工会分工免费范文

第一篇：工会分工免费范文

工会分工名单

马殿平同志任工会主席，在党支部及上级工会的领导下，负责我校工会工作。积极加强与学校行政工作的联系和协调。加强工会委员队伍建设。

张利军同志任女工委员兼工会经审委员、福利委员。负责教职工生活权益保障与监督工作。关心慰问困难职工，积极维护女工合法权益，其中组织女工教育及身心健康活动一年不得低于2次。

李青发同志任宣传委员，负责工会的文秘工作、档案工作、各种活动的宣传及教育工作。经常、及时对工会工作进行宣传，保证每次活动、每件工会工作的教职工沟通、交流渠道建设工作。负责工会各项业务的报表等工作。

宋星记同志任文体委员，负责教职工文化、体育活动的日常策划、开展、组织工作，一年组织教职工文体活动不低于6次，教职工参与面要达到70%以上。

贾国军同志任组织委员。负责教代会工作，负责民主管理与监督工作。积极征集教职工的各种提案、议案，发动教职工提出合理化建议。建立学校教职工参与民主管理的激励制度。负责教职工民主管理能力的培训工作。一年召开教代会不得低于一次。负责开展教工之家的建设工作。

郁社伟同志任业务委员兼青年工作委员。负责策划、组织、开展青年教职工的思想文化建设工作，活动开展一年不得低于3次。负责协助有关部门，开展各种形式的岗位竞赛、教师专业业务技术知识和能力竞赛，组织相应活动一年不得低于2次。支持教职工努力完成教育、教学、科研、服务等各项工作。申相朋志任执行委员。落实是关键。各项工会工作实行项目负责制，将由执行委员负责各项工作的督促、检查、执行和落实，在制定学期工会工作日历的基础上，积极负责协调、辅助支持和组织工作。同时，在执行的过程，广泛了解教职工思想动态，根据教职工需求，负责组织教职工积极开展职业道德建设活动、遵纪守法教育活动，表彰先进，树立典型，负责策划、组织、开展教师相关精神文化交流一年不得低于1次。

第二篇：工会职责分工(参考)

工会职责范围

依照《工会法》参与学院的民主管理，对教职工进行思想政治教育和职业道德教育，依法维护教职工的民主权利。配合学院党政领导做好思想政治工作，促进教师队伍的建设和发展。维护学院安定团结局面，支持学院党政领导搞好各项工作;配合做好评优、教职员工的业务培训和技能竞赛活动等工作;广泛开展各项活动;协助和督促行政改善教职员工的生活条件和工作条件，办好集体福利事业。加强工会自身建设等。

工会主席岗位职责

1、主持工会日常工作。

2、加强工会的思想政治工作，在教职工中开展为人师表、建设社会主义精神文明的活动，开展批评与自我批评，克服各种不良倾向。

3、关心教职工的物质和文化生活，开展文娱体育活动，协助学院领导解决教职工的实际困难。

4、做好教职工福利工作，慰问有病教职工，关心退休教职工。

5、维护女职工的合法权益，做好女工工作。

6、领导副主席、工会委员开展工作，并检查其工作执行情况。

7、负责每学期工会工作计划和总结工作。

8、 完成学院领导交办的其它工作。

工会副主席岗位职责

1、 协助工会主席开展工会工作。

2、协助工会主席了解教职工的情况，掌握政策，承上启下，沟通协调，当好参谋，围绕学院和工会中心工作，提出合理化建议，指导和支持各部门工会工作。

3、行使工会工作职能，检查、督促有关部门对提案处理落实情况及有关教职工生活福利、集体福利的执行情况。

4、维护教职工的合法权益和民主权利，密切联系群众，听取和反映教职工的意见和要求，参与涉及教工利益的政策的制定。

5、收好、管好、用好工会经费，管理好工会财产。

6、完成学院领导和工会主席交办的其它工作。

组织委员职责

1、负责向工会会员进行会员权利和义务的教育。

2、深入调查研究，抓好各处室、各系工会小组的组织建设和思想建设，发挥各处室、各系工会小组的作用，并注意总结交流工会组织工作经验。

3、组织工会有关部门，做好工会干部和工会积极分子的培训工作。定期表彰工会积极分子。

4、办理新会员入会手续，负责工会会员的档案管理，接转会员组织关系，签发会员证，并负责各项组织统计工作。

5、负责召开工会全委会、常委会的具体准备工作。

6、接受会员和职工代表的申诉，并及时向有关部门和处室、各系反映职工群众的意见和要求，取得合理解决。

宣传委员职责

1、以“三个代表”重要思想为指导，有系统地抓好教职工思想政治教育等。

2、配合学院中心工作，抓好教职工日常的思想政治教育;

