党组织被县、乡授予“先进基层党组织”荣誉称号。目前，社区工作已成为全县乃至全市的亮点﹑窗口，正在为跻身省级示范社区创造条件。
其次，我代表“两委班子”将2011年在党建﹑项目建设﹑干部管理、惠民政策落实等工作做以实事求是的评价：
﹝一﹞ 抓党建﹑夯基础、提素质﹑党的建设上水平。
2011年，公司、社区党支部始终把加强基层党组织建设摆在首要位置，努力提升党建服务水平。不断加强基层党组织凝聚党员、凝聚群众、服务居民群众的核心作用。继续健全完善了党员教育服务管理体系，为推动经济跨越发展提供了有力保证。一是加强民主管理。扎 实推行“四议两公开”，增强了党务工作的民主性和透明度。二是强化党员干部思想政治理论学习。年初，以党员“冬训”为契机，严抓“三会一课”制度的落实。展开了集中培训，使每个党员干部都能共享到党的理论知识的滋润，都能带头守法，当守法模范，不做有辱党、危害群众、有损国家利益的事，都能用党纪国法从严要求自己。结合培训认真扎实的搞好了村级换届选举。三是切实加强党风廉政建设，大力实施党员素质提升工程，从德、能、勤、绩、廉五方面严格考核，使党员干部彻底明白廉洁自律是当好一个合格党员、称职社区干部、公司好领导的基本条件。四是对流动党员采取“一证两卡”的管理模式，使党员干部的一切行动都能紧跟党的路线方针政策，更好地服务于民。五是关心老党员困难党员，扎实开展 “创优争先”活动。以“三转三培”为载体，进一步深入学习实践科学发展观，充分发挥党员的先进性和模范带头作用。每逢重大节日，公司、社区党支部、居委会都组织慰问活动，关心他们的生产生活，给他们发放慰问金﹑送慰问品，解决他们的实际困难，使他们永葆党的青春，作与时俱进的进生活强者。在精神文明建设中，党员干部一马当先，给社区居民起到了表率。年内，有四十多户党员干部被评为“和谐五星”家庭。五是严抓党员队伍管理，坚决贯彻执行“党要管党，从严治党” 的方针政策，预防和惩治腐败常抓不懈。切实增强服务意识﹑敬业意识﹑自律意识，切实做到执政为民﹑勤政为民。做到思路有创新﹑发展有举措﹑改革有突破﹑工作有实绩。年内培养一批入党积极分子，发展了预备党员，接收转正了新党员。不断为党组织输送新鲜血液。通过以上五方面的工作，使党员干部彻底明白，全心全意为人民谋福利的宗旨。党员素 得到质整体提升，领导班子建设与党员干部队伍建设得到同步加强，切实在凝聚人心、服务群众、促进和谐、推动发展中发挥好战斗堡垒和骨干带头作用，为推动公司、社区经济社会平稳快速发展提供了坚强的组织保证。
﹝二﹞抓项目﹑兴产业﹑促转型﹑经济建设效益好
2011年，我们紧紧围绕乡上提出的“12345”工作计划，以统筹城乡发展，推动转型跨越为目标，切实改善民生为重点，狠抓产业结构调整，加快项目建设进度，全力推动产业转型。项目建设和经济建设等工作任务全面完成。一是黎明川高效农业示范园：为保证蔬菜反季销售和储存，继续增加对基础设施建设的投资力度。投资修建了气调库、安装了电子磅和电子广告显示屏、新搭建拱棚等各项基础设施建设。保证了蔬菜批发交易市场的正常运营，7月份，为蔬菜批发交易市场运营隆重举行了剪彩仪式。仅黎明川全年，迎接各级各类观摩检查验收达十多次，二是千头肉牛繁育基地：投资新修日光牛舍，对原4栋牛舍进行了屋顶改造，新修饲草青贮池，年青贮饲草2000吨。三是村煤矿：2011年，村矿以狠抓安全生产，确保经济效益的大幅增长为核心。全面推行精细化管理模式，“实行安全一票否决制”。从优化干部队伍建设，严抓职工培训，着力改善职工生活条件等方面强化管理。重点以挖潜改造项目为主，延长矿井服务年限，争取效益最大化。四是开源宾馆：今年我们抢抓县城西扩，人流、物流、商流向西区集中的大好机遇，拓宽三产服务的无限商机，依托莲花湖、雷神山、仙姑山、祭天广场、影剧院等旅游景点优势，投资把小区原6号框架楼 装饰改造成开源宾馆，于 9月 17日，举行了开源宾馆剪彩并正式投入营业。于7月 日，为砚之燕成功举行了剪彩仪式。保证集体经济继续向服务业等第三产业的深入发展，使项目建设与特色产业发展同步推进，产业规模进一步发展壮大。
