关于学生会工作的建议

第一篇：关于学生会工作的建议

关于校学生会宣传部工作改进的建议

宣传部是学生会的喉舌，也是学生会的一个门面，它负责学生会各种活动的宣传，通过各种宣传渠道，传递团委、学生会工作信息， 并根据形式需要，对学生进行有效的思想教育。其主要工作就是及时有效地把院团委和学生会的信息传达出去，让广大同学尽快知晓，并且定期制作主题鲜明、形式多样的宣传板报、橱窗，反映全校师生的精神面貌和学生学习生活情况;同时作为学生会的一个部门，它还负有组织各项校园文化活动，增进校园文化交流，丰富校园文化生活的职责。但经过两年的宣传部工作，我发现我校学生会宣传部的主要方向发生偏离，严重影响学生会的发展，经过宣传部的反复商议，决定对宣传部做出如下调整，克服存在的问题，以适应新时代新阶段学生会发展的需求。

1、引领、倡导校园文化

(1)大学生思政文化传播队：主要负责符合大学生和社会主流意识的思想与文化宣传，例如党政建设，团学工作，低碳生活、学生生活与学习……内容积极健康，反映当代大学生朝气蓬勃的精神风貌。 (在团委宣传栏设立专门的位置，宣传部负责管理、维护、更新) (2)特色活动：宣传部为热爱设计、绘画、书法……等艺术形式的同学精心打造了 T-shirt设计大赛、涂鸦大赛、艺术字设计大赛、校园文化设计大赛等活动，为热爱绘画、设计的同学开辟了一个施展才华的舞台，让同学们用自己喜欢的方式表达自己的内心世界，让同学们共同鉴赏艺术，共同学习。

2、全力做好本职工作，力求创新

在宣传部，所有人都为了同一个目标——全力做好无懈可击的宣传而努力，认真对待每一张海报、展板、每一次照相的机会，把每一项工作都做得井井有条。在保质保量完成工作的同时，要加强工作创新、组织创新、管理创新，使每一次的活动都得到很好的宣传效果。

我们始终相信：在宣传部全体成员的共同努力下，一定会把学生会宣传部建设的有声有色，欣欣向荣!

第二篇：关于学生会的若干建议及想法

计算机工程学院团委学生会

关于学生会工作中的若干建议以及想法

-----组织部干事李松平

2012年10月,我很荣幸的加入了计算机工程学院团委学生会的大家庭,顺利成为了组织部的一名干事,在学生会工作了近八个月的时间,在这里学到了很多,感触很多,回首走过的路,我是值得的,是充实的.这么长时间以来,我个人对学生会工作有很深的体会和感悟。总体上讲,我们2012-2013届学生会的现状是处 于蓬勃发展的初始阶段,我们以后的前景很美好,因为我们四个常规部门的制度完善,个人操行评定的实行,工作活动的考核标准的制定等等,是值得肯定的,这样给了下一届的我们留下了宝贵的借鉴例子以及如何做、怎么做的标准,然后适当的创新.下届的我们一定会感谢本届的主席团和各个部长们劳动成果的.但是,进入学生会工作这么长时间,我个人已经隐隐感到我们学生会目前所存在的一些问题,如果不加以解决的话,我担心会对我们学生会的将来发展有一定的影响。但考虑到我目前为止只是组织部的一名干事,与陈书记沟通的时间很少,所以只好采取书面的形式。下面我就简单谈谈我的看法,若有不到的地方还请陈书记批评指正:

一、参加活动的群体: 学生会开展的活动,工作重心有点单一,绝大多数是针对大一新生开展活动的,并没有针对大二和大三这些群体,我们的工作应当同时兼顾大二大三的同学,他们也需要自愿的参加一些活动的,而我们学生会的活动中,并没有给他们适当的机会,而且开展一些集体性活动,辅导员和班主任的配合度都不是很好,对班级活动的支持度不高.为什么别的学院能够做得很好,每个老师都很支持学院及班级的活动,而我们计算机老师在这方面做得不够好,我知这个问题一时解决不了,首要的是以后我们这届学生会的时候,

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多考虑学院所有的班级,可以慢慢以后形成一种风气,逐步的步入正轨,而解决的方法,陈书记这么多年的工作经验,一定会有更好的方式去解决这个问题.

