党支部党建工作落实

第一篇：党支部党建工作落实

党支部关于落实党建工作责任制的汇报

社区党支部落实党建工作

责任制情况汇报

根据《中国共产党章程》、《中国共产党党员和国家机关基层组织工作条例》和上级有关文件要求，结合我社实际情况，制定了交通路社区党建工作责任制，使我社区工作面貌焕然一新。现将有关落实党建工作责任制的情况汇报如下：

一、成立党组党建工作责任制。

1、社区党支部书记作为社区党建工作第一责任人，对党的建设负总责。切实把党的建设列入党组工作的重要组成部分，列入工作议事日程，按照《条例》的要求，指导总支围绕党的基本路线、基本方针、基本政策，结合社区的中心工作，不断加强党的思想、组织、作风建设，提高党组织的凝聚力和战斗力。

2、定期听取支部的工作汇报，及时讨论、研究支部在思想、组织和作风建设中的重要问题，并提出指导性意见。抓好党组织理论学习和党员干部和思想政治工作。

3、党支部各成员，实行“一岗双责”，即对分管业务负责，也对党建工作负责。加强对总支班子建设，按规定心党务干部的思想、工作和生活，帮助其解决实际问题。

二、社区支部党建工作责任制

1、社区支部书记要根据上级组织和党组的工作部署，具体抓好总支各项工作的落实，负责主持支委会，认真研究制定工作计划和阶段性工作意见;支部副书记要协助书记做

好日常工作，定期及时汇报反映支部党的建设情况。

2、社区支部对居民区及所属辖区单位支部党的建设负直接领导责任。支部书记要根据上级组织和党组的工作部署，具体抓好支部各项工作的落实，负责主持支委会，认真组织研究制定工作计划和阶段性工作意见。

3、社区副书记要协助书记做好日常工作，定期及时汇报反映支部党的建设情况。支部在决定召开重要会议、部署重要工作和组织重大活动之前，要及时向支部书记请示，并取得具体指导和支持。支部成员要经常了解党员思想动态，了解各支部工作情况，主动做好党员思想工作和对支部工作提出意见建议。

4、社区支部要认真履行《党章》赋予的职责，不断加强总支党的思想、组织和作风建设，积极开展工作，完成《党章》和《条例》规定的基本任务。要紧紧围绕党组中心任务和重要工作部署，安排好工作，完成好党组交办的任务。

5、总支要按照有关规定和要求，坚持年初制定工作计划半年、年终检查总结。每年至少召开一次党员大会和民主生活会，每季度安排一次党课，召开一次支委会。要定期分析干部、职工的现实思想动态，及时听取、收集党员干部的意见和建议，为党支部在行政决策、改进工作、任用干部等方面当好参谋，提供服务。

6、支部要按照《条例》的要求，搞好支部的换届选举以及届内的调整工作，不断加强支部建设。要积极抓好机关精神文明建设，在党支部的领导下，领导机关工、青、妇组 2

织，支持他们依照各自的职责开展工作。

7、按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针和有关规定，对入党积极分子进行教育、培养和考察，做好发展党员工作。适时开展党内先进集体和个人“争先创优”的评选工作，充分调动党支部和党员发挥战斗堡垒和先锋模范作用。

三、党支部党建工作责任制

1、要紧紧围绕党支部的中心工作，在支部的领导下，结合支部的实际，积极有效地开展工作，促进和保证中心工作任务的完成。

2、组织党员认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，学习党的路线方针政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识。

3、对党员进行教育、监督、管理，提高党员素质。严格党的组织生活，开展正确的批评与自我批评，维护和执行党的纪律，加强党风廉政建设。

4、做好辖区单位党员8小时以外的思想政治工作，推动企业精神文明建设，积极开展“文明单位”创建活动。了解和反映群众意愿，帮助群众解决实际困难。

5、对入党积极分子进行教育、培养和考察，做好发展党员工作。按照时收缴党费，做好有关记录，开展正确的批评与自我批评，维护和执行党的纪律。

第二篇：关于党支部贯彻落实党支部抓基层党建工作责任制调研报告

xx关于贯彻落实党支部抓基层

党建工作责任制调研报告

(二〇一一年十月)

