民乐工作小结

民乐工作小结（共12篇）

篇1：民乐工作小结

华星小学二○一一学年第一学期艺术教育小结

根据上海市中小学艺术教育达标要求，结合我校校园文化工作的具体部署，个人在课外教育活动中，遵循以学生发展为本的理念，面向广大学生，充分发挥艺术教育的育人功能。通过学校和社区系列的活动，开展以下工作：

一、加强艺术培训，提高艺术品位

为使我校的艺术教育水平能均衡有效的发展，我们采取了“请进来，走出去”的方法，对艺术老师进行全方位的培训。学校分管艺术教育的领导和艺术老师曾多次参加区教育局、青少年活动中心举办的艺术培训活动。为进一步提高学生的演奏水平，我们继续聘请区青少年活动中心的卢国庆老师、朱晓蓉老师来我校对民乐队进行指导。艺术老师也带着民乐队的学生去颛桥中心小学学习取经。艺术老师跟着外校老师边学边教，逐渐形成了各个项目的独立指导者。同时，根据学生有流动性的现状，加大了对后备人才的培养力度，以确立我校特色项目在区、镇比赛中的优势。

二、开展丰富多彩的课外活动

1、积极参加教育局、青少年活动中心举办的艺术教育活动。本学期，学校共有8位教师参加合唱、舞蹈、民乐等项目的培训。通过观摩、讲座等形式的培训，拓宽和加深了我校艺术的内涵。掌握了青少年活动中心的第一手信息，从而了解了整个活动的情况。

2、加强民乐队建设，注重后备人才的培养。鉴于学生有流动性的现状，我们加大了民乐队的梯队建设，在全校二、三年级选拔了一批符合条件的学生，进行每周二课时的训练。梯队现有二胡乐手9人，古筝乐手6人，木琴乐手6人，打击乐乐手4人。同时，增加了笛子的项目，弥补了民乐队无高音乐器的空缺。

3、参加有关比赛和展示活动，2011年9月民乐队参加了第九届“金秋闵行”颛桥镇社区文化节“相会今朝”文艺展示演出获“优秀团队奖”。2011年11月民乐队参加了由闵行电视台和区青少年活动中心联合举办的“星星足迹·第二季”的录音录像。2011年12月民乐队将参加教育局民委举办的闵行区民办学校才艺比赛（全区共有16所学校参加），获得好评。民乐队是有起色，但合唱、舞蹈有待提高。特别是合唱队出于缺乏声乐老师，一直是我校艺术教育工作的弱项。今年我校将加大培训力度，措施如下：

1、选送高丽丽、何珍敏、王琼三位年轻老师参加青少年活动中心举办的合唱培训。通过他们的外出学习，提高合唱队的合唱水平。

2、继续抓好舞蹈队活动，增加健美操项目，由舞蹈基础较好的刘志梅老师负责，为2012年区艺术节舞蹈比赛准备材料，选拔人才，力争来年取得优秀的成绩，为校争光。

闵行区民办华星小学

教导处

2011年12月14日

篇2：民乐工作小结

2004年，民乐开始走进了董家镇谢家小学，当时学习的乐器有中阮、小阮、大阮、柳琴等。随着民乐教学经验的提升和学生水平的增长，我们逐步添加了琵琶、扬琴。为了使民乐教育落到实处，学校特聘济钢老年艺术团全国优秀指导教师肖连成老师为我校的民乐指导教师，长期在我校指导民乐教学。学校还落实专人负责、无私奉献，做到有计划、有落实、有检查、有记录。学校要求老师认真负责、无私奉献，做到边学边教，教学相长。在校长的重视下，在家长的支持下，在老师们的努力下，谢家小学民乐队在历城区享有盛誉，多次参加市区及济南电视台的各种活动，大批的学生参加了考级活动。大课间、双休日、暑假里，都可在校园里听到悠扬的琴声，„„谢家小学民乐队的创建为校园的文化生活增添了一份生机与活力。

一、刻苦训练较有成绩

为了使学生读书和练习民乐两不误，学校做了合理的安排。学校规定学生练琴的时间为周六一天，其余的时间均为学生在家练习。这样的安排，家长们支持，学生满意，民乐队分为了两个班——大班和小班，大班是水平较高的老队员，在不参加比赛的情况下我们就让学生练习考级曲，准备参加八月份每年一度的全国等级考试，小班则是在培养中，以备今年历城区的比赛，在外聘老师和本校老师的共同努力下，今年取得了不少喜人的成绩。参加了两次济南电视台的“非同凡响”节目的录制，收到观众和电视台工作人员的好评，参加了镇六一活动的演出获得一等奖的好成绩。

二、精心培育输送人才

学校除了配备德艺双馨的老师辅导学生外，常年聘请济钢老年艺术团全国优秀指导教师肖连成老师为我校的民乐指导教师利用双休日来校指导，在外聘教师的精心培育和悉心指导下，新入门的学生很快的对乐器有了兴趣。学员们放弃双休时间刻苦练习，水平快速提升。“梅花香自苦寒来”，有许多学员在小学毕业后还没放弃学习，我们依然给他们创造条件，让他们返回母校继续学习，而却由我校负责他们的考级工作，所以常喜报不断，佳音频传。几年下来，历城二中乐社的学生不少都是我们谢家小学输送的。如：寇飞、寇文雨、钟旭、张馨羽等。

