八项规定案例剖析

八项规定案例剖析（通用14篇）

篇1：八项规定案例剖析

违反中央八项规定典型案例剖析材料

近期，省纪委、省国资委陆续曝光多起违反中央八项规定的典型行为，现摘选部分典型案例，转发给大家，希望能引起全公司各级党员干部的警醒和反思，进一步规范行为，转变作风。

1.山东能源淄矿集团新河矿业公司总经理赵景忠多次使用公车接送其家属。山东能源淄矿集团纪委给予赵景忠党内严重警告处分，责令其承担违规使用公车发生的费用，并作出深刻检查。

2.2014年“五一”节假日期间，济南市槐荫区法院审判委员会专委邱继让，未经批准擅自驾驶本单位车辆探望亲属。槐荫区纪委给予该同志党内警告处分，由本人承担公车私用产生的全部费用，并对该同志公车私用问题在全区通报批评。

3.聊城市东昌府区食品药品监督管理局副局长孟鑫接受可能影响公正执行公务的宴请，东昌府区纪委给予孟鑫党内警告处分，并全市通报。

4.山东能源肥矿集团白庄煤矿副矿长韩吉木在为母亲操办丧事期间，接受有业务关联单位人员赠送的礼金。组织调查期间，韩吉木主动退回接受的礼金，并作出深刻检查。山东能源肥矿集团纪委给予韩吉木党内警告处分。

5.山东能源集团国际贸易公司亿金公司古城供应站站长王鲁平，2014年8月21日晚，在兖州富源春大酒店为女儿办升学宴，共宴请3桌，标准为每桌888元，参加人员全部为亿金公司的职工，收受礼金7000元。山东能源临矿集团党委给予王鲁平党内严重警告处分，所收礼金全部

退回，分管领导作出深刻检查。

6.山东能源龙矿集团莱州龙泰热电公司党总支副书记孙相腾为其女儿婚宴大操大办，超范围邀请217人、收受礼金65100元。在组织调查期间，孙相腾主动退回了超范围邀请人员所送的礼金，并作出深刻检查。山东能源龙矿集团纪委给予孙相腾党内严重警告处分。7.菏泽市高新区吕陵镇王楼村支部书记王宝泉、主任王学海、会计李会玲等人公款吃喝，吕陵镇党委给予有关人员党内严重警告处分。8.青岛职业技术学院，超标准接待宴请相关人员，青岛市纪委责成青岛职业技术学院党委给予其办公室副主任于水善（负责接待工作）党内严重警告处分，并对相关人员戒勉谈话。

去年以来，省纪委监察厅多次组织对违反中央八项规定精神的行为和“四风”问题进行明察暗访，全省共查处违反中央规定精神问题4653起，处理5670人，其中，党纪政纪处分1440人，受处分的县处级以上干部中，因负领导责任被问责的占14%。十八大以来，省纪委分78次通报曝光典型问题518起。对这些看似平常小事的严肃处理和频繁曝光，充分展示了省委、省纪委和省国资委党委贯彻落实中央八项规定精神的坚强决心和查办案件的高压态势。当前，对违反中央八项规定行为和“四风”问题，从上到下，利剑高悬，露头就打，不仅给予党纪政纪处分，而且指名道姓曝光，情节严重者甚至落下丢官丢财又丢人的下场！但有些人依然顶风违纪，我行我素，公然挑衅党纪政纪权威。有的仍然习惯公车私用，有的公然违规大操大办婚丧喜庆事宜；有的耍小“聪明”，变相公款吃喝、超标准公款接待，互相请吃，搞庸俗人

际关系。究其原因，不外乎以下几个方面：

一是惯性使然。公车坐习惯了，进进出出很方便，去哪里只要一句话，抬脚就走，优哉游哉！有轿子坐才能找到当官做老爷的感觉。有的人公款吃喝习惯了，来个朋友不用公款请一场就觉得没面子，几天不参加酒场心里就难受，担心被抛到了“圈子”之外。有个婚丧喜庆事宜，不大办一场就觉得不热闹，更怕以前自己随的份子收不回来，吃亏。

二是认识不到位。没有看到中央纠正“四风”的鲜明态度和坚定决心，思想上半信半疑、半醒半醉。至今有人认为，纠“四风”主要是针对政府公职人员的，企业人员应区别对待。还有的人认为抓“四风”是“一阵风”，长不了，这风也刮不到企业来，影响不到自己。有的甚至认为，抓中央八项规定落实，是小题大做，矫枉过正，影响了业务开展和经济发展，对自己的吃喝扯一面“促进发展”的大旗。有的认为，贪污受贿是犯罪，但吃吃喝喝、迎来送往是工作需要，为公款吃喝找理由，为自己找台阶。

三是侥幸心理作怪。有的人认为查办违纪案件是“隔墙扔砖，砸到谁算谁”，只要注意点、隐蔽点，就不会查到自己头上来。有的自作聪明，玩起高科技，用快递、电子预付卡、微信红包来收礼、送礼；有的违规操办婚丧嫁娶，分桌分批隐蔽宴请，掩耳盗铃，自欺欺人。岂不知，群众的眼睛是雪亮的，群众的监督无处不在，只要违纪就会留下痕迹。

四是内部监督震慑力不够。中央以踏石留印、抓铁有痕的精神落实

中央八项规定，坚决纠正“四风”、正风肃纪，这个信号释放得已经十分强烈。但我们企业内部由于监督力量薄弱，或抬头不见低头见，碍于面子，查处案件较少，没有真正形成惩处的威慑力，致使有些人置若罔闻、我行我素，顶风违纪。

作风建设永远在路上，纠“四风”绝不会一阵风。集团公司已经下发“正风肃纪十条禁令”，将进一步强化监督检查，以零容忍的态度，聚焦“四风”问题，对顶风违纪者发现一起，查处一起，曝光一起，绝不姑息迁就，要让蠢蠢欲动者心惊胆寒，让自作聪明者断了幻想，让顶风违纪者受到严惩。

每一名党员干部都要从党性的高度认识作风建设的重要性，严格自律，令行禁止，进一步对照“三严三实”的要求，照照镜子、正正衣冠，洗洗澡、治治病，以严明的纪律和优良的作风凝心聚力，团结带领职工攻坚克难，奋力拼搏，全力以赴打赢企业生存保卫战！

篇2：八项规定案例剖析

根据分局的统一部署，我严格按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，认真从找准问题、找出原因、解决问题等几个方面扪心自问，并分别从问题、原因、措施上进行对照查摆剖析如下：

一、存在问题

1、理想、信念不够坚定，艰苦奋斗之风执行不力。

2、学习上有所放松，形式、被动主义的学习成分较多。

3、在工作中只愿抓大事而对一些小件不愿意抓，认为细节的、小的工作等别人去做就足够，有抓大放小的思想。

4、批评和自我批评坚持不力。在工作中，自己有时有工作不细，存在办事拖沓，落实交接不到位现象，导致工作滞后等现象。

5、反省自己有时有怕麻烦的思想，群众工作落实不到，需要进一步加强。

二、原因分析

1、随着在此岗位上工作时间的增长，有时在思想上也会时不时地产生麻痹、放松思想，觉得自己在这个岗位上干了这么多年，已经轻车熟路了，不自觉地就放松了自己的业务、创新学习。特别是随着自己年龄的增长，对新的追求有松懈的迹象。虽然这种情绪没有发展到影响工作的地步，但毕竟奋斗的冲劲不如过去足了，有种安于现状的堕落思想。

