小学各教研组工作总结

工作总结是当代年轻人的重要成长方式。根据自身的工作情况，编写详细的工作总结报告，可使我们在不断的反思、吸取教训、目标优化的过程中，对自身进行科学合理的评价，改进自身的工作不足之处，从而得出有利于自己成长的宝贵经验。以下是小编收集整理的《小学各教研组工作总结》，希望对大家有所帮助。

第一篇：小学各教研组工作总结

小学综合组各学科晒课教研活动方案

一、活动主旨：

“各学科晒课” 课堂教学活动是学校在常规听课活动的基础上采取的教研活动的新形式,也是提升教师常态课堂教学质量的有效途径。此次活动旨在提高教学教研水平，促进共同进步，指导教师认真研究课堂教学，及时发现问题、研讨策略;总结经验、查找不足，不断提高课堂教学的有效性，提升教研组教研的质量，为创设高质量的有效课堂教学打下坚实的基础。

二、预期目的：

在“各学科晒课”课堂教学活动中，为我组教师提供交流互动的平台，教师执教同一课题，展示不同的教学风格：对教材不同的处理、对学生不同的学习指导方法、板书方式等，展示自己对教材独特的理解。紧紧围绕提高课堂教学质量这一主线，通过茅排中心小学综合组教师“选定一课题——个人教学设计——“各学科晒课”——课后评议互助提高”等环节，帮助教师潜心研究教材、理解教材、激活教材，解决教学中遇到的实际困难，打开思路，真正实现同伴互助。同时发挥教师的创造性，形成个性化教学风格，促进教师的专业化成长。

三、活动环节：

1、教师集体备课选定同一课题。综合组根据教学计划和教学进度，协同各教师共同选定同一课题。

2、个人教学设计。教师潜心研读教材，广泛收集资料，根据自己教学风格及学生特点设计可行教学设计。

3、晒课实践阶段。以备课、上课、听课、评课、议课形式进行。

4、课后集体评议。课上完后，由教研组组织集体评议，对课的特点、不足，教师对教材解读、处理进行探讨，促进教师教学能力的提高

5、总结与反思。这一环节由执教教师写说课稿和教学设计，目的是让教师通过这次活动将自己的所思所感以文字的形式记录，固定下来，以促进教师的专业化成长。

四、活动安排：

活动时间：2016年9月29日。

活动地点：茅排中心小学的多媒体教室。 参加教师：刘志群、周会员、熊琴、杜杰、许悦。

评课活动程序：上课教师说课(说目标、说重难点、说教法、说学法等)--听课教师评课(评优点、说不足、谈感想等)--总结。

上课教师课前写出课堂教学详案，课后完成说课稿;听课教师在听课过程中认真记录听课内容，听课后写好听课笔记。

茅排中心小学综合组

2016年9月

第二篇：15各教研组工作总结

鸡姑小学2012-2013学年度

数 学 教 研 组 工 作 总 结

、09

鸡姑小学 2012

鸡姑小学数学教研组工作总结

一学期的教学工作又近尾声，一学期来，我们数学教研组的全体教师以社会主义荣辱观为思想为指导，认真学习贯彻党的全国基础教育工作会议精神，紧紧围绕市教育局工作要求与目标，以整体推进素质教育为目标，以课堂教学改革为重点，深入开展教学研究，并在学校领导的大力支持和帮助下，我们加强教研力度。以课堂教学改革为切入点，以促进学生生动活泼地学习为主攻方向，努力提高课堂教学效率，切实提高教育教学质量。已顺利完成了一系列工作，现就以下几方面总结如下：

一、加强师资队伍建设，创建学习型、创新型的教师队伍。

1、组织教师认真学习了《新课程标准》，进一步领会新课标的精神，以基础教育改革的新理念为指导，进一步转变教师的教学观念。

2、创设教师间互相关爱、互相帮助、互相切磋、交流的学习型校园文化。

3、加大对中青年教师的培训力度，鼓励中青年教师自觉学习教育教学理论、现代信息技术、教育科研和心理健康等方面知识。

4、加强教师网络技术培训，切实转变教师的教学方式和学生的学习方式，加强信息技术与课程的整合，进一步提高教师的信息意识和现代化技术的应用水平。

二、加强常规管理，优化课堂教学。

本学期，教研组加强了课堂教学常规管理，并配合教导处继续强化教学五认真的督查评估，使备课、上课、质量检测、作业批改、辅

导学生、组织课外活动的各个环节都符合规范化的教学要求。

1、严格执行课程计划，各教师从素质教育的高度把安排到的课上足、上好。

2、文化知识考核：平时组内单元把关、每次检测各年级都能认真做好质量分析。

3、一学期来教研组共检查了备课3次，教师们都能按要求备足、备好课，青年教师大都能写好详案，并能及时写好教后反思。

4、一学期中全组教师每人听课13节以上，并及时写好听课反思或随感。

5、各年级段针对作业设计，作业量等问题进行讨论，在平时布置了科学的、有价值的作业，结合班级学生特点推出特色作业和创新作业。

三、大力推进新课程改革，继续深化课堂教学改革。

1、牢固树立“课堂教学”是素质教育的主阵地的思想，积极构建新课标下的适应时代和儿童身心发展的课堂教学理念、方法和评价体系，每一位教师把“努力上好每堂课”作为自身工作的起码要求，切实提高四十分钟的效益。

2、改变学生的学习方式。本学期继续改变学生单一的接受性学习方式，提倡了研究性学习、发现性学习、参与性学习、体验性学习和实践性学习，以实现向学生学习方式的多样化转变，把要我学变我要学，我能学，我会学，从而促进学生知识与技能，情感、态度与价值观的整体发展，为培养未来需要的人才打下基础。

3、加强课程改革的研究。开展了“与新课程同行，与学生共成长”学习与研究课改沙龙活动。

4、建立并逐渐完善与现代教育相适应的评价体系，以激励广大教师的课改积极性。对学生评价不仅要关注学生的学业成绩，而且要发现和发展学生的多方面特长和潜能，了解学生发展的需求，帮助学生认识自我，建立自信。本学期我们还在

一、二年级尝试实施了数学学科新的评价体系，采用了学生自评、小组互评、教师评、家长评相结合的方法，对学生进行了全面客观的评价。

教育改革，教学研究是教育事业发展的一个永恒的主题。我们将在今后的教学工作中大胆探索，不断创新，让我们的教研工作更上一层楼。

鸡姑小学2012-2013学年度

语 文 教 研 组 工 作 总 结

、09

鸡姑小学 2012

鸡姑小学语文教研组工作总结-

语文教研组本学期的工作在学校的统一领导下，按照学期初制定的工作计划，团结协作，真抓实干，全面贯彻落实新课改精神，以全面提高学生的语文素养为目的，形式多样地开展语文教学工作，圆满地完成了本学期的教学教研工作，现总结如下：