三、做好衔接工作

随着学生的成长，好多水平高的学生也就面临着毕业，我校将又流失好多的好队员，为此学校民乐队的衔接工作必须做好。为了培养新秀，使民乐后继有人，学校在普及的基础上，今年在三四年级学生中招收一批爱好民乐，能吃苦耐劳的队员。小学员们有了良好的学习风气，乐队也有了良好的梯队。

民乐是祖先留给我们的宝贵文化遗产，它可以陶冶情操，净化灵魂，使人们得到每的享受。要办好民乐特色学校，必须走继承、挖掘、创新、发展的道路。谢家小学的民乐开办到现在已有8年了，慢慢的形成了一民乐为特色的办学理念。在这8年中，民乐队队员换了好几届，但每年的训练和演出从未间断过，每年的成绩从未下降过。相信这所民乐特色学校在全校老师的共同关心下，在专任教师的共同努力

篇3：民乐社2014年工作计划

新的一年，新的气象。在新学期的开始，我们民乐社将会继承和发扬上一学年团结、向上的工作精神以及积极热情的工作态度，总结上一学期取其精华、去其糟糠，不断提高本社的工作效率，投入更饱满的精神和青春活力来迎接新的挑战，积极开展各项健康校园活动，争取让民乐社更上一层楼！

本社将对目前所存在的一些不足进行调整、巩固，以及提高。为此特定出本学期工作计划如下:

（一）本学期工作拟定“调整、巩固、提高”等方针。

1、“调整”主要是社团内部机构调整及个别干部的调整，更加有利于今后的工作管理和开展，调整后的社团将更加优化和简单，也更加合理化。

2、“巩固”即巩固社团各项活动成果和巩固社团成员人数，控制退社现象，严禁社员空名现象。

3、“提高”即提高社团干部的领导水平，提高社员参与活动的积极性，提高社员经社团活动所提升的个人能力。这样，社团的未来才有希望，也为我社新一届的换届准备充实的人力。

（二）利用周末时间，我社也将积极参与校外的义工活动，让我们能有更大的舞台展示自己，也让更多的人喜欢我们民乐社。这样，也能更好更快的打响我社的名气与提高我们的能力。

（三）针对社团内部人员、各部长以及小组长进行定期抽查，并每月进行一次干部培训。面对干部培训我们采取的方法是:每周三下午4:30～5:30为大课时间，全体成员必须到齐，再由社长定期抽查，并在每月进行一次干部培训。既可锻炼社员的胆量，又可提高成员的能力。

（四）为发扬民族乐器，我社将以我国传统节日为契机，开展各类大型文艺演出，宣传我国传统文化，让更多的人了解并参与到我们的团队中，也让本社的意义与价值得以提升！

（五）民乐社在本学期末也将面临干部换届选举的重任，我们将在本学期重点培养干部的整体素质，为我社造就源源不断的新的活力，传承我社人文和谐的精神。打响最后的战役！

篇4：民乐工作小结

一、找准出发点——以人为本“学校无小事，事事皆育人；教师无小节，处处皆楷模”。在民乐中学，人本化管理已成为一种自觉的行动，一种可亲可近的教育行为。值日干部制、值周班长制、文明监督岗、安全监督岗、寝室监督岗……一切旨在让学生成为学校管理的主人，培养了他们自主管理的能力；学校实施“小事德育”工程，对学生的每日一人一事进行日评、周评、月评，真正实现“人人有事做，事事有人做”的基本目标，让学生从小事中培养情操，当上班级小主人。学校通过评选文明学生、十佳少年、养成教育之星等活动，为学生树立了良好的德育形象；每周吟诵一首古诗，每天练习一句英语对白，每日跳一支集体舞，很好地培养了学生的学习与爱美情操。

二、夯实立足点——抓班主任工作学校制定了《文明班级评比细则》和《班主任考核制度》，把对班级建设的检查纳入到量化考核中，将考核结果与班主任绩效工资、文明班级、优秀班主任的评选挂钩，工作汇报《民乐中学德育工作汇报材料》。在如何规范班级管理上，学校研究了一套切实可行的班主任工作流程，汇编成《民乐中学班主任工作手册》，其中分为班主任工作计划、班级基本情况对比、六类生登记表、班会课备课、行为偏常生辅导规划、班务工作备忘录、家校联系、班级工作总结、班级德育目标管理方案等，以此进一步规范班主任工作。

篇5：2011年小学民乐团工作总结

“xx”国乐坊的前身是校民乐队，09年开展学校社团活动以来，正式更名为“步步高”国乐坊，社团下属两个分团：丝竹乐坊及弹拨乐坊。我作为乐团的指导老师，负责社团中“二胡声部、竹笛声部、电子琴声部”的排练工作。

社团进行改革之后，最大的变化就是采用由学生管理社团的形式来开展活动，指导老师将权利下放到各声部负责人手中，如记考勤、召开会议、组织排练、检查练习、后勤事务等，每个声部都设有一名声部长、一名副声部长及一名技术指导，这些管理人员配合老师分管声部各类事务，这样不仅方便老师管理和传达任务，更重要的是锻炼学生的组织和管理能力，培养得力的领导人才，来更好的为社团团员们服务。

一、排练时间：

社团训练时间固定为每天上午早操时间及周二校本课程时间，下午放学后的时间安排小节目的排练。

周一：竹笛声部（13人）周二：二胡声部（19人）、电子琴声部：（10人）周三：竹笛声部（13人）周四：二胡声部（19人）、电子琴声部：（10人）周五：小节目及小合奏排练。