基层党组织处于各行业、各系统的基层单位，战斗在各项工作的最前沿。位处基层的性质，决定了基层组织的党建工作必须在结合单位的业务工作实际上下功夫。加强党的自身建设，是全党的一项重大战略任务，是基层党组织必须抓好的重要工作。对于进一步加强党的执政能力和先进性建设，加快构建社会主义和谐社会和全面建设小康社会，具有十分重要的意义。根据社区党支部的统一安排，组成调研组，采取请召开座谈会、谈话等方式，对我社区就贯彻落实党委抓基层党建工作责任制进行调研。

一、抓基层党建工作的意义

我们党历来要求，党建工作要紧紧围绕党和国家的中心工作来开展，要为中心工作服务。这个要求有两层最基本的意思，一是党建工作要与中心工作相结合，二是党建工作目的是促进中心工作的开展。可以说，围绕中心任务，是党建工作的永恒话题。围绕中心任务开展党建，对于基层组织来说具有更强的针对性和现实意义。党的建设贯穿了党的成长发展壮大的整个历程，并随着国内外形势和党面临任务的变化而不断加强和改进。特别是近年来，全党突出执政能力和先进性建设，先后开展了“三个代表”重要思想学习教育活动和党员先进性教育活动，整体推进党的思想、组织、作风和制度建设，取得了明显成效，整个党建工作呈现出良好的

1发展态势。

二、抓基层党建工作遵循的基本原则

1、坚持党要管党、从严治党。始终把基层党建工作摆在突出位置，逐级明确责任，强化工作措施，整合各方面力量，切实加强领导和指导，党组织主要领导亲自抓，一级抓一级，层层抓落实。

2、坚持围绕中心、服务大局。把基层党建工作放到建设社会主义新农村和构建社会主义和谐社会的大局中去谋划，紧紧围绕党执政兴国的第一要务来开展，积极探索党建工作与中心工作相结合的工作载体，使基层党组织建设在服务党的中心工作中得到加强和发展。

3、坚持分类指导、整体推进。从不同领域、不同行业的实际出发，找准基层党建工作着力点，有针对性地采取措施，全面推进思想、组织、作风和制度建设。

4、坚持与时俱进、开拓创新。以改革的精神研究新情况、解决新问题、总结新经验，创新工作机制、拓展工作领域、改进工作方法，使党的基层组织和党员队伍始终充满生机与活力。

三、领导干部抓基层党建工作存在的问题及原因

当前在一部分党组织中，仍然存在一些偏离党建工作主题的现象。主要表现在：一是领导精力投入不够。有的对“以经济建设为中心”存在片面理解，认为经济工作是中心，其它工作包括党的建设都是“副业”，因而对经济工作思考多、管得多、出场多，对党建工作谋划少、抓得少、露面少。加

之党务工作客观上“又苦又累、经费短缺、难出政绩”，相当部分的干部不愿从事党务工作。二是党建工作经费不足，存在相当大的资金缺口。究其原因，一方面缺乏应有的忧患意识。党长期执政的特殊地位，使有的党组织和党员干部淡化了执政意识，忘记了夺取政权的艰辛。三是缺乏应有的责任落实和经费保障机制。党建工作责任制度不健全，有的制度落实不好，缺乏把党建“软任务”变成考核奖惩“硬指标”的有力机制保障。各级党组织在经费投入上普遍没有明确的标准和硬性的要求，强调抓经济搞建设，因而有的对党建工作经费存在“可投可不投、可多投可少投”的思想，制约了党建工作的开展。

四、xx党支部结合实际采取有效措施抓基层党建工作责任制，不断提高基层党建工作水平。

xx党支部，共有党员正式党员51名，预备党员1名，其中党员干部9名。近两年，根据中共中央《关于建立健全地方党委、部门党组(党委)抓基层党建工作责任制的意见》精神和《关于贯彻落实中央“四个长效机制”文件的工作方案》文件的有关要求，新和镇党委在抓基层党建工作中实施了如下举措：

(一)建立和落实领导责任制，明确责任主体和工作责任。建立党建工作第一责任人制度。分管领导是直接责任人，指导抓好基层党建工作;领导班子其他成员结合分工，负责抓好分管工作范围内的基层党建工作。形成了人人求上进，个个求发展的良好风气。责任主体：党支部书记统领全局，

