上半年总计与计划表

无论是我们生活还是工作中，计划总是必不可少的。它能帮助我们认清前进的方向，能让我们更顺利的实现目标，那么你会拟写计划吗？下面是小编为大家整理的《上半年总计与计划表》的文章，希望能够很好的帮助到大家，谢谢大家对小编的支持和鼓励。

第一篇：上半年总计与计划表

工作总计计划

2015年工作总结及2016年工作计划

我能是嘉和雅馨物业有限公司的一员是我的荣幸，我骄傲，不知不觉来这已经快三年了，同事们之间互帮互助、和睦相处，已经把公司当做一个大家庭了。

作为一名物业公司的收费员我深知收费工作是物业公司的窗口，收费员的形象代表整个物业公司的形象。2015年，在单位领导的关注与带领下，本人顺利的完成了自己的本职工作，现在我把在这一年工作的总结如下：

作为一名物业公司收费人员，要熟悉掌握所有楼房的面积、栋数、户数、收费情况、业主信息，平日里业主需要发票给予开发票和更新二手房业主信息，解答业主的咨询，发现问题及时调节，与业主建立和维持良好的人际关系。在物业管理费收缴过程中做到了不少收、不多收、不漏收，按时对未能及时缴费的用户进行催缴、清欠。按时登记收费台账，仔细核对每笔资金，做到日清日结。按时上缴款项，做到账目相符，并完成物业公司的收费指标。真诚的微笑不花费什么，却可以赢得一切，当微笑像呼吸一样自然时，我们与业主朋友们的距离也拉近了。真诚的微笑能给业主如沐春光、轻松舒畅、甘甜如怡的感觉。真诚的微笑能使我们的收费快捷、高效。赠人玫瑰，手有余香,以诚挚的微笑对人，不仅提升了业主对物业收费处的满意度，而且也提高了自身素质和工作效率，变得美丽而自信。

在日常生活中，我始终坚持严于律已、宽以待人的原则。当同事们有困难时，我始终以真诚的心态，给予力所能及的帮助。和同事们积极认真的完成领导交办的各项工作。现将2016工作计划如下：

一、对收费群的分析与措施( 按居住情况来分)

1、已居住

已居住小区的住户,相对来讲是比较好收的,现阶段已居住- 余户,在收不上来的情况下,我们还可以采取入户收费的方式,在住户的休息时间进行收费。

2、未居住

未住进小区的住户,相对来讲物业费收取是很困难的，不过也不多，可采取的方式首先是电话通知在通知时间未到的,发送EMS催收,如在本市居住,可采取上门收费。

二、按性质来分

(一) 好收

1、平时交纳所有费用都没怨言的户。

2、租户包括商铺,租用商铺或住宅的用户,因为在租用期业主都将条件讲好,物业费一般都是由承租人支付,所以承租人的物业费往往是很好收取的。

3、与部分员工有关系,或平日关系不错的户。

(二) 不好收

维修问题未果或还存在物业或其他部门没有给予解决的问题。业主常常会在收物业费时提出家里的报修问题,或以前反映的某些问题至今没有得到合理的解决,据此而不交物业费遇到此类问题,收费员应保持冷静,根据业主所提出的问题一一进行解答,对于业主提出维修没有及时处理的问题应及时进行记录,将所述问题详细的记录下来,同时告知业主,此问题物业公司会尽快联系相关人员进行维修处理达到业主的满意。在维修的过程中,随时跟踪回访,采取电话回访也可入户,在你的随时跟踪以及密切的关注下,业主经常会把物业费交给你。 最后我将继续发挥过去和谐的工作气氛与细心的工作作风，以“团队求发展、服务创口碑”为目标，以“相互学习、共同进步”为中心，并定期作好台账的记录。建立接待登记业主投拆的跟踪机制，做好投拆事项的分类，并全面实施“首问责任制”，及时将投拆信息反馈其他相关部门跟进处理。并做到耐心解答业主提出的有关费用咨询的问题。针对业主的建议做好记录并落实改进，力求创造“顾客至上”、“称心满意”的一站式服务。对于日常收费操作，要做到“热忱”、“清晰”、“准确”、“快速”、“高效”，全面提升收费工作的服务等级及领导交代的其他事项。

