创业就业合作方案

方案在我们工作与学习过程中起着重要的作用，对于我们进一步开展工作与学习，有着非常积极的意义。那么一份科学的方案是什么样的呢？以下是小编整理的《创业就业合作方案》，仅供参考，大家一起来看看吧。

第一篇：创业就业合作方案

就业创业先进典型宣传活动方案

阿克陶县开展就业创业典型宣传活动实施方案

根据自治区人社厅《关于开展全国就业创业典型宣传活动的通知》活动安排，为进一步开展好就业创业先进典型宣传活动，特制定实施方案如下：

一、活动目的

为进一步贯彻落实上级有关部门关于做好毕业生及未就业人员就业创业工作的文件精神，营造浓厚的就业与创业氛围，帮助毕业生及未就业人员了解就业、创业方面的政策、常识，转变就业观念，进一步提高就业创业能力，鼓励各类企业积极吸纳毕业生，使我县各项就业政策进一步落实，就业创业工作深入推进，经研究，决定开展先进典型宣传活动，为做好此项宣传工作，特制定本实施方案。

二、活动时间和内容

1、活动时间：

2012年7月20日到8月20日

2、宣传内容：

(一)《劳动法》、《劳动保护法》、《就业促进法》、《劳动合同法》、《社会保险法》、《工资法》等劳动保障法律法规政策。

(二)国家、自治区、自治州有关就业创业政策及我县相关政策文件。

(三)我县涌现的就业创业骨干典型。

(四)鼓励毕业生到基层就业、到祖国最需要的地方去就业等。

(五)宣传我县企业、发布招聘信息。

三、活动方式

将我县出台的就业创业政策和办事流程印制成宣传单免费向群众发放;制作宣传展板，由专人负责讲解;设立咨询台，与群众开展面对面交流，现场解答有关就业创业政策方面的问题。

1、在县城主干道、文化广场等公共场所悬挂横幅、标语，营造活动氛围;

2、在国税局门前街道、大巴扎、文化广场设置咨询服务台和就业创业展示板，发放就业创业宣传资料。

四、参加单位(科室)

社会保险管理局、创业指导服务中心、培训就业科、人力资源服务中心、公务员管理科、劳动监察大队等。

五、活动分工

1、局办公室负责活动的综合协调及邀请媒体对活动进行宣传报道。

2、我县的“就业创业政策”、“小额担保贷款申请”、“就业、创业培训”、“补贴申请”等内容须由各相关科室提供相应内容，由培训就业科负责制作2块展板，并印制宣传单。

3、其他科室、单位携带与自身工作相关的宣传资料。

4、定期在县电视台上宣传我县诚信企业，发布招聘信息。由人力资源服务中心负责。

六、工作要求

1、加强领导，充分认识就业创业典型宣传工作的重要性和紧迫性，切实采取措施，创新工作方法，指定专人负责活动的宣传报道工作。

2、主动邀请媒体记者到宣传活动现场进行采访、宣传报道。

3、各单位要及时宣传本单位开展就业创业典型宣传活动的工作动态，并上报工作简报。

4、活动期间，各社区劳动保障所、创业工作站要广泛宣传就业创业先进典型和创业促就业工作动态，将宣传工作引向深入。

5、收集好活动资料，并将整理造册。

阿克陶县人力资源和社会保障局 二○一二年七月二十日

附：宣传标语

(一)以创业促发展，以创业促就业，以创业促和谐。

(二)弘扬创业精神，营造创业氛围，打造创业品牌。

(三)培育创业骨干，关注百姓就业。

(四)百姓创家业，能人创企业，干部创事业。

(五)全社会齐心协力支持创业，全民满怀豪情投身创业。

(六)加快阿克陶发展，激发创业者热情。

(七)弘扬创业精神，优化创业环境，激发创业热情。

(八)促进就业再就业，构建和谐劳动关系

(九)创业创新谋提升，关注民生谋和谐。

第二篇：高校毕业生就业见习补贴合作方案

合 作 方 案

关于大学生就业见习补贴

重庆斯达尔人力资源管理有限责任公司

目录

目录 .................................................................................................................................................................. 2

