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摘要：在工伤认定实务中，对职工身份认定即劳动关系的认定是一个前提，也是工伤认定的一个难点。由于现实用工情况比较复杂，《工伤保险条例》除正常的工伤认定之外，也专门规定了“视为工伤”的情况，劳动行政管理部门及各级地方立法也有对工伤认定的一些特别规定，导致在工伤认定实务中对职工身份即劳动关系的认定存在不同...
2024-05-03第一篇：雇佣关系协议书范文劳动关系 雇佣关系人社部关于劳动关系确立的5条规定全解析 发布日期：2015-10-15作者：李云律师2005年5月25日，劳动和社会保障部(现为人社部)发布《关于确立劳动关系有关事项...
2022-06-10一、审判实务对人事争议处理的混乱审判实务中对人事争议的处理因无完整明确的法律依据, 裁判结果极不统一, “同案不同判”现象较为突出。对北大法律信息网案例库中的案例进行分析便可发现此种情况。下面我们通过一则关于请求解除人事关系案例的裁判对人事争议案件的处理进行梳理。A市S区某医院系事业单位, 李某...
2024-05-13第一篇：解除男女关系协议书解除同居关系协议书甲方(男方)： ，身份证号码： ，住址： 。乙方(女方)： ，身份证号码： ，住址： 。甲方与乙方于 年 月 日相识，后于 年 月 日建立同居关系至今，双方没有进行婚姻登记。 年...
2022-08-15第一篇：解除婚姻关系协议书 解除非法婚姻协议书111与222双方自愿订婚，与2013年农历四月初十迎亲过门，未办结婚手续，女方过门后，一直不回家，经几次双方家长商议无效，至今仍不回家。经双方家长协商，男女双...
2022-08-15第一篇：解除同居关系协议书解除同居关系协议协 议 书男方：身份证号：。女方：身份证号：。协议人双方在没有办理结婚登记的情况下，于2006年元月共同生活，2007年5月份女方自己离家出外打工，不再与男方共同生...
2022-08-15第一篇：解除恋爱关系协议书解除同居关系协议书甲方：身份证号码：乙方：身份证号码：胡经移与姜锃于2007年开始同居，2008年5月6日生育一男孩，胡宇哲，因双方在性格等问题上未能协调，从2011年分居至今。双方同居...
2022-08-15第一篇：解除同居关系协议 未婚同居，解除同居关系协议书解除同居关系协议书：男方:—————— 身份证号:———— 住址：———&m...
2022-07-04第一篇：解除合作关系协议书解除同居关系协议书甲方(男方)： ，身份证号码： ，住址： 。乙方(女方)： ，身份证号码： ，住址： 。甲方与乙方于 年 月 日相识，后于 年 月 日建立同居关系至今，双方没有进行婚姻登记。 年...
2022-08-15甲方：xxx有限责任公司乙方：xxx，身份证号根据《劳动合同法》等相关法律法规的规定，甲、乙双方经协商一致，就解除劳动关系事宜达成一致协议如下：一、因乙方自xxxx年7月3日起至今一直患病未能上班，甲、乙双方一致同意自xxx年1月4日起正式解除双方之间的劳动合同（劳动关系）。二、甲方于本协议签订之日...
2024-05-05协商解除用工关系、劳动关系协议书Labor Relationship Termination Agreement甲方：广州市友谊对外服务公司Party A:乙方：Party B:丙方：（身份证号：）Party C:(ID Card No.:)甲乙丙三方经友好协商，就解除劳务派遣合同、劳动合同相关事宜...
2024-04-28第一篇：劳动关系雇佣关系 劳动关系与雇佣关系的比较李荣武摘要：劳动关系与雇佣关系是具有很大相似性的两种不同法律关系，我国劳动法的调整对象是劳动关系，雇佣关系在我国现行法律中还没有明确的规定，...
2022-07-08摘要：随着我国社会主义经济的不断发展，经济成分由单一制走向多样化，在日益复杂的经济市场中，劳动关系也随着经济成分的多样化而走向多样化和复杂化。对于劳动关系我国目前的《劳动合同法》对于涉及到劳动关系的纠纷有明确的处理规定，而对于雇佣关系我国目前还没有明确的法律规定，而在现实生活中牵涉到雇佣关系的纠纷层...
2024-05-29第一篇：雇佣关系和劳动关系简析劳动关系和雇佣关系的区别劳动关系与雇佣关系是具有很大相似性的两种不同法律关系。实践中，法院在审理这两类案件时，常常混淆两类案件的性质，发生纠纷时甚至将从事相同...
2022-08-12第一篇：劳动关系与雇佣关系浅析雇佣关系与承揽关系的区别雇佣关系和承揽关系是我们在审判实践中经常遇到而又容易忽视和混淆的两个法律关系。雇佣关系是指雇主与雇员约定在一定期限内雇员向雇主提...
2022-08-19第一篇：雇佣法律关系范文保姆与雇主的法律关系不宜认定为雇佣法律关系最近，上海徐汇法院审理了一起人身损害赔偿案件，案件中，A请了个保姆B来照顾她脑瘫的儿子，一天，A夫妇上班去了，家里只有保姆和她的儿...
2022-05-27内容摘要：鉴于雇佣关系、承揽关系实务中易混淆，特从法理、法律应用方面分析，以便识别，供参考。关键词：提供劳务；交付成果；一、雇佣关系雇佣关系是指根据双方约定，一方按指示提供劳务，一方支付报酬之关系。按照最高人民法院《关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第9条第2款之规定，雇佣关系主要体现...
2024-04-27第一篇：劳动与雇佣关系的区别 劳动合同关系与民法上的雇佣关系的区别付红雷[案情]：小李从四川农村到北京打工，经老乡介绍，在一户人家当保姆。工作前雇主许诺的报酬待遇以及其他方面的条件都不错，小李...
2023-01-13就业登记表用人单位或雇主雇佣证明兹证明同志（身份证号码），性别，年龄，于年月至年月在我单位从事工作。我承诺：附件所列法律条文已认真阅读。本证明所述情况与真实情况相符，本单位和本人愿承担由此证明所产生的法律责任。法人代表或雇主姓名：法人代表或雇主身份证号码：用人单位或雇主地址：用人单位或雇主联系人：用...
2024-05-27如何对待伤病员工, 如同一面镜子, 映射着用人单位是否敬畏法律、讲究商德、关爱弱者之文明程度。然而, 个别企业为一己私利考虑, 视伤病职工为企业累赘, 千方百计寻机会、找茬子予以辞退。一些弱势劳动者因对法律规定知之甚少, 被解职、被侵权却自认倒霉。下面案例或许能给你以警示和援助!一、试用期内, 单位可与患病员工解除劳动...
2024-04-15