2、工作落实也是落实我自己，监督也是自己监督自己。工作中监督、落实有时不到位是对自己要求不严所至。其主要还是我自身觉悟程度和党性修养上的不足。

3、主要就是怕麻烦的思想在作怪，切实帮助群众解决的问题少。

三、整改措施及努力方向

1、坚定信念，坚决落实为民务实清廉要求。坚持以人为本、人民至上，坚持立党为公、执政为民，坚持一切为了群众、一切依靠群众，从群众中来、到群众中去，团结带领并紧紧依靠广大人民群众为交管事业的发展作贡献;求真务实、真抓实干，发扬理论联系实际之风;并自觉遵守党章，严格执行廉政准则，主动接受监督，自觉净化朋友圈、社交圈，带头约束自己的行为，强化反腐倡廉和拒腐防变觉悟，严格规范权力行使，把权力关进制度的笼子，坚决反对一切消极腐败现象，做到清正、清廉、清明，不断塑造公安队伍上下风清气正、团结和谐。

2、在今后我一定要加强学习、武装自己，精通业务，切实负起责任，忠实履行职责，把好关，把党的个人民群众的利益高于一切作为我的座右铭，用自己尽职尽责的努力为党旗添光彩。

3、今后我在工作中一定要以抓大不放小，把监督、落实作为我工作的落脚点。提高党性修养，作好工作。

4、今后我一定要多动脑筋、放下架子、多想办法、群策群力、不怕麻烦，多为群众办实事，把群众真正当成自己的亲人来爱护。

篇3：八项规定案例剖析

关键词：批评报道,新闻舆论,舆论监督

2012年12月4日, 习近平总书记主持召开中共中央政治局会议, 审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的“八项规定”。“八项规定”是一个庄严承诺, 体现了中国共产党从严治党的根本要求, 反映出中国未来施政的动向。

在“八项规定”实施不到一年的时间内, 《人民日报》3次集中批评报道违反“八项规定”的案例——

3月20日报道:日前, 中央纪委对6起违反中央“八项规定”精神的典型问题发出通报, 强调要进一步严明纪律, 推动中央“八项规定”精神贯彻执行。

7月30日报道:日前, 中央纪委对8起违反中央“八项规定”精神的典型问题发出通报, 要求各级党组织和广大党员、干部深入学习贯彻党的十八大和习近平总书记一系列重要讲话精神, 持之以恒落实“八项规定”, 坚决纠正“四风”, 以踏石留印、抓铁有痕的精神, 把作风建设抓到底、抓出成效。

9月7日报道:据中央纪委监察部网站消息, 为进一步发挥反面典型的警示教育作用, 中央纪委监察部网站今天推出“曝光台”, 集中发布和报道各地区各部门查处违反作风建设有关规定的典型案例, 此次曝光共49起案例。

《人民日报》在不到一年时间内, 这样高密度、高强度、高亮度的批评报道实为罕见, 不仅引起了强烈的社会反响, 而且赢得了人民群众的喜爱。其原因在于报道敢于直面现实, 针砭时弊。尽管刊发的批评性报道数量所占的比例不大, 但是其影响力非同凡响, 社会宣传的正面效应非同一般, 既体现了党性, 又体现了人民性。这说明正确舆论离不开批评报道。

然而, 有的人认为批评性报道虽然是新闻舆论监督的重要组成部分, 但是影响了正面宣传, 干扰党委和政府的中心工作, 影响经济发展, 是给党和政府抹黑、添乱;还有人认为容易犯错误, 导致开展批评性报道选题难、采写难、操作难。之所以出现这两种观点, 其原因主要有三个方面:一是思想观念不解放, 习惯于多“栽花”少“栽刺”, 选择报道题材不敢越雷池一步;二是观察视野不开阔, 提到“宣传正面和正面宣传”就一味囿于颂扬, 看不到事物的矛盾统一律;三是不敢大胆创新, 大多是只图无过便是功, 不会发现新题材, 不能运用新体裁, 更不用说驾驭新媒体了。

应该明白, 批评报道要做到“帮忙不添乱”, 是合唱不是噪音, 只有很好地掌握了其中的规律, 即“度”, 才能真正与正确宣传抑扬协调, 做到围绕大局, 服务中心。那么, 我们在坚持正面宣传的同时, 怎样做好批评性报道呢?

一、认识要到位——批评报道是舆论宣传的一个方面

党报是党的事业不可分割的组成部分, 开展批评与自我批评是党的优良传统。党报除了解读和阐释党的决策外, 还负有对不利于经济社会发展、不利于安定团结大局的现象和事件进行批评的职责, 负有对侵犯人民群众利益的行为进行揭露和批评的职责, 负有对领导干部的不当言行进行监督批评的职责等。

江泽民同志在视察人民日报社时, 对新时期的舆论宣传提出了“四项任务”, 主要是要求坚持正面报道, 弘扬主旋律。但是, 作为无产阶级的舆论宣传, 要做到舆论正确, 就离不开批评报道。正面宣传和批评报道同属于舆论宣传的两个方面, 因为正面宣传要体现全面性, 单一的正面宣传并不能体现真正的正确性。我们既要看到正面宣传是鼓劲, 更要看到批评报道是鞭策。要体现舆论的正确性, 两者缺一不可。

党报通过舆论监督, 揭示问题, 批评落后, 惩前毖后, 治病救人, 既为党的方针政策的执行发挥观察瞭望作用, 又为读者实现知情权、参与权、表达权、监督权提供了有力保证。通过舆论监督来批评和鞭策党性弱、作风差的领导干部, 也同样具有非常重要的作用。

二、选题要准确——批评报道是正面宣传的有机补充

实际上, 批评报道揭露问题仅仅是新闻舆论监督的一部分, 对存在问题进行曝光和揭露仅仅是新闻舆论监督的有效形式之一。中央电视台原台长赵化勇说过, 新闻舆论监督要努力做到确保舆论导向正确, 确保事实准确, 确保与人为善, 确保新闻舆论报道适度、适量。其关键是, 题材是人们关注的难点, 播发的时间正是问题的热点。作为地方媒体, 配合当地的中心工作, 开展批评性报道也同样要求具备上述“两点”。比如, 对某项中心工作中的后进进行直接报道, 或点事不点名的间接报道等, 报道选题准确就可以促进工作。但是, 选题要提纲挈领, 一步到位, 反映意识形态、思想领域、工作作风、方法措施等, 可纵可横。如果选择的题材不准确, 报道的社会效果往往适得其反。

舆论引导之所以历来为人们, 特别是为社会管理者所看重, 是由舆论的社会功能所决定的。正确舆论能够对社会发展起到推动与引领作用, 而负面舆论则对社会发展起着破坏和阻滞作用。李瑞环同志说, 坚持正面宣传为主的方针, 不是不要批评报道, 批评与自我批评, 包括新闻批评, 是我们党的建设的重要法宝之一, 是我们党克服消极思想侵袭、保持健康肌体的有力武器。因此, 新闻报道经常有一点严肃认真的批评, 提倡什么, 反对什么, 态度鲜明, 就显得有生气、有战斗性。反之, 如果没有一点批评, 新闻报道就会显得沉闷、呆板, 缺乏生气、缺乏战斗性。

