东北电力集团公司文件

2022-10-28

第一篇：东北电力集团公司文件

中电投东北电力有限公司

深入学习实践科学发展观活动

简报

第33 期

中电投东北公司深入学习实践科学

发展观活动领导小组办公室2009年7月21日

东北公司所属单位着力为员工办好事实事

巩固扩大学习实践活动成果

(二)

东北公司所属单位在学习实践活动中，坚持以科学发展观为统领，着力解决员工关注的热点、难点问题，着力为员工办好事、实事，进一步巩固扩大了学习实践活动的成果，有力促进了企业又好有快发展。东北电力检修工程有限公司阜新分公司：以科学发展观为指导，大力倡导以人为本的治企理念，经过调研了解了现场员 - 1 -

工的实际需要，为参加阜新发电公司#4机组A检的员工配备了装有防暑和急救药品的医药箱、发放了防暑降温的茶叶、红糖还有装有香皂、透明皂、毛巾、洗发液的浴包，并送到了大修现场员工的手中，表达了公司领导和工会组织的关爱。

东北电力检修工程有限公司抚顺分公司：在学习实践活动中，按照“党员干部受教育、科学发展上水平、职工群众得实惠”的总体要求。公司党委把以人为本为职工谋利益，着力为职工办好事、实事做为工作重点。一是对长期拖欠职工的外部工程补助费予以兑现;二是积极采取措施，妥善解决了退休、退养职工的相关待遇问题;三是将退二线和在职中层干部的岗薪问题及时汇报区域检修公司，得到了较好的解决;四是为全体职工购置了安全帽、工作服和厂服;五是针对抚顺热电维护部人员少、工作量大、夜间处理缺陷多的实际情况，每月增加10万元作为奖励，维护了职工的合法权益;六是在抚顺发电公司的支持下，投入6万多元对检修浴池进行了装修改造，解决了职工洗澡难问题。同时，结合检修公司特点，党群组织见缝插针开展各种文体娱乐活动。工会利用C检基本结束和纪念“五一”劳动节的契机，举办了职工排球比赛;团委利用“五四”青年节举办了“唱响青春”卡拉OK歌手比赛，起到了凝心聚力、和谐兴企的作用。

东北电力检修工程有限公司辽宁分公司：一是落实“以人为

本”的理念，为外检项目部和汽机、锅炉、电气、热工、燃料五个专业公司购买应急医药箱共6个，配备部分现场应急药品。二是为全体女员工参投团体安康保险。三是为两名特困员工办理了个人年金提前支取。

东北电力检修工程有限公司大连分公司：筹措资金为员工制作5件套工装。为获荣誉称号的先进集体和班组购买纪念品。走访慰问有病、困难员工和家属共十余人次，发放慰问金四千余元。

东北电力检修工程有限公司本部：在学习实践活动中，公司坚持统筹兼顾，结合公司实际，积极为员工办好事、办实事。

一是关爱员工。6月12日公司总经理杨福友到阜新发电公司4号机组A检现场慰问全体参修员工，并为参修员工带去了防暑降温的慰问品。同时，走访慰问了阜新分公司工伤员工，帮助困难员工解决实际困难。

二是组织本部员工进行健康体检，并与东北电力中心医院签订了保健医合同，定期为员工做身体检查及健康咨询。

三是活跃员工业余文化生活，先后购置了乒乓球桌、台球桌等运动健身设施，为员工锻炼身体、强健体魄提供了便利条件。同时为加强与基层单位的沟通，组织与所属单位进行联谊活动。

四是保证员工就餐卫生，公司购置了消毒柜等设施，积极

为员工营造良好、卫生的就餐环境。

五是开展多种形式的送温暖活动。在员工生日、婚丧嫁娶、生病等情况下，公司安排专人进行慰问，充分体现公司对员工的关爱。

东北电力开发公司:在学习实践活动中，公司牢牢把握“以人为本”这个核心，紧紧依靠广大员工办企业，尊重员工主体地位，保障员工合法权益，牢固树立发展依靠人民、发展为了人民、发展成果由人民共享的观念，实现广大员工和企业共同发展。

