教育工作总结法院

教育工作总结法院（精选6篇）

篇1：教育工作总结法院

法院部门季度总结报告法院工作总结报告法院教育实践活动总结报告

法院工作总结报告法院教育实践活动总结报告

法院部门季度总结报告在取得成绩同时，对照院党组的要求和办公室的职责，我们还存在一些不足：一是部门人员结构、素质与工作任务 的发展要求还有差距。

以下是小编为大家整理分享的法院部 门季度总结报告。

欢迎阅读。

法院部门季度总结报告 120xx 年，办公室在院党组的正确领导下，在分管院长直接指导和各庭室的大力支持下，紧紧围绕法院工作中心，牢固树立为领导服务、为审判服务、为基层服务的意识，增强参与司法政务能力，提高管理司法 事务水平，较好地发挥了办公室参谋助手、督促检查、联络 协调、后勤保障等综合作用，为审判工作和其他各项工作的 顺利开展作出了积极的贡献。

20xx 年主要工作

一、做好文秘工作，为领导决策参好谋 坚持把参谋服务放在核心位置，提出了“文字无差错、材料创精品”的要求，悉心做好公文和各类文稿的起草、审 核工作。

全年共审核、制发各类文件 221 个，起草领导讲话 发

言材料 15 份，各类汇报、调研、总结以及经验材料等 56 份，约 45 万余字，其中 5000 字以上的大型综合材料共 12 份。

起草了市人大五届六次会议、全市法院院长会、全市法 院工作汇报会、全省法院“大学习、大讨论”院长论坛等重

要会议的工作报告和领导发言，8 月起草的我院审判工作情 况汇报，得到市委领导充分肯定，并作出了重要批示。

围绕党组中心工作，加强决策调研和督查。

月，由徐 院长带队，深入到各区县法院，对两庭建设情况进行了全面 的检查和调研，形成调研报告，就全市人民法庭修建情况、存在问题以及有关建议，向院党组、市委政法委、省法院作 了汇报。

考察眉山、雅安中院信息化建设，制定了我院计算 机网络建设初步规划。

全年完成上级机关和院领导交办事项 督查督办 15 件。

二、做好信息宣传工作，为树立法院良好形象尽好力 健全和落实信息报送制度，改进信息报送技术手段，努 力提高信息质量和效率，为上级机关和领导科学决策、指导 工作提供参考。

全年编辑《法院工作简报》60 期 158 条，同 比分别增加%和%，被省高院、市委办、市委政法委等采用 47 篇。

加大与新闻媒体的沟通和联系，坚持正面宣传为主，积 极宣传全市法院审判工作、队伍建设、法院改革和物质装备 建设的工作成就;积极宣传全市法院广大法官积极践行“公 正司法、一心为民”的先进典型和感人事迹。

在《人民法院 报》、《四川法制报》、《遂宁日报》、遂宁电视台等媒体上刊 播了宣传法院工作的图片 16 张、稿件 53 篇;策划、制作“三 大主题活动”、“大学习、大讨论”和“深入学习实践科学发

展观”活动展板 4 期，各类宣传标语 12 幅。

协助中央电视 台《中国法制报道》、《今日说法》栏目对我院审结的胡安戈 投毒致其父母死亡案进行采访报道，扩大了办案的社会效果。

三、做好综合协调工作，为法院有序运转铺好路 发挥“中枢”作用，抓好重要会议、重要活动、全院性 事务的统筹协调。

筹办或协助筹办全市法院院长会、刑事、民商事、行政、执行等各类会议 20 余次。

尤其在今年 3 月 省法院刘玉顺院长和 9 月省委常委、省政法委书记王怀臣到 法院检查指导工作，在时间紧、人员少、头绪多、材料急的 情况下，办公室人员加班加点，精心准备，圆满完成了会议 和接待工作，受到市委政法委的表扬。

进一步规范接待工作，全年共接待来人来客 146 批次，1800 余人次，累计接待会议 87 次，保障干警午间安全、卫生用餐 252 次，15120 人次。

做好机要保密和公文处理工作，收发中省市各类文件材料、机要信件 500 余件，及时传送文件、电报 400 余份，未发生 延误、丢失和泄密事件。

加强与目标考核部门的协调，认真 完成综合治理、督查督办、保证目标以及整体目标任务考核 的资料收集、整理、上报和迎检工作。

加强了对基层法院办 公室、行装科的工作指导，促使其职能更好发挥。

四、做好人大联络工作，为内外沟通搭好桥 人大代表的联络工作是增进人大代表了解、理解和支持 法院工作的重要渠道，也是法院接受人大及其常委会监督的 重要途径。月，徐院长带领办公室、执行局人员，陪同市 人大副主任张忠慧等一行深入到各区(县)法院进行执行工 作调研，并向市人大常委会主任会议专题报告了全市法院执 行工作情况，有力推动了我市执行工作的开展。

完善与人大 代表、政协委员的联络制度，定期通报法院工作情况，召开 座谈会 5 次，致函征询意见 125 份;认真督促办理代表建议 和市人大常委会交办督办件 6 件;一

年来邀请人大代表、政 协委员视察法院工作、参加公开听证、旁听重大案件庭审等 160 人(次)。

五、做好后勤保障工作，为审判工作服好务 坚持勤俭高效抓后勤，优质精细搞服务，保证了各项工 作正常开展。

合理安排调度车辆，保障了审判和其他工作用 车，驾驶人员任劳任怨，不计得失，全年安全行车累计 44 万多公里，共消耗油料 543653 升。

同时厉行节约，驾驶人 员擦洗车辆 2350 余次。

全年整理各类档案 210 卷，办理调 档查阅 780 余次。

依法对外委托司法鉴定、评估、拍卖 29 件，标的金额 5744 万元。

严格财务管理。

狠抓财务制度落实，强化内部机制管理，做到了票据帐目清楚、现金无误、开销合理;草拟各类拨款 请示和经费申请 30 余份，上报各种财务报表、报告 1300 多 份。

1-11 月份，总支出万元，其中拨入基建、偿还基建借款 740 万元，专项支出 1220189 元，共收诉讼费 2357642 元，收罚没款 601 万元，退诉讼费万元。