每次排练声部长都会严格记考勤，每个声部都制定有奖惩办法，对团员进行系统的管理。

二、排练形式及内容每个声部在指定时间及地点集合，训练的内容包括基本功、大合奏曲目、声部曲目及小合奏曲目，老师在场负责主要指导训练，声部长和技术指导辅助训练，排练曲目有《茉莉花》、《紫竹调》、《扬鞭催马运粮忙》、《赛马》、《战马奔腾》、《花儿与少年》、《卡门序曲》。

本学期，社团在原来的基础上吸收了一些新团员，因此在原先的训练形式中，又增加了“小指导老师”，老师在老队员中选出几名技术全面的同学，由他们一对一的教授新队员曲目，这样极大地发挥了学生的积极性，新同学在“小老师”口传心授的辅导下，顺利的完成乐队保留曲目《彩云追月》、《快乐的啰嗦》、《草原英雄小姐妹》的学习，这样既没有耽误乐队常规的训练计划，又使新队员迅速适应乐队排练，起到“一举两得”的效果。

三、排练成果：

一个学期下来，各个声部经过努力，均有作品呈献竹笛声部排练了齐奏《茉莉花》、《紫竹调》，《扬鞭催马运粮忙》

二胡声部排练了齐奏《赛马》、《战马奔腾》、京胡齐奏《夜深沉》

电子琴声部排练了小合奏《花儿与少年》、四重奏《卡门序曲》

另外，社团还排练了大合奏《花好月圆》及小合奏《步步高》

在“先启教育思想研讨会”期间，出色完成了接待任务，表演的节目 受到了专家及兄弟学校校长老师的称赞。

篇6：民乐工作小结

一、实施依法治教，创建平安和谐校园。

1、加强教师队伍的法制教育、政策教育，提高教师依法治教的理论水平。

2、开展教育内、外环境的综合治理工作，紧紧依托《民乐中学教师工作评价方案》，规范学校、教师的教育行为，保持良好的教育教学环境。

3、在教职工忠加强师德教育，进一步推进魏书生教育思想的学习，树立师德标兵，弘扬正气。加强学生德育工作。本学期将重点开展“小事德育”活动，培养学生良好的学习生活习惯；重点抓好学生早操及大课间操的训练。

4、继续加强班级管理，重点抓好学生安全管理和学习管理。严格执行《民乐中学班级管理制度》，充分使用好《民乐中学班主任工作手册》，充分发挥班主任在班级管理中的职能作用，继续严格执行班主任津贴绩效挂钩制度。