三、分寸要得当——批评报道是舆论宣传的艺术体现

在新闻宣传领域, “天花板”是客观存在的, 它包括政治要求、宣传纪律、道德规范等。“正面宣传为主”是用正确舆论引导人的需要, 当思想保守时, 看到周围都是陷阱, 都是禁区, 不知道头顶上的“天花板”有多高;但当思想解放, 才会发现“天花板”其实并不很高。

在实际工作中, 我们往往体会到“你好我好大家都好”的报道, 不仅达不到预期的宣传效果, 有时还会产生负面效应。如果在正面宣传的同时及时插入批评性报道, 有时会产生“四两拨千斤”的效果。这就要求我们善于把握批评性报道的分寸, 即在选准题材的基础上, 运用恰当的形式与和谐和语言, 或讨论式, 或座谈式和调查式, 从发现的问题中找出实质性, 用诚恳善意的心态指出关键性, 使被批评的单位和个人能够接受批评, 改进工作。绝对不能“扣帽子”、“打棍子”。如果该硬的不硬, 就成“隔着靴子搔痒”, 该软的不软, 就容易造成没事找事的尴尬境地, 自然而然也就达不到弘扬主旋律、传递正能量的目的。

篇4：八项规定案例剖析

2010年以来，汉南区农科所农贸公司采取出售被征地块的地面附着物、协助征地拆迁公司收受辛苦费等方式累积人民币70余万元，私设“小金库”用于发放福利、招待费等开支。2014年8月，区农科所干部顾本新在得知区纪委对该公司的账务进行审计的消息后，将“小金库”的账本和部分凭证焚烧损毁。2015年6月30日，汉南区纪委给予顾本新开除党籍处分；汉南区农科所给予区农科所农贸公司副经理耿成根党内严重警告处分，给予区农科所农贸公司副经理李茂生党内严重警告处分，给予区农科所农贸公司出纳陈华珍党内严重警告处分。

2015年7月11日，东湖高新区滨湖街牛山村委会副主任孙乐平为其子举办婚礼，邀请44名非亲属参加，共摆酒席10桌，收取非亲属礼金共计8300元。8月18日，东湖高新区滨湖街纪工委给予孙乐平党内警告处分；给予负有领导责任和监管不力责任的村委会书记、主任夏植富党内警告处分。

2015年3月8日，江汉区文体旅游局组织全区基层文化干部53人外出集中培训中安排观看武汉万达剧场汉秀演出，购票费用共计18230元，全部在培训经费中列支。2015年7月24日，江汉区纪委给予区文体旅游局党委副书记、局长张建明党内严重警告处分。

2015年1月29日下午，江岸区科协在安华公司举办“中国科协会员日暨江岸区科协会员单位交流活动”后，参会的部分区科协干部接受服务对象安华公司的宴请、唱歌等安排。2015年7月14日，江岸区纪委给予区精神文明建设指导委员会办公室主任单杰党内严重警告处分，责成区科协副调研员彭涛、区科协科员王诗华、李君君作出书面检查。

2015年端午节期间，武昌区安监局党组书记兼局长何学军驾驶车牌号为鄂A56M87的公务车辆先后到武昌、汉口等地用于会见朋友、办私事。2015年8月24日，武昌区纪委给予何学军党内警告处分。

2013年12月28日，武汉睛彩传媒有限公司总经理张光来，组织睛彩频道23名员工以拓展实践活动名义赴湖北英山县秀峰景区旅游，共花费4380元。2014年3—5月，经张光来批准用睛彩频道公款分别给3名员工赠送结婚礼金，每人2500元，共计7500元。2015年8月26日，武汉广播电视台纪委给予张光来党内严重警告处分。

2014年1月至2015年3月期间，新洲区旧街中学通过4张发票从食堂财务账上虚列支出14.27萬元，用于坐收坐支及违规发放津补。2015年7月10日，旧街街纪工委给予旧街中学校长董喜斌党内警告处分。

2015年3月23日23时许，黄陂区工商局木兰工商所科员陈震，在武汉市江岸区黄浦大街山国茶艺以“推牌九”的形式进行赌博时，被武汉市公安局江岸公安分局查获并给予了行政处罚。2015年9月16日，黄陂区工商局给予陈震行政记过处分。

篇5：八项规定 六项禁令剖析材料

为认真贯彻落实党的十八大精神及中央政治局“八项规定”，人行德宏中心支行从文风、会风和基层调研及工作等三方面严抓落实，在全行上下掀起“简约风”。

在文风方面，要求各种汇报材料、信息、总结、计划减少不需要的“帽子”、“调子”，做到文字简、内容实；大力提倡短、实、新，讲实话、讲短话、讲有用的话，不说老话、废话、空话、套话、假话，实事求是地反映工作和存在问题。

在会风方面，党委要求召开的会议能套开的决不单独开，会场布置要简朴得当，缩短会议时间，减轻会务负担，让会议做到短而实。领导讲话要全是“干货”，部署新一年工作要有硬措施，立说立行，以务实的工作推动履职。

在下基层调研及工作方面，一律不向基层提特殊要求，不做特别安排；能半天开展完的工作决不多逗留，不给基层增加负担；吃住节俭，一律在支行招待所住宿，在食堂吃饭，不接受公费宴请；从基层回来后多解决问题，不做没成效的工作。

“八项规定”具有较强的示范意义。贯彻落实党的十八大精神，需要进一步凝聚全党全国人民的力量，需要进一步激发全党全国人民的干劲。新一届中央领导集体从转变作风起步，从约束自己开始，要求别人做到的自己先做到，要求别人不做的自己坚决不做，展示了执政新姿态，体现了亲民、为民的执政新风。“上行下效”，是移风易俗的规律；其身正，不令而行，“向我看齐”，是凝神聚力的法宝。贯彻落实党的十八大精神，从转变作风开始；端正党风，从最高领导层做起，必将在全党全社会形成巨大的感召力、影响力，进一步凝聚党心民心、带动政风民风。“八项规定”也充分体现了党中央落实党要管党、从严治党的方针，坚持求真务实、狠抓作风转变的坚定决心，对于始终保持党的先进性、纯洁性，保持党同人民群众的血肉联系，使我们党始终成为建设中国特色社会主义事业的坚强领导核心具有重要作用。

“八项规定”内容实在、贴近群众。涵盖了改进调查研究、改进会风、改进文风、规范出访活动、改进警卫工作、改进新闻报道工作、严格文稿发表、厉行勤俭节约等八个方面的规定，体恤的是民情民力，展现的是真抓实干的作风，是对基层干部群众期待的深切回应，是党的群众路线的生动反映。实践证明，抓作风转变，必须着眼于一点一滴、细微之处，要从群众敏感在乎处入手，从“小事”做起，而不能大而化之，做不着实际的布置安排。

“八项规定”对抓作风建设具有很强的可操作性。“八项规定”针对的都是现实问题，比如规定要求“未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛”“改进警卫工作，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆”“出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道”，等等。“八项规定”还明确了相关抓落实的要求。比如要求各地区各部门结合实际情况，制定贯彻落实办法，这就解决了作风建设的联动机制问题，能够让中央政治局的良好工作作风推广开来、影响全党。同时，还明确提出中央办公厅、国务院办公厅要定期督促检查，对违反规定的要进行处理，并强调了各级纪检监察机关、审计部门抓作风建设的职能作用。这让各地各部门抓作风建设有紧迫感，形成了作风建设的倒逼机制。