一是着力解决突出问题。电开公司员工最关心的就是公司发展问题。针对影响和制约科学发展的突出问题，公司进一步明确公司发展定位，制定了三年发展规划;明确了电开公司资产整合目标，确定产业结构，规划产业规模和发展项目，界定人力资源开发层次;健全完善各项规章制度，促进企业管理规范化、标准化，增强抵御风险的能力。各项政策措施的出台，有效地破解了一系列影响和制约科学发展的突出问题，为推动公司科学发展创造了有利条件。

二是关心员工生活，关注员工身体健康。通过多方联系和沟通，解决了员工早餐问题。广泛征求群众意见，为员工订制了工装。公司关心女员工身心健康，于6月初邀请妇科专家，为女员工作健康保健知识辅导，为女职工办理了团体安康保险。

与辽宁电力中心医院签定了定期体检协议，7月份公司组织全体员工进行了体检。

三是改革薪酬发放办法，充分调动员工的工作积极性。公司印发了《月度综合计划考核办法》，为全面完成综合业绩责任目标，建立了经营绩效与收入连动的机制，根据月度考核结果和各部门指标完成情况进行奖励兑现。公司建立了专项奖励基金，促进了“三清三查”工作有效开展。

四是强化培训、提高素质、培养人才，为科学发展提供人才支撑。按照建立现代企业制度的要求，结合公司实际，采取强有力措施，创造条件，全面实施“大培训”战略，在全公司范围内开展了全员培训工作，在东北电网大连培训中心，组织了拓展训练和专业知识培训。通过培训，改善了公司队伍结构，有效提高了管理人员的综合能力。

沈阳远达环保公司：公司坚持以人为本，高度重视员工培训工作，制定了员工培训计划，以“为自已工作”为主题开展培训，使员工重新认识工作的意义和自身的价值。通过主题培训活动，公司员工的精神面貌发生了很大的变化，以更加积极，更加负责，更加热情的态度投入到工作中。

近期，沈阳远达环保公司将开展提升执行力、市场营销能力的专题培训，向着打造富有战斗力团队的目标迈进。

同时，针对我公司霍林河运行项目部工作人员来自全国各

地的实际情况，相继出台了《带薪休假管理办法》、《薪酬管理办法》、《岗位编制管理办法》、《考勤管理办法》等规章制度，使管理更加规范化、人性化，解决了现场工作人员的后顾之忧，保持了运行队伍的稳定，为公司又好有快发展奠定了基础。

报：集团公司深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室、辽宁

省国资委深入学习实践科学发展观活动领导小组办公室。发：东北公司领导、公司学习实践活动领导小组办公室成员、

公司本部各部门，所属各单位。

主编：韩伯奇责任编辑：张秀芬电子邮箱：kxfzghdjb@zdtdb.com

共印60份

第二篇：正文文件 - 国家电力投资集团公司,欢迎您!

中国电力投资集团公司文件

中电投工委„2014‟185号

关于深入开展“最美一线工人”

宣传活动的通知

各二级单位：

为弘扬时代正气，凝聚发展合力，促进和谐中电投建设，充分展示集团公司系统广大干部职工良好的精神风貌，为实现集团公司“三步走”战略提供不竭的精神动力，集团公司工委联合办公厅、政工部开展“最美一线工人”宣传活动。现将有关事宜通知如下：

一、活动主题

奉献中电投、共圆中国梦

二、活动内容

— 1 —

按照国资委和集团公司有关“寻找最美一线工人”的要求，系统各单位已报170名“最美一线工人”。为深入开展该项活动，要求各单位紧密结合实现“中国梦”、社会主义核心价值体系和集团公司核心价值观，进一步发动和组织广大职工围绕这一主题，以独特的视角去发现和挖掘发生在广大干部职工身上能够震撼心灵、引起强烈共鸣的感人故事，用真挚的情感去讲述和传播这些故事。充分展示集团公司生产经营发展的生动实践，充分展示和谐中电投的美好局面，充分展示中电投人“奉献绿色能源，服务社会公众”的不懈追求。

寻找的“最美一线工人”包括各个岗位工作的职工，也可以是优秀团队。

二、活动步骤

(一)征集阶段(2014年3月至4月底)

