实习是大学阶段必不可少的一部分，通过实习大学生不仅能实现理论知识与社会实践的统一，更是能对社会有初步的了解，为毕业后走出社会奠定一定的基础。以下是小编收集整理的《环卫所实习报告范文》，仅供参考，大家一起来看看吧。
第一篇：环卫所实习报告范文
环卫所安全隐患排查报告
建环卫文〔2011〕30号
环卫所安全隐患排查的
报
告
县城管局：
为认真贯彻落实县委、政府《关于认真做好当前安全生产工作的通知》的要求。切实提高清扫、清运、垃圾处理的安全工作。我所积极开展安全生产督查专项行动，全面开展了自查工作，现将前段工作开展情况汇报如下：
一、 成立安全生产专项检查领导小组
组 长：陶 伟 副组长：崔建华
成 员：解冰 向道平 余建华 徐华珍
一、 深入一线做好安全生产隐患排查治理
一是加大清运车辆的安全隐患排查，九月下旬、环卫所领导带队与垃圾清运驾驶员一道对车辆进行了检查。对存在安全隐患的车辆进行了检修。
二是组织召开所有清扫保洁人员会议，要求所有清扫保洁人员提高安全防范意识、杜绝安全事故发生。
三是加强对垃圾处理场安全隐患排查，检查了进场道路情况以及场区内污水处理区电器运转情况和填埋区安全达标情况，经深入细致的排查，未发现安全隐患。
三、是落实预案，切实做到安全隐患的防范工作。
一是根据环卫工作特点，加强对所有职工的管理教育力度，提高安全防范意识，明确责任，健全管理制度。
一是强化对清运车辆的管理，防止交通事故及安全责任事故发生，要求车辆驾驶员严格尊守交通规则，对车辆设备定期保养，维修，保持良好的车况，杜绝车辆带病行驶。
三是严格防火，用电，消防安全检查，对环卫所办公楼，大院，做到监管到位，配备足够设施，做到人员器材到位。
环卫所九月下旬以来，按照上级机关的要求，对安全生产工作做到了深入细致的排查，经过排查，发现了一些问题，并及时进行了整改，我们今后一定会一如既往的做好安全管理工作，尽可能确保环卫生产安全有序的进行，让组织和领导放心。 特此报告
二0一一年三月七日
主题词： 环境卫生管理所 安全隐患排除 报告
环境卫生管理所办公室 2011年3月7日
第二篇：环卫所安全隐患排查报告
建环卫文(2008)30号
环卫所安全隐患排查的
报告
县建设局：
为认真贯彻落实县委、政府《关于认真做好当前安全生产工作的通知》的要求。切实提高清扫、清运、垃圾处理的安全工作。我所积极开展安全生产督查专项行动，全面开展了自查工作，现将前段工作开展情况汇报如下：
一、 成立安全生产专项检查领导小组
组长：翁贤成
副组长：詹顺国
成员：解冰向道平余建华陈以珍
一、 深入一线做好安全生产隐患排查治理
一是加大清运车辆的安全隐患排查，九月下旬、环卫
所领导带队与垃圾清运驾驶员一道对车辆进行了检查。对存在安全隐患的车辆进行了检修。
二是组织召开所有清扫保洁人员会议，要求所有清扫保洁人员提高安全防范意识、杜绝安全事故发生。
三是加强对垃圾处理场安全隐患排查，检查了进场道路情况以及场区内污水处理区电器运转情况和填埋区安全达标情况，经深入细致的排查，未发现安全隐患。
三、是落实预案，切实做到安全隐患的防范工作。 一是根据环卫工作特点，加强对所有职工的管理教育力度，提高安全防范意识，明确责任，健全管理制度。
二是强化对清运车辆的管理，防止交通事故及安全责任事故发生，要求车辆驾驶员严格尊守交通规则，对车辆设备定期保养，维修，保持良好的车况，杜绝车辆带病行驶。
三是严格防火，用电，消防安全检查，对环卫所办公楼，大院，做到监管到位，设施配备齐全，做到人员器材到位。
环卫所九月下旬以来，按照上级机关的要求，对安全生产工作做到了深入细致的排查，经过排查，发现了一些问题，并及时进行了整改，我们今后一定会一如既往的做好安全管理工作，尽可能确保环卫生产安全有序的进行，让组织和领导放心。
