中山大学信息科技学院

第一篇：中山大学信息科技学院

桂林电子科技大学信息科技学院学生奖励

暂行办法

第一章 总 则

第一条 为全面贯彻党的教育方针，以人为本，全面推进素质教育，鼓励学生德、智、体、美诸方面全面发展，为社会主义建设培养 “有理想、有道德、有文化、有纪律”的合格人才，根据《中华人民共和国高等教育法》、《普通高等学校学生管理规定》等文件精神，结合我院实际情况，特制定本暂行办法。

第二条 学院对学生的思想品德、学习成绩、创新能力、课外活动等方面进行综合考评。凡德、智、体、美全面发展或学业成绩、社会服务、科技创新、文体活动等方面表现突出的本院学生及学生集体，依据本办法给予奖励。

第三条 本办法所称本院学生是指在桂林电子科技大学信息科技学院注册的学生;所称集体是指由学院组织或在学院注册的学生团体。

第四条 学生奖励贯彻精神奖励与物质奖励相结合、以精神奖励为主的方针，坚持“公平、公正、公开”的原则。

第二章 奖励的种类

第五条 学院设立的奖励种类有：

(一)个人奖励：表扬、优秀学生奖、单项奖、荣誉称号;

(二)集体奖励：优秀团组织、优秀社团、优秀班集体、优秀学生宿舍等。

第三章 奖励的评审条件

第六条 个人奖励评选的基本条件：

(1) 热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵守国家法令，模范执行大学生守则和学校各项规章制度; (2) 热爱所学专业，勤奋学习，完成各项学习任务，学习成绩优良;

(3) 积极参加社会工作和社会实践，积极参加体育锻炼和校园文化活动;

(4) 第四学期起英语四级(艺术专业三级)达355分(换算为百分制50分);

(5) 计算机通过等级考试：第一学期起，通过计算机一级等级考试;第三学期起，通过计算机二级(非艺术类专业)等级考试;

(6) 德育成绩名列本年级本专业学生总数的前30%; (7) 评奖学期所修课程无二次考试记录; (8) 评奖学期内无违纪处分。 第七条 集体奖励评选的基本条件：

(1) 集体成员热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，坚持四项基本原则，遵守国家法令，模范执行大学生守则和学校各项规章制度;

(2) 集体成员学习刻苦、勤奋，具有良好的学风，严谨踏实，勇于探索; (3) 集体凝聚力强，气氛融洽、关系和谐，积极开展科技文化体育活动和团队活动。

第四章 奖励的评审办法

第八条 表扬：凡在思想品德、学习、科研、技能及文体活动中表现好、成绩优秀者，可予以表扬。

第九条 优秀学生奖

一、奖励的等级、奖励标准和比例

优秀学生奖分特等奖、一等奖、二等奖和三等奖四个等级。特等奖每人每年发给奖学金10000元，一等奖每人每年发给奖学金6000元，二等奖每人每年发给奖学金3000元，三等奖每人每年发给奖学金1500元。

优秀学生奖人数不超过同年级同专业在校生总人数的20%。德育成绩名列前30%为优秀学生奖获得者。特等奖不超过同年级同专业在校生总人数的0.4%，一等奖不超过同年级同专业在校生总人数的1.2%，二等奖不超过同年级同专业在校生总人数的3%，获奖学生中排位在特等奖、一等奖、二等奖获得者之后者为优秀学生三等奖学金获得者。

二、奖励条件

1、符合第六条规定的基本条件;

2、评奖期内学分绩达75分，体育成绩达70分;

3、特等奖：在评奖学期内学分绩达92分，单科考试成绩达86分;

4、一等奖：在评奖学期内学分绩达88分，单科考试成绩达80分;

5、二等奖：在评奖学期内学分绩达82分，单科考试成绩达75分;

6、三等奖：在评奖学期内学分绩达75分，单科考试成绩达70分;

7、符合评选比例。

三、评选办法

1、优秀学生奖每学期评选一次，在下学期开学后的一个月内进行。

2、优秀学生奖评选工作由系部负责评定，参评者须有考核评分材料，经学院审核批准。

四、评审程序

学生根据个人情况递交书面申请;经班级民主评议、辅导员评审后，报系学生工作办公室，各系公示无异议后，提交院学生工作部审核。

第十条 单项奖

一、学习进步奖：

在一学期内，在班内学分绩排名较上一学期提升12位的学生或在同年级同专业学分绩排名提升20位者，可获学习进步奖，奖励100元。

二、学科比赛奖

1、学院级前三名获得者分别奖励100元、80元、60元。

2、省(区)级前四名获得者(或前三等奖、优秀奖)分别奖励200元、160元、120元、80元。

3、全国比赛获奖者奖励100-500元。

4、团体参赛按以上翻倍奖励。

三、全国大学英语等级考试统考奖

1、艺术专业学生英语四级统考成绩达425分(含425分)以上者奖励100元;