﹝三﹞ 抓干部、带班子、强队伍、干部管理举措新
2011年，公司、社区按照“选好一个干部、带强一个班子、造福一方百姓”总体的要求，切实把政治坚定有理想、发展经济有本领、处事公道有威信、带头致富有能力，维护稳定有经验的优秀人才选聘到“两委班子”，为加快公司、社区建设提供有力的人才支撑。一是把换届选举作为识人、用人、聘人的重要平台。按照公开、公平、竞争、择优的原则，鼓励重用干事创业的干部，大胆启用开拓创新的干部。二是坚持以德为先，德才兼备，树立以发展﹑致富论英雄，凭能力﹑实干选拔干部的正确用人导向机制。坚持用好的方法强班子，用新的眼光选干部。造就一批干部队伍的精英，更好地为公司﹑社区发展，为居民群众谋福利。三是果断调整平庸混事的干部，严肃处理违法乱纪的干部。突出用制度管人管事，坚持原则，秉公办事，对违反纪律的人和事，从严查理，绝不姑息。如:居民群众来办理业务咨询相关问题，无论哪一位干部都要热情接待，及时予以办理解答，如发现能办理解决的问题，得不到解决或敷衍了事的现象，及时从严惩处（罚款100元）甚至解聘，并责令当面向群众道歉。四是切实组建好能力强、作风正、结构优的领导班子，用新队伍激发活力，靠新作风开创新局面。五是在领导班子干部队伍中深入开展集中教育整顿活动。领 导班子率先垂范，敬业奉献，干部团结实干，履职尽责，强化素质能力培养，完善工作激励考核，使党员干部工作的执行力和战斗力进一得到步提高。
﹝三﹞惠民生﹑促和谐﹑办实事﹑精神文明品味高。
2011年，公司﹑社区始终把落实党的惠民政策，为居民群众办实事，构建和谐社区，不断提升精神文明品味，作为一项 “生态阳光工程”来抓，出实招，竭力为居民群众办好事，办实事。一是在社保﹑医疗﹑养老﹑社会福利等方面均实现100%全覆盖﹑着力保障和改善民生，让居民群众得到更多的实惠，把党的惠民政策切实落实到位。二是开展以“五村联创”，“和谐五星”为载体的创评活动，认真落实 “二十四字方针”。三是依托村煤矿、兴旺公司、黎民川高效农业示范园﹑华砚宾馆、开源宾馆为社区和曹家沟﹑土桥剩余闲散劳力解决就业。衔接县妇联和乡上为妇女小额担保贷款，为妇女提供创业﹑再创业机会。继续加大劳务输出，为居民群众增收拓宽渠道。四是物业站充分发挥职能，服务居民群众，在治安、各项设施维修、环境卫生整治等方面做了大量具体的工作。小区的人居、生活环境进一步得到了改善，精神面貌有了大的改观。五是“社会治安综合治理” 成效显著。今年，社区在加大“平安社区”创建力度的基础上，以“五五普法”为突破口，狠抓黄、赌、毒的清理。大力宣传，使干部居民都能认识到黄、赌、毒的危害性，并入户清查，从而使居民远离其危害。年内，调节民事纠纷2起，努力将各种矛盾化解在萌芽状态，消除各种不稳定因素，因而，社区和村矿无一例越级上访事件和安全事故发生，促进了社区的和谐稳定。再次，我代表“两委班子”将2011年各项工作中存在的问题向大家公开做以通报：
