培训学校教务计划

2022-07-11

在一项新的任务开始之前,有必要去理清工作思路,将工作目标予以细分,让我们提前去做好工作计划吧!以下是小编整理的《培训学校教务计划》,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。

第一篇:培训学校教务计划

学校教务工作计划

一、指导思想

本学期,教导处将根据教育局总体部署和学校新的要求,以“以教代研,以研促教,教研同步”为宗旨;以校本教研、课题实验为抓手,扎实做好教科研常规工作;以“强化队伍建设,夯实过程管理,打造高效课堂,提高教学质量”为重点,不断更新教学观念,改变教师的教学行为和学生的学习方式,努力提高教学有效性,全面提高教学质量,力争取得新的突破。

二、工作目标

(一)以规范为前提,完善课堂教学常规,提高课堂教学效益。

(二)以活动为载体,落实各个学科活动,促进学生全面发展。

(三)以质量为抓手,注重质量过程管理,完善质量考核机制。

三、工作内容及措施

教学常规:着眼细节,追求实效

、严格执行课程计划。开齐国家课程,开足校本课程。坚持按课表上课,确保每门学科开齐、上足、上好。

2、坚持教学常规,做到“六有效”。教导处将加大“教学常规”检查的力度,力求“真、实、效”即:反应真实问题,坚持实事求是,达到促进的效果。努力使检查与评价成为一种引领、一种服务、一种激励,增强工作的针对性和实效性,推行以教研组为单位的分层管理模式,每月教研组长对本组教师的教学常规工作进行单项检查或教师互查等形式,及时发现问题,提出改进意见,并督促教师及时整改,做好记录。同时,教导处将组织教研组长和教学管理人员对教师的教学常规工作进行检查(每学期三次)。教师还要做好“六有效”,即:有效备课、有效上课、有效作业、有效辅导、有效检测、有效教研。特别是“有效作业”教师要控制严格学生的作业量,坚持作业规范。

3、做好教学评价工作,以统考名次和对比参照学校的办法,确定奖励等次。

(二)教学研究:引领教师专业发展

.规范校本教研,提高校本研修质量。(1)指导教研组制定“实施有效教学,落实教学目标”这个框架的研究主题,并实现与课题研究的有机整合。(2)加强教研活动的实效性。坚持“以科研带教研,以教研促提高”的理念,走教科研结合之路,深入开展好教科研活动。形成以“课题带动、师徒结对、集体备课、校际交流、骨干引领、蹲点听课、理论学习、自我反思”等活动为基本形式的校本教研,提升教师教育教学能力和教科研水平。(3)教师全员参加“六个一”教学实验活动,即(即每人承担“四环节教学模式的实验与研究”的一个子课题,围绕课题研究每人上一堂实验课、设计一份精品教案、撰写一篇教学论文、整理一万字的学习体会,每周听一节课。)做到节节有教学收获,周周有教学反思,月月有教学回顾,并将经验与困惑及时反馈教导处。(4)确定五次专题研讨会。五个专题研究分月进行,分别为“如何设计有效的自学提纲”、“学生自学习惯的培养和研究”、“双主互动有效性的策略研究”、“精讲点拨的内容与技巧的研究”、“课堂检测训练的形式及课堂问题的补救策略”。(5)提倡不定时不打招呼随堂听课,做到随堂听及时评;试行由校长、业务校长、教研组长组合的预约听课,与教师共同探讨,使教学设计更趋完善。教师根据修改意见备同类型课,在全校范围内进行示范交流。每学期校长、业务校长听课不少于40节,其它教师听课不少于20节。(6)以问题、读书、行动、反思、改进为基本模式,开发以“一位专家、两位名师、自主学习”为师训的校本研训模式。(7)实行月专题学习制度。由值月领导负责拟定课题方面的学习内容,进行集体学习交流。

2、推进学校科研工作的纵深发展。(1)确立“发展为本,研训一体,回归实践”的研究和工作思路。(2)采取“专家引领、同伴互助、自我反思”,请进来、走出去的方式,不断提高教师的科研意识和能力。(3)做好科研资源的开发工作,聚焦课堂教学,积极构建“精品高效”课堂模式,开展“有效教学”竞赛活动,进一步加大教师培训力度,努力形成具有我校特色的课堂教学模式,使课堂具有较强的现实指导意义。(4)加强对已有课题的实践指导工作;督促教师人人参与课题研究。