案件款往来 500 余笔，新增案件款亿元，已支出亿元，现有余款 9786562 元。

同时 积极与财政协调，为困难干警争取解决医疗费用

万元。

20xx 年被评为“市级行政事业单位财务管理及决算先进集体”。

努力改善办公设施。

改造办公室 12 处 24 间，制作隔断 42 个，铺设各类线路 1600 余米，安装窗帘 200平方，整改 卫生间 8 个，衣帽间 6 个;改造了新闻发布室、阅览室、档 案室和 6 楼会议室，建造了健身房、羽毛球场等运动场所，并对部分设施重新布局和增设。

购置安装空调 24 台、文件 柜 23 个，办公桌椅 6 套，会议桌椅 126 件对机关大院的各 类设施和配套附件，做到随时巡查、清点和维护，对各类管 道、管线进行疏通、维修 40 余次。

积极参与创卫，使办公 区域的卫生、绿化得到了进一步的改善和提升。

对中央政法 专项补助我市法院价值 220 余万元的物资装备，如安检设备、庭审监控设备、车辆、电脑、办公桌椅等，发放到各基层法 院，大大改善了基层办公、办案条件。

做好抗震救灾工作。

按照院党组安排，第一时间抢购饮 水、食品、消毒液、雨衣、照明器材等救灾物资，价值 5 万 余元，连日送往受

灾的什邡市和绵竹市法院。

参加治安巡逻 值勤、守护饮用水源 23 人(次)，为夜间值班干警提供照明、就餐等后勤保障 20 余次。

对震后的办公楼、宿舍区进行了 3 次全面的安全检查，对因地震损坏的和平路家属区房墙维修、加固 80 余平方米。

六、做好队伍建设工作，为事业发展固好本 以开展主题教育为契机，提高人员综合素质。

今年 来按照院党组的安排部署，扎实开展“三大主题活动”、“解 放思想大讨论”、“大学习、大讨论”和“深入学习实践科学 发展观”活动，统一思想认识，加强理论学习，开展深入讨 论，先后召开支部党员学习大会 12 次，干警均写出了心得 体会和自查报告。

一年来，办公室干警的政治素质、业务素 质和职业道德素质不断提高，政治意识、大局意识、责任意 识进一步牢固树立。

同时在部门内积极倡导实干奉献精神，营造团结和谐氛 围。

从落实院内各项规定入手，强化全体人员的遵规守纪意 识，转变工作作风，端正工作态度，在办公室成员中树立善 于学习、勤于思考、乐于奉献、敢于开拓的精神。

一是加强 内部学习，树立奉献意识。

我们每周五按时召开室务会，组 织大家对有关的规章制度进行学习，同时结合各项教育活动 对办公室人员进行教育，使全体人员做到谋事而不谋人、奉 献而不埋怨，经得住工作艰苦，耐得住生活清苦。

二是注重 整体团结，强化和谐氛围。

要求全体人员在工作中大事讲原 则，小事讲风格，有事大家干，困难大家帮。

今年以来，办 公室人员时刻把团结放在首位，创造了和谐融洽、互帮互助 的工作环境，心齐、气顺、劲足，促进了全年工作任务的圆

满完成。

工作中的不足 在取得成绩同时，对照院党组的要求和办公室的职责，我们还存在一些不足：一是部门人员结构、素质与工作任务 的发展要求还有差距。

二是在信息的采编上还存在质量不够 高，前瞻性不够强，上级有关部门转发率不高等问题。

三是 因工作繁重，头绪众多，还存在服务不到位的地方。

四是长 期辛苦工作，个别同志的敬业精神、奉献精神有所弱化。

上 述问题，在以后的工作中将着力加以改进和完善。

20xx 年工作打算 20xx 年，我们将在党组的领导下，进一步强化办公室职 能，切实做到参谋更到位，协调更有力，服务更优良，保障 更细密，推动办公室工作迈上新台阶。

一、进一步发挥参谋助手作用。

紧紧围绕党组决策开展 工作，增强参谋服务的主动性、创造性，提高重大文稿的撰 写水平，强化决策调研，将调研成果转化为推动法院发展的 思路和措施。

二、进一步加强督查督办工作。

建立完善督查工作责任 制，加大督查检查力度，保证党组决策得到全面贯彻落实，保持政令畅通。

三、进一步抓好信息工作。

加强信息培训，健全信息网 络，拓宽信息来源，畅通信息渠道。

同时做好深层次综合性

信息的采编、报送，提高信息质量和适用性，完善考核奖惩 机制。

四、进一步加强思想政治建设。

强化干警事业心和责任 感，牢固树立服务意识，忠于职守，爱岗敬业，以出色的工 作、优质的服务和良好的形象，服务领导、服务审判、服务 基层。

五、进一步加快信息化建设。

力争使我院的局域网建设 开通，更好的为审判管理和

审判工作服务。

六、进一步完善后勤保障。

提高司法事务管理水平，继 续抓好财务管理，当好家、理好财;继续加强机要和保密工 作、公文管理工作、档案管理工作，逐步实现管理的信息化、规范化、科学化;继续加强物资装备建设，改善办公、办案 条件。

七、进一步加强与人大代表联络工作。

健全联络制度，创新联络方式，认真处理人大代表意见、建议，增进人大代 表对法院工作的理解和支持。

法院部门季度总结报告 2 上半年，办公室在院党组的正确领导下，充分发挥职能作用，紧紧围绕审判工作这个 中心，认真履行办公室的职责，增强办公室工作的积极性、主动性、创造性，采取了一系列措施，管理水平和服务质量 进一步提高，确保了我院审判工作及其他各项工作的正常开 展。

现将主要工作总结如下:

一、搞好日常服务工作。

在实际工作中，办公室着重围绕以下几个方面做好服务 工作:一是牢固树立为审判工作服务的思想。

注重培养成员 服务意识，将“为了审判，服务审判，促进审判”作为工作 出发点。

二是牢固树立为领导决策服务的思想。

在办公室工 作中，注重对新情况、新问题的研究、分析，及时向领导提 出意见和建议，积极参与管理，发挥了参谋助手的作用。

三 是牢固树立为干警服务的思想。

在办公室工作中，注重为干 警创造良好的工作环境和后勤保障.二、做好日常政务工作 上半年，办公室各项政务工作有条不紊的开展。

办公室 内勤 xxx 累计收发文件余份，平均每份文件要经过领取、登 记、送领导批示、交办、办理结果登记、存档等六个环节，无一出现差错;日常办公用品采购做到了少花钱多办事。

办 事员 xx 兢兢业业，任劳任怨，对枯燥繁琐的日常工作能以 饱满的热情，圆满地完成各项工作，其中年光记录会议通知 就达份，没有一例延误。

微机员 xx 工作认真负责，为了完 成文件及判决文书的打印工作，经常加班加点。

档案员 xxx 共入档判决书份，做到件件有登记，保证了各庭室能随时入 档。

研究室主任 xxx 同志上半年累计撰写工作报告、实施方 案、法院信息份，其中被中院采用份，被政法委采用份，为 我院的宣传工作做出了自己的努力。

财务室在仅有两个人的

情况下，克服种种困难，认真细致地完成了所有工作，没有 一笔差错。

三、做好事务性工作。

院办公室承担着大量的事务性、日常工作，如转发文电、接听电话、撰写材料、布置会场、安排值班值宿、组织劳动，等等，这些事情虽然具体、琐碎，但也事关全局，如果不经 意中出现的丝毫差错，都会给全局工作造成损害。

为了做好 事务性工作，办公室根据每个岗位的工作职能，制定了办公 室具体工作岗位职责，将任务分解到每一个办公室成员头上，使成员工作有章可循，规范快捷。

这样，抓好执行和落实，强化管理，保证了各项事务性工作有条不紊地进行。

在 XX 年年法院工作报告的起草印刷过程中，办公室全体成员每天 加班到深夜，有时甚至是通宵达旦，没有一人说苦叫累，出 色的完成了任务。

四、完善规章制度。

今年上半年，在院党组的指示下，办公室对原有的法院 规章制度进行了汇总、补充，制定了并完善了《高阳县人民 法院制度汇编》，使我院的行政、财务管理做到了制度化。

五、加强车辆管理。

为加强对警车的管理，确保行车安全，我院制定了警车 管理办法，对于司机管理，警笛、警灯的使用，警车的停放，安全驾驶等方面做了规定，同时对司机进行了安全驾驶教育，从而使我院警车使用管理工作进一步规范。

六、配合党组，做好各项组织工作。

今年，办公室除了做好日常工作外，还在院党组的正确 领导下认真进行各项活动的组织工作，如社会主义法治理念 教育活动的开展、接访工作的安排、县城卫生区的清扫、防 非的值班工作及召开各种会议的组织筹备工作，在这些工作 中，办公室的同志积极筹备，主动热情地为大家服务，保证 了工作的顺利进行。

七、加大办公室成员培训力度。

按党组安排，结合办公室情况，我们认真学习了三个代 表重要思想，结合我们的工作，谈感想谈体会，加强成员作 风培训，使成员树立爱岗敬业、甘于奉献的精神，更好地为 审判工作服务。

当然，我们的工作还存在一些不尽如人意之处，我们一 定会在以后的工作中，发扬优点、克服缺点，继续本着服务 全院的宗旨，尽心尽力的完成好各项工作。

篇2：教育工作总结法院

2012年5月我院开展了主题教育，本次活动不仅使全院干警丰富了知识，提高了业务水平，同时也践行了科学发展观，使我院整体的科学文化水平上升到新的水平，现将本次活动总结如下：

一、开展民诉法专题学习活动，提高业务水平。

2012年新修订的民事诉讼法生效，我院作为司法机关，第一时间组织全院学习了2012年新修订的民事诉讼法，并将新旧民诉法的不同之处做比对，认真学习，提高了全院干警整体的业务水平。

二、开展健康教育、新疆历史专题学习活动。

通过学习健康教育，使全院干警的科学文化素质得到了提升；学习新疆历史，使全院干警树立正确的历史观，坚定同三股势力做斗争的信念，爱党爱疆，共建和谐社会。

三、学习十八大精神，高度统一思想。

十八大于2012年11月8日召开，我院第一时间开展学习十八大专题活动，统一认识，统一思想。通过学习十八大重要精神，提高全院干警的党性认识，为实现“中国梦”努力奋斗。

天山区人民法院

篇3：教育工作总结法院

一、梓潼县人民法院司法统计工作及队伍建设基本情况

(一) 司法统计工作人员及机构情况

为更好地服务审判, 提升质效, 梓潼县人民法院党组确定审管办为司法统计工作的专门负责部门。但由于该院办案人员短缺、人员流动性大等原因, 一直都没有设专职的司法统计人员。司法统计工作多由一人兼职完成, 负责全院及人民法庭司法统计数据的采集、整理、分析、报送。

(二) 司法统计工作组织及实施情况

为保证司法统计数据的准确性, 该院司法统计一直实行由迈维系统自动将报表数据导入清华紫光系统的方式, 每月由统计人员按时把全院及人民法庭数据用司法统计专用软件统计汇总后及时报送中院, 同时按照各类案件形成报表汇总后, 全面、及时、准确制发工作通报。

近年来, 该院高度重视司法统计分析工作, 按月进行司法统计综合分析, 撰写专题分析, 研判审判态势, 为该院审判管理和质效评估提供了重要依据, 并成为院党组决策的重要手段之一。

(三) 司法统计工作物质保障情况

该院建立了局域网, 并与上级法院实现互联互通, 可以充分利用网络进行司法统计和报表报送, 使司法统计工作走上自动化的轨道。与此同时, 该院为司法统计人员配备了一台专用电脑, 与法院局域网连接, 以确保司法统计数据的保密和安全。