篇6：八项规定 六项禁令剖析材料

＂八项规定 六项禁令＂剖析材料

为认真贯彻落实党的十八大精神及中央政治局“八项规定”，人行德宏中心支行从文风、会风和基层调研及工作等三方面严抓落实，在全行上下掀起“简约风”。

在文风方面，要求各种汇报材料、信息、总结、计划减少不需要的“帽子”、“调子”，做到文字简、内容实；大力提倡短、实、新，讲实话、讲短话、讲有用的话，不说老话、废话、空话、套话、假话，实事求是地反映工作和存在问题。

在会风方面，党委要求召开的会议能套开的决不单独开，会场布置要简朴得当，缩短会议时间，减轻会务负担，让会议做到短而实。领导讲话要全是“干货”，部署新一年工作要有硬措施，立说立行，以务实的工作推动履职。

在下基层调研及工作方面，一律不向基层提特殊要求，不做特别安排；能半天开展完的工作决不多逗留，不给基层增加负担；吃住节俭，一律在支行招待所住宿，在食堂吃饭，不接受公费宴请；从基层回来后多解决问题，不做没成效的工作。

“八项规定”具有较强的示范意义。贯彻落实党的十八大精神，需要进一步凝聚全党全国人民的力量，需要进一步激发全党全国人民的干劲。新一届中央领导集体从转变作风起步，从约束自己开始，要求别人做到的自己先做到，要求别人不做的自己坚决不做，展示了执政新姿态，体现了亲民、为民的执政新风。“上行下效”，是移风易俗的规律；其身正，不令而行，“向我看齐”，是凝神聚力的法宝。贯彻落实党的十八大精神，从转变作风开始；端正党风，从最高领导层做起，必将在全党全社会形成巨大的感召力、影响力，进一步凝聚党心民心、带动政风民风。“八项规定”也充分体现了党中央落实党要管党、从严治党的方针，坚持求真务实、狠抓作风转变的坚定决心，对于始终保持党的先进性、纯洁性，保持党同人民群众的血肉联系，使我们党始终成为建设中国特色社会主义事业的`坚强领导核心具有重要作用。

“八项规定”内容实在、贴近群众。涵盖了改进调查研究、改进会风、改进文风、规范出访活动、改进警卫工作、改进新闻报道工作、严格文稿发表、厉行勤俭节约等八个方面的规定，体恤的是民情民力，展现的是真抓实干的作风，是对基层干部群众期待的深切回应，是党的群众路线的生动反映。实践证明，抓作风转变，必须着眼于一点一滴、细微之处，要从群众敏感在乎处入手，从“小事”做起，而不能大而化之，做不着实际的布置安排。

“八项规定”对抓作风建设具有很强的可操作性。“八项规定”针对的都是现实问题，比如规定要求“未经中央批准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛”“改进警卫工作，减少交通管制，一般情况下不得封路、不清场闭馆”“出席会议和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果决定是否报道”，等等。“八项规定”还明确了相关抓落实的要求。比如要求各地区各部门结合实际情况，制定贯彻落实办法，这就解决了作风建设的联动机制问题，能够让中央政治局的良好工作作风推广开来、影响全党。同时，还明确提出中央办公厅、国务院办公厅要定期督促检查，对违反规定的要进行处理，并强调了各级纪检监察机关、审计部门抓作风建设的职能作用。这让各地各部门抓作风建设有紧迫感，形成了作风建设的倒逼机制。

篇7：违反八项规定案例

型问题

江苏省盐城市亭湖区政府接待办违规购买使用高档酒水等问题。2013年至2016年8月，亭湖区政府接待办购买高档酒水2007瓶120万元，其中大部分由党政主要负责同志在接待中使用。此外，接待办还按历任常务副区长戴道、祁新桐要求，连续3年春节给区人大、区政协赠送高档白酒作慰问品。亭湖区委书记李东成和祁新桐分别受到党内严重警告处分，区长张宏春和戴道分别受到党内警告处分。两任区委常委、纪委书记因履行监督责任不到位，分别受到诫勉谈话处理。接待办主任杨桂军还多次私自安排接待并报支6051元，受到撤销党内职务、行政撤职处分，并追缴相关费用。

四川省乐山市犍为县接待办违规购买使用高档酒水等问题。2016年5月至8月，经时任县委办主任黄宗高同意，县接待办购买高档白酒18瓶13440元、红酒12瓶6600元、烟4条2880元，其中部分用于公务接待，费用全部以普通酒水发票进行报销。分管接待办的时任县委副书记李刚受到党内警告处分；黄宗高受到党内严重警告处分；乐山市委对犍为县党政主要领导进行批评教育，并责成其在民主生活会上针对该问题作对照检查；其他相关人员受到诫勉谈话处理。

广东省惠州市强制隔离戒毒所超标准接待等问题。2017年1月9日，为接待广东省戒毒管理局管理处调研员郑壮群一行，惠州市强制隔离戒毒所所长陈锦辉安排该所办公室主任王永群购买洋酒两瓶2350元。当晚，陈锦辉等6人与郑壮群一行4人共计10人用餐，饮用其中一瓶洋酒价值1400元、餐费1490元，人均289元，超出当地公务接待标准。餐费由王永群在该所财务报销，购酒款从干警食堂食材采购周转金中支出。陈锦辉受到党内严重警告处分；郑壮群、王永群分别受到党内警告处分；其他参加用餐的有关人员受到诫勉谈话处理并退缴超标费用。

北京市密云区委党校违规购买使用高档酒水等问题。2015年7月至8月，密云区委党校党委副书记、常务副校长赵金祥，个人批准该校食堂管理员用食堂资金，分两次购买高档白酒4箱18240元用于接待。赵金祥受到党内警告处分。

贵州省黔南州三都县民族宗教事务局违规购买使用高档酒水等问题。2015年12月，三都县民族宗教事务局召开党组会议，决定购买高档酒水用于接待。随后通过虚编会议记录及验收记录等方式，虚开制作宣传广告牌费用发票6.59万元，套取资金6万元购买高档白酒48瓶。该局原副局长石国奇受到党内警告处分；原副局长韦月彩受到行政警告处分；原党组书记、局长韦其洪还存在其他严重违纪行为，受到开除党籍处分。

中央纪委有关负责人指出，党的十八大以来，落实中央八项规定精神、纠正“四风”取得显著成效，但作风建设依然任重道远。特别是高压之下，仍有一些党员干部对中央三令五申置若罔闻，公款大吃大喝禁而不绝，有的明知故犯，在公务接待中违规饮用高档酒水，有的弄虚作假，违规报销高档酒水费用。上述5起问题都很典型，这些受到处理的党员干部，明知纪律明确禁止，仍不收敛不收手，变换花样顶风而上，受到严肃追究，教训极为深刻，广大党员干部务必引以为戒。