云顶园综合事务部 收费员：吴萍 2017年1月8日

第二篇：动物卫生监督站15年总计16年计划

动物卫生监督

站

2015年工作总结 2016年工作计划

二〇一五年十二月

动物卫生监督站 2015年工作总结

2015年年初兽医局安排部署了2015年的全年工作，贯彻了自治区兽医工作会议精神，以科学发展为主导、以加快转变经济方式为主线，以服务广大养殖户为宗旨，全面发展兽医事业稳步提升，工作实绩可圈可点。在农牧业局及相关领导的正确领导下、在镇政府的大力支持下、在全站工作人员的积极努力下，在广大养殖户的积极配合下，我站各项工作取得了良好的成效，圆满完成了各项任务指标，防疫工作圆满的完成了年初制定的各项计划。下面就我站的各项工作情况总结如下：

一、 确定防疫岗位责任制

年初，召开全体工作人员大会，深刻领会区兽医局的会议精神，并对我镇全年的畜禽防疫、检疫等工作做了详细的布置和安排。与各防疫员签订了防疫岗位责任书，明确每个人的具体工作及承包村的防疫任务，各防疫员认真履行兽医职责，经常深入群众，进行防疫宣传教育，指导饲养管理，及时完成预防注射和检验工作，熟悉自己分管村社新增的牲畜数量，认真搞好防疫工作，了解有无传染病得发生。由于管理制度到位，使各项防疫任务顺利完成。

二、加强管理，认真对待各项防疫、检疫工作

1、我站成立了防疫员督查小组，加强了防疫员的管理，不定期对每一位防疫员的片区进行巡回检查，坚决杜绝只发药不打针的现象，督促防疫员把免疫补针切实做到位，并坚持按正确的操作程序进行免疫注射。

2、加强疫苗的管理，对疫苗安排了专人进行管理，并有详细的出入库记录，防疫员要分期分批的领取疫苗，规范疫苗保存和使用情况。

3、加强对养殖场的监督工作，对我镇规模化的养猪场，和养鸡场建立了联系制度，明确分工，责任到人，由站内工作人员分别建立联系户，进行承包责任制，对规模养殖大户的免疫情况实行跟踪服务，督促大户及时采取免疫和消毒等综合性防控措施，防治疫情的发生。

4、按照内蒙古自治区动物卫生监督所要求，今年将逐步实施网络检疫票据。我站职工积极学习相关知识，并向广大养殖户及相关经营人员宣传开检疫票据的流程。

三、加强法律、法规的宣传，提高法律责任意识

《动物防疫法》和自治区《动物防疫条例》的颁布和实施，一直不能使群众有一个正确的认识和了解，对动物防疫工作认识不够，不能积极去配合防疫工作，这严重影响着防疫质量与防疫工作进度，为此我们要求各防疫人员在防疫过程中一定要加强相关法律法规的宣传，同时对高致病性禽流感及《重大动物疫情应急条例》的相关知识做好宣传，使广大农牧民真正懂法、守法，让农牧民真正明白动物防疫是有法可依的、是强制性的，只有全社会对动物防疫工作的认识提高了，思想统一了，法律意识提高了，我们的工作才能顺利开展。

四、严把屠宰检疫关，确保群众吃上放心肉

我镇现有屠宰点1个，已派驻专职驻场检疫员实施同步检疫，落实屠宰检疫制度，无畜禽标识和检疫证明的动物不得入场屠宰，对检出的染疫动物产品，按规定进行无害化理，有效杜绝检疫不合格的动物产品出场上市。定期对屠宰点、屠宰设备、污水排入、污物处理和各种兽医卫生制度的建立情况进行检查，不合格的限期整改，从而有效的促进了屠宰检疫工作的进行。确保群众吃上放心肉。