(四) 司法统计工作制度建设情况

该院针制定和实施了必要的规定和制度, 以在制度上切实保障司法统计工作的进行。一是规定司法统计工作的基本任务, 即完成上级法院的各种统计报表和统计分析任务, 及时搜集、整理、传达各类信息数据, 为审判提供服务。二是明确司法统计工作的具体时间, 为每月11日至15日, 统计人员在上报时间前向中院及时上报数据, 确保司法统计上报及时快捷。

二、梓潼县人民法院司法统计工作存在的主要问题

通过对该院司法统计工作及队伍建设基本情况的认真分析, 笔者认为主要存在以下几方面的问题:

(一) 司法统计人员兼职且专业素质不高

该院司法统计工作由一人兼职, 没有专职司法统计人员。首先, 现有统计人员没有经过任何专业的培训, 缺乏统计学知识, 在非法律工作人员兼职时还欠缺相关法律知识, 业务素质有待进一步加强;其次, 统计数据的采集、整理、分析全由一名兼职统计人员负责, 一方面工作量巨大, 业务繁忙, 工作压力增大极易出现统计误差, 另一方面容易产生工作思路僵化、分析角度单一等问题, 不利于全方位提炼分析统计数据;最后, 统计人员流动量大, 在统计人员新旧交替时, 一般不会对新任统计人员进行相应的连续性的专业培训, 而是由前任统计人员通过直接传授自身所积累的经验的方式向新任统计人员进行工作交接, 这种方式导致一个很严重的问题———如果前任统计人员数据统计方式不够科学、规范, 新任统计人员将继承, 且没有被纠正的机会。

(二) 现有司法统计软件自身存在问题

一是迈维系统与清华紫光系统设置的案由不一致, 加上迈维系统本身设置的案由不全面, 导致两套系统无法实现有效对接。二是在刑事案件中出现一人犯数罪时, 清华紫光系统可能就会将一件案件统计为多件案件。三是对于一些新增案件, 如评查案件, 清华紫光系统将其自动统计在“申诉、申请再审案件统计表”中;又如民事保全案件, 清华紫光系统又将其统计到“适用特别程序审理案件统计表”第20行其他项中, 这样的设置极其不合理。四是执行案件的执行到位标的, 有放弃或分期兑现的, 目前系统却还无法自动区分。五是清华紫光系统与司法统计数据处理系统在案由设置上不同, 司法统计数据处理系统对民事再审案件设置了案件来源和再审方式两栏, 而清华紫光系统将两种合在一起, 这些都导致两个系统无法有效对接。

(三) 对司法统计工作重视程度不够

司法统计工作是一项专业性极强的综合管理工作, 需要付出很多的时间和精力。但是, 基层法院的部分领导、审判员和其他干警始终存在“重审执”的片面性观念, 认为司法统计工作只是法院工作中微不足道的一部分, 法院工作的业绩和成就是在实务中干出来的, 而不是统计出来的, 只要把审执工作的效率和质量抓上去了, 司法统计即便不是十分精确也无关大局, 因此也对统计工作报有听之任之的消极心态。这种观念导致法院对司法统计工作的重视度不够, 不会花费时间和精力去提高统计人员的综合素质, 尤其是培养其制作统计分析的能力, 使得统计工作的质量一直没有显著提升, 再次增大了司法统计人员的工作难度。

(四) 司法统计工作缺乏科学的激励机制

司法统计工作不是简单的数据加减, 而是一项精密、细致的工作, 只有具备吃苦耐劳和默默无私奉献精神的人才能胜任, 好高骛远、华而不实的人是无法从事这项工作的。但是, 笔者经过多方了解和调研发现, 在当前的司法统计工作考核机制中, 只有惩罚性措施, 而没有相应的奖励性规定, 这导致一些优秀的司法统计人员得不到相应的物质或精神奖励, 以及职级待遇上的优先考虑, 心理上产生落差, 严重影响了工作积极性, 进而造成了人人都不愿到司法统计岗位上工作的局面。

三、进一步做好基层法院司法统计工作的措施

通过对梓潼县人民法院统计工作基本情况和主要问题的剖析, 可以看出司法统计工作是全局性、群体性的工作, 做好这项工作需要法院方方面面的共同努力, 而不能仅仅依靠统计人员个人。做好基层法院的司法统计工作, 必须要在思想认识、规章制度、机制保障上不断强化和完善, 以保证司法统计工作走上制度化、规范化、科学化的轨道。

(一) 强化认识, 增强责任

要提升基层法院对统计工作重要性的认识, 切实加强领导和法院干警对司法统计工作的重视度。司法统计工作绝不是简单的报数字, 而是法院的一项重要工作。实践表明, 这项工作做不好, 审判工作的信息就不灵, 情报就不准, 上级部门及领导就难以正确的开展司法指导工作和提出司法指导意见。因此, 基层法院领导要将司法统计工作纳入重点工作范畴, 强调搞好统计工作的重要性, 按照上级要求积极督促统计工作的开展, 在院内形成一种院长负总责, 分管领导主抓, 审判管理办公室具体抓, 各庭室承办的工作格局, 彻底摆脱“重审执, 轻统计”的思想。

(二) 建章立制, 加强管理

规章制度不健全, 是造成基层法院司法统计报表错误较多, 数据不准确的主要原因之一, 建立一套责任明确、任务落实、措施得力、行之有效的管理制度, 是搞好司法统计工作的重要保障。因此, 基层法院要充分学习借鉴司法统计先进法院的做法和经验, 结合本院的实际情况, 建立和完善适合本院的司法统计管理办法:第一, 加强对司法统计工作的监管, 切实提高司法统计在法院考核工作中的比重, 建立“月记载、月通报、年考核”的工作机制, 将此项工作纳入年终目标管理, 与各部门绩效考评挂钩, 施行责任倒查;第二, 要建立科学的奖励机制, 切实提高司法统计人员的地位, 对在工作中表现优异的集体和个人要及时予以表彰, 对一些业务素质高、责任心强、工作搞得好的统计人员要及时提拔重用, 充分调动统计人员的工作积极性。