具体分工，组织领导全体党员群众学习党的知识、路线、方针、政策，紧抓学习工作两不误的主线，确保党员群众学习好，工作好;党员自身鼓励创造，充分发挥其主观能动性，为党的建设积累经验。工作责任：

1、贯彻执行党委关于基层党建工作的决议、决定和指示，研究制定单位基层党建工作规划和各项制度，落实党建工作责任和措施，并认真组织实施好。

2、扩大党的工作覆盖面，切实抓好基层党组织建设。建立健全党的基层组织，创新载体，拓宽领域，扩大党的工作覆盖面。从群众中来到群众中去，为农牧民及居民创收增收提供了有力保障。

3、强化对党员的教育、管理、监督和服务，妥善处置不合格党员。做好发展党员工作，尤其是在工作一线发展党员，发展年轻党员。引导党员自觉履行义务，保障党员充分行使权利。今年共接受预备党员2名，新发展入党积极分子9人。

(二)建立健全主要党员领导干部抓党建责任制，最根本的是要建立健全各项具体制度并狠抓落实。xx结合本系统实际，经过班子研究，建立健全了党员领导干部抓党建责任制。一是建立健全党建工作例会制度，定期研究、分析、部署党建工作，研究解决了一些重要问题。党支部书记、副书记、支部委员和党员群众明确工作重点，协调各方力量，落实工作部署，并将党建工作开展情况，及时向上级党组织汇报;二是建立健全思想政治工作例会制度，定期研究分析掌握党员干部思想动态;三是建立健全了重大问题议事规则，

为党支部重大问题决策和实施过程提供制度保证;四是要建立健全定期征求基层组织意见、建议和整改制度，在民主评议、民意测评等工作中，听取和尊重基层党组织的意见、建议。五是坚持和完善党员领导干部联系点制度，党支部委员分别所辖社区片区确定为联系点，帮助联系点开展各项党建工作，指导工作全面不少于4次，帮助解决1—2个实际问题，联系方法灵活多样。另外，抓好制度的贯彻执行，主要党员领导干部要自觉执行有关制度，主动接受群众的监督，防止和克服形式主义倾向。

(三)深入调查研究。党支部书记、副书记、支部委员和党员经常深入基层，调查研究，掌握第一手资料，总结推广经验，研究解决问题，提出对策建议。充分发挥了党支部的战斗堡垒作用。

以上是xx党支部结合实际对抓基层党建工作的一些做法和经验，党支部抓基层党建工作责任制，不仅是一个全方位的概念，同时也是一个进行性的全过程概念，贯穿于党组织工作的各个环节。不仅涉及到本系统的整体建设，也是探索党的先进性建设中建立党建工作长效机制的重要内容。所以今年后还应进一步强化措施，落实责任，推动xx党的建设工作迈上新台阶。

第三篇：党支部基层组织建设年党建责任落实情况汇报

政法系统党支部党建责任落实情况汇报

2012年，在镇党委政府的正确领导下，我党支部坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观为统领，以创先争优活动为抓手，以“四帮四促”和“三个建设年”为契机，紧紧围绕建设社会主义新农村这个大局，坚持将党建工作和农村各项工作紧密结合，着力提升基层党建工作的整体水平，为全镇社会的和谐稳定发展提供坚强保证。现将我支部2012年党建工作的开展情况做如下汇报：

按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的思路，强 化各项工作措施，进一步推进党的建设。

(一)加强干部队伍建设。加强党支部自身建设，建立健全了各项工作制度。加大对领导干部的教育、监督和管理力度，增强了整体工作效能。坚持民主集中制，重大问题集体研究，促进了班子的团结统一。

(二)加强基层组织建设。切实解决干部队伍整体素质不高、年龄偏大、机制不活、后继乏人等问题，进一步加强支部党组织建设，培养一支适应当前发展形势和社会主义新农村建设得的基层干部队伍。考察了一批优秀后备干部，建立后备干部人才库，为党组织建设储备人才，增强了班子的凝聚力和战斗力。二是严格标准，认真做好党员发展工作。坚持先培训后发展的原则，对入党发展对象每年的培训次数、内容等作出统一安排。由群众推荐先进分子作为党组织发展党员的培养对象，将政治素质好、工作责任心强、积极向党组织靠拢的先进分子吸纳为发展对象，党员队伍得以年轻化，整体素质得到很大提高。三是以为民办实事为根本，实行驻村支部领导和干部负责制，专门负责指导、检查，定