成绩的取得来之不易，凝聚了各级党政组织和历届领导的关心支持，凝聚了我们大家下的辛勤奉献，凝聚了乡党委、政府的正确决策，凝聚了居民群众的团结协作，展示了广大党员干部拼搏实干、奋勇争先的精神风貌。2011年是“充满挑战与机遇”的一年，是社区发展最快、变化大，成绩最辉煌的一年。2011年，我们战胜了挑战，抓住了机遇，回顾过去，我们豪情满怀。展望未来，我们信心百倍。在总结成绩的同时，我们也清醒地看到发展中还存在一些薄弱环节和突出问题。主要表现在：一是极少数党员干部不注重学习、政策理论水平不高、创新意识不强、工作被动。二是煤碳资源日渐匮乏，后续产业发展缓慢。三是部分居民的思想仍然滞后，满足于现状，在发家致富上不求上进。这些突出问题，在2012年工作中，需花大气力改进解决。最后，我代表“两委班子”将2012年的工作思路和打算向大家做以畅谈：
2012年，目标催人奋进，机遇鼓舞人心。我们在乡党委、政府的英明领导下，继续走好产业转型发展的路子。围绕县委、县政府提出“一城五区六化”发展新格局，结合全乡“123458”工作计划，以“统筹城乡发展，推动转型跨越”为统领。确保支柱能源产业、安全生产为主导的前提下，积极参与乡上老年公寓楼和商住房建设。在砚峡东庄至桥台，扩大优质核桃基地500亩。投资新购进肉牛200头，扩大肉牛养殖规模。在种植、劳务、服务三大产业上求突破，促进居民稳 7 定增收。在党建、惠民、精神文明建设，干部管理等方面实现新跨越，努力营造幸福和谐社的社会环璄。
“玉兔献瑞辞旧岁，金龙送宝贺新年”。来年的工作即将在希望的田野上耕耘，愿我们携手并肩，团结一心。同志们：让我们紧握时代的彩笔，为辉煌的2011年画上一个圆满的句号，为充满希望的2012年，谱写最美最和谐的一曲，实现新年的精彩开局，把我们的家园建设的更加和睦、繁荣、富强、美好。
篇7：反思自我 谋划未来
—-金融学院承担朝阳区和丰台区“十二五”金融业发展规划课题
2010年1月份以来，我院先后与北京市朝阳区金融服务办公室、丰台区金融服务办公室签署合作协议，承接了《北京市朝阳区“十二五”金融业发展规划》和《北京市丰台区“十二五”金融业发展规划》课题。经过11个月的深入研究，两项课题的研究工作进展顺利。目前，《北京市朝阳区“十二五”期间金融业发展规划》（征求意见稿）和《北京市丰台区“十二五”期间金融业发展规划》（征求意见稿）均已提交，正在分别与《北京市朝阳区“十二五”国民经济和社会发展规划》及《北京市丰台区“十二五”国民经济和社会发展规划》进行对接修改，预计将在2011年2月份最终完成。
一、学院高度重视，研究团队精良
自课题立项以来，学院对此项课题研究工作非常重视，丁志杰院长亲自挂帅，由金融系主任郭红玉总体负责，由学院教授、副教授、年轻博士教师和多位博士研究生和硕士研究生组建了实力雄厚的研究团队。
二、充分调研，了解金融业发展实况
为了课题的顺利开展，课题组先后做了多方面的实地调研和访谈座谈，对北京市金融业的发展现状、实际需求和未来发展定位有了较深入的了解，不仅是本课题研究的基础，也是高校教师了解实际，丰富教学的很好机会。
一是，对北京CBD、金盏金融服务园区、电子城、丰台总部科技园区、大红门时尚创意产业园区、朝阳区和丰台区辖区内的内外资金融机构、朝阳区和丰台区的发改委、统计局、农委等各委办局进行了多次调研活动。
二是，课题组还与国家外汇管理局、中国人民银行、北京市金融办、北京市“一行三会”的有关负责人进行了座谈，了解国家和北京市有关金融业的发展战略和方针政策。