(三) 明确分工, 注重协调

司法统计工作涉及到案件流程、信息流转和网络技术等方方面面的相互配合, 只有各环节、各部门各司其责, 协调配合, 才能保障司法统计工作的正常运行。第一, 要加强基层法院与上级法院的协调, 完善各级法院沟通渠道。基层法院是基础, 上级法院是指导, 二者之间不可脱节。当基层法院于上级法院对统计分析工作等理解不同或者出现分歧时, 双方要及时有效沟通, 特别是基层法院要主动到上级法院学习探讨、协调认定, 以保障司法统计工作的顺利开展;第二, 要加强审判管理办公室与有关庭室的协调。一方面, 司法统计人员在进行数据统计时, 发现有差错及疑问的地方, 有关庭室要积极配合统计人员, 以最快速度找准问题, 查明原因。另一方面, 在遇到需要增加新表或统计工作有所变动等情况时, 审管办应及时与业务庭联系, 做好解释说明工作, 确保司法统计数据始终在程序和数据上保持同步。第三, 要明确分工。司法统计工作的各个环节由专人负责, 做到工作不混淆, 不交叉。

(四) 稳定队伍, 加强培训

司法统计工作为决策服务、为审判实践服务的职能作用能否得到充分发挥, 强化司法统计队伍是关键所在。第一, 要保证有专职统计人员, 确保统计工作连贯高效。为适应新形势下的司法统计工作, 使统计队伍更趋于专业化, 必须配备政治素质较高, 责任心强, 有一定的计算机和统计知识, 懂审判业务的人员, 并保持队伍的相对稳定性;第二, 加强对司法统计人员的业务培训, 提高其业务素质和业务水平。特别要对司法统计人员的统计学知识和法律专业知识方面进行培训, 使司法统计工作逐步走向专业化、精确化, 为领导决策提供有效的参考数据。

(五) 运用数据, 注重分析

基层法院的司法统计工作目前大多停留在统计设计、统计调查、统计整理阶段, 而忽略了司法统计分析这个重要环节, 而要想充分利用统计数据, 且准确、及时地向上级法院和有关部门提供有价值的参考数据, 应突出开展司法统计分析这个重点。第一, 充分发挥全院干警的作用, 特别是信息员和审判人员要将审判信息和司法统计数据有机结合起来, 利用统计数据发现审判工作中存在的新问题、新情况, 并及时上报给审判管理办公室;第二, 充分发挥专职统计人员的作用, 利用专业性统计知识和法律知识, 加强司法统计分析的撰写和报送;第三, 注重资源的整合和利用, 进一步进行理论深化, 开展专题统计分析调研工作, 转化成调研文章, 使调研与统计分析融为一体并提出解决问题的建议和措施。

篇4：汶上法院创新执行工作模式

汶上法院根据相关行业关于“动态执行”的基本原理和运行法则，结合多年的司法实践，并且参照了大量的执行工作的实证案例，在司法及执行工作中有不断开拓创新，引用和确立在“真情对话工作机制”引领下的“动态执行”工作模式。也就是在参照和吸取司法实务中关于“活查封”和“软查封”的现实价值和积极意义的基础上，进一步规范和扩大了它的适用范围。真正做到了使被执行人和被查封的财产在双方或者是多方共同参与及有效监督下，在执行法官主持和协调下，在真情沟通和和谐对话的基础和氛围中，主要是通过教育和感化促成双方当事人达成和解，并且有条件地允许被执行人占用和使用被查封物，在不损害被查封物实际应用价值的前提下，完成对被查封物的合理处置和充分应用，以实现物权的合理价值的最大化。

动态执行理论很早就在执行工作中或多或少的显现，只是没有形成规范的法律制度。对它的研究、规范和运用必将对推动司法实践，对切实维护当事人合法权利有着重大的现实意义和深远的历史意义。自该制度实施近一年以来，就取得了明显的法律效果和社会效果，执行案件和解率大幅提升，司法公信力越来越高，该院执行信访案件与去年同期相比下降了15各百分点。

篇5：岷县法院作风教育整顿进行总结

市中院副院长张汝勤出席并讲话

在岷县法院思想纪律作风教育整顿总结会上的讲话

定西市中级人民法院党组副书记、副院长张汝勤

（2008年6月17日）

同志们：

岷县人民法院本届党组在县委的领导、人大的监督、政府和政协的支持和中院的指导下，以“三个代表”重要思想和科学发展观统领法院工作，紧紧围绕发展工作主线，突出“公正与效率”主题，践行“公正司法、一心为民”指导方针，按照市中院确定的工作思路，结合自己的实际，确定既定目标，采取有效措施，全面履行审判职能作用，努力追求审判的法律效果和社会效果的统一，扎实有效的开展了各项工作，2007年，共受理各类案件1189件，同比上升19个百分点。有力的维护了社会稳定和当地的经济社会发展。一是建设团结务实，开拓创新的领导班子，充分发挥了领导班子的凝聚力和队伍的整体战斗力；二是坚持以人为本，始终把提高法官政治思想素质和业务水平作为搞好各项工作的前提，坚持经常性的思想教育，坚持不间断的政治业务学习，加强队伍建设；三是狠抓宗旨教育、廉洁勤政教育和法官职业道德教育，较好地解决了“为谁执法、为谁服务、为谁办案”的问题；四是“两庭”建设取得了历史性突破。本届党组成立时，正是“两庭”建设最后一年的关键时期，当时的形势大家都清楚，“两庭”都没有动工，就连建设用地也没有落实。为了及时解决人民法庭征地费用，党组成员自己借钱支付，班子成员的率先垂范作用极大地鼓舞了干警的士气，纷纷借钱，及时解决了征地费用，保证了人民法庭建设的及时动工修建。经过全院上下齐心协力，同舟共济，迎难而进，多方筹措资金，“两庭”建设工作取得了明显的成效。目前，人民法庭建设基本完成，审判庭经上下奔跑，已经被批准立项，建设用地已落实，取得的成绩不仅是历史性的突破，而且是空前的，实现了我们法院人几十年来想实现而未能实现的目标，在岷县法院的建设史上具有里程碑意义。五是按照市中院提出的工作思路，结合自身的实际，确定了把着力点放在确保岷县社会稳定上，把出发点放在维护群众利益上，把立足点放在坚持公正司法上的工作目标，全面开展了各项工作。至今年五月底，共受理各类案件509件，审结370件，分别较去年同期上升了4.97%和11.08%。完全可以说这一届党组是团结战斗的班子，是党委放心的班子，是人民群众信任的班子。队伍主流是好的，绝大多数法官及其工作人员能够严格依法办理案件，遵纪守法，正确运用手中的审判和执行权，为地方社会稳定、经济社会发展作出了自己应有的贡献。

