优质服务年心得体会

2022-09-06

在四季轮回中,在忙碌的生活中,我们自身也在成长,面对身边的各种事物,必然会有一些心得体会。将这些心得体会记录下来,是我们思想成长的证明,也是我们提升自我的重要方式。怎样写出适合自身的心得体会那,以下是小编收集整理的《优质服务年心得体会》,希望对大家有所帮助。

第一篇:优质服务年心得体会

优质服务年心得体会

学习“优质服务年”心得体会

为提高医院医疗质量,改善服务态度,提高服务质量,优化服务流程,努力为病人提供优质、便捷的医疗服务。作为医院的成员,我有幸学习了这次活动,意识到医院服务文化的建设是提升医院文化,开展服务经济和服务战略,保证医院生存与发展的中坚力量。提高医院优质服务,我们要狠抓优质服务文化建设,可以从以下几个方面入手:

1、 要有真诚的爱心服务环境,把患者当成自己的亲人。让患者对医院产生信任和满意度。在亲情化服务中要求医务换位思考,观察自己的职责,探索亲情化服务的作用,把患者当做“熟人”、“亲人”,理解和尊重。关爱患者,主动关心、解决患者的生活需要和困难。与患者交流时态度和蔼,为患者所想,不断给予心理上的支持和安慰。让患者感觉到亲情的温暖,给患者以不是亲人胜似亲人之感。使文化与医疗工作有机的融合在一起,得到广大患者的肯定。

2、 要加强教育与培训,通过创建医院优质服务活动,使责任、荣誉、仁心、深入人心,激发自身的工作热情。形成爱我工作,追求健康,尊重生命的医院优质服务文化模式。树立“医院是我家,我是医院人,医院靠我发展,我靠医院生存”的责任担当意识。体会性命相托的理念。

3、 加强自身素质。多为医务人员做实事,不停留在口头上。与大家多沟通,多联系,只有知己知彼才能百战不殆。要立足现实,才能展望未来。要理顺各职能部门之间的关系,使职责、权、利落实到实处、要正确对待、妥善处理客观环境中出现的问题。

总之,建设医院优质服务文化,充分体现关心、爱心、细心的优质服务文化氛围,医院就要不断重视和加强医院优质服务文化建设,真正实现经济效益和社会效益同时提高的目标,也是医院在竞争日益激烈的医疗市场中生存发展的需要,使医院在激烈的医疗市场竞争中永远立于不败之地。

“优质服务年”之我见

医疗市场随着经济体制的改革,竞争日俱激烈。建设医院优质服务文化是提高医疗服务质量,端正医院医德的基础工作。具有向导、激励、凝聚、约束的功能与作用。学习优质服务对我的触动很大。

一:科学管理强素质:财务科工作复杂繁重琐碎。为医护人员提供良好的服务环境,也给患者提供安全满意的服务,我们财务科实施了科学管理,把制度建设及其贯彻落实工作牢牢抓在手上,使每天的工作有条不紊的进行。以制度调动人的积极性,使科室工作顺利进行。 我们要多为医务人员做实事,不停留在口头上。与大家多沟通,多联系,管理者不但要懂业务,更要懂管理。要立足现实,才能展望未来。

二:优质服务树形象:医院应给病人信任感、安全感、亲切感,有了这“三感”服务质量就在其中了。但这三感离不开高质量的技术和周到细致的服务。近几年,科室在医院的支持下,先后派医务人员外出进修学习,同时积极联系专家来我院讲学,会诊,指导。使我们的技术水平不断提高,我们坚持以身作则,孜孜以求,以不断学习新技术为准绳,努力提高医院服务形象。

三:亲情服务暖人心:优质的服务更是让患者获得信任感、安全感、亲切感的基础。应坚持在医务人员中开展“假如我是一名患者”的换位思考,并从规范的言语和亲人般的行为做起,通过我们的优质服务让患者感到的是温馨提示、知情告知,而不是刚硬条款;听到的是亲切问候、和蔼解释,而不是“生、冷、硬、顶。