三是，8月份和10月份，课题组专门赴上海、深圳、广州走访拜会了上海市金融服务办公室、深圳市金融服务办公室、深圳市福田区金融服务办公室、中国人民银行上海总部、上海市银监局、中国人民银行深圳市中心支行，以及上海、深圳、广州等地的金融机构，对两市金融业发展状况进行了实地调研和考察，获得了大量的一手资料，撰写了调研报告。
三、成果丰富，影响显著
课题组除完成了《北京市朝阳区“十二五”期间金融业发展规划》和《北京市丰台区“十二五”期间金融业发展规划》两个主成果外，课题组还向朝阳区金融办提交了《北京市朝阳区“十二五”期间金融业发展规划研究报告》（主报告）以及《北京市朝阳区“十二五”期间金融业发展主要经济指标预测方法及预测结果》、《北京市朝阳区“十二五”期间金融人才发展规划研究报告》、《北京市朝阳区“十一五”期间金融业发展评价》、《现代金融业发展趋势与朝阳区金融产业发展战略研究》、《国际金融中心城市金融生态环境研究》、《朝阳区金融业溢出效应研究》、《北京、上海、天津、深圳金融业发展优惠政策比较研究》和《北京、上海、深圳金融业发展比较研究》等8个分报告。向北京市丰台区金融办提交了主报告《北京市丰台区“十二五”期间金融业发展规划研究报告》，以及分报告《丰台区金融业增长相对缓慢的原因分析》、《现代金融业发展新趋势研究》、《北京市各城区促进金融产业发展相关政策比较》、《北京市丰台区“十二五”期间金融业主要发展指标预测方法及预测结果》等5个分研究报告。
我院还协助信息学院，合作承接了《北京市海淀区“十二五”金融业发展规划》研究课题。
篇8：求新务实 谋划未来
备受瞩目 嘉宾云集
中国摄协第八次全国代表大会得到中宣部、中国文联各级领导的高度重视，同时也备受社会各界的瞩目。全国政协副主席、中国文联主席孙家正出席大会，会前亲切接见全体参会代表，并与代表合影。中宣部常务副部长雒树刚转达了中共中央政治局委员、中央书记处书记、中宣部部长刘奇葆对全体与会代表及全国摄影工作者的诚挚问候并讲话。全国政协副主席白立忱，全国人大常委会原副委员长许嘉璐、蒋正华，全国政协原副主席李蒙等向大会发来贺信。
中国文联党组书记、副主席赵实，中宣部副部长翟卫华，新闻出版总署纪检组组长宋明昌，解放军总政治部宣传部副部长黎国如，中国文联党组副书记、副主席李屹，中国文联党组成员、副主席左中一，中国文联党组成员、书记处书记夏潮、李前光，中国文联副主席、解放军总政治部宣传部副部长黎国如，中宣部文艺局局长汤恒，中宣部干部局局长蒲增繁，中宣部、中组部、中国文联有关部门的负责同志，各兄弟文艺家协会负责人等出席了大会开幕式。
赵实、宋明昌、黎国如等先后在大会开幕式上讲话，对大会召开表示热烈祝贺，在肯定过去五年摄协工作成绩的同时，对中国摄协和中国摄影事业未来的发展提出新的期望和要求。
国务院新闻办、国家知识产权局、全国总工会、全国青联、全国妇联等中央部委，新华社等多家中央新闻媒体及其负责人，全国各文艺家协会，各省、自治区、直辖市、新疆生产建设兵团文联，各兄弟摄影组织，以及中国摄协各团体会员单位、各产业行业摄协，香港、澳门特别行政区和台湾地区的8个摄影团体等相继为本次大会发来贺信贺电表示祝贺。发来贺信贺电的还有新西兰、日本、美国等30个国家和地区的摄影团体，加拿大、挪威、瑞典等15个国家驻华大使馆以及联合国教科文组织等。
12月10日，《中国艺术报》发表题为《加快形成中国特色、中国风格、中国气派的摄影事业新格局》的评论员文章，对大会的召开表示热烈祝贺。
回顾与展望