(三)积极推进素质教育,促进学生全面发展

、有计划、有针对性地开展各类活动,为学生发挥兴趣特长搭建平台。一是使课堂教学得以延伸和补充;二是有利于个别学生因材施教;三是有利于学生综合素质和综合能力的提高。本学期将开展低年级口算比赛;中年级阅读比赛;高年级作文比赛和其他各类竞赛。

2、继续开展“与经典为伴,以读书为乐”的读书活动。各年级要根据学生的年龄特点选择内容健康、教育性强,能积累丰富知识的经典书籍组织学生阅读,让学生从小接受中华传统文化的熏陶。

3、举办好校园“艺术节”。

4、结合少先队工作,充分利用校园广播,丰富学生课余生活,营造良好的育人氛围。

5、以传统节日为契机,落实知恩、感恩行动。

(四)加强图书室和实验室的管理。提高教学刊物和仪器的使用率,开通远程教育。

(五)认真做好体艺卫工作。

(1)开展阳光师训活动,做好教师心理健康教育及“晨练”工作。

(2)全力做好创卫工作。一是依据上级要求建立台帐,重视文档收集;二是开设健康课,重视健康教育;三是加强校园卫生管理,打造亮丽校园;四是做好疾病防控工作。

(3)重视两操管理,进一步规范眼保健操及课间操。

(4)加强健康课、体育课、音乐课的管理。

第二篇:学校教务工作计划

为了贯彻落实省教育研究培训院小学数学科的研训工作计划,根据县教育教学研究培训中心本学期的工作思路,结合我校小学部教育教学工作实际,制订本计划。

一、指导思想

以新课程标准(2011版)为指针,以素质教育为导向,以提高教学质量为目标,以“提高课堂教学有效性”为校本研训的主题,树立“以教学为中心,质量为核心”的思想,推动课堂教学改革和教师专业发展。加强教学管理,规范教学行为,加强教学质量的调研与监控,积极推进素质教育,努力提高全校教师和学生的整体素质。

二、工作目标

1、进一步规范教学常规管理,优化教研组每一次活动细节,提高教学研究的有效性。

2、深入课堂教学细节研究,确保课堂教学的有效性。

3、在学生中开展形式多样的学习竞赛活动,激发学生学习数学的兴趣,增强数学在生活中的体验,促进学生个性和谐发展。

三、主要工作及措施

(一)加强研训力度,提高教师业务水平

1、教师认真研读《小学数学课程标准(修订稿)》,深入细读教材,通过自主学习,同伴互助,专题讲座,使全体教师准确把握课标(修订稿)精神,准确解读教材,以生为本,逐步摸索出适应学情的个人教学新模式,形成个人教学特色。

2、加强师德培训力度,提高教师政治思想素质。

继续强化教师的职业道德,深入学习贯彻《中小学教师职业道德规范》,倡导“学为人师、行为世范”的高尚精神,学习优秀教师事迹,弘扬新时期人民教师的高尚师德,不断提高教师师德素养。①、坚持政治学习制度。以教师职业道德规范、教师行为准则等为内容,每周教师自学两小时,每月组织教职工集中学习半天。②、严禁体罚和变相体罚学生。杜绝教职工参与“黄、赌、毒”等违法违纪活动。

3、认真执行2012年“国培计划”,组织教师按计划参加培训,力争实现学习合格率100%,优秀率60%,满分率30%的培训目标。

认真组织教师按计划参加县全员培训,力争实现学习合格率100%,优秀率80%,满分率40%的培训目标。

4、认真组织、指导语文、数学教师参加“跟进活动”,力争全体语文数学教师能掌握新课标精神和要求,用新课标理念引领教学工作。

(二)强化常规管理,优化备课,提高教学质量。

质量是永恒的主题。“以教学为中心,质量为核心,毕业年级为重心”。教导处、教研组都要根据这一主导思想,追根溯源,精心考虑,制定具体的、行之有效的办法和措施,保证主导思想落到实处。各学科教学成绩在原有基础上,要有新突破,确保本期教学质量上档升位。

1、狠抓教学“六认真”常规(即认真备课、上课、批改作业、辅导、组织考试、课外活动),以管理促质量。追求真实、朴实、扎实的课堂教学。更加强化教学计划、目标、过程管理、质量检测分析。教导处每学期对教学工作做两次检查,对存在的问题将实行跟踪负责制,直至问题得以解决。加强校风、班风建设,形成“师师言教学、生生谈学习”的良好学习氛围。