二、“三查一进”并没有完全落实好: 查堂: 学生会查堂工作有些弊端问题呈现出来,每次查堂都在教室外面数人数,人数有问题,直接找班长核对情况,也不乏包庇状况发生,而以后的查堂工作应该要求每位学生会成员礼貌性的从前门进入教室,跟老师打招呼,询问是否点名,或者查清楚到课情况,这是以后要实行的,正好也可以帮助某些学生会成员克服羞涩感,学习部负责查堂的细节要求,认真落实好上课情况. 查卫生: 教室卫生和宿舍卫生都是公共场合,查卫生有助于督促同学们更好的把卫生弄好,但是查卫生的时间应该是不固定的抽查,这样同学们才能真正的重视起来,而不是同学们知道每周那几个时间查,那几个时间不查.然后故意的造成一种假象,做样子,表面工作谁都会做,但是并不是查卫生最终的目的. 查寝: 查寝方面,做得较好,就是有时候查寝人员分配不好,这是男生部应该考虑的,毕竟学生会的干事下届可能是部长或者主席团成员,应该对各栋宿舍的分配有个具体的了解,但是老是让其单一的查一栋宿舍,这样不利于以后的工作.还有查寝时间应该和查卫生一样,时间不固定,消寝时间应该统一,制度建立起来就应该是让每一位同学遵守的,而不是有什么个人事情,把制度打破,对于兼职的同学十一点消寝,对男女生部的工作也不好,男女生部的成员要等到十一点之后才睡,这样很不利于他们的生物钟,对其他同学也不好,学生首要任务是在学校学习,晚上兼职太晚,第二天哪有精力

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能认真听课,22:20是督促同学早回,学习是主要部分,兼职可以放在次要. 进宿舍: 学生宿舍是学校生活的一部分,大学不同于中学时代,中学和班主任天天接触,所以亲切,但是大学了,感觉不到班主任的亲切感,其实大学的班主任最应该关怀学生的生活的,进学生宿舍,可以增进班级的凝聚力和团结心,让一个班级在不经意间融合,通过班主任进学生宿舍的的了解以及交谈,帮助一些思想波动的同学指引方向和明确目标,可以更一步的拉近师生关系,这样也能让学生体会到老师的关怀,每月老师进学生宿舍一到两次为宜,恳请陈书记征求广大同学的意见,决定是否有必要以后实行.

三、对非本部门的工作不够重视: 因为我们都在摸索中前进，会难以避免的出现一些问题，部门开展活动,例如生活部的安全文化评比、组织部的创新杯,义务维修电脑、文艺部的元旦晚会、社团部的一些比赛等等,都需要其他兄弟部门的配合,其他部门有些配合并不是很好,归根揭底于部长对于自己部门的部员没有统一分配好任务和要求,以后改进办法是,若哪一部门开展活动,需要其他部门配合的时候,部长就应该主动通知部员去,因为部员相信部长胜过主席团和其他人.这点是肯定的.重视的态度要由部长来引导,当部长或者一个领导者应该首要的学会如何带领好手下的人,让他们安心,放心,舒心,团结协作的开展工作.

四、部门协调配合力度: 各部门应该做好自己的工作，可以适当的组织内部联谊活动，通过活动加强整个学生会的团队凝聚力.部长负责好自己部门的工作以及自己部门的部员的思想动态，协助好主席团管理好自己的部门，同时要协调好部里成员的关系。一个部门就是一个小型的家庭，努力创建一种团结温馨的氛

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围，只有部门自己先团结好才能更好的开展工作。各部长在一学期工作结束之后,要注意自己部员的发展方向和思想动态,及时给部员们思想上的开导,做好部员们的思想工作，更要为部员做好表率作用，努力营造一种“家”的温暖,逐步锻炼部员想要得到的锻炼...