12月9日上午，中国摄协分党组书记、第七届副主席兼秘书长王瑶致开幕词，并代表中国摄协第七届理事会作了题为《深入学习贯彻党的十八大精神 为发展繁荣中国摄影事业努力奋斗》的工作报告。报告从摄影活动在唱响时代主旋律、摄影先进文化，摄影服务群众、面向基层，摄影理论和摄影创作，摄影的人才建设等八个方面回顾总结了中国摄影家协会第七次全国代表大会以来的工作，深入分析了当前摄协工作和摄影事业面临的新形势，把中国摄协今后一个时期的总体目标明确为“到2020年，跻身国际一流，创造当代中国摄影的新辉煌，为建设社会主义文化强国而努力”，并把总体目标之下的总体布局概括为专业化、大众化、品牌化、多媒体化、产业化、国际化。报告还提出今后五年要着力做好的六项重点工作任务，这些任务细化了中国摄协在繁荣中国摄影事业、服务摄影家、满足人民大众的精神文化需求的工作方向。报告还列出了八大项目作为全面推动整体事业快速发展的突破口，这八大项目是：筹备建设中国摄影博物馆，筹备建设中国摄影产业基地，规划中国摄影主题公园，成立中国摄影出版传媒有限公司，建立中国摄影家协会网站群，实施中国摄影推介计划，丰富、提升中国国际摄影艺术节，设立中国摄影创作基金。报告号召广大摄影家和摄影工作者深入学习贯彻党的十八大精神，奋发进取、开拓创新，同心同德、扎实工作，共同为推动中国摄影事业大发展大繁荣、谱写中国摄影事业新辉煌而努力奋斗。
参加中国摄影家协会第八次全国代表大会的代表分组对王瑶代表中国摄影家协会第七届理事会所做的“工作报告”进行讨论和审议。代表们一致认为，“工作报告”深入贯彻党的十八大精神和第九次全国文代会精神，实事求是、主题鲜明、立意高远、目标明确，既有对过去五年工作全面总结和系统回顾，又有对摄影事业发展规律的概括，同时对今后五年的工作提出了切合实际的部署，具有很强的指导性，体现了时代的要求，反映了广大摄影人的愿望和诉求，是一个求真务实、催人奋进的工作报告。12月9日晚，中国摄影家协会第八次全国代表大会举行第二次全体代表会议全票通过了《关于第七届理事会工作报告的决议》。
周密筹备 共襄盛会
本次大会代表、嘉宾、记者等参会人数达500人次，对会务后勤保障工作提出了很高的要求，中国摄协的工作人员在会前进行了细致周密的筹备。为了让代表们在商讨未来中国摄影发展方向的同时，直观地了解会议相关内容，中国摄协在会议驻地远望楼宾馆四层的大厅举办了3个主题展览—《光影写春秋—中国摄影家协会近五年工作回顾展》《中国摄影家协会第七届理事作品展》，以及容纳了《中国摄协五年回顾展》《团体会员五年回顾展》《中国摄协第七届理事展》《中国摄协主办影展影赛》《厂商同贺“八代会”》的电子触摸屏展览。在不到500平方米的120米展线的空间里，利用现代化的影像展示装置，巧妙地拓展了有限的空间，共计展览图片3000余幅。在电子触摸屏展览前，不少代表在会议间歇期间驻足于前，体验和感受科技给影像带来的便捷和更广阔的发展空间。
会议期间，不少与会代表通过微博、微信等新媒体及时传播的会议内容，更是引发摄影界和社会各界热烈讨论，许多地方和行业的摄影组织还通过各自的刊物和网站等介绍大会盛况，传达会议精神。
12月11日上午，中国摄协第八次全国代表大会圆满完成各项议程，胜利闭幕。王瑶在大会闭幕词中总结说，这次会议检阅了蓬勃发展、生机盎然的我国摄影事业，更加明确了中国特色社会主义摄影事业的前进方向，积极回应了摄影文化发展面临的机遇和挑战，提出了一系列改革创新的规划举措，必将有力团结凝聚全国广大摄影工作者，满怀激情地推动我国摄影事业的发展繁荣。王瑶还指出，未来五年，将是中国摄影事业持续健康发展，更好地服务人民，为建设社会主义文化强国做贡献的五年，也将是我们锐意进取、奋发有为、充满希望、前景广阔的五年。