基层八项规定实施细则

第一篇：基层八项规定实施细则

八项规定实施细则

**公司

落实中央八项规定精神实施办法

为贯彻落实**文件精神，结合本单位实际，制定本实施办法。

一、改进调查研究，注重实际效果

1.调研要注重实效。公司领导和职能部门负责人要经常带着问题深入一线，走访座谈，解决问题，推动工作。调研要采取听、看、查、访及调查问卷、现场座谈、个别谈话等多种方式方法。调研中的重要意见、建议要及时向公司领导呈报反映，需协调解决的问题要督促承办部门抓好落实。调研要深入到困难问题比较多的部门、岗位，切实推动问题解决。注重提高调研能力，严防走马观花、形式主义。

2.要轻车简从。对协作单位的调研学习，对市场客户、供应商的考察调研，应围绕调研主题，确定调研提纲，提前利用现代通讯手段充分沟通，实地调研应轻车简从，陪同的相关部门负责同志不超过3人，不搞层层多人陪同，并注重调研成果的应用。坚持从简出行，要从严掌握外出乘机、乘火车(含高铁)、乘船的舱位标准，多位领导和人员参加同一活动时，如果条件允许应统一乘车。跨省调研应选用便捷、经济的交通方式，不到名胜古迹、风景区参观。

3.简化接待程序。公司领导对外考察调研，不得安排迎送，考察调研现场不张贴、悬挂欢迎标语横幅，不摆放鲜花绿植;住宿应安排在定点宾馆或内部宾馆，不安排豪华套房;不赠送各类

- 1内部场所召开，能在单位召开的会议不得在外召开，确需到外地和外部场所召开的，须报乐凯集团主管领导批准。在外地组织的大型会议，应报公司总经理办公室备案;严禁到风景旅游地点和休闲娱乐场所召开会议，不得安排与会议无关的参观考察和观光旅游活动;严禁以任何名义发放纪念品，严禁利用举办会议等形式留存“小金库”。会场现场布置务求简朴实用，工作会议不特意摆放花草、不专门制作背景板。严格执行会议用餐、住宿标准，不安排宴请。会议经费实行预算管理，严格规范报销程序。

三、控制庆典活动，加强预算管理

9.加强庆典管理。严格控制举办单位成立、周年纪念、开工奠基、竣工仪式等各类庆典活动和以业务研讨、学术交流等名义举办的一般性论坛、研讨会。确需举办的，严格按级报批，从严掌握，同时要严格注重简单简朴。

10.严格控制领导出席。公司领导原则上不参加一般性的庆典活动，确需参加的由公司总经理办公室统一协调安排。邀请到国家机关、地方政府副省部级以上领导出席乐凯集团成员单位会议和活动的，需提前报告乐凯集团总经理办公室。

11.加强预算管理。严格加强对庆典、一般研讨会和论坛活动的经费预算和财务收支管理，不得向参会人员收取高额会议或资料等费用，严禁借机组织公款旅游和发放纪念品、礼品。

四、精简文件简报，提升行文质量

12.严格控制发文数量。没有实质内容、可发可不发的不再印发文件;严格按照职权和行政隶属关系行文，不得越级报送请

- 317.除重大的会议和活动，在一般性的新闻报道中原则上公司除公司领导以外，其他人员不专门列名。

六、严格车房管理， 控制办公用房标准

18.严格车辆配备和使用的标准和范围。公司公务用车配备和使用遵循立足国产自主品牌、保障公务、经济安全、节能环保的原则。公务车应配备排气量1.8升(含)以下、购车价格(不含车辆购置税)**万元以内的轿车。不超标准配备公务用车、不对车辆进行豪华装饰，不得因私使用公务用车。不得借用、占用下属单位车辆。公务用车使用年限超过8年的，可以更新;达到更新年限仍能继续使用的，应当继续使用。

19.严格控制办公用房面积标准。本着简朴的原则构建办公用房和会议室，不搞豪华装修，不配备高档奢侈用品。领导办公用房面积不超过**平米。

七、规范因公出访，控制出国(境)人数和时间 20.合理安排因公出访。严格按照中央规定和乐凯集团外事管理规定，围绕中心工作合理安排出访活动，出访应有明确具体的任务和实质内容;不得安排一般性出国(境)考察和重复考察;不得将出国(境)作为一种待遇;不得进行与业务不相关、专业不对口、业务不必需的考察和培训活动;不得借工作之便公费旅游，不得利用业务关系接受外方安排的与业务无关的参观游览性活动。

21.控制人数和时间。根据工作需要，少而精地选派相关人员出国(境)执行任务，根据工作需要，严格控制在外停留时间。

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第二篇：十八大后基层落实八项规定情况调研

重庆市基层党员干部热议“八项规定”

发布时间:2012年12月06日 18:48 | 来源：重庆日报

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调研切忌走过场;会议力戒空话、套话;减少交通管制,一般情况下不得封路、不清场闭馆;精简文件简报,切实改进文风,没有实质内容,能不发的文件、简报一律不发„„中央政治局4日出台的关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”,犹如一阵春风,在我市干部群众中引起热烈反响。

“八项规定”传递出从严治党的强烈信号

“改进工作作风、密切联系群众,关系党和人民事业的成败。”渝中区政府办公室街道科科长聂强认为:“八项规定”,字字珠玑,每一项、每一款、每一条都细化到具体工作。言简意赅、条理清晰、操作性强,充分体现了新一届党中央领导集体,带头以良好的党风带动政风民风,真正赢得群众信任和拥护的信心和决心。

“‘八项规定’向全党全国各族人民传递了党中央从严治党、根治腐败、改进作风的强烈信号。”黔江区政协机关干部殷泽亮说,“八项规定”条条针对时下弊端,句句指向官僚作风,字字体现亲民情怀,内容具体实在,针对性极强,作为一名机关干部,由衷拥护。

江北区寸滩街道主任刘杰表示,这是新一届中央领导集体从严治党、抓作风建设的又一实招。“八项规定”直面现实、切中时弊,是密切党群干群关系、增进鱼水情深之根本。

北碚区童家溪镇党委书记魏兴贵则直言,“八项规定”的出台,体现了党中央对作风建设的高度重视,不仅有利于减轻基层的负担,让基层干部把更多的精力投入到加快发展和改善民生的工作中;还有利于改善基层党群、干群关系,加强基层党组织建设;有利于减少形式主义,促进社会和谐稳定。