五、活动的多样性及其针对性:

学生会作为一个学生组织,开展活动不应该以党团工作为主,政治色彩太重,形式主义太强,反而得不到想要的效果,会使同学们的价值观人生观偏离,我们应该走进学生群体中，多倾听一下同学们的心声，针对性的组织活动!多组织一些与专业有关的实践活动，开展活动多考虑其可行性, 在活动策划中会重点考虑专业特色成分的比例加入。在今后的发展中学生会要更注意培养大一的新生，给大一同学们充分锻炼与展示自己的舞台，激发学生的热情、兴趣。锻炼口才，锻炼写作能力，人际交往能力，组织领导能力„„总之追求卓越!因为公众讲话和演讲是每一个大学生都应该尝试锻炼的,以便于在以后的职业面试中,脱颖而出.

六、招新工作严格把关,可进可出: 既然是学生会,一个为学生服务的组织,就应该对工作的第一步重视,招新工作是学生会发展的传承与延续,招新面试时应严肃认真，避免官僚主义的形式，有包庇或者眼缘,亲切对待每一位同学,面试首要的就是态度和思想觉悟,从新生的面试演讲中,可以看出来他可以做什么类型的工作,进来后适当的调整部门,量力而行.准备干什么,目标是什么,能力怎么样, 干事招新标准及要求应该更严格，干事质量很大程度上决定学生会根本性的发展。学生会及班级工作中,如果感觉有人在班级工作比较突出,就应该吸纳 第 4 页 共 4 页 计算机工程学院团委学生会

进来,让人才都聚集在一起,而不是一直处于封闭,以后的学生会成员的加入应该灵活多样.这样才能使得学生会发展得更好.

七、学院领导,班主任辅导员的分工及其团结性: 一个学院的发展好与不好,有很大原因取决于老师的团结,目前我校班主任和辅导员的工作调整问题正是因为辅导员和班主任的分工不明确导致,如果班主任和辅导员把分工问题解决好,对班级的每位同学都是有很大的利益产生;学生会开展的活动多数是针对学生开展的,而学生是各个班级的学生,这就需要班主任和辅导员的配合了,老师的配合可以使得一些的工作都完成的更好,下届学生会开展活动,主席团成员决定是否应该请老师协助,需要的协助的活动,最好能够请到老师的帮助.以后活动印发的通知,一律以纸质版文档下发各班,盖学生支部或学院的公章,官方通知也会更利于各班长宣传工作的重视.学院领导之间的工作最好分工明确,不越级,团委工作和学生会工作应以整体为重,大局观念必须存在,分开展开工作真的很不利于学生会的发展,反而还会有很大的弊端,建议十三个部门的部长能够把团委工作和学生会工作放在一体,以全局的眼光办事,不偏离轨道.

八、活动工作宣传的多样性: 宣传部的主要宣传都是采用传统的展板,展板宣传的效果并不明显,并没有好好利用信息时代的互联网,我们学院所在的教学楼在A4,台阶和距离都相对远,而上课大部分都在B2和A3,展板放在A4,只有一些同学看到,所以展板为主的宣传并不会有很大的效果.还有就是宣传的展板上应该附加活动较为具体的内容，提前把活动具体消息通知各部的干事，落实到位,例会上宣传的声音和语速及其内容要具体,要能使够使各班负责人做好笔记,使学生会内部和班级更协调,然后各班级宣传工作要到位,大一上学期

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如果有必要,可以晚自习宣传,下学期则可以通过QQ或者其他工具,让班长转发消息宣传等等.

九、制度建设及其完善的同时,要贯彻落实: 制度要加强建设，并根据实际情况不断更新,学生会一届一届的更替，这是必然的，也是任何组织发展的需要,但有基础的改进和一切归零盲目的跟进显然是不一样的，效果的差异也会是明显的。本届学生会的一些制度完善的很好,制度要建设，但制度的有效的执行更为重要,可关键的是大都都没有得到我们的严格贯彻,这可不令人感叹。个人操行评定和学生会旷到旷寝记录有时候并没有严格把关,例如五四表彰的优秀共青团员和团干就有一些有过违纪记录,但是并没有否决.比如几次开会不到、几次违反纪律也没有什么实施所谓的制度,制度建设的同时,更要注重实施的情况.