2、进一步加强教研工作。由教导处和科组具体负责,每学期集中开展一次教学研究活动。切实加强校本教研工作的领导,教研组要制定切实可行的教研计划,开展集体评课,安排公开课,并及时组织评课,做好相应的纪录,使全体教师学有所获、学有所用。对获得县级奖励或县级及以上刊物发表的文章,学校予以奖励。全力引导和激励中青年教师,积极参与省、县级优质课竞赛活动,促进名优教师脱颖而出。本学期县将举行教师教师全员说课、课堂教学评比活动。

4、实施推门听课制度,进行经常性的教学经验交流活动,年级组以教师之间互相听课,共同探讨为主要活动形式,听课记录要详细,有过程的点评、有综合的总评。听课数量必须达到学校要求的节数(每学期不少于12节),以便检查。

(三)加强质量监测,及时反馈,提高教学质量。

1、单元检测。学校继续坚持月考制度,抓好单元知识检测,严格考核,及时做好检测分析、查漏补缺工作。

2、竞赛活动。从学校实际出发,以“提高学科教学质量和激发学生兴趣”为最终目的,每学期组织学生进行各类竞赛活动,活动形式要多样,既有趣味性又要有知识性,本学期将开展语文、数学、英语三科学艺竞赛,经典诵读比赛,书法比赛,课文背诵比赛,计算技能比赛等活动,创设良好的竞争氛围。

3、期中期末检测。组织期末考试,期中考试,严格把好教学质量关。

4、及早抓好毕业班的教学工作。我们要认真研究当前我校毕业班形势,正确评价现存的教学状况,纠正教学工作中的偏差,加大管理力度,提高毕业班教学质量,扭转我校毕业班毕业会考成绩靠后的局面。

(四)做好教科研工作,促进我校教科研水平的提高

为促进教师不断反思、总结教学经验,为激励教师教师撰写教学论文的积极性,学校将教师撰写论文与绩效工资考核相挂钩,为我校组织教师参加省、县、校各级教科研部门开展的各类教育教学论文评选活动做保障,争取我校教师上送评比论文占教师总人数的10%以上,力争有多篇论文在县、省优秀论文评选中获奖。

(五)加强网络教研,实现优势资源共享

建立教研之窗。教师要用好个人博客网,积极配合县教研室、海南省教育研究培训院在网上开展在线研讨活动,加大网络教研的专业引领力度。让教师在校内交流和学习的基础上,走近名家,与教育教学大师对话,研究解决教育教学的实际问题,提高教研工作的针对性和实效性。通过互动交流平台,汇集优秀教育资源,实现对教师专业发展的有效引领和资源支持,促进教师在网络环境中提高教学教研能力。

永丰学校小学部2012年下半年教研活动安排表

备注:具体各周工作安排若有调整,以通知为准。

周次

日 期

活 动 内 容

主持

1-

29.1~9.2

拟定新学期工作计划;进行常规、良好行为习惯教育。

政教处

9.3~9.7

开学检查,各班成立班委

班主任

3-

49.10~9.14

制定学校、科组、班主任工作计划,建立班队委机构。

全员

9.17~9.

21领导随堂听课。

教务处

5-6

9.24~9.28

跟进培训动员会议;领导随堂听课。

教务处

10.1~10.

5国庆黄金周

7-8

10.8~10.12

第一阶段质量检测;跟进培训第一次活动(7周);

召开毕业班工作会议。领导随堂听课;组织教师第一次网络研讨

教务处

10.15~10.19

跟进培训第二次活动(8周);学校公开课活动;

组织学生“经典诵读大赛”(校);组织教师第二次网络研讨

教务处

9-10

10.22~10.26

领导随堂听课。

组织教师参加全县数学教师说课、课堂教学评比(县)

2012年“国培计划”项目的管理。

教务处

10.29~11.