3、配合学院各处室、系，抓好教职工文化、技术学习，督促行政开办各类继续教育，提高职工的文化、技术素质。

4、组织和依靠工会积极分子搞好黑板报，广播宣传栏，充分发挥宣传阵地对职工的鼓励、教育、鞭策作用。

5、加强对工会所属各种文化设施的管理工作，并积极开展群众性的游艺活动和读书活动。

生活福利委员职责

1、制定工会生活福利方面的工作计划。

2、向工会委员会提交各类节日的职工福利，计划安排并督促组织落实。

3、负责组织工会工作计划的职工体检。

4、完成主席交办的其他各项工作任务，积极主动地搞好各工会小组之间的协作。

青年工作委员职责

1、围绕学院和工会的重点开展工作，对青年教工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育，配合学院开展思想政治教育工作，提高青年教工的政治思想素质。

2、鼓励青年教工积极投入到学院的民主管理、民主参与建设中 ,为学院的教学、科研工作奋力拼搏，为学院各项建设添砖加瓦，出谋划策。

3、组织开展有益于青年教职工身心健康的丰富多彩的活动，活跃青年教工的文化生活。

4、发挥青年教工学术技能方面的特长，团结青年教工开展跨学科的学术研讨活动和技能竞赛活动。

5、关心青年教工的生活，积极反映他们遇到的困难并尽力协助解决。

6、关心青年教工的成长，宣传他们取得的成果，促进他们尽早成才。鼓励青年教工在职学习，尽力协助他们参加继续教育。

文体委员职责

1、负责定期组织、安排教职员工开展有益身心健康的文娱体育活动。

2、组织举办或参加上级组织的各种大型文体活动。

3、建立一支文艺体育活动的积极分子队伍，积极开展职工喜闻乐见的各种文体活动，把职工群众吸引在工会组织周围。

4、定期督促检查各工会小组开展文体活动情况。

5、建立健全娱乐器材及体育设备的建档工作，并督促检查“职工之家”和各类文体器材的管理、使用情况。

经费审查委员会职责

1、经费审查委员会代表全院工会会员对工会各项经费的收支和财产管理进行审查和监督。

2、协助工会组织收好、管好、用好工会各项经费,管好工会财产;监督工会组织认真贯彻、执行党和政府的财经政策、纪律、法律和上级工会的各项财务规定、制度。

3、审查工会的财务预算编制是否符合国家规定，是否准确合理地反映学院工会的工作需要。

4、监督工会定期公布帐目，发挥帐务民主，实行财务公开。

5、深入实际、调查研究，对工会经费收入和财产管理，提出切实可行的改进意见或建议，以保证工会财务工作更好地为教职工服务，为工会建设服务。

6、经费审查委员会要在年初向工会委员会通报上工会经费的使用情况，并在下届工会会员代表大会上向全体代表做经费审查报告。

7、要对工会会计预算工作、设置帐薄以及 一切经济业务的往来进行审检和监督，建立健全工会财务制度，加强经济预算，提高资金使用效益，加强资金管理，防止资产流失。

8、宣传国家的财经政策和学院的财务管理制度，坚决同铺张浪费、贪污盗窃、私设小金库等违反财务制度和纪律的现象做斗争，保证学院工会经费的合理使用。

女工委员会职责

1、维护女教职工的合法权益，组织动员女教职工积极参与学院的教育改革和民主管理，提高女教职工参政、议政的能力，争取女教职工在政治、教育、经济、劳动、家庭等方面与男教职工的平等权利。