改进作风从自身做起

领导干部作风如何,对党风政风乃至整个社会风气具有重要影响。殷泽亮认为,“八项规定”特别强调从中央政治局做起,要求别人做到的自己先要做到,要求别人不做的自己坚决不做,这是以习近平同志为总书记的党中央的郑重承诺。他说,作为一名基层政协机关干部,更应该对照“八项规定”认真贯彻执行,今后进一步转变工作作风,多深入生产一线和农村田间地头调查研究,做到察真情、说真话、建诤言。

作为一名在基层政府机关工作的青年党员,聂强表示,要通过学习十八大和市第四次党代会精神为契机,充分领会和落实“八项规定”中的各项要求,严格要求自己,不轻浮、不虚功、不虚名,以优良的作风作为密切联系群众的抓手,全身心投入到党的事业中,干实事、干好事、干成事。

“这‘八项规定’从上头开始抓,一级抓一级,基层党员干部更要一以贯之。”巫山县官渡镇党委书记田远海坦言,对基层干部来说,就是少说多做,不说也做,干出成效,尤其是不当不干事的“懒官”,也不当不会干事的“庸官”,要做能干事、干成事的能者。

细化规定落到实处

“八项规定”对于各级党政机关和领导干部来说,就是要以严格良好的党风来改变和推动政风,进而带动民风和社会风,最后转化成推动经济社会乃至中华民族全面发展的“春风”。

广大党员干部对此充满期待,并提出了自己的意见和建议。魏兴贵认为,“八项规定”由上而下,应一贯到底。他同时希望结合实际,进一步细化“八项规定”,把作风建设拓展到党建工作的各个方面,以作风建设促进和带动整个工作方式、方法的转变。例如在工作检查中,不提前通知,多搞突击性检查,以了解更真实的情况。他还希望作风建设能制度化、规范化,避免运动式走过场,切实改善党员干部在老百姓心目中的形象。

“‘八项规定’应成为每一位党员干部的行为准则和作风要求。”作为街道干部的刘杰表示,自己要在街道社区干部中做好表率,带头遵守“八项规定”。尤其要带头深入社区居民群众中,做好调研,了解群众疾苦,倾听群众呼声,及时掌握居民的思想和生活动态,时刻注重培养务实的工作作风,把人民群众的利益维护好,实实在在地为群众办实事办好事。带头严格要求自己,廉洁自律,吃苦耐劳,不仅想在前面还要干在前边,用自己的实干精神、苦干精神影响人、带动人、凝聚人。(记者 戴娟) (十八大精神在基层)春节期间八项规定落实情况见闻

发表时间：2013-02-16

来源：新华社

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新华社北京2月16日电 春节期间，新华社记者兵分多路奔赴广西、河南、辽宁、河北、山西等地，就八项规定落实情况进行采访。记者了解到，个别地区铺张浪费的现象依然存在，但整体上党风政风不断端正，不少地方基层干部利用春节问需于民，不断融洽干群关系。

购物卡消费萎缩，高档酒店吃喝衰减

从正月初一到正月初五，记者在广西南宁的南城百货、沃尔玛、梦之岛等大型购物中心暗访时发现，当地的购物卡消费人群大面积缩小。

广州友谊一名收银员告诉记者：“今年春节期间购物卡的消费比原来少了一半以上。春节之前就很少有大型企事业单位前来购买购物卡了。”

酒店“公款”变“私单”，消费大幅度“瘦身”。广西南宁大型餐饮业服务中心“好有缘”的统计表明：半年前预定的数千人大会场、数千元餐标的订单，在春节前夕纷纷遭到退订，或将原来的餐费压缩一半以上。

记者在山西太原、忻州等地看到，春节气氛日益浓重，进出酒店的多为普通市民，公款吃喝已经很难找到。据记者了解，太原一些高档酒店的消费额只有往年的三分之一，处于亏本经营，个别酒店春节期间关门放假，不再营业。

另外，太原市并州北路一家烟花爆竹经销点的老板告诉记者，他家经销烟花爆竹近10年了，今年的生意最冷清，销量比去年减少了30%多。往年机关、企事业单位都来购买烟花爆竹，少则几万元，多则几十万元，今年机关单位倡导节俭过春节，取消了购买烟花爆竹的经费，销量明显减少。

记者从太原市环卫部门了解到，从除夕到正月初五，太原因燃放烟花爆竹产生的垃圾较去年减少了一半。

狠刹铺张浪费绝不手软，城乡兴起“长效节俭”风

春节期间，河南省信阳市委、市政府连续多日对信阳市区及周边大宾馆、酒店进行了暗访和突击检查，对公务接待领域的超标准接待、单位互请、公开私请和铺张浪费情况进行了大规模的联合督察。

督察组进行督察时发现，市中心医院普外科、泌尿外科、神经外科三科室工作人员近百人进行大规模聚餐，餐费达万余元;某基金管理公司宴请建设银行信阳市分行个人业务部，宴席上有海参等高档菜品。中国人寿财产保险股份有限公司信阳市中心支公司平桥营销服务部负责人用公款私请，聚餐中消费了每斤268元的鲍鱼等昂贵菜品。目前，这3起公款吃喝奢侈浪费行为的相关责任人，分别接受了相应的处罚。

记者采访发现，反铺张浪费正在推动城乡兴起“长效节俭”风。一些高档酒店开始放下身价，推出平民消费菜单。为避免浪费，客人点菜时，服务员会根据人数建议饭菜数量，推荐点半份，并建议客人剩菜打包。

“‘厉行勤俭节约，反对铺张浪费’不会一阵风刮过了事，一定会击溃大量过头的宴请消费，餐饮企业不能幻想公款等高消费卷土重来，要在经营方向、策略、方式进行全方位调整。”河北饭店烹饪餐饮行业协会会长马凤歧向饭店、餐饮企业发出行业预警。他建议高档饭店、酒楼，在提供高档设施、高水平温馨服务的同时，增加中档价格水平的饭菜品种，吸引和扩大消费面。

虽然时逢春节，推杯换盏少不了佳肴助兴，但在今年的豫南农村，连村民自己家中吃饭，也开始流行“光盘”行动。2月9日的除夕夜，多年未回河南信阳市固始县老家的浙江杭州市民方洁到叔叔、婶婶家一起过年。年夜饭摆上桌，叔叔方崇军就先发话：“中央提倡‘光盘’行动，咱们今晚的饭菜也以可口、家常为主，大家随意喝酒，多吃菜，不要浪费。”

