新规范宣贯学习记录

2022-08-30

第一篇:新规范宣贯学习记录

消防安全培训宣贯记录

今天把大家集合起来主要结合临汾市消防安全委员会《关于深入开展消防安全大排查大整治活动》文件的通知及现场实际情况让大家更多、更广的了解消防知识。

目的:

1、提高项目一线人员(项目管理人员、劳务作业人员)的消防安全生产意识。

2、让大家了解现场危险源,如何去防治。

3、学会自我施救。

首先,我们先来了解一下近期国家及我省发生安全事故的案例,观看几个建筑工地火灾现场。

近期,全国各地发生了多起重大火灾事故,5月6日,广东省东莞市一居民住宅发生火灾事故,造成8人死亡;5月11日,安徽省安庆市宿松县孚玉镇大河村一民房发生火灾,造成5人死亡;5月24日,广东佛山市一修理店发生火灾,造成5人死亡;其他就不详细介绍了,短短五月出现重大火灾事故4次,六月份最初就发生了吉林、辽宁2次大事故,死伤惨重。

我省最近4天接连发生了4次火灾;6月4日的大同南郊区茂丰家政服务公司,6月6日的太原理工大学家属楼、长治潞城朱家川兴宝公司,6月7日的大同市马军营乡十里铺村,暴露出有关部门监管不到位、失控漏、排查整治标准不高、执法不严。

大家是不是觉得这些与我们无关,工程又处在装修阶段,发生火灾概率比较小,事实缺不像我们想像那样,继续看几个实际发生的例子。

2013年4月19日14点45分,由上海奉贤第四建筑有限公司施工、上海精达工程建设咨询有限公司监理的奉贤区亿星商务大厦工地,在五楼顶部天沟防水卷材敷设施工过程中,因采用明火热熔施工作业,明火不慎引燃了附近的易燃材料,由于未能及时扑灭,火势顺着4条易燃外墙装饰线条迅速上串引发,过火面积共五十平方米左右。

2013年4月12日9点30分,由浙江建安实业集团股份有限公司施工、上海信达工程建设监理有限公司监理的桥东二期就近安置动迁配套商品房1标工程,电焊工在气割三层外脚手拉结点时,火星坠落到二层一间堆放泡沫挤塑板的房间引发火灾。

2013年3月7日8点10分,由上海新宝建筑安装工程有限公司施工、上海建浩工程顾问有限公司监理的庙行镇应急中心工程,因电线老化(短跑)引燃活动板房,共烧毁三间活动房。

2013年3月20日13时30分许,位于郑州市商鼎路与东风路交叉口文化产业大厦南侧一工地发生火灾。事发工地由中天集团负责建筑施工,一些木材等建筑材料起火。

一、常见火灾起因

1、生活用火的不慎 ①烟头、蜡烛、蚊香

特点:面积小(0.1-0.7毫米)容易被人所忽略! 杀伤力:烟头800度;香头700度! 构成条件:疏忽大意!

是布匹、棉、麻、丝、绸及纸张的(燃点约200度)侩子手! ②预防措施 a、不要随意玩火。

b、不要乱扔烟头,不要卧床抽烟。

c、明火照明时不离人,不要用明火照明寻找物品。

2、电线、电器。 ①特性 a、隐蔽性 b、突发性 c、迅速成灾性 ②预防措施

a、不要乱拉乱接电线。

b、使用电炉、电暖器时,要注意安全。 c、离开宿舍或睡觉时,应检查电器具是否断电。

二、施工现场可能引发火灾情况:

