镇产业党建经验交流材料

镇产业党建经验交流材料（精选9篇）

篇1：镇产业党建经验交流材料

去年以来，××镇以开展深入学习实践科学发展观为契机，紧紧围绕“党支部+农村党员+专业合作社（协会）+产业+基地+农户”发展模式，在各农业专业合作社上成立党组织，创新活动方式开展党建工作。与此同时，各个专业合作社利用合作社党组织及党员队伍的先锋模范作用，不断壮大合作社，引领农村经济步入健康可持续发展之路，起到了“双赢”的效果。

一是开展“双培双促”活动，实现党员在各产业全覆盖。按照“产业发展到哪里，专业合作组织（协会）就延伸到哪里；专业合作组织（协会）延伸到哪里，党组织的服务就跟踪到哪里”的工作思路，该镇网根据已经形成的“一村一品”产业格局，通过开展“双培双促”活动，大力发展农村专业合作社，并在各合作社上建立党组织，把致富能人发展成党员。自去年以来，全镇新成立了马岚村沙糖桔种植协会、周寨村竹鼠养殖协会、杨梅岭村金桔种植协会、报安村三黄鸡养殖协会、下岩村提子花卉苗木种植协会、下岩肉兔养殖协会等6个专业合作社，会员120余人，其中党员有40人。合作社发展各种果树、花卉等种植面积3000多亩，竹鼠、肉鸡、良种兔等年出栏约40万只。专业合作社整合了资源，打破了以往农民小打小闹、单打独斗的自主经营模式，推动了全镇农村经济发展和农民增收。

二是开展党员培训活动，实现各协会跨越式发展。合作社充分发挥党组织在思想政治教育中的优势，通过聘请专家讲课、开座谈会、外出参观学习等方式，广泛开展学政策、学科技、学管理，争做新型农民的“三学一争”活动，接受培训的学员近万人次。通过“三学一争”活动，周寨村竹鼠养殖专业合作社的会员从最初的32户发展到现在超过80户，竹鼠年出栏数突破10000只，年产值超150万元。周寨村竹鼠养殖专业合作社已为我县竹鼠养殖规模最大、养殖户最多、技术最先进的竹鼠人工养殖基地。

三是开展“互帮互助、合作共赢”活动，帮助合作社健康发展。为帮助全镇各合作社健康发展，该镇各合作社党组织积极开展关爱社员活动，尽心尽力帮助社员解决生产生活中遇到的困难。马岚村砂糖桔专业合作社为降低生产成本，增强社员抵御风险的能力，采取统一技术培训、统一农资采购、统一对外销售等办法进一步加强各社员的合作。通过“互帮互助”活动，每会员每年购买农资就可以节省数千元。

四是开展“四个先”活动，为社员发家致富带头探路。为降低社员生产经营的风险，该镇各专业合作社党组织坚持“四个先”活动，即新技术党员先学、新品种党员先试、新设施党员先用、生产风险党员先承担、取得成效后再向社员推广。如马岚砂糖桔专业合作社党员社员潘良发率先尝试有机施肥法获得成功，种出的砂糖桔挂果果型适中、口感甜脆。成功之后他把该技术传授给其社员，各社员仅此一项新技术每年增收1万余元不等。杨梅岭村金桔种植协会党员社员廖祖仲带头种植金橘14年，现已拥有17亩金桔果园，年纯收入达18万元。在他的带领下，杨梅岭村现已有金桔种植户528户，种植面积达XX多亩。

篇2：镇产业党建经验交流材料

一、抓核

心，促中心，党委龙头昂起来

打铁还得自身硬。我们始终坚持把党委自身建设放在首位，以“一班人”带动一群人，影响全镇人。一是注重班子建设，当好群众的“主心骨”。抓好学习，用先进的理论武装人；抓制度，用铁的纪律规范人；抓廉政，用好的形象感召人。近几年来，我们结合先进性教育的开展，系统学习了党的理论，建立了整套规章制度，党委班子成员严格按照上级廉政纪律要求公开诺廉述廉。二是转变服务职能，切实当好群众贴心人。先后成立了农业科技服务中心，建立了遍布全镇的镇村实用科技服务网络，全方位、全天候地搞好科技为民服务，使实用技术在农民增收上发挥巨大作用，成立了××镇农副产品销售服务中心，以村为单位组建了20余个农民经纪人协会，农民经纪人达400余人。加强信用村建设，协调信用社发放小额贷款3000余万元。为密切党群干群关系，我们组织开展了“下基层，摸民情，促发展”活动，镇机关100多名党员干部吃住在村，深入一线为群众排忧解难。三是善谋发展思路，当好富民强镇的“领路人”。镇党委立足镇情，喊响了“全县争先，周边领先，三年再造一个新××”的奋斗口号，确立了调优结构富民，招商引资兴镇，搞活商贸流通，大办社会事业促和谐的发展战略：即打好调整牌。实施十万亩特种菜基地建设，让老百姓的钱袋子鼓起来。由于管理到位，市场完备，全镇特种菜收入再创历史新高，黄皮洋葱亩均效益近7000元。打好招商引资牌。依托丰富的煤炭、农产品、木材资源优势，凭借民营求发展。近年来，吸引资金近10亿元，上马了李堂煤矿综合开发工程、110kv电力供应项目和神舟化工项目，先后有20余家冷贮加工企业落户××，使××镇的工业发展迅速冲出低谷，走在全县工业发展的前列。打好边贸市场牌。我镇地处苏鲁四县交界，有发展边贸市场的独特优势。近年来，镇里高起点规划，依托边贸优势，实施了镇区三纵三横工程，完善市场配套设施，形成了镇区、渠阁、和集、便集市场“三星拱月”的辐射优势，边贸大镇呼之欲出。打好和谐牌。围绕着以人为本为群众办实事、办好事、解难事，快发展、促和谐。近两年来，镇里多方协调近两千万元，修路、改水、建学校、参医保、办低保，基本解决了行路难、用水难、上学难、就医难，真正让群众的心情好起来。

二、抓源头，强素质，支部堡垒强起来

百姓富不富，关键在支部。夯实基层组织基础，是建设社会主义新农村坚强的组织保证。为培优固强壮大，一是多措并举，切实文秘杂烩网解决好村干部源头不活问题。我们除了采取两票制选举竞争上岗、机关干部下村兼职等形式外，更注重从致富能人中选拔村干部，尤其是村支部书记。近现年来，我们先后调整充实支部书记6人。三座楼村、郭集村是我镇的经济薄弱村和班子较弱村，镇里大胆调整了年富力强的支部书记，他们不负重望，很快使两个村的工作转入正常轨道上来，成为我镇两个较强的村。二是多管齐下，切实解决村干部能力不强问题。我们有计划地采取分层集中培训、分散培训，多渠道对村干部充电。还注重对一些有发展潜力，担任村干部时间短，缺乏工作经验的同志进行传帮带，鼓励一些年轻干部到大专院校进行函授学习，开拓视野，提高能力。三是多轮齐转，切实解决村干部动力不足的问题。结合先进性教育和后勤班子整顿，我们在村党员干部中开展了“入党为什么，做干部干什么”的讨论，不断提高党性修养和他们的政治地位。按照上级要求，我们对在职村干部及时足额兑现工资报酬外，还对因年龄和身体原因正常离职的村干部，我们除正常慰问外，也给以适当的生活补助。让村干部工作有奔头，退职有保障。通过以上措施，我镇村级班子的战斗力得到增强，一类支部由原来的18个增加到28个，原来的3个软、散、懒的村班子也得到根本改变。今年夏季镇里布置的水费收缴任务，通过各村支部班子的忘我工作，只用一周时间就全部完成。