5、继续加强校园文化建设。加强食堂、学生宿舍的文化建设。

二、贯彻教育方针，推进素质教育，抓好教学常规工作。

1、进一步落实好领导巡堂制度，推门听课制度。

2、加大教研教改力度。重点抓好学校有效教学活动、学生竞赛活动。

3、加大力度继续搞好教学月查。

4、重点抓好九年级中考复习备考工作。

5、制定各科教学工作质量目标并签订责任书。

6、严格控辍制度，签订控辍责任书。

三、加强后勤管理，改善办学条件。

1、紧密依靠教育局抓好民乐中学教学楼的新建及配套工程。

2、强化学生住宿管理，让学生住宿管理更趋规范。

3、努力抓好增收节支，重点抓好学生早点和进餐管理。

四、加强校园安全教育与管理工作，确保安全工作万无一失。

1、加强安全知识教育及安全宣传工作，做到安全警钟长鸣。

2、定期开展校园安全检查。

3、与班主任及科任教师签订学生安全包保责任书。

五、具体工作安排(见附表)民乐中学2011.2.14政教教务总务 二 月

1、拟定新学期“构建和谐校园”和“开展阳光体育”工作方案。

2、拟定德育工作计划

3、开学典礼，收心教育。配合落实好开学工作“八个一”的要求。

4、校园环境整治及督促班级布置，工作计划《民乐中学2010—2011学下学期工作计划》。

5、召开好第一次教师会议及班主任工作会议。

6、进行广播操及大课间操的训练。

7、督促各班落实好小事德育工作

8、师德学习（魏书生教育思想

1、制定教务及教科研工作计划、2、落实控辍工作，组织好对流失学生的走访工作。

3、配合落实好开学工作的“八个一”的要求。

4、配合完成开学典礼大会。

5、二月份教学常规工作月查及评价

1、学生报名、课本发行及学生投保工作。

2、配置教学用品

3、学校实验室用品的迁移及教室、办公室的调整。

4、召开食堂职工安全卫生以及工作职责专题会。

5、落实好学校教学楼工程队的进场工作。

6、落实好新一轮学校代销店的承包工作。三月

1、举办一次以“感恩”为主题的教育活动。

2、开展“学雷锋、树新风”系列活动

3、按工作方案开展阳光体育活动（重点：九年级学生跳绳竞赛）。

4、加强住宿生安全管理。

5、继续深入学习魏书生教育思想。

6、量化二、三月份班主任工作。

1、举行八年级政治、地理课堂教学研讨工作。

2、进行九年级月考及质量分析。

3、理化生实验室的仪器整理上柜及学生实验的开展。

4、三月份教学常规工作月查及评价。

1、校园绿化整理。

2、督促工程的开工及进展。

3、加强学生进餐管理和食堂安全卫生管理。

4、预定中考食宿。四月

1、加强校园安全教育活动，重点整治学生上网及过渡、路上交通安全教育。

2、督促团总支开一次团课，学习团的章程，鼓励进步学生向团总支靠拢。

3、各班小事德育工作的阶段性评比。

4、举行九年级中考动员大会。

5、量化四月份班主任工作

1、组织并落实好九年级实验操作考试、体检、体育考试工作。

2、进行八年级历史课堂教学研讨工作。

3、组织期中测评工作。

4、四月份教学常规工作月查及评价。

1、食堂卫生、安全、质量大检查。

2、配合完成好九年级实验操作考试、体检、体育考试工作。

3、继续督促教学楼的新建工程。五月

1、开展庆祝五四的系列活动

2、开展七八年级篮球比赛活动。

3、加强学生午休安全管理工作。

4、量化五月份班主任工作。

1、开好九年级中考备考工作会议，搞好中考有关信息的交流工作。

2、落实八年级物理、数学竞赛活动。

3、组织部分教师外出观摩先进学校的教学及其他工作的开展情况。

4、五月份教学常规工作月查及评价

1、加强校园绿化管理，分别进行一次除草、松土、修剪、施肥等工作。

2、继续督促教学楼的新建工程。六月

1、开展七八年级乒乓球比赛活动。

2、做好九年级中考欢送工作。

3、评选优秀班主任、优秀教师、优秀广播员、优秀学生干部、文明生并总结本学期德育工作。

4、核算班主任工作及绩效工资。

5、举行散学典礼，搞好暑期安全教育。

1、抓好九年级中考组织工作及七八年级期末考试工作。

2、组织好八年级英语、作文竞赛活动。

3、六月份教学常规工作月查及评价。

4、搞好期末教学各类量化评比工作。

5、落实下届九年级教学班子及暑期培补工作。

1、校产清理登记，落实安排护校保产。

2、校园安全排查。

3、清理学校账务。

4、兑现教师各类奖惩。

篇7：民乐工作小结

2012年春运安全工作中，我公司认真落实在上级部门的安排部署，坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的工作方针，按照“安全、便利、快捷、优质、和谐、有序”的总体要求，进一步加大了安全检查和隐患整改力度，积极加强春运安全工作，认真开展旅客运输及优质服务工作。春运期间未发生一起交通责任事故，圆满完成了“平安春运、和谐春运”的工作目标。现将2012年春运安全工作情况总结如下：

一、加强组织领导，落实岗位职责

“一年之计在于春”。春节运输是我司全年生产的重头戏，是开好头，起好步的关键，安全生产尤为重要。公司领导格外重视，并成立了董事长为组长、总经理和各分管副总为副组长的公司春运领导小组，统一领导、指挥、协调全司春运工作。要求各科室严格落实安全生产主体责任，认真查找安全生产管理中存在的漏洞，并全面进行部署和分工，层层落实责任，把工作任务安全责任落实到每个岗位和个人，与驾驶员100%签订“春运安全生产责任书”，确保各项工作落到实处。做到目标明确、措施具体、组织有序、保障有力，做到了早着手、早准备、早落实。从而做到领导到位，组织到位，措施到位，责任落实到位，使整个春运安全生产有条不紊。

二、加强宣传力度，营造安全生产氛围

为使春运工作做得细致入微，公司元旦前就召开生产工作会议，部署布置春运生产各项工作，常务副总贾万娇、副总经理段国川在会上反复强调：安全管理人员要有强烈的责任心，从构建社会主义和谐社会和向人民群众负责的高度，充分认识春运安全工作的重要性、艰巨性和复杂性，牢固树立“安全发展”、“以人为本”的安全理念。要一如既往的抓好安全生产，杜绝麻痹大

意的思想，把工作做早做细做精，并把各项安全管理制度落到实处。并大张旗鼓地开展多种形式的宣传教育活动，先后利用横幅、标语、板报、GPS等方式进行春运安全宣传，使每个从业人员和旅客都感受到了春运安全浓厚氛围。

三、落实安全工作措施，强化各项安全生产制度的落实

春运安全生产工作措施是各项安全生产制度和操作规范实质内容的体现，切实落实工作措施，也就强化了各项安全生产制度和操作规范的落实，从而使生产安全得到保障。

（一）加强安全教育，强化安全观念

为进一步加强驾驶员的安全观念，增强安全意识，时时保持清醒的头脑。春运前，公司对所有驾驶人员进行职业道德、安全法律法规、安全驾驶操作规程和公共卫生安全知识等教育；一是春运期间共组织驾驶员安全学习4次8场，729人次参加学习。公司实行“春运合格证”制度，规定只有通过安全学习考试合格的驾驶员才能取得“春运合格证”，并凭此证春运期间方准投入营运。二是开展一次有针对性的安全教育培训活动，针对车辆超速、抢红灯、疲劳驾驶的危害性以及恶劣天气如何采取预防处置措施等方面重点进行教育培训。三是通报近期发生的特大交通事故，要求职工及驾驶员深刻吸取这些特大交通事故的惨痛教训，时刻做到警钟长鸣，举一反三，引以为戒，坚决杜绝各类有责安全事故。

（二）加强车辆技术管理，严把车辆质量关

1、一是对所有公司出租汽车提前进行全面检测，加强春运期间车辆回场必检工作和驾驶员的“三检”制度，着重对车辆的电路、油路（气路）、制动、方向、发动机、车载灭火器、安全状况等进行了全面检查。春运期间共回场检查4次检查车辆408台次，查出问题车辆2台次，对检查中查出的问题车辆及时进