五、防疫工作的完成情况

2015年我镇共有养殖户334户，其中养猪散养户为161家，规模养殖户为5家;养羊散养户为205家，规模养殖户为40家;养鸡散养户为128家，规模养殖户为2家。共有羊32820只，集中免疫0型双价疫苗32820只，有猪2205口，集中免疫猪0型苗2085口，猪蓝耳病苗2085口，猪瘟2085口35口临产母猪，85口仔猪需补免;共有牛1600头，其中奶牛545头，有鸡12099羽，免疫12099羽;有鸽子586羽;其他禽类56羽，集中免疫56只。此次防疫过程中统计我镇共有马子22匹，毛驴90匹，骡子30匹，狗154只。我站防疫员在防疫过程中仔细认真的对每户养殖户的养殖场进行了消毒，不留死角，共消毒猪圈面积53325平米，羊圈面积94731平米，鸡舍面积27895平米，牛圈26430平米。

两病监测期间，我站全体职工在上级技术部门的精心指导下，经过十几天的努力工作，对我镇辖区内的全部牛和羊进行了全面细致的监测。彻底净化了我镇辖区内牛和羊的传染病，也为我区的奶食品及肉食品起到了安全保障的作用。此次检测无结核病。

在全国少数民族传统体育运动会期间，我站全体工作人员积极响应上级部门号召，下到各自片区实行日报疫情制度，在完成本职工作后还多次多人参加平安志愿者工作。并做到站容站貌的整洁，以保持良好的形象。为全国少数民族传统体育运动会圆满结束贡献一份力量。

以上是动物卫生监督站对2015年主要工作开展情况的总结。虽然我们顺利完成了各项防疫工作，但我们也清楚的认识到我们的工作距离高标准、严要求还差很大一步，有待我们在今后的工作中努力赶上，在今后的工作中我站将坚持东胜区农牧业局、兽医局和铜川镇政府的正确领导，发扬优点、积极进取、弥补不足，确保我镇畜牧业的健康稳定发展。

动物卫生监督站 2016年工作计划

一、工作思路

认真贯彻落实党的十八届五中全会、中央经济工作会议、中央农村工作会议的相关指示精神，进一步转变工作思路，改进工作方法，在原工作的基础上，继续加强对《动物防疫法》的宣传和对《兽医管理条例》的学习及贯彻落实,进一步强化产地检疫、屠宰检疫，加强监督管理，求真务实，保质保量完成区兽医局下达的各项工作任务。

二、工作重点

1.强化学习，提高职工的业务水平

在搞好疫病防治工作的同时，对所有职工及村级防疫人员进行思想教育工作，使大家深刻的认识到防疫工作的重要性，同时还要经常组织全体防疫人员学习有关动物防疫的相关知识，领会上级业务主管部门的会议精神，全心全意的为广大农牧民服务，做一名合格的基层防疫人员。

2.强化防检结合，抓好检疫工作，确保全年无大疫 2016年，我站将继续把牲畜疫病防治工作当作工作的重点来抓，实行“两季防疫、常年补针”，并把每月的第三周设立为补免周。做好屠宰场的宰前、宰中、宰后检疫监督和屠宰场的管理工作，按照责任到人，谁防疫，谁负责的原则，争取将全镇的防疫密度和防疫质量均达到100%。我们要狠抓疫病防控，确保畜牧业健康发展。做好强制免疫工作，坚持防疫为主、防治结合的方针，抓好牲畜口蹄疫、猪蓝耳病、高致病性禽流感等重大动物疫病的防制工作，确保免疫密度常年保持100%。继续强化疫情监测和报告制度，进一步完善动物疫情观察报告网络，突出抓好疫情监测。还要做好应急准备，果断处置疫情。始终保持高度警惕，做好应对突发疫情的充分准备，一旦发生疫情，及时实行隔离封锁，果断处置，把疫情控制在最小范围。

3. 继续强化执法监管，保障产品安全

继续推动实施无公害畜产品行动计划，加快无公害畜产品产地认定和产品认证工作。加强与相关部门的协调配合，形成合力，建立健全畜产品质量安全监测体系和饲料安全保障体系，着力构建兽药、饲料监管的长效机制。全面加强兽药、饲料质量安全监管，坚持日常监督与定期检查相结合，严厉打击非法添加“瘦肉精”、三聚氰胺等违禁药品和滥制乱用饲料添加剂的行为，进一步净化兽药、饲料经营市场，规范养殖行为。进一步加大动物检疫工作力度，全面推行产地检疫，力争产地检疫率达100%。