今年年初，岷县法院按照中院《关于在岷县法院开展思想纪律作风整顿的通知》，从3月至5月底开展了为期三个月的思想纪律作风教育整顿活动，基本达到了预期的目的，取得了比较显著成效。

市中院决定在岷县法院开展思想纪律作风教育整顿，对事不对人，对案不对院，是针对发生在岷县法院的违法审判、执行和违反组织纪律而决定开展的专项活动。目的是以增强责任意识、优化工作质量、提高工作效率、维护公平正义、严格责任追究，认真解决在工作作风、审判纪律等方面存在的不作为、慢作为、乱作为等突出问题。

在教育整顿中，县院党组及其主要领导态度明确，认识到位，措施得力，对教育整顿作了周密的安排部署，制订了《教育整顿实施方案》，提出了具体工作任务。一是对照典型案例，解读法院、法官职责。通过教育整顿使全体干警真正认识到法院是国家机器的核心构件，是政权基石，是惩恶扬善、维护公平正义的最后一道防线。通过对典型案例的剖析，举一反三，认真思考，增强干警的光荣感、神圣感和使命感。二是总结经验，吸取教训，引以为鉴，做到务必严防队伍监督管理不严，务必严防个别干警执法不严，务必严防制度执行软弱无力，有令不行、有禁不止。三是强化主动接受上级法院监督、指导和协管的意识，从根本上解决政令不畅、我行我素、对二审裁判执行不力等突出问题。四是加强党的领导，认真落实地方党委的决策部署，切实发挥党委对法院工作绝对领导的作用，切实发挥法院党组的责任主体作用，切实发挥本院各部门的的战斗堡垒作用。

教育整顿在党委、中院的组织领导下健康有序地开展，取得了阶段性成果。一是全体干警严格按照自己的职责和法院性质开展工作的责任心、事业心明显得到了加强。二是全体法官及其工作人员的组织纪律性得到了明显提高。三是进一步端正了依法公正审判执行的指导思想，司法为民意识得到强化。四是边查边改，解决了一些人民群众反映强烈的问题。五是严肃查处了违法违纪的人和事，队伍纪律作风得到整肃。六是队伍建设的各项规章制度进一步建立健全，基本实现了用制度管人、管事、管权。七是进一步理顺了上下级法院的关系，明确认识到二审终审是法定的，一审法院对此无需质疑，应无条件执行，否则就会犯原则性错误。八是审判执行工作得到了加强，全院的收结案较去年同期上幅较大，教育整顿收到了实实在在的效果。

篇6：教育工作总结法院

篇一：法院开展第二批党的群众路线教育实践活动总结汇报

法院开展第二批党的群众路线教育实践活动总结汇报

*月**日，市中级法院召开开展党的群众路线教育实践活动动员大会。**市委开展党的群众路线教育实践活动市直单位第*督导组组长**一行*人出席会议。

市中级法院党组书记、院长xx在动员讲话中指出：近年来，我市两级法院通过一系列教育活动，在规范司法行为、改进司法作风上取得了良好的效果，但与党和人民群众的要求相比仍有一定差距。如在形式主义方面，有的干警知行不

一、不求实效；在官僚主义方面，还存在对待当事人冷、横、硬、推，工作方法简单粗暴；在享乐主义方面，还存在精神懈怠、信念动摇，安于现状、害怕吃苦，对待工作避重就轻；在奢靡之风方面，个别同志还存在贪图享受、讲排场、比阔气等。

为此，他要求全市法院的教育实践活动要做到“一个一定要和三个到位”：

一是一定要结合实际认真学习贯彻习总书记的重要讲话精神，充分认识活动的重要性和必要性，切实把思想和行动统一到中央、省委和市委的决策部署上来，以高度负责的精神，积极认真的态度，扎实开展好教育实践活动；

二是思想认识要到位，打好教育实践活动的前提和基础；

三是查摆问题要到位，抓好教育实践活动的关键和重点；

四是整改落实要到位，达到教育实践活动的出发点和落脚点之目的。

市直单位第四督导组组长xx对市中级法院开展党的群众路线教育实践活动提出三项要求：

一要认真学习领会、全面贯彻落实市委关于开展教育实践活动的基本要求。

二要扎实抓好、全面完成教育实践活动各项工作任务。

三要严格要求，认真开展督导工作。《法院开展第二批党的群众路线教育实践活动总结汇报》

篇二：法院群众路线实践教育活动心得体会大全(含万能模板)

群众线路是我们党的根本线路，也是党所有工作的生命线。党发展壮大的历程，是一部依托群众、发动群众的生动历史。查字典范文大全为大家整理了一些关于学习党的群众路线教育实践活动心得体会范文的相关材料，希望对各位朋友的工作和生活有帮助。

为响应十八大的号召，我单位于7月20日展开了以推

动党的群众线路教育实践活动为主题的学习教育大会。我们由领导带领学习了孙书记关于推动党的群众线路，改进作风，密切联系群众的重要讲话和中心出台的“八项规定”及实施细则等文件。