特此报告
二00八年十月七日
主题词：环境卫生管理安全生产报告建始县环境卫生管理所2008年10月7日
第三篇：环卫所党的群众路线的调研报告
党的群众路线教育实践活动的调研报告
按照县委组发《关于开展党的群众路线教育实践活动专题调研的通知》要求，我环卫大队对照调研提纲，采取个别走访、座谈交流、问卷调查相结合的方式，就贯彻执行党的群众路线方面的情况和如何开展党的群众路线教育实践活动作了深入细致的调研，现将调研情况报告如下。
一、党员干部群众调研中提出的意见建议
调研中，党员群众提出了不少针对性强、操作性强的合理意见和宝贵建议，经梳理总结，有以下几条：
(一)关于活动的目标、原则
1.以活动的开展为契机，解决各方面突出问题，促进中心任务落实。多数人认为这次教育实践活动的目标还是要见到实效，让干部受教育、群众得实惠，要达到密切联系服务群众，推动中心任务完成，着力解决突出问题，弘扬求真务实作风，促进城区环境卫生向良好的发展，实现好群众贴身利益的目标。活动要坚持与工作实际、与群众利益、与转变干部工作作风结合紧密，不达目标、不见实效不罢休的原则。
2.强化教育，重视实践，推进活动成果转化为发展成果。教育内容重点围绕提高党员干部做好新形势下环卫工作能力进行，要将保持党的先进性和纯洁性作为重要教育内容，采取理论教育与实践培训相结合的方式进行，将实践载体设置与解决关系群众切身利益的突出问题相结合，让党员干部在为民排忧解难办实事中锤炼务实、清廉的工作作风。理论教育就是要让干部在思想上
树立起为民务实清廉的工作理念，树立起“服务群众、联系群众、帮助群众即政绩”的正确观念。
(二)关于如何既体现从严要求，又确保不出偏差
1.提高干部自我提高、自我净化、自我完善能力。真正利用好“开好民主生活会”这个党的优良传统和制胜法宝，利用好“批评和自我批评”这把利器，要求干部以“吾日三醒吾己”的标准来严格要求自己，对照党章要求，对比典型人物，及时发现和更正自身存在的不足及经常会犯的小错;以“不怕惹人”、“不耻下问”的心态来督促自己，主动找人谈心交流，既指出他人不足，又请教自身缺点，实现真诚交心、共同进步。
2.综合推进，强化作风建设和廉政建设。在思想上教育，在行动上引导，在措施上激励。一是抓好廉政警示教育，通过观看警示教育片、参观廉政教育基地等方式开展，让党员干部思想得到触动。二是开展主题实践活动，如开展领导干部集体上街道、搞调研等活动，向国家级卫生县城学习好的经验，让领导干部步行上街、感受基层环卫工人及居民的诉求，增强第一手资料。三是加强考核评议。注重听取单位同事、服务对象、基层群众的评价意见。
二、我队做好党的群众工作的主要措施与做法
(一)坚定不移地执行党的群众路线，牢固树立为人民服务的思想。思想是行动的向导，加强与改进党的群众工作必须从思想源头上抓起。我们以马克思主义的群众观点为指导，始终坚持党的群众路线，不断发扬党在做群众工作方面的优良传统。通过开展多种形式加强宣传教育，重温我党我军密切联系群众的光辉
历史及重要经验教训。我队十分需要切实加强对干部职工进行马克思主义群众观和党的群众路线的教育，使广大党员干部牢固树立执政为民的理念，在党员领导干部中充分发扬我们党做群众工作方面的优良传统和作风，在实际工作中自觉地坚持马克思主义的群众观点和党的群众路线，坚定地站在人民群众的政治立场上，处理各项工作始终着眼于最广大人民群众，不断增强做好党的群众工作的自觉性。只有这样，党的执政能力的提高才能有牢固的思想基础，才能有正确的目标方向，才能体现“科学发展”和“和谐社会”的本质要求。