1、施工现场模板堆放集中,量大、面广。

2、临时用电私拉乱接、裸露现象。

3、易燃易爆品堆放:聚苯板、油漆等。

4、电焊、切割作业

三、降低及避免火灾措施

1、建立施工现场防火机动制度

①防火工作要人人参与,责任到人,各班组、各岗位人员要对自、己所在区域的情况了如指掌,发现火险隐患,必须立即消除,一时难以消除的,要定人、定时间、定措施整改。

②施工现场明火作业、易燃易爆材料堆放等均应由项目部安全员批准。

③保证现场消防车道畅通无阻,并要安排力量加强值班巡逻。 ④各班组对施工区域内的消防器材要保护,对过期、报废的及时要求项目部更换。

⑤各班组焊接、切割要办动火许可证;氧气、乙炔必须分开堆放,保持安全距离。

⑥宿舍内严禁私拉乱接,必须有项目部电工统一布线,住宿时发现有裸露、停电、不方便适用时必须由电工整改。

2、施工现场防火须知

①施工现场未经批准不得任意动用明火。②焊割作业必须严格执行“十不烧”规定。 ③油漆、危险品仓库等易燃易爆场所和规定的禁火区严禁吸烟。④非电工严禁擅自装接用电器具、拉设电线。 ⑤禁止擅自使用非生产性电加热和煤炉等明火器具。⑥消防器材不得挪作他用,周围不准堆物,保持道路畅通。⑦木料集中堆放处、易燃易爆品处必须设灭火器。

3、库房治安、防火安全管理

①项目部及各班组库房要设专人认真执行值班、巡逻制度。易燃易爆物品必须单独设置仓库存放,配备足够的消防器材。各种材料应分类分规格存放整齐。

②库房管理人员离库时,应随时关窗、断电、锁门。

③库房内严禁用碘钨灯取暖,不准私烧火炉、电炉。严禁火种进入。

④库房通道禁止堆放障碍物,保持消防道路畅通。按标准配备足够的消防器材,经常进行防火安全检查,发现大险隐患,必须及时采取措施,予以消除。

库房内严禁吸烟和带有火种的人进入。库房附近动火须经审批。 ⑤下班前应作巡视检查、关窗、断电、锁门,根据需要安排值班人员。

第二篇:浙江制造宣贯会议会议记录

会 议 记 录 ( 文件编号:BL/QR018-A )

会议主题:

浙江制造宣贯会 会议主持者

记录者

日期 XXX 年 X 月 XX 日 13:00-14:40 会议出席人员

会议目的:为更好地实施浙江制造管理体系工作

会议纪要:

一、PPT 简要介绍新版标准 DB33/T 944.2-2017《“浙江制造”评价规范 第 2 部分:管理要求》条款,及评审关注要点的说明; 二、CZJM-205“浙江制造”评价规范管理要求评审指南的使用介绍; 三、浙江制造定量评价办法及(千分制评价)软件的使用介绍; 四、浙江制造职能分配表落实; 五、2017 年浙江制造审核中改进项的落实跟进工作。

会后 跟进 事 项:

1.各部门核对《浙江制造职能分配表》的合理性,有不恰当的地方请指出,技术研发中心汇总修改。

2.五月份技术研发中心针对“2017 年浙江制造审核中改进项”逐条开“纠正和预防措施处理单”,以便跟进问题的处理和关闭,敬请各单位配合。“2017 年浙江制造审核中改进项”中所列改进项如不妥善关闭,2018 年浙江制造审核再次出现同类问题将升级为不合格项,请各单位重视。

附件:

1.DB33_T 944.2-2017《“浙江制造”评价规范 第 2 部分:管理要求》 ; 2.“浙江制造”评价规范:第 2 部分管理要求标准 PPT 课程; 3.DB33_T_944.1-2014 浙江制造评价规范_第 1 部分_通用要求; 4.CZJM-205“浙江制造”评价规范管理要求评审指南; 5.浙江制造职能分配表; 6.2017 年浙江制造审核中改进项; 7.浙江制造定量评价办法及(千分制评价)软件。

第三篇:《道路客运企业安全管理规范》宣贯会讲话

在《规范》宣贯会上的讲话

尊敬***和在座的各位领导、同志们:

首先我代表***对在百忙之中前来*教授和同志们表示欢迎! 近年来,全市道路客运行业坚持“以人为本、安全第一”的方针,以有效防范一般事故、坚决遏制重特大事故为目标,扎实开展道路客运安全隐患排查治理专项行动,不断强化安全生产宣传教育,努力完善安全生产监督管理体系,客运安全生产形势持续稳定。过去我们取得了一定的成绩,但是我们仍然不能有丝毫懈怠,因为客运安全生产事关人民群众生命财产安全,事关经济发展和社会稳定大局。为提高客运行业的安全管理规范意识,提升管理人员的业务技能,更好将《规范》运用于日常管理和生产经营,特举办本次政策宣贯培训班。下面我对本次培训班提出以下意见:

首先充分认识学习培训《规范》的必要性和重要性 安全生产关键在管理水平的提高,通过这次培训学习,进一步提高客运行业安全管理的制度化和规范化,更多地了解安全管理的知识,增强做好安全管理工作的自觉性。安全管理是一门严格的科学,作为行业和企业的管理人员要当内行,要懂规范,才能抓好安全。2012年三部委共同引发了《规范》试行版,对道路客运管理中的基础保障、安全职责、人员管理、车辆管理、动态管理、运输组织、隐患排查与治理等方面,进行了统一规范要求,对客运行业的安全管理起到了积极作用。但随着新的法律法规和行政文件相继发布,对道路旅客运输安全管理方面提出很多新的要求和规定,为进一步规范道路旅客运输企业安全生产管理,交通运输部、公安部、应急管理部坚持问题导向,立足发展实际,在原2012年印发的试行版本《规范》的基础上,共同修订和完善,新《规范》是道路客运企业安全管理的基本要求和工作准则,也是相关管理部门对道路客运企业进行安全监管的主要依据之一,对于落实道路客运企业安全生产主体责任、加强企业安全管理发挥了重要作用。

其次,注重理论联系实际,切实增强培训的针对性和实效性。 本期《规范》政策宣贯培训班时间短,但机会难得,我衷心希望,在本期培训班上,各位学员能够认真听课,做到学有所获。一要集中精力,认真学习。能请到长安大学*教授对大家授课的机会比较难得,希望大家珍惜这次培训机会,静下心来专心听课,顺利完成好培训任务。二要联系实际,活学活用。大家在学习的时候,要对照本地本单位的实际情况,结合各自的实际,有针对性地学,带着问题学,促进当前工作,使这次学习培训取得良好效果。三要做好《规范》的宣传者、传播者和实践者。我们每一位参加培训的同志通过这次学习培训,不仅自己要了解掌握《规范》的知识,回去后更要做《规范》的宣传者和传播者,要及时向单位主要领导汇报好这次培训的主要精神,组织企业的安全管理人员和干部职工认真传达学习政策宣贯培训的有关知识,形成“人人学规范、人人用规范”的良好氛围,进而推动我市客运安全管理工作迈上新台阶。

最后,祝同志们学习愉快,学有所获,预祝培训班圆满成功。

第四篇:GBGBT50319-2013建设工程监理规范宣贯[最终版]

新规范宣贯

GB/T50319-2013建设工程监理规范宣贯

中国监理协会于2013年8月28~29日在南京举办了《建设工程监理规范〉2013版宣贯会,由省监理协会副秘书长、规范主编温健主持,北京监理协会、规范编审李立清,规范主审黄文杰等主讲。通过两天的学习收获很大,以下几点是我个人的体会供大家参考:

一、 修订GB50319-2000建设工程监理规范的必要性

原规范是2001年5月1日起施行,经过十几年的监理实践,在监理过程中发挥了重要的作用,但是随着国家有关法律、法规和政策的不断完善,特别是《建设工程安全生产管理条例》等行政法规的颁布实施,以及建设单位对涵盖策划决策、建设实施全过程项目管理服务等方面的需求,原规范已不能完全满足建设工程监理与相关服务实践的需要。因此,非常必要进行修订。新规范是2014年3月执行。

二、 修订的主要内容

1、 增加了新的监理内容

(1) 在新规范中强调了监理在施工阶段进行“三控两管一协调”,并新增履行建设工程安全生产管理的法定职责。在第五章第五节中用六小条具体明确了监理在安全生产管理工作中应该如何去做。归纳起来有:(1)监理在编制规划中应有安全管理专节,在编制细则时,应编制安全管理细则。(2)审查施工现场安全生产管理制度的建立和实施情况,审查施工单位安全生产许可证及相关人员的资质和施工机械和设施的安全许可验收手续。(3)审查专项施工方案,并报建设单位;检查超过一定规模的危险性较大的分部、分项工程的专项施工方案由施工单位组织的专家进行论证、审查情况,以及是否附具安全验算结果,要求施工单位按已批准的专项施工方案组织施工。(4)检查专项方案的实施情况,发现施工中未按专项方案施工,应签发监理通知单。(5)发出安全事故隐患整改通知单后,施工单位未进行整改且情况严重时,应签发工程暂停令,并报告建设单位。施工单位仍拒不整改或不停止施工时,应及时向有关主管部门报送监理报告。 (2)增加了相关服务专章,在建设工程勘察、设计、保修等阶段提供的服务称为相关服务。这些服务应在监理合同中明确委托,单独计费。在相关报务专章中明确了监理的工作责任及工作程序,使监理业务的拓展更加规范化、合法化。