2、六级英语统考成绩达425分(含425分)以上者奖励100元。

四、考研奖：考取国内重点院校研究生者奖励2000元，考取国内普通高校研究生者奖励1000元。

五、校园文化活动奖

1、获得院级文体比赛单项赛三等奖以上者，分别奖励100元、80元、60元;获得团体三等奖以上者，分别奖200元、160元、120元。

2、获得市级文体单项比赛三等奖以上者，分别奖励150元、100元、80元;获得团体三等奖以上者，分别奖励300元、200元、160元。

3、省(区)级文体单项比赛三等奖以上者，分别奖励300元、200元、150元;获得团体三等奖以上者，分别奖励600元、300元、200元。

4、国家级文体单项比赛三等奖以上者，分别奖励500元、300元、200元;获得团体三等奖以上者，分别奖励800元、500元、300元。

5、获得国家、省(区)级文体比赛其他奖者，单项奖励50-80元，团体奖励100-120元。

六、精神文明建设奖：

拾金不昧，乐于助人，救死扶伤有突出表现;见义勇为，敢于同坏人坏事做斗争;坚持原则，维护法纪，大胆举报，配合学院做好违纪处理工作;积极参加社会活动，维护校园秩序，成绩突出者，给予全院通报表扬并奖励50-500元。

七、“创新实践”奖

1、获得学院科技活动竞赛三等奖以上者，分别奖励150元、120元、80元;获得团体奖者，分别奖励200元、150元、100元。

2、获得省(区)级竞赛三等奖以上者，分别奖励300元、200元、150元;获得团体奖者，分别奖励800元、500元、400元。

3、获得全国竞赛三等奖以上者，分别奖励600元、500元、400元;获得团体奖者，分别奖励1500元、1200元、1000元。

4、新型实用专利者，奖励500元;创造、发明专利者，奖励2000元。

5、参加教师科研工作或参加生产单位的科研、技术工作，经课题负责人推荐，院长批准，奖励200元。

6、在学院、省(部)级以上刊物上以第一作者发表学术论文一篇奖励200元;在一级刊物以第一作者发表学术论文一篇奖励600元。

7、参加社会实践活动，被评为学院社会实践先进个人者，奖励50元;社会实践报告或论文获

一、

二、三等奖者，分别奖励30元、25元、20元。

8、获以上奖励者，不得重复奖励。

9、获得国家、省(区)级其他奖项，单项奖励100-150元，团体奖励100-200元。

10、行业类竞赛降一级奖励。

八、其他奖励

大型活动(例如：广西区艺术展演、运动会等)奖励按照具体文件执行。

第十一条 荣誉称号

一、荣誉称号主要有：三好学生、三好学生标兵、优秀学生干部、优秀共青团员、优秀共青团干部、优秀毕业生和毕业班优秀学生干部等。

二、评选条件

1、符合第六条规定的基本条件;

2、“三好学生”评选应同时具备以下条件： (1)学年内无违法违纪记录(含通报批评);

(2)有钻研精神和独立思考、分析、解决问题的能力，具有良好的专业素质，学习成绩优良，一学年内获得两次优秀学生奖且学分绩排名在同年级同专业前15%以内;

(3)一学年内体育成绩均在75分以上; (4)德育成绩排名在同年级同专业前10%以内;同等条件下，在核心期刊以第一作者发表论文或参加科技活动获奖者优先考虑。

3、“三好学生标兵”评选条件 连续两年获得三好学生荣誉称号者。

4、“优秀学生干部”评选应同时具备以下条件： (1)学年内无违法违纪记录(含通报批评);

(2)有较强的组织、领导和协调能力，主动承担社会工作，热心为同学服务，作风正派，以身作则，认真履行职责，工作成绩突出，群众基础好，对学院的学生工作和精神文明建设有较大的贡献，得到老师、同学的肯定;

(3)学年学分绩排名在班级人数的30%以内; (4)在评选期内担任学生干部满一学期以上;

(5)其他评审条件符合《桂林电子科技大学信息科技学院学生干部管理规定》。

5、“优秀共青团员”、 “优秀共青团干部” 评选应同时具备以下条件：

(1)有正确的团员权利与义务观念，按时交纳团费;

(2)自觉执行团的各项决议，关心团的事业，主动为团的工作献计献策;

(3)积极参加团的组织生活，并能在其中起到先锋模范作用; (4)学年学分绩排名在班级人数的30%以内;

(5)在评选期内担任团干部满一学期以上，优秀团员入团需满一年;

(6)其他评审条件符合《共青团桂林电子科技大学信息科技学院“五四”先进个人评选办法》。

6、 “优秀毕业生”的评选条件：

(1)学习刻苦，成绩优秀，毕业设计(论文)成绩优秀以上; (2)在校期间德、智、体全面发展，表现突出，入校以来，每学期均获得优秀学生奖，并获得两次以上(含两次)“三好学生”等荣誉称号。

(3)在同等条件下优先考虑，有突出的获奖成果或公认的优秀论文， 在重大活动中为学校争得荣誉者;

(4)对国家、社会、学校做出特殊贡献并为学校赢得荣誉的学生，可根据情况，破格推荐为优秀毕业生。

7、“毕业班优秀学生干部”的评选条件： (1)毕业设计成绩良好以上; (2)获得两次院级优秀学生干部称号;

(3)在同等条件下优先考虑，有突出的获奖成果或公认的优秀论文， 在重大活动中为学校争得荣誉者;

(4)对学院学生工作做出特殊贡献并为学院赢得荣誉的学生，可根据情况，破格推荐为毕业班优秀学生干部。

8、“优秀共青团员”、“优秀共青团干”、“优秀学生干部”荣誉称号学年内只能选其一参评;