2第二阶段质量检测;常规教学检查;

组织教师参加全县琼剧知识讲座,音乐教师专业技能竞赛。(县)

教务处

1

1-

12

11.5~11.9

常规教学检查及学校公开课活动;领导随堂听课。

教务处

11.12~11.16

期中质量检测;期中考试及考试的统计、分析和总结;

跟进培训第三次活动(第十二周);组织教师第三次网络研讨

教务处

13

-

14

11.19~11.23

学校公开课活动。领导随堂听课。

教务处

11.26~11.30

学校公开课活动。领导随堂听课。

《小学生数学计算能力》的专题推广活动。(县)

教务处

15

-

16

12.3~12.7

第三阶段质量检测;领导随堂听课。

收集参加论文评比活动的论文

教务处

12.10~12.14

跟进培训第四次活动(第十六周)(县)领导随堂听课。

组织教师第四次网络研讨

教务处

17

-

18

12.17~12.21

第四阶段质量检测;领导随堂听课。

教务处

12.24~12.28

领导随堂听课。

教务处

19

-

20

12.31~1.11

学生计算技能比赛;学生背诵比赛;领导随堂听课。

教务处

教务处

21

-

22

1.14~1.18

期末学艺竞赛;常规教学检查;

教务处

1.21~1.25

期末考试;学期工作总结

教务处

23

1.26

放寒假

第三篇:小学学校教务工作计划

2008—2009学年(下)雍里中心小学

教务处工作计划

一、指导思想

本学期我校教务处全面贯彻党的教育方针,按照中心校的工作安排,结合本校实际,紧紧围绕学校工作重点,以新课程改革为中心,以课堂教学改革为切入点,以全面推进素质教育为重点,促进学校教学的全面发展,全面提高教学质量。

二、 工作重点和主要措施

(一)加强学习,转变观念,推进新课程改革

1、推进改革,深化实践必须着眼于学生,着眼于学生的发展,着眼于学生探究未知能力的发展,所以,要牢固确立以学生的发展为本的改革观念。

2、重视探索信息技术教育与其他课程的整合研究活动,积极开展多媒体课件的教育研究活动。

3、加大开展美术体育教学改革研究的力度,着力提高学生的审美和体育素质,注意情感、态度、价值观的培养。积极做好课程教学研究,让学生有收获,让家长有热情。

4、积极开展综合实践活动的研究,根据综合实践活动的内容,结合学校实际及班级活动等课,组织学生进行实践活动。

(二)加强体育、卫生工作

体育课要在新课标精神指导下努力改进,切实增强体育教育的力度,体育课不仅要上齐、上足,而且要注意体育与健康的结合,体育与课外锻炼的结合,促使学生身心健康发展。

1、加强日常的“二操”(课间操、眼保健操)活动的评比。

2、做好卫生讲座,做好防牙周、爱牙周的教育。

3、切实抓好各技能课的教育教学工作,开展丰富多彩的文体活动,促进学生身心全面健康地发展。

(三)加强学习,突出重点,促进学生素质全面发展。

1.教师教学业务水平的提高是学生素质发展的前提。在提高学科质量的同时,发展学生的各种特长。

2.进一步加强构建学校、家庭、社会三结合教育网络的工作,力求使家长更理解学校的工作,从而给予学校更大的支持。积极组织全校学生参加社区主题教育活动,培养学生参与社会的实践能力。

3.全面开展兴趣组活动,培养学生广泛的兴趣爱好。做到有计划、有内容、有记录,确保活动的质量。教务处将加强检查。

4.进一步规范教师作业的批改,在批改中保护和激发学生的学习兴趣。

5.进一步严格学籍管理制度,努力做到新生按时入档,学生转出转入手续齐全。

(四)加强教学常规的过程管理,提高课堂教学实效性

(五)抓好对学生文体艺术的培养,全面提高学生素质。

1、切实抓好各技能课的教育教学工作,开展丰富多彩的文体活动,促进学生身心全面健康地发展。

2、积极开展学科竞赛活动,加强学生的竞赛辅导工作,人员落实,时间保证,制定切实可行的实施计划,辅导工作落到实处,争取在镇级以上学科竞赛中取得好成绩。

3、加强科普教育,培养学生爱科学、学科学、用科学的兴趣。

(六)抓好学生的心理健康教育,促进学生身心和谐发展。

三.具体工作

二月份:

1.组织报名,安排好转校生的插班就读 。

2.根据课程设置和教师配置安排课程及教学任务分工。

3.根据学校工作的总体安排制定教务工作计划 。

4.开学教学常规工作检查(查工作计划)。

三月份

1.安排年级组活动,开展活动。

2.建立各类兴趣小组并开始活动。

3.三、四年级诗歌诵读比赛

4.认真核查学区内外学生名单,落实学生交费的情况。 四月份

1.召开各年级班委工作会 。

2.检查教学工作开展。

五月份:

1.组织开展期中的检测和分析工作 。

2.检查电教工作的开展 。

3.做好“六 一”活动节目的督促工作。

六月份:

1.配合学校做好庆“六.一”文艺汇演工作。

2.督察各年级各学科的教学工作开展,做好后期教学的管理工作 。

3.做好各年级各学科的统考抽考的检测安排工作。

4.做好期末总结收尾工作。

第四篇:学校教务教研工作计划

板桥镇中心学校2011-2012学年度第二学期教务教研工作计划

为使我镇2011-2012学年度第二学期教务教研工作顺利开展,根据上级相关要求,结合我镇实际,特制定如下计划:

1、严格课程管理。认真执行《**市义务教育阶段课程计划》,按规定开齐课程、开足课时、开好课程,坚决杜绝学校安排合班课,教师随意调课、挪课和挤占课时的现象,促进学生全面健康发展。

2、切实规范办学行为。认真贯彻落实**教基发【2011】85号文件精神,广泛宣传规范办学、减负提质的"八个严控"、"八个制度"、"八个突破",对招生考试、违规补课、在校时间三项突出问题进行重点治理。

3、全力打造高效课堂。根据区教育局相关文件精神,按照"分部实施、整体推进、重点突破、全面提升"的工作思路,完善评价机制。充分发挥我镇市区级骨干教师示范带动作用,鼓励其他教师主动参与。积极选派相关人员参加区教育局"高效课堂"理论培训、"有效教学、高效课堂"研讨会、第十一届骨干教师观摩课、第十届课堂教学擂台赛和第二届青年教师课堂教学风采大赛,全面推进高效课堂建设。

4、规范区局"两个基本要求"。定期与不定期开展"规范教学常规,提高课堂教学效率"专项督查,督促学校管理立足课堂、聚焦课堂,规范备、教、批、辅、考五个环节的管理,对存在问题的学校限期整改,对拒不整改的学校要进行全镇通报批评,严重者将取消本学期推优评先资格。各校要继续严格按照《板桥镇教师教学常规考评细则(试行)》,定期与不定期的对教师的常规教学工作开展情况进行检查,并将检查结果与教师奖励性绩效工资的考核发放和教师推优评先挂钩;继续以备课,尤其是集体备课为切入点和着力点,贯彻"以学定教,以学评教"方针,促使教师重视学情,依据教材与教学任务,实施有效教学。

5、高度重视学校教学资源的管理和利用。各校要把科学实验器材、音体美和卫生器材、各学科教具、远程教育资源以及图书等教学资源的管理和利用工作放在重要议事日程,不断提高其使用效率和效果,使其更好地为教学工作服务。

6、大力推进体育工作。全面实施《学生体质健康标准》,健全体质健康检测机制;认真实施"体育、艺术2+1项目",强化教学常规,"体育大课间"活动常态化,确保学生每天锻炼一小时;督促指导学校开展"1+X"体育活动,将学生各种艺术小组组建和训练纳入学校常规,推动阳光体育活动不断深入;充分发挥资源优势和传统优势,打造特色体育活动项目。

7、规范管理实验教学。根据《**市教育局关于实施实验室标准化建设的意见(试行)》要求,加大实验教学及实验室管理。各校要把实验教学巩固提高工作纳入常规工作进行管理,务必安排专人负责实验教学及实验室的管理,科学任课教师要开展好学生演示实验和分组实验,并做好资料的完善、收集和归档;积极参加上级实验教师培训、实验教学教研活动、全区第六届实验教师技能大赛、优质课比赛和学生实验技能竞赛等。不断促进学校实验教学及"三室"管理规范有效。

8、加强学籍管理。严格按规定履行学生的转入、转出、休学、更名和毕业等手续,做到转入有来源,转出有去处,休学有原因,更名有依据,毕业有存档。

9、不断加强教师基本功训练。全镇各校要给教师基本功训练创造条件和平台,教师要认真练习"三笔一话一画",使其更好的为教育教学工作服务。

10、扎实推进校本教研工作。镇中心学校本期教研工作的重点仍然放在市区级骨干教师课堂教学展示、教师课堂教学研讨和集体备课上。各校要根据自身实际,开展好全员小本培训,鼓励教师自我学习,有创造性、针对性的开展好教研活动,注重教研活动的可操作性和实效性,努力减少低效课堂,坚决杜绝无效课堂,逐步构建高效课堂。