1、申报就业见习补贴的条件 ........................................................................................................................ 3

2、所需材料 .................................................................................................................................................... 3

3、补贴标准和期限 ........................................................................................................................................ 3

4、合作流程 .................................................................................................................................................... 3

5、关于工资 .................................................................................................................................................... 3

6、公司简介 .................................................................................................................................................... 4

7、附件 .......................................................................................................................... 错误!未定义书签。 重庆斯达尔人力资源管理有限责任公司

1、申报就业见习补贴的条件

1、见习人员范围：18年毕业的全日制大专及以上学历的大学生(不含成人自考、函授、远程教育、电大，夜大等五大生);

2、见习期间为见习人员办理人身意外伤害保险投保手续(未购买社会保险)

3、见习期间见习人员的工资不得低于1500;

4、见习结束后见习人员的留用率不得低于20%(我司能处理)

2、所需材料

1、

2、

3、 大学生本人的身份证复印件正反两面一份; 大学生本人毕业证复印件一份或教育部学籍在线; 大学生本人的联系方式

3、补贴标准和期限

1、就业见习补贴按见习人员每人每月1000元标准执行，见习期限按见习人员实际见习月数计算，最长不超过6个月。

2、人身意外伤害保险补贴按见习人员每人次100元标准执行一次性划拨给基地;

4、合作流程

1、签订管理服务协议书(附件1);

5、关于工资

单位在上海浦东发展银行(渝中区、大渡口区、沙坪坝区、九龙坡区、北碚区、渝北区、两江新区)或中国工商银行(江北区、南岸区、巴南区、主城外的所有区县)开立对公账户。应每月按时如实给见习学生发放工资，且见习期工资不低于当年重庆市公布的最低工资表标准，

重庆斯达尔人力资源管理有限责任公司

6、公司简介

重庆斯达尔人力资源管理有限公司是一家经重庆市人力资源和社会保障局人才交流中心和九龙坡区工商行政管理局批准成立具有独立法人资格的劳动就业、人力资源服务机构。公司从2010年3月23日注册成立，主要从事劳动保障事务代理、劳务派遣、劳务外包、劳动技能培训及农村劳动力转移培训安置、大中专职(院)校毕业生就业安置、劳动争议代理等相关人力资源管理及配套服务。 公司专注于派遣员工的个人发展和服务单位价值最大化，坚持“合作共赢”的原则，积极在人力资源管理服务和劳务外包领域探新索模式、拓宽服务范围，用我们的热情和实力共筑人力资源管理服务和劳务外包市场的远大前程，在业内享有较高声誉。

第三篇：大学生就业创业工作实施方案

为了大力推动大学生就业创业工作，按照学院就业处相关要求，结合我院实际情况，现就做好我院学生就业创业工作提出如下实施方案：

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面落实科学发展观，以大学生就业创业能力培养为基础，以促进学生就业创业为目标，以建立见习基地为平台，充分发挥共青团的组织和动员优势，帮助学生解决就业创业困难，全面提高学院毕业生就业率。

二、工作目标

1、根据学院实际情况，积极联系用人单位，举办各类招聘会，力争提供就业岗位不低于500个。

2、成立就业工作领导小组和工作小组，建立就业单位资源库;给大学生就业提供信息，面试技巧等方面的培训与服务。

3、一次性就业率力争90%以上。

4、派专人出省调研临近省份的相关就业情况，并和当地人才市场简历人才共享机制

三、具体措施

1、建立就业工作机构，明确职责和任务

(1)就业工作领导小组

由所有院领导和就业指导中心、学工就业工作领导小组。

(2)就业工作小组

由学院院长负总责，党总支书记具体抓，学工工作人员任工作组成员。

(3)构建两个“三位一体”就业服务体系

构建学院、就业工作小组、班级和班主任、学生家长、学生两个三位一体就业服务体系。学院积极拓宽就业渠道，提供就业岗位，举办就业技能培训;班主任根据班级学生实际情况实行就业分类指导，积极寻求就业机会，推荐就业;学生本人积极应对就业，努力利用自身和家长优势寻求就业岗位。