一、认真学习理论，更新了教育观念

作为学校最大的学科组——语文教研组，我们深深地感到应该始终站在课程改革浪潮的前头，为学校的语文教学，为推动学校整体教学水平的提高，发挥我们的智慧和才能。开学初，我们全组老师认真研读了《语文课程标准》，了解了每个年级段的教学目标和要求，开展了新课程理论下的课堂教学标准讨论。之后又通过个人自学、组内交流等多种方式来学习新课程，把握新课程，以转变观念，形成新的课程观、教师观、教学观、课堂观、质量观。

二、继续开展校内听课评课及教学诊断活动

认真积极地开展校内听课活动，促进教师集体教学水平的提高，一直是我校搞好教研工作的传统。近年来，随着学校教师队伍的不断壮大，我们语文教研组的教师也逐渐扩大。如何使不同的教师在教研组这个集体中共同成长呢?我们的做法是：扎实开展如集体备课、专题研讨、公开课、教学诊断、优质论文交流等多项活动。其中公开课是大家相互取长补短的很好途径。每次活动，我们都认真抓好以下环

节：集体备课，组织听课，评课、诊断、总结。

三、进一步落实集体备课制度

“尺有所短，寸有所长。”每个人都有他的长处和短处，如果能相互学习、相互借鉴，扬长避短，我们的工作就能事半功倍。但由于种种原因，以往集体备课常常流于形式。本学期我们认真落实教导处有关规定，严格纪律要求，改进组织方式，在备课组内实行定课题、定时间、定主讲人、全体参加的做法，在很大程度上提高了集体备课的质量。在集体备课中我们力求做到统一思想，统一进度，统一练习，特别是在备教学目标，备学生练习，备教学方法时能集思广益，取长取短，同时通过集体备课，及时了解教育教学情况，针对教材的特点，不断地进行探索、改革、创新。

四、教学常规检查常抓不懈，落实到位

为了使教学工作规范化，制度化，科学化，条理化，每个月的常规检查，都很抓落实，不走过场形式，认真细致，发现问题及时整改。通过督促、检查教师们形成了工作习惯，每到月底总能及时完成各项任务。

总之，在本学期里，我们语文组的中青年教师处处带头垂范，新上岗教师敢于大胆创新，都取得了一定的成绩。如：朱保进老师和范桂英老师就代表淝南学区参加了中心校举行的公开课评比活动。但我们也看到了困难和不足，如教研组活动开展得还不够扎实，在许多具体工作环节上缺乏创意，备课组活动效率不高，一部分教师对教研活动的认识不够端正，参加集体活动的热情不高。对学生的课外阅读指

导还不够，在学生活动的组织上依然没有跳出应试的窠臼，对其语文综合素养的提高关注不够。不过我们相信，只要全校上下切实更新教育观念，真正坚持正确的办学方向，在总结本学期经验教训的基础上，在各位教师的共同努力下，我们组下学期各方面的工作会做得更好，对此，我们充满信心。

鸡姑小学2012-2013学年度

艺 体 教 研 组 工 作 总 结

、09

鸡姑小学 2012

鸡姑小学艺体组教研工作总结

随着新课标的全面实施，教育改革的逐步深入，学校的艺体教学越来越显示出其重要性。我校艺体组在学校的直接领导下，通过全组教师的共同努力，艺体科目的教学教研水平不断得到提高，科研氛围越来越浓厚，全组教师的自身修养及理论水平都得到了提高。按学前的计划，各项教研工作得到了顺利的开展，圆满完成了本期计划任务。现将本期艺体组的工作总结如下：

一、 抓住艺体科目的共同点，制定切实可行的教研计划 教研组根据学校教育工作安排和学校本期工作计划为指导，继续深入学习新课程标准的相关理论。以教育科研为手段，确立“课堂教学是实施素质教育的主攻点、是提高教学质量的主阵地”的教学管理观念，进一步探索课堂教学改革模式，大力推进新课程改革实验工作，在常规教学和学科活动中全面贯彻新课标。以“务实、创新”为指导方针，各学科组制定了切实可行的教研计划，教研组在各学科组计划的基础上制定了本组的工作计划。并努力使教研的内容与学校工作安排和团队活动相结合，做到有的放矢，脚踏实地地作好各项工作

二、 开展赛课为主的练兵活动，努力提高教师业务能力

全组教师做到遵守学校常规，按时出勤，努力工作，

书写教案，相互听课，定时开展教研组、备课组的活动，开展集体备课、听课活动，组织好文艺、美术、体育的代表队辅导、训练。同时，全组教师还认真开展体育、艺术新课改的准备工作，开展新标准的实施工作。在练兵课中，既要发挥上课教师的积极作用，又要发挥教研组的群体智慧作用。在教研会上，对于教师遇到的问题，如教材重难点的把握，应当集体讨论，及时解决。上练兵教研课，要邀请学校主管领导或分管领导听课，组织同科或不同科目的教师听课，课后及时评课，指出成功和需改进之处，示范课、公开课以及赛课，更应加强集体教研，发挥群策群力作用。

三、 发展有特色的体艺活动，促进学生的全面发展 本期艺体组开展了丰富多彩的艺体活动。抓好“两操一课”，改进课间操的做操质量，认真抓好课外体育活动，举办了全校的第十四届学生男子篮球女子排球比赛，第四届石盘初中学生广播体操，锅庄比赛，庆“五四”活动，参加了市中小学生田径运动会。利用课外活动开展了小型多样的体育活动。各项活动给孩子了一片自由遨游的天空，激发了他们的学习兴趣、开创了学生实践时空。学生可自由选择自己喜欢的活动课，选择自己喜欢的活动形式，充分发展自己的特长。活动使学生有了参与感，调动了学习积极性和思考的主动性，丰富了校园文化生活，活跃了校园气氛，达到了同学、教师、家长间的沟通，让学生在活动中获取知识、从活动中培养能力、开拓思维，获得了很多的感受和收获。

四、配合学校完成各项艺、体方面的工作

1、认真完成各项工作。为了搞好工作，我组老师不分早晚，积极组织学生忙里忙外，付出了辛勤的汗水。

3、认真积极的参加学校组织的各项教研活动。

4、积极组织小专题教研活动，我组的成员认真学习，撰写了许多论文。

五、存在的不足之处

我们组是多合一，因业务的不同性，教研活动开展起来就有些困难，给教研工作带来很多的不便。

在今后的工作中，我们要以身作则，发挥学校青春动力作用，多作工作，使我们组形成一个团结、战斗、积极、向上的集体。

第三篇：各教研室教师工作总结

2011-2012学年度上期 教师个人工作总结

XX教研室XXX 请所有教师写本学期工作总结，要突出体现新的教学理念、教学改革(项目式教学、工作过程导向、重在实践等)。包括以下几部分： 序

一、本期所做的工作

二、存在的问题

三、今后的打算

请各教研室收齐后(分为高职、非高职)于1月5日前将电子稿传给刘家英。

文档格式

1.新建文字材料均采用WORD文档格式，A4型纸竖向打印(表格等须横向打印的材料除外)。各种“统一格式”的统计表格按具体要求填写，一般不得更改格式。各类材料均采用A4纸双面激光打印(印刷)，页面设置采用默认值，左侧装订。汇编材料首页为封面，次页为目录。