行整改。二是认真开展隐患排查工作，春运期间，公司组织安全管理人员上路进行路检、路查7次，共抽查车辆136台次，查出问题车辆1台次，对检查中查出的问题车辆立即进行整改，整改合格后方可投入营运。确保车辆的技术质量，杜绝因机械事故而引起的道路行车安全事故，确保旅客生命财产的安全。

2、保持车身内外清洁，无破损，漆色鲜亮统一；保险杠完好稳固，无脱漆；座椅完好稳固，座套清洁平整；脚地垫清洁完好；行李厢整洁；安全带、门窗、玻璃完好清洁有效。保证我司车辆品牌形象，使旅客乘车能够舒适、舒心、安全到达。

3、充分发挥GPS监控系统的作用，加强对车辆的动态监管。公司通过GPS监控系统对全司车辆进行24小时不间断、专人专机的实时动态监控，完善GPS监控记录，严格执行GPS监控管理制度，做到监控到位，及时提醒，先后发布安全告诫信息26余次，抓拍图片1800余张，从源头上加强对出租车超速、疲劳驾驶等违法、违章行为的监管。

四、存在问题

今年的春运安全生产取得很好的成绩，是广大干部职工共同的努力的结果。但还存在个别驾驶员安全思想麻痹，超速、驾车打手机，不按规定车道行驶等现象；有些出租车驾驶员藐视管理法规，不压表、乱要价、拒载等现象时有发生；同时存在疲劳驾驶的隐患。在今后的安全生产工作中，我们将认真总结分析，扬长避短，加强法规与职业道德教育，加强制度措施的落实，增加企业的凝聚力，力使我司今后的生产安全更加平稳，为全司的生产经营发展提供有力的保证。

成都民乐出租汽车有限公司

篇8：民乐工作小结

为认真贯彻落实《中共张掖市委组织部共青团张掖市委关于县区团委集中进行换届的通知》和《共青团张掖市委关于认真做好乡镇(街道)团委集中换届工作的指导意见》精神，切实做好全县各乡镇团委集中换届工作，着力加强全县团的基层组织建设和基层工作，特制定本方案。

一、指导思想

以科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十七大和团十六大精神，根据《中国共产主义青年团章程》、《中国共产主义青年团基层组织选举规则(暂行)》的规定，坚持党建带团建，贯彻民主集中制原则，充分发扬团内民主，按照高素质、复合型的要求，选好配强乡镇团委班子，不断增强乡镇团组织的凝聚力、战斗力和影响力，最大限度地团结和带领广大团员青年为全县经济社会各项事业又好又快发展和推进团的自身建设做出积极贡献。

二、总体要求

(一)乡镇团委换届要与村级团组织换届有机结合。各乡镇团委要在换届前组织工作力量，在全面开展区域内村级(社区)团组织排摸的基础上，认真做好村级(社区)团组织的换届工作，努力实现乡村两级团组织的统一换届和配套换届。要借这次机会，对本地的团员情况进行全面的调查摸底，建立团员花名册。同时，切实做好松瘫团组织的整顿工作，该建立的建立，该撤并的撤并，以召开团员大会、民主选举等形式，切实有效地加强基层团组织整顿换届。

事能力，能反映本选举单位团员青年的意志。

3、代表产生方式：代表由乡镇团委所属团支部(总支)召开团员大会选举产生。各团支部按乡镇团委分配的名额和代表应具备的条件组织团员酝酿提名，根据多数团员的意见确定初步候选人，报经同级党组织审核同意后提交团员大会，按不少于20%差额比例选举产生代表。

4、代表资格审查：在乡镇团代表大会预备会议召开前，乡镇团委成立代表资格审查小组，负责对代表产生的程序和资格进行审查。经审查通过后的代表，获得正式代表资格。代表资格审查小组须向大会预备会议报告审查情况。

(二)乡镇团委工作报告的起草工作

听取和审议乡镇团委的工作报告，是乡镇团代会的一项重要任务，也是开好团代会的中心环节，各乡镇团委要在乡党委和团县委的指导下，全面、系统地总结、回顾近年来本乡镇团的工作情况，分析存在的各项问题，谋划今后三年的奋斗目标、工作任务和具体的发展措施。

(三)选举新一届团委班子工作

1、乡镇团委的职数。乡镇团委不设常委会，团委班子职数根据乡镇的具体情况而定，委员人数一般为5—7人，各乡镇设专职的团委书记1名，或由乡镇党委委员兼任团委书记，设专职的团委副书记1名。乡镇团委可根据工作需要，设2—3名兼职副书记，从“大学生村官”、青年企业家、农村青年致富带头人、农村中学团委书记中优先选配。

2、乡镇团委书记、副书记及团委委员的产生原则及基本条件。产生原则：(1)党管干部原则；(2)民主集中制原则；(3)任人

三是进行公开选拔。通过发布公告、公开报名、知识测试、竞职演讲、群众测评、民主推荐、组织考察、党委决定的办法，产生乡镇团委书记候选人，提交团员代表大会选举。乡镇团委副书记、委员按照《团章》有关规定选举产生。