2、对女教职工进行“自尊、自爱、自强”精神的教育，支持和鼓励她们在教学、科研管理工作中勇于开拓，发挥“半边天”的作用。

3、同侵犯女教职工的合法权益和歧视、虐待、摧残、迫害妇女和儿童的行为做斗争。

4、耐心细致的做好民事调解工作，帮助女教职工处理好恋爱、婚姻、家庭等问题。

5、组织 好纪念 “三八”妇女节的活动，在女教职工中开展“三八”红旗手及女工积极分子的评选表彰工作。

6、协助行政贯彻有关女教职工劳动保护的有关政策、法律、法规，结合实际定期组织女教职工的身体检查，同时组织医务人员向女教职工讲解妇幼保健卫生知识。

7、积极组织女教职工开展一些有女教职工特点的知识性、趣味性活动。

工会小组长职责

1、配合院工会组织教职工学习传达上级工会有关文件和各项活动。

2、及时向院工会反映小组成员在工作、思想、生活上出现的问题，并做好疏导工作。

3、配合学院认真履行教书育人，优质服务，为人师表，搞好业务学习的工作职责。

4、听取教职工对学院和工会工作的意见和建议，做好小组信息上报工作，发挥纽带和群众监督作用。

5、协助院工会做好各项福利物品的发放工作。

6、发展会员，收缴会费。

7、完成学院工会布置的其它工作。

第三篇：2工会委员分工职责

2011年天白中学工会委员分工职责

工会主席职责(刘礼贵负责)

一、在学校党支部的领导下，履行工会法人代表的职责，主持工会全面工作。

二、组织全体教职工学习小平理论和“三个代表”重要思想，贯彻执行党教育方针政策，坚持“四化”，坚持“一个中心，两个基本点”的原则，围绕校党支部的中心工作，落实支部的决议，当好支部的助手和参谋。

三、负责拟定学期或的工会工作计划、总结，组织好工会委员的分工，定期召开工会委员会会议，传达、贯彻上级有关对工会工作的指示，研究、部署、检查工会工作，经常总结工会工作经验，不断提高学校工会的工作水平。

四、有计划地组织工会干部和教职工学习业务知识和教育教学理论，组织广大教职工开展有益的教育创新活动，教育教职工严格遵守国家政策、法律和学校的各项规章制度，廉洁奉公、忠于职守，充分发挥教职工的积极性。

五、密切联系群众，听取和收集各方面的意见，关心教职工生活，深入了解教职工生活状况，积极维护教职工的根本利益，及时向学校反映群众的合理要求、意见和困难，并配合学校帮助解决。

六、加强工会队伍的建设，指导并培训工会干部，调动工会干部的积极性。

七、负责筹备教职工代表大会，并向大会报告工作，主持工会委员会的选举工作。在教代会闭会期间，检查大会决议、决定的贯彻执行情况，完成教代会要求的各项工作。

八、协调党、政、群团各部门关系，主动接受党支部的领导，积极争取行政的支持。积极完成上级工会交办的其他工作。

九、考核、选配工会干部，表彰优秀工会干部和工会积极分子，培养和发展工会积极分子队伍。

十、及时报请学校领导看望因病住院的离退休教职工。 十

一、维护女职工的合法权益，同歧视、虐待、摧残女职工违法行为作斗争，及时向学校反映她们的困难和呼声。

女工委员的职责(陈丹负责) 1

一、做好女职工工作，负责女工委员会的工作，安排女职工的活动，维护女职工的合法权益。

二、搞好女职工的保健工作及计划生育工作，负责年报统计工作。

三、深入女职工家庭，帮助解决实际困难，以利安心工作，搞好家庭管理。

四、积极搜集女职工中正确处理工作与家庭关系的典型，配合宣传委员做好宣传表彰工作。

五、积极配合搞好工会其它方面的工作。

六、完成上级工会交办的其他工作。

工会经审委员会职责(李小刚负责)

一、 协助学校工会组织收好、管好、用好工会各项经费，管好工会财务，监督学校工会组织认真贯彻、执行党和政府的财经政策、纪律、法律和上级工会的各项财务规定、制度。

二、督促学校工会定期公布账目，发扬账务民主，实行财务公开，检查工会对会员大会或会员代表关于工会财务工作决议的贯彻执行情况以及对经费审查委员会建议或决议的执行情况。