2.标题用二号黑体(字多可用小二号)，如有副标题，用小二号(或三号)宋体;标题可分一行或多行居中排布,回行时，要做到词意完整，排列对称，行距为22磅左右。标题中除法规、规章名称加书名号外，一般不用标点符号。

3.正文用四号宋体字(表格内文字的字号可适当调整)。正文在标题下空一行，每自然段左空2字，回行顶格。数字、年份不能回行。结构层次序数，第一层为“

一、”，第二层为“(一)”，第三层为“1.”，第四层为“(1)”, 第五层为“①”。正文中如有多级标题，第一级标题用黑体字，第二级标题用仿宋(加粗)字，第三级标题用仿宋字。所有标题独立成行，不加标点。页码在下居中。

4.附件：文件资料如有附件，在正文下一行左空2字用四号仿宋体字标识“附件”，后标冒号和名称。附件如有序

号使用阿拉伯数字(如“附件1：×××××”);附件名称后不加标点符号。

5.落款：凡不需加盖公章的材料应在正文右下方落款处署成文单位全称，在下一行相应处标识成文日期(中文年月日)。

(三)所有复印件统一使用A4纸，需手写的文字材料一律用黑色(蓝色)钢笔或签字笔书写。

(四)照片类材料暂不粘贴，装订，装袋后分类保存，并标明内容与数量。电子档案资料(录音、录像、光盘)应有附加说明，包括内容、录音(像)时间、地点和制作人。

(五)数据表格

由各指标责任人负责根据评估指标要求组织“样表”设计(一般为EXCEL格式)，并组织有关部门按要求填写后进行汇总。表格格式同文档格式，一般应竖向打印。

(六)材料汇编

汇编成册的材料主要有:规划(教育事业发展规划、专业建设规划、师资队伍建设规划、校园建设规划等)、教学管理制度、人才培养方案(教学计划)、主要课程教学大纲、课程表、名册(教职工名册、学生名册等)、评估文件、迎评工作简报等。

(七)原始材料整理

1.文字材料的整理

教学工作中形成的材料一般应按照学年进行分类、整理、汇总、统计、分析、总结;其他材料一般按照自然年度收集、整理、汇总、统计、分析、总结。四级支撑材料目录所列材料一般不用原始档案; 五级支撑材料目录所列材料一般为原始档案材料。除会议记录外，其他材料都要采用打印稿;所有材料要求分类准确，编目清楚，整齐美观，保证评估时专家调用材料的方便、快捷。

总结性材料应能全面、准确地反映我校教学与管理工作的特色、优势，要对有关支撑材料进行充分的提炼，确保能

充分反映评估指标要求。

第四篇：医学院各教研室工作职责

教研室是在院系领导下的按学科或课程设置的教学研究组织，承担着教学、科研、学科建设及管理等工作任务。在教研室主任(副主任)领导下，教研室应完成如下各项工作：

一、执行社会主义办学方向，贯彻执行党的教育方针，做到既教书又育人。

二、执行上级下达的教学计划，完成各专业、各层次的本学科教学任务。

三、拟定教学大纲、实验大纲或见习大纲，选或编本学科的教材和实验教材(指导)。

四、制定学期授课计划，编排教学进度表，按以教学为中心的原则将教学任务落实到个人。

五、承担对学生的辅导、测验、期末考试(查)、临床实习出科考试、毕业考试、补考、成绩登记及成绩分析等有关工作。

六、组织开展教师集体备课、相互听课、教评等有关教学活动。

七、制定教学改革方案，并组织实施，不断地改进教学工作。

八、申报科研课题，开展科研工作，完成科研任务。

九、制定科内人员的培养计划和教研室进人计划。

十、参与组织对科内人员的考核，并提出奖惩意见。

十一、负责本科室的卫生、安全保卫工作。

十二、参加校内外政治、文体、各种会议等集体社会活动。

十三、建立教学、科研、实验室建设等资料档案。

十四、承担并完成基础部下达的其它各项任务。

注：上述教研室工作是在教研室主任(副主任)领导下，组织实施完成。教研室主任和副主任的分工，由各教研室根据具体情况自定，但原则上教研室副主任协助教研室主任完成上述工作。

第五篇：各教研组长岗位职责

各教研组长岗位职责(讨论稿)

语文教研组长职责(讨论稿)

1、教学常规管理

1-

1、工作计划与总结：负责制定语文组教学和教研工作计划，指导本组教师制定课程教学计划;组织落实本组教学和教研工作计划;指导督促本组教师进行教学工作总结，撰写本组学期和学年教学和教研工作总结，按学校要求及时上交有关材料。

1-

2、组织语文教学活动：指导和督促语文学科教师按教学计划开展教学工作，组织、督促全体语文学科教师认真落实教学常规。

1-

3、进行教学常规检查：检查教师教案、学生作业与作文布置、批改工作情，况每学期不少于2次，发现问题及时解决，及时上报学校教学研究处或教务处。

1-

4、及时组织教学检测调控：组织教师研究编制教学检测试卷，进行检查和质量分析，并研究教学进程和调控方案，认真落实。

2、教研常规管理

2-

1、以年级为单位组织集体备课：选任年级备课组长，指导和督促制定集体备课计划，督促备课组按计划开展集体备课活动，认真检查落实。

2-

2、组织专题研讨：组织指导语文学科开展教改、教学、高、中考备考等教学专题研讨活动。

2-

3、组织常态课交流研讨：组织指导语文学科开展常态课讲课、听课、评价等教学研究活动。

3、教师队伍建设

3-

1、教师素质提高培训：组织制订教师语文专业、语文教育教学专业素质提升培训计划，督促、检查、总结培训计划落实情况，发现问题要及时解决或上报请示。

3-

2、年青教师培训：根据学校青年教师培训方案，结合语文教师素质要求制订培训计划，组织培训活动。负责组织青年教师素质发展基层考核工作。

3-

3、骨干教师培养：组织指导骨干教师学习掌握学科教学改革发展动态。总结教学实际经验，解决教学实践问题，探索新的教学途径、方法与手段。

4、学科课程建设

4-

1、课程资源(包括信息技术资源)整合研究：组织教师收集、开发语文教学资源，进行教学资源整合及实践应用研究。

4-

2、课程结构探索实践：根据课程目标、结构及本校教育实际，有计划的组织开展语文必修课、选修课、综合实践活动课程建设实践活动。深入开展文学社团组织指导活动

4-

3、教学改革课题研究：以课标为导向、高考为目标、学生发展为宗旨，领导骨干教师开展立项课题申报、研究、结题验收、研究成果推广应用等工作。

5、教学、教研成果交流

5-

1、组织教师进行教学和教研成果交流。根据学校及各级教研主管部门教学竞赛要求，组织指导教师进行竞赛活动准备，组织参加竞赛活动。

5-

2、组织学生学习成果交流。根据学校及各级教育主管部门学生竞赛活动要求，组织指导学生创作作品参加各级竞赛活动。

6、教师教学、教研工作考核

6-

1、收集整理教师教学、教研成果：定期组织收集语文组教师教学常规落实情况、学生反馈意见、工作表现情况、教学成绩及教研成果。建立语文组教师教学、教研业务档案。

6-

2、根据学校统一布置，组织对教师教学教研业绩和能力的基层考核，按时上报考核结果。

7、其他工作：

模范完成学科教学及学生教育工作。积极完成学校布置的其他工作任务。

数学教研组长职责(讨论稿)

