职业健康管理岗位职责

第一篇：职业健康管理岗位职责

职业健康岗位职责

1目的：明确职业健康安全职责，落实职责范围内的各项工作。 2范围：全公司员工。 3责任人：各部门负责人。 4安全职责 4.1董事长

4.1.1对企业内安全生产、劳动保护负全责，是企业消防、安全生产的第一责任人。

4.1.2认真贯彻国家、上级部门有关安全生产、劳动保护的方针、政策和法规，把安全生产列入重要议事日程。做到职业健康安全工作和生产任务同时计划、布置、检查、总结、评比。

4.1.3负责制定公司的职业健康安全方案，批准发布职业健康安全管理手册。 4.1.4负责配置职业健康安全方面的各种资源。

4.1.5组织制订与健全必要的安全生产规章制度，完善安全生产管理体系和专职机构，配备和企业相适应的业务素质高、作风好、责任心强的安全管理人员，并做到相对稳定。

4.1.6经常监督检查分管领导及业务部门的安全生产工作 4.1.7负责对事故处理意见和防范措施的审批。

4.1.8支持下属职能部门开展各项健康安全工作，确保安全生产资金到位。

4.1.9认真执行在新建、改建、扩建工程项目时，做到职业卫生安全生产、劳动保护、消防设施“三同时”。 4.2总经理

4.2.1在分管范围内做好职业健康安全生产管理工作，代表总经理行使安全生产监督权力，对总经理负责。 4.2.2认真执行和贯彻上级和公司制订的职业健康安全生产管理员制度。

4.2.3定期召开公司安全生产会议，研讨安全生产状况，提出下阶段安全工作要求，每半年检查各子公司、部门执行安全生产责任制的情况。

4.2.4经常深入基层、车间检查指导工作，重视职业健康安全生产现场管理，组织全公司的综合检查，督促车间(部门)做好隐患整改。

4.2.5审核改善劳动保护的技术措施项目，并组织相应部门加以实施，竣工后组织验收。 4.2.6亲自主持重伤以上的人身伤亡事故、直接损失万元以上的事故调查并分析、处理。 4.3部室主任

4.3.1贯彻执行国家上级部门、公司颁布的有关规定、安全技术法规和标准，对总经理负责。

4.3.2负责组织制订、修改、审批并监督各车间技术主任(负责人)贯彻执行安全技术操作规程及各项安全技术规定。

4.3.3对改建、扩建、新建的工程项目，必须坚持“三同时”的原则。技改项目完工后组织有关部门进行竣工验收。

4.3.4在审批各产品的操作规程时，必须包括安全生产、劳动保护、工业卫生等内容。

4.3.5在研究、开发、采用新产品、新工艺、新设备时，做好安全措施的审核工作，研究可能有关的不安全因素，并提出相应的防止职业病和职业中毒的安全技术措施和要点。对安全技术措施不落实的项目暂缓实施。

4.3.6参与有关事故的调查分析，并对工艺技术上的原因所造成的事故负责。 4.4生产部主任

4.4.1在生产分管领导的领导下，做好分管范围内的职业健康安全工作，对总经理负责。是生产部安全生产第一责任人。

4.4.2在编制生产计划时，同时编制职业健康安全技术措施计划，检查生产进度时同时检查安全生产情况。 4.4.3负责生产事故的调查、分析、处理工作，参加有关重大事故的调查、分析、处理工作。组织力量、安排时间完成单位内内的不安全隐患整改。

4.4.4安排生产计划时，必须考虑设备装置的生产能力，防止超负荷运行，并保证设备中修、大修计划的按期实施，负责大修、中修时的安全措施审核。

4.4.5在生产调度中发现重大危险要及时进行调度指挥，采取措施，消除隐患，确保安全。 4.4.6在制订经济责任书和考核定额时，必须有安全生产的考核内容，并切实执行。 4.5设备部主任

4.5.1在分管领导的领导下，做好分管范围内的安全工作，为工程部的第一安全责任人。

4.5.2贯彻执行国家有关的劳动安全法规、规程和条例，督促车间和部门做好设备安全管理工作。 4.5.3配合车间和部门制订机电、设备的安全技术规程、审查有关设备检修、维修、保养的安全管理制度：配合各车间、部门合理安排好检修和隐患整改工作。