三、督促学校财务部及时拨缴工会经费，以保证工会财务更好地为教职工服务，为工会建设服务，为两个文明建设服务。

四、经费审查工作每学期一次，必要时随时进行检查，每次审查以后将审查结果和改进工作的建议向同级工会委员会提出书面报告。经费审查委员会在年初向工会委员会通报上工会使用情况，并在下届工会会员代表大会上向全体代表作工会经费审查报告。

五、按上级工会有关规定，对工会会计核算工作设置账簿以及一切经济业务的往来进行审核。

六、宣传党和国家财经方针、政策，协助和督促学校工会在经费开支和财务管理上模范执行财务制度。

工会组织委员职责(张巧负责) 2

一、负责向工会会员进行会员权利和义务的宣传教育。

二、负责做好工会干部和工会积极分子的培训工作，定期总结交流工会组织工作经验，表彰工会积极分子。

三、负责承办新会员的入会手续，做好工会会员的档案管理、关系接转、会员证的签发和各项组织统计工作。

四、组织工会干部认真学习党和国家的方针、政策和工会的基本理论知识，学习工会各类法律法规，提高工会干部政策理论水平和工作能力。

五、负责接待会员和教代会代表的申诉，并及时向有关部门反映教职工的意见和要求，做好意见的反馈工作。

宣传组织委员职责(曾灿负责)

一、经常了解会员思想、工作、生活情况，做好思想工作，调动工会干部与会员的积极性。

二、抓好各工会小组工作，安排好工会民主生活。

三、按照工会章程，做好发展会员，健全会员档案。建立健全工会小组。

四、协助行政会同有关部门做好民事调解工作，及时化解矛盾，组织各类慰问活动。

五、具体负责教代会的组织工作。

六、开辟和利用宣传阵地，承担教代会的舆论工作，加强文化阵地建设，搞好宣传报道工作。及时向校网站提供工会工作的信息、动态，加大宣传力度。。

七、组织青年教师积极开展活动，加强对外联络。会同文体委员办好“教职工之家”。

文体生活委员职责(熊丹、吴兴华负责)

一、制定教职工群众文化体育活动计划，做好总结。

二、组织开展丰富多彩，群众喜闻乐见的文体比赛，活跃教职工业余生活。

三、安排工会福利保障，负责督促落实学校有关教职工福利的计划。

四、严格遵守财务制度，执行财务政策，争取工会经费全额到位，量入为出，收好、用好、管好工会经费。

五、购置小型文体活动用品，账目清楚，日清月结，定期编造报表，不出差错。

六、负责工会财产的账目登记，编报工会的财务预决算，及时向领导汇报，当好领导的参谋。

七、配合组织开展劳动竞赛，并做好竞赛的宣传、评比工作。

八、完成交办的其它工作。

生活委员工作职责(廖维)

一、宣传、贯彻党和国家关于职工生活方面的方针、政策、法律和法规。

二、深入职工群众、关心和听取教职工对生活福利方面的意见和建议，及时向工会委员会、学校有关部门反映，努力为教职工排忧解难。

三、维护教职工切身利益，关心他们的生活，了解并建立困难职工档案，向工会提供困难补助名单，协助做好教工慰问工作。

四、对教职工反映强烈的问题，进行调查研究，督促有关部门及时处理。协助和监督行政有关部门搞好职工集体福利事业。

五、协助女职工委员会做好女职工的生活工作。发动教职工开展助人为乐，互助互济工作。

第四篇：工会委员分工及职能

工会主席：

1. 配合党政做好员工思想政治工作;

2. 依法维护员工的民主权利，完成好工作机构的任务，组织员工参与社区的民主管理，加强社区的民主建设;

3. 广泛开展群众性的教育活动，充分调动和发挥员工在社区建设改革中的积极性、能动性和创造性，推动社区事业的发展; 4. 吸引和支持员工学习政治理论和文化业务知识;

5. 协助和督促教育行政改善员工生活条件，办好集体福利事业; 6. 关心员工劳动条件的改善，维护员工的人身安全和身心健康; 7. 维护女员工的合法权益，同歧视、摧残、迫害女员工的现象作斗争;

8. 管好、用好工会经费;

9. 坚持工会的民主制度，加强工会自身建设，做好会员发展和积极分子培训与组织工作;