时组织党员进行学习，丰富了党员的生活内容，提高了党员的整体素质，党员受教育的环境得到有效改善。

(三)加强干部作风建设。按照上级党委总体部署，组织开展了“党员干部谈心谈话”主题教育活动，深入开展了“四帮四促”、“三个建设年”活动，有力推进了创先争优作风建设活动。通过活动开展，干部工作作风得到了进一步转化，行政效能得到了不断提高。

(四)加强党风廉政建设。权为民所用，利为民所谋，公则明、廉生威。半年来，我支部认真落实党风廉政责任制，健全反腐倡廉制度，切实加强班子和队伍的教育管理。自觉带头严格遵守党纪国法，认真执行个人重大事项报告制度，规范自身行为，始终做到自重、自警、自省、自励，以自己的实际行动带动和影响班子成员和干部职工。

(五)存在问题及打算

1、班子建设方面有待进一步加强，还存在着执政能力不强、创新意识和服务意识不够的问题;

2、基层党支部老党员比例偏高，女党员比例偏低，党员的整体素质有待提高;

3、财政极度紧张，在党建工作上投入有限，一定程度上制约了工作的开展。

在今后的工作中，支部班子成员和党员干部要做到扬长避短，开拓进取，为实现和谐、稳定、发展做出自己的贡献。

第四篇：南门村党支部落实“四知四清”工作机制汇报材料

亚尔乡南门村党支部全面落实“四知四清四掌握”

工作机制汇报材料

按照自治区党委的要求，认真贯彻落实“四知四清四掌握”

工作机制，以熟知常住居民为基础，以有效管理和服务流动人

口和重点人员为落脚点，以服务农民为切入点，不断增强村党

支部的创造力、凝聚力、战斗力和掌控力，切实筑牢了维护社

会稳定的第一防线，有力地提升了村党支部掌控社会能力，维护了社会稳定，促进了和谐。

一、基本情况

南门村位于吐鲁番市以南毗邻城区，南与皮亚孜其拉村接

壤，东与老城东门村相邻，北靠老城街道，辖区面积15平方

公里，下辖2个自然村，主要由回、维、汉三个民族构成，共

474户，1729人，其中回族371户，1365人，占总人口79.04%；

维吾尔族76户，284人，占总人口16.44%，汉族27户，78

人，占总人口4.52%。全村现有党员29名（含预备党员4名），

团员32名，村干部5名，三老人员5名，村民小组代表28

名。警务室1所，民警1名，综治专干1名，民兵6名。清真

寺3所，宗教人士3人，理事会成员15人。国保重点人员1

人，一般重点人员8人，“十类人员”7人。总耕地面积1378.6

亩，以种植葡萄、蔬菜为主，集体年收入50万元，人均年收

入5568元。

二、主要做法

（一）全面落实分片包巷包户责任制。为全面落实“四

知四清四掌握”工作机制，我们成立了村“四知四清四掌握”工作机制领导小组，明确目标任务，责任落实到人。根据农民居住情况、小组规模大小，全村划分为3个责任片区，乡下派机关站所干部6名，村组干部3名，采取乡机关站所干部包责任区，村组干部和巷道长包巷包户形式，使每一个农户都有干部包联。在入户走访调查摸底的基础上，对全村 474户农户，按照农户“四类管理法”进行分类管理，建立健全维护稳定和为民服务两个工作台账，做到村有一册子、干部人手一本子，每户一页子。在此基础上，对农户做到入户走访有侧重、了解掌控有重点。要求包片包户干部对责任区内每个居民家庭情况明、底数清。对工作重点户的管理上，以“四类管理法”为抓手，结合无职党员设岗定责、党员承诺制等主题实践活动，采取“一帮一”、“多帮一”等措施开展帮扶活动。对重点管控户坚持教育转化和跟踪管理并举，强化稳控措施，采取村组干部、村综治专干、巷道长层层监控、及时掌控他们的去向、家中人