“优质服务”,进一步拉近了我们与患者之间的距离,并在社会中得到了人们的一致好评。

学习“优质服务年”心得体会

文明周到的优质服务,更好地满足患者的需求,塑造良好的医院形象,对提高治疗效果,促进康复有着重要意义。通过学习“优质服务年”,使我对服务理念、服务流程、服务质量等方面有了进一步的理解,现将我的心得所述如下:

要搞好优质服务,首先要端正服务思想,树立全心全意为医患服务的宗旨,认真学习医德规范,树立爱岗敬业的精神和为人民身心健康服务的道德信念,从以下几方面入手。1.1微笑服务:患者来自不同的环境,他们的文化素质、生活习惯、年龄等不同,但生病后的心理需求及心理状态有许多共同之处.往往感到不适应,有生疏孤独感,护理人员的亲切微笑,尤其是进院的第一印象,可加快患者的角色适应,有助于情绪稳定,心理平衡,使患者处于最佳治疗状态。1.2语言服务:语言有着特殊的重要作用,既可治病也可致病,护理人员必须运用沟通技巧,以甜美的语言、诚恳和谐的态度,亲切交谈,可消除和转移患者的不良情绪。1.3主动服务:由于提高了服务意识,工作时间主动安排护理程序,善于发现问题,及时采取措施,只要是患者需求,护理人员都会主动上前服务,坚持做到患者未开口,服务已到位。

“忠诚于自己的工作是一种职业生存方式,敬业才是最完美的工作态度。”我们做为一名普通员工,做好了服务就是切实做到了敬业。工作中一定要有良好的服务心理,不要认为为别人服务是一件低下的事。首先自己要快乐,快乐是可以传递的,其次要专心,用心用智用情去服务,重要的是学会感恩,对患者心存感激,对单位心存感激,对生活心存感激。有了良好的服务心理,我们才会有完美的工作态度。对待客户主动热情、细致周到、恪守规范,那都是自然而然的事。我们能根据患者的实际情况、实际需求、经济能力,理由充分、分析透彻地给予建议,用我们良好的专业素质让他们感到关心和尊重。做到这些,我们就能实实在在的把基本服务提升到满意、超值甚至难忘的程度。做到这些,我们就能实实在在的为医院的发展贡献一份力量。

第二篇:优质护理服务心得

神经外科任彩华

我科从2012年9月25日开展优质护理病房以来,全科护理人员积极行动起来,投入到“优质护理服务”活动中。“爱心、耐心、细心、责任心、诚心和热心”是我们神经外科开展优质服务的理念,我们把这“六颗心”应用到工作中,用我们的“六心”服务于每一位患者,让他们感受到在医院就像在自己家里一样温馨便捷,我们就是他们的家人和朋友。

我是神经外科责任组长,每天早上交班后,我们微笑着来到病房做晨间问候和护理,为患者和家属带来真挚的问候,并为每位病人整理床单位、病房等。我们科工伤病人较多,因为住院时间长,私人物品也就特别多。床上床下,床头柜,窗台上到处都是,为此我们一遍遍地帮助他们整理,保持病房整洁。对生活能自理的病人,我们做得更多的是健康教育,从入院到出院,护士们始终和患者及家属进行温馨的交流,认真倾听他们的诉说。对生活半自理或完全不能自理的病人,我们协助他们定时翻身、拍背,加强肢体功能锻炼,认真讲解功能锻炼的重要性,取得患者配合。虽然每天工作很辛苦,但当看着患者舒适地躺在整洁的病床上,大家一天的劳累就全部烟消云散了 在开展优质护理服务过程中,我们获得了病人的好评。但仍需继续努力,尽力做到住院病人少陪护,无陪护,陪而不护,进一步深化以患者为中心的服务理念,将“优质护理服务”活动持之以地开展好,让患者真正得到实惠,取得让社会满意的效果。