4.5.4严格执行公司的有关管理制度，负责组织公司范围内的设备、电气的检查和检修。 4.5.5负责设备事故的调查、分析、处理和上报。

4.5.6参加大、中检修的安全措施的制订和审核，并负责落实。积极参加公司组织的各项安全活动，按时完成公司布置的各项安全生产任务。

4.5.7对各部门检查发现的安全隐患，及时给予整改，一时不能整改的要制订计划安排整改，并通知有关部门整改期限。

4.5.8负责设备验收的有关安全事宜。

4.5.9做好本部门的日常安全管理工作。负责特殊工种的资格审查、年审和培训工作。 4.6质检部主任

4.6.1认真贯彻执行国家有关的劳动安全法规、规程和条例，遵守公司安全管理制度，做好日常安全管理工作，积极参加公司组织的各项安全生产活动，及时完成公司布置的安全生产任务。

4.6.2对因检验要用的剧毒试剂和要检验的剧毒物品，指定专人保管、检验，定期检查，不得遗失，注意易燃易爆试剂的的安全使用，严格按有关管理制度、操作规程进行操作。

4.6.3做好精密仪器和贵重仪器的使用和保管、保养工作。

4.6.4负责相关管理制度的制订和完善、落实，负责质量事故的调查分析，提出处理意见和防范措施，并做好统计上报工作。

4.7安全部主任

4.7.1在分管领导的领导下，认真贯彻上级和公司制订的各项管理制度，负责公司职业健康安全工作的计划、布置、落实、监督检查和指导工作，对总经理负责。

4.7.2组织学习职业健康安全生产的方针、政策，及时传达上级有关部门的职业健康安全生产的重要文件和资料，并贯彻落实。开展多种形式的安全教育活动，组织公司各级管理干部、员工参加各种安全知识学习，不断提高全体干部员工的安全技术素质。

4.7.3定期检查各部门、车间的职业健康安全生产工作情况，每月召开一次安全生产例会。每月组织一次安全生产检查，经常深入车间生产第一线了解安全生产状况，督促消除事故隐患。

4.7.4组织制订、修订并审核各部门的职业健康安全操作规程和安全管理制度，并监督各部门实施。 4.7.5参与技改、扩建、新建、改建、大中修工程项目实施过程中，各个环节的安全技术审核，监督各项安全措施的落实。确保项目严格执行“三同时”。

4.7.6负责公司的日常安全管理工作。

4.7.7负责公司内安全事故的统计上报、调查、分析，提出处理意见，落实整改和防范措施。参与各类重大事故的调查、分析。

4.7.8参加公司的安全生产调度会，提出安全生产意见，传达上级对安全生产的要求。

4.7.9对有危及人身安全的作业场所有权提出整改意见，在紧急的情况下可下令停止生产，同时采取相应措施，并立即向分管领导报告，防止事故发生。 4.7.10参加公司工程项目的验收和试产前安全审核、检查工作，对发现的安全问题督促有关部门予以落实。 4.8环保部部长

4.8.1贯彻执行公司的职业健康安全方针、目标。 4.8.2负责三废处理过程的安全、职业健康工作。

4.8.3监督建设项目“三同时”措施的落实，参与项目“三同时”验收; 4.8.4负责环境方面内外部信息的管理和传递。 4.9机电仪

4.9.1认真贯彻执行国家职业健康安全法规、条例，做好部门日常安全管理工作。 4.9.2负责编制计量器具、仪表、电器设备、的安全管理制度和安全操作规程。 4.9.3负责计量器具、仪表、电器设备的日常维护保养和大、中修，确保检修安全。 4.9.4负责本部门员工的安全培训和考核工作。 4.9.5负责部门所有设备、设施的安全使用。 4.10技术部部长

4.10.1负责组织制订修改全公司工艺操作规程、新工艺的安全技术措施和安全操作规程、岗位操作法。 4.10.2在研究、开发、试制新产品、新工艺、采用新设备时必须充分考虑安全系数，研究可能存在的不安全因素，并提出防范措施。

4.10.3组织员工和技术人员进行安全和生产技术教育，在实施新工艺、新产品试制、采用新设备时，要组织人员学习，使他们掌握操作技术，熟悉生产工艺、设备性能，懂得事故防范和应急措施。