三、抓典型，树形象，党员细胞活起来

结合先进性教育，近年来，我们把党员的积极性、创造性充分发挥出来。根据县委提出的“干部懂招商，百姓会创业”的要求，在我镇党员干部中提出了“不会发展经济的党员干部不是合格党员干部，不能发挥带动作用的党员干部不是好党员干部”的要求，在广大党员干部中引起了极大的震动。经过宣传发动、典型带动、政策推动，全镇广大党员干部

迅速墨迹观念，八仙过海，各显其能，找准优势上项目，纷纷投入到带领群众发展经济中去。王炮楼村支部书记王宗海年近五十，带头发展木材加工业，克服重重困难闯市场，在他的影响下，很多村民跟着学，全村木材加工业红红火火。在无职党员中，开展党员联系户、党员示范户评选活动，使每一名党员都成为一支火种引发新农村建设的燎原之势。目前，全镇农村干部党员

有85%以上都有不同的发展致富项目。在先进性教育活动中，我镇更是涌现出了临终立下遗嘱向组织交纳500元党费的建国前农村老党员，还有数九寒冬冰河救人的入党积极分子，他们的行动在社会上引起强烈反响。今年入夏两场暴雨，群众房舍进水，庄稼受灾，又是全镇党员干部舍小家顾大家进村入户救灾到第一线。正像一位八十多岁的五保老人流着泪说的，“关键时候还是共产党靠得住。”正是这些共产党员以自己的生命行动和青春风采践行了“三个代表”，弘扬了共产党员的先进性，在广大人民群众心中立下了共产党人的无私丰碑。

篇3：镇产业党建经验交流材料

1 典型引路，及时引导，迅速扩大养殖规模

2002年，庙坝村一社农民钟朝礼引进了4头肉牛进行养殖，获得纯收入4400元，成为庙坝镇养殖肉牛的第一人。在钟朝礼的示范带动下，2006年发展到14户，154头。镇上主要领导及时发现并对庙坝1社14户农民自觉养牛这一新的养殖门路进行深入调研，决定把发展肉牛产业作为庙坝镇当前和今后一个时期内农民增收致富的主导产业来抓。

按照突出抓好适度规模户，不放弃小户的原则，全镇以22个大户为重点，每村确定了2～3户为该村的中心示范户，全镇共建45户村级中心示范户。对庙坝村养殖肉牛20头以上的大户给予表彰奖励。以大户典型示范，经验交流，组织农户现场参观、学习等方式带动了一大批周围农户投身肉牛养殖，迅速提高了产业规模，去年庙坝村发展2500头，仅庙坝村1社就发展到17户、810头。

2 领导重视，措施得力，快速推进肉牛产业

2.1 制定目标，严格奖惩

镇上成立了以书记为顾问、镇长为组长、副镇长为副组长、其余班子成员为成员的肉牛发展领导小组，还细化了一系列工作目标和措施。每年各村下达肉牛发展目标任务，签订工作责任书，对镇上不同编制的干部收取金额不等的押金，完成任务的，退还押金，另给予多于押金一倍的奖励;完不成任务的，扣留全部个人工作押金，年终不评先进，并扣目标管理分。

2.2 鼓励先进，鞭策后进

镇上分别在2007年7月和10月召开了两次全镇会议，让先进村交流工作经验、后进村总结工作教训。对先进村进行表彰，实行个别谈话问责制，由镇肉牛领导组负责同志先后对后进村村干部进行个别谈话问责25人次。

2.3 制定了主导支撑庙坝肉牛产业发展的一系列惠农政策和扶持措施

分别出台了关于加快肉牛发展的实施意见、加快庙坝镇大户发展的优惠政策。对养牛农户5头以下的每头奖励10元;5头以上10头以下的每头奖励20元;10头以上的每头奖励30元;沼气配套养牛100头以上的大户，每户一次性奖励1.5万元，建圈舍补助4000元等。

2.4 推广种植高产优质人工牧草

2007年发展皇竹草、黑麦草种植达720亩(1亩=667 m2，下同)，2008年从外省调进“桂牧1号”6吨，免费发放给养殖户，通过种植与扦插，目前达到330余亩。

3 加强服务，专合带动，打造“川南肉牛之乡”

强化对肉牛的饲养管理技术培训和技术服务。分别在2007年4月上旬、12月中旬由镇畜牧兽医站牵头，邀请市、区科技局和畜牧局的专家来庙坝镇举办了100人以上的养殖技术、疫病防控、秸秆微贮技术等培训2次，并通过镇广播电视站播放肉牛养殖专题光盘宣传185场次，发放资料840份。全镇实行畜牧兽医站技术人员包户，一对一指导、解决养殖户的引种、诊疗、销售等产前、产中、产后等服务。推行名片、预约等服务形式，公开服务电话号码，为肉牛产业的发展提供了技术保障。

设立“庙坝镇肉牛专业合作社”。镇上及时抓住肉牛产业迅猛发展的有利时机，为养殖户的产业发展着想，积极宣传政策法规，于2007年9月，动员庙坝村多个肉牛大户，依法发起设立“庙坝镇肉牛专业合作社”，为养殖户提供产供销一条龙服务。同时，组织养殖大户经常进行座谈与交流，共同提高饲养管理水平。合作社已成功注册了“庙坝”牌肉牛商标，并积极搭建平台，开拓肉牛和犊牛市场，与外地大公司签订了购销合同。从去年9月至今年6月底止，合作社为农民购进小牛9000余头，销售大牛8000余头，每头牛只收农民5元的服务费。经过近1年的运作，公开透明，明码标价过磅结算，让农民买得进、卖得出，合作社得到了广大养殖户的充分肯定。

篇4：镇产业党建经验交流材料

抓党建促基层治理能力提升，必须强化党建引领力，把准基层治理关键节点，促进“党建+基层治理”深度融合。今年以来，我镇集中推出“两抓一创”举措，推进党建和治理深度融合。

一、抓“关键节点”，找准基层治理能力提升切入点。

抓党建促基层治理能力提升行动开展以来，我镇先后组织100余名包村干部、54个村（社区）党组织书记和160多个网格员，协调72家县直单位108名下沉干部，深入村（社区）居民户、市场主体、社会组织，入户走访调研，通过持续开展“阳城大调研”活动，共摸排上报问题17个；解决销号县督察办交办的基本生活类、创业就业类、安全稳定类等问题119个，有效明确了整改任务清单、制度清单、进度清单。镇村两级班子及成员自觉对照检查，以群众提、自己找、上级点、互相帮等方式，查找问题776条，并全部列出问题清单、明确整改时限、提出整改方案、压茬推进整改。同时，大力推行党政班子成员包联项目责任制，全面开展党员分类积分管理村（社区）“两委”干部星级化管理、“清化收”工作、“星级文明户”创建、综合行政执法队伍建设等工作；围绕省市县既定重点任务，组建网格治理、壮大集体经济等16个工作专班；全力打造省市级基层治理示范点，明确了4个有代表性的村（社区），并成立工作专班。