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新规范宣贯

2、 增加了新的监理用表

(1)增加了A.0.1总监理工程师任命书,这是新增加的表。在现在的监理资料中已要求有总监理工程师任命书,但无统一表式,现在在规范中统一了表式。 (2)增加A.0.4监理报告,此表是在发出停工令后,施工单位拒不整改或不停工,且情况严重时,监理向有关主管部门报送《监理报告》,以此证明监理人员履行安全生产管理职能的相关文件资料。

(3) 增加了A.0.6旁站记录,此表格在省四版表式中已有,只是增加到规范中去。

(4)

增加了 B.0.5施工控制测量成果报验表,

此表格在省四版表式中已有,只是名称有所改动后增加到规范中去。

(5)增加了B.0.8分部工程报验表,此表在省四版表式中已有,只是原表是单位、分部工程报验在一张表中,因原规范已有单位工程报验表,故新增分部工程报验表。

(6)增加了B.0.12施工进度计划报审表,此表格在省四版表式中已有,只是增加到规范中去。

(7)增加了C.0.3索赔意向书,此表格适用于发生可能引起索赔的事件后,受影响的单位依据法律、法规和合同要求,向相关单位声明或告知拟进行相关索赔的意向。

3、在规范中明确了由总监理工程师签字并加盖执业印章的表格有以下几种: (1)A.0.2工程开工令;(2)A.0.5工程暂停令;(3)A.0.7工程复工令;(4)A.0.8工程支付证书;(5)B.0.1施工组织设计或(专项)施工方案报审表;(6)B.0.2开工报审表;(7)B.0.10单位工程竣工验收报审表;(8)B.0.11工程款支付报审表;(9)B.0.13费用索赔报审表;(10)B.0.14工程临时或最终延期报审表。

4、需要建设单位签字盖章的表格有以下几种:

(1)B.0.1专项施工方案,涉及到危险性较大的分部、分项工程的施工方案,总监理工程师审查后,应报建设单位审批,现场代表签字、加盖单位印章。

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新规范宣贯

(2)B.0.2工程开工报审表,总监理工程师审查开工的条件,除建设单位应提供的施工许可相关资料外,其余均符合开工条件时,就可签字,并将开工条件逐条写在审查意见中。施工许可的相关条件由建设单位签字认可。

(3)B.0.3工程复工报审表,凡是施工单位需要报工程复工报审表的均属于施工单位的原因造成停工的,为了有效消除影响质量或安全因素,需要建设单位介入。因此,总监理工程师在签署审查意见后,应报建设单位审批。

(4)B0.11工程款支付报审表,工程款支付报审表总监审查签字后,应报建设单位审批。在上述手续完成后,总监理工程师方可签发工程款支付证书。 (5)B0.13费用索赔报审表,费用索赔需要施工、建设双方协商一致,故总监在签署审查意见后需要报建设单位审批。

(6)B.0.14工程临时/最终延期报审表,工期索赔同时也涉及经济问题,需要施工、建设双方协商一致,故总监在签署审查意见后需要报建设单位审批。

5、岗位职责的变化

(1)总监岗位职责由原来的13条增加到15条,增加了一条即:组织检查施工单位现场质量、安全生产管理体系的建立及运行情况。将原规范中的12条拆分成2条。在岗位职责中,将原来由总监主持某项工,改为组织某项工作,这是用词的改变。将原规范中主持或参与工程质量事故的调查,改为参与或配合工程质量安全事故的调查和处理。这个改动使监理定位更加准确,使监理职责更加全面。

(2)专业监理工程师岗位职责由原来的10条增加到12条。增加了参与审核分包单位资质;增加了参与编制监理规划的职责;增加了处置发现的质量问题和安全事故隐患的职责。原规范中负责本专业监理资料的收集、汇总及整理,现修改为收集、汇总、参与整理监理文件资料。原规范中根据本专业监理工作实际情况做好监理日记,现修改为组织编写监理日志。原规范中根据实际情况认为有必要时对进场材料、设备、构配件进行平行检验,合格时予以签认,现修改为检查进场的工程材料、构配件、设备的质量。将平行检验的要求放在监理合同(示范文本GF-2012-0202)中,由建设单位指定哪些材料需要进行平行检验,并确定检验的批次数量。但现场不需增加费用的检测工作还需要做。