4.10.4各产品在工艺上有重大改变时，要组织安全技术鉴定，研究解决生产中的不安全因素，采取有效的防范措施。

4.10.5在制订试验方案时，必须提出所有原料的名称、中间产品、付产品和产品的毒性、保护方法和事故发生时的应急处理方法。

4.10.6在试验前，必须详细制订和落实各项安全措施，制订安全操作法。

4.10.7在试验过程中，必须充分考虑各种可能出现的危险性，确定有毒有害物质的检测方法、安全防护措施和三废处理方法。

4.10.8在新产品、新工艺移交车间时，要把所有的安全生产资料、切实可行的安全操作规程等如实交给接受单位。

4.10.9参加有关事故的调查分析，并对由于工艺技术上的原因造成的事故负责。 4.10.10积极参加公司组织的各项安全生产培训和活动，做好安全生产的日常管理工作。 4.11技措部部长

4.11.1做好分管范围内的职业健康安全工作，是技措部安全生产第一责任人。 4.11.2其他按技术部部长相同。 4.12财务部主任

4.12.1确保安全技术措施费的合理使用和专款专用，设立专款独立帐目。 4.12.2保证和监督检查劳动保护用品、保健食品经费的使用情况。 4.13供销部主任

4.13.1负责安全技术措施项目所需的设备材料、各种防护器材和灭火器材的采购供应工作。并对上述产品质量负责。

4.13.2负责劳动保护用品的采购、保管和按标准发放工作。

4.13.3负责仓库的防火和危险物品、气瓶、有关贮罐、罐车等的安全管理工作和盛装有毒有害、易燃易爆物品容器的回收处理工作。

4.13.4认真贯彻执行交通规则和工业企业厂内运输安全规程。 4.13.5负责搞好车辆维护检修，确保安全行车。

4.13.6负责车辆用油和车库的安全并对易燃易爆、有毒有害物资的运输实行管理。办理准运证和购买证。 4.13.7负责厂内机动车辆的办证检审工作，定期对驾驶人员进行安全教育、考核。

4.13.8对剧毒物品的管理必须严格执行“五双”制度。做好化学危险物品保管、押运、驾驶人员的持证上岗工作。

4.13.9销售化学危险品时，必须检查运输单位的化学危险物品经营、运输许可证，有证方可发货。 4.13.10负责交通事故的调查、分析、处理、统计、上报工作。 4.14安全员

4.14.1在安全部的领导下，认真贯彻上级机关和公司制订的各项管理制度，负责分管范围内职业健康安全工作的计划、布置、落实、监督检查和指导工作，对安全部负责。

4.14.2组织学习职业健康安全生产的方针、政策，及时传达上级有关部门的职业健康安全生产的重要文件和资料，并贯彻落实。开展多种形式的安全教育活动，组织公司各级管理干部、员工参加的各种安全知识学习，不断提高全体干部员工的健康安全技术素质。

4.14.3定期检查各子公司、分厂、车间部门的职业健康安全生产工作情况，每月召开一次安全生产全例会。每月组织一次职业健康安全生产检查，经常深入车间生产第一线了解职业健康安全生产状况，督促并消除隐患。

4.14.4组织制订、修订并审核各部门的安全操作规程和安全管理制度，并监督实施。

4.14.5参与技改、扩建、新建、改建、大中修项目实施过程中各个环节的安全技术审核，监督各项安全措施的落实。确保项目严格执行“三同时”。

4.14.6负责部门的日常安全管理工作。

4.14.7负责安全事故的统计上报、调查、分析，提出处理意见，落实整改和防范措施。参与各类重大事故的调查、分析。

4.14.8参加公司的安全生产调度会，提出安全生产意见，传达上级对安全生产的要求。

4.14.9对有危及人身安全的作业场所有权提出整改意见，在紧急的情况下可下令停止生产，同时采取相应措施，并立即向安全部报告，以防止事故发生。

4.14.10参加公司工程项目的验收和试产前安全审核、检查工作，对发现的安全问题督促有关部门予以落实。

4.15车间安全员

4.15.1积极宣传国家颁发的有关劳动保护、安全生产的政策、法令、认真贯彻本厂关于劳动保护、安全生产的决定和各项规章制度。

4.15.2深入现场检查工艺操作、设备运转、安全装置、防火设施、防护器材是否符合安全规定或处于良好状态。发现违章作业、违纪现象要及时制止和登记。遇有重大险情应立即报告领导处理。