中央纪委有关负责人强调，各地区各部门各单位要高度重视、认真查找公务接待中存在的问题，重点加强对在单位食堂等内部场所接待活动的监管，严肃查处违纪违规行为，严防公款大吃大喝问题反弹。要严格执行公务接待有关规定，严禁在国内公务接待中提供高档酒水、高档菜肴、香烟，严禁党政机关的党员和干部接受商务宴请，严禁国有企事业单位和金融机构以商务接待名义宴请党政机关党员和干部。要结合实际，进一步完善和细化公务接待相关规定，用切实管用的制度堵住漏洞。

篇8：出租电召“八项规定”

积极鼓励支持人工电话召车、手机软件召车、网络约车等各类出租汽车电召服务方式协调发展。

二是加快实现出租汽车服务管理信息共享。

加快推动城市出租汽车服务管理信息系统与手机软件召车服务系统实现信息共享和互联互通,逐步实现对出租汽车电召服务的完整记录、及时跟踪和全过程监管。

三是严格驾驶员终端软件的发放和使用管理。

加强驾驶员终端软件发放和使用过程中的比对验证,防止社会车辆利用手机召车软件从事非法营运。

四是逐步实现出租汽车电召服务的统一接入管理。

加强统一接入和管理,逐步实现各类电召需求信息通过统一的城市出租汽车服务管理信息平台运转、全过程记录和播报。手机软件召车需求信息可在平台运转后推送至驾驶员手机终端播报,但平台运转不得影响手机召车软件的正当功能及良性竞争。

五是保障出租汽车电召服务安全规范。

出租汽车经营者不得违规在车内悬挂或者放置影响行车安全的设施设备。出租汽车驾驶员使用手机查询或者应答召车业务的,应当在不影响行车安全的状态下进行。

六是严格执行出租汽车价格管理规定。

出租汽车电召服务收费,应当符合当地的出租汽车运价管理相关规定,不得违反规定加价、议价。

七是加强手机软件召车服务市场监管。

在机场、火车站等设立统一出租汽车调度服务站或实行排队候客的场所,不得通过手机召车软件等方式在排队候客区揽客。

八是全面推进出租汽车信息化建设。

篇9：“八项规定”之后

应酬没了挺好的

白女士，某市级政府机关公务员，入职10年。

下班后，白女士没直接回家，而是奔家乐福超市。“眼看要过年了，得备点儿年货啊。往年这些都不用操心，食堂临近过年的几天会做很多熟食，今年没了。”

说起今年过年的变化，白女士的感受是从这些小事开始的。“仔细一想，今年变化挺多的，很多原来有的现在都没有了。”

首先是台历没了。以前一到年底，白女士办公桌上就会堆一摞台历，全是关系单位送的。除了自己办公室、家里留几本，她还会送给母亲和婆婆。今年，她一本也没收到，只好自己掏钱买了3本。

然后是单位的联欢会取消了。“往年我们也不会去郊区办年会，都是在单位附近找家有场地的酒店办个晚会，各个处室演演节目，吃顿晚饭。”去年，联欢会就没有了，改成了在单位举办茶话会。今年更彻底，连茶话会都没了。“明天中午，我们单位的大会议室有个民俗活动，好像有猜谜什么的，领导到各个处室给大家拜拜年，就算联欢了。”

作为一个母亲，最让白女士高兴的变化是节前的应酬少多了，晚上可以多陪陪孩子。“往年，从元旦到春节前，基本上天天有宴请，关系单位这个时候都会联络一下感情，吃吃饭、唱唱歌。但今年基本没有了。同事们在一起聊天都说，晚上陪家人的时间多了。”白女士说，其实跟其他单位的关系也不是靠吃饭建立起来的，关键还得看工作。“如今取消了，挺好。”

去超市，白女士还要帮年迈的父母备些年货。“等放假就来不及了。我们处一直很忙，越到节日越有很多保障性的工作，肯定是坚持工作到除夕下班。”

提前放假是误传

周先生，交通部门公务员，入职3年。

从部队转业进了公务员队伍，听着挺风光，“其实没占上便宜。”周先生说话依旧带着浓重的四川乡音，今年春节，除去值班，他的假期只有5天，将将够回趟老家串一下亲戚，马上就得往回赶。周先生说：“年夜饭肯定来不及回家吃了，不过好歹大年初一能到家，挺知足。”

谈到今年春节与往年的不同，他沉默了足有半分钟才憋出一句话：“当了3年公务员，实际工作还是这些。我是干交通的，哪年春运不是把我们折腾得四脚朝天？别说今年除夕不放假，就是前两年除夕放假时，我们也歇不了。”

18时10分，他走出办公室，周围同事还都在忙碌着。楼道里，他碰上了隔壁办公室的同事，赶紧不好意思地解释：“春节回老家，东西还没置办，今天准点下班，想抓紧时间收拾收拾行李。”

走到办公楼一层，他突然停住了脚步，翻开书包找东西——一张最新的春节假期值班表。发现确实落在了办公室，他又三步并作两步往回跑。“不拿着心里不踏实，春节期间即使明知不是自己值班，也会时不常掏出来看看，就跟有病似的。”他自嘲地说，“跟往年比，今年春节要干不少‘傻事儿’。比如，今年冬天一直不下雪，但是扫雪铲冰保障小组春节的班一天不能少值。就算天气预报是大晴天，大家也得乖乖到单位，吃泡面睡沙发。没办法，等真有事再从家往这儿赶就来不及了，那可就要出大事了。”

虽不是窗口行业，但周先生和他的同事年年春节都得轮流值班。“无论是年三十儿还是初一，赶上谁就是谁，大家都没有怨言。”此前，他也听到社会上有“公务员还没过节就都提前放假了”的说法。对此，周先生很气愤：“这些都是误传！”

工资不高 挺紧张

雷女士，某远郊区县机关公务员，入职13年。

“好多人都说我们公务员这回惨了，福利大幅缩水了。我特想告诉大家，我们基层公务员以前也没有什么福利。我们单位以前过年发什么？也就是油、肉、水果，从来没发过购物卡。所以今年不发了，我们也没觉得有多惨。”快人快语的雷女士，提起社会上对公务员的偏见就满腹委屈。“我们的福利待遇，从来没有外界传说的那么好，所以，现在也没有大家想象中的那么坏。”

雷女士家在河北省，大学一毕业就考上了北京某个远郊区县的公务员。“我十几年的工龄，正科级，一个月工资5000多元，这在北京真不算高，养家糊口挺紧张的，我们现在房贷每个月就5000多元，孩子还要报培训班，吃饭、穿衣，哪样支出不是自己掏钱？”

尽管工资不高，但雷女士觉得社会对公务员的要求却越来越高。同样是一份工作，企业员工如果上班时间上网购物，即便被发现了也没什么，但如果是公务员，就是很严重的错误。

“很多人觉得我们公务员清闲，‘一杯茶，一枝烟，一张报纸看半天’，其实我们早就不是那种工作状态了。昨天都大年二十七了，我还在下乡给基层单位培训。平时我们也是经常加班，企业加班得给加班费，我们全是义务劳动。”雷女士坦言，年前这几天的工作量明显下来了，不过也要一直坚持到除夕。

“马年了，大家都在祝愿马上有钱，我希望马年马上有理解。”这是雷女士新年的希望。

（摘自《北京日报》 本文作者：方芳 等）

篇10：违反八项规定案例曝光

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2013年09月07日 来源：京华时报

昨天，中纪委监察部网站推出“曝光台”栏目，集中发布了安徽、青海、云南、贵州、广西、河北等6省（自治区）查处的违反作风建设的典型案例。这些案例中有的涉及公车私用，有的为子女大操大办婚礼，甚至还有公安局长赌博、县委书记公款聚餐的。截至目前，上述地方公布的35起典型案例均已对相关责任人做出处理。