2、开展就业创业培训教育，促进促进就业和创业

(1)开展一系列就业创业培训

①开设就业指导课，对大学生就业技能进行培训。

②开设大学生职业生涯规划课，对大学生职业生涯规划进行指导。③开设创业学概论课程，指导学生进行创业，帮助学生进行创业。

(2)建立就业创业实习基地

根据学院实际情况，积极开辟大学生就业创业实习基地，拟建立不少于5家就业创业基地，提供不少于100个就业创业见习岗位。

(3)举办班主任工作研讨会，提高班主任的就业指导水平。

(4)举办就业技能培训与竞赛活动。

3、畅通各种就业信息渠道，构建校企间人才交流平台

(1)举办各种专场招聘会，为毕业生提供就业岗位。

(2)构建就业信息平台，在学院校园网，校园专栏及时发布就业信息。

(3)建立就业单位资源库，邀请用人单位举办学院专场招聘会。

(4)建立毕业生信息反馈制度，及时给未就业学生提供机会。

4、引导学生转变就业观念，树立积极创业的意识

(1)评选大学生就业创业先进典型，通过榜样的作用激励毕业生奋勇争先。

(2)引导大学生树立正确的就业创业观念。

邀请企业家进校开展就业创业技能培训和面试技巧培训。

5、建立健全相关制度，加强就业信息反馈

(1)建立联系会议制度。

(2)建立调研督导制度。

(3)建立数据系统及信息通报制度。

(4)建立考核奖励制度。

吉林工商学院食品工程分院

2010年10月9日

第四篇：大学生就业创业启航计划实施方案

河南师范大学大学生就业创业

启航计划实施方案

为进一步发挥共青团组织的优势和特点，加强对大学生就业创业的引导扶持，提高大学生就业创业能力，广泛整合各方资源帮助大学生实现就业创业，特制定河南师范大学大学生就业创业启航计划实施方案。

一、指导思想

以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，按照“分层实施、观念引导、能力提升、整体推进”的原则，抓住大学生在就业创业方面最普遍、最迫切的需求，以树立正确的就业创业观念为先导，以提升大学生就业创业能力为重点，以各种就业技能培训与创业计划教育、竞赛为载体，用有形化的服务凝聚青年、赢得青年，努力构建团组织服务、促进大学生就业创业的工作体系。

二、工作目标

2010-2011年我校共青团组织的青年就业创业工作目标是：继续加强大学生就业创业见习基地和见习岗位的建设;成立不少于10人的大学生就业创业导师团;建立校内青年

创业基地，选树5个在校学生创业团体;举办2次以上校级大型创业讲座，鼓励并支持各学院开展就业创业讲座;大力加强创业就业宣传。

三、工作内容

(一)把握学生特点，不断提高促进大学生就业创业工作实效。

以分流培养、分层教育为着力点，认真教育引导在校本科生结合自身特点与成长计划，及早明确职业成长路径。实行就业创业关口前移，根据大学生不同阶段的实际需求开展工作，对大一新生重点加强职业观教育和职业规划，对大

二、大三学生进行能力培养与实践锻炼，对大四学生则注重帮助其提高实际应用能力，切实增强工作的针对性与实效性。

(二)加强思想引领，树立正确的就业创业观念

1.加强思想教育工作，切实转变就业观念。引导我校大学生树立正确的择业观、就业观和成才观，鼓励我校毕业生到西部去、到基层去、到中小城市、中小企业和农村社区去，到祖国和社会最需要的地方去建功立业。举办大学生就业创业形势报告会，帮助我校毕业生形成合理的心理预期和现实定位，逐步使毕业生树立灵活就业，先就业、再择业、后创业的观念。