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新规范宣贯

(3)监理员岗位职责由原来的6条减少到5条。减去了原规范中的担任旁站工作,旁站工作是监理人员的工作,并非是监理员的职责。因此,在旁站细则中,应认真安排旁站人员的分工工作,哪些人员负责哪些部位的旁站,应明确分工。 在新规范中增加了进行见证取样的职责,只要是监理员都有见证取样的职责。

6、第一次工地会议主要内容的修改

原规范要求建设单位在第一次工地会议上宣布对总监的授权,在新规范中去消了这个内容。因为建设单位已于监理单位签订了监理合同,所需委托的内容已在合同中体现,总监是受监理单位的任命,完成合同所规定的义务,无需建设单位再次授权。

7、工程造价控制的修改

(1)

原规范要求专业监理工程师对施工单位填报的工作量清单,进行现场计量,现改为专业监理工程师对施工单位提交的工程量清单和支付金额进行复核,确定实际完成的工程量,提出到期相应的支持性材料。

(2)去消了原规范中“未经监理人员质量验收合格的工程量,或不符合施工合同规定的工程量,监理人员应拒绝计量和该部分的工程款支付申请。”根据施工规范的规定当出现不符合设计要求时,可进行处理或经设计验算后,与建设单位协商验收。由于此条会把监理放在建设单位与施工单位之间,成为矛盾的交点。

8、工程例会要求的修改

在原规范中未对例会参加各方对记要进行会签的要求。而在新规范中有明确要求,参加会议各方对记要进行会签后方可有效。

9、工程开工报审表的修改和新增工程开工令的使用

原规范中工程开工/复工报审表是在一张表上现在分为两张表,并且工程开工报审表已增加了建设单位审批意见。总监只有审核意见,审核内容是施工现场的准备工作是否符合开工要求,关于施工许可条件由建设单位签字认可。在接到施工

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新规范宣贯

单位报来并经建设单位签字认可的工程开工报审表后,总监方可签署工程开工令。

钟海京

2013 年9月2日

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第五篇:新安全生产法宣贯总结

为提高全体职工的安全意识、了解安全防范知识,临港公司12月15日下发了《中华人民共和国安全生产法》并进行了相应的宣贯活动,现总结如下:

1、指导思想和工作目标

以科学发展观为指导,坚持“安全发展”的指导原则和“安全第

一、预防为主、综合治理”的方针,全面认识和把握安全生产的特点和规律,坚持以人为本,坚持安全发展,巩固和创新安全生产宣传方式、方法,以正面宣传为主,提高职工的安全意识。大力宣传新《安全生产法》,推进安全文化建设,增强安全生产宣传教育的针对性和有效性,营造全社会“关爱生命、关注安全”的氛围,增强全社会安全意识。

2、时间安排

此次安全生产法律法规集中宣传教育行动从2014年12月15日开始,到2014年12月30日,宣传教育和对全公司员工进行考试两个阶段。

(一)宣传教育:2014年12月15日至12月18日,主要工作是开展新《安全生产法》宣讲、培训。

(二)考试:2014年12月19~22日。主要工作是总结经验成果,对宣贯的效果进行检验。

3、宣贯活动内容: 在宣贯活动期间,1.新《安全生产法》十大亮点专题宣讲、2.中华人民共和国《安全生产法》专题宣讲。3. 传栏大力宣传新《安全生产法》,推进安全文化建设,增强安全生产宣传教育的针对性和有效性,营造全社会“关爱生命、关注安全”的氛围,增强全社会安全意识。

2014年12月19日组织召开针对新安全生产活动的宣贯工作的会议,会上每位班组长、职工都谈了对新《安全生产法》的认识以与理解。通过谈话发现每位职工对新《安全生产法》都有深刻的识识,有的职工同时也谈了在今后的工作中如何应用新《安全生产法》。会上职工积极的发言说明些次关于新《安全生产法》宣贯取得了预期的效果,为在今后工作中对新《安全生产法》应用打下了良好的基础。

通过此次宣贯,全体职工对新安全生产活有了全面的认识与了解,安全意识得到了更进一步的提高。在今后的工作中,临港公司的每一位职工都要严格遵守新安全生产法,为创造良好的安全生产环境奉献一份力量。

临港公司

2014年12月30日

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