二、抓“党建品牌”建设，占领基层治理能力提升制高点。

我镇深入开展“党建引领、典型引路，干部带领、党员带头”活动，挖掘新亮点、提炼新经验，推出“红色岳庄”“六治鸣凤”“十全十美美泉”“七彩西关”“最美白沟”等基层党建特色品牌；坚持把镇村（社区）党群服务中心纳入城市公益性服务设施建设规划，着力构建布局合理、覆盖广泛的党群服务中心体系。镇党群服务中心整合“党建、治理、服务”多种功能，以乡村振兴、行政执法、应急管理、平安建设、疫情防控和党建工作等为重点，精准开展主题培训；西关等社区建起高标准党群服务中心、新时代文明实践站，积极创建“书香社区”，基层治理主阵地作用得到充分发挥，形成比学赶超的浓厚氛围。

三、创新“党建+治理”融合模式，探索基层治理能力提升路径。

在全镇全面落细落实网格治理，积极推行“党建+网格管理”模式，细化村（社区）全科网格160个，设立网格党小组，由党组织成员或党员骨干担任网格长、党小组长，实现基层治理要素入网、进网，党组织“有形有效全覆盖”；各网格按照居住楼宇、院落片区细化单元，党员及居民代表参与管理，实现基层服务“零距离”、基层管理“全覆盖”、居民诉求“全响应”。在社区层面，全面推行“大党委”制，以城市社区为主体，整合机关、学校、企事业单位，设立10个社区“大党委”，覆盖203个驻社区单位、4900余名党员，搭建起社区共建共享平台，同时建立“四个一”机制，即每季度召开一次党建联席会议、组织一次学习、开展一次活动、办好一件实事，集中解决问题，协调组织运行。共驻共建单位党员结合各自特长，组_员志愿者服务队，在疫情防控、环境整治、市场监管、社会治安等方面充分发挥其作用，社区治理效能持续提升。在城郊农村治理方面，突出乡村振兴组_建联盟，建立村与村、村与企业、村与机关单位组团式党建联盟，合力开辟党建引领乡村振兴新路径。4月中旬，镇党委在博美农业开发有限公司成立了第一个产业链上的党支部，联合美泉、白沟等11个村党（总）支部、695名党员，组建全产业链党建大联盟，设立产业区域党小组、田间地头党员示范岗，以大联盟孵化大产业，进一步推动“党建引领”“项目集聚”“乡村振兴”“百姓致富”。

此外，我镇创新推出两项改革举措。一是试点推进社区改制。我镇建立社区时间不长，发展仍未成熟，在社区建设和管理方面尚处于过渡期，存在模糊性。特别是“村改居”后，管理体制、治理模式、服务方式等并没发生实质性改变。今年，**镇严格按照社区功能定位，抓好试点改革，着力解决社区管理职能定位不明、工作人员适应性不强、户籍改革迟滞、经费来源模糊等问题，真正意义上实现了社区共建、共治、共享。二是精心打造“红色物业”，加强和改进物业管理工作，推动符合条件的物业服务企业采取单建、联建等方式，组建物业企业党组织，在条件成熟小区组建业主委员会，实现物业管理与基层党建、社区治理相融合，推动物业管理矛盾化解，促进物业服务高品质多样化发展。

下一步，我镇要持续加强党的建设，抓好整改落实，推进基层党建和基层治理深度融合，努力开创“党建高效引领、能力显著提升、治理规范有序”基层工作新局面，以优异成绩迎接党的二十大胜利召开。

2022年抓党建促基层治理的交流发言材料范文

尊敬的各位领导：

根据会议安排，我围绕抓党建促基层治理作交流发言，不妥之处，敬请批评指正。

一、强化学习教育，提升队伍整体素质能力

为全面提升党员干部整体素质，扎实推进学习教育，**镇利用党史学习教育开展党员干部全覆盖学习，全面推进专题学习。一是指导基层党组织采取“三会一课”、主题党日等形式，开展主题突出、特色鲜明、形式多样的党史学习活动。二是充分利用**镇现有红色资源，依托“长官司战斗遗址”红色文化资源等组织开展体验式教学，开展现场教学，开展“黄葛树下老支书讲党史”活动，讲述长官司战斗历史，传承红色基因，赓续红色血脉。三是着力抓好专题培训。将党史学习教育作为党员教育培训重点任务，作为“万名党员进党校”以及换届后村组干部培训班的必修课。

二、聚焦队伍建设，打造新型基层干部队伍

广开源头、拓宽渠道，培养造就一支懂农业、爱农村、爱农民的农村基层干部、人才队伍。一是结合“农村优秀人才回引”计划的实施，有目标、有计划、有针对性的回引一批优秀人才。二是以村（社区）“两委”换届选举为契机，按照“降年龄、升学历”的用人路线，对原有村（社区）“两委”班子进行调整充实，换届后村（社区）“两委”干部年龄从45.2岁降至36.9岁，本科学历5名、大专学历13名，占比36%，扭转了“老”“软”“低”的局面。三是扎实推进干部规划家乡行动。以开展“万名干部规划家乡行动”为抓手，充分发挥干部熟悉家乡一草一木、一人一事的优势，以自然村为基本单位，全覆盖开展村庄规划工作。四是根据**镇基层各支部情况，对人员年龄大，知识水平低的支部，在机关培训选派25名优秀党员到29个村民小组党支部担任党建指导员，指导开展党建工作，充实基层支部力量。

三、坚持多措并举，助推乡风文明先锋队建设

篇5：镇产业党建经验交流材料

一、调整结构，整合资源烟花鞭炮产业是一种特种行业，过去一家一户的分散经营，既存在产品单

一、利税低微的缺陷，又存在很多安全隐患。镇党委、政府一班人反复调查研究，认为生产烟花鞭炮是我镇的一个特色经济，又是群众的一个重要收入来源，必须在做好群众思想工作的基础上，加大规范发展的力度，合理整合资源，引导民营业主在发展方向、规模、重点等方面下功夫，兴办安全型工厂和生产科技含量高、利税高的产品。去年以来，我们改原来一家一户分散生产为建大型安全型烟花鞭炮加工厂，改原来生产单一的鞭炮产品为既生产鞭炮又生产多样化的烟花产品，逐步提高烟花鞭炮产业水平，把它做成我镇的支柱产业。目前，我镇一家一户的鞭炮生产点已全部取消，投资 1020万元、占地450亩的5家烟花鞭炮厂已经建成，这5家新厂都取得了省级有关部门颁发的生产经营许可证，生产的产品除了鞭炮外，还有150个烟花品种。金辉出口烟花鞭炮制造公司，投入资金400万元，占地100亩，建大小厂房80多栋，投产两个月来，实现产值170万元，利税30万元。

