亚曼牙乡教育党总支“作风效能建设”工作汇报

亚曼牙乡教育党总支“作风效能建设”工作汇报（精选4篇）

篇1：亚曼牙乡教育党总支“作风效能建设”工作汇报

亚曼牙乡中学2012年“作风效能建设”工作汇报

亚曼牙乡中学 2013年1月12日

亚曼牙乡中学2012年“作风效能建设”工作汇报

亚曼牙乡中学为认真贯彻落实上级党委的安排部署，按照自治区党委的统一部署，疏勒县教育局关于作风效能建设工作总体工作的具体安排和要求，自治区新近颁布的有关党纪政纪条规和文件规定，结合中国共产党成立91周年系列庆祝活动，开展了内容丰富、形式多样的主题教育，使广大党员干部进一步传承党的优良传统，坚定中国特色社会主义理想信念，增强宗旨意识和廉洁从政意识，大力弘扬克拉玛依精神，努力推进惩防体系建设和反腐倡廉各项工作的深入开展，为克拉玛依实现跨越式发展和长治久安营造风清气正的政治环境。现将这次活动做如下总结：

一、加强党组织建设，作风效能建设工作，为学校提高教育教学质量提供有利保障。

1、成立了由书记阿力木江·阿卜杜热合曼为组长、阿卜杜克热木·阿西木为副组长，成员有中层干部组成的亚曼牙乡教育党总支开展教育月活动领导小组。

2、为了扎实有效地开展好本次教育月活动，根据疏勒县教育局党委的统一部署，结合我校的教育教学实际，本次教育月活动，作风效能工作的对象，是全体党员，重点是各学校的中层干部以上领导干部，以领导干部为重点，在党员干部中开展《作风效能建设准则》集中教育活动，并把贯彻落实《作风效能建设》作为当前和今后一个时期反腐倡廉建设的重要内容，实验学校结合学校实际对本次教育月活动进行了安排部署，制定了落实集中教育活动的具体方案，并抓好落实。

3、做好动员。召开新学期开学工作会议暨疏勒县教育局关于作风效能建设工作总体工作的具体安排和要求，传达上级有关会议精神，党总支书记阿力木江在会上动员并安排部署作风效能建设各项活动。在此基础上，各学校党支部结合

本校支部实际，结合学校教育月活动安排，将其与新学期开学、“反暴力、讲法制、讲秩序”专题教育活动、师德建设有机的结合起来，以不同形式进行广泛动员。各学校制作一条横幅、一块黑板报。

4、组织专题学习。在活动的组织上，由学校党支部对党员干部进行多种形式的作风效能建设教育。党总支要求各部门、分校党支部教育月活动中站在讲政治的高度，认真学习《反腐倡廉十个热点问题》的学习教育和贯彻落实。把握党纪政纪要求，正确认识反腐倡廉建设形势任务。各分校支部党员干部要把《作风效能建设准则》作为规范从政从教行为的一个标尺，深刻领会，并严格执行。教育月期间，各学校党支部及中心组分别学习不少于2次，作风效能建设一把手和班子成员带头学习并亲自辅导做好学习笔记，推进了学习教育活动深入开展。

5、加强师德教育活动。开办好党总支论坛进行师德教育，结合作风效能建设工作月活动、创先争优、新学期开学、“反暴力、讲法制、讲秩序”专题教育等活动，使教师在树立正确的教育观、人才观、质量观和教育价值观上有所提高，把敬业、乐业落实在行动上。促使全体教职工自觉执行教师职业道德标准，严格要求自己，奉公守法，遵守社会公德。

6、组织党员开展各种活动，促进党员发挥先锋模范作用。学校党总支在七个支部和分校的大力配合与协助下，通过开展党员责任区、“反暴力、讲法制、讲秩序”专题学习教育、创建全国文明城市、师德师风教育、民族团结进步教育月、创建标准化党支部等活动，促使教师人人树立正确的教育观、人才观、质量观和教育价值观，把敬业、乐业、创业落实在行动上。

二、加强政治学习，积极开展思想教育工作，提高全体教职工依法治校、作风效能建设工作的意识。

1、加强全体教职工的政治理论学习，“热爱伟大祖国，建设美好家园”主题教育、平安校园、文明校园、绿色校园、《中小学教师职业道德规范》和《实验中学教师职业道德规范要求》等结合起来。全体教职工每学年发一本政治理论学习笔记本按要求撰写政治学习笔记，由党支部定期每月检查考核。为了提高党员的积极性播放描述模范党员事迹的电影。一名教师代表我乡教育系统参加县党委组织的演讲比赛活动。