2.选树创业典型，普及创业理念。加强与宣传部、校友会、就业指导服务中心等有关部门的沟通联系，充分挖掘我校毕业生中涌现出的创业典型，总结创业经验，传播创业观念，弘扬创业精神，为在校学生树立可亲可学的创业标杆，激发大家勇于创业的热情。

(三)培养社会化技能，提高大学生就业创业能力

1.大力开展以就业创业为主题的校园文化活动。以大学生科技文化艺术节、毕业生服务月、社团巡礼月和社团文化节等活动为载体，有针对性地提高学生的就业创业能力和素质。针对师范专业与非师范专业学生的不同需求与特点，举办自荐书大赛、说课大赛、讲课大赛、“三笔字”大赛、着妆与服饰搭配知识讲座、面试礼仪知识讲座等针对性、实战性较强的就业创业能力提升活动。充分发挥大学生就业创业训练营、大学生职业规划与就业服务协会等学生社团的优势，进一步活跃校园的创业氛围，进一步扩大活动的参与面和覆盖面，使学生在活动中充分受益、充分发展。

2.开展大学生就业创业计划竞赛。依托我校“挑战杯”大学生创业计划竞赛和大学生课外学术科技作品竞赛，指导与帮助我校大学生开展创业和创业模拟训练等活动。对“挑战杯”大学生创业设计大赛中的获奖作品以及由大学生自主创新的有潜质的创业项目，可以引进社会化投资模式，推动

产学研结合，努力促成项目实现产业化，进一步延长工作链条，提升工作成效。

3.扎实推进大学生素质拓展计划。立足于职业发展对能力素质的要求，要把提高大学生的就业创业素质作为开展综合素质训练的重点，精心设计就业创业能力素质的培训内容，科学地组织实施素质训练。充分利用团省委青年创业QQ群、青年创业交流吧等方式，积极传播创业理念，传授创业技能，提供创业指导，推介创业项目，搭建创业者与成功人士的交流平台，力争使每个毕业生都能形成适应某一类职业或某一岗位需要的完善的素质结构，提高大学生就业创业的竞争力。

4.充分发挥大学生社会实践的育人功能。要积极开展以专业实习、创业模拟、就业见习和挂职锻炼等为主题的社会实践活动。进一步充实社会实践活动的形式和内容，增长学生见识，增加就业机会，把社会实践发展作为促进我校毕业生就业创业的重要阵地。

5.加强就业创业见习基地建设。认真按照团中央、团省委的要求，加大工作力度，持续推进青年就业创业见习基地建设。在抓好新乡佐今明制药股份有限公司、河南师范大学法律援助中心等现有校内外就业创业见习基地建设的基础上，鼓励并支持各学院团组织结合专业特点创建新的见习基

地。计划完成个以上“青年就业创业见习基地”，提供各类见习岗位个以上。

6. 成立青年就业创业导师团。全校各级团组织要广泛整合社会资源，联合有关部门招募青年就业创业导师，计划形成一支10人的青年就业创业导师团，组织导师团成员面向有创业意向的学生定期开展创业讲座和就业培训等活动，大力营造学校就业创业文化氛围。

(四)争取各种资源，努力拓宽大学生就业渠道

1.拓宽毕业生就业渠道。积极鼓励毕业生参加特岗教师招募、公务员考试、选调生考试、招教、招警和事业单位招聘工作，进一步挖掘我校驻外团工委联系企业等各类单位中适合我校毕业生的就业岗位，大力争取团省委“寒门骄子”就业创业扶持计划等专项指标，进一步拓宽就业渠道。充分发挥青年活动中心、校信通等团属阵地与媒体，积极为我校毕业生就业创业提供帮扶和就业信息支持。