十、学生会内部活动太少。

每年招新工作结束之后,学生会大家庭的成员们应该多一起聚聚多多交流,上学期多开展一些活动,下学期就可以开展或者不开展,例如集体性的秋游,集体烧烤,集体爬山,集体聚餐,开展内部运动会,或者和各分院之间联谊;作为一个领导者或者活动组织者,开展活动的目的不是锻炼自己,而是通过集体活动,带动整体的凝聚力,团结力,让成员在工作中能够高质保量的完成任务,玩好学好工作好是活动的潜在目的,学生会大家庭就是一个工作团队,集体荣誉感的培养也有利于若干年的社会工作.我个人认为我们学生会内部应该适当的有一些活动，这样可以加强我们之间的联系和合作意识。我去年就遇到过这样的问题,有些成员之间根本不认识或者名字都叫不出来,那么怎么协助开展工作?一学期下来的目的首要的保证就是所有的成员之间的联系.再次着重强调团结也是有原因的,因为我个人在班级管理

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工作和社团协会的一些经历来看,团结协助决定着一个班级和协会社团的发展以及未来... 以上就是关于我个人在计算机工程学院团委学生会组织部,八个多月来工作的一些看法及若干建议,很感谢陈书记能够用您宝贵的时间看完这些!是您的耐心和对学生会未来发展的态度,才使我不断的想追求卓越,不断的趋于完美.我会一直坚持下去.坚信我的八个词:责任、耐心、坚持、态度、细心、自信、沟通、创新. 问题的存在说明还有进步的空间，也许我写的有些是太过肤浅的,但是我的心情是可以理解的.发现问题是解决问题的前提与基础,所以有什么不当之处,在此恳请陈书记批评指正. 借用上上届学生会副主席张龙的一句话:困难无其数,从来不动摇!言必信,言必行,行必果,行必优! 此致 敬礼!

第三篇：关于学生带手机的看法和建议

学生带手机上课，难免会在课堂上玩游戏或者看小说、听歌等等，影响了上课听讲，学习效率会受降低，学习成绩难免会受影响。所以说，老师方和学校方可以采取一些措施和手段来限制或阻止这一不文明行为现象。

第一是关于学生带手机，我的具体看法：学生带手机这个现象一般是不能完全避免的，就算在教室门口安排专门的人员用“金属探测器”检测学生是否带手机，也不能保证一定没有学生不会和校方进行“斗智斗勇”的游戏——想方设法的带入手机——当然事实上用“金属探测器”也实在不实际，人力财力时间都不易满足，影响学校正常的教务进行。 第二是我给出的建议：①，教室里断网，能“掐断”很大一部分学生上课时上网的途径，从而减少部分学生上网的现象;②，上课时要求学生上缴手机此做法不现实，学生完全可以准备一个假的或者便宜的手机上缴来应付老师的要求;③，老师于课前要求学生全部把手机调为静音或关机状态，之后教务处在上课时统一发送短信“学校因XXXX需做统计，请收到短信的同学立即回复自己的姓名、学号”，在下课之前回复短信的学生肯定是在课上玩手机，教务处将这些学生信息记录下来，发送到班主任处，视情况处理;④，严堵不如疏通，采取以上措施都可能只是治标不治本，所以关键还是“思想上的教育”，给学生讲道理，提醒他们上课听讲的重要性，贪玩误正事。

第四篇：关于初三学生班集体冲刺中考的建议

1、班主任要做到以人为本，全面了解学生，给予关心与帮助。利用班会课定下全年目标，制定纪律，调选好班委，让其明白职责，并在全班宣誓。

2、充分调动学生的学习积极性，让其主动学习。

3、每科及时给予学生学习上的帮助，让学生能学习，愿意学习，找到学习的内在力。

4、出台一系列具有创新及激励机制，及时给予学生正面表扬，给班营创一个好的学习环境，形成相互竞争的势态。

5、去发现每一个学生的优点，并上其发扬，使其有在班集体存在感。以此来拗开学生不敢融入班集体封闭心，为班集体发展献计献策，充分发扬其主人翁精神。

6、提供一些促进建立良好的师生关系的机会，培养师生感情，增强其学习兴趣。提供一些帮助弱势群体的机会，使其感到人生的存在的价值，形成正确的人生观，最后积极主动融洽的融入班集体中。