所征集人物故事要求主题鲜明、真实感人、亮点突出、文字流畅，字数1500--2000字左右，同时提炼300字左右的亮点，附个人简介和5张工作或生活照。

(二)评审阶段(2014年5月)

集团公司工委组织有关部门对征集人物故事进行评审，从中评选出100个“最美一线工人”和5个优秀组织单位予以表彰奖励。

(三)宣传阶段(2014年6月至12月)

1.在集团公司网站建立专题页面进行集中宣传;对开展活— 2 —

动总体情况进行通报。

2.在专题网络上开展最有代表性的“最美一线工人”投票竞选活动。

3.对推选出来的10个“最美一线工人”优秀故事制作专题宣传片进行宣传。

4.在集团公司总部举办“最美一线工人”事迹展播活动，邀请“最美一线工人”到现场参加活动。

三、有关要求

(一)高度重视，精心组织。要充分认识开展活动的重要意义，把这项活动作为聚焦一线、聚焦职工、传递温暖、凝聚力量的一项重点工作来抓，提高思想认识，加强组织领导，确定专人负责，发挥各级党群组织和全体职工的聪明才智，用心去发现，用心去感受，用心去书写。

(二)充分展示，大力宣传。要结合企业实际，积极开展系列活动，利用本企业报刊、广播、电视、网络等媒体，集中展示所属各单位“最美一线工人”优秀故事，扩大活动的参与面和影响力，并对活动开展情况进行认真总结。

(三)注重质量，严格把关。要注重人物故事的真实性、生动性、代表性，精心挑选、择优推荐，原则上每个三级单位报1个，于2014年4月30日前将推荐表(附件1)、汇总表(附件2)以及活动开展情况总结(文字、照片、影响等)一并报送集团公司工委。

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联系人：同玉梅

联系电话：010-66298556 电子邮箱zmyx_gr@126.com

附件：1.“最美一线工人”优秀故事推荐表

2.“最美一线工人”优秀故事汇总表

中电投集团

2014年3月11日

中电投集团办公厅 — 4 —

2014年3月11日印发

第三篇：安徽省电力公司培训中心文件

皖电培工„2009‟20号

━━━━━━━━━━━━ 关于开展“三节约”活动的实施意见

各分工会、各部门：

为了贯彻落实安徽省电力公司皖电总„2009‟1号《关于开展“节约一分钱，节约一张纸，节约一寸导线”活动的意见》精神，按照省电力公司工会的要求，特制定实施意见：

一、深刻领会 “三节约”活动的重要意义。开展“三节约”活动是国家电网公司党组根据公司和电网发展面临的新形势、新挑战作出的重要决策，是深入贯彻落实科学发展观，建设节约型企业的战略举措，对于提高公司管理水平，降低发展成本，转变发展方式，加快“一强三优”现代公司建设具有重要的意义。学校各部门要组织广大教职工认真学习国网公司开展“三节约”活动的文件精神，广泛宣传开展“三节约”活动的重要意义，明确活动的具体要求，增强开展“三节约”活动的责任感和自觉性，动员广大教职工积极投身“三节约”活动中去，自觉树立“过紧日子”的思想，切实降低培训和办学成本。

二、明确开展“三节约”活动的主要目标。广大教职员 1

工要牢固树立勤俭办企业、勤俭办学校的观念，增强勤俭节约的自觉性、实效性。按照教职工代表大会确定的工作目标，确保可控管理费比去年降低5%;确保万元资产材料修理费比去年压降5%;确保公务车运维费比去年压降10%;以学校培训管理、教学管理、机关后勤等方面工作为重点，健全和完善降本增效的长效工作机制，增强学校应对困难局面、实现科学发展的能力和实力，全面完成学校二届四次教代会暨2009年工作会议确定的各项目标任务。

各部门、各分工会要切实把开展“三节约”活动作为完成学校目标任务的重要措施，作为推进“两个转变”的重要途径，细化活动方案，明确工作目标、措施和责任，做到全员发动、人人参与，在取得实效上下功夫。广大教职员工特别是各级领导干部要进一步增强大局意识、责任意识和忧患意识，牢固树立节俭观念，养成节俭习惯，从自身做起，从细节抓起，坚持物尽其用、用有所值，努力让成本多降低一点，效益多提升一点，切实有效地开展好“三节约”活动。