利用春节问需于民，不断融洽干群关系

酒桌上吃吃喝喝的时间少了，不少地方的机关干部利用假期深入基层，调查研究，让困难群众过一个温暖的春节。

春节期间，河北省滦南县积极开展问需于民大调查，通过发放调查问卷、座谈调研、开通热线电话等多种形式层层开展了献计献策活动。全县干部群众热情参与，经过梳理汇总，围绕项目建设、城市建设、统筹城乡发展、改善民生等22项工作，共征集意见建议1646条，整理出有价值的建议260条。县委决定，把群众的意见和建议有重点地纳入县委全委会报告和2013年政府工作报告。

记者春节期间在辽宁省凤城市了解到，市领导遍访了全市18个乡镇201个村，地毯式了解了1997户困难家庭的真实情况。

红旗镇四家子村村民呼艳的丈夫因病卧床丧失劳动能力，女儿尿毒症，她本人又患上了子宫肌瘤。民政和卫生部门了解到她家的情况后，不仅在除夕夜为呼艳一家按重点扶贫帮困对象送去了慰问金和慰问品，还为她办理了低保和大病救助。呼艳说：“慰问金让我们家过了一个有笑声的春节，低保和大病救助政策让我们家平时的生活也有了依靠。”

凤城市委书记马延春说，过去民生工程解决的是大问题，缺少对个体的关照关怀。这次让困难群众过温暖春节活动，除了解决困难群众最基本的生存需求外，还要帮助帮扶对象发展致富项目，在资金、技术上给予支持，帮助他们尽快脱贫致富。(记者：张涛、王民、何丰伦、胡靖国、李丽静、李铮)

贯彻落实中央政治局作出的“八项规定”，以优良的党风促政风带民风，不仅需要党员干部真抓实干，持之以恒，还需要领导干部做表率，带头抓。正所谓：群雁无头不成行。作风建设亦是如此。

领导干部带头抓作风，慎独是基础。古人讲：“慎独即不自欺”。不自欺，即人前人后一个样，台上台下一道景。这就要求领导干部带头抓作风，不仅要台上讲，班内做，更要班下守。不然，在有人监督的8小时内能按照“八项规定”， 自觉扛起“节俭旗”、打好“亲民牌”，成为落实的“标杆”，践行的“样板”，而在无人监督的8小时外，就改弦更张，扛起“奢侈浪费旗”，打起“作威作福牌”，这不仅会透支领导干部公信力，而且

还会抹黑“优良作风”这块党的金字招牌。

领导干部带头抓作风，慎微是关键。正所谓“勿以恶小而为之，勿以善小而不为。”恶小之所以不能为，关键是有 “堤毁蚁穴，梁断蛀虫”的惨痛教训。实践证明，有些领导干部之所以会跑偏道、走错路，往往就是因为对作风中的“小”疏于防范所致。百姓评价一个领导干部作风的好坏，其标准往往不是什么“大事”，而往往是一些不起眼的小事，不经意的细节。这就要求领导干部带头抓作风，要从小处着眼，从小事着手，始终做到慎微、慎小。长此以往，才能完成由小到大的质变，让勤俭节约，密切联系群众等党的优良作风成为一种习惯，化为一种自觉。

当然，要保证在作风建设的道路上，领导干部带好头，除了把握好自我因素外，还需要建立健全监督问责机制，借助“他人”及时鞭策。当个别领导干部出现精神懈怠时，能及时予以提醒;当个别领导干部萌生不良念头并出现不良苗头时，能及时予以惩戒;当个别领导干部受“贪欲病毒”感染，碰触法律“红线”时，能及时予以打击。如此才能让“八项规定”落到实处。

第三篇：八项规定实施细则（共）

八项规定

(1)要改进调查研究，到基层调研要深入了解真实情况，总结经验、研究问题、解决困难、指导工作，向群众学习、向实践学习，多同群众座谈，多同干部谈心，多商量讨论，多解剖典型，多到困难和矛盾集中、群众意见多的地方去，切忌走过场、搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简化接待，不张贴悬挂标语横幅，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不安排宴请。

(2)要精简会议活动，切实改进会风，严格控制以中央名义召开的各类全国性会议和举行的重大活动，不开泛泛部署工作和提要求的会，未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛;提高会议实效，开短会、讲短话，力戒空话、套话。

(3)要精简文件简报，切实改进文风，没有实质内容、可发可不发的文件、简报一律不发。

(4)要规范出访活动，从外交工作大局需要出发合理安排出访活动，严格控制出访随行人员，严格按照规定乘坐交通工具，一般不安排中资机构、华侨华人、留学生代表等到机场迎送。

(5)要改进警卫工作，坚持有利于联系群众的原则，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆。

(6)要改进新闻报道，中央政治局同志出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道，进一步压缩报道的数量、字数、时长。

(7)要严格文稿发表，除中央统一安排外，个人不公开出版著作、讲话单行本，不发贺信、贺电，不题词、题字。

(8)要厉行勤俭节约，严格遵守廉洁从政有关规定，严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的规定。

八项规定实施细则

贯彻落实《十八届中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，制定如下实施细则：

一、改进调查研究

1.注重实际效果。安排中央政治局委员(含中央政治局常委，下同)到基层调研要紧紧围调研主题，实事求是地安排考查内容，为领导同志深入基层、深入群众、深入实际创造条件，既要到工作开展好的地方去总结经验，更要到困难较多、情况复杂、矛盾尖锐的地方去调研解决问题。在考察点上，要使领导同志有更多的自主活动，力求准确、全面、深入了解情况，防止调研工作走形式、走过场。中央政治局常委可结合分管工作听取省(自治区、直辖市)工作汇报，一般不召开全省(自治区、直辖市)性工作汇报会和由省级几个领导班子成员参加的会议。各考察点现场要真实，不能为迎接考察装修布置，更不能弄虚作假。汇报工作时要讲真话、报实情。

2.减少陪同人员。中央政治局常委到地方考察调研，陪同的中央和国家机关有关部门负责同志不超过5人，省(自治区、直辖市)陪同的负责同志不超过3人;其他中央政治局委员到地方考察调研时，陪同的中央和国家机关有关部门负责同志不超过2人，省(自治区、直辖市)由1位负责同志陪同，省(自治区、直辖市)主要负责同志可不陪同。中央政治局委员到地方考察调研，不搞层层多人陪同，市(地、州、盟)、县(市、区、旗)只安排1位负责同志陪同;考察企事业单位和条条管理部门时，其在异地的上级单位和主管部门的负责同志不到现场陪同。