1、教学常规管理

1-

1、工作计划与总结：负责组织制定数学组教学和教研工作计划，指导本组教师制定课程教学计划;组织落实本组教学和教研工作计划;指导督促本组教师进行教学工作总结，撰写本组学期和学年教学和教研工作总结，按学校要求及时上交有关材料。

1-

2、组织数学教学活动：指导和督促数学学科教师按教学计划开展教学工作，组织、督促全体数学学科教师认真落实教学常规。

1-

3、进行教学常规检查：检查教师教案、学生作业布置、批改工作情况，每学期不少于2次，发现问题及时解决，及时上报学校教学研究处或教务处。

1-

4、及时组织教学检测调控：组织教师研究编制教学检测试卷，进行检查和质量分析，并研究教学进程和调控方案，认真落实。

2、教研常规管理

2-

1、以年级为单位组织集体备课：选任年级备课组长，指导和督促制定集体备课计划，督促备课组按计划开展集体备课活动，认真检查落实。

2-

2、组织专题研讨：组织指导语文学科开展教改、教学、高、中考备考等教学专题研讨活动。

2-

3、组织常态课交流研讨：组织指导语文学科开展常态课讲课、听课、评价等教学研究活动。

3、教师队伍建设

3-

1、教师素质提高培训：组织制订教师数学专业、数学教育教学专业素质提升培训计划，督促、检查、总结培训计划的落实情况。

3-

2、年青教师培训：根据学校青年教师培训方案，结合数学教师素质要求制订培训计划，组织培训活动。负责组织青年教师素质发展基层考核工作。

3-

3、骨干教师培养：组织指导骨干教师学习掌握学科教学改革发展动态。总结教学实际经验，解决教学实践问题，探索新的教学途径、方法与手段。

4、学科课程建设

4-

1、课程资源(包括信息技术资源)的整合研究：组织教师收集、开发数学教学资源，进行教学资源整合及实践应用研究。

4-

2、课程结构探索实践：根据课程目标、结构及本校教育实际，有计划地组织开展数学必修课、选修课、综合实践活动课程建设实践活动。深入开展特长生数学竞赛培训活动。

4-

3、教学改革课题研究：以课标为导向、高考为目标、学生发展为宗旨，领导骨干教师开展立项课题申报、研究、结题验收、研究成果推广应用工作。

5、教学、教研研成果交流

5-

1、组织教师进行教学和教研成果交流。根据学校及各级教研主管部门教学竞赛要求，组织指导教师进行竞赛活动准备，组织参加竞赛活动。

5-

2、组织学生学习成果交流。根据学校及各级教育主管部门学生竞赛活动要求，组织指导学生参加各级竞赛活动。

6、教师教学、教研工作考核

6-

1、收集整理教师教学、教研成果：定期组织收集数学组教师教学常规落实情况、学生反馈意见、工作表现情况、教学成绩及教研成果。建立数学组教师教学、教研业务档案。

6-

2、根据学校统一布置，组织对教师教学教研业绩和能力的基层考核，按时上报考核结果。

7、其他工作：

模范完成学科教学及学生教育工作。积极完成学校布置的其他工作任务。

英语教研组长职责(讨论稿)

1、教学常规管理：

1-

1、工作计划与总结：负责组织制定英语组教学和教研工作计划，指导本组教师制定课程教学计划;组织落实本组教学和教研工作计划;指导督促本组教师进行教学工作总结，撰写本组学期和学年教学和教研工作总结，按学校要求及时上交有关材料。

1-

2、组织英语教学活动：指导和督促英语学科教师按教学计划开展教学工作，组织、督促全体英语学科教师认真落实教学常规。

1-

3、进行教学常规检查：检查教师教案、学生作业与作文布置、批改、学生阅读、口语训练等工作情况，每学期不少于2次，发现问题及时解决，及时上报学校教学研究处或教务处。

1-

4、及时组织教学检测调控：组织教师研究编制教学检测试卷，进行检查和质量分析，并研究教学进程和调控方案，认真落实。

2、教研常规管理

2-

1、以年级为单位组织集体备课：选任年级备课组长，指导和督促制定集体备课计划，督促备课组按计划开展集体备课活动，认真检查落实。

2-

2、组织专题研讨：组织指导英语学科开展教改、教学、高、中考备考等教学专题研讨活动。

2-

3、组织常态课交流研讨：组织指导外语学科开展常态课讲课、听课、评价等教学研究活动。

3、教师队伍建设活动

3-

1、教师素质提高培训：组织制定教师英语专业、英语教育教学专业素质提升培训计划，督促、检查、总结培训计划的落实情况。

3-

2、年青教师培训：根据学校青年教师培训方案，结合英语教师素质要求制订培训计划，组织培训活动。负责组织青年教师素质发展基层考核工作。

3-

3、骨干教师培养：组织指导骨干教师学习掌握学科教学改革发展动态。总结教学实际经验，解决教学实践问题，探索新的教学途径、方法与手段。

4、学科课程建设活动

4-

1、课程资源(包括信息技术资源)的整合研究：组织教师收集、开发英语教学资源，进行教学资源整合及实践应用研究。

4-

2、课程结构探索实践：根据课程目标、结构及本校教育实际，有计划的组织开展英语必修课、选修课、综合实践活动课程建设实践活动。深入开展特长生阅读、口语、写作能力培养活动。

4-

3、教学改革课题研究：以课标为导向、高考为目标、学生发展为宗旨，领导骨干教师、教研积极分子、教学中坚力量开展立项课题申报、研究、结题验收、研究成果推广应用工作。

5、教学、教研成果交流

5-

1、组织教师教研成果交流。根据学校及各级教育主管部门教学竞赛要求，组织指导教师进行竞赛活动准备，组织参加竞赛活动。

5-

2、组织学生学习成果交流。根据学校及各级教育主管部门学生竞赛活动要求，组织指导学生创作作品参加各级竞赛活动。

6、教师教学、教研工作考核

6-

1、收集整理教师教学、教研成果：定期组织收集外语组教师教学常规落实情况、学生反馈意见、工作表现情况、教学成绩及教研成果。建立外语组教师教学、教研业务档案。

6-

2、根据学校统一布置，组织对教师教学教研业绩和能力的基层考核，按时上报考核结果。

7、其他工作：

模范完成学科教学及学生教育工作。积极完成学校布置的其他工作任务。

物理教研组长职责(讨论稿)

1、教学常规管理

1-

1、工作计划与总结：负责组织制定物理组教学和教研工作计划，指导本组教师制定课程教学计划;组织落实本组教学和教研工作计划;指导督促本组教师进行教学工作总结，撰写本组学期和学年教学和教研工作总结，按学校要求及时上交有关材料。

1-

2、组织物理教学活动：指导和督促物理学科教师按教学计划开展教学工作，组织、督促全体物理学科教师认真落实教学常规。

1-

3、进行教学常规检查：检查教师教案、学生作业布置、批改、物理演示实验与学生分组实验等工作情况，每学期不少于2次，发现问题及时解决，及时上报学校教学研究处或教务处。