三、加强领导，落实措施

学校成立开展“三节约”活动领导组：

组长：朱振华

副组长：陈祥明陶杨

成员：宋伟民许若齐刘利华徐兵朱飙王吉灵牛学刚方利宝盛先银张红飞许戈平徐法义刘宏有

学校“三节约”活动办公室设在学校工会，牛学刚兼任办公室主任，方利宝任副主任。办公室是“三节约”活动的牵头部门和办事机构，主要负责联系协调各工作组工作，注

重掌握总体进度，适时督查推进，及时向领导小组报告工作，传达领导小组工作要求，做好年终总结评比表彰工作。

为了有利于“三节约”活动的开展，领导小组下设培训管理、教学管理、后勤服务和宣传发动“三节约”活动工作组。

(一)培训管理“三节约”活动工作组

组长：王吉灵

副组长：张红飞

成员：李微吴琦高业明侯宜祥周艳培训管理工作组日常工作牵头部门为策划处。

(二)教学管理“三节约”活动工作组：

组长：徐兵

副组长：许戈平

成员：狄成恩苏邦礼杨小龙陈义门毕胜黄劲松丛山刘培玉蔡修侃章小明教学管理工作组日常工作牵头部门为教务处。

(三)机关后勤“三节约”活动工作组：

组长：陶杨

副组长：徐法义刘宏有

成员：林虎苗擎陆峰祖全民

后勤服务工作组日常工作牵头部门为后勤服务中心。

(四)宣传工作组：

组长：宋伟民

副组长：牛学刚马芳云

成员：傅律陆晓金陈猛

宣传工作组日常工作牵头部门为宣传部。

各工作组负责分工协调开展“三节约”活动的日常工作，分解执行活动方案，检查落实、加强考核、掌握汇总工作开展情况，并及时向宣传工作组和活动办公室提供有关信息，年终学校进行总结评比。

领导小组和工作组建立“三节约”活动例会制度。领导组每季度召开一次工作例会，听取活动开展情况报告，督促检查工作。各工作组每月召开一次工作例会，布置具体工作，检查工作落实，分析存在的问题，协调推进活动的开展。

四、明确任务，分步实施

活动总体分三个阶段进行：

(一)宣传发动。主要任务是建立各级领导机构和工作体系，研究制定本部门、本单位具体活动方案，明确具体活动内容和保证措施。围绕活动主题，采取多种形式，广泛开展形势任务教育，大力宣传活动目的和意义，动员全体干部员工积极参与。

(二)组织实施。主要任务是根据具体活动方案，抓好各项活动内容、措施和要求的落实，切实把“三节约”活动贯穿到学校培训、教学、管理和服务全过程。研究制定对策，查摆现象，查找空间，在影响成本和效益的关键环节和难点问题上寻求突破，确保“三节约”活动取得明显实效。要动员和依靠广大教职员工，组织开展好群众性技术创新增效、各类专项竞赛和职工合理化建议等活动，不断推动“三节约”活动深入开展。

(三)总结提高。主要任务是认真总结活动成绩和不足，巩固降本增效工作成果，提升成本控制和效益挖掘能力，创新降本增效工作思路，进一步完善降本增效的长效机制，努

力在提升学校发展上寻求新突破，推动学校管理水平不断提高。

五、强化责任，层层落实

(一)各工作组要着力完善开展“三节约”活动的工作机制、保障机制和激励机制，保证“三节约”活动有效推进。要加强活动情况的检查和指导，强化考核措施，提高执行力，戒虚求实，确保活动取得实效。各有关部门要积极配合，齐心协力推动活动深入开展。

(二)要在学校、系部、教研室(班、组)三个层面开展好“三节约”活动。要树立这次活动人人都要参与，人人都能参与，人人都能有所作为的思想，确保做到全面发动、全员参与、全力开展。