四、实施步骤

按照全县的部署，此次乡镇团委集中统一换届安排在2009年7月下旬至8月中旬进行。具体实施步骤如下：

1、前期筹备阶段(7月20日—7月31日)。团县委研究并制定下发换届工作方案，指导乡镇团委全面启动换届的筹备工作，为乡镇团委换届选举做好组织准备。同时，认真做好宣传动员和各项会务工作。

2、换届选举阶段(7月31日—8月20日)。各乡镇团委要按照《团章》和有关文件的规定，组织召开好团的代表大会和新一届团的委员会第一次全体会议，认真履行民主程序，做好团委换届选举工作。

3、培训阶段(8月20日—9月10日)。乡镇团委集中统一换届工作结束后，上级团组织将组织开展新任乡镇团委书记的全员培训，切实提高他们的业务工作水平和综合素质。

五、工作要求

篇9：民乐工作小结

2011年，民乐镇团委在镇党委、政府和上级团委的正确领导下，认真学习贯彻党的十七大精神，牢固树立“党建带团建、团建促共建”工作理念，坚持党团建设同步抓、党团阵地同步建、党团教育同步搞，逐步形成了“党建带团建、党团共发展”的工作格局，民乐镇团组织建设得到了普遍加强，凝聚力、战斗力和号召力都得到进一步提高。

一、重视党建带团建工作

民乐镇党建带团建工作得到了党委主要领导的高度重视，对民乐镇共青团工作给予了充分的肯定，同时对今后一段时期的团工作提出了新的要求。在日常工作中，高度重视团的工作，经常在团委视察指导工作，帮助解决工作中遇到的困难和问题。民乐镇党委高度重视，把团的建设纳入党建工作的总体规划，加强领导和指导，定期分析党建带团建工作，做到党建和团建工作同步安排部署，党团阵地同步建设，党团教育同步抓紧，使团建工作成为党建工作的重要组成部分。民乐镇团组织能依靠党建带团建，逐步完善各项工作、活动制度，不断增强团组织活力，特别是在整顿软弱瘫痪团支部方面，做了大量的工作，取得了较好的成效。

二、“党建带团建”工作的主要做法

（一）加强思想建设，抓好党团教育。高举中国特色社

（三）加强党团作风建设。民乐镇开展作风建设活动，党团干部通过积极认真参加集中理论学习以及个人在工作中的实践学习，学习和领会胡锦涛总书记在中纪委七次全委会上的讲话精神，使自己对干部作风好坏的重要性有了深刻的认识，并深刻体会到应该切实加强自身学习，养成良好的学习、工作、生活作风，时刻保持干部良好形象。提高认识，理解活动重要性是搞好作风建设的思想基础。加强学习，夯实理论素质是搞好作风建设的理论基础。深入排查，整改问题是搞好作风建设的基本途径。从严遵守，建设高素质队伍是搞好作风建设的首要条件。从严要求，树立良好形象是搞好作风建设的必然要求。

三、“党建带团建”工作中存在的问题

民乐镇党建带团建的工作格局逐步形成，团的基层基础进一步夯实，党的青年群众基础进一步巩固，团干部的成长环境不断优化，团的作用得以全面发挥，全县团的工作水平得到不断提高。但是还存在一些问题：如基层团组织协助政府承担青少年事务的职能发挥不够充分；团的基层组织建设存在薄弱环节，农村团组织建设较为薄弱，非公有制企业建团率不高；团干部队伍建设需进一步加强，参与团的工作经历有限；青少年活动阵地建设和管理还难以满足广大青少年健康成长的需要。流动团员多，团员管理难；部分团员意识淡化，对团的工作不理解，不热情，乡镇团组织及学校团组

作，出台更多有利于青少年健康成长的政策、法规、开成齐抓共管的局面，努力形成党建带团建的工作机制。二是要抓住农村团建这个薄弱环节，下大力气抓好村级团的建设，使村级团组织有比较健全的班子，使农村团的活动正常化。三是要加大非公有制企业团建力度。要积极争取各级党委的重视，把非公有制企业团建与党的建设通盘考虑，同步进行，扩大团组织的覆盖面。

篇10：民乐工作小结

(2014 年秋）

一、指导思想：

本，我校德育工作将以党的十八大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，坚持育人为本，德育为先，认真贯彻党中央、国务院《 关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见 》，积极探索新形势下学校德育工作的新思路、新途径、新方法。大力推进德育研究，把立德树人作为德育工作的根本任务。紧紧围绕《 小学生守则 》、《小学生日常行为规范》、《民乐小学文明礼仪》等内容，狠抓学生的养成教育、礼仪教育，创建美丽校园教育，促进学生良好行为习惯的养成，全面提高学生的文明礼仪素质，促进学生健康成长，不断提高我校德育工作的实效。

二、机构设置：

组长：麻志国

副组长：石维成成员：龙建章 石生华 石维安 吴大广 龙秀刚石永成麻绍莲 龙云田宗志麻利勇石友情片村小负责人及中心班主任

三、主要工作：

（一）德育队伍建设

健全完善在学校校长、党支部的领导下，以政教处为主导，以少先队、年级组长（片村小负责人)、班主任、思想品德课教师为主体的德育工作队伍，形成党、政、工、政教处、少先队等齐抓共管的工作体系。全体教师必须充分认识到当前德育工作的重要性和紧迫性，坚持把德育工作摆在素质教育的首位，1