7、建立起与家长的沟通机制，多正面反映学生，使家长也多关心管理学生。

8、在最后的一个把月里，更要多关心、鼓励、帮助学生。统一思想，争取最后的胜利。

9、要有坚定不移的信念，一如既往的坚持，最后一定能达到胜利的彼岸。

第五篇：关于大学生创业的几点建议

学校：上海工程科技大学

学院：

班级： 姓名：

学号：

日期：

绪论：现在这个时代无论是打开电视机还是打开报纸，我们总会看到一些大学生自主创业的事例。这些源源不断的事例总在影响着一代代大学生进行自主创业，也正在激发着一代代大学生自主创业的热情。现在“自主创业”这个名词在大学生的眼里显得既熟悉又陌生，既渴望又无从下手，每个大学生都希望自己创业，但创业并不是一时心血来潮的下海经商，也不是普通的知识竞赛和专业设计。它要求大学生能够结合自己的一技之长，根据市场的前景和社会需求研究出自己的创新成果，并把研究成果实现产业化，制造出能够真正帮助人类的产品，创造出它的社会价值，服务社会。而作为一个大学生，也作为一个成年人，我们应该看到创业的这种深层次的含义，而不能一味的依赖于热情和激情。创业是时代的呼唤，但大学生创业也并非易事。创业者在创业前要在知识、技能、资源、市场等各方面精心准备，明确创业目标，制度科学的创业计划，下面就大学生如何创业给出了如下建议。

一、 创业者需了解创业的含义与意义

也许你在埋头苦读准备考研，也许你在奔波劳碌准备出国，也许你在漫漫的择业道路上艰难的前行，但你心中是否也有像雄鹰一样的希冀在严酷的社会中拥有一片专供自己闯荡的天空呢?你是否真正认识了创业?大学生创业有什么意义呢?作为一个渴望创业者来说，这些都是需要考虑的问题。

1、创业的概念

创业是创业者通过发现和识别商业机会，成立活动组织，利用各种资源，提供各种产品和服务，以创造价值的过程。创业有较高的风险，但也有较高的回报。创业有狭义和广义之分。狭义的创业是指创业者的生产经营活动，主要是开创个体和家庭的小企业。广义的创业是指创业者的各项创业实践活动，其功能指向是国家、集体和群体的大业。创业是就业的另一种表现形式，创业者不但能为自己创造就业机会，而且还能主动的为他人创造就业机会。可见，创业不仅仅是为自己在创造价值，也是在为社会创造价值，为人类创造价值。

创业既是对现有的社会资源、自然资源重新利用的方式和途径，是现代经济发展的动力，也是社会经济发展中效益最高、最具有创新意义、最为活跃的经济活动。创业是创字当头，业为基础。这就意味着任何一项事业都是一个由无到有、由小到大、由简到繁、由旧到新的创造过程。

2、创业的要素

创业的要素包括创业者、商业机会、技术、资金、人力资本、产品服务等几个方面

创业者是创业过程中处于核心地位的个体或团队，它是创业的主体，在创业过程中起着至关重要的作用。就像人类的大脑一样，没有了大脑这个人便不复存在，同样，没有了创业者，也就没有了企业，创业者起到了一个领导带头的作用，而创业者的素质和能力是创业成功的第一要素。

在现在这个如此发达的社会中，商业机会无处不在，也无时无刻地被人发掘。商业机会就是创业机会，它是现有企业留下的空缺。俗话说“千里马常有，而伯乐不常有”，商业机会就如千里马，创业者就如伯乐，对于创业者来说，能够看透一个商业机会是至关重要的。

技术是一定产品和服务的重要基础。产品与技术服务中的技术含量及其所占比例，是企业满足社会和市场需求的支持保障，是企业的核心竞争了。拥有了技术产品才能得到更快的发展，企业才能迅速崛起。