第十二条 五四红旗团支部、五四红旗团总支、五四红旗分团委，具体评审办法参照院团委的《五四红旗优秀团组织评选办法》执行。

第十三条 优秀社团

优秀社团每1-2学年评选一次，具体评审办法参照《优秀社团评选办法》。

第十四条 优秀班集体

优秀班集体每学年评选一次，具体评审办法参照《优秀班级评选办法》。

第五章 奖励实施

第十五条 上述学生奖励均由学院统一发文表彰。

第十六条 学院的奖励形式包括颁发荣誉证书、奖状、颁发奖金或发放奖品。

第十七条 学生的奖励记入本人档案。获奖学生名单和主要事迹由院、系两级以一定方式公布和宣传。

第十八条 获奖学生个人或集体出现违法违纪或其他不符合获奖情况，经查实，取消其奖励，终止奖金或奖品发放。

第六章 附 则

第十九条 凡学生或集体对国家、社会、学校作出特殊贡献，而本办法并未涉及的，学院将根据实际情况予以表彰和奖励。

第二十条 有下列情况之一者，不得评定所有奖励。

一、不遵守国家法令，违反四项基本原则，或组织、煽动、参与闹事者;

二、在评定期内受到警告(含警告)以上处分者;

三、经调查认证属弄虚作假，投机取巧者;

四、恶意破坏学院声誉，并造成严重后果。

第二十一条 学院此前制定的其他相关规定与本办法相抵触的，以本办法为准。

第二十二条学院。

第二十三条

本暂行办法解释权属桂林电子科技大学信息科技本暂行办法自印发之日起执行。 桂林电子科技大学信息科技学院 二○一三年九月一日

第二篇：华中科技大学光电信息学院介绍

光电信息学院介绍

一. 学院简介

光学与电子信息学院(简称光电信息学院)2012年6月由原光电子科学与工程学院(光电学院)和原电子科学与技术系(电子系)合并成立。先后为国家培养了1.5万名各级各类专业技术人才。2011年，光电信息学院被确定为国家试点学院(全国17所，华中地区仅此1所)，与武汉光电国家实验室(筹)一起承担起国家教育体制改革试点项目的改革攻坚任务。作为我国高等教育改革“特区”之一，光电信息国家试点学院借鉴国际一流大学的办学经验，全力推行本科生、硕士生、博士生人才培养模式改革。学院正积极探索与国际接轨的优秀教师选聘办法，坚持以高水平师资为支撑，着力推进国际化、探究式、小班化教学，培养具有国际竞争力的光电子和微电子领域拔尖创新人才。

学院现有两个国家级重点学科，一级学科“光学工程”和二级学科“微电子学与固体电子学”。一级学科“光学工程”在2012年的学科评估中名列全国第一

学院现有教职员工187 人，教授38人，副教授和高级工程师62人，依托光学工程和电子科学与技术两个一级学科师资，其中院士(兼)3人、中组部“千人计划”入选者6名、教育部长江学者特聘教授2名、国家杰出青年基金获得者1人;973首席科学家1人;湖北省“百人计划”入选者1人;教育部新世纪优秀人才12人、湖北省楚天学者8人。学院在校学生4336人，其中本科生2806人，硕士生1015人，博士生515人

二. 专业介绍

学院拥有光电信息科学与工程、电子科学与技术、集成电路设计与集成系统3个本科专业，其中光电信息科学与工程、电子科学与技术两个专业多年来被相关大学评价机构评为A++专业，集成电路设计与集成系统专业是国家特设专业。学院拥有8个硕士点、7个博士点以及2个一级学科博士后流动站，已形成包括本科、硕士、博士、博士后完整的人才培养体系。

作为21世纪最大的产业，光电子和微电子信息领域蕴藏着巨大的技术需求和旺盛的人才需求，学生就业的行业背景广阔。

本科专业具体介绍

光电信息科学与工程专业

培养具有系统、扎实的数学物理基础，英语应用能力强，系统掌握光电子学、光信息学，以及电子学与通信、计算机方面的基础理论、专业知识和工程实践技能，能在相关领域从事研究、设计、开发和管理的高级人才。电子科学与技术专业

以材料为基础，以电子器件的设计与制造为核心，以系统应用为方向。培养在信息的获取、传输、处理、存贮以及显示等领域的一个或两个方向具有特色，能在相关领域从事研究、设计、开发和管理的高级人才。集成电路设计与集成系统专业

以半导体器件为基础，以超大规模集成电路设计及半导体工艺开发为核心，以计算机体系结构、嵌入式系统集成及应用为方向，能在集成电路领域从事研究、设计、开发和管理的高级人才。

另外光电信息学院下设属于启明学院的王大珩创新实验班和光电卓越工程师班，具体情况可参考启明学院介绍

三. 教学科研

学院拥有一流的教育教学资源。2003年，成为教育部和科技部两部委联合授予的第一批9个“国家集成电路人才培养基地”之一，2007年获批教育部“面向群体创新人才互动式培养实验区”，2011年学院获批国家试点学院。试点学院建立以来，努力贯彻和落实“以学生为中心的教育”理念，以系列化核心课程建设为核心，以自主学习为导向，以学生的能力培养为标志，通过人才培养体制的改革创新，切实保障并提高本科教学质量。