树立以人为本的思想，强化育人意识，各项工作都要为学生健康成长服务作为出发点，紧紧围绕学校教育的中心工作搞好德育工作，以德育工作研讨会、年级组工作会议、家长学校、班主任工作会议、国旗下的讲话、主题班会等为依托，要健全和稳定德育工作机构，提高工作实效性，组织德育教师参加骨干培训班，教育局和学校开设的班主任培训班等。

（二）德育制度和保障机制建设

以科学发展观为指导，加强学校德育管理工作的研究，坚持机制创新，逐步建立一套制度管理与人本管理相结合，并具有较强导向性、科学性的太高德育制度体系，为学校德育工作的稳步发展提供保障。

1、将教师育人工作情况，列为教师考核、评优、评先、职评、晋级的重要指标，促全员育人格局的形成。

2、完善班主任聘用、培养、考核奖励制度，实现规范化管理和人性化管理相结合的管理模式，最大限度的调动班主任工作的积极和主动性。

3、逐步建立学生道德发展状况和班级工作情况监控评估制度，对学生发展和班主任工作做出科学评价

（三）德育课程建设

思想品德课、班会课要从内容到形式进行创新，收集整理劳动教育、心理健康教育、环境保护教育、法制教育的教育内容，这些都是德育课程的重要内容。

（四）德育基地建设

爱国主义教育基地：牟春武烈士陵园

劳动和社会实践基地：民乐镇敬老院等

法制教育基地：民乐镇派出所

（五）礼仪教育

巩固课题成果，加大文明礼仪教育力度。三大块：“学校礼仪”、“家庭礼仪”、“社会礼仪”，二十七条：穿着礼仪、行走礼仪、见面礼仪、课堂礼仪、课间礼仪、尊师礼仪、同学礼仪、升旗礼仪、集会礼仪、进餐礼仪、赛场礼仪、问候礼仪、做客礼仪、待客礼仪、餐桌礼仪、穿着礼仪、摆设礼仪、乘车礼仪、公共礼仪、行走礼仪、交往礼仪。结合各年级学生特点，教育学生达到相应的阶段目标，通过学习、示范、训练，真正内化为学生的文明礼仪。

（六）社会公德教育

社会主义社会的社会公德是社会主义进行的基础，是现代社会必须高扬的基本道德。每个社会成员都应该增强社会公德意识，自觉地以社会责任感考虑自己的行动，遵循体现社会群体利益和他人利益的公共规范。它包括：文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法等。

（七)法制教育

(1）、普法教育活动。我校将开展法制教育讲座，加强对学生教育，让学生掌握一定的法律知识，促进他们自觉遵纪守法。特别禁止学生进网吧，要与家长联系，相互交流，共同配合，做好学生的普法教育工作，坚决杜绝一切违法犯罪事件发生

(2）、安全教育活动。安全重于泰山。强化师生安全意识，坚持安全第一，落实安全措施，着重对学生进行交通、消防、用电、游泳、食品、防病、校内活动和社会交往等安全教育，责任到人、到位。从而增强自我保护意识，确保人身安全。

（八）拓展德育活动、爱国主义教育活动

(1）、“国旗下的讲话”活动。继续做好每周一的“国旗下的讲话”活动，加强主题教育，陶冶学生的爱国主义情操。升旗仪式一定要做到服装整齐、精神饱满、举止端庄，唱国歌做到声音响亮。

(2）、结合重大纪念日，开展好专题教育活动。

(3）、节日活动。利用各种传统节日，通过主题班会、黑板报、红领巾广播站等阵地，开展主题教育，激发学生热爱祖国的思想感情。

（九）养成教育活动

(1）、自我教育活动。要让学生成为小主人，发挥学生的主观能动性，培养他们的自我教育和自我管理的能力，并做好个别教育工作，形成良好的班风。(2）、校园文化教育活动。教师要充分利用良好的校园文化、艺术氛围，用好班级、学校阵地，开展丰富多彩的艺术、体育等

四、活动安排：

九月份：

1、撰写政教处工作计划

2、开学德育教育周（安全教育、中小学生守则、中小学生行为规范、文明礼仪教育、网吧教育、同建同治教育、主题班会）

3、召开德育处工作会、少先队工作会

4、开展“同建同治”教育活动

十月份：

1、开展敬老活动

2、开展“少先队建队日”活动

3、召开班主任工作会

4、抓好行为习惯教育

十一月份：

1、开展社会公德教育

2、开展“同建同治”教育活动 十二月份：

1、“文明礼仪”教育活动

2、开展法制教育活动

2015年元月份：

1、养成教育活动

2、各项资料汇总

二月份：、“文明班级”、“优秀学生”评比活动3、部署好师生寒假生活

民乐镇中心小学政教处

篇11：民乐工作小结

总务处在校委会的统一领导下，进一步明确“服务于教学，服务于师生”的原则。紧紧围绕学校工作中心，围绕后勤工作为教育教学服务，全心全意为师生生活服务的宗旨，进一步强化后勤内部管理机制，认真做好后勤人员的管理、学校的教学设施管理、学校安全管理、食堂食品安全卫生管理、学校财物的管理，财务管理等各项工作。全面提高后勤人员的思想素质和业务素质，努力增强服务意识，提高服务质量和服务水平，把优质高效的后勤服务工作作风落到实处，使后勤工作在制度化、规范化、高效化方面有新突破，再上新台阶。