4.继续推进无害化处理场的建成

我镇畜禽存栏数量的不断增加，按照《动物防疫法》的相关要求，我镇必须建立病死动物无害化处理场所。继续与上级相关业务部门及镇政府相关领导协调。加快建成无害化处理场。

总之，2015年的各项工作在上级业务部门和镇政府的正确领导下，在全站职工的努力下，在全镇养殖户的积极配合下，取得了良好的成效。2016年，我们将再接再厉，团结拼搏，勇于创新，本着抓作风、树形象、提素质、强队伍的理念，以更加饱满的热情投入到工作中，使2016年的各项工作有新突破新创举，更上一个新的台阶，为上级领导和广大市民交一份满意的答卷。

动物卫生监督站

二〇一五年十二月

第三篇：公司行政部15年工作总计及16年工作计划

公司行政部2015年工作总计及2016

年工作计划

公司行政部2015年工作总计及2016年工作计划

岁末临近，新春将至，不知不觉2015年的工作即将告一段落。对于每一个追求进步的人来说，免不了会在年终岁未对自己进行一番“盘点”，也是对自己的一种鞭策。过去的近一年是忙碌而充实的一年，也是我加入公司从陌生到熟悉的一年。这一年中工作的点点滴滴，让我不断地学习、成长着。 回顾一年来的工作，我在各位领导的帮助下、各部门的积极配合以及各位同事的支持协助下，严格要求自己，按照公司要求，较好地发挥了行政服务基层、以文辅政的工作职能，完成了自己的本

职工作。虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。

一、2015年的工作回顾

1、办公室的日常管理工作：行政工作对我而言是一个相对熟悉的工作领域。作为行政经理，我自己清醒地认识到，行政工作是一个公司承上启下、沟通内外、协调左右、联系四方的枢纽，是推动各项工作朝既定目标前进的中心。细数行政的工作，可说是千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、员工伙食、员工住宿、物业管理、厂部安保及卫生环境保洁、会议及活动安排等等。面对繁杂琐碎的大量事务 性工作，我努力强化自我工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静处理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。行政工作紧密围绕公司各部门工作重点进行服务，充分结合具体工作实际，不断开拓工作思路，创新工作方法。通过近半年的工作、学习，在工作模式上有了新的突破，工作方式

有了较大的改变，现将去年的工作情况总结如下：

1)行政统筹工作的关键事物控制和内部管理。行政事务性工作的内部分工、文件管理、办公室及厂区保洁、资料的分配整理等工作以及员工伙食和住宿、维修等的监管。

2)按照预算审批制度，组织落实公司办公设施、办公品、劳保福利等商品的发放及监督、建立了办公用品出入库表，能够详细的统计每一笔每一个用品的采购及发放记录调配和实物管理工作;各部门车辆使用保障工作。 3)负责为公司领导、员工出差定制飞机及火车票工作，为有需的来访宾客预定酒店客房以及接送服务。 4)做好协调工作，行政作为后勤服务和办公协调的核心岗位，在理顺各部门关系，提高管理效率，保证上传下达等方面具有枢纽作用。过去的这一年，行政岗位以沟通协调作为开展工作的切入点，在做好办文、办会工作的同时，更

注重与各部门的协作配合。 5)认真做好公司的文字工作。草拟综合性文件和报告等文字工作，认真做好公司有关文件的收发、分递和督办工作;及时传达贯彻公司有关会议、文件、批示的精神;公司的重要文件资料、批文等整理归档，做好资料的归档管理工作。 6)做好公司周例会会议及其他各部门会议的组织和后勤服务工作。落实各类会议的会前准备、会议资料搜集等以及会后的会议记录、整理及重点提炼汇总等工作。