为了适应21世纪信息科学技术发展的需要，学院在本科生的培养过程中，始终坚持理工结合，强调宽口径培养，始终坚持将本科教学作为学科建设的重要组成部分，强调教学和科研的互动。一批教学教改成果获得国家教学成果奖、湖北省教学成果奖。

学院举办的“王大珩”光电实验班、光电信息工程“卓越工程师”教育培养计划实验班开展了个性化培养改革。实验班面向全校本科生选拔基础好、自主学习能力和创新意识强的优秀人才，设计专门的人才培养方案进行个性化培养。

为提高本科生的工程实践能力，学院积极推进校企合作办学，2012年，先后获批建立了3个国家级和1个省部级本科生工程实践基地。

强有力的科研基础为学院人才培养提供了支撑。学院承担了一大批国家“973”计划、“863”计划、国防重大科研计划、国家科技攻关、国家自然科学基金、各部委下达的研究与开发项目，以及与企业界、大学、研究院所之间的合作项目。一批科技成果获得国家自然科学奖、国家科技进步奖、国家技术发明奖、日内瓦国际发明金奖等。

学院教授、副教授面向本科生授课，高年级本科生进入研究所、实验室参加各种实际项目的研究工作，已成为学院的传统并形成规范化的制度。学生通过参与实际项目的研究，接触到当前的科技前沿，在研究活动中将课堂上学到的理论知识应用于实际，大大提高了学生动手能力和分析解决问题的能力。

学院将自身强大的科研平台优势逐渐转化为人才培养优势，使本硕博人才培养有了人才、技术、经费、项目依托。学院依托武汉光电国家实验室(筹)、激光加工国家工程研究中心、下一代互联网接入系统国家工程实验室等国家级平台，推进人才培养协同创新模式。学院还积极发挥电子信息功能材料教育部重点实验室、生物医学光子学教育部重点实验室、教育部敏感陶瓷工程研究中心、湖北省光电测试服务中心、武汉市集成电路设计工程技术研究中心等重要科研平台的育人作用。

四. 国际合作办学

学院积极开展国际合作办学，中法国际教育合作已开办10年。学院与法国巴黎南大学、巴黎六大和斯特拉斯堡大学联合开办“光电信息工程”(中法班)，采取3+3培养模式，直接选拔优秀本科生赴法留学，攻读硕士学位和工程师学位(Engineer Diploma)。

与英国伯明翰大学联合开办中英班，交流模式为“3+1”(即在我院读3年，赴英国伯明翰大学读1年)、“2+2”(即在我院读2年，赴英国伯明翰大学读2年)，中英双方均互认学分，成绩合格者获两校毕业文凭。

五. 科技创新

学院建立了大学生科技创新基地，其中CCMS、ICBASE两个大学生科技创新中心已经成为本科生创新教育的成功试验田。学院成立了面向本科生的科技创新基金，实施本科生创新训练项目，为学生科技创新活动提供师资指导、实验平台和经费支持。

学院积极组织学生参与各级各类大赛，举办“本科生学术论坛”、“航空飞豹杯电子智能大赛”、“INTERSIL杯传感器设计大赛”等品牌学术科技活动，在全院营造了良好的学术和创新氛围。

近三年来，本科生自主创新实践活动取得了丰硕成果，先后荣获湖北省大学生优秀科研成果一等奖6项、二等奖5项，在全国“大学生电子设计竞赛”、“微软创新杯”、“挑战杯”、“大学生数学建模大赛”、“大学生英语竞赛”等一系列大赛中，先后荣获省级及以上奖励110多项，其中国家级一等奖23项。彭浩等同学获得2009年微软“创新杯”嵌入式开发项目全球亚军，张岱萌获2011年湖北省大学生科技成果奖全省唯一特等奖。

在国内外重要学术期刊上，本科生以第一作者身份发表学术论文累计达到50多篇，本科生群体科技创新活动呈现出蓬勃发展、欣欣向荣的局面。

六.发展前景

学院毕业生以基础扎实、知识面宽、动手能力强和后劲足而著称，学院已成为新生报考首选热门院系之一。考研、保研、直攻博、“申请考核”读博、出国留学等拓宽了学生成长渠道。

毕业生具有较强的就业竞争力，学院一次性就业率位居学校前列。2012年，学院共有本科毕业生586人，保送和考取研究生275人，占毕业生总数的47%，一部分优秀的学生保送或考取北大、清华、复旦、浙大;出国留学学生131人，大都进入剑桥大学、斯坦福大学、马里兰大学等世界一流名校，占毕业生总数的2

2.4%。

毕业生就业形势乐观，前景广阔，就业单位主要是研究所、政府机关、国有重点单位、三资企业等。如中航、中电集团下属研究院(所)、Intel、GE、TI、朗讯、威盛、腾讯、华为、中兴、长飞光纤、武汉邮科院等。

第三篇：华中科技大学软件学院研究生招生信息

一、学院概况和优势

华中科技大学软件学院是经教育部批准(教高[2001]6号文)的首批35所国家示范性软件学院之一。华中科技大学软件学院坚持以需求为目标，面向产业、面向领域;坚持国际合作、校企办学;坚持质量第一，素质与技术并重、基础与实践统一，重基础、强能力的工程化办学理念;坚持办学模式、管理体制、课程体系、教学内容和教学方法的改革和创新，做到人才培养与社会需求的无缝接轨，使其成为培养高层次、复合型、国际化、工程型软件精英人才基地。