二、安全第一，规范生产烟花鞭炮产业对安全的要求特别高。必须坚持“安全第一”的原则，在规范化建设上下功夫。我们采取了三条措施：一是规范生产。在工厂的选址上，我们从浏阳危爆科请了三位专家，组成一个工厂选址小组，把烟花鞭炮工厂全部建在远离集镇、无人居住的边远山头；在厂房的建筑上，严格按照国家规定的A、B、C三级工房和间隔距离标准建设，经上级有关部门检验，工厂建筑全部达到国家标准；在技术操作上，每个厂以每月1800元的高薪请来浏阳技师一名，现场带班操作；县公安局、镇派出所和镇政府一起，每月到各企业检查两次，一旦发现安全隐患，及时整改。二是规范经营。镇政府成立了桃花江烟花鞭炮销售燃放公司，严格统一管理，把住原材料购入关，只准许5家烟花鞭炮企业从公司购进原材料，杜绝非法生产原材料，把住烟花鞭炮产品的销售关，统一销售价格，调节烟花品种，以防各厂家互相压价，确保民营业主的利益；把住烟花的燃放关，组建了一支6人烟花燃放技术队伍，随时为顾客提供安全可靠的燃放服务。三是规范制度。参照浏阳等地企业内部的管理制度，每个企业都制定了《专职安全职责》、《质检员职责》、《技术管理制度》、《人员素质及培训制度》等26种企业内部管理制度，并要求各企业员工严格按制定执行，违反制度的追究有关人员责任。

篇6：镇党委基层党建工作经验交流

把党组织建立在产业链上，充分发挥产业链党组织作用，实现了农村基层党组织和经济发展的互动双赢。近年来，XX镇不断丰富和完善“党支部+合作社”的工作模式，让合作社党组织成为农民致富、农村稳定的主心骨。

一、主要做

法

XX镇地处睢宁县城北部，是农业大镇，辖XX个村民委员会，总人口XX人，素有“西瓜之乡”的美名。仅**年，全镇合作社帮助农民销售农产品XX万吨，获利XX万元，XX名党员获得“合作社先进能手”称号。

统一思想，明晰方向。在推进农业化发展进程中，发展规模农业、绿色农业是XX发展的主导力量。然而，随着农村经济形式的变化，合作社作为一种民间组组，无组织、无固定模式很难助推农村产业化发展的需要。为此，XX镇党委政府安排人员分村分专业进行调研，宣传和发动，使党员干部充分意识到农民专业合作社建立党组织的重要作用及意义，不仅可以加快发展壮大农业产业，还能带动更多农民增收致富。

分类指导，科学组建。要想让党的种子分撒在各村各行各业，不能一味的为建而建，着重要把技术、信息、市场、资金上的优势与专业合作社有机地结合起来。魏集镇探索出了三种不同设置党组织的基本模式：对运作良好、有3名以上党员的合作社，单独建立党支部；对地域相近、行业相同、特点相似的合作社，联合建立党支部；对带动力强、辐射面广的非党群众领办的合作社，将领办人跟踪培养成党员，跟进建立党组织；对一些规模较小且党员数少于3人的产业协会，实行近村挂靠。截至目前，全镇合作社中已单独组建党支部 17 家，联合组建党支部 4 家，挂靠组建党支部 1家。

强化素质，开展培训。严格要求协会中的人员自觉养成学习的习惯。利用在协会中任务少空闲时间多的有力条件，多加强理论学习和科技知识的培训，进而学会观察分析和处理问题的方法。一是在睢宁县职教中心先后举办4期党支部工作骨干培训班，主要围绕生猪养殖、科技种植、产品销售、服务礼仪四大方面有针对性地进行培训。办班来共计培训党员干部XX余人.并将合格者纳入村干部后备库进行培养和管理。二是定期选送产业链党员干部到链外龙头企业、产业基地务工培训，学习外面的先进技术和实践经验，不断提高产业链党员干部参与新农村建设的综合素质。

搭建平台，倾力支持。考虑到我县农民专业合作社组织自身实力还比较薄弱，镇党委政府充分在组织、协调、服务作用做到三个“给力”。一是提供组织保证给力。指导帮助合作社选举负责人，为合作社推荐各类人才；逐步完善内部组织体系和各项规章制度及章程，形成科学民主管理的长效机制。二是加强协调服务给力。积极协调县农委、科协、工商等部门，特别是在办理证照、争取项目资金、改善基础设施，改善办公场环境等方面给予合作社大力扶持。三是组织科技培训给力。从科技、农业资源开发、劳动保障、科协等部门抽调人员，组成科技培训团，定期不定期地到合作社中开展讲座培训活动，送技术下乡，为农民提供更好的技术服务。在党支部的大力支持下，目前大桥西瓜合作社、王河瓜菜合作社、张集养猪合作社等三个合作社被评为省级“五好合作社”。

二、具体成效

“党支部+合作社”的模式，是一个改革创新、致富百姓的崭新模式，不仅可以充分发挥合作社党组织的核心作用，也是增强农村内在活力。目前已成为新形势下农村经济发展的必由之路，深受群众普遍欢迎。几年来，魏集镇党委坚持“因地制宜、灵活设置、便于指导”的原则，大力发展农村经济合作社，农村专业合作社如雨后春笋般涌现，取得了显著成效。具体体现在：

1、促进了农业发展水平和档次不断提升，提高农民收入。XX村西瓜种植面积占全村土地的70%，在合作社王请党员大户的带领下，在西瓜产业经营方面积极推行“五统两分”法，即“统一规划、统一设计、统一建设、统一技术、统一市场，分户认建大棚，分户生产经营”。几年来，涌现出螃蟹、黄粉虫、草莓、土豆、养猪、瓜菜等几十个农村特色经济村，成为农民增收致富的支柱。

篇7：党建经验浅析

鸦片战争之后的中国,积贫积弱,内忧外患,为挽救民族危亡,各阶级精英想方设法寻找国家出路,屡遭挫折。从认为器物不行、科学技术落后,进行洋务运动到认为制度不行,开展戊戌变法、辛亥革命,再到认为国民性不行,欲图根本之救亡必须改造中国的国民性,从而掀起了新文化运动,最后都失败了。在国家、民族生死存亡的紧要关头,中国共产党人挺身而出,扛起了国家民族救亡图存的历史重任,带领全国人民经过艰苦卓绝的斗争,终于实现了国家独立和人民解放,迎来了中华民族伟大复兴的曙光。

中国共产党已经成长为成熟的马克思主义政党,从思想理念层面上看,实事求是、与时俱进是党的灵魂。在中国革命和建设中,党能及时纠正自身的错误,始终站在时代的前沿。既坚持马克思主义基本原理,又结合中国具体实际,既有坚定性,又有灵活性。不囿于僵死的教条,中国共产党最善于突破陈规,具有东方智慧。坚决与“左”和右的错误倾向作斗争,走出了以农村包围城市的正确道路,实现了民族解放,建立了新中国。在社会主义建设中,我们缺乏经验,自身工作也存在一些失误,以邓小平为代表的中国共产党人果断抛弃阶级斗争为纲的错误理论和实践,创造性地提出了有中国特色的社会主义理论,开辟出一片新天地。

中国共产党始终把党的思想建设放在一切工作的首位。人有了物质是生存,有了精神才是生活。共产党人的人格魅力和用之不竭的精神力量就在于有更高的道德境界和精神追求。共产党人必须有坚定的理想信念,这是他们的生活之基、力量之源。红军战士克服各种艰难险阻,以大无畏的英雄气概,历经数年,如果没有崇高的理想和必胜的信念能到达陕北,取得长征的胜利吗?让我们再看一下江姐等革命烈士,敌人严刑拷打,在江姐的手指上钉上竹签,十指连心呀!这种疼痛已经超出了人体生理忍受极限,如果没有坚定的信念和崇高的信仰,能做到宁死不屈吗?这就是真正共产党人的精神境界,钢铁就是这样炼成的。