7)公司车辆管理，对车辆的年检、保养、维修、保险、加油卡办理。对车辆行驶公里数、时间、地点、费用等进行登记造册。

8)安全管理，行政部狠抓安全管理落实，从车间不合格项整改，到突发事件安全演练，每月举行安全生产例会及安全生产培训，从人员安全意识做起，做到“练为战用”，2015年公司共举行消防演练及培训达10余次。

9)完善制度，2015年行政部先后完善了公司来访人员及车辆管理制度、公文收发管理制度、车辆使用管理制度、档案室管理制度、职工就餐管理制度等等，从制度出发，做到制度管人、流程管事，使行政部工作流程化、细致化，切实做好公司各部门的服务保障工作。

2、住宿及公车行驶数据报告

2015年全年保障公司各部门公车出行3780车次，全年行驶里程共计210896公里，无重大事故发生;公司后勤招待所全年共计招待客人及来宾285人次，未出现一起服务投诉，全年服务保障基本完成。

二、工作中存在的问题。 自我任职以来，深切的体会到：地位来自成绩、创新提高效率、学习提升效能、比较缩小差距。回顾行政部过去的工作，虽在工作开展上有一定的创新，也取得了一些成绩，但同样存在一些问题和不足。主要表现在：

1、公司是我身处的一个全新的环境，

其原有的制度包括同事们的做事方式方法，对我而言都需要一个了解的过程，许多工作我都是边干边摸索，以致工作起来不能游刃有余，工作效率有待进一步提高。

2、有时对一些日常事务的缺失瑕疵熟视无睹，不够细心，不够敏感，有些工作的协调不是十分到位，在往后的工作中，考虑问题应该更周到详尽。

3、自己的管理水平离公司的高效要求还有一定距离。对部门人员的管理不够细致具体。以后在努力提高自身管理水平的同时更多注重对下属的培养和管理上的进一步加强。

三、2016年的工作计划

充满希望的2016年到来了，也带来了新的挑战。在新的一年里，我决心不断学习，认真提高工作水平，为公司的经济跨越式发展充分贡献自己的力量，努力做到：

1、加强学习，拓宽知识面。努力学习专业知识和相关

法律法规常识。加强对行业发展的了解，加强对周围环境和同行业的了解、学习。要对公司的统筹规划、当前情况做到心中有数。

2、本着实事求是的原则，做到上情下达、下情上报。及时了解员工思想动态，正确引导，加强沟通，了解各人的工作进度和问题做好保障服务工作，以便公司各部门在此基础上进一步安排交付工作，真正做好公司的后勤保障工作。

3、注重部门工作作风建设，加强管理，团结一致，勤奋工作，形成良好的部门工作氛围。

4、在工作中坚持以“服务”为宗旨，强化后勤人员素质，提高办事的实效性，不断加强主动服务意识，持续改进行政部对其他部门的支持能力和服务水平。服务工作主要实现两大转变：一是实现被动服务向主动服务转变。办公室的工作突发性、偶然性、被动性强。因而，对待各项工作，要未雨绸缪，以工作的超前性、预见性增加工作的主动性。二

是实现单一服务向全面服务、超前服务转变。办公室的服务必须注意服务的全面性和主动性，不能只为领导决策提供简单的对与答的单项服务，而应该在领导决策前动议、参谋，在决策中关注、关心、调查，在决策后总结、推介，从而提供超前、全过程的主动服务。

5、全面提高执行力度，狠抓决策落实。保证公司各项决策全面、有效地落实。

6、遵守公司内部各项规章制度，维护公司利益，积极为公司创造更高价值。 新的一年，意味着新的起点、新的机遇、新的挑战。作为行政工作人员，我充分认识到自己的工作虽然琐碎但也有它的重要性。正所谓“天下难事始于易，天下大事始于细”。要想协调好一个团队，必须做好每一件琐碎的小事以保证业务的正常有序发展。首先要抱以一个正确的心态，踏踏实实、任劳任怨地完成上级交派的工作;其次，要不断提高自己、抓住每一次让自己学习和成长的机会，努力提高业务水平，在业余时间善于发