4.15.3对查出的事故隐患做好记录并填写事故隐患整改通知书，限期进行整改。 4.15.4领导或督促本车间开展好各种形式的安全活动。

4.15.5负责做好对新进车间人员的二级安全教育，督促班组做好三级安全教育，督促特种作业人员的专业培训。做好经常性的安全宣传教育工作。

4.15.6负责本车间动火安全措施的审查落实工作，做好现场监护工作。

第二篇：职业健康安全管理职责

神舟天辰科技实业有限公司公司

职业健康安全管理职责

神舟天辰科技实业有限公司(以下简称“神舟实业”)

a.负责院本部后勤服务保障,包括医疗、运输、飞行试验后勤保障、能源及后勤设备设施运行与维护、物业管理、职工就餐服务、空间生物试验等;

b.协助院办公室开展交通安全、食品安全、药品安全、公共突发事件管理; c.负责院本部员工健康体检归口管理，负责组织院本部有毒有害作业人员职业健康体检和疗养;

d.负责天辰实业所管辖区域内安全标识管理;

e.负责天辰实业所属各类特种设备的管理;

f.负责天辰实业人力资源管理;

g.负责组织制定天辰实业职业健康安全教育培训计划;

h.负责组织天辰实业新员工三级安全教育;

i.负责组织天辰实业特种作业人员培训、复训;

j.负责组织天辰实业有毒有害作业人员职业健康体检;

k.负责天辰实业员工工伤保险管理;

l.负责天辰实业危险化学品采购、存放、使用、销毁的安全管理; m.负责对相关方施加影响;

n.负责天辰实业所辖区域的中控室安全管理;

o.负责院本部消防水系统的运行和维护;

p.负责天辰神舟实业所辖区域消防设施及器材管理。

天辰实业总经理

a.负责贯彻落实国家安全生产法律法规、标准和集团公司、五院的安全生产要求。 全面贯彻职业健康安全管理体系;

b.负责落实公司规章制度和安全质量标准，将职业健康安全工作纳入公司的管理目标，按实施考核;

c.负责组织建立公司职业健康安全体系，完善安全机制;

d.保证职业健康安全所必需的人、财、物的有效投入，维护员工在安全生产方面的合法权益;

e.负责审批公司职业健康安全工作计划;

f.负责组织研究和解决公司职业健康安全工作中存在的问题;

g.接受上级主管及有关部门的内部、外部审核，完成上级领导交办的其他任务。

天辰实业主管安全副总经理

a.负责协助总经理主持公司的职业健康安全工作。贯彻职业健康安全管理体系各项要求，具体实施所管辖的工作;

b.确保国家安全生产法律法规、安全质量标准和集团公司、五院安全生产规章制度和安全质量标准的有效落实;

c.确保职业健康安全管理体系的实施，包括提供必要的资源;

d.负责公司职业健康安全体系的运行、维护和职业健康安全体系的持续改进工作;

e.根据公司危险源的识别情况，组织编制生产安全预案，定期组织开展预案的演练;

f.负责事故隐患整改经费的落实，组织事故隐患整改，组织开展安全生产检查，掌握安全生产工作开展情况、危险点(源)的安全运行情况，督查公司所属单位采取有效措施，保障科研生产安全;

g.组织生产安全事故的调查与处理。

天辰实业行政保卫处

a.在主管副总经理的领导下，负责对公司的职业健康安全的管理、监督、检查工作;

b.负责对各部门的职业健康安全归口管理工作;

c.负责制订全年职业健康安全生产目标和工作计划，检查、监督计划的落实情况; d.负责本部门职业健康安全文件、资料和记录控制;

e.负责组织院本部有毒有害作业人员职业健康体检和疗养，负责组织天辰实业有

毒有害作业人员职业健康体检;

f.负责天辰实业所属各类特种设备的管理;

g.负责天辰实业所管辖区域内安全标识管理;

h.负责天辰实业所管辖区域内食品安全、公共突发事件管理工作;

i.负责组织制定天辰实业职业健康安全教育培训计划;

j.负责对事故、事件不符合管理;

k.监督天辰实业危险化学品采购、存放、使用、销毁工作。

天辰实业人力资源部

a.负责天辰实业人力资源管理;

b.负责天辰公司人力资源培训控制;

c.负责组织特种作业人员培训、复训，特种作业人员持证控制;

d.负责组织天辰实业新员工三级安全教育;

e.负责天辰实业员工工伤保险管理。

天辰实业科研保障处

a.协助院办公室开展交通安全管理、负责医疗、药品安全管理;

b.负责院本部员工健康体检归口管理;

c.负责组织飞行试验后勤保障安全管理。

空间生物实验室

a.负责天辰实业危险化学品采购、存放、使用、销毁的安全管理工作。

天辰实业各事业部

a.负责对相关方施加影响;