著名的“三湾改编”把支部建在连上,用坚定的政治信仰、崇高信念武装全党,开创了思想上建设党的先河,引领党建工作的潮流,抓住了人的灵魂。善于做思想工作是我党的一大特色、一大优势,是我党克敌制胜的政治法宝。党的十八大以来,以习近平为总书记的党的新的领导集体,继往开来、励精图治,把党的思想上建设党的光荣传统发扬光大,推向了新的高度。从革命战争年代的延安整风到目前开展的“两学一做”活动,都承继了党一以贯之的光荣传统。党中央教育实践活动坚持不断,其宗旨就是纯洁党的组织,加强思想建设。坚定共产党人的政治信仰、培养百折不回、奋发有为的高贵品格,在大是大非面前始终保持清醒的头脑,自觉遵守党章这一党的总规矩,确保党的集中统一,保证党中央政令畅通。读书人容易走向两个极端,一是死读书、读死书,不会变通,缺少创新思维、缺乏创新能力,把知识当成僵死不变的教条,书本成了束缚思维、精神的枷锁和条条框框,从书本里沉下去,成为不会应用的“书呆子”。其中代表人物是我党的早期领导人王明(陈绍禹),他是毕业于莫斯科中山大学的高材生,吃过洋面包,喝过洋墨水,饱读诗书、口若悬河、口才极佳,言必称希腊,言必称马列,马列著作倒背如流,学识如何了得,可谓满腹经纶。王明被共产国际派到中央苏区(红色根据地),排挤打压“土包子”毛泽东等领导人,声称“山沟里不可能有马列主义”,这种架势唬住了一批“工农干部”,得到了很多人的信任,取得了中央的领导权,他根本不懂具体问题具体分析的马克思主义精髓,照抄照搬书本知识,囿于条条框框,颐指气使,导致中国革命出现严重挫折,红军不得不北上长征。王明的这种“知识”不仅无益,而且有害。另外一种是活学活用,从书本中跳出来,创造性地应用,增长才干,成为智慧,代表人物是毛泽东。毛泽东既不是北大、清华等名牌大学毕业生,也没留过洋、吃过洋面包、喝过洋墨水,是土生土长的中国人,学历也不高,仅是一名师范生。但他把书本读透了,融会贯通,开阔胸襟和眼界,把中华文化的精髓学到了家,与西方马克思主义的主旨有机结合在一起,又密切联系中国实际,创造性地加以运用,他善于思考,融会古今,不拘泥于书本,真正做到了与时俱进。学习的目的是指导实践,造福人类。正像毛泽东指出的那样:“读书是学习,使用也是学习,而且是更重要的学习”。要培养创新精神,大胆探索,勇于实践,把学习成果转化为做好工作、提高工作效率的实际能力。

如何经受住长期执政的考验,这是摆在中国共产党面前的一大课题。毛泽东早在新中国成立前夕,就多次告诫全党要“进京赶考”,要经受住“糖衣炮弹”的袭击,要做到“两个务必”,不要做第二个李自成。历史的经验证明,打江山难,守住江山更难。毛泽东说得好,要跳出“周期律”,必须人民监督。人民群众是中国共产党的不竭动力和力量源泉,人民的利益高于一切。人民群众是国家的主人,坚持群众路线是我党克敌制胜的一大法宝,充分调动人民群众的积极性和主动性是反腐倡廉的一大利器。我们还要坚持依法治国,公权力要在法律的轨道上运行。苏联亡党亡国的教训极为深刻,前车可鉴。苏联解体的根本原因就在于苏共丧失了党的先进性,与人民群众离心离德,背离了共产党的宗旨,形成了特权阶层,权力失去监督或监督不力,终酿苦果。在革命战争年代,共产党员吃苦在前享受在后,得到了人民群众的真心拥护。“不让群众吃亏”体现了共产党员的高风亮节,共产党始终和人民群众心连心,人民是党员的坚强后盾。这种鱼水关系使共产党赢得了江山。陈毅元帅指出,是老百姓用手推车推出了淮海战役的胜利。解放军进军上海,为了不扰民,夜间宿在马路上,清晨群众看到亲人解放军,惊呼:神兵天降!解放初期,共产党员包括党的干部和群众同吃同住同劳动,和人民打成一片,同吃食堂,吃完后还有交钱,没有任何特权,就是群众的一员,从而得到了群众的真心拥护。共产党在人民群众中崇高威信是干出来的,不是说出来的。遗憾的是共产党的优良作风在少数党员中没有很好体现。目前,个别党员理想信念模糊,艰苦奋斗的精神衰退,贪图享乐,搞权钱交易,蜕化成腐败分子,在群众中影响恶劣。必须铲除这些毒瘤,纯洁党的组织。共产党的问题还要靠党自身解决,也只有共产党才能解决自身存在的问题。党的十八大为廉政建设指明了方向,党中央铁腕反腐,对腐败现象零容忍,坚持从严治党,一大批腐败分子被整肃,对腐败分子形成高压态势,极具威慑力,党风政风明显好转。人民群众拍手称快,看到了希望。反腐成为制度,不是一阵风,而是新常态。守规矩、讲底线、讲原则是共产党员的生命线。反腐倡廉任重道远,但已初步形成了不能贪、不敢贪的良好社会氛围。

“两学一做”活动承继了老一辈革命家开创的光荣传统,是我党政治思想工作的延续,是党中央高度重视用正确理论武装全党、加强思想建设的又一次集中体现。通过学习党章、系列讲话,提高广大党员的理论水平、思想修养、道德境界。讲操守、讲规矩、讲底线,最后落实到“做”。

从实践层面上看,群众路线是党的生命线,共产党的事业是做出来的、干出来的。党员的先锋模范作用就体现在带领人民群众实干上,相信群众、依靠群众,充分发挥人民群众的聪明才智。革命战争年代,中国共产党就是靠人民战争,实现了民族独立和人民解放。社会主义建设新时期,也要传承这一光荣传统,干出一番新天地。农民“实干家”毛丰美就是新时期涌现出来的优秀共产党员的杰出代表。

在中国共产党的漫漫征程中,涌现出一大批民族英雄、国家脊梁。他们高风亮节、无私无畏;他们心系民众、忧国忧民;他们奋发有为、知难而进,彰显正义、高尚、善良的共产党人的人格之美,迸发出璀璨的光芒。在鲜红的党旗上,刻下了雷锋、焦裕禄、王进喜、毛丰美等许许多多光辉名字。毛丰美始终把群众的冷暖放在心上,时刻牢记党为人民服务的宗旨,自觉践行群众路线。高尚的精神境界是共产党人的安身立命之本,学习毛丰美就是要学习他忠诚党的政治品格,时刻做到政治自觉,讲诚信、讲规矩、守纪律;学习毛丰美就是要学习他的实干精神、敢于担当精神、严于律己、淡泊名利的精神,面对矛盾迎难而上、面对困难挺身而出,学习毛丰美就是要学习他心系百姓、清正廉洁的品格。在毛丰美身上,体现了共产党员巨大的人格魅力,是我们学习的光辉楷模。

坚守党信仰,求是任纵横。理想信念是每个共产党员的安身立命之本,坚持理想信念就能克服任何困难。筑牢坚守信仰的铜墙铁壁,才能永葆共产党员的英雄本色。正是坚守了党旗下的信仰,才有了祖国今天的强盛,打拼出了一个新的天地,也只有继续坚守信仰,我们才能实现民族复兴的中国梦,才会拥有美好的明天。