资金对于处在不同发展阶段的企业来说是至关重要的。在创业之初，资金的来源主要靠自筹资金，只有符合一定条件的创业者，才有可能获得政府的扶持资金。在企业快速发展时期，资金的缺口将直接限制企业的发展壮大。

人力资本是创业的重要资源。对于创业者来说，如何识人、留人、用人时非常重要的。而且创业者利用自己信任有实力的员工组建创业团队将更加有助于企业的进步。所以，创业者应该制定有利的政策制度，建立良好的企业文化。

产品服务是创业者为社会创造的价值，它既是创业者对社会的贡献，也是创业者成功的必要条件。

3、大学生创业的意义 (1)大学生通过自主创业，可以把兴趣和职业紧密的结合起来，以实现自己的人生价值。大学毕业生自主创业和参与社会就业不同，自主创业的大学毕业生，可以做自己最感兴趣、最愿意做和自己认为最值得做的事。大学毕业生在自己创办的事业里可以最大限度地发挥自己的才能，实现自己的人生价值。

(2)有利于大学生自力更生，培养自立自强意识、风险意识、拼搏精神和艰苦奋斗的作风。大学毕业生在创业过程中，困难、挫折，甚至失败都在所难免，这就要求自主创业的大学生需要具备顽强的意志和良好品格，勇于承担风险，独立自强，顽强拼搏。

(3)有助于为国家造就一批年轻的企业管理人才。大学生创业的艰苦过程，不仅仅磨练了创业者的意志品质，还培养了创业者的市场观念，训练了创业者的训练管理能力，锻炼和提高了创业者的自身素质，有助于为国家造就一批年轻的企业管理人才。

(4)有助于缓解国家的就业压力，为社会提供更多、新的就业机会。大学生自主创业不仅解决了大学生自己就业的问题，而且还为社会创造了就业岗位，解决了他人的就业问题。因此，大学生创业无论是对个人还是对社会和国家都具有重要意义。

二、 明确创业者应具备怎么的素质和能力

创业不是简单地做自己的老板。创业是一项系统工程，需要考虑到人、财、物、进、销、市场定位、竞争、管理体系、团队、财务等一系列问题，这些都对创业提出了很高的要求。创业者是创业的主体，创业者的素质和能力是创业成功的第一要素。大学毕业生要想在今后的创业活动中取得成功，就应该在大学学习与实践中培养自己的创业精神，努力提升自己的创业素质和能力。

1、 创业者应具备的素质

(1)创业意识。创业意识是指在创业实践活动中对创业起到动力作

用的个性意识倾向，它包括创业需要、动机、兴趣、理想、信念等心理成分。创业需要是创业活动的最初诱因，当创业需要上升为创业动机时，创业活动就形成了。创业兴趣能够激发创业者的深厚感情和坚强意志;创业理想是对创业活动奋斗目标的向往和追求;创业信念是对创业活动和实践所形成的认识、看法和见解，并坚信其真实性和有效性的心理倾向。要想取得创业成功，创业者必须具备自我实现、追求成功的强烈意识，能帮助创业者克服种种困难，使之将创业目标作为自己的人生奋斗目标。

(2)自信、自强、自主、自立的创业精神。创业者在创业过程中要时刻相信自己有能力，有条件去开创自己未来的事业，相信自己不管遇到什么样的困难最终都会取得成功。自强就是在自信的基础上，不贪图眼前利益，勇于让自己变成生活中的强者。自主、自立就要求创业者有独立思考的能力，不受舆论和环境的影响，凭借自己的双手建立生活和事业的基础。

(3)竞争意识。在这个充满竞争的社会中，创业者一定要勇于表现自己，充分表现出自己企业的实力，拿自己和别人多比较一下，经常参与竞争。创业者只有敢于竞争、善于竞争，才能在众多的企业中凸显自己，为企业赢得更多的机会。 (4)创业心理品质。机会与风险向来都是一对孪生姐妹。只要创业，就必然有风险，愿意承担风险是创业者对事业追求的一种积极的心理状态;创业过程中，失误与挫折总是难以避免，能够冷静面对挫折是创业者走向成功的重要条件。