b.负责天辰神舟实业所辖区域的中控室安全管理;

c.负责院本部消防水系统的运行和维护;

d.负责天辰实业所辖区域消防设施及器材管理;

e.负责天辰实业所属各类特种设备的运行和维护;

f.负责实施天辰实业所管辖区域内食品安全工作。

天辰实业各部门

a.各部门安全第一责任人对本部门职业健康安全负全责，确保职业健康安全工作在其运行范围内得到有效管理;

b.落实实施职业健康安全管理方案和活动的资源。包括人力资源、物力资源、财力资源;

c.对各岗位的职责和权限以文件的形式明确，确保所有人员了解本岗位的职责范围;

d.组织制定并实施本单位安全生产管理制度、安全技术操作规程和事故应急处理预案;

e.组织对新职工(包括实习、代培人员)进行安全教育;

f.提供其对职业健康安全的客观证据,及时报告本单位发生的安全事故，注意保护现场，查清原因，分清责任，采取防范措施。积极配合上级对事故进行处理。

第三篇：兼职职业卫生管理人员岗位职责

物资分公司兼职职业卫生管理人员岗位职责

1、在总经理领导下负责分公司的职业卫生工作。

2、协助安全副总经理制定职业卫生工作计划及职业卫生管理制度并监督实施。

3、经常对分公司员工进行职业卫生教育，督促生产员工按规定正确佩戴和使用劳动保护用品。

4、督促分公司员工遵守安全操作规程和职业卫生规章制度。

5、检查维护各种职业危害防护设施运转是否正常。

6、在检查生产过程中发现存在职业危害时，立即消除并报告，主动提出职业卫生管理的合理化建议。

7、一旦发生职业危害事故，要求现场部门领导组织人员积极救护，保护好现场并同时上报。

8、协助上级进行事故调查，查清事故原因。

2012.9.16

第四篇：职业健康体检岗位工作职责

宿州市第一人民医院职业健康体检岗位工作职责

档案室职责

1、 负责督促、指导和协助健康监护资料的收集、整理;

2、 负责职业健康监护汇总资料的整理;

3、 做好各类资料的分类归档工作;

4、 做好各类资料的等级工作;

5、 做好各类资料的借阅工作;

6、 做好各类资料的管理和清洁工作

宿州市第一人民医院职业健康体检岗位工作职责

健康检查资料汇总、归档工作人员职责

负责将受理的职业健康检查资料，包括用人单位提供的受检人员名单一览表、职业健康检查协议书、影像资料、职业健康检查报告和其他能证明劳动者身体健康状况的一切资料备份件(原件)按要求汇总整理好。暂放于职业健康检查专柜中，三个月后交档案室保管。

宿州市第一人民医院职业健康体检岗位工作职责

健康检查受理岗位工作人员职责

1、 负责体检单位联系，约定体检时间;

2、 组织、实施体检;

3、 协调受检单位(人员)的具体要求;

4、 协调临床体检综合评价和分析工作;

5、 发现疑似职业病人向卫生行政部门报告，并告知用人单位和劳动者本人;

6、 发现健康损害或需要复查的劳动者，及时通知用人单位和劳动者本人;

7、 对需要复查和医学观察的劳动者，安排其复查和医学观察;

8、 发现有职业禁忌的劳动者，及时要求用人单位调离原工作岗位。

宿州市第一人民医院职业健康体检岗位工作职责

体检报告质量审核人职责

1、 负责《职业健康检查报告》的质量审核工作;

2、 掌握职业健康检查相关法律、法规，熟悉职业健康监护工作程序;

3、 对职业健康检查报告进行核对，纠正错误信息，发现问题及时告知主检医师。在职业健康检查报告签全名;