(三)各部门要按照学校开展“三节约”活动的部署，加强二级预算管理，从严控制各项开支，进一步压降各项费用。要坚持以“巩固、提升、创新、突破”为工作基调，使整个活动过程成为降本增效工作措施和成果不断巩固提升，学校管理基础和管理效能不断提升，学校发展能力和效益不断创新突破的过程。

(四)各部门要切实加强对活动的统一领导，形成党政负责、工会组织协调、教职工全员参与的工作格局，确保各项活动内容和措施全面有效落实。各级党组织要发挥政治核心和战斗堡垒作用，党员干部要作出表率，发挥先锋模范作用，带动和影响广大教职工积极投身“三节约”活动。工会要结合自身工作特点，围绕“三节约”活动主题，组织教职工开展技术创新、合理化建议和立功竞赛等活动。

(五)各部门要大力加强形势任务教育，引导干部员工

进一步增强大局意识、忧患意识和节约意识，自觉把思想和行动统一到学校党委的部署上来，以主人翁精神应对挑战，共度时艰。要充分利用内部报刊、信息、网站等媒介，加强活动情况的宣传报道，大力宣传推广活动中涌现的好人好事好经验好做法，宣传报道先进典型，努力在学校内部营造人人皆知、全员参与、争做贡献的良好氛围。宣传工作小组要按时编发工作简报，并组织开展访查，编发相关问题信息。

(六)整个“三节约”活动要坚持实事求是的思想路线，坚持做实事、求实效原则，以强化节约意识、传承节约作风为目标，加强学校管理，搞好降本增效。活动中既要防止无所作为、简单应付走过场现象，又要克服不切实际的形式主义，确保开展的“三节约”活动扎扎实实，富有成效。

附件：

1、培训管理“三节约”活动方案

2、教学管理“三节约”活动方案

3、机关后勤“三节约”活动方案

4、三节约”活动宣传工作方案

二○○九年三月六日

主题词：节约实施意见

抄送：安徽省电力公司

办公室2009年3月6日印发

第四篇：【东北电力大学排名】东北电力大学特色专业-东北电力大学录取分数线

高考派-高考志愿填报专家

【东北电力大学排名】东北电力大学特色专业-东北电力大学录取分数

线

东北电力大学是吉林省重点大学，坐落在依山傍水、景色宜人的著名旅游城市--吉林省吉林市，是一所以工科为主，理、工、文、管、法、经、教育等学科门类协调发展的多科性大学。在长期办学过程中，学校坚持以质量求生存，以改革促发展，形成了“勤奋、严谨、求实、创新”的良好校风和突出“一实两创”(实践能力、创新意识、创业精神)的人才培养特色，为国家电力工业和吉林省的经济建设、社会发展做出了重要贡献。学校是吉林省重点大学，始建于1949年，是新中国建立的第一所电力工科学校，1958年定名为吉林电力学院，1978年更名为东北电力学院。2000年起，实行“中央与地方共建，以地方管理为主”的管理模式，2005年学校更名为东北电力大学。2012年学校入选为国家“中西部高校基础能力

建设工程”重点建设高校。

东北电力大学招生网站:

第五篇：东北安保展文件

至：辽宁省安全生产协会会员单位收

2013东北国际工业安全生产及劳动保护用品展览会

暨第十六届东北国际工业博览会

2013·4·10–13沈阳国际展览中心

主办单位：沈阳市人民政府辽宁省安全生产监督管理局辽宁省安全生产协会承办单位：北方工商业展览服务有限公司

支持单位：中国国际贸易促进委员会辽宁省分会

抓好安全生产，促进经济发展

这是属于沈阳的时间——2013年，全运会第一次在东北城市举办，第一次走进沈阳这个“共和国长子”的家园，沈阳将第一次借助全运舞台展示城市的每一个细节和未来壮美家园。

近年来，国内安全生产事故频频进入人们视野，安全生产作为公众话题不断被提起。树立安全意识、落实安全责任、整治重大安全隐患、加强安全生产是实现企业发展不可或缺的四个安全因素。