学院建立了5个联合实验室，即日本三菱控制软件联合实验室、新加坡横河-蓝筹联合实验室、SIEMENS移动实时计算联合实验室、INTEL嵌入式系统联合实验室、微软创新与实训基地等。

学院实验办公大楼总面积约4000余平方米，主要用于学院办公、开放实验室、专业实验室、联合实验室等。学院现有各类设备1472台套，其中，台式计算机1147台、网络及其他教学设备306件，具有良好的教学和研发环境。

学院现有在编专职教师23人，具有博士学位的教师比例达到了90%，一半以上的教师具有多年从事软件工程工作的经验;聘请国外教师28人，其中聘期一年以上的教师9人，他们主要是专业课程和语言外教;聘请IT公司的兼职教师30人，他们都具有大型软件项目开发和项目管理的实际经验。

学院在校本科生900余人，全日制研究生450余人，在职研究生1000余人，并已为国家输送毕业研究生、本科生4000余人。

学校硕士研究生班，实行三自主政策，即：自主命题，自主划线，自主录取，通过率达99% !北京报名，周末上课，非常便捷!

软件学院办学九年来成绩显著，主要体现在：办学模式和教学方式的改革特色鲜明;教师资源全球化;学生出口国际化，并普遍受到工程实践单位和就业用人单位的好评。软件学院的学生现已成为我国IT行业特别是软件行业的一支生力军，并在社会上已得到广泛认同和高度评价。

二、培养目标

软件工程领域工程硕士的培养目标是面向国民经济信息化建设和发展的需要，面向企事业单位对软件工程技术人才的需求，培养高层次、复合型、国际化、工程型软件工程技术和软件工程管理人才。要求达到以下培养目标：

1.政治素质

热爱祖国，遵纪守法，具有良好职业道德和创业精神等。

2.业务技能

具有扎实的理论基础、宽广的专业知识、很强的动手能力;具备运用先进的方法、技术和工具从事软件设计、开发、维护工作能力;具有工程项目的组织与管理能力，以及团队协作和市场开拓的能力。

3.外语水平

具备良好阅读、理解、撰写外文资料和进行国际交流的能力。

三、培养方向

软件工程硕士具有较宽的培养方向，主要有以下五个方向：

1.电子金融

2电子政务

3教育管理信息化

4电子音乐

5 电子通信

培养方向主要根据人才市场和工程实践基地需求以及导师科研情况动态设置;学生可根据自身的专业背景、个人兴趣爱好，在导师指导下，侧重某一方向或多方向选修课程和进行研发工作。

四、培养特色与学习年限

1，软件工程领域工程硕士采用系统的课程学习和工程实践相结合的培养方式。课程

学习实行学分制;软件工程实践要求学生直接参与软件企业或软件工程项目的实际开发过程，完成必要的技术方案设计、软件开发、项目管理等工作，并在所取得的工程实践成果的基础上完成硕士学位论文的工作。

学院将聘请具有丰富实践和教学指导经验的企业资深技术或管理人员参与课程教学，并对学生的软件工程实践进行联合指导。加强双语教学的力度，包括直接采用英文原版教材，培养学生国际竞争的能力。

学制与学分：学制2-2.5年，采用学分制，第一年学习培养计划规定的课程，第二年参加工程实践并完成学位论文。学位论文答辩通过者经校学位委员会批准，可授予软件工程硕士学位。

培养方式：非全日制学习：课程学习和工程实践主要利用业余时间完成。课程学习原则上采取周末，晚上授课方式。工程实践要求在工作岗位上结合工作实际来进行，并在此基础上完成学位论文。

五 秋季班现已开始报名，招生电话：15321886119 刘老师。

第四篇：河南科技大学信息工程学院团委学生会工作职责

学院团委学生会是在学院党委领导下的执行机构，秉承“建设、发展、服务、创新”的工作理念，为打造和谐学院而努力奋斗。具体职责如下：

一、 团委

1、按照学院党委和校团委的有关要求，积极组织开展团员青年和非团员青年大学生的思想政治教育工作，引导青年大学生全面健康发展。

2、在学院党委的领导下，负责全院团的工作计划的制订、实施、监督检查和总结工作。

3、负责落实团的“三会一课”制度：支委会，支部大会，民主生活会，团课。

4、开展团内日常管理工作，收缴团费，接转团组织关系，对违纪团员及时进行调查和处理。

5、开展先进团支部创建工作;评选优秀团员和团干部，认真“推优”，发挥党的助手作用。

6、严格团内工作信息反馈制度，经常向上级团组织和学院党委请示、汇报工作。

7、指导学生会独立自主地开展各项活动。

8、深入实际，开展青年维权和调研活动，切实关心青年学生的思想、学习和生活情况，维护和反映学生的正当利益和要求，协同有关部门解决青年学生中存在的具体问题。

9、围绕“两个全体青年”，大力加强校园文化建设，积极开展各类科技文化活、青年志愿者服务活动、文明修身活动，为青年学生的健康成长创造良好的成才环境。

10、强力推进“青年素质工程”，认真组织和开展大学生暑期社会实践活动，引导青年学生积极投身社会实践，丰富学习内容和手段，培养创新意识，增强实践观念，提高综合素质。