(二)想方设法解决环卫工人工作生活热点难点问题，让其成为加强与改进环卫工作的突破口。环卫工人工作生活中存在的突出问题，往往关系到他们的切身利益，是热点和难点问题，也是环卫工人迫切需要解决的实际问题。我队要从各自实际出发，查找、找准环卫工人工作生活中反映最强烈、最不满意、最迫切要求解决的突出问题，并认真制定妥善解决的措施。措施要实在、可行，既有总体安排，又有分步实施的要求，既有长远规划，又有阶段性要求;既有明确目标，又有解决问题的具体措施和办法，把近期、中期、长期解决有机结合起来。当前热点难点问题集中在解决困难环卫工人生活问题、社会保障问题、子女就学问题、自身安全问题等。要经常向环卫工人宣传党的路线方针政策、通俗说明国家的法律法规，帮助环卫工人提高思想觉悟和文化道德水平。通过队党支部民主生活会，与队里党员沟通思想，交换意见，增进了解，取得环卫工人对工作的理解和支持，同时组织发动环卫工人齐心协力共同解决热点难点问题。
(三)认真把握新形势下环卫工作的特点和规律，通过培训实践提高党员干部开展环卫工作的能力。一要转变工作作风。要求全体干部要深入环卫工人队伍及居民群众，同环卫工人及居民群众打成一片，才能得到他们的理解和信任。二要让环卫工人及居民群众明白知情。凡涉及环卫工人及居民群众切身利益的事和容易出现干部以权谋私的环节，都要向工人居民公开、公示，接受监督。三要通过定期组织群众工作培训活动提高运用群众工作方法的水平。例如说服教育、示范引导和提供服务等多种方法凝聚和激励群众。通过耐心细致地工作，帮助广大群众正确认识改革中出现的各种暂时困难，引导群众与大队站在一起。四要重视发挥各种社会团体的作用。重视党与群众及各种社会团体的组织号召作用，了解环卫工人及居民群众的所思所想，切实做到亲民爱民为民。从而，不断提高我们党员干部对环卫工作的驾驭能力。
(四)建立健全群众工作体制。健全群众工作体制主要包括：一是建立健全齐抓共管工作体制。重视并善于做好群众工作，是我队党支部的重要政治责任，摆上重要议事日程。各干部要落实群众工作与业务工作同步部署、同步落实、同步检查。各干部能否自觉主动地做好群众工作，作为检验各项工作成效的重要指标之一。二是建立健全环卫工人居民的群众监督机制。广泛推广民主会、为民服务代理制等有效方式，及时听取群众的意见、建议和批评，听取他们反映街道情况和居民建议。三是要建立健全群体突发事件应急机制。对群众反映的意见和要求，必须高度重视，及时化解，尽力把各类矛盾解决在基层。
四、坚持以民主的方法、说服教育的方法对待群众，化解冲突，解决问题。逐步把处理群
体性事件纳入法制化规范化的轨道，靠科学的体制和机制化解矛盾、维护稳定，为城区改革和发展创造良好环境，有力推进和谐城区的建设，努力实现广大人民群众的利益。
三、新形势下加强群众工作的政策建议
第一，做好群众工作要加强调查研究工作力度，并建立群众工作调研制度。没有调查就没有发言权，同样，没有正确的调查也没有发言权。能否做好调查工作是开展群众工作、解决群众问题和为群众服务的关键和基础。
第二，加强党员干部思想教育，提高党员干部的思想觉悟。各级党委要坚定不移地开展党性党风教育，使全心全意为人民服务的宗旨深入党员干部思想。
第三，强化群众工作的宣传教育，引导和激励干部职工了解群众工作，积极参与群众工作。尤其要正确引导群众的合理诉求有效地实现。群众要积极关注和共同实现自己的诉求。
第四，定期开展干部环卫工人工作培训，尤其是对新进的干部要把群众工作培训作为岗前培训的重要内容。
第四篇：环卫工人辞职报告
辞职报告又称为辞职信，是我们离任时需要交给上司的信件。下面是小编带来的是环卫工人辞职报告，希望对您有帮助。
环卫工人辞职报告篇一：
各位领导：
您好!