□安徽

公路局党委书记公款聚餐

9月5日，安徽省公布了5起违反八项规定的典型问题，分别是：五河县东刘集镇副镇长肖某某工作日午间饮酒滋事问题；安庆市城投公司副总经理何某某公车私用发生交通事故问题；六安市公路局党委书记程某某、纪委书记周某等人公款聚餐问题；郎溪县交通运输局运管局副局长程某某接受服务对象宴请、工作日午间饮酒问题；泗县公安局治安大队警员李某某上班玩游戏问题。

□青海

六案例四起涉及公车私用

青海省纪委共通报了6起公职公务人员违反八项规定典型案例，4起涉及公车私用。主要涉及公检法司等部门人员。

今年2月13日，玉树藏族自治州检察院副检察长周建林私用警车山西探亲，在景区被拍照并在网上曝光。事发后周建林在对州信访局和网民答复中，隐瞒身份，虚假答复。玉树州委决定给予周建林免职处理；对负有领导责任的该院检察长潘志刚诫勉谈话。

西宁市大通回族土族自治县黄家寨镇司法所所长杜媛2011年9月以来，长期用警车在西宁接送孩子入托，被其行政记过，全县通报。

□云南

丽江公安局纪委书记赌博

云南省纪委共通报了5起公职公务人员违反八项规定的案例。这其中包括，丽江市公安局原党委委员、纪委书记秦朝富赌博。今年1月21日21时许，秦朝富在丽江古城区一茶室打麻将赌博时，被公安部“五条禁令”专项检查组会同当地派出所民警当场查获，收缴赌资共7200元。

丽江市委决定辞退秦朝富，丽江市纪委给予秦朝富党内严重警告处分，丽江市公安局古城分局给予秦朝富罚款500元的处罚。

□贵州

司法局领导上班时间打牌

贵州省纪委共通报了7起违反中央八项规定精神的典型案例。其中两起为领导干部上班时间打牌。

习水县司法局某党组成员、副局长上班时间打牌，被处以党内严重警告，免去党组成员、副局长职务处分。参与人员受到行政记过和降级处分。

纳雍县雍熙镇政府某副镇长上班时间打麻将，受到党内警告处分。参与人员受到行政警告处分。

□河北

县国土局副局长贪污受贿

河北省公布违规违纪案例达11起。主要问题涉及公车私用、滥发福利、公款吃喝等。

其中，河北省尚义县国土资源局原副局长兼县土地整理中心主任贪污、挥霍公款、收受礼金被开除党籍、撤销行政职务，并移交司法机关处理。

另外，深州市公安局出入境管理大队原大队长公车私用，并外借他人发生交通事故致人死亡问题。该大队长被给予留党察看一年、撤销职务处分，给予市公安局分管出入境管理大队的副局长党内警告处分。

□广西

迎新聚餐县委书记被撤职 广西壮族自治区通报，今年7月29日，龙胜县一部门新任领导报到，县委书记唐天生与其他县领导商定当晚安排工作聚餐，龙胜县四套班子领导、相关部门领导等36人参加，共4桌总消费3626元。唐

天生受到党内严重警告处分，免去县委书记职务；县委副书记、县长王少荣，县委常委、县委办公室主任潘德辉分别被党内警告；责成龙胜县委作出深刻检查；责成参加公款聚餐人员个人承担餐费。

□专家解读

彰显反腐决心开辟治本战场

中共中央党校教授、博士生导师、知名党建专家张希贤分析，中央纪委监察部网站“曝光台”的推出既是最近一段时间以来反腐成效的发布，也彰显了中央反腐的决心。

张希贤指出，今年以来，中央反腐呈现新特点：“老虎”、“苍蝇”一块打。既查处大案要案，也查处违反八项规定等作风问题的具体案件，表现了腐败“一起抓”的反腐倡廉新态势。

本次集中发布和报道各地区各部门查处违反作风建设有关规定的典型案例也反映了中国共产党持之以恒、不屈不挠地反腐败的决心。

张希贤分析，今年以来，中央前所未有地加大了反腐倡廉的力度，一方面，涉及的干部越来越多，另一方面伴随作风整顿，部分地区高档服务业发展受到影响。不管是社会心理还是共产党的官场心理产生了微妙的变化，本轮反腐败走到了一个十分敏感的十字路口：反腐败要不要手软？继续前进还是就此而止？“这是一个非常关键的阶段，顶得过去顶不过去是一个考验。”张希贤分析，恰在此时推出的“曝光台”，从一个侧面反映了共产党在反腐问题上坚忍不拔的勇气和信心。“越是这种时候，越是必须坚决往前走，决不能后退。”

张希贤介绍，总书记在中央政治局率先推进群众路线教育实践活动中提出：作风问题是腐败的温床。这一观点被视为今天思想文化新觉醒的一大亮点。

狠抓作风问题反映了反腐倡廉在治本上大大向

篇11：违反中央八项规定的典型案例

浙江省常山县公安局法制大队副大队长吴丹(其时被抽调参加县公安局经侦大队专案工作)违规接受高消费娱乐活动受到开除党籍、开除公职处分。因履行主体责任不力，衢州市纪委给予常山县公安局党委副书记、政委钱青平党内警告处分，常山县监察局给予县公安局法制大队大队长陈誉、县公安局经侦大队教导员龚志光行政记过处分。

篇12：违反中央八项规定的典型案例

郑州市惠济区大河路街道办事处原党工委书记王国周公款旅游、出国(境)赌博等问题。2013年10月，王国周主持会议研究决定并组织166名工作人员分4批到贵州、重庆、江西等地旅游，后以拆迁经费名义报销旅游产生费用83.3854万元;此外，2011年11月至2014年6月，王国周私自出国(境)34次，并多次到澳门赌博。2014年12月，郑州市纪委给予王国周开除党籍、开除公职处分，并移交司法机关处理。

篇13：“八项规定”与政府采购标准

在一年来的突出效果和群众高满意度面前, 中央依旧不敢怠慢, 不断采取各种措施保证各项政策规定的不折不扣的贯彻执行, 希冀政策能长期有效落实。特别防止政策反弹和“一阵风”效用。诚然, 在中央的高压力度和强力监督面前, 短期内政策执行自然到位。但如何将八项规定等政策性措施转变为党员干部的自觉有效行为是中央和各方关注的焦点。这, 归根到底需要靠稳定的制度来实现。因为, 政策是短期性和灵活性的, 容易变通和打折扣。制度是长期性和固定性的, 它可以通过固化行为转变为公务人员的自觉行为, 逐渐通过思想意识转变形成日常习惯, 从根本上解决党风政风问题, 带动民风社风转变。法律和标准化是制度的核心要素。法律的建立时间较长, 且受层级影响, 对于地方或基层政府更不易实现。标准却具有及时性、普及性、易记性、易规范性、易执行性和易监督性等特点, 容易制定、发布和执行监督。从这方面来说, 对八项规定等老百姓关心的公共支出建立和发布政府采购标准可以发挥奇效。