1-

4、及时组织教学检测调控：组织教师研究编制教学检测试卷，进行检查和质量分析，并研究教学进程和调控方案，认真落实。

2、教学研究常规活动

2-

1、以年级为单位组织集体备课：选任年级备课组长，指导和督促制定集体备课计划，督促备课组按计划开展集体备课活动，认真检查落实。

2-

2、组织专题研讨：组织指导物理学科开展教改、教学、高、中考备考等教学专题研讨活动。

2-

3、组织常态课交流研讨：组织指导物理学科开展常态课讲课、听课、评价等教学研究活动。

3、教师队伍建设活动

3-

1、教师素质提高培训：组织制订教师物理专业、物理教育教学专业素质提升培训计划，督促、检查、总结培训计划的落实情况。

3-

2、年青教师培训：根据学校青年教师培训方案，结合物理教师素质要求制定培训计划，组织培训活动。负责组织青年教师素质发展基层考核工作。

3-

3、骨干教师培养：组织指导骨干教师学习掌握学科教学改革发展动态。总结教学实际经验，解决教学实践问题，探索新的教学途径、方法与手段。

4、学科课程建设活动

4-

1、课程资源(包括信息技术资源)的整合研究：组织教师收集、开发物理教学资源，进行教学资源整合及实践应用研究。深入研究物理实验建设工作。

4-

2、课程结构探索实践：根据课程目标、结构及本校教育实际，有计划的组织开展物理必修课、选修课、综合实践活动课程建设实践活动。深入开展特长生物理思维能力与实验技能、应用能力培养活动。

4-

3、教学改革课题研究：以课标为导向、高考为目标、学生发展为宗旨，领导骨干教师开展立项课题申报、研究、结题验收、研究成果推广应用工作。

5、教学、教研成果交流

5-

1、组织教师教研成果交流。根据学校及各级教育主管部门教学竞赛要求，组织指导教师进行竞赛活动准备，组织参加竞赛活动。

5-

2、组织学生学习成果交流。根据各级教育主管部门学生竞赛活动要求，组织指导物理特长生参加物理竞赛活动、科技创新大赛活动。

6、教师教学、教研工作考核

6-

1、收集整理教师教学、教研成果：定期组织收集物理组教师教学常规落实情况、学生反馈意见、工作表现情况、教学成绩及教研成果。建立物理组教师教学、教研业务档案。

6-

2、根据学校统一布置，组织对教师教学教研业绩和能力的基层考核，按时上报考核结果。

7、其他工作：

模范完成学科教学及学生教育工作。积极完成学校布置的其他工作任务。

化学教研组长职责(讨论稿)

1、教学常规管理

1-

1、工作计划与总结：负责组织制定化学组教学和教研工作计划，指导本组教师制定课程教学计划;组织落实本组教学和教研工作计划;指导督促本组教师进行教学工作总结，撰写本组学期和学年教学和教研工作总结，按学校要求及时上交有关材料。

1-

2、组织教学活动：指导和督促化学学科教师按教学计划开展教学工作，组织、督促全体化学学科教师认真落实教学常规。

1-

3、进行教学常规检查：检查教师教案、学生作业布置、批改、化学演示实验与学生分组实验等工作情况，每学期不少于2次，发现问题及时解决，及时上报学校教学研究处或教务处。

1-

4、及时组织教学检测调控：组织教师研究编制教学检测试卷，进行检查和质量分析，并研究教学进程和调控方案，认真落实。

2、教研常规管理

2-

1、以年级为单位组织集体备课：选任年级备课组长，指导和督促制定集体备课计划，督促备课组按计划开展集体备课活动，认真检查落实。

2-

2、组织专题研讨：组织指导化学学科开展教改、教学、高、中考备考等教学专题研讨活动。

2-

3、组织常态课交流研讨：组织指导化学学科开展常态课讲课、听课、评价等教学研究活动。

3、教师队伍建设

3-

1、教师素质提高培训：组织制订教师化学专业、化学教育教学专业素质提升培训计划，督促、检查、总结培训计划的落实情况。

3-

2、年青教师培训：根据学校青年教师培训方案，结合化学教师素质要求制定培训计划，组织培训活动。负责组织青年教师素质发展基层考核工作。

3-

3、骨干教师培养：组织指导骨干教师学习掌握学科教学改革发展动态。总结教学实际经验，解决教学实践问题，探索新的教学途径、方法与手段。

4、学科课程建设活动

4-

1、课程资源(包括信息技术资源)的整合研究：组织教师收集、开发化学教学资源，进行教学资源整合及实践应用研究。

4-

2、课程结构探索实践：根据课程目标、结构及本校教育实际，有计划的组织开展化学必修课、选修课、综合实践活动课程建设实践活动。深入开展特长生化学思维能力与实验技能、应用能力培养活动。

4-

3、教学改革课题研究：以课标为导向、高考为目标、学生发展为宗旨，领导骨干教师开展立项课题申报、研究、结题验收、研究成果推广应用工作。

5、教学、教研研成果交流

5-

1、组织教师进行教学和教研成果交流。根据学校及各级教育主管部门教学竞赛要求，组织指导教师进行竞赛活动准备，组织参加竞赛活动。

5-

2、组织学生学习成果交流。根据各级教育主管部门学生竞赛活动要求，组织指导化学特长生参加化学竞赛活动、科技创新大赛活动。

6、教师教学、教研工作考核

6-

1、收集整理教师教学、教研成果：定期组织收集化学组教师教学常规落实情况、学生反馈意见、工作表现情况、教学成绩及教研成果。建立化学组教师教学、教研业务档案。

6-

2、根据学校统一布置，组织对教师教学教研业绩和能力的基层考核，按时上报考核结果。

7、其他工作：

模范完成学科教学及学生教育工作。积极完成学校布置的其他工作任务。

生物教研组长职责(讨论稿)

1、教学常规管理

1-

1、工作计划与总结：负责组织制定生物组教学和教研工作计划，指导本组教师制定课程教学计划;组织落实本组教学和教研工作计划;指导督促本组教师进行教学工作总结，撰写本组学期和学年教学和教研工作总结，按学校要求及时上交有关材料。

1-

2、组织教学活动：指导和督促生物学科教师按教学计划开展教学工作，组织、督促全体生物学科教师认真落实教学常规。

1-

3、进行教学常规检查：检查教师教案、学生作业布置、批改、生物演示实验与学生分组实验等工作情况，每学期不少于2次，发现问题及时解决，及时上报学校教学研究处或教务处。