1、后勤保障工作：

（1）做好开学前的准备工作（检查维修校舍、教师办公桌椅、学生桌凳，配好每个班级的课桌凳，分配好每个班级的教室，安排好住校生的宿舍分配工作等）。

（2）配合学校及各处室组织的各类教育教学活动，所需的仪器及设备购置准备工作。

（3）继续做好学校的校容校貌及学校绿化工作。

（4）继续做好专用教室物品清理及登记工作，要求做到帐帐相符、帐物相符。

(5)做好国有资产摸底、分类登记工作。

(6)做好过冬取暖准备工作，检查各教学楼、宿舍楼的暖气设施并进行维修。

(7)继续做好花草树木的过冬保养工作。

2、财务管理工作

（1）严肃财务纪律，加强内部监督工作，坚持财务印鉴两人保管，加强对原始凭证报销的审核。

（2）做好收费备案工作，依法规范学校收费，并认真做好学生代收费的结算工作，执行“多退少不补收”的规定。

（3）调整好下半年预算经费，尽力做到不漏算。在经费使用上要量入为出，合理使用。并对经费使用情况及时向校长汇报，便于作出调整意见。

3、食堂管理工作

民以食为天，食以安为先，食堂卫生无小事。加强食堂卫生管理及监督，食堂的管理重点是：

（1）继续认真做好食堂常规工作，如：食品质量检验、餐具消毒、环境保洁及食堂死角的卫生打扫等。

（2）落实食堂管理制度，食堂管理人员进行合理分工，明确责任。

（3）在操作营运过程中，继续严把“四关”，即食品采购关，数量、质量验收关，食品制作、加工关及熟食品留样关。并每天做好各类相关登记、记录。如原材料进货台帐、熟食品留样记录等。

4、餐厅楼修建工作

为确保餐厅楼按期投入使用，应做到以下几点：

（1）严把质量关，严格按设计图纸规范施工，确保质量。

（2）努力做好餐厅楼的装潢，阳台的封闭，出饭口的玻璃板墙制作工作。

（3）做好餐具的购置配备工作（如：铁制锅台、餐桌等）

（4）做好餐厅的搬迁工作。

5、安全工作

（1）经常检查学校各类设施和设备，确保其使用安全，防止意外事故的发生。

（2）配合政教处进一步提高门卫的责任意识，不随意脱岗，做好来访人员的接待、登记工作。

（3）在学校醒目位置，设立告知牌、警示牌，以告示学生注意人身安全。这也是校园人文化的要求之一。并努力做好安全设施方面的有关工作。

（4）节假日，加强值班力度，以确保校园安全。

6、每月常规工作安排（临时工作根据实际情况完成）

9月份：

1、做好开学前的常规工作，落实各类物品的采购工作。做好开学教师办公用品和卫生用品的分发工作。使教师学生进校就能井然有序的开始新学期的工作和学习。

2、核准班级和专用教室财产，和班主任签定班级财产管理责任书。制定总务处工作计划和个人工作计划。

3、安排卫生保洁工作。

4、做好各种维修工作（消防水道、水龙头等）

5、确定食堂运营及管理办法。

6、查验教育教学设施配备（政府采购部分）情况。

10月份：

1、召开食堂从业人员工作会议，强调食品卫生的重要性和有关注意事项。

2、做好学校绿化保护工作，并制定管护措施。

3、做好餐厅楼的的装修工程。

4、做好暖气疏通维修工作。

5、安排十一假期的值班工作

11月份:

1、抓好卫生保洁工作，有一个洁净美丽的校园环境。

2、检查普通多媒体教室、专用教室和办公室设备及使用情况。

3、做好学生餐厅的餐具购置及搬迁工作。

4、做好花草树木的过冬保护工作。

12月份:

1、做好全校安全、卫生检查。

2、抓好卫生保洁工作，让师生有一个整洁、美丽的学习环境。1月份：

1、做好期末后勤保障工作。

2、做好期末班级财产、专用教室和办公室财产检查、核对、交接工作。

3、完成总务后勤的工作总结。

4、安排好寒假值班表，确保学校安全。

5、做好总务后勤的资料归类工作。

民乐三中总务处

篇12：民乐工作小结

开展乡镇餐饮服务食品安全专项整治工作

2011年8月5日发布

为切实改善乡镇餐饮服务单位场地狭小，硬件设施差，消毒措施不落实，交叉污染隐患严重等现象，近日，甘肃省民乐县食品药品监督管理局启动乡镇餐饮服务食品安全整治行动，对乡镇餐饮业进行拉网式检查。

针对乡镇餐饮服务单位存在的问题，执法人员依据《食品安全法》等法律法规，按照分类管理、强化风险控制的原则，现场提出了整改措施，要求各类餐饮服务单位食品处理区墙壁用瓷砖铺贴到顶、地面用防滑材料铺设、天花板用PVC板装修、上下水通畅，设置不锈钢餐用具洗消冲三联池及植物性食品、动物性食品清洗水池，设置不锈钢加工案及密闭的餐用具保洁柜，要求防蝇、防尘、防鼠设施齐全，各设施设备标示明显，分类使用，并将《张掖市餐饮服务许可审查操作指南》、《食品中可能违法添加的非食用物质和易滥用的食品添加剂品种名单（第1～5批）》、《关于严厉打击食品非法添加行为，严格规范食品添加剂生产经营使用的公告》及《致餐饮服务单位的公开信》发放给各类餐饮服务单位，以规范其餐饮服务行为。