参考文献

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篇8：XX镇党建材料

（2010年6月）

XX镇党委下辖48个党支部，共有党员1018名。一年来，镇党委坚持以科学发展观为统领，认真贯彻全县党建工作会议精神，严格落实党建工作责任制，扎实推进“基层基础提升年”活动，统筹城乡党建，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，为推动XX科学发展提供强有力的思想和组织保证。XX镇党委被评为2009年度市级先进基层党组织。

一、以深入学习实践科学发展观活动为契机，大力推进党的先进性建设

在学习实践科学发展观活动中，XX镇紧紧围绕“建设花园海岛”的目标，边学习边整改，抓实践促发展，努力做到党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠。整个学习实践活动，支部覆盖率100%，党员参学率100%，群众满意度测评99.3%。总的来说，整个学习实践活动做到“六个坚持”，即：坚持科学谋划，加强组织领导，有序推进学习实践活动；坚持因地制宜，创新学习载体，确保学习活动扎实有效；坚持示范引路，树立活动典型，全面深化学习实践活动；坚持群众路线，充分发扬民主，广泛接受群众监督评议；坚持边学边改，突出实践特色，集中力量解决突出问题；坚持完善机制，巩固学习成果，保障经济社会科学发展。

在巩固和扩大整改成果工作中，我镇始终突出推进XX的科学发展这一主题，“围绕主题抓整改、务求实效抓整改、查漏补缺抓整改”，促进各项整改措施的落实。一是抓学习。深入学习贯彻中央、省委、市委和县委的有关指示精神，深化广大党员的思想认识，善始善终抓好学习实践科学发展观活动。二是抓整改。对征求到的意见进行梳理汇总，制定整改措施，推行整改项目责任制，抓好各项整改措施的落实。三是抓制度建设。结合XX的实际，我们积极探索长效机制，制订党员学习培训制度、作用发挥制度、监督管理制度、党员领导干部示范制度等，进一步巩固和扩大整改效果。

二、以健全和落实党建工作责任制为抓手，全面加强党建工作力度

一年来，我们进一步明确党建工作的指导思想、基本原则、工作重点和责任目标，做到认识、责任、行动三到位。年初，镇党委专题召开党建工作会议，对全年党建工作作出部署，与下属48个党支部签订党建工作责任状，把党建工作与党支部书记的年度考核相挂钩。逐步完善党建工作投入机制，设立党建工作专项资金，为党建工作提供有力保障；根据党建新形势新任务要求，配齐配强专（兼）职党务工作者，建立正常的党务工作者培训、换岗和使用制度，使党建工作做到有人抓、能够抓、抓得好。实施党委成员联片包点制度，把重点支部、问题支部与党委成员双向挂钩。党委主要领导全面负起党的建设的领导责任，不仅亲自部署党建工作，提要求、交任务，而且做到经常分析党建工作形势，听取工作汇报，研究存在问题，对重点工作、重点问题、重点部门亲自抓督促检查。

三、以村级组织整顿为重点，不断提高党组织的凝聚力和战斗力

XX镇党委围绕“基层基础提升年”活动的目标，深入实施“三级联创”和“先锋工程”建设，加大村级组织的整顿力度，促进村级组织“转型强基”，不断提高党组织的凝聚力和战斗力。

1、调整联村干部。镇党委根据全镇工作任务，召开工作点评会，对全镇34个行政村逐一点评，分析各村目前存在的问题和情况，有针对性地调整选配联村干部，做到因村配人、有的放矢。如高坎头村今年创建县环境整治村压力较大，镇党委将有丰富环境整治经验的干部派往该村，顺利地推进了该村的环境整治工作。同时，制订出台联村干部管理办法，强化干部责任意识，规范联村工作。

2、加强村主要干部的教育管理。一是加强培训，拓宽工作视野。一年来，累计组织村主要干部参加种类学习培训 次，到县内兄弟乡镇考察学习次，使村主要干部增长了见识，提高了履职能力。二是完善考核激励机制。修改完善了村主要干部目标管理办法，从日常纪律、党的建设、经济建设、维护稳定和配合党委政府中心工作等5方面全方位衡量村主要干部工作。同时，注重对在各方面取得突出成绩的村主要干部进行表彰奖励，如我们对在2008、2009年新农村建设中取得成绩的村主要干部相继进行了奖励。三是加强村班子建设。推行村主要干部“双述双评”制度，采用现场述职、民主评议、个别谈话和组织定格的办法，对村主要干部进行实绩考核。对工作不力、群众满意度不高的干 部及时进行诫勉谈话；对不适宜继续担任现职的及时按规定程序进行组织调整。一年来，诫勉谈话村主要干部 人，调整村支部书记1名。

3、加强村后备干部队伍建设。一是加强大学生村官队伍建设。镇党委坚持以改善农村干部结构，培养接班人为目标，突出特色培育。除常规的定期培训、专人帮带和定期交流制度外，镇党委创新培养方式，因村施用，进行多岗位锻炼，促进大学生村官成长。今年初，我们安排大学生村官1人联系2个行政村，新任命1名大学生村官为村党支部副书记。二是完善村级后备干部培养选拔机制。在调查摸底、建档立卡的基础上，采取专人培养、定指标压担子、定培养措施、办班培训等有效形式，加大后备干部培养工作力度。三是抓好党员队伍的发展和管理。镇党委以“三个薄弱环节”为突破口，督促各党支部制订党员发展计划，严把党员入口关，重点做好入党积极分子、预备党员的教育和考察工作，真正把优秀人才发展进队伍当中来。一年来，共发展预备党员53名，入党积极分子42名。

4、大力推行“村民说事”制度。以“村民说事”为有效载体，着力增强村班子的凝聚力和向心力。把樊岙村“五要素”矛盾化解法与“说事制度”有机结合，因地制宜，积极创新探索“村民说事”制度，确立了“干部包片制”、“干部邀请制”、“干部承诺制”三制度，使说事制度成为干群沟通的催化剂，化解矛盾的润滑剂，组织合力的凝聚剂。全镇10个试点村已经全部实现村干部包片、党员包组、队长包户制，积极排摸社会不稳定因素，及时解决村民遇到的大事、急事、难事、热点事和敏感事。上半年，各村共召开说事现场会24次，参加“说事”村民达330人次，收到议题47个，已解决议题42个。

四、以搭建服务工作平台为切入点，着力推进服务型党组织建设

镇党委坚持抓好党员服务平台建设，拓宽党员服务群众渠道，构建党员联系和服务群众工作体系，提高为民服务能力和效率。

1、深入开展“创先争优”主题活动。进一步深化“网格化管理、组团式服务”工作。全面推行党员先锋岗、党员联系包干区、“一员双岗”、“双带双创”和设岗定责活动，在农村开展争做“新农村建设先锋”行动，在非公有制企业开展争做“活力 和谐先锋”行动，在机关开展争做“廉洁高效先锋”行动等。通过对不同领域、不同群体党员确定不同重点、采取不同方法、设计不同载体，做到有的放矢，使整个活动主题突出、特色鲜明。