二、学生会

院学生会负责全院学生会工作计划的制订，并组织实施、检查和总结;负责统筹协调各系学生会之间的关系，充分发挥学院、各系与同学们之间的桥梁和纽带作用，代表和维护学生的正当利益，反映学生的正当意见和要求，协助院党委、院团委做好学生工作，并负责组织全院学生参加各级各类科技文化艺术活动。

三、团委学生会主席团

1、主席团包括团委副书记、主席、办公室主任、副主席、团委办公室主任;

2、及时向院团委老师汇报学生会工作情况，自觉接受团委老师的指导和帮助;

3、负责有关团委学生会各种条例及制度的制定、修订工作;

4、全面负责院团委学生会各项工作、活动的组织和实施。

(一)学生会办公室：

1、学生会办公室是学生会下属的综合协调管理部门，主要协助学生会主席工作。

2、负责协调团委学生会各个部门之间、本学院与校学生会以及其他院系团委学生会之

间的工作和活动。

3、负责催办、查办各部的工作，对主席团决策的重要事项进行督促。

4、负责会议的组织和管理工作，包括安排团委学生会主席团会议、例会、副部长以上会议、团委学生会全体成员大会，并做好会议记录。

5、负责掌握院学生会印章管理和使用。

6、负责各项活动开销账目的审核、汇总、上报等

7、负责办公室的管理、使用、值班、卫生以及办公室用品的供应等相关工作。

8、完成老师、团委副书记、学生会主席临时交办的各项工作。

(二)团委办公室

1、团委办公室分属于院团委，主要协助团委副书记工作。

2、负责文字综合工作，起草院团委学生会各项工作制度、工作计划、总结、决定以及通告，统计重要活动的资料、数据等。

3、负责学院新闻稿件的审核、上传、发送等

4、协助学生会做好大学生素质拓展证书的组织填写、审核等

5、负责我院团委学生会对内对外的新闻报道和通讯工作;

6、负责院《团学快讯》的整理、排版、印刷、发放等工作;

7、对于我院的工作和活动及时向有关部门和单位发送稿件，包括《学生工作简报》、《共青快讯》、《科大青年》手机报、学生工作网、共青网、广播站、信息工程学院网站以及校报等;

四、各职能部门

(一)组织部：

1、负责团内的工作和活动，包括常规的收缴团费、发展新团员、团员思想教育、主题团日活动等;

2、协助老师和团委副书记做好每年“五四表彰”的创建、监督、评选工作;

3、每月至少两次参加各年级的团支部会议、并做好会议记录，了解各支部情况，形成书面文字向老师、团委副书记和团委办公室反映情况;

4、根据时政的发展在团委学生会内部、各年级班级团组织召开一些重大政治事件的座谈会和政治学习;

5、负责大学生素质拓展证书的组织填写、审核等;

6、干部考核(团委学生会、年级、班级)。

(二)宣传部：

1、在各种活动中做出相应的板报和板画，及时用海报、板报等宣传形式宣传我院的工作、活动以及各种先进人物事迹;

2、负责各校区我院橱窗的日常宣传;

3、定期进行内部成员技术培训;

4、配合其他部门做好相关宣传活动。

(三)学术实践部：

1、积极组织大学生暑期社会实践活动，增强我院同学的服务社会的意识和本领、提高同学们的实践动手能力;

2、有计划地组织开展大学生各类学术性活动，如讲座、报告会等;

3、负责检查学院各班级早晚自习情况，准确及时地汇报至院学生工作办公室。

(四)生活部：

1、负责收集和了解学生的生活困难情况，反映同学们在生活方面的合理意见和要求，

2、负责全院特困生、勤工助学的调查摸底和建档工作;

3、负责全院宿舍的安全、卫生检查、评比等工作。

4、积极配合做好我院重大活动的后勤服务工作;

(五)体育部

1、积极开展多种形式的体育活动，并负责各项赛事的赛前的训练和准备工作，包括篮球赛、足球赛、排球赛、运动会等;

2、协助管理院健美操队、篮球队、足球队、排球队;

(六)文艺部

1、组织学院各类文艺活动，并负责晚会、健美操比赛等的训练和彩排工作;

2、积极组织参与学校各项文艺活动，丰富同学们的课余文化生活，提高我院在学校及社会上的影响力;

3、负责管理文艺团和礼仪队，并选拔、培养文艺骨干。

(七)科技创新部

1、负责学院科技创新小制作、小发明等竞赛，营造浓厚的科技创新氛围;

2、组织学生参加各级各类科技创新竞赛及活动，如SRTP、全国大学生节能减排竞赛、电子设计大赛、机器人大赛、“飞思卡尔杯”智能车竞赛、大学生“挑战杯”课外学术科技作品竞赛等;

3、负责各级各类科技创新项目的课题申报、组织、管理、实施及作品申报等工作。

(八)外联部

1、服务学校服务师，服务社团，整合外联资源，策划外联活动;

2、塑造我院良好的形象，发挥学校与社会的纽带作用，提高学院的知名度和影响力;