1-

4、及时组织教学检测调控：组织教师研究编制教学检测试卷，进行检查和质量分析，并研究教学进程和调控方案，认真落实。

2、教学研究常规活动

2-

1、以年级为单位组织集体备课：选任年级备课组长，指导和督促制定集体备课计划，督促备课组按计划开展集体备课活动，认真检查落实。

2-

2、组织专题研讨：组织指导生物学科开展教改、教学、高、中考备考等教学专题研讨活动。

2-

3、组织常态课交流研讨：组织指导生物学科开展常态课讲课、听课、评价等教学研究活动。

3、教师队伍建设活动

3-

1、教师素质提高培训：组织制定教师生物专业、生物教育教学专业素质提升培训计划，督促、检查、总结培训计划的落实情况。

3-

2、年青教师培训：根据学校青年教师培训方案，结合生物教师素质要求制定培训计划，组织培训活动。负责组织青年教师素质发展基层考核工作。

3-

3、骨干教师培养：组织指导骨干教师学习掌握学科教学改革发展动态。总结教学实际经验，解决教学实践问题，探索新的教学途径、方法与手段。

4、学科课程建设活动

4-

1、课程资源(包括信息技术资源)的整合研究：组织教师收集、开发生物教学资源，进行教学资源整合及实践应用研究。

4-

2、课程结构探索实践：根据课程目标、结构及本校教学实际，有计划的组织开展生物必修课、选修课、综合实践活动课程建设实践活动。深入开展特长生生物思维能力与实验技能应、用能力培养活动。

4-

3、教学改革课题研究：以课标为导向、高考为目标、学生发展为宗旨，领导骨干教师开展立项课题申报、研究、结题验收、研究成果推广应用工作。

5、教学、教研研成果交流

5-

1、组织教师进行教学和教研成果交流。根据学校及各级教研主管部门教学竞赛要求，组织指导教师进行竞赛活动准备，组织参加竞赛活动。

5-

2、组织学生学习成果交流。根据各级教育主管部门学生竞赛活动要求，组织指导生物特长生参加生物竞赛活动、科技创新大赛活动。

6、教师教学、教研工作考核

6-

1、收集整理教师教学、教研成果：定期组织收集生物组教师教学常规落实情况、学生反馈意见、工作表现情况、教学成绩及教研成果。建立生物组教师教学、教研业务档案。

6-

2、根据学校统一布置，组织对教师教学教研业绩和能力的基层考核，按时上报考核结果。

7、其他工作：

模范完成学科教学及学生教育工作。积极完成学校布置的其他工作任务。

政治教研组长职责(讨论稿)

1、教学常规管理

1-

1、工作计划与总结：负责制定政治组教学和教研工作计划，指导本组教师制定课程教学计划;组织落实本组教学和教研工作计划;指导督促本组教师进行教学工作总结，撰写本组学期和学年教学和教研工作总结，按学校要求及时上交有关材料。

1-

2、组织政治科教学活动：指导和督促政治学科教师按教学计划开展教学工作，组织、督促全体语文学科教师认真落实教学常规。

1-

3、进行教学常规检查：检查教师教案、学生作业布置、批改、社会实践活动等工作情况，每学期不少于2次，发现问题及时解决，及时上报学校教学研究处或教务处。

1-

4、及时组织教学检测调控：组织教师研究编制教学检测试卷，进行检查和质量分析，并研究教学进程和调控方案，认真落实。

2、教研常规管理

2-

1、以年级为单位组织集体备课：选任年级备课组长，指导和督促制定集体备课计划，督促备课组按计划开展集体备课活动，认真检查落实。

2-

2、组织专题研讨：组织指导政治学科开展教改、教学、高、中考备考等教学专题研讨活动。

2-

3、组织常态课交流研讨：组织指导政治学科开展常态课讲课、听课、评价等教学研究活动。

3、教师队伍建设

3-

1、教师素质提高培训：组织制定教师政治学科专业、政治学科教育教学专业素质提升培训计划，督促、检查、总结培训计划的落实情况。

3-

2、年青教师培训：根据学校青年教师培训方案，结合政治学科教师素质要求制定培训计划，组织培训活动。负责组织青年教师素质发展基层考核工作。

3-

3、骨干教师培养：组织指导骨干教师学习掌握学科教学改革发展动态。总结教学实际经验，解决教学实践问题，探索新的教学途径、方法与手段。

4、学科课程建设

4-

1、课程资源(包括信息技术资源)整合研究：组织教师收集、开发政治教学资源，进行教学资源整合及实践应用研究。

4-

2、课程结构探索实践：根据课程目标、结构及本校教育实际，有计划的组织开展这政治必修课、选修课、综合实践活动、心理健康教育课程建设活动。

4-

3、教学改革课题研究：以课标为导向、高考为目标、学生发展为宗旨，领导骨干教师开展立项课题申报、研究、结题验收、研究成果推广应用工作。

5、教学、教研研成果交流

5-

1、组织教师进行教学和教研成果交流。根据学校及各级教研主管部门教学竞赛要求，组织指导教师进行竞赛活动准备，组织参加竞赛活动。

5-

2、组织学生学习成果交流。根据学校及各级教育主管部门学生竞赛活动要求，组织指导学生综合实践活动，组织参加各级竞赛。

6、教师教学、教研工作考核

6-

1、收集整理教师教学、教研成果：定期组织收集政治组教师教学常规落实情况、学生反馈意见、工作表现情况、教学成绩及教研成果。建立政治组教师教学、教研业务档案。

6-

2、根据学校统一布置，组织对教师教学教研业绩和能力的基层考核，按时上报考核结果。

7、其他工作：

模范完成学科教学及学生教育工作。积极完成学校布置的其他工作任务。

历史教研组长职责(讨论稿)

1、教学常规管理

1-

1、工作计划与总结：负责制定历史组教学和教研工作计划，指导本组教师制定课程教学计划;组织落实本组教学和教研工作计划;指导督促本组教师进行教学工作总结，撰写本组学期和学年教学和教研工作总结，按学校要求及时上交有关材料。

1-

2、组织历史科教学活动：指导和督促历史学科教师按教学计划开展教学工作，组织、督促全体历史学科教师认真落实教学常规。

1-

3、进行教学常规检查：检查教师教案、学生作业与作文布置、批改、社会实践活动等工作情况，每学期不少于2次，发现问题及时解决，及时上报学校教学研究处或教务处。

1-

4、及时组织教学检测调控：组织教师研究编制教学检测试卷，进行检查和质量分析，并研究教学进程和调控方案，认真落实。

2、教研常规管理

2-

1、以年级为单位组织集体备课：选任年级备课组长，指导和督促制定集体备课计划，督促备课组按计划开展集体备课活动，认真检查落实。

2-

2、组织专题研讨：组织指导历史学科开展教改、教学、高、中考备考等教学专题研讨活动。

2-

3、组织常态课交流研讨：组织指导历史学科开展常态课讲课、听课、评价等教学研究活动。

3、教师队伍建设

3-

1、教师素质提高培训：组织制定教师历史专业、历史教育教学专业素质提升培训计划，督促、检查、总结培训计划的落实情况。

3-

2、年青教师培训：根据学校青年教师培训方案，结合历史教师素质要求制定培训计划，组织培训活动。负责组织青年教师素质发展基层考核工作。

3-

3、骨干教师培养：组织指导骨干教师学习掌握学科教学改革发展动态。总结教学实际经验，解决教学实践问题，探索新的教学途径、方法与手段。

4、学科课程建设

4-

1、课程资源(包括信息技术资源)整合研究：组织教师收集、开发历史教学资源，进行教学资源整合及实践应用研究。

4-

2、课程结构探索实践：根据课程目标、结构及本校教育实际，有计划地开展历史必修课、选修课、综合实践活动课程建设活动。

4-

3、教学改革课题研究：以课标为导向、高考为目标、学生发展为宗旨，领导骨干教师开展立项课题申报、研究、结题验收、研究成果推广应用工作。

5、教学、教研研成果交流

5-

1、组织教师进行教学和教研成果交流。根据学校及各级教研主管部门教学竞赛要求，组织指导教师进行竞赛活动准备，组织参加竞赛活动。

5-

2、组织学生学习成果交流。根据学校及各级教育主管部门学生竞赛活动要求，组织指导学生综合实践活动，组织参加各级竞赛。

6、教师教学、教研工作考核

6-

1、收集整理教师教学、教研成果：组织备课组长定期收集历史组教师教学常规落实情况、学生反馈意见、工作表现情况、教学成绩，及教研成果。建立历史组教师教学、教研业务档案。