现与工作有关的新事物新知识;最后，以主人翁的姿态发挥所长，为公司分担更多力所能及的工作。只要我们工作更加细致点、沟通多一点、责任心强一点，我相信咱们燕庄一定会越做越强。 行政部

第四篇：后勤工作总计

2010年上半年,总务后勤部门在校长的领导下,以"三个代表"重要思想和十六届四中全会精神为指针,树立全面,协调,可持续的科学发展观.在坚持"后勤保障,物尽其用,杜绝浪费"的原则下,不断开拓创新,积极做好本职工作.下面就一学期来的后勤工作总结如下:

一,加强政治理论学习,提高思想政治觉悟.

总务后勤人员能积极参加学校组织的每周一的政治学习.本学期认真学习了邓小平理论,"三个代表"重要思想,十六届三中,四中全会精神,中共中央关于加强人才工作的决定,以及省,市,县教育工作会议精神,参加学校开展的 "三心","五爱"教育,"四五"普法宣传教育.通过学习,全体后勤人员进一步明确了总务后勤工作是学校工作的重要组成部分,与教学一样,是学校的两大支柱之一,具有鲜明的服务保障性,经济性和教育性相统一的特征,在贯彻党的教育方针,落实学生培养目标方面同样起着举足轻重的作用.全体后勤人员在学习中进一步增强了做好本职工作的自豪感,责任感和使命感.后勤人员一致认为:有了教学工作,总务后勤工作才有了服务对象,没有总务后勤工作,教学工作也难以开展,两者的关系是一个统一的有机整体,相互依存,相互促进,缺一不可.因此,全体后勤人员充分认识到:总务工作虽不直接参与教学,但所做的一切细琐,繁杂的工作都是学校教育中必不可少的,而且是十分重要的部分,在教育事业的发展中起着不可替代的重要作用.全体同志树立了为教学一线服务的思想,甘为后勤战线上的无名英雄,处处严格要求自己,吃苦在前,享受在后,尽心尽力做好后勤服务工作. 二,明确责任目标,积极做好后勤服务工作

我校后勤工作量大面广,头绪多,层次多,而人员少.工作内容上对财务,基建,水电,绿化,教师伙食样样要管,服务对象上有130多位教师和近二千名学生.我们根据总务繁杂,细琐,临时性,突发性,任务多的特点,尽力做好服务工作.首先对后勤工作进行规范化管理,加强后勤制度建设,完善了各项管理制度,实行了购物,领物,收费登记制度,实物台帐制度,校产校具管理制度,图书,教学器具,电教器材,文教器具专人负责,专人保管.为了确保教学工作按时正常开展,为了节省经费,寒假期间,不少后勤教职工放弃休息,冒着严寒,做好教室门窗,教学教具,房屋道路等各方面的维修工作.开学前,订购和发放教师办公用品,教学用品和学生的课本,簿本及卫生用品,按时无误地分发到每个班,每个师生手中,保证了开学工作顺利进行.会计人员准确无误地收取开学初的各种费用,每学期结束时及时做好各种帐务核算,结清代办费.同时做好校产校具清点,核实工作.在平时,围绕学校中心后勤部门主要做好以下服务工作:⑴保证教育教学需要.及时供应教师所需办公用品和教学用品器具;⑵学校的公开课,评优课,运动会,文娱汇演,期中,升学考试,招生宣传等中心活动,我们总务人员全力以赴,全方位提供优质服务,保证各类活动正常有序进行;⑶积极配合校长室做好校园的安全,绿化工作,落实了安全工作责任.及时修理门窗,门锁,课桌凳椅和水电,做到随叫随到,发现故障,及时处理.⑷在本部门的职责范围之内,做好教师的生活服务工作.本学期在翻建食堂过程中,我们因陋就简,想方设法改造仓库,搭建简易食堂,尽力保证师生的伙食质量,使他们吃得饱,吃得好,为此,食堂人员吃尽千辛万苦.新食堂建成后,投资20多万元充实食堂内部设施,改善了师生的就餐环境.(5)加强学校的财务和财产管理.这是关系到学校工作任务的顺利完成和整个教育事业的健康发展的大事.我们坚持实事求是,量力而行,统筹兼顾,综合平衡的原则,认真贯彻执行《会计法》和县财政局,教育局联合下发的《关于进一步加强中小学财务管理,完善中小学财务管理体制的意见》,义务教育阶段"一费制"实施意见,严格执行三个"一":即一支笔审批,一个部门管理,一本帐登记.财务上坚持收支两条线,所有收费经过学校同意,及时开票,及时入帐,报销实行"三章"制.严格遵守财务制度,每学期由稽核小组对学校经费使用情况进行稽核审计,增强了财务管理的透明度.积极开源节流,坚持艰苦奋斗,勤俭节约的方针,加强了对公车使用,招待费的管理,加强水电管理,继续做好校产校具的管理工作,实行建帐,建档,做到新添物资有登记,消耗物资有记载,借领物资有手续.(6)严守招投标纪律,严格执行物品采购制度,学校所购物品力求价廉物美.