首先感谢公司长期以来对我的关心和照顾，使我得到了家 庭般的温暖。和大家在一起的日子里，让我学到了很多技能、知识。 现由于家庭原因不能在公司继续工作了，请领导给予批准!
此致
敬礼
辞职人：
环环卫工人辞职报告篇二：
尊敬的公司领导：
在此先对公司领导和各位同事们说声谢谢!自本人xx 月入职以来，公司提供了许多的锻炼机会，领导的悉心教导以及各位同事的 关心帮助，使我从一个刚毕业的大学生转为职场中人。在公司工作期 间，有过欢笑与泪水，但更多的是从领导和同事们身上收获的正能量! 今后无论我在何处就职，都会为曾经在公司工作过而自豪，也对这个 给予我成长的平台心怀感激! 根据公司福利政策，本人产假假期为6 产假假期已满，本应回归到自身的工作岗位上，以回馈公司对我的照顾，但无奈家中孩儿才两个月，仍在哺乳期，需要人照顾，无法抽身 分心去工作。公司目前也在转型谋求新发展的关键时刻，本人也十分 渴望能留在公司，提升自我，为公司的进一步发展竭尽全力。但在经 过反复考虑之后，虽有不舍，为了不影响公司的业务运转，让能者替 代我继续为公司创造最大的价值，很抱歉我不得不向公司提出离职申 请，暂时告别职场。本人所负责的工作已做好交接，望公司领导谅解 并予以批准。 祝愿公司转型取得成功，稳步发展，祝公司的领导和同事们前程 似锦，鹏程万里!
此致
敬礼
辞职人：
环卫工人辞职报告篇三：
尊敬的公司领导：
您好!
首先，我很感谢公司领导给我一个在XX 公司工作的机会， 我也很重视在XX 公司这一年的工作经历，而且很荣幸自己能成为xx 公司这个充满活力的团体的一员。在这一年的工作中，我学到了不少 知识，虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗 话说学无止境，有很多方面我还是需要不断地学习。我相信在XX 司的这段工作经历和经验，将会对我以后的发展带来非常大的帮助。但是，由于某某原因，所以我不得不辞职。 再次感谢公司领导在这一年的时间里对我的帮助和教导，对于我 的离职给公司带来的不便我表示抱歉。同时我也希望公司领导能够体 恤和理解我的个人实际情况，对我的申请予以批准。
此致
敬礼
辞职人：
第五篇：环卫工作情况报告
黎城县环卫中心 环卫工作情况报告
一、基本情况
我县环卫管理机构为黎城县环卫中心，隶属于黎城县住建局，有正式人员18名，其它人员153名，其中公益岗位144人，负责县城内36万平方米的街道清扫保洁和生活垃圾清运工作。
1、环卫设施情况：生活垃圾卫生填埋场1座;公厕15座;果皮箱191个;垃圾桶70个，垃圾收集箱15个，
2、环卫专用车8辆：装载机1辆，垃圾清运车5辆，摆臂式垃圾车2辆，保洁车21辆。均为机动车辆，基本能满足县城垃圾日常清运需要。垃圾运输坚持覆盖作业，杜绝了垃圾在运输途中的抛洒现象，避免了二次污染。垃圾运输车辆定时检修，每日清洗，保持了良好的车容车貌。
3、街道清扫保洁情况 县城主街道: 全天实行三扫全保：5：00至7：30前为普扫时间， 7：30至9：00为保洁，9：00至11：00为清扫，11：00至14：30(冬季11：00至1：30)为保洁，14：30至6：30(冬季1：30至5：30)为清扫，6：30至9：30(冬季5：30至8：30)为保洁。
小区街道： 夏季：早上5：00到8：00清扫，9：00到11：00保洁，14：30到19：00保洁;
冬季：早上6：00到10：00清扫，10：00到下午12：00保洁，12：00到18：00保洁;