4、 参加疑难问题讨论会，对疑难问题进行分析。

宿州市第一人民医院职业健康体检岗位工作职责

职业健康体检中心主任职责

负责职业健康体检的组织、协调工作，保证按照《职业健康体检工作制度》实施职业健康体检工作。

放射防护管理制度

1、 贯彻落实《职业病防治法》、《放射诊疗管理规定》、《放射工作人员职业健康管理办法》等法律法规。

2、 放射诊疗活动应遵循实践的正当化和放射防护最优化原则。

3、 放射工作人员须领取《放射工作人员证》后上岗。

4、 操作人员应严格遵守操作规程，定期检查放射设备、防护设施的性能，确保其安全正常的运行。

5、 放射诊疗工作人员要按照国家法律法规的要求，定期进行职业健康检查、放射防护知识和法律法规培训，并接受个人剂量监测。

6、 定期对设备的质量控制指标进行检测

7、 定期对放射工作场所的防护情况继续检测。

8、 放射工作场所应当配备与检查相适应的工作人员防护用品和受检者个人防护用品。

9、 工作人员必须坚守岗位，对机器的使用、保管、清洁、维护负责，机房内保持清洁，不堆放杂物，无关人员不得擅自动用机器。

10、 建立健全放射防护档案，档案包括放射设备档案，辐射剂量监测档案，放射工作人员个人剂量监测、职业健康检查和防护培训档案等。

11、 放射诊疗工作人员应在受检者进行医疗照射时事先告知辐射对健康的影响，并根据情况对受检者的敏感部位进行屏蔽防护。

12、 医院定期组织对放射防护工作进行检查，并将检查情况纳入考核。

放射工作人员职业健康管理制度

放射工作人员职业健康管理包括职业健康检查、放射防护知识培训、个人剂量监测和放射工作人员证管理。

一、 职业健康检查

1、 放射工作人员上岗前要进行上岗前的职业健康检查，符合放射工作人员健康标准的，方可进入放射工作岗位。

2、 放射工作人员要定期进行职业健康检查，两次检查的时间隔不超过2年，必要时可增加临时性检查。

3、 放射工作人员脱离放射工作岗位时，医院要对其进行离岗前的健康检查。

4、 职业健康检查由医院统一安排到有职业健康检查资质的技术服务机构进行。

5、 医院收到职业健康检查报告后，应将检查结果及时告知放射工作人员;对检查中发现不适宜继续从事放射工作的人员，应及时调离放射工作岗位，并妥善安置;对需要复查和医学随访观察的应按要求予以安排。

6、 建立放射工作人员职业健康档案。

二、 个人剂量监测

1、 医院统一组织放射工作人员接受个人剂量监测，个人剂量监测要委托给有资质的技术服务机构进行。

2、 医院建立个人剂量监测档案，并终生保存个人剂量监测资料。

3、 放射工作人员可随时查阅个人剂量监测结果。

4、 个人剂量监测结果出现异常时，应进行调查，查明原因并作相应处理。

5、 放射工作人员须按要求正确佩戴个人剂量计，不得弄虚作假，对故意制造假剂量的，将作严肃处理。

三、 放射防护知识培训

1、 放射工作人员上岗前应接受放射防护和相关法律法规知识培训，岗前培训时间不少于4天。

2、 放射工作人员从业后，每两年应进行放射防护知识和法律法规知识复训，复训时间不少于2天。

3、 医院建立放射工作人员培训档案，包括培训时间、内容、考核结果等。

四、 放射工作人员证管理

1、 经上岗前的职业健康检查和放射防护知识培训合格后，应向当地卫生行政部门申领《放射工作人员证》。

2、 应及时将工作人员的健康检查、放射防护知识培训、个人剂量监测结果记录到放射工作人员证中。

质量保证方案

1. 在统考评委会领导下，科质量管理小组负责对各种质量考核监督检查。

2. 工作考核包括检查项目和件数，x射线阳性率、诊断正确率、优质照片率、随访率、漏诊率、设备利用率等，诸项均应严格登记，积累资料。

3. 科质管组每季度进行一次严格考核，并记录在案。 4. 考核质量与浮动工资和奖金挂钩(质量实行计分制，质量不合格予以扣分)。

5. 坚持天天平片制，以保证照片质量。 6. 坚持天天阅片制，一保证报告诊断质量。

7. 报告实行双签字，低年住院医师报告有主治以上医师审核签发，疑难病例讨论后由副主任医师以上医师审核签发。

8. 发挥硬伤诊断中心作用，与相关影响科室积极协作，由主任、副主任医师对疑难病例影像综合分析，保证疑难病诊断准确率。

受检者告知制度

1、 来放射科检查就诊的患者，请您坐在走廊中等候检查，不要挤在检查室门口，更不能直接进入检查室，以防止电离空气对您产生危害。

2、 放射科机房工作时，防护门是关闭的，门上的红灯开启，此时说明室内正在曝光，请您千万不要推门直接进人，防止射线漏到走廊中，给您和其他患者造成不必要的伤害。

3、 婴幼儿、孕妇(尤其怀孕初期三个月内)以及有生育能力者，下腹部和性腺部位做X线检查，必须慎重。必须做X线检查时，也应采用以“拍片为主”的原则，尽量拍片。检查时，尽量进行必要的防护。