2.引导毕业生面向基层就业。继续鼓励毕业生参加大学生村官、硕师计划、贫困县计划、研究生支教团、“三支一扶”、“大学生志愿服务西部计划”、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”的选拔工作，提高毕业生对基层就业优惠政策的了解，形成大学生扎根基层，服务基层，奉献社会，报效祖国的良好氛围，引导鼓励毕业生面向基层、面向

西部就业。

3.鼓励毕业生应征入伍。与武装部等有关部门加强协调，大力宣传鼓励我校符合条件的毕业生应征入伍，将征兵工作纳入我校毕业生就业工作的整体规划中，进一步提高毕业生大学生入伍政策的掌握程度，鼓励毕业生为国防建设做贡献。

四、工作要求

1.高度重视，加强领导。各学院团委要及时向学院党政领导汇报，争取支持。有条件的学院要尽快成立领导小组，争取社会资源，大力支持大学生就业创业工作。

2.精心组织，狠抓落实。各学院团委要按照本方案的要求，结合本单位实际，制定切实可行的方案和阶段性推进计划，确保推进工作有计划、有项目、有活动、有服务、有保障。

3.加强宣传，营造氛围。各学院团委要充分利用学院网站、飞信群、QQ群等宣传媒体，做好宣传发动工作，及时上报活动信息。

共青团河南师范大学委员会

二〇一〇年十一月二十三日

第五篇：关于创建青年就业创业服务中心实施方案

关于创建共青团“五常市青年

就业创业服务中心”的实施方案

为贯彻落实团中央有关青年就业创业文件精神，调动我市青年就业创业积极性，加快我市青年就业创业步伐，完善我市青年就业创业的组织机构，现拟定在我市创建“五常市青年就业创业服务中心”(以下简称“服务中心”)，其具体实施方案制定如下：

一、组织名称：

五常市青年就业创业服务中心

二、组织性质：

本服务中心由共青团五常市委员分发起创建，隶属于共青团五常市委员会，为非盈利社会组织。

三、服务宗旨：

为社会减轻负担，为青年架起就业创业桥梁。

四、办公地址：

五常市文苑路22号(商业一条街南，速达电脑学校)邮编：150200

五、服务内容：

1、 提供技能培训、营销技巧培训

2、 提供就业、创业指导

3、 创建人才、用人单位供需信息数据库

4、 举办就业、创业者沙龙

5、 企业管理咨询，法律维权

6、 提供政策咨询，筹措创业启动资金

7、 建立共青团“青年就业创业见习基地”

六、 人员组成：

本服务中心人员本着在团市委的领导下，本着志愿加入的原则，不求回报，经团市委考核，进行各部门人员职务任免。

七、组织机构设置：

本服务中心设名誉主任一名：政策引导、监管服务中心的全面工作。

主任一名：负责全面工作。

1、办公室：负责宣传、会议筹备、帐务管理、对外协调等日常工作。

2、培训部：

组织各行业技能培训人员，培训基地、培训师资及日程安排。

3、就业部：

收集就业人员与用人单位，岗前就业指导，跟踪服务。

4、创业部：

为创业者提供创业诊断、创业指导，创业扶持。

5、信息部：

收集并创建人才数据库，用人单位数据库，高新科技项目数据库，及服务中心网站建设与维护，为创业者提供最新资讯。

八、 经费来源：

1、 创办者自筹

2、 政府资助

3、 志愿者赞助

4、 企业赞助

5、 其它收入

九、 运作方式：

1、 每月在媒体上公示本中心活动计划;让各用人单位、大中

学校、应聘者知道此服务中心活动内容。

2、 每月举办至少一种行业的技能培训，至少一次创业培训。 3、 每月举办一次就业，创业信息发布会，或就业大集。提供

招聘单位与应聘者供需对接会。

4、 每月召开总结会，总结当月就业、创业、及各行业用人情

况报告。

5、 召开优秀就业、创业标兵，优秀见习基地，并进行表

彰奖励。

五常市青年就业创业服务中心筹委会

2010年7月15日