2、认真学习，深入讨论，提高认识。以作风效能建设月促进师德建设。对照《党章》和《作风效能准则》查找思想、工作、生活上的差距和不足，各学校党支部组织党员干部和党员教师开展一次师德自检自查活动，号召党员在师德方面起表率作用。从而进一步增强立党为公、执政为民的宗旨意识，做到廉洁勤政、廉洁执教、务实为民。

三、加强教育和管理，杜绝体罚学生现象的发生

我校组织全体教师认真学习《中华人民共和国教师法》、《中华人民共和国未成年人保护法》和教育部2008年新修订《中小学教师职业道德规范》，帮助广大教师全面了解教师职业道德的基本要求，不断加强教师的职业道德建设，提高教师的师德素养，自觉规范自己的思想行为和执业行为，做一个让人满意的人民教师。

要切实加强教师队伍管理，严格处理各种违纪行为。要完善制度，加强管理，严肃奖罚，把职业道德建设作为教师培训和考评的重点内容之一，把教师职业道德表现同行政奖罚、职务晋升、职称评聘、竞争上岗等紧密挂钩，实行《一票否制度》，对违反教师职业道德、体罚和变相体罚学生的行为，一经发现或举报经查实，将根据情节和后果轻重以及造成的影响对当事人和学校作

出严肃处理，并追究相关领导的责任。对经常违规的教师，应重点教育，必要时依法予以解聘。并与全体教师签师德师风建设责任书。我校通过做好作风效能建设工作2012考核中取得了好成绩。

亚曼牙乡中学

2013年1月12日

篇2：亚曼牙乡教育党总支“作风效能建设”工作汇报

亚曼牙乡党委

（2012年7月）

亚曼牙乡距县城33公里，东以伽师为邻，北与疏附县英吾斯塘乡接壤，总面积124平方公里，耕地5.84万亩，辖15个行政村、80个村民小组，总人口17284人，4280户，共有党支部28个，党员910名，团员648名，“四老”人员161名。

今年以来，亚曼牙乡党委在县委、县政府的坚强领导下，在县纪委的正确指导下，深入贯彻落实十七届中央纪委七次会议、自治区纪委八届二次会议、地县党风廉政建设工作会议和县委十二届二次全委（扩大）会议精神，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，以永葆党的纯洁性为目标，认真落实党风廉政建设责任制，严明党的纪律，强化党内监督，深入开展“环境提升年”活动，着力解决群众反映强烈的突出问题，进一步密切党群、干群关系。现将上半年以来党风廉政建设工作开展情况汇报如下：

一、着眼廉政预防，加强思想教育，促进干部廉洁从政 年初，乡党委严格按照《农村基层干部履行职责若干规定（试行）》要求，对党政领导干部党风廉政建设责任进行分解，党委书记与27个党支部第一责任人和5个站所社负 1

责人签订了《党风廉政建设责任书》，实现分级管理、分级负责的工作格局，形成了落实党风廉政建设责任制的整体合力。

一是乡党委及时召开党风廉政建设工作会议，全面安排部署2012年的党风廉政建设工作，进一步统一思想，明确任务。认真组织新一届村两委班子成员、学校负责人、站所社负责人进行为期两天的岗前培训，使党员干部接受一次深刻的教育，做到警示在先，规范约束在先。

二是全乡始终坚持学习日制度，将党风廉政建设和反腐败知识作为重要的学习内容，深入学习中纪委七次全会精神、自治区第八届二次全会精神、地县党风廉政建设工作会议精神和《廉政准则》等，提高广大党员干部遵章守纪的主动性和自觉性。

三是进一步规范和完善乡机关、站所社和村干部的考核管理办法，制定了考勤、请销假、车辆管理、车辆油料管理、财务管理、一把手“四个不直接”管理等制度，对干部的管理、考核、监督、奖惩等进行明确的规定，不断优化和提升全乡党员干部的工作作风。

二、加强组织领导，深入开展党务公开工作

一是乡党委在年初召开专门会议，成立了党务公开领导小组和党务公开监督小组，制定了《亚曼牙乡党务公开工作实施方案》，把党务、政务、财务、村务结合起来，明确规定了党务公开应当遵循的基本原则、公开程序、公开内容、公开形式等，形成了党务公开工作的长效机制。乡机关设立了四个公示栏，对党的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和政务、财务、惠民政策等55项内容进行公开，同时，结合村文化长廊建设，整合资源，统一制作了15个党支部的41个党务公开栏，严格按照公开程序，及时收集、整理不涉及党内秘密的内容，经相关领导审核后，及时进行公开张贴。