街道必须达到“四净”“七无”即：街面净、路崖根净、人行道净、水箅净，无卫生死角、无落地垃圾、无废纸废袋、无泥迹烟头、无瓜果皮核、无牲畜粪便、无污水积雪;
4、垃圾清运、处理：
垃圾清运率：我县县城日产垃圾70余吨，实行定时收集和定点清运两种方式，日产日清，垃圾清运率达100%。
垃圾无害化处理率：县城建城区内生活垃圾全部采用无害化填埋，日处理垃圾70吨，生活垃圾无害化处理率达100%。
清运方式：分为定时收集和定点清运两种方式。
定时收集：从2011年7月26 日起，县城主街道和各小区生活垃圾实行统一收集清运管理。
(1)垃圾收集时间为：
早上6：30分至8：00分;
下午17：30分至19：00(夏季18：30分至20：00) (2)主街道及城北区原麻纺厂家属区、广秀苑楼后居民区，每天早晚收集两次;
(3)公园区、城东区每日早上收集一次;港口区、龙凤区每日下午收集一次;
(4)其它不在清运车收集范围的，由保洁人员进行收集;具体办法另行通知;
(5)各小区垃圾点在上午9点前进行清理，清理后至晚上21点之间不得随意倾倒垃圾。
定点清运：包括定点垃圾点、垃圾桶、垃圾箱清运。 垃圾桶清运：每日两次定时对县城垃圾桶设置点进行清运; 垃圾箱清运：采取不定时收集方式，随时清运垃圾箱。 所有收集车辆要随时清理所收集地段内垃圾点，并做到车走地净。
5、垃圾场：
垃圾无害化处理规模建设：新建生活垃圾处理场位于西仵乡东旺村清北沟，处于县城东南方向3.1公里处，该垃圾场总容量为72.8万立方米，垃圾日处理规模为90吨，可使用年限为17年，工程投资总额为3507万元。建设内容包括管理区和填埋作业区两大部分，其中管理区包括办公楼、车库、维修间、地磅房、锅炉房等项目;填埋作业区包括永久截洪沟、临时截洪沟、渗滤液导排系统、填埋气体导排系统、防渗层、挡水坝、垃圾坝、渗滤液调节池等项目。
该垃圾场于2010年7月正式运行，目前我县垃圾场日接纳、处置生活垃圾大概在75吨左右，从运行至目前一共处置生活垃圾5.1万吨，大大改善了我县县城卫生状况和环境状况，从根本上解决了我县城市生活垃圾的消纳问题。2011年4月，我县生活垃圾填埋场在全省生活垃圾填埋场运营等级评定考核中被评为优秀，全省总排名第5位。今年还积极申报了“国家人居环境范例奖”。
6、县城公厕分布情况：
我县现有公厕15座，其中4座为移动式公厕，11座为水冲式公厕。分别为亚贸市场公厕、宏达小区公厕、客运站公厕、河下西街县社公厕、火车站公厕、东河游园公厕2座、文化广场公厕、河下东街公厕、小吃市场公厕、体育场广场公厕、广邯街公厕、德盛苑公厕、黎民市场公厕、广秀苑公厕。以上布局合理，并制定了严格的公厕管理实施办法， 实行专人管理，定时消毒、消杀，公厕保洁率达100%，保洁合格率达100%，公厕设施完好率达95%，公厕亮灯率达100%。
二、环卫管理运行情况
环卫中心下设业务股、清运队、监察队、办公室等，业务股实行统一管理，分为桥南片、桥北片两大片区，并划分清洁小组7个及小区清洁组5个;监察队负责督查县城市容环卫工作，督查治理“十乱”现象，同时负责监管五小区街道的清扫保洁工作;清运队负责垃圾收集清运，日产日清;办公室负责后勤保障工作。
第一是完善规章制度，提高县城环卫整体管理水平和服务质量 截至目前，我中心投资了3.5万元，为县城15座公厕整体定做并发放了《公厕管理制度》、《公厕管理员工作职责》以及公厕标志牌、工作牌等，建立了服务监督台，规范了服务言行，做到了挂牌上岗，文明服务，使县城各公厕管理水平和服务质量整体上了一个台阶，为我县国家级卫生县城复查验收打下了基础。
第二是加大环卫设施投入，提升城市品位
