老干部工作简报范文

2022-06-13

第一篇:老干部工作简报范文

老干部工作简报10

新荣区老干部局工作

简 报

第(10)期

中共大同市新荣区委老干部局二0一一年七月十四日大同市新荣区召开庆祝中国共产党成立

90周年老干部联谊会

7月13日,大同市新荣区庆祝建党90周年老干部联谊会

在区招待所举行。区委书记董志刚致辞并作重要讲话,区委副书记、区长王东升通报了今年上半年经济运行及财政任务情况和重点项目进展情况。区人大主任刘俊,区政协主席李成,区政协副主席苏文出席会议,区委常委、组织部长靳文军主持会议。市委老干部局副局长赵新元、孔建勋、刘莉、王杰等应邀参加会议。

在新荣区工作过的老干部代表王培新、牛进仁、任有恒

等20多人参加了联谊会,与现任领导们一起畅叙新荣变化,共商发展大计,同绘未来宏图。

王东升代表区委、区政府对各位的老领导的回来表示热

烈的欢迎,对老领导们多年来始终如一地关心支持新荣发展表示衷心感谢,并将新荣近两年来的工作情况进行了通报。截止今年6月30日,新荣区财政总收入累计完成30852万元,完成市建议计划58546万元的52.7%,财政收入提前实现时间、任务“双过半”。今年以来,区委、区政府注重转变

发展方式,着力调整产业结构。一是以发展特色高效农业为突破口,通过加大对农业的资金技术投入,提高农业综合生产能力,促进农民收入稳步增长,推动了农村经济社会全面发展。二是延伸煤炭产业链,发展循环经济。对原煤进行加工转化,荣和焦化、恒晟镁业、和合新能源等一批煤炭深加工企业,利用煤生产焦炭、煤气,延伸了循环经济产业链。三是依托大集团,发展炭素产业。依托大能炭素公司发展炭素加工制造业,形成了一个产业集群。全区炭素制品加工能力达到了17万吨,占到了全国的近1/6。四是开发利用新能源,发展风力发电产业。建成5万千瓦小窑山风力发电项目,年发电量近1亿千瓦时,4.75万千瓦小窑山二期风力发电项目正在推进当中。五是积极培育园区经济。在已建成的工业转型园区,实现了供电、供水、供热、排污、通信“五通”和场地平整、硬化、封闭,现有入驻园区的三家企业全部建成投产。六是广泛开展招商引资。全区以煤为基、多元发展的产业格局基本形成,转型创业取得了阶段性成效。

随后,赵新元代表市委老干部局对新荣区老干部联谊会的召开表示祝贺,对新荣区近年来重视老干部工作,尤其在落实离休干部政治和生活待遇方面所作的工作表示肯定。他强调,由于近些年离休干部普遍进入高年龄期、高发病期的“双高”期,退休干部人数越来越多,老干部服务管理工作中出现了一些新情况、新问题。老干部工作的任务越来越重,责任越来越大,这就需要各级党委和政府更加重视和支持离退休干部工作。希望新荣区委、区政府在今后的工作中一如

既往地重视和支持老干部工作,使新荣区的老干部工作再上一个台阶。

联谊会上,原区人大主任王培新、区政协副主席任有恒、代表全区离退休干部分别发言,回顾了党的光荣历史,畅谈在党的领导下,全区各项工作取得的辉煌成就,表达了全区离退休干部对新荣发展的关心和期待。

最后,区委书记董志刚作重要讲话。董志刚指出,经过历届区委、政府的艰苦奋斗,新荣无论是农村面貌,还是城市建设,无论经济发展,还是人民群众的生活水平等各个方面都有了长足的进步和发展,这些成绩的取得,是全区上下团结一心、开拓奋进的结果,也离不开各位老领导的关心指导、支持帮助。他希望各位老领导老同志能够继续发挥余热,利用丰富的经验,一如既往地关注新荣,积极为加快新荣发展提建议、出良策。同时,董志刚还表示,区委、区政府要进一步重视做好老干部工作,加强与老同志的联系,关心老同志的生活,积极帮助解决生活中的困难,使所有老同志都能老有所养,老有所安,老有所乐,愉快地安度晚年。