6-

2、根据学校统一布置，组织对教师教学教研业绩和能力的基层考核，按时上报考核结果。

7、其他工作：

模范完成学科教学及学生教育工作。积极完成学校布置的其他工作任务。

地教研组长职责(讨论稿)

1、教学常规管理

1-

1、工作计划与总结：负责制定地理组教学和教研工作计划，指导本组教师制定课程教学计划;组织落实本组教学和教研工作计划;指导督促本组教师进行教学工作总结，撰写本组学期和学年教学和教研工作总结，按学校要求及时上交有关材料。

1-

2、组织地理科教学活动：指导和督促地理学科教师按教学计划开展教学工作，组织、督促全体地理学科教师认真落实教学常规。

1-

3、进行教学常规检查：检查教师教案、学生作业与作文布置、批改、社会实践活动等工作情况，每学期不少于2次，发现问题及时解决，及时上报学校教学研究处或教务处。

1-

4、及时组织教学检测调控：组织教师研究编制教学检测试卷，进行检查和质量分析，并研究教学进程和调控方案，认真落实。

2、教研常规管理

2-

1、以年级为单位组织集体备课：选任年级备课组长，指导和督促制定集体备课计划，督促备课组按计划开展集体备课活动，认真检查落实。

2-

2、组织专题研讨：组织指导地理学科开展教改、教学、高、中考备考等教学专题研讨活动。

2-

3、组织常态课交流研讨：组织指导地理学科开展常态课讲课、听课、评价等教学研究活动。

3、教师队伍建设

3-

1、教师素质提高培训：组织制定教师地理专业、地理教育教学专业素质提升培训计划，督促、检查、总结培训计划的落实情况。

3-

2、年青教师培训：根据学校青年教师培训方案，结合地理教师素质要求制定培训计划，组织培训活动。负责组织青年教师素质发展基层考核工作。

3-

3、骨干教师培养：组织指导骨干教师学习掌握地理教学改革发展动态。总结教学实际经验，解决教学实践问题，探索新的教学途径、方法与手段。

4、学科课程建设

4-

1、课程资源(包括信息技术)整合研究：组织教师收集、开发地理教学资源，进行教学资源整合及实践应用研究。

4-

2、课程结构探索实践：根据课程目标、结构及本校教育实际，有计划地组织开展地理必修课、选修课、综合实践活动课程建设活动。

4-

3、教学改革课题研究：以课标为导向、高考为目标、学生发展为宗旨，领导骨干教师开展立项课题申报、研究、结题验收、研究成果推广应用工作。

5、教学、教研研成果交流

5-

1、组织教师进行教学和教研成果交流。根据学校及各级教研主管部门教学竞赛要求，组织指导教师进行竞赛活动准备，组织参加竞赛活动。

5-

2、组织学生学习成果交流。根据学校及各级教育主管部门学生竞赛活动要求，组织指导学生综合实践活动，参加各级竞赛活动。

6、教师教学、教研工作考核

6-

1、收集整理教师教学、教研成果：组织备课组长定期收集地理组教师教学常规落实情况、学生反馈意见、工作表现情况、教学成绩，及教研成果。建立地理组教师教学、教研业务档案。

6-

2、根据学校统一布置，组织对教师教学教研业绩和能力的基层考核，按时上报考核结果。

7、其他工作：

模范完成学科教学及学生教育工作。积极完成学校布置的其他工作任务。

体育教研组长职责(讨论稿)

1、教学常规管理

1-

1、工作计划与总结：负责制定体育组教学和教研工作计划，指导本组教师制定课程教学计划;组织落实本组教学和教研工作计划;指导督促本组教师进行教学工作总结，撰写本组学期和学年教学和教研工作总结，按学校要求及时上交有关材料。

1-

2、组织体育科教学活动：指导和督促体育学科教师按教学计划开展教学工作，组织、督促全体体育学科教师认真落实教学常规。组织、督促落实课间操、课外体育锻炼、比赛、运动安全防范等工作。

1-

3、进行教学常规检查：检查教师教案、学生课间活动参与面、运动量、运动安全、器材器械使用收管、场地用管等工作情况。每周不少于1次，发现问题及时解决，及时上报学校教学研究处或教务处。

1-

4、及时组织教学检测调控：按教学要求组织教师研究编制教学检查考核方案，及时进行检测和质量分析。组织研究教学进程和调控方案，认真落实。

2、教研常规管理

2-

1、制定学期集体备课计划，组织集体备课。

2-

2、组织专题研讨：根据课改、教学、国家学业水平考试要求，结合实际选择教学专题，组织开展教学专题研讨活动，

2-

3、组织常态课交流研讨：组织指导体育学科教师开展常态课作课、听看课、评价等教学研究活动。

3、教师队伍建设

3-

1、教师素质提高培训：组织制定教师体育专业、体育教育教学专业素质提升培训计划，督促、检查、总结培训计划的落实情况。

3-

2、年青教师培训：根据学校青年教师培训方案，结合体育教师素质要求制定培训计划，组织培训活动。负责组织青年教师素质发展基层考核工作。

3-

3、骨干教师培养：组织指导骨干教师学习掌握体育教学改革发展动态。总结教学实际经验，解决教学实践问题，探索新的教学途径、方法与手段。

4、学科课程建设

4-

1、课程资源(包括信息技术资源)的整合研究：组织收集教师收集教学资源，收集整理学生身体素质发展检测数据。进行教学资源整合及实践应用。

4-

2、课程结构探索实践：根据课程目标、结构及本校教育实际，有计划的组织开展这体育必修课、选修课、体育运动队与特长生培养课程建设活动。

4-

3、教学改革课题研究：以课标为导向、高考为目标、学生发展为宗旨，领导骨干教师开展立项课题申报、研究、结题验收、研究成果推广应用工作。

5、教学、教研研成果交流

5-

1、组织教师教研成果交流。根据学校及各级教研主管部门教学竞赛要求，组织指导教师进行竞赛活动准备，组织参加竞赛活动。

5-

2、组织学生学习成果交流。根据学校及各级教育主管部门学生竞赛活动要求，组织指导体育运动队、特长生训练及参加各级竞赛活动。

6、教师教学、教研工作考核

6-

1、收集整理教师教学、教研成果：收集体育组教师教学常规落实情况、学生反馈意见、工作表现情况、教学成绩，及教研成果。建立体育组教师教学、教研业务档案。

6-

2、根据学校统一布置，组织对教师教学教研业绩和能力的基层考核，按时上报考核结果。

7、其他工作：

模范完成学科教学及学生教育工作。积极完成学校布置的其他工作任务。

艺术教研组长职责(讨论稿)