3.简化接待工作。中央政治局委员在地方考察调研期间，不张贴悬挂横幅标语，不安排群众迎送，不铺设迎宾地毯，不摆放花草，不组织专场文艺表演，不安排超规格套房，一般不安排接见合影，不赠送各类纪念品或土特产，不安排宴请，不上高档菜肴，自助餐也要注意节俭。除工作需要外，不安排中央政治局委员到名胜古迹、风景区参观。中央政治局常委外出考察时根据工作需要可由空军安排飞机，也可乘坐民航飞机;其他中央政治局委员外出考察乘坐民航班机，如有特殊情况需要乘坐空军飞机，须经中央办公厅报中央批准。

4.改进警卫工作。中央政治局委员的警卫工作，要坚持有利于联系群众的原则，实行内紧外松的警卫方式，减少扰民。中央政治局委员出行时要减少交通管制，不得封路。中央政治局委员如因工作需要前往名胜古迹、风景区考察，一律不得封山、封园、封路。在公务活动现场，要合理安排警力，尽可能缩小警戒控制范围，不清场闭馆，不得停止、限制正常的生产经营活动。警卫部门要根据中央关于改进工作作风、密切联系群众的要求，进一步修改完善有关安全警卫工作的具体规定，严格按照相关规定部署组织警卫工作，不得违反规定扩大警卫范围、提高警卫规格。

二、精简会议活动和文件简报

5.减少会议活动。各地区各部门要本着务实高效的原则，严格清理、切实减少各类会议活动，能不开的坚决不开，可以合并的坚决合并。各部门召开本系统全国性会议，每年不超过1次。未经中央批准，不在地方任职的中央政治局委员一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛等，在地方任职的中央政治局委员出席上述活动也要从严掌握。要严格会议活动审批程序，以党中央、国务院名义召开的全国性会议和举行的重大活动，由中央办公厅、国务院办公厅统筹安排。中央各议事协调机构及其办公室、中央和国家机关各部门召开的全国性会议和举行的重要活动，须经中央办公厅、国务院办公厅审核后报批，涉外会议和重要活动还须送中央外办、外交部审核。 6.控制会议活动规模和时间。严格控制各类会议活动规模，减少参加人员。各部门召开的全国性会议，只安排与会议内容密切相关的部门参加，人数不超过300人，时间不超过2天，不请各省(自治区、直辖市)党委和政府主要负责同志、分管负责同志出席。中央政治局常委不出席各部门召开的工作会议。要坚持开短会、讲短话，力戒空话、套话。各类会议活动不安排中央政治局委员接见会议代表并合影。

7.提高会议活动效率和质量。各地区各部门要充分运用现代信息技术手段改进会议形式，提高会议效率。全国性会议可视情采用电视电话会议形式召开，在不涉密且技术条件允许的情况下，有的会议可直接开到基层。电视电话会议的主会场和分会场都要控制规模、简化形式，不请外地同志到主会场参会，各地分会场布置要因地制宜、精简节约。需要安排讨论的会议，要精心设置议题，充分安排讨论时间，提高讨论深度。中央政治局委员会见外宾的形式、地点可灵活安排，注重实效。

8.严格控制会议活动经费。各地区各部门举办会议活动，要严格执行有关规定，厉行节约，反对铺张浪费。严禁提高会议用餐、住宿标准，严禁组织高消费娱乐、健身活动。会议活动现场布置要简朴，工作会议一律不摆花草、不制作背景板。严禁以任何名义发放纪念品。

9.减少各类文件简报。凡国家法律法规和党内法规已作出明确规定的，一律不再制发文件。没有实质内容、可发可不发的文件简报，一律不发。由部门发文或部门联合发文能够解决的，不再由中共中央、国务院(含中央办公厅、国务院办公厅)转发或印发。未经党中央、国务院批准，中央和国家机关各部门、各议事协调机构不得向地方党委和政府发布指示性公文，不得要求地方党委和政府报文。各地区各部门要严格按程序报文，不得多头报文。各部门报送党中央、国务院的简报原则上只保留1种。各部门内设机构和下属单位的简报，一律不报送党中央、国务院。

10.提高文件简报的质量和时效。各地区各部门应严格按照中央办公厅、国务院办公厅的有关要求，对文件和简报资料的报送程序和格式进行规范，加强综合协调和审核把关，切实提高运转效率。文件要突出思想性、针对性和可操作性，严格控制篇幅;简报要重点反映重要动态、经验、问题和工作建议等内容，减少一般性工作情况汇报。各地区各部门要加快推进机关信息化建设，积极推广电子公文和二维条码应用，逐步实现文件和简报资料网络传输和网上办理，减少纸质文件和简报资料，降低运行成本，提高工作效率。

三、规范出访活动

11.合理安排出访。围绕外交工作需要合理制定年度出访总体方案，中央政治局委员每人每年出访不超过1次，时间不超过10天。中央政治局常委每次出访不超过4个国家(包括经停国家)，其他中央政治局委员每次出访不超过3个国家(包括经停国家)。中央政治局常委同一期出访安排不超过2人;中共中央总书记、国务院总理根据工作需要安排出访，原则上不安排同期出访。出席全球性或地区性会议、双边和多边机制活动、外国执政党重要会议以及特殊情况需要出访的，另行报批。

12.控制随行人员。严格根据工作需要安排陪同人员和工作人员，中共中央总书记、国务院总理出访，陪同人员(不含领导同志配偶和我驻往访国大使夫妇，下同)不超过6人，工作人员总数原则上不超过50人，其他中央政治局常委出访，陪同人员不超过5人，工作人员不超过40人;其他中央政治局委员出访，陪同人员不超过4人，工作人员不超过16人。出席全球性或地区性会议、双边机制性会晤活动，陪同人员根据实际需要经中央外办或外交部报中央批准。

13.规范乘机安排。严格按照规定乘坐交通工具，中共中央总书记、国务院总理出访乘坐专机，其他中央政治局常委出访根据工作需要可乘坐民航包机或班机，如需乘坐民航包机，须经中央外办报中央批准;其他中央政治局委员出访乘坐民航班机，一律不乘坐民航包机。中央政治局委员一律不乘坐私人包机、企业包机和外国航空公司包机。

14.简化机场迎送和接待工作。中央政治局常委出访抵离京时，可安排出访主办部门、中国民航局各1位负责同志到机场迎送，其他部门不安排负责同志前往迎送;其他中央政治局委员出访抵离京时，不安排有关部门负责同志前往机场迎送。中央政治局委员出访，各有关驻外使领馆不安排中资机构、华侨华人和留学生代表到机场迎送。驻外使领馆和其他驻外机构一律不得向代表团赠送礼品，外方所赠礼品应严格按国家有关规定处理。