3、与校外各单位、公司联系、收集各种有价值的信息; 另：

1、学院团委学生会实行主席负责制。

2、各部部长要及时向所负责主席团成员汇报本部门所负责工作的进展情况及结果。

信息工程学院学生会管理规定

第一章 总则

为了保证学生会工作的正常顺利的展开、加强学生会的内部管理提高学生干部的思想素质和工作能力、强化学生会组织建设，特制定本条例。学生干部是学生中的先进分子和骨干、要热心为同学服务，关心他人，主动维护广大同学的利益，在各个方面做青年学生的表率。

第二章 例会制度

例会是学生会工作组织和自我管理的一项重要内容。通过会议可以及时的安排和总结工作，并及时发现和解决工作中存在的问题和不足，及时传达学校学院的工作安排和有关通知精神。

学生会干部参见例会时必须履行以下职责：

(一)提前五分钟到会，不迟到、不早退、不旷课。

(二)请假必须得到批准，不得由他人代请。

(三)按会议通知的内容的要求，积极准备，会上踊跃发言，缩短会议时间，提高会议效率。

(四)出席会议时全体到会，成员必须自带笔记本和笔，并做好会议记录。

(五)各部门在召开本部门会议时必须有副主席在场。

第三章 工作制度

(一)各部门在本学期末时，拟一份下学期的总体工作计划交办公室。

(二)各部在学期末时，拟一式两份本学期工作总结交办公室存档。

(三)各部组织活动前两周交工作计划，活动结束后两天之内交工作总结。

(四)各部门必须严格按照本制度制定的工作程序组织各项工作。

(五)各部门必须积极协助活动主负责部门展开活动，对主席团分配的工作必须认真负责的完成，不得拖延。

(六)办公室负责电子档案，将一切书面文件进行电子存档，以便保存和查阅。

(七)办公室设置专职文书，司职起草工作计划、总结等文件。要求字迹工整、内容合理、切实可行。

第四章 财务制度

(一)学生会是学生自我管理和自我服务的组织，经费和收入都要用于同学服务

这一目的，学生会对财务实行统一管理。

(二)学生会开支由主管老师和主席团审核、批准、报销。

(三)学生会大型活动经费应当在活动前制作经费预算表交负责老师备案。活动期间有办公室统筹经费，活动结束后两天内应当将经费结算表并附发票交由学生会办公室，经指导老师审核后报销。

(四)学生会各部门的报销凭制式发票报销，报销发票背面上须写明活动名称，经由经手人、审核人(负责部长、主席)两名以上人员签字，不得乱报或虚报金额。

(五)活动过程必须严格按照预算运用经费，活动实际经费不得超过预算经费。如活动开展中出现特殊情况需要增加活动经费，必须报告负责老师批准。

(六)联系赞助的同时必须留取赞助放的有效连接方式，法定代表人姓名、地址、电话等，以便日后查阅与核实

(七)学生会承办的任何活动的账目记录详细、明确、清晰，经主席团授权办公室审查，并定期公布收支情况。

第五章 考核制度

为了加强学生会干部管理，提高学生会干部素质，真正做到奖罚分明，特制定本考核制度。

(一)考核办法

1. 本考核制度实行积分量化，每人每学期的基础分有10分，按本制度规定，根据个人工作情况进行扣分或加分。

2. 考核对象：学生会所有成员。

3. 本考核结果将作为对学生会干部的任免、奖罚的重要依据。一学期考核成绩在八分(含)以上者为优秀，6分(含)以上8分以下者为合格，6分以下者将受到降级或免去其职务。

(二)个人积分量化标准适用于学生会全体成员 1.有以下情况给予扣分：

第一，每学期初学生会干部根据学院工作重点和学生处、团委工作需求，制定出各部工作计划，重要内容突出，期末学出工作总结。

(1)工作计划或工作总结每缺一份扣2分。 (2)工作计划或工作总结不认真扣1分。 (3)工作计划或工作总结迟交扣0.5分。

第二，认真参加团委、学生会等组织召开的会议或活动，不迟到，不早退，不无故缺席。积极发表意见和建议，主动交流工作经验和体会。做好会议记录，认真贯彻好会议精神。

(1)例会缺席一次扣2分。

(2)会议精神未传到位或未落实的每次部长扣3分。 (3)迟到、早退一次各扣1分。

第三，学生会干部，委员有损于学生会干部、干事形象的视情节轻重扣2~4分。 第四，学生会各部开展大型活动或重大决定时未与主席团人员汇报的扣2~4分。 第五开展工作搞自由主义、个人主义或不服从上一级工作安排的扣3~5分。 第六，大型活动布置会场规定： (1)无故不参加者扣4分。 (2)迟到且表现不好者扣2~4分。 (3)迟到但表现良好者扣1分。 2.有以下情况者给予加分：

第一，向上级提出合理意见和建议并且被采纳的每次加2~5分; 第二，做出突出贡献或为学院赢得荣誉者每次加2~5分;