4、 儿童、孕妇在受检时，应尽量避免X射线的照射，如果必须进行检查时，请与照像技师讲明情况，技师要给患者下腹部盖上铅衣，防止性腺和胎儿接收过量的射线。

5、 对受检者非投照部位，要配合医务人员穿戴铅像皮防护用具。

6、 在透视及拍片时，其他人员勿停留在X射线检查室内，避免照射。需陪伴人员扶持受检者时，也应穿戴防护用具，以免照射。严禁孕妇及18岁以下青少年的扶持受检者。

7、 任何受检患者有权要求进行放射防护。放射科设备有铅防护用品，如：铅帽、铅围脖、铅围裙和铅衣，患者可以无条件提出使用。使用这些铅防护品，能有效地保护胎儿、性腺、甲状腺和眼睛。

8、 照完透视的患者，拿到检查结果后，可以马上离开放射科。

照完片子的患者，请您在走廊等候报告结果，远离检查室，相对安全的多。

9、 放射医师对患者检查需暴露人体部位时，一定要事先告知本人，经得同意后，方可检查，当需要暴露胸部、腹部时，需有家属或第二位女性在场。

10、 如果患者或家属提出保护隐私要求，放射科工作人员都有责任和义务予以支持。

11、 放射科的每一位工作人员，都有义务向患者宣传放射防护知识，并对患者告知射线有可能对健康产生影响。

12、 患者对放射科工作人员的检查及要求有疑义和不理解时，有权当时提出疑问，并要求得到解答。

13、 每一位前来就诊检查的患者和家属，都享有选择权和投诉权。

第五篇：各级人员职业健康安全职责

1、目的：明确职业健康安全职责，落实职责范围内的各项工作。

2、范围：全公司员工。

3、责任人：各部门负责人。

4、程序 4.1总经理

4.1.1对企业内安全生产、劳动保护负全责，是企业消防、安全生产的第一责任人。

4.1.2认真贯彻国家、上级部门有关安全生产、劳动保护的方针、政策和法规，把安全生产列入重要议事日程。做到职业健康安全工作和生产任务同时计划、布置、检查、总结、评比。

4.1.3负责制定公司的职业健康安全方案，批准发布职业健康安全管理手册。 4.1.4负责配置职业健康安全方面的各种资源。

4.1.5组织制订与健全必要的安全生产规章制度，完善安全生产管理体系和专职机构，配备和企业相适应的业务素质高、作风好、责任心强的安全管理人员，并做到相对稳定。

4.1.6经常监督检查分管领导及业务部门的安全生产工作 4.1.7负责对事故处理意见和防范措施的审批。

4.1.8支持下属职能部门开展各项健康安全工作，确保安全生产资金到位。 4.1.9认真执行在新建、改建、扩建工程项目时，做到职业卫生安全生产、劳动保护、消防设施“三同时”。

4.2安全分管领导

4.2.1在分管范围内做好职业健康安全生产管理工作，代表总经理行使安全生产监督权力，对总经理负责。

4.2.2认真执行和贯彻上级和公司制订的职业健康安全生产管理员制度。 4.2.3定期召开公司安全生产会议，研讨安全生产状况，提出下阶段安全工作要求，每半年检查各子公司、部门执行安全生产责任制的情况。 4.2.4经常深入基层、车间检查指导工作，重视职业健康安全生产现场管理，组织全公司的综合检查，督促车间(部门)做好隐患整改。

4.2.5审核改善劳动保护的技术措施项目，并组织相应部门加以实施，竣工后组织验收。

4.2.6亲自主持重伤以上的人身伤亡事故、直接损失万元以上的事故调查;分析、处理。

4.3安全科长

4.3.1在分管领导的领导下，认真贯彻上级和公司制订的各项管理制度，负责公司职业健康安全工作的计划、布置、落实、监督检查和指导工作，对总经理负责。 4.3.2组织学习职业健康安全生产的方针、政策，及时传达上级有关部门的职业健康安全生产的重要文件和资料，并贯彻落实。开展多种形式的安全教育活动，组织公司各级管理干部、员工参加各种安全知识学习，不断提高全体干部员工的安全技术素质。

4.3.3定期检查各部门、车间的职业健康安全生产工作情况，每月召开一次安全生产例会。每月组织一次安全生产检查，经常深入车间生产第一线了解安全生产状况，督促消除事故隐患。