15.加强统筹协调。中央政治局委员出访，由中央外办商有关部门统筹安排，年度出访计划每年1月底前报中央批准，当年年中进行1次综合协调。年度出访计划和年中协调安排经中央批准后，有关单位原则上不再临时安排中央政治局委员出访。

四、改进新闻报道

16.简化中央政治局委员出席会议活动新闻报道。要根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道。出席一般性会议和活动不作报道。要按照精简务实、注重效果的原则，进一步压缩数量、字数和时长，有的可刊播简短消息，有的只报标题新闻。中央政治局委员新闻报道中的职务称谓根据会议活动主题内容确定，不必报道担任的全部职务。要遵循新闻传播规律，进一步优化中央政治局委员会议活动报道内容和结构，调整播发顺序，除涉及重大会议活动和重大事件外，一般可安排在报刊、电视的头条新闻之后，以突出民生和社会新闻，增强传播效果。除具有全局意义和重大影响的会议活动外，一般情况下不安排广播电视直播。除中共中央总书记外，其他中央政治局委员出席会议活动，中央电视台报道时不出同期声。

17.精简全国性会议活动新闻报道。经中央批准举办的全国性会议活动，除中共中央总书记外，中央政治局常委出席的，文字稿不超过1000字，中央电视台新闻联播播出时间不超过2分钟;其他中央政治局委员出席的，文字稿不超过500字，中央电视台新闻联播不作报道，晚间新闻播出时间不超过1分钟，未经中央批准的不作报道。中央各类议事协调机构及其办公室召开的会议，原则上不作报道;特殊情况需作报道的，须报中央批准，字数和时长参照上述标准执行。 18.规范中央政治局委员考察调研活动新闻报道。考察调研活动新闻报道要多反映群众关心的实质性内容，更好贴近实际、贴近生活、贴近群众。除中共中央总书记外，中央政治局常委考察调研时，随行中央媒体记者一般不超过5人，其中包括2名摄像记者、1名编辑、1名摄影记者和1名文字记者，地方媒体一般不派记者参加;中央媒体报道中央政治局常委考察调研活动，新华社发文字信息通稿不超过1000字，中央电视台新闻联播播出时间不超过3分钟，不刊发侧记、特写、综述等。其他中央政治局委员的考察调研活动如需公开报道，新华社发文字消息通稿不超过800字，可安排在中央电视台晚间新闻播出，时间不超过1分钟。 19.简化治丧活动新闻报道。担任“四副两高”以上领导职务的领导同志逝世后，中央政治局委员出席遗体送别活动的，新华社消息稿中只列名报道中央政治局常委和曾担任中共中央总书记、国家主席、中央军委主席职务的同志名单，其他中央政治局委员不再列名。中共中央总书记出席可配发慰问亲属的照片，其他中央政治局委员一般不配发照片。中央电视台新闻联播可播出中央政治局常委和曾担任中共中央总书记、国家主席、中央军委主席职务的同志送别画面，不再播出其他中央政治局委员画面。省部级领导干部及社会知名人士逝世后，中央政治局委员出席遗体送别活动或以其他方式表示哀悼、慰问的，中央电视台不报道，新华社消息稿中不列名报道中央政治局委员名单。

20.简化诞辰纪念活动新闻报道。曾任中央政治局常委职务的已故党和国家领导人的诞辰纪念活动，中央政治局常委出席并讲话的，文字稿不超过1000字，中央电视台新闻联播播出时间不超过2分钟，讲话全文另发，人民日报摘发座谈会发言;中共中央总书记出席的纪念活动，可适当放宽有关标准。曾任其他领导职务的已故党和国家领导人的诞辰纪念活动，中央政治局常委出席，中央有关领导同志出席并讲话的，文字稿不超过300字，中央电视台新闻联播播出时间不超过1分钟，讲话全文另发，人民日报不摘发座谈会发言。

21.优化中央政治局委员外事活动新闻报道。提高外事报道针对性，增加信息量，减少一般性报道。中央政治局委员同日会见多批外宾或多位中央政治局委员同日分别会见同一批外宾，人民日报、中央电视台新闻联播、晚间新闻发一条综合消息，不单独报道每场会见。除中共中央总书记、国务院总理外，中央政治局委员出访，人民日报、中央电视台新闻联播每个国家综合报道1次，新闻消息稿不超过1200字，电视新闻时间不超过3分钟。除中共中央总书记外，其他中央政治局委员不发侧记、特写、综述等其他形式报道;其他中央政治局委员出访期间会见外国元首、政府首脑等活动可作报道，新闻消息稿不超过500字，不配发照片，可安排在中央电视台晚间新闻中播出，时间不超过1分钟，出访的其他活动一般不作报道。出访活动新闻报道的报纸截稿时间为凌晨1时，新闻联播截稿时间为19时20分，此后主要政治局委员的外事活动，可在次日安排报道。 22.规范重大专项工作新闻报道。中央政治局委员受中央委托到地方指导特大抢险救灾、处理重大安全事故、处理重大突发事件等重大专项工作，在应急阶段，文字稿不超过1000字，中央电视台新闻联播节目播出时间不超过2分钟;上述专项工作转入常态后，中央电视台新闻联播节目一般只综合报道工作进展情况，不单独报道中央政治局委员参加活动或讲话，改由晚间新闻节目报道，文字稿不超过500字，晚间新闻播出时间不超过1分钟。

23.规范其他新闻报道。经中央批准，中央政治局常委和从中央政治局常委职务上退下来的同志出版著作等作品，由新华社播发简短出版消息，字数不超过200字，中央电视台不作报道。除经中央批准的重大展览和文艺演出活动外，中央政治局委员参观展览、观看一般性文艺演出以及出席其他文艺活动，一律不作报道。中央政治局委员给部门、地方的指示、批示等一般不作报道。

24.加强新闻报道统筹协调。探索运用网络等新手段加强中央主要领导同志与群众的直接联系。充分发挥中央职能部门的作用，中央政治局委员的新闻报道工作由中央宣传部负责统筹协调和日常管理，并督促指导中央新闻媒体落实有关规定。涉及中央重大会议活动的新闻报道工作，中央宣传部商中央办公厅统筹安排。领导同志处不直接向新闻单位就报道字数、时长、版面、画面等提出要求，有关要求可按中央规定，由中央宣传部向新闻单位提出或由新闻单位根据实际情况自行确定。从中央政治局常委职务上退下来、仍担任国家机构主要负责人的领导同志，新闻报道工作仍按原标准执行;如有特殊情况，由中央宣传部研究解决。