2、提升党组织整体服务能力。坚持把增强基层党组织的服务能力作为共建目标，深入开展党组织结对共建工作。通过共谋发展思路、共强集体经济、共建基层组织、共促队伍建设、共办为民实事，在人才、资金、项目、信息、技术等方面进行互帮互助。坚持把有效整合服务资源作为共建任务，在党员活动阵地、教育培训设施等方面，整合利用，互用共享。今年，我们以“县百家机关支部联百村“活动为契机，把全镇33个村党支部与 家企事业单位党支部结对挂钩，推动党组织融合互动。

3、着力搭建基层党组织服务工作平台。一是加强以党员服务中心为重点的党员综合服务平台建设。按照星级农民会所的要求，抓好“五室三点”建设，保证建设所需的人力、物力、财力，切实抓好阵地建设的后续工作。一年来，共完成新建农民会所3个，改建农民会所2个。二是加强以党内关爱基金为重点的党员帮扶平台建设。镇党委筹措资金60万元，成立党员帮扶基金和青年党员创业基金，同时积极与农行、信用社联系沟通，争取党员扶贫创业贷款，尽力关心和支持部分困难党员创业。三是加强以党员干部现代远程教育网络为重点的党员教育平台建设。抓好村级网络专管员的教育培训，组织网络专管员学习有关业务，镇网络专管员不定期下村进行指导。强化远程教育设备的使用，因地制宜选择和各村村民行业相关的课件来安排学习计划，既提高了农户的技术水平，又拓宽了今后发展思路。

五、狠抓党风廉政建设，努力形成为民、务实、清廉的作风 镇党委高度重视党风廉政建设工作，年初召开专题会议，研究部署年度党风廉政建设和反腐败工作，结合工作实际制定党风廉政建设和反腐败工作计划。并把党风廉政建设和反腐败工作责任分解到人，做到有部署、有检查、有整改，形成一把手负总责，其他班子成员各司其责，一级抓一级，层层抓落实的工作局面。

在日常工作中，镇党委严格落实上级有关党风廉政建设工作部署，出台XX镇小型工程招投标管理办法，加强对工程招投标等重点领域的管理监督，XX镇小型项目公共资源交易平台获市示范小型项目公共资源交易平台称号。严格执行村级财务“四审”制度，即村财务监督小组审查、有关人员审批、会计服务所审核、内审室定期审计。出台XX镇村级集体资金管理办法，明确各村财务审批的权限和程序，建立会计服务所定期向党委、政府汇报工作制度。认真开展廉政文化进机关活动，大力开展党性党风党纪教育，特别是在今年6月份组织农村党支部书记赴余姚望湖监狱参加了法纪教育。

六、抓好新时期的宣传统战工作

突出理论武装工作在宣传思想工作中的重要位置，坚持不懈地强化理论学习，端正学风，做到学以致用。完善党委理论中心组学习制度，结合乡镇工作面广、事多的实际情况，采取分散自学与集中学习的方式，学习形式灵活多样，保证了学习、工作两不误。推行党员干部每周一学习制度，在全体党员干部中深入开展邓小平理论、科学发展观等的学习，用先进的理论武装头脑。

高度重视经济统战工作，着力在优化非公有制经济发展环境上下功夫，完善党委成员联系企业制度，及时为企业解决困难；加强与非公有制经济人士的沟通与交流，关心非公有制经济人士的成长，把符合条件的企业人才列入后备干部人才库，特别优秀的及时吸收到党员队伍中来。建立健全党外代表联系制度，党委成员定期与党外代表谈心、谈话、定期上门走访、定期征求对党建工作的意见、建议，并对一些可行性意见予以吸纳。

七、高度重视工青妇工作

建立党建带工建、团建、妇建的良好工作机制，在镇党委的党建例会上及时研究群团工作的新情况、新问题，支持工、团、妇的各项工作。镇工会以“创星级工会，建职工之家”为抓手，积极开展行业工会组建，协助搞好安全生产教育，组织慰问困难职工；共青团继续做好青少年思想道德教育、志愿者队伍建设活动，积极开展“村村都有好青年”活动；妇联深入开展“双学双比”、“文明家庭创建”等活动，丰富群众文化。

篇9：**镇党建工作汇报材料

一、基本情况

**镇幅员面积56.33平方公里，辖2个社区、16个农业行政村149个村民组，总人口29602人，全县第三人口大镇，2016年农民人均纯收入13373元，有23个党支部，党员618人，后备干部78人。我镇立足“打造川南商贸物流重镇、建设长宁北部门户新城”的发展定位，全力推进“三江一路”党建示范区建设“一园两区三带”产业发展思路，全域打造党建示范镇，努力实现以党的建设带动区域经济又好又快发展的良好格局。

二、重点党建工作完成情况

（一）抓实党建主体责任，巩牢党建示范市建设思想基础。

一是落实党委主体责任。认真落实班子成员履行“一岗双责”要求，领导干部“双重组织生活会”制度，定期召开党委会研究党建工作，层层传导党建工作压力，努力形成“党委书记带头抓、班子成员分工抓、党务副书记直接抓、组织委员具体抓”的工作局面。二是夯实基层基础。严格落实“三会一课”和党内组织生活会制度，每月开展1次主题党日活动，力促“两学一做”学习教育常态化；组织外出考察党建和产业发展2次，教育培训村社干部546人次。三是加强党风廉政建设。开展新任干部集中培训1次，开展党性教育2次，开展全覆盖谈心谈话2次，督促班子成员到联系村开展宣讲18次，自觉承担应尽之责。

（二）创新利益联结机制，“三江一路”示范建设见成效。

一是突出全域规划引领。

确立了“一园两区三带”总体思路，着力打造“4+3+1”示范点及“益家村—复兴村—长兴社区—大田村—狮子村—民主村—天平村—新宁村—永利村—民权村”示范环线，全力全域推进。“三江一路”建设以来，工业园区引进14个企业落户建设。长兴社区为中心的场镇功能服务区进一步规划修编完成，宜宾市特色小城镇建设顺利启动，场镇硬化、绿化、亮化和美化工作进一步完善；二码头社区为中心的三农综合服务区功能显现，农产品批发市场营运良好。以长江、育江沿江地带为依托的沿江景观旅游观光带，以复兴村、益家村、共兴村、淯江村、年丰村、天平村、民主村、民权村、狮子村、大同村、长江村、骑龙村和新华村为主体的优质粮油果蔬经济带，以天平村、复兴村、益家村、育江村、骑龙村、新华村、大田村、新宁村为主体，以养殖肉牛、肉兔、生猪、土鸡、泥鳅水产养殖的畜禽水产示范带引领示范作用凸显。

二是规划产业落地发展。

全镇规划特色产业46个，基本实现一村一品。民权村“五星级”农家乐水云居投入运营；大田村社会投资50万元玫瑰园休闲山庄和准三星级农家乐紫竹林建成投入使用；天平村即将完工“银杏山庄”农业综合体旅游休闲项目；年丰村社会投资2000万元占地500亩户外休闲及观光农业综合开发项目和1个星级农家乐建设列入规划，沿江旅游观光带亮点纷呈。民主村建成花椒基地近6500亩，2017计划新增300亩；新华村、长江村、骑龙村发展西瓜种植2700亩，生姜种植1400亩，4000亩特色果蔬规划全面实现；复兴村、长江村、骑龙村、天平村、大同村、狮子村规划种植柑桔1600亩，已种植680亩；狮子村已种植珍稀林木银杏500亩；育江村、狮子村规划蔬菜种植300亩，已种植100亩；共兴村枇杷、柚子种植180亩已经启动；益家村三角梅花卉基地助力脱贫攻坚工作，辐射带动贫困户