联谊会后,与会人员一起观看了新荣区庆祝建党90周年老干部书画展和老干部文艺演出。老干部书画展展出的80多幅作品题材广泛、主题鲜明、意境深远,热情歌颂了党的丰功伟绩和光辉历程。老干部文艺演出都是由全区各条战线上退下来的老干部自编自导自演,节目形式多样、精彩纷呈,充分体现了广大离退休干部怀着对党深厚的感情和无比的热爱,生动展示了老同志们丰富多彩、积极健康的晚年生活。

第二篇:老干部工作简报_9682范文

老干部工作简报

2013年第1期(总第27期)

老干部工作处编

2013年1月15日

【校党委书记陆建非向老干部宣讲十八大精神】2012年11月30日,香樟苑工会多功能厅座无虚席,校党委书记陆建非为离休干部和退休局级干部作了一场“谈谈十八大报告中十大理论创新和突出亮点”的宣讲报告。

陆建非在宣讲中结合自己学习十八大报告的心得体会,深入浅出、全面系统地从十个方面解读了十八大提出的一系列新观点、新论断、新表述、新概括、新要求、新任务、新部署、新举措,帮助老干部更加深刻理解、透彻领会十八大精神。陆建非指出,党的第十八次全国代表大会万众期待,举世瞩目,胜利闭幕;胡锦涛同志的报告发人深省,令人激动,催人奋进。学习、宣传、贯彻党的十八大精神是当前和今后一段时期的首要任务。陆建非真诚希望,各位老领导、老同志认真学习和深刻领会十八精神,按照党的十八大提出的要求,结合自身独特优势,充分发挥作用,继续为学校发展贡献智慧和力量。

宣讲报告结束后,与会老干部心情激动、倍受鼓舞,纷纷表示要深入学习、认真领会党的十八大精神,坚定走中国特色社会主义道路信念,继续发挥老干部的政治优势、经验优势和威望优势,为促进学校科学发展献计献策,为实现全面建成小康社会的目标贡献力量。

【学校举办学生党建巡视指导组和特邀党建组织员专题培训班】2012年12月25日,我校学生党建巡视指导组和特邀党建组织员学习党的十八大精神专题培训班圆满结束。

校党委副书记、党校校长黄刚作总结发言。黄刚对老干部、老同志积极、认真地参加党校学习,并热心参与学校学生党建工作表示衷心的感谢。他说,老干部、老同志们党龄长,政治经验丰富,是学校发展不可多得的宝贵财富。大家为了学校的发展大计,不顾年事已高,义无反顾,放弃宝贵的休息时间,参与到学生党建工作中来,值得所有人钦佩和学习。他衷心希望各位老干部、老同志在新的一年里,身体健康,家庭幸福,并在力所能及的情况下,继续对我校学生党建工作给予关心和指导。

学习班的老同志参加了小组讨论,他们结合所听报告,围绕着十八大报告中的新思想、新论断和新部署,我校大学生党建工作的特色与存在的问题,以及巡视指导组、特邀组织员如何更好地参与新形势下的大学生党建工作等问题,展开了热烈的讨论。杨宇、顾翔、陆曜南、叶家骅先后作了大会交流。组织部部长、党校常务副校长盛春对2012年大学生党建老干部巡视指导及特邀党建组织员工作作了总结。

【校关工委召开关心下一代工作座谈会】2012年12月29日,校关工委在香樟苑304会议室召开工作座谈会。部分校关工委委员、讲师团成员以及各学院关工分会副主任参加会议。

校党委副书记、校关工委主任黄刚出席会议并讲话,他对各位老同志的辛勤付出表示感谢,希望大家在新的一年里保重身体、量力而行,继续做好我校关心下一代工作。校关工委负责同志回顾总结了2012年工作情况,汇报了2013年工作的初步打算。与会老同志踊跃发言,提出了很多好的意见和建议。