4.3.4组织制订、修订并审核各部门的职业健康安全操作规程和安全管理制度，并监督各部门实施。

4.3.5参与技改、扩建、新建、改建、大中修工程项目实施过程中，各个环节的安全技术审核，监督各项安全措施的落实。确保项目严格执行“三同时”。 4.3.6负责公司的日常安全管理工作。

4.3.7负责公司内安全事故的统计上报、调查、分析，提出处理意见，落实整改和防范措施。参与各类重大事故的调查、分析。

4.3.8参加公司的安全生产调度会，提出安全生产意见，传达上级对安全生产的要求。

4.3.9对有危及人身安全的作业场所有权提出整改意见，在紧急的情况下可下令停止生产，同时采取相应措施，并立即向分管领导报告，防止事故发生。 4.3.10参加公司工程项目的验收和试产前安全审核、检查工作，对发现的安全问题督促有关部门予以落实。 4.4车间主任

4.4.1认真贯彻上级有关部门、公司制订的各项职业健康安全生产方针、政策、规章制度，做到安全生产“五同时”，主任是本车间的安全生产第一责任人。 4.4.2负责制订和健全本车间内的安全生产管理制度和岗位安全操作规程;负责制订和修改紧急事故预案。

4.4.3每月必须召开一次安全生产会议，部署车间的安全生产工作。

4.4.4负责对新职工和换岗职工的车间级安全教育，经常组织员工学习安全生产管理制度和安全操作规程等，对特殊工种必须坚持证上岗。

4.4.5经常进行安全检查，督促职工穿戴劳保用品，做好文明生产，及时组织力量消除事故隐患，确保安全生产。

4.4.6发生伤亡事故或重大未遂事故应保护好现场，查明事故原因，采取有效措施，并落到实处，同时及时上报有关部门。参加本车间(部门)的各类事故的调查、分析、处理，做好“三不放过”工作。

4.4.7充分发挥班组长、车间(部门)管理人员的作用，对他们的安全工作每月进行考核，并同他们的工资挂钩。

4.4.8车间(部门)付主任协助主任做好安全工作。

4.5办公室主任

4.5.1贯彻执行公司职业健康安全方针，目标。

4.5.2负责职业健康安全体系各类相关文件的管理，确保现行文件有效。 4.5.3组织相关人员评审职业健康、安全相关法律法规的有效性。 4.5.4负责培训计划编制，并组织实施，确保各类人员符合体系要求。 4.5.5遵循相应法律法规，招收各类管理、技术人员及岗位操作人员，招收持有资格证书的特殊工种人员。 4.5.6负责编写管理评审报告。

4.5.7利用报纸、黑板报等进行职业健康安全相关知识的宣传。

4.6岗位操作人员

4.6.1严格遵守各项职业健康安全生产规章制度，不违章作业，并制止他人违章作业。 4.6.2精心操作，坚持复核制度，原始记录准确、清楚、及时、完整，不提前、不漏记、不追记。严格执行操作工“六严格”，发现异常情况及时处理，发生事故要如实及时反映，及时向领导汇报。

4.63做到“三懂”、“四会”，做好设备维护保养工作，防止事故发生，并做好作业现场的安全文明生产工作。

4.6.4特殊工种作业人员要持证上岗，正确使用、妥善保管劳保用品。 4.6.5有权拒绝无任何安全措施、违章指挥的工作指令，并立即向领导汇报。 4.6.6在紧急情况下有权停止生产作业，采取紧急措施，并同领导汇报。 4.6.7积极参加公司、车间组织的各项安全活动，努力学习安全生产知识，不断提高自身的安全技术素质。

4.7生产科长

4.7.1在生产分管领导的领导下，做好分管范围内的职业健康安全工作，对总经理负责。是生产科安全生产第一责任人。

4.7.2在编制生产计划时，同时编制职业健康安全技术措施计划，检查生产进度时同时检查安全生产情况。

4.7.3负责生产事故的调查、分析、处理工作，参加有关重大事故的调查、分析、处理工作。组织力量、安排时间完成公司内的不安全隐患整改。

4.7.4安排生产计划时，必须考虑设备装置的生产能力，防止超负荷运行，并保证设备中修、大修计划的按期实施，负责大修、中修时的安全措施审核。 4.7.5在生产调度中发现重大危险要及时进行调度指挥，采取措施，消除隐患，确保安全。

4.7.6在制订经济责任书和考核定额时，必须有安全生产的考核内容，并切实执行。