11、积极选派教师参加各级组织的活动和培训。我镇教师来源渠道多、普遍年龄偏大、学科结构失调,对提高我镇教育教学质量带来严重阻碍。本期各校要把选派教师外出参加活动和培训作为教研工作的重点,通过外出参加活动和培训,不断提高教师教育教学的能力和水平。

12、加强与镇外学校的交流与合作。适当时期安排一定数量的业务干部和教师到镇外先进学校观摩、交流,主动邀请其优秀教师来我镇示范、研讨,加大我镇学校与镇外学校的结对帮扶,以加快我镇教师业务素质的提高。

13、努力做好教研信息报送。通过《教研简报》加强镇内外教研信息交流,健全各校教研活动信息报送机制(每校每月至少报送一篇),为全镇学校和教师搭建好交流、展示的平台,做到资源共享、优势互补、整体推进。

14、千方百计提升教学质量。各校要牢固树立教学质量是生存和发展的生命线的理念,把教学质量的提升放在学校一切工作的重中之重。镇中心学校将在本期再次修改学校和教师教学质量评估方案,加大教学质量提升的奖惩力度,进一步调动教师抓好教学工作的积极性;全镇各校要认真贯彻落实《板桥镇中心学校提高教学质量实施意见》,结合学校实际,制定并落实好学校提高教学质量的措施。通过本学期的共同努力,力争扭转我镇教学质量列全区滞后的局面。

二〇一二年二月二十四日

第五篇:中职学校教务工作计划

怀远县中等职业技术学校2018-2019学年第一学期

教务处工作计划

一、 指导思想

依据学校的办学方针,结合学校的实际情况,以学校升级为契机,认真落实学校关于新学期教学工作的要求,积极探索课堂教学和教学管理新思路,狠抓教学常规管理,加强教风学风建设;以课堂教学为抓手,以技能实训为推手,强化过程管理,提高教育教学效率。努力打造一支优秀的教师队伍,切实提高教师的师德修养和教学业务水平,使我校教育教学质量在新形势下上档次,上台阶,实实在在地培养出更多的实用技能型劳动者。

二、主要工作及具体措施 (一)教师队伍建设

1.加强师德建设,倡导爱岗敬业奉献精神。

加强师德师风教育,大力弘扬高尚师德。建立师德常规教育学习制度,在不断加强和改进教师思想政治教育、职业理想教育、职业道德教育的同时,重视法制教育和心理健康教育,关爱学生,严谨笃学,自尊自律,以人格魅力和学识魅力教育感染学生,做学生的良师益友和健康成长的指导者和引路人。树立教书育人先进典型,大力宣传表彰,充分发挥榜样的示范和激励作用,弘扬高尚师德,倡导爱岗敬业奉献精神。

2.加强师资培训,促进教师业务成长。

①加大对专业教师的培养力度。开展有针对性的业务学习,强化专业教师技能培训。切实有效地加强提高教师技能水平和实训水平。利用学生就业后专业教师的课程相对较轻的契机,让教师走进实验室,和各专业学生竞赛队一起参加学习和培训,打造一批能吃苦耐劳、技术过硬的“双师型”专业教师队伍,形成以专业带头人为首的中青年骨干教师和教学新秀为后盾的专业教师梯队。

②强化专业教师技能培训。教务处将创设机制,形成氛围,引导教师岗位练兵,促进教师专业成长,也为全市、全省专业课师生技能竞赛作准备。 3. 探索教学业务督导的改革,形成良好的教学氛围。

①教师座谈。教务处将不定期的组织各个专业的教师座谈,了解教师的教学需求、思想状况,及时发现问题并妥善处理。

②教学绩效的检测评比。本学期教务处将进一步改进和完善教师教学绩效的检测评比方式,通过“课内比较学”活动,督查听课、现场测评、学生评教评学、业务抽检、业务考评等多种方式加强教学督导管理。

③“课内比教学”活动。全体教师必须认真参加“课内比教学”活动,每位教师必须至少讲一节公开课,每节课必须有教案,有总结,有教学反思,有评课记录。通过听课、评课,提高教师的课堂教学质量,促进教师业务水平的快速提高。