户种植三角梅面积达80亩，粮油果蔬经济带硕果累累。复兴村发展肉牛养殖大户15户，养殖肉牛150头，年出栏肉牛达70头，2017年计划新建养牛场1000㎡，新养肉牛150头；天平村肉牛养殖全村规划即将启动，预计发展养殖大户40户；骑龙村年出栏3000头生猪规模养殖场已经启动建设；育江村年出栏500头生猪养殖基地选址完成；益家村年出栏20000只肉兔养殖场已启动建设；新宁村350亩泥鳅养殖已启动建设，畜禽水产示范带引领示范作用明显。三是优化阵地功能布局。全镇计划投入

万元，新建民主村、年丰村两个村级阵地，天平、大同村联合阵地主体工程建设完成，永利村阵地建设已启动，大田、狮子村联合阵地、骑龙村、育江村阵地建设选址完成，力争年底前竣工投入使用。预计2017年底实现全域村级阵地建设全部达标。完成文化广场建设1个，启动建设2个，列入规划1个。四是全面夯实基础设施建设。全镇计划投入

万元，硬化村级道路

公里，碎石路

公里，便民路

公里，已完成硬化村级道路

公里，碎石路

公里，便民路

公里；新建污水处理厂一个，污水管网建设

米，已完成选址和征地工作；天然气、自来水和光纤入户工程

户；农网改造

村

户；提灌站

个，维修水渠

米；新规划建设垃圾池

个；五是创新利益联结机制。在大力发展优势产业基础上，把党建示范群建设与精准扶贫深度融合，探索推行“入股分红、抱团发展、托管经营、基地务工”等多种利益联结模式，形成村集体、协会和群众共生、共存、共享的利益共同体，有效推动了花椒、柑桔、肉牛、三角梅等特色产业发展。

（三）重视管理加大投入，“农民夜校”建设实现全覆盖。

一是加强组织领导。镇党委多次召开党委会研究农民夜校挂牌、村级师资库建设、经费保障、运行制度等工作，成立领导组和具体指导实施机构，制定《**镇农民夜校建设工作实施方案》和《农民夜校学习计划》。二是稳步推进建设进度。我镇首先在贫困村、产业特色村，依托村党支部活动室、民俗文化院坝等场地，先行开办“农民夜校”，总结经验做法，逐步推广，于今年2月底，全镇16个农业行政村“农民夜校”全覆盖。三是统筹师资力量。有校长16人，有管理人员16人，有16套完整的教育教学设备，组建了县、镇、村三级共计90余人师资队伍，制定了2种以上管理制度，共计开展了90余场次共计培训5120人次的教学活动，有效满足了群众需求。四是丰富教学内容。课程设置内容与农民自身需求紧密结合，听取学员意见和建议，适时进行调整，教学前进行公示。同时，农民夜校与“三会一课”相结合，改变单一的讲授模式，充分利用上门送学、田间现场教学、观看视频的形式，使教育教学活动达到灵活多样，确保教学通俗易懂，“农民夜校”受群众欢迎。五是强化管理考核。建立农民“夜校”资料档案管理制度，将农民“夜校”工作纳入党建目标考核，作为村级党组织党建工作述职评议考核的重要内容。同时，定期不定期对各村“农民夜校”建设情况进行督查，对工作推动不力的责任人及时处理，确保每村实现年内“农民夜校”开课24场（次）、培训农民2000人次以上。

（四）突出精准党建行动，“五个一”帮扶力量有效发挥。

一是强化组织领导，帮扶工作提供有力保障。

建立“一把手”带头帮扶制度，“五个一”帮扶力量每月集中研究复兴村脱贫事宜，制定脱贫计划，做到一户一策、一人一策，找准产业发展路子，解决群众生产生活上的困难，并且力争在人、财、物等方面为促进该村经济又好又快发展做出努力。（联系领导为兰宏彬、倪兴科；帮扶单位为长宁县农业局，驻村工作组组长是苏小勇；第一书记是曾兴国；农业技术人员是黄瑞平，成员是杨敬。）

二是建立扶贫攻坚“三本台账”。

民生台账：主要包括经济发展、公共基础设施建设、文化教育、医疗保障、民生诉求帮扶、贫困户收入（含政策性收入、经营性收入、零散务工收入等具体内容），为提升民生监督工作奠定基础。困难群众台账：包含低保、五保、重度残疾、住房难、生活难、医疗困难群众帮扶等内容。贫困户收入台账的建立使贫困户的收支情况更加透明化，有助于结对帮扶责任人找到共商的突破口。稳定台账：包括社会治安管理、重点人员帮扶等内容。

三是强化基层组织建设。

加强扶贫村基本队伍、基本阵地、基本载体、基本制度、基本保障建设，为扶贫村的发展提供坚实的组织保障。充分发挥贫困村党员干部在率先发展、带头致富、带领致富、促进和谐方面的先锋模范作用，推动驻点村发展的整体合力;切实加强村支两委班子建设和党员队伍建设，指导村支部每年培养入党积极分子1名，同时建立村级后备干部台账。

四是立足村级生态循环产业定位抓落实。

按照“高产、优质、高效、生态、安全”理念，确立了以“肉牛+”为主导的村级生态循环产业，打造了“牧草－肉牛－牧草”、“肉牛－特色果蔬”、“肉牛－食用菌”等生态循环农业模式。目前全村新建标准化肉牛养殖场4个，桂圆种植基地200亩，柑橘基地500亩，三角梅基地50亩，食用菌10万袋，村级生态循环产业发展思路初步形成。

五是筑巢引凤吸引优秀人才回村参与建设。

针对复兴村缺少理念、资金、劳动力、致富带头人等实际情况，驻村工作组和村支两委，优化发展环境，实施回引工程，动员在外务工和发展的精英人士回村发展，并为他们出谋划策，争取优惠政策，完善基础设施，吸引他们立足复兴，带领贫困户和产业发展。截止目前，全村回引回乡创业人士6人，均成为复兴村发展的中坚力量，为复兴村的发展注入了新鲜力量。

六是培育新型农业经营主体。

以复兴村确立的“肉牛+”生态循环产业为平台，以回引的返乡创业精英为主体，积极培育农业企业、农民专业合作社、家庭农场等新型农业经营主体。通过新型农业经营主体的规范化发展，争取更多的强农惠农政策支持。截止目前为止全村引进农业公司2个，新建农民专业合作社4个，家庭农场5个，并争取到了能繁母牛、政府贴息贷款、农业综合开发等项目支持。

七是发展村级集体经济收入。

利用产业扶持资金和整村脱贫资金新建1000平方米的标准化肉牛养殖小区1个，通过公开招租的方式选择业主入场养殖，通过租金、股金、公益金、管理费等多种形式实现集体经济增收。初步估计2017年9月底全村总人口人均集体经济收入15元，总额3万元以上。

三、存在问题

（一）村级集体经济普遍薄弱。

发展集体经济缺乏有效手段和措施。

（二）“三江一路”党建示范区项目落实与群众需求存在差距。

因镇村财力弱，不可能对群众的所有需求给予解决。