五、加强督促检查

25.改进工作作风、密切联系群众，关系党的形象，关系党和人民事业成败。各级党政机关和领导干部要坚持以人为本、执政为民，带头改进工作作风，带头深入基层调查研究，带头密切联系群众，带头解决实际问题。各地区各部门要严格按照本细则，结合实际情况，制定涵盖各级领导干部的更加具体、更便于操作的贯彻落实办法，狠抓落实，确保抓出成效。

26.各地区各部门要严格执行本细则，每年年底对执行情况进行1次专项检查，并将检查结果分别报送中央办公厅、国务院办公厅。

27. 中央办公厅、国务院办公厅要定期督促检查，每年底通报执行情况，并向中央政治局常委会议、中央政治局会议汇报执行情况，对违反规定的要建议有关部门进行处理。各级纪检监察机关要把监督执行本细则作为改进党风政风的一项经常性工作来抓。审计部门每年要对各地区各部门会议活动等经费的使用情况进行审查。

28.人大、政协、军队、人民团体机关参照本细则执行。 29.本细则由中央办公厅、国务院办公厅负责解释。

30.本细则自发布之日起施行。此前发布的有关规定，凡与本细则不一致的，以本细则为准。

第四篇：1-八项规定实施细则 - 副本

关于印发《轨道公司党委深入贯彻落实 中央八项规定精神进一步加强作风建设实施办

法》的通知

各单位党组织：

为深入贯彻落实中央八项规定精神，进一步加强作风建设，根据《关于印发<公司党委关于深入贯彻落实中央八项规定精神进一步加强作风建设的若干规定(2018年版)>的通知》(公司党〔2018〕44号)，结合轨道公司实际，制定《轨道公司党委深入贯彻落实中央八项规定精神进一步加强作风建设实施办法》，现将本实施办法印发给你们，请认真学习贯彻落实。

轨道公司党委 2018年5月21日

— 1 — 轨道公司党委关于深入贯彻落实中央八项规定精神进一步加强作风建设实施办法

为深入贯彻落实《中共中央政治局贯彻落实中央八项规定实施细则》《股份公司党委关于深入贯彻落实中央八项规定精神进一步加强作风建设的若干规定》，遵照《公司党委关于深入贯彻落实中央八项规定精神进一步加强作风建设的若干规定(2018年版)》的有关精神要求，结合中国水利水电第四工程局有限公司轨道交通工程公司(以下简称“轨道公司”)实际，制定如下实施办法。

一、改进调查研究

1.明确目的。轨道公司领导、各中心到各单位检查调研前，要明确调研目的、内容、方式、参加人员，要提前策划制定方案，针对性地做好准备工作，并在《轨道公司员工出差审批单》“出差事由”栏中注明上述内容。要合理安排行程、时间和地点，避免集中或轮番到同一个单位调研，一个年度内对同一个单位的调研总数不得超过3次。各中心人员出差须经中心经理批准、分管领导同意方可出行;中心经理(副经理)出差前必须经分管领导批准，报告董事长或总经理同意方可出行;轨道公司领导班子副职出差由董事长或总经理批准，董事长和总经理出差实行交叉审批。

2.轻车简从。轨道公司领导到各单位检查调研工作，要本着必须、精简、节约的原则安排，随行人员不超过4人，能少参加

— 2 — 的尽量少参加。被检查单位不得停工迎接，不得为迎接检查进行粉饰布置，增加额外工作量。要根据检查调研内容，安排分管领导和业务人员陪同，陪同负责人不得超过2人。轨道公司领导因工作需要召开现场办公会或处理重要专项工作的，应本着从严控制和据实需要安排参加人员。要注意减少检查、调研、评比频次，能合并安排的尽量合并，检查尽可能组成联合检查组一并实施。

3.注重实效。检查调研既要到经营管理、生产施工顺畅的单位去总结经验，提炼亮点，更要到经营管理问题突出、情况复杂，生产施工组织乏力，工程推进困难的单位了解情况、解决问题。调研环节力求掌握第一手资料，力求发现问题和矛盾。要善于剖析问题，防止被“牵”着走、“摆”着看、“点”着听，避免走形式、走过场。调研结束后，该肯定的肯定，该提醒的提醒，该批评的批评。在10个工作日内完成调研报告，对存在的问题要有基本情况、原因分析、整改措施、意见建议。对需要协调解决的问题，要认真对待并尽快研究反馈解决措施，抓好督促落实。被检查单位汇报工作要讲真话、报实情。既要讲成绩，也要讲问题，不得报喜不报忧，不得弄虚作假，欺上瞒下。

二、改进接待服务

4.简化接待。检查工作过程中要简化接待，不得影响被检查单位的正常生产经营活动。被检查单位不安排负责人到机场、车站迎送。对于不熟悉路况的单位，可以安排业务对口人员接送。不搞欢迎仪式，不张贴悬挂欢迎标语(含电子屏幕);人员较多时集中乘车。

— 3 — 5.节俭用餐。轨道公司领导和各中心人员到各单位检查工作期间，一律安排在员工食堂，与员工同标准就餐，接待单位准备好餐具，用餐实行分餐制，不上香烟，不饮酒。检查工作期间不接受私人宴请，不参加与工作无关的参观活动，严禁到名胜古迹、风景区参观;严禁安排到营业性娱乐场所消费。

6.限标住宿。坚持就近、安全、卫生、价廉的原则，严格按照轨道公司差旅费开支规定的标准安排住宿，尽可能安排在与单位签订了优惠协议的宾馆。住宿费用自行结算，不得让被检查单位结算。被检查单位要严格执行有关规定，不得超标准安排住宿，房间不配水果、香烟、洗漱用品等。不赠送各类纪念品、土特产。

7.严格控制交通工具。员工出差正常情况下应乘坐火车硬席卧铺、轮船三等舱、高铁、动车二等座。因时间、地点和工作需要等特殊原因，确需超标准乘坐交通工具的，经董事长或总经理(项目经理)事先批准后，方可乘坐。确需陪同轨道公司领导乘坐一等座的(仅限一人)，须经陪同领导批准。符合乘坐标准而未乘坐的，节约部分归己，超支部分自付。严格限制乘坐飞机。飞机票价不高于符合乘坐条件的相应火车卧铺、高铁、动车、轮船票价的，可以乘坐飞机;高于符合乘坐条件的相应火车卧铺、高铁、动车、轮船票价的，或因紧急公务确需乘坐飞机的，须经轨道公司总经理或董事长批准。