员流动情况。

（二）切实加强“两支队伍”建设。一是选好配强了巷道

长。注重选拔政治素质好、热心服务群众的退休干部、“三老”人员、人民调解员、群众威望高的人担任巷道小组长，共有19名，协助村组干部包户包人，掌握收集社情动态，并确定责任区，签订目标责任书。以包片包户干部、党团员、“三老”人员、“十户一联”户长、爱国宗教人士、低保户、出租车司机、店铺住为骨干，建立信息员队伍，明确目标责任，并制定奖励补贴办法。二是抓好了民兵应急队伍建设。建立了15人的民兵应急分队和15人常备分队，在乡党委的大力支持下，

配备了服装、警棍、大头棒等器材。成立了维护社会稳定处置突发事件领导小组，制定了应急预案。制定了“一通三“的通联机制，按照民兵应急分队职责要求，设置日常巡逻、应急处置等科目，定期组织处置突发事件演练、训练，切实提高了民兵应急分队处理突发的能力。为保证民兵应急分队的常备常运转，每次拉动和训练一天，以15元/天的标准支付误工补贴，确保了应急队伍稳定性，能够长期发挥作用。形成了以村组干部为主，巷道小组长、民兵、信息员参与，群防群治、巷户联防的维稳工作体系，真正做到组织覆盖、工作覆盖、维稳责任覆盖。

（三）制定完善了“四知四清四掌握”工作机制制度。结合我村实际，研究制定了村组干部“一岗双责”制度、党员干部分片包户动态管理制度、村党支部周例会制度、分析研判会议制度等保障机制运行的配套制度。坚持每周五召开，由包村联系点领导、村党支部书记、包巷包户干部、巷道长、片区民警、综治专干、治保主任（民兵连长）等相关人员参加的信息研判会，对收集的信息和群众关心的热、难点问题进行专题研究，能够解决的及时给解决，解决不了的上报乡党委，做到了问题早发现、早解决、早处置。

（四）建立考核机制，有效保证了工作落实。村党支部与责任区乡干部、包户包巷村组干部、民兵应急分队队员、党员、巷道长层层签订了责任书，并制定了村考核奖惩制度。在每周一上午，召开了例会，总结上周工作开展情况，并对包巷包户的乡机关站所干部、村组干部进行“一口清”提问，两次被评为一般的村组干部诫勉谈话。对责任心不强、工作落实不

到位的村组干部，进行责任追究，增强对乡村干部落实“四知四清四掌握”工作机制的责任意识，确保了“四知四清四掌握”工作机制的各项工作措施落到实处。

三、取得的成效

（一）及时掌握了社情动态。“四知四清四掌握”工作机制是一个长效的工作机制。以前，我们感到好多的问题看不到、听不见，通过“四知四清四掌握”工作机制，我们有了“千里眼”和“顺风耳”，一些群众反映的热、难点问题、一些影响稳定的苗头性问题通过包片包户干部入户走访、巷道长、信息员队伍及时反映上来，从根本上改变了村党支部情况不明、信息不灵、处置不及时的被动局面。现在影响稳定的隐患问题，得到了及时解决，村里的社会稳定局面得到了有效保障，村党支部的凝聚力、掌控力得到了进一步的提高。

（二）及时化解了矛盾纠纷。通过落实“四知四清四掌握”机制，乡村干部入户走访，我们积极转变作风，变群众“上访”为“下访”，比较全面的掌握了群众想的、盼的，全面掌握了社情动态，对各类影响稳定的苗头性问题、矛盾隐患做到了早发现、早解决、早化解。今年以来，村党支部共排查化解矛盾6件。干部对农民群众的关心越来越多了，农民群众也越来越听党支部的话了，为建设新农村奠定了坚实的稳定基础。

（三）服务群众、发展农村经济、促进农民增收。 进一步发挥村两委工作职能，规范服务行为，提高办事效率，建立起行为规范、运转协调、公正透明的为民办事制度，根据乡党委、政府推行全程办事代理制工作的工作部署，建立方便群众办事的“绿色通道”，变群众跑为干部跑，变多次办