第三，外联部成员每联系到一笔赞助者加1分，学生会其余各部成员在不影响学生会正常活动情况下每联系到一笔赞助者加1.5分。

各个部门的部长领导本部门的工作，对本部门的工作负第一领导责任，本部门的工作情况是考核部长的重要条件。

1.本部门工作出色加5~10分;本部门工作不加扣5~10分。

2.本部门副部长和委员认为本部门工作不佳，经过主席团调查属实的扣2~5分。

(四)各个部门的副部长协助部长领导本部门的工作，对本部门的工作负部分领导责任，本部门的工作情况是考核副部长的重要条件。

1.本部门工作出色加2~4分，本部门工作不佳者扣3~5分。 2.未经部长批准擅自开展工作视影响大小扣2~4分。

(五)由主席团负责将每月的“平时评分”结果在当月的例会或以橱窗、黑板报的形式予以公布。

(六)每月考核一次，如有变动以主席团通知为准。

(七)主席团的考核由负责老师组织进行。

第六章 奖惩制度

为加强学生会自身建设，调动广大学生会成员的工作积极性，使各成员严格要求自己，特定本制度。

(一)奖惩标准如下：

1.奖励：学生会每月及每学期评出优秀委员，以“平时评分”和“总评”为依据评为“优秀委员”者加2分计入下月考评。

2..惩罚

(1)凡出现以下情况之一者给予警告 第一，一次未完成布置任务者; 第二，开会不认真者。

(2)凡出现以下情况者开除：

第一，内部搞分裂，搞帮派，不团结他人，影响工作开展着; 第二，言行严重败坏学院、学生会形象者。

(3)期末考试有一科不及格者，考察期两周，表现良好可以留任原职，两科或两科以上者自动退离学生会。

(4)考试违反纪律或作弊者，一经查实，立即推出学生会。 (5)故意扰乱会场秩序者，给警告一次，并扣5分

(6)外联部或其余部成员联系到赞助而瞒报或不报者由办公室负责审查，视情节扣6~10分。

(二)学生会评优制度

1.每两个月进行一次评优活动，各部由部长及副部长确定两名优秀委员人选，部长评优由主席团负责。

2.优秀委员人选必须符合以下要求： 第一，各部召开的会议无缺勤现象;

第二，积极配合各部部长、副部长开展工作，在工作中表现突出，并能提出对所开展工作有建设性的建议，有一定的领导组织能力;

第三，不得有违纪行为，尊重各部部长、副部长及主席团成员; 第四，期末考试成绩全部及格。

第七章 附则

(一)本制度由河南科技大学信息工程学院学生会主席团负责解释、并根据实际情况予以调整和修改。

(二)学生会各级组织可制定有关工作制度，但不得与本制度相抵触。

(三)本制度从2011年3月1日实施。

第五篇：河北科技大学 信息学院级第三学生党支部事迹材料

信息学院07级第三学生党支部事迹材料

信息学院07级第三学生党支部是一个团结进取，富有活力，讲奉献，能战斗的集体。信息学院07级第三学生党支部现有党员34人，其中正式党员13人，预备党员21人。

长期以来，该支部坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，牢固树立和全面落实科学发展观，认真学习贯彻党的会议精神，大力加强支部的思想建设、组织建设和作风建设，充分发挥党组织的战斗堡垒和党员的先锋模范作用，时刻保持共产党员的先进性，在学生中有很强的凝聚力和号召力。与此同时，我们重点做好以下几项工作：

一、坚持理论学习，努力加强党支部建设。

1、该支部注重加强支部成员理论学习和政治素养的提高。支部坚持按期学习制度，学习党的方针政策、重要会议精神和报告，并要求党员加强自学，及时了解国内外大事;定期召开座谈会，交流心得体会，提高党员政治素质和理论水平及开展大学生思想政治教育的业务能力。

2、努力加强基层党组织建设，充分发挥党支部的政治核心作用和战斗堡垒作用。充分发挥党员和入党积极分子的作用，加大对入党积极分子的培养力度，组织正式党员进行一对一帮助，同时还不定期进行一些有益的党建活动，从而加强入党积极分子党性修养、提高入党积极分子自身的综合素质。

二、党员素质过硬，积极发挥先锋模范作用。

1、该党支部采取更为灵活的方式，选取更为新鲜、实际的话题作为学生党员学习理论知识的载体，更好调动起学生党员的积极性，有效加强学生党员理论知识的深化，在意识上真正体会到什么是为人民服务，怎么去为人民服务，并落实到实践中去。

2、努力学习文化知识，积极投身科研工作。大学生是祖国的未来，作为一名理工科的学生党员，更应该努力学习，立足学科特点，发挥专业特长，形成了一支具有进取精神的学生梯队。该支部学生党员的成绩均在班级名列前茅，在学综合测评中，支部全体党员都获得校级“三好学生”、“先进个人”、“模范班干部”等荣誉称号。以该支部成员为骨干的通信072班连续两年被评为校级“优秀班集体”另外三个班级也一直在学院名列前茅。

三、团结奋斗，出色的完成了上级党组织交给的各项任务。 该支部积极做好推优入党及各类宣传、教育、社会实践等工作。支部本学年共发展党员9名，转正5名，圆满完成本学年党员发展任务;在信息学院组织的学风建设月活动中学习科学发展观活动中，支部成员积极响应学院号召，为同学起到模范带头作用;与计算机中心教师党支部联谊过程中，汲取更多知识等等。

总之，信息学院07级第三学生党支部在学校党委和学院党委的领导和指导下，已形成了组织健全、活动有序、团结协作、紧张活泼、作风正派、业务扎实的作风，为其他党支部起到了模范作用. 经学院党委研究决定推荐其参加学校优秀党支部评选。

信息学院

2010年1月5日