2、创业者应具备的能力

(1)专业技术能力。作为一个创业者，如果不熟悉或不了解某一专业或职业的特殊性，就无法施展和发挥其经营管理能力。只有掌握了某一专业技术能力，才能对症下药，因而，专业技术能力是最基本的创业能力。

(2)经营管理能力。作为一个领导者，其语言的威望性就取决于他的领导能力。只有把一个企业带领好，管理好，才能让这个企业顺利地进行下去。通过经营管理使得人、财、物效益最大化，使自己的服务或产品被社会所认可。

(3)人际沟通能力。在创业的道路上，人际关系具有重要的促进作用。良好的人际关系可以帮助创业者排除交流障碍，化解交往矛盾，降低工作难度，提高信任度，从而提高了自身的办事效率，增加了成功的机会。良好的人际关系有助于创业者形成创业的社会支持系统，在遇到困难时及时得到朋友的帮助。

(4)判断决策能力。自主创业，企业虽小，但面临的环境以及经营发展的变化却不小。良好的领导决策能力，有助于创业者准确分析外部创业环境，有效地获取创业信息，把握创业时机，并能及时处理创业中遇到的各种问题。

三、创业前的准备

1、明确大学生创业的一般流程

大学生创业一般按照把握创业商机、明确创业目标、分析创业项目、制定行动计划等步骤。

(1)把握创业商机。商机无处不在，关键是创业者如何发现与把握。准备创业的大学生要特别关注环境的变化和社会的需求。环境的变化会给各行各业带来良机，敏锐的创业者能够透过变化发现新的前景;社会中每个人的需求都是有差异的，如果时常关注某些人或某些群体的日常生活和工作，就会从中发现机会。

(2)明确创业目标。可以根据自己的专业技能来选择自己该向哪个方向发展，制定自己的目标。明确创业目标包括需要明确经营什么、产品和服务什么、顾客是谁、如何吸引顾客、经营理念是什么等问题，利用创业轮廓图明确自己的创业目标，最后写出任务陈述书。 (3)分析创业项目。经过对创业目标的明确，创业者已经考虑和写下了创办企业的总体构想，但是还需要对它进行分析，进一步了解其可行性和风险性。

(4)制定行动计划。制定详细的行动计划，并将自己的行动计划和创业思想与经验丰富的老师或专家进行交流，征求他们的意见，并对自己的计划作出相应的改变。

2、 了解所在地区关于创业的相关政策

创业者在创业时首先考虑的是外界的大环境 是否允许创业，也就是外部环境对待创业的态度是什么。如今在这个创业的时代，各种鼓励创业的政策相继出台，为创业者提供了一个施展创业才华的舞台。各种与创业以及创业者有关的法律法规也为创业成功提供了外部保障，而多元的融资、投资模式的探索和建立又为创业实践提供物质上的支持。

为支持大学生创业，国家各级政府出台了许多优惠政策，涉及融资、开业、税收、创业、培训、创业指导等诸多方面。对打算创业的大学生来说，只有了解这些政策，才能走好创业的第一步。

例如上海大学生创业的相关政策如下：

(1)高校毕业生(含大学专科、大学本科、研究生)从事个体经营的，自批准经营日起，1年内免交个体户登记注册费、个体户管理费、经济合同示范文本工本费等。此外，如果成立非正规企业，只需到所在区县街道进行登记，即可免税3年。

(2)自主创业的大学生，向银行申请开业贷款担保额度最高可为7万元，并享受贷款贴息。

(3)上海市设立了专门针对应届大学毕业生的创业教育培训中心，免费为大学生提供项目风险评估和指导，帮助大学生更好地把握市场机会。

(4)每年1亿助“学生老板”科技创业 。从2006年起，上海市政府将连续5年，每年投入1亿元用于大学生科技创业基金，帮助“书生老板”厉兵秣马。 2005年3月，市政府启动大学生科技创业基金。每年5000Ty元，连续三年投入1.5亿元，支持创业种子尽快“破土”。截至2005年底，共有172个项目获得创业基金资助，受助总额达2475.4万元，注册成立公司110多家。