为一次办，变随意办为规范办，结合我村实际，制定实施了为民全程代办制度。受理办理户籍证明、暂住证办理、户口登记、残疾证办理、独生子女父母光荣证办理、生育证领取、第二胎指标申办、流动人口生育证明、林木采伐许可证办理、村民住宅基地审批、农户建房手续办理、房屋所有权登记、变更、注销、农村土地经营承包、流转合同、协议签订、变更、三农政策、法律法规等政策咨询、党员组织关系接转、低保审批、贫困户建房审批、残疾人救助审批、新型农村合作医疗补助等事项。

通过落实“四知四清四掌握”工作机制，走访入户，及时了解掌握群众的所思所想，帮助解决生产生活上困难，热心为群众排忧解难，为群众解决自来水入户和合作医疗等热难点。真心实意帮农民换脑子、找路子、筹款子，千方百计增加农民收入，以农村稳定的社会局面带来农村经济发展、农民持续增收的大好局面。

四、存在的问题

我们感到乡村干部的工作能力离干好现在的工作还有差距，特别是大部分乡村干部双语水平比较低，在学习领会文件精神上、掌握致富信息、带领群众致富方面还有一定的障碍，我们有信心通过学习，尽快提高自己的工作能力和汉语水平，当好新农村建设的带头人。

亚尔乡南门村党支部

2009年10月5日

第五篇：　　2020年公司党支部落实意识形态工作情况报告

20XX年，在公司党总支的正确领导下，在各级各部门的大力支持下，×××公司在职党支部坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，坚持“两手抓、两手都要硬”的指导方针，坚定不移地贯彻中共×××县委第十四届一至四次会议精神，严格按照20XX年《×××县意识形态工作责任状》的要求，紧紧围绕公司中心工作任务，找准立足点，发挥着思想引领、舆论推动、精神激励的重要作用，深入做好意识形态工作，现将具体工作汇报如下：

一、加强组织领导，落实意识形态工作

按照守土有责、守土负责、守土尽责的要求，从更深的战略意义、更高的目标追求，认识加强意识形态工作的重大意义，以高度的政治自觉、有力的政策措施落实意识形态工作的各项任务，牢牢掌握意识形态的领导权主动权，把意识形态工作同企业发展管理工作同安排同部署，纳入支部和党员考核的主要内容，不断增强党员干部特别是支部班子的责任意识。全面落实意识形态工作责任制要求，把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入支部目标管理的重要内容，纳入组织生活会和支委述职报告的重要内容，建立健全意识形态工作研判机制，坚持意识形态工作原则，全力打好意识形态工作主动战。

二、强化理论学习，确保理论武装到位

坚持以科学的理论武装人，突出学习重点，打造学习型党组织。

一是组织开展集中学习大讨论活动。

今年我们严格按照上级党委的要求，组织开展了“学习习总书记7.26重要讲话精神”、“学习贯彻中国共产党湖北省第十一届委员会第一次全体会议和×××县委第十四届四次会议精神”、“向优秀党员邓福安同志“学习，争做合格党员”、“学习中国共产党巡视条例”、“我的入党记忆”等专题学习讨论活动，党员干部积极撰写心得体会文章，交流学习心得。

二是狠抓思想政治学习的规范化、制度化建设。

支部精心制定了20XX年思想政治理论学习计划，并及时下发。加强了思想政治学习制度建设，进一步规范和完善了每月“支部主题党日”集中学习制度、集中学习考勤签到制、”重温入党誓词领誓、诵读党章领诵轮值制、学习分享交流发言制、学习通报制、一把手负责制、集中学习反馈制、考学、评学、督学、述学等制度。

建立思想政治学习经费保障制度，在公司总支的大力支持下，确保了支部调研、学习、购书有经费。今年围绕《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、习近平总书记7.26重要讲话等内容，组织支部广大党员专题学习9次，党员干部上交各类心得体会文章20余篇，今年，组织干部职工参加学习《党章》、党风廉政建设等专题考试3次，全体党员都取得了合格以上成绩，组织党员职工参加州公司举办的“×××梦、廉洁情”演讲比赛，并取得了较好的成绩。

三是坚持领导干部讲党课制度。

结合“两学一做”学习教育，支部举办各类座谈会、宣讲会，开展专题讨论和心得交流活动，公司领导班子和支部书记带头讲党课，坚持用科学理论武装人，提高党员干部的思想素质，使广大党员干部树立和落实科学发展观，与时俱进，努力奋进，早日实现×××梦，中国梦。今年，支部已讲专题党课3次。