又讯,近日,东南十一省(市、区)属重点师范大学第一届关工委协作会在福建师范大学仓山校区举行。我校关工委负责同志参加会议,并做交流发言。

【简 讯】

▲2012年11月27日,校党委书记陆建非率校精神文明工作检查小组到老干部处检查2011-2012校基层单位文明创建工作,老干部处负责同志介绍了本部门两年来精神文明创建相关情况。检查小组听取了汇报,查阅了相关材料,并对老干部处环境进行了实地检查。

▲2012年12月4日,老干部处组织40位离休干部参观了坐落于四川北路公园内的中共“四大”纪念馆。通过参观纪念馆内数百幅史料图片、百余件展品,老同志们对中共“四大”这一段历史有了更加深入地了解。

▲2012年12月20日,离休干部举行集中返校学习活动。离休支部书记杨宇传达了市教卫党委书记、市教委主任、十八大代表薛明扬同志学习十八大精神报告会的相关内容。老干部处负责同志通报了近期工作安排。随后,老同志分组围绕十八大报告展开热烈讨论。

▲2012年12月27日,老干部以“喜庆十八大,永远跟党走”为主题,举行兴趣小组暨沙龙活动总结会。会上,各兴趣小组总结了半年来活动情况,并进行了小组风采展示。在老干部沙龙活动中,老同志回顾峥嵘岁月,真情感言十八大。期间,举行了历届党代会知识问答。欢快的歌曲、戏曲等表演以及趣味的游艺活动,把现场气氛推向高潮。

- 34 -

第三篇:老干部工作者工作体会

学习雷锋,争做一名合格的老干部工作者

第二轮党的群众路线教育实践活动正在如火如荼的开展,又值三月学雷锋之际,如何用实际行动践行群众路线教育活动,以我之见,学习雷锋,牢记党的宗旨,争做一名合格的的老干部工作者。

一、学习雷锋淡迫名利,保持“平常之心”。一提起老干部工作,许多人都“

敬老而远之”。认为老干部工作就是围着“老人、病人、死人”三“人”转的保姆式的干部,也有人认为“搞经济工作的人实惠富得快,做老干部工作繁琐老得快”。老干部工作既无权又无钱,因此,许多机关事业单位的领导干部、普通党员干部都不愿从事这项工作,好多从事这项工作的党员干部也都想方设法调离岗位,这对老干部工作是一个极大的冲击。老干部是为国家、为党、为社会做出巨大贡献的特殊群体,如今,他们年事已高,为他们提供细心周到的服务,为他们较好地分忧解难,是社会应有的重任,需要一大批工作者做出无私奉献。所以老干部工作者要向雷锋同志学习,树立正确的人生观、价值观,保持一颗平常之心,不为私心所扰,不为名利所累,不为物欲所惑。学习雷锋,争做一名合格的老干部工作者,在服务老干部中彰显人格力量。

二、学习雷锋肩负使命,牢记“责任之心”。老干部工作说小就小说大就大,小至平时的扦脚、理发,大至关乎国家的稳固。它不是中心工作但会牵动中心,不是大局但会影响大局。所以作为老干部工作者一定要学习雷锋肩负使命,牢记责任之心。身处平凡岗位,切记责任之大。学习雷锋,做一滴水,去滋润每一寸土地;做一线阳光,去照亮每一分黑暗;做一颗粮食,去哺育有用的生命;做一颗最小的螺丝钉,永远坚守在自己生活的岗位上。作为老干部工作者,就要做一滴水去滋润老干部,做一线阳光去温暖老干部。具体地说,就是在工作岗位上,要增强宗旨意识,尽心尽力做好本职工作,切实把老干部利益放在首位,不断强化为老服务之情,时时处处为老干部着想,真正履行政治上尊重、思想上关心、工作上依靠、精神上关怀老干部的使命,自觉砥砺思想品格、提升精神境界、培育高尚道德。学习雷锋,争做一名合格的老干部工作者,在群众路线教育活动中体现正确的人生观。