近期中央提出的一些政策措施, 如公车购置及使用、维修, 公务接待、交通差旅出行、公务会议、公款购买烟、酒、礼品等公用经费支出, 以及办公用房的面积使用、办公设备及耗材的购买及使用等等, 都属于广义上的政府采购。社会中出现的一些违反政策及规定的行为, 有些是政府采购的前期行为, 即需求超标准或项目动议违规, 如购买高档烟酒或公款旅游;有些是政府采购过程行为, 即竞争失效或权力干预, 如低价高买、量少多买、质差优买等;有些是政府采购之后的合约履行问题, 即特权思想或浪费意识。如公车私用, 新买物品不满意即废弃等。对于这些违反八项规定及六条禁令的现象或行为可以归结为:有的单位或党员干部用公家的钱购买或使用违反规定的、超标准的、浪费的或者失职渎职甚至犯罪的货品或服务的行为, 或其衍生之行为。通过分析这些现象及产生原因或形成机理, 我们可以提出一些解决办法。即采用运行多年政府采购所倡导的透明、公平、信用之成熟经验, 采用运行项目标准化发布之手段, 采用公开透明及时的网络监督技术, 应该可以解决目前出现的这些难题。这需要通过电子化手段确立每个项目 (含工程、货物和服务) 的需求标准、采购程序标准、合同及履约标准及监督标准等。

以公车制度改革为例。当前普遍存在的问题是超编配置、超标采购、公车私用及三者之间衍生出来的问题。实际上就是公务车编制、预算、采购、使用、管理和监督等过程中的问题。首先实现公务车的目录标准控制。按照国家有关汽车产业规划、政策和政府采购的规定, 综合考虑车辆技术参数、安全性能、节能减排、售后服务等因素, 定期发布党政机关公务用车选用车型目录。有关部门根据公务用车选用车型目录和年度配备更新计划, 严格按照《中华人民共和国政府采购法》等有关规定组织实施公务用车采购。

其次推进公务车的年度 (季度) 统一集中采购。目前公务车采购主要实行省级协议供货、规模集中采购和小额少量询价采购等制度。省级协议供货是由于公务车没有年度细化预算或者预算不及时不统一而采用的阶段性产物, 该方式还存在价格及售后监督不到位的通病。询价采购也是由于车辆控制没有计划性的一种临时性采购行为, 采购时往往要指定品牌。根据政府管理性质、市场运行规律和资源配置需要的特点, 改革过程中应将现行采购模式逐步规范为以一级政府为单位, 由集中采购机构具体操作, 涵盖所有部门, 在统一标准和预算下的年度 (季度) 规模集中采购方式, 保证采购的标准和效益。集中采购以公开招标为主, 加强其需求标准的公开性、过程的透明性、竞争的公平性和采用最新电子技术等。集中采购以后再分发到具体预算和使用部门。

第三是确立公务车维养服务标准。严格实行公务用车保险、维修、加燃料政府集中采购和定点保险、定点维修、定点加燃料标准发布制度。如设立“一车一卡”标准形式, 电子卡就是该车的身份证及使用记录, 建立其保险、维修记录和加燃料记录, 以及时间、地点、单位名称、具体内容以及价格等标准信息。电子卡由车辆管理和使用部门负责。在车卡对应的同时, 由保险单位、维修单位和燃料公司要求对公务车建立统一台帐。每月或季度由有关部门如集中采购机构定期对帐并报结算部门支付。实现采购、使用、销售和审核的统一及相分离制度。在标准设计过程中要特别注意维修和加燃料过程中出现的普遍性以及难点问题, 如维修中虚开结算单、配件以次充好、重复维修或分拆结算等, 加燃料中的实际加燃料车辆与报销加燃料发票不统一等。

第四是保证公车购买及使用过程的政务、财务的信息公开和过程公开中的标准发布内容。如利用政府采购信息透明、竞争公开等特点, 对采购资金来源、采购时间、采购主体、采购数量、采购标准、招标采购过程以及采购品牌、车型、价格等标准结果全面公开;对公务车具体用车时间、事由、地点、里程、油耗、费用等标准信息进行登记和公示, 接受监督。通过公开和公示, 可以清楚反映当地公务车的库存情况、具体车辆所使用的里程和成本构成、车辆所耗费的燃料和维修费用、车辆年度采购或者租赁等详细内容, 便于监督。

除公务车辆外, 公务接待、办公用房、差旅等、办公设备等都可以设立需求标准;除公开招标外, 竞争性谈判、询价、单一来源、网上竞价都可以设立采购程序标准;除合同标的外, 完工期、付款方式、违约条款、验收等都可以设立合同履约标准;除质疑投诉外, 前期项目认证、购买过程、使用阶段都可以设立监督标准, 实现有序民主监督。标准可以成熟一项, 发布一项;成熟一阶段, 发布一阶段。标准可以就根据项目用途、性质、层级、市场行情、性能、功能、购买方式、网络技术适应能力等分别确立。标准的设置, 必须符合人性的需要, 符合实际的需要, 符合社会和时代发展趋势的需要。

“八项规定”及最新的一些政策措施中都体现了政府采购标准的内容, 初步体现出政府采购标准的价值效应。如办公用用房建设时地市级直属机关局 (处) 级, 每人使用面积12平方米;县区级直属机关科级, 每人使用面积9平方米;如会议管理办法中将会议分为四类, 第三四类会议住宿费标准为300元/人天, 伙食费150元/人天;公务车管理及使用中规定一般公务用车应当购买排气量1.8升 (含) 以下、价格18万元以内的轿车等等。但这些属于政策性的整体措施, 如果从政府采购所承载的规范性透明性去挖掘, 从标准的规范性统一性去发布, 更能全面、集中、长期地体现政府部门和公务员使用公共财政支出的行为的规范性、透明性、廉洁性及有效性。

广东省佛山市南海区十年前就取得了政府采购服务国际质量标准管理体系认证, 五年前实现了全流程电子化政府采购目标, 去年底又被确认为国家标准化试点。南海区经过长时间的摸索总结建立起来的政府采购标准体系, 包括项目的需求标准、方式的程序标准和电子的技术标准贴近工作实际和事物本质, 逐渐形成了实用性强、完整性强的政府采购标准体系。如办公电脑、家俱、空调、物业管理、软件开发等近二十项需求标准;以工程、货物、服务为类别、五种采购方式包括公开招标、谈判及询价等十五类采购程序标准, 以及硬件、软件、网络环境等电子技术标准等, 努力通过政府采购标准化的建设建立改革的长效机制, 实现政府转型和社会公共服务目标。

南海区通过政府采购服务标准化建设后, 最近几年取得明显成效:

一是实现公开公平公正。所有项目、所有采购方式和所有当事人都必须通过电子密钥在系统平台上操作。强化信息透明度, 就采购需求标准、招标标准、投标标准、评标标准环节全过程公开和听取意见和建议, 降低人为因素干扰, 减少暗箱操作空间。连续四年以来南海区的政府采购服务满意度都在95%以上, 且实现零质疑投诉。