第三篇:优质护理服务体会

优质护理服务示范工程工作汇报床品床幔床头柜床垫护理车临床服务部陪护证5 月26 日国家卫生部副部长马晓伟对我院示范病区工作高度评价和肯定!总结改进回归本位成效成效国家卫生部副部长马晓伟讲“从减少陪护到家属放心的离开!”总结改进回归本位国家卫生部副部长马晓伟讲“护士长辛苦了,示范病区的护士们更辛苦!”总结改进回归本位成效成效河南省护理专家腾嫣检查我院示范病区,家属对护理工作十分认可,感动的热泪盈眶!总结改进回归本位病人感受一位87 岁高龄的病人说:“我从未享受过这般待遇,连我自己的女儿都没有做到,但是你们让我享受到了,感谢白衣天使,你们太可爱了。”护士做基础护理时动作轻柔、娴熟,微笑向病人讲解用药注意事项,病人感慨的说:“现在住院和以前彻底不一样了,病人和护士就像一家人”。总结改进回归本位成效

一、成立优质护理服务示范病区质量管理委员会组长:业务院长担任副组长:护理部主任担任成员:科护士长等担任

二、护理部主任、科护士长、病区护士长组成质量督导组1 、结合17 项基础护理项目,制定标准2 、护理部、科护士长每天跟踪指导3 、护理部垂直管理,对检查存在困难,每周上报院务会,及时协调解决。周密计划具体实施基础护理质量检查表周密计划具体实施严格质量控制每两周以简报方式通报创建工作进展,使全院上下形成支持和关注“试点病区”工作进展周密计划具体实施质量控制反馈建立监督评价机制周密计划具体实施服务点丰富文化专业护理美化环境从细关怀突出内涵扎实稳妥开展推进运行机制突出内涵胰岛素注射口诀:周一左上臂周二右上臂周三左腹部周四右腹部周五左大腿外侧周六右大腿外侧周日臀部注射让我们一起关爱乳腺病人红丝带扎实稳妥开展推进凝聚力突出内涵护士自己动手制作娃娃,并将娃娃身上可以注射胰岛素的部位用不同颜色的布料缝制护士制作定位注射卡扎实稳妥开展推进从细关怀扎实稳妥开展推进从细关怀扎实稳妥开展推进护患联系卡便民袋从细关怀扎实稳妥开展推进专业护理扎实稳妥开展推进专业护理气垫床安全提示牌扎实稳妥开展推进专业护理

扎实稳妥开展推进防足下垂足托专业护理扎实稳妥开展推进防足下垂支架专业护理扎实稳妥开展推进专业护理健康宣教园地扎实稳妥开展推进护士亲手美化环境开关贴扎实稳妥开展推进美化环境扎实稳妥开展推进丰富文化扎实稳妥开展推进总结展望问题未来经验成效总结改进回归本位* 洛阳市中心医院2010 年8 月10 日

一、领导高度重视,列为“一把手工程”