群众线路是党的根本线路，它要求我们必须始终坚持一切为了群众、一切依托群众，从群众中来、到群众中往。密切联系群众是我们党的最大政治上风，因此我们要在围绕党的先进性、纯洁性的条件下，在全党深进展开以为民务实清廉为主要内容的党的群众线路教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出题目，进步做好新情势下群众的工作能力。首先是要高度重视抓好落实。要牢固建立为人民服务和立党为公、执政为民的观点，虚心向人民学习，坚持群众利益无小事，始终站稳群众态度，坚持人民的利益高于一切，把群众满意作为检验工作的第一标准，切实增强贯彻党的群众线路的自觉性和坚定性，一步一个脚印，扎实抓好落实。其次是要加强勤奋务实的作风建设。提倡说实话，出实招，办实事，使务实成为一种风尚，端正工作态度，以实际行动体现在作风转变上。调动大多数人的积极性，切实解决庸、懒、散、奢不良风气，加强绩效考核和纪律考核，构成风清气正，干事创业的良好氛围。使全体职员不会懒、不敢懒，更不敢不作为，乱作为。对存在庸、懒、散、奢，不作为、乱作为，索拿卡要的人或事，要勇于过硬，勇于处理，勇于暴光，令人人畏敬制度、纪律。

最后深进基层，走进群众，固化为党员干部的常态行为，一切为了群众着想。展开“群众线路教育实践活动”，就是要乘着“创先争优”活动的势头和东风，通过系列办法举措，让党员干部深入剖析在贯彻群众线路中存在的题目，摆正同人民群众的关系，知道“我是谁”;借助鲜活有效的活动载体，让党员干部走基层、接地气、转作风，始终与群众站在一起，明确“依托谁”;弄懂“为了谁”。

作为一名普通的党员团干，通过这几天深入学习群众路线，我深刻体会到开展此次开展教育实践活动是我们党在新形势下坚持党要管党、从严治党的重大决策，是推进中国特色社会主义的重大举措。也是共青团切实为党做好新形势下的青年群众工作、永葆生机活力的重要保障，是按照党的要求加强团干部队伍建设的迫切需要，切实把思想和行动统一到中央的重大决策部署上来。

在工作中一牢固树立为青年服务的作风。党的宗旨是为人

民服务，团的工作要为青年服务。团干部要有为青年服务的热忱，有为青年服务的知识，有为青年服务的本事，最重要的，要时刻有一颗为青年服务之心。二牢固树立求实创新的作风。作为团干部工作经历短、基层经验少、在了解实际上有短处。作为一名团干部要扬长补短，干工作、想问题

都要特别注意从实际出发，摸实情、讲实话、干实事、求实效，防止空喊口号、做表面文章，掉入形式主义的陷阱。三牢固树立坚持争先创优的作风。要在任何环境下都能保持阳光向上的心态，保持艰苦奋斗的精神，保持工作追求上的高标准，努力把别人能做到的事自己也做到，把别人能干成的事自己干得更好。四牢固树立品行端正的作风。党的十八大报告强调，党的干部“要德才兼备，以德为先”。团干部作为青年干部，由于工作性质和在青年中的影响，时刻提醒自己要自重、自省、自警、自励，坚持原则，坚守底线，做问心无愧、受人敬重的正派人。充分加强群众路线学习，始终坚持站在人民群众的立场上看问题、想问题、解决问题，作为一名权益工作人员，积极贯彻分管领导、部门负责领导在工作中提出的树立“大权益”观点，切实解决工作中存在的“四风问题”，尤其是形式主义，立足实际切实有效的为各级、各类青少年做好维权服务工作。

一要实现重点青少年群体信息汇总，摸清“五类重点人群”底数、切实做好对重点人群的教育、帮扶、矫正管理工作，继续开展好“阳光关爱”等活动；二要充分运用省青法协、省12355服务台、“面对面”活动的资源优势，联合各成员单位、各级团组织积极维护青少年合法权益，帮助青年成长成才，分层分类的为广大青少年提供各种法律援助。针

对广大中小学生、大学生，主要开展法制宣传、心理咨询等活动。针对广大进城务工人员开展《合同法》、《劳动法》相关法律知识教育的同时对他们生活中所遇到的法律问题、心理问题予以帮助解决。针对创业青年，充分利用好即将成立的“安徽青年创业法律服务团”平台一方面加强他们对《经济法》、《公司法》相关法律知识培训，另一方面对他们在创业过程中遇到的法律知识予以汇总，在做好给他们个案解答的同时对于集中反映的问题进行进行法律知识培训。针对大学生村官，加强他们对《土地流转法》、《城乡规划法》的学习，对村民出现的纠纷问题鼓励他们用法律的问题予以解决。三要针对社会上出现的一些侵犯青少年权益的案件，联合法院、检察院等相关单位通过召开联席会议的方式，发出共青团呼声的同时做好被侵犯青少年的安抚、救助相关善后工作，对于侵害青少年的一方要配合好相关部门做好惩戒、教育工作。四要加强调研研究一方面联合相关单位做好《安徽省未成年人保护法》、《安徽省预防青少年违法犯罪条例》、《义务教育法》等法律法规的贯彻执行情况，充分利用好“青少年维权示范岗”的带动作用，另一方面围绕青少年普遍关注的

问题和 “面对面”活动主题, 深入开展调查研究。跟踪相关议案、建议、提案的督办并推动落实, 解决青少年维权工作具体问题。从而推进更多人群、更多行业加入到青少

年维权的大体系中来，形成全社会共同关爱青少年、维护青少年权益的大氛围中来。努力使团组织在青年中遇到困难和问题时想得起、找得到、靠得住。

学习“以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线

党的十八大报告提出，要围绕保持党的先进性和纯洁性，在全党深入开展以为民务实清廉为主要内容的党的群众路线教育实践活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力。这是我们党在新的历史条件下准确把握国际国内形势，妥善应对考验、化解风险，运用马克思主义建党学说

加强党的建设的重大举措，对于我们进一步加强党的执政能力建设、先进性和纯洁性建设，进一步密切党同人民群众的血肉联系，促进党员干部做到求真务实、清正廉洁，具有极其重要的作用。我们要准确把握中央关于教育实践活动的部署和要求，将其作为推进党的建设新的伟大工程的一项基础