8.严格公务车辆管理和购置。除特殊情况外，各中心人员出差不派公车送站。认真落实公司关于领导人员公务用车配备使用报批管理规定，不超标准、超规格配备使用和装饰公务车辆。严

— 4 — 禁领导个人长期借用管理单位车辆。公务车辆配置按国家要求逐步国产化。

三、规范会议活动

9.减少会议活动。坚持务实高效的原则，严格控制各类会议活动数量，能不开的坚决不开，能合并的坚决合并。严格控制各类会议活动规模，会议活动只安排与内容紧密相关的人员参加，每个会期原则上不得超过2天。严禁走形式，只开会不抓落实，以会议代替落实。除省、市级以上领导、电建集团公司领导出席和业主要求外，轨道公司领导出席各单位举办的各类庆典、仪式等活动时，出席的领导不超过2位。内部会议简化领导职务称谓，一般称同志，不使用“尊敬的”“重要指示”“重要讲话”等表述。

10.严格会议审批。加强会议计划和执行情况的统一管理。各中心于每年2月底前将经主管领导审签后的年度主要会议计划报综合管理中心汇总、统筹，经轨道公司主要领导批准后实施。轨道公司主导举行的各类庆典、仪式等活动应按照相关规定履行审批程序，并按照从简务实原则举办。

11.提高会议质量。要充分运用现代信息技术手段改进会议形式，提高会议效率。非涉密会议尽可能采取视频形式，视频会议的主会场和分会场都要控制规模、简化形式，各分会场布置要因地制宜、精简节约。严格遵守会议纪律，需要安排讨论的会议，要精心设置议题，充分安排讨论时间，讨论发言要杜绝“穿靴戴帽”，力戒空话套话。坚持开短会、讲短话，紧扣主题，多提建

— 5 — 设性意见和建议。

12.加强会议决定事项督促检查。会议主办中心要及时对会议召开情况、会议效果等进行总结。轨道公司年度工作会议各项部署、轨道公司党风建设和反腐倡廉工作会议各项部署，由综合管理中心细化分解并对落实情况进行督办;各中心召开的专业会议，由牵头中心组织分解落实并进行督促检查。对于决策部署执行中遇到的障碍点、困难点，要及时捕捉分析，形成可行性建议，以利于决策部署的调整。

13.严格控制会议活动经费。严格执行会议经费预算审批管理，规范报销程序。举办各类会议活动，要严格执行有关规定，厉行勤俭节约，反对铺张浪费。除重要会议外，其他会议不悬挂会议横幅，会议活动现场不摆放花草。

14.限定办会地点。除现场会议和确需的专项会议外，能在单位内部召开的会议、举办的培训班不在外部进行。需要依托项目召开的会议，以满足会议需要为原则，不超标准办会。不安排会议合影。

四、精简文件简报

15.减少各类文件简报。按照“确有必要、注重时效”的原则，切实抓好精简文件简报工作。从严控制发文数量和发文规格，没有实质内容、可发可不发的文件，一律不发。减少配套类、分工类文件数量。科学界定文件密级、保密期限、发布层次和知悉范围。加强简报管理，严格控制工作简报的创办，形式大于内容的简报坚决不办。

— 6 — 16.提高文件简报的质量和时效。各中心要对文件和简报资料的报送程序和格式进行规范，切实做到优质高效。文件要突出政治性、思想性、政策性、针对性和可操作性，弘扬“短、实、新”的文风。严格控制文字篇幅，部署专项工作或具体任务的文件正文一般不超过3000字，报告类签报正文一般不超过2000字，请示类签报正文一般不超过1500字。积极推进文件简报的网络传输和网上办理，减少纸质文件和简报资料。

17.严控材料报送。最大限度避免多头、重复要求各单位上报同类材料、数据和信息工作。公司及以上上级组织要求报送的各类报表报告、数据资料能在轨道公司内部实现的，尽可能在轨道公司内部完成。

五、规范出国(境)活动

18.合理安排因公临时出国(境)团组。严格按照公司有关规定和公司外事工作相关管理办法，围绕公司国际业务发展战略，科学合理安排因公临时出国(境)(以下简称“出访”)团组。坚持因事定人，不得因人找事，不安排照顾性和无实质内容的一般性出访、公费出国(境)培训等，不安排重复性检查出访，不得赴国(境)外出席无实质内容庆典、开工仪式或内部慰问等活动。

19.严格控制非生产经营管理性团组。轨道公司领导非生产经营管理性出访，原则上每次不得超过2个国家和地区(含经停国家和地区，不出机场除外，下同)，出访1国(地区)时间不得超过3天，出访2国(地区)时间不得超过8天，出访3国(地区)时间

— 7 — 不得超过10天。严禁拆分团组或组织“团外团”。出访团组不得擅自改变路线，缩短或延长在外停留时间。轨道公司主要领导出访回国后1月内撰写出访报告，由综合管理中心报公司办公室。

20.务实节俭安排出国活动。轨道公司领导出访团组中，陪同人数要根据工作需要合理确定，一般不超过3人。出访团组与公司驻外机构、项目之间不互赠礼品，不得用公款相互宴请。外方所赠礼品严格按国家、股份公司和公司有关规定处理，对外赠送礼品应符合股份公司、公司相关规定。个人接受国(境)外授予的学位、勋章及荣誉称号等，须按规定报批。个人出访，配偶和子女不得随行。严格遵守外事纪律，自觉维护国家形象。

六、改进新闻报道

21.坚持正确的舆论导向。以团结稳定鼓劲、正面宣传为主，弘扬主旋律、传播正能量。严肃宣传纪律，提高新闻报道的制度化、规范化、科学化水平。新闻报道要坚持精简务实、注重效果的原则，多反映员工群众关心的内容，多报道推动工作的举措，提倡短、实、新，反对假、长、空。要开门见山、直截了当，提高针对性、时效性。

22.简化会议活动新闻报道。轨道公司领导出席一般性会议和活动不作报道。以轨道公司党委、轨道公司名义召开的工作会议和综合性会议，综合管理中心应根据工作需要进行报道。其他会议活动按照相关规定，压缩新闻稿的数量、字数，原则上新闻稿不超过800字。

23.严格规范文稿发表。轨道公司领导班子成员代表轨道公

— 8 — 司党委、轨道公司发表讲话，需经轨道公司党委批准。未经轨道公司党委批准，不以个人名义发贺信、贺电，不题词、题字、作序。不得以个人名义接受媒体采访。

七、厉行勤俭节约

24.严格执行有关待遇规定。轨道公司领导干部要严格执行公司关于办公用房、公务用车、公务接待等方面规定，不超标准配置使用办公用房，按规定使用公务用车，不以任何方式换用、借用、占用所属单位或者其他有利益关系单位和个人的车辆，不公车私用或公车私驾。