二、结合我院实际,周密制定工作计划

三、树立行业新风,扎实稳妥开展推进

四、不断总结改进,回归临床护理本位汇报纲要 院长亲自带队赴江苏南京等地参观动员各职能部门全力支持创建工作每周院务会上汇报创建工作进展情况院领导召开示范病区专题协调会一把手工程领导总务设备医疗两办药剂陪检监察一把手工程职能部门支持宣传一把手工程院长布署示范病区工作定期召开示范病区工作协调会一把手工程一把手工程院长查房督导示范病区工作协调内容以会议纪要形式全院通报一把手工程协调内容以会议纪要形式全院通报餐桌一把手工程一把手工程一把手工程一把手工程洗头车一把手工程洗头盆一把手工程一把手工程陪而“不护”一把手工程总务下修设备下修一把手工程药品下送一把手工程消毒供应下收下送一把手工程总务下送一把手工程进行转变护理服务理念培训重新修订工作制度、职责细化完善护理服务流程病区推行护理大包干制统计工作量、实施绩效考核实施步骤护理部垂直管理跟踪监控指导建立多种形式监督评价机制周密计划具体实施护士长会议服务理念转变首先让护士长转变理念,以“示范工程”活动为契机,使医院护理工作有新起色、新突破。周密计划具体实施3月15日优质护理服务示范工程活动正式启动誓师动员大会周密计划具体实施优质服务示范服务理念培训周密计划具体实施病区动员大会普外三区护士:12人病床:30张泌尿外科护士:13人病床:32张心内一区护士:17人病床:43张内分泌科护士:15人病床:36张我院示范病区选择试点病房周密计划具体实施签订目标管理责任书周密计划具体实施重新修订工作制度、职责周密计划具体实施简化护理文书周密计划具体实施制订护理服务规范流程修订完善服务流程周密计划具体实施在走廊醒目位置公示接受患者监督公示服务项目周密计划具体实施凝聚力运行机制岗位技术竞赛强化专业水平周密计划具体实施* 住院患者护理服务满意度调查表 病区:床号:联系电话:项目 满意基本满意不满意 5分4分1分

1、当您入院到病房时,护士对您的接待

2、您对护士的自我介绍、病区环境和住院相关事项告知

3、护士对您的称谓、尊重和保护您的个人隐私

4、入院时护士能够主动帮助或指导您清洁、更衣

5、住院期间护士主动帮助、指导您保持个人清洁卫生

6、您在住院期间病床能够保持清洁整齐

7、当您遇到问题或有疑问时,护士对您的回答

8、当您需要帮助时,护士为您提供的服务

9、遵照您的护理级别,护士未您提供的基础护理服务

10、您在住院期间,护士对您的照顾

11、护士能否做到及时、主动巡视您的病房

12、护士能够做到为您提供饮食指导

13、护士主动为您介绍用药、检查、手术等相关知识及注意事项

14、出院时,护士能够主动讲解出院后的注意事项

15、护士长能够经常深入病房了解情况或征求您的意见

16、您对护士长的工作表现

17、您对护士的的服务态度

18、您对护士的技术操作水平

19、您对病房的修养环境(清洁、整齐、安静、有序)20、您对护理服务的总体评价 □□□ □□□ □□□ □□□ □□□ □□□ □□□ □□□ □□□ □□□ □□□□□□

□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□□ □□□ 请您写出最满意的护士:

____________________________ 您选择的理由:

______________________________________________________________ 请您留下宝贵的意见和建议(写在调查表的背面)

第四篇:优质服务心得

儿保科:郑章丽蓝天回报大地,才有那春雨潇潇的花季。江河回报海洋,才有那奔流不息的气魄。骏马回报草原,才有那一日千里的腾飞。我是医生,是儿童保健的医生,我有义务毫不保留的回报社会,争创优质服务的榜样,为创百姓满意医院而努力!

当前,我们医院是新起点新气象迎来了前所未有的盛世,我们的业务收入不断刷新,创造者历史新高。门诊患者不断增多,在这良好的势头下,作为医院的一名科主任我要争做优质服务的明星,我要做到:

一在提高医疗质量上下功夫。创优无止境,服务无穷期,我们要以争创优质服务明星为契机,一切以病人为中心,着力加强服务意识,品牌意识。要为病人提供最温馨的“人性化服务”,展开换位思索,把自己置于患者角度,从患者的思维出发,把对患者的关爱落到细微之处,把病人当做自己的亲人,急病人之所急,想病人之所想,全心全意为病人服务,维护医生的荣誉。我们要用一颗仁爱的心,一颗怜悯的心,一颗感恩的心,尊重生命、关爱生命、珍惜生命。以服务树信誉,在竞争中求发展,爱岗敬业,忠于职守,在自己的本职岗位上创造一流的成绩。儿保科作为医院的重要组成部分,有自己的特色,我们要优化就医环境,努力为患者提供温馨、便捷、优质的服务,构建和谐的医患关系,把病人认不认可,高不高兴作为开展工作的依据和准则。要把服务工作做灵活,做到患者完全满意为止。不要把自己