篇三：法院班子开展党的群众路线教育实践活动情况汇报

**法院班子开展党的群众路线教育实践活动情

况汇报

（XX年*月*日）

党的群众路线教育实践活动开展以来，**人民法院班子

高度重视，第一时间成立了领导小组，加强组织领导，认真安排部署，扎实推动实施，班子率先垂范，为院干警开展活动做表率、立标杆。现将主要情况汇报如下：

一、高度重视，传达活动要求

在我院党组部署开展党的群众路线教育实践活动以来，结合法院工作实际，认真制定了《**人民法院党的群众路线教育实践活动实施方案》，成立了教育实践活动领导小组及其办公室，做到组织落实。同时，及时传达党组书记**关于深入开展教育实践活动的讲话精神和要求。多次以党组会、干部大会的形式，研究部署教育实践活动的具体细节，细化实施方案，并集体学习有关文件和重要讲话，准确领会和掌握活动精神和要求。

二、狠抓学习，打牢思想基础

采取规定动作和自选动作相结合，联系实际，组织开展多样化的学习。一是党组和各支部严格按照《**人民法院关于开展党的群众路线教育实践活动第一阶段学习计划表》，利用晚上和周末的时间，组织了8次集体学习，共计学习时间60多

个课时（一小时为一课时），重点学习了35篇总书记和其他中央领导关于开展党的群众路线教育实践活动的重要讲话及文件选编，认真作了学习笔记；二是在完成教育实践活动规定动作的同时，组织自选动作，由党组成员、退休干部给我院干部讲党课；三是结合教育实践活动学习，组织我院科级干部开展心得体会交流活动和“反暴力、亮观点、表态度、立承诺”主题发言；四是组织全院干警开展“党团活动日”活动，到阿拉尔市参观“三五九旅”屯垦纪念馆“照镜子”并进行“为民务实清廉”主题签名活动；五是组织干警观看《杨善洲》、《焦裕禄》、《周总理的四个昼夜》、《四风之害》等教育片；自6月中旬以来，**法院班子成员妥善处理工学矛盾，利用晚上和双休日集中强化学习教育，每名党组成员轮流发言，党组书记进行点评，在深化学习中提高认识、在互动交流中触及灵魂，为召开专题民主生活会做好了思想准备。

三、多方调研，找准找实问题

在前期听取意见的基础上，**法院班子及成员进一步加大走访调研、座谈问谏的力度，深入基层一线，深入困难多、矛盾大、情况复杂的地方，广泛征集民意，找全找准找实存在的突出问题。一是设置征集意见箱。在法院大厅设置征求意见箱，公开征集各族群众对法院班子及班子成员在政治不够坚强、“四风”方面、长治久安方面的突出问题，对反映的突出问题，经梳理汇总后，反馈至各班子成员，并跟踪督办整改落实情况。截止目前，通过已收集到群众反映的突出问题200余条。二是制作“民情联系卡”。按照“方便群众、便于沟

通、简便实用”的原则，2名班子成员制作了“民情联系卡”，发放到基层群众手中，及时收集群众反映的意见建议。2名班子成员共发放民情联系卡200张，进一步密切了党群干群关系。三是住村蹲点挖问题。2名班子成员深入联系点开展不少于10天的住村蹲点，身子往下放，眼睛向下看，诚心诚意上门慰问“四老人员”，与基层群众交心谈心，征求意见和建议，接受批评和监督。四是建立健全“问题台账”。**法院班子及班子成员，将查找出的问题和征集到的意见建议，及时汇总梳理，建立班子和班子成员问题台账，逐项深查细照、整改落实。目前，法院班子查摆出的49条和班子成员的200余条问题及意见建议，已全部纳入征求意见台账。

四、谈心交心，把准问题脉搏

会前把问题谈开、意见谈透、思想谈通，是开好专题民主生活会的关键。6月份以来，开展多轮“一对一”谈心交心，做到“六个必谈”，加深理解、消除隔阂、形成共识。一是上级领导主动谈。地区驻县督导组与2名班子成员逐一见面谈话在2轮以上；党组书记与各庭室负责人逐一谈话，班子成员与分管部门负责人的谈话普遍都在2轮以上，直到把心结谈开、把隔阂化掉。二是主要领导带头谈。党组书记主动找班子成员谈心，主动亮相自身存在的突出问题，给每位成员所提意见不少于3条，征求到各党组成员对书记的意见12条。

带动法院党总支的主要负责同志也主动带头和各支部的成员逐一谈心，消除思想顾虑，真正听到有“辣味”的意见建议。三是班子成员相互谈。围绕“谈突出问题、谈深层次矛盾、谈思想障碍、谈差距不足”四个重点，谈对方的不足，相互启发找问题。法院班子先后召开2次帮促会，一人摆、众人帮、相互启发、相互促动。

五、聚焦自身，撰写检查材料

法院班子从理想信念、宗旨意识、党性修养、政治纪律等方面深挖突出问题思想根源，要求一针见血。一是自画像要“准”。党组书记主持撰写班子对照检查材料，班子成员自己动手撰写个人对照检查材料，开门见山，直奔主题，聚焦政治上不够坚强、“四风”和长治久安方面的问题，联系自己的思想、工作、生活实际和成长经历，一项一项查找存在的突出问题，每一方面都列举出1-2个具体事例，真正把自己摆进去。二是审核把关“严”。地区驻县督导组认真审核、严格把关法院班子及班子成员的对照检查材料，从结构规范不规范、问题查摆准确不准确、原因剖析深刻不深刻、整改措施针对性强不强等方面逐条审核、一一过关。对问题不深、“辣味”不够、事例不准的提出修改意见建议，及时退回，重新撰写。三是修改次数“多”。针对提出的修改意见，法院班子的对照检查材料修改了6轮，班子成员的普遍修改8稿以上，个

别超过了11稿。

六、立查立改，解决突出问题