历史记载着我们的辉煌,时代已赋予我们的重任.今后,我们力争在校长室领导下,带领后勤人员更加勤奋工作,努力再创后勤工作的新辉煌,不辱时代赋予我们后勤人员的使命.

第五篇：会计核算工作总计

本篇文章由为您精心整理，希望能对您有所帮助，如果您觉得我们站不错的话，请把它加到您的收藏夹里面以便下次访问。

2009年在公司总部的领导下，在总经理和各级领导的带领下，在广西分公司的全体同事的共同努力下，广西分公司的门店和业务都取得了长足的发展，财务工作也随着公司业务的发展而更加规范和完善。现就本人一年来的会计核算工作做个小结，以便总结经验，在新的会计里把会计工作做得更好，为公司的发展尽自己的力量。

1、日常会计核算工作。及时完成好广西现已开业的9间门店十天表的核算，确认门店的进货数据，核算门店销售收入，银行存款与银联卡数据的核对，及时确认门店销售收入的准确，以保证公司资金的安全。核对门店之间商品的调拨，核对中药提价降价，以确认门店实际的商品库存。核对门店物资进货数，以确认门店经营费用的支出。核对门店赠品的赠予数据。在完成十天表的核算基础上，及时汇总销售数据，以便月终分析。

2、每旬报数。每旬汇总门店的销售数据，按时报公司领导以便上级及时把握公司的经营情况，为决策作参考。

3、会员日及大型促销活动报数及分析总结。每周六督促参加活动门店报数，汇总数据报公司领导。做好全年四次大型促销活动天天报数，及时了解活动的促销效果。活动结束后按规定时间制成活动分析表和活动总结表，报公司领导，对活动效果进行评价，为经营策略作参考。

4、参加门店盘点，对盘点结果进行分析，做出盘点处理方案。分别到新兴、蝶山、苍梧、平南、容县、灵山、钦州等门店参加盘点和监督盘点。

5、报税工作预备。为每月报税做好基础预备工作。

6、门店发票治理。新兴、蝶山两间门店发票的使用统计，到税局交发票验旧买新发票，为门店服务。

7、固定资产治理。编制广西分公司各部门固定资产统计表，宿舍总物资登记统计。

8、完成月度会计凭证的录入，为报表数据做基础预备。做好销售统计报表。

9、门店工衣的进货及领用核算。

10、支援新开门店促销活动。先后参加了平南店、容县店开业活动的支援。深入了解公司经营文化，为公司的品牌形象作宣传。

11、完成领导交办的其他工作。

2009年很快就要过去了，一年来的工作，是随着公司的发展而不断有新的内容，门店数量从两间到三间、四间、五间······到2009年9月份是九间。工作在增加，要求有更高的工作效率，更有效的工作方法，这要求在工作中不断创新和学习。工作中如时间紧，做到积极主动，力争按时优质地完成工作任务。一年中，工作完成较好，但在具体工作中也有失误，在参加门店盘点时有监督不力，出现盘点表差错。在今后的每项工作中都要引以为戒，更加重视细节，更加重视效率和效益，为公司的发展做出最大的贡献!