(二)教学常规管理

1.加强常规教学管理,全面提高教育教学质量。

①狠抓教学计划的制定与落实,切实保障教学工作有序进行。

教学计划统率着整个教学过程,是指导和规范教学行为的标准,也是教务处检查教学工作的重要依据,为此,科学地有针对性地制订好各学科教学计划是搞好教学工作的前提。各任课教师在做学科教学计划的同时,要对教学内容进行分析、取舍,确定重点和难点,以增强计划的实用性、针对性和可操作性,力争做到有计划可依,有计划必依,保证课堂教学的有效性。

本学期,教务处将继续抓教学计划的落实情况,采取学校组织和校领导随堂听课、期末检查相结合的方式来检查教学计划的执行情况。

②加强教学过程管理,规范教育教学行为。教学过程是一个动态的过程,本学期将着力加强教学过程的监管。

严格教学纪律。教师必须严格按课表上课,不迟到、不早退,坚决杜绝旷课现象,做好课堂巡查和教务日志的记载。

加强课堂教学质量管理,坚决杜绝教师讲课的随意性和课堂组织失控现象,禁止上课期间学生随意进出。

加大对听课检查的力度。教师每学期累计听课不得低于10节,教务处及时检查登记,以避免出现作假现象。 加大教学工作的检查力度。随机(事先不通知)抽查教师到岗、授课情况,对教学过程中出现的问题要及时处理并做好记载,提出改进措施;同时查学生的学习情况,如随机抽查各班课堂纪律情况,记载检查情况,及时反馈,并作为学期结束考核的依据之一。

加强专业课教学的管理,规范专业技能实验实训教学。各相关专业技能教师必须按照实训项目进行实训和考评,严格按专业计划组织学生实训,保证进度和质量。

2.狠抓学生技能竞赛,充分突出职校生以技能为本的原则。

①加强学生实践能力和职业技能的培养,,安排专业技能过硬、经验丰富的骨干教师包班辅导,切实提高学生的专业技能水平,在学生中形成“重技能学习,以学好技能为荣”的良好氛围。

②学期初要完善各项目竞赛计划的制订,学生的选拔,重视竞赛的辅导过程,争取师生竞赛成绩比往年有较大的提高。做到每项竞赛期初有计划、训练过程的记载及检查落实、后期有模拟、总结及反思。

③组织各专业组开展校内学生的竞赛活动。通过组织较多的校内比赛来提高学生的技能水平,发现优秀学生,为技能大赛出成绩提供有效保障。

三、 周工作安排

第一、二周(9月3日~9月16日) 1. 课程设置、教师任课情况测算。 2. 落实新任课教师聘任工作。

3. 教师领取教材、备课本和听课本等办公用品。 4.制订各项计划(教务处工作计划、教师授课计划等) 5.新课表运行检查,备课抽检。 6. 班务日志记载学生干部会。 第

三、四周(9月17日~9月30日) 1.新教师培训工作。 2.新教师公开课

3.各学科成立兴趣小组、技能比赛小组。 4. 教学月检(备课本、学生作业、教学反思)。 第

五、六周(10月1日~10月14日) 1.教学工作会议。 2.三月份教师课时核算。 3.“课内比教学”活动启动。 4.教师公开课。 5.新教师听课后交流。

第七、八周(10月15日~10月28日) 1.教师公开课。 2.学生座谈会。 3.计算机打字比赛

4.开展阳光校园,快乐活动。(协助团委) 第九—十周(10月29日~11月11日) 1. 教学工作会议。

2. 教师教学月检(备课本、听课本、教师工作手册、教学反思)。 3. 教师公开课(

)。 第十一周(11月12日~11月25日) 国际劳动节放假各年级各科布置学生作业。 第十二—十三周(11月26日~12月9日) 1.四月份教师课时核算。 2.期中考试。 3.教师公开课(

)。

第十五—十六周(12月10日~12月30日) 1.教学工作会议。

2.教学公开课(

)。 3.“课内比教学”活动的总结工作。

4.教师教学月检(备课本、听课本、教师工作手册、教学反思)。 5.

技能赛。

第十七—十八周(12月31日~1月13日) 1.组织一次大型的学生才艺大赛。(

) 2.教师教学评价及师德评价(学生问卷); 4.检查教学进度,期末复习研讨。 5.阳光校园,快乐活动总结。 第十八—二十周(1月14日~1月27日) 1. 期末考试工作。 2. 教务处工作总结

4. 期末教师业务考评。

5.教务处各种档案汇总。 6.安排预订下学期教材、计划。

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