1、教学常规管理

1-

1、工作计划与总结：负责制定艺术组教学和教研工作计划，指导本组教师制定课程教学计划;组织落实本组教学和教研工作计划;指导督促本组教师进行教学工作总结，撰写本组学期和学年教学和教研工作总结，按学校要求及时上交有关材料。

1-

2、组织艺术科教学活动：指导和督促艺术学科教师按教学计划开展教学工作，组织、督促全体艺术学科教师认真落实教学常规。组织、督促、落实有关艺术教育的课外活动、场馆、设施设备管用等工作。

1-

3、进行教学常规检查：检查教师教案、学生课外艺术活动、艺术特长生培养等工作情况。每周不少于1次，发现问题及时解决，及时上报学校教学研究处或教务处。

1-

4、及时组织教学检测调控：按教学要求组织教师研究编制教学检查考核方案，检测评价学生艺术学科学习成绩，及时上报教务处;组织本组教师检测评价艺术特长生培养质量，及时进行质量分析;组织研究教学进程和调控方案，认真落实。

2、教研常规管理

2-

1、制定学期集体备课计划，组织集体备课。

2-

2、组织专题研讨：根据课改、教学、中、高考要求，结合实际选择教学专题，组织开展教学专题研讨活动，

2-

3、组织常态课交流研讨：组织指导体育学科教师开展常态课作课、听看课、评价等教学研究活动。

2-

3、组织常态课交流研讨：组织本组教师开展音乐、美术常态课、特长生训练教学研究交流活动。

3、教师队伍建设

3-

1、教师素质提高培训：组织制定教师艺术专业、艺术教育教学专业素质提升培训计划，督促、检查、总结培训计划的落实情况。

3-

2、年青教师培训：根据学校青年教师培训方案，结合艺术教师素质要求制定培训计划，组织培训活动。负责组织青年教师素质发展基层考核工作。

3-

3、骨干教师培养：组织指导骨干教师学习掌握艺术教学改革发展动态。总结教学实际经验，解决教学实际问题，探索新的教学途径、方法与手段。

4、学科课程建设

4-

1、课程资源(包括信息技术资源)整合研究：组织教师收集教学资源。收集整理信息技术整合音乐、美术学科教学资源，进行教学资源整合及实践应用。

4-

2、课程结构探索实践：根据课程目标、结构及本校教育实际，有计划的组织开展这音乐、美术必修课、选修课、艺术社团与特长生培养课程建设工作。

4-

3、教学改革课题研究：以课标为导向、中、高考为目标、学生发展为宗旨，领导骨干教师开展立项课题申报、研究、结题验收、研究成果推广应用工作。

5、教学、教研研成果交流

5-

1、组织教师进行教学和教研成果交流。根据学校及各级教研主管部门教学竞赛要求，组织指导教师进行竞赛活动准备，组织参加竞赛活动。

5-2组织学生学习成果交流。根据学校及各级教育主管部门学生竞赛活动要求，组织指导艺术社团、特长生训练及参加各级竞赛活动。

6、教师教学、教研工作考核

6-

1、收集整理教师教学、教研成果：组织收集艺术组教师教学常规落实情况、学生反馈意见、工作表现情况、教学成绩，及教研成果。建立艺术组教师教学、教研业务档案。

6-

2、根据学校统一布置，组织对教师教学教研业绩和能力的基层考核，按时上报考核结果。

7、其他工作：

模范完成学科教学及学生教育工作。积极完成学校布置的其他工作任务。

信息与通用技术教研组长职责(讨论稿)

1、教学常规管理

1-

1、工作计划与总结：负责制定本组教学和教研工作计划，指导本组教师制定课程教学计划;组织落实本组教学和教研工作计划;指导督促本组教师进行教学工作总结，撰写本组学期和学年教学和教研工作总结，按学校要求及时上交有关材料。

1-

2、组织本科教学活动：指导和督促本组学科教师按教学计划开展教学工作，组织、督促全体地理学科教师认真落实教学常规。

1-

3、教学常规检查：检查教师教案、学生作业布置批改、课堂演示、学生实验教学等工作情况，每学期不少于2次。适时组织检查网络、信息技与通用术设施设备和场室的用管情况，并及时组织安排维护维修。发现问题及时解决，及时上报学校教学研究处或教务处或总务处。

1-

4、组织教学检测与调控：定期组织研究教学检查目标，组织教学质量检查和质量分析，组织研究教学调控方案。

2、教学研究常规活动

2-

1、制定学期集体备课计划，组织集体备课。

2-

2、组织专题研讨：根据课改、教学、学业水平考试要求，结合实际选择教学专题，组织开展教学专题研讨活动，

2-

3、组织常态课交流研讨：组织本组教师开展常态课、学生兴趣小组活动等研究交流活动

3、教师队伍建设活动

3-

1、教师素质提高培训：组织制定教师学科专业、学科教育教学专业素质提升培训计划，督促、检查、总结培训计划的落实情况。

3-

2、年青教师培训：根据学校青年教师培训方案，结合信息技术教师素质要求制定培训计划，组织培训活动。负责组织青年教师素质发展基层考核工作。

3-

3、骨干教师培养：组织指导骨干教师学习掌握本学科教学改革发展动态。总结教学实际经验，解决教学实践问题，探索新的教学途径、方法与手段。

4、学科课程建设活动

4-

1、课程教学资源整合：组织教师收集整理本学科与信息技术整合的有关教学资源，组织指导信息技术实验室、学校网络建设。

4-

2、课程结构研究探索：根据课程目标、结构及本校教育实际，有计划的组织开展本学科必修课、选修课、综合实践活动课程建设活动。深入开展本学科特长生培养活动。

4-

3、教学改革课题研究：以课标为导向、学业水平考试为目标、学生发展为宗旨，领导骨干教师开展立项课题申报、研究、结题验收、研究成果推广应用工作。

5、教学、教研研成果交流

5-

1、组织教师进行教学和教研成果交流：根据学校及各级教研主管部门教学竞赛要求，组织指导教师进行竞赛活动准备，组织参加竞赛活动。

5-

2、组织学生学习成果交流：根据各级教育主管部门学生竞赛活动要求，组织指导本学科特长生参加学科竞赛、科技创新大赛活动。

6、教师教学、教研工作考核

6-

1、收集整理教师教学、教研成果：组织收集本学科教师教学常规落实情况、学生反馈意见、工作表现情况、教学成绩，及教研成果。建立本组教师教学、教研业务档案。

6-

2、根据学校统一布置，组织对教师教学教研业绩和能力的基层考核，按时上报考核结果。

7、其他工作：

模范完成学科教学及学生教育工作。积极完成学校布置的其他工作任务。