三、抓好舆论引导，传播凝聚正能量

在舆论引导与对外宣传中，支部始终坚持团结稳定鼓劲，正面宣传为主，尊重舆论宣传规律，讲究舆论宣传艺术，提高舆论引导效果，为全公司的改革发展稳定大局提供强有力的舆论支持。

一是把握导向，规范舆论宣传。

坚持贯彻执行公司的新闻审核制度，搭建信息互通的平台，支部对一些苗头性问题努力做到早预见、早发现、早解决。注重把握不同时期宣传重点，提高舆论引导水平。对重大事件及突发性问题及时尤其注重提前介入，防患未然，特别注意掌握网络舆情，牢牢掌握新闻宣传报导的主动权。今年，全体党员知敬畏，讲规矩，守纪律，在职支部没有发生一起违规违法的舆论宣传案件，没有发现党员乱说乱讲，信谣制谣传谣等不良情况。

二是强化载体，占领舆论阵地。

在职支部建立了党建微信群、QQ群，并且在××××××业务等QQ、微信群上发表、转载强化“四个意识”、践行社会主义核心价值观等内容的文章，建设网络文明。在公司大楼院内、办公室、会议室等公共场所设立了文明创建、企业文化、党风廉政建设等宣传栏，大力宣传“两学一做”、基层党建、社会主义核心价值观、廉政法治文化建设、党风廉政建设、安全生产、计划生育等内容，强化宣传载体的建设，管理用好各种媒体媒介，积极传播正能量。

三是主动出击，切实加强内外宣传。

积极投稿《××××××信息》、《××××××信息》等刊物，积极参加州公司举办的创客比赛等活动，不断向本单位和外界推介报导我们×××公司的先进经验和模范人物。今年上半年，×××同志就撰写报道了×××优秀投递员×××的故事，传播了正能量，引导广大员工向先进看齐，向榜样学习，营造风清气正的政治生态和干事创业的环境。

四、弘扬社会文明，践行核心价值观

在职支部积极响应党总支的号召，投身到省级文明单位创建工作中，全体党员在精神文明创建中发挥模范带头作用。一是深入开展群众文化活动。举办了建党96周年座谈表彰，开展了清明节缅怀革命先烈等活动。二是积极参加和支持公司开展的精准扶贫、“六城”同创、道德讲堂、爱心邮路、文明单位(家庭)评选、节能减排、职工文娱体育等活动，广大党员在各项活动中，率先垂范，大力弘扬和传承中华民族传统优秀文化，努力践行社会主义核心价值观，强化职业道德教育，开展爱岗敬业、党员先锋岗优质服务活动，广大党员争做服务标兵，全心全意为我县社会各界提供优质服务，打造群众满意工程。开展移风易俗宣传教育，反对封建迷信，反对非法宗教、邪教发生。支部在引导职工坚持走经济发展、生活富裕、生态文明的可持续发展道路上，建设幸福×××、绿色×××上发挥了应尽的作用。

五、立足当前抓谋划，助推工作上台阶

三个季度以来，我们支部在宣传思想工作上，在抓意识形态工作上，取得了一定的成绩，但还存在着一些薄弱环节，主要是：新闻上稿数量不多，对内对外宣传力度还需要进一步加大;宣传思想工作的方法、形式、途径还需要进一步探索;宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。

下步，×××在职党支部宣传思想文化工作必须更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，坚决贯彻落实中央、省委、州委、县委的决策部署，落实公司总支的安排要求，全面贯彻落实省第十一次党代会和州七届三次全会精神、县第十四届四次扩大会议精神，围绕县公司全年工作目标，始终保持干字当头，秉持一股劲，提着一股气，狠下“绣花”功夫，以“钉钉子”的精神，苦干实干，以“五个×××”建设的新业绩、全面从严治党的新成果和决战决胜深度贫困的新成效向党的十九大献礼!

支部意识形态工作要着力在统一思想、凝聚力量、鼓舞干劲、增强实效上下功夫，努力在理论武装、舆论引导、文明创建和文化发展上取得新进展，不断激发广大干部职工工作激情，为推进我公司健康持续快速发展，为建设富裕文明、和谐幸福××××××提供坚强有力的精神动力、思想保证和舆论支持。