从去年至今年在县委、县政府各位领导的鼎力相助之下我中心投入资金103万元，首先购置果皮箱130个、垃圾桶60个，将主街道果皮箱全部更换为环保分类式;其次增设移动环保式公厕两座，设置在县城宾馆广场和邯长路连接线，改变了我县公厕设置数量和位置不足现象;并刷新街道路条石3万余米、施划道路标志线7524平米;维修公厕13座;设置公厕指示牌15处，完善了城市功能。今次的补充完善不仅从硬件设施上有了提高，更主要的是从管理服务上有了改变，坚持了从细微处着手、处处以便民、为民为宗旨。
第三是完善县城垃圾收运网络，实现城村统一管理 去年6月份，我中心接手黎候镇5个居委会所管辖范围的环境卫生清扫保洁、垃圾清运工作，增加清扫保洁面积近10万平方米，以及日产日清27吨的生活垃圾。为尽快使城中村卫生工作步入正常轨道，我中心因地制宜及时调整清扫保洁方式，科学配置清扫人员，并投入资金15.5万元，购置垃圾收集车2辆，配备清扫保洁车8辆，延伸县城生活垃圾收集清运线路，直接服务群众达3400余人，进一步完善了县城内的垃圾收运网络。
并投入资金13万元，调用装载机2台、清运车7辆，用近半个月时间清除垃圾死角30余个，清运垃圾4100吨，彻底消除小区露天垃圾堆，为小区居民换来一个清新整洁的新面貌;
这样我县县城内环境卫生工作步入一个新的阶段，县城及城中村环卫工作实现了统一管理。
第四是加大环卫监察机制，为街道卫生工作保驾护航。 随着城市化进程的加快，城市建设规模的扩大，拆建工地的增多，给市容环卫管理和作业增加了负担和难度，环卫工作本身是三分干七分管，环卫部门不能只靠清扫作业，还要发挥行政管理依法治理的职能，发挥执法队伍的拳头用。
我中心环卫监察队不仅在业务素质上努力提高，并设置了“我为环卫做贡献”记录簿，建立周学习日学习各项法律法规，从业务能力到理论水平，都相对有了很大的提升。
在日常工作上也改变了以往“没事站街兵，有事一窝蜂”的状况，做到了定点、定岗、定员，分散执勤与联合行动相结合。监察队不仅每天对县城路面的环境卫生状况进行监督检查，还加大了对建筑工地的监督和治理，对建筑材料的抛撒、车辆带泥上路、乱写乱画、乱堆乱倒等“十乱”现象进行媒体爆光，处理处罚。
2011年至今年上半年，全年共扣押传单上万份，治理乱倒600余起，治理带泥170余次，扣押带泥、抛洒车辆15多辆，抓获乱贴小广告8人次，并移司法机关2人;治理各门店门面破损160次;发放调查登记表格400余份;送达整改通知书370份，并督促清理各类积存垃圾500余吨。
第五是加强安全作业教育与业务技术培训
由于环卫工作的特殊性，我中心长期把安全作业教育放在首位，不仅严格要求工人必须着装上岗，规范操作，而且要求街道清扫保洁做到“四看、二兼顾”，也就是看左看右看前后，兼顾车辆和行人。尽量避免与车辆行人摩擦造成人员伤害。其次是加强业务技术培训，特别是从去年到今年，人员流动大，新手培训成为保障工作效果的重要措施，今年我中心共举办各类培训17次，培训人员87人次，保障了街道服务质量。
第六是积极开展帮贫扶困工作，关心群众生活
环卫工人工资偏低，生活困难，我中心每年年底向县工会争取近万元的困难职工补助金，虽然不能解决根本问题，但是为工人的年夜餐桌添一点菜，也是我们全中心管理者的心意，在此我们要特别感谢县总工会对我们的帮助。
其次，我们在接手小区环卫工作时，接收了部分临时职工，由于我单位经费有限，不能为职工们全额缴纳各项社会保险，但是我们在有限的经费里挤出部分资金，为8名临时职工购买了意外伤害保险，为职工的人身安全起一个救助保障的作用。