25.严格执行廉洁从业规定。轨道公司各级领导干部和管理人员要带头严格执行公司廉洁从业“三十个不准”、轨道公司项目管理“十必须、十严禁”等规定。不得出入实行会员制、只有会员方可出入的非大众化会所或不向公众开放、只对少数人开放的餐饮服务、休闲娱乐、美容健身等场所;严禁大办婚丧喜庆事宜;严禁参与任何形式的赌博、邪教等违纪违法活动。

26.大力开展节约型机关建设。严格执行勤俭节约有关规定，提倡节电、节水、节油、节约粮食。及时关闭会议电子屏、投影仪、电脑、打印机、复印机、热水器、空调、照明灯等耗电设备，节约使用办公用品和耗材，做好办公家具、设备、纸张等资源的循环利用，推进无纸化办公。

八、切实改进作风

27.坚决纠正“四风”。各级领导干部要带头树立正确政绩观，自觉改进工作作风，坚决反对和纠正“四风”，反对特权、

— 9 — 不搞特权。要聚焦突出问题，紧密联系工作实际，既解决老问题，也察觉新问题;既解决显性问题，也解决隐形问题;既解决表层问题，也解决深层次问题。对于工作中的重点难点问题敢于动真碰硬、攻坚克难。反对表态多调门高、行动少落实差，反对庸懒不作为、推诿扯皮，反对急功近利、虚报浮夸。

28.切实作好表率。各级领导干部要自觉践行“三严三实”“两学一做”要求，切实增强服务意识。要严格自律，模范遵守党风廉政建设的各项制度规定;带头解决问题，带头真抓实干，要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己坚决不做;主动自觉接受党纪监督、法律监督、组织监督、舆论监督和干部员工监督。要密切联系职工群众，畅通干部员工的意见和建议反映渠道，帮助基层和员工群众解决实际问题。

29.树立良好家风。各级领导干部要严格执行廉洁自律准则，廉洁齐家，注重家庭、家教、家风，教育管理好亲属和身边工作人员，要求他们谨言慎行、本分做人。亲属经商办企业不与水电四局或轨道公司发生业务往来。

九、加强督促检查

30.抓好贯彻落实。各单位要认真组织广大党员、员工学习集团公司、公司有关规定要求和本实施办法，并抓好贯彻落实。各单位每年年底前要对执行本实施办法情况进行自查，并将自查情况报综合管理中心。

31.加强督促检查。轨道公司党委每年对各单位执行中央八项规定及本实施办法的情况进行一至两次专项对标检查，通报各

— 10 — 单位执行各项规定情况。要把执行情况作为领导班子民主生活会、领导干部述职述廉的重要内容，逐一对照检查。

32.加大责任追究。轨道公司纪委要把监督检查作为改进党风廉政建设的一项经常性工作来抓，要按照《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪和股份公司《职工违纪违规处罚规定(2018年版)》等企业规章制度，对有令不行、有禁不止等顶风违纪行为，发现一起、查处一起，严肃责任追究，点名道姓通报曝光典型案例。

33.附则。

本办法由轨道公司综合管理中心负责解释。 本实施办法自下发之日起执行。

— 11 —

第五篇：八项规定实施方案

党政机关

关于“八项规定”实施方案

各口各科室、局属各单位：

为认真全面贯彻落实党的十八会议精神和中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定，我局决定在全局范围内开展“学习中央八项规定，切实改进干部作风”活动。现结合工作实际，特制定本实施方案。

一、指导思想和工作原则

以邓小平理论、“三个代表”重要思想和党的十八大会议精神为指导。坚持“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的工作方针，通过监督检查、专项治理和制度创新，彻底纠正各自为政、服务不廉行为，提高社会满意率。

二、组织机构

为切实搞好我局学习中央八项规定、改进干部作风活动，特成立如下领导机构。

组 长：#### 副组长：#### #### 成 员：#### ### ### ####

三、具体工作

一是认真学习，领会精神。按照“八项规定”的具体要求，结合当前的十八大精神和机关效能作风整治专项活动的文件精神，组织全体机关党员干部认真学习，着重强调贯彻“八项规定”的重要性和紧迫性。并有计划、有针对地充实

1

计生工作的业务知识、专业知识，坚持理论联系实际，在求实、务实、落实上下功夫，制定真正符合工作实际的政策和措施。

二是加大宣传，强化责任。局主要领导在例会、民主生活会上就“八项规定”的贯彻落实情况提出了具体要求，在局机关制作了“八项规定”的宣传专栏。要求全局干部人人熟知“八项规定”，从自身做起，自觉执行各项纪律规定，增强对本职工作的责任感、事业感和使命感。同时，班子成员要带头培养党性修养，带头查找不足，带头整改提高，切实做到善于创新制度，善于完善政策，善于理顺体制。坚决杜绝官话、套话，带头少说客套话，少用讲话稿，倡导“短、实、新”的文风，切实改进会风，真正让群众愿意听、听得进，愿意看、看得懂、还管用。

三是加强督导，狠抓落实。严格按照中央的规定和要求，局机关进行有关制度规定的立、改、废工作，着力整治庸懒散奢假等不良风气。注意在改进作风、联系群众的实际工作中，多做聚共识、打基础、利长远的事，以领导班子的良好作风、团结合作、步调一致集聚发展的动力和合力。通过表率作用，引导全体干部继承弘扬党的优良传统，坚持说到做到、令行禁止，真正做到以党风带政风促行风正作风。同时，分别从强化政治素质、提高服务水平、强化执行能力、提升自律意识、车辆管理、考勤纪律、会风会纪等方面确保“八项规定”真正落到实处。

四、工作要求

2

1、提高认识，加强领导。一把手要切实履行第一责任人的职责，要亲自抓，负总责，认真履行教育管理职责，层层落实工作责任。

2、扎实工作，狠抓落实。不能停留在发文件喊口号，只做表面文章，要牢记群众利益无小事的观点，在落实上下功夫。要结合每个单位的实际，制定具体的工作方案，从源头上做起。

3、以人为本，优质服务。积极开展便民、利民、为民办实事活动。认真解决交通工作中存在的群众不方便、不满意的问题，做到把困难留给自己，把方便让给群众，提高人民群众对计策服务的满意度和诚信度。