二是乡党委投资29万元建立320平方米的便民服务中心和信访接待中心，对每个窗口的办事程序、群众监督台进行公示，同时在便民服务大厅设立的 LED 电子显示屏对各项便民服务事项进行滚动式播放，重点介绍工作规则、办事指南、服务承诺、补贴发放等内容，为群众提供公开、透明、便利、快捷的服务。

三是为进一步规范各村资金、资源、资产管理，乡党委投资50余万元建立了亚曼牙乡“三资”管理委托代理中心，充分发挥乡农经站的工作职能，当好农村集体经济的管家。村级“三资”的使用权、处置权在各村，但由乡“三资”管理委托代理中心统一代管。各村取消会计、出纳和账户，设一名报账员和民主理财小组，强化预审评议关、支出签字关和会计审核关，严格执行“3+1”签字支出模式，村务收支情况定期向社会公开从源头堵塞村财管理中的漏洞，增强村级财务的公开透明度。同时，进一步健全和完善土地出租、承包审批、工程招标、采购管理制度，使村级财务管理有章

可循、照章办事。

三、认真开展第十四个党风廉政教育活动

7月4日，乡党委召开了亚曼牙乡第十四个党风廉政建

设教育月活动动员大会，制定了中心组、机关站所社、村学习计划，以“弘扬廉政文化、恪守从政道德、促进跨越发展”为主题，结合建党91周年、“环境提升年”和“基层组织建设年”等活动，开展了形式多样的宣传教育和比赛活动，增强了全乡党员干部职工廉洁服务的意识。截至目前，共计悬挂横幅16条，粉刷永久性宣传标语40条，下发各类学习资料1200余份，举办黑板报比赛3次、演讲比赛2次。

四、立足服务群众，做好信访和案件查处工作

长期以来，乡党委将信访工作作为稳定工作基石来抓，逐步建立完善了信访工作责任制的三项制度。一是信访例会制度，每周召开一次民情分析会，每半月召开一次信访工作例会，针对近期各项重点工作中出现的热点、难点问题进行总结分析排查，并对信访案件进行深入调查、分析原因、制定解决措施；二是领导包案责任制度，对重点信访案件、问题，由班子成员分片包干，确定解决问题的责任部门、责任人和期限。对一些涉及人员多、跨度时间长、涉及部门多、情况比较复杂的信访件，采取领导包案方法和一切可行措施，一次性解决遗留问题，避免重复上访、越级上访的发生；三是领导干部定期接访制度，在安排专职信访干事每天24小时定岗接待的同时，乡党委研究决定每周安排一名领导干

部进行信访接待，集中处理信访问题。同时，在接访中坚持做到领导干部接访安排表、信访政策法规、信访问题处理进展和结果“三公开”。乡党委、政府把信访工作纳入到综合目标管理，将矛盾排查、问题调处、信访量、重信重访率、结案率、越级访、信息反馈等列为考核内容。由信访办负责考核，坚持月通报、季总结、半年初评、年终总评，明确规定考核不达标的包村干部、村书记和村委会主任，不得评为先进；抓信访工作不得力的包村干部，内不予提拔使用。

篇3：亚曼牙乡中学护校队工作方案

为了进一步加强“平安校园、和谐校园”建设，切实保障在校师生的安全，根据上级文件要求，特组建煎茶中学护校队。

一、成立的背景

从社会角度来讲，家庭环境因素对一个人的成长影响占有相当的比重，家庭环境中的经济因素，教育因素等等都可能致使一部分人的心灵发生不同程度的扭曲，达到一种严重到极端的程度的时候肇事者就会不经意间爆发出来，让旁人措手不及。目前，学校是弱势群体，一些心灵扭曲的人喜欢制造轰动效应，专门找学校闹事。如：福建南平杀人案、广西合浦县杀人案等等。鉴于这种情况，有必要成立护校队。

二、组织建设

领导小组

组长：阿里木江.阿卜杜热合曼（负责学校全盘工作）

副组长：阿卜杜克热木.阿西木，色力木江.斯迪克（负责上下协调工作）

成员：买买提江.阿不力米提，奥斯曼.玉苏普，司马伊力江.乌拉因，图尔孙.买买提，喀迪尔江.苏力坦，图拉吉.图尔地，努尔买买提.图尔孙，艾山江.图尔孙，木合塔尔.库尔班（巡逻校内外，发现问题及时汇报并处理，搜集信息并总结）