二是规范政府权力运行。具体采购项目按规范准入条件、商务条款、技术条款及评标办法进行, 环环相扣、相互制约, 杜绝随意性和指向性, 减少权力寻租。

三是市场竞争更平等。确立采购标准, 统一门槛, 保证市场主体在同一平台竞争, 营造良好的市场竞争环境, 推动市场主体充分竞争。

四是提高财政资金使用效益。近年来完成采购项目1135项, 采购金额20.9亿元, 节约了资金2亿元。平均每个项目节约采购时间3天, 工作效率提升了31.6%, 降低投标成本80%以上。

五是运作模式易于推广。通过专业化、规范化、电子化的融合, 建立了政府采购全过程的标准化模式, 易于复制和推广, 得到中央财经领导小组办公室的充分肯定, 成为完善我国政府采购制度课题的成员和实证试点单位。也被国家标准委唯一国家级政府采购服务类标准化试点。

篇14：八项规定在身边

说实话，八项规定刚发布的时候，我也是一笑了之。人家说得很清楚嘛，整顿的是领导干部特别是高级领导干部的作风问题。且不说我这芝麻绿豆大的官，就是县政府离中南海还有十万八千里呢。再说了，这样的规定以前出了一箩筐，还不就束之高阁，顶多再来“一阵风”似的整顿，过后该咋地还咋地呗。

不过，很快事实就证明我的判断是大大的错误。先是省里、市里三令五申，县里大会小会不断强调，接着中央纪委接连不斷地公开曝光，点名道姓啊，这震慑力前所未有。同事们都隐约不安起来，看来中央真是要狠下一条心，“壮士断腕”，整顿党风政风了。

“舌尖上的浪费”戛然而止

在中国，考察风气最好的地方在哪里？答案是酒桌。觥筹交错之间，穷形尽相；酒酣耳热之际，目眩神迷。说实话，我不好酒，也不善饮酒。刚参加工作的时候，领导专门设宴请几个入职的新人，说你们已经通过了笔试、面试，今天，我们来道“酒试”。既然领导已经发话，我们几个二十来岁的小伙子、大姑娘全上阵。一顿豪饮之后，当场就趴下了一个！开始还有些不好意思，后来就见怪不怪了。“革命小酒天天有”，不喝酒，怎么开展工作？特别是上级领导来调研、检查，不管官大官小，酒都得陪好，菜都得上好。那段日子，我几乎没怎么在家吃过饭，不是在酒桌上，就是在赶往酒桌的路上。真是又苦又累还伤胃啊！

社会风气如此，大家只能疲于应付。我们一般干部还算好，领导们更是辛苦。有位领导调到镇里工作，每到年节，底下的几个村都要请他客，县里的几个部门他又要去跑。一晚上赶个三五场算是家常便饭。其实，领导也累也烦，但是去了这家就不能不去那家，请了这个就不能不请那个。世风如此，谁都脱不了身啊！

公款大吃大喝，对个人而言，会伤胃；对党纪而言，属违背；对社会而言，真浪费。

古语云：“由俭入奢易，由奢入俭难”。八项规定施行三年来，我们欣喜地看到，其实由奢入俭，不是难不难的问题，而是愿不愿意的问题。就拿我自己来说，身边的公款宴请越来越少，即使请客，也都要列明请的谁、吃的啥。慢慢的，大家都吃得少了，简单了，也轻松了。干部回家吃饭的机会多了，看书学习的时间多了，饮食规律，身体清爽，工作也有精力了。更重要的是，党风政风的转变，带动着社风民风的改善。我们单位旁边有家高档酒店，以往消费都是四位数起，有一天妻子看到他们推出了团购套餐，说“八项规定真的起作用了！”

“隐形福利”一去不返

这两年，公务员考试一直高烧不退。究其原因，无非是工作稳定，福利待遇好。虽然不像网上传得那么邪乎，但相对而言公务员的待遇还算不错，特别是一些隐性福利也还诱人。比如，每逢年节，发点油米蛋奶之类是常有的事；组织活动，买几身衣服、拿几件奖品就算是激励；外出考察调研，游游山、玩玩水也在情理之中；有职有权的部门，额外发一些津贴补贴更是屡见不鲜。

就拿我们单位来说吧，工资虽然不多，但是把加班费啊、购物卡啊、各类津贴啊、节日补贴啊、年终奖啊，杂七杂八的加到一起也还可以。每年单位还会公费组织大家出去旅游一趟，平时也会有企业给点土特产、送个小红包之类的。对于一般干部而言，虽然不富裕，但也优哉游哉。对于领导干部而言，则更有一番天地。公车就是私车，上班接、下班送，节假日也要用一用；工作人员就是管家，招手即来，挥手即去，一定随叫随到。怪不得人民日报批评有的领导干部“生活不能自理”。外出有专车，公交从来没坐过；乘飞机有秘书买好票，又走要客通道，根本不需要操心；看病走的都是高干医疗，人再多也不愁挂号……

“八项规定”劲风一吹，这些隐形福利都烟消云散。补贴津贴再也不敢发了，奖品礼物再也不敢领了。上个月我参加了一次演讲比赛，获得的奖励就只是几本书了。看看领导们，有的上下班骑自行车了，有的下乡遇雨自己打伞了，有的开会自己写讲话稿了……再看看单位里，过年过节机关门口再也不会车水马龙了，婚丧嫁娶再也没人敢大操大办了……风气大为好转，面貌焕然一新。

说实话，没了那些隐形福利，公务员的吸引力大大下降，辞职的人也大大增多。不过话说回来，那些总想着当官发财的人也确实不适合公务员的工作。公务员是人民公仆，如果没有一点“身无半亩、心忧天下”的情怀，还真没法干。当然，公务员也是人，也要生活，“隐形福利”没有了，“阳光工资”就必须提上去。好在国家早有顶层设计，公务员的薪酬增长机制也在逐步完善。有大志者，依然可以在公务员岗位上大显身手。

是“紧箍咒”，更是“护身符”

八项规定实施三年来，成效显著，世人有目共睹。作为一名基层公务员，我认为八项规定既是一道“紧箍咒”，更是一条“护身符”。对于那些喜欢应酬、爱讲排场、总是端着官架子、摆着老爷谱的人来说，八项规定是碍手碍脚的“紧箍咒”；但对于那些老老实实做人、踏踏实实做事、勤勤恳恳为人民服务的人来说，八项规定则是一条保驾护航的“护身符”。

这条“护身符”激浊扬清，净化风气，扫清了官场中的“雾霾”，带来了政坛上的“新风”。从大的方面看，中国的政治生态得到了改善，国家治理能力和水平得到了提升；从小的方面看，党员干部的工作作风普遍得到改进，工作日午间饮酒、上班时间扎堆聊天、上网购物等现象大大减少，机关的不良风气得到有效遏制。

但实事求是的讲，目前的情形是慑于压力不敢伸手的多，自觉自愿严守规定的还不够普遍。“四风”问题树倒根在，违反规定时有发生，一些人在三令五申之下仍然不收手，我行我素，只是从地上转到地下，从显性转为隐形，酒店不让去就去会所，会所不让去就去所谓的食堂……还有一些人心存侥幸，错误地认为忍过这一阵还会放开。冰冻三尺，非一日之寒，“四风”问题的“病原体”还没有根除。

“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”。八项规定要得到不折不扣的执行，需要领导干部率先垂范、以身作则；需要加强执纪问责，层层传导压力，看住自家门，管好自家人；更需要推进制度建设，完善公车改革、会所整治、办公用房等方面的制度，把制度的笼子越扎越紧。