10. 深入员工中，了解和关心员工的疾苦，善于通过各种途径为员工排忧解难，建设职工之家，增强工会凝聚力; 11. 完成社区布置的其他工作。

组织委员：

1. 负责会员入会登记及办理审批工作; 2. 负责会员登记表及有关资料档案保管; 3. 每年六月份将本的工会会员出入情况填写会员统计表上报区工会办公室;

4. 协助社区开展各项活动。

财务委员：

1. 负责定期收取会员缴交的会费; 2. 管理和合理使用工会的其他收入款项;

3. 工会的一切经费使用要求有工会主席、委员等三人签名方可支出;

4. 每学期向工会会员通报有关经费的收支使用情况; 5. 协助社区开展各项活动。

女工委员：

1. 根据社区女员工委员会的工作计划，开展有关的妇女工作; 2. 负责组织社区定期开展的妇女卫生健康检查工作;维护女员工的身体健康与合法权益;

3. 开展有益于妇女身心健康的文化娱乐活动及有关讲座; 4. 对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动; 5. 做好会员的计划生育宣传和思想教育工作。

文体委员： 1. 负责组织和开展系列文化、体育活动; 2. 发动广大会员开展适合社区的全民健身运动; 3. 组织开展各种健康的文化娱乐活动; 4. 协助社区开展各项活动。

宣传委员：

1. 负责本工会的宣传教育工作; 2. 宣传劳动保护和安全知识;

3. 承担工会《工会通讯》通讯员任务，及时将工会的活动信息以稿件形式提供区工会办公室;

4. 做好本单位的墙报、黑板报等宣传栏工作; 5. 协助社区开展各项活动。

经费审查委员：

第五篇：工会委员分工及职能

工会主席：

(周迎武) 1. 配合党政做好院职工思想政治工作;

2. 依法维护院职工的民主权利，组织院职工参与医院的民主管理，加强医院的民主建设;

3. 广泛开展群众性的教育活动，充分调动和发挥院职工在学校建设改革中的积极性、能动性和创造性，推动医疗事业的发展;

4. 吸引和支持院职工学习政治理论和文化业务知识;

5. 协助和督促医院行政改善教职工生活条件，办好集体福利事业; 6. 关心院职工劳动条件的改善，维护院职工的人身安全和身心健康; 7. 维护女职工的合法权益，同歧视、摧残、迫害女职工的现象作斗争; 8. 管好、用好工会经费;

9. 坚持工会的民主制度，加强工会自身建设，做好会员发展和积极分子培训与组织工作;

10. 深入院职工中，了解和关心院职工的疾苦，善于通过各种途径为院职工排忧解难，建设职工之家，增强工会凝聚力;

组织委员：(韦华君)

1. 负责会员入会登记及办理审批工作; 2. 负责会员登记表及有关资料档案保管;

3. 每年年初将本年的工会会员出入情况填写会员统计表上报区工会办公室;

4. 协助学校开展各项活动。

女工委员：(邱锐锐)

1. 根据医院女职工委员会的工作计划，开展有关的妇女工作;

2. 负责组织医院定期开展的妇女卫生健康检查工作;维护女职工的身体健康与合法权益;

3. 开展有益于妇女身心健康的文化娱乐活动及有关讲座; 4. 对孕、产妇及有困难的同志进行送温暖活动; 5. 做好会员的计划生育宣传和思想教育工作。

宣传委员：(丘锐锐代)

1. 负责本工会的宣传教育工作; 2. 宣传劳动保护和安全知识;

3. 承担院工会《工会通讯》通讯员任务，及时将工会的活动信息以稿件形式提供区工会办公室，要求每年写通讯稿2篇以上; 4. 做好本单位的墙报、黑板报等宣传栏工作; 5. 协助医院开展各项活动。

经费审查委员：(朱仪芳)

1、检查收缴会员会费是否按时和足额。

2、审查经费预算科目的设置是否符合要求。

3、审查工会经费执行情况(决算)是否符合关于预算精神和有关规定。

4、审查工会经费比较大一点的开支或有关项目的支出是否符合规定。

5、审查每年应公布的经费收支情况是否属实。

6、审查工会主要负责人在外出、校外经手的、经办的是否符合规定。

7、财务状况和重大问题应及时向党组织的分管领导报告。

8、直接参与工会主席的离任审计事项，以上各项职责履行签字。