三、护校队的工作职责：

1、利用课余时间，在校园内巡逻执勤，负责学校大型集会、娱乐活动及午休、上、下学期间的安全保卫任务。

2、做好校内的治安防范工作，同一切治安和刑事违法犯罪分子的破坏活动作斗争。

3、做好值班巡逻工作，严守岗位，认真负责，勤巡逻，勤执勤，勤检查，对要害部位进行重点查看，作好值班记录。

4、制止校外人员和校内师生发生的打架斗殴和其它违法犯罪活动。

5、保护学校师生的生命安全和公、私财产免遭损失。

6、积极主动配合公安部门和学校门卫人员，加强校内安全保卫工作。

四、下列情况，护校队出面干涉：

1、外来的人员，无理闯入教学楼、办公室等进行干扰者；

2、学校举行大型集会或娱乐活动，无理闯入者；

3、外来人员来校寻衅闹事或聚众打架斗殴，制造事端者；

4、破坏公物或形迹可疑者；

5、东张西望，说不清来路者；

上述情况经护校队人员干涉无效者即学校安全办处理。

五、在值勤过程中，遇到情况（遇到行凶、抢劫果断处理）应先礼后兵进行协商调解，劝阻无效者，即送学校安全办处理。

六、不管校园内发生大小事情，护校队都应该及时向学校安全办汇报。

七、护校队是学校一支特殊的治安队伍执行特殊的治安任务，要求每个队员必须做到：

1、加强对校内安全、防盗和治安灾害事故的巡逻和预防管理工作。

2、对校内召集的各种大型集会、文艺汇演，护校队员必须按要求到位，坚守岗位，确保安全。

3、护校队员在履行工作任务时，不得擅自离岗。

4、全体护校队员要加强工作责任心，为学校安全工作而努力工作。

5、护校队成员应佩戴袖标在学校大门及周边执勤，做到每日“三巡查”：早上到校巡查、中午放学巡查和晚上离校巡查，发现意外情况应及时果断处置，情况严重应立即启动应急预案。

6、护校队应如实记录每日执勤情况，做好日常巡查记录。

八、护校队实行奖惩制度，立功者受奖，违法者受罚。

九、报警电话：0998-6378024 学校办公室：0998-6378087 报警：110 学校值班室：0998-6378003 火警：119 当地卫生院：0998-6378022 急救：120 当地派出所：0998-6378024

亚曼牙乡中学 亚曼牙乡中学护校队巡逻护校制度

1、巡逻人员在学校安全领导小组领导下负责校内的治安、防范、巡查、守护等工作和案件、事故发生时的现场保护工作。

2、平时负责对校内的日、夜巡逻等护校工作。

3、不定期的对校内开展安全检查，发现隐患及时报告。

4、注意发现隐患部位，提出整改建议，协助校长室督促落实整改措施。

５、注意掌握学校内及周边治安动态，对发现打架、斗殴、破坏安全、扰乱教学秩序的人和事，主动前往阻止，并报告有关部门或“110”，确保校园稳定。

6、值班人员要忠于职守，按时上下班，坚守工作岗位，并按要求坚持巡查，加强巡逻密度和次数，确保要害部位的安全。

7、根据违法犯罪分子的特点，确定巡逻时间路线和守候地点，以便及时发现各种违法犯罪活动。

8、发现犯罪分子作案要奋力捕捉，发生事故要奋力抢救，并及时报告处理。

9、值班巡逻护校中，要随时接受公安机关对本单位的检查，并配合其工作。

篇4：亚曼牙乡教育党总支“作风效能建设”工作汇报

亚曼牙乡中学2011年度初中毕业

法制宣讲总结

为提高初中毕业生的法律意识和法制观念，积极教育和正确引导初中毕业生用法律武器维护和保障自身合法权益，推进青少年法制宣传教育深入开展，不断提高广大青少年的法律意识和法律素质，预防违法犯罪行为的发生，努力养成自觉学法守法用法的行为习惯，为构建社会主义和谐社会和全面建设小康社会营造良好的法制环境，结合亚曼牙乡的实际，于6月27日上午，我校对301名即将毕业的初中生开展法律法规、政策宣传教育活动。宣讲活动特邀请乡派出所所长即该校法制副校长麦麦提伊敏。图儿孙和乡司法所干部米仁萨主讲。宣讲以学习“预防未成年人犯罪法”、“刑法”、“治安管理处罚法”、合法宗教和非法宗教的26条界定、民族团结教育、社会稳定形势、劳动就业及法律援助方面的知识等为主要内容。