三、学习雷锋倾情为民,常怀“敬老之心”。 老干部工作没有轰轰烈烈、波澜壮阔,有的只是家长里短、平平淡淡和默默无闻的朴实之举,这就更需要老干部工作者像雷锋同志那样,常怀敬老之心,赤子之情。学习雷锋把人民装在心中,牢记人们利益高于一切,倾情为民,对待同志像春天般的温暖。时时处处帮助他人,乐于奉献。干一行爱一行,把老干部当作自己的亲人,把老干部工作视为自己的一份事业,真心热爱这个岗位,热心投入这份事业,用心用情做细这项工作。平时耐心倾听老干部的诉求,真心实意为老干部服务,想老干部之想,急老干部之急,像对待自己的长辈一样,带着孝心、爱心、耐心,帮助老干部在思想上解惑、精神上解闷、生活上解困,把老干部的每一件事办好、每一个关切回应好、每一项活动组织好,真正成为老干部的知心人、贴心人、暖心人。学习雷锋,争做一名合格的老干部工作中,在奉献社会的实践中实现自己的人生价值。

第四篇:老干部工作

【中共鄂尔多斯市委员会老干部局领导名录】 局

长:辛宏亮(兼职) 副局长:李文明

李晓和

【概况】

中共鄂尔多斯市委员会老干部局,是市委主管全市老干部工作的管理机构,隶属于市委组织部管理。内设办公室、宣教科、待遇科等3个科室;下属市直机关干休所和市委老干部活动中心等2个二级单位。核定行政编制7人,其中领导职数为局长1名、副局长2名;科长2名;另核定后勤人员编制2人。

【党组织建设】

加强离休干部党组织建设,正常开展离休干部党组织活动。召集老干部开展政治思想和再教育活动,结合建国60周年和亚洲艺术节等活动,举办座谈会、报告会共20次,参加人数达1000人次。

【待遇管理】

重点抓“两费”落实工作,完善各种保障机制。保证离休费由财政统一按时足额发放,医药费由定点医院按规定实报实销。在保证“两费”不拖欠的基础上,针对离休干部整体呈现高龄化、处于高发病期的实际情况,采取有效措施,努力增加收入,强化资金保障,提高管理水平,切实保证离休干部就医需求。

【参观考察活动】

8月底,按照市委、市政府的安排部署,市委老干部局组织离退休干部赴北京、天津进行考察调研。9月中旬,组织市直部分离休干部和原任地级领导职务的退休干部150人,到鄂托克前旗考察。

【“关心下一代”工作】

协助市关心下一代工作委员会认真做好思想信念和思想道德教育、预防青少年违法犯罪、扶贫助学和捐款助教、基层组织建设和“五老”队伍建设工作。在全市大中专院校和普通中学生中开展树立社会主义荣辱观学习教育、演讲比赛活动,决赛录制成实况专题片在全市播出。2008年400余个报告团组、1421个报告员共作报告3170场次,听报告37万余人次。在全市举办法制报告、讲座1700余场次,参加20余万人次。各中小学聘请了156名“五老”人员参与学校的关心下一代工作。全市共筹集各类关爱资金74555万元,救济辍学学生4287人,为全市23所学校改善了办学条件。

【文体活动】

加强基础设施建设,改善基本条件,市老干部活动中心和老年大学康巴什新场馆即将动工兴建。1月14日举办了“老干部迎新春”座谈会,有110多名县级离休干部参加。元宵节期间,组织有奖猜谜、钓鱼、文艺演出和交通安全知识学习活动。3.8妇女节期间,特为离退休女干部举办文体娱乐比赛,举办了迎五一市直老干部文体活动。8月29日,庆祝老年节活动,举办老年人乒乓球比赛。

【干休所工作】

元旦、春节期间走访慰问居住在呼和浩特市、包头市的离休干部。组织老干部开展“七一”建党纪念日、自治区“九一”老年节纪念活动,组织召开座谈会、报告会,学习十六大精神,组织部分离退休干部赴杭锦旗参观学习。按时发放居住在外地的入所老干部的特需经费、交通费、医疗费等。

第五篇:老干部工作汇报

我县老干部工作在市委老干部局的具体指导下,按照中央和省、市委关于做好老干部工作的部署要求,认真落实老干部的政治、生活待遇,抓好老干部党建和信访工作,建立完善老干部党校,各方面工作都取得了一定的成绩。现简要汇报如下:

一、离休干部“两项待遇”落实情况

(一)政治待遇方面。坚持并完善了老干部学习制度、阅文制度、走访慰问、参观考察、情况通报等各项制度。充分发挥老年大学、老干部活动中心的阵地作用和老干部党支部的战斗堡垒作用,采取举办读书会、学习辅导班、座谈会等多种形式,组织老干部深入学习党的十六大精神和“三个代表”重要思想。上半年,共举办老干部理论培训班15期,聘请党校专家教授作形势报告会5场。在保持共产党员先进性教育活动中,充分发挥广大离退休干部的模范表率作用,引导他们带头参加理论学习,带头查摆存在的问题,带头进行整改,老干部们积极为全县改革发展稳定献计献策,为在职的党员干部树立了榜样,特别是老干部自发组织了老干部宣讲团,进一步宣传了先进教育活动,促进了全县教育活动深入扎实地开展。今年1月份,我们组织召开了全县老干部工作“双先”表彰会,对老干部工作中涌现出的18个先进集体和59名先进个人进行了表彰;春节前夕,县各大班子领导分组分片,对住县直行政十八级以上老干部进行慰问,各级各部门也通过各种形式,走访老干部,倾听他们的心声,力所能及的解决了许多存在的困难;前几天,我们举办了庆“七一”保持共产党员先进性教育老干部书画展。

(二)生活待遇方面。落实离休干部的生活待遇使老干部工作的重中之重,我县在建立和完善“三个机制”方面作了大量工作,“三个机制”的保障能力逐步加强,财政支持力度逐年加大,老干部的生活水平不断提高。去年,离休干部医药费出现了超支,县委、县政府高度重视,一次性筹资140万元全部予以解决,保证了离休干部医药费按规定据实报销。今年开始,加大了离休干部医药费的统筹金额,进一步提高了保障能力。针对企业离休干部反映待遇偏低的问题,县委、县政府研究决定,从今年1月份由县财政为县属企业离休干部发放了住房补贴,对其他方面存在的差距,将根据我县实际,采取分步走、分期分批解决的办法,逐步提高企业离休干部生活待遇。

(三)开展“亲情服务年”活动情况。根据省委老干部局《实施意见》的要求,积极组织开展“亲情服务年”活动,主要开展好以下几项活动:

1、开展认真细致的调研活动。四月份,我们组织了全县老干部工作者对老干部进行一次普遍走访,做到户户到、人人见、个个谈,真正摸清楚老干部们在想什么、盼什么,急需解决什么,摸清了政策的落实情况及“三个机制”的有效运转情况,对存在的问题,研究制定了整改措施。

2、开展了“双高期”的管理服务工作,为老干部生活提供方便。大力开展各种为老干部服务活动。“三送活动”:送工资、送药费、送文件;与卫生系统联合建立了“老干部家庭病床”;与团县委联合组织开展了“老干部服务志愿队”活动;开展好领导干部联系老干部活动;依托老年社团组织,开展“文艺到家门”活动。

3、开展老干部工作者队伍的自身建设。深入学习贯彻《山东省老干部工作者行为规范》,开展了“五比”(比学习、比服务、比效率、比规范、比质量)活动,把“亲情年”活动贯穿到老干部工作中,结合保持党员先进性教育活动的开展,进一步激发教育老干部工作者满怀尊老之心、倾注亲老之情,多办敬老之事,把亲情年服务活动搞好搞实。

二、老干部党建工作

我县现有离退休干部党总支7个,党支部64个,学习小组180个。我县高度重视离退休干部党支部建设工作,将离退休干部党支部建设纳入全县党建工作目标责任制考核,同研究、同部署、同检查、同考核、同奖惩。认真贯彻《山东省离退休干部党支部工作暂行规定》和《淄博市离退休干部党支部和离退休干部党员考核评比意见》两个文件,着重从健全组织、完善制度、思想教育、发挥作用等方面狠下功夫,在县、镇两级普遍建立了老干部“一部两协会”,形成了老干部党支部建设,思想政治工作和文体活动“三位一体”的组织网络,有力地推动了离退休干部党支部规范化、制度化建设。根据老干部党员居住

上一篇:开业典礼演讲稿范文下一篇:开业活动策划终范文