的不良情绪传递给病人,当病人及家属提出不适当要求时,我们要以博大宽容的胸怀,设身处地为他们着想,以理解和同情的态度耐心听取他们的意见,并作出合理、适当的处理。面对拥挤的人群我们会耐心的疏通,细心的解释,我们会用爱心温暖她们,让他们感到家的温暖。

二要刻苦钻研,精益求精提高业务。我们要努力加强自身的学习,在业务实践中不断总结经验,养成良好的工作习惯,提高医疗技能操作水平。我们要有精湛的技术和丰富的临床经验,能在最短的时间内做出真缺德判断,并给与适当的治疗,让病人在取得相同治疗效果的前提下,减少所负担的风险和成本。

总之,我们儿保科全体职工,会在以后的工作中以崭新的姿态,创造新的业绩,展现新的风貌,会用自己的爱换取患者的爱。我们要弘扬高尚的医德医风,把握先进的医疗技术,承前启后,继往开来,百尺杠头,更进一步!

第五篇:优质服务心得体会

争创文明标兵,从你我做起

在金融产品日益同质化的今天,客户选择银行网点不仅仅是享受金融服务,更重要的是对银行品牌和服务文化的认可。银行服务体现了一个银行管理水平的高低,也体现了银行本身的文化内涵和员工的精神风貌。

总行对营业网点提出的“三新一创”:“新理念、新服务、新形象,争创示范网点”的学比活动,璧山支行为了进一步规范营业网点服务管理与员工行为,提高服务能力水平,支行开展了相应的阶段性学习。在2011年8月8日到8月10日这三天,分别对璧南片区、璧北片区以及城关片区召开了文明规范服务片区会。

我分理处9号晚上全体员工积极参加,在会议中,璧山支行彭行长对我们提出了几点意见,要求全体员工转变观念,提高服务素质。要求各级认真负责,起到带头作用,相关部门加强对服务文化的辅导,员工主动参与,把文明优质服务建立成一个长效的机制。随后支行内训师对“六步服务法”作了详细的讲解,再通过现场模拟加强了员工对“六步服务法”的印象。在每天的晨会上,六塘分理处彭主任带领员工认真学习“六步法服务”、“三新一创”理念以及神秘人检查标准,加强文明优质服务的运作。通过不断的学习和演练,取得了一定的成果,临柜人员在办理业务的时候,能够很好做到“站相迎、笑相问、双手接、快速办、提醒递、礼貌别”基本的服务步骤。

银行服务是为了更好的维护和加强与客户的联系,通过教育培训

和强化管理,提高员工的政治素质和业务素质,以员工的高素质创造出优质服务。我们应该具有爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德,使每位员工懂得,自己的行为代表着重庆农村商业银行的形象,在本职工作的岗位上奉献一份光和热,自觉地维护全行的形象和荣誉。我们农商行的沟通口号是“根植地方,服务大众”,我们应该用自己良好的精神风貌为客户服务,微笑是文明优质服务的引言,如果说柜台是银行的窗口,那么微笑是员工心灵的窗口。只有发自内心,才能和客户进行最真诚有效的沟通。

争创文明标兵,从你我做起,满意的服务是我们工作中不懈追求的目标,优质的文明服务体现在平时每笔细小的业务和细微的细节中,“世上无难事,只怕有心人”,只要做一个有心人,用心,诚心,信心,耐心,接待每一位客户,办理每一笔业务,就可以以平凡的岗位做出不平凡的业绩来。金融业的竞争,是一种信誉的竞争,也更是一种服务的竞争,挖掘优质客户、留住老客户、争取新客户,根据客户的不同需求,提供差异化的便利服务。只要树立牢固的优质服务思想观念,掌握服务技巧,通过自身的不断努力学习,在工作中体现出我们农商行的服务,真诚为客户排忧解难,就能得到客户的一致认可。

上一篇:医嘱相关制度与规范下一篇:治安巡防队工作制度