“十二五”期间，国家将加大用于安全生产的投入，随着政府监管力度加大、企业和劳动者的防护意识增强，中国已经成为庞大的劳保用品消耗市场。

东北地区是国家重要工业基地,工业集中度位居世界前列。随着社会的不断进步,安全生产已经成为振兴东北老工业基地的必然选择。

为此，北方工商业展览有限公司作为东北区展览业的龙头企业，在辽宁省安全生产监督管理局、辽宁省安全生产协会的全力支持下，全新打造东北国际工业安全生产及劳保用品展览会，为实现东北老工业基地的安全生产搭建完善的采购平台。

振兴东北老工业基地—为制造业创造无限商机

东北地区包括辽宁、吉林、黑龙江省及内蒙古东部四市区，雄厚的产业基础和区位优势。东北素来被称为新中国的“装备部”，在重型成套设备、交通运输设备制造(船舶、铁路机车、汽车)及国防军事装备等装备制造产业，在全国具有明显优势，具有不可替代性。东北同时也具有产业集群优势。辽宁省沿海经济带、沈阳铁西新区，吉林省长吉经济区，黑龙江省哈大齐工业走廊等一批产业积聚地正在规划和建设之中。

展览会的举办为参展商带来了源源贸易机会和合作机遇。作为2013年的“东北安保展”参展商，将有机会接触到1500多家参展商及50000余专业观众。

光辉的业绩崇高的荣誉

东北工业展始创于1998年，自从举办起就受到国内外业界人士的关注和青睐。展览稳固发展，不断走向辉煌，2011年被沈阳评定为“最佳展览”。曾参加过展会的26个国家和地区的2万家企业和36万名专业观众的经验告诉您：东北安全防护用品交易会是您展示形象、推销产品的最佳平台，是您占领沈阳战略要地，进军东北市场的最佳良机，更是企业寻求商业合作伙伴，交流先进技术设备的最佳桥梁。

欢迎莅临东北安保展/东北工博会2013·4·10–13

至：辽宁省安全生产协会会员单位收八大工业展会同期举办，打造一站式采购平台

“2013年东北国际工业安全生产及劳动保护用品展览会”将与七大工业主题展同期举办，包括：东北国际机床工具暨沈阳(国际)工装模具展览会，东北国际塑料橡胶机械工业展览会，东北国际焊接、切割、激光技术展览会，东北国际仪器仪表及工业自动化展览会，东北国际动力传动与控制技术展览会，东北电力电工及新能源技术设备展览会，东北国际物流及工程机械、建筑机械展览会同时同地举行。工业领域八个相关主题的展会将形成良好的互动效应，为您创造更多商机。

参观观众领域---航空航天、机床、造船、石油化工、冶金铸造、金属加工、工程建筑、家用电器、电力电工、电子电气、食品、纺织、印刷包装、医疗器械、环保、采矿、港口、IT设备、矿业、制药、橡胶、塑料、制造业、工程、交通运输、农业、特种装备、救援救护机构、健康保健、安全监管人员、相关国际组织、行业协会、专业营销商等30多个行业

多角度宣传方式，全方位强势推介，确保专业采购商、供应商和生产商齐聚2013展会现场!

■展品范围

·个体防护用品：头部、眼面部、足手部防护用品，防护服，防坠落用品，呼吸护具，水上救生用品等 ·职业服装及材料：阻燃、防静电、拒水拒油、工装等

·安全生产监测仪器仪表：辐射及微波、静电、噪音、粉尘、毒物等和类监测仪器仪表

·安全生产设备：煤矿安全生产技术与装备、交通运输安全科技装备、矿工安全设备、非煤矿山安全生产技术

与装备、危险化学品-烟花爆竹储运安全技术与装备、石油职工安全生产设备、机械安全生产防护装置、建筑安全设备、电力安全防护设备、安全检测与监控设备、应急救援技术与装备、消防设备等

·工业照明灯具：固定防爆类固定专业类移动防爆类移动专业类室外照明类航空障碍灯交通警示灯应急

指示灯具设备指示灯信号灯提灯其他照明设备

·安全生产科技：咨询培训、劳动防护技术交流讲座、行业媒体、评估认证机构等

组委会联络处

北方工商业展览有限公司联系人：刘书梅手机：13130204027

电话:024-23974279 31881703传真:024-23922432