据基金会负责人介绍，从2006年起。大学生科技创业基金的总量进一步扩大为每年1亿元，由新成立的基金会负责运作，组织协调大学生科技创业工作。

(5)大学生创业“天使基金”最高30万 。大学生开办企业可获5万—30万元支持，即使奋斗失败也无需赔偿损失。为了激发“天之骄子”的创业激情，申城专门设立了大学生创业“天使基金”。 “天使基金”将根据学生的申报计划，严格评估学生创业项目，然后确定实际支持金额。这笔资金将以股权形式投入到学生企业中，获利部分将成为创业者的利润，而一旦创业失败也无需学生还款。 在创业之前，专门机构还将对学生科技创业者进行创业培训，使其迅速拥有“老总”素质，相关部门还将为大学生免费提供代理工商注册登记、纳税申报、发票管理等服务。

3、创业资金的准备

要创业，资金的准备必不可少。资金的来源可以通过各种渠道筹划，如自由资金、集资、贷款以及与别人合伙等。自己的动产与不动产首先资金是最主要的、也是最可靠的来源，也可以通过亲戚朋友集资，或动员其他人来投资，还可以从银行贷款。通常贷款要具备三个方面的条件：一是有不动产做抵押;二是项目要有吸引力;三是与银行要保持良好的关系。初次像银行贷款，数额不易过大，否则难以成功。从小笔入手，每次到期按时还贷，逐渐取得银行的信任，才能获得较大数额的贷款。特别要注意资金使用风险，不可将你所有的资金都投入到一个项目中去，也不可超过盈利能力大额举债，要想办法分散投资风险。建议将资金分三块使用：一块用来投资项目;一块用来做项目备用资金;一块用于风险较低的储蓄、债券和股票投资。在保证投资收益的同时，尽可能降低投资风险。

4、知识技能的准备

(1)了解和学习一些与企业相关的法律知识及政府出台的相关政策借助政府扶持的政策，优选创业方向和项目，降低创业成本和投资风险。同时，树立用法律武器来保护自己的意识。

(2)掌握信息来源渠道，促进企业信息化建设，为今后收集信息、了解行情、整合多方资源奠定基础。重点应掌握通信技术，为发现、识别和控制交易风险奠定基础。

(3)树立企业“信用品牌”意识，以企业信用建立并开阔市场。这是企业在今后进一步开拓市场、融资、获取项目的重要条件。 (4)了解企业文化相关知识，指导企业发展的意识形态。企业文化主要是指企业的指导思想、经验理念和工作作风，包括企业的价值观、行为准则、道德规范、文化传统、风俗习惯管理制度以及企业形象、企业品牌等。企业文化是企业战略实现的基础。

(5)学会使用一些金融工具，学习一些财务知识，了解企业融资的渠道和融资手续的办理程序、条件准备、融资策略和方法，为今后企业或项目融资奠定基础。

四、积极应对、抓住机遇、持之以恒

创业是一项风险性事业。创业着要想完全避免风险是不可能的，但通过一系列的准备来有效降低创业风险却是行得通的。面对创业过程中的种种困难，创业者一定要积极应对，把困难看成是一次次的磨练，一次次的收获，努力去克服。

在现代这个社会中机遇无处不在，对于创业者来说，一定要善于发现机遇，捕捉机遇，善于发现冷门中的大热门。凡是眼光独到的企业家对市场行情的“冷”和“热”往往都有独到的见解，因而可以出乎意料的“突然成功”。实际上“冷”和“热”只是暂时的，相对的，随着外部环境的变化，两者可以互相转化。这就要求创业者要随机应变，准确把握行情的变化，只有这样才能抓住市场机遇。然而战场上没有常胜将军，商场上同样也没有只赚不赔的买卖。毕业生社会经验少，对风险的承受能力较差，遇到挫折往往容易心理负担过重，因患得患失裹住了自己的手脚。所以，在创业时一定要清醒的认识到，只有在失败中吸取教训，才能争取更大的发展。只有持之以恒，才能得到丰硕的果实。